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公司的通知

時(shí)間:2022-10-03 08:47:26 通知 我要投稿

【實(shí)用】公司的通知匯編八篇

  在我們平凡的日常里,很多情況下我們需要用到通知,通知是上級機關(guān)向下級機關(guān)傳達指示、批轉下級機關(guān)的公文、轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文,布置工作與周知事項時(shí)所用的一種下行公文。那么你有了解過(guò)通知嗎?下面是小編收集整理的公司的通知9篇,歡迎閱讀與收藏。

【實(shí)用】公司的通知匯編八篇

公司的通知 篇1

公司各部門(mén):

  根據國家法定假期的規定,并結合公司實(shí)際情況,現對五一節放假做如下安排:

  一、放假時(shí)間5月1日至3日(星期五至星期天)放假,共3天。其中,5月1日(星期五)為五一假期,5月2日(星期六),5月3日(星期天)為法定節假日照常公休。

  二、請公司各職員做好自己的節前工作安排,并檢查相關(guān)設施設備,做好防火防盜工作,確保辦公場(chǎng)所的'安全、有序。

  三、公司各職員應保持節假期間的通訊流暢,以便公司工作需要。

  四、公司有節假日活動(dòng)行程將另行通知,希望全體員工在節假日外出期間,應注意自身人身安全和財務(wù)安全,愉快的度過(guò)假期。

  特此通知!

  xxx

  20xx年**月**日

公司的通知 篇2

  欠款公司名稱(chēng):

  至 年 月 日貴司已累計欠我司貨款計人民幣 元, 已超過(guò)了雙方約定之付款期限。 現我司鄭重的請求貴司于 年 月 日之前,將上述逾期未付貨款匯入我司如下賬號或以其它方式支付,否則我司將采取停止發(fā)貨、付諸法律等其他必要之措施。 為了我們的長(cháng)期合作,避免造成一些不必要的影響, 請慎重考慮, 謝謝!

  特此函告!

  XX公司

  年 月 日

  附件一(附收款銀行資料)

  附件二(附收款明細)

  回執(請務(wù)必回傳此單)

 。ù呖罟久Q(chēng)):

  我司收到你司 年 月 日發(fā)出的"催款通知書(shū)"一份. 我司將于 年 月 日之前(支付/不支付)此筆貨款。

  特此函告!

  公司簽章或簽名:

  年 月 日

  

公司的通知 篇3

  為豐富員工文化生活、完善公司福利,緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。物業(yè)公司特決定組織一次赴北川兩日游的活動(dòng),F將旅游相關(guān)事宜通知如下:

  一、第一批:

  旅游時(shí)間:6月14日、15日兩日

  旅游地點(diǎn):北川新縣城、圣水寺、猿王洞

  人員:

  二、第二批:

  旅游時(shí)間:6月21日、22日兩日

  旅游地點(diǎn):北川新縣城、圣水寺、猿王洞

  人員:

  三、注意事項:

  1.請大家攜帶身份證,做好預防暈車(chē)準備及帶好防曬、防雨用品,游玩過(guò)程中注意個(gè)人財物及人身安全,做到文明,安全,快樂(lè )出游。

  2.所有人員在活動(dòng)過(guò)程中服從導游及領(lǐng)隊安排,不得脫離團隊單獨行動(dòng)。

  3.因天氣變化無(wú)常,請大家自備雨具及衣物。

  4.旅游出發(fā)集合時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

公司的通知 篇4

公司各部門(mén):

  為不斷提高各項目安全防范能力,優(yōu)化各項目安全布防,為業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)、全面、專(zhuān)業(yè)的物業(yè)管理安全服務(wù),決定對Z城、Z園及Z園進(jìn)行一次安全評估,具體安排如下:

  一、各項目評估時(shí)間及地點(diǎn):

  4月11日下午14:00-18:00 Z花園

  4月12日下午14:00-18:00 Z城

  4月13日下午14:00-18:00 Z園

  二、參加評估人員:

  XXXXXX、被評估項目經(jīng)理/經(jīng)理助理。

  三、評估依據:公司安全評估指引

  四、評估方式:現場(chǎng)評估+會(huì )議評估

  五、其他事項:

  1、請各物業(yè)服務(wù)中心提前做好即將接管區域的安全布防,并納入項目整體安全管理方案中,以便評估。

  2、請各物業(yè)服務(wù)中心提前安排好評估場(chǎng)地。

  3、各物業(yè)服務(wù)中心要根據評估結果及時(shí)對本項目安全管理方案進(jìn)行優(yōu)化。評估結束后,由安委會(huì )匯總各項目評估意見(jiàn),并跟蹤、驗證落實(shí)情況。

  請與會(huì )人員提前安排好手中的工作,準時(shí)參加勿誤。

  z物業(yè)管理有限公司品質(zhì)管理部

  簽名:z

  二○**年*月*日

公司的通知 篇5

  為了維護ZZ物業(yè)管理公司和現場(chǎng)服務(wù)機構的形象,激勵和提高員工的工作熱情、滿(mǎn)意度及顧客對管理服務(wù)工作的信賴(lài)。為此,公司、各管理處辦公、工作現場(chǎng)、所轄會(huì )所必須立即進(jìn)行一次全面的清理、清潔和整改。

