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濰坊2016年養老醫療保險實(shí)現全覆蓋「熱點(diǎn)」
導讀：近年來(lái)，濰坊市從城鄉老年人最直接、最現實(shí)、最迫切的“老有所養、老有所醫”需求出發(fā)，逐步建立起了包括企業(yè)職工養老保險、機關(guān)事業(yè)單位養老保險和居民養老保險，以及職工醫療保險、居民醫療保險在內的養老、醫療保險制度，構筑起了覆蓋全市老年人的養老、醫療保險制度體系。
據了解，截止到2016年3月底，全市參加企業(yè)養老保險人數152.42萬(wàn)人，其中離退休人數34.69萬(wàn)人;機關(guān)事業(yè)單位參保人數31.28萬(wàn)人，其中離退休人數9.26萬(wàn)人;城鄉居民養老保險參保人數471.74萬(wàn)人，其中領(lǐng)取養老金人數146.45萬(wàn)人。全市職工醫療保險參保人數164.4萬(wàn)人，其中老年人39.14萬(wàn)人，占23.8%;城鄉居民醫療保險參保人數654.37萬(wàn)人，其中老年人168.3萬(wàn)人，占25.7%.養老、醫療保險制度的全覆蓋，保障了老年人的基本生活、基本醫療需求。
養老保險是國家依據相關(guān)法律法規規定，為解決勞動(dòng)者在達到國家規定的解除。
勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限或因年老喪失勞動(dòng)能力而退出勞動(dòng)崗位后而建立的一種保障其基本生活的社會(huì )保險制度。目的是以社會(huì )保險為手段來(lái)保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來(lái)源。
養老保險是在法定范圍內的老年人“完全”或“基本”退出社會(huì )勞動(dòng)生活后才自動(dòng)發(fā)生作用的。所謂“完全”，是以勞動(dòng)者與生產(chǎn)資料的脫離為特征;所謂“基本”，指的是參加生產(chǎn)活動(dòng)已不成為主要社會(huì )生活內容。其中法定的年齡界限才是切實(shí)可行的衡量標準。
同時(shí)被保險人只有滿(mǎn)足以下兩個(gè)條件，即：達到國家規定的退休條件已辦理相關(guān)手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿(mǎn)15年的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)核準后的次月起，方可按月領(lǐng)取基本養老金及喪葬補助費等。
拓展閱讀
基本養老保險待遇包括哪些
基本養老養老保險待遇包括：基本養老金、醫療補助金和喪葬撫恤補助費。
基本養老金包括基礎性養老金，個(gè)人賬戶(hù)養老金，過(guò)渡性養老金和《國務(wù)院關(guān)于建立統一的企業(yè)職工養老保險制度的決定》(國發(fā)[1997]26號)實(shí)施前已經(jīng)離休、退休和退職人員的離休金、退休金、退職金、補貼。
基礎性養老金指按各省、自治區、直轄市或地(市上年度職工月平均工資的20%支付給退休人員的基本養老金。
個(gè)人賬戶(hù)養老金指按繳費個(gè)人的個(gè)人賬戶(hù)儲存額除以120支付給退休人員的基本養老金，以及一次性支付給個(gè)人的個(gè)人賬戶(hù)儲存額。
過(guò)渡性養老金是指按規定支付給按照統一的企業(yè)職工基本養老保險制度計發(fā)待遇且在《決定》實(shí)施前參加工作、實(shí)施后退休的人員除基礎性養老金和個(gè)人賬戶(hù)養老金以外的基本養老金。
離休金、退休金、退職金、補貼是指按規定支付給《國務(wù)院關(guān)于建立統一的企業(yè)職工養老保險制度的決定》(國發(fā)[1997]26號)實(shí)施前已經(jīng)離休、退休和退職人員的生活費用和各種生活補貼、物價(jià)補貼等。
醫療補助金按規定支付未實(shí)行醫療保險地區已納入基本養老保險基金開(kāi)支范圍的離休、退休、退職人員的醫療費用。
喪葬撫恤補助費指用于已納入基本養老保險基金開(kāi)支范圍的離休、退休、退職人員死亡喪葬補助費用及其供養直系親屬的撫恤和生活補助費用。
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