實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)通用15篇
在當今社會(huì )生活中，越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。寫(xiě)協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編幫大家整理的實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)1
甲方：（實(shí)習單位）
地址：
乙方：（實(shí)習人員）
身份證號：
所在學(xué)校：
為明確實(shí)習人員與實(shí)習單位的權利和義務(wù)，本著(zhù)平等自愿的原則，甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作安排
1、按照甲方的崗位需求，乙方經(jīng)所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)機構推薦自20xx年2月21日至20xx年4月30日到甲方指定崗位實(shí)習。
2、甲方根據本單位具體情況，安排乙方實(shí)習活動(dòng)包括必要的培訓，以提高乙方的實(shí)踐能力。
3、甲方不承諾乙方畢業(yè)時(shí)一定錄用其為公司員工。如果實(shí)習結束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動(dòng)協(xié)議，甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。
二、實(shí)習崗位
4、甲方根據工作需要和乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)，安排乙方到預算采購部部門(mén)，從事預算員工作。實(shí)習期間，甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對實(shí)習崗位進(jìn)行調整。
三、雙方的權利和義務(wù)
5、甲方在乙方實(shí)習期間，協(xié)助乙方所在高校對乙方進(jìn)行管理；每月15日前向乙方提供 1500元/月的`基本生活補助及20元/天的餐費補助（按出勤天數計）；為乙方實(shí)習期間的食宿提供便利；尊重乙方休息權；提供基本的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護用品，保障乙方在實(shí)習崗位的安全；實(shí)習結束時(shí)配合乙方所在學(xué)校共同對乙方進(jìn)行考核鑒定，出具實(shí)習證明。
6、乙方在協(xié)議規定的時(shí)間內按照甲方安排的內容參加實(shí)習，按時(shí)完成實(shí)習期間甲方交付的任務(wù)和工作；遵守甲方的各項規章制度，保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。
7、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
�。�1）乙方應遵守國家的法律法規；
�。�2）乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定；
�。�3）乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定處理。
對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習，但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因。
8、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
四、違約責任
9、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規定的各自應承擔的職責和義務(wù)，即為違約，守約方有權終止本協(xié)議。
10、甲方未能及時(shí)足額為乙方辦理人身意外傷害保險，致使乙方受損的，應予賠償。
11、乙方違反甲方管理制度（包括保密制度），甲方可以向乙方所在學(xué)校反映，根據情節輕重給予教育或終止實(shí)習。如乙方因此給甲方造成損失的，甲方可要求乙方賠償。
12、甲方未能按時(shí)足額向乙方支付基本生活補助，乙方有權追償。
五、其他規定
13、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
14、本協(xié)議正本一式兩份，經(jīng)甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效，甲乙雙方各執一份為憑。
甲方（蓋章）：乙方（簽名）：
授權代表（簽字）
年月日年月日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)2
甲方(實(shí)習單位)：
乙方(實(shí)習生姓名)：
為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)，宣傳企業(yè)，理論聯(lián)系實(shí)際，完善知識結構，甲、乙雙方進(jìn)行"雙向選擇"，甲方同意乙方于__年__月__日至__年__月__日到甲方進(jìn)行就業(yè)實(shí)習。在實(shí)習期間各方權利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下：
一、甲方擁有的權利和需履行的義務(wù)：
甲方是具體負責指導大學(xué)生就業(yè)實(shí)習的組織管理機構。在工作中甲方有義務(wù)教育并監督丙方執行用人單位及學(xué)校的規章制度，履行就業(yè)實(shí)習協(xié)議中的各項義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
1.給實(shí)習生進(jìn)行必要的安全教育，講明應牢記的注意事項。給實(shí)習生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規定。
2.可以根據需要，調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位；如實(shí)習生由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。
3.結合實(shí)際情況，為實(shí)習生提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì )，并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導。實(shí)習結束，甲方對乙方的.實(shí)習情況進(jìn)行考核鑒定，并為乙方填寫(xiě)《大學(xué)生實(shí)習鑒定表》，作為參加實(shí)習的經(jīng)歷憑證。
4.為實(shí)習生提供一定的生活保障，具體事宜，根據各自實(shí)際，雙方商定并在協(xié)議書(shū)相關(guān)條款中注明。
5.實(shí)習期結束時(shí)，根據現實(shí)表現，為每位實(shí)習生提供一份客觀(guān)的實(shí)習鑒定；
6.對實(shí)習合格的實(shí)習生，甲方應優(yōu)先錄用。
二、乙方擁有的權利和需履行的義務(wù)：
1.在允許的范圍內，學(xué)習與實(shí)習崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，參與實(shí)踐活動(dòng)。
2.遵守實(shí)習單位的勞動(dòng)紀律和各項規章制度；保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密；在實(shí)習結束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
3.就業(yè)實(shí)習是學(xué)生自愿行為，因此，實(shí)習生在實(shí)習期間，應遵紀守法，嚴格自律，愛(ài)護身體，端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的，或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患病)，皆由實(shí)習生自負，甲方不承擔連帶責任。
4.實(shí)習生應珍惜實(shí)習機會(huì )，多思考，多請教，多總結。
5.實(shí)習生要對甲方全面了解，擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。
可以根據需要，調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位；如實(shí)習生由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習合同，但必須提前7天通知甲方，并做好工作交接，否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間，甲方如發(fā)現乙方不符合實(shí)習要求規定等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習，解除本協(xié)議。
三、甲方為乙方所提供的一些保障：
___________________________________________________________________________________________________________________________
四、雙方約定的其他條款：
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定，遵守誠實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：
___________________________________________________________________________________________________________________________
五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習期同。(一式貳份，實(shí)習單位，實(shí)習生各存一份)
甲方(單位)：(公章)__乙方(實(shí)習生)___
__年__月__日__年__月__日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)3
甲方（實(shí)習單位）：
乙方（實(shí)習生姓名）：
20xx年上學(xué)期我系需要安排實(shí)習學(xué)生有人，涉及到的專(zhuān)業(yè)有工商企業(yè)管理34人，電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)60人。20xx年下學(xué)期會(huì )計專(zhuān)業(yè)進(jìn)入畢業(yè)實(shí)習的有60人。為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)，宣傳企業(yè)，理論聯(lián)系實(shí)際，完善知識結構，甲、乙雙方進(jìn)行"雙向選擇"，甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進(jìn)行就業(yè)實(shí)習。在實(shí)習期間各方權利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下：
一、甲方擁有的權利和需履行的義務(wù)：
1、給實(shí)習生進(jìn)行必要的安全教育，講明應牢記的注意事項。給實(shí)習生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規定。
