有關(guān)演講競聘演講稿范文
演講稿特別注重結構清楚，層次簡(jiǎn)明。在現在社會(huì )，演講稿在我們的視野里出現的頻率越來(lái)越高，還是對演講稿一籌莫展嗎？以下是小編整理的有關(guān)演講競聘演講稿范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
有關(guān)演講競聘演講稿范文1
各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
首先感謝領(lǐng)導提供這樣一個(gè)機會(huì )，使我有幸參加這次處長(cháng)競聘。
一、本人基本情況
我叫xx，現年xx歲，黨員，金融大專(zhuān)學(xué)歷。我競聘的職務(wù)是處長(cháng)。我1986年畢業(yè)于xxx金融專(zhuān)業(yè)，工作后通過(guò)參加自學(xué)考試取得了金融大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷。
二、競聘理由
具有任勞任怨的黃牛精神，作風(fēng)踏實(shí)，具有一絲不茍的敬業(yè)精神，認真工作，分毫不差，以一種“較真”的態(tài)度處理每一筆會(huì )計業(yè)務(wù)，不敷衍塞責。有很強的適應能力。各位領(lǐng)導，如我能競聘上這一職務(wù)，我將加倍努力，勤奮工作。下面，我談一下我的工作思路。
三、工作思路
部門(mén)要拓深管理，以認真務(wù)實(shí)的精神，嚴格制度設計，嚴密組織管理，強化監督機制，細心檢查，細致分析，認真改進(jìn)，不斷提高會(huì )計工作水平。財會(huì )工作應以規范管理，防范風(fēng)險為重點(diǎn)，加強制度建設，改進(jìn)會(huì )計核算，完善內部控制，嚴格基建管理和固定資產(chǎn)管理，提高x人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作質(zhì)量，促進(jìn)我行工作上新臺階。
1、集中全行的會(huì )計核算、資金清算、會(huì )計檔案管理等，達到集中風(fēng)險控制，合理運用資源，提高效率的目的。
2、制定全行統一的會(huì )計核算和管理制度，并對全轄會(huì )計核算進(jìn)行監督和檢查，要大力強化制度約束，使會(huì )計工作的各個(gè)崗位，各個(gè)環(huán)節都處于制度的嚴密控制之下。
3、制定各項業(yè)務(wù)內控制度，依據風(fēng)險級別進(jìn)行重點(diǎn)監控和管理，研究業(yè)務(wù)中存在的風(fēng)險，結合業(yè)務(wù)實(shí)際提出風(fēng)險監控報告。我行財會(huì )部門(mén)內部控制建設已有長(cháng)足的`發(fā)展，但是，面對人們日益復雜的思想、現象、行為，內控制度要從過(guò)去防范差錯轉向防范犯罪，保障資金安全方面。
4、加強全行會(huì )計核算合規性、合法性的管理。按照“分級負責”的原則嚴格實(shí)行違規查究，下級行要對上級行負責；營(yíng)業(yè)部門(mén)要對會(huì )計部門(mén)負責；會(huì )計主管要對分管行長(cháng)負責。發(fā)生問(wèn)題，共同負責。會(huì )計監督檢查要做詳細的紀錄，檢查部門(mén)和人員要對檢查結果承擔責任。只有這樣，才能促進(jìn)會(huì )計制度的落實(shí)，才能保證會(huì )計核算的質(zhì)量，才能提高會(huì )計管理的水平。
5、改革費用分配管理辦法。遵循效益最大化原則，將各行的費用分為基本費用和業(yè)務(wù)發(fā)展費用，業(yè)務(wù)發(fā)展費用與各行經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)掛勾，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)越好費用越多。
6、加強財務(wù)管理的動(dòng)態(tài)分析。對各項收支增減變動(dòng)情況進(jìn)行分析，深入研究各種因素與收支之間的內在聯(lián)系，科學(xué)、合理的對未來(lái)收支情況進(jìn)行預測。
8、加強會(huì )計人員的在崗培訓，提高會(huì )計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。 9、積極配合處長(cháng)工作，不越級越權，在職權范圍內充分發(fā)揮個(gè)人才能。
