安全大討論心得體會(huì )
通過(guò)解放思想大討論，深刻認識到大討論活動(dòng)的重要性，主要有以下認識：
(一)安全學(xué)習。公司黨委和科室定期組織安全學(xué)習，學(xué)習上級部門(mén)的文件和有關(guān)政策，讓我們了解當前煤礦形式的嚴峻性;組織學(xué)習公司"三違"界定標準，同時(shí)開(kāi)展抓"三違"的活動(dòng)高潮，推動(dòng)公司形成一個(gè)你追我趕的良好的安全學(xué)習氛圍。
(二)落實(shí)制度。。好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度，建立建全企業(yè)的各項有關(guān)制度是當前勢必可行的，好的制度有待于職工的認真落實(shí)，是從落實(shí)制度過(guò)程中的反饋意見(jiàn)中提取的，沒(méi)有制度的企業(yè)只是一團亂麻，要用制度來(lái)約束職工，達到安全生產(chǎn)管理的目的。
(三)現場(chǎng)管理。對于一個(gè)區隊工作面的安全、質(zhì)量、生產(chǎn)的好壞關(guān)鍵在于要有一名好的班組長(cháng)，好的班組長(cháng)就能用好的辦法和正確的思想來(lái)指揮一線(xiàn)，他是煤礦企業(yè)最靠前的現場(chǎng)指揮員和戰斗員，能正確處理安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系，這樣使職工有了一個(gè)安全后盾，一個(gè)良好的安全工作環(huán)境，職工也就能團結一心搞好工作，因此好的班組長(cháng)是抓好現場(chǎng)管理的前提，是創(chuàng )造安全、質(zhì)量、生產(chǎn)一流的必要條件。
(四)以人為本，提高職工素質(zhì)。要搞好一個(gè)企業(yè)首先干部職工要團結一心，這就要求干部要經(jīng)常深入職工，貼切職工生活，聽(tīng)取正確意見(jiàn);了解職工的家庭環(huán)境、()生活環(huán)境以及每天上班時(shí)的思想動(dòng)態(tài)，隨時(shí)作好職工的思想工作，解決職工的生活困難，使職工深感到礦如到家，這樣才能讓職工有一個(gè)好的心情，好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全生產(chǎn)的必不可少的條件;沒(méi)有職工我們的安全生產(chǎn)就無(wú)從談起，沒(méi)有好的心情我們的安全生產(chǎn)就無(wú)保證，因此以人為本，提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提。
(五)堅持廉潔自律，搞好黨風(fēng)廉政。黨風(fēng)廉政工作歷來(lái)是我黨的工作重點(diǎn)，作為一名管理人員尤其要注意這一點(diǎn)。管理干部不廉潔，于公將會(huì )損害職工利益，影響職工情緒，將會(huì )產(chǎn)生一系列不利于工作的因素;于私，將會(huì )影響自己的威信，不利于工作開(kāi)展。
范文二
通過(guò)這次活動(dòng)的學(xué)習使我深思了“我的崗位您放心，我的安全我做主，他的安全我有責”的深刻含義，深刻認識到了安全工作的重要性，仔細跟自己定下了落實(shí)責任計劃。這次活動(dòng)的目的是以安全為主體，其實(shí)安全是我們人生的標本，安全是我們人生通往成功彼岸的獨木橋，只有在確保安全的前提下，我們才能抵達成功的彼岸去感受成功的喜悅;安全也是培育幸福的沃土，只有在安全這片沃土的培育下，幸福之花才能在我們的生命旅程中開(kāi)放;安全是我們企業(yè)發(fā)展的動(dòng)脈，是我們職工生命和健康的保障;人最寶貴的是生命，而我們的生命只有在安全的守護下才能得到保全。在我們煤礦這個(gè)高危行業(yè)，安全是一個(gè)永恒而沉重的話(huà)題，做好安全工作是頭等大事，建設好安全的崗位，唯一只有每個(gè)人在工作中提高認識，把握準確的判斷，嚴格規范行為，把安全落實(shí)到工作的基礎上。
依靠安全作為煤礦的發(fā)展根本，就需要每個(gè)人去落實(shí);必須要做到每一個(gè)人都重視落實(shí)安全工作細則的必要性，才能夠最終實(shí)現目標。如何用科學(xué)發(fā)展觀(guān)指導思想來(lái)做好我們的本職工作，我認為首先要做到“六個(gè)提高”，在自己的崗位上，以最好的質(zhì)量把本職工作做到最出色。只有這樣才能搞好“我的崗位您放心，我的安全我做主，他的安全我有責”這樣的安全工作。
