- 藥劑科年會(huì )發(fā)言稿簡(jiǎn)短 推薦度：
- 相關(guān)推薦
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿（通用14篇）
在現在的社會(huì )生活中，用到發(fā)言稿的地方越來(lái)越多，發(fā)言稿的寫(xiě)法比較靈活，結構形式要求也不像演講稿那么嚴格，可以根據會(huì )議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。那么，怎么去寫(xiě)發(fā)言稿呢？以下是小編精心整理的藥劑科年會(huì )發(fā)言稿，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
我是xx部的xx。
承蒙各位領(lǐng)導與同事們厚愛(ài)，被評為今年的優(yōu)秀新員工。公司給予我這份殊榮，我感到萬(wàn)分榮幸與自豪。在此，感謝公司給予我施展才華的舞臺！感謝各位領(lǐng)導對我的關(guān)懷、鼓勵與信任！感謝xx年初步入公司，初來(lái)乍到，周邊的人與事都很陌生，新的'環(huán)境，陌生的行業(yè)，一時(shí)讓我有點(diǎn)適應不了，有過(guò)猶豫與茫然。xx總看到我這一點(diǎn)，及時(shí)找我談話(huà)給我指明方向，不厭其煩地給我介紹公司產(chǎn)品體系，講解相關(guān)行業(yè)背景知識，教我大膽嘗試各種方案策劃，對自己要充滿(mǎn)自信。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間磨合，我漸漸融入到了公司這個(gè)溫暖的大家庭，在技術(shù)上勤學(xué)苦練，工作上踏實(shí)肯干，并保質(zhì)保量及時(shí)的完成了公司下達的各項任務(wù)。
眾人拾柴火焰高，團隊的魅力在于其強大的核心凝聚力。部門(mén)是一個(gè)斗志昂揚、上進(jìn)與諧、充滿(mǎn)朝氣的團隊大家一直把團隊目標放在最前面，通過(guò)加強溝通、頭腦風(fēng)暴、內部培訓，互相學(xué)習，共同進(jìn)步，圓滿(mǎn)完成了公司安排多項任務(wù)。在這里，我們驗證了1+1>2，獲得了自信與成就感，證明了自身存在團隊中的價(jià)值。
在公司的每一天都是快樂(lè )的。在這種熱情友善、蓬勃向上、充滿(mǎn)活力、不斷創(chuàng )新的氛圍中工作，即使有抱怨也很快無(wú)聲無(wú)息地消失了影蹤。還記得xx總貼心提醒我們在工作中需要重點(diǎn)注意什么；同事積極給我們提供所需項目與公司各種資料。這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴都深深地感動(dòng)了我，公司的每一位成員都在貢獻自己的熱量，努力創(chuàng )造自我價(jià)值，向周?chē)耐律l(fā)出自己微小的溫暖，讓我們這些新員工感受到了公司是個(gè)充滿(mǎn)愛(ài)的大家庭。
雖然被評為優(yōu)秀新員工，我深知，我做得不夠的地方還有很多，還有待我去努力學(xué)習。高的標準嚴格要求自己，虛心學(xué)習同事們的長(cháng)處，使自己的綜合素質(zhì)
最后，祝公司在新的一年里不斷取得新成就，不斷發(fā)展壯大！祝各位領(lǐng)導、同事在新的一年里工作順利，身體健康！
謝謝！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 2
尊敬的各位同仁，女士們、先生們：
大家好！
時(shí)隔一年之久，今天，我們又齊聚一堂，共謀發(fā)展，內心激動(dòng)非常，感動(dòng)萬(wàn)分！在此，我謹代表xx集團和即將在x市成立的xx生物科技有限責任公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意！感謝你們在過(guò)去的一年里，為公司的發(fā)展不遺余力，出謀劃策，可謂批星戴月，勞苦功高！公司能有今天的發(fā)展，與你們的努力是分不開(kāi)的！同時(shí)，特別感謝大家對我的幫助和關(guān)心！
xx集團重慶營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)中心自去年成立以來(lái)，至今也一年有余，在過(guò)去的一年里，我們并肩作戰，同歡苦，共榮辱，有很多的辛酸和汗水，也有很多的收獲和快樂(lè )！最為寶貴的收獲是培養了一批公司骨干人員，匯集了一大批你們這樣的銷(xiāo)售精英和營(yíng)銷(xiāo)高手！看到你們，我就看到了公司的希望，不禁遐想起公司的未來(lái)，有你們在，我堅信！有任何的困難我們都可以克服，有任何市場(chǎng)我們都可以做好！公司的明天將充滿(mǎn)無(wú)限希望！
過(guò)去的一年，有太多太多的故事，值得我們追憶，回想當初來(lái)到xx，我可以說(shuō)是一無(wú)所有，只有一名員工，幾千塊錢(qián)。有的`只是堅信自己會(huì )成功的信念，以及一往如前的大無(wú)畏的勇氣。市場(chǎng)一片空白，營(yíng)銷(xiāo)模式一片陌生，很茫然、很無(wú)助。一切都是從零開(kāi)始。我至今依然記的，40幾度的高溫天氣，我和xx在xx市，為了找到一個(gè)客戶(hù)，徒步走了5個(gè)多小時(shí)，從上午走到下午，沒(méi)有喝一口水，沒(méi)有吃一口飯，結果那個(gè)客戶(hù)還一盒藥都沒(méi)有定。短短兩個(gè)月，我走遍了幾乎xx市所有的客戶(hù)！終于把市場(chǎng)打開(kāi)了，用我們的汗水和誠信，建立了良好的口碑，才進(jìn)入了良性循環(huán)，才有了后來(lái)的長(cháng)壽市場(chǎng)、忠縣市場(chǎng)。才有了我們現在坐在一起的所有同事�；叵胪�，感慨頗多，為了公司的發(fā)展，我們有很多的同事付出了很多，雖然，現在有的同事沒(méi)有在公司上班了，但我依然懷念他們！依然感謝他們！
過(guò)去的一年中，我們有過(guò)太多的失敗，也有過(guò)很多的成功，總結過(guò)去，展望未來(lái)。我們需要的不是沉醉于過(guò)去的些許收獲，更不是懊惱于過(guò)去的點(diǎn)滴不足。我們需要的是認真總結，深刻反思！共同創(chuàng )造更加輝煌的明天！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 3
尊敬的公司領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
非常榮幸被評為優(yōu)秀員工，感謝公司給了我這個(gè)平臺，讓我有機會(huì )與大家一起分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個(gè)小的方面，法務(wù)工作能夠得到充分發(fā)展，是公司各位領(lǐng)導、各位同事給予充分支持和密切配合的結果。至此機會(huì )，首先讓我對各位領(lǐng)導的栽培和厚愛(ài)，對各位同事對我工作的支持，表示深深地感謝！
員工是公司可持續發(fā)展的動(dòng)力，公司是員工個(gè)人價(jià)值得以實(shí)現的平臺。員工只有在合適的環(huán)境中，個(gè)人價(jià)值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多，但公司各位領(lǐng)導總能以客觀(guān)公正的態(tài)度在專(zhuān)業(yè)上、方法上給予我指導和幫助。法務(wù)工作的開(kāi)展過(guò)程只是公司各部門(mén)工作的一個(gè)縮影。公司尊重員工的個(gè)性、健康思想，尊重員工的積極追求，重視員工參與公司管理，有完善的人才選用、晉升提拔機制。在這里，我們的個(gè)人價(jià)值和公司發(fā)展得到兩全其美的`實(shí)現，我們感受到合作的興奮、成長(cháng)的快樂(lè )、被關(guān)懷的幸福！
公司和員工形成良性互動(dòng)，公司珍惜員工，員工熱愛(ài)公司，我在與各部門(mén)的工作配合中，各部門(mén)工作的很多細節讓我深受鼓舞。比如為了落實(shí)證照，開(kāi)發(fā)部的同事勞心勞力，忍辱負重；為了優(yōu)化方案，設計部的同事一遍遍討論，廢寢忘食；為了把控工程質(zhì)量，工程部的同事無(wú)論嚴寒酷暑始終堅守在工程現場(chǎng)，默默無(wú)聞；為了擴大銷(xiāo)售，營(yíng)銷(xiāo)策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略；為了提升公司服務(wù)形象，客服部與物業(yè)公司的同事面對難纏的業(yè)主反復溝通，耐心解釋?zhuān)粸榱斯澥〗ㄔO成本，預算部的同事精打細算，嚴格審核；為了合理調配公司資金，財務(wù)部的同事嚴謹工作，剛正不阿；為了后勤保障有力，綜合部的同事細心周到，盡職盡責。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細節把握，才實(shí)現了公司提升形象、控制成本、發(fā)展壯大的經(jīng)營(yíng)目標。在這樣的團隊中工作，我感到非常的榮幸和驕傲！
我們的老祖先留下來(lái)一句話(huà)：“二人一心、其力斷金�！痹诠绢I(lǐng)導的正確決策下，在各位同事的勤懇工作下，我們這樣一個(gè)團結、互補、進(jìn)取的團隊一定會(huì )從一個(gè)巔峰，走向另一個(gè)巔峰，實(shí)現公司業(yè)績(jì)的不斷增長(cháng)，實(shí)現我們個(gè)人價(jià)值的充分彰顯，
最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導，及和我一起并肩工作的各位同事，謝謝你們對我的支持和信賴(lài)！至此新春到來(lái)之際，借此機會(huì )，表達對大家的誠摯祝福，祝愿大家在即將到來(lái)的牛年，吉祥如意、闔家歡樂(lè )、身體健康、萬(wàn)事如意！
謝謝大家！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 4
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事以及各位來(lái)賓：
大家晚上好！
20xx年對于我們來(lái)說(shuō)是一次很大的挑戰，但是對于其他企業(yè)來(lái)說(shuō)也是一次大的挑戰。我很高興的是，我們走過(guò)來(lái)了，并且得到了更大的突破和進(jìn)步。雖然這一年，大家都很疲憊，但是我很清楚的是，我們都得到了勝利的果實(shí)。很感謝每一位同事這一年里的拼搏和不放棄，也很感謝每一位支持我們公司的客戶(hù)朋友，感謝大家！
今年的時(shí)候，我剛剛做xx店的總經(jīng)理。其實(shí)在此之前，我一直都是在總店兼任負責人之一。能夠被調到xx店任職總經(jīng)理讓我有點(diǎn)意外，我知道這也是董事長(cháng)對我的信任，所以我也整裝待發(fā)，做好了一切的準備，步入了這一個(gè)“戰場(chǎng)”。
