合規培訓心得體會(huì )
我們從一些事情上得到感悟后，寫(xiě)一篇心得體會(huì )，記錄下來(lái)，這樣有利于我們不斷提升自我。那么你知道心得體會(huì )如何寫(xiě)嗎？以下是小編整理的合規培訓心得體會(huì )，歡迎大家分享。
合規培訓心得體會(huì )1
通過(guò)田行長(cháng)在關(guān)于授權員培訓和案例分析會(huì )議上講話(huà)深入學(xué)習，結合前階段域外檢查留存下來(lái)的底稿，暴露出我們在工作上思想認識上還沒(méi)有完全到位、工作措施上還不夠細和實(shí)、內控管理上還有缺陷，對風(fēng)險問(wèn)題不夠敏感、對風(fēng)險案件揭露能力不夠強、對突發(fā)時(shí)間的應對和處置不夠有力，這幾個(gè)方面我們得進(jìn)行深刻的反思。
通過(guò)這次培訓，我認識到我們在工作中必須時(shí)刻保持清醒的認識，不可掉以輕心。需進(jìn)一步增強危機意識，增強對新情況、新問(wèn)題的敏感性和預判力，摒棄各種麻痹大意的思想和錯誤的認識，時(shí)刻保持警惕、有效遏制各類(lèi)風(fēng)險案件的`發(fā)生。特別是第二部分關(guān)于典型案例的分析，對我有著(zhù)很強的震撼，模范地遵守內控制度，不僅僅是對自身的愛(ài)護，也是對他人負責。我們應該將風(fēng)險防范的培訓工作深入持久的開(kāi)展下去，使每一位員工從思想上重視，從行動(dòng)上自覺(jué)。更要加強各項內控制度落實(shí)，從根本上杜絕員工內部違章違紀的行為發(fā)生。同時(shí)，我們要建立健全好各種規章制度，熟悉和掌握規章制度的要求，提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力，認真履行工作職責。在加強制度建設的同時(shí)，也要重視員工道德風(fēng)險防范，嚴格操作流程，將各種誘發(fā)案件的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
合規培訓心得體會(huì )2
*****日我行下發(fā)了關(guān)于開(kāi)展“克服習慣做法，養成合規操作”的活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)我們對風(fēng)險操作有了一定的認識。近幾年來(lái)，金融系統發(fā)生的多起案件，不僅干擾破壞了經(jīng)濟金融秩序，而且嚴重地損害了銀行的社會(huì )信譽(yù)。
如何讓合規變成我們的一種習慣，我認為需做好以下幾方面的培養：
一、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習、提升合規操作意識。在工作中始終堅持要做一個(gè)合格的銀行的員工，耐心辦理業(yè)務(wù)，熱心對待客戶(hù)。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，我們都很清楚地意識到：只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能爭取更多的客戶(hù)，贏(yíng)得更好的社會(huì )形象。每天面對不同層次的客戶(hù)和事物，更要求我們有高度的思想覺(jué)悟。
二、要把以“客戶(hù)為中心”的理念貫穿于我們的工作中。風(fēng)險的防范與控制，是人的因素起著(zhù)重要作用，客戶(hù)創(chuàng )造市場(chǎng)，客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值，客戶(hù)是我們的效益之源，是我們的衣食父母，有了客戶(hù)我們的業(yè)務(wù)才有發(fā)展，員工的價(jià)值才能夠體現。如果每個(gè)員工都能?chē)栏褚�、嚴格規范、嚴格標準、嚴格執行規章制度，風(fēng)險就會(huì )得到的遏制。讓合規的觀(guān)念和意識滲透到全行員工的心中，滲透到每個(gè)崗位，促使所有員工在開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理工作時(shí)能夠遵循法律、規則和標準，努力培育員工的合規意識，在全行上下推行“合規人人有責”、“主動(dòng)合規”、“合規創(chuàng )造價(jià)值”等合規理念，倡導誠實(shí)、守信、正直的道德價(jià)值標準或行為操守準則和企業(yè)文化。
三、找準自己的不足。對于從事銀行一線(xiàn)工作的我們，因為從事的工作的特殊性，要求我們要更多的注意自己的言行舉止，以防控風(fēng)險。 每天在開(kāi)始工作之前，都要把看到的、記得的'合規守則先在心里默一遍，在工作中，做每一件事之前，都先在心理提醒一下自己做這件事之前必須先做什么才可以。例如，營(yíng)業(yè)中途，需要離開(kāi)自己的座位，這之前，必須先將公章、私章、現金及蓋有公章的憑證入箱上鎖，將自己所用的屏幕退至臨時(shí)退出界面后，方可離開(kāi)座位。以前有些同志在辦理業(yè)務(wù)時(shí)，很多時(shí)候因為在合規意識不強的時(shí)候養成的習慣，會(huì )在空白憑證上預先加蓋公章，后來(lái)知道這種做法不合規后，每次在辦業(yè)務(wù)之前都特別注意了一下，有哪些業(yè)務(wù)是自己會(huì )經(jīng)常先加蓋公章的，在下次辦這種業(yè)務(wù)的時(shí)候就會(huì )更加仔細，提醒自己要合規，時(shí)間久了也就改了過(guò)來(lái)，等等。
新的業(yè)務(wù)在不斷的增加，新的員工在不斷加入，學(xué)習新業(yè)務(wù)，是提高業(yè)務(wù)技能和完善制度合規的必要保證。同時(shí)，每個(gè)人必須時(shí)時(shí)、事事做好防范意識，保護自己，觀(guān)察身邊的同志的思想變化，共同做好內外防范工作，整體提升經(jīng)營(yíng)管理水平。
合規培訓心得體會(huì )3