2、可以根據需要，調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位；如實(shí)習生由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。
3、結合實(shí)際情況，為實(shí)習生提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì )，并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導。
4、為實(shí)習生提供一定的生活保障，具體事宜，根據各自實(shí)際，雙方商定并在協(xié)議書(shū)相關(guān)條款中注明。
5、實(shí)習期結束時(shí)，根據現實(shí)表現，為每位實(shí)習生提供一份客觀(guān)的實(shí)習鑒定；
6、對實(shí)習合格的實(shí)習生，甲方應優(yōu)先錄用。
二、乙方擁有的權利和需履行的義務(wù)：
1、在允許的范圍內，學(xué)習與實(shí)習崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，參與實(shí)踐活動(dòng)。
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間，甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習，在為實(shí)習學(xué)生履行實(shí)習津貼支付手續后，解除本協(xié)議。
第十六條對業(yè)主物業(yè)使用人違反業(yè)主公約的行為，針對具體行為并根據情節輕重，采取批評、規勸、警告、制止、___________________等措施。
2、遵守實(shí)習單位的勞動(dòng)紀律和各項規章制度；保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密；在實(shí)習結束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的.情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
大學(xué)生開(kāi)展社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，要增強其專(zhuān)業(yè)性和職業(yè)針對性，在了解社會(huì )的同時(shí)，對其所學(xué)專(zhuān)業(yè)的應用以及將來(lái)可能從事的相關(guān)職業(yè)有一個(gè)比較清晰的感性認識。通過(guò)這些專(zhuān)業(yè)性和職業(yè)針對性強的參觀(guān)、考察乃至實(shí)踐，使大學(xué)生不僅在心理上接納自己將要從事的工作，也進(jìn)一步明確自己今后的努力方向。
3、就業(yè)實(shí)習是學(xué)生自愿行為，因此，實(shí)習生在實(shí)習期間，應遵紀守法，嚴格自律，愛(ài)護身體，端正行為。在工作時(shí)間外（上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外）發(fā)生的，或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果（含患�。�，皆由實(shí)習生自負，甲方不承擔連帶責任。
在辦理實(shí)習信息登記時(shí)，乙方在就業(yè)實(shí)習報酬外應向甲方支付管理費用________元（即按實(shí)際聘用人數，每人管理費_________元或按學(xué)生酬金的_________％計）。管理費用于為丙方購買(mǎi)人身保險等。
4、實(shí)習生應珍惜實(shí)習機會(huì )，多思考，多請教，多總結。
5、實(shí)習生要對甲方全面了解，擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。
三、甲方為乙方所提供的一些保障：
___________________________________________________________________________________________________________________________
四、雙方約定的其他條款：
___________________________________________________________________________________________________________________________
五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習期同。（一式貳份，實(shí)習單位，實(shí)習生各存一份）
甲方（單位）：（公章）
年月日
乙方（實(shí)習生）：
年月日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)4
甲方：_________
乙方：_________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，通過(guò)甲方學(xué)生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習，實(shí)習成績(jì)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習、就業(yè)和乙方各項工作正常進(jìn)行，維護雙方的權益，特簽訂如下協(xié)議，以資信守。
一、實(shí)習(就業(yè))學(xué)生專(zhuān)業(yè)及人數：
1、___________________。
二、實(shí)習時(shí)間及地點(diǎn)：
1、實(shí)習時(shí)間：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
2、實(shí)習地點(diǎn)：_________。
三、實(shí)習主要內容：
1、____________________________________________________________________________________。
四、甲乙雙方的職責：
(一)甲方的職責：
1、甲方負責將乙方基本情況介紹給學(xué)生，經(jīng)學(xué)生與其家長(cháng)商議后自愿向學(xué)校提出實(shí)習與就業(yè)申請，甲方擇優(yōu)向乙方推薦。
2、甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實(shí)介紹給乙方，并組織甲方學(xué)生與乙方進(jìn)行雙向選擇，協(xié)助乙方確定錄用實(shí)習學(xué)生名單。
3、甲方負責組織學(xué)生辦清赴崗實(shí)習前的相關(guān)手續，辦理學(xué)生檔案移交、戶(hù)口接轉、畢業(yè)派遣等工作。
4、甲方實(shí)習學(xué)生必須遵守乙方廠(chǎng)規和勞動(dòng)紀律，服從乙方安排與管理，積極參加生產(chǎn)勞動(dòng)。對違反者，乙方有權批評教育和給予適當的處理，情節嚴重者可通知甲方中止其實(shí)習退回學(xué)校，實(shí)習成績(jì)按不及格處理。
5、甲方學(xué)生在實(shí)習期間生病住院所發(fā)生的相關(guān)費用，按甲、乙雙方有關(guān)規定處理。
6、甲方學(xué)生在實(shí)習期間發(fā)生傷病及事故，乙方應積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的，乙方應給予必要的補償，有爭議時(shí)按國家有關(guān)規定執行;由于本人原因造成傷害的，責任自己承擔，甲乙方不承擔任何費用和責任。
(二)乙方的職責：
1、乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅，從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實(shí)習任務(wù)。
2、乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生提供良好的工作、生活與學(xué)習條件，對甲方實(shí)習學(xué)生與乙方職工一視同仁，不能歧視。
3、乙方負責為甲方實(shí)習學(xué)生提供必要的勞動(dòng)保護用品，負責實(shí)習學(xué)生的'安全教育與監護，保證不安排實(shí)習內容以外的危險工作。
4、實(shí)習期間乙方要對甲方學(xué)生進(jìn)行嚴格的思想、紀律和業(yè)務(wù)考核，實(shí)習結束后，將實(shí)習成績(jì)書(shū)面通知甲方實(shí)習主管部門(mén)。
5、對實(shí)習成績(jì)合格的甲方學(xué)生，乙方要正式錄用，并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動(dòng)合同并及時(shí)通知甲方就業(yè)主管部門(mén);對成績(jì)不合格者，乙方應向甲方及實(shí)習學(xué)生說(shuō)明，并通知學(xué)生按規定時(shí)間返校另行實(shí)習擇業(yè)。
6、對甲方參加生產(chǎn)性實(shí)習的學(xué)生，乙方應向甲方實(shí)習學(xué)生支付一定的勞務(wù)實(shí)習費和生活補助，經(jīng)協(xié)商為實(shí)習期_________元/月·人。對實(shí)習特別優(yōu)秀的學(xué)生，乙方應提前按錄用定級，按規定標準支付工資。
五、其它事項：
1、________________________________________________________________________________________。
六、違約責任：
1、甲方違約要承擔乙方勞務(wù)實(shí)習費和生活補助等經(jīng)濟損失，并繳納違約金_________元/人，負全部違約責任。
2、乙方違約要以協(xié)議期限按規定標準支付工資、勞務(wù)實(shí)習費和生活補助等，并按_________元/人予以就業(yè)補償，負全部違約責任。
七、備份
本協(xié)議一式三份，甲方就業(yè)、實(shí)習主管部門(mén)各一份，乙方一份。
八、生效
本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
甲方(蓋章)：___________
負責人(簽字)：_________
通訊地址：_______________
聯(lián)系電話(huà)：_______________
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________
乙方(蓋章)：___________
負責人(簽字)：_________
通訊地址：_______________
聯(lián)系電話(huà)：_______________
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：___________
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)5
甲方(用人單位)：
乙方(姓名)：
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定，遵守誠實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：
一、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為_(kāi)______年，工作地點(diǎn)為_(kāi)______，工作崗位為_(kāi)______.
