教師培訓心得體會(huì )模板集錦6篇
當我們對人生或者事物有了新的思考時(shí),應該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì ),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習、工作生活狀態(tài)。那么好的心得體會(huì )是什么樣的呢?以下是小編整理的教師培訓心得體會(huì )7篇,歡迎大家分享。
教師培訓心得體會(huì ) 篇1
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。只有一流的教師隊伍才能創(chuàng )造一流的教育業(yè)績(jì),學(xué)院才能真正辦人民滿(mǎn)意的教育。高校師資隊伍建設是高等教育發(fā)展的基石,它關(guān)系著(zhù)高校教學(xué)質(zhì)量的穩步提高。狠抓教師隊伍的建設,才能促進(jìn)學(xué)校的飛躍發(fā)展。
本次教師培訓的第一講就是《如何提高教師素質(zhì)》。全面推進(jìn)素質(zhì)教育,培養具有創(chuàng )新精神和創(chuàng )新能力的高素質(zhì)人才的關(guān)鍵,在于建立一支勤奮、扎實(shí)、嚴謹、創(chuàng )新的高素質(zhì)的教師隊伍。那么如何做一名民辦高職教師?米院長(cháng)從三方面進(jìn)行講解:
首先是民辦高校的特點(diǎn)。我國教育層次分為基礎教育、中等教育、高等教育。
2、高職教育特點(diǎn):
。1)適應社會(huì )需要為目標、以培養技術(shù)應用能力為主線(xiàn)設計學(xué)生的知識、能力、素質(zhì)結構和培養方案,畢業(yè)生應具有基礎理論知識適度、技術(shù)應用能力強、知識面較寬、素質(zhì)高等特點(diǎn);
。2)以“應用”為主旨和特征構建課程和教學(xué)內容體系;
。3)實(shí)踐教學(xué)的主要目的是培養學(xué)生的技術(shù)應用能力,并在教學(xué)計劃中占有較大比重;
。4)“雙師型”(既是教師,又是工程師、會(huì )計師等)教師隊伍建設是提高高職高專(zhuān)教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵;
。5)學(xué)校與社會(huì )用人部門(mén)結合、師生與實(shí)際勞動(dòng)者結合、理論與實(shí)踐結合是人才培養的基本途徑;
。6)以人為本。
3、民辦特點(diǎn):中國民辦高校已經(jīng)有30年歷史,民辦高校作為新型的社會(huì )辦學(xué)力量,其基本辦學(xué)設施、財務(wù)、管理獨立,人才培養模式等方面較公辦高校更具靈活性。民辦院校所開(kāi)設的專(zhuān)業(yè)具有應用性、職業(yè)性特點(diǎn),適應社會(huì )對各種專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)門(mén)人才和實(shí)用型職業(yè)人才的需求,以培養立體型、復合型的“社會(huì )職業(yè)人”為目的。并且在人才培養過(guò)程中,從專(zhuān)業(yè)設置、課程開(kāi)發(fā)、教材設計、教學(xué)過(guò)程等方面注重與社會(huì )相關(guān)職業(yè)或職業(yè)群的緊密結合,保持動(dòng)態(tài)的銜接,圍繞所需的綜合素質(zhì)來(lái)培養人才。
其次是民辦高職院校對教師的要求。作為一名教師首先解決兩證問(wèn)題,即高校教師資格證及職稱(chēng)證。教師面對的是學(xué)生,所以作為教師要為人師表,心理、思想健康,分辨是非對錯,并且注意自己的形態(tài)儀表,給學(xué)生樹(shù)立榜樣。要具備一般專(zhuān)業(yè)技術(shù),包括:課堂教學(xué)、教案書(shū)寫(xiě)、課下輔導、教學(xué)考核、批判試卷等。能應用學(xué)科實(shí)際教學(xué),教學(xué)要求的內容要符合實(shí)際。還要能夠適應與學(xué)生之間的溝通,抓住學(xué)生的心理。
我院教師的現狀是:年齡普遍偏小,大多都是剛畢業(yè),教學(xué)經(jīng)驗不足;專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)少,實(shí)踐操作能力不足,自身學(xué)習動(dòng)力不夠。所以我們要及時(shí)認識到自己的不足,通過(guò)適合自己的方式去提升自己各方面的能力。學(xué)習學(xué)院、集團各種規章制度對教師所要求的;學(xué)習國家對高職教育的要求;要通過(guò)各種學(xué)習提升自身的教學(xué)技術(shù),教學(xué)水平;學(xué)習本專(zhuān)業(yè)的應用技術(shù);提升自身的教育教學(xué)研究能力。比如做一些相關(guān)專(zhuān)業(yè)的研究課題。向一名合格的人民教師目標奮進(jìn)。
