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實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-07-29 08:51:54 就業(yè)協(xié)議書(shū) 我要投稿

實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)模板(精選6篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,用到協(xié)議書(shū)的地方越來(lái)越多,簽訂協(xié)議書(shū)可以約束雙方履行責任。那么寫(xiě)協(xié)議書(shū)真的很難嗎?以下是小編精心整理的實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)模板(精選6篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)模板(精選6篇)

  實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)1

  甲方:

  注冊地:

  法定代表人:_____聯(lián)系電話(huà):

  乙方:

  身份證號:_____所在院校:

  畢業(yè)時(shí)間:_____所學(xué)專(zhuān)業(yè):

  聯(lián)系電話(huà):_____家庭住址:

  本協(xié)議是基于乙方作為在校學(xué)生為了完成學(xué)習任務(wù)到甲方提供勞動(dòng)進(jìn)行實(shí)習而簽訂,就實(shí)習期間有關(guān)事宜,明確責任與義務(wù),在平等自愿的基礎上,甲乙雙方達成如下協(xié)議:

  一、期限

  1、實(shí)習期限:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  二、甲方的責任義務(wù)

  1.實(shí)習崗位

  1.1甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排乙方到指定崗位工作。

  1.2甲方可以根據其需要和乙方的工作能力,對實(shí)習崗位或內容進(jìn)行調整。

  2.實(shí)習待遇

  2.1依照按勞取酬的原則,按甲方現行相關(guān)制度確定實(shí)習生的實(shí)習待遇。

  2.1實(shí)習期間,乙方不參與甲方正式員工的薪酬及福利分配。

  2.3乙方月薪按實(shí)際出勤日依甲方現行相關(guān)制度累計結算

  3.工作時(shí)間及休息假日

  3.1甲方實(shí)行每日8小時(shí)/12小時(shí)制,保證乙方按照國家和本市有關(guān)規定享受各種休息、休假。

  3.2甲乙雙方具體約定:如有工作需要,本著(zhù)自愿的原則加班。

  4.保險福利

  4.1由于乙方還是在校學(xué)生,甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證人身安全不受到傷害的環(huán)境條件下工作并為乙方購買(mǎi)商業(yè)保險。

  4.2甲方應對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓,乙方不得從事特種作業(yè)。

  4.3甲方根據乙方的崗位實(shí)習情況,按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)保護用品。

  4.4實(shí)習期間,若甲方為乙方提供專(zhuān)項培訓費用,對乙方進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓的,乙方需配合甲方簽訂《服務(wù)期協(xié)議》。

  4.5實(shí)習期滿(mǎn),若乙方通過(guò)甲方考核并符合甲方聘用條件的,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權,甲方可考慮與乙方訂立勞動(dòng)合同。

  三、乙方的責任義務(wù):

  1、乙方按實(shí)習崗位及工作指導書(shū)的要求,完成甲方安排的實(shí)習任務(wù)。

  2、乙方在實(shí)習期間,遵守甲方實(shí)習地點(diǎn)或現場(chǎng)的各項規章制度,實(shí)習期間如因乙方過(guò)錯造成甲方損失的,乙方應承擔相應責任。

  3、乙方作息時(shí)間與實(shí)習崗位或實(shí)習現場(chǎng)工作人員作息時(shí)間一致,交通問(wèn)題自行解決。

  4、如乙方無(wú)視甲方有關(guān)規定和安全操作規范發(fā)生意外事故,后果由乙方自負,甲方不承擔賠償責任。

  5、乙方上崗前需同時(shí)簽署公司保密協(xié)議,實(shí)習期間自覺(jué)履行保密義務(wù),非經(jīng)企業(yè)授權不得將接觸和掌握的企業(yè)技術(shù)秘密和商業(yè)秘密泄露給其他第三方。乙方履行保密協(xié)議期限自簽訂之日起至本協(xié)議終止后一年內持續有效,乙方違反約定的應承擔賠償損失責任。