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月實(shí)際工資收入不低于_______元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家和本省法律、法規、政策規定為乙方繳納社會(huì )保險(包括養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關(guān)的福利待遇，以及符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和勞動(dòng)防護用品。
六、甲方可根據工作需要，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準。
七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
離婚協(xié)議包含以下內容：第一，男女雙方自愿離婚，只有自愿離婚的協(xié)議才有效;第二，子女監護權的約定，雙方必須就子女的監護權達成一致意見(jiàn)，愿意上子女跟誰(shuí)最有利于成長(cháng)就跟誰(shuí);第三，女子撫養費的約定，雙方必須就子女生活費達成協(xié)議，上學(xué)、生病就醫等的費用原則上憑票均攤;第四財產(chǎn)分割，包括房產(chǎn)、存款等的分割;第五，債權債務(wù)的處理;第六，其它事項。離婚協(xié)議的內容大體上就是以上這幾項，如果雙方覺(jué)得有必要，也可以根據實(shí)際情況增加內容。當然，這些內容不是固定的，比如雙方?jīng)]有女子，也就不存在第二三項的內容，這要根據具體情況而定。
八、甲方所介紹的情況嚴重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責。
九、符合下列情形之一，經(jīng)書(shū)面告知對方，本協(xié)議解除：
1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn)的;
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員，或經(jīng)選拔參加選調生、選聘生、西部計劃、欠發(fā)達計劃、三支一扶、服務(wù)社區計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;
通過(guò)實(shí)習，加深了我對物業(yè)管理知識的理解，豐富了我的物業(yè)管理知識，使我對物業(yè)管理工作有了深層次的感性和理性認識。同時(shí)，由于時(shí)間短暫，感到有一些遺憾。對物業(yè)管理有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽(tīng)人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會(huì )其精髓。通過(guò)實(shí)習，我認識到要做好物業(yè)管理工作，既要注重物業(yè)管理理論知識的學(xué)習，更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結合。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè)，它所提供的產(chǎn)品是無(wú)形的'服務(wù)，物業(yè)管理是一種全方位、多功能的管理，同時(shí)也是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作。
3、乙方報到時(shí)未取得畢業(yè)資格的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規、政策規定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后，甲乙雙方應全面履行。一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求賠償相關(guān)損失。
在體育方面，我愛(ài)好球類(lèi)運動(dòng)，達到了國家規定的體育鍛煉標準。高一年在校田徑運動(dòng)會(huì )上曾獲得了男子乙組跳高比賽第三名。高二年時(shí)，我參加校健美體操隊并代表學(xué)校參加了全省中學(xué)生運動(dòng)會(huì )健美操比賽，獲得了團體第五名，為學(xué)校贏(yíng)得了榮譽(yù)。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議，變更或解除協(xié)議應當采用書(shū)面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請有關(guān)部門(mén)協(xié)調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執一份。
十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于_______年_______月日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個(gè)月內為乙方辦理錄用手續，或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同，乙方應當積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應寫(xiě)入勞動(dòng)(聘用)合同。
十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續后，本協(xié)議終止。
甲方(公章)_______乙方(簽名)________
____年____月____日____年____月____日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)6
甲方：_____________大學(xué)學(xué)院
乙方（用人單位）：___________
丙方（學(xué)生）：_______________
為保證就業(yè)實(shí)習工作的順利進(jìn)行，保護學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權益，甲乙丙三方本著(zhù)自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習管理規定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實(shí)習協(xié)議：
一、工作內容：乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習工作，丙方在乙方處主要從事_________工作崗位，具體工作內容是_________。
二、工作時(shí)間：經(jīng)甲方介紹，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作，共計_________天。
三、實(shí)習期待遇：
1、乙方依其規章制度對丙方的實(shí)習進(jìn)行考核評價(jià)，丙方按照實(shí)習計劃或乙方規定完成實(shí)習內容的，乙方給予丙方實(shí)習補貼，補貼標準為_(kāi)________元/工作日，補貼發(fā)放在實(shí)習結束時(shí)發(fā)放。
2、丙方實(shí)習期間因從事實(shí)習范圍內的工作發(fā)生的正常費用，經(jīng)乙方認可后，可憑票據實(shí)報銷(xiāo)。
3、在實(shí)習期間，丙方不享受乙方員工依據《勞動(dòng)合同》和乙方規章制度所享受的福利待遇�？紤]到實(shí)習生的實(shí)際經(jīng)濟狀況，解決實(shí)習生的生活困難，乙方根據具體情況和現有資源，給予實(shí)習生住宿和生活方面的補貼。
四、其他費用：在辦理實(shí)習信息登記時(shí)，乙方在就業(yè)實(shí)習報酬外應向甲方支付管理費用________元（即按實(shí)際聘用人數，每人管理費_________元或按學(xué)生酬金的_________%計）。管理費用于為丙方購買(mǎi)人身保險等。
五、乙方在丙方實(shí)習期間，不得無(wú)故克扣丙方的勞動(dòng)報酬。無(wú)論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實(shí)習用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無(wú)故離職，或因表現不佳被辭退，學(xué)校將按考勤等校規處理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。
七、丙方就業(yè)實(shí)習依法享受勞動(dòng)保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或專(zhuān)業(yè)的勞動(dòng)及違法活動(dòng)；乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動(dòng)保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的`故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動(dòng)保護的其他內容參照勞動(dòng)法的有關(guān)規定執行。
八、甲方是具體負責指導大學(xué)生就業(yè)實(shí)習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學(xué)校的規章制度，履行就業(yè)實(shí)習協(xié)議中的各項義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
九、乙方有權與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執行上述協(xié)議。
