拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文
當我們心中積累了不少感想和見(jiàn)解時(shí),可以將其記錄在心得體會(huì )中,這樣就可以通過(guò)不斷總結,豐富我們的思想。那么心得體會(huì )到底應該怎么寫(xiě)呢?下面是小編精心整理的拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文,歡迎大家分享。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文1
在參加某青年團隊拓展活動(dòng)后,我深刻體會(huì )到了團隊合作、溝通和決策能力的重要性。在活動(dòng)中,我們要求分組協(xié)作完成一系列任務(wù),在完成的過(guò)程中,我學(xué)習到了以下幾點(diǎn)經(jīng)驗:
首先,在團隊合作中,不僅要注重自己的任務(wù),還要關(guān)注其他隊員的問(wèn)題,盡量有效地分配資源和協(xié)作完成任務(wù)。其次,在溝通中,要求雙方良好的`溝通技巧和理解能力,以確保團隊內部信息的暢通和協(xié)作的高效性。最后,在決策中,需要考慮各種因素,如時(shí)間限制、團隊成員的特點(diǎn)和任務(wù)的復雜性等,以確保最終決策的正確性和有效性。
在活動(dòng)中,我也遇到了一些問(wèn)題,如如何克服困難、如何平衡個(gè)人和團隊的需求以及如何有效地提高團隊的合作效率。為了解決這些問(wèn)題,我學(xué)到了以下幾個(gè)經(jīng)驗:一是盡可能地清晰和明確目標和任務(wù),以便團隊成員在一個(gè)方向上共同努力;二是充分發(fā)揮個(gè)人和團隊成員的能力,讓每個(gè)人都能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和價(jià)值;三是鼓勵和信任團隊成員,建立一個(gè)和諧團隊氛圍,在團隊中形成共識和信任。
整個(gè)活動(dòng)讓我受益匪淺,我不僅學(xué)到了如何更好地與人溝通和協(xié)作,還學(xué)會(huì )了如何更好地解決問(wèn)題和做出正確的決策。這些經(jīng)驗將對我的未來(lái)人生和職場(chǎng)發(fā)展產(chǎn)生重要的影響和價(jià)值。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文2
根據單位的統一組織安排,我有幸參加了為期2天1夜的集中拓展訓練。通過(guò)參加此次拓展訓練,個(gè)人收獲頗深,感悟也頗多。
此次培訓,個(gè)人的總體感覺(jué)是組織周密,計劃安排有序,時(shí)間緊湊,培訓的項目和整個(gè)過(guò)程讓我增加與團隊隊員之間的了解和溝通,也增強了自己的自信心,這也將會(huì )為自己未來(lái)的職業(yè)成長(cháng)起到積極的作用和價(jià)值。
培訓第一天的破冰、團隊組建,角色配置、斷橋、雙人協(xié)作、團隊協(xié)作項目卡片溝通。讓我真切的感受到了團隊隊友的力量,感悟到在困難面前,團隊的重要性,尤其是單人挑戰項目斷橋更是讓我印象深刻,記得當我開(kāi)始挑戰單人斷橋的時(shí)候,站在離地8米,寬不足30CM的木板上,當時(shí)我的內心充滿(mǎn)著(zhù)恐懼,可是在恐懼面前,我的隊友們的鼓勵聲,讓我最終充滿(mǎn)了向前一搏的勇氣,成功的躍出了那一步,最終贏(yíng)得了勝利;在團隊協(xié)作項目卡片溝通的過(guò)程中,我們隊友之間通過(guò)語(yǔ)言描述,找出教官拿走的牌,那份喜悅,使我深深的感受到團隊中每位成員的那份可愛(ài),也感受到團隊成員彼此信任時(shí)的.那份力量。
培訓第二天團隊協(xié)作項目木屐行走,一雙6米長(cháng)的木鞋,要“穿”在全隊所有人的腳上,大家要走的如同一個(gè)人一樣,可以想象其有多么艱難。但在我們團隊的研究下,通過(guò)合理的分工安排中,我們最終實(shí)現了這一目標;團體生死電網(wǎng),更是讓我深深的感受到在困境面前,如何通過(guò)合理配置的人力資源,合理利用計劃的合理性,在有限資源下,戰勝困難,解決困難;當日下午的鼓動(dòng)人心和心智科目,也讓我再次深切的體會(huì )到團隊的偉大。
此次培訓,對于我來(lái)說(shuō)讓我學(xué)到了很多,收獲了許多,對于個(gè)人而言是一次難得寶貴學(xué)習機會(huì ),我也將在未來(lái)的工作中,努力將此次培訓所收獲的心得,運用到指導和幫助我的工作中去,力爭努力做好以下幾個(gè)方面:
一是在工作中努力實(shí)現自我的突破,進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習力度,不斷增強自我的業(yè)務(wù)技能,更好的立足崗位,干好工作。
二是在工作中,不斷增強自我的團隊意識,充分認識到團隊合作的重要性,學(xué)會(huì )換位思考,學(xué)習團隊隊員們身上的優(yōu)良傳統,學(xué)會(huì )耐心和堅忍不拔的精神。
三是樹(shù)立自己正確的人生價(jià)值觀(guān),用正確的三觀(guān)價(jià)值去面對工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,遠離抱怨,發(fā)牢騷的心態(tài),學(xué)會(huì )感恩生活,學(xué)會(huì )正確面對工作和生活,努力與同事建立信任、默契的關(guān)系,與團隊成員心往一處想,勁往一處用,為圓滿(mǎn)完成各項工作目標任務(wù),貢獻出自己的一份努力。
路漫漫其修遠兮!面對未來(lái)的工作和生活,我將堅定信心,鼓足干勁,不斷增強自我的團隊意識和協(xié)作意識,學(xué)會(huì )換位思考,以更加飽滿(mǎn)的工作激情和熱情,扎實(shí)做好各項本職工作,更好的以實(shí)際行動(dòng)去回報組織,去感恩團隊。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文3
一年一度令人無(wú)比期待、激動(dòng)人心的“笑翻天樂(lè )園拓展訓練”馬上出發(fā)了!六輛大巴組成的車(chē)龍蔚為壯觀(guān)!今年的拓展主題是:打造“贏(yíng)”的團隊,一起夢(mèng)想!一起創(chuàng )造奇跡!感謝各各部門(mén)的學(xué)員們給我帶來(lái)這樣不同尋常的經(jīng)歷,讓我第一次真正體驗到了拓展訓練的價(jià)值所在。磨練了我的意志,增強紀律,快速融入集體,拓展訓練包括了軍訓的很多元素,不僅僅是一次訓練,還會(huì )有很多的收獲。而且進(jìn)一步增強團隊執行力和凝聚力,讓每個(gè)人經(jīng)歷了一次心靈的洗禮。
上午的高空斷橋心理素質(zhì)拓展在陽(yáng)光下進(jìn)行,不管是成功跨過(guò)去的還是在空中堅持不下的,能爬5米高空的小螞蟻們都很棒。同樣的項目,不同的螞蟻,同樣的感動(dòng)。三塊板的是合力過(guò)橋,只要你充分信任同伴就不會(huì )那么害怕,很容易就能過(guò)去。斷橋就不同了,當真是站在高空會(huì )有眼前的一切都在微微搖晃的感覺(jué),腿會(huì )發(fā)軟高空項目一樣表現不好。但是至少我邁出了那一步!高空斷橋都超出自己意料的淡定。通過(guò)拓展訓練,我發(fā)現自己非常懦弱,有時(shí)心靈的召喚更重要。當猶豫不決時(shí),還是選擇最舒服的方法吧。
