增加人員申請報告9篇(必備)

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，需要使用報告的情況越來(lái)越多，不同種類(lèi)的報告具有不同的用途。一起來(lái)參考報告是怎么寫(xiě)的吧，下面是小編為大家收集的增加人員申請報告，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

增加人員申請報告1

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　隨著(zhù)公司項目進(jìn)度的推進(jìn)，交房量的增加，現有的'人員無(wú)法滿(mǎn)足物業(yè)部正常管理的需求，物業(yè)部對各部門(mén)現有的在職人員情況進(jìn)行了匯總，對現有崗位人員進(jìn)行分析，為了能夠滿(mǎn)足公司發(fā)展需求，能更好的為項目的推進(jìn)做好前期工作，現申請增加以下崗位人員，具體增加人員編制請示如下：

　　以上請示妥否，請批示。

　　申請人：

　　xx年xx月xx日

增加人員申請報告2

尊敬的市委組織部：

　　秘書(shū)工作作為市政府工作部門(mén)，負責秘書(shū)工作工作，秘書(shū)工作年機構改革后，又新增了統籌推進(jìn)信息化工作職能，包括擬訂信息化發(fā)展戰略、措施；負責信息化建設的統一規劃、組織協(xié)調和管理；指導和促進(jìn)信息技術(shù)在國民經(jīng)濟和社會(huì )各領(lǐng)域的`推廣應用研究；負責規劃和組織電子政務(wù)建設等工作。

　　目前，我局有行政編制秘書(shū)工作名，設x個(gè)職能科室，機關(guān)干部年齡偏大，學(xué)歷偏低，難以適應經(jīng)濟運行工作，更無(wú)法完成新形勢下的信息化工作。為此，特請求調進(jìn)一名信息化專(zhuān)業(yè)選派大學(xué)生、一名中文專(zhuān)業(yè)選派大學(xué)生，充實(shí)我局干部隊伍，更好的為全市工業(yè)發(fā)展和信息化建設服務(wù)。

特此報告！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

增加人員申請報告3

尊敬的修水縣機構編制委員會(huì )：

　　根據省機構編制委員會(huì )辦公室等部門(mén)《關(guān)于省以下食品藥品監督管理系統下劃移交有關(guān)問(wèn)題的通知》和修水縣機構編制委員會(huì )《關(guān)于調整縣衛生局和食品藥品監管局部分職能的.通知》文件精神，我局由省以下垂直管理改為縣政府管理，同時(shí)增加食品衛生許可、餐飲業(yè)、食堂等消費環(huán)節食品安全管理和保健食品、化妝品的衛生許可和監督管理的職責。并將承擔以后市局下劃的部分行政許可事項。

　　為確保全縣人民飲食用藥安全，比照兄弟縣局的做法，我局請求增加一個(gè)下屬副科級事業(yè)機構，即食品藥品安全稽查大隊，其主要職責是負責查處藥品、醫療器械、保健品、化妝品研制、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)使用和消費環(huán)節食品安全的違法行為，受理保健品、化妝品和消費環(huán)節食品安全的舉報、投訴以及突發(fā)事件的應急處置等。

　　根據《國家食品藥品監管局、中編辦、人事部關(guān)于省以下藥品監督管理機構編制和人員問(wèn)題的通知》文件精神，縣級藥監部門(mén)按照0。4萬(wàn)的比例配置人員編制，我局應配備33人�，F因職責調整、工作任務(wù)增大，本應相應增加人員編制，但考慮到我縣實(shí)際情況，請求配備人員編制33人，增加事業(yè)編制23人。

　　為使我局新增職能基本運轉，目前最少需要一次性增編10人。新增人員年齡要求在 30周歲以下，特殊專(zhuān)業(yè)人員年齡不超過(guò)40周歲，要求政治品質(zhì)好、身體健康、工作敬業(yè)，具有食品、藥品、法律、醫學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)�？捎煽h勞動(dòng)人事局、縣食品藥品監管局從縣衛生監督所公開(kāi)選招1—2人，從大專(zhuān)以上畢業(yè)生和退伍軍人中招聘3—4人，從鄉鎮政府事業(yè)干部、鄉鎮衛生院醫生、藥師中招聘3—4人。

　　特此報告

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

增加人員申請報告4

尊敬的董事長(cháng)：

　　隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展，財務(wù)的各項核算、管理更要精細，對財務(wù)的`工作要求更高。會(huì )計核算方法是基礎;會(huì )計分析方法是會(huì )計核算方法的繼續和發(fā)展;會(huì )計檢查方法是會(huì )計核算方法和會(huì )計分析方法的保證。

