報銷(xiāo)費用申請報告
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，報告不再是罕見(jiàn)的東西，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。你所見(jiàn)過(guò)的報告是什么樣的呢？下面是小編精心整理的報銷(xiāo)費用申請報告，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
報銷(xiāo)費用申請報告1
縣政府：
從x年獨立辦公以來(lái)，由于辦公地點(diǎn)更換了多次，辦公桌椅等設施損壞嚴重，加之多年來(lái)辦公經(jīng)費缺乏，各項設施及設備始終沒(méi)有得到很好改善。為了改善辦公環(huán)境，提高工作效率，懇請縣政府幫助協(xié)調解決以下資金：
一、更換電腦及打印機費用
現有電腦2臺，打印機一臺，均是多年前配置的，不但速度慢，而且經(jīng)常出故障，嚴重影響了正常的辦公使用。按照省關(guān)于信息化管理的要求及現實(shí)辦公的要求，亟需解決電腦8臺、激光打印機2臺。需要資金71，000元
二、更換辦公桌椅及卷柜費用
現有辦公桌椅均是x年配備的，多數已經(jīng)破舊不堪。亟需更換辦公桌椅8臺套，新購鐵卷柜8個(gè)。需要資金29，000元。
以上兩項共需資金10萬(wàn)元。
特此報告，懇請批復。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
報銷(xiāo)費用申請報告2
xx公司：
從集團公司推行考工定級工作以來(lái)，x公司根據博源集團考工定級工作安排及公司員工培訓工作的實(shí)際情況，對兩公司的員工進(jìn)行了全面培訓，形成考工定級領(lǐng)導小組主管、有關(guān)部門(mén)積極參與的有機管理體系，在考工定級技能經(jīng)費的支撐下，使得考工定級工作取得了階段性成果�，F將20xx—20xx年度的考工定級預算費用報告如下：
一、20xx年度考工定級預算經(jīng)費為：817200元。
二、20xx年度考工定級預算經(jīng)費為：1174800元
為激發(fā)員工參加考工定級培訓的熱情，形成有效的`內部競爭，更加提高公司崗位員工的操作技能和操作水平，切實(shí)發(fā)揮考工定級工作的積極性，增強學(xué)員的組織紀律性和學(xué)習自覺(jué)性，提高學(xué)員的培訓學(xué)習質(zhì)量和整體素質(zhì)。公司決定大幅度拉開(kāi)工序之間等級工資差額，加大技能工資考核力度，計劃在20xx年預算經(jīng)費基礎上增加預算經(jīng)費456000元，即20xx年度考工定級預算費用為：1630800元。
妥否，請批復！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
報銷(xiāo)費用申請報告3
公司領(lǐng)導：
為豐富職工業(yè)余生活、強健職工體魄，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設，促進(jìn)與外單位之間溝通與交流，我們擬組織員工參加xx年廣州冬季足球（成人組）聯(lián)賽，本次活動(dòng)歷時(shí)約70天，共有來(lái)自全市各企事業(yè)單位36支隊伍角逐，預計花費6910元（其中：場(chǎng)地費用5600元）。公司批準參賽后，我們將一如既往發(fā)揚公司吃苦耐勞的精神，為榮譽(yù)而戰，賽出水平，賽出團結奮進(jìn)的火花，提升公司品牌。屆時(shí)，我們期待集團領(lǐng)導前往觀(guān)摩指導比賽，我們熱誠歡迎集團內部更多的兄弟單位成員凝聚進(jìn)來(lái)，為集團事業(yè)的一路凱歌而奮發(fā)圖強。
特此報告，望批準！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
報銷(xiāo)費用申請報告4
公司領(lǐng)導：
總經(jīng)理辦公室后勤科食堂在餐飲接待服務(wù)中發(fā)揮著(zhù)越來(lái)越重要作用，月度食堂接待費用已從年初的數千元增加到11月份的近13萬(wàn)元，且11月份食堂招待費支出已接近公司招待費支出（13。2萬(wàn)元），由此可見(jiàn)食堂餐服人員較以往，工作量大幅度提高，由于餐服工作的特點(diǎn)，食堂人員的早到晚返已成常態(tài)。
12月以來(lái)，公司機構人員發(fā)生變化，公司總部的駐港人員大幅增加，考慮到飲食的衛生和方便，駐港人員統一食堂就餐，并專(zhuān)門(mén)提高早晚餐服務(wù)，每周一晚餐至周五早餐由食堂安排餐服人員制作菜肴提供服務(wù)，滿(mǎn)足每餐近20人的就餐服務(wù)。
食堂原有的加班費，是經(jīng)人力資源部門(mén)核準，區分為工作餐加班費和接待餐加班費，工作餐加班費按早餐24元/人（8元/小時(shí)*3小時(shí)）、晚餐32元/人（8元/小時(shí)*4小時(shí)）核定；接待餐按接待桌數核定加班費，以接待單為依據，由食堂按人頭申報，人力資源部審核發(fā)放。
由于食堂接待量和早晚工作餐就餐人員的大幅增加，需要更多的餐服人員投入到相關(guān)工作中，人力資源部門(mén)核準的現行人員加班定額確無(wú)法滿(mǎn)足實(shí)際需要。
為簡(jiǎn)化核算程序，我們考慮可否采用包干制，以300元/天包干（早餐：100元/天、晚餐及接待200元/天），每月按30天計，共9000元/月，由食堂根據人員加班情況，按勞分配，報人力資源部門(mén)審核，按月發(fā)放。
特此報告
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
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