- 相關(guān)推薦
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告(精選11篇)
光陰如水,忙碌而又充實(shí)的工作又將告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,你有什么成長(cháng)呢?來(lái)為這一年的工作寫(xiě)一份述職報告吧。那么你有了解過(guò)述職報告嗎?以下是小編整理的醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告,希望對大家有所幫助。
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 1
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!春播桃李三千圃,秋來(lái)碩果滿(mǎn)神州。忙忙碌碌中,又一個(gè)充實(shí)的年度畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句點(diǎn)。在院領(lǐng)導班子的大力支持與全體醫護人員的齊心協(xié)作下,我認真履行業(yè)務(wù)院長(cháng)的'職責,扎實(shí)推進(jìn)醫療業(yè)務(wù)與管理工作。此刻,我將本年度工作述職述廉如下,請予評議。
一、履職工作回顧
。ㄒ唬┽t療質(zhì)量管理常抓不懈
醫療質(zhì)量是醫院的生命線(xiàn),本年度我牽頭完善了醫療質(zhì)量管控體系。組織修訂核心醫療制度,細化操作流程達xx余項,讓每項診療行為都有章可循;每月定期開(kāi)展醫療質(zhì)量督查,帶領(lǐng)專(zhuān)家團隊深入臨床科室,抽查病歷xx份,針對病歷書(shū)寫(xiě)不規范、醫囑開(kāi)具不合理等問(wèn)題現場(chǎng)反饋、限時(shí)整改,整改完成率達xx%。同時(shí),強化手術(shù)分級管理,規范手術(shù)審批流程,全年手術(shù)量增長(cháng)xx%的同時(shí),手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生率降低了xx個(gè)百分點(diǎn),切實(shí)保障患者就醫安全。
。ǘ⿲W(xué)科建設與人才培養雙輪驅動(dòng)
學(xué)科發(fā)展關(guān)乎醫院核心競爭力提升。過(guò)去一年,我積極謀劃學(xué)科布局,助力xx個(gè)重點(diǎn)學(xué)科建設,投入專(zhuān)項經(jīng)費xx萬(wàn)元用于設備引進(jìn)與新技術(shù)開(kāi)展。其中,xx學(xué)科成功開(kāi)展多項前沿診療技術(shù),填補地區空白,吸引周邊地區患者轉診率提升xx%。在人才培養上,搭建多元化成長(cháng)平臺,選派xx名骨干醫護人員赴國內頂尖醫院進(jìn)修深造;組織院內業(yè)務(wù)培訓、學(xué)術(shù)講座xx場(chǎng)次,培訓人次超xx,醫護人員繼續教育覆蓋率達100%;新入職員工規范化培訓結業(yè)考核通過(guò)率達xx%,夯實(shí)人才梯隊根基。
。ㄈ﹥(yōu)化醫療服務(wù),改善患者就醫體驗
秉持“以患者為中心”的服務(wù)理念,全力推動(dòng)就醫流程再造。增設自助掛號繳費機xx臺,優(yōu)化線(xiàn)上預約系統,預約診療率從xx%提升至xx%,患者平均候診時(shí)間縮短xx分鐘;加強醫患溝通培訓,醫護人員溝通技巧明顯提升,患者滿(mǎn)意度調查得分較去年增長(cháng)xx分,達xx分以上;設立“一站式”服務(wù)中心,整合醫保、出入院辦理等多項業(yè)務(wù),讓患者少跑腿、好辦事,群眾就醫便利性大幅增強。
。ㄋ模⿷惫芾砼c公共衛生工作扎實(shí)推進(jìn)
強化醫院應急管理體系建設,修訂各類(lèi)應急預案xx份,組織應急演練xx場(chǎng),涵蓋火災消防、突發(fā)公共衛生事件等場(chǎng)景,參演人員xx余人次,有效提升全院應急處置能力。在公共衛生工作中,積極履行社會(huì )責任,承擔慢性病管理、傳染病防控等任務(wù),全年累計完成公共衛生服務(wù)項目xx項,上報傳染病病例準確率達100%,為區域公共衛生安全筑牢防線(xiàn)。
二、廉潔自律情況
作為業(yè)務(wù)院長(cháng),我深知清正廉潔是從業(yè)準則與職業(yè)操守。日常工作中,嚴格遵守黨紀國法及醫院各項規章制度,自覺(jué)抵制商業(yè)賄賂、紅包回扣等不正之風(fēng)。多次組織全院開(kāi)展醫德醫風(fēng)教育活動(dòng),帶頭簽署廉潔從業(yè)承諾書(shū),引導全體醫護人員樹(shù)立正確價(jià)值觀(guān);參與醫院重大設備采購、項目招投標等經(jīng)濟活動(dòng)時(shí),嚴守公開(kāi)、公平、公正原則,全程接受紀檢監察部門(mén)監督,確保無(wú)違規操作;個(gè)人主動(dòng)申報領(lǐng)導干部廉潔自律情況,如實(shí)報告收入、房產(chǎn)等信息,接受組織與群眾監督,做到言行一致、表里如一。
三、存在的不足
回顧全年工作,雖取得一定成績(jì),但也暴露出諸多不足。一是在學(xué)科融合發(fā)展方面,跨科室協(xié)作機制尚不完善,部分疑難病癥會(huì )診效率偏低,制約患者綜合診療效果;二是信息化建設滯后于醫療業(yè)務(wù)發(fā)展,電子病歷互聯(lián)互通、遠程醫療應用還不夠順暢,影響醫療數據共享與優(yōu)質(zhì)資源下沉;三是面對日益復雜的醫患關(guān)系,溝通協(xié)調手段仍需豐富,醫護人員心理疏導支持體系有待健全,個(gè)別糾紛處置不夠及時(shí)、妥善。
四、改進(jìn)措施與未來(lái)規劃
。ㄒ唬⿵娀瘜W(xué)科協(xié)同與創(chuàng )新
建立多學(xué)科協(xié)作診療(MDT)長(cháng)效機制,每周固定開(kāi)展MDT病例討論會(huì )議,打破科室壁壘;設立學(xué)科融合發(fā)展專(zhuān)項基金,鼓勵科室聯(lián)合申報科研項目、開(kāi)展新技術(shù),提升醫院疑難病癥診治水平,爭取明年MDT診療量增長(cháng)xx%。
。ǘ┘铀傩畔⒒x能醫療
加大信息化建設投入,升級電子病歷系統,實(shí)現全院病歷實(shí)時(shí)共享、數據一鍵抓;拓展遠程醫療服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),與xx家上級醫院建立遠程會(huì )診、教學(xué)幫扶關(guān)系,讓患者在家門(mén)口享受優(yōu)質(zhì)醫療資源,遠程醫療服務(wù)覆蓋患者數明年計劃達到xx人以上。
。ㄈ┥罨t患和諧建設
完善醫患溝通制度,增加醫患溝通培訓頻次,定期邀請專(zhuān)家開(kāi)展溝通技巧與心理疏導講座;建立醫患糾紛第三方調解快速響應機制,縮短糾紛處理周期,確保糾紛化解滿(mǎn)意率達xx%以上;主動(dòng)傾聽(tīng)患者訴求,通過(guò)患者座談會(huì )、意見(jiàn)箱收集反饋,持續優(yōu)化服務(wù)細節。
往昔已展千重錦,明朝更進(jìn)百尺竿。過(guò)去一年承蒙領(lǐng)導關(guān)懷、同事支持,醫院業(yè)務(wù)取得長(cháng)足進(jìn)步;未來(lái)征途漫漫,責任重于泰山。我將秉持初心、砥礪前行,不斷提升管理與業(yè)務(wù)水平,攜手全院職工為醫院高質(zhì)量發(fā)展、守護群眾健康福祉傾盡全力、篤行不!
