有關(guān)崗前培訓心得體會(huì )匯總九篇
在平日里,心中難免會(huì )有一些新的想法,常?梢詫⑺鼈儗(xiě)成一篇心得體會(huì ),這樣能夠培養人思考的習慣。那么好的心得體會(huì )是什么樣的呢?以下是小編整理的崗前培訓心得體會(huì )9篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
崗前培訓心得體會(huì ) 篇1
8月5日到8月9日,我們進(jìn)行了為期一周的崗前培訓。這次培訓內容豐富,精彩動(dòng)人,讓我受益匪淺。作為一名新護士,經(jīng)過(guò)這次崗前培訓,我更加深入了解我們醫院的工作環(huán)境、規章制度、組織文化和員工使命。這讓我更好更快地融入廣西醫科大一附院這個(gè)溫暖的大家庭,為今后的工作做了很好的鋪墊。
醫院領(lǐng)導對新員工的關(guān)懷。崗前培訓伊始,曾志羽院長(cháng)給我們作重要的講話(huà)。領(lǐng)導從管理層面給我們新職工描繪醫院發(fā)展的藍圖。醫院是一個(gè)大家庭,我們每個(gè)人都是其中的一份子。醫院能夠健康持續發(fā)展,我們也會(huì )因此受益。文化建設是組織的一個(gè)重要使命。組織文化是一種集體認同感,集體成員對組織的目標達成共識,團結奮斗,實(shí)現醫院的又快又好的發(fā)展。優(yōu)秀的醫院文化,才能增強醫院的核心競爭力,實(shí)現組織的目標。優(yōu)秀的醫院文化,能夠凝聚每個(gè)職工的力量,提高自身的水平,從而提高醫院的整體醫療質(zhì)量,為病人提供更好的醫療服務(wù)。
以院為家,培養高尚的道德情操。只有把醫院當作家,我們才能以主人翁的精神,對待工作和對待病人,才能為醫院實(shí)現更快更好的發(fā)展。醫院是我們工作的地方,與同事朝夕相處,充分發(fā)揮主人翁精神,團結協(xié)作,才能為病人提供更好的醫療服務(wù),讓病人滿(mǎn)意,讓家屬滿(mǎn)意。高尚的道德情操對醫護工作者尤其重要。在工作崗位上,我們應該不辭勞苦,積極為病人奉獻,為病人提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù),為提高醫院醫療水平做出應有的貢獻。這就是我所理解的大醫大德,至臻至善。
了解醫院的各種規章制度。通過(guò)培訓,我們了解了醫院基本的人事制度,為將來(lái)的職業(yè)生涯作更好的規劃。同時(shí),也積極參加規范化培訓,提升業(yè)務(wù)能力。繼續教育是一個(gè)提升自己水平的很好的平臺。只有學(xué)習,才能保持進(jìn)步,才能為病人提供更好的醫療服務(wù)。作為醫院的一員,我們也要了解醫院的財務(wù)制度,績(jì)效獎金的分配和報賬的流程。這些都讓我更加了解自己工作的環(huán)境和制度。
計算機技術(shù)快速發(fā)展,加速了信息化。醫院投入大量的人力、物力和財力加強信息化管理,實(shí)現各項工作的信息化。信息化中,我們應該注意保密工作,就是關(guān)心信息安全。工作使用的賬號要注意保護密碼,防止他人盜用,危及信息系統安全。
溝通的能力真的很重要。在實(shí)際工作中,我們要與各種人員進(jìn)行溝通,包括同事、領(lǐng)導、病人和家屬等。良好的溝通能力,對工作十分重要。對病人,良好的溝通,有助于病人配合治療,提高病人的滿(mǎn)意度。對同事,良好的溝通,有助于工作的開(kāi)展和創(chuàng )造和諧的工作環(huán)境。
母乳喂養有許多好處。當今食品問(wèn)題頻發(fā),尤其是嬰幼兒奶粉問(wèn)題。這些問(wèn)題食品,對嬰幼兒的發(fā)展特別不利。母乳喂養,有助于避免問(wèn)題奶粉,提高嬰兒的免疫力,同時(shí)也對母親有好處。在平時(shí)的母嬰護理工作中,我們要給母親講解母乳喂養的各種好處,讓更多的嬰兒食用母乳,讓他們健康快樂(lè )成長(cháng)。
醫保知識的學(xué)習也讓我受益良多。首先,我自己也了解到了醫保的各種利民措施,更好地合理的使用醫保。同時(shí),我也了解了作為一名醫務(wù)工作者,需要遵守各種醫保規定,為今后更好開(kāi)展工作。了解這些醫保知識,我們能夠為病人講解醫保的各種好處,也為病人解釋各種費用的問(wèn)題。這樣才能為醫保病人提供更好的醫療服務(wù)。
急診科的老師給我們講解心肺復蘇、院外急救、蛇傷救治知識。這些是很基本的急救知識,我們在日常護理工作中要熟練使用。老師很生動(dòng)地給我們講解了這些基本的知識。從這節課里,我學(xué)到要學(xué)會(huì )這些技能,才能更好地為病人服務(wù),盡最大的努力挽救人民的生命財產(chǎn)。醫院感染的預防與控制知識的學(xué)習,我認識到,要努力避免病人感染,就要學(xué)習感染的預防與控制。這些只是都對今后的工作特別有幫助,提高業(yè)務(wù)水平,提高自己的能力。
消防知識真的很重要,通過(guò)這次學(xué)習,我懂得了如何在發(fā)生火災的時(shí)候,如何使用消防器材,如何逃生。這些知識對我們真的很重要,安全關(guān)系到生命。這些都是我們平時(shí)工作中必備的知識。
崗前培訓心得體會(huì ) 篇2
一 、高檔消費將會(huì )趨于理性,家常菜將持續流行