  6、不論本協(xié)議因任何原因終止,在實(shí)習結束后,乙方應及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料,否則甲方有權依所簽署的保密協(xié)議追償。

  7、乙方執行本協(xié)議過(guò)程中為甲方所做工作而產(chǎn)生的勞動(dòng)成果或職務(wù)發(fā)明創(chuàng )造,應被視為“職務(wù)作品”,所有權歸甲方所有,法律、法規另有規定的除外。

  四、協(xié)議解除、變更和終止

  1.協(xié)議期滿(mǎn)自然終止;

  2.實(shí)習期間甲方如發(fā)現乙方對甲方造成損失或乙方無(wú)法達到工作要求,可以向乙方提出終止。

  3、乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下,提前七日以書(shū)面形式

  通知甲方解除協(xié)議,并做好工作交接,否則按甲方公司制度處理。

  五、其他

  1、實(shí)習期滿(mǎn),若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權。

  2、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,未涉及事項可由甲、乙雙方協(xié)商解決。

  3、因本協(xié)議引起的或與履行本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,則可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  4、本協(xié)議一式二份,由甲、乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

  甲方:(蓋章_____)_____乙方:(簽字)

  年_____月_____日_____年_____月_____日

  實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)2

  甲方: (實(shí)習單位)

  單位地址:

  聯(lián) 系 人:

  聯(lián)系電話(huà):

  乙方: (實(shí)習學(xué)生:)

  身份證號:

  聯(lián)系電話(huà):

  一、甲方

  1. 甲方同意接收乙方實(shí)習,實(shí)習時(shí)間為 _____個(gè)月,自_______年_____ 月_____日起至__________年_____ 月_____ 日前止,如雙方愿意可適當延長(cháng)實(shí)習期。

  2. 甲方為乙方提供實(shí)習工作補貼或其它:__________________________ 。

  3. 甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規定。

  4. 甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務(wù)指導。

  5. 在實(shí)習過(guò)程中,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,乙方應與甲方溝通,研究處理辦法。

  6. 乙方因違反甲方相關(guān)管理規定或國家法律法規給甲方造成損失者,甲方可終止丙方的實(shí)習,并有權向乙方索賠。

  7. 甲方安排乙方在法定節假日內工作或因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排加班時(shí),須按照國家相關(guān)規定及甲方相關(guān)規定對待乙方。

  8. 乙方在甲方實(shí)習期間及時(shí)發(fā)放甲、乙兩方確認的實(shí)習補助及相關(guān)待遇。

  9. 在乙方順利完成實(shí)習期的前提下,甲方將向乙方開(kāi)具《實(shí)習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實(shí)習,甲方有權不開(kāi)具《實(shí)習鑒定表》。

  10. 乙方實(shí)習期滿(mǎn)并成功獲得有效畢業(yè)證后,在雙方自愿的基礎上,乙方可繼續留在甲方工作,成為甲方的正式員工,與甲方簽訂正式勞務(wù)合同。

  二、乙方

  1. 實(shí)習期間,乙方必須遵守社會(huì )治安條例及乙方各項規章制度,嚴禁從事違法違規活動(dòng),后果由乙方自行負責。

  2. 乙方在甲方實(shí)習期間的法定節假日、事假及病假按照甲方管理規定執行。

  3. 乙方如因健康或特殊個(gè)人原因需要提前終止實(shí)習,必須提交有關(guān)證明文件并獲得甲方同意,且須提前七天通知甲方,其返程所有費用由甲方負責。

  4. 乙方在實(shí)習期間的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權均歸甲方所有。

  5. 乙方遵守甲方的保密要求,根據實(shí)習內容撰寫(xiě)的論文在向甲方以外的其它單位或個(gè)人公開(kāi)前,須經(jīng)甲方許可。

  6. 乙方實(shí)習結束時(shí)(不管何種原因導致實(shí)習結束),須向甲方辦理全部交接手續,將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產(chǎn)一并交還甲方。