課題研究是運用科學(xué)的研究方法去探索教育的客觀(guān)規律的過(guò)程,也是通過(guò)認識教育規律來(lái)提升教師素質(zhì)、提高教育教學(xué)質(zhì)量的過(guò)程。那么如何申報教學(xué)研究課題呢?教學(xué)研究課題的申報適用于所有教學(xué)管理人員,比如任課教師、教學(xué)秘書(shū)、班級輔導員等與教學(xué)相關(guān)人員。申報課題有三方面的必要性:首先是國家政策的要求:
1、所有民辦高校由省教育廳直接管理,不受屬地影響。
2、作為對高校技術(shù)人才選拔的條件之一。
3、適應高職高專(zhuān)教學(xué)改革。
4、教學(xué)改革的進(jìn)一步升華,要求教師具有雙師型。
社會(huì )地位的高低與科研水平的高低是決定關(guān)系。制作科研課題對提高自身素質(zhì)也具有極大的推動(dòng)作用。教師在參與教育科研的過(guò)程中,不僅達到自我學(xué)習,自我提高,自我教育目的,還能提高職業(yè)道德,找到自己的長(cháng)處和不足,看到與時(shí)代要求、與優(yōu)秀同行的差距,促進(jìn)自己站在更高層次上思考問(wèn)題,增強參與教育科研的緊迫感、危機感、壓力感,實(shí)現自己教育歷程中的根本改變。所以申報教學(xué)科研課題對每一個(gè)教學(xué)工作者都是有重要作用的。
研究課題的選擇是至關(guān)重要的。選題是教育科研的第一步。課題的選擇是做好一個(gè)課題研究的先決條件,一個(gè)好的選題就意味著(zhù)這個(gè)課題研究成功了的一半。所以說(shuō)選題至關(guān)重要。要明確自己的研究方向,從實(shí)踐性、操作性、管理性方向選擇研究。研究課題的問(wèn)題也必須具有四方面的特征:屬于教育科學(xué)領(lǐng)域的問(wèn)題;必須具有一定的普遍意義。課題的提出不能只針對具體的、個(gè)別的、偶然的現象,而應體現一定的廣度、深度和高度,能夠通過(guò)研究獲得較大的應用價(jià)值和推廣價(jià)值;必須有明確而集中的研究范圍和任務(wù);問(wèn)題通過(guò)研究有解決的可能性。只有具備了這些特征,提出的問(wèn)題才能稱(chēng)之為研究問(wèn)題。
教育科研的課題主要來(lái)源于教育實(shí)踐和理論文獻兩大方面。從教育教學(xué)本職工作過(guò)程中的問(wèn)題去發(fā)掘課題;從教育改革與教育建設遇到的新情況中去發(fā)掘課題;從各種信息交流中去發(fā)掘課題;從成功的教育教學(xué)經(jīng)驗總結或失敗的教訓中去發(fā)掘課題;從各種文獻資料中發(fā)掘問(wèn)題。
課題的選擇并不存在固定的模式。選題一般應遵循四項基本原則:價(jià)值性原則、創(chuàng )新性原則、科學(xué)性原則、可行性原則。
科研課題研究工作的'過(guò)程都會(huì )經(jīng)歷課題的選擇、撰寫(xiě)課題申請表、申請立項、結項?此扑牟酵瓿,其實(shí)中間的研究過(guò)程是相當漫長(cháng)的,需要我們每一步都實(shí)際考察鉆研。
作為教師我們如何上好一堂課呢?就這一話(huà)題張處長(cháng)給我們做了進(jìn)一步的講解。
高校教師在上好一節課的關(guān)鍵就是做好備課工作。備課過(guò)程當中,要緊密?chē)@教學(xué)計劃;了解大學(xué)生學(xué)習需求;科學(xué)使用教材(多看不同版本教材);做好課前備課與溫習工作;學(xué)習與創(chuàng )新相結合,向前輩們學(xué)習優(yōu)秀教學(xué)方法,充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。
其次是教學(xué)內容要與時(shí)俱進(jìn)。了解最新科研成果,多閱讀與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的雜志、讀物。抓好個(gè)人科研工作,努力成為科研型教師,不要成為教授型教師。要發(fā)揮學(xué)生的科研能力,有助于教學(xué)改進(jìn)和學(xué)生的創(chuàng )新。發(fā)揮團隊作用,教研團隊要起到一定作用,積極組織教研研討會(huì ),提出教學(xué)上的不足與改進(jìn)方案,更好地提高教學(xué)質(zhì)量。
上課期間要保持良好的狀態(tài)。教師與學(xué)生都要保持精神好、心態(tài)好,老師還要做到嗓子好,課堂節奏掌握好,語(yǔ)速要適中。只有自己精神狀態(tài)要飽滿(mǎn),上課有激情,這樣才能調動(dòng)學(xué)生上課積極性,保持良好的課堂氛圍,達到好的課堂效果的目的。
重視課后反思,這是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。反思教學(xué)中的不足,包括引入、教學(xué)中的重難點(diǎn)及學(xué)生課上反映情況是否好。反思教學(xué)中的亮點(diǎn),學(xué)會(huì )分析總結歸納課堂亮點(diǎn)。捕捉教學(xué)思維的火花,學(xué)會(huì )整理分析、研究有利于提高教學(xué)質(zhì)量。重視學(xué)生聽(tīng)課體會(huì ),在課上多觀(guān)察學(xué)生們的表現,把學(xué)生有疑問(wèn)的未掌握的知識,重新講解直到他們聽(tīng)懂掌握。多與學(xué)生進(jìn)行思想溝通,重視課堂教學(xué)體會(huì )。我們在平時(shí)的教學(xué)中要從點(diǎn)滴做起,從“改變一點(diǎn)點(diǎn),一點(diǎn)點(diǎn)改變”做起,讓我們的教學(xué)水平不斷提高,讓我們的課堂漸漸精彩起來(lái)、魅力起來(lái),在不知不覺(jué)中駛向理想的彼岸。
