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局辦公室主任述職述廉報告

時(shí)間:2023-02-13 01:55:20 述職述廉報告 我要投稿

局辦公室主任述職述廉報告

  述職,就是要報告學(xué)習、思想、工作、作風(fēng)的情況,特別是貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和決議的情況和完成本人職責范圍內的工作情況;述廉,就是要報告抓黨風(fēng)廉政建設的情況和帶頭執行廉潔從政規定的情況以及對親屬、身邊工作人員加強教育、嚴格要求的情況。下面是YJBYS述職報告的小編為你整理的《局辦公室主任述職述廉報告》,僅供參考。

局辦公室主任述職述廉報告

  【局辦公室主任述職述廉報告】

  20XX年在局黨委的正確領(lǐng)導下,在各方面的大力支持協(xié)助下,我注意圍繞中心,提升素質(zhì),點(diǎn)面結合,顧全大局,真抓實(shí)干,較好地完成了各項工作任務(wù),F述職述廉如下:

  一、強化政治理論學(xué)習,自覺(jué)提升理論素質(zhì)

  一年來(lái),我自覺(jué)加強理論修養,認真學(xué)習黨的17大、十七屆三中、四中、五中、六中全會(huì )精神,堅持與各級黨組織保持一致,積極參加創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)和“堅持以人為本執政為民理念發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”學(xué)習教育活動(dòng),對自己作風(fēng)建設上的問(wèn)題進(jìn)行反思和檢查,并認真整改。在學(xué)習中注意結合工作實(shí)際,堅持用理論指導實(shí)踐,注意把貫徹上級精神同具體工作結合起來(lái),力求在工作做到為領(lǐng)導服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)中將上級精神和領(lǐng)導意圖中及時(shí)體現出來(lái)。堅決執行局黨委、行政的工作部署,在思想上、行動(dòng)上與局黨委保持高度一致。通過(guò)學(xué)習,增強了工作責任心和責任感,進(jìn)一步加深了對黨的路線(xiàn)、方針、政策的了解和認識,政治素質(zhì)不斷增強,服務(wù)水平和工作水平不斷提高。

  二、強化目標管理,提高辦公室管理水平

  辦公室是全局對外聯(lián)系的窗口,是綜合協(xié)調機構,辦公室管理由為重要。今年以來(lái)按照工作需要及辦公室工作人員的特長(cháng)對辦公室人員進(jìn)行分工,重新制定辦公室工作人員工作職責,按職責,簽訂辦公室工作人員工作責任書(shū),細化任務(wù)到個(gè)人,通過(guò)簽訂責任書(shū)明確責任,加強制度建設,要求全辦人員遵章守紀,認真履職。并派送1名人員到縣政府辦進(jìn)行頂崗鍛煉,提升工作人員業(yè)務(wù)能力。

  強化創(chuàng )新,實(shí)行一崗雙責。為使工作協(xié)調統一,局辦公室在全局率先實(shí)行一崗雙責、AB角色分工。對局辦公室各個(gè)崗位實(shí)行AB角制度,A角為該崗位主要履行者,在A(yíng)角不能正常履行該崗位職責時(shí),B角頂替做好該崗位的工作,期間自行轉換,不能使工作脫節。AB角制度的實(shí)行做到了工作有分工,也有合作,這樣既有效的推動(dòng)了工作,又加強了人員之間的合作,對推進(jìn)全局中心工作起到了良好促進(jìn)作用。

  三、強化責任意識,全面做好辦公室日常工作

  (一)做好辦會(huì )、辦文和接待工作。辦公室工作繁瑣、復雜,簡(jiǎn)單的說(shuō)就是辦文、辦會(huì )、辦事。關(guān)于辦文工作,克服人少文多的實(shí)際困難,嚴格實(shí)行來(lái)文擬辦,發(fā)文簽發(fā)。其次是在上報、下發(fā)文件的印制過(guò)程中,認真核校,規范文種,截止10月底,辦公室共發(fā)文300多件,各種材料、報告、情況說(shuō)明1000多件;收、發(fā)電子公文3500多件,其中傳閱2700多件,擬辦處理800多件,報送各類(lèi)匯報材料300多件。

  (二)做好文件收發(fā)、歸檔工作。對各種文件及時(shí)收發(fā)、登記、歸檔,保證上情下達,下情上報,把我局業(yè)務(wù)工作中形成的具有價(jià)值的材料進(jìn)行整理、分類(lèi)、歸檔;認真履行保密職責,保管好國家秘密文件。局辦公室堅持檔案查閱登記、領(lǐng)導審批制度,秉公辦事,周到細致,努力為全局做好服務(wù)工作。認真做好文件資料的收發(fā)、登記、傳閱、立卷歸檔工作,全年整理歸檔文件資料1200件,提供檔案查詢(xún)服務(wù)80人次;做好印章的管理、登記、安全工作,堅持使用印章請示、登記制度,全年共使用印章120人次。

  (三)做好電話(huà)接聽(tīng)工作。局辦公室電話(huà)是全縣上下聯(lián)系局領(lǐng)導、聯(lián)系柴水局的一個(gè)最方便的接口。接聽(tīng)電話(huà)時(shí),我們都做好電話(huà)記錄,如有需要解決的問(wèn)題,及時(shí)處理,按照程序報告相關(guān)領(lǐng)導。并做好局辦公室周末值班工作,保證24小時(shí)都有人接聽(tīng)電話(huà),并及時(shí)處理相關(guān)公務(wù),沒(méi)有因為公務(wù)電話(huà)沒(méi)有接而誤事情況發(fā)生。

