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學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告

時(shí)間:2022-12-16 09:16:00 述職述廉報告 我要投稿

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)

  隨著(zhù)人們自身素質(zhì)提升,越來(lái)越多人會(huì )去使用報告,報告中涉及到專(zhuān)業(yè)性術(shù)語(yǔ)要解釋清楚。你所見(jiàn)過(guò)的報告是什么樣的呢?以下是小編整理的學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)1

  轉眼新的一學(xué)年就將結束,總結本學(xué)期的工作,一年來(lái),在中心學(xué)校的關(guān)心和支持下,在我校楊校長(cháng)的直接領(lǐng)導下,我們建立了教學(xué)質(zhì)量獎勵制度,精心組織好校內的教研活動(dòng),促進(jìn)學(xué)校教育質(zhì)量的提高。我愿意用最大的真誠,對教師、對學(xué)生、對學(xué)校負一份職責;仡櫛酒谝詠(lái)的工作,其具體做了以下工作:

  一、強抓教學(xué)常規的管理工作

  學(xué)校工作抓得實(shí),常規工作才會(huì )規范化,一年來(lái),我們以中心學(xué)校的教研工作計劃為指引,以中心學(xué)校的教學(xué)常規工作管理我校常規工作的準繩,有重點(diǎn)地抓好常規工作。

  1.教研工作方面:期初召教研集組長(cháng)進(jìn)行討論、擬定學(xué)校校本教研計劃,聽(tīng)課、評課;賦于組長(cháng)責任,讓他們帶動(dòng)全組的教師開(kāi)展互聽(tīng)、互學(xué)、互研活動(dòng),提高每一位教師的素質(zhì)。

  2.抓課前教案檢查制度。不定期檢查教師的教案,督促每一位教師切實(shí)做好本職工作,并在每月末組織了一次全面的常規檢查。

  3.做好課堂教學(xué)評估。協(xié)同教師就如何減負增效、提高40分鐘的課堂效率進(jìn)行全面深入的討論與研究。每學(xué)期,校領(lǐng)導、教研組長(cháng)到課堂聽(tīng)課均在20節以上。

  二、關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,對學(xué)生負責

  智慧來(lái)自細心的觀(guān)察,來(lái)自于勤奮地讀書(shū)、勤奮地工作,來(lái)自于不斷地反思,不斷否定自我,超越自我。我愛(ài)書(shū),也愛(ài)讀書(shū),再窮的時(shí)候沒(méi)有放棄讀書(shū),再忙的時(shí)候沒(méi)有放棄讀書(shū)。九六年至今,我除了參加中文本科的進(jìn)修,還讀了許多文學(xué)作品和教學(xué)理論書(shū)籍。雖然在教學(xué)上我可以算是一個(gè)老兵了,但我仍沒(méi)有放棄對教學(xué)基本功的訓練,每學(xué)期帶頭上公開(kāi)課,堅持訓練普通話(huà),在普通話(huà)測試中得93.4分,獲一級乙等證書(shū),xx年曾獲湖塘區教師普通話(huà)比賽第三名。

  1、課堂教學(xué)方面。

  多次擔任校級及其以上公開(kāi)教學(xué)任務(wù),并獲得大家的好評,其中執教《第一場(chǎng)雪》獲常州市電教評優(yōu)課二等獎,執教《元帥和棋手》獲湖塘區青年教師評優(yōu)課一等獎,執教《她是我的朋友》獲武進(jìn)市青年教師評優(yōu)課一等獎,20xx年11月在全國實(shí)驗學(xué)校專(zhuān)業(yè)會(huì )上,上觀(guān)摩課執教《鸕鶿》一課,在《“學(xué)習為本”的課堂教學(xué)模式研究》、《“自主式”課堂教學(xué)模式研究》課題研究活動(dòng)中上《太陽(yáng)》、《新型玻璃》、《圓明園的毀滅》等,并每學(xué)期至少上一堂校級公開(kāi)課。

  2、輔導學(xué)生方面。

  盡管教務(wù)工作占去了我很多的精力,但在教學(xué)工作和輔導學(xué)生方面仍不敢放松,所教班級學(xué)生朗讀能力、思維能力及語(yǔ)言表達能力較強,對學(xué)習語(yǔ)文有濃厚的興趣。20xx年在江蘇教育科學(xué)研究所舉辦的征文競賽活動(dòng)中,我校十多名學(xué)生獲獎,學(xué)校被評為“優(yōu)秀組織獎”,我班學(xué)生姚婷的《我愛(ài)看藍貓機器3000問(wèn)》獲二等獎。我班學(xué)生潘虹的《那一次,我感到光榮》,楊柳的《周老師向我們道歉了》等許多篇習作刊登于各類(lèi)報刊雜志上。

  然而,中國的教育至今仍然十分落后,我無(wú)法超越時(shí)代,面對現實(shí)我有許多無(wú)奈。我時(shí)時(shí)提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學(xué)生,在當下的生活里感受到幸福與快樂(lè )。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)2

  我在三陽(yáng)鎮小任校長(cháng)、支部書(shū)記已經(jīng)有六個(gè)年頭了。這六年的校長(cháng)生活,是我一生中最苦最累的六年,也是我一生中工作最值得欣慰的六年,也是為我今后的生活積累豐富的精神財富的六年,更是我在三陽(yáng)鎮小六年中與大家同甘共苦、努力拼搏中建立起來(lái)的無(wú)私、親密的深厚感情的六年。雖苦也甜,雖累也值。謝謝局領(lǐng)導對我的關(guān)心與信任,謝謝劉督學(xué)對我的支持與鼓勵,謝謝校委會(huì )一班人的團結與努力,謝謝全體教師對我的寬容與理解。是你們讓我逐漸成熟,是你們讓我們更加團結、和睦,是你們讓我們三陽(yáng)鎮小一步步走向全縣、全市、全省。在這里,我真誠地對大家說(shuō)聲:謝謝你們!謝謝大家!

  今天讓我在這里述職,不值一述,沒(méi)有什么驕人的成績(jì),也沒(méi)有什么動(dòng)地的業(yè)績(jì),我就說(shuō)說(shuō)我的心里話(huà)吧!

  一、校委會(huì )領(lǐng)導是我最貼心的人

  我常對校委會(huì )領(lǐng)導們講,“你們各方面都比我優(yōu)秀,只是上級領(lǐng)導對我了解得多一些,信任一些,讓我僥幸當上了校長(cháng),當你們的班長(cháng)!笔聦(shí)上也是如此,趙、王同志、吳本高三個(gè)校長(cháng)和我都是同學(xué),在校讀書(shū)時(shí),他們三個(gè)學(xué)習都比我的好。另外,趙校長(cháng)時(shí)間比我長(cháng),有很豐富的校園管理經(jīng)驗;吳同志也早在我之前任校長(cháng),也是在領(lǐng)導崗位上干到如今;王同志自年進(jìn)入三陽(yáng)鎮小以來(lái),一直都是校園領(lǐng)導,由主任到副校長(cháng),尤其是在副校長(cháng)位置上一干就是十三年,對三陽(yáng)鎮小工作最了解、最熟悉。其他幾個(gè)領(lǐng)導,劉百會(huì )主任是當過(guò)近三十年的校長(cháng)的老校長(cháng),王同志、杜同志和我是近二十年的朋友、同學(xué),而且我和趙校長(cháng)又是本家,與吳同志、王校長(cháng)又是同村、同學(xué),從小學(xué)一直到現在都沒(méi)有分開(kāi)過(guò)。因此,我對他們每一個(gè)人,從不存有戒心,從不懷疑他們不為我圍臺,不為我出力。事實(shí)上,他們也是這樣做的,從不因我的修養不好、脾氣不好、言語(yǔ)不好而對我有意見(jiàn),有想法而鬧不團結,我們有時(shí)當面說(shuō),有問(wèn)題及時(shí)解決,工作有分歧絕不留到第二天,一定在一起解決后才放心。正是有這么一個(gè)團結的領(lǐng)導集體,正是有了他們對我的寬容與諒解,讓我們這七個(gè)人更加團結,更加有力量。校園各項工作都是他們在分擔解決,他們默默地干著(zhù)他們分管的工作,有時(shí)把工作干得好好的了,我都還不知道,是他們感動(dòng)著(zhù)我,讓我在校長(cháng)這個(gè)位置上堅持了六年;是他們感動(dòng)著(zhù)我,才讓我覺(jué)得校長(cháng)雖苦也有樂(lè )。是他們的努力才使三陽(yáng)鎮小有了今天的良好局面。我謝謝他們。

  二、全體教師是我最關(guān)愛(ài)的人

  問(wèn)金?吹剿粋(gè)人在家,我和趙校長(cháng)真的淚都快流出來(lái)了。所有這些,都說(shuō)明一個(gè)問(wèn)題,我把我們老師們們當作我的親人,我盡我最大努力去關(guān)心他們,幫助他們,這是我的工作,也是我的責任?梢詥(wèn)心無(wú)愧地說(shuō):我對每位教師都是真心的,也是真誠的!是你們克服困難,努力工作,為三陽(yáng)鎮小的發(fā)展拼命的精神感動(dòng)著(zhù)我,讓我有依靠、有動(dòng)力、有信心和大家一起去努力。今天三陽(yáng)鎮小四十七塊獎牌里面,無(wú)不凝聚著(zhù)大家的鮮血和汗水。我謝謝你們!

  三、全校學(xué)生是我最牽掛的人

  學(xué)生是我們工作的對象,是靠我們去雕塑的產(chǎn)品,是靠我們去培養的人。就像做生意一樣,他們是我們老師們的上帝,他們的一切都要我們負責。因此,全校1000多個(gè)學(xué)生,是我最牽掛的人。為了把他們培養好、教育好,讓他們學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )做事,學(xué)會(huì )求知,學(xué)會(huì )健體,我對我的老師們們嚴格要求,為了讓他們在校園吃得好、住得好、生活得好、學(xué)習得好,我盡最大努力改善辦學(xué)條件,建公寓、食堂,換桌椅,改善飲食生活。為了讓他們養成良好的行為習慣,我們想盡辦法開(kāi)展各種有益的德育活動(dòng)。為了讓他們長(cháng)大后為社會(huì )、為環(huán)境做一些有意義的事,我們以“愛(ài)鳥(niǎo)愛(ài)自然,做個(gè)環(huán)保人”為突破口,從小培養他們熱愛(ài)自然,保護環(huán)境的理念。為了讓他們學(xué)到更多文化知識,我們校委會(huì )開(kāi)動(dòng)腦筋,抓學(xué)生晨讀,抓老師們備教批輔,抓各種競講、競賽。

  為了怕因校園老師們身體有病,離崗了,少教師,耽誤學(xué)生的學(xué)習,我到局領(lǐng)導那里去請求,讓我們到大學(xué)里去請來(lái)四位大學(xué)生來(lái)實(shí)習、頂崗;為了讓學(xué)生在校有一個(gè)安全的學(xué)習環(huán)境,我和吳校長(cháng)一起,想盡一切辦法,做好安全教育和安全防范工作,力爭安全工作不出紕漏;為了讓學(xué)生安全上學(xué)回家,查車(chē)、堵車(chē),得罪好多開(kāi)車(chē)人;為了讓學(xué)生在校的每一個(gè)時(shí)間都安全,我們全校老師們犧牲了多少應該休息的時(shí)間!等等,哪一點(diǎn)不說(shuō)明,他們是我最牽掛的人。

