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計劃生育目標責任書(shū)

時(shí)間:2022-11-02 17:49:22 責任書(shū) 我要投稿

計劃生育目標責任書(shū)(15篇)

  人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(cháng),寫(xiě)一份計劃,為接下來(lái)的工作做準備吧!那么我們該怎么去寫(xiě)計劃呢?以下是小編精心整理的計劃生育目標責任書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

計劃生育目標責任書(shū)(15篇)

計劃生育目標責任書(shū)1

  校長(cháng)xxx;

  書(shū)記xxx;

  分管副校長(cháng)xxx、xxx、xxx;

  責任部門(mén)領(lǐng)導及計生專(zhuān)干xxx、xxx、xxx、xxx 、xxx 、xxx 、xxx 、xx 、xxx 、xxx 、xxx;

  1.認真學(xué)習《中華人民共和國人口與劃生育法》、《甘肅省人口計劃生育條例》和《甘肅省流動(dòng)人口計劃生育工作管理辦法》,提高認識,增強貫徹人口與計劃生育政策的責任心和自覺(jué)性。

  2.成立計劃生育領(lǐng)導小組,制定工作計劃和規章制度,學(xué)校主要領(lǐng)導親自抓,負總責,分管領(lǐng)導具體抓,將各項工作任務(wù)層層分解,做到本單位教職工無(wú)計劃外生育。

  3.計劃生育率100%,期內綜合避孕措施落實(shí)率100%,優(yōu)質(zhì)服務(wù)率100%,知識普及率90%以上,信息統計準確率100%;學(xué)校要把人口與計劃生育知識納入教學(xué)計劃,加強青少年生理衛生、青春期教育和性健康教育,協(xié)助計生部門(mén)搞好對學(xué)生家長(cháng)計劃生育法規的`宣傳教育工作,建立相應的檔案資料,嚴格執行農村二女結扎戶(hù)和獨生子女領(lǐng)證戶(hù)的子女在九年義務(wù)教育中享受“兩免一補”政策。

  4.對流動(dòng)人口的子女在辦理入學(xué)、入園時(shí),要查驗現居住地計劃生育部門(mén)核驗合格的《婚育證明》,如發(fā)現要及時(shí)上報。

  5.要積極創(chuàng )造條件,為農村二女結扎戶(hù)和獨生子女領(lǐng)證戶(hù)辦理教育儲蓄。

  6.定期向教育局提供有關(guān)數據落實(shí)情況,年中和年終要向主管計生工作的教育局領(lǐng)導做書(shū)面匯報。

  7.經(jīng)年終考核完成上述指標者,對學(xué)校主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導和計生專(zhuān)干給予獎勵,并予以通報表?yè)P;因工作不負責任,完不成上述指標者、對主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導和計生專(zhuān)干給予處罰。出現重大問(wèn)題實(shí)行“一否票決”。

計劃生育目標責任書(shū)2

  為認真貫徹《中國計劃生育工作綱要》,確保我村計劃生育管理工作責任全面落實(shí),四渡河村村黨支部(甲方)與村委會(huì )主任及計生主管(乙方)簽訂本責任書(shū)。

  一、指標任務(wù)

  1、計劃生育率達100%,無(wú)早婚、早育和非政策性多孩生育;

  2、晚婚率100%;

  3、晚育率100%;

  4、當年一孩出生放環(huán)率達100%;

  5、獨子子女領(lǐng)證率達100%;

  6、全面和重點(diǎn)對象(包括男村民家屬)環(huán)透、孕檢率達100%;

  7、深入開(kāi)展計劃生育宣傳教育。

  二、雙方責任

  1、 積極開(kāi)展宣傳教育和人口理論學(xué)習,按照各個(gè)時(shí)期的任務(wù)活動(dòng),達到人人皆知,常抓不懈。

  2、 甲方監督和檢查乙方是否按照婚育政策落實(shí)執行。

  3、 對乙方婚育指標的`執行結果進(jìn)行考核驗收和獎罰。

  4、 乙方根據婚育指標的各項內容,履行甲方的擬定要求。

  5、 發(fā)生違反計劃生育事例,乙方要及時(shí)寫(xiě)出書(shū)面檢查報告甲方、并抄報有關(guān)部門(mén)備查追求責任。

  三、考核和獎勵

  為落實(shí)上述目標和責任,甲方對乙方主要指標任務(wù)情況進(jìn)行如下考核并實(shí)行獎罰。

  1、 在年內達到上述各項指標任務(wù)要求,甲方給予乙方責任人獎勵500元。

  2、 所轄育齡婦女,發(fā)生違反指標其中一例,除按區、鎮有關(guān)規定處罰外,扣罰乙方責任人500元。

  3、 乙方對計劃生育各項措施實(shí)績(jì),不得有任何隱瞞虛報,凡一旦發(fā)現,其后果自負,責任人處以罰款200元,

  四、本責任書(shū)有效期限,自甲、乙代表簽訂之日起到獎勵兌現止。一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲 方:xxx村黨支部 乙 方:計生主管