當然，這一年下來(lái)，的確考驗我們的也太多太多了，今年我們的業(yè)務(wù)是很緊張的，我所帶領(lǐng)的團隊一開(kāi)始的'確處于一個(gè)很崩潰的狀態(tài)，但是我后來(lái)還是調整了思路。我和上級反映了我們當地市場(chǎng)的一個(gè)情況之后，我申請了店內改革，這是一次很大膽的嘗試，但是我還是這么做了，上級對我也是非常的認可和相信。所以說(shuō)這一年，我的確頂著(zhù)很大的壓力在冒險。好在最后我們都得到了一個(gè)還算不錯的成果，否則我也無(wú)顏以對各位了。
其實(shí)在工作崗位上，難題的確會(huì )遇到不少，但是解決的辦法總是會(huì )比問(wèn)題多的。這個(gè)問(wèn)題就死死的擺在那里了，我們解決它的辦法難道不會(huì )比一個(gè)一成不變的東西要多嗎？所以，不管我們是在什么崗位上，不管我們面臨著(zhù)怎樣的問(wèn)題和難關(guān)，我想我們都應該堅定一點(diǎn)，不要遇到一點(diǎn)事情就妥協(xié)和放棄。放棄不會(huì )解決問(wèn)題，但是堅持下去或許就能迎刃而解。
同事們，新的一場(chǎng)較量就要來(lái)了。新的一年，新的時(shí)機，如果我們抓得住，那就是屬于我們的。如果我們抓不住，那么我們也要努力一點(diǎn)去抓住它�；蛟S只有更加堅定的去做出選擇，我們才有可能去走向更正確的道路，離實(shí)現自己理線(xiàn)的方向就會(huì )更近了一步。同事們，我們應該對自己表示感謝，也應該對公司表示感謝。感謝這一切的經(jīng)歷，也感謝這一切的挫折和成長(cháng)。保持一顆有溫度的心去工作，你才會(huì )愛(ài)上這份工作，才會(huì )愛(ài)上這個(gè)平臺，才能找到那個(gè)更真實(shí)的自己。
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 5
親愛(ài)的員工同志們：
大家下午好！
在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來(lái)了新的一年。今天，我懷著(zhù)無(wú)比高興和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到這里，共同組織召開(kāi)20xx年“感恩過(guò)去，放飛未來(lái)”主題年會(huì )。
首先感謝大家在過(guò)去的一年里不離不棄，辛勤工作，為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。
謝謝大家！在此我隆重地給大家鞠個(gè)躬。
回顧過(guò)去的一年，我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變，取得了可喜的成績(jì)，這一切成績(jì)的取得都是大家共同努力的結果，我只是起了一個(gè)組織者的作用。一年以來(lái)，我更多地是通過(guò)每周的全體員工大會(huì )，給大家講一些做人做事方面的體會(huì )、經(jīng)驗和心得。期望通過(guò)這些形式統一一下大家的思想認識，從而形成我們共同的價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)，因此有利于我們上下一條心，通過(guò)大家共同努力，把我們這份神圣的事業(yè)，做穩做強。
20xx年初，我們把公司確定為“規范發(fā)展年”，檢驗一年來(lái)的工作，我們基本上達到了年初的預期目標。
回顧一年來(lái)的工作，我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長(cháng)，每個(gè)人都有不同的收獲，也涌現出了一批優(yōu)秀的先進(jìn)個(gè)人，比如這次通過(guò)全體員工評選出來(lái)的優(yōu)秀個(gè)人和先進(jìn)標兵，在一定程度上就是我們大家學(xué)習的榜樣。這些人普遍表現為充滿(mǎn)激情和犧牲精神，胸懷坦蕩；他們忠誠于公司的事業(yè)，是可信的人；他們不謀私利，不怕困難，在困難面前總是意志堅定，勇往直前，是可敬的人；他們不輕佻、不出風(fēng)頭，而是腳踏實(shí)地地富于實(shí)踐精神，是可獎的人；在工作中，他們干好本職工作的`同時(shí)，能夠團結同事，是可親的人。毋庸置疑，這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人，也只有這樣的人才能成為公司的棟梁，我希望將來(lái)我們能夠更多地擁有一批這樣的優(yōu)秀員工，那樣的話(huà)，我們的事業(yè)就會(huì )更加輝煌燦爛。
當然，我們這一年的工作中還存在一些問(wèn)題和困難，比如：我們的整體業(yè)務(wù)人員的行業(yè)知識還不夠專(zhuān)業(yè)，銷(xiāo)售能力和技巧還不夠嫻熟，個(gè)別員工還存在迷茫和缺乏激情，交易量完成情況還不夠理想，公司的整體盈利目標還沒(méi)有達成，但我們擁有一個(gè)團結互助的團隊，有一個(gè)完整的組織架構，我相信在不遠的將來(lái)，經(jīng)過(guò)全體員工共同的努力，我們公司會(huì )有更好的發(fā)展，并一定能夠如愿以?xún)敗?/p>
對于即將到來(lái)的20xx年我們充滿(mǎn)了希望和憧憬，鑒于我們公司戰略規劃的連續性，我們今天把20xx年設定為公司的“目標管理年”。
在此，我給大家拜個(gè)早年，祝愿大家新年快樂(lè )，愛(ài)情甜蜜，家庭幸福，身體健康，萬(wàn)事如意！
謝謝大家！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 6
尊敬的各位領(lǐng)導，老師和同學(xué)們：
下午好，今天我在這里要給大家講解的是一些關(guān)于安全合理用藥的基本知識。隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展，如何安全、有效、合理的用藥已成為社會(huì )關(guān)注的熱點(diǎn)。用藥安全關(guān)系到人民群眾的身體健康和生命安全，為讓廣大群眾更好地了解有關(guān)藥品安全法律法規和安全用藥知識，我們食品藥品監督管理局在全市范圍大力開(kāi)展安全用藥宣傳活動(dòng)，在全社會(huì )營(yíng)造關(guān)心、關(guān)注藥品安全的濃厚氛圍，進(jìn)一步提高群眾的藥品安全意識和依法維權能力，保障人民群眾用藥安全。
在學(xué)生時(shí)代，我們容易發(fā)生一些不正確的用藥方式。比如一感冒就打點(diǎn)滴，有病不作處理，最后導致肺炎等嚴重問(wèn)題，只能進(jìn)行住院治療，還要吃很多的藥。其實(shí)這就是涉及一個(gè)及時(shí)就診、對癥下藥的問(wèn)題。要重視健康，就要重視身體發(fā)出的與平時(shí)不同的信號，這些信號告訴我們，身體出問(wèn)題了，這時(shí)就要找醫生了。這樣就不會(huì )耽誤治病的最佳時(shí)機。然后再對癥下藥，盡快使身體恢復正常，才能不耽誤學(xué)習和生活。下面，我就為大家介紹一些我們平時(shí)生活中需要注意的關(guān)于安全合理用藥的問(wèn)題。
首先我要講一些平時(shí)我們自己去藥店買(mǎi)藥要注意的問(wèn)題。
第一，就是要到合法的藥店買(mǎi)藥。合法的藥店的大堂內都懸掛有《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范認證證書(shū)》和《營(yíng)業(yè)執照》，并配有執業(yè)藥師或者其他經(jīng)過(guò)資格認定的藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
第二，如果你自己知道要買(mǎi)哪種藥，可直接說(shuō)出藥品名稱(chēng)；如果不知道應該買(mǎi)哪種藥，就可以向藥店里的藥師仔細說(shuō)明自己為什么要買(mǎi)藥，是誰(shuí)要吃藥，還有是用來(lái)治什么病的。然后再根據藥師給你的建議去買(mǎi)自己要買(mǎi)的藥。
第三，買(mǎi)藥的時(shí)候要把處方藥和非處方藥區分開(kāi)來(lái)。處方藥是醫生開(kāi)了處方我們才能吃的藥。而我們自己在買(mǎi)藥吃的時(shí)候，只有吃非處方藥才是安全的。所有的非處方藥藥盒的右上角均有OTC標識，很好識別。其中甲類(lèi)非處方藥標識為紅底白字，乙類(lèi)非處方藥標識為綠底白字。而處方藥，如果沒(méi)有醫生的處方，藥店為了你的安全，也是不會(huì )賣(mài)給你的。
第四，在決定要買(mǎi)某種藥之前，應仔細看一下藥品使用說(shuō)明書(shū)上標明的適應癥或功能主治，看是否可以治自己要治的病。如果對說(shuō)明書(shū)內容看不明白，可以去問(wèn)藥店里的藥師，免得買(mǎi)錯了藥，吃錯了藥。
第五，要仔細看一下藥品包裝上的生產(chǎn)日期、有效期這些內容，免得買(mǎi)了過(guò)期的藥。藥品包裝上有效期的表示大致有兩種方式：一是明確標明某個(gè)具體日期為有效期，如“有效期：2024年10月”就是說(shuō)這種藥一直到2024年10月31日那一天仍然有效；二是標明失效日期，如“失效期：2024年11月”就是說(shuō)這種藥到2024年11月1日那一天就已經(jīng)失效了。
第六，要保管好我們買(mǎi)藥的.憑證（如銷(xiāo)售發(fā)票或小票），如果發(fā)現藥品質(zhì)量有問(wèn)題，買(mǎi)藥的憑證就是我們維護自己權益的重要依據，此時(shí)要和賣(mài)給你藥的藥店或者醫院進(jìn)行聯(lián)系，要求解決，并向我們食品藥品監督管理局報告。
下面我要向同學(xué)們講的是我們平時(shí)在吃藥的前后要注意的幾個(gè)小問(wèn)題。
一、吃藥之后不能馬上睡覺(jué)。服完藥馬上就睡覺(jué)，特別是飲水量少的時(shí)候，往往會(huì )使藥物粘在食管上而不易進(jìn)入胃中。有些藥物腐蝕性較強，在食道溶解后，會(huì )腐蝕食道粘膜，嚴重時(shí)還可能導致食道潰瘍。
二、吃藥之后不能夠馬上就運動(dòng)。因為吃藥之后一般需要30－60分鐘才會(huì )被腸胃溶解吸收、發(fā)揮作用。如果馬上就去運動(dòng)，就會(huì )影響藥物的吸收，從而影響療效。
三、吃藥前后不吃水果。蔬菜和水果中含有一些化合物和生物酶，這些物質(zhì)可能會(huì )和藥物發(fā)生一些化學(xué)反應，使藥物作用發(fā)生改變。我們常用的很多藥，都可能會(huì )和某些水果中的物質(zhì)發(fā)生相互作用，就會(huì )使藥失效，甚至會(huì )產(chǎn)生強烈的毒副作用。所以我們在吃藥前后30分鐘內，是不能吃水果的。
四、在吃某些藥物如紅霉素時(shí)不能吃醋，否則就會(huì )使這些藥在酸性條件下，發(fā)生對腎臟的損壞，嚴重的還會(huì )影響腎功能。
五、在吃藥時(shí)不要喝酒。酒中含有的酒精也就是乙醇，能夠和多種藥物發(fā)生反應，有可能降低藥效，也有可能增加藥物的毒副作用。所以我們在吃藥的時(shí)候一定不能用酒來(lái)送服，在吃藥前后也不能喝酒的。
接著(zhù)我要講一些我們平時(shí)吃藥的時(shí)候常犯的錯誤，希望大家在以后自己吃藥的時(shí)候能夠避免這些錯誤。