十、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。
十一、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執一份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________ 丙方（簽字）：_________
負責人（簽字）：_______ 負責人（簽字）：_______ 班級：_______________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 _____年_____月_____日
簽訂地點(diǎn)：___________ 簽訂地點(diǎn)：___________ 簽訂地點(diǎn)：___________
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)7
甲方：___________職業(yè)培訓學(xué)校
乙方：_______________________________
本著(zhù)為企業(yè)培養有用人才，為學(xué)生就業(yè)創(chuàng )造有利條件的宗旨，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲方向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到乙方實(shí)習達成如下協(xié)議：
一、甲方權利義務(wù)及培訓專(zhuān)業(yè)：
1、甲方推薦學(xué)員應參加過(guò)本單位崗位或工種的相應技能培訓，提供學(xué)員名單和基本情況介紹。
2、甲方推薦學(xué)員須身體健康，思想上進(jìn)，優(yōu)先向乙方推薦空缺崗位及其它便利條件。
3、征得乙方同意的.基礎上，甲方擁有利用校企合作、借助乙方的社會(huì )效應開(kāi)展宣傳的便利
4、甲方開(kāi)設以下專(zhuān)業(yè)技能培訓：電焊、計算機、電子電器維修、中式烹飪、美容、美發(fā)、保健按摩、酒店管理、服務(wù)禮儀、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、養殖種植、家政服務(wù)、汽車(chē)美容，年專(zhuān)業(yè)培訓綜合能力：3000人左右。
二、乙方權利義務(wù)及單位主營(yíng)業(yè)務(wù)和崗位需求
1、為甲方學(xué)員配備政治思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)、生產(chǎn)技術(shù)及生活方面過(guò)硬的指導老師。
2、為甲方學(xué)員提供良好的工作、學(xué)習與生活條件，與乙方職工一視同仁，不岐視。
3、為甲方學(xué)員提供勞動(dòng)保護用品，保障學(xué)員的實(shí)習安全，不安排實(shí)習內容以外的危險工作。
4、對參加生產(chǎn)性實(shí)習的學(xué)生，可向學(xué)員支付一定的勞務(wù)實(shí)習費和補助。
5、乙方單位主營(yíng)業(yè)務(wù)和實(shí)習崗位用工需求
乙方單位地址：
乙方主營(yíng)業(yè)務(wù)：
人事部負責人姓名
聯(lián)系方式
實(shí)習崗位（工種）
年齡要求
性別要求
實(shí)習薪資
其它說(shuō)明
三、其它情況雙方可協(xié)商解決，本協(xié)議一式兩份，雙方簽字后生效。
甲方：__________職業(yè)培訓學(xué)校乙方(簽章)：__________________________
地址：_________________________
電話(huà)：_________________________負責人(簽字)：_________________________
簽訂時(shí)間：___年___月___日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)8
甲方：
地址：
乙方：
身份證號：
所在學(xué)校：
為明確實(shí)習人員與實(shí)習單位的權利和義務(wù)，本著(zhù)平等自愿的原則，甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作安排
1、按照甲方的崗位需求，乙方經(jīng)所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)機構推薦自__年__月__日至__年__月__日到甲方指定崗位實(shí)習。
2、甲方根據本單位具體情況，安排乙方實(shí)習活動(dòng)包括必要的培訓，以提高乙方的實(shí)踐能力。
3、甲方不承諾乙方畢業(yè)時(shí)一定錄用其為公司員工。如果實(shí)習結束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動(dòng)協(xié)議，甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。
二、實(shí)習崗位
4、甲方根據工作需要和乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)，安排乙方到部門(mén)，從事工作。實(shí)習期間，甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對實(shí)習崗位進(jìn)行調整。
三、雙方的權利和義務(wù)
5、甲方在乙方實(shí)習期間，協(xié)助乙方所在高校對乙方進(jìn)行管理;每月日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權;提供基本的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護用品，保障乙方在實(shí)習崗位的安全;實(shí)習結束時(shí)配合乙方所在學(xué)校共同對乙方進(jìn)行考核鑒定，出具實(shí)習證明。
6、乙方在協(xié)議規定的時(shí)間內按照甲方安排的內容參加實(shí)習，按時(shí)完成實(shí)習期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的各項規章制度，保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。
7、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守國家的'法律法規;
(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定處理。對于不能遵守相關(guān)制度的'學(xué)生，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習，但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因。
8、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
四、違約責任
9、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規定的各自應承擔的職責和義務(wù)，即為違約，守約方有權終止本協(xié)議。
10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度)，甲方可以向乙方所在學(xué)校反映，根據情節輕重給予教育或終止實(shí)習。如乙方因此給甲方造成損失的，甲方可要求乙方賠償。
11、甲方未能按時(shí)足額向乙方支付基本生活補助，乙方有權追償。
五、其他
12、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
13、本協(xié)議正本一式兩份，經(jīng)甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效，甲乙雙方各執一份為憑。
甲方(蓋章)：
授權代表(簽字)
__年__月__日
乙方(簽名)：
__年__月__日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)9
甲方：_________
乙方：_________
20 年 月 日 20 年 月 日 20 年 月 日
一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習與就業(yè)需求，甲方同意接受乙方推薦部份專(zhuān)業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習，為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書(shū)。
二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習生共__________人，實(shí)習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，具體人員名單及安排的實(shí)習崗位如附件《實(shí)習生一覽表》。
但是三方協(xié)議本身具有一定的特殊性，三方協(xié)議也就是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，三方協(xié)議只要拿到用人單位并且正式入職，那么三方也就失效了，失效的三方協(xié)議就沒(méi)有違約金的說(shuō)法，取而代之的是勞動(dòng)合同。
甲方負責將乙方基本情況介紹給學(xué)生，經(jīng)學(xué)生與其家長(cháng)商議后自愿向學(xué)校提出實(shí)習與就業(yè)申請，甲方擇優(yōu)向乙方推薦。