  負責人: 負責人:

  xxxx年 月 日

計劃生育目標責任書(shū)3

  為深入貫徹落實(shí)中央《決定》和各級黨委、政府《實(shí)施意見(jiàn)》精神,穩定低生育水平,提高出生人口素質(zhì),確保對計劃生育目標任務(wù)的.完成,鎮教委與各完小簽訂20xx年度《人口與計劃生育目標管理責任書(shū)》。

  一、責任目標

  1、把人口與計劃生育工作納入本校工作計劃,向鎮教委定期通報本校計劃生育情況。

  2、要制定中小學(xué)人口與“青春期教育”教學(xué)計劃。向學(xué)生進(jìn)行人口與計劃生育教育。

  3、確保本校育齡婦女定期到計生辦進(jìn)行查體。

  4、落實(shí)獨生子女優(yōu)待政策。

  5、確保本校無(wú)違法生育現象的發(fā)生。

  二、考核辦法

  1、年末,各單位對責任目標執行情況向鎮教委報告。

  2、鎮教委對《責任書(shū)》執行情況進(jìn)行全面考核,并嚴格兌現獎懲。

  三、獎懲辦法

  依據考核結果,鎮教委對完成責任目標成效顯著(zhù)的學(xué)校予以表彰獎勵,對沒(méi)完成責任目標或造成全鎮計劃生育工作被動(dòng)的學(xué)校校長(cháng)給予調離并降為一般教師使用。

  四、本責任書(shū)一式兩份,教委和學(xué)校各一份。

  水泉鎮教委(章)責任人(簽):

  學(xué)校(章)責任人(簽):

計劃生育目標責任書(shū)4

  甲方:計劃生育辦公室

  乙方:

  根據《流動(dòng)人口計劃生育工作管理辦法》和《深圳經(jīng)濟特區計劃生育管理辦法》有關(guān)規定,經(jīng)甲乙雙方同意,簽訂屬地單位計劃生育目標管理責任書(shū)如下:

  一、甲方應向乙方宣傳流動(dòng)人口計劃生育政策和有關(guān)規定。

  二、甲方按規定查驗流動(dòng)人口婚育證明;檢查流動(dòng)人員的計劃生育情況。

  三、甲方應提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提供避孕藥具和節育技術(shù)服務(wù);檢查督促流動(dòng)人員節育措施的落實(shí)。

  四、乙方不能招用、容留無(wú)流動(dòng)人口婚育證明或流動(dòng)人口婚育證明未按期查驗的流動(dòng)人員,保證本單位流動(dòng)人員的持證率、驗證率達90%以上。

  五、乙方每季度組織本單位流動(dòng)人員已婚育齡婦女(已落實(shí)絕育措施的除外)查環(huán)查孕,保證查環(huán)查孕率達90%以上。

  六、乙方應采取有力措施,督促流動(dòng)人員落實(shí)節育措施,保證本單位流動(dòng)人口節育率達90%以上。

  七、乙方不能招用、容留違反計劃生育和未落實(shí)節育措施的流動(dòng)人員。

  八、本責任書(shū)一經(jīng)簽訂,乙方應加強領(lǐng)導,采取強有力的'措施,切實(shí)做好本單位流動(dòng)人口計劃生育工作。

  九、每年年終,甲方將對乙方進(jìn)行考核驗收。對完成計劃生育管理任務(wù)的給予表彰獎勵;對未完成任務(wù)的給予通報批評,并按照有關(guān)規定給予處罰。

  十、此責任書(shū)一式三份,甲乙雙方、勞動(dòng)(人事)部門(mén)各執一份,從簽訂之日起有效。

  計劃生育辦公室

 。追剑┐恚篲____________________(乙方)代表:_________________________

  簽名:_______________________________簽名:_________________________

  XXXX年XX月XX日

計劃生育目標責任書(shū)5

  為切實(shí)加強對人口和計劃生育工作的領(lǐng)導,確保20xx年度人口和計劃生育工作任務(wù)的完成,市委、市政府與各縣區簽訂以下工作目標責任書(shū)。

  一、工作質(zhì)量指標

  (一)人口出生率控制在12‰以?xún)?

