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工會(huì )副主席述職報告

時(shí)間:2025-01-18 14:39:50 晶敏 述職報告 我要投稿

工會(huì )副主席述職報告(精選13篇)

  我們忙碌而又充實(shí)的工作又將告一段落了,回首這段時(shí)間的工作歷程,我們收獲了感動(dòng)和成長(cháng),來(lái)為這一年的工作寫(xiě)一份述職報告吧。相信大家又在為寫(xiě)述職報告犯愁了吧!下面是小編幫大家整理的工會(huì )副主席述職報告(精選13篇),歡迎閱讀與收藏。

工會(huì )副主席述職報告(精選13篇)

  工會(huì )副主席述職報告 1

  我是我們職業(yè)技術(shù)學(xué)院教代會(huì )、職代會(huì )民主選舉,院黨委確定,師大工會(huì )同意的首屆工會(huì )專(zhuān)職副主席(主持工會(huì )工作)。

  兩年來(lái),我在本崗位上能夠認真學(xué)習、貫徹、落實(shí)《工會(huì )法》和十六大精神,緊緊圍繞學(xué)院的中心工作開(kāi)展了具有工會(huì )特色的工作和活動(dòng)。在我任職期間主要做了以下幾方面的工作,現將做以匯報

  一、 以“三個(gè)代表”重要思想為指導履行工會(huì )的職責

  我上任以后首先抓了工會(huì )的組織建設,依照《工會(huì )法》建全了工會(huì )小組,為了便于工會(huì )的活動(dòng)又成立了工會(huì )聯(lián)合組并親自起草了工會(huì )委員會(huì ),工會(huì )小組的職責,進(jìn)行了工會(huì )專(zhuān)兼職的干部培訓,組織了《工會(huì )法》知識的考試。通過(guò)學(xué)習使我更加明確了工會(huì )的職責,堅信了把工會(huì )辦成“職工之家”做廣大教職員工的代言人、貼心人、最親近的人的信心。兩年來(lái)我始終堅持心里裝著(zhù)群眾,凡事想著(zhù)群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,以我的實(shí)際行動(dòng)落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想。我院工會(huì )參與了我院一些重大事件的改革,如(教師的職稱(chēng)聘任,食堂的承包等,)對我院的一些敏感問(wèn)題多方面聽(tīng)取了廣大教工的意見(jiàn),把收集上來(lái)的群眾意見(jiàn)較為及時(shí)地向領(lǐng)導反映,為領(lǐng)導層決策當好參謀,工會(huì )在領(lǐng)導和群眾之間起到了紐帶與橋梁作用。

  二、 認真貫徹“群眾利益無(wú)小事”的重要精神,為教工辦實(shí)事,辦好事

  為了落實(shí)“群眾利益無(wú)小事”的重要精神我在工會(huì )工作中始終堅持把教工的安危冷暖放在第一位,把教工的呼聲當做第一信號,把教工的需要當做第一選擇,把教工的滿(mǎn)意當做第一標準,把幫助教工解決困難,保護和調動(dòng)教工參與學(xué)院改革的積極性當作工會(huì )工作的第一要務(wù)。為此,我們工會(huì )始終堅持凡是我院教工及親屬婚喪嫁娶,職工有病住院我都能親自參加表示慰問(wèn),送去家的溫暖,兩年來(lái)我看望生病的教工百余人次,走訪(fǎng)老干部數十余次,親自為我院孤寡離休干部王連俊處理了喪事并恰道好處地處理了 家屬和學(xué)院的糾葛。在去年非典時(shí)期我能不顧個(gè)人的安危多次去醫院看望病危的于殿生老師使我們的離退人員感到學(xué)院沒(méi)有忘記他們,加深了學(xué)院和我們老師之間的感情。為了抗擊非典我能在不影響工會(huì )工作的情況下參加我院衛生所夜間值班不辭辛苦地為學(xué)生購買(mǎi)生活用品及為教工購買(mǎi)營(yíng)養品,在“三八”節期間我能組織我們的工會(huì )委員等候在校院門(mén)前為我們的女教工送上鮮花及慰問(wèn)信,營(yíng)造了節日的氣氛,增加了我們學(xué)院的凝聚力。今年“三八”節我利用業(yè)余時(shí)間為我院的女教工義務(wù)做皮膚護理數十余次,還請了婦科病專(zhuān)家為我院女教工進(jìn)行婦女病的防治科普講座,深受廣大女教工的。兩年來(lái)在院領(lǐng)導的支持下工會(huì )組織并聯(lián)系了全院性的體檢,為廣大教工送健康,提高了廣大教工的保健意識。我能發(fā)揮個(gè)人的專(zhuān)長(cháng)耐心地為廣大教工解釋體檢結果,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,為廣大教工當好保健醫生。我院工會(huì )還負責我們學(xué)院百余名離退人員的工作兩年來(lái)我為離退教工做健康長(cháng)壽講座兩次,每年春季在團委及各系的支持下為生活有困難的老教師進(jìn)行家政服務(wù),定期組織老干部旅游。雖然我做的都是一些小事,但它能代表我的一片心意,結合“群眾利益無(wú)小事”精神,關(guān)心群眾疾苦,為群眾解決具體困難也可以說(shuō)是“立黨為公,執政為民”的具體表現吧。我院工會(huì )在二0xx年被市總工會(huì )評為模范“職工之家”連續兩年評為師大的先進(jìn)分工會(huì ),我個(gè)人評為優(yōu)秀工會(huì )干部。

  三、 加強校園精神文明建設,積極組織各項文體活動(dòng)

  為了豐富和活躍教工的業(yè)余文化生活,培養教工高雅興趣、愛(ài)好、增進(jìn)團結、促進(jìn)交流、展示廣大教工的豐采、繁榮先進(jìn)校園文化,我院工會(huì )兩年來(lái)先后組織了教工排球賽、乒乓球賽以及多次的'師生的對抗賽。在二0xx年春季我們工會(huì )成功地組織了我院由始以來(lái)參加人數最多的六項體育活動(dòng)比賽。在毛澤東誕辰一百一十周年我們工會(huì )組織了全院性的歌詠比賽,為了緩解我院廣大教工試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)遴選的疲勞我們工會(huì )組織了全院的“二日游”,同樣也為了增進(jìn)青年教工的了解我們又組織了“愛(ài)在金秋”青年教工一日游,我能認真組織每次的師大各項比賽并都能拿回較好的成績(jì),不負眾望。我院的健身俱樂(lè )部、垂釣活動(dòng)給每個(gè)會(huì )員留下美好的回憶。

  通過(guò)這些活動(dòng)和比賽,強健了教工的體魄,溝通了教工的感情,進(jìn)一步密切了同志間的友誼。同時(shí)在比賽中也磨練了教工的意志,培養了勇于拼搏,團結向上的優(yōu)良作風(fēng),同時(shí)我們以工會(huì )活動(dòng)為載體,豐富了教工的文化生活,舒緩了教工的緊張疲勞的身體狀況,提高了教工的工作熱情,工作質(zhì)量和工作效率,從而有力地促進(jìn)我院教學(xué)工作任務(wù)的完成?傊(huì )的工作任重而道遠,我有決心在院黨委的正確領(lǐng)導下在廣大會(huì )員的支持下,把我院的工會(huì )工作搞的更好。