  四、所有領(lǐng)導是我最尊重的人

  下級服從上級,聽(tīng)領(lǐng)導的話(huà),是黨的一個(gè)組織原則,我時(shí)刻牢記在心上,也是這么做的。這些年來(lái),無(wú)論是局領(lǐng)導還是鎮領(lǐng)導,我都堅持一點(diǎn):工作上服從他們,生活上尊重他們。有些工作,雖然有困難,有時(shí)一時(shí)想不通,我都盡力去做,服從第一,資料款不好收,群眾意見(jiàn)大我做工作,完成任務(wù)。學(xué)生奶工作不好啟動(dòng),我反復宣傳,親自向家長(cháng)做工作,現已啟動(dòng),情況也越來(lái)越好?(jì)效工資發(fā)放,老師們們意見(jiàn)大,我盡最大努力,穩定教師情緒,盡可能想辦法,縮小差距,讓教師們心理平衡。還有許多工作,雖然很違心,但我先執行了再說(shuō),嚴格按規程辦事,絕不越級辦事。堅決做到違規違紀的事不干,上級領(lǐng)導安排的工作不想干也要干的原則,確保上級精神、政令的有效暢通。這些年來(lái),我校各項工作都沒(méi)有給領(lǐng)導拖過(guò)后退。我覺(jué)得,這就是對領(lǐng)導的最大尊重。我把領(lǐng)導當成我最尊重的人。當然,尊重領(lǐng)導,才能贏(yíng)得領(lǐng)導的信任與支持,沒(méi)有各級領(lǐng)導對我校的支持與鼓勵,三陽(yáng)鎮小也不會(huì )有這么良好的發(fā)展環(huán)境。我謝謝所有關(guān)心支持我校的領(lǐng)導們!

  五、我自己是最小氣的人、最煩心的人

  我剛來(lái)鎮小,是五十余萬(wàn)元的債務(wù),財務(wù)上一分錢(qián)都沒(méi)有,是校委會(huì )領(lǐng)導每人借一萬(wàn)給校園后開(kāi)始工作的。這六年來(lái),我把五十多萬(wàn)元的舊債還清了(國家還了十一萬(wàn)),雖然現在還有幾十萬(wàn)的債,是建公寓、餐廳經(jīng)費不足欠下的,為了省錢(qián)、弄錢(qián),我厚著(zhù)臉四處討、八方要。和蔣本榮老師們坐大汽車(chē)幾天幾夜從河南拖碗回來(lái)賣(mài),賣(mài)的錢(qián),我一分未要,就連補助我和蔣本榮老師們都沒(méi)領(lǐng)一分。當時(shí)還正是痛風(fēng)發(fā)作,連續餓了三餐,我才能下地走路,之前,一直由老蔣扶我、背我。來(lái)客,只要有時(shí)間,都在校園食堂就餐,盡可能不在外用餐。沒(méi)錢(qián),我和校委會(huì )一班人,從沒(méi)有到外面、外地去游玩、瀟灑過(guò),就是到京山辦事,都是讓我的同學(xué)、朋友請我們吃飯,自己不掏腰包。逢年過(guò)節,也很少到領(lǐng)導家去拜年什么的。因為我們沒(méi)錢(qián)。老師們們老說(shuō)我,福利不好,我何嘗不要好福利呢?因為沒(méi)錢(qián)。有些朋友、兄弟找我,讓我校買(mǎi)這買(mǎi)那,我不買(mǎi),得罪了他們,因為我們沒(méi)錢(qián)。鎮上各單位經(jīng)常一起吃飯、玩,邀我參加,我推說(shuō)有病或有事不去,原因是怕回請他們,因為我們沒(méi)錢(qián)。就是這么省吃?xún)用,我們校委會(huì )一班人,先后用節省的錢(qián),興建了圖書(shū)館、添置了技防監控系統、校園廣播網(wǎng)、遠程設備,先后添置十多臺電腦,教育教學(xué)樓北面的窗戶(hù)的更換,林蔭操場(chǎng)平整,辦公桌椅更換,后勤食堂設備更新、學(xué)生床鋪的統一更換,等等,哪一點(diǎn)不是錢(qián)!不且都不是小錢(qián)!也不是上面給的錢(qián)!領(lǐng)導們,各單位負責人們,做生意的人們都說(shuō)我是最小氣的人。但對我的校園發(fā)展,對我的老師們們我不小氣。只要是老師們們的利益,無(wú)論是哪個(gè)老師們找我,我都盡可能滿(mǎn)足他們。班主任最苦最累,我最大限度提高他們的待遇,什么保險費手續費、學(xué)生奶服務(wù)費,校園都一分不要,全部給班主任,我不小氣。校園需要添置的東西,經(jīng)校委會(huì )協(xié)商,該買(mǎi)的一定買(mǎi),我不小氣。但為了校園,我還是把自己弄成了一個(gè)小氣人。為了校園發(fā)展,我四處奔走,建廁所,求這個(gè)求那個(gè),目前校園少教室,下學(xué)期無(wú)法開(kāi)學(xué),到現在教室依然沒(méi)有得到解決,十分煩心,就像一塊石頭壓在心上,我成了最煩心的人。

  六、幾年的校長(cháng)工作,我成了最討厭的人

  常言道:“當家三年狗也嫌!蔽乙呀(jīng)在三陽(yáng)鎮小工作六年了,老師們們已經(jīng)非常討嫌了。我知道,這些年,為了工作,批評了很多教師;為了原則,恐怕也得罪過(guò)不少教師。加上我本人修養不夠,有些話(huà)可能刺激了部分教師,但是請大家理解。我在校長(cháng)這個(gè)位置上,不說(shuō)不管是不行的,如果有得罪大家的地方,敬請原諒!我不是惡意的,只是言語(yǔ)表達方式上做得不夠。我已向劉督、鎮有關(guān)領(lǐng)導、縣局有關(guān)領(lǐng)導申請,爭取下學(xué)期從校長(cháng)崗位上退下來(lái),還是干我教師的老本行。同時(shí),因為身體的原因,痛風(fēng)病、糖尿病、高血壓,也不能讓我再干下去了。也不愿意做一個(gè)被大家討厭的人。

  老師們們,這些話(huà)是我的心里話(huà),權作是述職吧!校園這幾年,各項工作都名列鎮前列,這是有目共睹的,是老師們們努力的結果,不是我的功勞,我不想在此炫耀。但,我還是想告訴大家,今年我們又取得的重大成績(jì)。我們被市教科所授予市科研先進(jìn)單位,被湖北省授予“愛(ài)鳥(niǎo)周”先進(jìn)集體,被市授予市文明單位,縣最佳文明單位,縣德育先進(jìn)校園,縣“平安校園”創(chuàng )建先進(jìn)單位,先進(jìn)工會(huì )組織,目標考評先進(jìn)單位,中國教育學(xué)會(huì )授予“科研先進(jìn)單位”。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)3

  今天,我代表學(xué)校黨支部領(lǐng)導班子向大家述職,請予審議。

  過(guò)去的20xx年里,在上級教育行政部門(mén)的領(lǐng)導下,堅持“以人為本,服務(wù)社會(huì )”的辦學(xué)理念,全面實(shí)施素質(zhì)教育,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,團結帶領(lǐng)全體教職工銳意進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng )新,為提升教育質(zhì)量,構建和諧社會(huì )做出了不懈努力和積極貢獻,F在我將校領(lǐng)導班子20xx年的工作匯報如下:

  一、政治思想工作方面:

  (一)首先在政治思想方面嚴格要求自己,嚴抓認真學(xué)習政治思想理論,努力提高了教職工的政治思想理論水平。嚴緊把關(guān)好“四清楚,四掌握”的內容,把學(xué)校建成熱愛(ài)祖國,維護民族團結,反對民族分裂主義的前線(xiàn)。

  (二)抵御滲透,淡化宗教氛圍,嚴禁在學(xué)校內戴頭巾、穿帶有宗教色彩的服飾,規范了師生著(zhù)裝。

  (三)嚴抓對在校師生的政治思想工作,采取教職工每周政治學(xué)習兩個(gè)小時(shí),學(xué)生每周政治學(xué)習一個(gè)小時(shí)等措施,提高了師生的政治理論水平。

  (四)高度重視安全穩定工作,堅持“穩定壓倒一切”的思想,團結班子成員,認真制定了穩定、安全、日夜值班等制度,為穩定教學(xué)奠定了基礎。

  二、加強班子建設,提高管理水平

  學(xué)校領(lǐng)導班子成員有中層以上干部32人,其中黨員占84%。在班子的帶領(lǐng)下,全校教職工凝心聚力,落實(shí)“實(shí)施精細管理,建設一流團隊”的工作思路,聚精會(huì )神抓質(zhì)量,一心一意謀發(fā)展,教育教學(xué)質(zhì)量穩步提高,學(xué)校品牌不斷攀升。

  堅持每周一次的中心組學(xué)習制度,堅持用“五心”校長(cháng)標準(“信心”“用心”“精心”“知心”“放心”)要求自己,“用情”辦學(xué)、“用心”辦學(xué)、“用腦”辦學(xué)。持之以恒的學(xué)習使班子成員能準確地把握發(fā)展形勢,積極順應發(fā)展要求,不斷提高自己的政治理論、文化科學(xué)素養和依法辦學(xué)的水平,不斷認識和解決學(xué)校改革發(fā)展中出現的新情況、新問(wèn)題,不斷提高激發(fā)教職工活力的能力、協(xié)調各方面關(guān)系的能力、處理各種矛盾和問(wèn)題的能力、善于應對和駕馭復雜局面的能力,從而保證了學(xué)校的健康持續發(fā)展。

  學(xué)校班子成員有強烈的事業(yè)進(jìn)取心,有辦好教學(xué)的高度的責任感和使命感,有深入一線(xiàn)調查研究、解決管理和教育教學(xué)難題,與教職工同呼吸共命運,狠抓落實(shí)的嚴謹的工作作風(fēng)。大家相互信任,相互支持,做到了既分工又合作,很好的發(fā)揮了領(lǐng)導班子的整體合力和戰斗力,為學(xué)校的持續發(fā)展提供了堅實(shí)的組織保障。

  三、黨風(fēng)廉潔建設方面:

  (一)為落實(shí)廉潔自律,抓好黨風(fēng)廉正工作,跟全體教師鑒定了行業(yè)不正之風(fēng),簽署了反腐敗,禁止亂收費等責任書(shū),同時(shí)黨員和領(lǐng)導干部通過(guò)學(xué)習“廉正準則”,培養班子成員之間辦事公道,廉潔自律的意識。

  (二)做到廉潔自律,重視了專(zhuān)業(yè)道德,家庭道德,社會(huì )道德等,在這方面對我校全體教師提出了嚴格要求。

  (三)對財務(wù)管理人員提出嚴格要求,對外公開(kāi)我校的財務(wù)事務(wù),保證了財務(wù)始終為學(xué)校教育事業(yè)服務(wù)。

  四、穩定工作方面:

  全體教職工深刻意識到“穩定壓倒一切”的思想,始終保持清醒的頭腦,增強了政治意識,大局意識,責任意識,堅決做到了認識不含糊,行動(dòng)不動(dòng)搖,堅決做到了立場(chǎng)十分堅定,旗幟十分鮮明,切實(shí)履行好應盡的職責,帶頭維護民族團結,維護祖國統一,維護社會(huì )穩定,保障了學(xué)校的安全。

