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教師培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2021-12-23 13:17:35 心得體會(huì )范文 我要投稿

【必備】教師培訓心得體會(huì )范文匯總5篇

  有了一些收獲以后,可以尋思將其寫(xiě)進(jìn)心得體會(huì )中,通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì ),可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么好的心得體會(huì )是什么樣的呢?以下是小編精心整理的教師培訓心得體會(huì )5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【必備】教師培訓心得體會(huì )范文匯總5篇

教師培訓心得體會(huì ) 篇1

  昨日,受邀在蘇州和安徽的一些老師交流。交流結束,請老師們提問(wèn),先后有三位老師提出問(wèn)題,當時(shí)對這三個(gè)問(wèn)題做了回答,今早起來(lái),再把這三個(gè)問(wèn)題想一想,這里先把其中的一個(gè)問(wèn)題整理成文字。

  一位老師問(wèn):“教師為什么會(huì )越來(lái)越?jīng)]有幸福感?教師的幸福到哪里去了?”

  當時(shí)我有一個(gè)反問(wèn):“那你覺(jué)得哪一個(gè)行業(yè),現在會(huì )有很強的幸福感?”記得今年3月在成都和一些中學(xué)老師交流,有老師看到PPT出示的標題是“創(chuàng )造教師幸福生活”就對我說(shuō):“如果教師的工資都達到公職人員的水平,教師也就幸福了!甭(tīng)了他的話(huà),我當時(shí)也問(wèn)了他這樣的問(wèn)題:“那你是不是覺(jué)得公職人員就是最幸福的了?公職人員就沒(méi)有不幸福的了?”這樣的回應方式,是我自覺(jué)教育變革的關(guān)鍵“是從提供思想到促進(jìn)思想,教師的角色要從思想的提供者到思想的促進(jìn)者”。我以為,促進(jìn)思想是促進(jìn)自我教育,是促進(jìn)反思、改善自己思考和看待問(wèn)題的方式,是一種“價(jià)值澄清”的方式。我的提問(wèn)也算自己的觀(guān)念實(shí)踐,知行要合一。

  思考和回答“那你覺(jué)得哪一個(gè)行業(yè)現在會(huì )有很強的幸福感”這個(gè)問(wèn)題可能會(huì )讓我們悲觀(guān)地發(fā)現:在當下可能已經(jīng)很難有哪一個(gè)行業(yè)能說(shuō)很幸福的了。為什么在現代科學(xué)高度發(fā)達、物質(zhì)生活極大豐富、人們生活越來(lái)越簡(jiǎn)便的當下,人的幸福反而成了問(wèn)題?這是一個(gè)大問(wèn)題,但這很難獲得一個(gè)比較完滿(mǎn)的統一答案。很難尋找到滿(mǎn)意答案并不意味著(zhù)自己不必尋求答案。我找到了這樣一個(gè)答案:那就是今天的時(shí)代變化太快。因為變得太快,生活的穩定感越來(lái)越差,不安全感加劇了;也因為變化太快,社會(huì )財富的獲得和變化也越來(lái)越多樣,差距越來(lái)越大,比較起來(lái),不平衡感也越來(lái)越強烈;變化還帶來(lái)了社會(huì )對各行各業(yè)更加精細、完美、多樣的要求,從業(yè)者工作的成就感和榮譽(yù)感似乎也在下降……

  在看到各行各業(yè)都可能對自己生活吐槽的同時(shí),我們又會(huì )注意到在各行各業(yè)有都有曬幸福的個(gè)體。比如,在教師隊伍中就能發(fā)現很多享受幸福、表達幸福的老師。這讓自己有這樣的認識和結論:在任何時(shí)候可能都沒(méi)有絕對幸福的行業(yè),只有在這個(gè)行業(yè)幸福生活的從業(yè)者。