  工會(huì )副主席述職報告 2

  20xx年,在區委、市總工會(huì )的正確領(lǐng)導和主席的帶領(lǐng)下,在區總工會(huì )全體同志的支持配合下,我負責的組織、生產(chǎn)、民管、法律、經(jīng)審等都有了新進(jìn)展,區總工會(huì )的黨務(wù)也得到了進(jìn)一步加強,較好的完成了年初確定的目標。

  一、政治思想

  在“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”活動(dòng)中,加強了學(xué)習,查找出了在作風(fēng)和聯(lián)系職工群眾方面存在的問(wèn)題,并認真整改,增強了黨性觀(guān)念,加強了政治修養。通過(guò)先進(jìn)性教育,本人能夠在中履行職責,開(kāi)拓進(jìn)取,做到了有思路,不越權,爭先進(jìn)。自己的政治思想素質(zhì)、政策理論水平和開(kāi)展能力等方面有了新的提高。

  二、業(yè)務(wù)

  一是加大力度組建基層工會(huì )。年初,區總工會(huì )與部分基層工會(huì )簽訂了《建會(huì )責任狀》,各基層工會(huì )強化宣傳,依法建會(huì ),全區新建工會(huì )33家,新發(fā)展會(huì )員2920人,職工入會(huì )率達51,已建工會(huì )單位職工入會(huì )率達98。

  二是開(kāi)展建家達標、升級、創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)。制定了區總工會(huì )建家標準和考核細則,指導基層開(kāi)展建家活動(dòng),區總工會(huì )被評為市級優(yōu)秀工會(huì )。

  三是廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)有了新成果,全區25人以上的建會(huì )企業(yè)實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、民主管理制度的有49家,占建會(huì )企業(yè)的43,企業(yè)實(shí)行民主管理的覆蓋面不斷擴大。

  四是認真做好工會(huì )經(jīng)費審查監督,在加大依法收繳工會(huì )經(jīng)費力度的.同時(shí),保證了工會(huì )經(jīng)費的合理使用,促進(jìn)了工會(huì )經(jīng)濟活動(dòng)的規范運作,我區工會(huì )經(jīng)審經(jīng)驗在全省交流。

  五是不斷推進(jìn)實(shí)事工程,一年來(lái),我和班子其他成員帶領(lǐng)工會(huì )干部切實(shí)為廣大職工群眾動(dòng)真情、辦實(shí)事,有效地維護了職工群眾的合法權益。建立了維權機制,推動(dòng)了工會(huì )、政府和企業(yè)對涉及職工切身利益的重大問(wèn)題的溝通協(xié)調;推行了平等協(xié)商制度,全年共簽訂集體合同60份,簽訂率達96,履約率達100;簽訂工資協(xié)議55份,簽訂率達75,履約率達100;強化了安全生產(chǎn)監督,以“安康杯”競賽和“關(guān)愛(ài)職工生命與健康”特別行動(dòng)為載體,逐步健全安全生產(chǎn)群眾監督組織網(wǎng)絡(luò ),普及安全生產(chǎn)知識,親自參加了多起安全事故的調查和處理。

  另外,我還帶頭組織工會(huì )的一些文體活動(dòng),舉辦了全區職工排球比賽和乒乓球比賽,豐富了職工群眾的文化生活。

  三、廉潔自律

  去年年初,總工會(huì )黨支部建立了《黨風(fēng)廉政建設規定》,堅持常年開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng),形成了加強黨風(fēng)廉政建設的長(cháng)效機制。在中我以身作則,加強勤政廉政和作風(fēng)建設,帶頭遵守規章制度,說(shuō)真話(huà),辦實(shí)事,到基層不吃請,不按受饋贈的禮物。在相關(guān)審查、檢查考核評比中,我做到了堅持原則,公開(kāi)公正。

  一年來(lái),雖然自己做了大量,也取得了一定的成績(jì),但還是存在一些不足:一是政治素質(zhì)和綜合能力有待進(jìn)一步提高,二是下基層較少。針對自己存在的不足,今后在中要自覺(jué)加強學(xué)習,知榮明恥,深入實(shí)踐,進(jìn)一步增強緊迫感、責任感,扎扎實(shí)實(shí),為黨和人民多做貢獻。

  工會(huì )副主席述職報告 3

  我現任區總工會(huì )副主席職務(wù),主要分管宣教、生活、調研和女工。一年來(lái),在區總工會(huì )班子的正確領(lǐng)導及同志們的大力協(xié)助下,我按照區委和市、區總工會(huì )的部署,開(kāi)拓創(chuàng )新,扎實(shí),圓滿(mǎn)地完成了分管的各項任務(wù)。

  一、加強理論學(xué)習,不斷增強自身素質(zhì)

  一年來(lái),自己能夠結合開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),認真學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想,堅持經(jīng)常對照共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的標準要求來(lái)查找自身存在的.問(wèn)題和不足,并認真進(jìn)行整改,進(jìn)一步增強了自身的黨性觀(guān)念、政治修養和綜合素質(zhì)。

  二、努力開(kāi)拓創(chuàng )新,不斷提高維權實(shí)效

  一年來(lái),自己牢牢把握“服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工”這個(gè)中心,不斷探索維護職工合法權益的新方法和新途徑,主動(dòng)配合正職領(lǐng)導,并團結全體同志一道開(kāi)展業(yè)務(wù),使分管進(jìn)一步上水平、見(jiàn)實(shí)效。

  一是開(kāi)展了女性安康保險活動(dòng),為290名女職工辦理了安康保險,有效地維護了女職工的身心健康和生命安全。

  二是協(xié)助政府開(kāi)展下崗職工再就業(yè),全年免費培訓下崗職工345人,實(shí)現再就業(yè)1508人。

  三是組織基層工會(huì )干部對全區困難職工家庭進(jìn)行走訪(fǎng)調查,元旦、春節期間,走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工142人,發(fā)放溫暖工程基金4.5萬(wàn)元,“五一”前區總工會(huì )動(dòng)用資金1.5萬(wàn)元,走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工和困難勞模25人。通過(guò)困難職工救助中心,臨時(shí)救助困難職工83人,發(fā)放臨時(shí)救助金3.6萬(wàn)元。通過(guò)愛(ài)心助學(xué)活動(dòng)救助困難職工子女上大學(xué)3人,救助中心通過(guò)了省、市的檢查驗收。

  四是開(kāi)展了《工會(huì )法》集中宣傳月活動(dòng),積極配合區人大常委會(huì )開(kāi)展了《工會(huì )法》執法檢查,重點(diǎn)檢查了部分企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂情況及職工保險落實(shí)情況,收到了較好的效果。

  五是組織全區職工開(kāi)展了豐富多彩的文體活動(dòng),增強了工會(huì )組織的凝聚力,擴大了工會(huì )組織的社會(huì )影響,使職工群眾在參與活動(dòng)的過(guò)程中受到教育和熏陶。

  三、從嚴要求自己,不斷強化自律意識

  在中,自己能夠按照黨風(fēng)廉政建設的`要求,嚴格約束自己的言行,時(shí)時(shí)不忘自己是一名黨員干部,在下基層檢查、參加基層活動(dòng)中,不收受禮物,不參加宴請,不給基層找麻煩,不給職工添負擔,自覺(jué)做到了清正廉潔,較好地樹(shù)立了黨員干部的形象。

  回顧一年來(lái)的,雖然取得了一些成績(jì),但也存在著(zhù)一些不足,今后我要繼續加強學(xué)習,努力提高自己的理論水平,同時(shí)經(jīng)常深入基層,真正為職工解決一些實(shí)際問(wèn)題,做一個(gè)合格的工會(huì )干部。

  工會(huì )副主席述職報告 4

尊敬的各位領(lǐng)導:

  大家上午好!