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 2
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!忙忙碌碌中,又一個(gè)充實(shí)的年度畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句點(diǎn)。在院領(lǐng)導班子的全力支持與全院職工的齊心協(xié)作下,我認真履行業(yè)務(wù)院長(cháng)的崗位職責,扎實(shí)推進(jìn)醫療業(yè)務(wù)與管理工作,廉潔自律,克己奉公,F將本人一年來(lái)的`工作述職述廉如下:
一、履職盡責,深耕醫療業(yè)務(wù)管理
。ㄒ唬⿵娀t療質(zhì)量把控
質(zhì)量與安全是醫療工作的生命線(xiàn)。本年度,我牽頭修訂與完善多項醫療質(zhì)量管理制度,規范診療流程,細化操作標準,讓醫務(wù)人員日常工作有章可循。組織定期醫療質(zhì)量督查,帶領(lǐng)質(zhì)控團隊深入臨床科室,每月開(kāi)展病歷書(shū)寫(xiě)、處方規范、圍手術(shù)期管理等專(zhuān)項檢查,累計發(fā)現并整改問(wèn)題xx項,有效提升了基礎醫療質(zhì)量。經(jīng)持續努力,我院病歷甲級率達xx%,較去年提升xx個(gè)百分點(diǎn),醫療糾紛發(fā)生率同比下降xx%。
。ǘ┩七M(jìn)學(xué)科建設與人才培養
學(xué)科發(fā)展是醫院核心競爭力的關(guān)鍵。我積極投身重點(diǎn)學(xué)科規劃,結合區域醫療需求與醫院實(shí)際,為xx學(xué)科、xx學(xué)科等優(yōu)勢學(xué)科爭取專(zhuān)項建設資金,用于購置先進(jìn)設備、開(kāi)展新技術(shù)項目。xx學(xué)科成功獲批省級重點(diǎn)專(zhuān)科培育項目,填補我院省級學(xué)科空白;年內新開(kāi)展診療技術(shù)xx項,為患者提供更精準、高效的醫療服務(wù)。
人才是興院之本。我主導制定個(gè)性化人才培養方案,選派骨干醫師赴國內知名醫院進(jìn)修學(xué)習100人次;組織院內業(yè)務(wù)培訓、學(xué)術(shù)講座xx場(chǎng),邀請專(zhuān)家授課,培訓醫務(wù)人員xx人次,覆蓋新技術(shù)應用、臨床思維拓展等多元內容,夯實(shí)人才梯隊建設。
。ㄈ﹥(yōu)化醫療服務(wù)流程
改善患者就醫體驗是工作重點(diǎn)。我協(xié)調多部門(mén)整合掛號、繳費、檢查預約等流程,推行一站式服務(wù),患者平均候診時(shí)間縮短xx分鐘;上線(xiàn)智慧醫院系統,實(shí)現線(xiàn)上預約、查詢(xún)報告功能,使用率達xx%,讓信息多跑路、患者少跑腿。增設便民設施,打造溫馨舒適就醫環(huán)境;設立患者意見(jiàn)反饋渠道,定期梳理整改,患者滿(mǎn)意度從xx%提升至xx%。
二、勇挑重擔,應對突發(fā)事件與挑戰
。ㄒ唬⿷本戎物@擔當
面對突發(fā)公共事件與急危重癥患者救治,我第一時(shí)間協(xié)調全院資源,開(kāi)通綠色通道。在xx突發(fā)事件應急處置中,迅速集結專(zhuān)家團隊,制定救治方案,成功救治傷員xx名;完善創(chuàng )傷、胸痛、卒中中心建設,優(yōu)化急救流程,縮短救治時(shí)間,急性心;颊逥2B時(shí)間中位數降至xx分鐘,關(guān)鍵救治指標顯著(zhù)改善。
三、廉潔自律,堅守職業(yè)底線(xiàn)
醫乃仁術(shù),廉為醫本。我時(shí)刻牢記廉潔從醫要求,認真學(xué)習黨紀國法與醫療衛生行風(fēng)建設“九不準”規定,筑牢思想防線(xiàn)。在設備采購、藥品引進(jìn)、項目招標等關(guān)鍵環(huán)節,嚴格遵守規范流程,確保公平、公正、公開(kāi);主動(dòng)公開(kāi)個(gè)人廉潔承諾,接受全院監督,全年未發(fā)生違規違紀行為,維護風(fēng)清氣正醫療環(huán)境。
四、反思與展望
回顧一年工作,雖成果斐然,但也存在不足。部分學(xué)科發(fā)展仍不均衡,高層次人才引進(jìn)困難,新技術(shù)推廣應用速度有待提升;醫療質(zhì)量精細化管理尚有短板,個(gè)別環(huán)節把控不嚴。未來(lái),我將聚焦薄弱環(huán)節持續發(fā)力:加大薄弱學(xué)科扶持力度,創(chuàng )新人才引進(jìn)機制,拓寬渠道吸引高端人才;深化質(zhì)量管控,引入信息化管理工具,實(shí)現全程動(dòng)態(tài)監測;加強與上級醫院協(xié)作,借外力促發(fā)展,提升醫院綜合實(shí)力。
道阻且長(cháng),行則必至;行而不輟,未來(lái)可期。新的一年,我將秉持初心,砥礪前行,與全院同仁攜手奮進(jìn),為醫院高質(zhì)量發(fā)展傾盡全力,為守護群眾健康不懈奮斗!
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 3
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!忙忙碌碌中,又一年畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句點(diǎn)。在院領(lǐng)導班子的支持以及全院職工的配合下,我認真履行業(yè)務(wù)院長(cháng)職責,扎實(shí)推進(jìn)醫療業(yè)務(wù)與管理工作,緊抓黨風(fēng)廉政建設不放松,F將本人一年來(lái)的工作述職、述廉情況匯報如下:
一、履行職責情況
。ㄒ唬┽t療業(yè)務(wù)管理與提升
1.優(yōu)化醫療流程,改善患者就醫體驗。組織多部門(mén)聯(lián)合調研,梳理門(mén)診、住院各環(huán)節流程,去除繁瑣手續,簡(jiǎn)化掛號、繳費流程,推行線(xiàn)上預約、自助繳費服務(wù),患者平均候診時(shí)間縮短xx分鐘,住院辦理時(shí)間減少xx天,極大提升就醫效率與滿(mǎn)意度。
2.狠抓醫療質(zhì)量,嚴守安全底線(xiàn)。完善醫療質(zhì)量管控體系,修訂醫療核心制度細則,每月開(kāi)展病歷質(zhì)量檢查,抽查病歷xx份,病歷甲級率達xx%;每季度組織醫療安全培訓,培訓醫護人員xx人次,強化全員風(fēng)險防范意識,全年醫療事故發(fā)生率近乎為零。
3.助力學(xué)科建設,打造優(yōu)勢專(zhuān)科。制定學(xué)科發(fā)展規劃,重點(diǎn)扶持xx個(gè)特色專(zhuān)科,投入專(zhuān)項經(jīng)費xx萬(wàn)元用于設備引進(jìn)、人才培養;推動(dòng)專(zhuān)科聯(lián)盟建設,與xx家知名三甲醫院建立合作關(guān)系,開(kāi)展遠程會(huì )診xx次、專(zhuān)家坐診xx人次,帶動(dòng)我院專(zhuān)科診療水平躋身區域前列。
。ǘ┤瞬抨犖榕囵B與引進(jìn)
1.重視內部人才培養,搭建成長(cháng)平臺。組織院內業(yè)務(wù)培訓講座xx場(chǎng),涵蓋前沿診療技術(shù)、臨床經(jīng)驗分享,培訓醫護人員xx人次;選派xx名骨干醫護人員赴上級醫院進(jìn)修學(xué)習,學(xué)成歸來(lái)后開(kāi)展新技術(shù)、新項目xx項,為科室注入新活力。
2.加大人才引進(jìn)力度,充實(shí)人才儲備。拓寬招聘渠道,參加高校雙選會(huì )、社會(huì )招聘活動(dòng)xx次;成功引進(jìn)碩士及以上學(xué)歷人才xx名、高級職稱(chēng)專(zhuān)家xx名,優(yōu)化人才結構,滿(mǎn)足醫院業(yè)務(wù)拓展需求。
。ㄈ┛蒲薪虒W(xué)工作推動(dòng)
1.營(yíng)造科研氛圍,催生科研成果。設立科研專(zhuān)項基金xx萬(wàn)元,鼓勵醫護人員申報各級科研課題;本年度醫院主持省級科研課題xx項、市級科研課題xx項,發(fā)表學(xué)術(shù)論文xx篇,其中SCI收錄xx篇,科研實(shí)力穩步提升。
2.強化教學(xué)管理,履行教學(xué)醫院職責。完善教學(xué)管理制度,規范實(shí)習生、規培生帶教流程;選拔優(yōu)秀帶教老師xx名,組織教學(xué)查房xx次、學(xué)術(shù)講座xx次,培養醫學(xué)后備人才,教學(xué)質(zhì)量獲高校與學(xué)生好評。
。ㄋ模⿷贬t療與公共衛生服務(wù)