今天戶(hù)外拓展訓練的有一項就是信任背摔,0。1秒有飛翔的感覺(jué),太短了,最幸福的時(shí)光總是很短暫,因為它似乎就是用來(lái)懷戀的。企業(yè)里愛(ài)搞的那套諸如信任摔之類(lèi)的拓展訓練在我看來(lái)無(wú)比激動(dòng),游戲中愿意接住你的,在工作中極有可能就是在你背后助你成功的那個(gè)人。順便一說(shuō)那孩子下面絕壁有墊子。開(kāi)展心理行為訓練“信任背摔”自信和他信是一個(gè)人在群體中充分發(fā)揮自身能力的良好的心理環(huán)境。地震之后的人迫切的尋求新的感情支撐點(diǎn),信任背摔提供了一條捷徑。它不僅使人能夠迅速的建立起對別人的信任,而且能使每個(gè)人感到和諧氛圍。
前面看到其他隊的各種慘狀,也挺擔心畢業(yè)墻的,只是就抱著(zhù)玩的心態(tài)去的,我基本上是從頭哭到尾,完全收不住,從來(lái)沒(méi)想過(guò)最后會(huì )是這樣的過(guò)程。感謝大家,感謝教官,還有一句,我們隊的伙伴們最棒了。!再到最后聽(tīng)到伙伴們鼓勵聲一鼓作氣的倒下去那刻的`心情,真的是一個(gè)神奇的經(jīng)歷!在這樣的時(shí)刻,相信你的團隊,相信你的戰友,相信站在你身后的人,你就能睜開(kāi)雙眼看到光明,就能伸出雙手觸摸世界!相信此次畢業(yè)墻使新員工對“團隊精神”有了更直觀(guān)的理解,既考驗每個(gè)人的智慧和勇氣,又培養了團隊人員團結合作能力。
今天拓展訓練圓滿(mǎn)結束!我們風(fēng)雨無(wú)阻,與困難堅持到了最后,這就是拓展的能量!風(fēng)吹雨打,磨礪出了一支鐵打的戰隊!感謝笑翻天教官讓我們收獲了團結,你們辛苦了!我們花了近半個(gè)月的時(shí)間去準備每一個(gè)細節,今天,終于圓滿(mǎn)完成,從客戶(hù)滿(mǎn)意的笑容里我們收獲了很多的肯定與褒獎,感謝!
也希望這些分別要分管幾百人的“大佬”們能將拓展訓練中一點(diǎn)點(diǎn)的收獲在自己的團隊管理中得到很好的實(shí)踐豐富充實(shí)的拓展訓練,收獲頗多,思維的拓展,執行力的提升,團隊的協(xié)作,都將成為今后工作學(xué)習的思考點(diǎn)。拓展訓練順利結束,我學(xué)會(huì )了傾聽(tīng),學(xué)會(huì )了團隊合作,學(xué)會(huì )了先思而后行,學(xué)會(huì )如何合理化分配,克服了恐高,懂得了在團隊里要忽略小我,懂得配合和自省。滿(mǎn)載而歸的一天。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文4
為使新員工正確理解公司的經(jīng)營(yíng)理念,盡快融入公司的企業(yè)文化, 增進(jìn)新員工的相互之間的了解溝通,增強團隊意識,使其盡快適應新的生活環(huán)境、走上新的工作崗位,公司近日組織20xx年新入司員工在笑翻天拓展基地進(jìn)行了以“團隊建設”為主題的拓展訓練。
今天的拓展訓練,我相信我一輩子都不會(huì )忘記,我將永遠銘記在心,感謝我們的隊友,是你們的默默支持,讓我堅持到了最后,是你們對我的包容,讓我無(wú)比的感動(dòng),是你們對我的信任,讓我感覺(jué)到集體的力量是那么的團結,讓我感覺(jué)到這個(gè)集體是那么的溫暖,是你們帶給我快樂(lè ),自信,開(kāi)心……
我覺(jué)得下面這個(gè)節目是最激動(dòng)人心也是最刺激的啦,由教官把所有的人的眼睛蒙住,然后大家手拉著(zhù)手來(lái)感受看不見(jiàn)眼前世界的時(shí)間,我的左邊的澤敏,右邊是璽,兩位美女讓我非常榮幸,我們一直緊緊地握著(zhù)對方的手,感謝澤敏,感謝璽,是你們讓我感受到了你們一直沒(méi)有放棄我,謝謝你們。我們感受到了爬草地,過(guò)高空等有點(diǎn)高危的動(dòng)作,大家都很信任地把自己交給身邊的戰友,不時(shí)地傳來(lái)驚嚇聲,但是我們還是光榮地完成了任務(wù),被教官帶回到室內的時(shí)候,我們還不能摘開(kāi)眼罩,我們聆聽(tīng)了教官給我們念的一段文字,很長(cháng),在韓紅的《天亮了》的背景音樂(lè )下,我想起了家里的母親,想起了小時(shí)候的玩伴,想起了小時(shí)候的同桌,想起了以前自己坐的位置,想起了初中的美好時(shí)光,想起了幫助過(guò)我的每一個(gè)朋友,但是我卻沒(méi)有好好去感謝他們,想起了今天大家走過(guò)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,想起了我愛(ài)的.人和愛(ài)我的每一個(gè)人,想起了已故的外婆。
教官還給我們讀了一個(gè)故事,關(guān)于一個(gè)小女孩跟母親與面館老板的故事,故事在沉重的氣氛中展開(kāi),到一半時(shí),室內已經(jīng)出現了抽泣聲,有男生的聲音,也有女生的聲音,這段故事確實(shí)很感人,我第一次聽(tīng)的時(shí)候也哭了,但是這次我強忍著(zhù)沒(méi)有哭,我知道自己要比別人堅強,我知道有些東西不是用眼淚就可以解決的,我知道男人就要對自己狠一點(diǎn),不能單單想到眼前的利益,寧可先吃眼前虧也要把目光放得長(cháng)遠點(diǎn)。我知道自己是有很多話(huà)要說(shuō),在最后的祝福環(huán)節,我還是一如既往地選擇了沉默,并不是我不想說(shuō),只是我覺(jué)得我沒(méi)有必要說(shuō)出口,但是我相信對母親的愛(ài)意的表達并不比別人的少,我會(huì )默默地做,而且要做到最好。
戶(hù)外拓展訓練之畢業(yè)墻:開(kāi)始還是偏重娛樂(lè ),每上去一個(gè)大載重的,大家會(huì )開(kāi)心一下。到后來(lái)便有些感人了,剩下的男生不足以保證安全了,而其他男生又不能接近,此刻全體女生上前護航。到最后最難的一名通過(guò)接力翻過(guò)高墻,全天最熱烈的掌聲響起。今天的畢業(yè)墻大家都哭得稀里嘩啦,當我看著(zhù)做人墻的同事那個(gè)痛苦的表情心好糾結就哭了,心靈很大的觸動(dòng)。感悟最深的是,不要把別人對你的好幫助你當成理所當然,要把這份感恩的心傳遞給所需要幫助的人,懷著(zhù)一顆美好感恩的心生活,生活是很美好。
拓展讓我體會(huì )到提高默契及信任度,營(yíng)造出融洽的組織氛圍。感謝我生命中陪我度過(guò)的每一個(gè)人,感謝我生命中與我有過(guò)交集的每一個(gè)人,感謝給我生命的母親,感謝默默支持我的隊友們,感謝與我一起處事的同事們,感謝你們,是你們讓我的生命更加精彩,是你們讓我感覺(jué)到生活是如此放入富有生命力,是你們讓我體現了自己的價(jià)值。
其實(shí)我們得到的東西已經(jīng)超過(guò)的我們的想象,我很開(kāi)心。兄弟姐妹們,很高興認識你們,在臺商行這個(gè)大家庭里,我感受到了集體的溫暖與團結,我們希望能與你們能永遠地相處下去,我們是一輩子的朋友,感謝你們給了我這么一個(gè)美好的回憶,我想我一輩子都不會(huì )忘記的!
