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團隊拓展訓練心得體會(huì )

時(shí)間:2023-07-20 11:38:57 拓展心得 我要投稿

團隊拓展訓練心得體會(huì )(匯編15篇)

  我們有一些啟發(fā)后,可以將其記錄在心得體會(huì )中,這樣可以幫助我們分析出現問(wèn)題的原因,從而找出解決問(wèn)題的辦法。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢?下面是小編精心整理的團隊拓展訓練心得體會(huì ),歡迎閱讀與收藏。

團隊拓展訓練心得體會(huì )(匯編15篇)

團隊拓展訓練心得體會(huì )1

  進(jìn)行了為期一天的訓練,留給我們無(wú)盡的思索,一切都歷歷在目,仿佛一次頭腦風(fēng)暴,思想達到了史無(wú)前例的一個(gè)新高度。在一天的拓展訓練中,我們共參加了背摔、攀巖、斷橋、火山行、空中抓杠、七巧板、孤島求生、畢業(yè)墻等8個(gè)項目的培訓,每當順利的完成一個(gè)項目時(shí),我們會(huì )歡呼雀躍;失敗時(shí),又會(huì )非常的懊惱,檢討自己的過(guò)失。每個(gè)項目結束以后,培訓師會(huì )帶領(lǐng)我們進(jìn)行訓練小結,無(wú)論成敗與否,每個(gè)人都要發(fā)表自己的意見(jiàn),談自己的想法同時(shí)提出建議。我感到訓練小結起了畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。在小結中,我學(xué)會(huì )了充分發(fā)表自己的看法,更學(xué)會(huì )了聆聽(tīng)每個(gè)人的發(fā)言。

  1、“攀巖”和“空中抓杠”,讓我深刻體會(huì )到挑戰自我,堅持就是勝利。

  望著(zhù)高高的巖壁,感覺(jué)是那么的遙不可及,可當我看到隊友們成功登頂后,那喜悅的神情后不由得也躍躍欲試,興奮的系上安全帶?墒堑鹊接蒙眢w貼在一個(gè)直面墻壁上,開(kāi)始攀登之后,心得體會(huì )才真正感覺(jué)到它的難度,真正有點(diǎn)舉步維艱,臂力也隨著(zhù)上移的高度而慢慢減弱。在攀到距頂峰一步之遙時(shí),臂力已經(jīng)讓我力不從心,兩手發(fā)麻,很是泄氣。這時(shí)我聽(tīng)到隊友們齊聲喊著(zhù)加油,加油,抬頭望著(zhù)頂峰,我想我一定要堅持,不能讓大家失望。于是我要緊牙關(guān),奮力一躍,終于攀上了頂峰,此時(shí)唯一的感覺(jué)就是:真的不敢相信自己能成功,堅持就是勝利!“空中抓杠”項目,原本在地面上可以順利完成,可是等升到一定高度,就會(huì )讓人感到恐懼,很明顯這是人為自設的心里障礙!案呖找恍〔,人生一大步!彼,挑戰自己、征服自己就會(huì )得到人生的一大成功。

  攀巖和空中抓杠項目,我在沒(méi)做之前就覺(jué)得很難,甚至認為自己根本不可能完成,但是當我真的成功完成之后,就會(huì )覺(jué)得我們的能力遠比我們自己想象的要強的多。這說(shuō)明我們每個(gè)人都是很堅強的,每個(gè)人在平時(shí)的工作和生活中都有潛在的能力未曾發(fā)揮出來(lái),有時(shí)候可能連自己都不清楚能不能完成的一項艱巨任務(wù),能不能超越的一個(gè)困難,實(shí)際上只要有信心、有勇氣去面對,就沒(méi)有過(guò)不去的'火焰山。在工作和學(xué)習中,我們會(huì )遇到很多機會(huì ),同時(shí)也會(huì )遇到許多的困難與阻力,你是否能突破這些困難與阻力從而抓住機會(huì ),就要看能不能勇敢的跨出第一步,如果不勇于嘗試,挑戰自我,就永遠也不會(huì )知道自己的能力和潛力有多大,永遠不會(huì )進(jìn)步。

  2、通過(guò)“背摔”,我明白了信任是團結合作的基礎。

  背摔,簡(jiǎn)言之就是一個(gè)人站在高處,直躺著(zhù)向背后摔下去,此時(shí)隊友們正用手臂交織成一張安全網(wǎng),順利的接住摔下來(lái)的伙伴。背摔訓練需要建立在相互信任的基礎上,熱門(mén)思想匯報當隊友將他的生命完全交給我們的時(shí)候,就表示他對我們的充分信任,這就要求我們必須以高度的責任心來(lái)承接這份信任;同時(shí)也要求背摔者克服自己的膽怯心理,充分相信同伴的力量,否則就會(huì )出現身體彎曲現象,造成重心偏移,給安全網(wǎng)增大不必要的偏差力。

  其實(shí)在我們的生活與工作中,我們不能預測前面會(huì )遇到什么樣的困難,我們要學(xué)會(huì )信任,相信團隊,在人生的道路上,離不開(kāi)同事的支持和幫助。當我們遇到困難時(shí),隊友和團隊是我們堅強的后盾,他們永遠是值得信賴(lài)的朋友。只有這樣,才能增強團隊的凝聚力,從中找到歸屬感。就如同這樣一句話(huà)“沒(méi)有完美的人,只有完美的團隊!

  3、“七巧板”,通力合作、合理的分配資源,即快好省的完成工作進(jìn)度。

  “七巧板”項目一開(kāi)始有些亂,也沒(méi)有什么好的方案,大家自己顧自己,結果耗時(shí)很多,收效甚微。經(jīng)過(guò)教練的點(diǎn)撥,大家冷靜下來(lái),仔細思考,從無(wú)序到有序、從混亂到有條不紊,逐步確定了這樣的工作方法:第一步,集思廣益;第二步,確立統一的領(lǐng)導;第三步,確定完善的方案;第四步,分工明確;第五步,認真實(shí)施;集思廣益,才有可能做到面面俱到,才可能產(chǎn)生較完善的方案;統一領(lǐng)導才能統一認識,平息爭論,協(xié)調指揮;高瞻遠矚的拍板才可以讓真正完善的方案浮出水面;根據各人的性格特點(diǎn)來(lái)組織分工,工作總結各司其職才能有效率。通力合作、合理優(yōu)化的分配資源,能把很多意想不到的事情變成現實(shí)。

  拓展訓練雖然結束了,但它好比鳳凰涅磐,我們流汗、流淚,但是卻讓心靈與意志倍受洗禮,讓我們明白太多日常生活中無(wú)法領(lǐng)悟的人生真諦。

  超越夢(mèng)想一起飛,你我需要勇敢面對,讓生命回味這一刻,讓我們永遠奮飛!無(wú)論工作與生活,讓我們懷著(zhù)一顆感恩的心,不斷地接受人生一個(gè)又一個(gè)挑戰吧!

團隊拓展訓練心得體會(huì )2

  6月14號,是我值得深刻銘記的日子,因為這天是我第一次參加拓展訓練,雖然只有短短的兩天時(shí)光,拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富,無(wú)論我們身處何種崗位、只要用心體會(huì )就能得到十分有益的。在這兩天半的時(shí)光里,讓我感受最深的有以下幾個(gè)方面:

  (1)“信任背摔”:

  相信他人,為成功贏(yíng)取時(shí)光————背摔。背摔其實(shí)是一項很簡(jiǎn)單的活動(dòng),一個(gè)人背站在1.6米高的地方,如果你相信自我的.團隊那你就平躺著(zhù)摔下來(lái)。這項活動(dòng)看上去似乎很平常,沒(méi)有什么蘊涵,其實(shí)它驗證了人與人之間心靈的交流及可信度!靶湃巍迸c“被信任”都是源于生活中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累!靶湃巍笔紫纫嘈抛晕,做什么事情都要充滿(mǎn)自信。如果自我對自我都沒(méi)信心,那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有職責心,這樣才會(huì )被信任。中短短幾個(gè)字“相信你的同伴”就會(huì )讓背摔者心中充滿(mǎn)信心,起碼有這些伙伴做后盾,這時(shí)心里就會(huì )簡(jiǎn)單許多。工作中我們相信自我,信任這個(gè)團隊的每一個(gè)成員,做事情成功的機會(huì )就會(huì )增大。做的事情成功得越多。那么我們也就會(huì )對這個(gè)團隊越“信任”?傊痪湓(huà):自我的潛力是有限的,而大家的潛力是無(wú)限的,相信他人就是相信自我。

  (2)“翻越畢業(yè)墻”:

  “翻越畢業(yè)墻”訓練是對我們意志的考驗,項目要求在規定的時(shí)光內將所有的人不借助任何工具爬過(guò)一4米筆直的墻,沒(méi)有任何工具,所有團隊需要全部跨越!當時(shí)就想著(zhù)怎樣過(guò)得去?結果大家齊心協(xié)力很快就征服了石墻。畢業(yè)墻讓我們每個(gè)人的感觸頗深,很多人都留下了激動(dòng)的淚水。求生墻讓我們化為一個(gè)整體,真正好處上突破了零的突破!在困難面前,我們沒(méi)有退縮!這個(gè)訓練給我很大啟發(fā):只要大家團結一致、齊心協(xié)力迎難而上就必須能克服所有困難。這就是我們的團隊、步調一致的團隊、無(wú)堅不摧的團隊。

  拓展訓練結束了,我們戰勝了心魔,更由內心的極大恐懼到無(wú)所畏懼,經(jīng)歷了與生理的考驗,真正實(shí)現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優(yōu)秀團隊。相信每一個(gè)人都從中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啟示運用到生活中去,還需要一個(gè)更長(cháng)的磨練過(guò)程。在訓練中,我們取得好成績(jì),得益于團隊成員都有強烈的群眾榮譽(yù)感。透過(guò)完成一個(gè)群眾項目,我們手牽手,心連心,充分發(fā)揮群眾的智慧,個(gè)人的潛能都有效發(fā)揮出來(lái)了。

團隊拓展訓練心得體會(huì )3

  一、團隊需要民主

  在“盲人方陣”拓展游戲時(shí),我們整個(gè)組用實(shí)際行動(dòng)很好地詮釋了民主的意義。大家你一言我一言說(shuō)著(zhù)自己的想法、方案,互相補充,最終確定了策略,這便為以后的成功打下了堅實(shí)的基礎。個(gè)人的智慧畢竟是有限的,如果只是某個(gè)人的一言堂,難免會(huì )有失策,也很不利于調動(dòng)大家的積極性。只有在民主的氛圍下,大家群策群力,才能勝利。優(yōu)秀的團隊需要民主。

  二、團隊需要核心

  正式進(jìn)行拓展活動(dòng)之前,要求兩個(gè)隊選出隊長(cháng),取隊名、繪制隊旗、選定隊歌。大家不約而同把選隊長(cháng)當作首要任務(wù)。我們隊很快選出了隊長(cháng)。接下來(lái)隊員們圍在隊長(cháng)周?chē),在隊長(cháng)的統一安排下,分工合作,有條不紊地出色完成了后面的各項任務(wù)。有這樣一句話(huà):一頭獅子帶領(lǐng)的一群羊可以打敗一頭羊帶領(lǐng)的一群獅子。說(shuō)明了團隊中核心人物的重要性。領(lǐng)導者應具備把握方向和機會(huì )的能力,這對團隊的發(fā)展尤為重要。他的人格魅力和能力對團隊能起到傳、幫、帶的作用,他是團隊文化理念的創(chuàng )立者、支持者和強力擁護者。優(yōu)秀的團隊需要核心。

  三、團隊需要信任

  背摔活動(dòng),首先體現一種自信,但更多的卻是“信任團隊”——正是團隊的密切配合,才沒(méi)有讓背摔者的自信成為自負,也正是他們用對一個(gè)生命負責的責任感,搭建了一個(gè)可信而安全的平臺。其次,你也是承接者,你必需讓體驗者放心,必須被別人信任,這樣形成了一個(gè)信任鏈條:自信——信任團隊——信任他人——被人信任。優(yōu)秀的.團隊需要信任。

  四、團隊需要合作

  背摔活動(dòng)時(shí)如果承接者只有一人,你敢背摔嗎?如果你站在高臺時(shí)問(wèn):“準備好了嗎?”下面的同志嘻嘻哈哈,你的心里是什么滋味?你剛摔下時(shí),承接者中突然有人逃跑、拆臺,那會(huì )是什么結果?完成背摔的必備條件——精誠合作。一個(gè)優(yōu)秀的團隊猶如一群在天空飛翔的大雁一樣,排著(zhù)人字隊形,在領(lǐng)頭雁的帶領(lǐng)下,齊心協(xié)力、精誠合作,不斷飛向理想的彼岸。優(yōu)秀的團隊需要合作。

  五、團隊需要競爭

  “驛站傳書(shū)”活動(dòng)始終是倆隊的競爭,競爭把伙伴們的積極性調動(dòng)起來(lái)了。每一輪“傳書(shū)”的速度、質(zhì)量都在進(jìn)步,策略在不斷地完善。勝利者高聲歡呼,失敗者馬上總結經(jīng)驗教訓,準備再戰。團隊活力來(lái)自于競爭,成功也源于競爭,優(yōu)秀的團隊更需要競爭!

團隊拓展訓練心得體會(huì )4

  團隊拓展訓練是一項幫助我們剛畢業(yè)的大學(xué)生從校園走向社會(huì ),走進(jìn)公司,走入崗位的活動(dòng),必不可少,至關(guān)重要!

  9月1日上午,我們剛提著(zhù)衣物背著(zhù)背包進(jìn)入基地,教練便立刻開(kāi)始了指令,從列隊到領(lǐng)迷彩服再到換衣服,雷厲風(fēng)行,不拖拉做事,好像軍訓一樣,突然有點(diǎn)期待接下來(lái)的訓練。

  我們通過(guò)報數組隊,之后便開(kāi)始了認識新同事的過(guò)程,幾分鐘要記住隊友十幾個(gè)人的名字和家鄉還是有些困難的,不過(guò)這個(gè)過(guò)程很重要,認識熟悉身邊的人才方便一起完成接下來(lái)的游戲。就如同工作一樣,不認識和了解周?chē)耐,又怎么能順利銜接并合作完成工作呢?/p>

  之后每個(gè)隊伍要選出隊長(cháng)和副隊長(cháng)并且討論隊名以及本隊口號。很榮幸我成為我們隊的副隊長(cháng),感謝隊友的支持與信任,讓我有勇氣和隊長(cháng)帶著(zhù)我們隊伍完成一項又一項挑戰!

  討論隊名的時(shí)候已經(jīng)有隊友提前就想好了,叫群英隊,寓意我們是群英薈萃,在所有人的同意下,我們很快便確定了隊名。如果我們在工作的時(shí)候可以提前多考慮一些問(wèn)題,是不是可以更快速高效的完成工作,不需要浪費過(guò)多的時(shí)間。

  訓練的過(guò)程中我們玩了很多游戲,其中記憶比較深刻的是傳真機,從后往前傳數字,不能通過(guò)語(yǔ)言,只能通過(guò)各種手勢比劃在背上寫(xiě)來(lái)傳遞,其中任何一個(gè)人出了問(wèn)題,最前面的人都無(wú)法得到正確的結果。

  我們隊伍在商量傳遞方法的時(shí)候,每個(gè)人都很有想法,會(huì )思考怎么才能更準確的傳遞,并且考慮到小數點(diǎn)、分數還有各種容易發(fā)生的狀況,我們在一輪又一輪的的游戲過(guò)程中不斷完善方案,包括中間有人出錯,如何確認正確與否等等。

  聯(lián)想到工作中,我們也應該每一個(gè)環(huán)節都要注意細節,認真仔細,提前想好可能會(huì )遇到的問(wèn)題,確認每一步完成的是否有誤,如果發(fā)現哪里出問(wèn)題,應該及時(shí)提醒并制止,這樣也許會(huì )讓工作更加有質(zhì)量,并且減少很多不必要的浪費時(shí)間的過(guò)程。

  最為激動(dòng)人心的一項訓練就是集體爬“畢業(yè)墻”,86人要在定下的目標半小時(shí)內全數爬過(guò)一個(gè)4米2的高墻?吹侥嵌聣,我們的第一反應是恐懼退縮,幾乎不敢相信我們能爬過(guò)這樣高的一面墻,說(shuō)實(shí)話(huà),當時(shí)心里是沒(méi)底的,真的是一項巨大的挑戰。

  在挑戰過(guò)程中,我們出現了幾次的犯規,那時(shí)也不知怎么的,心里莫名的不服氣,突然一股熱血上涌,就覺(jué)得不爬過(guò)去反而很不爽。當時(shí)我們除了指揮的兩個(gè)人別人不能說(shuō)話(huà),前三次失敗都是因為別人說(shuō)話(huà)了犯規重新來(lái),然后教練讓兩個(gè)指揮做20個(gè)俯臥撐,每一個(gè)起來(lái)他倆都要一起喊一句“請大家認真一點(diǎn)”,然后我們喊了20個(gè)好,挺感動(dòng)的,有一種發(fā)自?xún)刃牡募w責任感。

  在之后的第四次就挑戰我們異常的嚴肅認真,一個(gè)拉一個(gè)的翻過(guò)去,拉人的男生一批又一批的主動(dòng)輪換,拉女生的時(shí)候還會(huì )特意保護女生不要擦傷,最后居然在十四分鐘多就成功完成的看似不可能的'挑戰!