  我校工會(huì )在縣教育工會(huì )和校黨支部的領(lǐng)導下,圍繞學(xué)校中心工作,認真履行工會(huì )各項職能,服務(wù)廣大教職工,有序落實(shí)各項工作,現將20xx年的工會(huì )如下:

  不斷推進(jìn)學(xué)校民主建設

  發(fā)揮教代會(huì )的民主管理和民主監督的作用,堅持開(kāi)好每學(xué)期一次的教職工代表大會(huì ),通過(guò)教代會(huì )讓代表們各抒己見(jiàn),聽(tīng)取教職工的合理化建議,使得《馬中觀(guān)課議課制度》、《教職工病事假制度》、《教師業(yè)績(jì)考核辦法》等在教代會(huì )上高票通過(guò)。

  工會(huì )始終堅持維護教職工的民主合法權益,重視民主管理,充分調動(dòng)教職工參與學(xué)校管理的主動(dòng)性和積極性,保證教職工依法行使民主管理的權利。今年,我們繼續通過(guò)教代會(huì )、校務(wù)公開(kāi)欄等形式和途徑,對學(xué)校評優(yōu)、職稱(chēng)評定以及涉及教職工切身利益的其他事項進(jìn)行公示,增強了學(xué)校管理透明度。

  高度重視教工隊伍建設

  狠抓教師業(yè)務(wù)學(xué)習培訓,嚴格學(xué)習制度與紀律,把學(xué)習成果展示、呈現作為衡量學(xué)習實(shí)效的標準,寫(xiě)入《教師業(yè)績(jì)考核辦法》。一年來(lái)共組織教師集體業(yè)務(wù)學(xué)習36次,對教師的業(yè)務(wù)學(xué)習筆記每月檢查一次;收聽(tīng)收看《吳訪(fǎng)談錄》十講;劉永勝校長(cháng)的《關(guān)于有效教學(xué)的思考》五講。全體教師認真閱讀了《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》等教育讀本,并撰寫(xiě)了,進(jìn)行了考試交流。

  學(xué)校按照上級部門(mén)要求,結合課堂教學(xué)改革實(shí)際,廣泛開(kāi)展了新上崗教師過(guò)關(guān)課、中層領(lǐng)導示范課四環(huán)三步 公開(kāi)課四環(huán)三步 過(guò)關(guān)課等觀(guān)課議課活動(dòng),上課教師達98人次,觀(guān)課量達1960人次,議課量達1470人次,極大的提高了教師的專(zhuān)業(yè)水平,教育教學(xué)成績(jì)得到穩步提升。

  注重教職工的'理論學(xué)習與業(yè)務(wù)提高,組織教職工積極參加學(xué)校組織的集體學(xué)習培訓38次,并留有學(xué)習筆記;組織教職工參加河北省骨干教師培訓、全員培訓學(xué)習;組織教職工參加法律知識培訓與考核;組織教職工參與 中小學(xué)教師教育教學(xué)基本功大練兵活動(dòng) ,其中李青山、于麗娜老師獲優(yōu)秀獎,我校獲 中小學(xué)教師漢字聽(tīng)寫(xiě)大賽優(yōu)秀組織獎 。

  組織全體教師在多功能廳召開(kāi)了 四環(huán)三步 模式階段性經(jīng)驗交流會(huì )。會(huì )上,郭麗霞、趙紅云等7位教師結合自己的課改實(shí)踐,從新課改的理念、課堂模式、課改實(shí)施中的困惑及解決對策等方面與大家分享了自己的課改感悟。

  工會(huì )副主席述職報告 5

  一、工作作風(fēng),廉潔自律

  在工作中,不管是對領(lǐng)導還是對下屬、群眾,我都以“誠”相待,不管做什么事,不愿和別人兜圈子,一是一,二是二,說(shuō)到哪,做到哪,不做口頭一套,行動(dòng)上又一套。在工作上,只要對工作有利的,我有實(shí)力做到的,我都盡量去做,決不推諉。在廉潔自律上,我注意從嚴要求自己,不爭功,不爭名,不貪、不沾,不搞以權謀私,不搞拉拉扯扯。多年來(lái),不管風(fēng)里雨里,我都騎自行車(chē)上下班、下基層。決不搞特別化,要求別人做的自己首先做到,禁止別人不做的,自己堅決不做。從起先工作到今日我從不在下面吃、拿、卡、要,電話(huà)費按區紀委規定執行,不多報一分錢(qián),手機費一律自付。

  二、工作實(shí)績(jì)

  一份耕耘,一份收獲。幾年來(lái),在區委和上級工會(huì )的領(lǐng)導的支持下,重點(diǎn)抓了以下幾方面工作。

  1、仔細落實(shí)工會(huì )工作總思路,突出維護職能,隨著(zhù)改革開(kāi)放不斷深化和“勞動(dòng)法”頒布實(shí)施后,工會(huì )工作越來(lái)越顯得任務(wù)重、要求高、難度大,如何突出維護職能,更好地愛(ài)護和調動(dòng)職工主子翁主動(dòng)性,是全總十屆二次執委會(huì )議提出的工作總思路,也是職工最關(guān)切的熱點(diǎn)。為了加大維護力度。除了深化開(kāi)展宣揚貫徹“勞動(dòng)法”來(lái)提高廣闊工會(huì )干部和職工的法律意識,依法維護自己的權益外,我還和工會(huì )的其他同志一起抓了工會(huì )代表職工與企業(yè)行政通過(guò)雙方協(xié)商簽訂集體合同,對職工權益的愛(ài)護和職工思想的穩定,企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧發(fā)展,都起到了很重要作用。

  2、主動(dòng)開(kāi)展送暖和活動(dòng)

  一是開(kāi)展了社會(huì )保障工作調研和下崗職工再就業(yè)調查。主動(dòng)督促“三條保障線(xiàn)”和“兩個(gè)確!惫ぷ鞯穆鋵(shí)。

  二是協(xié)作民政部門(mén)做好下崗職工納入最低生活保障工作。三是堅持開(kāi)展送暖和活動(dòng),建立了特困職工檔案600多戶(hù),建立了縣處級領(lǐng)導干部與特困職工開(kāi)展結對幫扶活動(dòng)、育才關(guān)懷行動(dòng),對上不起高校的特困職工子女賜予救助。

  3、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)形成規范化、制度化

  廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作一項難度大,涉及面廣、政策性強、職工關(guān)注的系統工作,從xx年起先,區工會(huì )廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作,以職代會(huì )為依托,作為企業(yè)民主管理的.重要內容在全區試點(diǎn),通過(guò)幾年來(lái)的努力,廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作已在全區全面推開(kāi),形成了黨政工齊抓共管的局面。企業(yè)改組、改造、兼并、破產(chǎn)作為必需公開(kāi)的內容。改革方案提交職代會(huì )探討審議通過(guò)。