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文5
“團隊無(wú)間,眾志成城”—x月18我有幸和同事們一起參加了公司組織的拓展訓練。全體員工迎著(zhù)烈日,開(kāi)展了為期一天的戶(hù)外拓展培訓,此次活動(dòng)熔煉了團隊之間組織、協(xié)調、溝通與信任,增強了企業(yè)的凝聚力,取得了較好的效果。團隊體驗式的拓展所帶給我們的快樂(lè )時(shí)光和種種感動(dòng)。我個(gè)人感覺(jué)震撼還是挺多的:每一個(gè)項目都不能只靠一個(gè)人,團隊的相互協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,才能力量最大化。個(gè)人與團隊目標一致,這樣才能充分發(fā)揮團隊力量,齊心協(xié)力的將每個(gè)項目做到至善至美。
進(jìn)入笑翻天拓展訓練營(yíng)給我的第一感受就是紀律嚴明:嚴肅的警示、嚴格的列隊,讓我感覺(jué)就像進(jìn)入了部隊一般。首先我們在教官的領(lǐng)導下分成了4個(gè)隊伍,隊里有互相認識的,也有不熟悉的同事。但我深知在未來(lái)的8小時(shí)內我們會(huì )成為一個(gè)優(yōu)秀的團隊,彼此建立深厚的友誼?罩袉胃,我是第二個(gè)去做的,八米高的.站有些晃動(dòng),心情忐忑的我很費勁的站起身,我向前縱深一躍,手已握住單杠但一滑便向下落去。有的時(shí)候就是因為不敢才錯過(guò)了很多,就像空中單杠,你可以選擇不跳,也可以縱身一躍,選擇后者,勇敢面對,試著(zhù)接受挑戰,你會(huì )發(fā)現原來(lái)自己這么棒!
當我們玩信任背摔時(shí),我們非常相信的隊友們厚實(shí)的臂膀,因此增添了幾分勇氣,順利地完成了背摔。想起大一上學(xué)玩的信任背摔游戲,我信任了我小伙伴我向下跳時(shí)卻被摔的頭發(fā)懵背發(fā)疼腰發(fā)酸。若不是我內心強大我也許早就被摔的面目全非了吧?我們拓展項目中互相幫助、共涉險阻,在游戲中加強團隊交流、提高團隊凝聚力。
最后雨中完成畢業(yè)墻的團隊精神著(zhù)實(shí)感動(dòng)了我。墻上堅持拉一個(gè)個(gè)同伴翻墻的隊友,墻下甘愿當基石被踩踏的隊友,用雙手將同伴高高舉起的隊友都一次次感動(dòng)著(zhù)我,雨中的努力、加油聲、掌聲都格外觸動(dòng)人心。踩著(zhù)誰(shuí)的肩膀、被誰(shuí)護著(zhù)、被誰(shuí)拉著(zhù)……都一一記得。畢業(yè)墻是最感動(dòng)我的,可惜沒(méi)拍照。許多人感動(dòng)流淚,團隊訓練活動(dòng)了良好的效果。親們,不拋棄,不放棄。用教練的話(huà)說(shuō):就是用人之所長(cháng),容人之所短。原來(lái)我夠長(cháng)還是有用的。下著(zhù)暴雨,最后看見(jiàn)70%的人都哭了,本來(lái)帶著(zhù)玩的心情來(lái)的,沒(méi)想到玩了這么悲壯的東西,但確實(shí)會(huì )讓我記憶深刻。
在拓展中放松身心并感悟生活滋味?吹酵戮拖裥碌摹皯偃恕敝匦抡J識了彼此和自己。只要有團隊精神,做好自己的同時(shí),顧及其伙伴的感受,成功就在眼前!團隊聯(lián)合作戰大于一切,即使是天才也要靠行動(dòng)和學(xué)習鍛煉出來(lái)的。"拓展訓練"是近些年現代化企業(yè)管理中必不可少的一個(gè)環(huán)節,通過(guò)"拓展訓練"可以增強企業(yè)凝聚力,更重要的是培養員工們的團隊意識和互助協(xié)作能力。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文6
這次戶(hù)外拓展訓練,給我感觸頗深,使我受益匪淺。雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了“團隊”的真正含義,懂得了什么是團隊,什么是溝通,什么是協(xié)作,懂得了怎么團結協(xié)作、互相激勵。
這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了升華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發(fā)了我們個(gè)人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強了挑戰自我的勇氣和信心。
它告訴我們要打破傳統的思維定式,開(kāi)拓思路,在工作中總結失敗的教訓及成功的經(jīng)驗,建立一種新的工作模式。同時(shí)讓我們學(xué)會(huì )了相互溝通,學(xué)會(huì )了換位思考。使大家嘗試一種全新的生活,同時(shí)教導我們每個(gè)人要學(xué)會(huì )感激,學(xué)會(huì )寬容,學(xué)會(huì )回報,學(xué)會(huì )讓步,整個(gè)團隊才會(huì )是最團結奮進(jìn)的、最優(yōu)秀的團隊。
使我感受最深的是逃生墻,在訓練即將結束之際教練把我們帶到了一面墻前,墻面光滑且高約4米多,要求團隊中所有隊員需要不借助任何外物翻上這堵墻,并且在逃生過(guò)程當中不許任何人講話(huà),及不能犯有安全隱患的錯誤,即為安全逃生。 那道墻不高、但是光靠你自己一人、兩人的力量想要攀爬到頂點(diǎn)絕對不可能,你更需要的是戰友的協(xié)助,才能完成的一次逃生體驗。教練講完規矩后給了我們五分鐘的討論時(shí)間,在這期間我們的團隊中包洲 李毅 孫強 李維 的站了出來(lái)要做我們大家的人梯 還有10位家人第一時(shí)間上去拉我們 五分鐘后我們開(kāi)始了 好不容易我們“逃生”幾個(gè)人,突然教練吹哨喊停,結果全部返回所有的`隊員又要重新再”逃生“一遍。此刻我們的兩位領(lǐng)導要受罰了 做20個(gè)俯臥撐 他們做的很辛苦 我們也只是看著(zhù) 沒(méi)有辦法替他們 心里很不是滋味 很快我們開(kāi)始了第二輪 教練讓幾位給我們提供肩膀和膝蓋的隊友保持剛才的姿勢在我們面前,“你還記得是誰(shuí)給了你臂膀、讓你踩在他結實(shí)的膝蓋、肩膀上不斷的攀爬,你還記得又是誰(shuí)在高墻上向下伸出援助的臂膀嗎 ?你還記得又是誰(shuí)在你攀爬的過(guò)程中努力的把手舉到最高點(diǎn),他們是我們整個(gè)團隊的一部份、在關(guān)鍵時(shí)刻挺聲而出默默付出的隊友們,相互間向逃生墻方向做著(zhù)保護你向上攀巖,他們都是人生父母養的,在家里我相信他們都是父母的寶貝兒子”
看著(zhù)我的隊友一個(gè)個(gè)肩膀被我們踩的淤青,此刻每個(gè)隊員都忍不住流下了眼淚,不能避免的是我們兩位領(lǐng)導受到了懲罰,先20個(gè)后40個(gè)我們犯了三次錯誤他們做了100個(gè)俯臥撐,他們累得 趴在地上, 隊友們的抽泣聲和教練的數數聲,我們團隊的加油聲最后他們還是堅持下來(lái)了。我看見(jiàn)大家都開(kāi)始信心滿(mǎn)滿(mǎn),斗志昂揚,在這次還是一樣每個(gè)隊員都爭先恐后的擠到墻下充當支撐隊員的角色 ,很快我們就有條不紊的一個(gè)一個(gè)隊員被送到了墻上,漸漸的下面的人越來(lái)越少,最后只剩下四位包洲 李毅 孫強 和李維 他們是直得我們每個(gè)人感謝和感激的,他們就像船長(cháng),把生的希望留給了我們每個(gè)人,用肩膀支撐我們每個(gè)人。最后我們的“船長(cháng)”也安全“逃生”。