一、吃藥之前不看說(shuō)明書(shū)。有些人在吃藥前不喜歡看說(shuō)明書(shū)，這是一個(gè)不對的行為。我們自己在吃藥之前一定要仔細閱讀藥品說(shuō)明書(shū)并且切實(shí)按照說(shuō)明書(shū)的要求來(lái)吃藥，當然，如果是醫生安排的就要按醫生說(shuō)的做。藥品的說(shuō)明書(shū)里包括了這種藥由什么組成、治什么病、怎么吃、要注意什么、什么時(shí)候有效、和哪些藥不能一起吃、有些什么不良反應等等信，認真看看說(shuō)明書(shū)是保證我們吃藥安全的前提。
二、重復用藥。生活中有一些人，因為希望病情快速好轉而自創(chuàng )出一套用藥“組合拳”，覺(jué)得同時(shí)服用幾種藥物，會(huì )好得更快，但這一行為的隱患非常大。由于常常會(huì )忽略藥盒上的通用名，自認為同時(shí)服了功能主治不相同的幾個(gè)藥物，結果卻是誤服了商品名不同的同一種藥。像泰諾止痛片、百服寧、必理通等不同的商品名其實(shí)就只是一種藥物。重復用藥的結果往往不是我們能承擔得起的，藥量過(guò)大是導致藥品不良反應的根源之一。此外，在我國還有一類(lèi)藥物——中西藥復方制劑，如果不仔細閱讀藥品說(shuō)明書(shū)，很容易忽略其中的西藥成分，如果在服用中成藥的同時(shí)再服有相同成分的西藥，也可造成重復用藥。同時(shí)，一次服用兩種或兩種以上藥物時(shí)，藥物之間就很可能存在互相發(fā)生作用，從而引起毒性反應，甚至可能導致嚴重的藥源性損害，但是很多患者對此卻并不太清楚。
三、過(guò)分迷信抗生素。社會(huì )上，有很多人“迷戀”抗生素，甚至有人視其為“萬(wàn)能藥”，大病小病都要吃點(diǎn)，其實(shí)這是濫用抗生素。數據顯示，我國真正需要使用抗生素的情況不到應用現狀的20%，我國現在已經(jīng)是世界上抗生素濫用最嚴重的國家之一。濫用抗生素會(huì )造成耐藥性，前幾年世界關(guān)注的超級病菌，就是濫用抗生素的后果�？股厥翘幏剿�，一定要按處方服用才行，如果沒(méi)有嚴格按照規范使用，“萬(wàn)能藥”同樣也是致命藥，會(huì )對大家的健康造成可怕的威脅。
四、憑“經(jīng)驗主義”亂吃藥。我們很多人家里在用吃藥的時(shí)候“經(jīng)驗主義”的現象比較普遍，隨意性很強。很多人以為自己“久病成醫”，稍有不適就認為是有“炎癥”，消炎藥肯定是必吃之藥；還有很多人認為西藥毒性大，中藥就不會(huì )引起不良反應，因此放心大膽地服用各種中藥。
這些做法其實(shí)都是不對的。我們自己在吃藥的時(shí)候，要多看看說(shuō)明書(shū)上吃藥的數、時(shí)間、方法等細節，最好能多問(wèn)問(wèn)醫生，平時(shí)自己也要注意積累一些藥理知識，而不能久以自己和他人的經(jīng)驗為準則，隨意的選擇藥品。
五、不按量服藥。有些人喜歡自己病好得快，就加倍的吃藥，結果不僅沒(méi)有好得快，還導致了其他問(wèn)題；而有些人則因為害怕藥物的副作用而自己減少服藥的數量，結果使得吃的藥沒(méi)起到應有的效果，這些都是我們經(jīng)常犯的錯誤。所以我們在吃藥的時(shí)候一定要按劑量服藥，不要任意的加減，否則后果可能是相當嚴重的。特別是我們學(xué)生，各器官功能相對比較差，更不能自己更改劑量。
六、不按時(shí)吃藥。不同的藥物有不同的服用時(shí)間。這是因為，每種藥物在服用后，通過(guò)吸收，在體內都有一個(gè)獨特的循環(huán)過(guò)程，有的時(shí)間短，有的則時(shí)間長(cháng)，所以，每種藥物都自己不同的服藥時(shí)間。如同人們一日三餐一樣，到了肚子排空，人感覺(jué)餓，就該吃飯了。吃藥和吃飯道理一樣，早上服的藥到了中午藥力已經(jīng)過(guò)去，就需要我們第二次吃藥，以繼續藥物對身體的效果。如果到時(shí)候不繼續吃藥，藥物的效力就會(huì )慢慢降低，不利于我們治病。所以我們一定要記得每次都按時(shí)吃藥，這樣病才會(huì )好得快，可以盡快健康的學(xué)習和生活。
七、使用過(guò)期的藥品。一些人認為“過(guò)期藥不過(guò)是藥效降低了，多吃點(diǎn)就好了�！逼鋵�(shí)這是一種十分錯誤的觀(guān)點(diǎn)。藥品在儲存的過(guò)程中，會(huì )不斷發(fā)生變化，藥品的保質(zhì)期不是隨便制定的，當藥品超過(guò)保質(zhì)期之后，會(huì )有兩種情況，一是藥效減弱，二是藥品發(fā)生了變質(zhì)，甚至化學(xué)結構上的改變，如果藥品發(fā)生了變質(zhì)和結構改變，它可能就不是治療疾病的藥物，而是已經(jīng)變成要人命的毒藥了。所以我們一定不能吃過(guò)期的藥，避免我自己的身體健康受到損害。
八、盲目迷信新藥、貴藥、進(jìn)口藥。有些患者認為，凡是新藥、貴藥、進(jìn)口藥一定是好藥，到醫院里點(diǎn)名開(kāi)藥或在不清楚自己病情的情況下就到藥店里自己買(mǎi)藥，這些都是不恰當的。這是因為，藥品的療效是否顯著(zhù)，與是否是新藥或者是進(jìn)口藥沒(méi)有直接關(guān)系。只要一種藥物合格，對癥正確使用，就能夠起到良好的效果。而即使是新藥、進(jìn)口藥，如果使用的時(shí)候不對癥或者沒(méi)有按照正確方法來(lái)使用，同樣無(wú)法起到作用，甚至還可能造成危害。另外，一般來(lái)說(shuō)，臨床上對新藥和進(jìn)口藥的實(shí)際效果和毒副作用的觀(guān)察時(shí)間不長(cháng)，需要有一個(gè)探索、實(shí)踐、檢驗的過(guò)程，其中一部分可能經(jīng)不起考驗而淘汰，所以也我們不要盲目迷信新藥、進(jìn)口藥的療效就一定比普通藥品強。
我們很多人家里都會(huì )設立一個(gè)小藥箱，儲備一些常用藥，以備不時(shí)之需。然而，如果不注意科學(xué)合理地保存藥品，就可能在打開(kāi)藥箱找藥時(shí)找也找不到，或發(fā)現一些藥品過(guò)期、變質(zhì)，或因弄丟說(shuō)明書(shū)，無(wú)法用藥。在這里我為大家介紹一些簡(jiǎn)單的藥品貯存方法。同學(xué)們回家以后也要向父母建議，科學(xué)的保管藥品。
一、盡量保持原封不動(dòng)：藥品最好保留原包裝，這樣便于識別，便于我們知道怎么使用。如果不方便使用原包裝，最好選用干凈的小瓶盛裝，將藥物的名稱(chēng)、用法、劑量等清楚地寫(xiě)在膠布上，然后貼在包裝瓶上。用剩的藥如過(guò)不想保存，應及時(shí)的把藥從包裝中倒出來(lái)，防止其他人不知道誤吃了。
二、要注意避光：西藥很多都是化學(xué)制劑，而陽(yáng)光能加速藥物的變質(zhì)，特別是維生素類(lèi)、抗生素類(lèi)藥物，見(jiàn)光后會(huì )變色，藥效會(huì )大幅降低，甚至變成了有毒的物質(zhì)。因此，我們在儲存藥物時(shí)要注意避光。
三、控制溫度：藥品應放在我們家里的最陰涼的地方，不然可能會(huì )因為溫度過(guò)高使得藥物發(fā)生改變而失效。
四、要注意防潮：有些藥物很容易吸收空氣中的水分，從而水解失效。像干酵母、VB 1片、復方甘草片等，我們要把這些藥放在密閉的容器里，用后塞緊瓶蓋，避免空氣中的水分的進(jìn)入。
五、防止意外：將藥品放在安全可靠的地方，不要讓兒童拿到，以免其偷服、誤服而發(fā)生中毒。還有家庭用的消毒滅蚊、滅蟑類(lèi)藥品，決不能同家庭儲備的藥品混放，以免發(fā)生不必要的意外。
六、注意失效期：經(jīng)常查看藥品是否超過(guò)有效期或已經(jīng)變質(zhì)。如家里保存的藥品過(guò)了有效期，或者藥品的外形、顏色發(fā)生了明顯改變，就已經(jīng)不能再吃了。
七、建立藥品檔案：建一張藥品明確卡，將家里的藥品分門(mén)別類(lèi)�？上葘⒓依锏乃幤贩譃閮确�、外用兩大類(lèi)；再按藥品名稱(chēng)、用途、用法、用量、注意事項、失效期等制成一張表，一旦需要就可以查表，這樣以后我們要找藥的時(shí)候就很方便了。
今天我為各位老師和同學(xué)介紹了一些我們平時(shí)生活中遇到的的關(guān)于安全合理用藥的問(wèn)題，希望能給大家一些幫助。同時(shí)，我們也希望同學(xué)們向家長(cháng)進(jìn)行宣傳，為了我們的身體健康，避免不正確使用藥品給我們造成的各種危害。只要大家掌握了正確的買(mǎi)藥、吃藥和保管藥品的方法，就可以真正提高安全用藥水平，達到真正的安全、合理、有效、經(jīng)濟地用藥。
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 7
尊敬各位領(lǐng)導、各位同事，大家好！
非常感謝醫院領(lǐng)導給我們提供這一公開(kāi)、公平、公正競爭科室領(lǐng)導崗位的機會(huì )。三年前站在這里，競爭科室副主任，今天我滿(mǎn)懷豪情對醫院的熱愛(ài)，對事業(yè)的追求。我競爭的崗位是：藥劑科主任。
我，1993年來(lái)院參加工作，先后在醫院藥劑科門(mén)診藥房、藥庫等部門(mén)工作，現擔任藥劑科負責人。目前本人學(xué)歷本科，主管藥師職稱(chēng)。工作20年中，先后榮獲市青年藥師及醫院先進(jìn)工作者、優(yōu)秀黨員、工會(huì )積極份子及局嘉獎等榮譽(yù)稱(chēng)號多次。
競爭優(yōu)勢：
1、有熱心
熱愛(ài)本職工作，積極獻身國家衛生事業(yè)的一顆紅心，有全心全意為患者服務(wù)的思想意識，以醫院為家愛(ài)院敬業(yè)的責任心。
2、有水平
本人藥學(xué)本科畢業(yè)，主管藥師職稱(chēng)。有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論基礎，有一定的學(xué)術(shù)水平，較強的帶教能力，能做一個(gè)好的學(xué)科帶頭人。
3、有經(jīng)驗
有豐富的實(shí)踐工作經(jīng)驗，從事藥學(xué)工作二十年熟練掌握藥學(xué)工作的每一個(gè)環(huán)節。工作得心應手，任藥劑科副主任3年，有較強的領(lǐng)導能力和豐富的管理工作經(jīng)驗。
4、有能力
有良好的人際關(guān)系溝通能力，能全面領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖，能上傳下達，協(xié)調科室與科室間關(guān)系，并有綜合協(xié)調全院關(guān)系的經(jīng)驗和能力。有處理好各種急發(fā)事件和正常業(yè)務(wù)與行政工作的經(jīng)驗。
5、有精力
俗話(huà)說(shuō)男人四十一枝花，本人正當其時(shí)，性情成穩，精力充沛，恰是想干事、能干事、干成事的年齡階段。
科室現狀：
1、中西藥調劑
目前我院藥房仍就沿襲傳統式的擺藥、配藥、發(fā)藥模式。工作繁瑣，人員需求量大，工作效率有待提高。
2、臨床藥學(xué)
我院由于條件限制，目前開(kāi)展了回顧性抗生素用藥分析，用藥咨詢(xún)，藥物不良反應的報告等。但由于條件有限沒(méi)有開(kāi)展血藥濃度檢測及藥代動(dòng)力學(xué)監測工作。
3、人才培養
目前藥劑科有在職藥學(xué)專(zhuān)業(yè)人員十三人，為使本專(zhuān)業(yè)形成梯隊優(yōu)勢，需要更系統的專(zhuān)業(yè)培訓，使基礎知識更加扎實(shí)。