教案的書(shū)寫(xiě)與設計規范也是教學(xué)工作中的重要組成部分。要清楚什么是教案,什么樣的教案適合學(xué)生,編寫(xiě)教案的作用是什么,以及編寫(xiě)教案的六項基本原則,教案中的主要內容等等。
教案是教師根據教學(xué)大綱和教材,經(jīng)過(guò)教學(xué)設計,以授課單元或章節為單位編寫(xiě)的具體教學(xué)方案,是授課的思路、教學(xué)內容和教學(xué)技巧的客觀(guān)反映。教案必須體現出教學(xué)法的要求,要能反映教師的授課目的和意圖,同時(shí)也反映教師的授課風(fēng)格和特色。教師還應根據學(xué)科發(fā)展,教學(xué)要求的變化,以及學(xué)生的實(shí)際水平,及時(shí)補充、修改或重寫(xiě)自己的教案,以保持教學(xué)內容的先進(jìn)性和適用性。
編寫(xiě)教案要有科學(xué)性、創(chuàng )新性、差異性、藝術(shù)性、可操作性、考慮變化性。從實(shí)際出發(fā)繁簡(jiǎn)適當,不能死扣教案,要靈活運用。編寫(xiě)教案的主要內容包括教學(xué)目的、課型、課時(shí)數、教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)方法、教學(xué)過(guò)程、板書(shū)設計、黑板合理利用、教具充分利用、教學(xué)反思。其中教學(xué)目標、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)過(guò)程設計是教案書(shū)寫(xiě)的關(guān)鍵。
對于教案的檢查也是教學(xué)工作之一,要統計教案數量、教學(xué)環(huán)節是否完整、是否有教學(xué)反思、書(shū)寫(xiě)是否整齊等。每次檢查后教研組會(huì )對教案的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行點(diǎn)評,評出優(yōu)秀教案,本次優(yōu)秀教案評出三名教師并進(jìn)行教案的分享。希望各位教師可以按要求修改完善自己的教案。
本次教師培訓內容十分豐富,通過(guò)此次培訓,使我對“教師”這一職業(yè)有了更清楚的認識,也為實(shí)際工作提供了許多方法和策略,使我對未來(lái)工作充滿(mǎn)動(dòng)力。一切工作都需要實(shí)踐來(lái)證明,在今后的工作中,我將以本次培訓為指導,以自己實(shí)際行動(dòng),實(shí)現自身價(jià)值,做一名合格教師。
教師培訓心得體會(huì ) 篇2
20xx年7月19日--27日,我有幸參加了在上海閘北區教師進(jìn)修學(xué)!皶x中市首席與特級教師(上海)高級研修班”的學(xué)習。非常感謝晉中市教育局的領(lǐng)導為我們搭建的這樣一次難得的學(xué)習的平臺。
此次培訓我們先后聽(tīng)取了教育部教師教育專(zhuān)業(yè)標準制定首席專(zhuān)家鐘啟泉教授《靜悄悄的課堂革命》、華東師范大學(xué)教授、博士生導師黎加厚《新興技術(shù)與教學(xué)結構變化》,上海市教育科學(xué)研究院教師發(fā)展研究中心研究員、教育學(xué)博士胡慶芳《以學(xué)定教理念下的課堂轉型》,上海市學(xué)校心理健康教育研究中心主任馮永熙《教師心理健康與人格發(fā)展》,復旦大學(xué)附屬中學(xué)副校長(cháng)、著(zhù)名文科特級教師方培君《今天教師應該關(guān)注的幾個(gè)問(wèn)題》,上海市中學(xué)物理特級教師黃勁松《名課錘煉與名師成長(cháng)》,上海市特級教師、南匯中學(xué)副校長(cháng)王海平《名師的培養》等專(zhuān)題講座。這些專(zhuān)家中,他們中的很多人正在參與新課程改革,工作在教育改革的最前沿,從中我感受到上海專(zhuān)家對學(xué)術(shù)的精細、工作的一絲不茍,更重要的是從中領(lǐng)悟到新課程理念下課堂教學(xué)和教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的基本策略,提升了自身的理論素養。專(zhuān)家們高瞻遠矚,內涵豐富,每次講座就是一次頭腦風(fēng)暴,帶給我一系列的思考。
黃勁松華老師帶給我的思考