近年來(lái)，隨著(zhù)我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展，保險行業(yè)也日益興盛，與此同時(shí)，保險合規法律培訓的重要性也日益凸顯。我有幸參加了一次保險合規法律培訓，并從中受益匪淺。在這次培訓中，我學(xué)到了保險合規法律的基本知識，深刻認識到了保險合規對保險公司的重要性，并認識到自身應該如何提升合規意識。以下是我對這次培訓的心得體會(huì )。
首先，在這次培訓中，我學(xué)到了保險合規法律的基本知識。保險合規法律是保險公司運營(yíng)中不可或缺的一環(huán)，了解和掌握其基本知識對于保險公司的合規運營(yíng)至關(guān)重要。培訓過(guò)程中，我們學(xué)習了《保險法》、《保險業(yè)監督管理辦法》等相關(guān)法律法規，并深入了解了保險公司應遵守的各項規定。通過(guò)學(xué)習，我對保險合規法律有了更為全面的了解，并且認識到保險公司必須要在法律法規框架下合規經(jīng)營(yíng)，確保自身的合法性和合規性。
其次，本次培訓深刻認識到了保險合規對保險公司的重要性。保險作為一種金融服務(wù)，在保障個(gè)人和企業(yè)風(fēng)險方面具有重要作用，但如果沒(méi)有合規經(jīng)營(yíng)的保證，保險公司面臨的風(fēng)險則會(huì )大大增加。保險合規能夠保證保險公司的經(jīng)營(yíng)行為符合法律法規，遵循合規操作流程，規范內控管理和風(fēng)險防范，從而保護消費者的'合法權益。只有確保合規經(jīng)營(yíng)，保險公司才能夠取得可持續發(fā)展，樹(shù)立良好的企業(yè)形象，提升消費者的信任度。
再次，這次培訓使我深刻認識到保險公司合規經(jīng)營(yíng)的重要手段是提高員工的合規意識。合規意識的缺失是導致保險公司違規的主要原因之一。通過(guò)培訓，我們了解了保險公司應建立并完善合規管理制度，規范員工的合規行為。保險公司要加強培訓和教育，提高員工的合規意識，使其明確自身合規責任，學(xué)習和掌握相關(guān)法律法規，了解自身業(yè)務(wù)操作涉及的合規要求。只有通過(guò)合規意識的培養，保險公司的員工才能夠做到依法經(jīng)營(yíng)、合規經(jīng)營(yíng)。
最后，我認為保險公司還應加強內控體系建設，提升合規風(fēng)險防控能力。培訓中，我們了解到保險公司需要建立完善科學(xué)的內控體系，規范各項業(yè)務(wù)操作和管理流程。內控體系應以有效的合規管理為核心，包括風(fēng)險評估、內部控制、合規監督等要素。通過(guò)建立健全內控體系，保險公司能夠更加細致地進(jìn)行風(fēng)險管理和合規監控，提前識別潛在合規風(fēng)險，采取相應措施加以防范。
綜上所述，保險合規法律培訓使我深刻認識到了保險合規法律的基本知識和對保險公司的重要性。我認識到保險公司應加強員工的合規意識培養，保持合規經(jīng)營(yíng)。此外，保險公司還應加強內控體系建設，提升合規風(fēng)險防控能力。只有這樣，保險公司才能在合規運營(yíng)中實(shí)現可持續發(fā)展，確保消費者的權益，保護自身的合法地位。我將通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐，提升自身的合規意識和合規能力，為保險公司的合規經(jīng)營(yíng)做出貢獻。
合規培訓心得體會(huì )4
經(jīng)營(yíng)了，我們的事業(yè)才能前進(jìn)。
從業(yè)務(wù)開(kāi)展來(lái)說(shuō)，對于合規宣傳我們的產(chǎn)品，這個(gè)就是非常重要的一環(huán)。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子，我原來(lái)的公司，picc在08年銷(xiāo)售常無(wú)憂(yōu)產(chǎn)品時(shí)，使用了一些不符合規范的銷(xiāo)售工具造成保監局對公司進(jìn)行罰款，并且1年左右不得銷(xiāo)售投資類(lèi)的保險產(chǎn)品，只能銷(xiāo)售純保障產(chǎn)品。不但公司遭受損失，公司的100多名員工也失去了主要的業(yè)務(wù)收益。很多人員都只能拿基本工資過(guò)日子。所以，規范的應用銷(xiāo)售工具和其他輔助工具，還有其他促銷(xiāo)手段，必須符合保監會(huì )規定和同業(yè)守則。不然，個(gè)人與公司都要為此付出代價(jià)。
一、私自透露客戶(hù)信息的問(wèn)題。這個(gè)都是合規方面的重點(diǎn)。
步難行。識結構，努力提高綜合素質(zhì)，更好地適應全行業(yè)務(wù)提速發(fā)展的需要。按照我行的要求，認真履行崗位職責，要注重加強對政治理論、經(jīng)濟金融、法律法規等方方面面知識的學(xué)習，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，增強明辯事非和拒腐防變的能力，做到在大是大非面前立場(chǎng)堅定、頭腦清醒。同時(shí)，要進(jìn)一步端正經(jīng)營(yíng)指導思想，增強依法合規審慎經(jīng)營(yíng)意識，把我行各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)引向正確軌道，推進(jìn)各項業(yè)務(wù)健康有效發(fā)展。另一方面，要提高全體員工對合規文化建設大討論活動(dòng)的認識，全行干部職工是我行企業(yè)合規文化建設的主體，又是企業(yè)合規文化的實(shí)踐者和創(chuàng )造者，沒(méi)有所有從業(yè)人員的積極參與，就不可能建設好優(yōu)良的合規文化企業(yè)，更談不上讓員工遵紀守法。從現實(shí)看，許多員工對企業(yè)合規文化教育建設的內涵缺乏科學(xué)的熟悉和理解，把企業(yè)合規文化建設與企業(yè)的一般文化娛樂(lè )活動(dòng)混淆起來(lái)，以為提幾句口號，組織一些文體活動(dòng)，唱唱跳跳就是企業(yè)合規文化建設。在全員中開(kāi)展合規文化建設大討論，就是要通過(guò)學(xué)習、討論，使大家認識到合規文化建設的極端重要性并積極參與其中。其次下大氣力做好全員的培訓、考核，業(yè)務(wù)培訓力求達到綜合性、系統性、專(zhuān)業(yè)性、實(shí)用性、提升性，要使所有業(yè)務(wù)人員人人熟知制度規定，個(gè)個(gè)爭當合格柜員、營(yíng)銷(xiāo)能手；通過(guò)系列活動(dòng)，使全體員工正確把握企業(yè)合規文化建設的真正科學(xué)內涵，自覺(jué)地融入到企業(yè)的合規文化建設中去，增強內控治理意識，狠抓基礎治理，促進(jìn)依法合規經(jīng)營(yíng)。