最近幾年,燕、鮑、翅、參等高檔菜品可以說(shuō)是火遍了大江南北,一度給人留下了“舊時(shí)王榭堂前燕,飛入尋常百姓家”的印象,可是從價(jià)位上來(lái)看,能消費得起的人畢竟是少數。在經(jīng)歷了最初的輝煌之后,目前市場(chǎng)上經(jīng)營(yíng)燕、鮑、翅、參者魚(yú)目混珠,加之高檔消費日益趨于理性,將會(huì )導致經(jīng)營(yíng)狀況不佳者退出市場(chǎng)。而家常菜由于迎合了人們的消費心理和口味習慣,且價(jià)位低,大眾化,能很好地滿(mǎn)足工薪階層和城鄉居民的飲食需求。我們有理由相信,家常菜定會(huì )擁有一個(gè)比較穩定的消費群體,并將持續火爆下去。
二、天然、綠色、健康和保健食品將會(huì )越來(lái)越被人們認可和追捧
隨著(zhù)人們生活水平的提高,各個(gè)年齡段的消費者都將會(huì )注重飲食營(yíng)養和飲食健康。老年人希望通過(guò)飲食調節,達到健康長(cháng)壽的目的;父母們希望通迅速的經(jīng)營(yíng)策略才能在激烈的餐飲競爭中招攬到大量的消費者,從而為酒樓、餐廳樹(shù)立良好的社會(huì )公眾形象,即品牌。
第二,精業(yè)務(wù)技能。一個(gè)名廚必須是精通本菜系的烹調技術(shù)能手,并且旁通國內各主要菜系的烹調方法和技能
無(wú)論是烹調、火候、刀工、食雕、冷盤(pán)、小吃、點(diǎn)綴,都能得心應手,而且能指揮帶動(dòng)整個(gè)廚房?jì)鹊母鲘徫粡N師愛(ài)崗敬業(yè)的工作。對于菜式要不斷的推陳出新,對于廚師的培養和提高要起到領(lǐng)頭羊的作用。從而使本酒樓、餐廳的菜品獨具風(fēng)味特色,吸引更多更廣的顧客。 過(guò)飲食調節,使自己的孩子更聰明伶俐、健康活潑;中年人、白領(lǐng)階層更希望通過(guò)飲食的調節,緩沖工作壓力所帶來(lái)的不利影響,達到提神醒腦、精力充沛的目的。一些“三低、兩高、多素”(即低脂肪、低鹽、低熱量、無(wú)膽固醇,高蛋白、高纖維,多種維生素、微量元素、礦物質(zhì))的食品及天然野生菌類(lèi),綠色及黑色食品將成為人們飲食的首要選擇。
三專(zhuān)業(yè)廚師培訓的廚師應該具備的素質(zhì)
首先,一個(gè)專(zhuān)業(yè)名廚必須具備善經(jīng)營(yíng)的理念,作為一個(gè)專(zhuān)業(yè)廚師必須具備多方面的知識和技能,比如對于當今餐飲業(yè)的發(fā)展要有敏銳的洞察力;餐飲業(yè)的競爭規則、價(jià)值觀(guān)念、創(chuàng )新意識,該酒樓所在地的消費檔次與規模、服務(wù)水準及對當地市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的了解。只有這樣具備靈活多變,應對
第三,懂管理理念。作為一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的名廚,不僅需要精通烹調業(yè)務(wù)技術(shù),而且要具備現代餐飲業(yè)的管理知識。新世紀是知識經(jīng)濟的時(shí)代,科學(xué)技術(shù)也影響到餐飲業(yè)的發(fā)展與更新。比如:1、掌握收銀臺的電腦控制點(diǎn)菜技術(shù);2、操作現代餐具的使用與維修;3、現代廚房的組合配置及物質(zhì)能源的管理;4、采購與庫房的管理;5、整個(gè)酒樓、餐廳毛利、純利、收支的掌握;6、餐廳服務(wù)與廚師素質(zhì)提高的管理。作為名廚一定要具備以上的綜合管理素質(zhì),與餐飲主管密切配合,才能使整個(gè)酒樓、餐廳更健康的發(fā)展。
第四,會(huì )理財,顧名思義就是會(huì )當家理財。一個(gè)名廚除了精通業(yè)務(wù)外,還要懂管理、能經(jīng)營(yíng),必須會(huì )為酒樓、餐廳精打細算。比如從增收節支、開(kāi)源節流,以增加酒樓、餐廳利潤為目的,增加新項目,開(kāi)發(fā)新品種,利用節假日推銷(xiāo)產(chǎn)品擴大銷(xiāo)售量,達到增加酒樓、餐廳收入的目標。還要會(huì )制定出嚴密、完整的操作程序和成本控制措施,并加以監督執行,從而提高酒樓、餐廳盈利能力。
綜上所述,敬業(yè)名廚是餐飲業(yè)發(fā)展的潛力和動(dòng)力。因為餐廳、酒樓主要通過(guò)滿(mǎn)足用餐者的各種需求創(chuàng )造更多收入。餐飲業(yè)的生產(chǎn)從食品原料的采購到驗收儲存、領(lǐng)用、粗加工、切配烹調到銷(xiāo)售,整個(gè)過(guò)程業(yè)務(wù)環(huán)節多,任何一個(gè)環(huán)節出現差錯都會(huì )影響產(chǎn)品質(zhì)量。所有生意興隆的酒樓、餐廳只有依靠經(jīng)驗豐富愛(ài)崗敬業(yè)的廚師,才能滿(mǎn)足客人要求。作為職業(yè)廚師,要想成為大廚、名廚,獲得社會(huì )的承認,就要不斷的鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),學(xué)習充實(shí)豐富自己,樹(shù)立競爭意識、風(fēng)險意識、拼搏精神,掌握學(xué)習新技術(shù)新知識,提高自身修養和素質(zhì),從而獲得社會(huì )的認可。
崗前培訓心得體會(huì ) 篇3
醫學(xué)生的學(xué)習生涯是很漫長(cháng),很辛苦,很單調的。5年如一日的鍛造,終于修成正果,進(jìn)了還算滿(mǎn)意的單位。此時(shí),我要對自己說(shuō):辛苦了!再接再厲!