三、實(shí)習期間，甲方安排乙方實(shí)習學(xué)生每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)，并保證乙方實(shí)習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長(cháng)平常實(shí)習工作時(shí)間時(shí)，乙方的實(shí)習學(xué)生須接受甲方工作安排，但甲方事后須給予乙方實(shí)習生同等時(shí)間的補休或比照勞動(dòng)法規定計發(fā)加班實(shí)習津貼。
四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習期間，負責乙方實(shí)習生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。乙方在此期間，應了解畢業(yè)生的實(shí)習情況，協(xié)助甲方對實(shí)習生的管理和教育，如遇問(wèn)題時(shí)，雙方協(xié)商解決。
五、實(shí)習期間，甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習生的每月實(shí)習津貼標準(CNY)為：本科生_________元、專(zhuān)科生_________元，中專(zhuān)生____元，并為乙方實(shí)習生解決住宿事宜。
六、乙方實(shí)習學(xué)生來(lái)甲方實(shí)習期間可報銷(xiāo)往返交通費一次。限火車(chē)、公共汽車(chē)、輪船之交通費用，若為單一交通工具在12小時(shí)以上時(shí)可報支相關(guān)之臥鋪費用。
七、乙方實(shí)習學(xué)生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動(dòng)紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的`規定，以及其他生產(chǎn)管理規定，并愛(ài)護甲方之財產(chǎn)。乙方實(shí)習學(xué)生如出現違反甲方規章制度或違法行為，甲方有權解除本協(xié)議。
八、在實(shí)習期中，甲方應為乙方實(shí)習學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備，乙方實(shí)習學(xué)生應遵守勞動(dòng)安全衛生法規及操作規程，若乙方實(shí)習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí)，甲方不承擔責任。
九、有下列情形之一者，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議：
甲方每學(xué)期須保障對每位學(xué)員授課、輔導、自習，總學(xué)時(shí)不少于_________學(xué)時(shí)，全學(xué)年不少于_________學(xué)時(shí)。上機課保障人手一機。教師精講多練，多輔導，耐心細致提高教學(xué)質(zhì)量，使學(xué)員學(xué)習順應社會(huì )需求。
1.甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實(shí)習生勞動(dòng)的;
2.甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習生實(shí)習津貼的。
十、在實(shí)習期間，若實(shí)習生需回校參加必要的考試時(shí)，乙方須提前一周與甲方協(xié)商后，由乙方統一安排返校，實(shí)習生不得擅自離開(kāi)。
十一、本協(xié)議一式二份，雙方各執一份，協(xié)議中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
學(xué)生實(shí)習結束，應按規定時(shí)間返校。如有其它原因不能返校的，需及時(shí)通知本人輔導員或校內畢業(yè)指導教師說(shuō)明情況，在征得同意的情況下才能延期返校，并辦理相關(guān)手續。如學(xué)生本人擅自延期返校，期間發(fā)生的安全事故或人身傷害、財產(chǎn)損失事故，學(xué)校不承擔任何責任;
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)10
畢業(yè)生：__________________
用人單位：________________
培養單位：________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款
第一條 本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養單位)畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。
第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實(shí)際情況，被了解方應當如實(shí)介紹自己的情況，不得弄虛作假。
第四條 《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。
第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的`成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準的，應當在協(xié)議書(shū)中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。
第七條 本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
用人單位 用人單位名稱(chēng):_________ 主管部門(mén):______________
通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________
聯(lián)系人及電話(huà):_________ 單位性質(zhì):______________
檔案:_________________
接收單位 名稱(chēng):_________________ 郵政編碼：_____________
詳細地址:_____________
畢業(yè)生 姓名:_________________ 性別:__________________
民族:_________________ 出生年月:______________
學(xué)院:_________________ 專(zhuān)業(yè):__________________
政治面貌:_____________ 學(xué)位類(lèi)別:______________
學(xué)歷:_________________ 培養方式:______________
生源地:_______________ 婚姻狀況:______________
聯(lián)系方式:_____________
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
第一條 畢業(yè)生工作的地點(diǎn)：____________________
第二條 畢業(yè)生的工作崗位是：__________________
第三條 畢業(yè)生戶(hù)口遷入地地址：________________
用人單位每月支付的勞動(dòng)報酬是：________________
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是：____________
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂：__________合同。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門(mén)核準后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議：
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見(jiàn)，任何一方可向當地政府主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)申請調解。
三、調解不能達成一致意見(jiàn)，可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的，違約金額最高不超過(guò)20xx元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
其他約定：_________________________________________________
畢業(yè)生意見(jiàn)：___________ 用人單位意見(jiàn)：_______________
簽字：_________________ 簽字：_______________________
_______年_____月_____日 _________年_______月_______日
用人單位主管部門(mén)意見(jiàn)：_______
簽字、蓋章：_________________
_________年_______月_______日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)11
甲方：_________(單位/公司)
乙方：_________(學(xué)校/實(shí)習學(xué)生)
為明確實(shí)習學(xué)生與實(shí)習單位的責任與義務(wù)，根據國家有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作時(shí)間
乙方_________名學(xué)生到甲方實(shí)習，實(shí)習時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方應根據相關(guān)法律法規及本單位規章制度，合理安排實(shí)習學(xué)生的實(shí)習工作時(shí)間。
二、實(shí)習崗位
甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排實(shí)習學(xué)生到_________部門(mén)，從事_________工作。
實(shí)習期間，甲方應安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理，實(shí)習學(xué)生應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律，認真實(shí)習。
三、實(shí)習津貼
依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實(shí)習學(xué)生的實(shí)習津貼，月津貼人民幣_________元。如實(shí)習學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習崗位，甲方相應調整實(shí)習津貼(月津貼人民幣_________元)。
四、實(shí)習期間應遵守以下規定
1、實(shí)習學(xué)生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實(shí)習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業(yè)的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。
2、因實(shí)習學(xué)生造成實(shí)習基地財物損失的，按甲方規定處理。
五、勞動(dòng)保護
1、甲方需為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的.安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據實(shí)習學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。
3、實(shí)習學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。
六、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間，甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習，在為實(shí)習學(xué)生履行實(shí)習津貼支付手續后，解除本協(xié)議。
七、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份，雙方各執一份，另一份交政府人事部門(mén)備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_______
_________年____月____日
乙方(蓋章)：_________
聯(lián)系人(簽字)：_______
_________年____月____日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)12
甲方：__有限公司
乙方：_________
為保證工作的順利進(jìn)行，甲乙雙方本著(zhù)自愿合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方達成如下協(xié)議：
一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學(xué)生從事寒假實(shí)習工作，其中
1、工作期限：_________
2、工資待遇：_________。
二、甲方在學(xué)生實(shí)習期間，不得無(wú)故克扣學(xué)生的勞動(dòng)報酬。甲方需按規定支付學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報酬。
三、甲方負責為學(xué)生提供食宿，但學(xué)生在住宿期間應遵守__的宿舍管理規定。如違紀造成的`后果則自行承擔責任
四、學(xué)生在工作期間甲方不得安排學(xué)生從事違法活動(dòng)。
五、學(xué)生在實(shí)習工作期間要遵守酒店的管理及各項規章制度，如違反制度則要受到相應的處罰
六、學(xué)生在工作期間要服從工作分配及安排。
七、甲方有權要求學(xué)生不得泄露__的商業(yè)機密。保密義務(wù)等。
八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。
九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
負責人(簽字)：
_________年____月____日
乙方(蓋章)：
負責人(簽字)：
_________年____月____日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)13
甲 方：************有限公司
地 址：********************
乙 方：
�。▽�(shí)習人員）
身份證號：
所在學(xué)校：
為明確實(shí)習人員與實(shí)習單位的權利和義務(wù)，本著(zhù)平等自愿的原則，甲、乙雙
方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作安排
1、實(shí)習生須將以下資料一并提供給公司:學(xué)校的就業(yè)推薦表或學(xué)院證明、學(xué)生證復印件、身份證復印件。
按照甲方的崗位需求，乙方自 年 月 日至 年 月 日到甲方指定崗位實(shí)習。
2、甲方根據本單位具體情況，安排乙方實(shí)習活動(dòng)，包括必要的培訓，以提高乙方的實(shí)踐能力。
3、如果實(shí)習結束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動(dòng)協(xié)議，甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。
二、實(shí)習崗位
4、甲方根據工作需要和乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)，安排乙方到 部門(mén)，從事 工作。實(shí)習期間，甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對實(shí)習崗位進(jìn)行調整。
三、雙方的權利和義務(wù)
5、甲方在乙方實(shí)習期間
�。�1）協(xié)助乙方所在高校對乙方進(jìn)行管理；
�。�2）每月 日前向乙方提供 元/月的基本生活補助及 補助（按出勤天數計）；
�。�3）尊重乙方休息權；
�。�4）提供基本的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護用品，保障乙方在實(shí)習崗位的安全；
�。�5）實(shí)習結束時(shí)配合乙方所在學(xué)校共同對乙方進(jìn)行考核鑒定，出具實(shí)習證明。
6、乙方及學(xué)校承諾：學(xué)校已經(jīng)購買(mǎi)了意外及疾病保險等，實(shí)習期間發(fā)生意外或疾病的，由乙方向學(xué)校及相應部門(mén)主張，甲方不承擔責任和損失。
7、乙方在協(xié)議規定的時(shí)間內按照甲方安排的內容參加實(shí)習，按時(shí)完成實(shí)習期間甲方交付的任務(wù)和工作；遵守甲方的各項規章制度，保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。
8、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
�。�1）乙方應遵守國家的'法律法規；
�。�2）乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定；
�。�3）乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定處理。
對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習，但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因。
9、甲方實(shí)習期間如需請假，應遵守公司規章提前提交請假申請，并應當告知乙方，如未辦理相關(guān)手續獲得批準或未告知乙方，視為擅自離崗，期間發(fā)生任何事故丙方不承擔任何責任。
10、實(shí)習期內，甲、乙任何一方要求解除本協(xié)議，應提前7天書(shū)面通知對方，并辦理完結交接手續。
四、違約責任
11、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規定的各自應承擔的職責和義務(wù)，即為違約，守約方有權終止本協(xié)議。
12、乙方違反甲方各項管理制度，甲方可以向乙方所在學(xué)校反映，根據情節輕重給予教育或終止實(shí)習。如乙方因此給甲方造成損失的，甲方可要求乙方賠償。
13、甲方未能按時(shí)足額向乙方支付基本生活補助，乙方有權追償。
五、其他規定
14、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
15、本協(xié)議正本一式兩份，經(jīng)甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字（或所在學(xué)校簽章后）生效，甲乙雙方各執一份為憑。
甲方（蓋章）：
授權代表（簽字）
年 月 日 乙方（簽名）：
所在學(xué)校(蓋章)：
年 月 日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)14
甲方：__________________________
地址：__________________________
電話(huà)：__________________________
法定代表人/委托代表人：________
乙方：__________________________
