安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì )匯總(14篇)
當我們經(jīng)過(guò)反思，有了新的啟發(fā)時(shí)，不妨將其寫(xiě)成一篇心得體會(huì )，讓自己銘記于心，這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧，下面是小編為大家整理的安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì )，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇1
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。近年來(lái)，我們公司安全生產(chǎn)雖然慢慢步入良性循環(huán)軌道。但安全生產(chǎn)的現實(shí)提醒我們，安全生產(chǎn)管理工作重于泰山，我們要時(shí)刻樹(shù)立“居安思危，警鐘常鳴”的憂(yōu)患意識，用我們的實(shí)際行動(dòng)筑成一道保障公司安全運行的鋼鐵長(cháng)城，讓我們在平凡的工作崗位上努力實(shí)現自己的理想，為雷華公司更美好的明天唱響安全的主旋律。
20xx年6月，一股安全生產(chǎn)月的春風(fēng)隨著(zhù)盛光祖總經(jīng)理在擴大會(huì )議的鼓舞人心的演講吹向我們南昌供電段每位職工的心中。
安全的號角吹奏出和諧的音符，安全生產(chǎn)如火如荼的開(kāi)展起來(lái)。段里的號召也如細雨潤物，灑進(jìn)每位職工的心田，安全之林茁壯成長(cháng)，朵朵安全之花絢爛開(kāi)放。
步入工區，火紅的條幅映射出整個(gè)工區如熱火班的信心與激情。工區內、會(huì )議桌前、軌道車(chē)、作業(yè)中聽(tīng)的最多的就是“按章操作，注意安全”。的確，“安全是鐵路的生命線(xiàn)”，我一直對鐵路安全這樣看待：鐵路是國家的經(jīng)濟動(dòng)脈，而鐵路安全是重中之重。影響鐵路安全質(zhì)量的隱患，正如身體內的毒瘤，需要我們時(shí)刻警惕，及時(shí)清除。
進(jìn)入段網(wǎng)，一個(gè)個(gè)新聞與通知，彰顯著(zhù)段領(lǐng)導堅定的決心。打一場(chǎng)漂亮的安全生產(chǎn)持久戰�！皹藴驶比缌窃懵拥矫總�(gè)工區。昌北接觸網(wǎng)標準化工區、樂(lè )化標準化變電所、接觸網(wǎng)一日作業(yè)標準、材料庫標準化、高空作業(yè)標準化演練，正如鮮明的教材案例指導著(zhù)我們。
在昌北參加完標準化演練回來(lái)后的`幾天內，生米工區也發(fā)生了許多變化：平板車(chē)干凈整潔了，烏黑的油漆配著(zhù)筆直的白線(xiàn)，如軍隊的戰斗隊形；搶修工具材料干凈整齊，如待上戰場(chǎng)的士兵。處處讓人耳目一新。工長(cháng)安排職工在端午小長(cháng)假無(wú)天窗點(diǎn)的時(shí)間，每天都搞一次標準化的練兵級搶修演練。
腕臂組裝過(guò)程中，力矩扳手咔咔的響聲如敲響的古典，鋼管與卡子的碰擊如清脆的鍵盤(pán)音符。在生米小小的操場(chǎng)上演奏著(zhù)和諧安全的樂(lè )章。
談安全，我們應該明白什么是安全生產(chǎn)管理，所謂安全生產(chǎn)管理就是針對人們在安全過(guò)程中的安全問(wèn)題，運用有效的資源，發(fā)揮人員的智慧，通過(guò)人們的努力，進(jìn)行有關(guān)決策、計劃、組織和控制等活動(dòng)，實(shí)現生產(chǎn)過(guò)程中人與機器設備、物料環(huán)境的和諧，達到安全生產(chǎn)的目標。
安全責任意識決定安全行為，沒(méi)有安全思想上的充分認識和理解，就不會(huì )有安全行動(dòng)上的自覺(jué)和主動(dòng)。安全生產(chǎn)的關(guān)鍵就在于廣大干部職工要有堅定的安全意識和責任意識，要始終把安全生產(chǎn)做為壓倒一切的頭等大事來(lái)抓，不折不扣的執行安全規程措施，以認真負責的態(tài)度對待安全，以嚴細實(shí)的作風(fēng)確保安全，做到時(shí)時(shí)講安全，事事講安全，真正使安全工作作為一種自覺(jué)行動(dòng)，成為大家共同擔當的神圣責任，做到精心、細心、靜心、用心抓好各自的安全工作。
必須層層落實(shí)安全責任，貫徹落實(shí)安全承諾。安全工作好比一根鏈條，每個(gè)崗位和干部都是鏈條上的一環(huán)，不論哪個(gè)環(huán)節出了問(wèn)題，鏈條都會(huì )斷鏈�？梢�(jiàn)，每一次安全事故都與相關(guān)崗位和干部職工的安全責任不落實(shí)，責任心缺失有著(zhù)直接的關(guān)系�，F在安全生產(chǎn)方面的各種制度，防范措施和緊急預案已比較完備，如果真正落到實(shí)處，執行到位，很多事故就可以避免。否則，無(wú)論制度如何完善，也只是擺設。因此，我們的管理干部和職工不僅要強化責任，更要落實(shí)責任，堅守責任，履行各級安全承諾，只有安全鏈條的每一個(gè)環(huán)都扣緊了，才能確保安全生產(chǎn)。狠抓安全責任落實(shí)是各級管理人員義不容辭的職責，務(wù)必以強烈的事業(yè)心和責任感，狠抓安全責任落實(shí)，以嚴細實(shí)的作風(fēng)保證安全責任落實(shí)。要從細節入手，小處著(zhù)眼，嚴控過(guò)程，及時(shí)消除險患，唯有如此，才能從管理源頭筑牢防線(xiàn)，杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。
人最寶貴的是生命。只有生命才會(huì )創(chuàng )造奇跡。沒(méi)有生命，一切從無(wú)談起。安全責任，就是生命的保護神!責任讓工作更有戰斗力和競爭力！一句話(huà)：安全工作需要責任，責任讓美麗的生命健康永恒，凡事都應遵循法規、準則，安全也不例外。安全關(guān)乎你、我、他，任何一個(gè)環(huán)節的缺點(diǎn)，都有可能以你、以我、以他，甚至更多的無(wú)辜生命為代價(jià)，在崗一天，就要盡職一天，崗位上的一時(shí)疏忽，也許留下一世的苦痛與不幸。
從觀(guān)歷往，因為這樣或那樣的原因導致的安全事故，事后分析原因、總結經(jīng)驗、取得教訓，大多都是因為人的安全意識未到位、物的隱患未消除系列問(wèn)題所致。事故發(fā)生的原因不管是什么，但都不是大家所愿的。既然發(fā)現問(wèn)題，就要想辦法解決問(wèn)題，而不是放任問(wèn)題而不顧，一味地追究責任，急于懲處責任人。對于已經(jīng)存在的事實(shí)，我們不能推諉卸責，相反地，應理性面對，有所擔當，敢于擔負責任；遇到問(wèn)題迎難而上解決問(wèn)題，盡可能將傷害減至最小范圍內，盡最大努力將傷害和損失減至最小范圍內，不能低水平的重復。
我們無(wú)法做到未卜先知，卻可以通過(guò)事后所總結的經(jīng)驗教訓，透過(guò)現象看本質(zhì)，做到防微杜漸，確保我們日后不再重蹈覆轍。安全問(wèn)題要日日講、月月講、年年講、重復講，堅持用常態(tài)化的教育牢固人的安全意識，用鐵一般的制度保證安全全弦緊繃，用刻不容緩地執行保證安全責任的落實(shí)。
安全責任重在落實(shí)，應著(zhù)力完善安全責任制，保障安全責任傳遞到崗、落實(shí)到每一個(gè)人，同時(shí)，努力提高職工的安全意識和技能，加強對外協(xié)隊伍的管理，強化組織績(jì)效考核促進(jìn)責任落實(shí)，深化安全思想保障工作。
總之，一切事故都可以預防，只要我們有了強烈的安全意識，自覺(jué)遵守各項規章制度，強化責任落實(shí)，對自己的安全責任做到心中有數，實(shí)時(shí)掌控，那么安全就一定有保證。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇2
通過(guò)我礦開(kāi)展的“安全生產(chǎn)為了誰(shuí)，嚴格管理為誰(shuí)好，安全好了誰(shuí)受益”大討論活動(dòng)，使我對安全生產(chǎn)工作有了更深的理解，深刻認識到了：“安全是我們煤礦工作的重中之重”。沒(méi)有安全,就無(wú)從談起生產(chǎn)，沒(méi)有安全就無(wú)從談起效益。安全是職工的福利，抓安全是對職工的關(guān)愛(ài)，抓好安全就是天地良心。確保了安全生產(chǎn)，益的是我們職工自己。
雖然現在煤炭企業(yè)都把安全工作放在首要位置來(lái)抓，可一些事故還是時(shí)有發(fā)生，給社會(huì )、給企業(yè)、特別是給職工家庭造成了無(wú)法彌補的重大損失。分析事故原因，大多都是因為職工的安全意識淡薄，違章作業(yè)造成的。對我們煤礦而言，只有抓好了安全，其它諸如指標、效益、產(chǎn)量之類(lèi)的東西才有可能實(shí)現。如果把煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)比做一座大廈的話(huà)，實(shí)現了安全生產(chǎn)，就可以說(shuō)它有了一個(gè)較為穩固的根基。