記得幾年前路過(guò)單位,第一感覺(jué)就是這很不錯。那時(shí)可沒(méi)想著(zhù)會(huì )來(lái)這里。塞翁失馬焉知非福,這或許是概括的大學(xué)的最好解釋了。因為英語(yǔ)6級,斷送了多少很好的選擇,當時(shí)沒(méi)哭或許是錯的,自己總是糾結在自己的矛盾之中,怎么也走不出這個(gè)結,F在還是有這種現象,非到緊要關(guān)頭是沒(méi)辦法逼著(zhù)自己成就自己。
貴人,這個(gè)名詞在我們閩南人是很常用的。我們總希望能四處逢源、得遇貴人,殊不知自己也是付出了無(wú)盡的艱辛,這是前提! 我是善于發(fā)現貴人,或者說(shuō)善于補充自己的不足吧。能怎樣,人總是在成長(cháng)的,不斷的犯錯不斷的改正,最后才的到成長(cháng)。感謝這么多年幫助我、羨慕妒忌恨我的朋友們,有了你們才有了對比,才有了方向,這更好的讓我成長(cháng)。謝謝你們!
來(lái)到醫院,胸有激雷而面如平湖,這是我的目標!做好自己的本職工作,以高超的技術(shù)、寬容的心更好的服務(wù)百姓,創(chuàng )建自己的口碑!3年目標:積累自己的人脈,積累自己的財富,找個(gè)心儀的對象。5年目標:結婚買(mǎi)房。10年目標:過(guò)上穩定的生活。其實(shí)一直都有個(gè)夢(mèng)想的,繼續深造,我喜歡讀書(shū),喜歡那樣的寂靜,喜歡那樣的充實(shí)。
祝福!
崗前培訓心得體會(huì ) 篇4
時(shí)光在光斑中不斷的穿梭,一日接著(zhù)一日的逝去了。這幾日的培訓學(xué)習中,我有了很大的長(cháng)進(jìn),這次培訓并不是很長(cháng),但是足夠讓我把握好工作當中的注意事項了。這次培訓是我進(jìn)入公司第一次正式的培訓,從中我了解了公司的企業(yè)文化和發(fā)展歷程,也了解了我自身工作的一些原則。把握好了這二者,我才能正式不如自己的工作崗位,因此這次實(shí)習是非常有必要的,也是我們更好把握自己崗位的一次學(xué)習機會(huì )。以下我對此次培訓有以下幾點(diǎn)心得體會(huì )。
一、擁護集體,愛(ài)崗敬業(yè)
來(lái)到我們公司,加入我們這個(gè)集體中,我們便是這個(gè)集體中的一員,一個(gè)集體的優(yōu)劣往往也是看我們個(gè)人的。培訓中,其中有一名講師說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà),他說(shuō),“我們之所以能在這個(gè)社會(huì )上屹立不倒,其中靠的是我們每個(gè)員工的個(gè)人能力,也靠的是我們整個(gè)集體的能量!边@句話(huà)講的非常對,我們在自己的崗位上,首先只有當我們個(gè)人熱愛(ài)這一份工作了,我們才能更好的完成這一份工作。其次我們個(gè)人熱愛(ài)這份工作并不是就可以推動(dòng)公司的發(fā)展了,而是需要我們團結起來(lái),整個(gè)集體的進(jìn)步才能讓公司走的更遠一些。所以“愛(ài)崗敬業(yè),擁護集體”這八個(gè)字對于任何一名員工而言,都是非常重要的。在今后的路上,我也會(huì )遵循這條道路一直走下去,拼搏下去。
二、學(xué)習是工作的動(dòng)力
無(wú)論我們身處怎樣一個(gè)環(huán)境,我們首次要做的是學(xué)習。沒(méi)有學(xué)習,我們就會(huì )原地踏步甚至是后退。沒(méi)有學(xué)習,我們就會(huì )像一張空白的紙一樣,毫不出彩,毫不豐富。在我們的日常生活和工作當中,學(xué)習占據著(zhù)舉足輕重的地位。它是我們工作下去的動(dòng)力,也是我們工作中必須重視的一點(diǎn)。只有將學(xué)習放在首位,我們才會(huì )發(fā)展的更好,無(wú)論是一份怎樣平凡的工作,我們都可以發(fā)散出自己的光芒來(lái)。迎著(zhù)風(fēng)雨,迎著(zhù)逆流,不斷前行,風(fēng)雨無(wú)阻。
三、站在平凡的崗位,不平凡的工作態(tài)度
這是一份頗為平凡的工作,看似平平淡淡的工作生活實(shí)則上是一次不平凡的歷險。我們的一生,經(jīng)歷了無(wú)數的事情,也經(jīng)歷了很多磨難。而當我們回歸平凡時(shí),我們才會(huì )發(fā)現平凡的魅力。在工作之上,只有保持一份不平凡的工作態(tài)度,我們才能在這個(gè)崗位上開(kāi)枝散葉,為自己所愛(ài)之人遮風(fēng)擋雨。一份事業(yè)不僅是為了自己的理想,更是為了更多我們愛(ài)的人。只有自己將這份工作做好了,我們的生活才會(huì )好起來(lái),家人也可以有一份安穩的生活。往后的歲月,我會(huì )將自己這種不平凡的工作態(tài)度作為原則和底線(xiàn),在原則上不斷前進(jìn),不斷探索,創(chuàng )造屬于我的璀璨人生!