1.健全應急醫療體系,提升應急處置能力。修訂醫院突發(fā)事件應急預案,組織應急演練xx次,涵蓋火災事故救援、重大創(chuàng )傷救治等場(chǎng)景,參演人員xx人次,鍛煉隊伍快速反應與協(xié)作能力。
2.積極投身公共衛生服務(wù),踐行社會(huì )責任。帶領(lǐng)醫護團隊深入社區、鄉村開(kāi)展義診活動(dòng)xx次,免費體檢xx人次,普及健康知識,發(fā)放宣傳資料x(chóng)x份;全力配合政府完成公共衛生項目任務(wù),為守護群眾健康貢獻力量。
二、廉潔自律情況
1.堅守廉潔底線(xiàn),筑牢思想防線(xiàn)。認真學(xué)習黨紀國法、醫療衛生行風(fēng)建設“九不準”等規定,參加廉政教育專(zhuān)題培訓xx次,觀(guān)看警示教育片xx部,撰寫(xiě)心得體會(huì )xx篇,時(shí)刻警醒自己恪守職業(yè)道德,抵制利益誘惑。
2.規范權力運行,杜絕違規行為。在設備采購、藥品招投標、人事任免等重大事項上,嚴格遵循民主決策程序,組織召開(kāi)班子會(huì )、職代會(huì )討論表決;主動(dòng)公開(kāi)權力運行過(guò)程與結果,接受全院職工監督,確保公平、公正、公開(kāi),全年未發(fā)生任何違規違紀行為。
3.以身作則,樹(shù)立良好形象。帶頭遵守醫院各項規章制度,按時(shí)上下班,無(wú)遲到早退現象;出差、下鄉嚴格按標準報銷(xiāo)費用,不搞特殊化;生活作風(fēng)嚴謹,業(yè)余愛(ài)好健康,為全院職工樹(shù)立廉潔自律榜樣。
三、存在的不足
1.部分學(xué)科發(fā)展仍不均衡,個(gè)別冷門(mén)學(xué)科人才流失嚴重,學(xué)科帶頭人影響力不足,制約整體學(xué)科布局優(yōu)化,難以全方位滿(mǎn)足群眾就醫需求。
2.醫療信息化建設進(jìn)度滯后,電子病歷系統功能有待完善,信息互聯(lián)互通存在障礙,無(wú)法高效實(shí)現數據共享,影響臨床工作效率與醫療決策精準度。
3.醫患溝通機制不夠健全,醫護人員溝通技巧參差不齊,部分患者對治療方案理解不到位,引發(fā)不必要的醫患矛盾,給醫院聲譽(yù)帶來(lái)負面影響。
四、改進(jìn)措施
1.加大冷門(mén)學(xué)科扶持力度,制定個(gè)性化人才激勵政策,提高學(xué)科帶頭人待遇,吸引優(yōu)秀人才扎根;設立學(xué)科發(fā)展幫扶基金,定期邀請專(zhuān)家指導,推動(dòng)學(xué)科均衡、快速發(fā)展。
2.加快醫療信息化建設步伐,增加資金投入,升級電子病歷系統,引入大數據、人工智能技術(shù);組建信息化建設團隊,加強培訓與運維管理,打破信息“孤島”,提升醫院數字化水平。
3.完善醫患溝通機制,開(kāi)展醫患溝通技巧培訓課程,定期考核醫護人員溝通能力;設立醫患溝通辦公室,配備專(zhuān)業(yè)人員,及時(shí)化解矛盾糾紛,增進(jìn)醫患信任。
五、未來(lái)展望
新的.一年,我將秉持初心,砥礪前行,持續深化醫療改革,不斷提升醫療服務(wù)水平。計劃重點(diǎn)打造xx個(gè)省級重點(diǎn)專(zhuān)科,引進(jìn)高層次人才xx名,申報國家級科研課題xx項;進(jìn)一步優(yōu)化醫院管理流程,加強黨風(fēng)廉政建設,努力把醫院建設成為技術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、群眾滿(mǎn)意的區域醫療中心,為醫療衛生事業(yè)發(fā)展再譜新篇。
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 4
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!
隨著(zhù)一年的工作步入尾聲,我作為醫院業(yè)務(wù)院長(cháng),深感責任重大,使命光榮。在此,我謹代表醫院業(yè)務(wù)部門(mén),向大家匯報過(guò)去一年的工作情況,并開(kāi)展述廉活動(dòng),以接受大家的監督和指導。
一、工作情況匯報
在過(guò)去的一年里,我帶領(lǐng)業(yè)務(wù)部門(mén)全體同仁,緊密?chē)@醫院的發(fā)展目標和年度工作計劃,扎實(shí)開(kāi)展各項工作,取得了顯著(zhù)成效。
1.醫療質(zhì)量與安全
我們始終將醫療質(zhì)量和安全放在首位,通過(guò)完善醫療質(zhì)量管理體系,加強醫療質(zhì)量監控和持續改進(jìn),確保了醫療服務(wù)的安全性和有效性。同時(shí),我們還積極開(kāi)展醫療安全教育和培訓,提高了醫護人員的安全意識和應急處理能力。
2.學(xué)科建設與發(fā)展
在學(xué)科建設方面,我們加大了對重點(diǎn)學(xué)科的投入和支持力度,推動(dòng)了學(xué)科的快速發(fā)展。通過(guò)引進(jìn)優(yōu)秀人才、加強科研合作、提升技術(shù)水平等措施,我們成功打造了一批具有影響力的學(xué)科品牌。同時(shí),我們還注重培養年輕醫生,為他們提供了良好的成長(cháng)環(huán)境和平臺。
3.醫療服務(wù)與流程優(yōu)化
為了提升患者的就醫體驗,我們不斷優(yōu)化醫療服務(wù)流程,提高了服務(wù)效率和質(zhì)量。通過(guò)推行預約掛號、電子病歷、自助繳費等便民措施,我們?yōu)榛颊咛峁┝烁颖憬、高效的醫療服務(wù)。此外,我們還加強了醫患溝通,積極解決患者訴求,提高了患者的滿(mǎn)意度和忠誠度。
4.教學(xué)與培訓
在教學(xué)與培訓方面,我們注重理論與實(shí)踐相結合,通過(guò)舉辦各類(lèi)學(xué)術(shù)講座、培訓班和研討會(huì )等活動(dòng),提高了醫護人員的`專(zhuān)業(yè)素養和綜合能力。同時(shí),我們還積極與國內外知名醫療機構開(kāi)展交流與合作,拓寬了醫護人員的視野和思路。
二、述廉情況
作為醫院業(yè)務(wù)院長(cháng),我深知廉潔自律的重要性。在過(guò)去的一年里,我始終堅守廉潔底線(xiàn),嚴格遵守各項廉政規定和紀律要求。
1.加強廉政教育
我注重加強廉政教育,通過(guò)組織學(xué)習廉政法規、觀(guān)看警示教育片等活動(dòng),提高了全體員工的廉政意識和自律能力。同時(shí),我還積極參與醫院的廉政文化建設,營(yíng)造了風(fēng)清氣正的工作氛圍。
2.落實(shí)廉政責任
我認真履行廉政責任,加強對業(yè)務(wù)部門(mén)的廉政監管和督促檢查。通過(guò)建立健全廉政制度、完善監督機制等措施,確保了業(yè)務(wù)工作的廉潔性和規范性。同時(shí),我還積極接受上級部門(mén)和群眾的監督與檢查,認真整改存在的問(wèn)題和不足。
3.嚴于律己
我始終嚴于律己,以身作則,帶頭遵守廉政紀律和規定。在工作中,我堅持原則、秉公辦事,不徇私情、不謀私利。在生活中,我注重培養健康的生活情趣和高尚的道德品質(zhì),樹(shù)立了良好的形象和口碑。
三、存在問(wèn)題與改進(jìn)措施
在過(guò)去的一年里,雖然我們在工作中取得了一定的成績(jì)和進(jìn)步,但也存在一些問(wèn)題和不足。例如:在學(xué)科建設方面還需要進(jìn)一步加強與國內外知名醫療機構的合作與交流;在醫療服務(wù)流程優(yōu)化方面還需要進(jìn)一步提高服務(wù)效率和質(zhì)量;在廉政建設方面還需要進(jìn)一步加強監督和檢查力度等。
針對這些問(wèn)題和不足,我們將采取以下措施加以改進(jìn):一是加強學(xué)科建設和科研合作力度,推動(dòng)學(xué)科快速發(fā)展;二是優(yōu)化醫療服務(wù)流程和提高服務(wù)效率和質(zhì)量;三是加強廉政建設和監督力度確保醫院各項工作健康有序開(kāi)展。
四、未來(lái)展望
展望未來(lái)我們將繼續秉承“以人為本、質(zhì)量至上”的服務(wù)理念不斷提高醫療質(zhì)量和安全水平加強學(xué)科建設和人才培養推動(dòng)醫院各項工作再上新臺階。同時(shí)我們還將加強與社會(huì )各界的溝通與合作為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的醫療服務(wù)為醫療衛生事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻!
謝謝大家!
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 5
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!