我們北宿煤礦是薄煤層礦井，安全管理難度很大，要想持續實(shí)現安全生產(chǎn)，就需要我們職工立足本職，用心工作。
用心工作，一般職工的理解就是立足本職崗位，做好本崗位的生產(chǎn)工作，其它可以一概不問(wèn)�？蓪τ谖覀儚氖绿厥庑袠I(yè)的煤礦工人而言，不能只是做好生產(chǎn)工作而已，做好安全工作才是重中之重。做好安全工作，首先，要做好自保。要時(shí)刻刻提醒自己是一名煤礦工人，不忘自身所處的工作環(huán)境對人身的危害性，內心牢固樹(shù)立一種危險意識，其次，要做好聯(lián)保。不但要按章作業(yè)，自我保護安全，而且在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。再次，要做好聯(lián)保。要有一種團隊意識，或者說(shuō)集體意識，把做好安全工作作為自己義不容辭的.責任。做到“四不傷害”是一名優(yōu)秀員工的底線(xiàn)，也是做人的美德。
任何先進(jìn)的企業(yè)，機械或生產(chǎn)工藝的先進(jìn)固然重要，但是人的思想的先進(jìn)更重要，也就是說(shuō)一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)的存在，首先要有一批優(yōu)秀的員工。以人為本，首先是以人的生命為本，以尊重人的先進(jìn)的意識和思想為本。我們煤礦職工在工作中，只有從自身出發(fā)，牢固樹(shù)立“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，遵規守則，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿(mǎn)的熱情，高度的責任心去做工作，才能促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全，才能實(shí)現我們煤礦的本質(zhì)安全。
安全生產(chǎn)是一種責任，不僅是對自己負責、對家人負責，更是對員工負責、對企業(yè)負責、對社會(huì )負責。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛，安全生產(chǎn)牽動(dòng)人心。安全生產(chǎn)，不僅僅關(guān)系你自己，更多的是關(guān)系到你我他。
安全生產(chǎn)是社會(huì )發(fā)展永恒的主題，是一切工作的真諦。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本，與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關(guān)，企業(yè)要想尋求更大發(fā)展，獲得更廣闊的市場(chǎng)，就必須切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，才能創(chuàng )造出更好的經(jīng)濟效益。
作為一名項目經(jīng)理，深知肩上責任重大，對施工項目的安全生產(chǎn)工作負全面責任。因此，從自身角度就要牢固樹(shù)立“安全發(fā)展，清潔發(fā)展”的指導思想和“安全第一，環(huán)保優(yōu)先，以人為本”的正確理念，堅決克服“重生產(chǎn)，輕安全”的錯誤思想，切實(shí)擺正安全與進(jìn)度、安全與效益的關(guān)系，切實(shí)做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不開(kāi)工、不安全不建設、不安全不運行”，確保生產(chǎn)安全。
從基層施工多年的經(jīng)驗來(lái)看，抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)：
一、正確認識當前安全生產(chǎn)形勢
從總體形勢來(lái)看，公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩定，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿(mǎn)足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，還達不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的要求。因此，需要我們基層領(lǐng)導正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢，率領(lǐng)全員扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展安全環(huán)保工作，將各項安全環(huán)保工作舉措落到實(shí)處，務(wù)求實(shí)效，不斷夯實(shí)基層HSE管理，全面提高基層現場(chǎng)的事故整體預防能力，為公司實(shí)現持續健康發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。
二、提高思想認識
近幾年，集團公司、公司對安全環(huán)保工作越來(lái)越重視，要求也越來(lái)越嚴，可以說(shuō)，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，因此，作為基層領(lǐng)導要充分認識到這一點(diǎn)，不斷提高對安全環(huán)保工作的認識，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責任意識。深刻理解“安全是否決性指標，經(jīng)營(yíng)是性指標，節能降耗是約束性指標”，從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發(fā)，切實(shí)抓好安全環(huán)保工作。
要搞好安全生產(chǎn)工作，思想認識是關(guān)鍵，特別是基層各級領(lǐng)導的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規，以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程，及時(shí)研究解決或審批有關(guān)安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題，并按規定提取安全經(jīng)費，保障安全設施的及時(shí)到位，切實(shí)解決安全技術(shù)問(wèn)題。
在日常工作當中，始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監督體系，逐步完善HSE行為準則、HSE檢查及考核標準、HSE獎懲管理辦法，做到組織落實(shí)、措施落實(shí)、檢查落實(shí)、考核落實(shí)，促使HSE管理基礎工作進(jìn)一步夯實(shí)。
三、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制
安全環(huán)保工作是一項系統工程，是全員、全過(guò)程、全方位的工作，項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責任人，要切實(shí)履行第一責任人的責任，要親自組織完善各級領(lǐng)導、各職能部門(mén)的HSE職責，并將責任目標和工作壓力層層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊，縱向到底，構建“一把手掛帥，主管領(lǐng)導負責，專(zhuān)業(yè)路分管，職能部門(mén)監控，黨政工團齊抓，全員參與”的責任體系和工作局面。
同時(shí)，建立完善HSE獎懲約束機制，把HSE責任目標落實(shí)情況與有效的考核、獎懲結合起來(lái)，嚴考核，硬兌現，促使責任由全員共擔。
四、加大執行力度
抓安全生產(chǎn)工作，必須注重執行能力建設，嚴格按照公司規章制度和崗位操作規程辦事，養成尊重科學(xué)規律，反對違章蠻干的好習慣，養成令行禁止、雷厲風(fēng)行，執行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風(fēng)。
同時(shí)，還要培養各級管理人員事事從嚴、事事過(guò)細的工作作風(fēng)，敢于叫真章，善于抓細節，及時(shí)發(fā)現和堵塞安全環(huán)保的漏洞，識別和防范施工現場(chǎng)存在的各類(lèi)風(fēng)險，落實(shí)各項消減控制措施，強化危機意識和風(fēng)險意識，增強員工識險避險和事故應急處置能力，樹(shù)立安全環(huán)保工作“沒(méi)有問(wèn)題就是的問(wèn)題”和“沒(méi)有只有更好”的理念，時(shí)刻保持對各類(lèi)風(fēng)險和隱患保持高度警覺(jué)，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生。
