培訓后的心得體會(huì )匯編15篇
當我們經(jīng)過(guò)反思,對生活有了新的看法時(shí),常?梢詫⑺鼈儗(xiě)成一篇心得體會(huì ),如此就可以提升我們寫(xiě)作能力了。那么問(wèn)題來(lái)了,應該如何寫(xiě)心得體會(huì )呢?以下是小編整理的培訓后的心得體會(huì ),歡迎閱讀與收藏。
培訓后的心得體會(huì )1
今天是中秋節假后上課的第一天,距開(kāi)學(xué)已過(guò)去三周了,孩子自升入四年級后,在學(xué)習積極性方面比起三年級的她真是判假設兩人。孩子的班主任王老師打電話(huà)給我,讓我寫(xiě)一篇《育子心得》,以便了解孩子的學(xué)習習慣得以好轉的外在原因。聽(tīng)到這里,我的心里真是感到無(wú)比慚愧。因為在教育孩子上,我自認為是一個(gè)不稱(chēng)職的父親。從一年級起,在孩子的學(xué)習和生活方面的習慣上,我一貫只是言語(yǔ)告之,而不去嚴格催促,長(cháng)此以往就導致了孩子做事拖拉的壞習慣。孩子從〕一年級一直到三年級上學(xué)期,她書(shū)包里所有的書(shū)本根本上沒(méi)有完好無(wú)損的,全被女兒親手戕虐到一級到三級傷殘不等。各科老師隔三差五的反響給我說(shuō)孩子的某個(gè)書(shū)本又莫名其妙的不翼而飛了。很顯然,事情已經(jīng)到了一種很?chē)乐氐牡夭搅,必須馬上采取措施補救,F在想起來(lái),我當時(shí)的想法真是很偉大:這不是孩子的錯,孩子急需幫助!從那以后,女兒哪些方面需要改良,我除了告訴女兒如何做,還要示范給她看,看著(zhù)她去改正,耐心的.去教她。做好了就給予獎勵,不管是精神上的口頭表?yè)P,還是物質(zhì)上的實(shí)際獎賞,說(shuō)到就及時(shí)做到,只要許諾就一定落實(shí),從不食言。孩子逐漸有了好轉。孩子的壞習慣一旦養成,改起來(lái)是很困難的,是需要時(shí)間的,也許三年級的下學(xué)期就是女兒轉變的一個(gè)過(guò)渡期吧。孩子現在的表現雖然積極向上,但仍需要乘勝追擊。孩子的好習慣需要家校持之以恒的共同努力。
總之,在孩子的生活和學(xué)習習慣的培養方面,家長(cháng)和老師有著(zhù)極其重大且不可推卸的責任。只要家校聯(lián)合,耐心正確的教導孩子,就一定會(huì )教育出高素質(zhì)的學(xué)生。
以上所談,實(shí)在談不上育子成功方面的心得,因為我和孩子她媽媽對于孩子近期的轉變一直都很迷惑,也許這種疑慮正是源于孩子現在的老師的緣故吧。所以衷心地道一聲:謝謝老師!
培訓后的心得體會(huì )2
隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展進(jìn)步,文明程度的不斷提高,以及與人交往的日益頻繁,文明禮儀已成為現代社會(huì )中人們生活、商務(wù)等方面不可缺少的重要組成部分。因此,學(xué)習禮儀知識,運用禮儀規范,對提高我們自身綜合素質(zhì)具有重要的現實(shí)意義。
在學(xué)習過(guò)程中,我覺(jué)得我們在禮儀方面還存在許多不足,覺(jué)得學(xué)習文明禮儀非常必要,非常及時(shí),對我深有感觸,受益匪淺。
文明禮儀是我們中華民族的傳統美德,我國素有“禮儀之邦”的美譽(yù),自古以來(lái),中華兒女一直將文明禮儀放在相當重要的位置。如今,隨著(zhù)改革開(kāi)放和現代化建設步伐的不斷加快,文明禮儀更顯得尤為重要,它內容之多,范圍之廣,可謂包羅萬(wàn)象,無(wú)處不在。一個(gè)人的舉止、表情、談吐、對人待物等方方面面,都能展示一個(gè)人的素質(zhì)修養,一個(gè)單位的整體形象。
我通過(guò)這次對文明禮儀的學(xué)習,使我意識到,原來(lái)平時(shí)忽略的細小問(wèn)題,其實(shí)帶給對方的負面影響是十分大的,不要讓別人覺(jué)得我們沒(méi)文化,沒(méi)水平,是一個(gè)沒(méi)有目標,不懂文明禮貌的平凡人,而要在他們面前展示出我們高尚人的風(fēng)格,讓他們對我們刮目相看。在生活中我們也應該把“文明禮儀”這四個(gè)字銘記在心,我們不僅要把它記住,還要把它運用在實(shí)際生活中;我們不僅要自己學(xué)習運用,還要讓你身邊更多的人也學(xué)習運用。我們要團結一心,共同努力學(xué)習文明禮貌的高尚品德所以,我覺(jué)得我們在平時(shí)的工作中應真正地做到“注重細節、追求完美”,力求做好每一件事。
當然,這不僅是單單要求我們文明禮儀方面,還包括工作水平方面,我們應在提倡文明禮儀的前提下認真學(xué)習和掌握各種工作技巧,當然,我作為一名大學(xué)生投身到農場(chǎng)的建設當中,更應該每時(shí)每刻,每事每處,每個(gè)環(huán)節都應該講服務(wù)禮儀、用禮儀,把所學(xué)禮儀用得恰到好處,力求做好每件事。 如果我們整個(gè)社會(huì )、整個(gè)單位都是講文明、講道德的人,這將是我們共同的自豪。相信,如果我們每個(gè)人都能從我做起,從現在做起,樹(shù)好自身形象,樹(shù)好單位形象,那么,我們的生活將更加豐富多彩,我們的社會(huì )將更加溫馨和諧。
學(xué)習文明禮儀心得體會(huì ) 在這次文明禮儀學(xué)習后,我們恍然大悟,原來(lái)在平時(shí)的工作中我們有很多地方都做得不到位,從小小的鞠躬禮到文明用語(yǔ),似乎我們都有太多的忽略,比如在平時(shí)工作中鞠躬禮不標準、文明用語(yǔ)聲音太小、面部無(wú)表情等常見(jiàn)問(wèn)題我們好象都沒(méi)有多加注意。
通過(guò)這次文明禮儀學(xué)習,使我們意識到原來(lái)平時(shí)忽略的`這些小問(wèn)題其實(shí)帶給車(chē)方的負面影響是十分大的,試想當車(chē)輛駛到我們收費窗口,看見(jiàn)一個(gè)精神不振、吐詞不清、面無(wú)表情的收費員時(shí)會(huì )是什么的感覺(jué),相信他們也不會(huì )有愉快的心情,甚至會(huì )產(chǎn)生厭惡感。
而我們公司的服務(wù)宗旨是什么呢?—“享受高速,感受真誠”,可我們的服務(wù)態(tài)度卻帶給車(chē)方的是一種疲倦、無(wú)奈的感覺(jué),這不是違背了我們的服務(wù)宗旨嗎?如果我們自己是車(chē)主,誰(shuí)又愿意見(jiàn)到這樣一位收費人員呢?
所以,我覺(jué)得我們在平時(shí)的工作中應真正地做到“注重細節、追求完美”,力求做好每一件事。當然,這不僅是單單要求我們文明禮儀方面,還包括業(yè)務(wù)水平方面,我們應在提供文明服務(wù)的前提下認真學(xué)習和掌握各種文件,真正為車(chē)方營(yíng)造一種良好的收費氛圍,讓他們真正地感受到我們的真誠!