  好多男生都受傷了,被大家踩著(zhù)的男生的肩膀紅腫,之前干凈的衣領(lǐng)也都變得臟污,每個(gè)人都在奉獻自己,每個(gè)人的一點(diǎn)一滴的匯聚成一股無(wú)法撼動(dòng)的力量。我們心中所想的正如我們挑戰時(shí)放著(zhù)的歌曲

  “我的心,你的夢(mèng)

  我們渴望的光榮

  是擊敗,所有的不可能

  我的心,你的夢(mèng)

  我們渴望的光榮

  是昂首,征服每個(gè)巔峰

  我的世界

  充滿(mǎn)著(zhù)未知變幻的旅程

  我不怕風(fēng)和雨,期待笑和痛

  誰(shuí)的聲音

  呼喚著(zhù)真正男人的悸動(dòng)

  喚醒了深藏在,心底的,英雄夢(mèng)”

  這項挑戰讓我們認識的不認識的,熟悉的不熟悉的人都擰成了一股繩,切實(shí)體會(huì )到了我們是一個(gè)團隊!我們叫先導團隊!

  我們還玩了其他訓練團隊合作的游戲,每一次商量方案的時(shí)候,很喜歡大家各抒己見(jiàn)然后整合意見(jiàn),最后確定方案的過(guò)程。這個(gè)過(guò)程讓我們彼此磨合的更加默契,在游戲過(guò)程中也會(huì )更加順利。

  我們隊伍堅持集思廣益吸納意見(jiàn),以不犯規為底線(xiàn),以突破自我為目標,每一輪都會(huì )總結經(jīng)驗教訓,也會(huì )借鑒吸收其他隊伍的可取之處來(lái)豐富改良我們的方案,在過(guò)程中我們贏(yíng)了振奮但不焦躁,輸了失落但不氣餒,一個(gè)隊伍一條心,誰(shuí)出現問(wèn)題便大方指出,并且會(huì )迅速改正,如果我們哪個(gè)隊友出現問(wèn)題,我們的第一反應是鼓勵和信任,而不會(huì )是批評,正因為這樣,我們隊伍非常團結,成績(jì)多數都在榜首,很自豪!

  這不是個(gè)人能力強就能做到的,是所有人的團結凝聚力創(chuàng )造的結果,一次又一次的努力,包容,互助,信任,激勵才得到驕人的成績(jì)!

  兩天一夜的拓展訓練看似是玩游戲,但游戲中卻是體現了我們工作中會(huì )遇到的問(wèn)題困難,每個(gè)游戲都是工作其中一部分的濃縮,認真體驗過(guò),仔細思考過(guò),便會(huì )有很多感悟,都可以應用在我們各自的崗位上。萬(wàn)變不離其宗,努力創(chuàng )新,嚴肅認真,互幫互助,團結合作!在實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題并解決問(wèn)題是我們要做到的,一顆積極進(jìn)取的責任心是我們要擁有的,新事物新想法是我們要創(chuàng )造的!

  非常感謝先導集團提供的這次拓展訓練,讓我受益匪淺,不僅認識了很多新同事,也有了很多對工作的憧憬以及從游戲聯(lián)想到工作上的感悟。我很享受這次拓展訓練,相信我在未來(lái)的工作中會(huì )更加順利,會(huì )為我是先導一員而感到驕傲自豪!

團隊拓展訓練心得體會(huì )5

  通過(guò)參加兩天兩夜軍事化團隊的拓展訓練,讓我深刻領(lǐng)會(huì )團隊的重要性。一個(gè)優(yōu)秀的團隊,是全員共同努力發(fā)揮最大作用,絕不是孤軍奮戰也不提倡個(gè)人英雄主義,全員凝心聚力,大家朝著(zhù)共同的目標和理念邁進(jìn)。

  增進(jìn)與同事之間的信任與合作,這是做好工作的前提也是關(guān)鍵。如果同事彼此之間缺乏信任,在執行上級下達的任務(wù)時(shí),互相揣測,留有后手,那這個(gè)團隊永遠也不會(huì )取得最大的成功,如果沒(méi)有相互合作的精神,就更沒(méi)有所謂的信任、責任和真誠。在今后的工作和生活中,我將積極主動(dòng)與同事們架起溝通的橋梁,建立有效的溝通方式,增強凝聚力和向心力,為工作更加高效的完成打下堅實(shí)基礎。

  加強自身責任心,做到勇于奉獻。一個(gè)團隊做什么事情都會(huì )有成敗,有失敗就會(huì )有原因、有責任?傆腥讼矚g推卸責任,但如果人人都推卸責任,事情最終便得不到解決,不利于團隊持續健康發(fā)展,因此要敢于承擔責任,而不是一味的逃避,任何事情才能從根源上得到解決。

  學(xué)會(huì )分享,不斷加強自身學(xué)習,與同事攜手進(jìn)步,共同營(yíng)造"學(xué)比趕幫超"的良好氛圍,著(zhù)力補齊自身短板,向先進(jìn)看齊,向榜樣靠攏。在提升自身素養的同時(shí)幫助同事一起進(jìn)步,鼓勵大家共同前進(jìn),整體戰斗力的'提升,發(fā)揮的巨大力量是不可比擬的。

  服從指揮,主動(dòng)適應公司管理模式。一個(gè)團隊首先必須有核心領(lǐng)導人,再配合完善的機制、管理流程和激勵方式,大家相互配合,分工協(xié)作,圍繞目標想辦法,才能更高效流暢的將目標任務(wù)完成。今后我將不斷加強理論和技能知識的學(xué)習,提高執行力,明確目標,對待任務(wù)不拖拉散慢,無(wú)條件服從公司安排,主動(dòng)適應公司發(fā)展需求,在團隊中不拖后腿。

  滴水聚成河,獨木秀成林,只要協(xié)心戮力,把公司當成家,把同事當成家人,共同朝著(zhù)目標奮起直追,做一個(gè)新時(shí)代有理想,有擔當、有責任感、懂得感恩的萬(wàn)年青人,持之以恒,砥礪奮進(jìn),再高的山也能跨過(guò),再湍急的水也能趟過(guò)。

團隊拓展訓練心得體會(huì )6

  過(guò)去,我沒(méi)有參加過(guò)拓展訓練,對拓展訓練也沒(méi)有什么認識,未去之前自己也產(chǎn)生了一些錯誤的想法:拓展訓練應該和我們讀書(shū)時(shí)期的軍訓是差不多的吧?參加之后我才發(fā)現我的想法是錯誤的,其實(shí)很多時(shí)候很多事情都是需要自已親身體念過(guò)才會(huì )知道結果的。

  過(guò)去為期一天的拓展訓練已經(jīng)結束很久了, 但渾身的酸痛還不時(shí)的讓我回想起豐富多彩的訓練生活,不管是讓我驚心動(dòng)魄的"跨越斷橋"還是令我感動(dòng)不已的“翻人墻”所有情節歷歷在目,令我難以忘懷,感動(dòng)不已,拓展訓練留給我的不僅僅是一份訓練時(shí)的美好回憶,同時(shí)還能給我生活工作都帶來(lái)了很大的幫助。

  這次拓展培訓,我的身心受到了巨大的感染,總結了五點(diǎn)如下:

  一、團隊角色分工;我們是一個(gè)團隊,我們需要分工

  訓練一開(kāi)始,教官就對現場(chǎng)人員進(jìn)行了分組,我們重新組成了一個(gè)小團隊,首先我們就要通過(guò)投票,我們選出了隊長(cháng)然后我們要起隊名,口號,接下來(lái)我們要做的是在短時(shí)間內跟我們隊里每一位新隊友認識,這種參與是全身心地投入,大家把團隊的榮譽(yù)看得非常重要。

  二、團隊的力量:

  其實(shí)在每一個(gè)活動(dòng)里都能體會(huì )到團隊的力量,但令我深刻的還是在"跨越斷橋"這個(gè)環(huán)節,其實(shí)開(kāi)始時(shí)我是準備退出這環(huán)節的,因為我從小就恐高,但是經(jīng)過(guò)隊友們的鼓勵最后我還是爬上去了,因為我不想拖垮我的隊伍而且我也很想挑戰自已,當我爬到柱子上時(shí),雙腿不停的顫抖,根本就無(wú)法控制內心的恐懼腦子里面就是一片空白心跳得很快,當時(shí)的感覺(jué)就是“怕”和選擇放棄,我大概在上面停頓了3分鐘做了個(gè)深呼吸我決定向教練說(shuō)放棄時(shí),我聽(tīng)到了我的隊友們在幫我加油,“阿萍加油!你永遠是最棒的,加油!蔽也耪嬲惺艿綀F隊的存在與重要,是他們給了我勇氣,然而我也很相信我的團隊,我相信在下面的隊友們一定會(huì )拉好繩子好好保護我的,最后我帶著(zhù)隊友們給我的勇氣與鼓勵聲跨越過(guò)去了,當我完成任務(wù)下來(lái)時(shí),隊友們給了我一個(gè)最深情的擁抱,我很感動(dòng)同時(shí)也很謝謝他們,如果沒(méi)有隊友們的鼓勵,就只有我一個(gè)人我肯定是不敢跨過(guò)去的,這讓我明白到團隊的力量是巨大的,如果沒(méi)有團隊很多事情是難以完成的。此刻讓我明白到虎彩團隊的存在,在我的印象里虎彩只是一個(gè)連鎖店,并沒(méi)有太多的概念,但在今天我總算清楚的知道虎彩其實(shí)是一個(gè)團隊是一個(gè)大家庭,我們都是來(lái)自五湖四海的人,但是大家為了一個(gè)共同的目標在一起努力奮斗。

  三、決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,要相信自己

  在"跨越斷橋"環(huán)節里面,對自已也有很大的挑戰的,當我在上面顫抖和停頓深呼吸的時(shí)候其實(shí)我自已也有在鼓勵我自已,當時(shí)我對自已說(shuō):既然我都那么艱辛的爬上來(lái)了怎能那么輕易就說(shuō)放棄了呢?最后完成任務(wù)的時(shí)候我很激動(dòng),那是一種挑戰自我成功的激動(dòng),也是一種從所未有的感覺(jué),當時(shí)我真覺(jué)得我自已很棒很棒。

  四、學(xué)會(huì )換位思考,對人多設身處地為他人著(zhù)想,對事多換一個(gè)角度思考,多一份理解,多一份關(guān)愛(ài)

  活動(dòng)當中有個(gè)環(huán)節是“信息傳達”,這主要是講究隊友之間的信息交接問(wèn)題,我們那一組在這環(huán)節是輸得最慘的,但是我們卻從中學(xué)會(huì )到很多東西,我們輸是因為我們出現交接信息錯誤,事后當事人也挺內疚的也怕我們會(huì )排斥他罵他。但我們不但不怪他反而是開(kāi)導他理解他關(guān)心他,因為我們知道他也是無(wú)心之失,其實(shí)在現實(shí)生活當中也會(huì )有很多這樣的例子,這讓我學(xué)會(huì )到做人呀!應該學(xué)會(huì )包容和理解他人,學(xué)會(huì )換位思考。

  五、學(xué)會(huì )感恩

  最后的環(huán)節是“翻人墻”,那是一個(gè)在不考任何工具全部隊員都要爬過(guò)5米高的墻,我們選擇“人肉梯”的方法爬過(guò)去的,看著(zhù)做人梯的隊友們被踩到肩膀都要出血絲,看著(zhù)那隊友們用盡全身的力氣去拉下面的.人上去時(shí),看著(zhù)隊友們汗水與淚水相交時(shí),再回想我們一天訓練下來(lái)所經(jīng)歷的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我哭了。這是感動(dòng)的淚水,頓時(shí)我感到很幸運我能參加這次的拓展訓練,能認識這些隊友們跟他們經(jīng)歷這么多,最開(kāi)心的就是我們都曾經(jīng)幫助過(guò)鼓勵過(guò),此刻我也覺(jué)得很感恩,我真為我能進(jìn)到虎彩這個(gè)大家庭而感到自豪、開(kāi)心。

  總之,在這次的拓展訓練中,讓我受益匪淺,所做的每個(gè)項目都有驚無(wú)險,但需要的是每個(gè)參與者的勇氣和自信、大家的合作、集體的智慧。通過(guò)本次訓練使大家對自己有了新的認識,激勵大家勇敢面對壓力和挑戰,戰勝恐懼,超越自我,從而使個(gè)人的潛能得到更深層次的激發(fā),團隊協(xié)作意識的增強。它不但給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富!我會(huì )在以后的工作中,將這次培訓的碩果運用到工作中去,挖掘自己的潛力,為公司的輝煌付出全力!

團隊拓展訓練心得體會(huì )7

  企業(yè)拓展培訓心得體會(huì )總結 企業(yè)員工拓展培訓心得體會(huì )總結:你本不是天生的王子與公主,但卻一下子就習慣并喜歡上坐在明亮恒溫的辦公室;出差時(shí)享受著(zhù)星級灑店的豪華和舒適。你志得意滿(mǎn),玩所胃懼,卻未曾想在自己設置的障礙前裹足不前。如果你沒(méi)有拖鞋就不會(huì )在晚上走路, 如果你沒(méi)有只屬于自己的干凈臉盆就不會(huì )洗臉,如果你和三人以上同居一室就不能睡覺(jué),如果你沒(méi)有空調就不知道該幾件衣服,對不起,那你真需要去拓展一下自己了,因為你作繭自縛卻深然不知……

  我們懷著(zhù)這樣一種心情出發(fā)了,奔向了我們的目的地帽兒山拓展訓練基地,想去鍛煉一下自己的意志!及團隊的協(xié)作精神!臨近目的地了,眼前的景色真讓人著(zhù)迷,青山綠水,煙霧繚繞。景色美不勝收!差點(diǎn)把此行的目的給忘了!

  來(lái)到了我們此次要吃住的地方,盡管心里已經(jīng)做好了吃苦的準備,但眼前的條件真是讓人忘而卻步了,一進(jìn)宿舍樓一股難聞的發(fā)霉味迎面撲來(lái)!八人一屋,上下鋪,沒(méi)有拖鞋,很臟的二個(gè)臉盆,硬硬的床…..真是讓人有些失望。沒(méi)辦法,即來(lái)之則安之吧!

  整個(gè)培訓工作開(kāi)始有秩序,有目的的進(jìn)行著(zhù),教官把我們所有參加人員分成二個(gè)團隊,每個(gè)團隊要給自己團隊起個(gè)響亮的名字,及強有力的隊訓,還要有隊歌…….我們兩個(gè)團隊---團結隊及必勝隊都做的很好!其中的幾個(gè)培訓項目讓大家深有感觸,回味無(wú)窮……

  .  一是盲人方陣,意思是蒙住每個(gè)人的眼睛,整個(gè)團隊手拉手圍成一個(gè)圓,由其中的一個(gè)人屢開(kāi)以根繩子,結果是讓這根繩子圍成一個(gè)正方形,并且每個(gè)團隊成員必須站在這個(gè)正方形的點(diǎn)上,所有過(guò)程是在蒙住眼睛的前提下進(jìn)行的!時(shí)間為20分鐘;最后必勝隊成功的完成了這個(gè)項目,而團結隊則形成了一個(gè)網(wǎng)狀的不規則圖形,在大家總結成功的經(jīng)驗與失敗的教訓時(shí)每個(gè)人的觀(guān)點(diǎn)都很特別!

  必勝隊成功的經(jīng)驗大家一起討論方法,但最后確定一個(gè)方案并以一個(gè)人為中心,大家必須服從。這樣就在規定的時(shí)間里完成任務(wù)。正確理解團體與個(gè)體,團隊成員之間的關(guān)系,認同組織形式,明確組織目標,實(shí)現暢快表達式意愿和聆聽(tīng)另人觀(guān)點(diǎn),最終形成高績(jì)效團隊成功完成任務(wù)。

  團結隊失敗的原因在于觀(guān)點(diǎn)不一致,爭論的時(shí)間太長(cháng),而且不服從,按個(gè)人觀(guān)點(diǎn)去做,在思想不服的情況下實(shí)踐,一定不會(huì )取得好的結果,造成混亂,不團結,不服從是他們失敗的根本原因。

  二是信任背摔,我認為這個(gè)培訓項目主要是培養團隊互信程度,相信大家,更要相信自己,在背摔的.一剎那,我感覺(jué)自己特別的不自信,自信心不強,總是借助于外界的壓力,才能完成自己認為不可能完成的事情,這就象是在平時(shí)生活中一樣總是被動(dòng)地去做,從來(lái)不主動(dòng)大膽的去嘗試,這是我在今后的工作與生活要改進(jìn)的地方。爭取主動(dòng)性!