崗前培訓心得體會(huì ) 篇5
20xx年7月,在大學(xué)剛剛畢業(yè)之際,我很榮幸地成為了Xx出版集團的一名新進(jìn)員工,開(kāi)始了自己人生中新的征程。為了使我們這些新鮮的血液能夠盡快地融入出版社的大家庭,盡早適應工作環(huán)境,明確工作內容,從x月中旬開(kāi)始,集團領(lǐng)導特地為我們安排了近兩個(gè)月時(shí)間的崗前培訓。這次培訓的內容十分豐富,從一線(xiàn)實(shí)踐到理論學(xué)習,從體力鍛煉到腦力激蕩,可以說(shuō)涉及到了工作中的方方面面,在這期間,我們也通過(guò)系統和全面的學(xué)習,掌握了集團的發(fā)展情況,也對自己今后所要從事的工作有了更加清醒地認識。兩個(gè)月的時(shí)間說(shuō)長(cháng)也長(cháng),說(shuō)短也短。
在培訓期間,我和其他22位同事在共同學(xué)習、共同幫助、共同競爭中結下了深厚的友誼,同時(shí)我們也通過(guò)不斷地學(xué)習提高了業(yè)務(wù)能力,提升了自身的素質(zhì)。對我們而言,這次的培訓,一方面為我們踏上工作崗位打下了良好的基礎,另一方面,培訓所衍生出的關(guān)于責任、合作、共贏(yíng)等等理念,也給了我們很大的教益和啟發(fā)。在諸多不舍和留戀中,我們的崗前培訓活動(dòng)即將畫(huà)上圓滿(mǎn)的句點(diǎn),在此期間,我付出了汗水和努力,也收獲了快樂(lè )和啟發(fā),F就這次的培訓活動(dòng)簡(jiǎn)單地談一下我的心得體會(huì )。
這次的培訓活動(dòng)內容非常豐富,可以說(shuō)是涉及到了我們日后工作的方方面面。從我集團在XxXx的物流實(shí)習基地開(kāi)始干起,我們先后被派往Xx省各市區的新華書(shū)店進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習,后進(jìn)行拓展訓練,最后的安排是由集團各部門(mén)的分管領(lǐng)導對我們進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)方面的理論培訓。
在物流一線(xiàn)鍛煉期間,我們了解了圖書(shū)的配貨、發(fā)貨和退貨等環(huán)節的情況,體會(huì )到了一線(xiàn)工人的辛苦和努力,也理解了發(fā)行人員在圖書(shū)推廣方面的不易,更是親身認識到了作為一名圖書(shū)編輯對自己手中的圖書(shū)所擔負的責任;在濟Xx城路書(shū)店時(shí),我和另外一名同事保質(zhì)保量地完成了暑期做活動(dòng)的兩本圖書(shū)的推薦和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),并盡己所能地向讀者們宣傳我集團的文化理念和其他品種的圖書(shū),提高了集團圖書(shū)的市場(chǎng)影響力。對個(gè)人而言,在圖書(shū)信息密集的書(shū)店進(jìn)行學(xué)習,可以更加迅速和直觀(guān)地了解到當前圖書(shū)的發(fā)展情況,能更加清晰地看到大社、強社圖書(shū)的優(yōu)勢。書(shū)店無(wú)疑是最生動(dòng)的課堂,在書(shū)店工作對我們視域的開(kāi)闊也是極有幫助的。第三階段的培訓內容為拓展訓練,這是對自身能力和潛力有極大挑戰性的活動(dòng)。
在訓練中,我們這批新人有了彼此加深了解和認識的機會(huì ),也培養了高度的凝聚力和團隊合作意識,拓展訓練中的個(gè)人挑戰項目和集體共同突破的項目,都給我們留下了深刻的印象,之中所傳達出的精神要義也給了我們很大的啟發(fā);崗前培訓的最后一大項內容就是理論課的學(xué)習。通過(guò)各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導人的言傳身教,我們對圖書(shū)出版環(huán)節的具體情況有了更加深入的了解,從市場(chǎng)發(fā)展前景到文字的編校,從圖書(shū)的制版印刷到發(fā)行渠道的創(chuàng )建,脈絡(luò )清晰,可操作性強。在課程最后,我們以書(shū)面測試和口頭演講的方式,向領(lǐng)導匯報了這次崗前培訓的踐行情況。
回顧這一階段的培訓情況,我認識到:
1、要做一名合格的從業(yè)者,首先要轉變心態(tài),完成從課堂的學(xué)習,我明白了,溝通實(shí)際上是一門(mén)很深的學(xué)問(wèn),不會(huì )溝通,不懂得如何去溝通的人往往不能很好的去勝任自己的工作。良好的溝通能力除了理論上的學(xué)習,更需要在日常的工作當中進(jìn)行悉心的研究和琢磨,面對不同的對象和情境,得體圓滿(mǎn)的溝通力會(huì )讓我們的工作變得趨向簡(jiǎn)單。歡迎您訪(fǎng)問(wèn),歡迎您訪(fǎng)問(wèn),
2、任何工作都是一個(gè)有機的整體,在團隊合作過(guò)程當中,應該學(xué)會(huì )統籌兼顧,確保各個(gè)鏈條的順暢銜接,以協(xié)調合作實(shí)現共贏(yíng)。圖書(shū)出版行業(yè)實(shí)際上就是一個(gè)多鏈條銜接的有機體,編輯、印刷、宣傳人員、發(fā)行人員要相互體諒、相互支持,以做好書(shū)、向讀者推薦好書(shū)為最終目標,互通信息,相互協(xié)調,以真誠的心做事,用寬容的心待人。在具體的工作當中,要學(xué)會(huì )換位思考,學(xué)會(huì )與同事精誠合作,要將“共贏(yíng)”的大局理念始終貫穿心中。只有各個(gè)環(huán)節順暢有效的銜接,圖書(shū)出版工作才能開(kāi)展的從容和有序,也才能更好的鍛造出我們自己的圖書(shū)品牌。