隨著(zhù)歲月的流轉,我們又迎來(lái)了一個(gè)年終總結的時(shí)刻。作為醫院的業(yè)務(wù)院長(cháng),我深感責任重大,每一項工作都關(guān)系到患者的生命安全和醫院的未來(lái)發(fā)展,F將本人一年來(lái)的工作情況、廉潔自律情況向大家匯報如下:
一、工作情況
在過(guò)去的一年里,我緊密?chē)@醫院的中心工作,積極履行崗位職責,帶領(lǐng)全院醫護人員,團結協(xié)作,開(kāi)拓創(chuàng )新,取得了一定的成績(jì)。
1.醫療服務(wù)質(zhì)量提升
我們始終將醫療服務(wù)質(zhì)量放在首位,通過(guò)加強醫療質(zhì)量管理、優(yōu)化服務(wù)流程、提升服務(wù)水平等措施,患者的滿(mǎn)意度得到了顯著(zhù)提升。特別是在xx領(lǐng)域,我們取得了顯著(zhù)的突破,有效降低了醫療差錯和糾紛的發(fā)生。
2.學(xué)科建設與發(fā)展
學(xué)科建設是醫院發(fā)展的核心。我們注重學(xué)科的交叉融合,加大了對xx學(xué)科的投入力度,推動(dòng)了學(xué)科的發(fā)展和創(chuàng )新。同時(shí),我們還積極引進(jìn)優(yōu)秀人才,加強醫護人員的培訓和教育,提高了醫院的整體實(shí)力。
3.醫療技術(shù)創(chuàng )新
在醫療技術(shù)創(chuàng )新方面,我們鼓勵醫護人員開(kāi)展新技術(shù)、新項目的`研究和應用。通過(guò)引進(jìn)先進(jìn)的醫療設備和技術(shù),我們成功開(kāi)展了xx項新技術(shù),為患者的治療提供了更多的選擇和更好的效果。
4.經(jīng)營(yíng)管理優(yōu)化
在經(jīng)營(yíng)管理方面,我們注重提高效率和降低成本。通過(guò)優(yōu)化管理流程、加強成本控制、提高資源利用效率等措施,醫院的運營(yíng)效益得到了顯著(zhù)提升。同時(shí),我們還加強了與醫保部門(mén)的溝通和合作,為患者提供了更加便捷、高效的醫保服務(wù)。
二、廉潔自律情況
作為醫院的管理者,我深知廉潔自律的重要性。在過(guò)去的一年里,我始終堅守職業(yè)道德底線(xiàn),自覺(jué)接受監督,做到了以下幾點(diǎn):
1.嚴于律己
我始終保持清醒的頭腦和堅定的立場(chǎng),不參與任何違法違紀活動(dòng)。在工作中,我嚴格按照規章制度辦事,不徇私情,不收受紅包和禮品。
2.接受監督
我主動(dòng)接受上級部門(mén)、同事和群眾的監督,虛心聽(tīng)取意見(jiàn)和建議,及時(shí)糾正工作中的不足和錯誤。同時(shí),我還加強了與紀委、監察等部門(mén)的溝通和聯(lián)系,共同維護醫院的良好形象。
3.廉潔奉公
在工作中,我始終堅持公正、公平、公開(kāi)的原則,不以權謀私,不利用職權謀取私利。我注重培養廉潔奉公的工作作風(fēng),帶頭遵守廉潔自律的各項規定。
三、存在的問(wèn)題與改進(jìn)措施
盡管在過(guò)去的一年里我們取得了一定的成績(jì),但仍存在一些問(wèn)題和不足。例如,在學(xué)科建設方面,我們還需要進(jìn)一步加強投入和規劃;在醫療服務(wù)質(zhì)量方面,我們還需要不斷提高患者的滿(mǎn)意度和信任度。針對這些問(wèn)題,我們將采取以下措施加以改進(jìn):
1.加大投入力度
我們將繼續加大對xx學(xué)科的投入力度,推動(dòng)學(xué)科的發(fā)展和創(chuàng )新。同時(shí),我們還將加強與其他醫療機構的合作和交流,共同提高醫療水平和服務(wù)質(zhì)量。
2.優(yōu)化服務(wù)流程
我們將進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)效率和質(zhì)量。通過(guò)加強醫護人員的培訓和教育,提高他們的專(zhuān)業(yè)素養和服務(wù)意識,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的醫療服務(wù)。
3.加強監管力度
我們將加強對醫療質(zhì)量的監管力度,完善各項規章制度和流程。通過(guò)加強監督檢查和考核評估,及時(shí)發(fā)現和糾正工作中的不足和錯誤,確保醫療質(zhì)量和安全。
四、展望未來(lái)
展望未來(lái),我們將繼續秉承“以人為本、質(zhì)量至上”的辦院宗旨,以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加堅定的信念投入到工作中去。我們將進(jìn)一步加強學(xué)科建設、優(yōu)化服務(wù)流程、提高醫療質(zhì)量和安全水平,為醫院的發(fā)展貢獻自己的力量。
最后,我要感謝各位領(lǐng)導、同事們的關(guān)心和支持。在新的一年里,我將繼續努力工作、不斷學(xué)習進(jìn)步,為醫院的發(fā)展做出更大的貢獻!
謝謝大家!
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 6
尊敬的領(lǐng)導、同事們:
大家好!
隨著(zhù)一年的辛勤工作步入尾聲,我作為醫院業(yè)務(wù)院長(cháng),深感責任重大,也倍感榮幸能夠在這個(gè)充滿(mǎn)挑戰與機遇的崗位上,與大家并肩作戰,共同為醫院的發(fā)展貢獻自己的力量,F就本人一年來(lái)的工作情況、業(yè)務(wù)成績(jì)以及廉潔自律表現,向大家做一簡(jiǎn)要匯報。
一、工作情況
在過(guò)去的一年里,我緊密?chē)@醫院的發(fā)展目標和年度工作計劃,積極履行職責,確保各項醫療業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展。通過(guò)優(yōu)化內部管理流程,提升醫療服務(wù)質(zhì)量,加強團隊協(xié)作,我們成功完成了xx項重點(diǎn)醫療任務(wù),有效保障了患者的就醫需求。
在學(xué)科建設方面,我積極推動(dòng)各科室的技術(shù)創(chuàng )新與學(xué)術(shù)交流,引進(jìn)了一批先進(jìn)的醫療設備和技術(shù),促進(jìn)了醫院整體醫療水平的提升。同時(shí),我還注重人才培養,通過(guò)組織培訓、進(jìn)修等方式,提高了醫護人員的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
二、業(yè)務(wù)成績(jì)
在業(yè)務(wù)方面,我帶領(lǐng)團隊取得了顯著(zhù)的成績(jì)。通過(guò)加強醫療質(zhì)量管理,我們實(shí)現了醫療糾紛的明顯下降,患者滿(mǎn)意度持續上升。在科研方面,我們成功申報并完成了xx項省級以上科研項目,發(fā)表了xx篇高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文,為醫院的學(xué)術(shù)地位和影響力打下了堅實(shí)的基礎。
此外,我還積極參與了醫院的對外交流與合作,與多家知名醫療機構建立了良好的合作關(guān)系,為醫院的未來(lái)發(fā)展拓寬了視野和渠道。
三、廉潔自律表現
作為一名醫院業(yè)務(wù)院長(cháng),我深知廉潔自律的重要性。在工作中,我始終堅持原則,秉公辦事,不以權謀私,不利用職務(wù)之便為個(gè)人或他人謀取私利。同時(shí),我還注重加強黨風(fēng)廉政建設,積極參與反腐倡廉教育活動(dòng),不斷提高自身的廉潔意識和自律能力。
在過(guò)去的一年里,我嚴格按照醫院的規章制度和廉潔自律要求,認真履行“一崗雙責”,既抓業(yè)務(wù)又抓廉政,確保了醫院各項工作的順利開(kāi)展和廉潔風(fēng)氣的持續好轉。
四、展望未來(lái)
展望未來(lái),我將繼續以飽滿(mǎn)的熱情和務(wù)實(shí)的`作風(fēng),投身于醫院的各項工作中去。我將進(jìn)一步加強內部管理,提升醫療服務(wù)質(zhì)量,推動(dòng)學(xué)科建設和技術(shù)創(chuàng )新,為醫院的發(fā)展注入新的活力。同時(shí),我還將更加注重人才培養和團隊建設,努力打造一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的醫療隊伍。
在廉潔自律方面,我將繼續保持清醒的頭腦和堅定的立場(chǎng),不斷加強自身的修養和錘煉,做到言行一致、表里如一。我相信,在大家的共同努力下,我們一定能夠共同開(kāi)創(chuàng )醫院更加美好的未來(lái)!
最后,感謝大家在過(guò)去一年里對我的支持和幫助!讓我們攜手并進(jìn),共同迎接新的挑戰和機遇!