培訓后的心得體會(huì )3
3月28日,我有幸參加了總行組織的關(guān)于業(yè)務(wù)印章流程化項目培訓。該項目主要是讓基層操作人員用以測代訓的方式來(lái)測試我行的合同管理系統、用印系統、BL前端系統,然后把測試后發(fā)現的問(wèn)題記錄下來(lái)并報送管理人員。這樣既能讓基層操作人員提前熟悉優(yōu)化后的系統的操作流程、系統功能、注意事項等,也便于后續推進(jìn)項目投產(chǎn)工作。
合同管理系統和用印系統的基本流程是:
首先、合同經(jīng)辦人員對將要創(chuàng )建的合同進(jìn)行參數設置、維護-復核審批后生成合同-簽署合同-打印合同。打印出來(lái)的已生效的`合同會(huì )自動(dòng)生成一串驗證碼。
然后、用印經(jīng)辦人員登錄后點(diǎn)擊半自動(dòng)用印,把需要加蓋印章的那一頁(yè)放入用印機,獲取驗證碼,選擇需要加蓋印章的位置。若系統能夠自動(dòng)識別驗證碼,則用印機自動(dòng)聯(lián)動(dòng)到加蓋印章,若不能自動(dòng)識別,則進(jìn)入遠程授權審批或管理審批環(huán)節,在線(xiàn)審批完成后加蓋印章。
最后,測試BL前端系統,這是我最感興趣的一個(gè)系統,也是我們每天都必須要操作的系統。像我們平時(shí)遇到最多的開(kāi)戶(hù)、掛失、凍結、存取款、結售匯等業(yè)務(wù),每一張憑條都會(huì )打印出印章,印章上都會(huì )自動(dòng)生成一串16位的驗證碼,客戶(hù)憑這個(gè)驗證碼可以在或柜臺查詢(xún)辦理的是什么業(yè)務(wù)。如果該業(yè)務(wù)被沖正了,該業(yè)務(wù)驗證碼的狀態(tài)也是沖銷(xiāo)。(溫馨提示:以后沒(méi)有業(yè)務(wù)交易單了,有客戶(hù)回單的基本都打印TY04)
業(yè)務(wù)印章流程化項目降低了柜臺的操作風(fēng)險,減少了柜臺的耗時(shí),提升了柜員們辦理業(yè)務(wù)的效率,減少了因蓋章不清晰而帶給客戶(hù)的困擾,提升了客戶(hù)體驗,也確確實(shí)實(shí)是一件“親民”工程。
本次培訓除了測試這幾個(gè)系統外,我們幾個(gè)行的柜員都談到了前期的系統升級比如像P601對柜臺的影響。的確,P601升級后掛失業(yè)務(wù)耽誤時(shí)間,開(kāi)戶(hù)修改資料,反復授權,比較不人性化,也限制了我們的速度和效率。希望改善后即將上線(xiàn)的p603、P604、P605……都不會(huì )讓我們失望。
培訓后的心得體會(huì )4
學(xué)習期間,聆聽(tīng)了兩位齊魯名校長(cháng)的精彩報告和姚店子鎮中心小學(xué)劉校長(cháng)的經(jīng)驗介紹,學(xué)習了網(wǎng)絡(luò )教研的有關(guān)知識,參觀(guān)學(xué)習了臨沭實(shí)驗小學(xué)、臨沭進(jìn)修附小、費城鎮西關(guān)小學(xué)、肥城實(shí)驗小學(xué)的教學(xué)管理經(jīng)驗,觀(guān)摩了四屆數學(xué)課堂教學(xué),使我受益匪淺。這次培訓學(xué)習,讓我更進(jìn)一步明晰了辦學(xué)思想與理念,明白了一名合格校長(cháng)應該具備的素養,明確了一名校長(cháng)在團隊中的角色定位——影響與引領(lǐng),進(jìn)一步認識到我鎮小學(xué)和名校的差距,更使我堅定了努力的方向,F將我的收獲與思考匯報如下:
一、理念篇
理念決定思想,思想決定行動(dòng),行動(dòng)決定成效。
1、校長(cháng)要具有前瞻的教學(xué)理念。
臨沂商城實(shí)驗學(xué)校、臨沂實(shí)驗三小的王清群校長(cháng)做的《以人為本同享教育》的學(xué)術(shù)報告,讓我深感校長(cháng)辦學(xué)理念對一個(gè)學(xué)校發(fā)展的決定作用。作為一個(gè)民辦公助的學(xué)校奠基者和決策者,面對全市最優(yōu)秀的教師團體和參差不齊、具有個(gè)性的學(xué)生群體,面對困難重重地招生和家長(cháng)對學(xué)校的不認可,王校長(cháng)確定了教育就是服務(wù),教育就是發(fā)展,教育就是幸福的教育理念,全面實(shí)踐新的生命化教育,譜寫(xiě)出一曲振興沂蒙教育的新篇章。
齊魯名校長(cháng)、沂水縣基礎教育課張照升科長(cháng)在《做理想的校長(cháng)建一流的學(xué)!穲蟾嬷袨槲覀冊忈屃艘涣鲗W(xué)校建設的基本理念:“最好”是一時(shí)的標志,“更好”是永恒的追求,我們的校長(cháng)應該努力“讓學(xué)校做的更好”。張科長(cháng)在擔任黃山鎮中心校校長(cháng)期間在全鎮實(shí)施的“一校一品區域特色”的學(xué)校發(fā)展策略,更是站在新理念前沿的很好展現。
兩位校長(cháng)的報告告訴我們,只有站在教育發(fā)展的前沿,確定符合學(xué)校實(shí)際的辦學(xué)思想、辦學(xué)理念,賦予學(xué)校發(fā)展的源泉和動(dòng)力,并持之以恒的做下去,學(xué)校才能和諧、不斷地發(fā)展。
2、校長(cháng)要有責任感和使命感,要為自己心中理想的學(xué)校而努力奮斗。
張照升科長(cháng)為我們闡述了一個(gè)具有“六者”的理想校長(cháng):有道德的“賢者”、有智慧的“智者”、有愛(ài)心的“仁者”、有勇氣的“勇者”、有能力的“能者”、有行動(dòng)的“行者”。大道無(wú)痕,大智無(wú)窮,大愛(ài)無(wú)疆,大勇無(wú)敵,大能招賢,大行必果。
理想的校長(cháng)是優(yōu)秀的教師,是胸懷理想、充滿(mǎn)激情和詩(shī)意的教師;是自信、自強,不斷挑戰自我的教師;是關(guān)注人類(lèi)命運,具有社會(huì )責任感和良好修養的教師;是善于合作、具有人格魅力的教室;是充滿(mǎn)愛(ài)心、受學(xué)生尊重的教師;是勤于學(xué)習、不斷充實(shí)自我的教師。
設定目標,修養自我,充實(shí)自我,以人為本,在工作中多換位思考,多尊重他人,學(xué)會(huì )給予,不斷地追求成功,一定會(huì )建設一個(gè)理想的學(xué)校。
3、校長(cháng)要具備堅強的意志和過(guò)硬的工作作風(fēng)。
王清群校長(cháng)作為商城實(shí)驗學(xué)校的校長(cháng),面對招生的困難,面對家長(cháng)的藐視,沒(méi)有堅強的意志和毅力是不可能讓學(xué)校發(fā)展成為“高起點(diǎn)、高品位、高質(zhì)量”的沂蒙教育品牌學(xué)校的,這其中的苦和痛不經(jīng)歷是無(wú)法感受的。作為一名負責兩處學(xué)校、七千多名學(xué)生的學(xué)校主要領(lǐng)導,工作的繁忙是可想而知的。
作為一名農村小學(xué)校長(cháng),要耐得住繁瑣、耐得住平淡、耐得住寂寞,堅持理想,率先垂范。
4、校長(cháng)要有有效的管理策略,創(chuàng )新的管理方法,并不斷超越。
在科學(xué)技術(shù)高速發(fā)展的今天,人文精神成為時(shí)代的呼喚,而人文精神的核心內容就是:寬容、理解、尊重、信任。我們當今學(xué)校管理的基本理念,那就是以人為本做服務(wù)。
教師是立校之本。校長(cháng)要堅持教師第一,為教師的發(fā)展搭建平臺。學(xué)校要把教師視為辦學(xué)之基,把教師第一的人本管理思想做為學(xué)校管理的基本理念。重視教師的參與意識和創(chuàng )新意識,使老師的才能得到充分發(fā)揮,人性得到最完善的發(fā)展。教師在學(xué)校事務(wù)中體現著(zhù)主人的地位,通過(guò)各種方式和渠道讓教師參與學(xué)校管理,一方面可以激發(fā)其主人意識和工作責任感,激發(fā)其主動(dòng)精神和創(chuàng )造意識,提高教師的自我價(jià)值,增強工作效率;另一方面由于教職工參與學(xué)校管理,增加了管理的透明度與可信度,增強了認同,使全體教職工對學(xué)校的管理更具信任和歸屬感,使學(xué)校與教職工形成一個(gè)整體,使每個(gè)教職工明確到了人的成長(cháng),發(fā)展與學(xué)校事業(yè)發(fā)展是密切相關(guān)的,榮辱與共的,從而提高教職工的自豪感、責任心和使命感,體現出教師是學(xué)校的主人。
互相尊重,培養學(xué)校的人文精神。作為校長(cháng),要努力營(yíng)造一個(gè)平等、團結、尊重、寬容的組織氛圍,在管理中,體現出校長(cháng)對老師的人文關(guān)懷,人心換人心,換來(lái)的也必定是是上下一條心和為學(xué)校事業(yè)嘔心瀝血也無(wú)怨無(wú)悔的氛圍。
每一個(gè)人都用行動(dòng)在證明,我們辛苦著(zhù),但我們快樂(lè )著(zhù)。在學(xué)校管理中,校長(cháng)努力營(yíng)造一個(gè)尊重的環(huán)境,教師得到了一個(gè)和諧、寬松的環(huán)境,便懷著(zhù)一種快樂(lè )的心情為學(xué)校而工作,努力做到自己管理好自己,實(shí)現學(xué)校的自動(dòng)化管理。
5、讓學(xué)習成為學(xué)校發(fā)展的不竭動(dòng)力
教育需要創(chuàng )新,創(chuàng )新離不開(kāi)學(xué)習,從這一點(diǎn)說(shuō),學(xué)習是學(xué)校發(fā)展的不竭動(dòng)力。創(chuàng )建學(xué)習型學(xué)校,讓學(xué)習成為一個(gè)學(xué)校的特質(zhì),校長(cháng)首先要成為一個(gè)愛(ài)讀書(shū)的人。抓法律法規的學(xué)習是學(xué)習,抓教師的培訓是學(xué)習,抓課堂教學(xué)改革、構筑高效課堂是學(xué)習,抓讀書(shū)活動(dòng)、大力開(kāi)展振興閱讀工程更是學(xué)習。管理藝術(shù),方式,優(yōu)秀案例在管理實(shí)踐中我們也常有運用,但我們缺少的是沒(méi)有像名校長(cháng)那樣的總結、提煉,沒(méi)有上升到一定的高度認識,沒(méi)有找到它的理論依據,也沒(méi)有把它當成是管理藝術(shù),原因是什么?就是我們的理論水平低,好多正確的管理方法已經(jīng)實(shí)踐,但不是教育理論或思想的指導下進(jìn)行的,也沒(méi)有通過(guò)反思形成理論。因此要構建學(xué)習型學(xué)校,要提高教師隊伍的整體素質(zhì),校長(cháng)必須學(xué)習提高,這種學(xué)習提高必須是經(jīng)常的。校長(cháng)要有一個(gè)好習慣——學(xué)習、學(xué)習、再學(xué)習。
讓學(xué)校更有朝氣,讓師生更添智慧,讓學(xué)校更具美感,讓教育更富創(chuàng )造,讓人際更加和諧,讓學(xué)校更具競爭力是我們每一名小學(xué)校長(cháng)一生的孜孜不倦的追求。
二、經(jīng)典語(yǔ)錄篇
兩位齊魯名校長(cháng)的報告,凝聚著(zhù)智慧,蘊含著(zhù)經(jīng)典,F擷取幾朵,與大家共享。
“工作抓不抓落實(shí),是一個(gè)思想問(wèn)題,是一個(gè)工作問(wèn)題,可以說(shuō)是一個(gè)誠信問(wèn)題、人品問(wèn)題,工作不僅要用心去想,而是要用力去做。
“家長(cháng)參與學(xué);顒(dòng)是宣傳學(xué)校的最好方式!
“教育的根本價(jià)值在于引導人成長(cháng),教育的全部?jì)热輵斒巧饬x的教育!
“用數字說(shuō)話(huà),讓教師服氣!
“勞動(dòng)紀律和班級管理是抓好學(xué)校管理的基礎!
“嚴格的考試紀律是對教師公平的體現!
“每一次活動(dòng),校長(cháng)要動(dòng)腦筋!
“校長(cháng)應該保護教師的自信,甚至帶有驕傲的自信!
“一個(gè)人要取得成功有兩個(gè)重要的前提:一個(gè)是追求成功,一個(gè)是相信自己能夠成功!
“校長(cháng)要修養自己獨特的辦學(xué)思想!
“得理要讓人!