  4、主動(dòng)參與企業(yè)工作組開(kāi)展工作

  20xx年五月我被派駐糧食局工作組,幫助糧食局系統進(jìn)行企業(yè)改制。我仔細履行職責,主動(dòng)協(xié)作局領(lǐng)導,仔細宣揚上級的方針政策,耐性細致地做好職工的思想工作,扎扎實(shí)實(shí)地解決好關(guān)系改革發(fā)展穩定全局和影響職工群眾生活的各種緊迫問(wèn)題,實(shí)實(shí)在在地為職工群眾謀利益,為區委、區政府分憂(yōu)解難。

  三、存在問(wèn)題

  由于水平不高,實(shí)力有限,工作中還有許多地方不能盡如人意。

  一是“平”,工作平常,沒(méi)有多大突出的事跡;

  二是區工會(huì )的自身管理還不夠嚴、不夠緊;

  三是工作深化實(shí)際,調查探討不夠;

  四是主動(dòng)請示匯報不夠。這些問(wèn)題,我將通過(guò)加強學(xué)習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作實(shí)力,改進(jìn)工作作風(fēng),深化實(shí)際,深化基層,幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題。

  工會(huì )副主席述職報告 6

  在校黨委及分管書(shū)記和工會(huì )主席的領(lǐng)導和部署下,認真履行校工會(huì )常務(wù)副主席的崗位職責,并完成了學(xué)校交辦的其他任務(wù),現述職如下。

  一、當好主席的助手,當好工會(huì )的“管家”

  根據主席的決策和指示,全面擔負起工會(huì )的日常工作,在關(guān)注民生、發(fā)揮工會(huì )傳統功能的同時(shí),努力承擔起學(xué)!懊裰鞴芾怼钡慕M織者、推動(dòng)者的重任,為工會(huì )組織和工會(huì )工作注入活力,取得了一定的成績(jì),主要工作包括:

  1、推進(jìn)民主管理,提升工會(huì )工作高度。

  (1)認真開(kāi)好校級年度教代會(huì ),使之成為教職工參與學(xué)校民主管理的重要平臺;

  (2)進(jìn)一步落實(shí)“懇談會(huì )”制度,堅持作到凡涉及到教職工群體切身利益的問(wèn)題,在做出決策前應通過(guò)懇談會(huì )等渠道向教職工或其代表通報信息,聽(tīng)取意見(jiàn)和建議,在教代會(huì )閉幕期間也要維護教職工的表達權和建議權;(3)進(jìn)一步指導、規范二級單位教代會(huì )工作。

  2、切實(shí)關(guān)注民生,履行工會(huì )維權職責。

  (1)啟動(dòng)并完成“編外人員”入會(huì )工作;

  (2)成立法律援助中心;

  (3)推動(dòng)成立“上海對外貿易學(xué)院婦女工作指導委員會(huì )”,負責領(lǐng)導、協(xié)調全校的婦女工作,填補了我校婦女工作的空白和盲區,提升了我校婦女工作的層次;

  (4)加大保障力度,緩解教職工的壓力;

  (5)繼續實(shí)行教職工暑期休息、休養補貼累積制,使全體(在編)教職工都能平等的享受《教育法》規定的休養權利和待遇;

  (6)開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng),關(guān)注教職工的身心健康;

  (7)積極參加校慶的組織籌備工作,會(huì )同宣傳部和團委在全校師生員工中成功開(kāi)展了新校訓征集活動(dòng)。

  二、認真完成學(xué)校交辦的'其他任務(wù)

  1、認真擔負!敖搪毠ぷ》炕鸸芾硇〗M”的日常工作,全年共核定了20位新進(jìn)校教職工的住房補貼,調整了57位晉升教職工的住房補貼;審核了19位購房教職工的貼息申請。

  2、認真做好“校務(wù)公開(kāi)”辦公室工作。2010年會(huì )同有關(guān)部門(mén)編制了“校務(wù)(信息)公開(kāi)”目錄,根據相關(guān)文件規定將應該公開(kāi)的內容分類(lèi)列出清單,并與各部門(mén)網(wǎng)頁(yè)鏈接,為教職工了解公開(kāi)信息提供方便。2010年10月我校接受并通過(guò)了上海市教育系統“校務(wù)公開(kāi)”工作專(zhuān)項檢查。

  3、認真做好教代會(huì )代表提案工作委員會(huì )辦公室工作,根據提案工作委員會(huì )的要求,完成代表提案的征集、整理、分類(lèi)、與有關(guān)部門(mén)溝通及向提案代表反饋和向教代會(huì )報告的任務(wù)。全年共征集到17件代表提案,并進(jìn)行了相應的處理、溝通、反饋和報告。

  由于工會(huì )工作范圍的外延,加之人員減少,任務(wù)更顯繁雜,為確保完成崗位職責,我辭去了周一到周五的授課任務(wù),以便全身心的投入工會(huì )工作。

  三、加強學(xué)習,廉潔自律

  積極認真參加爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng),按時(shí)參加校兩級中心組的學(xué)習和市教育工會(huì )安排的工會(huì )專(zhuān)職干部培訓,同時(shí)堅持自學(xué),包括網(wǎng)絡(luò )學(xué)習,努力提高理論水平,保持清醒的頭腦和方向。嚴格遵守黨風(fēng)廉正建設的要求和學(xué)校有關(guān)“三重一大”制度的規定,堅決執行學(xué)校和工會(huì )的財務(wù)制度,切實(shí)履行“一崗雙責”,以身作則,嚴守紀律,確保工會(huì )經(jīng)費(包括下?lián)懿块T(mén)工會(huì )的經(jīng)費)收好、管好、用好,主動(dòng)接受經(jīng)審委及廣大會(huì )員的監督,除向工代會(huì )(教代會(huì ))報告工會(huì )經(jīng)費使用情況外,還按月公布工會(huì )經(jīng)費的收支情況,使工會(huì )經(jīng)費在陽(yáng)光下運作。

  四、不足和方向

  由于自身能力的限制和一些客觀(guān)原因,我的工作還不夠細致,不夠到位,不夠全面,主觀(guān)上也缺少追求卓越和追求完美的意識,因此和領(lǐng)導和廣大會(huì )員的期望和要求還有很大的差距。20xx年要根據黨的十七屆五中全會(huì )的精神和工會(huì )“十五大”為新時(shí)期工會(huì )工作指明的方向和提出的要求,在校黨委和工會(huì )主席的領(lǐng)導下,緊密?chē)@學(xué)校中心工作,以人為本,以服務(wù)教職工為己任;在繼續發(fā)揮工會(huì )傳統功能的同時(shí),在推進(jìn)民主管理、建設和諧校園上多下功夫,以實(shí)際工作業(yè)績(jì)?yōu)椤包h委領(lǐng)導,校長(cháng)行政,教授治學(xué),民主管理”的高校理想運行模式的完整實(shí)現而不斷努力。

  工會(huì )副主席述職報告 7

  一、履行職責情況

  今年1—8月,我在合江縣總工會(huì )任副主席職務(wù)(其間4—8月主持工作),8月10日后調入先市鎮黨委任副書(shū)記,xx月當選為先市鎮政府鎮長(cháng)。一年來(lái),本人始終堅持黨的各項方針政策,堅持縣委縣政府的領(lǐng)導,顧全大局,團結同志,認真履責,較好地完成了各項目標任務(wù)。