  (二)人口自然增長(cháng)率控制在6‰以?xún)?

  (三)出生人口政策符合率達到90%以上;

  (四)出生人口性別比控制在110左右;

  (五)出生統計準確率達到96%以上;

  (六)第四輪農村已婚育齡婦女健康檢查率年內達到85%以上;

  (七)國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目覆蓋應查人群達到85%以上;

  (八)人口信息“一證通”系統應用率達到80%以上;

  (九)群眾對人口計生工作綜合滿(mǎn)意率達到92%以上;

  (十)政策外多孩率控制在3%以?xún)取?/p>

  二、主要工作要求

  (一)繼續落實(shí)計劃生育“三個(gè)一”領(lǐng)導機制和經(jīng)費投入增長(cháng)機制。區本級人均計劃生育事業(yè)費達到9元,單列免費技術(shù)服務(wù)和5%的流動(dòng)人口管理經(jīng)費。落實(shí)兌現各項獎勵優(yōu)惠政策經(jīng)費和重點(diǎn)工作項目配套資金,農村計劃生育轉移支付資金不低于轉移支付總額的12.84%。

  (二)扎實(shí)推進(jìn)機構改革,20xx年6月底之前全面完成衛生計生機構改革,同步完成婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構的優(yōu)化整合,配套推進(jìn)衛生計生執法機構和隊伍整合。

  (三)鞏固和加強計劃生育基層工作網(wǎng)絡(luò ),穩定機構和隊伍,保留或合并原鄉鎮(街道)計劃生育辦公室,更名為衛生和計劃生育辦公室,配齊配強工作人員。年內至少有一個(gè)鄉鎮開(kāi)展精細化管理試點(diǎn)工作。

  (四)深化第四輪母親健康檢查和孕前優(yōu)生健康檢查。落實(shí)兌現計劃生育各項獎勵優(yōu)惠和扶助政策,做好計劃生育特殊家庭的.扶助工作。

  (五)進(jìn)一步完善流動(dòng)人口服務(wù)管理“一盤(pán)棋”工作機制,全面推進(jìn)流動(dòng)人口衛生計生基本公共服務(wù)均等化,做好流動(dòng)人口動(dòng)態(tài)監測和服務(wù)信息平臺管理。

  (六)加強宣傳教育,加大出生人口性別比綜合治理力度,協(xié)調相關(guān)部門(mén)每季度開(kāi)展一次打擊“兩非”行動(dòng),完成省上下達的年度出生性別比控制任務(wù),年內至少查處打擊兩例“兩非”案件。

  (七)創(chuàng )新人口信息采集機制,提高全員人口數據庫質(zhì)量,推進(jìn)部門(mén)信息資源共享。

  (八)強化依法行政,年內縣區、鎮便民服務(wù)大廳全部建成,積極推進(jìn)網(wǎng)上辦 證、代辦服務(wù)和制。解決好上訪(fǎng)問(wèn)題,杜絕計劃生育惡性的事件發(fā)生。繼續扎實(shí)穩妥有序實(shí)施單獨兩孩政策,嚴肅查處違法生育行為,并征收社會(huì )撫養費。

  三、考核獎勵

  考核工作年終由市人口和計劃生育領(lǐng)導小組具體組織實(shí)施。完成目標任務(wù)的由市委、市政府給予表彰獎勵,未完成目標任務(wù)的予以通報批評,問(wèn)題嚴重的實(shí)行“一票否決”,追究有關(guān)領(lǐng)導責任。

  二Oxx年三月二日

計劃生育目標責任書(shū)6

  為了認真貫徹國家《人口與計劃生育法》、《XX省人口與計劃生育條例》,確保學(xué)校年度人口和計劃生育工作目標的順利實(shí)現,特向學(xué)校簽訂20xx年度人口和計劃生育目標管理責任制。