三、學(xué)習篇
沂水縣小學(xué)校長(cháng)提高班培訓心得體會(huì )—雨中漫步—雨中漫步沂水縣小學(xué)校長(cháng)提高班培訓心得體會(huì )—雨中漫步—雨中漫步沂水縣小學(xué)校長(cháng)提高班培訓心得體會(huì )—雨中漫步—雨中漫步沂水縣小學(xué)校長(cháng)提高班培訓心得體會(huì )—雨中漫步—雨中漫步1、在聆聽(tīng)齊魯名校長(cháng)的學(xué)術(shù)報告之后,縣教師培訓科的領(lǐng)導還為我們安排了由姚店子中心小學(xué)劉向陽(yáng)校長(cháng)為我們做的《規范學(xué)校管理提升辦學(xué)品味——做一名合格的小學(xué)校長(cháng)》的經(jīng)驗介紹。在報告中,劉校長(cháng)結合自己學(xué)校的辦學(xué)實(shí)際,為我們展現了一個(gè)普通農村小學(xué)從規范到發(fā)展和初具特色的發(fā)展歷程。經(jīng)驗告訴我們,在學(xué)校管理中,一是要加強辦學(xué)條件建設,優(yōu)化育人環(huán)境,而在沒(méi)有錢(qián)的前提下,最重要的是校長(cháng)要率先垂范,團結和帶領(lǐng)教師全員參與,動(dòng)腦想,動(dòng)手做,真干、苦干、實(shí)干。二是要加強管理,建設高素質(zhì)的教干教師隊伍。對教干要進(jìn)行合理的分工,通過(guò)班子例會(huì )制度,全面的調度、了解學(xué)校的各方面工作,制定下一步的工作計劃、工作目標,使學(xué)校的工作事事有人干、時(shí)時(shí)有人管,增強班子的凝聚力和戰斗力;對于教師隊伍建設,關(guān)鍵的是要關(guān)注教師的成長(cháng),加強師德建設,提升教師業(yè)務(wù)水平,做通思想,上下一心,眾志成城,真確公正地對待每一名教師,做人民滿(mǎn)意的教師。三是要抓好常規管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量。常規管理要做到“嚴”、“實(shí)”、“快”、“控”;校本教研要從學(xué)校實(shí)際出發(fā),校本培訓促提高,專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)促發(fā)展,突出科研,聚焦課堂,提高校本教研的有效和實(shí)效。四是強化學(xué)校管理,促進(jìn)全面發(fā)展。要注重習慣養成教育、德育常規教育,強化安全監控管理,做實(shí)學(xué)生評價(jià),促進(jìn)學(xué)生特長(cháng)發(fā)展。五是要實(shí)施文化建設工程打造富有個(gè)性特色的學(xué)校品牌。校園文化建設要貼近學(xué)校實(shí)際,重視主題統攬,關(guān)注個(gè)性塑造,發(fā)動(dòng)師生參與,更重要的是要持之以恒。六是要開(kāi)展電化教學(xué),豐富教學(xué)陣地,尤其是要做好現代教學(xué)技術(shù)在教學(xué)、教研中的作用,多媒體教學(xué)促課堂高效,資源共享促提高,網(wǎng)絡(luò )教研促教師發(fā)展和有效教研。
規劃學(xué)校,讓學(xué)校的發(fā)展成為每一位教師的共同愿景是每一位校長(cháng)的責任。我們校長(cháng)不能說(shuō)不敬業(yè),不能說(shuō)不務(wù)實(shí)。我們每天起早摸黑,蹲在學(xué)校里,事無(wú)巨細,整日操勞,但學(xué)校卻不見(jiàn)大的起色。究其原因,就是對學(xué)校缺少規劃。劉向陽(yáng)校長(cháng)的報告給我們的'啟示是,作為一名校長(cháng),對國家的教育發(fā)展要有明晰的了解,對自己的學(xué)校發(fā)展要有一個(gè)視野開(kāi)闊的規劃,更重要的是讓老師們理解、接受和投入到這個(gè)規劃,讓學(xué)校的發(fā)展成為每一位教師的共同愿景。
2、網(wǎng)絡(luò )教研的學(xué)習,使我進(jìn)一步認識到網(wǎng)絡(luò )教研的優(yōu)勢,比較清楚的了解了教研網(wǎng)絡(luò )系統的整體架構,掌握了網(wǎng)絡(luò )教研平臺的功能和使用方法。相信,在以后的教研工作中,一定會(huì )充分發(fā)揮平臺的作用,更好的做好教研工作。
四、參觀(guān)考察篇
1、凸顯特色是名校的立校之本。
參觀(guān)學(xué)習的幾處學(xué)校,無(wú)一不彰顯著(zhù)學(xué)校的辦學(xué)特色。臨沭進(jìn)修附小的捆綁式小團隊精神培養、對骨干教師的打造、經(jīng)典讀書(shū)和寫(xiě)字特色;臨沭實(shí)驗小學(xué)的學(xué)生養成教育、菜單式即時(shí)評價(jià)和三方五評、“備”“說(shuō)”“講”“評”的大比武活動(dòng)和校本教材的開(kāi)發(fā)和實(shí)施;費城鎮西關(guān)小學(xué)的陽(yáng)光體育、精細管理個(gè)性化作業(yè)、經(jīng)典誦讀和藝術(shù)教育以及多元校本課程特色;肥城市實(shí)驗小學(xué)的校園文化、讀書(shū)交流、養成教育和家庭教育特色等,都給我留下了很深的印象。特色,像一顆啟明星,指引著(zhù)學(xué)校發(fā)展內涵,引領(lǐng)著(zhù)師生不斷發(fā)展、提高、奮進(jìn)。
從特色項目到學(xué)校特色、特色文化、特色學(xué)校,校長(cháng)應經(jīng)過(guò)長(cháng)期醞釀,深刻反思,思考學(xué)校發(fā)展的出路在哪,學(xué)校的傳統是什么,學(xué)校的優(yōu)勢是什么,學(xué)校劣勢是什么?思考如何特色辦學(xué),辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校。
2、校園文化建設是學(xué)校發(fā)展的底蘊和基石。
參觀(guān)學(xué)習的幾處學(xué)校的都有共性而又獨特校園文化。共性之處那就是校園的美化、知識化和育人的潛移默化。讓墻壁說(shuō)話(huà)、為學(xué)生展顯自我搭建平臺,辦學(xué)理念、校訓、校長(cháng)寄語(yǔ)、;、班規、養成教育、家庭教育系列、經(jīng)典讀書(shū)、走廊文化、班級文化等等,真正做到學(xué)生活動(dòng)到哪里,文化氛圍就到哪里的文化建設理念,實(shí)現校園文化的潤物細無(wú)聲。
3、精細管理是學(xué)校創(chuàng )特縣特的關(guān)鍵。
精細管理就是追求卓越,提升品質(zhì),精益求精。
理念決定方向,原則決定行動(dòng),細節決定成敗。參觀(guān)學(xué)習的幾處學(xué)校的管理都經(jīng)過(guò)了簡(jiǎn)單到規范,從規范到精細的發(fā)展過(guò)程。關(guān)注細節就是關(guān)注過(guò)程,只有過(guò)程的細致管理,才會(huì )有結果的完美無(wú)缺。
精細管理就是學(xué)校管理無(wú)小事,要“大事做細,細事做精”,就是要將管理的重心下移,做到“精”、“細”、“嚴”、“實(shí)”,就是要實(shí)施目標管理、強化過(guò)程管理、加強常規管理、規范質(zhì)量管理、落實(shí)責任管理,就必須要完善規章制度,健全管理機構,提出工作要求,并認真、全面落實(shí)到教學(xué)和學(xué)生管理的每一個(gè)細節中,達到人人有管理、處處有管理、時(shí)時(shí)有管理、事事有管理的局面。
4、和諧高效課堂是課堂教學(xué)永恒的追求。
在參觀(guān)學(xué)習期間,觀(guān)摩了四節數學(xué)課,收獲頗豐。臨沭進(jìn)修附小呂健主任的《確定位置》一課,抓“緊”了數學(xué)與生活的聯(lián)系,營(yíng)造了民主、自主、富有創(chuàng )造性的學(xué)習氛圍,滲透了化繁為簡(jiǎn)的數學(xué)思想,實(shí)現了知識的橫縱溝通聯(lián)系,彰顯了沂蒙數學(xué)精英的風(fēng)采;臨沭實(shí)驗小學(xué)的《認識圓》一課,從畫(huà)圓入手,在大量的數學(xué)活動(dòng)中讓學(xué)生感受圓“一中同長(cháng)”的本質(zhì),滲透了數學(xué)史的教育,體現了數學(xué)之美;費城鎮西關(guān)小學(xué)李善飛老師執教的《數字編碼》一課,從猜數字開(kāi)始,在辨別中引入身份證號后,讓學(xué)生經(jīng)歷了有價(jià)值的數學(xué)思考、合作探究的過(guò)程,很好地體現了“三不教”的樸素高效課堂管,層層設疑的技巧、合作探究的學(xué)習方式、幽默的教學(xué)語(yǔ)言,其教學(xué)特色令我仰慕;肥城市實(shí)驗小學(xué)的《認識分數》一課,從學(xué)生真實(shí)的學(xué)習實(shí)際出發(fā),幾分之一的教學(xué)扎實(shí)、真實(shí),學(xué)生思考的層次性、遞進(jìn)性強,認識幾分之幾的教學(xué)過(guò)度自然、巧妙,學(xué)生學(xué)習習慣的養成教育貫穿其中,學(xué)生的學(xué)習興趣濃厚,參與學(xué)習的欲望高漲,課堂高效。
五、規劃篇
學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。培訓之后,我在不斷反思我們的學(xué)校管理、我們的辦學(xué)理念,在找尋我們的特色項目、辦學(xué)特色。路在腳下,需要我們扎實(shí)的邁好每一步,為學(xué)生一生的幸福奠基。
第一,要認清形勢,立足長(cháng)遠。在《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要(20xx—20xx)》頒布之際,貫徹全國教育工作會(huì )議精神,深化教育改革,促使我們學(xué)校面臨新的發(fā)展機遇。我們要從發(fā)展的長(cháng)遠出發(fā),把握住時(shí)代的脈搏,抓住改革的契機,大膽創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),大力進(jìn)行改革,立足長(cháng)遠,以推進(jìn)我校各項工作。
第二,要辦好教育,校長(cháng)是關(guān)鍵。要做一位成功的校長(cháng),要始終以教職工為本,調查了解掌握他們的思想生活作為開(kāi)展工作的第一要務(wù),和師生員工們和睦相處,相互理解,相互信任,用集體的智慧制定了較好的切實(shí)可行的規章制度,從根本上體現了以人為本的教育理念。在教育的改革和競爭面前,不僅是機遇更是激烈的挑戰。校長(cháng)不是單純的職務(wù),而是沉甸甸的歷史使命,是需要我們帶領(lǐng)一批批師生擺脫困境、創(chuàng )造佳績(jì)、譜寫(xiě)教育的新篇章。
第三,要樹(shù)立好辦大教育的理念。教育應當滿(mǎn)足廣大人民群眾的需要,作為教育管理者應當打破傳統的狹隘的分數觀(guān),以分數的高低來(lái)反映成績(jì)。我們要始終堅持以人為本面向全體學(xué)生,為學(xué)生全面發(fā)展奠定基礎。
第四,要重視基礎設施建設。在辦學(xué)設施上,我們要積極爭取上級教育行政主管部門(mén)的支持,抓住契機,努力完善學(xué)校的各項設施設備,營(yíng)造優(yōu)美的育人環(huán)境。
最后,要實(shí)事求是、開(kāi)拓創(chuàng )新。學(xué)校的工作主要是由教育、教學(xué)、教研和后勤工作組成,在教學(xué)方面,必切實(shí)更新教育理念,完善教學(xué)方法,引進(jìn)來(lái),走出去,把提升教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校的生命線(xiàn);在德育工作方面,要以人為本,以德治校,把師德、校紀和學(xué)風(fēng)作為辦學(xué)立校的根本;在教研工作方面,要強化教研隊伍,加大教研投入,重在教研成果向實(shí)踐應用的轉化;在后勤方面,要進(jìn)一步改革和完善后勤管理機制,整合資源、強化服務(wù)、實(shí)現保障。