  觀(guān)察幸福的從業(yè)者,我以為他們具有這樣一些共同特征:知道自己是誰(shuí),既不妄自菲薄也不好高騖遠,他們不做讓自己感到痛苦的攀比;知道自己要干什么,不忘工作初心,能夠有所堅守和堅持;知道自己身處何處,想要什么,知足常樂(lè ),悅納自己的工作崗位和環(huán)境,不放縱自己的欲望;另外,是通過(guò)成長(cháng)的過(guò)程和體驗緩解本領(lǐng)恐慌、生存恐慌和生存壓力,他們能干成自己想干的事……

  從他們身上獲得一些啟示,做出一些改變,或許可以或多或少地找到一些自己的幸福。

教師培訓心得體會(huì ) 篇2

  新一輪課程改革的浪潮滾滾而來(lái),我有幸搭上課改頭班車(chē),參加了暑期數學(xué)新課程培訓。幾天下來(lái),對于數學(xué)新課程、新教材有了深入的認識,胸中總涌動(dòng)著(zhù)一股澎湃的課改激情。

  我個(gè)人感覺(jué)新課程有這它突出優(yōu)點(diǎn):

  主要體現在:

  第一,內容結構上,打破了學(xué)科的本位主義框框,刪除了“繁、難、偏、舊”的內容和改變了過(guò)于注重書(shū)本知識的狀況。使學(xué)生體會(huì )到,不是為了數學(xué)而學(xué)數學(xué)。從教材所選例題及所編習題可以看到,數學(xué)中有物理,數學(xué)中有化學(xué),數學(xué)中有政治、經(jīng)濟、地理、環(huán)境及科技等。使學(xué)生感受到,學(xué)習數學(xué)的目的在于應用,數學(xué)就在我們身邊,在自然與社會(huì )的各個(gè)領(lǐng)域。增強了學(xué)生積極主動(dòng)地參與到學(xué)習數學(xué)的過(guò)程中來(lái)的自覺(jué)性。

  第二,培養目標的要求上,確立知識與技能、過(guò)程與方法以及情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)三個(gè)維度的整合。摒棄了以往片面強調知識與技能的傾向。誠然,無(wú)論是哪一門(mén)學(xué)科,要學(xué)好它,就必須具備一定的基礎知識與基本技能。但是,如果片面地去強調知識更新與技能,而忽視了其它的需求,學(xué)生變成了讀書(shū)的機器,沒(méi)有創(chuàng )新的能力,社會(huì )就難以發(fā)展。大家都知道,在我們印象中的恩師之所以成為恩師,不是他教給了我們多少的知識與技能,而是教會(huì )了我們如何去學(xué)習、如何做人。這就是新課程的一大亮點(diǎn)。新課程中,無(wú)論是哪一個(gè)概念的形成、哪一個(gè)性質(zhì)、定理的獲取,都設置了情景,將概念的形成過(guò)程及知識的獲取過(guò)程展現在學(xué)生面前,給學(xué)生提供了許多創(chuàng )造性思維的學(xué)習機會(huì ),使學(xué)生更能理解數學(xué)的形成過(guò)程,學(xué)會(huì )思考,學(xué)會(huì )提問(wèn),做到“看過(guò)問(wèn)題三百個(gè),不會(huì )解體也會(huì )問(wèn)”。

  第三,學(xué)生學(xué)習方式上,改變了過(guò)去過(guò)于強調接受學(xué)習,死記硬背、機械訓練的現狀。倡導學(xué)生主動(dòng)參與、樂(lè )于探究、勤于動(dòng)手、培養學(xué)生搜集信息和處理信息的能力、分析和解決問(wèn)題的能力以及交流與合作的能力。教師在其中只起到了幫助、引導的作用。在概念與知識的形成過(guò)程中教師及教材所展示的背景,不是教師告之結論,而是在教師的幫助、引導下,由學(xué)生自主地去觀(guān)察、發(fā)現、搜集信息、并用已有知識對所獲信息進(jìn)行歸整而形成概念、定理的。使學(xué)生感受到成功的快樂(lè ),提高了學(xué)生學(xué)習數學(xué)的興趣。