  (一)在總工會(huì )任職期間的主要工作情況:

  1、以鄉鎮總工會(huì )建設為抓手,完善工會(huì )組織體系建設。以屬地管理為主,行業(yè)管理為輔,條塊結合,理順工會(huì )組織體系。全面推行鄉鎮總工會(huì )建設,工作重心下移,解決了縣總工會(huì )人少事多的尷尬工作局面。將此項工作列入了縣委對鄉鎮大黨建工作的考核目標,推動(dòng)了全縣工會(huì )組建工作,尤其是企業(yè)的建會(huì )工作。

  2、以建立和完善政府與工會(huì )聯(lián)席會(huì )議制度建設為抓手,推動(dòng)維權機制建設。一是建立縣人民政府與縣總工會(huì )聯(lián)席會(huì )議制度。此項工作在8月前已作好了相關(guān)準備工作,擬提交第一次聯(lián)席會(huì )議討論研究的幾個(gè)議題材料已準備就緒。二是積極探索勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調機制建設,加強與勞動(dòng)和社會(huì )保障、民政等政府部門(mén)及群眾團體的協(xié)調,充分發(fā)揮人大、政府部門(mén)聯(lián)合執法監督工作機制的作用,爭取了縣人大對貫徹實(shí)施《工會(huì )法》的監督評議1次。

  3、以建設困難職工幫扶中心為抓手,加大幫扶工作力度。制定了縣困難職工幫扶中心標準化建設規劃,開(kāi)展了“金秋助學(xué)”活動(dòng)、女職工大病互助保險等扶貧幫困活動(dòng)。

  4、以改革工會(huì )經(jīng)費收繳方式為支撐,強化工會(huì )自身建設。一是協(xié)調和完善了地稅機關(guān)代收企業(yè)、差額撥款、全額自收自支事業(yè)單位工會(huì )經(jīng)費辦法,印發(fā)了《合江縣總工會(huì )、合江縣地方稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)〈工會(huì )經(jīng)費代收辦法〉的通知》,確保了工會(huì )經(jīng)費收繳有明顯增長(cháng),為全縣工會(huì )工作提供了財力支撐。二是加大了工會(huì )干部培訓力度。開(kāi)展了女職工干部培訓、鄉鎮總工會(huì )建立程序專(zhuān)題培訓等。

  (二)在先市鎮工作期間的主要工作情況:

  8月份調入先市鎮工作后,確定了自己“強鎮富民保穩定”的`工作職責,邊工作邊學(xué)習,按照鎮黨委“工業(yè)強鎮、特色興鎮、市場(chǎng)活鎮”的`發(fā)展戰略,認真分析思索,對照年初目標任務(wù),積極做好了以下幾方面工作:

  1、堅持“工業(yè)強鎮”不動(dòng)搖,千方百計招商引資。完善鎮級招商引資考核,及時(shí)兌現獎勵,每月通報8個(gè)招商組工作進(jìn)展情況以懲戒后進(jìn);印制了《先市鎮招商引資指南》,分發(fā)全體職工的親朋好友;組織了小分隊到重慶等地招商。全年引進(jìn)物流企業(yè)7家(2家還在手續辦理之中),煤炭經(jīng)營(yíng)企業(yè)5家(3家還在手續辦理之中),生產(chǎn)性泵業(yè)加工企業(yè)1家,竹筷加工企業(yè)1家,引進(jìn)500萬(wàn)元投資改造醬園廠(chǎng)(已到位資金200萬(wàn)元),平安磚廠(chǎng)投資100萬(wàn)元實(shí)施技改。

  2、堅持“特色興鎮”不動(dòng)搖,扎實(shí)推進(jìn)新農村建設。一是用抓工業(yè)的理念抓農業(yè),按照“一村一品、一鎮一業(yè)”的思路,收縮副業(yè),做大主業(yè),膨脹規模,提升品牌。按鎮黨委確定的“酸菜、芽菜”特色農業(yè)思路,著(zhù)重抓了酸菜基地建設,全鎮全年種植酸菜近3000畝,在下壩村做了250畝示范片列入了縣農業(yè)局項目;在農產(chǎn)品加工上,依法調整土地,支持醬園廠(chǎng)擴大生產(chǎn)規模,引進(jìn)瀘州客商酸菜包裝項目已簽訂初步意向書(shū)。二是加快農村基礎設施建設。制定了村級公路維護管理和考核制度;啟動(dòng)了廟高村中心建設街道硬化工程;完成了186口農村沼氣池建設;新打農村機電井1573口。

  3、堅持“市場(chǎng)活鎮”不動(dòng)搖,加快集鎮建設步伐。一是完成了場(chǎng)鎮規劃修編工作,為濱河路改造、仿古民居街建設作好了土地儲備,完成了仿古民居小區的土地調整和規劃設計工作。二是規范了建筑市場(chǎng)管理,保證建筑工程質(zhì)量。進(jìn)行了邊設計邊施工邊辦手續的“三邊”專(zhuān)項整治,加強了建筑施工管理,開(kāi)展了亂堆亂放、占道施工和違章建筑專(zhuān)項整治活動(dòng),確保了建筑施工安全。三是加強市政管理,改善集鎮環(huán)境。建立了街道環(huán)境衛生整治制度,保證街道環(huán)境清潔;規范市場(chǎng)雨篷搭建及攤點(diǎn)擺放,保證街道暢通、市場(chǎng)整潔;增設了必要的照明設施、衛生設施及安全警示牌;規范了居民養犬行為,保證群眾生命安全。

  4、關(guān)注民生,切實(shí)維護社會(huì )穩定。一是解決老問(wèn)題,減少新問(wèn)題。認真落實(shí)信訪(fǎng)條例和信訪(fǎng)責任制。對各村、各部門(mén)歷史遺留問(wèn)題和不穩定因素進(jìn)行了一次大排查,將排查出的問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi)落實(shí)責任到各分管領(lǐng)導,實(shí)行領(lǐng)導包案制度,限時(shí)處理解決;重申了民間糾紛“三三制”調解原則,確保小事不出村,大事不出鎮,難事不到省市。二是協(xié)調發(fā)展各項社會(huì )事業(yè)。完善了教育教學(xué)目標管理辦法,兌現了對各所學(xué)校的教學(xué)獎勵金3萬(wàn)余元;關(guān)心低保、五保人群和弱勢群體生產(chǎn)生活,全年共落實(shí)救災救濟金近6萬(wàn)元;完成了中心衛生院的改造工程。三是狠抓安全生產(chǎn)。用抓安全就是抓生產(chǎn)力的理念抓安全生產(chǎn),堅持每月安全一把手督查制度,分解安全責任到各分管領(lǐng)導,實(shí)行領(lǐng)導和機關(guān)職工聯(lián)系車(chē)、船制度,堅持隨船和碼頭監管制度,堅持黨委成員聯(lián)系幫扶煙花爆竹非法生產(chǎn)嫌疑人制度,通過(guò)努力,全年沒(méi)有發(fā)生重特大水、陸及煙花爆竹安全事故。

  5、建立健全相關(guān)制度,努力提高行政效能。陸續建立健全了村主任例會(huì )制度、村副主任例會(huì )制度、鎮長(cháng)辦公會(huì )制度、鎮政府辦公會(huì )議制度、行政審批制度、督查督辦制度等。探索了鎮機關(guān)干部月考核辦法。初步出臺了鎮機關(guān)干部定人定責定崗位定待遇辦法和機關(guān)干部目標管理辦法、村級管理考核辦法等,正在征求意見(jiàn)之中,擬于2007年施行。

