吉林省上調失業(yè)保險金標準
吉林省出臺失業(yè)保險新政策，失業(yè)保險金標準將提高，具體情況如何呢?今天我們就一起來(lái)了解一下吉林省上調失業(yè)保險金標準吧!
近日，全省失業(yè)人員迎來(lái)了一個(gè)利好消息，我省出臺失業(yè)保險新政策，失業(yè)保險金標準將提高，長(cháng)春市區(不含九臺區)失業(yè)保險金標準調整為每人1256元/月……這是昨日新文化記者在吉林省人民政府新聞辦公室召開(kāi)的新聞發(fā)布會(huì )上了解到的。
兩個(gè)《通知》的實(shí)施將有力地減輕企業(yè)負擔
發(fā)布會(huì )上，吉林省人力資源和社會(huì )保障廳副巡視員王維民表示，省委、省政府高度重視“三去一降一補”和國企改革工作，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行研究，決定降低失業(yè)保險費率。為貫徹國家和省委、省政府決策部署，進(jìn)一步減輕企業(yè)負擔，增強企業(yè)活力，提高失業(yè)人員保障水平，維護社會(huì )穩定，我省制定下發(fā)了《關(guān)于階段性降低失業(yè)保險費率的通知》和《提高失業(yè)保險金標準的通知》兩份文件。
制定兩個(gè)《通知》，既是貫徹落實(shí)國家及省委、省政府總體部署的客觀(guān)要求，也是我省民生保障的實(shí)際需要;既是吉林省實(shí)施民生工程、促進(jìn)民生改善的重大舉措，也是失業(yè)保險“助改革、促發(fā)展、保生活、防失業(yè)、促就業(yè)”等功能作用的具體體現。兩個(gè)《通知》的實(shí)施，將有力地減輕企業(yè)負擔，增強企業(yè)活力，促進(jìn)就業(yè)穩定。同時(shí)，失業(yè)人員待遇水平將大幅提高，失業(yè)群體的生活將得到有力的保障，對于維護社會(huì )穩定，促進(jìn)全省經(jīng)濟社會(huì )和諧健康發(fā)展具有積極意義。
失業(yè)保險費率降低0.5個(gè)百分點(diǎn)
據悉，失業(yè)保險作為社會(huì )保險中的一個(gè)重要險種，其功能作用日益增強，從失業(yè)救濟向主動(dòng)的失業(yè)預防轉變，從保障基本生活向積極的職業(yè)能力提升轉變，在“助改革、促發(fā)展、保生活、防失業(yè)、促就業(yè)”中發(fā)揮著(zhù)越來(lái)越重要的作用。
兩個(gè)《通知》的制定出臺主要遵循以下原則：一是促進(jìn)企業(yè)降本增效。此次降低費率緊密?chē)@國家和全省三去一降一補的.改革目標，將推進(jìn)我省供給側改革的步伐。此次失業(yè)保險費率降低0.5個(gè)百分點(diǎn)，將為全省企業(yè)職工減輕負擔6.9億元，促進(jìn)企業(yè)降本增效，健康發(fā)展。二是保障失業(yè)人員生活。在降低企業(yè)用工成本的同時(shí)，大幅度提高失業(yè)人員待遇水平，此次調整標準后，失業(yè)保險金標準每人每月提高176元至260元不等。三是助推實(shí)體經(jīng)濟發(fā)展。抓好兩項政策落實(shí)的基礎上，配合失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位政策，加大對實(shí)體經(jīng)濟的支持力度，穩定崗位，預防失業(yè)，促進(jìn)企業(yè)改革脫困，健康發(fā)展。
新費率從今年起執行期限至明年4月30日
《關(guān)于階段性降低失業(yè)保險費率的通知》中提到，全省失業(yè)保險費率由現行規定的1.5%階段性降至1%，其中，單位繳費費率為0.7%，職工個(gè)人繳費費率為0.3%。此政策帶來(lái)的“紅利”，可為全省參保企業(yè)減負4.1億元，為全省參保職工減負(增收)2.8億元。新費率從2017年1月1日起執行，期限至2018年4月30日。