  三是沉船求生大家面對著(zhù)4米高的墻體,都望而生畏,當時(shí)我是這樣認為的,這能行嗎?這不是開(kāi)玩笑嗎?怎么可以上的去啊…..  但當我們完成這個(gè)培訓后,盡管我們還有一位隊員沒(méi)能上去,但這以大大超出了我們的預想,我們都很激動(dòng),團隊的力量竟是這樣的強大,說(shuō)明這個(gè)團隊的凝聚力很強,為此增強了很多的信心,同時(shí)也帶來(lái)了很多的感動(dòng),每個(gè)隊員都是那么的認真,那么的努力!

  這次培訓工作圓滿(mǎn)的結束了,大家都深有感處,都深刻地體驗到了幫助同事的責任和被別人幫助的快樂(lè ),也深刻理解到了團隊精神的重要性;在今天,要想在激烈的市場(chǎng)竟爭中立于不敗之地,勇氣,決心,意志和團隊的力量才是真正的利器!

團隊拓展訓練心得體會(huì )8

  在公司準備的拓展訓練,也讓我們在這陽(yáng)光下進(jìn)行了充分的鍛煉,伸展開(kāi)了這常年缺少運動(dòng)的身體,讓我們的身心都得到了充分的伸展和解放!而且在這次的活動(dòng)中,還有許多意料之外的收獲,還看到了許多同事深藏不漏的才藝,讓我們在訓練中玩的非常開(kāi)心。感謝公司給我們準備了這樣一次有趣的訓練。接下來(lái),我將我在這次拓展訓練中感受記錄如下:

  起初我們得知要進(jìn)行活動(dòng)的時(shí)候,非常的興奮,各個(gè)都在想著(zhù),是去哪里旅游?是去野餐?火鍋派對?甚至已經(jīng)有同事在盤(pán)算該準備些什么零食了?墒钱敾顒(dòng)是拓展訓練的消息放出來(lái)以后,我們激動(dòng)的心情差不多就直接熄掉了。幾乎所有人當時(shí)的心理都可以,用一個(gè)“切——”來(lái)表達。

  但是在真正開(kāi)始訓練的時(shí)候,卻沒(méi)有一個(gè)人找借口逃脫,再怎么說(shuō),我們這個(gè)團結的小隊也不會(huì )為了這點(diǎn)不滿(mǎn)而拋下隊伍。而且看著(zhù)他們的準備,也一個(gè)比一個(gè)齊全。反觀(guān)作為后輩的我,因為沒(méi)參加過(guò)上次的訓練,在準備上并不是特別的充分。這個(gè)時(shí)候我們團隊的友情就發(fā)揮出來(lái)了,一路上我們在車(chē)上就開(kāi)始貢獻出各自準備的東西,互相彌補同事們準備的不足,最終達到了幾乎完美的平衡,尤其是我們的隊長(cháng)xxx,她準備的非常充分,為我們每位隊員都做了考慮。

  在之后的訓練中,我們聽(tīng)從著(zhù)教官的指揮,進(jìn)行這各種名為訓練的游戲,有對同伴間信任的游戲,有對團隊間默契配合的考驗,還有對我們耐力的`馬拉松……其中,對我們來(lái)說(shuō),最簡(jiǎn)單的就是對同伴間信任考驗的向后倒了吧,因為我一點(diǎn)也不擔心我的同伴們會(huì )接不住我,而我們的同事們也是這樣想的,所以大家向后倒的時(shí)候都毫不猶豫呢。

  而在默契的配合中,一開(kāi)始我們都還是有些手生,失敗了許多次,但是我們都互相給予鼓勵,一起給失誤的同伴們打氣,成功的展現了我們團隊的配合。

  到了最后,我們坐上車(chē)和這個(gè)訓練場(chǎng)告別,雖然看著(zhù)這里還有許多沒(méi)走過(guò)的地方有些遺憾,但是能在這次訓練中和大家增進(jìn)友情,我已經(jīng)很滿(mǎn)意了。

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  記得當時(shí)教練給我們上的第一堂課,要求我們忘記年齡忘記性別忘記職務(wù)來(lái)做游戲。在游戲的過(guò)程中,笑聲和掌聲一直伴隨著(zhù)我們,新奇而興奮的心情,活躍在整個(gè)訓練過(guò)程中。教練要求我們全體學(xué)員分為三隊,要求選出隊長(cháng)、起隊名、制定口號、確定隊歌。所有任務(wù)分配完畢,我們隊的隊員就熱火朝天的忙活開(kāi)了。你一言我一語(yǔ),大家積極參與,互相啟發(fā),最終我們決定:我們的隊旗是——黃色的隊旗,隊伍的'名字是——“雪豹,意思自然就是迅猛,敏捷,勇敢,我們的口號“雪豹,雪豹,勇往直前”,我們的隊歌“相信自己:多少次揮汗如雨,……”充分展示我們隊伍斗志激昂的狀態(tài)和相信自己相信團隊的精神。在一天的活動(dòng)中,教練不僅給予我們的活動(dòng)以嚴格有度的指導,而且對我們每一項活動(dòng)中的表現和出現的問(wèn)題都做了總結和分析,常常讓我們有恍然大悟之感,同時(shí)也讓我們體驗了細節的重要,見(jiàn)證了團結合作的力量,感受到了同事之間相互鼓勵,相互幫助的真情。

  這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識遠比想象要多,而且也讓我的個(gè)人素質(zhì)得以提升。

團隊拓展訓練心得體會(huì )10

  為期一天的拓展訓練結束了,但內心的激動(dòng)卻久久不能平息;仡櫾谟柧氈惺艿奶魬鸷湍ゾ,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴作好各項工作的動(dòng)力。它不僅僅是一種簡(jiǎn)單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時(shí)也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

  在訓練場(chǎng)上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開(kāi)一切,全身心的投入到訓練中。我們的團隊有著(zhù)一個(gè)陽(yáng)光而響亮的名字——精英,在隊長(cháng)的帶領(lǐng)下,我們高唱隊歌“團結就是力量”開(kāi)始了一天極具挑戰的訓練。整個(gè)訓練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網(wǎng)逃生,背摔,攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰,我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓激勵和支持著(zhù)隊友,沒(méi)有責備,沒(méi)有抱怨,沒(méi)有放棄,沒(méi)有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過(guò)了重重考驗。

  拓展訓練的第一個(gè)項目“高空斷橋”,它是一個(gè)個(gè)人挑戰項目,要求隊員們在8。5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2——1.8米左右,然后再跳回來(lái)就算完成。當挑戰者一步一步爬上8米高空之時(shí),心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條木板,而手又沒(méi)有任何東西可抓,腿不由自主地開(kāi)始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。此時(shí)此刻,下面是隊友信任的眼神,剛剛的豪言壯語(yǔ)還縈繞在耳邊,這個(gè)時(shí)候不能猶豫,既然已經(jīng)上來(lái)了,就沒(méi)有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的歡呼聲,贊美聲交織在一起,感動(dòng)著(zhù)這里的每一個(gè)人。

  第二個(gè)訓練項目是“盲人方陣”,任務(wù)是把大家的眼睛蒙住,分散在一個(gè)廣場(chǎng)上,尋找一條繩子,然后用這根繩子圍繞成一個(gè)面積的正方形。這個(gè)任務(wù)在開(kāi)始的時(shí)候大家都覺(jué)得很簡(jiǎn)單,但是當所有的人被蒙上眼睛的時(shí)候,我們發(fā)現,原來(lái)難度一點(diǎn)也不小,討論并確定了一個(gè)初步方案,開(kāi)始執行。在中間的時(shí)候產(chǎn)生了一些意見(jiàn)分歧,最終隊長(cháng)站出來(lái),統一協(xié)調大家完成原始方案。在總結經(jīng)驗的時(shí)候,訓練老師講了一句話(huà)我非常有感觸,他說(shuō)當大家為了一個(gè)目標爭論不休的時(shí)候,你放棄話(huà)語(yǔ)權也許是對完成目標的幫助。我覺(jué)得這個(gè)項目無(wú)論是用哪個(gè)人的方法都能完成任務(wù),無(wú)論是你認為笨的辦法還是聰明的辦法,只要是堅持到底,都能順利完成任務(wù),重要的是要按著(zhù)一種方法堅持到最后,如果一種方法還沒(méi)有做完,就換另外的方法,恐怕到最后很難完成。這就要大家聽(tīng)從隊長(cháng)一個(gè)人領(lǐng)導,大家齊心協(xié)力,相信隊長(cháng),最后一定會(huì )順利完成的`。