第一、要提高思想素質(zhì)。意識存在于思想中，思想指揮行動(dòng)，行動(dòng)制約一切事物變化，只有從政治的高度，從勇于實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，落實(shí)跨越式發(fā)展的緊迫感、責任感和使命感的立場(chǎng)出發(fā)，走法制化、制度化、規范化的軌道，轉變觀(guān)念、規范自身行為建標準崗、說(shuō)標準話(huà)、干標準活。我們只有提高認識、轉變思想、更新觀(guān)念，清除一切思想垃圾，解除過(guò)去不規范行為，才能走入正規化的生產(chǎn)流程。對于我們從事特殊行業(yè)的煤礦工人而言，不只是做好生產(chǎn)工作而已，首先要時(shí)刻不忘自身所處的工作環(huán)境對人身的危害性，內心牢固樹(shù)立一種危險意識，如果沒(méi)有危機感本身就是一種危機，要居安思危，把安全意識牢牢的樹(shù)立在自己的思想中才能驕傲地對大家說(shuō)：“我的崗位您放心”，具備有強烈的責任感，有相對應的履職能力和技巧，才能自信地對大家說(shuō)：“我的安全我做主”，具有團隊精神，牢固樹(shù)立了團隊意識，做到自主保安，而且還要做到互保、聯(lián)保，在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。這樣就能誠實(shí)的對大家說(shuō)：“他的安全我有責”。
第二、提高責任意識。每個(gè)人生活中少不了責任，工作中更少不了責任，責任推動(dòng)工作的成就，所以責任要從思想上扎下根基，它是工作的出發(fā)點(diǎn)。如何提高我們的責任意識，我認為只有努力學(xué)習，加強自身素質(zhì)建設，把政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、職責素質(zhì)建設在自己的思想中，顯示在工作的責任上。政治素質(zhì)就是對企業(yè)的發(fā)展、整體利益、團隊的工作任務(wù)承擔自己的責任;思想素質(zhì)就是端正自己的態(tài)度，不擺老資格、老經(jīng)驗，不抱著(zhù)多次違章行為沒(méi)出現事故的僥幸思想;職責素質(zhì)就是在不同的崗位上體現好壞，每個(gè)人都把安全工作立足本職的義務(wù)，立足于本職的一種責任心，一種職業(yè)道德。也就是說(shuō)每個(gè)人必須在自己的崗位上明確自己的工作目標、任務(wù)，怎樣擔負好責任，要理通思路，自己跟自己定下落實(shí)措施。要明確在我們煤礦工作中的任務(wù)就是安全生產(chǎn)，重點(diǎn)必須以安全促進(jìn)生產(chǎn)，安全是我們在生產(chǎn)過(guò)程中最重要的責任，也是在各個(gè)崗位上的落實(shí)，工作中細化落實(shí)自己的安全職責、生產(chǎn)職責、崗位職責，把一切計劃落實(shí)到自己的工作場(chǎng)所，也就是說(shuō)生產(chǎn)現場(chǎng)是落實(shí)各項責任的地點(diǎn)。其實(shí)工作就是責任，崗位就是戰場(chǎng)，我們在這不平凡的崗位上肩負著(zhù)光榮的責任，肩負著(zhù)使命的重托，對任何一項工作都盡職盡責，竭盡所能，才能責任勝于能力�？傊獦�(shù)立責任重于泰山，細節決定成敗的理念，我們要從工作實(shí)際出發(fā)，從思想深處著(zhù)手，從職業(yè)道德處著(zhù)眼，真正認識到安全在我們每一個(gè)崗位的重要性，時(shí)刻牢記“安全為天、生命至尊”的核心理念，努力提高認識，強化思想觀(guān)念把安全放在我們工作的首位。
第三、提高技術(shù)能力。每個(gè)人的技能高低是人生進(jìn)步的基礎，能決定所做事的成敗，所以要根據社會(huì )的發(fā)展、科學(xué)的發(fā)展、工作的需要去努力學(xué)習，要把學(xué)習作為提高個(gè)人能力的第一途徑，認識工作的自然環(huán)境、不斷充實(shí)、完善和發(fā)展自我，全面掌握相關(guān)的技術(shù)技能，提高自己的崗位操作技術(shù)、隱患處理技術(shù)，隱患識別能力等。在當今我們煤炭生產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展中要與時(shí)俱進(jìn)，在生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)的不斷更新條件下，我們必須要隨發(fā)展的需要去努力掌握科學(xué)知識，認真運用到實(shí)際工作中去。