那一刻、“感恩”與“感謝”彌漫了整個(gè)體驗基地,感謝隊友的鼓勵、感謝隊友的幫助、感謝教官的指導、感謝公司領(lǐng)導的關(guān)懷,同時(shí)也感謝生我養我的父母、是你們讓我真正明白了什么是“感恩”“責任”“犧牲”我們每一個(gè)人都有說(shuō)不完的“謝謝”和說(shuō)不完的“對不起”。只用眼淚代表了心里的這一切,這不是做作,更不是虛偽,這是真情的表露,更是內心的直白。
短短兩天的拓展訓練就這樣結束了,時(shí)間雖短,但收獲良多,這次拓展把妙趣橫生的任務(wù)和工作、人生、事業(yè)、團隊、親人、朋友聯(lián)系在了一起。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文7
這次的拓展培訓課堂圍繞著(zhù)“團結”兩個(gè)字進(jìn)行,不同于其他課堂,它是以游戲的形式進(jìn)行,使職工經(jīng)受自信心、責任感、凝聚力、奉獻及合作精神、創(chuàng )新思維及解決問(wèn)題的方法等情景式經(jīng)歷,在游戲中感受團結的力量和團結的樂(lè )趣,使職工重新認知自我,激發(fā)敢于拼搏,敢于奉獻的激情,從思想深處體悟團隊精神,增強主人翁意識及責任感。
炎熱的夏季已悄然逝去,我們迎來(lái)了更具激情和挑戰的金秋九月!毫無(wú)疑問(wèn),九月是激情的,是絢爛的,是催人奮進(jìn)的。公司特舉辦了大型的笑翻天樂(lè )園拓展訓練之旅活動(dòng)。在風(fēng)景怡人的笑翻天樂(lè )園,近百名員工跟隨著(zhù)的教官培訓師一起完成了一次次看似無(wú)法完成的考驗,收獲了心靈的成長(cháng)和精神的`提升。
在信任背摔環(huán)節中,從一開(kāi)始的緊張、擔心到后面的充分信任,一個(gè)個(gè)將自己的后背放心地交給自己的隊友,順利地通過(guò)了考驗。在翻越生死墻的過(guò)程中,通過(guò)理智的分析與充分的信任協(xié)作,用自己的身體做底座支撐將所有的隊友安全地送過(guò)生死墻,通過(guò)最后的考驗,順利畢業(yè)!“這次拓展課不同于以往那些枯燥的講座,它充滿(mǎn)了趣味性,氣氛很愉快,很輕松。通過(guò)這次的拓展課,我對‘團結’這兩個(gè)字有了新的認識,‘團結’不單單是‘合作’這么簡(jiǎn)單,還要站在別人的角度出發(fā)去想問(wèn)題!
這次拓展訓練,通過(guò)設計各種團隊項目、個(gè)人項目等競賽,激發(fā)團隊成員的集體榮譽(yù)感,塑造團隊非凡凝聚力,為公司團隊文化建設增添了濃墨重彩的一筆。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文8
5月29日、30日,在領(lǐng)導的組織下,我們三所幼兒園的老師都參加了此次活動(dòng)。對于拓展訓練的認識,以前只是在電視上看到過(guò),認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經(jīng)歷。經(jīng)過(guò)兩天的活動(dòng),對自己來(lái)說(shuō),無(wú)論是生活還是自我與團隊都有了一些新的認識和體會(huì )。
活動(dòng)中,我們被分成了三個(gè)組,組成了三個(gè)團隊,我們都分別選出了自己的隊長(cháng)、對歌、隊名、口號等。在兩天的活動(dòng)中,我們始終在一起,為了完成同一個(gè)目標齊心協(xié)力、共同努力,還記得“眾人劃槳開(kāi)大船”里的歌詞,一個(gè)人的力量是有限的,但是一個(gè)團隊是無(wú)堅不摧的,訓練中的每一個(gè)工程無(wú)不表達這個(gè)道理。其實(shí)平時(shí)我們大家都知道這個(gè)道理,但是做起來(lái)往往比較困難,經(jīng)過(guò)這次拓展訓練使我們體會(huì )到了一種團隊的精神。此次活動(dòng),有兩個(gè)工程,對我觸動(dòng)頗深。
高空斷橋,看到同事們一個(gè)個(gè)輕輕的跨過(guò)高空的斷橋。這時(shí)才發(fā)現邁出這“一小步”的困難,這時(shí)才體會(huì )到“舉步維艱”的意境,這時(shí)才意識到我眼高手低。站在高空,猶豫不決,腿有些顫抖,心里浮現著(zhù)出現失誤的景象:步子不夠大,踩空了怎么辦?或者步子夠大,但沒(méi)有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大。斷橋下,教練的鼓舞,隊友的鼓舞都沒(méi)有灌進(jìn)耳朵里,當我選擇放棄時(shí),身后突然傳出一個(gè)聲音,這個(gè)聲音很熟悉是經(jīng)常鼓勵我、支持我、幫助我的陳肖,她說(shuō):劉妍,跳過(guò)去,你沒(méi)問(wèn)題!霸谖冶孔镜目绲綄γ婺景迳虾,新心情豁然開(kāi)朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。
站在不高的背摔臺,心中真的有一種害怕的感覺(jué),其實(shí)怯意不是信任背摔的背摔臺的高度,是那種背摔的方式,一個(gè)人直挺著(zhù),往后倒!“請相信我們,來(lái)吧,我們愛(ài)你!”背后傳來(lái)的支撐聲,我想起剛剛我在臺下接同事的`時(shí)候,那種自豪感。被信任感,那種信心和勇氣。我心里放心了很多,內心的恐懼已減少了許多。信任背摔工程完畢后,我們來(lái)到會(huì )議廳,分享自己對這個(gè)培訓工程的感受,大家普遍體會(huì )到人與人之間的互相信任。團隊成員之間的互相信任是干工作,做事業(yè)的根底,沒(méi)有信任,一切都會(huì )變成空談。每一項工程完畢之后的交流中,老師們紛紛感受到:我們的活動(dòng)不在結果成敗,而在于過(guò)程中大家的密切合作,共同付出心血,共同珍惜榮譽(yù),在團隊感受幸福,在活動(dòng)中體驗快樂(lè )。在整個(gè)拓展訓練的過(guò)程中,我們每一個(gè)人都自始至終都為自己的順利過(guò)關(guān)而滿(mǎn)足,為同伴成功而歡呼。所有的一切,是那么的真切,即使在整個(gè)訓練過(guò)程完畢之后,大家都很累,可每個(gè)人都興高采烈地議論著(zhù)訓練中的事情,都感到回味無(wú)窮。于是我們快樂(lè )著(zhù)、我們幸福著(zhù)。通過(guò)這次拓展訓練,讓我深刻體會(huì )到團隊的力量是宏大的,成功是屬于每一個(gè)成員,如果沒(méi)有團隊里每一個(gè)成員相互協(xié)作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實(shí)存在的,但是往往會(huì )再想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!第三是,多溝通、多分享,好的思路和方法可以在溝通交流中得以完善。第四是,學(xué)會(huì )換位思考,對人多設身處地替他人著(zhù)想,對事多換一個(gè)角度思考,多一份理解,多一份關(guān)愛(ài)。
總之,這次拓展訓練,使我增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,提高了解決問(wèn)題的能力,我想這次經(jīng)歷一定會(huì )在今后的工作中,給我帶來(lái)很大的幫助。只要我們把每一件工作都當作拓展中的每一個(gè)挑戰,就沒(méi)有戰勝不了的難題。相信我們的明天會(huì )更加美好!