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 7
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!我謹代表醫院業(yè)務(wù)部門(mén),向大家匯報20xx年度的工作情況和廉政建設情況。以下是我在過(guò)去一年中的工作總結和反思。
一、年度工作回顧
1.業(yè)務(wù)發(fā)展情況
在過(guò)去的一年中,我院業(yè)務(wù)發(fā)展取得了顯著(zhù)進(jìn)展。全年門(mén)診量達到了xx人次,住院病人xx人次,較去年增長(cháng)了xx%。我們積極拓展了xx科室的業(yè)務(wù),成功引入了xx項新技術(shù),提升了醫院的整體醫療服務(wù)能力。
2.質(zhì)量管理與安全
為進(jìn)一步提高醫療質(zhì)量,我院開(kāi)展了一系列質(zhì)量管理活動(dòng)。我們加強了對醫療流程的規范管理,實(shí)施了xx項質(zhì)量改進(jìn)措施,確保了醫療安全。通過(guò)定期的培訓和考核,醫務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)素養得到了提升,患者滿(mǎn)意度達到了xx%。
3.科研與教學(xué)
在科研方面,我院積極申報了xx項科研課題,獲得了xx萬(wàn)元的科研經(jīng)費支持。我們還加強了與高校的合作,開(kāi)展了xx次學(xué)術(shù)交流活動(dòng),提升了醫院的學(xué)術(shù)影響力。
4.團隊建設
在團隊建設方面,我注重培養人才,全年共舉辦了xx次培訓,提升了員工的專(zhuān)業(yè)技能。同時(shí),積極營(yíng)造良好的團隊氛圍,增強了團隊的凝聚力和向心力。
二、廉政建設情況
在廉政建設方面,我始終保持高度的警惕性,認真落實(shí)中央八項規定精神,嚴格遵守醫院的各項規章制度。定期組織廉政教育,增強全體員工的廉潔意識。我本人也始終做到自律,堅決抵制不正之風(fēng),確保在工作中做到公正、公平、公開(kāi)。
三、存在的問(wèn)題與不足
盡管在過(guò)去的`一年中取得了一定的成績(jì),但我也清醒地認識到,工作中仍然存在一些不足之處。比如,在部分科室的業(yè)務(wù)拓展上,進(jìn)展相對緩慢;在醫療服務(wù)的細節管理上,還有待進(jìn)一步提升。針對這些問(wèn)題,我將制定切實(shí)可行的整改措施,力爭在新的一年中加以解決。
四、20xx年工作計劃
展望20xx年,我將圍繞以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:
1.繼續推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,特別是在xx領(lǐng)域的深耕細作,爭取實(shí)現更大的突破。
2.加強醫療質(zhì)量管理,確保醫療安全,提升患者滿(mǎn)意度。
3.深化科研合作,爭取在xx領(lǐng)域取得更多的科研成果。
4.強化團隊建設,注重人才引進(jìn)和培養,提升整體醫療服務(wù)水平。
最后,我要感謝各位領(lǐng)導和同事們對我工作的支持與幫助。在新的一年里,我將繼續努力,扎實(shí)工作,為醫院的發(fā)展貢獻自己的力量。
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 8
一年來(lái),在院黨委及院長(cháng)的領(lǐng)導下,在全院職工的大力支持下,我認真履行崗位職責,愛(ài)崗敬業(yè)、克己奉公,全身心地投入到護理、院感、藥劑等管理工作中,同全院同志們一道,做了以下工作:
一、思想政治素質(zhì)
作為一名黨外干部,一名醫療管理者,能貫徹落實(shí)黨的衛生工作方針和上級重大決策,雖然,自己不是黨員,但受黨的教育多年,在群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中,在“三嚴三實(shí)”活動(dòng)中,堅決維護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,維護班子團結、和諧,努力嚴格要求自己,起帶頭作用,認真參加中心組學(xué)習及自己學(xué)習,完成學(xué)習筆記2萬(wàn)余字,在學(xué)習討論落實(shí)活動(dòng)中,反思剖析自己,堅決貫徹民主集中制原則,努力提高自己的政治文化修養。同時(shí),也加強業(yè)務(wù)知識及醫院管理知識的學(xué)習。
二、組織領(lǐng)導能力
在院長(cháng)的指導下,充分發(fā)揮分管科室的管理才能,我分管的科室有內科系統、護理部、院感科、藥劑科和檢驗科,凝聚這些科室文化的力量,力求做好本職工作,根據20xx年綜合目標責任書(shū),進(jìn)行全面考核,開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,責任制整體護理,力求工作落到實(shí)處,全面提高了患者的滿(mǎn)意度。
三、工作作風(fēng)
工作中能做到辦事認真、講究效率、謙虛謹慎、忠于職守、勤奮好學(xué)、遵守紀律、尊重領(lǐng)導、團結群眾、任勞任怨、顧全大局。
四、工作實(shí)績(jì)
(一)內科醫療管理工作。
1.規范管理,堅持合理檢查、合理用藥、因病施治
我分管內科系統,堅持下科室檢查醫師合理用藥,合理檢查的工作,以抓抗菌藥物合理使用為突破口,努力降低藥品收入占業(yè)務(wù)總收入的比例。目前,我院內科系統抗菌藥物的臨床使用基本符合衛計委出臺的標準要求,也減輕了病員不合理的負擔。今年,全院在使用基本藥物方面,狠下功夫,大大提高了全院基本藥物使用的比例。
2.不斷提高醫務(wù)人員醫療安全意識及防范措施。
今年,組織內科系統醫務(wù)人員認真學(xué)習《醫療事故處理條例》、《執業(yè)醫師法》、《處方管理辦法》等相關(guān)法律法規、增強全員的法制意識和醫療安全意識,加強工作責任心,規范各項診療操作行為。加強醫療質(zhì)量檢查,全面加強基礎質(zhì)量、環(huán)節質(zhì)量、終末質(zhì)量的管理和控制,加強對高危人群、高?剖、高危時(shí)段的安全檢查力度,全年未發(fā)生醫療糾紛。
(二)護理管理工作。
1、加強護理操作規范,實(shí)施流程化服務(wù)。制定了全院護理操作流程,嚴格無(wú)菌操作及查對制度,提高護理水平和質(zhì)量
2、認真做好基礎護理工作,使護理工作更加規范化和制度化,全院基礎護理合格率達到95%以上。全院病房保持病床整潔,無(wú)異味,無(wú)污跡,物品擺設整齊規范,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀(guān)察病情,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
3、注重收集護理服務(wù)需求信息,護士長(cháng)通過(guò)了解回訪(fǎng)卡意見(jiàn)、與門(mén)診和住院病人的交談,發(fā)放滿(mǎn)意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時(shí)提出改進(jìn)措施,完善和彌補護理工作中的不足。
4、做到服務(wù)質(zhì)量零投訴。
5、加強科室制度建設,使各項護理工作制度化、規范化、常規化。
6、做好新入院護士、低年資護士的培養和考核工作,強化她們的學(xué)習意識和愛(ài)崗敬業(yè)精神。
7、加強“三基”培訓及考核,每個(gè)月對護士操作進(jìn)行抽查考核,每學(xué)期一次理論考試。
8、強化相關(guān)護理知識的學(xué)習和考核,注重理論考試與臨床應用相結合,要求講究實(shí)效,不流于形式。
9、組織全院護理人員,給予授課“愛(ài)崗敬業(yè)”,使護士姐妹們進(jìn)一步熱愛(ài)自己的工作,很好的服務(wù)病人。
10、充分發(fā)揮護理督導的作用,護理做到三級質(zhì)控,保證護理質(zhì)量。
(三)加強醫院感染管理,防止院內交叉感染。
今年,院感科多次組織全院醫務(wù)人員學(xué)習新的《醫院感染管理規范》,每季度召開(kāi)院感控制例會(huì ),針對醫院院內感染控制方案存在的問(wèn)題,進(jìn)行認真總結,查找不足,制定了各科特別是重點(diǎn)科室如手術(shù)室、換藥室、治療室、口腔科的院感防范制度,強化無(wú)菌觀(guān)念,規范無(wú)菌操作,目前,全院消毒物品全部歸在供應室消毒管理,避免了不規范消毒行為。
(四)加強內部管理,完善和落實(shí)有關(guān)規章制度。
1.中草藥房搬至中醫科,建立了中醫園區,目前,運行良好,一年多來(lái),草藥量增加,方便了患者就醫,并且開(kāi)展了給患者免費煎藥、送藥等工作,受到了患者的好評。
2.加強對藥劑科的管理,為了方便病人,避免商業(yè)賄賂,藥劑科供藥由一家統管,目前,運行良好,全科以團結協(xié)作、求真務(wù)實(shí)、認真負責的精神,準確無(wú)誤的`給患者發(fā)藥,贏(yíng)得了患者的好評。
五、廉潔自律、克己奉公
