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前端實(shí)習心得體會(huì )
當我們經(jīng)過(guò)反思,有了新的啟發(fā)時(shí),寫(xiě)心得體會(huì )是一個(gè)不錯的選擇,這樣就可以通過(guò)不斷總結,豐富我們的思想。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧,下面是小編收集整理的前端實(shí)習心得體會(huì ),歡迎閱讀與收藏。
前端實(shí)習心得體會(huì )1
1、依據實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景及需求,設計前端根底架構,并帶著(zhù)其他組員實(shí)現并持續優(yōu)化;
2、優(yōu)化團隊開(kāi)發(fā)方式及流程、提升團隊開(kāi)發(fā)效率、推動(dòng)團隊技術(shù)進(jìn)展;
3、為前端團隊引入創(chuàng )新的技術(shù)、創(chuàng )新的解決方案,用創(chuàng )新的思路解決問(wèn)題。
4、對頁(yè)面性能優(yōu)化、技術(shù)選型供應解決方案;
5、為組員的技術(shù)成長(cháng)制定目標、規劃并幫忙實(shí)施,提升整體技術(shù)水平。
任職要求
1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上前端工作閱歷,1年以上團隊治理閱歷;
2、精通html、css、javascript、webpack 等技術(shù),熟識頁(yè)面架構和布局;
3、嫻熟把握vue 、react等前端主流框架,嫻熟把握面對對象編程以及大事驅動(dòng)和數據驅動(dòng)的編程風(fēng)格,能夠獨立完成簡(jiǎn)單前端模塊設計與實(shí)現;
4、對前端開(kāi)發(fā)標準、工程化、組件化、測試有深入熟悉和實(shí)踐;
5、具有良好的溝通力量和團隊合作精神、優(yōu)秀的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的'力量。
6、有后端開(kāi)發(fā)閱歷的優(yōu)先。
前端實(shí)習心得體會(huì )2
職責:
1、負責前端頁(yè)面開(kāi)發(fā)制作;
2、與后臺工程師協(xié)作、完成數據交互、動(dòng)態(tài)信息呈現;
3、開(kāi)發(fā)、維護、擴展前端代碼框架,完成代碼提交;
4、協(xié)作測試人員解決bug,保證產(chǎn)品正常上線(xiàn)。
職位要求:
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、精通html5網(wǎng)頁(yè)設計和開(kāi)發(fā);熟識互聯(lián)網(wǎng)h5主流應用開(kāi)發(fā)模式和設計理念;
3、js根底扎實(shí),規律處理力量強;
4、熟識模塊化開(kāi)發(fā)模式,有過(guò)vue框架的工程閱歷優(yōu)先,精通css開(kāi)發(fā)優(yōu)先考慮;
5、頭腦敏捷,擅長(cháng)溝通,有良好的團隊合作精神,有開(kāi)發(fā)閱歷者且不吸煙者優(yōu)先考慮。
前端實(shí)習心得體會(huì )3
寫(xiě)代碼的時(shí)候要伴隨技術(shù)文檔,不管是方便自己以后的閱讀和快速回顧,還是方便他們對代碼進(jìn)行重構編輯,都是非常必要的。
一個(gè)人的對手不是別人,而是自己,不是自己的智商,而是自己的懶惰。惰于思考。
踏實(shí):關(guān)于踏實(shí),今天才算是有了比較深刻的理解。不是嘴上說(shuō)自己踏實(shí)能干,不盲目著(zhù)急,不做一點(diǎn)把握都沒(méi)有但是對自己影響很大的事情,不要想著(zhù)什么事情賭一把也許會(huì )有好的結果。于是我決定自己的實(shí)習如果有機會(huì )就要延長(cháng),不要匆匆結束,而且不止要延長(cháng),要再接下來(lái)的工作中有所得,有所建樹(shù),有所收獲,有所貢獻。
前端工程師要有基礎和潛力:基礎可以是根正苗紅的科班出身所學(xué)的技術(shù)。潛力就是踏實(shí),務(wù)實(shí)的精神。我操真不是在嘴上說(shuō)說(shuō)的傻玩意兒。
如果遇到瓶頸難以突破(WEB前端工作了2—3年左右),可以考慮豐富自己的文筆,讓自己的代碼或者想法可以清晰的表現在人前。
作為一個(gè)WEB前端工程師要了解HTTP協(xié)議,為了與后臺打交道,可以更直觀(guān)的把握全局,也需要適當的學(xué)習設計模式那些blablabla的東西,與產(chǎn)品打交道。
“我對Web開(kāi)發(fā)人員最大的建議就是:熱愛(ài)你的'工作。熱愛(ài)跨瀏覽器開(kāi)發(fā)帶來(lái)的挑戰、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的種種異端,熱愛(ài)業(yè)內的同行,熱愛(ài)你的工 具;ヂ(lián)網(wǎng)發(fā)展太快了,如果你不熱愛(ài)它的話(huà),不可能跟上它的步伐。這意味著(zhù)你必須多閱讀,多動(dòng)手,保證自己的才能與日俱增。下了班也不能閑著(zhù),要做一些對自己有用的 事兒?梢詤⑴c一些開(kāi)源軟件的開(kāi)發(fā),讀讀好書(shū),看看牛人的博客。經(jīng)常參加一些會(huì )議,看看別人都在干什么。要想讓自己快速成長(cháng),有很多事兒可以去做,而且付出一定會(huì )有回報!