總之,短短的的校長(cháng)提高培訓學(xué)習中,我汲取了許多前沿的教育教學(xué)管理思想,更新了觀(guān)念,提高了認識,拓寬了視野,自身的素質(zhì)有了一定的提高。在今后的工作中,一定會(huì )以全新的“理念”,團結協(xié)作的精神,愛(ài)崗敬業(yè)的作風(fēng),大膽探索,銳意進(jìn)取,做合格的小學(xué)校長(cháng),建高品位的學(xué)校,辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校。
培訓后的心得體會(huì )5
從20xx年11月25剛開(kāi)始接觸國培計劃,到20xx年1月15日結束培訓,就在這為期近兩個(gè)月的培訓活動(dòng)中,我的收獲真是不少。學(xué)習的時(shí)間雖然是短暫的,但通過(guò)《語(yǔ)言學(xué)習理論在初中英語(yǔ)教學(xué)中的應用》、《初中英語(yǔ)綜合語(yǔ)言運用能力的培養》、《初中英語(yǔ)課堂教學(xué)實(shí)施與管理》等二十個(gè)專(zhuān)題的學(xué)習,使我在思想上、業(yè)務(wù)理論上、工作實(shí)踐上都受益匪淺,同時(shí)也看到了自己與他人的差距,明確了自己在教學(xué)上的奮斗目標,同時(shí),也進(jìn)一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。一些對教育教學(xué)工作很有見(jiàn)解的中學(xué)英語(yǔ)理論、培訓心得體會(huì )市教研員以鮮活的實(shí)例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)觀(guān)念進(jìn)一步得到更新。下面是我通過(guò)培訓獲得的幾個(gè)方面的體會(huì ):
一、不斷充實(shí)自己,掃除自己在英語(yǔ)知識方面的盲區,尤其要扎實(shí)課堂用語(yǔ)。
教師除了要熟悉書(shū)本上的詞匯、短語(yǔ)、句子外,還應結合生活實(shí)際,熟悉一些生活常用語(yǔ),“國培計劃”20xx中小學(xué)英語(yǔ)骨干教師遠程培訓告訴我們常用句子、短語(yǔ),尤其是在課堂中要使用的句子,教師要達到熟練使用。比如說(shuō)教室里的每個(gè)物件用英語(yǔ)怎么說(shuō),學(xué)生打報告應怎么說(shuō),教師應怎樣回答等。俗話(huà)說(shuō):“打鐵先要自身硬”,只有教師達到在課堂上能無(wú)所顧忌地使用英語(yǔ)的情況下,才能進(jìn)一步去談教師課堂教學(xué)水平的提高。
二、結合學(xué)生實(shí)際,選擇合適的教學(xué)方法,形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
培訓中,指導老師們提出了許多非常好的做法,有很多是經(jīng)驗之談,但經(jīng)過(guò)我在實(shí)際中的實(shí)踐反思,我發(fā)現有些方法不一定就實(shí)用于我所教學(xué)的班級,因而,我覺(jué)得作為教師,應該根據實(shí)際情況,教師應該不斷摸索適合自己和學(xué)生的教學(xué)方法,借鑒并變通使用別人成功的做法,要常反思,常調整,進(jìn)而形成自己的教學(xué)風(fēng)格,為提高課堂教學(xué)效率服務(wù)
三、合理使用直觀(guān)教具,充分發(fā)揮教具作用,激發(fā)學(xué)生學(xué)習積極性,提高教學(xué)效率。
提到直觀(guān)教具,我們首先想到的將會(huì )是多媒體設備,但通過(guò)參加培訓以及和老師們的交流,我覺(jué)得,多媒體設備的.確有其先進(jìn)的一面,但如何用好它,在什么時(shí)候用,是值得我們去研究的一個(gè)課題。比如在第十五個(gè)專(zhuān)題《初中英語(yǔ)教學(xué)中信息技術(shù)的運用》中告訴我們,他們使用圖片、簡(jiǎn)筆畫(huà)、實(shí)物進(jìn)行教學(xué),同樣取得了成功,由此可以說(shuō)明,不管是什么教具只要用得合理,就會(huì )有它的效果,因而,在教學(xué)中,我們要深入地研究如何去用好各種直觀(guān)教具。
四、營(yíng)造學(xué)習英語(yǔ)的氛圍,使英語(yǔ)學(xué)習成為教師和學(xué)生的共同愛(ài)好。
培訓中,老師們提出了一個(gè)問(wèn)題,就是學(xué)生不喜歡學(xué)英語(yǔ),學(xué)校里沒(méi)有良好的英語(yǔ)學(xué)習氛圍。問(wèn)題提出來(lái)后,我就在思考,沒(méi)有氛圍,那我們就應該去營(yíng)造氛圍,就應該從自身做起,首先,教師要做好榜樣,在平時(shí)教學(xué)中或和學(xué)生的交流中要盡量使用英語(yǔ),至少在自己教學(xué)的班級是可以實(shí)現的,雖然這做起來(lái)的確有些難,就像普通話(huà)的推廣一樣,這么多年了,依然還存在一些不盡人意的地方,但我們要知難而上,我們還是應該努力去嘗試,只要你做了,就總會(huì )有收獲的,當你通過(guò)努力使一部分學(xué)生喜歡使用英語(yǔ)說(shuō)話(huà)、交流,喜歡學(xué)習英語(yǔ)的時(shí)候,你會(huì )覺(jué)得你沒(méi)有白付出。
另外,在本次的“國培計劃”20xx中小學(xué)英語(yǔ)骨干教師遠程培訓中我們觀(guān)摩了好幾節國家級優(yōu)質(zhì)課,從中我受到了極大的啟發(fā)。單從這幾位老師的教學(xué)設計、課堂氣氛、自身素質(zhì)等方面來(lái)看,他們的教學(xué)功底扎實(shí),教學(xué)藝術(shù)非常強,的確是值得我們借鑒學(xué)習的。希望在以后的培訓中,我們還可以有機會(huì )接觸到這么高水平的教育專(zhuān)家,學(xué)者,為我們傳經(jīng)送寶。
本次培訓的時(shí)間是短暫的,影響卻是深遠的。其實(shí)每次培訓對我而言都是彌足珍貴,一個(gè)人只有放開(kāi)眼界去交流溝通才能豐富自己、提高自己,學(xué)然后知不足。作為普通人我們可以在生活中有著(zhù)各種情緒,可是站在講臺上面對孩子我們就只有一個(gè)身份那就是傳道授業(yè)解惑的老師,我們不能讓情緒左右我們教學(xué)的熱情,更不能把孩子學(xué)不會(huì )歸結為孩子自身資質(zhì)的愚鈍,而喪失信心與耐心。
總之,本次培訓對我來(lái)說(shuō)的確是受益匪淺,從中不但開(kāi)闊了我的知識視野,同時(shí)也吸取了不少新的教育方法和理論,但是在我心中還有一點(diǎn)遺憾,就是自己所學(xué)遠遠不能滿(mǎn)足教學(xué)的需要,在此我衷心的希望在今后的教學(xué)中多開(kāi)展一些類(lèi)似的培訓活動(dòng),多給我們一些學(xué)習的機會(huì )。
培訓后的心得體會(huì )6
遠程培訓即將結束,回想這段學(xué)習的日子,和著(zhù)艱辛,但倍感快樂(lè )和喜悅。下面結合此次培訓談幾點(diǎn)體會(huì ):
一、培訓的收獲。
通過(guò)遠程教育培訓,我進(jìn)一步掌握了信息技術(shù)等有關(guān)基礎知識及其應用,雖然很緊張,但我覺(jué)得很充實(shí)。因為我在這緊張學(xué)習的氛圍中學(xué)到了必須掌握的知識和技能。我們廣大教師將盡心盡力管好、用好設備,為素質(zhì)教育的發(fā)展發(fā)揮它應有的作用,F代遠程教育作為一種新的教學(xué)形態(tài),在觀(guān)念、過(guò)程、方法以及師生角色等諸多層面賦予教學(xué)以全新內涵。
多媒體網(wǎng)絡(luò )教學(xué)能使教師獲得創(chuàng )造性的自由,更能體驗到探究的樂(lè )趣;利用現代遠程教育資源,學(xué)生是最直接的受益者;學(xué)習現代遠程教育,對教育的發(fā)展,是大有益處的。多媒體教學(xué)能夠最大限度地調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習興趣和學(xué)習積極性,通過(guò)使用各種相關(guān)的圖象、聲音、動(dòng)畫(huà)等手段,能使學(xué)生更好地掌握和接受新的知識。
通過(guò)學(xué)習和使用讓我懂得了:遠程教育資源的應用不僅是服務(wù)教學(xué),而且是服務(wù)自身,有利于自身進(jìn)步。遠程教育資源的作用,一是能讓農村的孩子同城市的孩子一樣享有優(yōu)質(zhì)的教育資源;二是幫助教師從繁重的工作中解放出來(lái),讓我們有時(shí)間有精力真正用心去從事教育教學(xué)工作,不斷提高自身水平。使我的教育教學(xué)理念發(fā)生改變,視野逐漸開(kāi)闊,技能大大提高,教育教學(xué)方法不斷更新。
培訓學(xué)習活動(dòng)中,自己對《物理課程標準》又有了進(jìn)一步的認識。更為重要的是在培訓學(xué)習活動(dòng)中,自己對如何解決初高中學(xué)生物理學(xué)習銜接問(wèn)題、如何解決學(xué)生電磁學(xué)學(xué)習入門(mén)問(wèn)題、以及高中物理相關(guān)的案例研究、課堂教學(xué)的實(shí)施等有了進(jìn)一步的提升和加強。
通過(guò)這種培訓也讓我懂得了:遠程教育資源的應用不僅是服務(wù)教學(xué),而且是服務(wù)自身,有利于自身進(jìn)步。遠程教育資源的作用,一是能讓學(xué)生享有優(yōu)質(zhì)的教育資源;二是幫助教師從繁重的工作中解放出來(lái),讓我們有時(shí)間有精力真正用心去從事教育教學(xué)工作,不斷提高自身水平.并且,我以后要進(jìn)行校本培訓,讓我校所有教師的教育教學(xué)理念發(fā)生改變,視野逐漸開(kāi)闊,技能大大提高,教育教學(xué)方法不斷更新。
本次培訓按照遠程研討與課程資源等培訓相結合的方式,在學(xué)科課程專(zhuān)家和指導教師引領(lǐng)下,積極展開(kāi)展學(xué)科教學(xué)案例分析和問(wèn)題研討,實(shí)現了教師與課程專(zhuān)家的面對面交流,既利于課程專(zhuān)家的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),更利于調動(dòng)廣大教師參與培訓的主動(dòng)性和積極性,發(fā)揮其培訓主體的作用,將理論指導與教學(xué)實(shí)踐結合起來(lái),通過(guò)專(zhuān)家與教師的互動(dòng)交流,解決了教師教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,增強了培訓的針對性和實(shí)效性。通過(guò)這種培訓,激發(fā)了我對電腦的興趣,更激發(fā)了我要更好的掌握多媒體技術(shù)的欲望,我要通過(guò)運用多媒體技術(shù)的能力,多練習做課件,以改變以前的一支粉筆,三尺講臺的教學(xué)形勢,充分運用現代化技術(shù)來(lái)改變我們的教學(xué)手段,教學(xué)形勢,以提高學(xué)生的學(xué)習興趣.同時(shí),我也希望學(xué)校盡早改變教學(xué)硬件設施,使我們能夠經(jīng)常運用我們所學(xué)的現代化技術(shù),運用多媒體展示課件進(jìn)行教學(xué)。
本次培訓使我受益匪淺,我深深認識到了,中小學(xué)遠程教育資源是為提高我們教師的教育教學(xué)水平服務(wù)的!是為提高廣大學(xué)生的學(xué)習能力服務(wù)的!更是為新課標下的教育教學(xué)服務(wù)的!我們的教師一定要抓住機遇,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,立志成為一名成功者!