一年來(lái),我在自己的工作崗位上努力工作,克己奉公,以“為民務(wù)實(shí)清廉”為依據,以“三嚴三實(shí)”為重點(diǎn),堅持嚴肅認真、實(shí)事求是、民主團結,認真解決形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)問(wèn)題,牢固樹(shù)立宗旨意識和馬克思主義觀(guān)點(diǎn),切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),貫徹落實(shí)《廉政準則》、“八項規定”,努力貼近群眾,服務(wù)群眾。
六、存在的問(wèn)題
(一)學(xué)習的積極性不夠。只是被動(dòng)的去學(xué)習,沒(méi)有主動(dòng)的擠時(shí)間學(xué)習,把學(xué)習當作完成任務(wù)去應付,只求讀過(guò),不求讀精,對所學(xué)內容理解不透徹、不深入。
(二)工作不夠扎實(shí),工作能力有待進(jìn)一步加強。有時(shí)對待工作,存在畏難情緒和急躁思想,局限于完成任務(wù),缺乏工作熱情和激情,領(lǐng)導催的急了,就抓緊干,緩了就有所放松,“不求有功,但求無(wú)過(guò)”的思想存在。
(三)創(chuàng )新意識不強,用創(chuàng )造性的思維方式開(kāi)展工作不夠。工作缺乏超前意識,沒(méi)有發(fā)展意識。而在創(chuàng )新求變,敢想敢為方面想的少做的少。
七、整改措施
(一)加強學(xué)習,提高素質(zhì)。人只有不斷學(xué)習,才能不斷進(jìn)步。為此,我決心從以下三個(gè)方面加強學(xué)習,不斷提高素質(zhì)。一是加強黨的基本理論知識的學(xué)習,不斷提高政治理論水平;二是加強時(shí)事政治和形勢任務(wù)的學(xué)習,不斷提高政治敏銳力,增強政治敏感性;三是加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)能力和工作水平。四是落實(shí)“三嚴三實(shí)”,認真學(xué)習討論落實(shí)x,深刻反思剖析自己存在的問(wèn)題,積極整改。
(二)轉變思想,積極進(jìn)步。不斷從思想上和行動(dòng)上改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),切實(shí)轉變工作作風(fēng)。高標準嚴要求,事事處處起到模范帶頭作用,堅持解放思想、實(shí)事求是,知難而進(jìn)、淡泊名利、無(wú)私奉獻。
(三)開(kāi)拓進(jìn)取,勇于創(chuàng )新。要通過(guò)不斷的學(xué)習,更新觀(guān)念,更新思維,創(chuàng )新工作。要在群眾中,無(wú)論從思想上,還是從工作、學(xué)習和生活上都能體現出領(lǐng)導的先進(jìn)性。進(jìn)一步增強工作責任心、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率、發(fā)揮先鋒作用。
總之,在今后的工作中,我將不斷加強學(xué)習,努力提高自身素質(zhì),不斷拓寬知識面和視野。保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情。增強自己的大局意識、責任意識、服務(wù)意識和奉獻意識,真正做到“有人負責,我服從,無(wú)人負責,我負責”,為醫院的發(fā)展盡一份綿薄之力,為我院早日實(shí)現老年病三甲醫院而努力奮斗。
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 9
過(guò)去的一年,收獲著(zhù)成功與喜悅,新的一年,充滿(mǎn)激情與希望。一年來(lái),承蒙院班子成員的精誠協(xié)作,得力于全院干職工的鼎力支持,憑著(zhù)一份熱情,做了一些黨凡而扎實(shí)的工作。在回顧個(gè)人工作之前,我首先要感謝院領(lǐng)導班子的精誠團結,要感激全院干職工的默默奉獻,是班子的精誠團結鑄就了我院的卓越,是干職工的默默奉獻錘煉出我院的精彩。我工作在這樣一個(gè)富有生機與朝氣的大家庭,倍感振奮,F就20xx年的工作從以下六方面進(jìn)行述職。
一、孜求黨性修養,做一名合格黨員
黨性修養,是作為一名黨員所必須的基本素質(zhì)和要求。一年來(lái),我始終牢記自己是一名黨務(wù)工作者,在政治思想、道德品質(zhì)、知識水黨、領(lǐng)導藝術(shù)等方面,自覺(jué)實(shí)行黨性鍛煉和自我完善,爭做一名讓群眾滿(mǎn)意的黨員,讓組織放心的黨務(wù)工作者。
一是不斷加強政治理論學(xué)習,擁護黨的路線(xiàn)方針政策,服從組織安排,對局黨委,院委安排的工作能夠認真落實(shí)、積極主動(dòng)完成;
二是能顧全大局,擺正位置,自覺(jué)維護班子和醫院的形象,做到了思想上有涵養,言行上有節制。為人正直,原則性強,不搞行業(yè)不正之風(fēng),有較強的事業(yè)心和責任感;
三是常懷公心,樂(lè )于奉獻。與人相處,始終懷有一顆善良之心、博愛(ài)之心,能看到和學(xué)習他人長(cháng)處,見(jiàn)賢思齊,懂得真誠寬容和理解,是建立和諧的人際關(guān)系的基礎。工作中,我為人豁達,胸懷開(kāi)闊,不爭名利,和班子成員相處和諧,配合默契,具有較強的合作和奉獻精神。
二、銳意固本清源,著(zhù)力加強隊伍建設
我院是一個(gè)擁有x個(gè)黨員、x名黨的集體,隊伍建設在推動(dòng)全院事業(yè)發(fā)展起著(zhù)重要作用。
一是加強班子隊伍建設。本人認為,作為黨,如何構建一個(gè)團結、和諧、勤奮、務(wù)實(shí)、廉潔的領(lǐng)導班子,如何建設一支精神飽滿(mǎn)、能支能戰的婦幼衛生隊伍,是職責所在。我們院委、院總支、院支部分別于4月份、6月、10月份召開(kāi)了民主生活會(huì )及組織生活會(huì )。在會(huì )上,大家都能抱著(zhù)對事業(yè)負責、對同志負責、對自己負責的態(tài)度,各抒己見(jiàn),使成員之間更加相互信任和團結。我院班子成員都能?chē)烙诼杉,率先垂范,工作廉潔,作風(fēng)優(yōu)良,起到了良好的帶頭作用。
二是加強了廉政建設。醫院開(kāi)展了崗位風(fēng)險防控,制訂了實(shí)施方案,全院每一位工作人員就本職崗位風(fēng)險進(jìn)行了認真排查,評估了風(fēng)險等級并制定了整改措施;加強了對黨風(fēng)廉政建設責任制執行的監督和檢查,對院領(lǐng)導使用權力、醫務(wù)人員廉潔行醫、后勤物資和醫療器械采購等進(jìn)行全面監督,藥品采購嚴格實(shí)行網(wǎng)上集中招標。今年,所有大型設備均實(shí)行了科室申請、院委集體討論、局黨委批準、市場(chǎng)調查、招標采購的原則;開(kāi)展了《醫德醫風(fēng)考評制度》,并建立了工作人員《醫德醫風(fēng)檔案》,提高了醫務(wù)人員廉潔行醫的服務(wù)水黨。
三、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,切實(shí)評議政風(fēng)行風(fēng)
今年三月份開(kāi)始,醫院積極貫徹落實(shí)局黨委的精神,扎實(shí)開(kāi)展了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風(fēng)行風(fēng)評議活動(dòng)。一是制訂了切實(shí)可行的實(shí)施方案,成立了領(lǐng)導小組,明確了工作任務(wù)和目標;二是廣泛宣傳。醫院召開(kāi)了專(zhuān)題動(dòng)員部署大會(huì );三是設立了投票箱和專(zhuān)題宣傳欄;四是聘請了三名社會(huì )評議員,對醫院工作評議監督;五是全體醫務(wù)人員再次簽訂了《從醫從政承諾書(shū)》;六是重拳打擊不良行為,醫院對三例投訴事件,進(jìn)行了調查核實(shí),對當事人進(jìn)行了行政通報批評和經(jīng)濟處罰。
四、創(chuàng )新人事制度,營(yíng)造敬賢選能惜才的環(huán)境
一是加大了對醫院人才的培訓和引進(jìn)力度。醫院以技術(shù)為核心,抓好醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓。每月組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行三基考試,選送x人到省級以上醫院進(jìn)修,x多人參加了各級部門(mén)組織的業(yè)務(wù)培訓,鼓勵在職繼續教育,醫院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員本科學(xué)歷達到x%;同時(shí),加大了人才的引進(jìn)力度,通過(guò)提高待遇,首次聘用了x名碩士研究生,填補了我院全日制研究生的空白。二是認真開(kāi)展首次崗位設置工作。對我院來(lái)說(shuō),首次崗位設置是一項復雜而艱難的工作,主要原因是單位人員編制較少、工作人員職稱(chēng)結構不合理。此事關(guān)系到職工切身利益,不能有半點(diǎn)失誤。我們制訂了具體方案,成立了領(lǐng)導小組和專(zhuān)職工作小組,召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì );深入領(lǐng)會(huì )上級文件精神,掌握好政策,反復校對信息;開(kāi)展了崗位設置的'考試,考場(chǎng)紀律嚴格,全場(chǎng)錄像;人員聘用后清理校對,認真申報,崗位設置工作順利完成。
