2017最新失業(yè)保險金領(lǐng)取條件
勞動(dòng)者在工作期間會(huì )購買(mǎi)一種失業(yè)保險，主要是為了保障勞動(dòng)者在失業(yè)的時(shí)候，能夠獲得基本的物質(zhì)生活保障。這是通過(guò)領(lǐng)取失業(yè)保險金的方式來(lái)保障失業(yè)勞動(dòng)者的基本生活，那么領(lǐng)取失業(yè)保險金需要滿(mǎn)足哪些條件呢？下面是小編為大家帶來(lái)的'最新失業(yè)保險金領(lǐng)取條件，歡迎閱讀。
1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時(shí)按規定享受其他各項失業(yè)保險待遇：
(1) 按照規定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務(wù)滿(mǎn)1年的;
(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的;
(4)有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓、職業(yè)介紹的。
2、勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：
(1)終止勞動(dòng)合同的;
(2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的;
(3)因用人單位不按規定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的;
(4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動(dòng)，提出解除勞動(dòng)合同的;
(5)因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規定支付延長(cháng)工作時(shí)間勞動(dòng)報酬，提出解除勞動(dòng)合同的;
(6)因用人單位低于當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動(dòng)合同的;
(7)因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動(dòng)合同的;
(8)因用人單位未依法繳納社會(huì )保險費，提出解除勞動(dòng)合同的;
(9)法律、法規另有規定的。
知識延伸——停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險待遇情形
(一)重新就業(yè)的;
(二)應征服兵役的;
(三)移居境外的;
(四)享受基本養老保險待遇的;
(五)被判刑收監執行或者被勞動(dòng)教養的;
(六)無(wú)正當理由，拒不接受當地人民政府指定的部門(mén)或者機構介紹的工作的。
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