3、要在工作中提高自我,以高標準嚴格要求自己,做一個(gè)具有較高水準職業(yè)素養的人。要更好的適應工作,實(shí)現工作計劃和工作理想,就必須具有比較高的文化素養,作為一名出版人尤為如此。對我們來(lái)說(shuō),提高自身文化素養最重要的就是學(xué)習能力的培養。編輯工作對我們的知識積累提出了比較高的要求,要求我們不僅要專(zhuān)業(yè),而且要多能,即所謂的要做“一專(zhuān)多能型”人才,這就要求我們要在工作中不斷的積累經(jīng)驗,同時(shí)還要廣泛涉獵其他知識,要多學(xué)、常學(xué)、深學(xué),以始終不渝的學(xué)習精神勉勵自己,完善自己,為工作添加砝碼。
4、認真精神,是工作的制勝法寶。對我們從事圖書(shū)出版行業(yè)的人來(lái)說(shuō),認真精神是做好工作的又一項重要的要求。工作認真的態(tài)度,不僅要體現在對大問(wèn)題、大框架的掌握上,更要體現在對小事和細節的處理上。對我們這些剛剛踏上工作崗位的人來(lái)說(shuō),認真精神的培養,關(guān)乎后來(lái)良好的工作習慣的養成,關(guān)乎工作品質(zhì)的實(shí)現,故而,要時(shí)刻鞭策自己,馬虎不得。
這次的崗前培訓對我來(lái)說(shuō)非常寶貴,盡管在具體實(shí)踐的過(guò)程中自己也存在著(zhù)諸多的不足之處,如:角色轉換的適應期仍較長(cháng),不能很快地進(jìn)入工作狀態(tài);工作有時(shí)急于求成,容易忽略很多的細節問(wèn)題;對圖書(shū)出版業(yè)發(fā)展情況的把握能力仍有限等等,但從總體上來(lái)說(shuō),通過(guò)這次的崗前培訓,我鍛煉了自己,強化了工作能力。在以后的工作中,我會(huì )用自己在培訓中領(lǐng)悟到的勉勵自己,用在培訓中學(xué)到的指導實(shí)踐,爭取盡快在日后的工作中成長(cháng)起來(lái)。
同時(shí),作為xx出版社的新員工,我們的責任就是遵循職業(yè)道德準則,做好自己分內的工作,在工作中將興趣和責任轉化為行動(dòng)力。身為一名兒童文學(xué)的編輯,我深刻地認識到我們的工作具有特殊性:其肩負著(zhù)啟發(fā)孩子心智,培養孩子道德品質(zhì),提升他們的文化素養的重要使命。我們所做的圖書(shū),哪怕是一個(gè)字,一個(gè)讀音,一個(gè)人物,一個(gè)歷史事件,都可能成為一種知識被孩子們傳播,牢記,所以,自己應該具有高度的責任意識,要本著(zhù)“對文字負責,對內容負責,對自己負責,對讀者負責”的態(tài)度,認真再認真地做好自己的工作。只有踏踏實(shí)實(shí)地工作,認認真真地做事,將高度的責任感和專(zhuān)業(yè)的做書(shū)精神貫穿于工作的始終,我們才能夠更好的實(shí)踐自身的價(jià)值,做合格的文化“掌燈人”!
崗前培訓心得體會(huì ) 篇6
20xx年8月29日-31日,我接受了為期3天的新任教師適崗培訓,總結此次培訓的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,不由地感慨萬(wàn)千??仍記得開(kāi)班儀式上學(xué)員們的情景,仍記得兩位主講老師培訓時(shí)對我們的諄諄教誨,但是更令我難以忘懷的是與全縣新教師一起研討、學(xué)習的情景。在這期間,我認真地聆聽(tīng)了專(zhuān)家的講座,吸取了多位優(yōu)秀教師的先進(jìn)經(jīng)驗以及觀(guān)摩了多節優(yōu)質(zhì)課等等,經(jīng)過(guò)三天的培訓,真正讓我體會(huì )到了——潛力無(wú)限,快樂(lè )無(wú)限。不虛此行。
我們這期培訓班200多人,大家都來(lái)自全縣各個(gè)鄉鎮,簡(jiǎn)短的開(kāi)班典禮后,緊張的學(xué)習就開(kāi)始了。作為學(xué)生學(xué)習我格外珍惜這樣的機會(huì ),這里全新教育理念的應用使我深受震動(dòng)。
第一階段的培訓學(xué)習,讓我重新接受了一次系統的理論和實(shí)踐提升的機會(huì ),把握了很多先進(jìn)的教育理念與方法,可謂受益很多。
一、聆聽(tīng)教授、專(zhuān)家講座
在學(xué)習中,我聆聽(tīng)了教授專(zhuān)家的報告講座,學(xué)習了很多理論知識,也獲得了很多新的理念。專(zhuān)家鼓勵我們青年教師要善于發(fā)現、善于反思。要求我們做高素質(zhì)的教師,做有品位的教師。專(zhuān)家們的出色講座一次次的激起了我內心的感應,更激起了我的反思。在這種理論與實(shí)踐相互聯(lián)系的對話(huà)中,我喜悅地收獲著(zhù)專(zhuān)家們思想的精華、理論的精華。
聽(tīng)了講座后,我更加熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,我進(jìn)一步體會(huì )到了課堂教學(xué)藝術(shù)的重要性。給我們上《教師職業(yè)規劃與專(zhuān)業(yè)成長(cháng)》的唐添翼老師在講座中給我們說(shuō)過(guò)這樣一段話(huà)讓我印象深刻,“教師即使退休了,或者不當教師了,絲毫不妨礙其學(xué)生對他的永遠的尊敬,也不影響他本人對所從事過(guò)的這一事業(yè)的美好、勞動(dòng)成果的美好回憶!边@句話(huà)我在我的教學(xué)生涯里已體會(huì )過(guò)很多次,教師的幸福是無(wú)限性的。