治科方略：
一、保證藥品供應，滿(mǎn)足臨床用藥
成立采購小組，將計劃采購工作做精做細，減少過(guò)期失效藥品造成的浪費。增加藥品采購的'透明度，使藥品采購工作更加公開(kāi)、公正、價(jià)格公平。新藥進(jìn)院交藥事委員會(huì )，經(jīng)專(zhuān)家討論決定，杜絕一切藥商的不良行為。最大限度的緩解供求矛盾，滿(mǎn)足臨床藥品供應。做到計劃采購，壓低庫存，把握質(zhì)量，保證供應，科學(xué)管理。
二、提高服務(wù)意識，做好臨床服務(wù)
保障臨床用藥，強化服務(wù)意識。協(xié)調好各科關(guān)系，了解一線(xiàn)用藥需求情況，掌握第一手資料，盡最大努力滿(mǎn)足臨床用藥需求。
三、加強專(zhuān)業(yè)培訓，提高藥學(xué)水平
組織全科人員學(xué)習業(yè)務(wù)知識，加強基礎理論培訓，以達到技術(shù)提高，知識更新。與院里協(xié)調選派優(yōu)秀人才、業(yè)務(wù)尖子外出進(jìn)修培訓，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力。嚴格落實(shí)各項規章制度，從思想上提高為患者服務(wù)質(zhì)量的意識，減少差錯、杜絕事故發(fā)生。
四、開(kāi)展新業(yè)務(wù)新技術(shù)，提高臨床藥學(xué)含量
條件允許的情況下建立靜脈配液中心。推進(jìn)中藥房的改造工程。開(kāi)展血藥濃度檢測和體內藥物動(dòng)力學(xué)、藥物代謝相互作用的研究，開(kāi)展為病人零距離門(mén)診用藥咨詢(xún)服務(wù)，開(kāi)展藥學(xué)服務(wù)與用藥質(zhì)量一體化工作。
五、注重人才梯隊建設，打造優(yōu)質(zhì)藥學(xué)隊伍
培養年輕技術(shù)骨干：搭臺子、壓擔子。加強思想政治學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓。注重整體素質(zhì)的提高，為醫院打造一支過(guò)硬優(yōu)質(zhì)的藥學(xué)隊伍。
工作思路：
以“三個(gè)服從”要求自己，以“三個(gè)適度”為原則與人相處�！叭齻�(gè)服從”是個(gè)性服從黨性，感情服從原則，主觀(guān)服從客觀(guān)。做到服務(wù)不欠位，主動(dòng)不越位，服從不偏位，融洽不空位�！叭齻�(gè)適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍；剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。作到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話(huà)冷靜的聽(tīng)，奉承的話(huà)警惕的聽(tīng)，反對的話(huà)分析的`聽(tīng)，批評的話(huà)虛心聽(tīng)，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增加壓力，在與人的交往中凝聚合力。
工作目標：
“以為爭位，以位促為”。爭取院領(lǐng)導對藥劑科工作的重視和支持，使藥劑科工作科學(xué)化，管理現代化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，成為培養人才的搖籃，連接患者的紐帶，醫院美好形象的窗口。我愿與大家共同創(chuàng )造美好的未來(lái)，迎接醫院燦爛輝煌的明天！
謝謝大家！演講完畢。
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 8
尊敬的各位評委、各位同事：
你們好！記得美國著(zhù)名政治家富蘭克林有句名言：“推動(dòng)你的事業(yè)，而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你�！苯裉�，我正是為繼續推動(dòng)藥事管理工作而來(lái)。
今天再次走上這個(gè)競聘的舞臺，將以更加沉穩平實(shí)的心態(tài)、義無(wú)返顧的勇氣與激情，迎接競爭與挑戰，競聘的崗位仍然是藥劑科主任。通過(guò)第一、第二周期醫院管理年檢查，我的藥事管理工作得到了專(zhuān)家的肯定，在即將到來(lái)的第三周期醫院管理年驗收，我做了充分迎檢準備，可以說(shuō)我完全能勝任藥劑科主任工作，我競聘的優(yōu)勢有：
1、我中藥學(xué)大專(zhuān)畢業(yè)，2000年獲得永�？h第一個(gè)執業(yè)藥師，2004年獲得國家主管中藥師，符合醫院管理年關(guān)于二級中醫醫院藥劑科主任的任職資格。
2、具有一定的寫(xiě)作能力，2000年曾寫(xiě)的文章，激勵我們中醫人為爭創(chuàng )二甲醫院的殊榮奮斗不止。
3、具有一定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，藥劑科主任既是科室負責人，也是醫院藥事管理工作的監督檢查執行者。中醫院突出的是中醫特色，我熟悉中藥性狀特征，對常用中藥質(zhì)量一看便明白真假好壞。通過(guò)07年的處方點(diǎn)評與抗菌素合理應用檢查，當好醫生的參謀，以前濫用抗菌素現象得到控制,縣城三家醫院藥劑科主任,只有我做了這項工作.
4、堅持學(xué)習，學(xué)而不厭，不墨守成規具有創(chuàng )新精神，古人說(shuō)，受命之日，食不甘味，寢不安席。我做了兩屆藥劑科主任，傾注著(zhù)院領(lǐng)導深厚的期望與重托。因而兩屆主任的工作方法和思路都有新突破、新舉措，我有那么一股敢為人先的銳氣，一股迎難而上、知難而進(jìn)的勇氣，06年向院領(lǐng)導提交發(fā)展中醫藥的提案并且得到了采納，于是我院中藥銷(xiāo)售在藥品大降價(jià)時(shí)，還比去年同期增加8萬(wàn)元，收入的提高，也使我們的中醫得到了發(fā)展。
5、歷任兩屆藥劑科主任，熟悉藥事法律法規，積累了一定的管理工作經(jīng)驗，深深的懂得科主任要有寬廣的胸襟，虛懷若谷，從善如流，懂得尊重和欣賞別人多姿多彩的個(gè)性，諒解和包容別人的缺點(diǎn)和不足，做到容人、容言、容事。懂得成績(jì)的取得離不開(kāi)員工的配合與辛勤勞動(dòng)，不與員工爭利，不計個(gè)人得失。
6、具有一定的協(xié)調，解決問(wèn)題的能力，大家知道，藥品采購、保管與銷(xiāo)售，是由多個(gè)部門(mén)互相協(xié)作，才能把工作做好，在積壓藥品管理中，我主動(dòng)與醫生進(jìn)行溝通交流，得到他們的理解與支持，而后配合我們的'工作，共同把藥品管好。
如果我今年能繼續當選藥劑科主任，我一定履行好主任職責,任勞任怨工作，做好院辦的參謀，同時(shí)為科室謀利益，為員工爭待遇，堂堂正正做人，認認真真做事，真心實(shí)意待人，我的工作計劃如下:
第一、與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作：
就我科而言，首先要善于發(fā)現科內藥學(xué)人員的優(yōu)點(diǎn)，利用其優(yōu)點(diǎn)，指導其工作，發(fā)揮個(gè)人專(zhuān)長(cháng)。其次，建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績(jì)，充分發(fā)揮集體力量。
第二、搞好科室團結，活躍科室氛圍，力爭每季度組織活動(dòng)一次，例如聚餐、效游，野炊、唱歌等，我已作了準備與策劃，在員工生日來(lái)臨之時(shí)，會(huì )給員工一個(gè)意外驚喜，說(shuō)到做到，決不放空炮。
第三、注重人才培養，提高藥學(xué)人員素質(zhì)。我打算每月由我牽頭，組織大家學(xué)習藥學(xué)相關(guān)知識，我已經(jīng)制作好了一些課件，我們藥師要不斷學(xué)習，更新知識。因為“有為才能爭位，以位促進(jìn)更加有為”
第四、經(jīng)常深入科室，了解員工須求，多與院領(lǐng)導溝通，解決科室問(wèn)題。
第五、每季度出版一期藥物通訊，報道院內發(fā)生的好人好事，傳遞院辦工作信息，介紹合理用藥相關(guān)知識，搭建醫、護、藥交流的平臺，使刊物越辦越好，樹(shù)醫院品牌。
第六、根據我院的《處方集》有計劃地供應質(zhì)量合格藥品。經(jīng)常深入臨床各科室，與各科緊密配合，了解藥品須求，密切關(guān)注臨床動(dòng)態(tài)，保證藥品供應，共同做好醫院藥品管理。
第七、認真執行《處方管理辦法》，每月對處方和醫囑進(jìn)行檢查點(diǎn)評，當好醫生的參謀，密切配合醫生做到合理用藥。
第八、做好藥品動(dòng)態(tài)監測走勢圖分析，對超常使用的藥品作預警提示，給院辦監控藥品提供科學(xué)依據。
試玉要燒三日滿(mǎn)，辨才須待七年期，作為藥劑科的設計師與總導演，過(guò)去有些地方可能做得不是很好，希望大家包涵，同時(shí)也希望大家以發(fā)展的眼光看待我、支持我，謝謝大家！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 9
尊敬的領(lǐng)導：大家好！
現專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)及時(shí)間：
獲獎、成果：
發(fā)表論文：
其他學(xué)術(shù)委員會(huì )、學(xué)會(huì )認知情況：
我的競爭優(yōu)勢：
1、有國家衛生事業(yè)獻身的精神，有熱愛(ài)國家衛生事業(yè)的一顆紅心，有全心全意為患者服務(wù)的思想意識，有以醫院為家愛(ài)院敬業(yè)的責任心。
2、藥學(xué)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)，藥理學(xué)碩士。有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論基礎，研究生學(xué)習，更新充實(shí)了專(zhuān)業(yè)理論水平，90年晉升副主任藥師。2003年通過(guò)國家職業(yè)藥師資格考試，并拿到職業(yè)藥師資格證書(shū)。為今后的工作打下了良好的理論基礎。
3、有豐富的實(shí)踐工作經(jīng)驗從事藥學(xué)工作三十余年熟悉并能熟練掌握藥學(xué)工作的每一個(gè)專(zhuān)業(yè)。工作得心應手.任藥劑科副主任五年，有較強的領(lǐng)導能力和豐富的管理工作經(jīng)驗。
4、有一定的學(xué)術(shù)水平，較強的帶教能力，能做一個(gè)好的學(xué)科帶頭人，有較強的科研能力能使科室專(zhuān)業(yè)橫向與全國、全軍溝通學(xué)習，縱向使本專(zhuān)業(yè)高深層次發(fā)展。
5、有良好得人際關(guān)系及上下級關(guān)系。能全面領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖，能上情下達，協(xié)調機關(guān)與科室、科室與科室間關(guān)系，并有綜合協(xié)調全院的關(guān)系的經(jīng)驗和能力。有處理好各種急發(fā)事件和正常業(yè)務(wù)與行政工作的經(jīng)驗與能力。