　　配備和增設財務(wù)人員也是適應企業(yè)內部控制的原則，實(shí)施與改進(jìn)會(huì )計工作的技術(shù)手段，形成一個(gè)高效運行的會(huì )計工作體系，為在實(shí)際會(huì )計工作中把各種會(huì )計核算方法付諸實(shí)際創(chuàng )造條件。

　　1.有利于企業(yè)各項會(huì )計規范的建立

　　2.有利于會(huì )計工作的質(zhì)量和效率，保證會(huì )計工作的科學(xué)性

　　3.有利于貫徹落實(shí)企業(yè)內部管理制度，提高經(jīng)濟效益

　　4.會(huì )計工作組織是會(huì )計信息化的必然要求，車(chē)間數據鏈的建設。

　　現將財務(wù)每月的具體工作內容及所需時(shí)間安排

　　1.出納交賬，清點(diǎn)憑證單據0.5天

　　2.憑證分類(lèi)，編制會(huì )計憑證和會(huì )計分錄4天

　　3.憑證的粘貼2天

　　4.低值、原材料分類(lèi)入賬核算1天

　　5.產(chǎn)品驗收入庫分類(lèi)及成本核算1天

　　6.產(chǎn)品銷(xiāo)售成本核算0.5天

　　7.會(huì )計科目的歸集和匯總，試算平衡0.5天

　　8.編制各科目匯總表，賬簿裝訂1天

　　9.財務(wù)報表、國地稅納稅申報1天

　　10.財政、統計月報0.5天

　　11.總生產(chǎn)成本的核算2天

　　12.車(chē)間物耗、費用結算(包括到車(chē)間核查)6天

　　13.車(chē)間、后勤、搬運工資核算6天

　　14.其他有關(guān)結算1---2天

　　15.領(lǐng)導交辦的事項1---2天

　　(以上16項工作共計需要28—30天才能完成)。

　　其實(shí)這只是會(huì )計基礎工作，對于我個(gè)人來(lái)說(shuō)，會(huì )計分析方法和會(huì )計檢查方法幾乎就沒(méi)有時(shí)間和精力去做了，因此肯請董事長(cháng)根據企業(yè)發(fā)展和我個(gè)人的工作實(shí)際情況，增加一名財務(wù)人員。

　　申請人：yjbys

　　20xx年xx月xx日

增加人員申請報告5

尊敬的領(lǐng)導：

　　近年來(lái)，隨著(zhù)公司業(yè)務(wù)的不斷擴大和發(fā)展，各崗位的工作量逐漸增加，而現有的人員編制已無(wú)法滿(mǎn)足日益增長(cháng)的工作需求。因此，我們急需增加崗位人員編制，以保證公司的正常運轉和發(fā)展。

　　我們的工作團隊在過(guò)去幾個(gè)月內已經(jīng)進(jìn)行了深入的`調查和分析。經(jīng)過(guò)認真研究，我們認為增加崗位人員編制是必須的。具體來(lái)說(shuō)，以下幾個(gè)方面需要考慮：

　　增加崗位人員編制可以提高工作效率。在當前的人手不足的情況下，每個(gè)員工需要承擔更多的工作任務(wù)，時(shí)間分配困難，工作效率大大降低。因此，增加人員編制可以在更高的效率下完成更多的任務(wù)，將使公司的工作質(zhì)量和效益有所提高。

　　增加崗位人員編制可以提高員工的工作積極性。在現有的編制下，員工往往需要長(cháng)時(shí)間地加班和承受巨大的工作壓力。如果能夠增加編制，員工的工作任務(wù)將變得更加合理和充實(shí)，從而增加他們的工作積極性和創(chuàng )造力。

　　最后，增加崗位人員編制可以提高公司的競爭力。隨著(zhù)市場(chǎng)不斷變化，公司需要不斷開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和擴大市場(chǎng)份額。然而，在當前的人員編制下，公司的業(yè)務(wù)發(fā)展遇到了瓶頸。如果增加編制，公司將有更多的人力資源來(lái)支持業(yè)務(wù)拓展，提高公司的競爭力和市場(chǎng)占有率。

　　因此，我們建議公司考慮增加崗位人員編制，以提升公司的整體效益和競爭力。我們將繼續關(guān)注公司的發(fā)展情況，為公司的成功和繁榮作出更大的貢獻。

此致

敬禮！

　　申請人：XXX

增加人員申請報告6

xxx編委：

　　為認真貫徹xxx市委《關(guān)于加強工會(huì )共青團婦聯(lián)工作實(shí)施意見(jiàn)》的要求，加快婦聯(lián)工作的創(chuàng )新發(fā)展，充分調動(dòng)并激發(fā)廣大婦女的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，更好地發(fā)揮婦聯(lián)在推動(dòng)安寧跨越式發(fā)展中的政治優(yōu)勢及獨特作用。