  不可否認,課改是新的,一切都是在新的思維下產(chǎn)生的,不可避免的有它的不足:首先,在學(xué)習方式的轉變上,因“義教”時(shí)期所用課程多以傳統課程為主,學(xué)生獲取知識的方式以教師講解、學(xué)生被動(dòng)接受為主。進(jìn)入高中后,突然地轉變了學(xué)習方式,學(xué)生難以適從,而教師又礙于教學(xué)任務(wù)的完成,都在趕進(jìn)度,未給學(xué)生留以緩沖期,使學(xué)生產(chǎn)生畏難情緒。其次,在知識的銜接上,“義教”教材的知識結構可能與新課程的知識結構有一定的斷層,新課程很多涉及到的基礎知識在舊的初中教材中沒(méi)有,或未能真正地講透。學(xué)生在運用到相關(guān)基礎知識解決實(shí)際問(wèn)題時(shí),感到吃力,從而出現了編書(shū)者認為學(xué)生能完成而學(xué)生卻無(wú)法完成的練習、習題,給學(xué)生留下了什么都沒(méi)有學(xué)到、什么題都不會(huì )做的感覺(jué),欠人性化,對學(xué)生自信心的樹(shù)立產(chǎn)生了一定影響。

  最后,建議在高一數學(xué)①的編寫(xiě)過(guò)程中,先介紹簡(jiǎn)單絕對值不等式、一元二次不等式、一元二次函數在閉區間內的最大(。┲档那蠓ǖ戎R的學(xué)習。作為初、高中學(xué)習方式的轉變和學(xué)生適應高中的學(xué)習的過(guò)渡。同時(shí)也對集合知識的學(xué)習賦予了豐富多彩的內容,對函數的學(xué)習奠定了良好的基礎。

  在本次新課程的培訓中,我們聽(tīng)了王教授以及其他各位老師的辛苦講解,使得自己對此有了一個(gè)初步的認識,也使自己認識到新課程理念的核心是"為了每一位學(xué)生的發(fā)展"。

教師培訓心得體會(huì ) 篇3

  通過(guò)十天的廣東省骨干教師培訓學(xué)習,除了讓我有機會(huì )重溫與享受十七年前的大學(xué)生活,還讓我對當今教育教學(xué)有了深入的了解,收獲真多,現將這十天的培訓學(xué)習總結如下。

  一、更新觀(guān)念,激發(fā)教育教學(xué)熱情。

  這次培訓,使我的觀(guān)念得到了更新,激發(fā)了我的教育教學(xué)熱情。雷曉暉老師的《專(zhuān)題探究活動(dòng)的設計與組織》,讓我認識到要保護學(xué)生對科學(xué)探究的純真,不要隨意否定他們的異想天開(kāi),盡管他們的想法在現有的科學(xué)研究階段是錯誤的,不可能實(shí)現的;專(zhuān)題探究活動(dòng)的開(kāi)展要為學(xué)生搭建足夠高的腳手架,不要只是畫(huà)個(gè)范圍讓學(xué)生去思考,要給他們提供有結構的空間與可生成的話(huà)題。吳向東老師的《鳶尾花模式的觀(guān)念、方法和設計》,讓我意識到科學(xué)的課堂設計不要只關(guān)注對學(xué)生的引導,還要關(guān)注學(xué)生的課堂生成,這樣才可以讓學(xué)生真正經(jīng)歷科學(xué)研究的過(guò)程,從而讓他們獲得科學(xué)研究的方法和知識。韓裕娜老師的《世界咖啡》,讓我開(kāi)闊了小組合作模式的視野——原來(lái)枯燥的小組討論、小組合作是可以在溫馨的、包容的環(huán)境里完成的,這樣既可以提高組員參與的積極性,又可以提高活動(dòng)的高效性。許桂清老師讓我知道了課題的選題是一件簡(jiǎn)單的事情,不用苦思冥想。王笑君老師更是讓我對小學(xué)課程標準的科學(xué)教師的角色定位有了更深刻的理解,理科的教學(xué)應滲透科學(xué)史,教學(xué)設計要從學(xué)生的思維角度去考慮;課堂教學(xué)要重過(guò)程而不是重結果。