  經(jīng)過(guò)午餐時(shí)間的修正,下午訓練的第一項是“電網(wǎng)逃生”,任務(wù)是在規定的時(shí)間內,每一位隊員都穿越由不同面積空擋組成的“電網(wǎng)”,全隊觸電網(wǎng)累計不能超過(guò)三次。項目開(kāi)始后,我有點(diǎn)發(fā)蒙,覺(jué)得這簡(jiǎn)直是一個(gè)不可能完成的任務(wù),但是經(jīng)過(guò)大家討論方案,精密布置,最終竟然提前十分鐘全部通過(guò)。項目結束后,討論的時(shí)候大家都談了自己的看法和體會(huì ),大家都很興奮,這個(gè)項目主要是體現團隊合作精神,互相信任,在自己通過(guò)電網(wǎng)的時(shí)候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困難,最后都能安全通過(guò)。

團隊拓展訓練心得體會(huì )11

  XX年4月23、24日,我公司在東黃山培訓活動(dòng)中心進(jìn)行了一次別開(kāi)生面的戶(hù)外拓展訓練,培訓旨在通過(guò)戶(hù)外拓展這一獨特的培訓方式建立成員互信機制,培養責任意識、組織意識、紀律意識,激發(fā)員工潛力,挑戰自我,重塑自我;同時(shí),通過(guò)培訓能夠加強團隊合作,改善溝通形式,提升溝通效率,從而打造一支更為誠信、團結、高效、富有創(chuàng )新力和戰斗力的優(yōu)秀團隊。

  此次拓展訓練包括破冰〃團隊建設、團隊天梯、電網(wǎng)逃生、大海撈針、挑戰150、畢業(yè)墻等訓練項目。通過(guò)上述這些拓展項目的參與和體驗,使我從中受益匪淺,下面就此次拓展培訓來(lái)談?wù)勎业捏w會(huì )、感想和認識。

  一、心得體會(huì )

  這次的拓展訓練給我留下了很深的印象,使我體會(huì )頗多,總體歸納起來(lái)有以下幾點(diǎn):

  ㈠ 團隊精神

  從我們22人組成的“飛龍隊”的那一刻起,團隊精神的培養就自始自終貫穿于整個(gè)活動(dòng)當中。在“電網(wǎng)逃生”和“翻越畢業(yè)墻”的活動(dòng)中我充分體會(huì )到了團隊的重要性。充分認識到每個(gè)人都是整個(gè)團隊中舉足輕重的一部分,而團隊整體的力量與潛力遠遠大于每個(gè)個(gè)體相加。每個(gè)個(gè)人對于團隊都有一種責任感,在游戲中我們體驗著(zhù)承諾,真正感覺(jué)自己是團隊里的一員,體會(huì )到了“人人為我,我為人人”團隊精神。信任與責任,這是團隊合作的基礎,團隊精神,始于此而行于此。

  對于團隊的認識,我一直自信我是比較充分理解的,當我臵身于每一個(gè)游戲項目時(shí),我才發(fā)現我原先對團隊理解的淺薄。結合每一個(gè)游戲結束后教練給予的總結,我深深體會(huì )到團隊精神更深層次的意義:

  1.分層管理、明確領(lǐng)導極其重要。每個(gè)人的崗位職責明確后,各司其職,有利于明確責任,發(fā)揮個(gè)體主觀(guān)能動(dòng)性,使其既知道自己應該做什么,有思考怎樣才能做好。

  2.做事要先有計劃,再開(kāi)展行動(dòng)。這樣我們在做每件事情的時(shí)候,才能又快又穩,既保證了效率又確保了質(zhì)量。

  3.在工作中,各單位之間需要溝通和信息共享,需要相互配合和協(xié)調,形成力量的整合才能完成共同的任務(wù)。

  4.多一份鼓勵,多一些堅持,多一份自信,就會(huì )多一次成功。

  ㈡ 團隊利益

  一個(gè)團隊的成功,必須要有素質(zhì)過(guò)硬的決策者,決策者代表了團隊的方向和大局。決策者需要有良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識和團隊意識,面對目標團隊每一個(gè)成員會(huì )有自己的方案,就需要一個(gè)領(lǐng)導,對大家的方案進(jìn)行決策和確定最好的方案,如若不然大家在爭吵中浪費時(shí)間,到最后,可能團隊目標沒(méi)有完成,還是亂成一團。

  ㈢ 堅持精神

  拓展訓練很重要的一個(gè)內容就是突破個(gè)人心理障礙,超越自我、善始善終!俺阶晕摇边@一點(diǎn)在“團隊天梯”時(shí)我感受得特別強烈。自信與堅持,是自我超越的動(dòng)力。有人說(shuō)過(guò),我們最大的敵人是自己。在“團隊天梯”這個(gè)拓展項目上,當我接受這項任務(wù)時(shí)我就深刻體會(huì )到今天要戰勝的是自我——自己內心的恐懼。要超越自我就要勇于嘗試,待克服心理障礙后奮力攀登,就贏(yíng)得了勝利的一半,之后就是堅持,堅持到山腳就完全超越了自我。

  “善始善終”告訴我要堅持到底,在“團隊天梯”、“電網(wǎng)逃生”等項目中都要求我們必須學(xué)會(huì )堅持,堅持到最后,堅持到你的極限,其實(shí)這種堅持源于心中的目標,源于必勝的信念,源于不懈的追求,這種堅持精神能夠貫穿我們學(xué)習整個(gè)過(guò)程,貫穿我們每個(gè)人生活和工作中。

  二、個(gè)人感想

  此次培訓,打開(kāi)了人與人之間的心靈壁壘,加強了團隊合作,樹(shù)立隊員合力致勝的信念;突破了隊員們的思維定勢,開(kāi)發(fā)了個(gè)人和團隊潛能;培養了隊員們勇于面對競爭、壓力、風(fēng)險的良好心理素質(zhì);同時(shí),在培訓中也增強了隊員對公司文化、目標的認同感,樹(shù)立與公司共同成長(cháng)的信念。

  通過(guò)訓練,過(guò)去的我知道團隊需要自己去奉獻,現在的我知道自己也是那么的需要團隊的支持與鼓勵;過(guò)去的我只想要得到團隊的信任,現在的我才知道信任團隊更加重要。一個(gè)人無(wú)論做什么事,往往能力不是決定因素,更重要的是你有沒(méi)有強烈的成功愿望,有沒(méi)有鍥而不舍的.意志,有沒(méi)有勇往直前的勇氣,有沒(méi)有與你共同拼搏的戰友。由此,拓展到一個(gè)組織,整個(gè)社會(huì ),它不僅需要優(yōu)秀的人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1>2的結果,團隊的力量就是組織平凡的人做不平凡的事,自我終有限,眾志方成城!

  生活中、工作中沒(méi)有一帆風(fēng)順的路,它也許正如我們此次拓展培訓一樣,充滿(mǎn)挑戰、充滿(mǎn)艱辛。臨時(shí)組成的團隊,人員都是平常工作中不曾深交的,可在活動(dòng)中,我們卻表現出了前所未有的集體力量,原來(lái)產(chǎn)生默契的過(guò)程并不漫長(cháng),就要看你用何種心態(tài)去積極地參與。每個(gè)人都有巨大的潛力可開(kāi)發(fā),可我們自己往往忽略了自己的潛力,拓展訓練不但加強了團隊間的凝聚力,而且讓自己清楚地認識到自身的能力。這次拓展培訓讓我深刻體會(huì )到了團隊的力量是巨大的,并且成功必須同時(shí)屬于團隊的每一個(gè)成員。如果沒(méi)有團隊里每一個(gè)成員相

  互協(xié)作、共同努力,很多事情是難以完成的。我親身感受到了“人的潛力是無(wú)窮的”。世上無(wú)難事,沒(méi)有什么不可能完成的任務(wù);人最大的敵人就是自己,所以戰勝自己就是取得成功的第一步!還有決不輕言放棄,要用勇氣和毅力去克服周遭的一切困難。只要你不放棄,機會(huì )就不會(huì )輕易放棄,要相信自己。

  通過(guò)這次活動(dòng),我認識到了自己的一些不足之處,以后應該有意識的要在不足方面加強;其次,通過(guò)這次活動(dòng),改變了我一些多年來(lái)固有的思維模式,原來(lái)很多事情換一個(gè)角度去思考,可以獲得很多不一樣的東西;最后,通過(guò)這次活動(dòng),讓我認識到了團隊的力量,只有發(fā)掘團隊中每個(gè)成員的聰明才智才能發(fā)揮團隊的最大活力與競爭力。

  三、綜合評價(jià)