年輕的工程師需要更多的了解需求和設計、產(chǎn)品經(jīng)理更要懂得軟件迭代規律。對于前端工程師來(lái)講更是如此,多學(xué)習交互設計和UI,多了解網(wǎng)絡(luò )協(xié)議和軟件迭代模型,更能幫助前端工程師和需求方溝通、和后臺的銜接、以及控制版本的迭代。
剛出道的校招同學(xué)往往更加心高氣傲,以為自己有改變世界的本事,一定要參與一個(gè)牛逼的團隊做一款光鮮靚麗受人追捧能給自己臉上貼金的項目。如果你有這種想法,趁早打消掉這個(gè)念頭,當然,我們這里先不討論創(chuàng )業(yè)的情形。
第一,如果你剛畢業(yè)就加入一個(gè)牛逼團隊,說(shuō)難聽(tīng)點(diǎn),你就是團隊中其他人眼中的“豬一樣的隊友”,不創(chuàng )造價(jià)值且拖項目后腿(顯然大家都要照顧你的成長(cháng)。,按照271理論,你沒(méi)有理由不是這個(gè)1。至少相當長(cháng)一段時(shí)間內是這樣。
第二,你在所謂牛逼團隊中的創(chuàng )造性受限,因為創(chuàng )新多來(lái)自于團隊中的“資深“和大牛們,你參與討論但觀(guān)點(diǎn)通常不會(huì )被采納,他們只會(huì )給你這個(gè)菜鳥(niǎo)分活干,想想看,你如何能花兩到三年就超越身邊的大牛們?甚至連拉近與他們的距離都難。
第三,如果身在牛逼團隊,自然心理對周?chē)呐H藗冇兴诖,希望他們能灌輸給你一些牛逼的知識和牛逼的理念。這種思想上的惰性在職場(chǎng)生涯之初是非常危險的。要知道技術(shù)和知識本身是很簡(jiǎn)單和淳樸的,只不過(guò)披上了一個(gè)光鮮項目的外衣而讓人感覺(jué)與眾不同。
第四,由簡(jiǎn)入奢易,由奢入簡(jiǎn)難,做過(guò)一個(gè)看似光彩的項目,心理再難放平穩,去踏實(shí)的做一個(gè)看上去不那么酷的產(chǎn)品。這種浮躁心態(tài)會(huì )嚴重影響今后的職業(yè)發(fā)展和成長(cháng)。
第五,光鮮靚麗的項目被各種老大關(guān)注,是難容忍犯錯誤的,傻瓜都知道犯錯誤在成長(cháng)之初的重要性。
就我所看到的情形看,一開(kāi)始加入看似很牛的項目組,三年后得到的成長(cháng),比那些開(kāi)始加入一個(gè)不被重視的項目的同學(xué)要小很多,而后者在能力上的彈性卻更大。所以,道理很簡(jiǎn)單,你是要把一個(gè)很酷的項目做的和之前差不多酷,還是把一個(gè)不酷的項目做的很酷?項目是不是因為你的加入而變得與眾不同了?