五、注重文化建設,彰顯奉獻精神與愛(ài)的靈魂
醫院文化反映了一個(gè)醫院特有的品格、精神和作風(fēng),它既根植于本院歷史傳統,又在不斷創(chuàng )新中發(fā)展。一是加強院外宣傳工作,提升醫院品牌效應。全年在院外報紙、報刊、雜志投稿共x篇。二是突出醫院文化的個(gè)性化追求。民族的就是世界的,個(gè)性化的就是品牌,個(gè)性化既是一個(gè)醫院文化走向成熟的表現,更是長(cháng)遠發(fā)展的內在需求。20xx年,我們設計了自己的院微及一整套標識系統。兩年來(lái),我們將這套系統應用于報紙、宣傳、標牌、標示、信封等資料和醫院用品上,突出了婦幼保健院的文化個(gè)性和特色。三是繼續認真辦好《xx婦幼》院報,逢單月出刊x份,共x期,內容豐富多彩、形式多種多樣。促進(jìn)了院內職工之間的文化、保健、醫療等知識的交流與溝通,提高了干職工的文化素養。四是開(kāi)展了一系列健康向上的文娛活動(dòng)。黨總支組織了“慶·七一”活動(dòng)和到我縣社會(huì )主義新農村關(guān)山村學(xué)習考察活動(dòng)。院工會(huì )組織了慶!叭ぐ恕惫澅碚么髸(huì )及女職工拔河比賽,組織了“新時(shí)代·新女性”為主題的座談會(huì ),xx等活動(dòng)。團支部開(kāi)展了“學(xué)雷鋒·做傳人”,“情系災區送溫暖”,慶!拔逅摹鼻嗄旯澋然顒(dòng)。醫務(wù)科、護理部開(kāi)展了醫師節和護士節的表彰慶祝等活動(dòng)。積極配合衛生局開(kāi)展了“一推行四公開(kāi)”橫市義診活動(dòng)和黨外知識分子“一對一”幫扶活動(dòng)。通過(guò)形式多樣的活動(dòng),增加了干職工凝聚力和戰斗力,彰顯醫院的奉獻精神與愛(ài)的靈魂。
六、貼心分管科室,產(chǎn)科工作亮點(diǎn)紛呈
根據院委的分工,本人聯(lián)系產(chǎn)科。產(chǎn)科是一個(gè)高風(fēng)險、高壓力、高工作強度的科室,科室人員非常辛苦。我經(jīng)常深入科室與工作人員交流,溝通,用心傾聽(tīng)她們的心聲,參加科室晨會(huì ),協(xié)助科室管理,協(xié)助解決技術(shù)難題。產(chǎn)科這個(gè)全院最大的科室形成了一種團結緊張、嚴肅活潑、積極向上、樂(lè )于奉獻的工作氛圍。同時(shí),堅持進(jìn)行疑難病例討論和急危重病人的救治。全年組織開(kāi)展業(yè)務(wù)查房和疑難病例討論x多次,參與急危重癥病人搶救x多例,進(jìn)行醫療質(zhì)控病歷近x份。產(chǎn)科年分娩量近x人,業(yè)務(wù)收入穩居醫院前列,醫療質(zhì)量不斷提高,醫療安全基本保障。
以上匯報的成績(jì),離不開(kāi)局黨委的正確領(lǐng)導,離不開(kāi)全院同事的關(guān)心、支持,借此機會(huì ),向大家表示最衷心的感謝。盡管本人取得了一丁點(diǎn)成績(jì),但在加強學(xué)習、積極進(jìn)取、以及工作經(jīng)驗等方面存在不足,需要在今后的工作中努力改進(jìn)。不斷積累經(jīng)驗,追求進(jìn)步,為我院的長(cháng)足發(fā)展而奮斗!
春節將至,祝愿大家新年愉快、身體健康、工作順利、萬(wàn)事如意!
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 10
一年來(lái),在衛生局和鎮政府的正確領(lǐng)導下,在醫院領(lǐng)導班子共同努力,我自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想,始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”,認真履行工作職責,并以農村衛生工作為先導,以廉潔從政為重點(diǎn),堅持解放思想不動(dòng)搖,堅持跨越式發(fā)展不動(dòng)搖,認真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,尤其是黨風(fēng)廉政建設責任制等有關(guān)規定,較好地完成了全年的工作,下面我分幾個(gè)方面向各位領(lǐng)導匯報如下:
一、思想和學(xué)習情況
今年以來(lái),根據局黨委的安排,認真學(xué)習黨的方針政策,全面貫徹執行八個(gè)堅持、八個(gè)反對,通過(guò)參加各方面的學(xué)習,進(jìn)一步提高了自身的黨性覺(jué)悟和政策理論水平,能夠堅持學(xué)習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論等精神。通過(guò)學(xué)習十九大報告,使我認識到,高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,繼往開(kāi)來(lái),與時(shí)俱進(jìn),提出了全面建設小康社會(huì ),加快推進(jìn)社會(huì )主義現代化,開(kāi)創(chuàng )中國特色社會(huì )主義事業(yè)新局面的奮斗目標。我將繼續深入學(xué)習和領(lǐng)會(huì )十九大精神,樹(shù)立和堅持正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),保持共產(chǎn)黨員的本色,圍繞著(zhù)我院改革發(fā)展的大局,積極開(kāi)展各項工作,為醫院的發(fā)展做出更大的貢獻。
二、在工作方面
工作中能夠堅持原則,務(wù)求實(shí)效,堅決反對弄虛作假。能夠經(jīng)常聽(tīng)取群眾對領(lǐng)導工作的意見(jiàn),正確對待群眾批評,接受群眾評議。經(jīng)常和副院長(cháng)、分管科室的干部職工談心,交流思想和看法,自覺(jué)開(kāi)展批評與自我批評。執行民主集中制原則,與班子成員合作共事,團結協(xié)作?朔貦嗨枷,與群眾打成一片。經(jīng)常深入科室檢查督導工作,各科室各負其責,較好的完成了各項工作任務(wù)。
門(mén)診和住院病人均未出現醫療糾紛,加強對工作人員的思想學(xué)習,教育職工廉潔自律,自覺(jué)抵制采購中的不正之風(fēng),堅持藥品集中招標采購,保證了采購藥品的質(zhì)量。定期檢查消防設施,消除事故隱患,保證了醫院人身財產(chǎn)安全和消防安全。在預防突發(fā)衛生公共事件上高度重視,如今禽流感的警報還沒(méi)有解除,我們就一刻也沒(méi)有放松,新型農村合作醫療的步伐離我們越來(lái)越近,我院已經(jīng)做好了接待農民患者的各項準備工作,而且打擊非法行醫的力度也逐步加大,從而保證了鄉村醫生的合法利益。加強了財務(wù)和物價(jià)管理,使醫務(wù)公開(kāi)的內容更加透明化,真正讓利于老百姓。院內門(mén)診裝修、婦產(chǎn)科住院樓的建設工作有條不紊?傊荒陙(lái)在各科室的`共同努力下,較好地完成了崗位目標。
三、在廉政建設和執行廉政規定方面
平時(shí)能夠加強自身學(xué)習,不斷提高思想道德修養,學(xué)習貫徹上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設的文件精神,堅決貫徹反腐倡廉的各項規定。工作中以《廉政準則》規范自己,能夠做到“三嚴”、“四自”。生活上廉潔自律,不參加可能影響公務(wù)的吃請活動(dòng),厲行節約,反對鋪張浪費,按照局黨委制定的各項規定,嚴格執行各項規章制度。堅持民主集中制原則,在醫院重大問(wèn)題討論中能夠堅持原則,發(fā)表個(gè)人意見(jiàn),落實(shí)醫院班子各項決定。教育和帶動(dòng)分管科室負責同志深入基層,聽(tīng)取職工意見(jiàn),改進(jìn)工作作風(fēng),為群眾解決實(shí)際困難。
四、存在問(wèn)題
1、在決策方面有時(shí)當斷不斷,有依靠思想,缺乏主動(dòng)性。
2、能維護班子團結,但有好人主義,不能徹底地開(kāi)展批評與自我批評。
五、今后打算
1、加強理論學(xué)習的自覺(jué)性,不斷提高思想政治水平。
2、克服身體健康方面的困難,深入科室,了解職工的思想動(dòng)態(tài),為提高后勤服務(wù)水平多一些調查研究,改進(jìn)后勤工作作風(fēng)。
由于時(shí)間及個(gè)人水平原因,述職報告難免掛一漏萬(wàn),不足之處請各位領(lǐng)導批評指正。謝謝各位領(lǐng)導。
醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告 11
我有幸在20xx年底被提拔并擔任xx鎮衛生院副院長(cháng),根據醫院的需要及安排,具體負責業(yè)務(wù)相關(guān)事務(wù)(其中包括醫療、護理、藥品、新農合工作)。一年來(lái),在院長(cháng)的督促與幫助下,在各位同事的支持和配合下,并在各同事的關(guān)心和理解下,我才能順利的一路走來(lái),F將一年來(lái)工作、學(xué)習情況匯報如下:
一、20xx年工作回顧
1、加強學(xué)習,提高自身素質(zhì),確保衛生院發(fā)展。