二、建立合規經(jīng)營(yíng)企業(yè)文化，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的健康可持續。
大的限度滿(mǎn)足客戶(hù)需要，提升企業(yè)合規文化精華。
自我經(jīng)濟利益的過(guò)程中建立健全不斷自我完善的內部控制制度，加強操作風(fēng)險防范。三要堅持思想教育。要緊緊抓住思想教育這一重要環(huán)節，經(jīng)常開(kāi)展有關(guān)規章制度的學(xué)習，有針對性地進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育，不斷增強依法合規經(jīng)營(yíng)的意識，利用金融系統身邊發(fā)生的案例進(jìn)行現身說(shuō)法，使全體職工始終保持清醒頭腦，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕。
在我們的身邊有很多真人真事，各種案例都反映了合規建設的重要性，十次小的違規操作可能造成一次較大的飛行故障，百次較大的故障可能釀造成一次大的`飛行事故，十次大的飛行事故就可能造成一次空難。這就要求我們從根源上控制風(fēng)險，杜絕違規操作，不給“事故”留下任何可乘之機。只有這樣，才能保障我們的事業(yè)在合規大道上又好又快的發(fā)展。我們要經(jīng)常參加一些“學(xué)內控制度，創(chuàng )合規文化”的活動(dòng)，真正的使合規文化融入我們員工的日常操作行為，融入具體的業(yè)務(wù)辦理過(guò)程，為全行業(yè)務(wù)實(shí)現又好又快發(fā)展奠定堅實(shí)的合規基礎。通過(guò)此次合規經(jīng)營(yíng)大討論活動(dòng)，我們更應給清醒的認識到合規經(jīng)營(yíng)的重要性和必要性，嚴格執行業(yè)務(wù)規章制度和操作流程，在業(yè)務(wù)發(fā)展的過(guò)程中以制度為準繩，按章操作，及時(shí)、正確的督促各二級支行，按規定和制度履職，確保我行各項業(yè)務(wù)合規、穩定、可持續的發(fā)展。
合規培訓心得體會(huì )5
合規經(jīng)營(yíng)是銀行穩健運行的內在要求，也是防范金融案件的基本前提，是每一個(gè)員工必須履行的職責，同時(shí)也是保障自己切身利益的有力武器。通過(guò)開(kāi)展“內控與合規建設年”活動(dòng)，作為一名信合普通信貸員的我對合規有了更加深刻的認識：合規操作涉及信合各條線(xiàn)、各部門(mén)，覆蓋信合業(yè)務(wù)的`每一個(gè)環(huán)節，我們必須將合規意識滲透到每一名員工，使其明確合規經(jīng)營(yíng)的重大性及緊迫性。通過(guò)此次學(xué)習活動(dòng)，結合我平時(shí)在工作中的實(shí)際情況，對職業(yè)道德誠信，合規操作意識和臨督防范意識有了更深一層的認識�，F就此學(xué)習活動(dòng)的心得體會(huì )做如下幾點(diǎn)總結：
一是：要做好政治思想和職業(yè)道德教育，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕，嚴于守紀，做到警鐘常敲，預防針常打，做好監督管理，健全要害崗位、重要環(huán)節人員輪崗，異地交流制度和相互制衡機制。
二是：提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強風(fēng)險防范意識。合規的貫徹執行，是以金融業(yè)務(wù)知識為基礎。合規制度的每一個(gè)項目，我們都可以從金融業(yè)務(wù)知識中找到答案，應該說(shuō)加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養，就是從源頭上認識合規文化。所以要自覺(jué)學(xué)習業(yè)務(wù)，認真按操作規程辦理業(yè)務(wù)，真正履行信貸業(yè)務(wù)的職責。
三是：加強各項貸款規章制度及信貸手續的落實(shí)。加強“三查”制度的落實(shí)，貸前調查，結合本社的具體情況，合理信貸結構，優(yōu)化信貸產(chǎn)業(yè)，以促進(jìn)信貸行為的規范化及制度化；嚴格貨款審查環(huán)節、對不符合規定的一律給予退回，保證在貸時(shí)審查環(huán)節不存在隱患和出現漏洞；貨后檢查重點(diǎn)放在單戶(hù)擔保合理較多的貨款戶(hù)和貸款額較大的用戶(hù)，關(guān)注其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，如發(fā)現不良事態(tài)苗頭，及時(shí)采取措施，化解風(fēng)險。
總之，通過(guò)這次合規教育活動(dòng)，使我找到了自我正確的價(jià)值取向與是非標準，找準了工作立足點(diǎn)，增強了合規辦理和合規經(jīng)營(yíng)意識。我通過(guò)對相關(guān)制度的深入學(xué)習，對提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執行制度的自覺(jué)性有了更高的要求，增強了識別和控制業(yè)務(wù)上的各種風(fēng)險的抵御能力，積極規范了操作行為和消除風(fēng)險隱患，樹(shù)立了對農信工作的信心，增強了維護農信利益的責任心和使命感。
合規培訓心得體會(huì )6
近期，銀行進(jìn)行了一次合規培訓，旨在加強員工的合規意識和提高業(yè)務(wù)水平。我有幸參與了這次培訓，并從中獲得了很多啟示和收獲。