五、切實(shí)抓好風(fēng)險管理
風(fēng)險管理是開(kāi)展各項管理工作的基礎和前提，因此，要切實(shí)抓好此項工作，組織全員開(kāi)展全面、全方位的危害因素識別活動(dòng)。項目經(jīng)理要親自組織開(kāi)展，組織安全管理部門(mén)、生產(chǎn)技術(shù)部門(mén)、設備管理部門(mén)按照事故類(lèi)別、施工工藝流程、設備設施現狀開(kāi)展危害因素識別活動(dòng)，針對識別出的危害因素，及時(shí)制定風(fēng)險消減控制措施，并充實(shí)、完善到施工項目“兩書(shū)一表”、崗位“兩書(shū)一表”和操作規程中，指導作業(yè)人員施工和操作，防范各類(lèi)事故的發(fā)生。
總之，安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。因此，安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人、事事、時(shí)時(shí)、處處”抓安全生產(chǎn)工作，努力增強全員的安全環(huán)保意識，提高全員的安全環(huán)保素質(zhì)，實(shí)現“要我安全”到“我要安全，我會(huì )安全”的思想轉變，從而有力促進(jìn)公司安全環(huán)保形勢持續穩定發(fā)展。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇3
為牢固樹(shù)立“生命高于一切”和“一切事故都可以預防”的理念，進(jìn)一步深刻汲取事故事件教訓，落實(shí)防范事故事件的各項措施，貴港供電局于8月5日至15日，在各個(gè)基層班組開(kāi)展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動(dòng)，確保專(zhuān)項工作落實(shí)到位，為人身安全、設備安全保駕護航。
從上至下全程跟進(jìn) 深入基層共討論
該局局領(lǐng)導來(lái)到基層班組參加安全大討論，共同學(xué)習《中國南方電網(wǎng)有限責任公司安全生產(chǎn)禁令》和《中國南方電網(wǎng)有限責任公司電力安全工作規程》及部分事故、事件，聽(tīng)取了繼電保護一班根據歷年來(lái)的工作經(jīng)驗總結的“二次定值單執行要求”以及不同電壓等級保護裝置修改定值要求的表格。
“我覺(jué)得安全的關(guān)鍵在于行動(dòng)，如何嚴格按要求開(kāi)展工作，是每個(gè)人都應該清楚的;作為員工還應該有責任心，不光要為自己著(zhù)想，也要為其他人著(zhù)想;班組方面要善于做好，不斷完善風(fēng)險庫，互相督促。希望通過(guò)大家的努力，能將‘平安是�！陌踩砟钫嬲涞�，”該局副局長(cháng)參加保護一班討論時(shí)說(shuō)到。
其他局領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導也紛紛深入一線(xiàn)班組，與基層員工學(xué)習一起事故事件，分析暴露的問(wèn)題，指導做好安全生產(chǎn)工作。
切身體會(huì )接地氣 揭露問(wèn)題引重視
“這幾起觸電事故的發(fā)生，主要是現場(chǎng)作業(yè)人員的安全意識不足，未嚴格履行兩票手續或在沒(méi)有充分的風(fēng)險評估下就冒險作業(yè)”，信息中心信息運維班班長(cháng)深有感觸道。是的，在作業(yè)現場(chǎng)中，如果作業(yè)人員安全意識不足、不按規矩辦事、不事先做好相關(guān)的安全技術(shù)措施，又如何能充分保護自己?又如何能避免事故的發(fā)生?大家熱烈的討論起來(lái)。
“工作票審核一定要仔細，尤其是那些復雜、專(zhuān)業(yè)性強的工作，值班負責人一定要跟隨工作負責人到現場(chǎng)，核對清楚，每一項安全措施都要做到位。不能盲目自信全靠經(jīng)驗，更不能貪圖省事，缺項漏項。血淋淋的教訓擺在面前，我們要警醒�！�
“南瑞保護裝置的軟壓板各區公用，以后大家在工作當中一定要認真仔細，不要出錯，尤其是定值更要做到再三確認，杜絕錯誤”。
……
這是在該局不同班組安全討論會(huì )上大家共同探討的場(chǎng)景。本次安全大討論緊緊結合實(shí)際工作，班員們不僅從各種安全事故以及公司、局下發(fā)的要求中吸取教訓以提高自身的工作安全意識，而且讓大家清楚認識到無(wú)論何時(shí)何地工作一定不能違章操作，一定要確保人身安全和設備安全。
落實(shí)各項措施 助力安全生產(chǎn)
據了解，繼電保護一班就“定值更改”總結歸納了一張風(fēng)險措施表格，表格針對不同裝置、不同電壓等級、不同廠(chǎng)站情況都作了詳細分析，并列舉了工作時(shí)需要具備的條件以及應該注意的危險點(diǎn)。
“有了這張表，不僅可以規范我們工作時(shí)的行為，還可以大大減少因為自身疏忽引起的不良后果，尤其是新員工對于業(yè)務(wù)還不太熟，有了這張表格以后對這一類(lèi)的工作都將駕輕就熟”。繼電保護班的小黃說(shuō)到。
本次安全大討論，該局生產(chǎn)部門(mén)全員積極參與，各班組針對問(wèn)題按照“討論—分析—總結—規范流程”思路開(kāi)展討論，目前已經(jīng)取得了良好效果并將持續深入學(xué)習。下一步，該局還將繼續挖掘安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題和不足，并制定針對性措施并落實(shí)，全力以赴保安全，真正做到安全生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)反違章大反思大討論心得體會(huì )五
近期公司安全生產(chǎn)現狀不容樂(lè )觀(guān)，特別是11.18事故至今又發(fā)生多次機組非停事件。公司的安全生產(chǎn)局面轉向低谷，形勢嚴峻。同時(shí)也暴露出諸多問(wèn)題。值得我們每個(gè)人反思。首先作為灰硫專(zhuān)業(yè)的一名班長(cháng)，我深刻檢討，特別是針對11.18 #4機組非停事件，我難辭其咎。
作為一名班長(cháng)，在長(cháng)期穩定運行的情況下，淡化了危機意識，遇到事故，未能作出正確判斷，未能預想到事故發(fā)生的嚴重后果。班組成員培訓不到位，安全意識淡薄。應對突發(fā)時(shí)間能力差。對異常情況不敏感。未在第一時(shí)間內采取有效措施，思想認識不到位，處理問(wèn)題不果斷，導致事故的擴大，最終導致#4機組非停事件的.發(fā)生。
痛定思痛，11.18本身是一起完全可以避免的事故，但卻由于自身的疏忽、和判斷失誤等原因，造成了慘痛的后果。再回過(guò)頭來(lái)看看這些工作中的失誤，造成這一切的還是自身的安全意識存在問(wèn)題。
通過(guò)事故的發(fā)生，我深刻反思到自身的不足。在今后的工作中從要自身做起，增強自己的安全意識和責任意識，貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的各項規章制度，嚴格按照相關(guān)規章制度作業(yè)。加強專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習和培訓，提高技術(shù)水平。加強事故案例學(xué)習，吸取教訓。認真開(kāi)展班組三講一落。吸取沉痛的經(jīng)驗教訓，將各項事故案例結合到實(shí)際工作中，遇到易發(fā)生問(wèn)題或漏洞的環(huán)節，提高警惕，加強監護，結合個(gè)人經(jīng)驗，防范事故于未然。嚴格要求自己及班組成員，認真工作，恪盡職守。
通過(guò)各類(lèi)事故我反思很多、很多，沉痛的教訓告誡我們要舉一反三，認真學(xué)習事故通報，努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安全意識。做到安全無(wú)小事，筑牢防線(xiàn)，長(cháng)抓不懈，警鐘長(cháng)鳴，為公司的安全生產(chǎn)工作做好、做實(shí)，作出成效。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇4
20xx年X月12日，我們江蘇省電力系統全體員工集中學(xué)習和討論安全生產(chǎn)，這是一個(gè)難忘的日子。這也是歷史上第一次全省范圍內停工學(xué)習，對于我們電力職工來(lái)說(shuō)，這是一種關(guān)心和關(guān)愛(ài)的表達。同時(shí)也凸顯了安全生產(chǎn)的緊迫性和必要性。