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文9
在上周公司舉辦的拓展中,除了增強團隊精神,更重要的時(shí)是找到久違的無(wú)邪的笑容,放下包袱,重新起航,收獲甚多。也讓我明白了拓展訓練和職場(chǎng)工作一樣,需要思考,需要方法,需要用心,需要合作。
信任背摔,我們這個(gè)隊是我第一個(gè)上去的,我的身體直挺挺的向后倒的時(shí)候,出于本能的恐懼,向后倒時(shí)心里很猶豫,弓起身子,屁股先下去。這樣給下面接的隊友第三組位置重力過(guò)大。臺下的隊友表現出死守陣地,精神高度集中的狀態(tài),后面上臺的同事拋開(kāi)心中的疑慮放心的摔下去,這體現出彼此的信任。只有在心里放松,姿勢標準的情況下,倒下去的人最安全,接的人也最省力。當我們對同伴或團隊出現不信任時(shí),就會(huì )猜忌。不會(huì )真誠面對,然后動(dòng)作就會(huì )變形,行動(dòng)就會(huì )出軌,我們的所作所為不但得不到支持,還有可能傷害到團隊的利益,而最終讓自己受到損害。工作中的.信任,來(lái)自長(cháng)期的溝通。了解。默契。集體的溫暖,團隊的力量都會(huì )在信任中得到凝聚和釋放。
高空斷橋,本身我是有懼高癥,打心底覺(jué)得自己不可能完成,當我爬上了高端,雖然身上掛滿(mǎn)了安全保護措施,但心里仍然很恐懼,腳也不停地顫抖,站在那里卻不敢跳,從斷橋的這端跳到距離1。2米的另一端,這是一個(gè)極大的考驗,更是一次心里挑戰。其實(shí)很輕松的,只是很多女生都有些恐懼,在上面一直逗留,結果抖得更厲害,更不敢下來(lái)了。我在想你如果在會(huì )是怎樣的呢,跟他們一樣嗎? 下面的隊友們不斷喊著(zhù)我的名字給我打氣加油,在他們的鼓勵下我終于跳了過(guò)去。這次成功的跳過(guò)斷橋,是在隊友們的鼓勵和支持下完成的,所有的壓力化為前進(jìn)的動(dòng)力,這就是團隊的鼓勵。贊美和支持的作用。同時(shí)也讓我體會(huì )到表面上看起來(lái)很難的事,其實(shí)并沒(méi)有想象中那么可怕,在工作中。生活中遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心里障礙是最難逾越的,我們如果要成為強者,必須要挑戰自己的恐懼感,當豁出去博一搏,勇敢的跨出一小步,也許就能抓住屬于自己的機會(huì ),實(shí)現人生一大步的跨越。
最后,爬畢業(yè)墻時(shí)我流淚了,沒(méi)爬時(shí)我哭因為自己很害怕,過(guò)程中我哭因為那么多肩膀踩在我的腳下,那么多為我加油的目光,爬上去后我哭因為我挑戰了自我,可是有同事的幫助,我一點(diǎn)都不怕了。當最后一名同事翻過(guò)墻后,我們歡呼,我們嚎哭。淚水是為曾經(jīng)幫助過(guò)自己的人而流,也為始終不離不棄的愛(ài)著(zhù)自己的人而流。感恩,不拋棄,不放棄!