  二、接受先進(jìn)教育教學(xué)理念,激發(fā)學(xué)習熱情。

  這次骨干教師培訓,我學(xué)到了先進(jìn)的教育教學(xué)理念,這將激勵我不斷學(xué)習。專(zhuān)家的講座,讓我的教育理論知識得到充實(shí),讓我深入了解前沿的教育教學(xué)動(dòng)態(tài),讓我能從理論的層面去解釋自己在教育教學(xué)中碰到的一些現象,也為我今后的課堂教育教學(xué)工作指明了努力的方向,激發(fā)我不斷學(xué)習的熱情。

  三、自我反思,積極進(jìn)取。

  "書(shū)籍是人類(lèi)進(jìn)步的階梯。"通過(guò)這次培訓讓我認識到讀書(shū)能使自己的知識更豐富,能使自己的反應更靈敏,能使自己的思路更開(kāi)闊。讀書(shū)使人明智,多讀教育教學(xué)方面的書(shū)籍,更能了解學(xué)生的需要,更能走近學(xué)生,從而豐富課堂,活躍課堂。所以我今后要堅持多讀書(shū),從而豐富自己的內涵,讓自己獲得更大的進(jìn)步。

教師培訓心得體會(huì ) 篇4

  8月8、9日經(jīng)過(guò)短暫的休息,我們又開(kāi)始了緊張而有序的學(xué)習。若說(shuō)前期的學(xué)習是讓我們提高專(zhuān)業(yè)水平、勤練技能,那后期的學(xué)習就是掌握新的教學(xué)方式、增強校企合作意識,將職業(yè)教育推向一個(gè)新的起點(diǎn)。

  在這一時(shí)段里我們主要學(xué)習了以下兩個(gè)模塊:專(zhuān)業(yè)教學(xué)模塊、 頂崗實(shí)習模塊。

  在專(zhuān)業(yè)教學(xué)模塊里我學(xué)到了新的教學(xué)理念及方法,首先黃其庶老師跟我們引入了中職教育在整個(gè)國民教學(xué)的地位,分析了中職教育的專(zhuān)業(yè)定位。職業(yè)教育與普通高校的不同就在于職業(yè)教育注重技能水平,而普通高校注重理論研究。接著(zhù)他講授了整個(gè)教學(xué)體系的制定過(guò)程,首先是市場(chǎng)調研 確定核心崗位 進(jìn)行統計分析 專(zhuān)業(yè)行動(dòng)領(lǐng)域歸納 專(zhuān)業(yè)教學(xué)領(lǐng)域分析 形成課程體系 確定情景教學(xué) 布置學(xué)生作業(yè)。為了第一步能進(jìn)行企業(yè)調研,我們全班分成若干小組制定了自己的《中職機電技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才需求主要崗位表》、《學(xué)生主要就業(yè)崗位的典型工作任務(wù)分析表》、《典型工作任務(wù)流程分析表》《典型工作任務(wù)知識、技能、態(tài)度、分析表》。通過(guò)制定表格我們對將要實(shí)施的教學(xué)環(huán)節有了一個(gè)準備及認識。接下來(lái)我們下到遠大集團進(jìn)行調研。通過(guò)調研我看到先進(jìn)企業(yè)的理想是“實(shí)現人類(lèi)不斷追求更高的生活質(zhì)量的愿望”。他們的信仰是“農場(chǎng)法則——付出與回報對等,先付出后回報,年年付出才能年年回報”。這也是我們職業(yè)教育中比較薄弱、忽視的環(huán)節。我們的口號總是將職業(yè)道德、素質(zhì)教育擺到第一位,但是實(shí)施時(shí)卻沒(méi)有落到實(shí)處。通過(guò)和企業(yè)技術(shù)核心人員的座談,我學(xué)到了新的人文理念、也看到了自己的不足、時(shí)也為我今后的職業(yè)教育工作指明了方向。