  五、強化德育教育,優(yōu)化育人環(huán)境

  學(xué)校把“德育為首、五育并舉”作為搞好教學(xué)和管理的指南,落實(shí)德育工作細則,加強德育陣地建設。在德育工作中,我們堅持:一條主線(xiàn)、兩個(gè)落實(shí)、三大內容、四個(gè)結合、五條途徑,德育實(shí)效突出。

  在教師隊伍建設上,我們一直堅持“內練素質(zhì),外樹(shù)形象”,訂有切實(shí)可行的政治學(xué)習制度,在教師中開(kāi)展“講三心”(事業(yè)心、責任心、愛(ài)國心)、“盡五職”(講職業(yè)道德、守職業(yè)紀律、精職業(yè)技能、盡職業(yè)責任、創(chuàng )職業(yè)實(shí)績(jì))活動(dòng),教師素質(zhì)不斷提高。我們重點(diǎn)從四各方面努力:關(guān)心生活,多方照顧,以穩定其心;崗位培訓,組織學(xué)習,以?shī)^其志;領(lǐng)導示范,敬業(yè)尊師,以正其身;繼續教育,崗位練兵,以提高素質(zhì),F在,我校一支政治素質(zhì)高,業(yè)務(wù)能力強的穩定的教師隊伍已經(jīng)形成。

  校園文化生活豐富多采。每星期按各教研組出一期黑板報。舉行體育比賽、文藝匯演、書(shū)畫(huà)展覽、詩(shī)歌朗誦會(huì )等活動(dòng)。校園廣播每周播音10次。這些精彩的活動(dòng)不僅活躍了校園文化生活,還陶冶了學(xué)生的情操,發(fā)揮了“校園是精神文明建設的主陣地”作用。為學(xué)生素質(zhì)的全面提高提供了廣闊的天地。

  六、強化科學(xué)管理,增強辦學(xué)活力

  為了全面落實(shí)素質(zhì)教育,提高辦學(xué)效益,近年來(lái),學(xué)校以管理改革為突破口,從整章建制著(zhù)手。先后制定出臺了多種制度,獎懲辦法,使師生工作學(xué)習生活有章可循。在貫徹實(shí)施中,對運作執行機構進(jìn)行了大膽的改革嘗試。形成了“分級管理,包干負責,機構健全、制度完備、激發(fā)活力、運作順暢”的管理特色。管理機制上實(shí)行校長(cháng)負責制和級組包干負責制,職責明確,上下配合。檢查考核中,實(shí)行“量化為主、類(lèi)比定性”的辦法。使學(xué)校管理走上科學(xué)化軌道,啟動(dòng)了學(xué);盍,提高了辦學(xué)效益。

  七、立足常規,狠抓課堂,強化教育改革,提高質(zhì)量

  我們始終把教學(xué)質(zhì)量的提高作為自身生存和發(fā)展的生命線(xiàn),立足教學(xué)常規管理,狠抓課堂教學(xué)效率,強化教法教改研究,減輕學(xué)生課業(yè)負擔,努力實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  學(xué)校緊緊圍繞課堂教學(xué)這個(gè)重中之重,抓住備課、授課、輔導、作業(yè)、批改、測試、練習指導等主要環(huán)節,加強教學(xué)的管理,注重學(xué)法指導。組織跟蹤聽(tīng)課,說(shuō)課,評課。

  我校注重開(kāi)辟第二課堂,組織學(xué)生參加社會(huì )實(shí)踐,實(shí)施德、智、體、美、勞并重。特別重視了勞技課,開(kāi)齊開(kāi)足了藝術(shù)類(lèi)、活動(dòng)類(lèi)課程。組建了語(yǔ)、數、外、物、化五個(gè)學(xué)科競賽活動(dòng)小組和音樂(lè )、書(shū)法、繪畫(huà)、體育、演講等興趣活動(dòng)小組。學(xué)校有計劃的組織學(xué)科競賽、體育比賽、文藝匯演、朗誦演講、書(shū)畫(huà)展覽等活動(dòng),使學(xué)生各有特長(cháng)。

  八、今后的工作目標

  我們在今后的工作當中要更好地團結教職工,進(jìn)一步提高并且發(fā)揮好領(lǐng)導職能,認真聽(tīng)取教職工意見(jiàn)和建議,以黨建為核心,抓好穩定、安全、德育、精神文明工作,提高教學(xué)質(zhì)量,為創(chuàng )辦政治意識健康、辦學(xué)條件好、教學(xué)質(zhì)量好的學(xué)校而做出努力。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)4

  一年來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導的指導和同事們幫助、支持下,我逐漸明白,一名稱(chēng)職的教務(wù)主任,應做到甘于奉獻,勤于學(xué)習,善于研究,敢于創(chuàng )新,務(wù)本求實(shí),團結協(xié)作;仡櫼荒陙(lái)的工作,有收獲,也有不足;現就本年度的工作述職如下,懇請領(lǐng)導和同事們給予指導。

  一、盡己所能,做好校長(cháng)的助手。

  在這一年的工作中,我每天注意看中心校的通知,并及時(shí)把通知的內容轉達給校長(cháng),然后根據校長(cháng)的安排和要求,認真完成自己力所能及的每項工作。

  二、盡職盡責,做好份內的工作。

  學(xué)期始,我根據學(xué)校的班級、教師實(shí)際,全面考慮、再三權衡,謹遵“教學(xué)質(zhì)量是教師的生命線(xiàn)”這一原則,和校長(cháng)達成一致的決定,較科學(xué)、合理地安排了班主任及每位教師的教學(xué)任務(wù)。接著(zhù)就及時(shí)地排好課、打印好課程表,領(lǐng)取分發(fā)好好教師用書(shū)和學(xué)生用書(shū),要求教師按課程表開(kāi)始上課,讓學(xué)校的教學(xué)工作盡快地步入了正軌。

  接著(zhù),我按照中心校教務(wù)處楊主任的計劃,結合本校的實(shí)際,制定出切實(shí)可行的工作計劃。按計劃認真組織好每一次學(xué)科知識競賽活動(dòng),并做好每次競賽的評獎、頒獎、獲獎作品粘貼、收集等相關(guān)工作。按計劃搞好每一次教研,并將教研資料收集裝訂,作為一筆財富保留。按計劃定期或不定期檢查教師的備課、上課、批改作業(yè)、上自習等工作情況,以確保教學(xué)工作正常開(kāi)展,最終取得較好的教學(xué)成績(jì)。

  平時(shí),教學(xué)中有教師向我提出困惑,我都認真對待,根據自己的想法,和任課教師真誠交流,共同尋求正確的教法或正確的觀(guān)點(diǎn)、答案。如果我自己也拿不準的問(wèn)題,我會(huì )多請教幾位同行教師,集思廣益,最后幫助任課教師解除困惑。有時(shí)借開(kāi)會(huì )聚一起時(shí),針對教學(xué)中大家覺(jué)得難教的內容,讓每位教師交流自己的教法,所謂“三個(gè)臭皮匠,頂個(gè)諸葛亮”嘛!就這樣,靠大家的智慧,共同攻克一些教學(xué)難關(guān)。

  每單元結束,我都督促任課教師做好單元檢測和檢測情況分析,盡快查缺補漏。期中、期末,我認真組織、安排好考務(wù)工作。讓學(xué)校的考務(wù)工作能按時(shí)、有序地、圓滿(mǎn)地完成。檢測結束后,做好評卷、統分和成績(jì)上報工作,最后,要求每位任課教師做好檢測情況分析,以便更好地把握往后努力的方向。

  在教學(xué)工作任務(wù)上,我率先勇挑重擔。我寧可自己多累點(diǎn)、多奉獻點(diǎn),讓別的任課教師稍輕松點(diǎn),也絕不利用職務(wù)之便,讓自己樂(lè )得輕松。并不是我能干要把工作都攬過(guò)來(lái),是我一直都希望,大家都這么想、這么做,就不會(huì )出現工作推三阻四或沒(méi)人干的現象。這一路上,雖然累,但我懂得:工作是需要奉獻的。

  另外,我隨時(shí)關(guān)注教務(wù)郵箱里和qq上的通知,及時(shí)回復或上報中心校和教務(wù)處需要的一些材料、表冊。只要是我份內的事,都做到不推諉、不拖沓。

  三、不斷反思,力求把工作做得更好。

  在這一年的摸索、鍛煉中,我常常靜下心來(lái)反思自己在工作中的得失,F在想來(lái),自己有很多地方都需要改進(jìn)。第一,性格使然,容易在一些時(shí)候說(shuō)話(huà)太直白或“自以為是”,影響與領(lǐng)導、教師的溝通和協(xié)調。這有待今后慢慢去學(xué)會(huì )說(shuō)話(huà)、學(xué)會(huì )做事,更好地和大家溝通協(xié)調好,以便團結協(xié)作把工作做得更好。第二,能力有限,深入課堂指導業(yè)務(wù)的能力欠缺,教學(xué)管理的方法和能力匱乏,有待于今后不斷“充電”來(lái)獲取。第三、工作抓細、抓實(shí)、抓具體的“實(shí)干”力度不夠強,有待今后改進(jìn)。第四、研究、創(chuàng )新的能力欠缺,教研這塊流于形式,沒(méi)有更多的教研成果。

  一年的教務(wù)工作讓我得到了鍛煉,受益的同時(shí)也認識到了自身的不足。在今后的工作中,我將加強學(xué)習,努力工作,克服不足,更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)5

  回顧一學(xué)期的教研教改工作,我校在上級教育部門(mén)的正確領(lǐng)導下,加強教學(xué)常規管理,認真落實(shí)課程計劃,積極開(kāi)發(fā)校本課程,搞好校本教研,加強教學(xué)研究,不斷推進(jìn)新課程改革,努力提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。一學(xué)期來(lái),我校教研教改工作成效顯著(zhù),現將此項工作匯報如下:

  一、加強學(xué)習,樹(shù)立新的理念

  1、利用每周的業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間,組織教師學(xué)習先進(jìn)的教育教學(xué)理念及《新課程標準》,注重把學(xué)習新課程標準與構建生本課堂新理念有機的結合起來(lái)。還鼓勵教師自學(xué),充分利用好學(xué)校征訂的報刊和互聯(lián)網(wǎng)上的資源,學(xué)習現代教育教學(xué)理論,先進(jìn)的教育教學(xué)方法、教學(xué)模式;并采用走出去,請進(jìn)來(lái)的方法,積極參加鎮、市組織的教學(xué)研討活動(dòng),為我校教師提供了更多的學(xué)習機會(huì )。這樣一來(lái)開(kāi)闊教師的視野,提高其授課藝術(shù)。使廣大教師能運用先進(jìn)的教學(xué)思想指導教學(xué)。運用現代化的教學(xué)技術(shù)輔助教學(xué)。教師由單純的以傳授知識為主轉變?yōu)橐耘囵B學(xué)生的能力為主,確立了“一切為了人的發(fā)展”的教學(xué)理念。樹(shù)立學(xué)生主體觀(guān),貫徹民主教學(xué)思想,構建一種民主和諧的師生關(guān)系,尊重學(xué)生人格,尊重學(xué)生觀(guān)點(diǎn),承認學(xué)生個(gè)性差異,相信學(xué)生都存在發(fā)展潛能,積極創(chuàng )造和提供滿(mǎn)足不同學(xué)生學(xué)習成長(cháng)的條件。