另外,通過(guò)講座學(xué)習,自己對校本教研的兩種基本方式:觀(guān)課、議課也有了深層次的認識和領(lǐng)會(huì )。說(shuō)課自己參加了許多次,但僅是寫(xiě)一篇說(shuō)課稿或照稿讀而已,但通過(guò)學(xué)習了解到說(shuō)課決不止這些。決不能照稿讀,它具有讀白性語(yǔ)言、模擬性語(yǔ)言、朗讀性語(yǔ)言和體態(tài)性語(yǔ)言之分,讓自己大長(cháng)知識。自己自參加工作以來(lái),聽(tīng)了許多教師的課,也評過(guò)許多課。聽(tīng)了專(zhuān)家講座,自己才知道在這方面居然空白一片。如以往聽(tīng)課從未記錄過(guò)講課者教學(xué)過(guò)程各個(gè)環(huán)節的時(shí)間分配,聽(tīng)課時(shí)只注意了講課者的知識傳授情況,而沒(méi)注意欣賞、品析講課者的教學(xué)追求、洞察其教學(xué)的理論依據等。自己今后將認真按專(zhuān)家的指點(diǎn)開(kāi)展說(shuō)課、聽(tīng)課及評課活動(dòng)。
本次培訓大大拓寬了我的視野。通過(guò)這段時(shí)間的培訓,我發(fā)現了自身視野之局限,猶如井底之蛙。我隨即想到了自己的教育教學(xué)工作,如果孩子固守陳舊僵化的理念,那將是一件多么可怕的事情!我們培養的學(xué)生是完整的社會(huì )人,不僅僅是接受知識,還需要我們了解學(xué)生成長(cháng)需求,創(chuàng )造各種有利于學(xué)生成長(cháng)的條件。培訓是我更進(jìn)一步地明白了走進(jìn)新課程的教師也不再是充當“傳道、授業(yè)、解惑”的單一角色,而更多扮演“組織者”、“指導者”、“促進(jìn)者”、“研究者”、“開(kāi)發(fā)者”、“協(xié)作者”、“參與者”、“學(xué)習者”等多元角色。為不斷提升自己的教育思想,完成自己的知識結構和能力結構,以適應新課程理念下的教育教學(xué)活動(dòng),我們教師應自覺(jué)成為教學(xué)的研究者、終生的學(xué)習者、教學(xué)實(shí)踐的反思者。
二、培訓的啟示
我深深感覺(jué)到,作為一名教師,我們要與時(shí)代同行。我們的課堂變革與學(xué)校變革,都與社會(huì )變革血脈相連。通過(guò)學(xué)習,我的思維方法與思想方法都得到了轉換。希望今后的我能夠立足課堂,跨越時(shí)空,讓我的.課堂更能體現時(shí)代性和社會(huì )性。
運用現代遠程教育手段,播放全國特級教師課堂教學(xué)實(shí)況,直接將最先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)方法運用于課堂教學(xué),起到了傳統教學(xué)不能發(fā)揮的作用,增強了課堂教學(xué)的趣味性、直觀(guān)性,改變了傳統教學(xué)的弊病,使課堂教學(xué)水平提升到一個(gè)新高度,學(xué)生從語(yǔ)音、知識、興趣、技能等方面得到了很大的滋養,加快學(xué)生對新知識、新技能的掌握。
現代遠程教育如一股清新而強勁的東風(fēng),吹進(jìn)我校,以其全新的內容和快速的傳播占領(lǐng)教育至高點(diǎn)。全校教師改變了“手棒書(shū)本、手拿粉筆,全憑一張嘴在講臺上照本宣科”的傳統教學(xué)模式,根據教學(xué)需要,可以靈活選擇和運用多種教學(xué)手段,綜合發(fā)揮多媒體優(yōu)勢,使課堂呈現動(dòng)靜交錯、圖文并茂、視聽(tīng)結合的生動(dòng)活潑的教學(xué)環(huán)境,激發(fā)了師生教與學(xué)的興趣,極大的提高了課堂教學(xué)的效果。遠程教育的實(shí)施,實(shí)現了教師教學(xué)觀(guān)念、教師角色的全新轉變,給教育發(fā)展帶來(lái)了巨大潛力。
現在的孩子,大多數是獨生子女,在家時(shí)大多是嬌生慣養。關(guān)心別人、體諒父母方面都差一些。就此問(wèn)題,每個(gè)老師都苦口婆心對其教育,可效果一般。學(xué)生每天面對老師的諄諄教導,有時(shí)也會(huì )很厭倦,那么我們通過(guò)另一種方式,通過(guò)他們愛(ài)看的電影、電視對其教育,我想這種方式更樂(lè )于被學(xué)生接受吧!還有中小學(xué)的安全是整個(gè)國家教育方面的大事,對平時(shí)老師家長(cháng)安全教育的提醒,學(xué)生可能不以為然,但通過(guò)每天早晨在教室播放的安全教育的紀錄片,學(xué)生親眼目睹了因為不遵守交通規則而遭車(chē)禍的行人,學(xué)生的心靈震撼了,安全意識自然提升了很多。
遠程教育在改變了我們的學(xué)習環(huán)境和學(xué)習方式的同時(shí),更加強調參與學(xué)習的自主性和能動(dòng)性,充分發(fā)揮學(xué)員的主體作用,不斷培養學(xué)習者的主體意識,不斷擺脫原有的依賴(lài)性被動(dòng)性,使學(xué)習者能夠進(jìn)行自主學(xué)習、學(xué)會(huì )學(xué)習對學(xué)習能力的培養、訓練,著(zhù)眼于調動(dòng)學(xué)習者的學(xué)習積極性、主動(dòng)性,從而不斷提高自主學(xué)習的獨立性和自覺(jué)性,從而提高教育培訓的效果。
三、遠程教育中出現的一些問(wèn)題
總之,遠程教育網(wǎng)的時(shí)空自由、廣泛的資源、便捷的速度等優(yōu)點(diǎn),對農村地區的教育起到了推動(dòng)作用!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索!”今后,我將進(jìn)一步提高認識,加強管理,完善措施,精通業(yè)務(wù),努力把這項推進(jìn)農村教育發(fā)展的希望工程做實(shí)做好!