大家團結協(xié)作,相互信任、相互依賴(lài),培養打造團隊精神。新的小伙伴們,相識相知,一枝獨秀,永遠優(yōu)秀;聚是一團火,散是滿(mǎn)天星,有歡笑,有淚水。雖然,一身的汗水,但是我卻收獲了友誼與快樂(lè ),即使有那么幾次我都差點(diǎn)走到了淚崩的邊緣。此刻,人為的空中雨水飄蕩在臉頰,內心卻充滿(mǎn)了感動(dòng),感謝上蒼,讓我們相遇。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文10
6月27日—29日,我們公司在洛陽(yáng)龍潭大峽谷組織了一次主題為“十年經(jīng)緯,共筑卓越”的拓展培訓,三天兩夜的活動(dòng),對我來(lái)說(shuō),不僅是一次難忘的經(jīng)歷,更是一場(chǎng)身心的洗禮,一場(chǎng)勇氣與堅持的挑戰,一筆永恒的財富。
“如果你想到失敗,你就失敗,如果你沒(méi)有必勝的信心,就無(wú)任何成就可言,縱然你想要得到成功,只要心中浮現失敗的字眼,勝利就不會(huì )對你微笑,因此,從現在這一刻起,我有明確的目標加上大量的行動(dòng)力,用積極的心態(tài)告訴自己,我一定能,我一定能,我一定能做到攀登高峰,攀登人生最高峰!遍_(kāi)營(yíng)儀式在這樣的宣誓聲中進(jìn)行,自此,拓展訓練正式拉開(kāi)帷幕。
這次拓展培訓給了我很深的感觸和啟迪,主要有以下幾點(diǎn):
一、沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊—團隊七巧板
二、帶著(zhù)目標出發(fā),帶著(zhù)結果回來(lái)—大海撈針
大海撈針是我們隊在第二環(huán)節的第一個(gè)單獨項目,其實(shí)在知道游戲規則后,我們就已經(jīng)隱約意識到,卡片的背面有提示信息,但是在實(shí)際行動(dòng)中,大家急于求成,把注意力完全放在了自己翻的卡片是不是正確上,忘記了要搜集卡片的信息,傳遞給隊友,每個(gè)人跑過(guò)去都是讓教練判斷一下自己翻的卡片是不是正確的。
還記得當時(shí)教練問(wèn)我們,你們到底干什么來(lái)了,又為什么回去,你們究竟得到了什么?我們啞口無(wú)言,正如教練總結的那句,大家都忘了,帶著(zhù)目標出發(fā),帶著(zhù)結果回來(lái)。在實(shí)際工作中,更需要我們牢記這句話(huà)。
三、事前規劃,明確分工,統一指揮—穿越電
穿越電給了我們沉重的一擊,因為這是我們隊傷亡最慘重,失分最多的項目,這個(gè)項目給我的感觸也最多。教練剛講完游戲規則,大家不管三七二十一,沒(méi)有任何計劃就開(kāi)始行動(dòng),整個(gè)過(guò)程慌亂而且毫無(wú)章法,有人因為重復使用孔而被冤死,有人明明已經(jīng)通過(guò),卻因為救人而不小心觸電,有人在提醒別人,自己卻不小心觸碰電這些現象暴露出我們團隊的很多問(wèn)題,也讓我有很多感悟。首先,事前應該有合理的.規劃。凡事“預則立,不預則廢”,如果我們在得知游戲規則后,先冷靜分析利弊,合理規劃實(shí)施方案,按照隊員不同的身形比例進(jìn)行量身定,肯定會(huì )避免很多不需要的犧牲。在我們的工作和日常生活中也是如此,遇事提前統籌規劃,做防措施,避免蠻干,才能有備無(wú)患。其次,明確職責,統一指揮。在游戲中,我們沒(méi)有明確的分工,沒(méi)有統一的指揮,于是所有人都是領(lǐng)導者,所有人都是監督者,所有人又都是實(shí)施者,大家各執一詞,手忙腳亂,現場(chǎng)陷入了十分混亂的局面,造成了嚴重的后果。再次,細節決定成敗,態(tài)度決定高度。反思我們隊失敗的原因,有幾個(gè)隊友的犧牲是因為衣服不小心觸碰了電,這也反映出我們在這個(gè)項目中的態(tài)度不夠嚴肅,不夠端正。如果我們真的站在生死邊緣,命懸一線(xiàn),還會(huì )這樣粗枝大葉,因為小小的失誤而丟掉性命嗎?由此可以看出細節和態(tài)度對得失成敗的重要作用,一個(gè)小細節的忽略,思想上的小懈怠,極有可能會(huì )導致我們與成功失之交臂。
四、經(jīng)緯,感謝有你—畢業(yè)墻
原以為畢業(yè)墻是一個(gè)不可能完成的任務(wù),4.2米的高墻,68名隊員不借助任何外力,怎么可能通過(guò)呢?但是,我們做到了,我們僅僅用了15分鐘就做到了。當哨聲響起,看到我們的隊友、我們的親人迅速涌到畢業(yè)墻下,用身體搭成人墻,一次又一次,有人踩著(zhù)他們的肩膀向上攀爬,他們不但沒(méi)有絲毫的退縮,反而高高舉起保護的雙手,我的眼淚決堤了,為這些無(wú)私奉獻的家人感動(dòng),也為自己是這個(gè)優(yōu)秀團隊中的一員而感到自豪!感謝經(jīng)緯,給了我這么的家人;感謝經(jīng)緯,讓我滿(mǎn)心溫暖;經(jīng)緯,感謝有你!
兩天一夜的拓展培訓,我們經(jīng)歷了失敗的痛苦,分享了成功的喜悅,完成了
對團隊和自我的重新認識,真正實(shí)現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了經(jīng)緯科技這支堅強、團結的優(yōu)秀團隊,相信通過(guò)全體經(jīng)緯人的共同努力,一定能夠策馬揚鞭,續寫(xiě)經(jīng)緯科技濃墨重彩的華麗樂(lè )章!
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文11
20xx年x月19,20日很榮幸和我的小伙伴們一同參加了臨汾婚協(xié)組織的首屆婚禮人拓展夏令營(yíng),兩天的拓展結束回來(lái)后,腦中還不時(shí)呈現期間好多畫(huà)面,背摔,電網(wǎng),急速60秒,驛站傳書(shū),清晨15公里越野,畢業(yè)墻,盲人手拉手等項目,一開(kāi)始,好多項目大家都覺(jué)得不可能完成,經(jīng)過(guò)全體隊員的分工合作都努力完成了任務(wù),我感受到: 人生道路上,最大的障礙和敵人是我們自己,只有正視自己,勇于戰勝自己,人生道路才會(huì )走得更順暢。當困難擺在面前時(shí),能不能超越自己,就看你有沒(méi)有信心和勇氣去面對,去接受挑戰。
相互信任、相互尊重、相互關(guān)愛(ài)、相互理解是人與人之間溝通的前提和基礎,每個(gè)同事都需要關(guān)愛(ài)和幫助,當自己與同事發(fā)生誤會(huì )時(shí),要多檢討自己,少責備他人。一個(gè)人的潛能更是無(wú)法估量的,每個(gè)人都有自己值得學(xué)習和敬重的地方,只要我們用真誠的心與他人溝通,彼此尊重,虛心學(xué)習,我們將創(chuàng )造更多的奇跡。
擁有責任心和團隊協(xié)作精神才會(huì )將取得個(gè)人和團隊的雙贏(yíng),俗話(huà)說(shuō):“眾人拾柴火焰高”,一個(gè)人的力量是有限的,只有大家齊心合力才能共度難關(guān)。其實(shí)我們每天的'工作都在這個(gè)拓展游戲中,能否真正把拓展中的團隊精神運用到實(shí)際工作中去,或者能否真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難中,才是最重要的。細節決定成敗,有些項目我們制定了完美的方案,分工好人員,但一點(diǎn)點(diǎn)小的細節疏忽,使得前功盡棄,產(chǎn)生遺憾。
我們要有感恩的心,實(shí)現一個(gè)目標不能只靠自己,而是學(xué)會(huì )互相取長(cháng)補短,互相幫助,感謝幫助過(guò)你的人,感謝你有能力去幫助別人。
辦任何事情我們必須有計劃,有領(lǐng)導,有謀略。只要大家選出了領(lǐng)導,有思想、有計劃,想好事物的前因后果,積極配合并出謀劃策,堅定不移地執行集體策略與決定,朝著(zhù)共同的目標去奮斗,充分考慮各方面因素,估計出可能出現的各種情況,只有這樣,才會(huì )避免做些無(wú)用功,團隊才會(huì )提升。
我們的宣揚寶貝們,在這次活動(dòng)中都表現非常優(yōu)秀,回來(lái)后依然熱情高漲,都寫(xiě)了自己的心得體會(huì ),相信我們在今后的工作和生活中我們會(huì )一如既往的互相幫助,一路同行!