  2、充分發(fā)揮已有的光盤(pán)、音像資料、媒體手段等的作用,組織教師觀(guān)看、學(xué)習,做好校本培訓活動(dòng),并積極組織教師參與上級部門(mén)組織的各項課改培訓活動(dòng)。引導教師把學(xué)到的新理念用到實(shí)際教學(xué)之中,并認真確實(shí)提升校本培訓的效果。

  二、加強校本教研、提高教師素質(zhì)

  根據教導處要求,本期每位教師都上兩節研討課,聽(tīng)課后集中研討,針對課改理念的落實(shí)情況以及“自主、合作、探究”這一課題實(shí)驗方式進(jìn)行評課,強化思維的過(guò)程、創(chuàng )新的設計和教學(xué)的反思,充分展示自己的教學(xué)個(gè)性,形成自己的教學(xué)特色。每位老師都能積極聽(tīng)課,一學(xué)期下來(lái)聽(tīng)課節數都在25節以上。

  三、狠抓教學(xué)常規,提高教學(xué)質(zhì)量

  1、嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,提倡課堂作業(yè)應盡量當堂完成,確保學(xué)生正常休息。學(xué)校加強平時(shí)檢查力度,建立巡課制度,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正處理,形成規范的課程管理制度。

  2、突出檢查指導管理。建立每月的教案、作業(yè)等檢查制度,并做好登記,把檢查結果在教師會(huì )上進(jìn)行反饋,提出改進(jìn)措施。加強隨機聽(tīng)課,進(jìn)一步加大對青年教師的培養發(fā)展,提高青年教師的業(yè)務(wù)水平。學(xué)校組織了“師徒結對”活動(dòng),做好傳、幫、帶工作,指導教師能經(jīng)常深入課堂,進(jìn)行指導。

  3、強化質(zhì)量管理。

  要求每位老師每一單元檢測后都要及時(shí)做好質(zhì)量分析,查找存在的不足,揚長(cháng)避短,并進(jìn)行補缺補漏。扎實(shí)抓好各科學(xué)困生的轉化工作。期中考后,每位老師都能做好期中階段性總結,努力查找存在問(wèn)題,并制定好改進(jìn)措施,以及培優(yōu)扶差的方案,努力提高合格率與優(yōu)秀率。

  四、開(kāi)展教研活動(dòng),提高教學(xué)質(zhì)量

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),教育質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到學(xué)校與教師在社會(huì )上的聲譽(yù)和形象。我們把提高教育質(zhì)量作為本學(xué)期的中心工作來(lái)抓。本學(xué)期我們主要落實(shí)了以下幾項工作:

  1、通過(guò)考試成績(jì)分析的方式摸底,深入分析各班現狀。根據各班教學(xué)質(zhì)量的實(shí)際情況,找出存在的問(wèn)題,分析問(wèn)題的根源,增強教師的質(zhì)量意識,尋求科學(xué)合理、切實(shí)有效的提高教學(xué)質(zhì)量的對策。再通過(guò)教師對單元檢測的反思全面了解常規教學(xué)中存在的問(wèn)題。

  2、進(jìn)一步完善教學(xué)常規管理的制度。為了規范教學(xué)管理,制定并完善了?等一系列教學(xué)管理制度。在考核中加強了教學(xué)常規的考核力度,加強了隨機抽查的力度,通過(guò)對教師備、教、輔、改、考各環(huán)節的檢查,了解教學(xué)中突出的問(wèn)題,及時(shí)予以指導糾正。

  3、積極開(kāi)展各項教研活動(dòng)。開(kāi)展了“待進(jìn)生思想教育”、“復習課教法研討”等一系列教研活動(dòng),組織全校教師進(jìn)行計算機、新課程培訓,收效良好。我校舉行的教師新課程培訓活動(dòng)、信息技術(shù)培訓與考核活動(dòng),激發(fā)了教師學(xué)習的興趣。學(xué)生競賽活動(dòng)更是深受學(xué)生歡迎。通過(guò)一系列活動(dòng)的開(kāi)展,培養了一批有個(gè)性、有特長(cháng)的學(xué)生,提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  五、存在的不足:

  1、部分教師對新課程標準把握還不夠準確。少數教師對教研的成果沒(méi)有很好地運用于平時(shí)的教學(xué)之中。

  2、由于教師教學(xué)任務(wù)重,教研活動(dòng)的計劃還有得進(jìn)一步落實(shí),有時(shí)計劃好安排被臨時(shí)的任務(wù)或外出等工作耽誤。

  3、由于種種原因,部分教師的學(xué)習仍顯得不足,經(jīng)驗無(wú)法上升為理論,學(xué)習跑皮面、不深入。

  4、教學(xué)經(jīng)驗不足,學(xué)生第一手資料掌握不夠等。

  總之,教研工作,是一項常做常新、永無(wú)止境的工作。社會(huì )在發(fā)展,時(shí)代在前進(jìn),我們不能停止腳步;仡櫛緦W(xué)期,我們創(chuàng )造著(zhù)、體驗著(zhù)、收獲著(zhù);展望下學(xué)年,我們期盼著(zhù)、憧憬著(zhù)、努力著(zhù)。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)6

  三年的時(shí)光匆匆而過(guò),感觸頗多。有過(guò)成功帶來(lái)的喜悅,也有失意時(shí)的惆悵。下面就三年來(lái)的具體工作情況做以下述職:

  一、工作完成情況:

  1、教務(wù)主任校領(lǐng)導和教師之間相互溝通的橋梁和信息傳接的紐帶,是各項工作的.直接組織者、參與者,其工作是繁瑣、復雜而零散的,學(xué)校常規管理工作多出于此。所以,任職以來(lái),努力堅持“大事講原則,小事講風(fēng)格,工作講配合”的工作作風(fēng)。份內工作盡職盡責,份外工作盡心盡力,工作到位不躍位,有效發(fā)揮校長(cháng)的助手作用。在完成好本職工作的基礎上,凡事從大局出發(fā),本著(zhù)以和諧促發(fā)展的工作理念,盡可能的協(xié)助他人做好學(xué)校的方方面面工作。

  在常規教學(xué)管理活動(dòng)中,為了教學(xué)質(zhì)量整體優(yōu)化,根據計劃安排,每學(xué)期我們均實(shí)行月考制度,自己出題,同時(shí)印刷大量試卷為學(xué)生復習使用,為了督促學(xué)校常規管理,強化教師常規工作,定期實(shí)行常規教學(xué)大檢查,并將檢查結果與教師崗位聘任、評先晉級相掛鉤。為了豐富學(xué)生學(xué)習生活和提高綜合素質(zhì),每年按照計劃安排適量的學(xué)生作文競賽、閱讀競賽等活動(dòng)

  2、三年來(lái),一直主抓九年級教學(xué)管理工作,成績(jì)斐然。

  在校領(lǐng)導的正確指引,全體教師的共同努力下,我校中考連創(chuàng )新高:20xx—20xx年度,提前批錄取8人(明珠3人,實(shí)驗5人),市局綜合評估第六;20xx—20xx年度,提前批錄取9人,中考錄取分數線(xiàn)517分(鄉鎮第一),市局綜合評估第五;20xx年提前批已錄11人,列鄉鎮第一(明珠3人,實(shí)驗8人)。由于教學(xué)質(zhì)量過(guò)硬,多次獲市政府、市局表彰,被評為“教學(xué)先進(jìn)學(xué)!。

  3、班主任工作事無(wú)巨細

  一直兼任九年級多媒體班班主任,所帶班級班風(fēng)學(xué)風(fēng)得到學(xué)校的一致好評,多年來(lái)為高中輸送了大批品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生。

  4、教學(xué)盡心盡力

  一直擔任九年級兩個(gè)班的物理、化學(xué)教學(xué)工作,認真鉆研,精心備課,犧牲大量課余時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行輔導,成績(jì)居全市前列。

  二、取得的經(jīng)驗

  談一下工作中的一些想法和感受:主任這一工作角色,比較特殊,復雜點(diǎn)說(shuō),他是領(lǐng)導和教師間的紐帶,工作范圍比較廣,工作性質(zhì)雜,簡(jiǎn)單點(diǎn)說(shuō),就是干工作時(shí)帶頭干,幾年的工作磨練,讓我對這一角色有了較為客觀(guān)的認識。想要做好主任工作,起碼具備以下幾種意識:

  1、全局意識:教務(wù)主任是具體工作的執行者,他的行為方式代表著(zhù)學(xué)校領(lǐng)導的工作思維,任何個(gè)人主義,小農思想,顧小頭,失大局的想法和做法都要不得。所以說(shuō),想做一名好的教導主任,首先要具備全局意識,這是基礎。

  2、創(chuàng )新意識:創(chuàng )新是發(fā)展的潛在動(dòng)力,社會(huì )是這樣,一所學(xué)校是這樣,一個(gè)人也是這樣,沒(méi)有創(chuàng )新就沒(méi)有發(fā)展,就不可能擁有明天,就沒(méi)有希望。教導主任沒(méi)有創(chuàng )新意識,學(xué)校具體工作活動(dòng)就沒(méi)有活力,學(xué)生就得不到一個(gè)優(yōu)良的健康成長(cháng)環(huán)境。所以,我時(shí)刻警醒自己,千萬(wàn)不要成為學(xué)校向前發(fā)展的阻礙者。

  3、服務(wù)意識:教務(wù)主任的工作職責就是服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)教師、服務(wù)于學(xué)生,工作中,要準確給自己定位,擺正心態(tài),做到上情大達,下情上曉,盡可能為教師創(chuàng )設一個(gè)和諧、融洽、舒適的工作氛圍。為學(xué)生的健康成長(cháng)創(chuàng )造一個(gè)優(yōu)良的環(huán)境,強化服務(wù)意識。做事不能擺樣,拿譜,要謙和。失去這些也就失去了你的工作角色,也就失去了你的工作職責。所以,做為一名教務(wù)主任,服務(wù)意識的強弱,直接可以定位于你工作的`好壞,也可以說(shuō)這是做人的最好體現。

  4、榜樣意識:前面說(shuō)過(guò),教務(wù)主任在具體的工作中更多地是扮演執行者的角色,也就是工作中打頭的,所以為大家樹(shù)立一個(gè)良好的形象,以身示范,發(fā)揮榜樣作用十分重要,這就需要我們要具有極強的自我管理和約束能力,包括師德表現、為人處事、工作作風(fēng),也包括在校內、校外、家里、外面等等各種場(chǎng)合。內在上,要具有端正的思想、謙和的為人、嚴謹的處事態(tài)度;外在上,要用完美的人格魅力吸引人,以愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )業(yè)精神激勵人,以?shī)^發(fā)圖強、永不言敗的志氣震撼人。只有我們樹(shù)立了良好的形象,工作才能得心應手,才能充分調動(dòng)教師的積極性,才能事半功倍。

  5、參與意識:參與意識更多地是體現一種工作態(tài)度和積極性。身為中層,正值盛年,對學(xué)校開(kāi)展的各項工作投入熱情是我們的本能,也是我們應該做的,不管是份內的,還是份外的,只要有益于學(xué)校整體發(fā)展,我們就應該體現出那份參與熱情。在此基礎上,促進(jìn)默契,形成合力,最終實(shí)現共享。拓展一步說(shuō),我們領(lǐng)導和領(lǐng)導工作之間應形成參與意識,領(lǐng)導和教師間要形成參與意識,教師和學(xué)生之間要形成參與意識,概括地說(shuō),參與意識的形成是一種和諧理念的最好體現。