黃勁松老師是一位物理學(xué)科的特級教師,除了理科老師特有的條理、清晰的風(fēng)格外,他還具備文科老師的口才與幽默,可以說(shuō)他不僅是一位嚴謹的物理名師,還是一位感性的小說(shuō)作家,創(chuàng )造的小說(shuō)作品多次在雜志上發(fā)表。大家深深地為黃老師豐富的人生閱歷而折服。他說(shuō):名師,源泉在課堂,非塑造或復制而成。名課,盛滿(mǎn)了知識,盛滿(mǎn)了美,一半兒知識,一半兒醉。一位名師,可以沒(méi)有愛(ài)與恨,但是不可以默然。黃老師還忠告我們:不管有多大年歲,千萬(wàn)不要以為自己老了,不管閱歷多么厚重,你一定要純粹,不管有多么忙碌,你一定要讀書(shū)和寫(xiě)作。名師的特色在哪里?就是傾聽(tīng)自己內心的聲音,按著(zhù)自己的心靈需要去行事。黃老師是這么說(shuō)的,更是這么做的,尤其他的物理課片段讓我打開(kāi)了理科教學(xué)的另一扇窗戶(hù),看到了別具一格的天空,他幾萬(wàn)字的教學(xué)日記讓我由衷敬佩。
我想:能成為名師,熱愛(ài)與堅持不懈是我們最需要的當教師的品質(zhì),而現實(shí)中,我們往往用“工作忙”作為自己不去堅持寫(xiě)一些教學(xué)隨筆和反思的借口,而這些不經(jīng)意之間的“記錄”往往成為老師最寶貴的財富。作為教學(xué)一線(xiàn)的教師,我想,自己更需要筆耕。
方佩君老師帶給我的思考:
方佩君老師是復旦大學(xué)附中副校長(cháng),著(zhù)名的文科特級教師。她是一位研究性的教師,也是研究型的管理者。不僅在自己的學(xué)術(shù)領(lǐng)域有自己嫻熟的教學(xué)技能和理論,而且她還是“上海市好家長(cháng)”,在教育孩子方面,相信孩子、相信學(xué)生是她心中不變的情懷,她說(shuō)過(guò):老師不是醫生,不能總是看學(xué)生的缺點(diǎn)與不足;老師也不是警察.不能像盯著(zhù)可疑的人那樣只看學(xué)生檔案中的陰影;老師也不是演員,不能只在舞臺上按照劇本演戲。老師應該是尋找寶藏的人。在學(xué)生心靈的土地上,尋找生命的精神資源,并把這種潛在的資源發(fā)掘出來(lái),變成精神財富。老師不僅要發(fā)現學(xué)生的閃光點(diǎn),而且要引導他們自己去發(fā)現其閃光點(diǎn),使他們形成自愛(ài)的心態(tài)……她的教育信念:公正、善待每一位學(xué)生,努力成為孩子成長(cháng)中的“貴人”!所有的這些教育理念給我深深地思考,也成為我心中努力的方向。
作為社會(huì )的一員,我們在感謝生命中遇到的貴人時(shí),不能忘記自己肩上也承擔著(zhù)同樣的責任,要常常問(wèn)著(zhù)自己的心:我們每天面對的孩子會(huì )因遇到我們而走上美好的人生之路,還是會(huì )由于我們的忽視變得碌碌無(wú)為?我們的教育行為是能幫助孩子形成良好的價(jià)值觀(guān),還是會(huì )把學(xué)生引向自卑自棄的深淵?我們的教學(xué)能成就一個(gè)孩子的夢(mèng)想,還是打碎了孩子的希望?我想,我會(huì )努力成為他們生命中的貴人!
上海學(xué)習結束了,但卻是全新的開(kāi)始,希望自己的職業(yè)生涯能以這些專(zhuān)家為榜樣,扎實(shí)經(jīng)歷,愈行愈遠……
教師培訓心得體會(huì ) 篇3
7月14、15日,我參加了在昌樂(lè )二中召開(kāi)的全縣語(yǔ)文教師培訓會(huì )。會(huì )上,聽(tīng)取了四位教師的報告,他們分別是XX區幸福街的王安存,壽光圣城街道西關(guān)的張麗,我的同事張秀紅,XX市實(shí)小的張云杰。雖然只有短短的兩天時(shí)間,但通過(guò)培訓,我受益匪淺,心靈受到了很大的震撼。下面是我的點(diǎn)滴體會(huì ):
一、要正確面對工作中的挫折。
張麗老師和張云杰老師在報告中都提到了自己有些坎坷的教學(xué)經(jīng)歷,談到這些,他們沒(méi)有抱怨,而是認為,正是這些坎坷的經(jīng)歷,才讓自己取得了今天的成績(jì)。張云杰老師說(shuō):“不要抱怨生活對你的不公,坎坷也是一種財富!边@句話(huà),給了我很大的啟迪。
人的一生中,挫折和失意是難免的。在教師的工作中更會(huì )經(jīng)常遇到挫折和困難。如需要不能滿(mǎn)足,動(dòng)機不能實(shí)現,教育學(xué)生的方法受挫,管理班級的效果不佳,課堂教學(xué)不如人意,所教學(xué)生成績(jì)不理想,在教學(xué)考核中得分不高,評先晉職中未能入圍……如果能正確認識自己的職業(yè)價(jià)值,理解自己所從事工作的意義,想辦法悅納自己的職業(yè),就能迅速調整自己的心態(tài),走出精神的低谷。這兩位老師的經(jīng)歷告訴我們,如果你把教師職業(yè)當作一種事業(yè)而不僅是一個(gè)飯碗,把教育崗位當作一種創(chuàng )造性地實(shí)現自身價(jià)值的途徑而不是一種負擔,那么我們從工作中得到的就會(huì )是歡樂(lè ),而不是煩惱和悲傷。
二、語(yǔ)文教學(xué)要返璞歸真。
現今的語(yǔ)文教學(xué)或多或少存在費時(shí)多,收效卻不高,教師辛苦,學(xué)生乏味,老師講得多,學(xué)生讀書(shū)少,語(yǔ)文學(xué)習實(shí)效差,最終形成“課內損失課外補,老師學(xué)生都辛苦”的現象。這是因為教師在教學(xué)中背離了語(yǔ)文教學(xué)的宗旨。所以,張云杰提出:“語(yǔ)文教學(xué)要返璞歸真,要回歸本位!薄耙虒W(xué)生一生有用的語(yǔ)文!边@里所講的“真”,即語(yǔ)文教學(xué)的本質(zhì)。那么,如何回歸語(yǔ)文教學(xué)的本質(zhì)呢?