在培訓中，我們學(xué)習了合規的重要性和必要性，了解了合規與業(yè)務(wù)發(fā)展的緊密關(guān)系。講師通過(guò)生動(dòng)的案例和深入淺出的講解，讓我們明白了合規不僅是銀行穩健經(jīng)營(yíng)的基石，也是保護消費者權益的關(guān)鍵。
這次培訓讓我深刻認識到合規培訓的重要性。首先，合規培訓有助于提高我們的風(fēng)險意識，讓我們更加謹慎地處理業(yè)務(wù)。其次，合規培訓有助于提高我們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能，使我們在工作中更加嚴謹、細致，減少工作中的失誤和疏漏。最后，合規培訓有助于提高我們的職業(yè)道德水平，使我們在工作中更加敬業(yè)、誠信，以保護銀行聲譽(yù)和消費者利益。
在培訓過(guò)程中，我深刻體會(huì )到合規培訓的必要性。在我們的日常工作中，經(jīng)常會(huì )出現一些看似微小的'合規問(wèn)題，如不嚴謹的業(yè)務(wù)流程、不規范的業(yè)務(wù)操作等，這些都可能對銀行穩健經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生潛在風(fēng)險。因此，我們必須時(shí)刻保持警惕，認真對待每一項工作，確保每一項業(yè)務(wù)都符合法規要求。
這次培訓對我工作和職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了深遠影響。通過(guò)這次培訓，我更加深刻地認識到合規培訓的重要性和必要性，更加深入地了解了銀行工作的風(fēng)險和隱患，從而更好地適應了銀行工作的新要求和新挑戰。
總之，這次合規培訓讓我受益匪淺。我相信，在未來(lái)的工作中，我將更加注重合規，更加注重風(fēng)險防范，為銀行穩健經(jīng)營(yíng)和消費者權益保護貢獻自己的力量。同時(shí)，我也會(huì )將這次培訓中學(xué)到的知識和經(jīng)驗應用到實(shí)際工作中，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。
最后，我想對銀行提出一些建議。希望銀行能夠加強合規培訓的力度，定期組織專(zhuān)業(yè)培訓，提高員工的合規意識和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)，希望銀行能夠建立更加嚴謹的業(yè)務(wù)流程和監管機制，確保每一項業(yè)務(wù)都符合法規要求，為銀行穩健經(jīng)營(yíng)和消費者權益保護提供更加有力的保障。
在未來(lái)的工作中，我將繼續保持高度的警惕性和敬業(yè)精神，確保每一項工作都符合法規要求，以實(shí)際行動(dòng)踐行合規理念，為銀行穩健經(jīng)營(yíng)和消費者權益保護貢獻自己的力量。
合規培訓心得體會(huì )7
法律合規培訓是企業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán)，它可以幫助企業(yè)合理遵守法規、規避風(fēng)險，提升企業(yè)的整體運作效率。然而，在參加法律合規培訓后，如何才能更好地理解和實(shí)施所獲得的知識，這是每個(gè)參與培訓的人必須面對的問(wèn)題。本文將從個(gè)人角度出發(fā)，分享一些關(guān)于法律合規培訓的心得體會(huì )，希望對大家有所啟發(fā)。
法律合規培訓對于企業(yè)而言，無(wú)疑是重要的。這類(lèi)培訓具有指導企業(yè)如何遵守法律法規、降低企業(yè)違法成本、維護企業(yè)聲譽(yù)等作用。而對個(gè)人而言，法律合規培訓也同樣重要。它能夠幫助個(gè)人提高法律素養、了解法律常識、避免法律風(fēng)險，這對于個(gè)人職業(yè)生涯的發(fā)展，尤其是在復雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中，至關(guān)重要。
在接受法律合規培訓的過(guò)程中，每個(gè)人都應該注重學(xué)習方法。我堅信，“切實(shí)可行”的學(xué)習方法是最值得推崇的。這些方法可以讓我們在忙碌的工作中，也能輕松掌握重要的法律合規知識。例如，參與案例分析、研究法律文件、與行業(yè)大咖互動(dòng)等實(shí)用方法，能夠讓我們迅速掌握實(shí)際技能，更好地適用于實(shí)際工作中。
資深法律專(zhuān)家常常建議，正確的法律合規思維應該貫穿于整個(gè)企業(yè)運作之中，避免工作過(guò)程中的任何偏離。當然，這也是在法律培訓過(guò)程中學(xué)到的，就是我們應該按照法規的邏輯來(lái)思考問(wèn)題，在實(shí)踐中將各類(lèi)法規和現實(shí)結合起來(lái)，最后得出最合適、且合規的`解決方案。當我們在從處處按照規矩來(lái)辦事并培養出這樣的思維方式時(shí)，在日后的個(gè)人職業(yè)生涯中也會(huì )更加得心應手。
通過(guò)法律合規培訓，并不能即刻改變一切。個(gè)人思想方式的重塑和吸收新知識是需要一個(gè)過(guò)程的，但是理解和實(shí)踐這些新知識，給予自己更多實(shí)踐和領(lǐng)悟的機會(huì )，就是我們一直要努力的地方。因此，在今后的工作和生活中，我們應當努力將學(xué)習到的法律合規知識，貫穿于我們的日常工作中，并逐漸形成自己的法律思維方式。這樣，在將來(lái)遇到法律問(wèn)題時(shí)，我們就能夠做出正確的判斷，并以此更好地促進(jìn)企業(yè)和個(gè)人的發(fā)展。
合規培訓心得體會(huì )8
在過(guò)去的一個(gè)月里，我有幸參加了一場(chǎng)由我們銀行舉辦的合規培訓。這次培訓的主旨是幫助我們更好地理解合規性在銀行業(yè)務(wù)中的重要性，以及如何在實(shí)際工作中貫徹合規原則。我從中收獲頗豐，以下是我的心得體會(huì )。
首先，合規培訓讓我們了解到合規性不僅僅是制度上的要求，更是銀行穩健發(fā)展的必要條件。銀行業(yè)務(wù)的復雜性和重要性要求我們必須嚴格遵守各種規定和標準，確保銀行的業(yè)務(wù)運營(yíng)和風(fēng)險管理都處于合規的框架內。