  6、奉獻意識:奉獻意識怎樣,可以直接衡量一名教師師德情況。一名教務(wù)主任,你沒(méi)有奉獻精神,吃苦耐勞勇挑重擔的品質(zhì),那也絕對不是一名合格的主任。遇到困難,就退縮,見(jiàn)到壓力就放棄,那你能做成什么事,還有誰(shuí)能信服你。

  三、存在不足

  三年伴隨我不斷成長(cháng)的過(guò)程中,缺點(diǎn)和不足依然突出:

  1、做為一名中層領(lǐng)導,管理能力、協(xié)調能力還存在一定不足。在管理方面,依賴(lài)性比較強,缺乏管理手段和方法,處理問(wèn)題不夠機敏靈活,剛性有余而柔性不足,對問(wèn)題分析不夠透徹,遇事不夠沉著(zhù)、冷靜,易感情用事。在工作協(xié)調方面主動(dòng)意識不強,缺乏與領(lǐng)導之間的溝通交流,包括與教師之間的溝通,尤其是與一些在性格和觀(guān)點(diǎn)不相投的同事之間,處理不得當。

  2、自身的業(yè)務(wù)能力等方面有待進(jìn)一步提高,新的教學(xué)思想,課改理念不夠充實(shí),對課改精髓理解不夠透徹,尤其是指導教學(xué)上,在某些時(shí)候,顯得力不從心,業(yè)務(wù)上存在盲區。

  3、主動(dòng)學(xué)習欲望不是非常強烈,在某些時(shí)候存在懶惰心理,也有時(shí)候出現想法和行為脫節的現象。主動(dòng)參與學(xué)習提高的次數還少,且有時(shí)不能按需所取。

  4、新的課改理念與教學(xué)評價(jià)模式有效銜接的理解上存在誤區。說(shuō)白了,在教學(xué)時(shí)強調新理念、新手段,但最終的評價(jià),也是最有效的評價(jià)手段確依然是考試。

  5、在前面自己提到的六種意識,對照自己,方方面面可能都存在差距。

  總之,過(guò)去的工作在克服缺點(diǎn)和不足的同時(shí)也取得些許成績(jì),但是展望未來(lái),面對課程改革洶涌的大潮,瞬息萬(wàn)變的教育形勢,我們任重而道遠,在今后的工作中,我會(huì )認認真真、腳踏實(shí)地做好每一件事,為學(xué)校的發(fā)展盡一份力。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)7

  我們對學(xué)校辦學(xué)以來(lái)積淀的厚重的人文精神與“以人為本”的教育思想,進(jìn)行全面挖掘和深入思考,提煉其內涵,凝鑄成在教育局的“長(cháng)效教育,均衡發(fā)展理念”指導下的“為學(xué)生、教師、學(xué)校全方位實(shí)現可持續發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念。將“師生發(fā)展”的育人目標和“精細化管理”的育人模式作為推進(jìn)學(xué)校改革、謀求學(xué)校長(cháng)足發(fā)展的主要操作框架。工作中,學(xué)校領(lǐng)導班子和廣大教師認識到位,制定并實(shí)施了行之有效的措施,把目標分解到位,層層落實(shí),收到了顯著(zhù)的效果。

  學(xué)校教育事業(yè)依托全校師生,共謀發(fā)展大計,在教育事業(yè)發(fā)展、辦學(xué)思想落實(shí)、學(xué)校管理加強、隊伍建設全面、德育教育細化、教育教學(xué)改革有效、教育科研深入、招生工作具體、后勤服務(wù)到位、安全教育穩定、學(xué)校特色彰顯等各方面作了許多卓有成效的工作,取得了較好的成績(jì)。

  一、以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)全局,著(zhù)力提高管理水平

 。ㄒ唬⿵娏ν七M(jìn)領(lǐng)導班子建設,切實(shí)轉變工作作風(fēng),為提高辦學(xué)水平提供有力保證。學(xué)校通過(guò)認真學(xué)習政策文件,深入檢討思想,切實(shí)增強了領(lǐng)導班子在教育、教學(xué)、服務(wù)和管理第一線(xiàn)的表率作用。學(xué)校領(lǐng)導分工明確,各司其職,在負責本職工作的同時(shí),并分管年級抓教學(xué)工作,基本上做到了蹲好一個(gè)年級,抓好一個(gè)處室,領(lǐng)導班子的工作能力和執政水平得到增強。

 。ǘ┘訌娒裰鹘ㄔO,促進(jìn)和諧發(fā)展。進(jìn)一步完善學(xué)校民主管理制度。學(xué)校領(lǐng)導在決策過(guò)程中,充分發(fā)揚民主,切實(shí)從學(xué)校的發(fā)展、教師的利益出發(fā),熱點(diǎn)問(wèn)題廣集群智,重點(diǎn)問(wèn)題反復征求意見(jiàn)。嚴格執行校務(wù)公開(kāi)制度的規定,及時(shí)公示招生、收費、職稱(chēng)評定、績(jì)效獎勵等方面的情況,自覺(jué)接受師生監督。學(xué)校管理民主,增強了全體教職工的主人翁意識,增強了師生的凝聚力,和諧校園建設得到了進(jìn)一步的升華。

 。ㄈ⿵娀婪ㄖ涡,規范依法治教。學(xué)校利用政治學(xué)習、行政會(huì )議、民主生活會(huì )、升旗儀式、班團活動(dòng)等形式在全校師生中開(kāi)展經(jīng)常性的普法宣傳和法制教育。領(lǐng)導依法治校,教師依法育人,學(xué)生懂法守紀,這為和諧校園建設提供了有力保障。

  二、落實(shí)德育為首,夯實(shí)育人工作

 。ㄒ唬┳サ掠W(wǎng)絡(luò )建設,創(chuàng )設育人育德氛圍。

  建立了以“黨總支—政教處—年級組—班主任—教師—管理員—學(xué)生干部”為主線(xiàn)的七位一體德育管理體系。抓好了三方面工作:強化班主任培訓班工作;強化了對寢室管理員的培訓力度,提高了其育人水平;加強學(xué)生干部隊伍建設、提高學(xué)生三個(gè)“三自”水平(男生做到“自制、自信、自強”;女生做到“自尊、自持、自立”;學(xué)生干部做到“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”)。

 。ǘ┮陨鸀楸,幫助學(xué)生確立社會(huì )主義核心價(jià)值體系。

  1、以六育為內容。抓好了養成、感恩、勵志、民族精神、心理健康、法制安全等六育教育,各項活動(dòng)使同學(xué)們養成了良好的行為習慣,形成了良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),自覺(jué)主動(dòng)求學(xué)的風(fēng)氣逐步形成。

  2、開(kāi)展了豐富多彩的其他活動(dòng)。比如加強校園文化建設、“文明伴我行”主題班會(huì )競賽活動(dòng)、每月一次自我總結等多種形式的愛(ài)國主義、集體主義、社會(huì )主義教育活動(dòng)。

  三、落實(shí)教學(xué)目標,提升教育教學(xué)質(zhì)量

  1、找到教學(xué)的立足點(diǎn)。針對我校學(xué)生實(shí)際,學(xué)校要求教師必須深入研究學(xué)生,在教學(xué)中要以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為培養目標,以肯定賞識每一次成功為教育手段,不管是在課堂講解,還是在課后輔導,都要善于抓住機會(huì )對學(xué)生進(jìn)行賞識。將高考標高分解細化為以基礎為重點(diǎn),考慮學(xué)生的基礎,落實(shí)教學(xué)目標。

  2、強化過(guò)程管理。認真制訂教務(wù)處、教科處、年級組、教研組和備課組的工作計劃,有效地防止教學(xué)工作的主觀(guān)性和隨意性;堅持期中、期末、月考考試質(zhì)量分析會(huì ),進(jìn)行必要的總結和反思,提出明確的改進(jìn)方向,確保工作的有序推進(jìn);強化了教學(xué)“六認真”檢查,促使教師課前有準備,課堂有效率,課后有反饋;舉行學(xué)生問(wèn)卷調查,年級組和校行政跟滿(mǎn)意率較低和教學(xué)成績(jì)不理想的教師面對面交流;落實(shí)一日教學(xué)常規,加大對教學(xué)各個(gè)環(huán)節的監督和調控。

  3、重視情感關(guān)懷。年級組及學(xué)校行政聯(lián)系班級,指導、協(xié)調、督促所聯(lián)系班級開(kāi)展工作。年級組領(lǐng)導必須參與班級教師座談會(huì )、師生座談會(huì ),指導班主任工作,協(xié)助班主任處理棘手難題。學(xué)校要求教師講學(xué)習技巧、心理調節方法和高考應試策略,鼓勵學(xué)生士氣。

  4、加強教師培訓。立足本校,嚴把教材關(guān)、教法關(guān)、考綱關(guān)、學(xué)生關(guān)、考試關(guān)。通過(guò)各項培訓,不少年輕教師逐步成為了學(xué)校的教學(xué)骨干。

  5、發(fā)揮集體優(yōu)勢。學(xué)校高度注重教研組和備課組的建設,保證學(xué)校教學(xué)工作能順利、及時(shí)、有序的進(jìn)行和落實(shí)。同時(shí)狠抓了備課組的集體備課,凝聚集體心智,達到最佳效果,教導處、教科處專(zhuān)人負責對集體備課進(jìn)行督促和檢查。

  四、做好后勤保障,強化服務(wù)職能

 。ㄒ唬┳龊冒踩A防。

  1、加大了對食堂和小賣(mài)部管理,定期和不定期對食堂、超市進(jìn)行食品安全衛生大檢查。

  2、加強了學(xué)校教學(xué)樓及學(xué)生寢室的巡查工作。重點(diǎn)抓防火防盜和不安全隱患的檢排,做到了檢查有記錄,安全隱患及時(shí)排除。

  3、組織了防震緊急撤離逃生演練,學(xué)生熟悉應急撤離方案,加強了學(xué)生的安全防御意識。

  4、嚴格執行校園封閉式管理,緊密聯(lián)系鎮派出所對校園周邊環(huán)境巡查整治,開(kāi)展了每月進(jìn)行一次的安全大檢查,確保了學(xué)生出入平安,打造了校內外安全環(huán)境。

 。ǘ﹫猿志蚣毸,努力創(chuàng )建節約型學(xué)校。

  學(xué)校實(shí)行校產(chǎn)專(zhuān)人專(zhuān)管,旗幟鮮明地加大了公物損壞賠償力度。加強了水電管理,嚴格按表收費,較好地保證了水電節約,努力節約每一滴水、每一度電、每一分錢(qián)。

 。ㄈ┎粩喔纳菩@生活工作環(huán)境。

  本年度主要進(jìn)行了三大改造:水池改造、教學(xué)樓線(xiàn)路改造、男生寢室盥洗間改造。

  五、理念新措施力,教育教學(xué)質(zhì)量堅挺

  學(xué)校領(lǐng)導班子和廣大教師認識到位,工作落實(shí),教育教學(xué)成效顯著(zhù)。近幾年我校教育教學(xué)穩步提高20xx年獲縣委縣府高中教育教學(xué)質(zhì)量獎、高三教育教學(xué)質(zhì)量二等獎,中考上重高線(xiàn)84人,高考本科上線(xiàn)(含藝體)34人,超額完成宜賓市、縣教育局下達的目標任務(wù)。