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培訓隨著(zhù)彭xx老師授課的結束也即將進(jìn)入尾聲,我慢慢合上筆記本,看著(zhù)旁邊《服務(wù)指南》中的日程安排,下午行程安排寫(xiě)著(zhù)返程,心中不由一陣感慨。培訓班結束后,對于其他人來(lái)說(shuō),確實(shí)該返程了,回到熟悉的辦公場(chǎng)所,然而對于我來(lái)說(shuō),這返程又代表著(zhù)新的啟程,我將帶著(zhù)滿(mǎn)滿(mǎn)的學(xué)習成果回到工作崗位,學(xué)以致用,盡自己所能來(lái)提升寫(xiě)稿質(zhì)量和刊物用稿率。
短短一天半培訓,如果讓我用三個(gè)詞來(lái)概括,那就是生動(dòng)、實(shí)用和專(zhuān)業(yè)。從本次培訓班的授課老師陣容來(lái)看,無(wú)不體現著(zhù)市計生協(xié)會(huì )的用心,省協(xié)會(huì )辦公室主任尤小瑛、省協(xié)會(huì )小組編輯部主任蘇德育、泉州晚報社副總編彭耕耘和泉州晚報社攝影部主任陳英杰,這4位老師從我們日常撰寫(xiě)稿件的選題、文字、表達、時(shí)效及投稿配送的照片等幾個(gè)方面切入,通過(guò)運用一系列典型基層來(lái)稿案例,引導我們分析自身撰寫(xiě)稿件中常見(jiàn)問(wèn)題,從而找出癥結 ,對癥下藥。
宣傳工作成效的好壞,育齡群眾生育觀(guān)念有沒(méi)有發(fā)生轉變,計生家庭是否幸福小康等,在基層會(huì )有最直接體現。良好的宣傳效果和輿論環(huán)境,將更有利于基層工作開(kāi)展。經(jīng)過(guò)培訓學(xué)習后,我認為下一步可以從三個(gè)方面努力:一是吸收培訓所學(xué)知識,總結提升?偨Y培訓經(jīng)驗,分析存在問(wèn)題,認真研究和吃透投稿刊物特征和用稿需求,結合當前熱點(diǎn),撰寫(xiě)有亮點(diǎn)、高質(zhì)量的`稿件;二是對照近期所寫(xiě)稿件,回爐重造。挑選近三個(gè)月內撰寫(xiě)信息稿件,對部分沒(méi)有時(shí)效要求的稿件回爐重造,提取可用信息價(jià)值,留其精華去其糟粕;三是深入基層尋找素材,樹(shù)立典型。經(jīng)常性地深入社區基層,在了解社情民意的基礎上,有針對性地挖掘有特色、有價(jià)值的信息素材,加以提煉創(chuàng )作。
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平時(shí)自己只知道整天瞎忙,不注重學(xué)習,自己也想把工作做好,但不知如何去做,通過(guò)這幾天的培訓學(xué)習,讓我學(xué)習到了很多東西,講課的老師從理論的深度與親生的實(shí)踐相結合,從學(xué)校管理、課堂教學(xué),校本教研,信息化教學(xué)等方面的闡述,使自己受益匪淺,收獲很大,下面就從我的學(xué)習和認識談幾點(diǎn)心得體會(huì )與大家共勉。
一、學(xué)校管理的要素學(xué)校管理的要素有三個(gè)方面;人、財、物,管人是管理的主體核心,是各要素中居于首位的因素。財是辦學(xué)的基本支持力量,是完成教育教學(xué)任務(wù)的重要基礎,錢(qián)一定要花在真正需要的地方,物是辦學(xué)實(shí)施基礎,是實(shí)現學(xué)校工作目標的重要物質(zhì)保障。校長(cháng)要管理好學(xué)校首要穩定人心,規范辦學(xué)行為,管理上要講求藝術(shù),調動(dòng)員工的積極性,讓員工樹(shù)立校榮我榮,校衰我恥的思想,為教師搭建展示才華的舞臺,實(shí)現教師的人生價(jià)值。二、課堂教學(xué)要求要想提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是要提高課堂教學(xué)的'效率,要解決過(guò)去課堂教學(xué)中存在的問(wèn)題,比如重知識輕創(chuàng )新,重結果輕過(guò)程,重形式輕效果,重教法輕學(xué)法,在課堂上要有平等和諧的氛圍,注重培養學(xué)生的情感態(tài)度,把課上成充實(shí)的課、豐實(shí)的課、平實(shí)的課、真實(shí)的課。
三、要注重校本研訓校本研訓應成為學(xué)校日常工作的一個(gè)重要組成部分,因此學(xué)校建立校本研訓的獎勵制度,建立評價(jià)監督機構,從組織型,自主型兩個(gè)模式進(jìn)行校本研訓,集體學(xué)習理論,集體備課、評課,相互學(xué)習,相互交流,共同提高,也自主學(xué)習、自己反思,寫(xiě)心得體會(huì ),要通過(guò)教研活動(dòng),研究小問(wèn)題真現象,要讓教師寫(xiě)教育敘事、寫(xiě)日記教育教學(xué)真實(shí)的事情,提倡教師終身閱讀,努力長(cháng)舌書(shū)香校園。
四、充分利用信息技術(shù)因為信息化教學(xué)可以促進(jìn)教師的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,所以校長(cháng)要增強教師的信息素質(zhì),讓教師在其它學(xué)科中有效地融入信息技術(shù),學(xué)校要不斷充實(shí)資源庫,調動(dòng)教師應用信息技術(shù)的穩定性,讓每位教師都能熟練應用多媒體,讓學(xué)生愉快地學(xué)習,教師幸福的教學(xué)。我想隨著(zhù)社會(huì )進(jìn)步和發(fā)展,教育將會(huì )對校長(cháng)提出更高的要求,會(huì )有更多的問(wèn)題擺在我們面前,需要我們去解決,我們想,只有不斷的學(xué)習,不斷反思,不斷實(shí)踐與創(chuàng )新,才能勝任歷史賦予我們的責任。
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這個(gè)假期,我有幸參加了“265農村骨干教師培養工程”第一期培訓班,工作總結心里特別高興,因為可以和全市幾百名骨干教師一起學(xué)習、交流、研討。在這里,我們每一天都可以聆聽(tīng)到教育專(zhuān)家的報告,聽(tīng)取不同類(lèi)型的講座,每一天都能感受到思想火花的碰撞、沖擊。經(jīng)過(guò)十天短暫的培訓,我從中學(xué)到了很多,它不僅拓寬我的視野,還豐富了我的實(shí)踐經(jīng)驗,更讓我的思想得到了升華。使我對教育有了更新的認識,更加熱衷于教育事業(yè)。
一、更新教育觀(guān)念,提升個(gè)人素質(zhì)。
當今社會(huì )是知識型社會(huì ),需要的是具有創(chuàng )新能力的人才。而傳統教育培養的大多是應試型人才,他們只懂死知識,卻少有創(chuàng )新。這樣的人才很難適應當今的社會(huì )。因此,新課程改革的核心是:“為了每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展”,這就要求學(xué)校轉變過(guò)去的重甄別選拔職能,轉向重視學(xué)生的發(fā)展。對學(xué)生要關(guān)注個(gè)體差異,實(shí)行多元化評價(jià)指標。注重學(xué)習過(guò)程,從而實(shí)現評價(jià)重心的轉移。
然而,面對這場(chǎng)深刻而全方位的新課程改革、日益復雜的學(xué)生思想,很多時(shí)候仍讓我們有些霧里看花,無(wú)所適從,我們很需要學(xué)習,而此次骨干教師培訓學(xué)習,猶如為我們打開(kāi)了一扇窗,撥云見(jiàn)日,使我們在一次次的感悟中豁然開(kāi)朗。培訓中,每位專(zhuān)家教授的講座,在言談之中無(wú)不透露著(zhù)充滿(mǎn)哲理的思考,也無(wú)時(shí)無(wú)刻不再提醒我們:“成人”才是學(xué)校教育的最終目標。為了適應明天的社會(huì ),今天的教育必須改,而改革的成敗在教師,教師的改變首先在于更新教育理念。通過(guò)短短十天的培訓學(xué)習,我最大的收獲就是真正地認識了新課程改革,認識到這場(chǎng)課改所具有的深遠意義。社會(huì )在發(fā)展,科技在進(jìn)步,熱門(mén)思想匯報勞動(dòng)者的素質(zhì)就必須提高到一個(gè)新水平,只有這樣,教育才能可持續性地發(fā)展。
為了響應新課程改革的要求,我們教師的當務(wù)之急是提高自身素質(zhì),以適應新時(shí)期學(xué)生的發(fā)展變化。只有教師的素質(zhì)提高了,他的教學(xué)水平才會(huì )提高,他的課堂才會(huì )豐富多彩,才會(huì )有的放矢的面向全體學(xué)生,從而促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展。而提升素質(zhì)的一條捷徑就是及時(shí)進(jìn)行教學(xué)反思。我們教師平時(shí)實(shí)踐的很多,但卻缺乏反思提升的意識,每次上完課就算完成了任務(wù),至于課堂的效果也許自己有些想法,但一回辦公室就因忙于一些其他事物而不了了之了,久而久之自己的教學(xué)沒(méi)有任何長(cháng)進(jìn),自己還感到很辛苦。其實(shí),教師真的太需要通過(guò)反思提升實(shí)踐智慧了。好多時(shí)候,擠出一些時(shí)間就可以完成的事,教師卻不愿意擠,如朱旭東教授所說(shuō)的,課上完后,將從班里往辦公室走的路上想到的這節課的成敗寫(xiě)上那么三五十個(gè)字,堅持下去,反思能力就會(huì )增強。反思能力增強了,實(shí)踐能力也就會(huì )提升。雖然很簡(jiǎn)單的事,但又有多少人能堅持下去了呢?
二、踐行師德規范,展現人格魅力。
新時(shí)期,新型師生關(guān)系,對教師的職業(yè)道德提出了新的要求,而“育人”是師德的終極目標,F實(shí)生活中,有許多教師并沒(méi)有真正理解育人的含義,有的教師在課堂上失去理智,生氣發(fā)火,這除了傷害了學(xué)生的感情以外,別無(wú)他用;有的教師在課堂上喋喋不休,侃侃而談,除了讓學(xué)生耳根的繭子更厚以外,沒(méi)有其他功能。我們可以這樣嘗試一下,當孩子上課走神的時(shí)候,提醒他,因為學(xué)習畢竟是孩子自己的事,他沒(méi)做好,希望得到老師的幫助;當課堂秩序混亂的時(shí)候,不要對孩子大呼小叫,我們應該就教學(xué)對孩子沒(méi)有吸引力反思自己,及時(shí)調整教學(xué)方法,把孩子們吸引過(guò)來(lái);當孩子沒(méi)有完成作業(yè)的時(shí)候,原諒他,幫他找出原因,促使他按時(shí)完成,使孩子充分體驗完成作業(yè)的.成功感;當孩子犯了錯誤時(shí),耐心一點(diǎn),調查清楚事情的來(lái)龍去脈,找出孩子存在的問(wèn)題,有的放矢地去跟孩子交談,幫他認識自己的錯誤,這才能達到我們育人的目的。我們體驗到,教師只有在促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展上下功夫,當好人師,為學(xué)生樹(shù)立楷模,才能實(shí)現真正意義上的“一切為了學(xué)生”。在教育工作中,教師的人格魅力對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的作用。而教師的人格魅力來(lái)源于什么呢?來(lái)自淵博的學(xué)識、精彩的課堂,就像王舒起老師說(shuō)的教師上課要有激情,幽默生動(dòng),教學(xué)設計要精巧別致,語(yǔ)言要形象感人、抑揚頓挫、有沖擊力、震撼力。在這方面我感觸頗深,我的課堂教學(xué)做的就不好,上課調動(dòng)不起學(xué)生的積極性,整個(gè)課堂非常的死板。我缺乏的正是王老師講的這些,作為教師在課堂上注意與學(xué)生的交流碰撞,老師不僅要講授知識,還要啟迪學(xué)生智慧,心得體會(huì )展開(kāi)互動(dòng)研討,開(kāi)發(fā)創(chuàng )新思維。學(xué)高為師、身正為范,人格是教師的最高學(xué)位,“無(wú)德何以為師”真是至理名言。
三、應用現代技術(shù),提高教學(xué)成效。
二十一世紀是信息時(shí)代,身為教師如果不懂得計算機,不懂得網(wǎng)絡(luò ),就是新時(shí)期的文盲。而且網(wǎng)絡(luò )的確給我們帶來(lái)了極大的方便,不同地域,不同風(fēng)格,不同教師同授一堂課成為網(wǎng)絡(luò )時(shí)代的特色,它完全打破了時(shí)間、空間的限制,大大開(kāi)闊了教師和學(xué)生的視野。通過(guò)這次信息培訓,我學(xué)會(huì )了以前許多不懂的東西,并促使我轉變傳統教育觀(guān)念,以前,自己在教育教學(xué)中遇到問(wèn)題,總想外出學(xué)習,去見(jiàn)識一下先進(jìn)地區的教學(xué);有時(shí)候就一個(gè)觀(guān)點(diǎn)想與更多的老師進(jìn)行探討,但總是受現實(shí)情況限制,得不到實(shí)現!熬W(wǎng)絡(luò )教學(xué)”使我先前的想法變成現實(shí),能夠跨越地域與其他教師進(jìn)行互動(dòng)交流,得到優(yōu)秀教師示范和專(zhuān)家的引領(lǐng),相信我的課堂會(huì )越來(lái)越生動(dòng),效率會(huì )越來(lái)越顯著(zhù),教育教學(xué)水平一定會(huì )得到更大的提升。
作為教師,我們肩上的擔子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什么?關(guān)注未來(lái),放飛希望。首要的是我們要更新觀(guān)念,要敢于打破傳統教學(xué)中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng )新。繼而走上務(wù)實(shí)之路,一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,講求實(shí)效。棄繁就簡(jiǎn),走簡(jiǎn)單之路,返樸歸真。直至把每一個(gè)孩子培養“成人”。
“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο,在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習理論知識,用理論指導教學(xué)實(shí)踐,個(gè)人簡(jiǎn)歷研究和探索教育、教學(xué)規律,把科研和教學(xué)結合起來(lái),做一個(gè)專(zhuān)家型、學(xué)者型的教師,使自己具有知識的前瞻性。這樣,才能培養出新時(shí)期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng )造型、創(chuàng )新型”的學(xué)生。
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過(guò)此次網(wǎng)上培訓學(xué)習,使我對新課程標準有了進(jìn)一步理解,對新教材有了一個(gè)全新的認識.其中感觸特別深的是關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,現在更加關(guān)注學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀(guān).新教材的編寫(xiě)無(wú)論是從內容的呈現方式,還是頁(yè)面的設置都十分重視和體現學(xué)生已有的生活經(jīng)驗和興趣特點(diǎn),努力為學(xué)生提供生動(dòng)活潑、主動(dòng)求知的生活材料.面對耳目一新的教材,我們老師就應當理解教材目標,把握教材編排的特點(diǎn),選用恰當的教學(xué)手段來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,讓學(xué)生積極主動(dòng)地參與到教學(xué)中來(lái),以下是我學(xué)習了新課程標準后的一些體會(huì ):
一、營(yíng)造寬松和諧的課堂氣氛,激發(fā)學(xué)生興趣,培養學(xué)生的'主動(dòng)性.