  短短兩天時(shí)間的培訓,不僅僅是身體的考驗,更是我們每個(gè)人心靈與思想的洗滌,是職業(yè)生涯與企業(yè)又一層次的提升。企業(yè)給我們大家提供了一個(gè)很好的平臺,為每一個(gè)人的職業(yè)發(fā)展創(chuàng )造了良好的條件,我們要相信公司,對公司充滿(mǎn)信心,要全身心地把自己融入進(jìn)這個(gè)集體,努力發(fā)揮自己的潛能,都有一個(gè)爆發(fā)力的突破,我們要時(shí)刻記住,我們與企業(yè)是同命相連的。如果企業(yè)面臨存與亡的抉擇,那么我們要面臨的不僅僅是失業(yè)的危機,更是職業(yè)生涯或許是生命的重新選擇,企業(yè)在,集體在,力量就在,精神永駐。讓我們都用一顆感恩的心來(lái)面對周?chē)囊磺,不論工作、生?不論事業(yè)、家庭。正像此次拓展的宗旨一樣,它給予了我對自己和團隊的一種全新的認識和思考。在活動(dòng)中,面對一個(gè)又一個(gè)困難,個(gè)人的力量是渺小的,然而我們臨時(shí)組建的團隊卻能夠同心協(xié)力共度難關(guān),在享受每個(gè)成功的喜悅之余,我更是被訓練中隊員們體現出來(lái)的勇敢、自信、合作精神所感動(dòng)。深深理解到要想成功必須要付出相應的努力方可站在至高點(diǎn)上,那勝利的喜悅是無(wú)數次的跌倒與反省凝聚而成的。訓練的整個(gè)過(guò)程使我們都極為深刻地體驗到一個(gè)團隊是要經(jīng)過(guò)千百萬(wàn)次的錘煉才會(huì )變得堅不可摧。

  四、意見(jiàn)和建議

  訓練雖然結束了,在訓練過(guò)程中,我得到的收獲超出了以往閱讀書(shū)籍獲取的經(jīng)驗和總結。它改變了我的思維模式,超越了自我。這次訓練不僅給我們帶來(lái)了無(wú)窮的樂(lè )趣、信心和勇氣,充分的認識了團隊的巨大力量。是公司給了我們釋放激情、學(xué)會(huì )團結、樹(shù)立自信、體驗感動(dòng)的機會(huì )。非常感謝公司,也希望公司能夠經(jīng)常組織各種活動(dòng)加強各單位員工之間的溝通。

團隊拓展訓練心得體會(huì )12

  金秋的北京,風(fēng)景如詩(shī)如畫(huà),顯的格外的五彩斑斕。10月29日,在國家中醫藥管理局和北京國家會(huì )計學(xué)院的精心安排下,第三期全國中醫藥行業(yè)會(huì )計領(lǐng)軍(后備)人才班的全體學(xué)員參加了戶(hù)外扣展訓練。

  拓展正式開(kāi)始前,通過(guò)一系列歡快的互動(dòng)活動(dòng),大家很快就消除了相互之間的隔閡,營(yíng)造了輕松和諧的團隊氛圍。全體學(xué)員被分為4個(gè)小隊,各個(gè)小隊很快就選出了隊長(cháng)、隊秘和旗手,并且有了各自的隊名、口號、隊歌、Logo和隊形,“夢(mèng)想隊”、“雄鷹隊”、“綠巨人隊”、“旗開(kāi)得勝隊”橫空出世。

  在各小隊競賽的準備環(huán)節,小隊成員集思廣益,精心準備,將每個(gè)項目的活動(dòng)流程進(jìn)行解剖,找出可以?xún)?yōu)化的環(huán)節,盡量避免可能出現的人為失誤,并組織分組訓練,提高隊員之間的默契度,大到項目的順序安排,小到每個(gè)隊員的站位,大家出謀劃策,排兵布陣,務(wù)求做到盡善盡美。

  在正式競賽過(guò)程中,各小隊成員個(gè)個(gè)精神抖擻,“不倒森林”項目要求每個(gè)隊員注意力高度集中,統一聽(tīng)從指揮,步調完全一致,并且還要兼顧前后隊友的情況;“千里傳珠”項目要求每個(gè)隊員必須全力配合,PVC管的對接既要快,更要穩,需要控制好節奏,才能在最短的時(shí)間內完成任務(wù);“同心擊鼓”項目要求每個(gè)隊員將個(gè)人完全融入到團隊,球在不斷的變化,鼓的位置也要不斷的調整,勁往一處使,才能擊中目標。大家在競賽中齊心協(xié)力,優(yōu)勢互補,相互幫助,隊員個(gè)人的特長(cháng)和能力得到了發(fā)揮,同時(shí)更加彰顯了團隊的`智慧和力量。

  最后,各小隊分別進(jìn)行了小結和經(jīng)驗分享,通過(guò)一天的拓展訓練,讓我們更加意識到了團隊協(xié)作的重要性,更加懂得了責任和擔當,深刻感受到了細節往往決定成敗,夢(mèng)想只有付出才會(huì )有回報,讓我們有了更多的人生感悟,這對于我們今后的工作和生活都將會(huì )有很大的幫助,讓我們終身受益。

團隊拓展訓練心得體會(huì )13

  三天的訓練時(shí)間在人的一生中微不足道,但三天的激情、努力、挑戰給我這個(gè)剛走進(jìn)社會(huì )踏上工作崗位的新人帶來(lái)了一筆寶貴的精神財富。拓展只是一種訓練,是體驗下的感悟,我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實(shí)際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,還需要一個(gè)更長(cháng)的磨練時(shí)間!澳ゾ氁庵、完善自我、熔煉團隊、陶冶情操”。

  “孤島求生”、“牧羊”——溝而能通,通則不痛。

  如果你不能從溝通中獲得充分的信息,那么你的做事環(huán)節肯定會(huì )出問(wèn)題。這點(diǎn)在“牧羊”任務(wù)中體現最為深刻,我們的隊伍脫節、有些指令“牧羊犬”無(wú)法下達,都是未能及早地意識到細致有效的溝通所致。

  人際關(guān)系是個(gè)體之間在社會(huì )活動(dòng)中形成的以情感為紐帶的相互關(guān)系。社會(huì )心理學(xué)認為人際關(guān)系就是人與人之間的心理距離。溝通可以縮短人與人之間的距離。是人際交往的基礎和前提,是人際關(guān)系中最重要的一部分,人們通過(guò)溝通傳遞情感、態(tài)度、事實(shí)、信念和想法。

  很多日常工作的技巧,就像薄薄的窗戶(hù)紙,如果沒(méi)有人給你點(diǎn)破,單靠自己摸索,可能一年半載你還是霧里看花,而如果經(jīng)驗豐富的同事對你稍加點(diǎn)撥,你可能很短的時(shí)間內就能云開(kāi)霧散。作為剛走進(jìn)礦區的大學(xué)生,在工作負荷還不是很大這個(gè)有利時(shí)機,除了執行好領(lǐng)導交辦的各項事務(wù)的同時(shí),盡快熟悉情況,不懂就問(wèn),勤溝通,積累經(jīng)驗。為礦區的發(fā)展貢獻自己的一份力量。今天、明天不論我們身居何位,更應該認清溝通的'重要性,注重平級之間的溝通、下級與上級的溝通、部門(mén)與項目間的溝通以及經(jīng)驗的交流等是實(shí)現集體目標的關(guān)鍵。

  “紅黑游戲”——雙贏(yíng),贏(yíng)德贏(yíng)人心。

  紅黑游戲一開(kāi)始,我們兩隊的每一位成員在各自的心里樹(shù)立了必贏(yíng)的理念,團結一心,用賭的方式繼續游戲。結果使兩隊都以失敗而告終。經(jīng)過(guò)教練的點(diǎn)撥,讓我們每一位在場(chǎng)的伙伴都豁然省悟,我們的思考是狹隘的,追求的贏(yíng)只是片面的。雙贏(yíng)可以使我們兩隊都不會(huì )受到損失,何樂(lè )而不為呢?天空包容了游蕩的云,在云朵的映襯下更加明亮。大海包容了激蕩的浪花,在浪花的跳躍中更加迷人。云朵,浪花在天空與大海中相互輝映,光彩熠熠。這便是雙贏(yíng)的智慧,雙贏(yíng)可以使我們共同進(jìn)步,都更加的光彩熠熠。當今的“煤電之爭”難道就不能以雙贏(yíng)首場(chǎng)嗎?