所在學(xué)校及院系：_______________
所學(xué)專(zhuān)業(yè)年級：__________________
為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè)，理論聯(lián)系實(shí)際，完善知識結構，共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。在實(shí)習期間各方權利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下：
一、實(shí)習協(xié)議期限
第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日，本協(xié)議于________終止。實(shí)習期為_(kāi)_____年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權利
第二條甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓，講明應牢記的注意事項。
第三條甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全工作流程、操作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準，保證乙方實(shí)習的正常進(jìn)行。在乙方實(shí)習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生方面進(jìn)行管理、保護的權利和義務(wù)。
第四條甲方應該在乙方實(shí)習期間，為乙方指派一到兩名實(shí)習指導老師，負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。甲方指派___________為乙方指導老師，指導乙方在實(shí)習期間的工作。
第五條乙方實(shí)習期結束時(shí)，根據現實(shí)表現，甲方為每位實(shí)習生提供一份客觀(guān)的實(shí)習鑒定。
第六條乙方在甲方實(shí)習期滿(mǎn)后，甲方應優(yōu)先錄用實(shí)習合格的實(shí)習生。
第七條甲方根據乙方的實(shí)際情況和本身工作需要，為其提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì )，并明確乙方的實(shí)習任務(wù)和工作目標。
第八條甲方可以根據需要，調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位;如實(shí)習生由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。
第九條在乙方實(shí)習過(guò)程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益歸甲方所有。
三、乙方擁有的權利與需履行的義務(wù)
第十條乙方在允許的范圍內，學(xué)習與實(shí)習崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，參與實(shí)踐活動(dòng)。
第十一條乙方在實(shí)習期內應接受甲方的監督和指導，遵守甲方依法規定的的各項規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、作業(yè)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十二條乙方在實(shí)習期間，違反勞動(dòng)紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。乙方應該聽(tīng)從指導老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。乙方同意根據雙方協(xié)商，在________崗位進(jìn)行實(shí)習。
第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，乙方不得將成果用于其它用途。
第十四條乙方在實(shí)習結束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
第十五條就業(yè)實(shí)習是乙方的自愿行為，因此，乙方在實(shí)習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛(ài)護身體、端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的，或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患病)，皆由實(shí)習生自負，甲方不承擔連帶責任。
第十六條乙方應珍惜實(shí)習機會(huì )，多思考、多請教、多總結。實(shí)習結束后要形成一份詳實(shí)的實(shí)習總結報告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時(shí)向其他同學(xué)交流實(shí)習體會(huì )心得，客觀(guān)的宣傳甲方，積極引導同學(xué)到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動(dòng)時(shí)，主動(dòng)給予宣傳和協(xié)助。
第十七條乙方要對甲方全面了解，擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。
四、實(shí)習期間的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)報酬
第十八條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方時(shí)間，一般每日不得超1小時(shí)。
第十九條乙方在實(shí)習期間，甲方向支付乙方相應的生活費用，生活費用標準由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第二十條如果甲乙雙方就支付實(shí)習期間生活費用達成一致意見(jiàn)的，甲方以RMB ______元/月的標準支付乙方生活費用。實(shí)習期間加班時(shí)段的生活費用標準參照第十九條之規定執行。
第二十一條甲方在乙方實(shí)習期間，向乙方提供應RMB ______元/月的午餐補貼和RMB______元/月的通訊補貼(在每年的`6月、12月發(fā)放)。
以上費用按甲方規定的時(shí)間統一進(jìn)行結算并存入乙方的銀行卡中。
五、實(shí)習期間的保險福利待遇
第二十二條甲方在乙方實(shí)習期間為其購買(mǎi)人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實(shí)習期間的安全與保險待遇。乙方在實(shí)習期間，享有同甲方試用期雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí)，同等的損害補償標準。同時(shí)，甲方為乙方提供以下福利待遇：
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、協(xié)議的變更、解除
第二十三條訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應變更相關(guān)內容。
第二十四條訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。
第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜，可經(jīng)雙方協(xié)商后以書(shū)面形式修訂。
第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
七、本協(xié)議違約與爭議的處理
第二十七條違約行為發(fā)生后，守約方有權終止本協(xié)議，由此造成的損失及后果由違約方全部承擔。
第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時(shí)按照國家相關(guān)法律法規進(jìn)行處理。
八、其他
第二十八條本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
第二十九條本協(xié)議正本一式兩份，經(jīng)甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效，甲乙雙方各執一份為憑。
甲方(蓋章)：
授權代表(簽字)
__年__月__日
乙方(簽名)：
__年__月__日
實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)15
甲方：________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)
地址：________________郵編：________________
聯(lián)系人：________________主要：________________(總經(jīng)理)次要：________________(行政人事部)電話(huà)：________________
乙方：____________________學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)
地址：________________郵編：________________
聯(lián)系人：________________主要：________________校長(cháng)次要：________________就業(yè)辦主任電話(huà)：________________