從這個(gè)角度講,不管是轉行的新人還是剛出道的秀才,最好將自己當作“匠人”來(lái)對待,你的工作是“打磨”你的項目,并在這個(gè)過(guò)程中收獲經(jīng)驗和成長(cháng)。付出的是勤奮,鍛煉的是手藝,磨練的是心智。因此,你的價(jià)值來(lái)自于你“活兒“的質(zhì)量,“活兒”的質(zhì)量來(lái)自于你接手的項目之前和之后的差別。做好活兒是匠人應有的職業(yè)心態(tài)。想通這一點(diǎn),內心自然少一些糾結,才會(huì )對自己對項目的貢獻度有客觀(guān)的認識,不會(huì )感覺(jué)被項目所綁架。
前端實(shí)習心得體會(huì )4
職責:
1、負責移動(dòng)端混合模式開(kāi)發(fā)工作;
2、依據工程任務(wù)規劃按時(shí)完成軟件編碼和單元測試工作;
3、根據開(kāi)發(fā)流程編寫(xiě)相應模塊的設計文檔;
5、其他團隊溝通合作,保證產(chǎn)品研發(fā)工作的質(zhì)量和進(jìn)度;
6、協(xié)調團隊里其它開(kāi)發(fā)人員的工作。
任職要求:
1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科學(xué)歷,2年以上java開(kāi)發(fā)閱歷,精通java語(yǔ)言和面對對象技術(shù),具有扎實(shí)的java根底。
2、嫻熟移動(dòng)端混模式開(kāi)發(fā)。
3、熟識主流web應用開(kāi)發(fā)技術(shù)并嫻熟把握spring、springmvc、mybatis、hibernate等主流開(kāi)源框架。
4、嫻熟把握數據庫相關(guān)學(xué)問(wèn),熟識msyql或oracle。
5、嫻熟把握javascript技術(shù)和常用的'jquery、react、vue等前端js框架。
6、具備較強的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的力量,良好的表達力量及規律思維力量。
7、面試需供應開(kāi)發(fā)作品、精通移動(dòng)端混模式開(kāi)發(fā)者優(yōu)先。
前端實(shí)習心得體會(huì )5
職責:
1、負責公司產(chǎn)品java后端以及界面html5的設計與開(kāi)發(fā)
2、參加公司前端架構的'設計以及界面框架布局設計與開(kāi)發(fā)工作
3、幫助前端架構師,整合ui框架,標準界面標準等工作
4、擔當系統模塊的設計與開(kāi)發(fā)工作,能夠按質(zhì)按量完成開(kāi)發(fā)工作
5、解決代碼開(kāi)發(fā)中測試出來(lái)的問(wèn)題!
任職資格:
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,2年以上java和html5相關(guān)開(kāi)發(fā)閱歷;
2、精通html5、css3、javascript等web前端開(kāi)發(fā)技術(shù),嫻熟使用jquery界面插件;
3、精通react、angularjs、bootstrap中至少一種javascript框架;
4、了解主流關(guān)系型數據庫,能嫻熟使用sql語(yǔ)言;
5、熟識多種掃瞄器之間的差異,有兼容掃瞄器開(kāi)發(fā)閱歷者優(yōu)先;
6、能夠獨立完成系統分析、設計和開(kāi)發(fā)工作,具有急躁和高度責任心、嚴謹的代碼編寫(xiě)習慣。
7、能夠不定期出差“
前端實(shí)習心得體會(huì )6
職責:
1、負責web前端產(chǎn)品的框架設計與開(kāi)發(fā)工作;
2、依據工程任務(wù)規劃按時(shí)完成軟件編碼和單元測試工作;
3、設計和實(shí)現代碼以滿(mǎn)意業(yè)務(wù)驅動(dòng)工程的需求;
4、評估和分解任務(wù)以到達實(shí)際的目標;
5、跟蹤關(guān)鍵的.交付成果。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、精通html5、css3、js、前后交互;
3、精通javascript及相關(guān)類(lèi)庫,至少精通一種javascript類(lèi)庫,如jquery,layui;
4、嫻熟運用gulp、grunt、webpack等前端打包工具;
5、嫻熟把握git(分布式)、svn(集中式)等源代碼版本治理工具,有良好的代碼習慣;
6、有使用layui進(jìn)展erp工程開(kāi)發(fā)的閱歷的優(yōu)先考慮;
7、網(wǎng)站性能優(yōu)化,各掃瞄器兼容性處理。
前端實(shí)習心得體會(huì )7
職責:
1. 負責公司tv端和手機端前端頁(yè)面的開(kāi)發(fā),優(yōu)化現有業(yè)務(wù)系統的用戶(hù)視覺(jué)體驗及完善交互表達;
2. 熟識前端相關(guān)技術(shù),能精確實(shí)現產(chǎn)品所需的效果
3. 與后臺技術(shù)開(kāi)發(fā)保持良好溝通,能快速將需求落實(shí)為詳細的開(kāi)發(fā)規劃和并實(shí)現
4. 工作態(tài)度積極主動(dòng),具備較強的抗壓力量。
任職資格:
1. 計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上web前端實(shí)際開(kāi)發(fā)閱歷
2. 精通html5,css3,熟識主流布局方式,熟識w3c標準,能快速開(kāi)發(fā)出符合標準的'頁(yè)面
3. 精通javascript,或較為熟識es6,能快速用原生js實(shí)現交互效果
4. 熟識less或sass其中一種
5. 有使用vue的開(kāi)發(fā)閱歷
6. 能依據業(yè)務(wù)的不同形態(tài),快速搭建出符合需要的前端腳手架
7. 有nodejs開(kāi)發(fā)閱歷優(yōu)先
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