首先,重視通過(guò)誦讀培養學(xué)生的語(yǔ)感。
古代的語(yǔ)文教育特別注重通過(guò)誦讀來(lái)培養學(xué)生的語(yǔ)言感受能力。古人在這方面積累了許多寶貴經(jīng)驗,已經(jīng)做為格言流傳到今天。如“熟讀唐詩(shī)三百首,不會(huì )作詩(shī)也會(huì )吟”,“書(shū)讀百遍,其義自見(jiàn)”等,講的都是誦讀對于理解和感受語(yǔ)言所起的重要作用。
有人認為古代的誦讀就是強迫學(xué)生死記硬背,其實(shí)學(xué)生根本不理解,這是一種僵死的教學(xué)方法,應當全盤(pán)否定。于是,他們又走向另一個(gè)極端,課堂上完全由教師包辦代替,教師講的頭頭是道,學(xué)生聽(tīng)的昏昏欲睡,一篇文章學(xué)完了,學(xué)生幾乎沒(méi)有通讀一遍課文,課堂上聽(tīng)不見(jiàn)書(shū)聲瑯瑯,只聽(tīng)見(jiàn)教師泛泛的講解,致使語(yǔ)文教學(xué)失去了生機和活力。
誠然,強迫學(xué)生誦讀記憶有其不合理的因素,但是李白假如沒(méi)有做到“五歲觀(guān)六甲,十歲觀(guān)百家”,他也不可能在盛唐詩(shī)壇上獨放異彩,名垂史冊。事實(shí)證明,視聽(tīng)兩種感覺(jué)器官的相互協(xié)調是獲取知識的有效途徑,況且課堂上教師無(wú)休止的分析也未必使每個(gè)學(xué)生都聽(tīng)得懂,因為還有一個(gè)教學(xué)方法和教學(xué)藝術(shù)的問(wèn)題,那么在這種情況下給學(xué)生一些誦讀的時(shí)間,讓學(xué)生在誦讀中印證教師的講解,體會(huì )課文的思想內容和藝術(shù)手法,學(xué)生則會(huì )自覺(jué)規范自己的口語(yǔ)和書(shū)面語(yǔ),表達能力不就提高了嗎?
其次,重視模仿,強調創(chuàng )新。
大凡古代有成就的作家,多是以模仿起步!吨熳诱Z(yǔ)類(lèi)》上說(shuō):“古人作文作詩(shī),多是模仿前人而作之,蓋學(xué)之即久,自然純熟”?少F的是,古人不但重視模仿,而且還強調在模仿的基礎上創(chuàng )新。清代學(xué)者唐彪在評論韓愈和歐陽(yáng)修時(shí)說(shuō):“韓師孟,今讀韓文,不見(jiàn)其為孟也;歐學(xué)韓,今讀歐文,不覺(jué)其為韓也;若拘以模仿,如邯鄲之學(xué)步,里人之效顰,所謂師其神,不見(jiàn)其貌,此最為文之真訣”。由此可以推測,古代的語(yǔ)文教學(xué)重視讓學(xué)生通過(guò)模仿提高寫(xiě)作能力,形成自己獨特的風(fēng)格。
我們今天的作文教學(xué)提倡讓學(xué)生寫(xiě)真話(huà),寫(xiě)心里話(huà),這是天經(jīng)地義的。但是學(xué)生能寫(xiě)出真心話(huà),并不等于會(huì )寫(xiě)文章。寫(xiě)文章還要講究章法、技巧,這就需要引導學(xué)生模仿好文章在結構、表現手法等方面的優(yōu)點(diǎn)。葉圣陶先生對此早有過(guò)精辟的論述,他說(shuō):“課文就是例子!币虼,模仿是溝通閱讀和寫(xiě)作的一道橋梁。事實(shí)上,許多老師也這樣做了,但是他們只知道讓學(xué)生機械地模仿課文,沒(méi)有做到古人所說(shuō)的“師其神,不見(jiàn)其貌”,缺乏創(chuàng )新精神。古人在這方面的寶貴經(jīng)驗值得我們借鑒。
再次,注重文道統一,提倡文以載道。
早在兩千多年前,孔子就認為“不學(xué)詩(shī),無(wú)以言”,又說(shuō):“詩(shī),可以興,可以觀(guān),可以群,可以怨;邇之事父,遠之事君;多識于草木鳥(niǎo)獸之名”?鬃釉谶@里講的雖然是詩(shī)歌的教化作用,但也可以推測,古代的語(yǔ)
文教育是把“文”和“道”緊密地聯(lián)系在一起的!拔牡澜y一”的確是語(yǔ)文教學(xué)應該遵循的一條重要原則。
我們所提倡的“文道統一”,就是兼顧語(yǔ)文的工具性和人文性,把語(yǔ)文知識教學(xué)和學(xué)生的思想品德教育有機地融為一體?上У氖,有的老師在語(yǔ)文教學(xué)中,重“文”不重道,只傳授知識,不重視育人,或者人為地把文和道割裂開(kāi)來(lái),將語(yǔ)文課上成了“思想品德教育課”,或者在課文課上加一個(gè)長(cháng)長(cháng)的思想教育的尾巴,搞穿靴戴帽式的對號入座,這些做法都有悖于“文道統一”這一教學(xué)原則。
三、讓孩子多讀書(shū),讀好書(shū)。