其次，合規培訓也強調了合規文化的.重要性。我們學(xué)習到，合規文化不僅僅是制度的建立，更是一種全行員共同遵循的理念和行為方式。只有當每個(gè)員工都把合規視為日常行為準則，銀行才能真正做到合規經(jīng)營(yíng)。
在培訓期間，我們深入學(xué)習了各種合規案例，從這些案例中，我深刻地認識到合規的重要性以及其潛在的價(jià)值。合規不僅防止了潛在的財務(wù)風(fēng)險，也保護了客戶(hù)的利益，提升了我們的公眾形象。
此外，這次合規培訓還提供了一些實(shí)用的工具和方法，幫助我們更好地在實(shí)際工作中貫徹合規原則。這些工具包括風(fēng)險評估工具、合規檢查清單等，使我們在面對各種業(yè)務(wù)情況時(shí)，能夠更加準確地判斷和操作。
總的來(lái)說(shuō)，這次合規培訓讓我對合規性有了更深的理解，也讓我更加明白合規經(jīng)營(yíng)的重要性。在未來(lái)的工作中，我將更加注重合規性，提高合規意識，以更好地保護銀行利益，維護客戶(hù)權益，提升銀行形象。我相信，只有堅持合規經(jīng)營(yíng)，我們的銀行才能走得更遠，更穩健。
合規培訓心得體會(huì )9
法律培訓是一個(gè)非常重要的過(guò)程，無(wú)論是對于法律從業(yè)人員還是普通人來(lái)說(shuō)，都能夠為其提供更多的法律知識，幫助其了解并掌握更多的法律條文。我參加了一次法律培訓，今天我將與大家分享我的心得體會(huì )。
法律培訓在現代社會(huì )中越來(lái)越受到重視，因為它可以幫助人們更加全面、深入地認識或了解法律。一個(gè)經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓的法律人員，可以在某種程度上提高他們的工作水平和能力。他們能夠更加專(zhuān)業(yè)地處理各種法律問(wèn)題，為他們的客戶(hù)提供更好的服務(wù)，同時(shí)為社會(huì )作出更大的貢獻。從普通人的角度來(lái)看，法律培訓也可以增強他們的'法律意識，讓他們知道自己在日常生活中應該遵守哪些法律法規，避免不必要的法律問(wèn)題的發(fā)生，也能更好地保護自己的合法權益。
法律培訓的內容十分豐富，主要包括法律知識、法律法規、法律案例分析、實(shí)踐操作等方面。通過(guò)專(zhuān)業(yè)的講解和實(shí)例分析，法律培訓可以讓我們更加深入地了解各種法律條文的內涵和義務(wù)，對于判斷事實(shí)，維護權益等方面可以更具專(zhuān)業(yè)性。而實(shí)踐操作則可以幫助我們更加熟悉法律實(shí)務(wù)，提高我們的實(shí)際操作能力，從而更好地為人民群眾服務(wù)。
在參加本次法律培訓之前，我只是一個(gè)普通人，對于法律條文和法律實(shí)務(wù)并不是很了解，只是在如實(shí)填寫(xiě)一些表格的時(shí)候才會(huì )關(guān)注一些基本條文。但是在本次法律培訓結束之后，我才知道我還有這么多的不足之處。本次法律培訓，讓我受益匪淺。我從法律專(zhuān)家們那里學(xué)到了很多法律知識、實(shí)務(wù)經(jīng)驗和判斷標準，同時(shí)也發(fā)現我對很多法律條文的理解仍有誤區。法律培訓使我對這個(gè)領(lǐng)域有了更深的認識，使我更加珍視法律，也讓我有更多的關(guān)注和學(xué)習的欲望。
總之，本次法律培訓，對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)重要的經(jīng)歷。這次培訓不僅讓我增加了許多關(guān)于法律方面的知識，也讓我更加認真思考了法律的意義。相信這次法律培訓能夠對我未來(lái)的生活、工作都有積極的影響，同時(shí)也希望更多的人能夠參加類(lèi)似的培訓，以更好地保護自己的權益，為社會(huì )做出更多的貢獻。
合規培訓心得體會(huì )10
紹興，古稱(chēng)越都，建城距今已有25的歷史。國家更迭，歷史交替，不變的是它江南女子的樣貌。在這個(gè)江南水鄉我有幸參加了分公司片區合規及反洗錢(qián)工作會(huì )議，不由得將這水與合規工作聯(lián)系在了一起。
紹興的民居依水而建，水串聯(lián)起了這個(gè)城市。合規工作也正是如此。合規工作貫穿了公司的各項業(yè)務(wù)條線(xiàn)。經(jīng)紀業(yè)務(wù)、創(chuàng )新業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)等等。以經(jīng)紀業(yè)務(wù)為例，員工在展業(yè)過(guò)程中是否遵守了投資者適當性，在銷(xiāo)售各項金融產(chǎn)品時(shí)是否遵循了金融產(chǎn)品適當性，員工本身有無(wú)出現代客理財、利用內幕信息進(jìn)行證券買(mǎi)賣(mài)等。從投資者角度出發(fā)，從開(kāi)戶(hù)資質(zhì)、異常交易、反洗錢(qián)風(fēng)險等方面都貫穿著(zhù)合規兩字。今年，我司經(jīng)紀業(yè)務(wù)收入同比下滑嚴重，資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)在去通道、降杠桿的要求下逐步轉型，經(jīng)營(yíng)壓力增大。但暫時(shí)的落后時(shí)為了積蓄更大的能量，而這股能量的基礎即為合規工作。分公司各業(yè)務(wù)部門(mén)、各業(yè)務(wù)崗位將共同承擔合規責任，樹(shù)立主動(dòng)合規意識，克服被動(dòng)合規心理。嚴格落實(shí)全面的風(fēng)險控制，做到合規工作的全覆蓋。
水同時(shí)是生活之源，潔凈之源。國家法律政策，監管規定是市場(chǎng)平穩運行的重大保障。而合規是指遵守法律、法規、監管規則或標準。依法運作，違法必究。合規工作所有的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)就是維護金融市場(chǎng)的穩定，通過(guò)證券公司工作人員及經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的自我約束，排雷防險，不斷完善金融市場(chǎng)，防范金融風(fēng)險才能有效支持經(jīng)濟建設。