教師的語(yǔ)言藝術(shù)也尤其重要,語(yǔ)言藝術(shù)中的趣味性也不容忽視,由于學(xué)生都活潑好動(dòng),需要有趣的東西來(lái)吸引他們,帶有趣味性的語(yǔ)言更能吸引他們的注意力,學(xué)生的注意力集中了,才能更好地進(jìn)行教育教學(xué)。課堂教學(xué)中的提問(wèn)藝術(shù)也至關(guān)重要,教師要善于提問(wèn),但應提有針對性的題目,同時(shí)還要引導啟發(fā)學(xué)生提出自己的題目,并且,老師還教會(huì )了我們對有效教學(xué)的設計,以學(xué)習者為中心,而不是以教師和學(xué)科為中心;教學(xué)關(guān)注的是學(xué)生的活動(dòng),關(guān)注目標與學(xué)習成果之間的關(guān)系。
二、培訓內容,學(xué)無(wú)止境
通過(guò)這三天的學(xué)習,我意識到學(xué)無(wú)止境的真正含義。在以后的教育教學(xué)工作中,我會(huì )在關(guān)注他們學(xué)習成績(jì)的同時(shí)也逐步了解學(xué)生的個(gè)人愛(ài)好,幫助他們彰顯個(gè)性。這樣學(xué)生就有了學(xué)習動(dòng)力,知道所學(xué)的知識對自己的將來(lái)有大的幫助,不斷收到自己進(jìn)步的反饋,并擁有繼續改進(jìn)的機會(huì )!案腥诵恼,莫大于情”我們都在努力建立良好的師生關(guān)系,但前提是我們要愛(ài)學(xué)生,沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育,更談不上有效教學(xué)和高效課堂了。因此,我們要讓愛(ài)在心中流淌,流向學(xué)生的心靈深處,要學(xué)會(huì )與學(xué)生做朋友。
三、授課教師,認真負責
這次為我們授課的老師們的敬業(yè)精神和認真負責的工作態(tài)度使學(xué)員受到強烈的震撼。這次培訓時(shí)間說(shuō)短不短,授課教師不僅對學(xué)習的內容爛熟于心,對學(xué)員提出任何問(wèn)題都能進(jìn)行耐心細致的`解答。在計算機學(xué)科領(lǐng)域,知識更新的速度異常迅速,沒(méi)有培訓前精心充分的備課也就不可能有教學(xué)過(guò)程中的駕輕就熟!我們學(xué)員從授課教師從容駕馭這一領(lǐng)域學(xué)科知識的講授中,也隱約看到了她們在這次培訓前為該培訓能夠高效率地完成進(jìn)行研討和準備而忙碌的身影。
四、態(tài)度端正,熱情高漲
1:悉心聆聽(tīng),充實(shí)自我
這么大的培訓班的培訓授課一般說(shuō)來(lái)是不好控制的。由于授課教師培訓前的精心準備和培訓中的精彩講授,所有培訓學(xué)員都被吸引,課上聽(tīng)講出乎預料的認真和用心,沒(méi)有人在下面聊天,沒(méi)有人在玩網(wǎng)絡(luò )游戲,這在以往類(lèi)似的培訓中是不可想象的!學(xué)員們抓緊課上的分秒時(shí)間去捕捉新的知識和信息,不放過(guò)教師帶來(lái)的每一個(gè)能讓自己提高的要點(diǎn)。
2:思維活躍,問(wèn)題不斷
學(xué)員在授課過(guò)程中思維保持活躍狀態(tài),教師的正常講授常常被學(xué)員各種各樣的隨時(shí)產(chǎn)生珠想法所中斷,教師不僅不厭煩,相反還鼓勵學(xué)員隨時(shí)提出各種問(wèn)題和想法,然后與學(xué)員一同商量解決。授課教師營(yíng)造的這種師生平等的探究問(wèn)題的課堂氛圍,使學(xué)員思維活躍,收獲頗豐。3:意猶未盡,期待明天
隨著(zhù)培訓結束日期的臨近,學(xué)員表現出越來(lái)越強烈的意猶未盡,他(她)們抓緊一切時(shí)間與不同地區的學(xué)員交流,并同時(shí)留下各種聯(lián)系方式,期待日后能有更多更好的交流。
培訓時(shí)間是短暫的,在培訓中建立的濃濃的同學(xué)情,師生情,一幕幕學(xué)習時(shí)的美好情景深深印在我的腦海里,留下了永久的回憶,感謝學(xué)院各位教師的諄諄教導,希望以后還有機會(huì )再向你們學(xué)習,還有機會(huì )請教,再次分享學(xué)習的快樂(lè )。
此外,我會(huì )把我在培訓中的所學(xué),所思,所感,所悟帶回我的學(xué)校,讓我的學(xué)生,我的同事,我的領(lǐng)導都能感受最前沿的教育改革的理念。教育之路,越走越寬!奥仿,其修遠兮,吾將上下而求索”。
崗前培訓心得體會(huì ) 篇7
火紅的七月,正值我黨成立xx華誕之際,帶著(zhù)青春與夢(mèng)想,懷揣著(zhù)對XXX調查事業(yè)的無(wú)限熱愛(ài),我有幸加入國家XXX局XXX調查隊系統這個(gè)大家庭,光榮的成為?嫡{查隊的一員。自總隊人教處實(shí)習算起,兩個(gè)月時(shí)間已匆匆飛過(guò);仡欉@兩個(gè)月來(lái)“新角色”的演繹,我感觸良多,收獲頗豐。
一、深感實(shí)現“三個(gè)轉變”迫在眉睫