“讀書(shū)破萬(wàn)卷,下筆如有神!痹S多大作家一談起之所以“成名立家”,無(wú)不一致認為,那是得益于孩提時(shí)期大量地看書(shū)?梢(jiàn),多讀書(shū)能提高寫(xiě)作能力是古往今來(lái)人們的不謀而合。課外閱讀是語(yǔ)文教學(xué)在課外的延伸,加強課外閱讀能讓學(xué)生多渠道多形式攝取信息,能開(kāi)拓學(xué)生視野,豐富生活,培養創(chuàng )新精神。所以,語(yǔ)文教師要開(kāi)動(dòng)腦筋,激起孩子們的閱讀興趣,讓孩子們多讀書(shū)讀好書(shū),在閱讀中增長(cháng)自己的知識,豐富自己的人生。
教師培訓心得體會(huì ) 篇4
安全生產(chǎn)是企業(yè)的永恒的主題,安全文化已成為企業(yè)文化的重要組成部分,并起著(zhù)越來(lái)越重要的作用。企業(yè)安全文化是企業(yè)在安全生產(chǎn)的實(shí)踐中,以從事安全管理、安全生產(chǎn)、安全宣傳教育等形式,逐步形成的為全體員工所認同、共同遵守,帶有本企業(yè)特點(diǎn)的價(jià)值觀(guān)念、經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、管理準則、企業(yè)精神、職業(yè)觀(guān)念和安全目標等的總和。所以,我認為推進(jìn)安全文化建設,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)已成為當前的主要任務(wù)。
形成全新的安全文化理念。如何形成全新的安全文化理念,使安全文化理念深入人心,應注重以下幾個(gè)方面:
一是要樹(shù)立以人為本的觀(guān)念。堅持以人為本,打造安全文化是全面貫徹“安全第一、預防為主”方針的新舉措,是企業(yè)保障員工人身安全與健康的的新探索。以人為本的安全生產(chǎn)管理,就是指企業(yè)生產(chǎn)的過(guò)程中把員工的生命擺在一切工作的首位,貫穿“以人為本”、“珍惜生命”、“保護環(huán)境”的理念,真正做到維護員工的利益,以員工是否滿(mǎn)意、是否得利、是否安康穩定為標準,形成社會(huì )效益、企業(yè)利益和個(gè)人權益的多贏(yíng)局面,促進(jìn)企業(yè)可持續發(fā)展。因此,企業(yè)抓安全生產(chǎn)首先要把員工的生命安全放在第一位,當員工人身安全與企業(yè)的生產(chǎn)、企業(yè)的經(jīng)濟利益等其它方面發(fā)生沖突時(shí)應無(wú)條件的服從人的生命。
二是要樹(shù)立安全就是企業(yè)最大效益的觀(guān)念。企業(yè)只有實(shí)現安全才能確保企業(yè)穩定的生產(chǎn)秩序,沒(méi)有可靠的安全作為屏障,企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、改革、發(fā)展將無(wú)法正常進(jìn)行。安全是生產(chǎn)的前提,安全事故帶來(lái)的損失是巨大的。因此要深刻認識到安全生產(chǎn)是企業(yè)的最大效益。
三是要形成安全工作人人有責的觀(guān)念。安全不僅是企業(yè)的重要工作,而且也是每個(gè)員工的事。企業(yè)對安全工作、對員工生命的關(guān)注不僅強調生命的物質(zhì)存在的可貴,更應關(guān)注和關(guān)愛(ài)員工,不僅要保證員工的生命安全,更要對員工進(jìn)行情感和精神的關(guān)懷,使員工獲得精神上的慰藉和滿(mǎn)足,為員工提供一個(gè)本質(zhì)安全的環(huán)境,使企業(yè)“人本、人權、人性、人情”的核心思想獲得充分的體現。企業(yè)的每一個(gè)員工也要充分認識“安全為天、生命至遵循重要意義,要不斷提高自身安全意識,實(shí)現自我管理,保障自身和他人的安全,實(shí)現家庭幸福與企業(yè)共同發(fā)展。
創(chuàng )建有效的安全文化機制。有一個(gè)有效的安全文化機制,能夠保證安全文化建設的順利進(jìn)行。主要要創(chuàng )建以下機制:
一是創(chuàng )建安全學(xué)習機制。要使安全文化理念深入人心,必需要有一個(gè)科學(xué)的學(xué)習機制,建立學(xué)習型組織。在安全學(xué)習和安全教育的途徑上要多管齊下,強化效果。在安全學(xué)習和安全教育的形式及內容上要豐富多彩,推陳出新,使安全學(xué)習和安全教育具有知識性、趣味性,寓教于樂(lè ),讓職工在參與活動(dòng)中受到教育,在潛移默化中強化安全意識。要通過(guò)多種形式的學(xué)習和宣傳教育,逐步形成“人人講安全,事事講安全,時(shí)時(shí)講安全”的氛圍,使廣大職工逐步實(shí)現從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越,進(jìn)一步升華到“我會(huì )安全”的境界。