心理學(xué)研究表明,人在輕松和諧的環(huán)境里思維表現的最活躍.反之,在壓抑的思想環(huán)境里,在禁錮的課堂教學(xué)氣氛中,很難產(chǎn)生創(chuàng )造性思維.努力為學(xué)生創(chuàng )設一種寬松、愉快的教學(xué)情景,引發(fā)學(xué)生積極思考,主動(dòng)學(xué)習,讓學(xué)生感受到學(xué)習不是枯燥的,而是有趣的.
二、重視學(xué)生的體驗性學(xué)習.
多年來(lái),我們的課堂教學(xué)是傳授式、封閉式的.老師講得多,學(xué)生思考少:一問(wèn)一答多,合作交流少;強求一致多,發(fā)展個(gè)性少;完成任務(wù)多,體驗樂(lè )趣少.一句話(huà),老師包辦代替多,學(xué)生親歷體驗少.那么這次課標提出的三位目標就是要改變學(xué)生被動(dòng)的學(xué)習方式,倡導自主、合作、探究的學(xué)習方式,真正實(shí)現以學(xué)生發(fā)展為中心.
三、提高學(xué)生發(fā)現和提出問(wèn)題、分析和解決問(wèn)題的能力.
現代教育心理學(xué)研究指出:學(xué)生學(xué)習的過(guò)程不能僅是接受知識的過(guò)程,更應是發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的全過(guò)程.在平時(shí)教學(xué)中,我也注重培養學(xué)生發(fā)現和提出問(wèn)題、分析和解決問(wèn)題的能力,但關(guān)注度不高,有時(shí)流于形式.從學(xué)生發(fā)現問(wèn)題和提出問(wèn)題的方面可以看出,學(xué)生這方面的能力還是比較弱的.在今后的教學(xué)中要讓學(xué)生掌握分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的一些基本方法,從而體驗解決問(wèn)題方法的多樣性.
以上是我培訓后的一些體會(huì ).今后,我要在工作中不斷學(xué)習,努力提高自己的理論水平.在教學(xué)中讓學(xué)生成為學(xué)習的主人,從而使老師教的輕松,學(xué)生學(xué)得開(kāi)心.
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大學(xué)畢業(yè)后,我懷揣著(zhù)夢(mèng)想來(lái)到了xx,來(lái)到了cpe。從此,踏上了我人生中一個(gè)嶄新的舞臺,這不僅意味著(zhù)我已經(jīng)由一名學(xué)生到一名員工、由單純的校園生活到社會(huì )生活的轉變,更是我人生道路的一次命運轉折。為了更快的完成角色轉變,我必須不斷努力去嘗試,并認真規劃我的職業(yè)生涯。在人事部門(mén)的精心安排下,我們幾個(gè)新人參加了安排的崗前培訓課程。通過(guò)這十多天的培訓及交流,讓我大致了解了的發(fā)展歷程、未來(lái)的發(fā)展前景,以及對我們的期望——來(lái)之能戰,戰之有力。同時(shí)對其他新員工也有了更多的了解。以下是我關(guān)于本次培訓的一些小小體會(huì )
其中,最重要的一項收獲就是心態(tài)的`轉變。因為心態(tài)決定了一個(gè)人的行為,各種行為則養成各種習慣,而好的習慣將會(huì )帶來(lái)不同的成功。
剛剛踏出大學(xué)校門(mén)的我,對于和社會(huì )的理解,或許處于一種懵懂的狀態(tài)。很多事情我們都是天真的自我以為、自作聰明、自作主張,這都是我們極力避免的一種心態(tài)。勤奮踏實(shí)才是我們必須具備工作態(tài)度。在本次培訓前,或許包括我在內的很多新人的心態(tài)都很浮躁,覺(jué)得我們剛從大學(xué)校園走出來(lái),應該直接參加實(shí)際工作會(huì )更務(wù)實(shí)一些,這樣的培訓無(wú)非是走走過(guò)場(chǎng),裝裝樣子,學(xué)不到什么有用的東西?墒钱擷X老師告訴我們他現在的工作跟他畢業(yè)論文的研究?jì)热輲缀鯖](méi)有聯(lián)系時(shí),這讓我感到非常驚訝。當然,這裸的心理打擊,給我們敲響了警鐘。雖然我們在校園里經(jīng)過(guò)了多年的專(zhuān)業(yè)學(xué)習,掌握了許多的專(zhuān)業(yè)知識,但是這一切都只存在于理論層面,只是工作的基礎,面對實(shí)用還有很長(cháng)的一個(gè)過(guò)程。因此,為了能夠更好的學(xué)有所用,我們仍需要不斷的學(xué)習,虛心的學(xué)習。爭取做到有所為,有所成。
培訓的第二項認識就是安全第一的工作習慣在工作生產(chǎn)中的重要性。我不知道大家是怎樣理解安全這個(gè)詞的涵義的,但我知道安全對于一個(gè)石油工作者來(lái)說(shuō)是多么地重要。
通過(guò)安全培訓,我不僅深刻認識到了安全工作的的重要性,安全其實(shí)也是一種投資,一種態(tài)度。而且還更深入的了解了各種安全隱患、危害因素,以及在以后的工作中應該重視各種安全工作細節,比如各種滅火器的使用、安全用電的注意事項和安全行車(chē)過(guò)
程中的問(wèn)題處理等。其實(shí)安全不僅關(guān)系到我們個(gè)人的安全,也關(guān)系到他人的安全。在工作的時(shí)候,千萬(wàn)要當心,為了自己,為了家庭,為了他人,保護好自己,杜絕一切悲劇發(fā)生。因為安全隱患無(wú)處不再,所以沒(méi)有絕對的安全。為了大家的安全,我們要做管理上和技術(shù)上做足工作,千萬(wàn)不要違章作業(yè),真正的做到“不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害”。我還想說(shuō)的是,工作在生產(chǎn)一線(xiàn)的工人責任重大,我們的安全,牽系著(zhù)親人的心,更是維系著(zhù)我們的幸福家庭。我真心期望,每一位石油工人都能“平平安安工作,高高興興回家”。
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參加骨干教師國培初中語(yǔ)文的學(xué)習研修,這既是教育發(fā)展形勢的新要求,更是對教師提升教學(xué)工作能力、提高業(yè)務(wù)素養、增強工作后勁的關(guān)愛(ài)和期待。20__年6月,我終止了國培初中語(yǔ)文培訓研修第一階段的培訓學(xué)習后,又投入到緊張的為期二個(gè)月的在職研修階段,在這階時(shí)間的學(xué)習中使我更新了教育觀(guān)念、開(kāi)闊了教育視野、增長(cháng)了新知識、提高了教育技術(shù)運用能力和科研能力,F就自己在崗研修的情形總結以下:
一、培訓計劃貫徹情形
網(wǎng)上培訓學(xué)習后,就和語(yǔ)文教研組的老師一起,認真學(xué)習國培工作計劃和教務(wù)處工作計劃,明確了在崗學(xué)習研修工作的目標和任務(wù),結合本組工作的現狀和特點(diǎn),依照《初中語(yǔ)文教學(xué)大綱》的要求,制定了詳盡的在崗學(xué)習研修計劃。學(xué)習中認真遵照教學(xué)大綱領(lǐng)求,認真貫徹黨的教育方針,根據在崗學(xué)習研修要求,堅持思想教育和技能教育相結合,大力推廣素養教育,按時(shí)按質(zhì)地完成了本期的在崗學(xué)習研修工作。
二、把國培精神貫徹到在崗學(xué)習工作中
在崗學(xué)習研修工作中,我認真地把國培精神和具體的教學(xué)工作結合起來(lái),在語(yǔ)文課堂教學(xué)中有的放矢,有重點(diǎn)有難點(diǎn),注意語(yǔ)文課內容的調劑,教學(xué)中注意體現學(xué)科特點(diǎn),充分發(fā)揚我們現階段進(jìn)行課堂教學(xué)改革的精神,結合本校的具體情形,充分利用在國培中所學(xué)到的先進(jìn)的教育理念,大張旗鼓的進(jìn)行教學(xué)創(chuàng )新和教學(xué)改革。教學(xué)中體現了時(shí)期精神,適應社會(huì )發(fā)展的趨勢。注意合適學(xué)生的心理和生理特點(diǎn),注意循序漸進(jìn)的知識講授和學(xué)科的趣昧性教學(xué)。通過(guò)語(yǔ)文教學(xué),培養學(xué)生對語(yǔ)文的愛(ài)好與愛(ài)好;學(xué)習語(yǔ)文的基礎知識,培養學(xué)生健康的文學(xué)樂(lè )趣、初步的文學(xué)能力和良好的文學(xué)素養;提高學(xué)生的寫(xiě)作能力,想像能力、思維能力和創(chuàng )造能力。
三、認真完成了在職期間的研修任務(wù)
二個(gè)月的在職研修,我認真地完成了六項學(xué)習任務(wù),不僅每?jì)商熳珜?xiě)一篇教學(xué)反思日志,而且還不斷加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習。通過(guò)學(xué)習和反思,我認識到未來(lái)教育需要科研型的教師,而不再是“教書(shū)匠”。教師要想從“教書(shū)匠”轉為科研型教師,第一要建立畢生學(xué)習的觀(guān)念,給自己不斷充電,排除職業(yè)倦怠。由于我們從事的教育事業(yè),面對的是一群對知識充滿(mǎn)渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。大家都知道要想給學(xué)生一碗水你必須有一桶水。其次要明確自己今后所要研究尋求的目標:在整理中摸索——日常滲透的自覺(jué)研究;在案例中反思——基于教學(xué)事例的進(jìn)行思索;在行動(dòng)中研究——探索問(wèn)題解決的方案。最后在實(shí)際教學(xué)進(jìn)程中進(jìn)行實(shí)行:(1)加強教育理論學(xué)習多積存為今后的課題研究準備好科學(xué)根據;(2)把每一節課或平時(shí)的教學(xué)所思所得及時(shí)記錄,進(jìn)行積存為今后的科研準備實(shí)踐材料;(3)找準自己教科研的切入點(diǎn),重視科研的針對性、實(shí)效性。