  四、其他條款

  1. 任何一方未經(jīng)另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。

  2. 任何一方有違約行為,均須承擔違約責任。

  3. 本協(xié)議中有關(guān)保密、知識產(chǎn)權、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協(xié)議終止或解除而失效。

  4. 所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書(shū)面文件予以確認,該書(shū)面文件將被視為本協(xié)議書(shū)的一部分。

  5. 本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙各執一份,復印件無(wú)效。

  甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

  負責人簽字: 負責人簽字:

  20 年 月 日 20 年 月 日

  實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)3

  甲方:

  地址:

  乙方(實(shí)習生):

  聯(lián)系電話(huà):

  所學(xué)專(zhuān)業(yè):

  一、協(xié)議事宜

  為保證實(shí)習工作正常開(kāi)展,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,擬定乙方在甲方進(jìn)行實(shí)習,相關(guān)事宜如下。

  二、雙方責任

 。ㄒ唬┘追截熑

  1、甲方根據學(xué)校教學(xué)實(shí)習內容,根據實(shí)習單位與乙方的具體情況,負責合理組織、安排乙方實(shí)習。負責按實(shí)習大綱要求指定具有相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員做為指導教師帶教,負責乙方實(shí)習期間的出科考核和評定,及時(shí)填報實(shí)習手冊,簽署實(shí)習單位的意見(jiàn)。

  2、甲方為乙方實(shí)習提供護理臨床實(shí)踐的平臺,幫助乙方達到運用所學(xué)知識于實(shí)際工作崗位之目的,不提供住宿及飲食地。

 。ǘ┮曳截熑

  1、乙方在實(shí)習期間的往返交通過(guò)程中、學(xué)習工作時(shí)間以外所發(fā)生的.一切危及自己個(gè)人人身安全、財產(chǎn)安全和危害社會(huì )行為產(chǎn)生的后果由乙方完全承擔,與甲方無(wú)關(guān)。

  2、乙方在甲方醫院實(shí)習期間必須自覺(jué)遵守醫院的各項規章制度,服從醫院管理,服從科室安排,不準無(wú)故請假、曠工,有事需請假時(shí)必須在事前向帶教老師或科室護士長(cháng)書(shū)面請假。

  3、實(shí)習期間乙方應尊重帶教老師,嚴格遵守實(shí)習要求,團結奉獻、勤學(xué)好問(wèn)、關(guān)心患者,嚴禁和患者及其家屬發(fā)生爭吵,若因違反醫院規章制度,未經(jīng)帶教老師準許自行操作而發(fā)生的醫療事故賠償由乙方自行負責。

  4、乙方在實(shí)習期內如發(fā)生職業(yè)暴露傷問(wèn)題(如針頭或銳器刺傷、皮膚粘膜接觸病人血液、體液等),按照甲方本院職工職業(yè)暴露后處理流程處理,但注射一切疫苗的費用自理。

  5、實(shí)習期間實(shí)習生工作應嚴肅認真,嚴格執行護理技術(shù)操作規程及查對制度,貴重儀器未經(jīng)帶教老師批準不得擅自使用,損壞醫院物品要照價(jià)賠償。

  6、乙方不服從甲方的實(shí)習安排,或在實(shí)習期間違反勞動(dòng)紀律,違反操作規程、安全紀律,對不履行實(shí)習協(xié)議者,醫院有權終止協(xié)議,責令乙方終止實(shí)習。

  7、實(shí)習生在實(shí)習科室實(shí)習完后,應由本科室護士長(cháng)或帶教老師組織對本科護理操作考試,護士長(cháng)簽考評意見(jiàn)后方可轉科。

  8、實(shí)習生應仔細閱讀上述協(xié)議條目,并與家長(cháng)充分溝通和告知。學(xué)生本人簽字,即代表家長(cháng)認可上述協(xié)議。

  三、其他實(shí)習事項約定

  1、實(shí)習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;

  2、實(shí)習津貼:每個(gè)月________元;

  四、其他約定事項

  1、__________________________________________;

  2、_________________________________________;

  3、__________________________________________。

  本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,簽字之日生效。

  甲方(簽章):