二是創(chuàng )建安全管理機制。認真整合并完善各類(lèi)安全管理規章制度,增強科學(xué)性、嚴密性和可操作性,是搞好安全生產(chǎn)的前提,也是創(chuàng )建安全文化的前提。職能部門(mén)和科隊要層層落實(shí)安全責任制,強化現場(chǎng)管理,確保各項規程措施、規章制度和安全生產(chǎn)落到實(shí)處,領(lǐng)導干部堅持現場(chǎng)跟班把好安全關(guān),加大對安全生產(chǎn)的監督檢查的力度,狠反“三違”,保證安全生產(chǎn)。
三是創(chuàng )建安全培訓機制。要把安全培訓工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)和企業(yè)發(fā)展的總體布局,統一規劃,同步推進(jìn),以培訓機構、師資力量和安全教材為重點(diǎn),推進(jìn)安全培訓標準化建設,建立安全培訓責任制,探索安全培訓工作的新機制,把安全培訓與技能培訓結合起來(lái),以安全培訓為起點(diǎn),提高職工隊伍的整體文化素質(zhì),力求安全培訓工作科學(xué)化、人性化、多元化,增進(jìn)安全培訓工作的實(shí)效性。
養成良好的職工行為規范。規范職工的安全行為,培養職工的良好的安全職業(yè)精神,是營(yíng)造企業(yè)文化的重要舉措。
一是要塑造職工良好的安全職業(yè)行為。職業(yè)文明是對職工最基本的要求,也是最高的安全規范。要以高尚的人格力彰顯良好的職業(yè)道德,以?xún)?yōu)秀的職業(yè)形象弘揚高尚的安全文化。
二是要規范職工的操作行為。在班前要向職工貫徹施工措施,提出具體的操作要求。要施工中要全面嚴格檢查職工的操作行為,及時(shí)發(fā)展,及時(shí)整改,使職工養成良好的操作行為。
三是要開(kāi)展深化班組危險預知活動(dòng),增強職工超前預防能力。班組安全預知活動(dòng)是加強班組安全管理,推進(jìn)企業(yè)安全文化的重要內容,也是規范職工安全待業(yè)的重要舉措。搞好班組危險預知活動(dòng),真正使職工對當日當班的生產(chǎn)現場(chǎng)情況、安全工作重點(diǎn)及施工過(guò)程中可能威脅正常安全生產(chǎn)、造成事故的危險源做到心中有數,了如指掌。
四是要開(kāi)展安全競賽活動(dòng)。在競賽活動(dòng)中使職工養成精益求精的工作作風(fēng),不斷創(chuàng )新的工作態(tài)度,爭創(chuàng )一流的工作精神,展現職工良好的安全職業(yè)行為。
以上是我在參見(jiàn)安全培訓之后的心得體會(huì ),總之,此次培訓收獲不僅僅是這些,還有更多。
教師培訓心得體會(huì ) 篇5
20xx年9月14日和15日我參加了市教育局組織的“新教師入職”培訓活動(dòng),聽(tīng)了北京教育部遲希新教授和xx進(jìn)校幾位老師的講座,通過(guò)2天的培訓,我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解,收獲頗多。這次培訓的內容豐富多彩,包括對高等教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規概論職業(yè)道德修養和多媒體上機操作等諸多方面的系統學(xué)習。通過(guò)認真的培訓和自己的學(xué)習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會(huì )總結如下:
14日上午,遲希新教授講授了“如何當一名合格的教師”。自從參加工作以來(lái),我一直認為作為一名教師只要做到:愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表、工作務(wù)實(shí)、業(yè)務(wù)扎實(shí)等幾個(gè)方面就可以了。但隨著(zhù)自己工作六年來(lái)的不斷學(xué)習與總結,通過(guò)專(zhuān)家的講授,我在思考:時(shí)代在變,對教師的要求也在變,尤其是面對我們這些年輕教師來(lái)說(shuō),更應該不斷地學(xué)習,不斷地為自己充電。
一、做學(xué)習型的教師
在如今知識爆炸、信息更新加劇的社會(huì )現實(shí)中,也許我們有繁忙的工作,有瑣屑的世務(wù),也許我們身體疲憊,心力交瘁,也許我們迷于娛樂(lè ),忙于社交,但是,作為一名教師,還是應該以書(shū)本為伴,以讀書(shū)為樂(lè )。
而讀書(shū),不妨讀得雜一些。不同風(fēng)格、主題的閱讀能帶給我們的不僅是豐富的知識,還有廣博的視野,這樣教學(xué)中才更有底氣。同時(shí)只有愛(ài)讀書(shū)、會(huì )讀書(shū)的老師才會(huì )教出愛(ài)讀書(shū)、會(huì )讀書(shū)的學(xué)生。閱讀是學(xué)習之本;是立教之根,是生存之道,是教師最重要的事情,在閱讀中思考才讓我們幸?鞓(lè )的教育生命得到強大的支撐!我想,我要做讀書(shū)學(xué)習型的教師,在閱讀中成長(cháng)著(zhù)、幸福著(zhù)。