  二、廉潔自律情況

  1、履行黨風(fēng)廉政建設責任制情況:

  一是嚴格執行黨委政府黨風(fēng)廉政建設責任制工作要求,在我的任期內,所分管部門(mén)的人員沒(méi)有違紀違法現象;

  二是嚴格依法開(kāi)展領(lǐng)導工作,支持執紀執法機關(guān)履行職責。

  2、個(gè)人遵守廉潔自律規定的情況:堅持“三重一大”報告制度。沒(méi)有收受過(guò)與行使職權有關(guān)的單位和個(gè)人的現金、有價(jià)證券和支付憑證,也沒(méi)有接受過(guò)可能影響公正執行公務(wù)的饋贈和宴請;個(gè)人沒(méi)有經(jīng)商辦企業(yè),也沒(méi)有兼職兼薪經(jīng)商辦企業(yè),配偶未經(jīng)商,兒子在上幼兒園;本人家庭婚喪喜宴事宜從不大操大辦,更無(wú)斂財之機;沒(méi)有用公款報銷(xiāo)或超標準報銷(xiāo)應由個(gè)人支付的費用;沒(méi)有利用虛假、謊報等不正當手段獲取榮譽(yù)、職稱(chēng)及其他利益;無(wú)權也沒(méi)有違反人事紀律,為自己及親友謀取利益。嚴格遵守《廉政準則》,無(wú)其它違規行為。

  工會(huì )副主席述職報告 8

  各位會(huì )員:

  我很榮幸能向大家匯報我作為經(jīng)典工會(huì )副主席的述職述廉報告。在過(guò)去的一年里,經(jīng)典工會(huì )在聚焦職工福利、加強工會(huì )服務(wù)、豐富組織形式等方面,取得了一定成就。為了更好地反映工會(huì )工作情況,我向大家簡(jiǎn)要介紹我們的主要工作內容。

  一、加強會(huì )員維權

  工會(huì )是會(huì )員利益的代表,我們一直堅持以服務(wù)會(huì )員為根本使命,積極為會(huì )員維權,提出和解決問(wèn)題。我們開(kāi)通熱線(xiàn)電話(huà)和網(wǎng)絡(luò )通道等渠道,及時(shí)為會(huì )員提供咨詢(xún)和幫助,實(shí)現為員工維權。

  二、創(chuàng )新工會(huì )服務(wù)

  工會(huì )服務(wù)從單一服務(wù)向全面拓展,不僅注重職業(yè)技能培訓和文化活動(dòng),也開(kāi)展健康咨詢(xún),聯(lián)系醫生團隊,舉辦技能與技術(shù)交流系列活動(dòng)等,為員工提供全方位的服務(wù),讓員工感受到工會(huì )值得依靠。

  三、提高組織凝聚力

  具備良好的組織凝聚力,對于職工工會(huì )的發(fā)展來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。我們制定了一系列的規章制度,建立起動(dòng)態(tài)化機制,細化組織管理措施,加強基層創(chuàng )新實(shí)踐,爭取和樹(shù)立更多的員工支持。

  四、深入了解員工需求

  正確認識職工需求是繁榮工會(huì )的一個(gè)關(guān)鍵。我們組織機構走進(jìn)市場(chǎng)、深入企業(yè),通過(guò)聽(tīng)取員工講述經(jīng)驗故事、提出新的'訴求等方法,直接接觸會(huì )員,發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。

  再次感謝各位員工對工會(huì )事業(yè)發(fā)展的`關(guān)心和支持。我們將在中心精神的指導下,刻苦努力,爭取更大更好的發(fā)展成果,在實(shí)現勞動(dòng)者更美好的社會(huì )實(shí)踐目標中前行。謝謝大家!

  工會(huì )副主席述職報告 9

尊敬的各位工會(huì )會(huì )員:

  大家好!我是經(jīng)典工會(huì )的副主席,在過(guò)去的一年里,我和主席共同推動(dòng)工會(huì )工作的發(fā)展。我們注重組織建設和服務(wù)會(huì )員,力爭讓每一個(gè)工會(huì )會(huì )員都能夠感受到工會(huì )的關(guān)懷和力量。

  過(guò)去一年,我們主要做了以下幾件事情:

  一、推進(jìn)職工權益保障

  我們組織了一些針對性的培訓和講座,使廣大職工更加了解自己的'權益和利益。同時(shí),我們也積極維權,及時(shí)處理職工遇到的問(wèn)題和困難,維護職工的合法權益。

  二、豐富服務(wù)內容

  為滿(mǎn)足會(huì )員不同的需求,我們增加了一些新的服務(wù)項目,比如心理咨詢(xún)、技能培訓、文化活動(dòng)等,讓會(huì )員在工作之余有更多的選擇和機會(huì )。

  三、提高組織能力

  我們重視工會(huì )組織建設,加強了基層組織的建設,提高了工會(huì )組織的凝聚力和創(chuàng )造力。同時(shí),我們還注重培養和選拔優(yōu)秀的工會(huì )干部,為工會(huì )發(fā)展提供人才保障。 四、深入聯(lián)系職工

  為了更好地了解職工的需求和心聲,我們深入聯(lián)系職工,開(kāi)展了許多調研和座談會(huì ),聽(tīng)取職工意見(jiàn)建議,為工會(huì )工作提供參考意見(jiàn)。

  總之,過(guò)去一年我們在盡力為會(huì )員服務(wù)方面做了很多工作,取得了一定的成績(jì)。但我們也認識到,還有很多工作需要進(jìn)一步加強和改進(jìn)。我們將繼續發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,為會(huì )員服務(wù)、促進(jìn)工會(huì )發(fā)展而努力!

  謝謝大家!

  工會(huì )副主席述職報告 10

尊敬的各位會(huì )員:

  很榮幸向各位會(huì )員匯報經(jīng)典工會(huì )在過(guò)去一年里的工作。作為工會(huì )副主席,我們在主席的帶領(lǐng)下,認真履行職責,全力推動(dòng)經(jīng)典工會(huì )工作的順利開(kāi)展,并取得了一定的成績(jì)。

  一、完善職工權益保障

  在用工和薪酬制度方面,我們幫助會(huì )員進(jìn)行法律咨詢(xún)和相關(guān)手續辦理。在維護職工人身安全方面,我們與公安機關(guān)建立了聯(lián)系機制,對會(huì )員的安全提供技術(shù)指導和保障。在職工生活保障方面,我們?yōu)闀?huì )員開(kāi)展社保服務(wù)和福利分配,真正實(shí)現了多方位保障。

  二、建強組織體系

  我們深入開(kāi)展基層組織建設和干部人才隊伍建設,特別是在新的背景下,著(zhù)力加強網(wǎng)絡(luò )組織建設和隊伍建設,積極推動(dòng)工會(huì )申報和成立。我們鼓勵和培養優(yōu)秀人才,減少干部流失,增強組織的生機和活力。

  三、提高服務(wù)水平

  我們積極發(fā)揚傳統優(yōu)勢,結合現代技術(shù),為會(huì )員提供更好的服務(wù)。通過(guò)多元化服務(wù)項目拓展、智能化信息平臺建設等手段,大幅提高工會(huì )的.`服務(wù)水平,為會(huì )員創(chuàng )造更多的價(jià)值。

  四、加強學(xué)習和引領(lǐng)

  我們推動(dòng)開(kāi)展職工教育和文化活動(dòng),舉辦多種形式的學(xué)習培訓活動(dòng),提高職工的素質(zhì)和思想水平。通過(guò)集中視察和調研,汲取一線(xiàn)工作經(jīng)驗,緊跟市場(chǎng)和消費需求,努力引領(lǐng)會(huì )員迎接新的挑戰和機遇。

  總而言之,經(jīng)典工會(huì )在過(guò)去一年里進(jìn)一步深化改革,創(chuàng )新發(fā)展,持續提升服務(wù)質(zhì)量和水平,我們一定會(huì )以更高的標準繼續開(kāi)展工作,和更多的會(huì )員共同發(fā)展!