公務(wù)員初任培訓的第一講中,李曉超總隊長(cháng)就給我們提出了 “三個(gè)轉變”的要求,希望我們盡快在思想上完成由學(xué)生向國家公職人員的轉變;在環(huán)境上完成適應學(xué)校學(xué)習、生活向適應機關(guān)工作、生活的轉變;在業(yè)務(wù)上完成以學(xué)校書(shū)本理論學(xué)習為主向實(shí)際工作邊干邊學(xué)的轉變!叭齻(gè)轉變”是對新入職公務(wù)員的基本要求,成為我踏入社會(huì )首先要解決的問(wèn)題。因此,從崗前培訓開(kāi)始,我就時(shí)刻在內心提醒自己,一定要適時(shí)調整好心態(tài),在工作、生活各方面嚴格要求自己,增強時(shí)間觀(guān)念,提高工作實(shí)效,徹底擺脫以往在學(xué)校那種自由散漫的不良習慣,演好新的角色。
二、勤奮學(xué)習和工作,做好甘于吃苦、樂(lè )于奉獻的準備
XXX調查工作有其自身的特點(diǎn),整天坐在辦公室是不行的,尤其是縣級隊與調查對象近距離接觸,處于工作的最前沿,需要經(jīng)常深入調查網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)展調查、檢查指導基礎工作,工作是比較辛苦的。而且像?颠@樣的全山區縣,山大、人稀,點(diǎn)多、分散,路遠、交通不便,無(wú)形中更增加了工作的難度。記得在總隊人教處實(shí)習的時(shí)候,領(lǐng)導們都很驚訝我為什么沒(méi)有報一個(gè)平原地區的縣級隊或直接報市級隊,而選擇了?嫡{查隊,他們覺(jué)得我一個(gè)小女孩在那樣的工作環(huán)境中可能會(huì )“吃不消”。但我心里其實(shí)早已做好了準備,因為?凳俏业募亦l,是我成長(cháng)的搖籃,對那里的山山水水我都是有感情的,能有機會(huì )為家鄉的建設貢獻力量是很值得驕傲和期待的。所以,從決定報考公務(wù)員的一刻起,我就鎖定了?嫡{查隊。
正式上報的第一天,隊長(cháng)XXX就主持召開(kāi)了迎新(隊員)工作會(huì )議,給我詳細介紹了單位的人員、股室、專(zhuān)業(yè)構成情況及工作流程,提出了工作的具體要求,還讓一名年青業(yè)務(wù)骨干帶著(zhù)我搞農村住戶(hù)調查專(zhuān)業(yè)。同時(shí),為使我盡快了解調查網(wǎng)點(diǎn)的具體運行情況,工作沒(méi)幾天隊長(cháng)就親自帶我去了兩個(gè)路途較遠的農村住戶(hù)調查網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行記賬檢查指導,親身體驗輔調員、記賬戶(hù)、XXX助理的工作情況,并加深與鄉鎮XXX人員、記賬戶(hù)的感情聯(lián)系。通過(guò)一天忙忙碌碌、頂著(zhù)烈日的學(xué)習觀(guān)摩,我基本掌握了農村住戶(hù)調查記賬工作的基本方法、要領(lǐng)和要求,同時(shí)也感受到了基層調查工作的不易。
入職第二周,經(jīng)單位推薦我又被縣委、縣政府抽調出來(lái),參加即將于8月上旬在?嫡匍_(kāi)的全省發(fā)展壯大村級ji體經(jīng)濟推進(jìn)會(huì )的籌備組工作。這次會(huì )議是?悼h有史以來(lái)承辦的規模最大、規格最高的一次會(huì )議,會(huì )議的召開(kāi)將有力宣傳?档男蜗,推動(dòng)?缔r村ji體經(jīng)濟的發(fā)展,所以縣委縣政府主要領(lǐng)導非常重視,專(zhuān)門(mén)從縣直各單位抽調大批人員組成會(huì )議籌備組進(jìn)行接待工作。能抽出來(lái)工作是隊領(lǐng)導對我的信任,也使我感到了肩上沉甸甸的責任。為打好參加工作的第一仗,樹(shù)立調查隊員的良好形象,在半個(gè)月的會(huì )務(wù)籌備工作中我積極學(xué)習實(shí)踐會(huì )議接待的各種禮儀知識,與同事加強協(xié)作、加強溝通,認真搞好籌備組領(lǐng)導安排的各項工作,盡管身心比較疲憊,但學(xué)到了許多在課堂上沒(méi)學(xué)過(guò)的東西,這一經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯的一筆寶貴財富,我將終身難忘。
三、調查隊和諧的人際關(guān)系讓我深深感受到了家的溫暖
從在總隊實(shí)習開(kāi)始,我就深切感受到調查隊大家庭的溫暖?傟狀I(lǐng)導對我這個(gè)剛出校門(mén)的“愣頭青”,不僅在思想上、工作上精心指導,在生活中也是關(guān)愛(ài)有加,讓我倍感溫馨。崗前培訓期間,人教處領(lǐng)導對我們這批學(xué)員更是悉心照顧,不僅傳授了知識,還讓我們這批新招公務(wù)員加深了友誼,讓我們體驗到了身在異鄉卻沒(méi)異客的感覺(jué)。來(lái)?祱蟮降漠斕,?嫡{查隊領(lǐng)導派車(chē)到襄陽(yáng)火車(chē)站接我,來(lái)?岛蟛胖狸狀I(lǐng)導已幫我提前半個(gè)月就近租好了住房,這些細小的舉動(dòng)讓我倍感親切,激動(dòng)萬(wàn)分,再次感到選擇?嫡{查隊沒(méi)有錯。
青春,是個(gè)有夢(mèng)的字眼,懷揣著(zhù)夢(mèng)想和熱情,我步入了XXX調查事業(yè)的殿堂!凹热贿x擇了方向,便只顧風(fēng)雨兼程”,在今后的工作中,我將以苦為樂(lè ),干中學(xué),學(xué)中悟,悟中透,爭做一名優(yōu)秀的調查隊員,讓青春閃光、無(wú)悔!