四、培訓觸動(dòng)了自己的思維,逐漸更新了自己的教學(xué)方法
通過(guò)理論與實(shí)踐的培訓,我覺(jué)得受益頗多。從網(wǎng)上的體會(huì )交換中,我看到了在實(shí)行基礎教育新課程進(jìn)程中的問(wèn)題和困惑,學(xué)到了在教學(xué)進(jìn)程中處理各種問(wèn)題的方法,感遭到了教師們積極創(chuàng )新的意識;從教授們的講座中,我領(lǐng)略了初中語(yǔ)文最前沿的理論,學(xué)習了教學(xué)的新理念、新知識、新技能,進(jìn)一步更新了我的教育觀(guān)念,完善了我的知識結構。怎樣才能成為研究型的教師,通過(guò)本次培訓學(xué)習活動(dòng)也給了我很大的啟示。我們深知,安排一次學(xué)習研修不容易,安排一次全國的'骨干教師培訓學(xué)習更不容易。為了珍愛(ài)這來(lái)之不易的機會(huì ),我常常自主到網(wǎng)上查看各種資料,收集各種教學(xué)的先進(jìn)理念和優(yōu)秀的教學(xué)方法。在網(wǎng)上進(jìn)行教學(xué)體會(huì )交換和學(xué)術(shù)探討,使我成了自覺(jué)的學(xué)習者、積極的參與者。始終保持著(zhù)對知識的渴求,對事業(yè)的豪情,期望在今后的工作和學(xué)習中能不斷獲得新成績(jì)。教師要成為研究者,還要不斷地學(xué)習,不斷地總結,不斷地反思,及時(shí)將自己的體會(huì )寫(xiě)成論文。既不能脫離教學(xué)實(shí)際又要為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行的研究,即不是在課本上進(jìn)行的研究而是在教學(xué)活動(dòng)中的探究。
總之,這次培訓是一次對教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)極成心義的培訓,帶給我最深的體會(huì )就是教學(xué)不僅是一門(mén)復雜的學(xué)問(wèn),同時(shí)又是一門(mén)精深的藝術(shù),需要我們不斷去研究,不斷地去反思,不斷地去提高。惟其如此,我們才會(huì )在教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的道路上走得更快,走得更好!
培訓后的心得體會(huì )13
每次的學(xué)科培訓我都感受頗多,受益匪淺。首先非常感謝執教公開(kāi)課的每一位老師,他們 教學(xué)設計的理念對我們具有深刻的指導意義,不只是影響我們個(gè)人,甚至影響我們整個(gè)學(xué)校。因為在學(xué)校的展示課中,我們會(huì )“模仿”他們的做法,其他老師也會(huì )借鑒,進(jìn)而運用于自己的課堂教學(xué)。本次培訓聽(tīng)了李老師和車(chē)老師的課,我想了很多!吧菊n堂”給學(xué)生展示的機會(huì )多了, 對老師的挑戰也大了。從兩位老師的身上我學(xué)到了很多好的方法,領(lǐng)會(huì )到了新的.理念。下面只談我體會(huì )最深的兩點(diǎn):
一、“生本課堂”需要具備更高的學(xué)科素養。首先是“備教材”和“備學(xué)生”,尤其是“備學(xué)生”,預設學(xué)生可能會(huì )出現的各種情況,以及采取的措施。其次是課堂調控能力,給學(xué)生越大的展示空間,教師就要面臨越大的挑戰,做到游刃有余,收放自如,需要較高的教育機智。
二、“生本課堂”更需要培養學(xué)生傾聽(tīng)的習慣。特別是在小組展示的時(shí)候,其他學(xué)生的學(xué)習狀態(tài),首要任務(wù)就是培養學(xué)生認真傾聽(tīng),在此基礎之上,提出問(wèn)題,大膽發(fā)表自己的見(jiàn)解。
培訓后的心得體會(huì )14
我有幸參加了xx電務(wù)段組織的通訊員(信息員)培訓班。這次培訓的內容既全面又豐富,使我對通訊寫(xiě)作有了全新的認識,受益匪淺。
在學(xué)習中我認真聆聽(tīng)了《工人日報》xx站長(cháng)的講課,他從如何做好通訊員的三個(gè)字 ,到寫(xiě)作中要多用動(dòng)詞、名詞、數詞,少用形容詞、副詞,再到找時(shí)間節點(diǎn),什么時(shí)間發(fā)什么稿件及如何寫(xiě)大時(shí)代里的小人物等都做了詳細的講解。讓我明白了只要在工作中細心觀(guān)察,勤于思考,寫(xiě)作也不是什么高不可攀的事!度嗣耔F道報》駐哈局記者站胡艷波站長(cháng)就如何選擇新聞角度做了深入淺出的闡述。他講到寫(xiě)新聞報道一定要把握上面精神,結合局情段情,聯(lián)系起來(lái),寫(xiě)的稿件要帶有人情味,表明自己的立場(chǎng),寫(xiě)有態(tài)度有濕度的新聞,寫(xiě)的東西要推陳出新,要有趣新穎。要做到人無(wú)我有,人有我精,人精我特,這些對我深有啟發(fā)。
通過(guò)這次培訓使我認識到,要寫(xiě)一篇好的新聞稿件閉門(mén)造車(chē)是萬(wàn)萬(wàn)不能的`。即使寫(xiě)出來(lái)了,也談不上什么質(zhì)量。必須要真實(shí),而且要充滿(mǎn)正能量。本次培訓不僅提高了自己的寫(xiě)作技巧,更激發(fā)了我寫(xiě)好通訊報道的信心和決心。這次培訓是一次難得的學(xué)習交流大會(huì )。段領(lǐng)導那么的重視,為我們聘請了那么多位德高望重的各大報社的知名記者講課,為我們準備了精美的書(shū)袋、學(xué)習筆記資料、U盤(pán),每張桌子上都擺放了學(xué)員的姓名牌,大家對號入座,非常正規。為我們外地學(xué)員安排食宿非常到位,讓我們心里都充滿(mǎn)了深深的感激和濃濃的暖意。在今后的工作中,我一定不辜負段領(lǐng)導的殷切期望,不斷加強自身學(xué)習,善于觀(guān)察,善于思考,做到眼睛要像攝像機,耳朵要像錄音機,以事實(shí)和現實(shí)為基礎,提高自身的新聞寫(xiě)作水平,讓自己能迅速的進(jìn)入通訊員的角色,當好一名稱(chēng)職的通訊員。
短暫的培訓雖然結束了,但我們對通訊寫(xiě)作報道的學(xué)習與實(shí)踐才剛剛開(kāi)始。
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今年x月,我有幸參加了桂林市華州融資性擔保有限公司的培訓班,短短一個(gè)星期的培訓,我們認真地學(xué)習了辦公室有關(guān)業(yè)務(wù)知識,加深了對辦公室各項工作重要性的認識。
在培訓過(guò)程中,我采用了看、問(wèn)、學(xué)等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務(wù)知識,拓展了所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識。為以后正常工作的展開(kāi)奠定了堅實(shí)的基礎,從個(gè)人發(fā)展方面說(shuō),對我影響最大的應該是作為一個(gè)社會(huì )人工作作風(fēng)以及在工作過(guò)程中專(zhuān)業(yè)知識對工作的重要作用。 我深刻地感受到新環(huán)境、新領(lǐng)導、新同事、新崗位對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的機遇,也是一個(gè)很好鍛煉和提升自己各方面能力的機會(huì )。在工作初期,我了解了本部門(mén)的宗旨任務(wù),學(xué)習了公司的人事規章制度,熟悉了日常事務(wù)處理的一些基礎知識,同時(shí)也多方面努力摸索工作方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的'轉變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰。
通過(guò)培訓,加深了我對人事工作的理解,豐富了我的實(shí)際管理知識,使我對日常辦公行政管理工作有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業(yè)行政管理工作,既要注重管理理論知識的學(xué)習,更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊
密相結合。文秘管理要制發(fā)文件,處理文件和管理文件。在各種文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各級秘書(shū)人員經(jīng)常接近領(lǐng)導,看一些重要文件,參加一些重要會(huì )議,所以,文秘人員在公共場(chǎng)合活動(dòng)時(shí)要注意內外有別,把握分寸,對什么應該說(shuō)什么不應該說(shuō)。
在今后的工作中我將努力改正自身缺點(diǎn),熱情投入工作中,首先加強學(xué)習,努力主動(dòng)學(xué)習,提高思想素質(zhì)和工作水平,主動(dòng)做好自己的本職工作,雖然行政的工作很瑣碎、繁雜,但我會(huì )努力從多方面進(jìn)一步提高自身的應變能力、協(xié)調能力、抗壓能力、不斷在工作中進(jìn)取、完善自己,以便更好的完成自己的工作。
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