水積少成多，匯聚河海，而納百川。合規工作責任重大，需要有較高的職業(yè)素養。合規人員加強學(xué)習監管文件，黨和國家領(lǐng)導人主要講話(huà)精神，各類(lèi)自律組織的規則要求，結合分支機構實(shí)際情況，定規立矩，從嚴防控合規風(fēng)險。除此之外，合規人員必須保持職業(yè)敏感度，從小處著(zhù)手，知微見(jiàn)著(zhù)，穿透事前、事中、事后各項環(huán)節，防控營(yíng)業(yè)部重大風(fēng)險事項。
不積跬步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江海。合規工作必須要有韌性。合規意識的樹(shù)立不在一朝一夕，合規文化的培養也不是一蹴而就。合規工作必須長(cháng)期堅持下去，慢慢形成一種人人講合規，事事須合規的氛圍。水漲船才能高，合規工作立足點(diǎn)是為業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù)的，是促進(jìn)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展保障。
上善若水，合規工作如水一般，看似稀疏平常卻又不可或缺，剛柔并濟，才能擁有巨大的'力量。合規工作不僅要敢于說(shuō)不，更要善于說(shuō)行。要堵，更要善于疏：敢于拒絕暫時(shí)的利益，得到長(cháng)遠的利益；敢于自查自糾，堅持高標準、嚴要求。善于說(shuō)行就要立足根本，把握底線(xiàn)。不是簡(jiǎn)單的說(shuō)“不”，而是通過(guò)對法律法規的制定背景、立法初衷和社會(huì )意義有深入理解，結合業(yè)務(wù)本身的特點(diǎn)，運用合規審查手段，對符合監管精神的創(chuàng )新業(yè)務(wù)合理、合法、合規、合情的開(kāi)展落實(shí)，真正做到保駕護航。
古詩(shī)有云：?jiǎn)?wèn)渠哪得清如許？為有源頭活水來(lái)。合規工作責任重大、意義重大，我們合規人任重而道遠。
合規培訓心得體會(huì )11
通過(guò)這次培訓，讓我受益匪淺，此次培訓為我們各網(wǎng)點(diǎn)授權員建立了溝通交流的平臺，也為大家提供了一次開(kāi)拓視野、審視自身、提高能力的機會(huì )，使我的思想觀(guān)念得到轉變和提高。
一、講解授權員對本崗位的職責理解
首先田行長(cháng)對授權員崗位的職責進(jìn)行了詳細講解，所謂授權員，并不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的刷個(gè)卡、錄個(gè)指紋就可以了，他需要對每筆款項的的來(lái)源與用處做到心中有數，對每一筆開(kāi)戶(hù)業(yè)務(wù)，能夠了解客戶(hù)的身份、開(kāi)戶(hù)種類(lèi)及開(kāi)戶(hù)用途等。另外，授權員也是肩負著(zhù)協(xié)助會(huì )計主管監督、管理的職責，在會(huì )計主管不在的情況下，也需要履行會(huì )計主管的職責，調解單位的氛圍，調整員工的'心態(tài)，協(xié)助領(lǐng)導的工作，為機構的正常運轉提供保障�？傊�，要想做一名合格的授權員需要對每一筆授權業(yè)務(wù)認真地核對，做到為柜員負責，同時(shí)也是對自己負責。
二、通過(guò)案例分析加深理解
其次田行長(cháng)利用以往發(fā)生過(guò)的案例，進(jìn)行詳細分析，從案件中的找出矛盾所在，既有內部原因，又有外部原因;既有主觀(guān)原因，又有客觀(guān)原因;既有對基層領(lǐng)導人監管不力的問(wèn)題，又有業(yè)務(wù)管理工作基礎薄弱的問(wèn)題。在田行長(cháng)講解的案例中，給我印象最深的是存單作假案，銀行工作人員能夠在短時(shí)間內鑒定存單真偽，防范外部欺詐，得益于該行“雙嚴”活動(dòng)的扎實(shí)推進(jìn)，員工的案防意識和防范能力進(jìn)一步提高，在辦理業(yè)務(wù)中能夠審慎認真，把控風(fēng)險。同時(shí)也離不開(kāi)柜員和授權員在處理業(yè)務(wù)時(shí)認真審核和銀行日常開(kāi)展的各種相關(guān)知識培訓，使員工煉就了識別真假票據的“火眼金睛”，體現了該行人員高度的責任心、警惕性和過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
我曾經(jīng)聽(tīng)到過(guò)這樣一段描述，“制度在一定程度上總是落后于實(shí)踐，存在覆蓋不到的領(lǐng)域,存在執行不力的情況,難以盡善盡美,因而需要文化的力量來(lái)彌補。因為文化更多地體現為引導、規勸和感化,不僅具有水滴石穿般的強大力量,而且更容易被人理解和接受”制度規范的是人的行動(dòng)，而文化感召的是人的內心,可見(jiàn)任何制度的約束都不及自我內心的控制來(lái)得主動(dòng)和自然，作為一個(gè)銀行員工，要時(shí)時(shí)刻刻提醒自己，一定要認真細心，嚴格按照規章制度進(jìn)行實(shí)際操作，從細節做起，把行里提出的合規文化建設落實(shí)到實(shí)際工作中。
通過(guò)這次培訓，讓我收獲很多，但更重要的是意識到了自身的差距和不足�？偨Y是培訓的終點(diǎn)，同時(shí)也是學(xué)習的起點(diǎn)。學(xué)海無(wú)涯，貴在“持之以恒”，貴在“學(xué)以致用”。今后，我要以飽滿(mǎn)的熱情，認真負責的工作態(tài)度來(lái)贏(yíng)取領(lǐng)導和同事們的信任，從而為我行的發(fā)展貢獻自己的一份綿薄之力。
合規培訓心得體會(huì )12
初始合規，讓我認識到行業(yè)還可以如此規范。通過(guò)合規，我對公司有了大致的了解。學(xué)習合規，讓我感受到了P2P行業(yè)阿諾多姿的前景。