6、有領(lǐng)導的信任及全科的同志們乃至全院同志們的支持與幫助，能團結全科同志共同完成上級交給的各項工作任務(wù)。能帶領(lǐng)全科為醫院的騰飛作不懈的努力，貢獻我們的一切力量。
藥劑科目前現狀：
1、中西藥調劑
調劑工作是醫院藥房工作重點(diǎn)之一，目前我院藥房仍就沿襲傳統式的擺藥、配藥、發(fā)藥模式，各調劑室工作環(huán)境較差，工作繁瑣，人員需求量大，勞動(dòng)強度高，工作效率無(wú)法提高。藥品質(zhì)量管理控制鏈缺失，已不能適應現代醫院管理模式的需要。
2、制劑與藥檢
我院制劑室，與同等醫院相比，房屋硬件設備較好。但是，配制設備落后，制劑品種不能滿(mǎn)足臨床科需要，制水設備由于某些原因不能使用，至今普制室和藥檢室的同志配藥用水，洗瓶用水需到供應室抬水，這在全國三甲醫院是少見(jiàn)的。藥檢設備老化，檢測手段落后已不適應現代醫院藥學(xué)發(fā)展。
3、臨床藥學(xué)
我院由于條件限制，當前開(kāi)展的工作為，用藥分析，用藥調查，用藥咨詢(xún)，部分藥物的用藥監測，藥物不良反應的報告等。存在問(wèn)題由于條件有限沒(méi)有開(kāi)展血藥濃度檢測及藥代動(dòng)力學(xué)監測工作。
4、藥品供應與管理
我院目前的藥品供應管理模式，是特殊情況下的特殊管理模式，許多供應手段是應急措施。所以出現一些供求矛盾是難免的。藥品管理方式由于his系統的實(shí)施，微機管理藥品雖然還有不盡人意的地方，但在全國同級醫院中不落后。
5、人才培養及使用現狀：
目前藥劑科在讀碩士研究生二名，培養上海二醫大藥學(xué)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)升本共×××人，現都在科室一線(xiàn)工作，為醫院做貢獻。
存在問(wèn)題：
需要更系統的專(zhuān)業(yè)培訓，使基礎知識更扎實(shí)，增強科研能力，更深入了解學(xué)科發(fā)展前沿及動(dòng)態(tài)，促進(jìn)學(xué)科發(fā)展。
6、學(xué)科發(fā)展及科研
學(xué)科發(fā)展不理想，科研方面藥學(xué)專(zhuān)業(yè)的成果不多，藥學(xué)專(zhuān)業(yè)方面的論文少，確實(shí)需要學(xué)科帶頭人領(lǐng)路。
本學(xué)科發(fā)展前沿與動(dòng)態(tài)
1、調劑工作：
目前醫院藥學(xué)的工作方向，由藥品供應為主，轉為以病人為中心直接為病人治療服務(wù)。醫院藥房的工作重點(diǎn)，也由以藥品供應為主，轉為藥學(xué)服務(wù)。
目前發(fā)達國家已推行建立現代藥品質(zhì)量管理監控體系，即一體化分區調配管理模式，藥品管理全面實(shí)行網(wǎng)絡(luò )化管理和數量化管理。人員要求具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷，并通過(guò)國家職業(yè)資格考試。
2、制劑及檢驗：
根據時(shí)辰藥理學(xué)，劑型已發(fā)展到緩釋、控釋、靶向制劑。給要途徑已從過(guò)去單一的靜脈、口服增加為鼻粘膜給藥、透皮吸收等。中藥制劑已達到精提取，也就是成分提取和超微粉化，加大了中藥的吸收度和與國際標準接軌的力度。藥品檢驗以?xún)x器分析為主，高效液相，質(zhì)譜，核茲共振，高效液相-質(zhì)譜聯(lián)用，毛細管電泳，薄層掃描等，一批檢品劑量小，檢出率高的儀器檢測手段不斷推出�？股厣餀z測手段除如酶聯(lián)免疫，放射免疫外，還增加了分子生物學(xué)檢測手段。
臨床藥學(xué)
目前給藥個(gè)體化，血藥濃度檢測已列為常規檢測手段，成為臨床醫生用藥治療的一項不可缺少的實(shí)驗室檢測數據。藥物相互作用已從以前藥效學(xué)相互作用，轉為藥動(dòng)學(xué)相互作用。研究方向由原來(lái)的藥效學(xué)藥物相互作用，轉為代謝過(guò)程中藥物的相互作用，其次是藥學(xué)服務(wù)一體化研究，也比較熱門(mén)。
藥品供應與管理
已從傳統的買(mǎi)進(jìn)、賣(mài)出、配藥、發(fā)藥轉為，以病人用藥質(zhì)量為第一位，形成采購、供應、發(fā)放、管理、質(zhì)量監督為一體的藥品質(zhì)量管理體系。
我的治科方略：
解決三大矛盾突出焦點(diǎn)問(wèn)題
一、供求矛盾問(wèn)題（長(cháng)期 ）
二、服務(wù)態(tài)度問(wèn)題
三、業(yè)務(wù)素質(zhì)與服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題
解決方法：
一、克服一切困難解決藥品供應不足問(wèn)題
在保證藥品質(zhì)量的前提下，協(xié)調各供應單位省市醫藥、藥材公司的關(guān)系，解決資金緊張、供不應求問(wèn)題。以主渠道采購為主，努力協(xié)調有關(guān)單位的關(guān)系。加強與地方醫藥公司的聯(lián)系，就醫院的發(fā)展前景及大好形式多做宣傳，讓醫院的墻里開(kāi)的紅花墻外也紅起來(lái)，提高醫院的信譽(yù)度，讓相關(guān)單位知道困難是暫時(shí)的，面包會(huì )有的一切都會(huì )好的。相互溝通，相互理解，相互支援，保證供應。
一、克服一切困難解決藥品供應不足問(wèn)題
成立采購小組，將計劃采購工作做精做細，減少過(guò)期失效藥品造成的浪費。增加藥品采購的透明度，使藥品采購工作更加公開(kāi)、公正、價(jià)格公平。新藥進(jìn)院交藥事委員會(huì )，經(jīng)專(zhuān)家討論決定。努力杜絕一切藥商的不良行為，把有限的資金使用的更合理、取得更高效益。最大限度的緩解供求矛盾，滿(mǎn)足臨床藥品供應。
二、提高服務(wù)意識一切為臨床服務(wù)
樹(shù)立挽救病人生命、保障臨床用藥，讓每一位患者早日恢復健康為第一位的觀(guān)點(diǎn)。提高全員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，調整自身定位，樹(shù)立品牌形象，強化服務(wù)意識。協(xié)調好各科關(guān)系，如機關(guān)、各輔助科室、臨床各科室等。經(jīng)常下臨床了解一線(xiàn)用藥需求情況，掌握第一手資料，盡最大努力滿(mǎn)足臨床用藥需求，盡快建立現代藥品質(zhì)量管理監控體系，即一體化分區調配管理模式，實(shí)現藥品管理全面實(shí)行網(wǎng)絡(luò )化管理和數量化管理。門(mén)診設立零距離為病人進(jìn)行藥學(xué)服務(wù)體現藥學(xué)服務(wù)的魅力，零。建立用藥管理和專(zhuān)家咨詢(xún)系統軟件，與各臨床科室聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現用藥信息反饋，對病人用藥情況進(jìn)行觀(guān)察追蹤，提供優(yōu)質(zhì)的藥學(xué)服務(wù)。
三、加強全員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)培訓，提高藥學(xué)服務(wù)質(zhì)量
組織全體人員努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，加強基礎理論知識、操作的培訓，定向培養，相對固定，適當輪轉，全面熟悉，分級考核，加強全科人員繼續教育，以達到知識更新。與院里協(xié)調選派優(yōu)秀人才、業(yè)務(wù)尖子外出進(jìn)修培訓，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力。有了較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，加現代化管理手段，使全科人員真正的從一日三次一次兩片中解脫出來(lái)。都能用自己的知識去為臨床用藥服務(wù)。嚴格落實(shí)各項規章制度，從思想上提高為患者服務(wù)質(zhì)量的意識，減少差錯、杜絕事故發(fā)生。
目標責任制管理：
各明確分工、各負其責：分別制定相應的工作指標和獎懲制度。定指標、定任務(wù)；績(jì)效考評與獎懲掛鉤，打破大鍋飯，實(shí)行分餐制，賞罰分明。常規業(yè)務(wù)和學(xué)科發(fā)展工作雙管齊下，發(fā)揮每個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性，調動(dòng)一切可以調動(dòng)的力量，共同完成好各項工作。
全面質(zhì)量管理：
開(kāi)展xx論證工作
經(jīng)濟效益問(wèn)題：
加強藥品管理、滿(mǎn)足藥品供應，努力爭創(chuàng )效益。在克服資金緊張困難的前提下，盡最大努力滿(mǎn)足全院藥品供應，為醫院贏(yíng)得最大的經(jīng)濟效益。開(kāi)源節流，開(kāi)展可創(chuàng )經(jīng)濟效益的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。依據藥品管理法規，擴大制劑品種提高制劑質(zhì)量，滿(mǎn)足臨床科需要，提高醫院經(jīng)濟效益。
開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)：
條件允許的情況下建立靜脈配液中心。擴大制劑品種，如靜脈高營(yíng)養液的配制工作。開(kāi)展中藥制劑的配制。開(kāi)展血藥濃度檢測，開(kāi)展體內藥物動(dòng)力學(xué)、藥物代謝相互作用的研究，開(kāi)展為病人零距離門(mén)診用藥咨詢(xún)服務(wù)，開(kāi)展藥學(xué)服務(wù)與用藥質(zhì)量一體化工作。
人才梯隊建設：
發(fā)揮黨支部的戰斗堡壘作用，培育團隊精神和建立輕松愉快的工作氛圍。培養年輕技術(shù)骨干：搭臺子、壓擔子。加強思想政治學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓；定期考核、持證上崗。優(yōu)勝劣汰，注重整體素質(zhì)的提高，為醫院打造一支過(guò)硬的藥學(xué)隊伍
學(xué)科建設：
1、臨床藥學(xué)服務(wù)是今后醫院藥學(xué)發(fā)展方向，開(kāi)展血藥濃度監測，推廣個(gè)體化給藥方案，開(kāi)展用藥咨詢(xún)上門(mén)服。為臨床和患者提供一流藥學(xué)服務(wù)。
2、根據新的藥品管理法規，在不違反政策的.前提下，擴大制劑品種，提高制劑質(zhì)量，為醫院開(kāi)辟新的制劑市場(chǎng)。
學(xué)科建設：
3、實(shí)行采、供、管用一條龍現代化管理，做到計劃采購，把握質(zhì)量，保證供應，科學(xué)管理。把藥品供應管理工作與學(xué)科建設并軌。使藥品供應工作更科學(xué)，更合理，更適應臨床需要。
科研與學(xué)科發(fā)展：
積極申報研究課題：
1、建立用藥管理和專(zhuān)家咨詢(xún)系統、臨床用藥指導軟件研究工作。
2、繼續已開(kāi)展的新藥小兒熱泰平的研制工作。
3、開(kāi)展藥代動(dòng)力學(xué)的研究，和體內代謝藥物相互作用的研究