  六、嚴格遵紀守法,做到勤政廉潔

  學(xué)校深入開(kāi)展黨風(fēng)廉正建設和反腐斗爭教育。班子成員都以“三個(gè)代表”重要思想為指針,高揚“樹(shù)正氣,講團結,求發(fā)展”的主旋律,發(fā)揚與時(shí)俱進(jìn)精神,在思想觀(guān)念,工作思路,工作方法和管理上不斷創(chuàng )新,不斷提高自身工作的整體水平。發(fā)揚與時(shí)俱進(jìn)精神,必須以改革精神為動(dòng)力,提高自身拒腐防變意識。發(fā)揚與時(shí)俱進(jìn)精神,提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),開(kāi)創(chuàng )廉正建設新局面,加強隊伍建設是基礎。堅持學(xué)習強素質(zhì),一方面加強政治理論學(xué)習,用科學(xué)的理論武裝頭腦,提高分析判斷能力。另一方面加強業(yè)務(wù)學(xué)習,有針對性的加強經(jīng)濟法律學(xué)習,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。同時(shí)把發(fā)揚與時(shí)俱進(jìn)精神,必須把與服務(wù)經(jīng)濟建設作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我校校級領(lǐng)導班子無(wú)一人有廉潔方面的問(wèn)題,真正做到了勤政廉潔。

  存在問(wèn)題。成績(jì),只能說(shuō)明過(guò)去,而立足于未來(lái),我們還要在如下一些方面做出應有的努力:一是努力爭取政府和社會(huì )各界支持,加大資金投入,大力改善辦學(xué)條件,完善教學(xué)設施;二是進(jìn)一步建設和美化校園,創(chuàng )造優(yōu)美的校園環(huán)境;三是圍繞新課程改革,進(jìn)一步轉變教育教學(xué)思想,確保學(xué)校的教育教學(xué)取得新的突破;四是不斷更新和完善學(xué)校教育教學(xué)設施,進(jìn)一步提高教育教學(xué)的效率;五是加強教師隊伍管理,進(jìn)一步提高教師的業(yè)務(wù)水平,造就一支更優(yōu)化的教師隊伍;六是重視生源質(zhì)量、數量的提升,積極改善學(xué)校招生導向,逐步提高學(xué)校招生質(zhì)量;七是進(jìn)一步關(guān)心教職工,穩定教師隊伍,促進(jìn)校園和諧穩定。

  努力方向。我們將繼續堅持“為實(shí)現學(xué)生、教師、學(xué)校全方位可持續發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,進(jìn)一步辦好橫江中學(xué)。我們橫江中學(xué)近20xx名師生,將在各級政府、教育行政部門(mén)的直接領(lǐng)導下,積極踐行先進(jìn)的教育理念,勵精圖治,忘我工作,奮發(fā)有為,開(kāi)拓創(chuàng )新!

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)8

  學(xué)校安全工作事關(guān)千家萬(wàn)戶(hù)的幸福,是構建和諧社會(huì )、和諧校園的重要保障,是推進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育順利實(shí)施的重要因素。XX學(xué)年度,我校認真貫徹順德區教育局和勒流街道教育組下發(fā)的各項安全要求,將創(chuàng )建安全校園工作列為學(xué)校的頭等大事,與學(xué)校德育工作緊密結合,堅持以防為主,積極開(kāi)展各類(lèi)安全知識培訓、教育活動(dòng),落實(shí)各項安全措施,使安全工作得到全面、深入、有效地開(kāi)展。全校師生的法制觀(guān)念、道路交通安全意識、消防意識、用電、用氣等安全意識顯著(zhù)增強,F將一年來(lái)的工作述職如下:

  一、領(lǐng)導機構健全,責任分管到位。

  為進(jìn)一步做好安全教育工作,切實(shí)加強對安全教育工作的領(lǐng)導,學(xué)校把安全工作列入重要議事日程,成立了沖鶴小學(xué)安全工作領(lǐng)導小組:

  組長(cháng):

  副組長(cháng):

  組員:

  學(xué)校還根據安全工作教師能力的實(shí)際,把涉及師生安全的各項內容進(jìn)行認真分解落實(shí)到個(gè)人,做到每一項工作都有對應的專(zhuān)(兼)管人員、主管領(lǐng)導和分管安全工作落實(shí)到位,防止了工作上的相互推諉。從而形成了學(xué)校以宙垣校長(cháng)直接抓,分管黎漢清安全注冊主任具體抓,與各班主任具體分工負責組織實(shí)施,全校教職員工齊心協(xié)力、齊抓共管的安全工作管理局面。

  二、安全制度保證,措施扎實(shí)到位。

  1、健全與班主任簽訂安全責任書(shū)的制度。

  每學(xué)期開(kāi)學(xué)初,學(xué)校制訂相關(guān)安全制度與各班班主任簽訂班級安全工作責任書(shū)。各班班主任是本班學(xué)生直接安全責任人,是組織與實(shí)施班級活動(dòng)的學(xué)生人身安全直接責任人。每學(xué)期將班主任工作和各班學(xué)生人身安全工作列入考核內容中,各班任也相應制定本班相關(guān)的安全守則供全班學(xué)生學(xué)習與遵守。凡各班發(fā)生安全責任事故和影響學(xué)校聲譽(yù)的違紀行為,學(xué)校將取消該班為“學(xué)校文明班集體”的稱(chēng)號。

  2、與科任教師簽訂責任書(shū)。

  學(xué)校對任課教師明確各自的崗位職責。將安全教育工作作為對科任老師考核的重要內容之一,實(shí)行誰(shuí)上課,出問(wèn)題誰(shuí)負責制度。貫徹“誰(shuí)管理,誰(shuí)負責”的原則,做到職責明確,責任到人。特別是上體育課與文體課的老師,由于我校場(chǎng)地限制,學(xué)生的活動(dòng)空間不大,容易出現學(xué)生碰撞受傷事故,鑒此,學(xué)校多次召集這些科任老師,認真分析上課可能出現的安全事故,與他們一切研究制訂上課的基本程序要求,有效地減少上體育課、文體課出現的安全意外。

  3、建立學(xué)校各類(lèi)安全應急預案制度。

  為了及時(shí)快捷地開(kāi)展工作,學(xué)校成立了安全事故應急預案領(lǐng)導小組。并對可能發(fā)生的重特大火災事故、防地震等提出了具體的操作流程及應對措施。每學(xué)期都安排學(xué)生進(jìn)行緊急疏散的預演,收到良好的效果,經(jīng)演練,學(xué)生能按順序、按要求集中到學(xué)校規定的集合地點(diǎn),最快的班只需要二十秒時(shí)間。為預防突發(fā)事件緊急疏散奠定基礎。

  三、打造平安校園如虎添翼——成立學(xué)校安全監督員機構。

  1、加強安全監督領(lǐng)導小組建設。

  組長(cháng):呂宙垣

  副組長(cháng):黎漢清

  組員:

  2、定時(shí)召開(kāi)安全監督會(huì )議,及時(shí)做好每周一次安全小結工作。

  為提高安全監督員思想覺(jué)悟,增強防范意識,我經(jīng)常組織召開(kāi)有關(guān)安全工作領(lǐng)導小組成員工作會(huì )議,學(xué)習上級行政部門(mén)的安全工作文件和落實(shí)上級有關(guān)部門(mén)的安全工作制度。比如:我發(fā)現學(xué)校有出現安全隱患情況,立即召開(kāi)安全工作領(lǐng)導班子工作會(huì )議,研討安全隱患將會(huì )出現哪些事故,帶來(lái)哪些嚴重后果。針對大家的提出的種種可能,由全體安全領(lǐng)導小組成員共同商量,立即制訂有關(guān)防范方案,最后召開(kāi)全體成員會(huì )議組織實(shí)施,確保方案做到有效、速度快、準確性高的效果。根據安全員在會(huì )議上的提供資料,對各班違紀的學(xué)生進(jìn)行安全思想教育,對于情節嚴重的學(xué)生(如:到學(xué)生玩水、捉魚(yú))我利用晨會(huì )的時(shí)間在校會(huì )上對該名學(xué)生進(jìn)行點(diǎn)名批評,并要求該名學(xué)生的家長(cháng)寫(xiě)保證書(shū)的形式向學(xué)校保證其的孩子不再違紀學(xué)校的規章制度。

  3、全社會(huì )總動(dòng)員,群防群治群利。

  學(xué)校安全教育工作是一項社會(huì )性的系統工程,需要社會(huì )、學(xué)校、家庭的密切配合。我們積極與勒流街道公安、交通警察、消防中隊、村治安隊等部門(mén)通力合作,做好學(xué)校安全工作,學(xué)校組織開(kāi)展一系列道德、法制教育活動(dòng),每學(xué)期初和學(xué)期結束,我們都邀請法制輔導員到學(xué)校開(kāi)展安全知識講座。節、假日(暑假、寒假等)都印發(fā)安全通知書(shū),提醒家長(cháng)要對學(xué)生在節、假日安全做好學(xué)生監督工作,并請村治安隊協(xié)助學(xué)校在節、假日對違紀的學(xué)生進(jìn)行制止和教育,多年以來(lái),取得了良好的教育效果。得到社區、家長(cháng)的一致好評。

  四、加強教育,提高能力。

  確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力。抓好安全教育,是學(xué)校安全工作的重點(diǎn)。

  1、開(kāi)展豐富多彩的宣傳教育活動(dòng),提高學(xué)生自我保護能力。

  利用隊活動(dòng)、文體課、班會(huì )課等滲透的途徑。通過(guò)講解、演示和訓練,對學(xué)生開(kāi)展安全預防教育,使學(xué)生接受比較系統的防溺、防交通事故、防食物中毒、防病、防體育運動(dòng)傷害、防騙、防盜、防火、防觸電、防煤氣中毒、防震等安全知識和技能教育。還利用學(xué)校黑板報、懸掛橫幅、張貼標語(yǔ)等宣傳工具及舉行主題班會(huì )、講座、征文與知識競賽等形式開(kāi)展豐富多彩的安全教育。學(xué)校利用周一升旗活動(dòng)時(shí)間強調安全事項。通過(guò)公開(kāi)信,增強家長(cháng)的安全意識。通過(guò)教育提高廣大學(xué)生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

  2、根據個(gè)別特殊情況,開(kāi)展針對性教育,提高學(xué)生的自控能力。

  禁止未滿(mǎn)12周歲的學(xué)生騎自行車(chē)上學(xué)。對未滿(mǎn)12周歲的學(xué)生,學(xué)校堅決禁止其騎自行車(chē)上學(xué);如滿(mǎn)12周歲的學(xué)生,需騎自行車(chē)上學(xué)的,首先學(xué)生本人書(shū)面申請,家長(cháng)簽名同意,最后學(xué)校統一審批,并資料存檔,方可騎自行車(chē)上學(xué)。學(xué)校還對學(xué)生騎車(chē)上學(xué)情況進(jìn)行檢查,嚴禁學(xué)生騎無(wú)剎制的自行車(chē)上學(xué)。