我深信如果組織給我這次機會(huì )，我有信心、有能力干好這份工作，一定不辜負領(lǐng)導和同志們的期望。競聘不上，我仍一如既往的做好本職工作。
謝謝大家！
有關(guān)演講競聘演講稿范文2
尊敬的各位老師，同學(xué)們
大家好！
我來(lái)自高一（7）班，名叫xx。廬江中學(xué)可謂是高手如云，但我敢肯定這不是烏云，當然，請允許我把自己也算在這眾多的云彩中。我雖然沒(méi)有彩云那樣魅力十足、帥氣動(dòng)人，但我相信“容貌不是障礙，能力才是關(guān)鍵”。所以，今天我懷著(zhù)誠懇而又激動(dòng)的心情與大家共同競爭美術(shù)編輯一職！大家都知道，自信是做好一切工作的保障，同時(shí)，能力又是自信的前提和基礎。對于能力，我是像哥白尼堅定“日心說(shuō)”那樣相信我自己。作為美術(shù)編輯應具有美術(shù)和計算機兩方面能力，就美術(shù)能力來(lái)說(shuō)，我曾擔任過(guò)板報美術(shù)編輯、版面設計，并都以一等獎作為回報，也因此被評選為廬江縣20__年度“優(yōu)秀團員”稱(chēng)號，我從小學(xué)開(kāi)始學(xué)習書(shū)法、繪畫(huà)，并在各類(lèi)比賽中獲獎；對于計算機能力，我想對自己狂呼：“張劍，你太有才了！”去年，我在廬江中學(xué)信息學(xué)編程競賽中榮獲一等獎，前不久，又在廬江中學(xué)電腦制作大賽中榮獲二等獎。
既然選擇了美術(shù)編輯，我就要談?wù)剬γ佬g(shù)的淺見(jiàn)。美術(shù)不等于繪畫(huà)，它是一門(mén)綜合藝術(shù)，它不僅給我們帶來(lái)視覺(jué)上的享受，更重要的是對我們精神和心靈的感悟與啟發(fā)，例如我們平時(shí)看到的宣傳漫畫(huà)一樣，它雖然很簡(jiǎn)單，甚至只有幾筆構成，但所表達的意思卻很明確，這才是美術(shù)的真正內涵。
如果我擔任美術(shù)編輯，我會(huì )認真做好以下幾方面工作：
1、態(tài)度第一、團隊第一、落實(shí)第一；
2、加強學(xué)習、提高素質(zhì)、創(chuàng )新為本；
3、踏踏實(shí)實(shí)、勤奮敬業(yè)、熱愛(ài)工作。
如果我競選成功了，我會(huì )盡我最大的.努力做好這份工作；如果我落選了，我不氣餒，我會(huì )對自己說(shuō)：“參與了，挑戰了，我無(wú)悔，并從中認識到自己的不足，也是一種收獲！”
最后，我想和大家商量一下，請把你的信任送給我，不久，我將還你一份獨特的藝術(shù)享受。
謝謝！
有關(guān)演講競聘演講稿范文3
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事：
大家好!今天我在這里以挑戰自我的心態(tài)，參加市局這次領(lǐng)導崗位的競聘演講，我的心情非常激動(dòng)。首先我非常感謝市局黨組為我們創(chuàng )造了這次競聘演講的機會(huì )，感謝多年來(lái)組織對我的教育和培養，感謝同志們的支持和幫助!我愿在積極進(jìn)取中不斷超越自己，在競聘中努力完善自己。
這首詩(shī)讓我們知道：世界上最誠實(shí)的是土地，最寬厚的是土地，最無(wú)私和最慷慨的還是土地，世人應該尊敬她、愛(ài)護她，不能欺負她，她是萬(wàn)物之母，她是萬(wàn)生之源。
作為土管人員，我們更要義不容辭，我們應該視局如家，以極大的熱情投身于土管事業(yè)，擔負起土管人員應有的責任，在平凡的崗位上艱苦奮斗，樂(lè )于奉獻，情系國土。因為希望有更廣闊的舞臺為國土資源局的發(fā)展多作貢獻，我參加了這次副股級后備干部的競聘，我的優(yōu)勢是：
一、具有較強的責任心。工作以來(lái)，我能履行好自己的崗位職責，工作認真負責細致，有條理，效率高，勤勉敬業(yè)。任土地利用科科員以來(lái)，工作主動(dòng)、積極，立足本職，勤勉敬業(yè)，恪盡職守，爭先創(chuàng )優(yōu)，為優(yōu)化環(huán)境和促進(jìn)發(fā)展盡職盡責。
二、具有不畏困苦和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。在負責供地方案審查，土地報批，國有土地使用權劃撥、出讓、租賃等有關(guān)管理工作中，我一直都是毫無(wú)怨言的準確高效的完成我的工作。