通過(guò)今天一整天的學(xué)習和討論，我對安全的危害性有了更深刻的認識。在平時(shí)的工作中，我真的沒(méi)有意識到安全是如此重要。雖然我曾在供電所工作過(guò)，對工作現場(chǎng)的情況也很熟悉，但有時(shí)候為了圖省事，我并沒(méi)有太在意安全措施和規章制度，只關(guān)注任務(wù)的完成。我還記得剛開(kāi)始上班的時(shí)候，供電所還叫農電管理站，那時(shí)候我們在施工時(shí)沒(méi)有驗電器，也不知道線(xiàn)路停電后還需要驗電。我只是跟著(zhù)設備員或老同志去工作，經(jīng)常不管做什么活，甚至連工作任務(wù)是什么都不知道就開(kāi)始干活。我從來(lái)不知道驗電是什么意思，直到后來(lái)通過(guò)各種途徑的學(xué)習和積累經(jīng)驗才明白其中的風(fēng)險�；叵肫饋�(lái)，如果有一次線(xiàn)路帶電，后果不堪設想。我相信很多人都有類(lèi)似的經(jīng)歷，當時(shí)可能是因為設備不齊全、工作不規范造成了這種局面，但是現在我們有這么好的條件，為什么不好好珍惜呢？今天的學(xué)習讓我有了清醒的認識，我真的感到害怕。想一想，安全絕對不是小事，一些細節就能決定成敗，這一點(diǎn)一點(diǎn)都不夸張。電力行業(yè)是看不見(jiàn)、摸不著(zhù)的，現在你也許覺(jué)得沒(méi)有什么可怕的，但一旦事故發(fā)生，后悔就為時(shí)已晚了。尤其是到那個(gè)時(shí)候，你會(huì )后悔為什么不小心謹慎呢！
安全，我不清楚大家對這個(gè)詞的意義有何理解，但我現在明白作為一名電力工作者，安全是多么重要。電力安全關(guān)系到千家萬(wàn)戶(hù)，安全工作決不能掉以輕心，它不僅關(guān)系到我們個(gè)人，也涉及他人的安全。電力工作隊伍是一支吃苦耐勞、奉獻精神強的隊伍，也是一支能夠取得成果、有影響力的隊伍。這是我從事電力工作以來(lái)最深切的感受。為了確保供電和完成預期的工作和搶修任務(wù)，我們電力工作者付出了很多，而回報卻少。如果我們不時(shí)刻注意安全，我們的生命將直接受到威脅，因為眾所周知，“水火無(wú)情”。如果對安全不重視，電就會(huì )像一個(gè)殺手一樣。我想強調的是，特別是那些在生產(chǎn)一線(xiàn)工作的.職工，他們肩負重大責任。每個(gè)人都關(guān)系到一個(gè)家庭的幸福，我們的工作牽動(dòng)著(zhù)母親的心，牽絆著(zhù)孩子們期盼父母平安歸家的心情……
經(jīng)過(guò)對這次學(xué)習的總結，我意識到了一些問(wèn)題，并且制定了相應的改進(jìn)方案。在以后的工作中，我將積極避免這類(lèi)情況再次發(fā)生，全力以赴地做好安全工作。
麻痹心理;口頭上講遵守法規紀律，但一旦無(wú)人監督，就會(huì )違反規章制度。工作中表現出馬虎、敷衍了事的態(tài)度，對于任務(wù)不重視，缺乏良好的工作動(dòng)力和責任感。安全意識淡薄，思想放松，容易疏忽大意或僅憑借“老經(jīng)驗”辦事。這種不安全心態(tài)是引發(fā)事故的最主要原因之一。
僥幸心理;不重視自身安全，對于防護用品不重視，在做作業(yè)時(shí)常常不穿戴。因為覺(jué)得戴安全帽、打保險繩很麻煩，妨礙了工作的便利性。為了方便自己，我會(huì )簡(jiǎn)化本應執行的程序，甚至顛倒正常的操作順序。我總是認為習慣性違規行為不一定會(huì )導致事故的發(fā)生，甚至錯誤地認為即使發(fā)生事故也不一定會(huì )有人喪生。有時(shí)，這種違規行為還能給我帶來(lái)省時(shí)省力的短期好處。我缺乏敬業(yè)愛(ài)崗精神和認真踏實(shí)的工作態(tài)度。
負責人心里：技術(shù)儲備不足，對業(yè)務(wù)掌握不夠或缺乏經(jīng)驗，主觀(guān)臆斷，過(guò)度自信，缺乏規范性，過(guò)分依賴(lài)個(gè)人經(jīng)驗，忽視標準流程，自負其能，冒險行事�？傉J為“過(guò)去這樣做從未出現過(guò)事故，現在這樣做也不會(huì )有問(wèn)題�！�
逆反心理;憑情緒干活，由于生活、工作中不如意或對一些現象心存反感，而不遵守安全規章，逞強好勝，失去工作熱情，付之于消極對立情緒，時(shí)有違章和冒險動(dòng)作出現。
施工現場(chǎng)佩戴安全帽，雖說(shuō)有些職工帶了但是佩戴不規范，形同虛設好像就是有那么回事應付檢查就算完事，其實(shí)要有正確的認識，首先安全帽是保護自己的，要徹底轉變觀(guān)念。
在進(jìn)行施工過(guò)程中，對電力系統的驗電必須按照規范進(jìn)行操作。首先要對驗電器的絕緣部分進(jìn)行檢查，即使明知道已經(jīng)停電，也不能掉以輕心。不論是高壓還是低壓，都需要按照規定的程序進(jìn)行驗電。驗電時(shí)應該先驗低壓，再驗高壓；先驗下層，再驗上層。尤其在驗電過(guò)程中，務(wù)必穿戴絕緣鞋，并佩戴絕緣手套。同時(shí)，在佩戴絕緣手套時(shí)，必須堅決檢查手套是否存在漏氣現象，一旦發(fā)現缺陷，應當及時(shí)更換。
為了提醒人們對不安全因素引起注意，預防發(fā)生意外事故，在施工中應在帶電設備或電桿上懸掛各類(lèi)不同顏色及不同圖形的標志，可以使工作人員引起注意。有一個(gè)明確的分界點(diǎn)。
在施工現場(chǎng)懸掛警告標志如：注意安全、當心觸電、當心爆炸、當心火災、當心腐蝕、當心機械傷人、當心傷手、當心吊物、當心扎腳、當心落物、當心墜落、當心車(chē)輛、當心弧光、當心瓦斯、當心塌方、當心坑洞、當心滑跌等。這樣處處把安全列入工作，促使心里有安全，想安全。也可避免責任。
在工作場(chǎng)所中，及時(shí)聽(tīng)取職工的建議并迅速付諸實(shí)施是必不可少的。通過(guò)這種方式，我們可以激發(fā)職工的積極性和主動(dòng)性，并引發(fā)他們對工作的熱情。
為了將安全工作付諸實(shí)踐，我提出了一個(gè)重要的想法，那就是著(zhù)重關(guān)注人員思維問(wèn)題。只有從人們的思維層面認識到安全的重要性，了解到安全所帶來(lái)的危害，以及對單位、自己、他人、親友等造成的傷害，正確地樹(shù)立以人為本的安全理念，我們才能把“安全看作不停的車(chē)，不斷運轉的鐘，永遠不會(huì )停息，永無(wú)止境”。我們需要教育員工，并時(shí)刻提醒自己始終保持安全，因為“只有安全才是出路”。我們應該深深銘記安全的觀(guān)念，時(shí)刻保持警覺(jué)，將安全意識牢記心間。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇5
貞豐供電局為期4天的“學(xué)習大討論、實(shí)踐大反思、自我大提升”安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動(dòng)圓滿(mǎn)完成�；顒�(dòng)期間，該局安全生產(chǎn)第一責任人、分管負責人、各安全生產(chǎn)管理部門(mén)、班站所長(cháng)等290余人，及4家施工單位13名負責人員參與。
為了確�；顒�(dòng)能扎實(shí)有序開(kāi)展并取得實(shí)效，該局強化領(lǐng)導部署，細化活動(dòng)方案，由局安全生產(chǎn)第一責任人和分管負責人親自帶頭參與基層班組學(xué)習活動(dòng)，生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)、基建分管負責人同步參與相關(guān)活動(dòng)，班站所、業(yè)主項目部員工積極參與，全局員工按照“轉變觀(guān)念、改進(jìn)作風(fēng)、反思提升、務(wù)求實(shí)效”的要求，緊緊圍繞“安全第一、預防為主、綜合治理”目標，緊扣“學(xué)習、反思、討論”活動(dòng)主題，結合單位、部門(mén)實(shí)際，以“反違章”為重點(diǎn)，對違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律、管理缺失、盲目作業(yè)、冒險操作等，以及存在的怠慢僥幸心理、投機取巧心理、我行我素心理進(jìn)行反思討論。參與活動(dòng)的員工都結合自身工作逐一發(fā)言，深入查找思想、技能和執行上存在的問(wèn)題，針對性提出杜絕人身事故和防范誤操作事件等改進(jìn)意見(jiàn)和措施，撰寫(xiě)部門(mén)及個(gè)人的重點(diǎn)反思材料，改進(jìn)管理環(huán)節和提煉經(jīng)驗做法，以增強安全意識�；顒�(dòng)期間營(yíng)造出了目標明確、上下聯(lián)動(dòng)、全員參與的良好氛圍。
貞豐局安全生產(chǎn)第一責任人唐健在活動(dòng)中總結：“我們每一次在學(xué)習別人事故事件時(shí)，都要認真吸取別人的經(jīng)驗教訓，還要爭取不讓別人來(lái)學(xué)習我們。我們不但要有過(guò)硬的技術(shù)技能，更要有超強的安全責任意識和責任使命感!”