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文12
以前我對“拓展訓練”并不是很清楚,通過(guò)這一天下來(lái),我才明白原來(lái)這種訓練是一種考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養團隊協(xié)作精神的運動(dòng)。由于時(shí)間有限,我們參加的項目并不很多,但是正是這幾個(gè)小小的項目,讓我體會(huì )到了團隊合作的重要性。
一大早我們一大幫人便坐著(zhù)大巴出發(fā)了。一路上大家精神飽滿(mǎn),一臉的朝陽(yáng)。
很快我們到達了目的地,首先開(kāi)始的是一個(gè)拓展訓練熱身。熱身的內容是分小隊,給所在的小隊命名、選隊長(cháng)、設計隊徽、隊訓、隊歌。我們的小隊把自己命為“野狼隊”,隊歌是——呵呵,暫時(shí)保密,大家唱了一遍,還挺威風(fēng)的。隊長(cháng)嘛,則選了我們隊伍中的最高領(lǐng)導吳院長(cháng)擔任。
訓練正式開(kāi)始了。第一個(gè)項目是翻越“電”。任務(wù)是在規定的時(shí)間內,每一位隊員都翻越由不同面積空擋組成的“電”。項目開(kāi)始后,大家并不急于過(guò),而是在隊長(cháng)的帶領(lǐng)下,每個(gè)人根據自己的體形找到自己要過(guò)的格。體積比較旁大的先過(guò)。休積比較弱小的在大家的幫助下一個(gè)一個(gè)被從空中送到對面。經(jīng)過(guò)大家齊心協(xié)力的努力,終于在規定的時(shí)間內完成了這個(gè)項目;顒(dòng)在有條不紊的進(jìn)行著(zhù),在每項活動(dòng)結束之后,指導員都會(huì )有一段精辟的`總結。信任同伴、相信集體是我們融入集體,開(kāi)展工作的基礎!靶撵`苦旅”讓我學(xué)會(huì )信任同伴、相信集體。我們每個(gè)人在工作中都離不開(kāi)同事的幫助和支持,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無(wú)援時(shí)才會(huì )給你最無(wú)私、最真誠的支持;只有信任你的同伴、相信你的集體,我們在這個(gè)集體中才會(huì )有歸屬感和責任感,才會(huì )拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。
一天的拓展訓練結束了,在回來(lái)的路上,大家仍然很興奮,眉飛色舞地交流著(zhù)訓練體會(huì )。有的說(shuō),這次訓練,是一次挑戰自我的機會(huì );有的說(shuō),訓練培養了團隊意識;還有的說(shuō),對協(xié)作的重要性有了更具體的感受。
這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會(huì )也非常豐富,總結起來(lái),有以下幾點(diǎn):
1、分層管理、明確領(lǐng)導極其重要。
每個(gè)人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發(fā)揮個(gè)體的主觀(guān)能動(dòng)性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做。
2、做事要先做計劃,再開(kāi)展行動(dòng)。
這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,做過(guò)電項目時(shí),大家先不急于過(guò),而是每個(gè)人找自己的位置,充分論證,最后一舉通過(guò)。
3、從失敗中我們也得到教訓和啟示:
在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調,形成力量的整合才能完成共同的任務(wù)。
4、知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無(wú)形的力量。
拓展訓練就是開(kāi)發(fā)出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解的力量。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文13
20xx年10月22日公司組織培訓,原本還以為像往常一樣又是很枯燥的宣講培訓,懶懶的興致不高的去了,集合后才知道不是一上午就能結束的培訓,而且是游戲性質(zhì)的培訓,就抱著(zhù)看看的態(tài)度呆著(zhù)了,就這樣開(kāi)始了一次有趣、實(shí)用而又感動(dòng)的培訓過(guò)程。
首先開(kāi)始的是給我們這二十幾人所在的隊命名、選隊長(cháng)、設計隊歌及口號。我們的隊把自己命為“飛虎隊”,隊歌是團結就是力量,口號是我們的隊伍向太陽(yáng)---根據一部電視劇名而來(lái)的。隊長(cháng)嘛,則選了我們隊伍中最小個(gè)的李海芬擔任。
接著(zhù)游戲才真正開(kāi)始,正是接下來(lái)的幾個(gè)游戲讓我們更真切的體會(huì )到了很多平常用“嘴”講出來(lái)的道理、道義、道德是如此的難能可貴,也是如此的不容易。也理解了“素質(zhì)拓展訓練”真正的意義:一個(gè)優(yōu)秀的團隊就是要在相互信任的基礎上,發(fā)揮每個(gè)成員的.最大潛能,為了一個(gè)共同的目標團結協(xié)作去實(shí)施,最終收獲超出想象的豐厚成果。
一、信任背摔_負起責任 信任他人
當我們每個(gè)隊員站在約1.4米的臺上時(shí)心情都非常忐忑不安,因為我們是在拿自己做注,每個(gè)人都自然而然的會(huì )擔心摔倒或有什么意外,在教練的嚴格指導如何做保護以及隊友一次次高亢的加油聲中,我們的隊友除了幾名腰不好的外都一個(gè)個(gè)的挑戰了自我。通過(guò)此次活動(dòng),我們體會(huì )到了:無(wú)論我們在什么樣的崗位我們都要全力負起自己的職責,信任他人也被他人信任。
二、天翻地覆——勇于嘗試變不可能為可能
剛一看到約2平方米的毯子,要求我們所有人站上去后將毯子再完全翻轉過(guò)來(lái),這簡(jiǎn)直就是不可能完成的任務(wù)嘛,我們一群人都沒(méi)頭緒了,在很長(cháng)一段時(shí)間我們都是在“考慮”怎樣才能站在毯子上而不是去“站上毯子去”,就這樣我們浪費了大量的時(shí)間,最終我們沒(méi)有完成這個(gè)游戲,很懊惱。在教練的指引下我們逐漸找到了思路,開(kāi)始有了一些情晰的可能。這個(gè)游戲告訴我們:什么事沒(méi)有去實(shí)施,沒(méi)有盡全力時(shí)不要輕易說(shuō)“不可能”,只要集思廣益勇于去嘗試看似“不可能”會(huì )變成“可能”。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文14
參加公司的精英俱樂(lè )部后,要有外出拓展的事情,心里很興奮!巴卣褂柧氃谟∠罄锼坪蹙褪沁M(jìn)行一些團隊項目,如爬山、做游戲等,目的是為了進(jìn)行一些團體意識的訓練……等等吧,心想馬上就要和大家一起踏上了去“拓展”的路程,就高興的不得了。就在臨出發(fā)的晚上,同事給我打電話(huà)說(shuō)明天會(huì )有高難度的拓展項目———高空斷橋,聽(tīng)了同事的描述,我就再也高興不起來(lái)了,心里一直有塊石頭沒(méi)落地(原因是在參加拓展的前一天聽(tīng)同事說(shuō)有高空斷橋的拓展項目,從小到大,都有恐高的情況,連上樓梯有時(shí)不敢往下看,所以一聽(tīng)要從爬上10米的高空,還要在高空進(jìn)行跨越,心里就直打顫。)