  委托代理人:

  _____年_____月_____日

  乙方(簽字蓋手。

  _____年_____月_____日

  實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)4

  甲方:______

  單位地址:_________

  聯(lián)系電話(huà):______

  乙方:

  學(xué)生姓名:____

  班級:____

  學(xué)生手機:_______

  家長(cháng)姓名:____

  家長(cháng)手機:_______

  家庭固定電話(huà):_______

  家庭住址:____________

  根據學(xué)校教學(xué)計劃的要求,為今后學(xué)生實(shí)習就業(yè)做好準備,現經(jīng)學(xué)校推薦和用人單位選拔,該同學(xué)被________(填公司名稱(chēng))面試合格,即將開(kāi)始頂崗實(shí)習,實(shí)習期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學(xué)校與用人單位的協(xié)作和學(xué)生的實(shí)習質(zhì)量,并加強對學(xué)生在實(shí)習期間的管理,現擬定本協(xié)議。具體內容如下:

  一、甲方的責任與義務(wù)

  1、根據用人單位需要,配合用人單位做好實(shí)習前期選拔工作,安排學(xué)生實(shí)習前準備工作。

  2、就學(xué)生有關(guān)實(shí)習待遇與用人單位商談,并在實(shí)習前通報乙方。

  3、根據用人單位要求做好學(xué)生實(shí)習期間思想工作和定期對學(xué)生的實(shí)習考核工作。

  4、負責實(shí)習期間學(xué)生與用人單位間的協(xié)調工作。

  二、乙方的責任與義務(wù)

  1、學(xué)生的實(shí)習選拔工作本著(zhù)本人自愿、學(xué)校推薦、用人單位選拔的原則,具體實(shí)習崗位由用人單位統一安排、統一管理,乙方在實(shí)習期間享受實(shí)習生待遇。

  2、學(xué)生在實(shí)習期間必須遵守各項紀律,嚴格按要求完成實(shí)習任務(wù)。服從學(xué)校對實(shí)習單位的安排,服從實(shí)習班主任和實(shí)習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見(jiàn)的,可以向實(shí)習班主任反映,不得自行向實(shí)習單位提出,違者視情節給予紀律處分。

  3、嚴格遵守實(shí)習單位的一切規章制度,不遲到、不早退、不曠工,不做與實(shí)習無(wú)關(guān)的事;病假、事假必須按實(shí)習單位規定辦理請假手續,并向實(shí)習班主任報告;用人單位有權隨時(shí)對違紀學(xué)生進(jìn)行辭退,取消其實(shí)習資格,被辭退學(xué)生應在第一時(shí)間到學(xué)校報到,否則按曠課論處,并參照曠課的有關(guān)處理規定予以處理。

  4、對實(shí)習過(guò)程中產(chǎn)生的各種問(wèn)題和矛盾,可向實(shí)習班主任反映,通過(guò)正常途徑、合理方式予以解決,不得自行處理,否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔。

  5、在實(shí)習期內,學(xué)生必須聽(tīng)從用人單位的安排與指揮。若私自違規違章操作,造成的損失與后果由自己承擔,并由用人單位根據有關(guān)規定處理。

  6、學(xué)生在實(shí)習期間若遇到人身侵害等原則問(wèn)題應第一時(shí)間告知甲方以便處理。

  7、家長(cháng)要積極配合學(xué)校做好學(xué)生實(shí)習工作,掌握好子女實(shí)習狀況和工作時(shí)間,協(xié)助學(xué)校開(kāi)展德育教育工作,并履行對子女的監護義務(wù),全過(guò)程負責子女的實(shí)習期間的安全教育及管理工作,避免安全事故發(fā)生。

  8、對學(xué)生在實(shí)習期間未經(jīng)學(xué)校批準、擅自脫離實(shí)習單位等違紀行為的,學(xué)校將根據《南京市中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習生管理條例》(《學(xué)生實(shí)習手冊》第2頁(yè))相關(guān)規定,視情節進(jìn)行處理。