  謝謝大家!

  工會(huì )副主席述職報告 11

  各位職工朋友:

  我很榮幸能在這里向大家分享我作為經(jīng)典工會(huì )副主席的述職述廉報告。經(jīng)過(guò)一年的努力,我們通過(guò)多項工作卓有成效,團結職工站在一個(gè)嶄新的起點(diǎn)上,肩負著(zhù)更大的責任,繼續向著(zhù)更廣闊的`目標邁進(jìn)。

  一、加強權益的維護

  我們深入推進(jìn)職工權益保護工作,密切關(guān)注會(huì )員的訴求,通過(guò)有力的法律支持,讓會(huì )員得到公道。此外,我們關(guān)注到新型職工群體對自身要求的不斷提高,對其訴求和生活進(jìn)行全面服務(wù)保障。

  二、創(chuàng )新服務(wù)

  我們更加關(guān)注基層和中層職工服務(wù),對職工棚戶(hù)區、低收入、失業(yè)的職工群體提供專(zhuān)項服務(wù),積極探索城鄉居民工服務(wù)新模式。同時(shí),增加文體娛樂(lè )項目,組織員工組織出游活動(dòng),為職工增加精神滋養。

  三、提升組織建設

  我們通過(guò)常規化的動(dòng)態(tài)機制監管,健全從干部層面到系統化逐層逐級等級系統評價(jià)和考評權利制度體系,促進(jìn)組織發(fā)展和建設。同時(shí),加強與企業(yè)相關(guān)部門(mén)的.聯(lián)系,積極推進(jìn)工會(huì )組織參與企業(yè)戰略制定。

  四、全方位平衡

  我們深入貫徹落實(shí)政府工作方案,借助信息化手段全方位對勞動(dòng)力市場(chǎng)進(jìn)行分析和研究,積極引導群眾就業(yè),保障勞動(dòng)者權益。我們加強對無(wú)組織、零散職工的幫扶,為行業(yè)發(fā)展增加新動(dòng)力。

  感謝各位會(huì )員的支持和關(guān)注,我們會(huì )以更飽滿(mǎn)的熱情和信心,不懈地為經(jīng)典工會(huì )的發(fā)展做出更多的貢獻!

  工會(huì )副主席述職報告 12

  一年來(lái),在部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)懷和全體工會(huì )會(huì )員的大力支持下,按照崗位職責、工作分工,認真履行協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導做好教代會(huì )、工會(huì )等日常工作,分管工會(huì )組織宣傳、文體青工和辦公室等工作。工作始終圍繞“建博增碩、深化改革”為中心,按照學(xué)校建設“五型”機關(guān)的要求,立足為教職工愉快工作、幸福生活和成長(cháng)發(fā)展服務(wù),為構建和諧校園服務(wù),以“認真學(xué)習、服從領(lǐng)導、團結同志、扎實(shí)工作”為準則,不斷總結經(jīng)驗,創(chuàng )新工作,提高服務(wù)質(zhì)量,較好地完成了各項工作任務(wù),F將一年來(lái)的工作情況向大家匯報。

  一、解放思想、虛心學(xué)習,爭當一名好學(xué)生

  認真貫徹《廣東海洋大學(xué)關(guān)于加強“五型”機關(guān)建設的意見(jiàn)》的要求,把學(xué)習放在重要位置,牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念,以學(xué)習促提高,以提高樹(shù)形象。一是堅持個(gè)人自學(xué),通過(guò)利用業(yè)余時(shí)間閱讀各類(lèi)報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò )和觀(guān)看電視節目等形式加強學(xué)習,擴大知識面;二是積極參加省、市和學(xué)校組織的各類(lèi)學(xué)習培訓班的學(xué)習,特別是參加學(xué)!陡刹吭诰(xiàn)學(xué)習》、廣東干部信息能力提升工程網(wǎng)絡(luò )培訓,及時(shí)更新自己的知識結構,提高工作創(chuàng )新能力;三是參加農業(yè)推廣碩士學(xué)位學(xué)習,本學(xué)期完成全部課程的學(xué)習,通過(guò)了畢業(yè)論文開(kāi)題,現正在準備論文答辯;四是虛心向部門(mén)領(lǐng)導、兄弟單位及其他同志學(xué)習,取長(cháng)補短,提高工作業(yè)務(wù)水平。通過(guò)加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,不斷提高自身的黨性修養,不斷增強服務(wù)學(xué)校發(fā)展和服務(wù)教職工的能力,增強解決難點(diǎn)問(wèn)題的能力,努力使自己成為一個(gè)綜合素質(zhì)比較好的工會(huì )干部。

  二、準確定位、積極配合,當好領(lǐng)導參謀助手

  作為部門(mén)副職,主要扮演好三重角色:參與決策、主持分管工作和在管理中創(chuàng )造性地執行集體決策的角色。認真找準自己的工作定位,扮演好盡輔助之職,盡分管之責的角色,積極配合部門(mén)領(lǐng)導協(xié)助做好教代會(huì )、工會(huì )等工作。一是做好三屆一次“雙代會(huì )”的各項籌備工作,參與起草《工會(huì )工作報告》、《工會(huì )經(jīng)費審查報告》、《“職工之家”建設活動(dòng)工作報告》、,工會(huì )財務(wù)工作報告》、《教代會(huì )代表提案工作報告》等報告;二是加強教職工隊伍建設,開(kāi)展“以身立教,為人師表”師德建設主題教育月活動(dòng),開(kāi)展“關(guān)愛(ài)學(xué)生”十佳教師和“師德標兵”評選和表彰,舉辦教師授課觀(guān)摩競賽和師德征文等活動(dòng);三是做好工會(huì )干部培訓和表彰工作;四是組織教職工外出學(xué)習考察活動(dòng);五是做好“五一”勞模座談會(huì )、教職工節日慰問(wèn)、勞動(dòng)爭議調解、教職工申訴處理和困難幫扶等工作。

  三、不辭勞苦、默默無(wú)聞,全力做好組織宣傳員

  分管組織宣傳、工會(huì )辦公室工作,負責組織建設、文化建設和隊伍建設等,主要抓好以下幾項工作。

  一是加強工會(huì )制度建設,主要修訂了《廣東海洋大學(xué)教職工申訴處理暫行辦法》,起草了《廣東海洋大學(xué)教代會(huì )代表巡視活動(dòng)暫行辦法》、《廣東海洋大學(xué)教職工外出學(xué)習休養活動(dòng)方案》和《廣東海洋大學(xué)教職工文體活動(dòng)方案》等文件。