  雙贏(yíng)其實(shí)還啟示著(zhù)一種做人的道德,包含著(zhù)磊落與寬容,健康與團結,甚至可能因此而獲得

  “高山流水”般無(wú)價(jià)的友誼。

團隊拓展訓練心得體會(huì )14

  世界上沒(méi)有完美的個(gè)人,但有完美的團隊。

  在拓展訓練的一天活動(dòng)中,我們深刻的體會(huì )到了團隊的力量大于個(gè)人力量之和,并且成功必須同時(shí)屬于團隊的每一個(gè)成員。團隊的力量是巨大的,有很多事情必須同時(shí)屬于團隊的每一個(gè)成員,有很多事情必須靠團隊里每一個(gè)成員相互協(xié)作、共同努力才能完成。笑翻天樂(lè )園的每一個(gè)項目都是團隊項目,不是單憑一個(gè)人的智力、體力和能力就能很好的完成。它的最大特點(diǎn)就是群策群力,一個(gè)人的成功不能代表整個(gè)團隊得成功,只有各個(gè)團隊中的每個(gè)隊員相互團結,相互幫助,相互信任,才能共同完成團隊的目標。在本次拓展的過(guò)程中,每個(gè)隊的隊員之間最關(guān)心的都是如何組織、協(xié)調及配合好,而不是只要自己做好了就可以了,隊員對團隊的關(guān)注已遠遠超過(guò)了其自身!團隊合作得精神更是發(fā)揮得淋漓盡致。

  在所有的訓練中,給我印象最深的就是“翻越畢業(yè)墻”這個(gè)項目。畢業(yè)墻高4。2米。嚴格的教官告訴我們:“沒(méi)有任何保險措施,什么道具都不能用。全隊學(xué)員必須在不違反規則情況下,在規定的時(shí)間內全部翻越畢業(yè)墻才算成功。你們的拓展訓練才算畢業(yè)!痹趺崔k?只有靠自己,靠每一位隊員的智慧,靠團隊的力量。最后大家協(xié)商的結果是用搭人梯的方法,第一排左邊、中間、右邊各站一人,踩著(zhù)他們的肩膀上去,先爬上去的人再用手拉下面的人上去。每一位隊員心中都暗暗鼓勵自己要勇敢,踩上隊員肩膀的`時(shí)候,身后有幾十雙大而有力的手頂住背部及臀部,一股力量在支持我們向上攀越,一種從未有過(guò)的安全感油然而生,也充滿(mǎn)了勇氣。最后,當所有人出色的翻越過(guò)畢業(yè)墻后,大家高聲歡呼,辛勤的汗水、成功的淚水交融在一起。這個(gè)訓練項目告訴我:挑戰自我,沒(méi)有不可能的事,不要因不可知而畏懼,不要因從未嘗試而放棄。要重新認識自我,超越自我。只有團結一心,眾志成城,各項任務(wù)方可順利完成。

  一個(gè)人無(wú)論做什么事,往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒(méi)有鍥而不舍的意志,有沒(méi)有勇往直前的勇氣,有沒(méi)有與你共同拼搏的戰友,F實(shí)社會(huì )中、工作中,我們在提倡個(gè)性張揚的同時(shí)更多強調的應該是團結與合作,不管是部門(mén)與部門(mén),還是部門(mén)之間,只有精誠團結,每一個(gè)人把自己的全部身心交給自己的團隊,我們的工作才會(huì )一步步躍上更高的臺階。

  拓展訓練結束時(shí),每個(gè)隊員臉上都閃耀著(zhù)自信,是的,我們戰勝了自己,我們在一起是最棒的,因為我們是一個(gè)團隊。

  戶(hù)外拓展訓練營(yíng)激發(fā)了團隊斗志

  一聲長(cháng)哨聲響起,我們的拓展訓練營(yíng)拉開(kāi)了大幕。開(kāi)營(yíng)儀式上,教練進(jìn)行自我介紹,領(lǐng)導講話(huà)后,立刻進(jìn)行了團隊組建,大家按1到4的順序循環(huán)報數,選出了四個(gè)小組,每組里面又分別選出了隊長(cháng)隊歌口號,活動(dòng)就正式進(jìn)入比賽階段了。

  開(kāi)始進(jìn)行的是攀壁,看起來(lái)很高,一不小心就會(huì )摔成“標本”,但是勇敢地跨出一步,逾越心理障礙,其實(shí)很簡(jiǎn)單,工作上也是這樣,機會(huì )轉瞬即逝,只有大膽的往前邁,才有可能抓住人生的機會(huì )。

  我們總結了上一個(gè)項目的經(jīng)驗,激發(fā)了我們的斗志,使我領(lǐng)悟了處理問(wèn)題的方法,并羅列出了接下來(lái)競技項目所應注意的事項,進(jìn)行改進(jìn)。根據教練的指導,上午一系列的項目,都是在山谷游樂(lè )區,每個(gè)項目都是依靠團隊的力量完成,打破人與人之間的隔閡,建立相互信任的基礎,營(yíng)造團隊氛圍。

  下午的活動(dòng),同樣精彩,水上項目是的傳統項目,也是最有氣氛和最具知名度的項目,我就不只一次單獨前來(lái)體驗過(guò),這次和團隊一起挑戰,發(fā)揮團隊之間自身優(yōu)勢,學(xué)習他人之長(cháng),共同完成目標任務(wù),收獲很多,尤其是闖關(guān)酷地帶項目真實(shí)地體現了一個(gè)團隊的團結與協(xié)作,沒(méi)有一個(gè)人愿意自己的團隊落后,所以無(wú)私的風(fēng)險精神,讓我十分感動(dòng)。

  整個(gè)訓練過(guò)程,大家也許會(huì )累,但更多的是回味,每一個(gè)人的臉上洋溢著(zhù)笑容的時(shí)候,我知道這次活動(dòng)是那么的團結。

團隊拓展訓練心得體會(huì )15

  五月份我們公司組織一場(chǎng)戶(hù)外拓展訓練,這是一場(chǎng)以“團隊合作,共創(chuàng )未來(lái)”為主題的素拓展活動(dòng),不但讓我從中獲得游戲的樂(lè )趣,更讓我體會(huì )到了團隊協(xié)作的的偉大力量。

  所謂的拓展訓練就是“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊”。戶(hù)外拓展是以親身體驗為主,引發(fā)學(xué)員的思想感悟和潛能挖掘,要求學(xué)員全身心的投入到拓展訓練中。拓展訓練可以有效地培養團隊合作精神,培養主動(dòng)溝通、主動(dòng)配合的工作方式,培養團隊協(xié)作精神,幫助企業(yè)員人建立高尚而尊嚴的人格。

  按照拓展訓練游戲規則,拓展以團隊形式展開(kāi)進(jìn)行競技比賽。此次團隊合作項目包括無(wú)敵風(fēng)火輪、求生墻、有軌電車(chē)、鼓動(dòng)人心和五人六足,每一個(gè)拓展項目都是為我們精心制定。

  拓展項目“求生墻”是一個(gè)團隊合作的項目,不是靠一個(gè)人的智力、體力和能力就能完成的項目,這個(gè)項目特點(diǎn)就是群策群力。中國有句俗話(huà)“人心齊,泰山移!,意思是只要人們心向一處,共同努力,就能發(fā)揮出移動(dòng)高山的.巨大力量,克服任何困難。通過(guò)共同商討決定利用“人梯戰術(shù)”,讓強壯的男生在基層手搭手、腳踩肩搭人梯,然后讓剩下隊員踩著(zhù)人梯往上爬。最后“人梯戰術(shù)”讓我們成功通過(guò)拓展項目,但是我們要感謝那些甘愿做“人梯”的同事,因為有了他們的付出才有我們現在的成功!

  一個(gè)人的成功不能代表整個(gè)團隊的成功,只有團隊中的每個(gè)人相互團結、相互幫助、共同面對困難,才是真正的成功。在所有的項目中,給我印象最深的是“五人六足”項目。五個(gè)人的雙腳互相被綁在一起,五人六足不但要保持身體的平衡,還要考慮旁邊同事的步伐。這個(gè)項目就是考驗團隊之間的信任、默契、團隊精神。我們都是臨時(shí)組合的團隊,別說(shuō)默契就是溝通起來(lái)都顯得吃力。游戲剛開(kāi)始沒(méi)有多久隊員之間發(fā)生了口角,拓展根本沒(méi)有辦法繼續下去。面對這種情況,培訓師宣布休整10分鐘之內給我們講了很多有道理的東西,讓我們的頭腦慢慢地冷靜下來(lái)。10分鐘休整時(shí)間過(guò)去了,剛剛口角的兩個(gè)同事也相互道了歉,再次組合成團隊沖向終點(diǎn)。

  通過(guò)這次的拓展訓練,我明白了“世上無(wú)難事,只怕有心人”這句話(huà),現實(shí)生活中沒(méi)有什么不能完成的任務(wù),只要不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,相信團隊,相互幫助,擰成一股繩,心往一處想,團結協(xié)作,就能成功。

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