  具體要求如下:

  1、會(huì )所、設備房、倉庫、辦公室、洗手間、停車(chē)庫(場(chǎng))、保安崗亭、信息欄(牌)無(wú)衛生死角,無(wú)過(guò)期或與物業(yè)管理業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的宣傳圖片、文字;

  2、上述各場(chǎng)所、場(chǎng)地之所有物品必須擺放有序、保持整潔、標識正確明顯整齊;

  3、上述各場(chǎng)所、場(chǎng)地之文件柜、抽屜、桌、椅擺放必須保持有序,洗手臺面、桌面、地面在使用結束后要隨時(shí)保持整潔有序,每一位員工當離開(kāi)辦公座位時(shí),必須保持椅子歸位;

  4、上述各場(chǎng)所、場(chǎng)地張貼(掛)紙(畫(huà))必須保持平整、整潔、易于看讀內容;

  5、上述各場(chǎng)所、場(chǎng)地當工作人員下班或工作人員長(cháng)時(shí)間離開(kāi)時(shí),必須關(guān)門(mén)、關(guān)窗、關(guān)燈、關(guān)空調、關(guān)閉電腦,個(gè)人物品應妥善保管;

  6、整改期限為:20xx年8月4日至20xx年8月8日;

  公司所有員工有持續保持上述場(chǎng)所、場(chǎng)地隨時(shí)處于整潔有序的義務(wù)和責任;各部門(mén)、各管理處負責人對此次整改及日后保持上述場(chǎng)所、場(chǎng)地隨時(shí)處于整潔有序的結果負責;公司總經(jīng)理負責對上述場(chǎng)所、場(chǎng)地隨時(shí)處于整潔有序的指導、檢查和考核;公司在20xx年8月8日后組織定期或不定期之檢查,并將檢查結果與個(gè)人、部門(mén)的績(jì)效考核掛鉤。

  特此通知!

  ZZ物業(yè)管理有限公司

  二〇**年八月*日

公司的通知 篇6

  根據天津市中小企業(yè)局年度培訓工作安排,加快落實(shí)天津市委市政府關(guān)于重點(diǎn)推進(jìn)科技型中小企業(yè)工作有關(guān)文件要求,助力科技型中小企業(yè)自主創(chuàng )新能力提升,加速產(chǎn)業(yè)結構轉型升級。高新區中小企業(yè)局與“天津產(chǎn)業(yè)結構轉型升級服務(wù)平臺(國資)”邀請多位知名專(zhuān)家共同開(kāi)展主題為“創(chuàng )新能力+規范發(fā)展”的系列培訓活動(dòng)。在首場(chǎng)培訓活動(dòng)后,將在天津國家自主創(chuàng )新示范區內各類(lèi)國家級園區持續開(kāi)展多場(chǎng)專(zhuān)題培訓活動(dòng)。首場(chǎng)培訓會(huì )將邀請國家知識產(chǎn)權局原發(fā)明專(zhuān)利審查員、復審員專(zhuān)家通過(guò)實(shí)際案例對專(zhuān)利和專(zhuān)利的應用進(jìn)行講解,包括如何申請一篇高質(zhì)量專(zhuān)利、如何保護專(zhuān)利及如何應對愈加嚴格的專(zhuān)利審查等。同時(shí),本次培訓還邀請天津市科學(xué)學(xué)研究所科技發(fā)展研究專(zhuān)家針對“高新技術(shù)企業(yè)認定政策”進(jìn)行詳細解讀,幫助更多企業(yè)深入了解高新技術(shù)企業(yè)認定政策、規范和流程。

  一、首場(chǎng)培訓活動(dòng)時(shí)間

公司的通知 篇7

尊敬的客戶(hù):

  由于業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,我公司自XX年XX月XX日起變更原公司名稱(chēng)。變更后資料如下:

  公司全稱(chēng):XXXX

  由此帶來(lái)不便之處,敬請原諒。如有任何疑問(wèn),請與XX(先生或小姐)聯(lián)系,聯(lián)系電話(huà):XX。

  敬祝

商祺!

  XXX公司

  XX年XX月XX日

公司的通知 篇8

編號:*********

致員工:

  依公司管理規定,對20xx年*月—*月**部所有員工進(jìn)行業(yè)績(jì)考核。經(jīng)考核,你未完成相應崗位的業(yè)績(jì)要求,依據公司《********薪資管理規定》的規定,對你的具體工作及薪資進(jìn)行調增。具體調整為:。此調整自20xx年**月起執行!下調基本工資不是最終目的,希望你能理解公司的行為,更加努力,爭取完成業(yè)績(jì)任務(wù)。

  ***********有限公司行政人事部

  年月日

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