科研與學(xué)科發(fā)展：
加速學(xué)科發(fā)展
發(fā)揮現有優(yōu)勢（兩個(gè)碩士研究生、三個(gè)學(xué)士本科生）擴大科室知名度，積極參加全國、全市的藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)活動(dòng)，與相關(guān)專(zhuān)業(yè)橫向聯(lián)系，如北京人民醫院、協(xié)和醫院，采取走出去請進(jìn)來(lái)的方法，請專(zhuān)家指導，專(zhuān)業(yè)合作相結合。以?xún)?yōu)質(zhì)的藥學(xué)服務(wù)為龍頭，帶動(dòng)科研，及各項專(zhuān)業(yè)工作使我院藥學(xué)專(zhuān)業(yè)走向全國。以一個(gè)全新面貌的醫院藥劑科展現給大家。
我的工作思路是：
以“三個(gè)服從”要求自己，以“三個(gè)一點(diǎn)”找準工作切入點(diǎn)，以“三個(gè)適度”為原則與人相處�！叭齻�(gè)服從”是個(gè)性服從黨性，感情服從原則，主觀(guān)服從客觀(guān)。做到服務(wù)不欠位，主動(dòng)不越位，服從不偏位，融洽不空位。三個(gè)點(diǎn)是當醫院領(lǐng)導要求與我科實(shí)際工作相符時(shí)，我會(huì )盡最大努力去找結合點(diǎn)，當科室之間發(fā)生矛盾和沖突時(shí)，我會(huì )從規章制度與工作職責上找平衡點(diǎn)，當領(lǐng)導與領(lǐng)導、科室與科室之間意見(jiàn)要求不統一時(shí)，我會(huì )從領(lǐng)導的角度和各科室的利益出發(fā)去領(lǐng)悟和尋找相同點(diǎn)。
“三個(gè)適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進(jìn)行等距離相處，剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。作到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話(huà)冷靜的聽(tīng)，奉承的話(huà)警惕的聽(tīng)，反對的話(huà)分析的聽(tīng)，批評的話(huà)虛心聽(tīng)，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增加壓力，在與人的交往中凝聚和力。。
我的處事原則和風(fēng)格是：
努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤奮學(xué)習，努力工作。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行為帶動(dòng)人。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真心和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng )造空間。讓每一個(gè)人都能盡情發(fā)揮自己的才能。
我的工作目標是：
“以為爭位，以位促為”。爭取院領(lǐng)導對藥劑科工作的重視和支持，使藥劑科工作科學(xué)化，管理現代化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，成為培養人才的搖籃，連接患者的紐帶，醫院美好形象的窗口。我愿與大家共同創(chuàng )造美好的未來(lái)，迎接醫院燦爛輝煌的明天！
醫院藥劑科主任競聘演講稿
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 10
尊敬的各位領(lǐng)導，
您好！
首先要謝謝各位領(lǐng)導能給我一個(gè)站在這里的機會(huì )。
先作個(gè)自我介紹，我叫xx，33歲，xxx人。我記得在讀小學(xué)的時(shí)侯，我就參加了xx醫院xx大樓的落成慶典，是歡迎隊伍里的小小一員。當時(shí)我就立志要成為一名醫務(wù)人員，希望將來(lái)能在xx醫院工作。我朝著(zhù)這個(gè)目標，不斷努力。在2002年6月，于廣東藥學(xué)院，藥學(xué)專(zhuān)業(yè)，本科畢業(yè)。畢業(yè)以后一直在xx醫院工作。到現在已經(jīng)是第十個(gè)年頭了。在這十年里，我基本上輪換過(guò)藥劑科里的所有崗位。對藥劑科的工作及運作都有深刻的印象和了解，并積累了一定的工作經(jīng)驗。在2011年，我通過(guò)了全國衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)考試，取得主管藥師資格。為以后的工作打下堅實(shí)的理論基礎。在這十年的工作中，我能很好地完成領(lǐng)導交帶、安排的工作，能協(xié)調好與各科室間的關(guān)系，能團結好本科室的人員，能解決好患者提出的要求。我覺(jué)得，我有這個(gè)能力，帶領(lǐng)我們藥劑科這個(gè)團隊不斷前進(jìn)。
藥劑科在醫院里是一個(gè)非常重要的職能部門(mén)。我們科室一共有18位工作人員，其中本科學(xué)歷8人（占44%），大專(zhuān)學(xué)歷6人（占34%），中專(zhuān)或以下4人（占22%）。其中主管藥師4人，藥師7人，藥士4人。我們都各司其職。我計劃從幾個(gè)方面進(jìn)行管理：
1、在藥品質(zhì)量管理方面，在提高各人員質(zhì)量管理意識外，設立一位專(zhuān)職的質(zhì)量管理人員，定期地對藥品進(jìn)行全面的檢查、總結，以保證藥品質(zhì)量安全。對于精、麻藥品，我們要進(jìn)一步完善制度，做到專(zhuān)柜保存、專(zhuān)人管理、專(zhuān)冊登記，定期對各存放點(diǎn)作檢查，跟據使用情況調整存量，做到滿(mǎn)足需求，使用安全。進(jìn)一步加強抗菌藥物的管理，我們現在已磷選出35種抗菌藥物，在臨床應用中，根據實(shí)際情況以由臨床醫師、藥師填寫(xiě)的抗菌藥物臨應用床評估表，反饋意見(jiàn)為依據，對不良反應發(fā)生率頻繁高、安全性低、效價(jià)低的品種進(jìn)行更換，以更好地達到抗菌藥物的臨床應用。
2、在人員的培訓方面，我會(huì )定期組織學(xué)術(shù)學(xué)習，鼓勵進(jìn)修，提高整體的業(yè)務(wù)水平�，F在我們的急診值班還不能達到藥師值班的要求，這主要是藥師以上職稱(chēng)人員不足，進(jìn)一步鼓勵學(xué)習，完善人員職稱(chēng)結構。
3、在監床藥學(xué)方面，推動(dòng)臨床藥學(xué)的發(fā)展是我們工作的重點(diǎn)，我們現在配備一位臨床藥師，她工作包括：定期參加臨床查房、會(huì )診和病歷討論，參與臨床藥物治療方案的擬定與實(shí)施，對藥物治療提出建議；做好藥品不良反應監測；為醫生、護士和患者提供藥物咨詢(xún)服務(wù)；定時(shí)有效地進(jìn)行處方點(diǎn)評。因此，一名臨床藥師已經(jīng)不能滿(mǎn)足我們的需求，我希望在人手充足的情況下能增加一名臨床藥師。
4、在科室組成方面，我們科室是由門(mén)診西藥房、急診藥房、中心藥房、中藥房、藥庫和臨床藥學(xué)室組成。藥劑科的工作比較專(zhuān)一、繁重，而且因為幾個(gè)藥房的地點(diǎn)比較分散，地方大小受到限制，容易造成人員的利用率不高，藥品的流通、儲備受到限制。我建議在新門(mén)診大樓建成以后，盡量把各藥房整合在一起，這樣可以提高人員的'利用率，能更好地管理藥品的質(zhì)量。在藥庫的工作方面，因為我們藥庫沒(méi)有一位藥學(xué)職稱(chēng)的專(zhuān)職人員并且，入庫和出庫為同一人，建議要增加一位藥師。最后，科室間是否能有良好的聯(lián)系，是工作開(kāi)展是否順利的重要因素，因此，我會(huì )多組織本科室的人員與其它科室人員的進(jìn)行交流，無(wú)論在學(xué)術(shù)上還是在文體上。在服務(wù)態(tài)度上，我們已取得了初步的成效，但還要不斷地進(jìn)行醫德醫風(fēng)的學(xué)習和建設，在工作中要細心、耐心。不厭其煩地為患者作好解釋?zhuān)瑒?chuàng )建和諧的工作環(huán)境。
xx醫院從以前小小的衛生院，發(fā)展到現在擁有210張床位、350多名員工、配備國內先進(jìn)醫療設備的二甲醫院，全賴(lài)全體員工在歷屆領(lǐng)導的帶領(lǐng)和奉獻下努力工作的成果，特別是近幾年，我們醫院更得到了飛速的發(fā)展，如完善手術(shù)室、創(chuàng )建“二甲”醫院、新門(mén)診大樓的建設。這都是造福社會(huì )的事情。我想趁著(zhù)這個(gè)機會(huì )，能跟隨著(zhù)各位領(lǐng)導學(xué)習，帶領(lǐng)著(zhù)我們藥劑科全體成員，與醫院的全體員工一起，更好地為醫院、為患者、為社會(huì )獻出我們微薄的一份力。我的演講完畢。
謝謝大家！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 11
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
下午好！ 本人xx， 1991年來(lái)院參加工作，先后在我院藥劑科中藥房、門(mén)診藥房、制劑室、藥庫等部門(mén)工作，現擔任藥庫班長(cháng),具體負責藥品采購工作。目前本人學(xué)歷大專(zhuān)，主管藥師職稱(chēng)。工作15年中，先后榮獲院先進(jìn)工作者、工會(huì )積極份子及局嘉獎等榮譽(yù)稱(chēng)號6次，并多次代表醫院參加衛生局組織的各類(lèi)體育比賽，在20xx年度局乒乓球比賽中榮獲團體第二名的好成績(jì)。 藥劑科是醫院的技術(shù)職能科室，負責全院有關(guān)藥品和藥事管理事宜的工作、以及組織實(shí)施《藥品管理法》和有關(guān)藥政法規的執行及監督。今天我站在這個(gè)競聘的講臺前，以一顆平常心來(lái)參與藥劑科副主任崗位的競聘，我的目的是在求真務(wù)實(shí)中認識自己，給自己一個(gè)展示自我的機會(huì )。
我競聘的理由是：
一是具有熟悉的業(yè)務(wù)工作技能。自1991年工作以來(lái)，先后在藥劑科各部門(mén)輪轉工作，對各崗位的工作制度、工作職責及操作規程比較熟悉。 由于工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換，具有較好地綜合工作能力，也積累了相對豐富的工作經(jīng)驗，所有這些都有利于我盡快進(jìn)入角色，適應新的工作要求。
二是具有嚴謹的合作工作態(tài)度。在我擔任藥品采購員的幾年中，能遵守國家的法律法規及醫院的相關(guān)制度，恪守職業(yè)道德，廉潔自律，把好藥品質(zhì)量關(guān)，堅持按藥品主渠道購進(jìn)藥品，以積極、嚴謹的工作態(tài)度為臨床一線(xiàn)服務(wù)，具有較好的口碑。