  三、本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,經(jīng)雙方簽字之日起生效。

  四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方實(shí)習班主任簽字:____

  乙方簽章:(家長(cháng)簽字):______甲方簽章: (學(xué)生簽字):_________

  ___年___月___日 ___年___月___日

  實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)5

  甲方:

  乙方:

  學(xué)校:

  乙方已通過(guò)甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學(xué)生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實(shí)習階段的責任與義務(wù)。根據國家有關(guān)法律、法規,本著(zhù)平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、實(shí)習期限、工作時(shí)間及禮儀規范

  乙方到甲方實(shí)習,實(shí)習期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。實(shí)際時(shí)間根據乙方畢業(yè)手續完成情況可以調整。

  甲方根據相關(guān)法律、法規及本單位規章制度,合理安排實(shí)習學(xué)生的實(shí)習工作時(shí)間。

  二、實(shí)習崗位

  甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習學(xué)生到xx,從事xx工作。

  實(shí)習期間,甲方安排專(zhuān)門(mén)的管理人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實(shí)習學(xué)生應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,認真實(shí)習。

  三、實(shí)習補助:

  依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實(shí)習學(xué)生的實(shí)習補助,實(shí)習補助為xx元/月。人力資源部根據部門(mén)提供的考勤記錄表按工作日核算補助。

  四、實(shí)習期間應遵守以下規定:

  1、實(shí)習學(xué)生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實(shí)習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業(yè)的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。

  2、因實(shí)習學(xué)生造成實(shí)習公司財物損失的,按甲方規定處理。

  3、實(shí)習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。

  五、實(shí)習期考核:

  用人部門(mén)和人力資源部根據實(shí)際情況,將組織實(shí)習考核和評估,評估不合格將會(huì )影響錄用。

  六、勞動(dòng)保護:

  甲方需為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據規定處理。

  七、協(xié)議解除:

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間,甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以及時(shí)向乙方提出終止實(shí)習,解除本協(xié)議。

  八、特別說(shuō)明:

  本協(xié)議只是雙方的實(shí)習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過(guò)后,甲方為乙方辦理錄用手續。正式簽定勞動(dòng)合同后,實(shí)習期的時(shí)間全部并入試用期。

  九、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

  十、法律效力:

  本協(xié)議正本一式二份,雙方各執一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現自愿簽字確認:

  甲方(蓋章):乙方:

  聯(lián)系電話(huà):

  聯(lián)系電話(huà):

  20xx年xx月xx日

  實(shí)習生就業(yè)協(xié)議書(shū)6

  甲方(用人單位)____地址:____________

  乙方(實(shí)習生)____性別:____年齡:____身份證:____

  所在校園:________專(zhuān)業(yè):____聯(lián)系電話(huà):____

  乙方本著(zhù)提高自身專(zhuān)業(yè)知識與工作實(shí)踐相結合的精神,自愿到甲方單位實(shí)習。為明確雙方的權利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:

  一、實(shí)習要求

  乙方應如實(shí)向甲方帶給本人實(shí)際狀況,并根據甲方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方帶給的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí),則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。

  二、實(shí)習期限

  1、實(shí)習時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日,其中自____年____月____日至____年____月____日為試用期。

  2、如實(shí)習期滿(mǎn)后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書(shū),則甲方也無(wú)義務(wù)務(wù)必錄用其為正式員工。如實(shí)習結束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

  三、實(shí)習崗位及工作時(shí)間

  1、甲方根據客觀(guān)狀況并結合乙方的專(zhuān)業(yè)知識和個(gè)人潛力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習部門(mén)進(jìn)行實(shí)習,其崗位職責和工作要求按實(shí)習部門(mén)有關(guān)規定執行。

  2、乙方同意甲方和實(shí)習部門(mén)可根據工作(研發(fā)崗位)需要或根據其工作表現和潛力,變動(dòng)乙方的實(shí)習崗位。

  3、乙方承諾按時(shí)完成規定的工作數量、到達規定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作資料和任務(wù)。