  二是加強信息隊伍建設,做好宣傳教育工作;I備召開(kāi)2010年工會(huì )信息工作會(huì )議,評選2009年度優(yōu)秀通訊員,舉辦“信息員培訓班”、開(kāi)展“法制宣傳教育”知識講座。努力提高工會(huì )網(wǎng)頁(yè)信息量和質(zhì)量,一年多來(lái)共審核編輯工會(huì )新聞動(dòng)態(tài)稿件100多篇,撰寫(xiě)新聞稿件20多篇,被學(xué)校新聞網(wǎng)采用20多篇、湛江市總工會(huì )《湛江教衛通訊》采用20多篇、《湛江日報》采用1篇。我校工會(huì )被湛江市教育工會(huì )授予信息工作先進(jìn)單位,個(gè)人被評為優(yōu)秀信息員。

  二是規范工會(huì )辦公室管理,做好文件和文字材料的把關(guān)工作。明確辦公室人員崗位職責和分工、規范辦文程序和辦事流程,提高辦事效率。認真收集整理工會(huì )日常工作資料,起草和審核各類(lèi)文件,把好工會(huì )文件準入關(guān),規范工會(huì )文件。

  三是認真開(kāi)展調查研究,積極撰寫(xiě)調查報告。認真配合湛江市總工會(huì )開(kāi)展我校教職工思想經(jīng)濟狀況調查,發(fā)出問(wèn)卷調查表1500份,收回1250多份,撰寫(xiě)調查報告;其中在《湛江工運》發(fā)表調查報告1篇;積極撰寫(xiě)材料向湛江市總工會(huì )申報工會(huì )工作創(chuàng )新獎和普法先進(jìn)單位。

  四、創(chuàng )新載體、完善服務(wù),努力當好管理服務(wù)員

  以開(kāi)展“全民健身月”活動(dòng)為載體,開(kāi)展形式多樣的文化體育健身活動(dòng)。一是舉辦教職工田徑運動(dòng)會(huì )、游泳、籃球、排球、羽毛球、撲克、登山和攝影書(shū)畫(huà)等體育文化競賽活動(dòng);二是支持群眾團體協(xié)會(huì )常年開(kāi)展活動(dòng),增強團體協(xié)會(huì )活力,組織參加省、市各種體育競賽活動(dòng)等;三是抓好各校區活動(dòng)場(chǎng)所管理,修訂了《教職工活動(dòng)中心管理規定》,做好宣傳標語(yǔ)上墻,及時(shí)進(jìn)行更新維護,提高服務(wù)質(zhì)量。

  五、團結同志、廉潔自律,當好學(xué)校特邀監察員

  在日常工作中,注重加強與領(lǐng)導和同志的溝通,營(yíng)造良好的工作氛圍。一是經(jīng)常主動(dòng)向主管領(lǐng)導匯報自己的工作和思想動(dòng)態(tài),正視自己的`不足,端正自己的思想,為做好工作提供思想保證;二是加強與同志們的交流,平時(shí)多和同志們溝通工作和生活,盡自己最大的'努力幫助同志們解決一些工作困難;三是管好自己的言行舉止,不犯自由主義,不利于團結的話(huà)不說(shuō),不利于工作的事不做,堅持自己做人的原則。

  平時(shí)時(shí)刻注意加強自身黨風(fēng)廉政建設,雖然不在執法管財的崗位上,但廉政建設一刻也不能放松。一是要加強黨風(fēng)廉政教育,主動(dòng)參加學(xué)校廉政建設教育活動(dòng)、看廉政片,讀廉政書(shū),學(xué)廉潔人,加強自身的廉政教育,牢固樹(shù)立廉潔從政意識;二是當好學(xué)校特邀監察員,自覺(jué)接受社會(huì )和全體工會(huì )會(huì )員的監督,及時(shí)糾正自己行為和思想上的偏差,時(shí)刻保持清醒頭腦,保證不犯紀律、不觸紅線(xiàn),保持潔身自律的良好形象。

  在過(guò)去一年的工作中,在各級領(lǐng)導和同志們的幫助下,經(jīng)過(guò)自己的扎實(shí)工作,雖然取得了一定的成績(jì),但與領(lǐng)導的要求和適應新時(shí)期工會(huì )工作的需要還有一定的差距,主要表現在以下幾個(gè)方面:一是學(xué)習抓得不夠,不管是政治理論學(xué)習還是工會(huì )業(yè)務(wù)知識學(xué)習,都只停留在表面,缺少深入的研究,只求一知半解,不求精益求精;二是創(chuàng )新精神不夠,不論是文字工作還是日常工作,工作比較保守,缺少創(chuàng )新精神;三是工作不夠大膽,存在老好人思想,不敢大膽管理,不輕易得罪人。為了適應新形勢、謀劃新發(fā)展,我決心在今后的工作中,進(jìn)一步解放思想、發(fā)揚成績(jì)、克服不足、加強學(xué)習、努力工作,為學(xué)校的穩定和發(fā)展盡上自己的一份微薄之力。

  工會(huì )副主席述職報告 13

尊敬的工會(huì )會(huì )員:

  我很榮幸向各位工會(huì )會(huì )員匯報經(jīng)典工會(huì )在20xx年度的工作情況。在大家的關(guān)心和支持下,我們取得了一定的成績(jì)和進(jìn)步,我在此簡(jiǎn)單分享一下我們的工作成果和不足之處,尋求大家的`指導和建議。

  一、為會(huì )員謀福利

  我們一直堅持以會(huì )員利益為首要任務(wù),維護好會(huì )員的.法律權益和生產(chǎn)生活利益。在薪資、福利、保障等方面,我們通過(guò)多種手段和途徑,為會(huì )員提供全面、優(yōu)質(zhì)、多樣的服務(wù)。希望會(huì )員們感受到我們工會(huì )的用心和溫暖。

  二、加強組織建設

  為了更好地服務(wù)會(huì )員,我們必須完善自身的組織體系和建設工作。我們在基層組織和職工教育方面,持續加大投入和力度。通過(guò)學(xué)習培訓和交流互動(dòng)等活動(dòng),不斷提高組織質(zhì)量和發(fā)展水平。

  三、聚焦發(fā)展方向

  我們始終把為職工服務(wù)和促進(jìn)行業(yè)發(fā)展作為不斷前進(jìn)的方向,積極對標國內外先進(jìn)經(jīng)驗,開(kāi)展調查研究,拓展職工培訓、文化活動(dòng)和交流等多種渠道,引領(lǐng)企業(yè)與職工真正達成共同目標。

  四、廣泛開(kāi)展活動(dòng)

  我們在年度活動(dòng)方面,拓展了涵蓋會(huì )員聚會(huì )、文體活動(dòng)、秋游等多種類(lèi)型的活動(dòng),讓會(huì )員發(fā)揮個(gè)人能力、發(fā)揮團隊力量,拉近與工會(huì )組織的距離,更好地體驗工作的感受。

  各項工作都在逐步推進(jìn)和展開(kāi),我們工會(huì )將持續努力,不斷完善和創(chuàng )新服務(wù)方式和內容,為職工群體創(chuàng )造更加優(yōu)越的生產(chǎn)生活環(huán)境!

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