  調研完畢劉曉魁老師跟我們講授了一系列的基于工作過(guò)程導向的校企合作、 工學(xué)結合的“ 3343” 課程開(kāi)發(fā)模式 。

  (1)市場(chǎng)調研階段

  (2)確定培養模式階段

  (3)課程開(kāi)發(fā)階段。

  在校企合作、工學(xué)結合的人才培養模式框架指導下,基于工作過(guò)程導向的課程改革, 要經(jīng)過(guò)開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)技術(shù)課程、 調整公共課( 公共基礎課、 拓展課、 選修課、 第二課堂等)、 系統建構質(zhì)量保障體系三個(gè)步驟。

  然后我們學(xué)習了:談話(huà)教學(xué)法、四階段教學(xué)法、六階段教學(xué)法、角色扮演法、模擬教學(xué)法、項目教學(xué)法、引導文教學(xué)法、張貼板教學(xué)法、頭腦風(fēng)暴法、思維導圖教學(xué)法、案例教學(xué)法、項目與遷移教學(xué)法。

  通過(guò)這一系列的學(xué)習,我的課堂教學(xué)方法不再是固有模式,教學(xué)思路變得開(kāi)闊而跳躍。

  黃其庶老師對教學(xué)體系、方式的研究是深入到了精髓,他采用個(gè)人透徹的理解,來(lái)帶動(dòng)我們這些職教人走入新的教學(xué)篇章。

  劉曉魁老師則就本校機電一體化專(zhuān)業(yè)發(fā)展為案例,跟我們探討中職機電技術(shù)專(zhuān)業(yè)應發(fā)展的方向。我們學(xué)到的不僅是新的方法,更重要的是學(xué)到了教師團隊的一種精神!凝聚力!

  頂崗實(shí)習模塊是老師下到企業(yè),切實(shí)的做到從企業(yè)出發(fā),收集典型工作任務(wù)、了解市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、進(jìn)行原材料的采購、感受企業(yè)文化等全方位的培訓方式。在蘇寧電氣我被分到市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位,在實(shí)習期間一位海爾冰箱的營(yíng)銷(xiāo)員給我留下了深刻的印象,她最大的特點(diǎn)就是深入了解自己銷(xiāo)售的品牌特點(diǎn)、功能參數、非常專(zhuān)業(yè)細致,講解時(shí)對各種系列的特點(diǎn)一一點(diǎn)到,她并不是急于兜售而是引導,然后消費者輕松自如的判斷選擇,給人帶來(lái)愉快的感覺(jué)!

  在萬(wàn)榮集團我們首先進(jìn)行入場(chǎng)教育,曹主任又帶我們參觀(guān)了生產(chǎn)線(xiàn),參觀(guān)的過(guò)程中我們感受到技術(shù)發(fā)展的迅猛,PLC、變頻器非常普及。作為一名職教骨干教師突破這兩個(gè)課程關(guān)口已經(jīng)是必然的趨勢,不進(jìn)則退!自動(dòng)控制技術(shù)、轉感技術(shù)這是我將要深入學(xué)習的方向。

  40天的學(xué)習很快就要結束了,在這次培訓的過(guò)程中回過(guò)頭問(wèn)自己我學(xué)到了什么?看到了什么?想到了什么?我要答:我學(xué)到了為人師的技能、看到了為人師的品格、想到了為人師的方向!