  五、加強安全檢查,及時(shí)整治整改。

  本學(xué)年,我校堅持實(shí)行“每周一小檢,每月一月大檢”的安全檢查制度,在檢查中做到認真細致,堅決不走過(guò)場(chǎng)的形式檢查,確保我校的電線(xiàn)線(xiàn)路、漏電開(kāi)關(guān)、教學(xué)所用的電器、消防器材等設備能正常使用,保證師生的人身安全。在檢查中發(fā)現存在安全隱患的,及時(shí)整改,并做好存檔工作。

  六、開(kāi)展全校性“五不承諾書(shū)”簽字儀式和宣誓儀式。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)9

  轉眼間我以任職一年有余,借著(zhù)這個(gè)總結反思的機會(huì ),總是想給每一個(gè)理解、關(guān)心、幫助、支持過(guò)我的同事,說(shuō)聲謝謝!自正式接任教務(wù)主任以來(lái),我對此項工作充滿(mǎn)熱情、努力工作,工作中有快樂(lè )、有收獲、有感激,更覺(jué)到了領(lǐng)導的栽培與幫助、同事的理解與寬容;同時(shí)更知肩上使命責任之重大。

  回顧過(guò)去的這個(gè)學(xué)年,學(xué)校的教學(xué)工作穩定有序、順利開(kāi)展,我的業(yè)務(wù)能力也在大家的幫助下逐步成長(cháng)。下面我就把自己一學(xué)期來(lái)的工作情況向大家做以匯報。

  一、思想上不斷成熟,提升了我對教育事業(yè)的工作熱情。

  1、在往年的經(jīng)驗教訓、工作得失的反思感悟中,更加注重個(gè)人師德修養、工作思路的理順、工作效率的提高,注重與行政成員的分工、合作與交流,注重對業(yè)務(wù)技術(shù)、教育教學(xué)及管理藝術(shù)的學(xué)習感悟,注重對過(guò)程性資料的積累、規范和完善。

  2、在學(xué)校領(lǐng)導和同事們幫助和對教務(wù)主任職責的透徹理解下,看問(wèn)題站的位置更高了,不管做什么事情都能以大局為重,能把學(xué)校的發(fā)展當成自己的使命,能為教師的發(fā)展主動(dòng)考慮。

  3、我總是發(fā)自?xún)刃牡刈院篮蛻c幸工作在這樣一個(gè)務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、發(fā)展與機遇并存的集體,總是很知足地感覺(jué)“忙是忙,但心里舒服”。如今,成為學(xué)校了領(lǐng)導的一員,更希望通過(guò)校委會(huì )的努力,能讓更多有夢(mèng)想、有事業(yè)心的教師,體會(huì )到在我們學(xué)校工作的榮譽(yù)感和自豪感。

  4、在其位、思其政、務(wù)其職。一年來(lái)我一直擔任一個(gè)班的語(yǔ)文課,由于從教科目的特殊性,每天備課上課都得

  3、4節的時(shí)間,再加上所教學(xué)科的特殊性,每天都需要讀背落實(shí)、改作業(yè)、改測試卷,中間還有繁雜細致的教務(wù)工作,總覺(jué)得時(shí)間不夠用。一學(xué)年下來(lái),從來(lái)沒(méi)有請過(guò)假,每天坐第一班車(chē)到學(xué)校,就教務(wù)處辦公,在教室上課,從來(lái)沒(méi)有準點(diǎn)到過(guò)家。但很慶幸有家人的全力支持,使我無(wú)后顧之憂(yōu),能把全部的精力和能力都用在學(xué)校工作上。所以仍能以很樂(lè )觀(guān)的心態(tài)和很充沛的精力,投入學(xué)校教務(wù)工作。

  二、實(shí)踐中提高業(yè)務(wù),豐富自己的教育教學(xué)及管理水平。

  本期主要做了以下幾方面的工作:

  (一)教務(wù)方面

  1、自任職以來(lái),就天堅持到校,總結反思學(xué)校存在的問(wèn)題,從方方面面修訂學(xué)校各項制度、職責分工、計劃等,保障學(xué)校一系列工作的貫徹和實(shí)施。

  2、每學(xué)期開(kāi)學(xué)初,制定教導處工作計劃,工作有的放矢。

  3、因為規范辦學(xué)要求的實(shí)施,教務(wù)處多次大型修訂課程表。作為語(yǔ)文教師之一,能以學(xué)校大局為重,克服個(gè)人也想休息調節的心理,堅持到位輔導,保障了各年級語(yǔ)文成績(jì)的優(yōu)秀。

  4、負責做好教學(xué)常規工作,和教導員一起,堅持每月一次教案、作業(yè)、聽(tīng)課記錄檢查,一月一次評教活動(dòng);舉行兩次骨干教師示范課、一人一節公開(kāi)課活動(dòng);事無(wú)巨細,每一項都做的實(shí)實(shí)在在,所以在教師績(jì)效考核活動(dòng)中,我們的各項教學(xué)工作經(jīng)得住檢驗。

  (二)教學(xué)教研方面

  1、本期我擔任一個(gè)班的語(yǔ)文課,雖然我已從教二十余年,但我始終認為:只有課堂才是教師的主陣地,才是教學(xué)藝術(shù)能得以不斷升華、永葆活力的地方,是教師水平不斷豐富的源泉和生命線(xiàn)。所以,和學(xué)生們在一起,我總能充滿(mǎn)激情、充滿(mǎn)真誠,并和普通教師一樣,堅持每天飯后輔導、做學(xué)生的思想工作,落實(shí)培優(yōu)補差。

  2、任職以來(lái)帶頭講了兩次示范課,并且每次都認真準備,堅持使用多媒體;參加了語(yǔ)文優(yōu)質(zhì)課講課、說(shuō)課。

  4、任職以來(lái),為打破我校教研工作的僵局,學(xué)校建立健全各個(gè)教研組,要求各教研組擬定切實(shí)可行的教研計劃,督促教研工作的正常有效地開(kāi)展。以提高學(xué)校教師的教學(xué)研究能力。針對學(xué)校教師把握不準中考考點(diǎn)這一問(wèn)題,我組織、敦促各教研組研究中考試題,研讀課程標準、研讀考試說(shuō)明,明確中考科目的考點(diǎn),并針對考點(diǎn)研究中考試題。

  5、為了提高升學(xué)質(zhì)量,教務(wù)處要求教研組明確各科教師搞中考專(zhuān)題研究,明確專(zhuān)題講座的教師,專(zhuān)題教案經(jīng)教務(wù)處討論通過(guò)。畢業(yè)班準備三次模擬中考,考題內容、形式要接近中考。

  三、招生工作:

  上一年,由于學(xué)校某些工作的失誤,我校學(xué)生流失較大,自20xx年秋季學(xué)期開(kāi)始,為了追返學(xué)生,我和同事們一道,踏泥濘、應風(fēng)雨,手持電筒走村串寨,走遍了八寨鎮的十四五個(gè)村,曾經(jīng)多少次沒(méi)回家。半年來(lái),返校學(xué)生230多人,在期間,有我的辛苦我的淚。

  四、反思自身的不足,促進(jìn)自己再提高。

  自身存在的問(wèn)題:

  學(xué)習視野、鉆研能力還不夠足,溝通能力還不夠強,作為學(xué)校主抓教學(xué)的,應該把學(xué)習、鉆研作為工作中最重要的部分,只有思想成熟了,業(yè)務(wù)精通了,理念領(lǐng)先了,才能充分發(fā)揮自己在這一職務(wù)上的作用。

  改進(jìn)措施:

  多讀書(shū),了解教育科研動(dòng)態(tài),提升自己的教科研能力,同時(shí)自己也撰稿投稿。

  多聽(tīng)課,通過(guò)聽(tīng)課了解教師一線(xiàn)的情況,幫助教師成長(cháng)。

  多交流,多與網(wǎng)絡(luò )教育名家交流,多與一線(xiàn)教師交流。

  多整理,積累好的經(jīng)驗做法,開(kāi)發(fā)自己的教學(xué)教研廣度、深度,形成自己的特色,引領(lǐng)教師共同進(jìn)步。多考察,多到學(xué)生中教師中家長(cháng)中考察,了解學(xué)校教育最需要什么,并為之而努力。

  奮斗目標:

  在教學(xué)上起到引領(lǐng)者、帶頭人;在管理上做好監督者、推動(dòng)者;在工作中做好上下級的溝通者、聯(lián)絡(luò )者;在為人上,努力做學(xué)生們喜歡的朋友,老師們信任的公仆,領(lǐng)導們得力的助手,家長(cháng)們信賴(lài)的老師!

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)10

  一年來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導和同事們幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱(chēng)職的教務(wù)主任,應做到甘于奉獻,勤于學(xué)習,善于研究,敢于創(chuàng )新,務(wù)本求實(shí),團結協(xié)作。

  回顧一年來(lái)的工作,有喜悅,也有困惑;現就本年度的工作述職如下,懇請領(lǐng)導和同事們給予指導:

  一、身正為范,給校長(cháng)當好助手

  俗話(huà)說(shuō):在其位、務(wù)其職、思其政。作為教務(wù)主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹(shù)立兩種意識,努力做好校長(cháng)的助手。

  1、重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我能以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,顧全大局,融合群體,在校長(cháng)的指導下,制訂好學(xué)校工作計劃及教務(wù)工作計劃,并組織實(shí)施,使學(xué)校工作更有計劃性、針對性、實(shí)效性,并注意總結教育教學(xué)方面的經(jīng)驗,使學(xué)校教育教學(xué)工作運作正常。

  2、突出服務(wù)意識。教學(xué)是服務(wù),管理更是服務(wù)。教務(wù)處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時(shí)工作中,我堅持兩條原則:

  一是加強學(xué)習,不斷加固精神防線(xiàn),弘揚正氣;

  二是樂(lè )于接受群眾監督,自覺(jué)做到“三不”,即工作時(shí)間長(cháng)不計較,工作任務(wù)重不叫苦,做的事情多不厭煩。

  我始終認為,一個(gè)人無(wú)論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏(yíng)得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

  二、求真務(wù)實(shí),努力工作

  一年來(lái),緊緊圍繞“教師成長(cháng)和學(xué)生發(fā)展”這個(gè)中心,積極探索適合教師發(fā)展的管理形式,適合學(xué)生發(fā)展的教育方式;以求實(shí)的作風(fēng)和創(chuàng )新的精神展開(kāi)教務(wù)工作;按照教學(xué)計劃和課程標準的要求,開(kāi)足開(kāi)齊了課程,合理分解教學(xué)工作任務(wù),制定教學(xué)工作計劃,主持中心教研組會(huì )議,指導開(kāi)展教研工作,協(xié)調解決教學(xué)中遇到的各類(lèi)問(wèn)題,跟蹤檢查考核教學(xué)全過(guò)程,做到考核公正、公平;協(xié)調和指導畢業(yè)班教學(xué)工作,確保教學(xué)任務(wù)的全面落實(shí)和教學(xué)質(zhì)量的穩步提高。

  三、團結協(xié)作,服務(wù)教學(xué)

  教務(wù)處的主要職責是為教學(xué)服務(wù),保證教學(xué)工作的正常開(kāi)展,并為教學(xué)質(zhì)量的逐步提高實(shí)施相應的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價(jià)措施。做到學(xué)期前有工作計劃、學(xué)期末有工作總結,每周有工作安排、大事有記載、活動(dòng)有記錄。