常言道"無(wú)規不成方圓"，而對一家負責任的企業(yè)而言，更應該有自己的規矩----為員工標明前進(jìn)的方向，為員工的未來(lái)規劃出一片蔚藍的天空。我很慶幸進(jìn)入了一家愿意為員工未來(lái)負責的企業(yè)，更幸運的是我能代表泉州分中心親身參加此次有關(guān)合規的活動(dòng)。
當我第一次參加合規培訓的時(shí)候，懵懵懂懂的了解到，我所從事的這家公司行業(yè)性質(zhì)，雖然我對企業(yè)的性質(zhì)分類(lèi)不是很清楚，但培訓課程中的合規手冊明確說(shuō)明，我們不是集團公司也不是上市公司，更不是金融公司。隨后培訓老師詳細的一一介紹了每種企業(yè)的性質(zhì)及相應需要具備的資質(zhì)，很遺憾的是當我隨著(zhù)培訓老師的描述去展望，了解到上述企業(yè)性質(zhì)的社會(huì )誘惑力，而現在我們恒昌卻顯得那般"一貧如洗"。
但當我隨著(zhù)合規的持續學(xué)習，突然明白雖然我們現在沒(méi)有特別耀眼的光環(huán)，但我們卻顯得如此誠懇，也顯示出恒昌不會(huì )為一時(shí)的光彩，故意來(lái)掩飾自身現在的不足之處。試想一家公司可以在新人培訓階段直接了當的`，如此坦誠"貶低"自己的身份，可見(jiàn)對員工，對客戶(hù)是怎樣的負責任態(tài)度�；蛟S我們恒昌沒(méi)有用委婉、優(yōu)美的詞藻來(lái)修飾自己現階段的權威性，但通過(guò)鐵一樣的合規，為客戶(hù)、為員工架起了一座通往正確的道路，彰顯出恒昌人立足P2P行業(yè)的無(wú)聲宣誓。正如我逐漸了解的恒昌人那樣，簡(jiǎn)單、明了、熱情、實(shí)干，也正驗證了我們的宣言"恒以致遠，昌盛中華"。
理想與現實(shí)總有出人意料的差距，或者這句用在我的第一次實(shí)踐上在恰當不過(guò)。當我第一次參與展業(yè)時(shí)，面對路人屢屢投來(lái)的異樣眼神，我曾動(dòng)搖過(guò)自己當初的選擇。但在團隊長(cháng)和其他的同事鼓勵下，我選擇了留守堅持。直到我完成第一次簽約時(shí)，我才理解到恒昌合規方方面面規定的真諦，即是"為真正需要服務(wù)的客戶(hù)，提供及時(shí)優(yōu)質(zhì)的援助"。
回憶起當第一次簽約完成時(shí)，送客戶(hù)走向電梯，客戶(hù)回頭說(shuō)了"謝謝"。此刻客戶(hù)的眼神是如此般的放松，相對比來(lái)之前的焦急此刻仿佛完全換一個(gè)似得。突然明白我的工作或許不單單是為了薪水，更大的成就感是幫助了那些急需幫助，卻又幾乎無(wú)門(mén)的同胞們。我們雖不是無(wú)私地幫助那些一時(shí)經(jīng)濟困難的同胞們，但我們卻運用我們恒昌細微的社會(huì )基礎完成了某些十字會(huì )都無(wú)法完成的社會(huì )責任。我們恒昌沒(méi)有起死回生之術(shù)，卻拉住了那些因一時(shí)困難，游走在懸崖邊緣上的人們。而完成簽約后客戶(hù)的眼神，讓我感到再艱難的付出都是值得的。
而在80后90后逐漸支撐我們這個(gè)社會(huì )主體的情況下，伴隨著(zhù)的是信息化的全面普及。而信息化普及的一個(gè)顯著(zhù)特點(diǎn)，就是行業(yè)之間及跨行業(yè)之間可以直接"面對面"的對比。面對如此簡(jiǎn)單又無(wú)比復雜的社會(huì )環(huán)境，唯有更加合規，我們才能贏(yíng)得更多客戶(hù)的芳心，唯有更加專(zhuān)業(yè)我們才能以?xún)?yōu)雅的身段站在信息化的前列。
合規不單單是一份躺在紙面上的規范，更是一份需要印在我們每一位恒昌人內心的章程，因為它不僅是我們從業(yè)者的保障，更是恒昌客戶(hù)的信賴(lài)之源。
合規培訓心得體會(huì )13
近日，我參加了一次關(guān)于保險合規法律的培訓，并從中受益匪淺。這次培訓讓我深刻認識到保險合規法律的重要性，了解到了保險行業(yè)的法律法規，并明白了保險從業(yè)人員應承擔的合規責任。以下是我對這次培訓的心得體會(huì )。
首先，保險合規法律的重要性不可忽視。在這次培訓中，我們深入了解了我國保險法律法規的體系和重要法律制度。保險合規法律是保險行業(yè)運轉的基本依據，也是保險公司穩定發(fā)展的保障。合規是保險公司經(jīng)營(yíng)的前提條件，是保險公司穩定經(jīng)營(yíng)的基石。只有嚴格遵守保險法律法規要求，積極主動(dòng)地做好內部合規制度建設，才能有效防范風(fēng)險，提升公司的商業(yè)聲譽(yù)，贏(yíng)得客戶(hù)的信任，保障公司的可持續發(fā)展。
其次，保險從業(yè)人員應承擔的合規責任十分重大。作為保險公司的一員，我們需要牢記自己的'社會(huì )責任感和保險從業(yè)人員應有的職業(yè)道德。保險行業(yè)涉及到人民群眾的切身利益，一旦違規操作將帶來(lái)嚴重的后果。因此，我們要樹(shù)立正確的企業(yè)意識，加強規章制度建設，確保員工的合規意識，牢固樹(shù)立法律意識，做到守法誠信經(jīng)營(yíng)，維護公司可持續發(fā)展的根本利益。
此外，保險合規法律的執行需要細致入微的管理。在了解了保險合規法律法規的基礎上，我們要根據公司的實(shí)際情況制定相應的內部合規制度，要確保制度的科學(xué)性和可操作性。同時(shí)，對于員工的合規培訓也是至關(guān)重要的。我們要通過(guò)內部培訓、交流講座、考核評估等多種方式，提高員工的法律意識，規范員工的行為準則，在公司內部形成合規機制，從而使公司的運營(yíng)更加安全可靠。
最后，保險公司應加強與監管部門(mén)的合作，達到更加合規的目標。監管部門(mén)是保險公司運作監督和指導的權威機構，與之保持緊密合作是保險公司合規管理的重要手段。保險公司應主動(dòng)與監管部門(mén)溝通，及時(shí)學(xué)習和了解相關(guān)政策，積極接受監管部門(mén)的指導和監督，主動(dòng)配合各項審驗工作，做到一切合規。只有與監管部門(mén)形成合力，才能真正做到合規經(jīng)營(yíng)，為企業(yè)發(fā)展保駕護航。