對我來(lái)說(shuō),管理是一個(gè)全新的領(lǐng)域,需要從頭學(xué)起。所以,近一年來(lái),我認真履行崗位職責,愛(ài)崗敬業(yè),克已奉公,全身心投入到醫療管理實(shí)踐中。堅持把學(xué)習當成提高素質(zhì)的階梯,努力做到思想觀(guān)念不落伍。身為一名副職,如何抓好分管工作,履行好自己的職責,是我經(jīng)常思考的問(wèn)題。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì )在進(jìn)步,不學(xué)習是不行的,特別是領(lǐng)導干部,學(xué)而知不足。真正要當一個(gè)好助手,是必須要努力學(xué)習,這樣才能深刻領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的管理思路和意圖,才能更好的`貫徹執行各項工作。
其次,黨性原則是一面鏡子,自從從入黨積極分子到預備黨員,再到20xx年轉為正式黨員。這個(gè)過(guò)程中,我更加時(shí)時(shí)刻刻想到自己的身份,珍重自己的言行、人格和名譽(yù)。凡是要求別人做到的,自己帶頭做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極配合院長(cháng)開(kāi)展工作,切實(shí)履行自己工作職責。在實(shí)際工作中,努力做到“向上一級想事,向下一級做事”,工作上多通氣,決策上多商量。堅持以勤為本,以廉礪志,以善修身,勇于接受組織和群眾的監督。
在院長(cháng)的帶領(lǐng)下,在各位同事的共同努力下,衛生院的業(yè)務(wù)總收入由20xx年的xx萬(wàn)到今年元月至十月已達到xx萬(wàn),預計20xx年將達到xx萬(wàn)。同比于去年上升10%點(diǎn)左右。
2、高度重視醫療安全,加強醫療質(zhì)量管理。
醫療衛生工作中最重要的還是醫療質(zhì)量與醫療安全。為了提高醫療質(zhì)量,保障醫療安全,在院長(cháng)的指導下,主要做了以下幾方面的工作。
、.組織醫務(wù)人員認真學(xué)習《醫療事故處理條例》及《民法》中的有關(guān)規定。學(xué)習《執業(yè)醫師法》、《護士管理辦法》、《醫療機構病歷管理規定》及《鄉鎮衛生院醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)規范》,以及《侵權責任法》中的醫療損害責任。著(zhù)力增強醫務(wù)人員的法律意識。
、.在實(shí)際中,嚴格在執業(yè)范圍內開(kāi)展業(yè)務(wù),嚴格各項規章制度和技術(shù)操作規程。本著(zhù)“一切以病人為中心”,“一切為了病人的健康服務(wù)”的理念,重點(diǎn)落實(shí)“十三項核心制度”和“九項公共衛生服務(wù)”,使衛生院的各項制度的落實(shí)向規范化方面進(jìn)行。并從行為、語(yǔ)言、服務(wù)態(tài)度等方面作了防范糾紛,改善醫患關(guān)系的相關(guān)交流和宣教。完善了衛生院醫療糾紛防范預案,加強醫療缺陷管理。確保醫療安全。
、.加強病歷、處方管理。在院長(cháng)的督促和指導下,成立了病案室,統一病歷歸檔、登記管理。為病歷的建立、書(shū)寫(xiě)、質(zhì)控、存檔都有章可循。保證診療、護理的規范性,保障醫療安全。尤其對門(mén)診處方的規范書(shū)寫(xiě)有了更高的要求。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋,我將親自督促處方醫師限期改正,并復查整改情況。同時(shí)號召全院醫護人員嚴把病歷質(zhì)量關(guān),嚴格執行“十三項核心制度”。
、.強化“三基”,提高醫務(wù)人員的整體素質(zhì)。在強化“三基”的問(wèn)題上,我們重點(diǎn)抓學(xué)習。因此,在學(xué)風(fēng)、學(xué)習的方法、以及在以考促學(xué)上做文章,全院不定期召開(kāi)相關(guān)業(yè)務(wù)交流、病例分析與討論,并派送合適人員進(jìn)修、培訓。針對我院實(shí)際情況,今后將側重醫學(xué)繼續再教育問(wèn)題。至于在以考促學(xué)上,注重考試的實(shí)用性,強化“三基”訓練,對全院醫護人員每季度至少舉行“三基”考試一次,以達到促進(jìn)學(xué)習的作用。
、.規范管理,堅持合理檢查、合理用藥、因病施治?咕貫E用,后患無(wú)窮。近年來(lái),國家對抗菌素濫用加大整治力度?h衛生局20xx年下發(fā)了“鄉鎮衛生院管理年活動(dòng)實(shí)施方案”及“醫管年活動(dòng)考核細則”,督促醫生加強學(xué)習,合理使用抗菌素,并制定相應制度,規范臨床用藥,加強藥品不良反應監測,及時(shí)上報藥品不良反應。另規范麻醉品使用程序和原則,嚴格適應癥,嚴禁濫用,杜絕隱患。
、.加強院感管理,提高傳染病防治水平。認真學(xué)習《醫院感染管理規范》、《消毒技術(shù)規范》。針對衛生院重點(diǎn)科室如手術(shù)室、分娩室、換藥室、治療室的院感防范作出相應的制度,強化無(wú)菌觀(guān)念,規范無(wú)菌操作,規范一次性物品管理。并督促醫務(wù)人員對“六步洗手法”要完全自主執行。另要求對傳染病疫情的報告、登記及轉診、回訪(fǎng)要有相關(guān)記載。
、.藥品、器材管理。狠抓藥品質(zhì)量,堅持藥品質(zhì)量“三把關(guān)”制度,即驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥三把關(guān)。一年來(lái)未發(fā)生假劣藥品事件。堅持雙人復核調配制度。另狠剎購銷(xiāo)領(lǐng)域不正之風(fēng)。嚴禁醫務(wù)人員參與藥品、器材供應商的任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。麻藥品嚴格“五專(zhuān)”管理。確保用藥安全。
3、新農合管理。
20xx年,基于對新型農村合作醫療工作的重視,院長(cháng)分派本人分管新農合工作。在新農合工作上,進(jìn)一步建立、健全規章制度、工作制度、人員職責,并將辦事程序、補償流程、補償信息反饋上墻,設置宣傳欄、補償公示欄、投訴舉報箱。并不定期召開(kāi)醫護人員會(huì )議,通報本院合作醫療工作運行情況。還督促審核員將各類(lèi)資料整理清楚,保存完善,歸檔及時(shí)。另協(xié)調各方面,嚴格新農合收費。
二、存在的問(wèn)題
1、由于本人是從技術(shù)崗位走到管理崗位的,因此有時(shí)難以正確擺正管理與業(yè)務(wù)的關(guān)系,加之管理經(jīng)驗少,容易產(chǎn)生畏難的情緒,由此在管理上時(shí)常有一些松懈。今后要合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作,把主要時(shí)間與精力放在管理上,同時(shí)進(jìn)一步加強管理力度,使管理水平逐步提高。
2、在政治理論學(xué)習上、在管理上,還缺乏主動(dòng)性。在平時(shí)工作中沒(méi)有把政治理論的學(xué)習當作首要工作來(lái)抓。往往流于形式,為學(xué)習而學(xué)習。在管理上,則缺乏管理理念和管理經(jīng)驗。
3、進(jìn)一步加強管理上的“落實(shí)”問(wèn)題。做到有章必循,有法必依,堅持一切按制度、按規范、按操作常規辦,同時(shí)必須經(jīng)常性地深入各科室進(jìn)行體驗、督促、檢查,才能把各項工作落到實(shí)處。
三、今后努力方向
1、必須要加強學(xué)習。作為一名副院長(cháng),一方面要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和管理知識,另一方面要學(xué)習如何做人。要胸懷寬廣,淡化名利,要拿得起,放得下。這樣才能站準自己的位置,演好自己的角色,立足本職崗位作出貢獻。
2、在工作中要勤于思考,著(zhù)重鍛煉協(xié)調能力,管理能力。在工作中要注意搞好協(xié)調,促進(jìn)團結。力求做到主動(dòng)、及時(shí)、妥善、滿(mǎn)意。要重點(diǎn)協(xié)調上下關(guān)系。對上,要堅持真理、服從真理,多維護、多服從、多溝通、善于爭取領(lǐng)導的指導、支持和幫助;對下,要注意引導和服務(wù),多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容,充分調動(dòng)各位同事的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
以上是本人的匯報,有不妥之處請領(lǐng)導批評指正。
【醫院業(yè)務(wù)院長(cháng)年終述職述廉報告】相關(guān)文章:
醫院院長(cháng)的述職述廉報告06-09
院長(cháng)述職述廉報告06-18
院長(cháng)述職述廉報告范文02-24
院長(cháng)述職述廉年終報告12-22
醫院院長(cháng)述職述責述廉報告范文(精選14篇)03-26
醫院院長(cháng)述職述廉述德報告(通用20篇)12-04
醫院副院長(cháng)述職述德述廉報告范文(精選12篇)09-06
人民醫院院長(cháng)的述職述廉報告02-17
法院院長(cháng)述職述廉報告03-25