  每學(xué)期開(kāi)學(xué)前,與各教研組長(cháng)積極商討、謀劃教研活動(dòng)主題與方式,在教研活動(dòng)中,主動(dòng)探究、積極實(shí)踐。教研活動(dòng)鍛煉了一批老師,課堂教學(xué)中,他們大膽嘗試,有思想,有觀(guān)點(diǎn),更為可貴的是他們對待學(xué)術(shù)襟懷坦蕩的態(tài)度,對別人存在的問(wèn)題毫無(wú)保留地真誠指出,也對別人提出的不同意見(jiàn)和建議非常樂(lè )意接受。

  嚴格按照課程計劃,開(kāi)足上好各門(mén)課程,有計劃組織開(kāi)展各類(lèi)課外活動(dòng)。在這樣一個(gè)良好的教研氛圍中,老師們認識問(wèn)題、發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力提高了,教研活動(dòng)的實(shí)效性也漸漸提高。

  教學(xué)是一項需要愛(ài)心與智慧的工作,教學(xué)中遇到的許多問(wèn)題,需要依靠智慧來(lái)解決。雖然在教學(xué)上我可以算是一個(gè)老兵了,但我仍沒(méi)有放棄對教學(xué)基本功的訓練,帶頭上公開(kāi)課,堅持訓練普通話(huà)。

  1、課堂教學(xué)方面。多次擔任校級公開(kāi)教學(xué)任務(wù),爭取大家的評議。

  2、輔導學(xué)生方面。盡管教務(wù)工作占去了我很多的精力,但在教學(xué)工作和輔導學(xué)生方面仍不敢放松。

  然而,自身教育教學(xué)水平和指導水平仍然不能適應時(shí)代,面對現實(shí)我時(shí)時(shí)提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學(xué)生。

  四、認真反思,努力改進(jìn)

  回顧一年的工作,我感覺(jué)在工作上我還經(jīng)驗不足。隨著(zhù)教學(xué)形勢的不斷發(fā)展,特別是新課程改革的即將實(shí)施,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來(lái),有以下幾點(diǎn):

  一是“深”字的體現上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù)、細致服務(wù)的工作還不到位。深入課堂、指導業(yè)務(wù)的力度不夠。

  二是“實(shí)”字的體現上還不夠。工作抓細、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強。

  三是“韌”字的體現上還不夠。本人由于性格使然,處理問(wèn)題有時(shí)考慮得還不夠周到,對教學(xué)過(guò)程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改進(jìn)。

  四是對新課程教學(xué)管理還比較模糊,有待于加強對課改的進(jìn)一步了解。

  一年的教務(wù)工作讓我受益匪淺,泰戈爾說(shuō)過(guò):果實(shí)的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。教務(wù)主任的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會(huì )加強學(xué)習,努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進(jìn)行到底。

學(xué)校領(lǐng)導述職述廉述法報告范文(通用11篇)11

  今年注定是個(gè)不平凡的一年,在平凡的工作崗位上,不知不覺(jué)中迎來(lái)了20xx年;厥滓荒甑臍q月,確實(shí)有很多收獲。在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,本人較好的完成了本職工作,下面就一年來(lái)的思想和工作情況匯報如下:

  一、進(jìn)一步完善規章制度,狠抓教師隊伍建設

  制度是行動(dòng)的保證,教學(xué)行為必須依照國家的教育方針和學(xué)校的規章制度。沒(méi)有規矩不成方圓,學(xué)校更是如此。本年度,在較好的執行教學(xué)常規的基礎上,學(xué)校制訂了教師教學(xué)工作量化考核方案,對教師教學(xué)工作各個(gè)環(huán)節進(jìn)行量化考核,從根本上改變過(guò)去評先進(jìn)時(shí)靠人情、拉票等現象。為了提高教師工作積極性,學(xué)校還制定了教學(xué)工作獎勵制度,對在教學(xué)中成績(jì)突出的老師給予獎勵,改變了干好干壞一個(gè)樣的局面。

  教師隊伍建設是學(xué)校長(cháng)期的工作重點(diǎn),有了好的教師隊伍,才可以談到提高教學(xué)水平,才可以談到改變學(xué)校面貌。在教師隊伍建設方面我們主要做了以下工作:

  1、樹(shù)立“校榮我榮,校衰我恥”的觀(guān)念,通過(guò)講座等形式,是廣大教師認識到學(xué)校是大家的學(xué)校,不是校長(cháng)一個(gè)人的學(xué)校,建設好學(xué)校要靠全體教師,僅憑部分人的努力不會(huì )改變學(xué)校的面貌。

  2、通過(guò)開(kāi)展定期講座,提高教師教育教學(xué)理論水平,我們除請進(jìn)校講師團搞講座以外,學(xué)校領(lǐng)導還針對教師在教學(xué)工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行理論輔導,如本人針對教師不會(huì )進(jìn)行評課、說(shuō)課,分別進(jìn)行了“如何評課”和“怎樣說(shuō)課”的講座,收到了較好的效果。

  3、積極支持教師參加繼續教育,學(xué)校認真組織、積極動(dòng)員老師們參加繼續教育活動(dòng),在繼續教育中,學(xué)校多次舉辦輔導班,進(jìn)行輔導,提高了教師的業(yè)務(wù)水平和基本素質(zhì)。

  4、根據教師的實(shí)際情況,合理安排教師工作。教師工作的安排涉及許多方面,既要考慮工作需要,也要考慮個(gè)人需求,今年的工作安排,做到了二者的統一,各個(gè)年級教師搭配合理,教師之間關(guān)系和諧。

  二、狠抓常規管理,提高師生的積極性

  教學(xué)常規是一個(gè)學(xué)校維持正常教學(xué)秩序的保證,學(xué)校管理的好壞在一定程度上取決于教學(xué)常規落實(shí)的好壞,因此,我校非常重視教學(xué)常規的落實(shí),每學(xué)期的教學(xué)計劃都強調落實(shí)教學(xué)常規,在日常管理中我們也把教學(xué)常規的檢查作為主要工作20xx年學(xué)校領(lǐng)導班子。每學(xué)期檢查三到四次教案,檢查兩次作業(yè)。學(xué)校各級領(lǐng)導分別承包年級組和教研組,領(lǐng)導經(jīng)常參加教研組活動(dòng),深入課堂聽(tīng)課,教務(wù)處隨時(shí)檢查教師上課情況,班里的學(xué)習委員每天記錄上課情況。教師上班實(shí)行簽到制,平時(shí)外出也要領(lǐng)導批條,學(xué)校領(lǐng)導還經(jīng)常抽查教師坐班情況。通過(guò)一系列措施,本學(xué)年教學(xué)秩序井然,沒(méi)出現無(wú)故曠課現象,教師們有事及時(shí)請假,遲到早退現象越來(lái)越少。

  在調動(dòng)老師積極性方面,我們主要從兩方面著(zhù)手,一是正面引導,樹(shù)立正面典型,獎勵先進(jìn)。如:年輕老師李某,盡管身體不好,但依然身兼數職,既教歷史課,又擔任班主任、年級組長(cháng),工作兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。老教師李某某,年過(guò)半百,擔任畢業(yè)班兩個(gè)班的語(yǔ)文課,還擔任年級組長(cháng),從不叫苦叫累,帶領(lǐng)畢業(yè)班老師敬業(yè)愛(ài)崗,無(wú)私奉獻。學(xué)校在各種會(huì )議上,經(jīng)常表?yè)P她們,為老師們樹(shù)立了榜樣。另一方面,嚴格執行各種規章制度,對違紀現象絕不姑息,采取個(gè)別教育與一般要求相結合的辦法,收到了較好的效果。

  在提高學(xué)生積極性方面,我們的主要措施是“兩抓、一促、四表彰”,所謂“兩抓”就是抓兩頭,抓學(xué)習好的和學(xué)習困難的,任課老師通過(guò)承包兩頭學(xué)生的辦法,解決他們的思想問(wèn)題和學(xué)習困難,使尖子生提高更快,使后進(jìn)生不斷進(jìn)步!耙淮佟本褪谴僦虚g,通過(guò)抓兩頭學(xué)生,促進(jìn)中間學(xué)生,是整體成績(jì)有所提高!八谋碚谩本褪瞧谥衅谀┛荚嚂r(shí),表彰成績(jì)優(yōu)秀班級、表彰成績(jì)優(yōu)秀同學(xué)、表彰學(xué)科之星、表彰進(jìn)步生。我們還通過(guò)學(xué)生、家長(cháng)座談會(huì )等形式,及時(shí)了解學(xué)生需求和意見(jiàn),改進(jìn)學(xué)校工作。上述方法極大的調動(dòng)了同學(xué)們學(xué)習的積極性,使他們學(xué)有目標,學(xué)有動(dòng)力,學(xué)有樂(lè )趣,學(xué)有所成。

  三、立足學(xué)校實(shí)際,開(kāi)展校本科研、校本研修

  我校是外來(lái)務(wù)工人員子女定點(diǎn)學(xué)校,生源較差,基礎參差不齊,給教學(xué)帶來(lái)很多困難,要想提高成績(jì),只靠加班加點(diǎn),題海戰術(shù)根本不起作用。我們認識到提高成績(jì)必須依靠科研,必須依靠以校為本的科研。學(xué)校成立科研領(lǐng)導小組,制定校本科研實(shí)施方案,對校本科研進(jìn)行系統安排。每位老師結合自己的教學(xué)實(shí)際,確定各自的科研題目,通過(guò)科研促進(jìn)教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量,改變過(guò)去教學(xué)與科研分離的狀況。

  我校十分重視教研組的作用,教研活動(dòng)做到了制度化、經(jīng);、系統化,單周為備課組活動(dòng),雙周為教研組活動(dòng),做到了四落實(shí),即計劃落實(shí)、時(shí)間落實(shí)、地點(diǎn)落實(shí)、中心發(fā)言人落實(shí)。在教研活動(dòng)時(shí),分管領(lǐng)導深入到組,一起參加活動(dòng),保證了教研活動(dòng)次次有收獲,對教學(xué)有指導和促進(jìn)作用。

  我校每學(xué)年開(kāi)展一次優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng),要求全體老師人人參與,評比時(shí),首先在教研組內初評,每位教師都參加,評出候選人后參加學(xué)校評比,評出校級優(yōu)質(zhì)課

  第二學(xué)期由校級優(yōu)質(zhì)課獲得者舉行觀(guān)摩課,全校教師參加觀(guān)摩,重在推廣新的教學(xué)理念,推廣新的教學(xué)方法,提高教師素質(zhì)和水平,引領(lǐng)教改方向。本學(xué)年優(yōu)質(zhì)課突出課改和綜合實(shí)踐課活動(dòng),為了提高教師參與優(yōu)質(zhì)課活動(dòng),我們強化了獎勵機制,從精神到物質(zhì)上對講課教師進(jìn)行大張旗鼓的獎勵。講課中教師準備充分,教學(xué)認真,教法符合課改方向和要求,起到了示范引領(lǐng)作用。

  校本科研和校本研修是我校的工作重點(diǎn),通過(guò)校本研修不斷提高教師素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,通過(guò)校本科研提高教學(xué)質(zhì)量。我們制訂了學(xué)校校本研修和校本科研計劃,并認真組織落實(shí),收到了較好的效果。

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