通過(guò)這次保險合規法律培訓，我深刻認識到了保險合規的重要性，明白了保險從業(yè)人員所應承擔的責任，同時(shí)也認識到了保險合規法律的執行需要細致入微地管理，以及保險公司與監管部門(mén)合作的重要性。作為一名保險從業(yè)人員，我將堅決遵守保險法律法規，牢記合規責任，加強自身的法律意識，努力為公司的合規經(jīng)營(yíng)做出自己的貢獻，為客戶(hù)提供更加安全、可靠的保險服務(wù)。保險合規法律培訓不僅是公司對員工的關(guān)懷，也是對公司良性發(fā)展的保障。執守合規，我們將共同創(chuàng )造保險行業(yè)更加可持續、穩健的未來(lái)。
合規培訓心得體會(huì )14
保險合規法律培訓是現代保險業(yè)務(wù)運作中的核心環(huán)節。在這個(gè)信息時(shí)代，保險合規法律是保險從業(yè)人員必備的知識點(diǎn)。作為一名保險從業(yè)人員，參加保險合規法律培訓，不僅有助于提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，更能夠適應不斷變化的法規環(huán)境。在最近參加的一次保險合規法律培訓中，我受益匪淺，深刻體會(huì )到培訓的重要性。
在保險合規法律培訓中，我們學(xué)習了很多重要的內容。首先包括了保險市場(chǎng)的監管制度和發(fā)展趨勢，即使是在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，保險行業(yè)仍然需要依法經(jīng)營(yíng)，合規才能贏(yíng)得消費者的信賴(lài)。其次，我們學(xué)習了各種保險合同的法律條款與解釋?zhuān)@對于我們正確處理保險理賠糾紛有著(zhù)重要的指導意義。最后，培訓還涉及到保險銷(xiāo)售行為的監管要求，這有助于我們建立正確的銷(xiāo)售理念，提高銷(xiāo)售技巧。
保險合規法律培訓雖然知識點(diǎn)繁多，但對于我們保險從業(yè)人員來(lái)說(shuō)，具有非常重要的實(shí)踐意義。首先，培訓使我們對保險市場(chǎng)的法律規范有了更全面的認識，避免了違反法律法規而導致的不必要的風(fēng)險。其次，培訓增強了我們處理保險案件的.能力，能夠更準確地理解保險合同中的條款和條件，并合理判斷理賠糾紛。最后，培訓也提高了我們的保險銷(xiāo)售技巧，以便更好地為客戶(hù)提供全方位的保險服務(wù)。
保險合規法律培訓不僅在個(gè)人職業(yè)發(fā)展中具有重要意義，也在企業(yè)運營(yíng)中發(fā)揮著(zhù)重要作用。首先，保險公司能夠通過(guò)培訓提高員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，增強企業(yè)的核心競爭力。其次，企業(yè)通過(guò)合規法律培訓，能夠降低違規操作風(fēng)險，提高企業(yè)的信譽(yù)度與聲譽(yù)。最后，培訓還可為企業(yè)提供保險行業(yè)發(fā)展趨勢的最新信息，有助于調整企業(yè)戰略規劃，增加市場(chǎng)競爭力。
通過(guò)參加保險合規法律培訓，我深刻認識到合規法律知識對于保險從業(yè)人員的重要性。在以后的工作中，我將繼續關(guān)注保險合規法律的最新動(dòng)態(tài)，并不斷學(xué)習、提升個(gè)人素質(zhì)。希望未來(lái)能夠應用這些知識，為客戶(hù)提供更好的服務(wù)，成為一名滿(mǎn)足客戶(hù)需求、合規運營(yíng)的優(yōu)秀保險從業(yè)人員。
以上是我參加保險法律培訓的心得體會(huì )。保險合規法律培訓不僅幫助我們提升專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，也推動(dòng)了整個(gè)保險行業(yè)的健康發(fā)展。只有不斷學(xué)習和遵守法律法規，我們才能夠保持良好的社會(huì )形象，并為客戶(hù)提供更好的保險服務(wù)。
合規培訓心得體會(huì )15
05級授權員是我行內勤風(fēng)險控制最堅實(shí)的一道壁壘，通過(guò)本次培訓，我更加深刻的認識到自身崗位的重要性。
我行業(yè)務(wù)系統來(lái)源于省聯(lián)社，區別于其他銀行。我行的授權業(yè)務(wù)是由授權員當場(chǎng)授權，授權員授權之后該筆業(yè)務(wù)就已經(jīng)形成，無(wú)法更改了，基于此背景，授權員的職責就更加重要。
在日常業(yè)務(wù)中，有很多業(yè)務(wù)授權時(shí)必須要嚴加審核，例如大額現金存取，在審核業(yè)務(wù)憑證的同時(shí)，要確�，F金數量是否與系統錄入一致、存取款方向是否正確、辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù)是本人還是代理人、身份證件是否過(guò)期等等。如果以上各項有漏審核的，就容易造成風(fēng)險，如：客戶(hù)由“取錢(qián)”變成“存錢(qián)”、存取款金額不對、非本人辦理業(yè)務(wù)等等，非常容易引起客戶(hù)對我行的不滿(mǎn)，降低客戶(hù)對我行的信任程度。
在平時(shí)工作中，授權員要掌握足夠的業(yè)務(wù)知識，才能在柜員模棱兩可的情況下給予指導。如果遇到少見(jiàn)的業(yè)務(wù)，在自身不夠充分快回此項業(yè)務(wù)的情況下，可以咨詢(xún)會(huì )計主管或者咨詢(xún)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)，把少見(jiàn)的業(yè)務(wù)吃透，如果怕忘記、可以準備一本專(zhuān)用筆記、避免出現同樣問(wèn)題還要再次咨詢(xún)。這是我認為的崗位稱(chēng)職。也是我一直追求的工作態(tài)度。
在以往的工作中，我自身存在不少的'問(wèn)題，掌握的知識點(diǎn)不夠、手頭活多起來(lái)的時(shí)候授權審核不夠認真等等問(wèn)題，在今后的工作中，我會(huì )打起十二分精神，認真履行自身的崗位職責。在工作之余，也會(huì )盡可能的學(xué)習各種知識，完善自身能力，為自身爭取進(jìn)步，為支行爭取榮譽(yù)。
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