該局安全生產(chǎn)分管負責人尹貴倫書(shū)記強調：電網(wǎng)的.三大安全，首要的就是人身，守護自身安全的同時(shí)還要保障他人安全，做到對自己負責、對他人負責、對企業(yè)負責。
該局客服中心負責人杜屹說(shuō)道：通過(guò)大反思大討論活動(dòng)，更進(jìn)一步提高了我們對安全生產(chǎn)工作艱巨性和復雜性的認識，強化了安全防范意識的同時(shí)也理清了工作管理思路。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇6
一、安全是什么？
安全，對于我們企業(yè)來(lái)說(shuō)是個(gè)老生常談的話(huà)題。安全對于職工來(lái)說(shuō)就是健康和幸福，對于企業(yè)來(lái)說(shuō)就是發(fā)展和效益。2起頂板事故，對職工和企業(yè)都造成了不可挽回的損失，更是給家庭造成了不可撫平的心靈創(chuàng )傷。震驚之余我們苦苦思索：環(huán)境是原先的環(huán)境，員工是原先的員工，怎么會(huì )出現這樣的錯誤？我認為，主要還是人的思想改變了！思想影響著(zhù)行為，一個(gè)人只有牢固樹(shù)立安全意識，才會(huì )主動(dòng)地去思考安全，才會(huì )自覺(jué)地去遵守規程。反之，就算是發(fā)生在身邊的不安全事件，他也會(huì )“事不關(guān)己，高高掛起”，更不會(huì )從中吸取教訓。
二、安全靠什么？
“安全”這兩個(gè)字不僅僅是高掛在現場(chǎng)的警示語(yǔ)，更就應深深烙在我們的心里，更應該用實(shí)際行動(dòng)去書(shū)寫(xiě)！
安全靠落實(shí)職責。一件不安全事件的發(fā)生往往是與人的職責心有關(guān)，一個(gè)小小的疏忽就會(huì )給我們安全帶來(lái)隱患，甚至造成無(wú)法挽回的損失。對待安全工作，我們要有高度的`職責心，檢查要到位，不放過(guò)一個(gè)細節；措施要到位，不放過(guò)任何一個(gè)漏點(diǎn)，發(fā)現問(wèn)題立即整改。勿以善小而不為，勿以惡小而為之。只有強化安全意識，增強職責心，安全才不受威脅。只有增強職責心，安全才有保障，生命才會(huì )美麗。對待事故，我們要常敲安全警鐘，不能拿別人的事故當故事、當電影，必須深入分析，總結經(jīng)驗，從中汲取教訓，決不能在一個(gè)地方跌倒兩次。
安全靠專(zhuān)業(yè)技能。人務(wù)必要有基本的安全素質(zhì)、安全知識、職責心、業(yè)務(wù)技能等等；要堅持學(xué)習安全知識與專(zhuān)業(yè)技術(shù)，不斷提高安全意識與工作技能。一個(gè)人掌握的安全知識的多少、專(zhuān)業(yè)技能的高低，決定了他對安全生產(chǎn)中風(fēng)險隱患的識別潛力。因此，我們平時(shí)要不斷學(xué)習各類(lèi)安全知識和處業(yè)技術(shù)，做好各類(lèi)技術(shù)培訓。
安全靠作風(fēng)扎實(shí)。特別是管理人員，安全管理不能光憑經(jīng)驗主義，更不能存有官僚主任，認為自己就是專(zhuān)家，自己就是最高水平，自己說(shuō)的就是對的，評想當然，聽(tīng)不進(jìn)別人的意見(jiàn)�，F場(chǎng)形勢是在不斷變化中的，必須時(shí)刻對現場(chǎng)保持最新的認識，必須對每一個(gè)環(huán)節做出最理性的判斷，決不能一個(gè)規程、一個(gè)措施、一個(gè)方子抓藥。
安全靠嚴格要求。漠視生命安全的行為，是一種罪惡，更是對天理、人性和國法的踐踏。嚴是愛(ài)，松是害，事故出現害幾代。一個(gè)不按科學(xué)規程作為的人，一個(gè)對“三違”視而不見(jiàn)的人，一個(gè)看慣了、習慣了的人，就是對自己和他人極不負責任的人。抓好安全，必須嚴格要求自己，嚴格要求他人，做到“三不傷害”。抓好安全必須寧聽(tīng)罵聲，不聽(tīng)哭聲，要時(shí)刻經(jīng)受良心的考驗。
千里之堤，潰于蟻穴！百尺之室，焚于隙煙！警惕與安全共存，麻痹與事故相連！“xx”“xx”事故，如果有一個(gè)人用心一點(diǎn)、認真一點(diǎn)，如果有一個(gè)人檢查一下、監督一下、提醒一下，如果有一個(gè)人按章辦事、走走程序……都不會(huì )發(fā)生嚴重事故，但是沒(méi)有如果�！扒败�(chē)之鑒，后事之師”，安全工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。從事煤炭行業(yè)的我們，務(wù)必牢固樹(shù)立“安全第一”的思想意識。務(wù)必從我做起，從此刻做起，從小事做起，必須有“重于泰山”的擔當意識，必須有“如履薄冰”的風(fēng)險意識，必須有“如臨深淵”憂(yōu)患意識，時(shí)刻緊繃安全之弦，從嚴要求。
作為一名機關(guān)工作人員，雖然沒(méi)有直接參與生產(chǎn)，也需要進(jìn)一步加強安全業(yè)務(wù)知識學(xué)習，精準把握、及時(shí)傳達上級安全政策要求。做好安全生產(chǎn)宣傳報道，嚴格落實(shí)崗位安全職責，是我義不容辭的責任，更是實(shí)現自我安全價(jià)值的體現。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇7
8月5日，在紅河供電公司5樓會(huì )議室中，一場(chǎng)關(guān)于安全生產(chǎn)的大討論正在進(jìn)行。與會(huì )者包括輸配變班組長(cháng)、安全員和部門(mén)負責人，他們齊聚一堂，根據各自崗位的特點(diǎn)，展開(kāi)了對安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節的排查和討論。在這次討論中，大家充分認識到了安全生產(chǎn)的重要性，并深知安全教育的必要性。通過(guò)反思自身的經(jīng)驗和教訓，大家共同探討如何運用智慧與知識去教育自己和他人。大家認為，愚者僅憑自己的血肉之軀來(lái)教育別人，并沒(méi)有真正解決問(wèn)題的根本，而智者則更加睿智，能夠以別人的經(jīng)驗教訓為借鑒，從而不斷提升自己的安全意識和能力。因此，他們決定以智者的態(tài)度去面對安全生產(chǎn)，積極學(xué)習他人的成功經(jīng)驗和教訓，并不斷完善自身的安全工作細節。這次討論的目的是找出安全生產(chǎn)環(huán)節中存在的薄弱點(diǎn)，并采取相應的措施加以改進(jìn)。與會(huì )者們積極貢獻自己的意見(jiàn)和建議，提出了各自所在崗位的.安全隱患，并共同探討了解決方案。他們相互學(xué)習、借鑒，互相幫助，形成了一股共同進(jìn)步的力量。通過(guò)這次大討論，與會(huì )者們對安全生產(chǎn)有了更深入的認識，對自身工作也有了更高的要求。他們決心將這次討論的成果轉化為實(shí)際行動(dòng)，不斷提高安全生產(chǎn)水平，在工作中切實(shí)履行好安全責任，確保員工和公眾的生命安全和財產(chǎn)安全。在今后的工作中，他們將繼續堅持智慧教育的理念，借鑒他人的經(jīng)驗并融入自己的工作實(shí)踐中。他們相信，只有通過(guò)不斷的學(xué)習和總結，才能提升自己的安全意識和能力，為公司的發(fā)展和個(gè)人的成長(cháng)做出更大的貢獻。
據了解，為了加強安全生產(chǎn)管理，紅河供電局決定開(kāi)展為期一個(gè)月的“安全生產(chǎn)大討論”活動(dòng)。此次活動(dòng)由公司領(lǐng)導班子統一部署，以各部門(mén)、基層站所和班組為單位進(jìn)行討論�；顒�(dòng)的主題是“預防人身傷害事故”，要求每位員工從多個(gè)角度深入分析本部門(mén)、本班組、本崗位在安全生產(chǎn)方面存在的問(wèn)題和不足之處，特別是關(guān)于執規意識、責任落實(shí)、技術(shù)技能、對《安全規程》的掌握程度、崗位上的風(fēng)險點(diǎn)以及基礎安全管理等方面的問(wèn)題。通過(guò)研究和探討，尋找解決安全生產(chǎn)工作中困難和挑戰的方法、對策和具體措施，并進(jìn)行整改，進(jìn)一步加強員工的安全意識，提高整體安全水平。
紅河供電公司高度重視此項活動(dòng)，并在最近的工作布置會(huì )上向各相關(guān)部門(mén)傳達了公司文件精神。該公司領(lǐng)導班子強調了安全工作的重要性，并要求由安監部門(mén)牽頭，各部門(mén)和基層站所共同努力推進(jìn)“安全生產(chǎn)反違章大反思大討論”活動(dòng)，切實(shí)抓好各項安全工作。為此，領(lǐng)導班子提出通過(guò)學(xué)習討論的方式來(lái)增強全員安全責任意識，并嚴格遵守安全操作規程和標準化作業(yè)程序。