崗前培訓心得體會(huì ) 篇8
作為一名剛走出校園的大學(xué)畢業(yè)生,現在再次走進(jìn)校園,走進(jìn)那個(gè)無(wú)比熟悉的教室,心中的激動(dòng)難以按捺,只是唯一不同的是身份的轉化,從坐在教室接受知識變成了站在講臺之上傳授知識,我的內心是無(wú)比激動(dòng)和驕傲的。為了使我們這些新教師們能盡快適應教學(xué)工作,學(xué)校特地將我們送到四川師范大學(xué)參加為期1個(gè)月的高校教師崗前培訓。這次新教師培訓內容豐富,包括對高等教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規概論和職業(yè)道德修養等諸多方面的系統學(xué)習。
作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專(zhuān)業(yè)知識技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導。通過(guò)崗前培訓幾門(mén)課程的學(xué)習,收獲很大,以前一些認識模糊的問(wèn)題,現在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會(huì )到,教育確是一門(mén)藝術(shù),一門(mén)大學(xué)問(wèn),值得我用一生的精力去鉆研。通過(guò)培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會(huì )總結如下:
首先,本次的崗前培訓最重要的是讓我對教師這個(gè)職業(yè)有了全面的認識。
教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。教書(shū)育人是教師的職業(yè)特點(diǎn)。就我從事的飛行教員最主要的工作任務(wù)是教授學(xué)員飛行實(shí)踐技術(shù),讓他們能成為一名合格的民航飛行員。這也就是傳道、授業(yè)。
教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問(wèn)題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認同感。同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。
教師是父母。作為一名教師,要富有愛(ài)心,教師對學(xué)生的愛(ài)應是無(wú)私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。
教師是學(xué)生的心理輔導者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑和心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養學(xué)生健康的心理品質(zhì)。這也就是解惑。
作為一名飛行教員,由于行業(yè)的特殊性,加上軍事化得管理,使得我們和學(xué)生可以說(shuō)是朝夕相處,在飛行上又是一對一的教學(xué)模式。所以隨時(shí)與學(xué)生保持者聯(lián)系,只要學(xué)生有事,都應該及時(shí)在他們的身邊。了解學(xué)生、關(guān)心學(xué)生、引導學(xué)生,站在學(xué)生一生發(fā)展的角度對學(xué)生負責。這個(gè)一名成功的飛行教員應該具備的。
其次,本次培訓讓我明白今后的教學(xué)除了技能以外,還應該講究方法和策略。
崗前培訓心得體會(huì ) 篇9
為了擴展與鞏固中可財務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)知識,20xx年x月xx日集團總部在xx廠(chǎng)一樓培訓室,舉行了為期2天半的財務(wù)FPT培訓課,總部開(kāi)設的培訓課程有:集團財務(wù)政策講解、中可業(yè)務(wù)實(shí)操涉稅分析、DME管理、SAP實(shí)務(wù)操作、全面預算管理、財務(wù)運作風(fēng)險控制、ESSS項目推廣經(jīng)驗介紹、價(jià)格管理控制、銷(xiāo)售結算風(fēng)險關(guān)注,此次的培訓讓我受益匪淺。
作為管理會(huì )計的我,感受最深刻的課程是SAP實(shí)務(wù)操作與全面預算管理。x總主要講述了SAP各個(gè)模塊的集成關(guān)系、SAP生產(chǎn)成本計算的邏輯、SAP營(yíng)業(yè)所稅資產(chǎn)負債表及損益表邏輯。因為管理會(huì )計工作平時(shí)比較少用SAP,只有每個(gè)月結完賬之后才會(huì )使用SAP系統導科目余額,銷(xiāo)售成本、當月產(chǎn)量等數據,但從來(lái)都不知道這數據在SAP里是通過(guò)什么計算邏輯出來(lái)的,尤其是生產(chǎn)成本的核算邏輯,當發(fā)現財務(wù)數據之間有差異時(shí),我無(wú)從下手,不知從哪里開(kāi)始找原因,聽(tīng)完x總的課程后我茅塞頓開(kāi),懂得了在以后的工作里出現類(lèi)似問(wèn)題時(shí)從哪個(gè)模塊開(kāi)始著(zhù)手查找原因。對SAP整套計算邏輯有概念性的了解后,我在制作管理月報遇到問(wèn)題時(shí)就可以迎刃而解了。
預算也是管理工作者一項重要工作,對于第一次做預算工作的我,其實(shí)并不了解公司真正意義上的預算,只知道總部每年下半年會(huì )給定一個(gè)明年的銷(xiāo)量目標,然后公司各功能組就會(huì )圍繞銷(xiāo)量預算數據制定各自的預算目標。
x總用生動(dòng)有趣的方式給我們講解了什么是全面預算管理,原來(lái)預算本身不是最終目的,更多的是一種公司戰略的實(shí)施手段,編制預算并不是純屬財務(wù)行為,預算可以規劃未來(lái),細化和量化公司戰略目標,預算可以整合資源,優(yōu)化業(yè)務(wù)與財務(wù)資源配置,預算可以實(shí)現縱向和橫向溝通,預算是控制經(jīng)濟活動(dòng)與考核公司績(jì)效的一種手段。我們并不能為了做預算而做預算,要理解預算真正的管理意義,才能為公司編制出合理有效預算管理數據。預算制定后并不是一成不變的,它是隨經(jīng)濟環(huán)境與公司實(shí)際情況的變化而變化的,只要符合管理需求都可以做出改變的,從而更加完善公司的預算管理系統。
作為管理會(huì )計工作者對數據應該要有一定的敏感性,而這種敏感度并不是與生俱來(lái)的,而是在平時(shí)工作中不斷的積累的,這種積累需要我們平時(shí)在工作中要抱有一顆好奇心,多問(wèn)為什么,多思考,多動(dòng)手,了解數據背后的故事,從而提出解決問(wèn)題的方案,為公司的日常財務(wù)管理提出寶貴意見(jiàn)。
這次的培訓課程只是一個(gè)起點(diǎn),我希望在以后的工作中能有更多這樣的寶貴培訓交流學(xué)習的機會(huì ),了解公司的整套財務(wù)運作流程,來(lái)提升自己的財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)水平,提高日常財務(wù)工作效率。感謝公司給我這樣的學(xué)習機會(huì ),相信通過(guò)不斷的積累,不斷學(xué)習,在不久的將來(lái)自己可以成為行業(yè)內精英。
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