  4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習部門(mén)的有關(guān)規定執行。實(shí)習部門(mén)延長(cháng)乙方工作時(shí)間的,乙方將獲得調休或加班工資,乙方應用心配合實(shí)習部門(mén)安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(cháng)工作時(shí)間的,應按公司規定填寫(xiě)[加班申請單]經(jīng)部門(mén)主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認的,不視為加班亦不得作為調休依據。

  四、實(shí)習管理

  1、實(shí)習期間甲方指定部門(mén)主管負責乙方的日常管理,實(shí)習期滿(mǎn)以后,應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)鑒定。

  2、如果實(shí)習期內,乙方不貼合甲方的工作標準,甲方有權隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無(wú)需支付任何補償或賠償。

  3、在實(shí)習期間,若乙方未按規定作業(yè)、違反甲方規章制度或違反法律法規規定,導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部職責由乙方自行承擔。

  4、實(shí)習期間乙方應遵守的規定:

 。1)乙方應遵守國家的法律法規,否則甲方有權依法解除本協(xié)議;

 。2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定,如有違反的,甲方有權隨時(shí)解除本協(xié)議;

 。3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應承擔相應賠償職責。

 。4)乙方有違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事職責等行為的,甲方有權無(wú)償予以辭退;

 。5)乙方同意并承諾在實(shí)習期間不乘坐無(wú)營(yíng)業(yè)執照的一切車(chē)輛(包括且不限于摩的、三輪車(chē)、電瓶車(chē)、私家車(chē)等),如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的,甲方不承擔任何職責;

 。6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律職責均由乙方自愿承擔,與甲方無(wú)關(guān)。

  五、實(shí)習報酬

  甲乙雙方一致確認,乙方實(shí)習工資為人民幣1800元/月。實(shí)習期間,住宿水電費由乙方自行承擔。根據乙方的出勤天數,甲方向乙方支付每一天10元的餐費補貼,其他津貼待遇按甲方規定執行。如實(shí)習部門(mén)的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),乙方同意按換崗后的工資標準執行。

  六、勞動(dòng)保護

  1、甲方需為乙方帶給貼合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據乙方實(shí)習崗位實(shí)際狀況,按國家規定向其帶給必需的勞動(dòng)防護用品。

  3、甲方將在實(shí)習期內為乙方購買(mǎi)商業(yè)保險,當實(shí)習期解除或終止后,該保險自然停止。實(shí)習期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規定應承擔費用。

  六、保密約定

  乙方應愛(ài)護甲方的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后,乙方應及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

  七、知識產(chǎn)權

  在實(shí)習期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設備或物質(zhì)條件所開(kāi)發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。

  八、協(xié)議終止與解除

  1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。

  2、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止。

  3、實(shí)習期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選取解除本協(xié)議外,甲方也可根據具體狀況對乙方做出警告、通報等處理。

  4、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的狀況下,能夠與甲方解除協(xié)議。

  九、有下列狀況之一的,甲方有權調整或變更乙方的實(shí)習崗位。

  1、因乙方身體狀況不適宜繼續工作或調整勞動(dòng)組織需要。

  2、根據乙方的工作潛力及表現,不適宜在原實(shí)習崗位繼續工作的。

  3、不可抗力的因素或其他客觀(guān)狀況變化,導致乙方不能繼續在原實(shí)習崗位工作的。

  十、雙方約定的其他事項

  1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規章制度、規定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開(kāi)解釋、并具有同等法律約束力。

  2、針對乙方在甲方處實(shí)習問(wèn)題,乙方承諾其已告知所在校園并已征得校園同意。如因乙方違反本條約定,給所在校園或乙方本人造成損失或損害的,甲方不承擔任何職責且有權隨時(shí)解除本協(xié)議。

  十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的,甲乙任何一方均有權向蘇州市吳江區人民法院提起訴訟。

  十二、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效

  甲方(蓋章)________乙方(簽字)________

  ____年____月____日____年____月____日

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