三是具有良好的'團隊協(xié)作精神。15年的工作歷程中，我與各科室的同事相處融洽，在與人、與事中能顧全大局，只要利于集體的，總是以較高的姿態(tài)認真參與，具有良好的團隊協(xié)作精神。 當然我也看清自己的劣勢，比如我目前的學(xué)歷還是大專(zhuān)，與領(lǐng)導的要求存在有一定的距離，管理知識比較匱乏，但是如果組織給我一個(gè)舞臺，相信我會(huì )以此為契機，不斷完善自我，努力提高自己的綜合素質(zhì)。
如果能競選成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。醫院藥劑科管理工作現已處在一個(gè)轉型期，將從以藥品為中心，以保障供應為主要任務(wù)，逐步轉向以服務(wù)病人為中心，以臨床藥學(xué)為基礎，以促進(jìn)臨床科學(xué)、合理用藥為目的，開(kāi)展藥學(xué)技術(shù)服務(wù)和相關(guān)的藥品管理工作。如何深化“一切以病人為中心”的服務(wù)理念，將是提高藥劑科整體業(yè)務(wù)水平的問(wèn)題所在。我將在各位院領(lǐng)導及科主任的領(lǐng)導下， 從以下四個(gè)方面開(kāi)展工作：
一是組織貫徹藥政法規，堅持依法管藥�！端幤饭芾矸ā返膶�(shí)施，標志著(zhù)我國藥品管理工作進(jìn)入了法制化的管理軌道，我將在科主任的領(lǐng)導下，組織科內人員認真貫徹執行《藥品管理法》及有關(guān)藥政規章制度，每一個(gè)環(huán)節都應依法辦事，形成依法管藥的局面。
二是有計劃地供應質(zhì)量合格藥品。保證患者用藥安全和“質(zhì)量第一”是藥劑科工作中必須遵循的原則。根據我院的規模和要求，以及我院的《基本用藥目錄》，做到藥品有計劃、合理、科學(xué)地供應。同時(shí)在藥品供應中，注意信息，定期分析和統計各科室的用藥情況并迅速反饋，編制出合理的采購計劃。嚴格把握藥品的進(jìn)貨渠道，嚴防假劣藥品流入，保質(zhì)保量。
三是開(kāi)展臨床藥學(xué)工作，抓好合理用藥。近年來(lái)，新藥的不斷問(wèn)世，尤其是腫瘤藥物品種逐漸增多，如何恰當選用藥品，最大限度地發(fā)揮藥品療效，降低毒性，減少藥物的不良反應，這是藥學(xué)工作者的新任務(wù)。在科主任的指導下，將臨床藥學(xué)工作納入藥劑科的總體工作目標，定期組織處方分析，做到合理用藥。同時(shí)組織好新藥的臨床試驗和“老藥”的再評價(jià)，為篩選臨床基本藥物提出科學(xué)依據，盡一切力量確保用藥的安全有效，最大限度地避免藥源性疾病的發(fā)生。
四是注重人才培養，提高藥劑人員素質(zhì)。隨著(zhù)現代醫學(xué)的發(fā)展，藥劑科的工作由簡(jiǎn)單到復雜，面臨的學(xué)科不斷擴大，這就要求我們藥劑人員不斷學(xué)習，更新知識。我科現工作人員參次不齊，藥劑科人員培訓工作是一項重要任務(wù)，依據藥劑科各級人員的崗位責任，認真組織落實(shí)，嚴格進(jìn)行考核。只有抓好人員培訓工作，提高全體工作人員的技術(shù)水平，才能很好地完成各項實(shí)際工作。
以上是我對搞好藥劑科工作的一些設想，懇請各位領(lǐng)導、各位同事評判。無(wú)論競爭的結果如何，我都非常感謝院領(lǐng)導給我創(chuàng )造的這次機會(huì )，也非常感謝大家對我這水平不是太高的演講所保持的耐心，我的演講完了，謝謝！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 12
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
我院這次機構調整改革，對新崗位領(lǐng)導人進(jìn)行公開(kāi)招聘的方式，為全體干部職工提供了一個(gè)公平競爭的機會(huì )，我非常擁護，并積極參與競爭。同時(shí)我應該感謝醫院的各位領(lǐng)導，你們以一顆寬容而嚴厲的心和一雙寬厚而有力的手扶我走上了干事業(yè)的征程，感謝在座的各位師長(cháng)和同事們，你們的鼓勵和幫助使我從有勇氣到有一定實(shí)力充滿(mǎn)信心地參與競聘。謝謝大家！
下面，我分三部分向各位領(lǐng)導和評委匯報我的競聘情況。
一、我個(gè)人情況。
我叫xx，今年xx歲，我于xx年參加工作，現在醫院從事？工作至今。工作以來(lái)，我深知，一份耕耘，一份收獲，所以，在做好醫院的每份工作時(shí)，我總是勤勤懇懇，有一份力出一份力。由于工作出色，（請添加工作成績(jì)或榮譽(yù)）。
二、我競聘的優(yōu)勢。
一是我具有嫻熟的工作經(jīng)驗。由于我以前從事過(guò)藥品采購工作，所以對我國藥品市場(chǎng)政策法規及我院各科室的用藥情況有著(zhù)教為深入的了解。我很自信，也很堅信的認為，？年的工作經(jīng)驗，使我基本上具備了作為藥劑科主任所必備的工作能力和管理技能。我一定能勝任這一崗位。
二是我具有較強的管理、組織、協(xié)調能力。在平常的工作中，我善于交際，所以人際關(guān)系較好。能夠較好的協(xié)調西藥房，中藥房，住院藥房，西藥庫，中藥庫順利開(kāi)展工作。同時(shí)，在工作中，也鍛煉了我較強的組織能力，并在實(shí)際管理過(guò)程中積累了大量的管理經(jīng)驗。多年的工作實(shí)踐，使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實(shí)踐相結合的重要性，深切地感受到自己在業(yè)務(wù)知識、管理水平、領(lǐng)導能力等方面有了全方位的提高。這些都更加堅定了我扎根于醫院，腳踏實(shí)地運用自己所學(xué)知識，所掌握技能，做好每份工作的決心。
三是多年的工作實(shí)踐，使我養成了嚴謹細密扎實(shí)高效的工作作
風(fēng)。我個(gè)人的性格特點(diǎn)是做事追求完美，無(wú)論什么工作，不干則已，要干就要追求卓越，力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進(jìn)，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強烈的'事業(yè)心和責任感，工作嚴謹細密，一絲不茍，高效快捷，講求效率。多年的工作經(jīng)歷使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務(wù)，經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點(diǎn)。同時(shí)，也造就了我勇于承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都為我做好藥劑科管理工作提供了可靠的保障。
所以從工作作風(fēng)上講，我將無(wú)愧于組織和領(lǐng)導們的信任。
三、工作設想
如果承蒙領(lǐng)導厚愛(ài)，讓我走上藥劑科主任的領(lǐng)導崗位，我將不負重托，不辱使命，努力在新的起點(diǎn)上做出一份令醫院領(lǐng)導滿(mǎn)意的答卷。
具體我將做到以下幾點(diǎn)：
一是真誠講團結。多年的工作經(jīng)歷和經(jīng)驗教訓告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面，一定要擺正自己位置，正確認識和看待自己，當好主角，胸懷全局，服從院領(lǐng)導的安排，積極做好所分管的工作。在生活上多關(guān)心同事，做到多理解，多鼓勵、多支持。在工作中，要率先垂范，帶領(lǐng)本部門(mén)做好藥品管理工作。
二是做好信息收集工作。知己知彼，百戰不殆。我上任后，將積極組織科室人員做好藥品市場(chǎng)調查工作，對各大醫院機構改革、藥品供應、技術(shù)設備、業(yè)務(wù)科研、情報資料做好調查分析工作，并積極深入到我院臨床科室，了解供需動(dòng)態(tài)，推薦新藥，加強與臨床科室的協(xié)作往來(lái)，定期組織召開(kāi)藥事委員會(huì )議。從而增強我院的核心競爭力。
三是加強科室管理，健全各種規章制度。工作中，我將以“密切聯(lián)系臨床，一切為病人”的指導思想工作，緊緊圍繞以病人為中心制訂嚴格的規章制度，嚴格考核、獎罰分明，并貫徹多勞多得的原則，消除各類(lèi)病人取藥排隊的現狀。在管理上，狠抓第一線(xiàn)管理，不斷改進(jìn)完善各種制度、設施，把好藥品采購關(guān)，為臨床提供安全有效，經(jīng)濟，足量的藥品，滿(mǎn)足臨床用藥需要，增強工作人員的責任感，要對病人、對醫院、對自己負責，以保證工作質(zhì)量，通過(guò)我們的工作更好地承擔為社會(huì )服務(wù)的義務(wù)，使我院的個(gè)性化服務(wù)更加深入人心。
四是抓自身素質(zhì)，在嚴于律己、率先垂范上突破。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功，我將努力加強自身修養，勤奮學(xué)習，不斷提高政治和業(yè)務(wù)能力，增強自身綜合素質(zhì)。在為醫療事業(yè)的奮斗中樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)經(jīng)受考驗，在紛繁復雜的社會(huì )里把握好人生之舵，校正好人生航向，做到做人講品德，工作講醫德，將自己的青春和年華無(wú)私的奉獻給我所熱愛(ài)的醫療事業(yè)。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，如果我應聘成功，我將以此為新的起點(diǎn)，認真兌現我的上述諾言；讓藥劑科主任這個(gè)職業(yè)因為我們的存在而更加神圣，讓這個(gè)世界因為我們默默無(wú)聞的奉獻，鮮花更加艷麗，掌聲更加響亮，家庭更加幸福，事業(yè)更加輝煌。
謝謝大家！
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 13
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
今天，我將要競聘的職位是藥劑科主任一職�，F在我站在這個(gè)競聘的講臺前，心情既激動(dòng)又輕松，激動(dòng)是因為這是一個(gè)展示自我的舞臺，輕松是因為無(wú)論結果如何，我都將正確面對。來(lái)參與藥劑科主任崗位一職的競聘，我覺(jué)得，最重要的是能讓我在實(shí)踐中鍛煉自己，不斷提高自己各方面工作的能力，提升自己的綜合素質(zhì)。
藥劑科是醫院的技術(shù)職能科室，負責全院有關(guān)藥品和藥事管理事宜的工作、以及組織實(shí)施《藥品管理法》和有關(guān)藥政法規的執行及監督。在此，我對醫院領(lǐng)導給我提供這樣一個(gè)展示自我的機會(huì )表示衷心的感謝。
我來(lái)競聘藥劑科主任一職的理由主要有以下幾點(diǎn)：
一是有為國家衛生事業(yè)獻身的精神，有熱愛(ài)國家衛生事業(yè)的一顆紅心，有全心全意為患者服務(wù)的思想意識，有以醫院為家愛(ài)院敬業(yè)的責任心。
二是具有熟悉的業(yè)務(wù)工作技能。自1995年工作以來(lái)，先后在醫院多個(gè)崗位及部門(mén)輪轉工作，對各崗位的工作制度、工作職責及操作規程比較熟悉。因為工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換，讓我擁有較好地業(yè)務(wù)素質(zhì)能力，也積累了相對豐富的工作經(jīng)驗，這些都有利于我盡快進(jìn)入角色，適應新的工作要求。