第四、提高工作質(zhì)量。我們在落實(shí)工作質(zhì)量細節的時(shí)候，首先必須細致掌握五清楚：清楚崗位目標、清楚崗位職責、清楚崗位程序、清楚崗位風(fēng)險。我們的工作不但要完成任務(wù)，還要提高質(zhì)量，從目標、職責、程序、風(fēng)險的責任上從小事做起，細節做精，要真抓實(shí)干。煤礦生產(chǎn)工作任務(wù)重、壓力大、工作清苦，動(dòng)態(tài)變化頻繁，作為現場(chǎng)生產(chǎn)人員我認為要肯吃苦，要把這看成是一種榮耀、一種自豪，要不斷錘煉自己的意志，要始終保持勤奮苦干的工作作風(fēng)，功堅克難，拼搏進(jìn)取，持之以恒做好本職工作，承擔起自己崗位上的職責，作為一名現場(chǎng)生產(chǎn)操作人員，崗位上的關(guān)鍵工作是兩個(gè)字“落實(shí)”，落實(shí)法律、法規、規章制度賦予的職責，落實(shí)好了職責才能實(shí)現本質(zhì)安全崗位。
第五、提高隱患排查治理力度。煤礦隱患排查治理工作，是防止一切事故發(fā)生的重要手段。安全隱患是指可能導致事故發(fā)生的原因和狀態(tài)，包括人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全條件以及管理上的漏洞等。在煤礦生產(chǎn)過(guò)程中，安全隱患是客觀(guān)存在的，它隨煤礦生產(chǎn)的進(jìn)行而產(chǎn)生和發(fā)展。隱患雖然不是事故，但它可以導致事故的發(fā)生，隱患的生長(cháng)和孕育階段如果能及時(shí)發(fā)現，并進(jìn)行有效治理，事故就可以避免，否則，一旦發(fā)展到事故的發(fā)生階段，就會(huì )造成重大的經(jīng)濟損失和人員傷亡。因此及時(shí)排查發(fā)現隱患并及時(shí)治理、消除隱患至關(guān)重要。在我們的生產(chǎn)過(guò)程中加強對水、火、瓦斯、煤塵、頂板、通風(fēng)，機電、設備等全方面的隱患排查，不但要入圍到細節，更要加強重點(diǎn)，突擊難點(diǎn)。在我們工作中提高隱患排查力度的重點(diǎn)我認為必須要做到“六到位”，思想認識到位、學(xué)習掌握技術(shù)到位、責任落實(shí)到位、制度執行到位、隱患治理到位、現場(chǎng)監察到位。同時(shí)把安全隱患排查治理工作提高到法律的高度來(lái)認識，把排查治理工作置于優(yōu)先部署的層面來(lái)把握，扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)，把煤礦安全隱患排查治理工作做細做實(shí)。
第六、提高自覺(jué)遵章守紀的覺(jué)悟。我們翻開(kāi)一頁(yè)頁(yè)的血淚史，都是違章造成，例如我礦去年的5.16事故、12.13事故，給我礦帶來(lái)了巨大的挫傷，所以我們要吸取教訓提高自覺(jué)遵章守紀的覺(jué)悟，嚴格做到“六不讓”，不讓低標準在我身上體現、不讓老毛病在我身上重現、不讓壞習慣在我身上繼續、不讓違章在我的崗位發(fā)生、不讓安全隱患在我崗位埋下、不讓單位形象因我而受損。做到自己不違章、身邊無(wú)違章，每個(gè)人都把違章看成是犯罪，當做仇視。提高到互相糾正、互相監督，人人抓、人人管的覺(jué)悟上來(lái)。
這次活動(dòng)特點(diǎn)是把輸血轉化為造血功能，監督管理轉化為職工的自我建設，同時(shí)指明了我們的工作目標建設，引導了我們的思想素質(zhì)建設。通過(guò)了這次活動(dòng)的討論和學(xué)習，強化了我的安全意識、豐富了我的工作技能，使我深刻認識到工作中應承擔的責任和義務(wù)，讓我深深體會(huì )到責任心在工作中的份量。
冬去春來(lái)又是新的一年，春天總是讓人們充滿(mǎn)了新的希望，需然安全之路任重而道遠，只要我們攜起手來(lái)，讓安全的警鐘長(cháng)鳴，為企業(yè)的發(fā)展，為創(chuàng )造我們幸福的生活而努力奮斗吧。我堅信新的一年里在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在我們大家的共同努力下，我們一定能夠走出困境，邁向新的輝煌，共同營(yíng)造礦區安全的藍天，共創(chuàng )我們幸福美好的明天!
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