  “不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο,在今后的日子里我要用自己正直、坦率、真誠、友愛(ài)的樸素人格去影響一位又一位學(xué)生;用自己的一言一行去為他們行為示范,用自己對學(xué)生、對事業(yè)的愛(ài)心去帶動(dòng)學(xué)生修正不健全的人生觀(guān),幫助他們樹(shù)立遠大理想,培養他們的社會(huì )、家庭、集體的責任感。

教師培訓心得體會(huì ) 篇5

  感謝領(lǐng)導給了我們這次學(xué)習的機會(huì ),經(jīng)過(guò)兩天的學(xué)習,聽(tīng)了多位老師的講課,通過(guò)本次學(xué)習《幼兒一日生活安排和管理》做出一些感想。

  幼兒一日活動(dòng)是實(shí)施幼兒園教育的主要途徑,是幼兒和保教人員共同經(jīng)歷的.,家長(cháng)參與的活動(dòng)過(guò)程,是幼兒每天進(jìn)行的所有教育活動(dòng)的總和。

  俗話(huà)說(shuō)無(wú)規不成方圓,幼兒一日生活常規的養成有助于學(xué)習習慣的形成,由此可見(jiàn),一日常規的建立對幼兒園教育有著(zhù)非常重要的意義。幼兒從熟悉、自由寬松的家庭環(huán)境進(jìn)入到陌生、有紀律約束的集體環(huán)境之中,難免有些不適應,他們不能像在家里那樣隨心所欲,想干什么就干什么,而要受集體規則的制約。從入園的第一天開(kāi)始,我們就要重視對幼兒進(jìn)行一日常規的培養,由淺入深,循序漸進(jìn),逐步讓幼兒理解并遵守日常生活中基本的社會(huì )行為規則。

  幼兒園一日環(huán)節包括生活環(huán)節、教學(xué)環(huán)節和戶(hù)外環(huán)節,生活環(huán)節是幼兒園一日環(huán)節中的一個(gè)環(huán)節,它包括入園、盥洗、進(jìn)餐、喝水、如廁、午睡、離園。而且這一環(huán)節很重要,占幼兒園生活的大部分,同時(shí)具有它不可替代的作用:一是基礎性,滿(mǎn)足幼兒最底層、最基礎的生理需求;二獨特性,每個(gè)生活環(huán)節的教育功能都無(wú)可替代;三真實(shí)性,幼兒所思所想所做所學(xué)都是真實(shí)的;四多發(fā)性,時(shí)間長(cháng),占幼兒園時(shí)間80%。因此一日生活環(huán)節我們更要做的豐富、細致、到位。

  一日生活環(huán)節最重要的是生活、衛生習慣的養成,生活能力、文明生活方式的培養。一日生活環(huán)節幼兒的學(xué)習基本處于無(wú)序、無(wú)綱的狀態(tài),幼兒的生活自理能力常常被老師包辦,幼兒的生活行為也常常受到控制。結果造成各個(gè)環(huán)節中蘊含的教育楔機和教育價(jià)值在不同程度流失;豐富的資源在長(cháng)期的閑置;構成幼兒生命成長(cháng)的最基礎、最強大的動(dòng)力在減弱甚至擱淺。

  通過(guò)以上兩天學(xué)習的總結與反思,相信只要運用就會(huì )有收獲,“保教結合”是幼兒園的宗旨,希望以后在幼兒園一日生活活動(dòng)的開(kāi)展中,也要開(kāi)展各種多彩、有趣的小活動(dòng),而不是單一枯燥的說(shuō)教,相信這養孩子們會(huì )更感興趣,效果會(huì )事半功倍。

  幼兒入園做好幼兒一日常規中每個(gè)小細節應注意的事情及時(shí)糾正我工作上的措施,班級三位老師積極配合,一切規則要求以方便幼兒執行而合理制定。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)溝通、及時(shí)糾錯,各盡其責。一切為了孩子,從不同的老師身上學(xué)習到閃光點(diǎn),用于班級管理上,形成統一的教育風(fēng)格。 常規培養要從點(diǎn)滴開(kāi)始,周而復始、循序漸進(jìn)的進(jìn)行,對幼兒付出愛(ài)心,付出耐心,我們會(huì )從他們身上看到許多閃光的地方,也會(huì )看到他們是那樣的具有潛力。讓那么多閃光點(diǎn)凝聚在一個(gè)班里,我們的班級一定是一個(gè)出色的班級。