《提高失業(yè)保險金標準的通知》中明確，長(cháng)春市區(不含九臺區)失業(yè)保險金標準調整為每人1256元/月;吉林市區失業(yè)保險金標準調整為每人1184元/月;四平、遼源、通化、白山、松原市區，延吉市、琿春市、前郭縣的失業(yè)保險金標準調整為每人1035元/月;白城市區、長(cháng)白山管委會(huì )、長(cháng)春市九臺區、白山市江源區及其他縣(市)的失業(yè)保險金標準調整為每人960元/月。新標準執行期從2017年1月1日起至下一個(gè)調整日。
按新標準對1至3月提高標準部分予以補發(fā)
據了解，省人社廳對抓好政策落實(shí)高度重視，將會(huì )同省財政廳、省社保局督促各地結合實(shí)際研究制定貫徹兩個(gè)《通知》的實(shí)施方案，細化落實(shí)措施�，F階段要確保失業(yè)保險新舊費率銜接有序。各地從1月1日起執行新費率，對1~3月份按原費率多繳的部分予以退還，并切實(shí)做好失業(yè)保險費征繳工作，減輕企業(yè)和職工負擔;要確保失業(yè)保險金及時(shí)發(fā)放。省人社廳將會(huì )同省社保局指導各地從1月1日起按照新標準發(fā)放失業(yè)保險金，對1~3月份提高標準部分予以補發(fā)，確保失業(yè)保險金按時(shí)足額發(fā)放，有關(guān)各項失業(yè)保險待遇落實(shí)到位，切實(shí)保障失業(yè)人員基本生活。
延伸閱讀：吉林省出臺失業(yè)保險惠企益民新政
按照國務(wù)院部署要求，我省迅速落實(shí)國家人社部和財政部有關(guān)文件精神，從“降低繳費比例、提高待遇標準”兩個(gè)層面，打出失業(yè)保險新政“組合拳”。從今年1月1日起，在全國率先實(shí)行階段性降低失業(yè)保險繳費比例，同時(shí)進(jìn)一步提高失業(yè)保險金待遇標準。4月11日上午，失業(yè)保險降費率提待遇政策解讀新聞發(fā)布會(huì )在長(cháng)春召開(kāi)。
據了解，近日省人社廳、省財政廳聯(lián)合下發(fā)《通知》，將全省失業(yè)保險費率由1.5%降至1%，下調0.5個(gè)百分點(diǎn)。為使參保單位和職工均能享受到政策優(yōu)惠，此次降低費率采取單位及個(gè)人費率“雙降”的方式，即：?jiǎn)挝毁M率由1%降至0.7%，降低0.3個(gè)百分點(diǎn);個(gè)人費率由0.5%降至0.3%，降低0.2個(gè)百分點(diǎn)。據初步測算，僅此項政策帶來(lái)的“紅利”，就可為全省參保企業(yè)減負4.15億元，為全省參保職工減負(增收)2.76億元。
進(jìn)一步提高全省失業(yè)人員待遇水平，是今年省政府確定的民生實(shí)事之一，在此次階段性降低失業(yè)保險費率的基礎上，省人社部門(mén)結合實(shí)際開(kāi)展了大量的調研和測算工作，把此項工作擺上重要日程，認真抓好落實(shí)。在報請省政府批準同意后，省人社廳日前下發(fā)《通知》，繼2015年10月調整提高全省失業(yè)保險金待遇標準后，再一次大幅度提高全省失業(yè)保險待遇標準�！锻ㄖ访鞔_，此次提高標準，將長(cháng)春市區(不含九臺區)失業(yè)保險金標準調整為1256元/月;吉林市區失業(yè)保險金標準調整為1184元/月;四平、遼源、通化、白山、松原市區，延吉市、琿春市、前郭縣的失業(yè)保險金標準調整為1035元/月;白城市區、長(cháng)白山管委會(huì )、長(cháng)春市九臺區、白山市江源區及其他縣(市)的失業(yè)保險金標準調整為960元/月。調整后，全省失業(yè)保險金平均標準由868元提高至1109元，月人均增加241元，平均增長(cháng)幅度達到了27.8%。這項政策的出臺，進(jìn)一步凸顯了失業(yè)保險“助改革、促發(fā)展、保生活、防失業(yè)、促就業(yè)”功能，深受廣大失業(yè)人員的歡迎。
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