同時(shí)公司還要求，參與活動(dòng)的個(gè)人、部門(mén)及班組對反思討論要全過(guò)程做好記錄，記錄要明確每位發(fā)言人員的發(fā)言時(shí)間、發(fā)言要點(diǎn)，8月30日前，個(gè)人或部門(mén)要結合自身崗位職責和安全生產(chǎn)責任，寫(xiě)出大反思大討論書(shū)面總結，并通過(guò)公司安全監察部審查。
目前，公司各部門(mén)、各基層站所、班組正有序開(kāi)展“安全生產(chǎn)反違章大反思大討論”活動(dòng)，活動(dòng)內容包括對《電力安全工作規程》及事故事件案例學(xué)習分析。事故事件案例學(xué)習內容包括20xx年及20xx年以來(lái)南方電網(wǎng)公司系統發(fā)生的人身事故、典型電力安全事件、外包項目人身事故。全體員工分別從自身工作實(shí)際出發(fā)，比對在安全風(fēng)險評估、安全監督檢查、現場(chǎng)作業(yè)違章中暴露的問(wèn)題，積極思考、深刻反思，暢談自己對安全的認識和看法。
通過(guò)此次安全活動(dòng)，公司員工思想認識得到了提升，責任心得到了加強，履職能力也得到了提高，進(jìn)而形成了一種良好的安全文化氛圍：“遵守規章制度、以人為本、注重安全、珍愛(ài)生命”。這樣的安全文化氛圍為公司的安全生產(chǎn)工作奠定了堅實(shí)的基礎。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇8
防城港供電局各部門(mén)全面開(kāi)展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動(dòng)，旨在進(jìn)一步深刻汲取事故事件教訓，增強廣大員工的安全意識和安全技能，積極落實(shí)防范安全事故事件發(fā)生的各項措施。
討論會(huì )上，該局各部門(mén)以“反違章”為重點(diǎn)，認真學(xué)習了相關(guān)安全事故事件案例，對每起事故事件的違章事實(shí)、違規經(jīng)過(guò)、發(fā)生原因進(jìn)行了深入思考和分析。對照事故事件暴露的安全缺失問(wèn)題，大家分別結合本部門(mén)實(shí)際，比對了在安全風(fēng)險評估、安全抽查檢查、現場(chǎng)作業(yè)違章中暴露的問(wèn)題，提出了一系列杜絕人身事故和防范誤操作事件有針對性的措施。對照事故事件暴露的安全責任不落實(shí)、安全教育培訓不到位、規章制度執行不嚴、現場(chǎng)作業(yè)安全管理組織松散、安全監督缺失等問(wèn)題，各部門(mén)要求大家結合本人日常工作，及時(shí)反思是否存在管理失職、錯位和不嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)組織流程責任等問(wèn)題，并就如何改進(jìn)管理環(huán)節自覺(jué)遵守規章制度撰寫(xiě)心得材料，從達到舉一反三、防微杜漸的'效果。
除此以外，該局各級安全生產(chǎn)第一責任人親自部署，全程指導本轄區內的安全教育學(xué)習和專(zhuān)項學(xué)習活動(dòng)，促進(jìn)踐行“治理違法違規，確保人身安全”，讓安全生產(chǎn)理念在廣大職工心中扎根。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇9
在我看來(lái)，抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應做好以下幾點(diǎn)：
一、提高思想認識，增強行動(dòng)自覺(jué)
近幾年，能源集團、集團公司及礦對安全工作越來(lái)越重視，要求也越來(lái)越嚴，可以說(shuō)，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，要做好安全生產(chǎn)工作，思想認識是關(guān)鍵，特別是基層各級領(lǐng)導的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規，以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位，完善檢查及考核標準、獎懲管理辦法，做到措施到位、檢查到位、考核到位，促使管理基礎工作進(jìn)一步夯實(shí)。進(jìn)一步強化職工的安全意識，使每名職工牢固樹(shù)立“違章是事故源頭”的防范意識，切實(shí)提升職工按章作業(yè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。
二、嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，把制度體系建設放在首位。
一是安全工作是一項全員、全過(guò)程、全方位的工作，要履行安全生產(chǎn)第一責任人制度，要切實(shí)履行第一責任人的責任，要黨政齊抓，并將安全生產(chǎn)任務(wù)目標層層傳遞下去，直至每一名崗位職工，促使責任由全員共擔，來(lái)增強職工的責任感和緊迫感。二是嚴格考核獎懲制度，對表現突出的單位及從事安全生產(chǎn)管理工作的優(yōu)秀人員進(jìn)行獎勵，對考核結果不合格地取消各類(lèi)評先樹(shù)優(yōu)資格。從而強化員工遵紀守法和自我約束的意識，增強員工的積極性和創(chuàng )造性，同時(shí)保證企業(yè)各項規章制度得到執行，維護正常的工作秩序。三是要從嚴從實(shí)抓好領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)警示約談、問(wèn)責追責制度，讓“失責必問(wèn)、問(wèn)責必嚴”成為常態(tài)，激發(fā)各層各級抓好安全生產(chǎn)的內生動(dòng)力。
責任制是安全生產(chǎn)的靈魂。只有明晰各部門(mén)、各單位的安全生產(chǎn)工作責任和企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，才能將安全生產(chǎn)各項規定和政策真正落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效，從而切實(shí)維護職工群眾生命財產(chǎn)安全和健康權益。
三、增強憂(yōu)患意識，正確認識當前安全生產(chǎn)形勢
目前我們礦已安全生產(chǎn)11000多天，在同類(lèi)礦井中已經(jīng)遙遙領(lǐng)先，從總體形勢來(lái)看，我礦的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩定，但基層的安全工作依然嚴峻，比如：20__年5月4日，生產(chǎn)工區采煤隊井下作業(yè)時(shí)，支柱落地后在支架推移梁上向下發(fā)生滑動(dòng)，將職工左足踝部碰傷，造成一起輕傷事故。因此，需要我們基層領(lǐng)導要正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢，率領(lǐng)全員扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展安全工作，將各項安全舉措落到實(shí)處，務(wù)求實(shí)效，全面提高基層現場(chǎng)的事故整體預防能力，時(shí)刻保持對各類(lèi)風(fēng)險和隱患保持高度警覺(jué)，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生，為礦實(shí)現持續健康發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。
四、強化安全教育培訓，增強全員安全綜合素質(zhì)
一是用好山能e學(xué)這個(gè)優(yōu)秀培訓平臺加強教育引導，用活生生的案例，引導企業(yè)牢固樹(shù)立安全發(fā)展理念，自覺(jué)將安全生產(chǎn)融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程。二是做好安全專(zhuān)題培訓和演練，進(jìn)一步提高干部職工的安全意識，使每名職工牢固樹(shù)立“違章是事故源頭”的防范意識，切實(shí)提高職工按章作業(yè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性，提升安全應急自救能力。三是加強思想教育宣傳，對于當前安全生產(chǎn)也具有特殊重要的意義。集中整治形式主義、官僚主義，是增強扎實(shí)工作的`內在動(dòng)力，從各級領(lǐng)導干部嚴起、抓起，引導他們帶頭轉變作風(fēng)，以身作則、率先垂范，一級做給一級看、一級帶著(zhù)一級干，進(jìn)而形成領(lǐng)導干部身體力行、以上率下的示范帶動(dòng)作用，形成上行下效、轉變作風(fēng)的良好氛圍。