甲乙雙方就甲方作為乙方的教學(xué)實(shí)習基地，乙方為企業(yè)培養和提供職業(yè)崗位“零對接”的技能型人才，實(shí)施校企聯(lián)合辦學(xué)的相關(guān)事項，雙方根據國家及廣東省有關(guān)的法律、法規，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立下列協(xié)議，建立長(cháng)期合作關(guān)系，并共同遵守履行。
第一章總則
第1條甲乙雙方須保證：甲方是在當地工商行政機關(guān)注冊成立的公司。乙方是經(jīng)當地教育或勞動(dòng)行政部門(mén)批準，具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類(lèi)學(xué)校，安排的實(shí)習學(xué)生須滿(mǎn)16周歲以上級及身體健康無(wú)各類(lèi)重大疾病病史。
第2條甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協(xié)議的附件。
第3條定義
�、賹�(shí)習就業(yè)：甲乙雙方以國家相關(guān)政策所提倡的發(fā)展職業(yè)教育為基礎，由甲方提供資源、設備，乙方安排在校學(xué)生到甲方從事與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的實(shí)踐操作活動(dòng)。
�、趯�(shí)習學(xué)生：由乙方安排到甲方參加實(shí)習就業(yè)的在校學(xué)生，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“實(shí)習生”。
�、凵钛a貼費：實(shí)習生在甲方從事學(xué)習培訓期內，甲方為其提供的生活費用。
�、軐�(shí)習工資：實(shí)習生經(jīng)甲方培訓合格后，能獨立從事甲方所安排的工作時(shí)，甲方按同崗同酬標準支付給實(shí)習生的勞動(dòng)報酬。
�、荼ｋU：甲方為實(shí)習生購買(mǎi)的商業(yè)團體意外保險。
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》的要求，為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
�、迏f(xié)議期：甲方作為乙方教學(xué)實(shí)習基地，為乙方提供實(shí)習場(chǎng)所的合作期限。
�、邔�(shí)習期：在協(xié)議期內，乙方安排實(shí)習生到甲方從事實(shí)習就業(yè)的培訓期限。
第二章協(xié)議期限
第4條甲方作為乙方教學(xué)實(shí)習基地，自______年______月______日起生效，至______年______月______日止，有效期______年。
第5條協(xié)議期內，乙方每年依據教學(xué)計劃組織多批次的實(shí)習生到甲方實(shí)習。每批次實(shí)習生的實(shí)習期、人數、姓名、身份證等個(gè)人資料，另由附件記錄，作為本協(xié)議補充說(shuō)明。
第6條每批次實(shí)習生實(shí)習期長(cháng)短，原則上以該批次實(shí)習生到甲方之日起，到畢業(yè)之日為止。如乙方教學(xué)計劃無(wú)法配合，甲乙雙方可是做適當調整。
第三章實(shí)習生管理
第7條實(shí)習生在甲方實(shí)習的期間從事生產(chǎn)、品檢、工程、技術(shù)、設備維修、文職、基層管理等工作，其工作地點(diǎn)為深圳市招商局光明科技園內的甲方工廠(chǎng)。甲方有權根據經(jīng)營(yíng)情況、實(shí)習生的勞動(dòng)表現及在保障實(shí)習生合法利益的情況下，對實(shí)習生進(jìn)行工作崗位調整。
第8條實(shí)習生到甲方后需經(jīng)過(guò)6日的學(xué)習培訓期，經(jīng)考核通過(guò)后正式開(kāi)始實(shí)習就業(yè)。
第9條乙方需配合甲方的要求，安排實(shí)習生到相應的崗位進(jìn)行實(shí)習。
第四條《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。
第1條乙方負責對其實(shí)習生進(jìn)行教育和監督，并督促實(shí)習生遵守甲方的相關(guān)規定或制度，如有違反按甲方的相關(guān)規定和制度進(jìn)行扣罰。
第11條在本協(xié)議有效期內，乙方未經(jīng)甲方同意，不得隨意更換或撤回在甲方工作的實(shí)習生。如乙方確需更換或撤離實(shí)習生，乙方需提前15個(gè)自然日通知甲方，并取得甲方同意。如未經(jīng)甲方同意而撤離實(shí)習生，乙方須賠償因此而造成的甲方損失。
第12條實(shí)習生如2次以上違反甲方管理制度、不能勝任崗位要求時(shí)，甲方可提前結束該實(shí)習生實(shí)習期退回乙方。
第四章實(shí)習生待遇及權益保障
第13條實(shí)習生在學(xué)習培訓期內，甲方按每天元補貼。
第14條實(shí)習生通過(guò)學(xué)習培訓期后，與甲方員工享受同崗同酬的薪資標準。
(1)、省內民營(yíng)企業(yè)、市屬政府機關(guān)、國有企事業(yè)單位，接收畢業(yè)生，簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，用人單位加蓋公章后必須加蓋用人單位所在市市級人事局公章。省內公有中小學(xué)接收畢業(yè)生，必須加蓋市級教育局公章;民營(yíng)學(xué)校，一般加蓋市人事局公章。(大連.大連市人事局等)
甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實(shí)介紹給乙方，并組織甲方學(xué)生與乙方進(jìn)行雙向選擇，協(xié)助乙方確定錄用實(shí)習學(xué)生名單。
第15條實(shí)習生的生活補貼及實(shí)習工資發(fā)放時(shí)間，與甲方員工一同執行。
第16條實(shí)習生在甲方實(shí)習期間，食宿待遇按甲方員工的標準執行。
第17條甲方為實(shí)習生購買(mǎi)團體意外傷害商業(yè)保險。
第18條實(shí)習生畢業(yè)后，如符合甲方要求時(shí)可選擇直接到甲方辦理入職手續，作為甲方正式員工。
第19條實(shí)習生在轉為甲方正式員工時(shí)，如有基層管理崗位、工程技術(shù)崗位、文職崗位空缺時(shí)，應優(yōu)先從實(shí)習生中選拔適合人員予以任用。
第2條實(shí)習生在實(shí)習期內發(fā)生重大人身傷害或突發(fā)疾病時(shí)，甲方提供臨時(shí)性人道主義急救措施，后續治療由乙方負責。前期產(chǎn)生的費用由甲乙雙方及實(shí)習生協(xié)商解決，如無(wú)法協(xié)商一致時(shí)，按相關(guān)司法機關(guān)判決結果執行。
第21條實(shí)習生如因自身原因造成人身傷害，或病史復發(fā)或無(wú)病史，但病因是來(lái)甲方實(shí)習期前就已存在的情況時(shí)，甲方提供臨時(shí)性人道主義急救措施，產(chǎn)生的費用由乙方承擔，后續治療由乙方負責。
第22條實(shí)習生屬于在校學(xué)生，如發(fā)生懷孕情況，甲方可立即終止實(shí)習期，由乙方按校規處理。如導致實(shí)習生懷孕的男性是甲方員工，乙方有權報警處理，甲方應協(xié)助乙方處理。
第五章勞動(dòng)保護及勞動(dòng)條件
第23條實(shí)習生每天實(shí)習時(shí)間與甲方員工相同，甲方確保實(shí)習生的`實(shí)習時(shí)間安排符合勞動(dòng)法及相關(guān)法法規之規定。
第24條甲方確保為實(shí)習生提供符合國家要求的勞動(dòng)保護條件及工具。
第25條甲方按國家有關(guān)規定對實(shí)習生進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓，并指定專(zhuān)人作為實(shí)習指導;實(shí)習生應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全法規、規章、制度和操作規程。
第26條實(shí)習生有權拒絕甲方的違章指揮，以及甲方管理人員漠視實(shí)習生安全健康的管理行為。
第六章協(xié)議的解除、終止、續訂
在簽訂本協(xié)議時(shí)，甲乙雙方應當同時(shí)簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》�！吨R產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。
第27條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。甲乙雙方應互相配合處理善后事項。
第28條實(shí)習生有下列情況之一的，甲方可以與之終止本協(xié)議，退回乙方：
�、�?lài)乐剡`反甲方依法制定的規章制度或勞動(dòng)紀律的。對甲方參加生產(chǎn)性實(shí)習的學(xué)生，乙方應向甲方實(shí)習學(xué)生支付一定的勞務(wù)實(shí)習費和生活補助，經(jīng)協(xié)商為實(shí)習期_________元/月人。對實(shí)習特別優(yōu)秀的學(xué)生，乙方應提前按錄用定級，按規定標準支付工資。
�、趪乐厥�，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的。
�、郾灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚�。
�、鼙緟f(xié)議其它條款內有明確規定的。
甲方應對乙方實(shí)習生進(jìn)行業(yè)務(wù)操作規范培訓，并提供勞動(dòng)安全保護，預防危險事故發(fā)生。甲方根據酒店員工工傷的相關(guān)規定負責乙方人員因工傷產(chǎn)生的保險和醫療費用。(甲方為實(shí)習生辦理酒店雇主責任險，并遵照酒店雇主責任險執行)
甲方：____________乙方：____________
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