三是具有嚴謹的工作態(tài)度。在我過(guò)去的幾年工作中，我嚴格遵守國家的法律法規及醫院的相關(guān)制度，恪守職業(yè)道德，廉潔自律，把好藥品質(zhì)量關(guān)，堅持按藥品主渠道領(lǐng)售藥品，以積極、嚴謹的工作態(tài)度為臨床一線(xiàn)服務(wù)。
四是具有良好的團隊協(xié)作精神。15年的工作歷程中，我尊敬領(lǐng)導，團結同志，與各科室的同事相處融洽。多年來(lái)，雖然我換過(guò)不同的.崗位，與不同性格的同事相處過(guò)，但不管在哪一個(gè)崗位，和哪一位同事相處，努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結，辦事講效率，用真心和誠心善待周?chē)娜恕?/p>
當然，在看到自己優(yōu)勢的同時(shí)，我也清楚地認識到自己的不足，比如，管理經(jīng)驗和其它各方面的知識有待提高等，這些不足，與衛生醫藥系統及醫院領(lǐng)導的要求還有一定差距。 假如，組織和領(lǐng)導能給我這樣一個(gè)機會(huì )，我將認真履職，并從以下幾方面開(kāi)展工作，促進(jìn)藥劑科工作再上新臺階。
一是認真貫徹落實(shí)藥政法規，堅持依法管藥�！端幤饭芾矸ā返膶�(shí)施，標志著(zhù)我國藥品管理工作步入了法制化軌道，隨著(zhù)國家對衛生醫藥系統管理力度的加大，針對醫藥制劑的法律法規將逐步健全完善。對此，我將在醫院領(lǐng)導下，積極和各科室配合，組織科內人員認真貫徹執行《藥品管理法》及有關(guān)藥政規章制度，每一個(gè)環(huán)節都依法辦事，形成依法管藥的局面。
二是轉變觀(guān)念，增強藥劑科的服務(wù)功能。牢固樹(shù)立“一切為臨床服務(wù)，一切為病人服務(wù)”的思想，服務(wù)臨床，保證臨床用藥，積極協(xié)調各科室之間的關(guān)系，下臨床了解一線(xiàn)用藥情況，掌握第一手資料，盡最大努力滿(mǎn)足臨床用藥需求，健全完善現代藥品質(zhì)量管理監控體系，實(shí)現藥品管理實(shí)現真正意義上的網(wǎng)絡(luò )化管理和數量化管理。與各臨床科室協(xié)調配合，實(shí)現用藥信息反饋，對病人用藥情況進(jìn)行觀(guān)察跟蹤，為病患提供優(yōu)質(zhì)藥學(xué)服務(wù)，強化服務(wù)意識，樹(shù)立醫院品牌形象。
三是有計劃地供應質(zhì)量合格藥品。保證患者用藥安全和“質(zhì)量第一”是藥劑科工作中必須遵循的原則。根據我院的規模和要求，以及我院的《基本用藥目錄》，做到藥品有計劃、合理、科學(xué)地供應。同時(shí)在藥品供應中，注意信息，定期分析和統計各科室的用藥情況并迅速反饋，編制出合理的采購計劃。嚴把藥品進(jìn)貨渠道質(zhì)量關(guān)，嚴防假劣藥品進(jìn)入醫院。
四是加強管理，提高科室服務(wù)效率。嚴格落實(shí)科室各項規章制度，從思想上提高為患者服務(wù)的意識，減少差錯，杜絕事故發(fā)生，健全完善科室操作規程，采取定期和不定期抽查考核，按科室質(zhì)控標準逐條落實(shí)，各自明確分工，各負其責，分別制定相應的工作指標和獎懲制度進(jìn)一步改善服務(wù)中出現的不良現象，促進(jìn)常規業(yè)務(wù)的開(kāi)展和學(xué)科發(fā)展。發(fā)揮科室人員的主觀(guān)能動(dòng)性，調動(dòng)一切可以調動(dòng)的積極因素，共同完成好科室工作。
五是增強激勵機制，提高科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織全體人員努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，加強基礎理論知識、操作流程培訓，定向培養，相對固定，適當輪轉，全面熟悉。加大科室人員的繼續教育，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力，達到知識更新的目的，讓科室工作人員用自己的知識去為臨床用藥服務(wù)。 更好地完成各項實(shí)際工作。
(一)、克服一切困難解決藥品供應不足問(wèn)題
成立采購小組，將計劃采購工作做精做細，減少過(guò)期失效藥品造成的浪費。增加藥品采購的透明度，使藥品采購工作更加公開(kāi)、公正、價(jià)格公平。新藥進(jìn)院交藥事委員會(huì )，經(jīng)專(zhuān)家討論決定。努力杜絕一切藥商的不良行為，把有限的資金使用的更合理、取得更高效益。最大限度的緩解供求矛盾，滿(mǎn)足臨床藥品供應。
(二)、提高服務(wù)意識一切為臨床服務(wù)
樹(shù)立挽救病人生命、保障臨床用藥，讓每一位患者早日恢復健康為第一位的觀(guān)點(diǎn)。提高全員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，調整自身定位，樹(shù)立品牌形象，強化服務(wù)意識。協(xié)調好各科關(guān)系，如機關(guān)、各輔助科室、臨床各科室等。經(jīng)常下臨床了解一線(xiàn)用藥需求情況，掌握第一手資料，盡最大努力滿(mǎn)足臨床用藥需求，盡快建立現代藥品質(zhì)量管理監控體系，即一體化分區調配管理模式，實(shí)現藥品管理全面實(shí)行網(wǎng)絡(luò )化管理和數量化管理。門(mén)診設立零距離為病人進(jìn)行藥學(xué)服務(wù)體現藥學(xué)服務(wù)的魅力，零。建立用藥管理和專(zhuān)家咨詢(xún)系統軟件，與各臨床科室聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現用藥信息反饋，對病人用藥情況進(jìn)行觀(guān)察追蹤，提供優(yōu)質(zhì)的藥學(xué)服務(wù)。
(三)、加強全員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)培訓，提高藥學(xué)服務(wù)質(zhì)量
組織全體人員努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，加強基礎理論知識、操作的培訓，定向培養，相對固定，適當輪轉，全面熟悉，分級考核，加強全科人員繼續教育，以達到知識更新。與院里協(xié)調選派優(yōu)秀人才、業(yè)務(wù)尖子外出進(jìn)修培訓，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力。有了較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，加現代化管理手段，使全科人員真正的從一日三次一次兩片中解脫出來(lái)。都能用自己的知識去為臨床用藥服務(wù)。嚴格落實(shí)各項規章制度，從思想上提高為患者服務(wù)質(zhì)量的意識，減少差錯、杜絕事故發(fā)生。
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿 14
尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們：
大家好！首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，使我有機會(huì )在這里發(fā)表競聘演講，演講題目是：愛(ài)崗敬業(yè)，履行職責，努力爭當一名優(yōu)秀的藥劑科主任助理。這次我競聘藥劑科主任助理有三個(gè)原因：
一是我有較好的工作業(yè)績(jì)。我現年歲，大學(xué)本科學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位，具有執業(yè)藥師資格，現任醫院第四支部組織委員，受聘為主管藥師。自1996年參加工作以來(lái)，一直都認真努力工作，完成工作任務(wù)，取得較好工作業(yè)績(jì)，在領(lǐng)導和群眾中有良好的口碑。
二是我熟知藥劑科主任助理的崗位職責。我參加工作已十幾年，長(cháng)期從事藥劑工作，熟悉藥劑科的工作職責，了解藥劑業(yè)務(wù)工作，能得心應手、直接投入藥劑科主任助理的工作，并具有較強的問(wèn)題處理、系統分析、理解判斷、組織協(xié)調和溝通能力。
三是我有吃苦耐勞、無(wú)私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、敢于碰硬的工作作風(fēng)，能夠做好藥劑科主任助理工作，保證出色完成任務(wù)，促進(jìn)藥劑科整體工作的全面發(fā)展。
假如我這次競聘藥劑科主任助理成功，將主要做好三方面工作：
一是抓好自身建設。我要根據藥劑科主任助理的崗位職責與工作任務(wù)，認真學(xué)習，努力實(shí)踐，提高自己的政治思想覺(jué)悟與業(yè)務(wù)工作技能，以新時(shí)期“政治強、業(yè)務(wù)精、善管理”的標準嚴格要求自己，做到愛(ài)崗敬業(yè)、履行職責，清正廉潔、無(wú)私奉獻，要求別人做到的自己首先要做到，努力爭當一名優(yōu)秀的藥劑科主任助理。同時(shí)，擺正自己藥劑科主任助理的位置，協(xié)助藥劑科主任做好工作，工作到位而不越位，充分履行好自己的工作職責。
二是做好服務(wù)工作。在藥劑科主任助理工作崗位上，做好服務(wù)工作是關(guān)鍵。我上任后，把自己看作是藥劑科的普通一兵，把自己的全部精力與時(shí)間都毫無(wú)保留地投入到做好服務(wù)工作上，要開(kāi)動(dòng)腦筋，想方設法，搞好服務(wù)，做好工作，提升工作質(zhì)量，做出新成績(jì)，出現新面貌，獲得科內職工與病人的滿(mǎn)意。
三是交出滿(mǎn)意答卷。作為一名藥劑科主任助理，我要服從服務(wù)于藥劑科的工作大局和整體利益，要圍繞自身工作職能，認真執行醫院的工作方針、規章制度與工作紀律，牢記自己莊嚴使命，忠實(shí)履行自己職責，加強廉政建設，做到潔身自好，認真努力工作，在藥劑工作上做出新成績(jì)、新貢獻，向全院職工交出一份滿(mǎn)意的答卷。
各位評委、各位領(lǐng)導、同志們，今天我的.演講，很普通、很平常，沒(méi)有豪言壯語(yǔ)，但我向大家展示了自己一顆赤誠的心，表明了自己的態(tài)度和意志，愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進(jìn)藥劑科的實(shí)際工作中，爭取干出一流業(yè)績(jì)，決不辜負大家對我的厚望。最后，我向大家表個(gè)態(tài)：無(wú)論我這次競聘成功與否，我都將一如既往地繼續做好我應做的工作，因為人生世上，是拼搏是奮斗，是為了更好地工作，努力做出成績(jì)，這就是我參加競聘的初衷和目的。
我的演講完了，謝謝大家！
【藥劑科年會(huì )發(fā)言稿】相關(guān)文章：
藥劑科年會(huì )發(fā)言稿簡(jiǎn)短10-10
藥劑科自我總結07-25
藥劑科實(shí)習鑒定03-25
藥劑科實(shí)習總結06-22
藥劑科承諾書(shū)04-05
醫院藥劑科實(shí)習心得09-30
醫院藥劑科實(shí)習總結10-24
在藥劑科工作總結12-12
藥劑科崗位職責04-25