二、做反思型的教師
如果日復一日,教學(xué)卻不及時(shí)反思,我們的教學(xué)將進(jìn)入一種麻木的“教書(shū)匠”狀態(tài)。如果我們不坐下來(lái)思考一下,那么我們太容易隨波逐流,如果我們不坐下來(lái)思考一下,那么我們做了許多徒勞無(wú)益甚至有害學(xué)生身心發(fā)展的工作而自己卻不知道!耙惶斓乃伎,勝過(guò)一周的徒勞”,只有思考能幫助我們從無(wú)效走向有效,只有思考能幫助我們從有效走向高效。
有了這樣的認識,我的教后記就不該有時(shí)在“補”中完成,而應該是真正的教后反思,用最樸實(shí)的語(yǔ)言記錄真實(shí)的所想、所思、所感。同時(shí)在生活中,更應活躍著(zhù)一顆執著(zhù)于教育的“敏感的心”,不起眼的一件小事、不經(jīng)意的一句話(huà)語(yǔ),誰(shuí)說(shuō)不能引發(fā)我們對教育的思考呢。
三、做快樂(lè )型的教師
遲教授一直問(wèn)我們一個(gè)問(wèn)題:“你們教學(xué)幸福嗎?”,在以往教學(xué)實(shí)踐中,我有時(shí)也因為壓力而感到煩惱,但是我想我們還是應該做一名快樂(lè )型的教師。因為只有快樂(lè ),才能始終保持一種激情,只有快樂(lè ),才能將心中的溫暖與歡樂(lè )播撒。成長(cháng)必須經(jīng)歷痛的里程,但痛并快樂(lè )著(zhù)更是一種成長(cháng)。
四、做理解型的老師
把握教育規律,通曉教學(xué)原則,了解學(xué)生心理發(fā)展的年齡特征,關(guān)愛(ài)學(xué)生,視他們?yōu)樽约旱暮⒆,給予孩子家長(cháng)般的關(guān)懷,學(xué)生肯定喜歡老師,喜歡老師才會(huì )喜歡老師的課,所謂愛(ài)屋及烏,親其師、信其道。老師和和學(xué)生交往,要具備良好的溝通素養,嘗試著(zhù)了解學(xué)生,不要盲目地批判學(xué)生,站在孩子的立場(chǎng)去看,讓孩子有完整的表達機會(huì ),并給予溫馨的回應。
總之,遲教授的課很有感染力,對我觸動(dòng)很大,我要努力學(xué)習,積極進(jìn)取,爭做一名合格的人民教師。
教師培訓心得體會(huì ) 篇6
農村幼兒園轉崗教師培訓心得體會(huì )朱洪波我是一名中學(xué)教師,今年轉到幼兒園工作,為了了解、學(xué)習和改進(jìn)管理經(jīng)驗和教學(xué)方法,轉變教育思想,2月25日至2月27日由我縣教育局組織的全縣幼兒園轉崗教師在五小幼兒園參加了培訓。在培訓過(guò)程中,我們聽(tīng)取了李麗莉、姜川、蘇昆等幾位幼兒教師的講座,我了解了許多先進(jìn)的教育教學(xué)理念和辦園方法。通過(guò)學(xué)習,令我進(jìn)一步開(kāi)闊了視野,拓寬了思路,尤其是幼兒教師專(zhuān)業(yè)方面的強化訓練,可謂受益非淺。通過(guò)這次培訓學(xué)習,使我感觸迫深。
。ㄒ唬﹪抑匾晫W(xué)前教育針對現在社會(huì )幼兒入園難、入園率低、教育不公平的現象,國家政府投入和政策調控力度加大。十二五期間,中央財政將安排500億重點(diǎn)支持發(fā)展學(xué)前教育,中央財政實(shí)施幼兒教師“國培計劃”等等一系列的資助政策。學(xué)前教育法納入20xx年教育立法重點(diǎn)項目。
。ǘ┯糜螒騺(lái)接近和幼兒的心理距離,激發(fā)幼兒的學(xué)習興趣。這次培訓讓我學(xué)習了許多適合幼兒的游戲,比如金曉蕾教師的手指游戲,不僅讓幼兒學(xué)會(huì )了點(diǎn)數,單雙數,滲透了數學(xué)、英語(yǔ)的教學(xué),還鍛煉了幼兒的唇齒能力,提高了幼兒的合作能力。
。ㄈ┯變航處煹膶(zhuān)業(yè)化發(fā)展有了進(jìn)一步的提升這次幼兒教師的專(zhuān)業(yè)化主要從多方面進(jìn)行的培訓:從幼兒的一日活動(dòng)到國土資源的開(kāi)發(fā)和利用,從保育工作到語(yǔ)言的教學(xué),數學(xué)活動(dòng)、游戲的組織與實(shí)施等八個(gè)方面進(jìn)行培訓,這是我們這些外行對幼兒的教育有了深刻的認識。
這次培訓讓我學(xué)到了很多在教學(xué)中實(shí)用的知識,對我今后的教學(xué)大有幫助,在今后的工作中我會(huì )再接再勵,爭取學(xué)以致用,做一個(gè)讓孩子喜歡、家長(cháng)滿(mǎn)意的老師。
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