  (四)后勤保障工作。一是完成在宜良灌區指揮部設立辦事處辦公室搬遷工作。二是做好辦公用品購買(mǎi)和發(fā)放,建立柴水局辦公室辦公耗材申請審批制度,即辦公室電腦耗材等需修理、更換,需到辦公室申報填寫(xiě)耗材審批單,經(jīng)分管領(lǐng)導同意后由辦公室具體安排人員辦理。三是完成水管、門(mén)窗、燈具、電話(huà)網(wǎng)線(xiàn)等修理工作。四是按照市級工作人員飲用水標準預算,制訂職工飲用水水票購買(mǎi)制度,由財務(wù)處按照各處室實(shí)際人員數量核算桶裝水飲水量,核發(fā)水票購買(mǎi)資金。五是制定完善了公務(wù)接待審批制度,規范公務(wù)接待管理。有效保障全局工作正常運轉。

  四、強化綜合協(xié)調,做好交辦工作

  (一)圍繞中心工作,做好協(xié)調服務(wù)工作。一年來(lái)圍繞中心工作和重點(diǎn)工作,加強與縣委、縣政府、縣發(fā)改局、國土資源局等部門(mén)的請示協(xié)調,多次到現場(chǎng)查看,到相關(guān)部門(mén)請示協(xié)商,上報縣委政府及上級業(yè)務(wù)部門(mén)請示23個(gè),對接工作中協(xié)調順暢,配合默契,為全局工作順利開(kāi)展創(chuàng )造了有利的環(huán)境和條件。同時(shí)加強局內各部門(mén)間的協(xié)調工作,督促、協(xié)調上級和局領(lǐng)導的部署在各科室落實(shí)情況;傳達領(lǐng)導指示,反饋各種信息,保證全局上下政令暢通,工作運轉高效。

  (二)做好安全生產(chǎn)工作。一是樹(shù)立安全生產(chǎn)無(wú)小事思想,制訂柴水局安全生產(chǎn)工作計劃,根據工作需要調整安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,按照上級安全生產(chǎn)和局黨委、行政的要求做好安全生產(chǎn)工作。組織完成了保密法、普法培訓、執法人員培訓等相關(guān)考核、閱卷、統計工作,組織交通法培訓2期,全面提高全局干部職工知法用法能力,提升安全生產(chǎn)意識。二是做好安全生產(chǎn)及社會(huì )治安綜合治理日常工作,完善日常管理,實(shí)行安全生產(chǎn)月查制度,每月定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,節假日進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查,加強痕跡管理,完善臺賬資料,完成每季度上級部門(mén)對柴水局安全生產(chǎn)檢查工作。三是加強森林防火、防汛安全檢查,做好兩項重點(diǎn)工作協(xié)調工作,制作了護林防火宣傳標牌3塊,防汛期間落石安全警示2塊。通過(guò)努力,2011年達到了安全生產(chǎn)零事故。

  (三)護林防火工作。按照護林防火實(shí)施方案要求,各個(gè)處室分片包干聯(lián)系護林防火工作,局辦公室的任務(wù)區為大壩至三彎水面50米以下范圍,局辦公室立即行動(dòng),一是安排人員24小時(shí)值班,每天不定時(shí)不低于一次到庫區巡邏,加強防范工作;二是制作記錄臺賬,登記責任區內護林員相關(guān)信息,并將護林員在崗情況報局防火辦、指揮長(cháng)等部門(mén)和領(lǐng)導,督促護林員履行職責,為全局護林防火工作取得好成績(jì)做出了努力。

  四、改進(jìn)作風(fēng),抓好廉政建設

  在廉政建設方面,我始終保持清醒的頭腦,在待人接物上嚴于律己,謹言慎行,努力工作,清白做人。嚴格執行黨員領(lǐng)導干部廉潔自律相關(guān)規定,從工作紀律、廉潔要求、作風(fēng)建設等方面做起,自覺(jué)接受組織和群眾的監督,堅持原則,公正處事。嚴格控制各項開(kāi)支,在會(huì )議籌備、對外接待等方面,本著(zhù)節約、實(shí)惠的原則,不搞鋪張浪費;嚴格履行“一崗雙責”,在管好自己的同時(shí),加強全辦干部職工教育管理,做到遵章守紀,勤奮工作。

  20XX年我雖做了一些工作,取得了一定成績(jì),但與組織的要求還有一定差距,工作中存在不足之處,一是學(xué)習不夠,工作水平不高,辦法不多,業(yè)務(wù)能力需進(jìn)一步提升;二是管理不到位,辦公室還存在工作人浮于事,安排布置的工作落實(shí)不到位;三是與上級部門(mén)、局內各處室、局領(lǐng)導的對接聯(lián)系,溝通還不夠,服務(wù)水平還有待提高。在今后的工作中,我將努力適應新形勢和新任務(wù)的要求,不斷加強理論修養,提高自身素質(zhì),更加積極主動(dòng)的完成局黨委行政交給的工作任務(wù),進(jìn)而為全局科學(xué)發(fā)展做出努力。

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