三、熱愛(ài)和忠于自己的崗位。有人說(shuō)，成功的起點(diǎn)是熱愛(ài)自己的職業(yè)，有了這份執著(zhù)的愛(ài)，工作才有激情、有動(dòng)力。多年的工作體會(huì )告訴我，要熱愛(ài)和忠于自己的崗位，才能做好本職工作。 四、具有團隊合作精神和良好的協(xié)調能力。工作多年來(lái)，無(wú)論在哪一個(gè)崗位，我都能與同事友好相處，對領(lǐng)導部門(mén)員工能夠團結、友愛(ài)、互助，對其他部門(mén)能夠積極溝通協(xié)調幫助，能夠與大家一起營(yíng)造和諧有序融洽的工作氛圍。
有這樣一句話(huà)：“既然是花，我就要開(kāi)放;既然是樹(shù)，我就要長(cháng)成棟梁;既然是石頭，我就要鋪成大路�！蹦敲�，如果我是副股級干部，我將在各級領(lǐng)導的指導下，認真履行職責，繼續加強自身學(xué)習，使自己向復合型干部發(fā)展，以科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，努力完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。我的`工作思路是： 一要刻苦學(xué)習，提高理論水平。認真貫徹黨的十七屆四、五中全會(huì )精神，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為根本，認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，深刻理解其精髓，解放思想，更新觀(guān)念，強化大局意識，增強責任感和使命感，進(jìn)一步提高政治敏銳性和鑒別力。準確領(lǐng)會(huì )上級指示精神和領(lǐng)導意圖，并及時(shí)、準確運用于工作中，加強調查研究，不斷豐富、充實(shí)自己，增強工作的針對性和合理性，更好地做好工作。
二要在實(shí)踐中不斷創(chuàng )新管理和工作理念。根據當前國土行業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，深入調查研究，刻苦鉆研勞動(dòng)就業(yè)政策法規，協(xié)助股長(cháng)搞好制度創(chuàng )新，講求管理科學(xué)化，提高工作效率。做到以人為本，尊重其他同志的個(gè)性特征，激發(fā)他們的積極性和創(chuàng )造性，同大家一起在比學(xué)趕幫中全面發(fā)展。努力改變那些觀(guān)念滯后、渠道單一的方式、做法，加強溝通，協(xié)助領(lǐng)導營(yíng)造互相關(guān)心、和諧共事的工作氛圍。
三要擺正位置，做好配角、當好參謀。副股干部肩負著(zhù)上傳下達的重要使命，不僅僅要協(xié)助股長(cháng)根據局領(lǐng)導的指標要求做好工作，還要發(fā)揚團隊精神，充分調動(dòng)員工積極性，與員工打成一片，及時(shí)了解員工的意見(jiàn)和建議，堅持“上為領(lǐng)導分憂(yōu)、下為員工服務(wù)”的原則，做好協(xié)調工作。
四要團結協(xié)作，銳意進(jìn)取。在工作中，既要發(fā)揚以往好的工作作風(fēng)和傳統，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)，又要注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗，探索路子，根據領(lǐng)導的思想，超前思考，站在全局的高度上謀劃預案。堅持以誠待人，以信處事，努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結，以自己的言行創(chuàng )造和諧的人際環(huán)境，增進(jìn)同事之間的團結，增強向心力，提高凝聚力，創(chuàng )造性地開(kāi)展各項工作。
各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事，競爭上崗不是爭權奪利，而是一種責任，一種奉獻，更是我們對社會(huì )的一種承諾，我有幸處于競爭的年代，感到無(wú)比自豪，相信這次的競聘演講，會(huì )讓我更加成熟。
我的演講完了，謝謝大家。
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