迎來(lái)精英俱樂(lè )部的開(kāi)班典禮后,邊來(lái)到我恐懼已久的高空斷橋旁,心里的滋味無(wú)法言表,會(huì )有兩只小兔子不斷的跳出,一會(huì )兒,一只小兔子蹦出來(lái)說(shuō);還是不上去吧,你根本就上不去,也不敢上去,弄不好又丟人有連累團隊,可一會(huì )又蹦出一直小兔子對我說(shuō);”沒(méi)事的,放心上吧,沒(méi)什么難的,別人能做,你也沒(méi)問(wèn)題,自己又不比別人少一塊,不試試怎么知道自己不行,不是你甘心嗎。就這樣一直到我了,我感覺(jué)自己的手腳冰涼,真有點(diǎn)不敢上,丹看著(zhù)我的隊友們,一個(gè)個(gè)都鼓足勇氣嘗試了,耳邊聽(tīng)著(zhù)同事對我的鼓勵,自己舒了一口氣,鼓足勇氣帶上裝備,來(lái)到斷橋下,開(kāi)始攀爬,剛開(kāi)始覺(jué)得還沒(méi)事,但是隨著(zhù)爬的越高,體力的消耗,自己恐懼的心里就越大,但是我知道,既然選擇了,為了自己,為了戰友,為了團隊,我只能向上看,硬著(zhù)頭皮向上爬,就這樣好不容易爬上斷橋,自己剛因爬上來(lái)又有點(diǎn)高興,但邁上斷橋,看到斷橋寬度的時(shí)候,自己又有了比原來(lái)更大的恐懼,看著(zhù)30厘米左右寬度的'斷橋,自己不敢往前走,就在這時(shí)聽(tīng)見(jiàn)教練說(shuō):“快點(diǎn)走到那邊,邁過(guò)去吧”,我說(shuō):“我不敢,能不能我先平靜一下,緩緩在過(guò)去,”只聽(tīng)教練又說(shuō):“不要等,一等你就更過(guò)不去了,一氣呵成吧,”我正在猶豫,只聽(tīng)橋下的同事在不斷為我加油,為了不丟人,不辜負戰友,不連累團隊,我覺(jué)得自己沒(méi)有退路,必須成功,我緩緩的來(lái)到斷橋的那頭,一個(gè)大跨步,竟然邁到了橋那頭,在我笨拙的跨到對面木板上后,心情豁然開(kāi)朗。也許,眼前的困難并不可怕,通過(guò)這個(gè)項目,這個(gè)項目對人的體能要求并不高,最需要的則是對心理的挑戰,只要能戰勝恐懼的心理,困難就迎刃而解。同時(shí)也告訴我們如何在壓力和困難面前調整自己的心態(tài),勇于嘗試,挑戰自我,戰勝自我。
通過(guò)參我們的集體是臨時(shí)組織起來(lái)的,每個(gè)人都有不同的性格特點(diǎn)、生活習慣、喜好、長(cháng)處和短處,這些習慣,有些對團隊有利,有些對團隊有害。在實(shí)際工作中要正確區分個(gè)人和團隊的利益,不能把生活中的不良習慣帶到工作中來(lái),要積極、快速的轉換自己的角色和心態(tài),準確定位,服從安排。為了完成團隊的任務(wù),我們必須遵守紀律,團結協(xié)作,揚長(cháng)避短,甘于奉獻。
加本次訓練,使我清楚的了解到有了團隊就有了堅強,我還可以去做很多想都想不到的事情;過(guò)去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵;過(guò)去的我只想要得到團隊的信任,現在的我才知道信任團隊更重要。
拓展訓練個(gè)人的心得體會(huì )范文15
野外拓展訓練是寓教于樂(lè )的戶(hù)外活動(dòng),由于它鮮活的教學(xué)方式吸引著(zhù)大批的學(xué)員。
在那個(gè)涼爽的星期六,我有幸參加,感覺(jué)受益匪淺。
站在攀巖墻下,抬頭向上望去,只見(jiàn)那十六米高胡墻壁上布滿(mǎn)了“釘子”,兩兩之間有兩步之遙,且漸次向上延伸,直達頂端。這些“釘子”就是攀巖過(guò)程中用以支撐和前進(jìn)的支點(diǎn)。在現實(shí)工作中,這些“釘子”就是我們前進(jìn)道路上所遇到的一個(gè)又一個(gè)困難。這些困難也如同巖壁上的“釘子”一樣總出現在最不合適的地方,是那么的難以掌控。這些困難有大有小,不斷的出現在你前進(jìn)的路上,直到你到達頂點(diǎn)。我們必須學(xué)會(huì )用自己的方法去克服這些困難,邁過(guò)那看不見(jiàn)的坎,到達頂點(diǎn)。同時(shí)也告訴我們在準備前進(jìn)勇攀高峰時(shí),要事先做好計劃,規劃好前進(jìn)路線(xiàn),不要迷失了前進(jìn)的方向。
后面的游戲是集體項目。每人都在游戲中扮演了不同的角色,相當于企業(yè)中的高層領(lǐng)導、中層領(lǐng)導、基層員工。每一個(gè)角色必須在游戲中發(fā)揮各自的功能作用,才能順利完成游戲。
“不倒森林”是八人同時(shí)轉圈,不讓竹桿倒地的游戲 ,其實(shí)這也是考驗同事之間的團結協(xié)作的能力。八個(gè)人,必須動(dòng)作幅度一致,節奏一致,才能順利通關(guān)。反映到企業(yè)生產(chǎn)中,同樣如此。一個(gè)成品的生產(chǎn)是多道工序按序流轉后才完成,如果最后一個(gè)環(huán)節出了問(wèn)題,會(huì )導致前面所有的努力全部白費,只能重頭再來(lái)。在這里,每一件成品都有我們員工的辛勤汗水,不是哪一個(gè)人可以獨自完成的,所以員工之間必須加強溝通,多些理解,少些抱怨,讓氣氛和諧融恰,開(kāi)心工作,高效生產(chǎn)!
“七巧板”這個(gè)游戲,我們可以說(shuō)是徹底失敗,F在回頭去想,我個(gè)人認為有三個(gè)問(wèn)題值得去思考。一、領(lǐng)導的確立。二、規則的執行。三、資源的分配。首先,一個(gè)企業(yè)中,最高領(lǐng)導是一個(gè)企業(yè)的靈魂,俗話(huà)說(shuō)“野狼領(lǐng)導的群羊可以打敗綿羊領(lǐng)導的群狼”。領(lǐng)導的確立我認為其中一個(gè)重要的職能就是制訂規則,同時(shí)使用行政手段處罰犯規者以確保規則的權威性。沒(méi)有領(lǐng)導的.企業(yè)或是領(lǐng)導不明的企業(yè)是容易起內訌的,且派系繁雜各自為政。然后,規則的執行是依靠中層領(lǐng)導去以身作則,督促員工遵守規則。這里就要考驗中層領(lǐng)導對規則的理解程度,并全力去執行規則,擁護規則。如果中層領(lǐng)導不得力,又自身犯規,這會(huì )帶動(dòng)一大片的人去犯規,那樣就會(huì )場(chǎng)面失控,出現責不罰眾的局面,最終只能以失敗收場(chǎng)。中層領(lǐng)導的作用很重要,關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的生命力。最后,資源分配考驗的是高層領(lǐng)導與中層領(lǐng)導之間信息溝通是順暢。如果很順暢,高層領(lǐng)導就能夠較全面的掌握公司的各方面信息,然后就此重新整合,再次分配,以達到資源利用的最大化。這其中,很關(guān)鍵的一點(diǎn)就是要相互信任,不可心存介懷。
這次拓展體會(huì )很多,這里不再一一贅述,就此寫(xiě)下以上幾點(diǎn),純是個(gè)人體會(huì ),作借鑒之用。
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