  其中:王珊珊園長(cháng)的《幼兒園一日活動(dòng)的安排和管理》聽(tīng)后收獲很大,這次培訓活動(dòng),才發(fā)現自己平時(shí)做得還有很多的不足之處。培訓活動(dòng)讓我對幼兒園一日活動(dòng)安排及應該怎么做,才能更有利于幼兒的身心健康成長(cháng)等問(wèn)題有了全新的認識。更加了解到了生活活動(dòng)的特點(diǎn)及對幼兒發(fā)展的意義。這次《幼兒園一日活動(dòng)的安排和管理》也在一日活動(dòng)的方方面面給了我們科學(xué)而具體的指導,給我們所有聽(tīng)課老師以很大的觸動(dòng)。我會(huì )在今后的工作中,領(lǐng)悟講座的精髓,安排好班級一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節部分,保教并重。

  王昕老師:幼兒園數學(xué)教育提供豐富的可操作材料,為每個(gè)幼兒都能運用多種感官、多種方式進(jìn)行探索提供活動(dòng)的條件,數學(xué)活動(dòng)作為探索性活動(dòng)的形式之一,有益于對幼兒進(jìn)行思維的訓練,而操作材料又是教育目標,在材料提供時(shí),教師應考慮幼兒的年齡特點(diǎn),通過(guò)觀(guān)察,發(fā)現現階段孩子的興趣需要,考慮現階段的培養目標,與教育目標保持一致,使材料充分滿(mǎn)足幼兒的發(fā)展需要,為孩子準備的材料盡量具有實(shí)用性和生活性原則。利用特性,提供實(shí)用性的活動(dòng)材料一般來(lái)說(shuō)數學(xué)活動(dòng)老師提供的操作材料比較豐富,但也不能太泛,要盡可能地一物多用,這樣既有利于幼兒發(fā)現操作目標,又能滿(mǎn)足不同層次幼兒的需要。提供生活化的活動(dòng)材料羅杰斯認為:越是兒童不熟悉的,不需要的內容,兒童學(xué)習的依賴(lài)性、被動(dòng)性就會(huì )越大。只有當兒童覺(jué)察到學(xué)習內容與他自己有關(guān)時(shí),才會(huì )全身心投入,意義學(xué)習才會(huì )發(fā)生。這時(shí),兒童不僅學(xué)習的速度大大加快,而且會(huì )產(chǎn)生自覺(jué)主動(dòng)的學(xué)習行為。因此,為幼兒提供生活化的數學(xué)活動(dòng)材料,有利于激發(fā)幼兒積極探索和學(xué)習的愿望。

  陳流芳老師的《幼兒活動(dòng)支持與指導》聽(tīng)完后,以后組織幼兒游戲時(shí)教師的指導策略。更加明確了游戲中教師的角色、討論了教師介入游戲的時(shí)機與具體方法,實(shí)踐中常見(jiàn)的感覺(jué)游戲、角色游戲、結構游戲、表演游戲和規則游戲的指導方法,讓我受益匪淺。到底教師該不該介入游戲?但何時(shí)介入?關(guān)于教師介入的策略主要有參與式介入、材料指引和言語(yǔ)指引。在自選游戲時(shí),語(yǔ)言角已經(jīng)多次無(wú)人光顧,即使有光顧者也是逗留幾分鐘便離開(kāi)了,桌面上的塑料小動(dòng)物和一些畫(huà)有故事背景的圖板被冷落在一邊。

  經(jīng)過(guò)這次的培訓我的感觸很大,培訓給我很多思考,深刻的體會(huì )到自己要去學(xué)習的東西有很多。怎樣成為一個(gè)受歡迎的幼兒教師,怎樣才能在教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中給孩子營(yíng)造一個(gè)良好的氛圍,在教學(xué)活動(dòng)中孩子們怎樣能從玩中學(xué),很多很多問(wèn)題還需要自己不斷的積累,不斷的去學(xué)習。

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