總之，安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。因此，安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人抓安全、時(shí)時(shí)抓安全”，努力增強職工的安全意識，提高全員的安全素質(zhì)，實(shí)現“要我安全”變“我要安全，”的思想轉變。在此，我也想對職工朋友們說(shuō)，無(wú)論你身處什么工作崗位，請始終牢記安全第一。因為關(guān)注安全、珍愛(ài)生命，才是守護家人、對自己對企業(yè)負責的人生態(tài)度。安全生產(chǎn)就是讓自己親人少一份牽掛，為企業(yè)多創(chuàng )造一份利潤，為國家多做一點(diǎn)貢獻，從而促進(jìn)安全形勢持續穩定健康發(fā)展，這才是我們的共同心愿。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇10
近期，公司各個(gè)部門(mén)都在以不同形式開(kāi)展安全生產(chǎn)大討論以及安全生產(chǎn)法律和規章的學(xué)習的活動(dòng)。其中，給我印象深刻的是”海因里希法則”。
該法則是由美國著(zhù)名安全工程師海因里希通過(guò)分析工傷事故的發(fā)生概率，為保險公司的經(jīng)營(yíng)提出的法則。意為在一件重大災害的背后，有二十九件輕度災害和三百件有驚無(wú)險的體驗。
當然，不同的情況下比例不一定完全相同。很多人無(wú)論在工作或是生活中對潛在的隱患沒(méi)有查覺(jué)，或者習以為常，就可能會(huì )造成損失。該法則就是通過(guò)對事故的分析，讓我們得知，重大事故發(fā)生前不安全因素一定會(huì )暴露多次，把不安全因素消滅在初始階段，就會(huì )避免事態(tài)的惡化。
有的員工認為事故的發(fā)生是偶然的，安全生產(chǎn)往往”說(shuō)起來(lái)重要，做起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”，也有人認為事故是不可控的，所以聽(tīng)天由命吧。但是這些就好像不安全因素一樣在不斷積累，到一定程度后就會(huì )爆發(fā)！
因此，在工作中不論身處任何崗位，我們都要提高自身的'安全意識，把安全放在首位。養成良好的安全習慣，不僅嚴格要求自己，還要及時(shí)制止其他員工的習慣性違章，使大家都要在安全的環(huán)境下工作，才能做到真正的安全。另外我們還要不斷的加強安全方面的學(xué)習，努力提高安全自律，緊繃安全的弓弦。只有保證安全工作的順利開(kāi)展，才能保證我們自身的利益，因為沒(méi)有人希望自己是300，更不希望是29和1。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇11
近日，我們發(fā)電部四值以座談會(huì )的方式開(kāi)展安全生產(chǎn)大討論，各值班員針對公司下發(fā)的關(guān)于開(kāi)展安全大討論活動(dòng)的相關(guān)要求，對自己日常工作中的各類(lèi)行為以及崗位風(fēng)險進(jìn)行了深度剖析，提出自己的不足，并制定個(gè)人專(zhuān)項整改方案，保證今后的工作中杜絕各類(lèi)不安全行為的發(fā)生。
在工作中要時(shí)刻繃緊安全弦，安全生產(chǎn)的重點(diǎn)和難點(diǎn)存在于如何克服習慣性違章和長(cháng)期存在的僥幸心理，保持清醒的頭腦，保障三講一落實(shí)的'執行，徹底實(shí)現從“要我安全”到“我要安全”的實(shí)質(zhì)性轉變。
在滿(mǎn)分工作中要做好事故的學(xué)習與剖析，切忌把別人的事故當故事聽(tīng)，通過(guò)事故學(xué)習、典型案例分析相結合，保證安全教育緊跟安全生產(chǎn)的形勢要求，不難發(fā)現，違章作業(yè)、違反操作規程是大多數事故發(fā)生的主要原因，做好事故學(xué)習總結，為各項生產(chǎn)工作的安全開(kāi)展夯實(shí)基礎。
在工作中要嚴格落實(shí)安全大討論提出的各類(lèi)問(wèn)題。通過(guò)本次安全大討論活動(dòng)，值班員提出多項問(wèn)題與不足，并做好記錄。針對提出的問(wèn)題，要實(shí)現各個(gè)擊破，確保整改到位、措施落實(shí)到位，從根本上提高安全管理水平。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇12
安全工作無(wú)小事，不管那個(gè)崗位，都要強化安全意識，作為一名基層經(jīng)營(yíng)管理人員，圍繞礦開(kāi)展的安全生產(chǎn)“反思十個(gè)方面”大討論活動(dòng)，結合工作實(shí)際，淺談一下如何做好安全生產(chǎn)工作。
一是從思想上重視，牢固樹(shù)立“安全第一，經(jīng)營(yíng)為安全服務(wù)”的意識。要有強烈的責任感，時(shí)刻想著(zhù)安全，保持強烈的憂(yōu)患意識，要善于從他人的事故中吸取教訓，要時(shí)刻保持清醒頭腦，做到居安思危。
二是從個(gè)人能力上加強業(yè)務(wù)學(xué)習，學(xué)習安全法律法規，指導日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，在工作中能夠對工作中的危險源、安全隱患進(jìn)行識別、控制防治。能夠運用自已掌握的安全知識，保護自己，保護別人，確保安全生產(chǎn)。
三是針對來(lái)礦進(jìn)行協(xié)同施工的各類(lèi)基建工程隊伍，圍繞現場(chǎng)實(shí)際與施工隊伍簽訂安全協(xié)議，同時(shí)根據現場(chǎng)管理具體情況，完善相關(guān)現場(chǎng)的安全管理制度；其次是做好倉庫的防火安全管理，做到制度健全，流程規范，使各項安全制度具有針對性，可操作性，同時(shí)抓好安全制度責任的落實(shí)，明確安全管理責任，制定的具體實(shí)施方案切實(shí)可行，讓安全工作有章可尋，有規可依。
四是做好安全規章制度的宣傳學(xué)習，充分利用科務(wù)會(huì )和周六學(xué)習日帶領(lǐng)職工認真學(xué)習上級及礦黨政下發(fā)的一系列安全經(jīng)營(yíng)文件，做到學(xué)有所思，學(xué)有所悟，讓每名職工認識到安全的重要性，提高職工的安全意識，形成人人保安全，處處要安全，良好的安全生產(chǎn)氛圍，保護自己，關(guān)愛(ài)他人。
五是轉變安全檢查的宗旨，安全管理工作中關(guān)鍵是做好生產(chǎn)的過(guò)程控制，在過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題、及時(shí)的處理解決問(wèn)題，消除安全隱患、確保安全，導致事故發(fā)生的直接原因是：人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和安全規章制度的不落實(shí)，單純的安全檢查和指標性的罰款，只能加大職工的思想負擔，見(jiàn)到安全管理人員就工作緊張，情緒波動(dòng)，從而使得不安全行為、不安全的失誤增多，更容易發(fā)生安全事故，安全檢查應該是幫助職工，發(fā)現工作存在的不足和隱患，為企業(yè)的'安全生活服務(wù)，不應是安全檢查就是發(fā)通報、罰款。
六是在對待安全的態(tài)度上，安全是一種服務(wù)。如施工現場(chǎng)的安全管理工作：生產(chǎn)現場(chǎng)作業(yè)的人員多，安全意識淡薄，施工現場(chǎng)環(huán)境復雜不安全因素多，作為管理人員日常工作中做到三多三勤，多看、多說(shuō)、多做、人勤、嘴勤、手勤，多說(shuō)多看，多溝通多交流，與職工形成一種親和力，使他了解工作中的安全隱患，理解安全工作的重要性，自覺(jué)的遵章守紀，保證安全。