　　現根據x發(fā)〔xxxx〕x號文件要求，團委、婦聯(lián)均應配備專(zhuān)職干部5至7名（含領(lǐng)導職數）。目前我會(huì )現有編制4人，其中領(lǐng)導2人，辦公室人員1人及駕駛員1人。近年來(lái)，我會(huì )小額擔保貸款量大，增加了我會(huì )工作負擔。在這種工作需要與編制限制矛盾十分突出的情況下，我會(huì )又有2人被抽調到其他單位，人手緊缺的`局面將嚴重制約工作質(zhì)量的不斷提高，為了更好地適應xxx經(jīng)濟發(fā)展。并有利于各項工作的開(kāi)展，現請求市編委為我會(huì )增加編制3個(gè)。

　　妥否，請批復。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

增加人員申請報告7

尊敬的領(lǐng)導：

　　為確保公司財產(chǎn)不受侵害，確保公司各項工作順利進(jìn)行，防止冬季盜竊行為的`發(fā)生，根據我公司實(shí)際情況，特做如下安排：

　　公司現有保安人員玖人，嚴重缺員，難以完成公司交給的各項保安工作任務(wù)，故需增加保安人員6~7名，充實(shí)保安隊伍，以便更好的完成保安工作任務(wù)，特請示公司請領(lǐng)導批準。

此致

敬禮！

　　保安科

　　20xx年10月29日

增加人員申請報告8

尊敬的編委：

　　根據文件精神，區編委共核定我辦內設職能股室4個(gè)，行政機構5個(gè)，共核定編制38人。20xx年以來(lái)，隨著(zhù)我辦工作量的大大增加，工作質(zhì)量的不斷提高，為有利于工作的開(kāi)展，經(jīng)區政府領(lǐng)導同意，我辦陸續在外單位借調4人，該4人現已成為我辦的工作骨干，但由于無(wú)編制，至今無(wú)法調入，影響了借調人員的工作積極性，同時(shí)也影響了各項工作的正常開(kāi)展。去年底區政府換屆，增設副區長(cháng)1人，加之區委、區政府要求建立區應急辦公室和政府站，并掛靠我辦，我辦的'工作人員將更加緊張。在這種工作需要與編制限制矛盾十分突出的情況下，今年又將有2名老同志占編不在崗，人手緊缺的局面將更加嚴重。為更好履行審核把關(guān)、跟蹤調研、督查督辦的職能，圓滿(mǎn)完成區政府領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，請求區編委為我辦增加編制7個(gè)，其中行政編制4個(gè)，事業(yè)編制2個(gè)，工勤編制1個(gè)。具體情況如下：

　　1、區政府領(lǐng)導職數編制6名，實(shí)有7名，現缺文秘人員和駕駛人員各1人，需增加行政編制和工勤編制各1個(gè)；

　　2、調研員占用行政編制2名，需增加行政編制2個(gè)；

　　3、建立區政府站，需增加事業(yè)編制2個(gè)；

　　4、成立區應急辦公室，需增加行政編制1個(gè)。

　　妥否，請批復。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

增加人員申請報告9

尊敬的總公司領(lǐng)導：

　　XX職業(yè)技術(shù)培訓學(xué)校按編制配備了行政編制人員6人(其中主任一人，下屬教務(wù)一人，辦公室一人，招生一人，財務(wù)一人，及出納一名)。在7個(gè)分公司中，我公司的人員配備，無(wú)論是領(lǐng)導總數還是人員總數都是最少的`。隨著(zhù)培訓工作的逐步細化和發(fā)展，在新形勢學(xué)生培訓出現了許多新情況、新問(wèn)題，職校的培訓工作;學(xué)生問(wèn)題;學(xué)生報考處理;考點(diǎn)準備、執行及后續等任務(wù)相當繁重。因此，我職校人員少任務(wù)重的矛盾十分突出，已經(jīng)難以適應職校工作發(fā)展的需要。為了切實(shí)加強職校的工作，進(jìn)一步發(fā)揮職校的橋梁、紐帶作用，懇請區編委能考慮職校的實(shí)際困難，增加一名工作人員。

　　妥否，請批示。

　　申請人：yjbys

　　20xx年xx月xx日

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