七是安全工作要有可靠的保障措施，作為一名經(jīng)營(yíng)管理工作者，立足本職，完善與安全相關(guān)的各類(lèi)經(jīng)營(yíng)考核激勵措施，一要嚴格按照國家和上級規定為職工配備必要的勞動(dòng)安全防護用品；二要設立安全環(huán)保工資，制定考核辦法，用市場(chǎng)化考核機制分配安全環(huán)保工資，嚴禁平均分配，向臟亂差、勞動(dòng)強度大，安全風(fēng)險高的崗位進(jìn)行傾斜，同時(shí)對安全工作做的好的單位和個(gè)人進(jìn)行獎勵，鼓勵職工自覺(jué)、主動(dòng)的做好安全防范工作。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇13
安全是企業(yè)興亡的基石，是企業(yè)的生命線(xiàn)，效益的前提，安全生產(chǎn)事關(guān)職工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全，事關(guān)社會(huì )穩定，通過(guò)這次公司組織的事故事件案例學(xué)習，進(jìn)行了深刻的反思，必須將“安全第一，預防為主”的理念灌注在每個(gè)人的意識里，時(shí)時(shí)刻刻牢記安全。
20xx年的安全生產(chǎn)大討論如常開(kāi)展，主要圍繞今年事故：海南文昌市“1.6”人員觸電事故、梅州梅縣供電局“3.30”外施工單位人身死亡事故、海南電網(wǎng)公司保亭“4.23”配網(wǎng)運維人員觸電死亡事故、廣西電網(wǎng)公司桂林供電局“5.7”配網(wǎng)運維人員觸電重傷事故、海南電網(wǎng)儋州供電局“6.4”外包工程一般人身死亡事故、云南電網(wǎng)公司普洱供電局“6.20”配網(wǎng)運維人員觸電死亡事故，六起事故案例開(kāi)展，另外還通報了5起變電相關(guān)的誤操作、誤觸碰導致的事故、事件。我是五班班員，從事線(xiàn)路運維工作。這里我敘述一下自己對6起配電相關(guān)事故事件的理解認識：
1、海南文昌市“1.6”人員觸電事故：這起事故是典型的無(wú)票、無(wú)技術(shù)交底的違章作業(yè)。首先三亞祥隆電力安裝工程有限公司就不具備在海南從事電力設施作業(yè)資質(zhì)；然后工作負責人不辦理工作票，此乃嚴重違反“十個(gè)規定動(dòng)作”原則；另外文昌供電局南陽(yáng)營(yíng)業(yè)部主任林弟身為運維管理人員，卻通過(guò)電話(huà)的方式告知羅大躍，線(xiàn)路停電，沒(méi)有技術(shù)交底，這表明運維管理人員也存在嚴重缺失。
2、梅州梅縣供電局“3.30”外施工單位人身死亡事故：凌珍泉（死者），在沒(méi)有監護的情況下，擅自擴大工作工作點(diǎn)，導致自己被電死，害人害己害國家。班長(cháng)陳富悅沒(méi)有合理安排監護，也是造成此次事故的主要原因之一。
3、海南電網(wǎng)公司保亭“4.23”配網(wǎng)運維人員觸電死亡事故：吳乾棟（工作負責人）發(fā)現事故地點(diǎn)存在突發(fā)性的放電，沒(méi)有辦理工作票、亦未要求班員配套使用絕緣勞保用品，存在嚴重的違反“十個(gè)規定動(dòng)作”相關(guān)規定，造成事故的發(fā)生。
4、廣西電網(wǎng)公司桂林供電局“5.7”配網(wǎng)運維人員觸電重傷事故：線(xiàn)路運維人員在設備存在不明確缺陷前提下，未辦理第一種工作票，帶電登高檢查以及設備運維人員莫全興在未認真核實(shí)臺變名稱(chēng)情況下，誤登帶電運行的配電設備進(jìn)行檢查，因空間不足，導致觸電受傷的事故發(fā)生。
5、海南電網(wǎng)儋州供電局“6.4”外包工程一般人身死亡事故：這是一起因為沒(méi)有在工作地段兩端接地，而用戶(hù)自備發(fā)電機倒送電導致人員觸電死亡的.事故。事故發(fā)生后，施工單位采用欺上瞞下之法，且在現場(chǎng)弄虛作假，打造一副沒(méi)有責任的現象來(lái)逃脫責任。
6、云南電網(wǎng)公司普洱供電局“6.20”配網(wǎng)運維人員觸電死亡事故：死者毛志平雖然辦理了工作票、但沒(méi)有人監護情況下，擅自登上帶電區域，因安全距離不足，導致觸電死亡的事故。
這六起事故，雖然都發(fā)生在配電，但都是線(xiàn)路類(lèi)專(zhuān)業(yè)。事故中，都存在共通性的問(wèn)題——違章、麻痹、不負責任。第一、三個(gè)案例，工作票都不辦理，可見(jiàn)工作人員無(wú)視“安規”的存在，習慣性違章，不出事才奇怪。第二、第五、第六個(gè)案例，雖然辦理了工作票，但執行中，隨意擴大工作范圍、不按規定接地、沒(méi)有監護人員監護，想干嘛就干嘛，不但害了自己，還害了工友、企業(yè)、國家。第四個(gè)案例，出發(fā)點(diǎn)是好的，一心想盡快的恢復送電，為客戶(hù)、為企業(yè)減少損失，可明知道線(xiàn)路帶電，錯誤選用工作票，一條人命就那么沒(méi)了。另外，這六起事故中，管理單位也存在著(zhù)嚴重的管理不當。第一起事故，施工單位根本就不具備在海南從事電力設施作業(yè)資質(zhì)，但運維單位并不在意。第五起案例，居然弄虛作假，逃避責任。這種小人的行為，應當受到嚴厲的懲罰。
南方電網(wǎng)是企業(yè)，既要產(chǎn)生效益，也要保障設備、人身的安全。沒(méi)有安全，何來(lái)效益之談。結合這六起案例，我認識到安全生產(chǎn)，不是口號。安全生產(chǎn)，這是我們電力工作者每時(shí)每刻都能聽(tīng)到的警句。但這不僅僅是個(gè)口號，更是我們工作的第一準則，是我們人身安全的保障的重要措施。不能因為過(guò)去的安全舊忽略了將來(lái)的危險。
安全生產(chǎn)大討論心得體會(huì ) 篇14
我是一名檢修職工，我深刻反思了“安全生產(chǎn)為了誰(shuí)，嚴格管理為誰(shuí)好，安全好了誰(shuí)受益”這三個(gè)問(wèn)題。
雖然現在的企業(yè)都在強調安全，都在抓安全，都把安全工作放在了首要位置，但是一些事故還是時(shí)有發(fā)生，給社會(huì )、給企業(yè)、特別是給職工家庭造成了無(wú)法彌補的重大損失。究其原因，大多都是因為職工的安全意識淡薄，怕麻煩、找捷徑、麻痹大意、僥幸心理等違章作業(yè)造成的。
從總體形勢來(lái)看，我認為本單位的安全生產(chǎn)狀況相對比較穩定。但是由于本單位外包單位相對較多且雜，雖然一再強調“等同化”管理，但是由于外包人員流動(dòng)性大，且人員自身的年齡、學(xué)歷、見(jiàn)識等原因，在一些細小的`問(wèn)題上仍會(huì )有所偏差和疏忽，這就更加加大了安全生產(chǎn)管理的難度。
作為一名基層員工，我認為要想持續實(shí)現安全生產(chǎn)，思想認識是關(guān)鍵，特別是基層各級領(lǐng)導和職工的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策等，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監督體系，逐步完善和落實(shí)HSE行為準則、HSE檢查及考核標準、HSE獎懲管理辦法，做到組織落實(shí)、措施落實(shí)、檢查落實(shí)、考核落實(shí)，使安全生產(chǎn)基礎工作進(jìn)一步夯實(shí)。要搞好安全生產(chǎn)工作，離不開(kāi)每一位職工辛苦奮斗，需要我們職工立足本職，用心工作，時(shí)刻保持對各類(lèi)風(fēng)險和隱患的高度警覺(jué)，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生。
安全生產(chǎn)是一種責任，不僅是對自己負責、對家人負責，更是對員工負責、對企業(yè)負責、對社會(huì )負責。安全生產(chǎn)不僅僅關(guān)系到自身，更多的是關(guān)系到身邊的每一個(gè)人。安全無(wú)小事，沒(méi)有安全就無(wú)從談起生產(chǎn)，沒(méi)有安全就無(wú)從談起效益。安全是全廠(chǎng)職工的福利，抓安全是對職工的關(guān)愛(ài)，確保了安全生產(chǎn)，得益的永遠是我們職工自己。安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人、事事、時(shí)時(shí)、處處”抓安全生產(chǎn)工作，只有從自身出發(fā)，牢固樹(shù)立“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，遵規守則，以飽滿(mǎn)的熱情，高度的責任心去工作，才能促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全，才能實(shí)現電廠(chǎng)的本質(zhì)安全。
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