  一、所有教職工必須加強對計劃生育工作相關(guān)政策法規的學(xué)習和宣傳,端正思想,提高認識。

  二、學(xué)校職工必須持證結婚、持證生育,嚴禁計劃外生育和非法拾養孩子。

  三、已生育一孩以上職工必須根據要求進(jìn)行節育管理辦法。

  四、積極參加屬地計生部門(mén)和學(xué)校開(kāi)展的'人口和計劃生育宣傳教育活動(dòng)。

  五、完成各級部門(mén)交辦的計生工作任務(wù),如因個(gè)人原因沒(méi)有履行職責的,學(xué)校將通報并嚴肅處理。

  六、學(xué)校把人口與計劃生育工作作為對教職工進(jìn)行政治思想考核的重要內容,違反計生政策的教職工,取消當年評先、評優(yōu)資格,并按有關(guān)規定給予處理。

計劃生育目標責任書(shū)7

  為了有效落實(shí)計劃生育目標管理責任,現由學(xué)校(甲方)與xxxx (乙方)簽訂計劃生育管理責任書(shū)如下:

  一、乙方計劃生育任務(wù):

  1、每位教職工都要實(shí)行計劃生育,育齡員工要及時(shí)領(lǐng)取準生證書(shū)或獨生子女證,杜絕計劃外生育。

  2、強化計劃生育孕前管理,杜絕大月引產(chǎn)。已婚育齡婦女(不含結扎一年以上和計劃內懷孕者),每年應主動(dòng)到計劃生育服務(wù)所查環(huán)查孕三次,并做好登記,妥善保管好《計劃生育服務(wù)證》,以備隨時(shí)檢查。

  3、所有臨時(shí)聘用人員都要求持有《流動(dòng)人口婚育證明》或《未婚證》,并在每學(xué)期初與學(xué)校負責人簽訂勞動(dòng)傭工合同由學(xué)校辦公室同意驗證,并保留復印件。

  4、在辦理非深圳戶(hù)籍兒童入學(xué)手續時(shí),班主任和教導處必須審核居住地計劃生育部門(mén)出示的計劃生育證明后,方能給予辦理入學(xué)手續,驗證率要達100%,并保留原件,由計生專(zhuān)干統一保管。

  5、每一位教職員工都有責任和義務(wù)及時(shí)向學(xué)校舉報各類(lèi)違反計劃生育政策的事件。

  6、學(xué)校校醫要結合相應課程,及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行各種形式的有關(guān)健康、衛生方面的.教育。

  二、每年5月份和10月份,由學(xué)校按照《責任書(shū)》進(jìn)行檢查,對不完成相應任務(wù)的給予通報批評,對違反計劃生育的實(shí)行“一票否決”。

  三、本責任書(shū)一經(jīng)簽訂,乙方要采取有效措施,堅決貫徹執行,以確保本單位對計劃生育管理工作任務(wù)的完成。

  四、此責任書(shū)一式兩份,甲、乙雙方各執一份,由簽訂之日起生交效。

  xx學(xué)校(甲方) xx學(xué)校教職工(乙方)

  簽名:xxxx 簽名:xxxx

  xx年xx月xx日

計劃生育目標責任書(shū)8

  為了更好地穩定低生育水平,促進(jìn)出生人口性別比結構平衡,提高出生人口素質(zhì),推進(jìn)計劃生育體制創(chuàng )新,加快實(shí)現工作新思路和新方法的轉變,根據主管部門(mén)下達的責任目標和要求,結合我局實(shí)際情況,特制定二0xx年度計劃生育目標管理責任書(shū):

  一、責任目標

  1、堅持持證懷孕憑證生育,符合政策生育率達100。

  2、流動(dòng)人口符合政策生育率達到95以上,流出人口登記率達到98以上,流出人口辦證率達到95以上,流入人口持證驗證率達到95以上。

  3、各單位、部門(mén)對計劃生育工作要做到一把手(或法人代表)親自抓,負總責,分工一名領(lǐng)導具體抓計劃生育工作,并配備一名專(zhuān)兼職計劃生育干部;要保障計劃生育所必須的經(jīng)費投入,確保計劃生育工作順利開(kāi)展。計劃生育協(xié)會(huì )要經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng),按時(shí)繳納協(xié)會(huì )會(huì )費。

  4、深入開(kāi)展《人口與計劃生育法》和《省人口與計劃生育條例》的宣傳教育工作,對已婚育齡婦女開(kāi)展生殖健康知識教育,知識普及率達到95以上。

  5、對已婚育齡婦女和離下崗人員中的已婚育齡婦女推行避孕節育方法知情選擇,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作:

  (1)定期對重點(diǎn)對象開(kāi)展“三查”服務(wù),一年不少于xxx次,“三查”率均達到100。

  (2)對當年懷孕、生育和節育手術(shù)對象及使用藥具避孕對象隨訪(fǎng)服務(wù)率達90。

  (3)當年生育對象采取長(cháng)效節育措施比例達到65以上。

  (4)全面開(kāi)展生育對象優(yōu)生檢測。一、(二孩生育對象優(yōu)生檢測率達到95以上v。

  6、離職下崗的已婚育齡婦女有明確的主管機構,落實(shí)責任人和管理措施,離職下崗的已婚育齡婦女能得到正常的避孕節育和生殖保健服務(wù)。

  7、對本單位轄區內的孕婦定人包保,簽訂計內孕婦正常分娩責任書(shū),懷孕三個(gè)月登記上報,建立月訪(fǎng)制度,實(shí)行跟蹤管理,堅決禁止非醫學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠的行為發(fā)生,落實(shí)引產(chǎn)報批制度。

  8、出生嬰兒實(shí)行七十二小時(shí)申報制。由出生嬰兒父母在嬰兒出生后二十四小時(shí)內向所在單位申報,單位負責計生的`干部四十八小時(shí)內向單位所在社區居委會(huì )和女方常居地居委會(huì )申報,最后由社區居委會(huì )申報到街道計生辦。

  9、按時(shí)參加月報例會(huì )及計劃生育活動(dòng),按要求填寫(xiě)上報各種計劃生育數據資料。

  二、一票否決指標

  1、因工作方法等原因,引發(fā)計劃生育惡性案件、重大案件的。

  2、出生瞞報漏報嚴重,出生性別比上報弄虛作假的。

  3、在省市抽查、年度考核發(fā)現問(wèn)題嚴重,被通報批評或被列入重點(diǎn)管理的。

  三、考核辦法

  本責任書(shū)的執行情況,將由街道計劃生育辦公

  室負責組織年度檢查考評。經(jīng)考核不合格的,將根據有關(guān)文件精神,擬定出給予該單位及有關(guān)責任人實(shí)行“一票否決”和經(jīng)濟處罰、紀律處分。

  局領(lǐng)導簽字:

  二級單位領(lǐng)導簽字:

  二0xx年月

計劃生育目標責任書(shū)9

  為了適應社區人口與計劃生育改革,貫徹落實(shí)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《湖北省人口與計劃生育條例》,強化計劃生育屬地管理,單位負責、社區服務(wù)、綜合治理,根據上級要求,特制定20xx年度計劃生育責任書(shū),由局同各股(室、局)簽訂。

  一、責任目標。

  1、領(lǐng)導重視配齊人員。健全計生專(zhuān)(兼)門(mén)機構,配齊計生專(zhuān)干,明確一名領(lǐng)導專(zhuān)管。

  2、支持服從社區管理。及時(shí)、準確向社區申報人口計劃、上報育婦動(dòng)態(tài)和人口情況并有相應檔案資料;符合政策生育率達100%;積極配合所在社區計生工作,按要求完成社區部署的任務(wù)。

  3、宣傳教育營(yíng)造氛圍。開(kāi)展婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng),對已婚育齡人群進(jìn)行計劃生育政策法規和生殖健康知識教育,知識普及率達100%且有培訓記載。

  4、強化流動(dòng)人口管理。對流動(dòng)人口管理有具體規定;建有帳、卡,納入經(jīng)常性管理;流動(dòng)人口辦(驗)證率達85%。

  5、加強離崗育婦管理。有明確的管理職責和措施;育婦能得到正常的`避孕節育服務(wù)。

  6、提供全面優(yōu)質(zhì)服務(wù)。每年3月和8月,組織本單位已婚育婦按社區要求參加“三查”;提供避孕節育和生殖保健服務(wù);對懷孕15周以上的孕婦全程提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),實(shí)行跟蹤管理且責任落實(shí)到人;對本單位生育后的婦女要在三個(gè)月內實(shí)行避孕方法知情選擇,落實(shí)適應的避孕節育措施。

  7、向局提供下列材料。每年3月初、8月初及時(shí)向局辦公室上報本單位計劃生育人員名單,逾期不報造成無(wú)計劃生育追究單位負責人和當事人責任;本單位新結婚和新生育人員要及時(shí)上報局辦公室,不得漏報、瞞報。

  二、考評辦法。

  1、考核年度時(shí)間為20xx年1月1日至20xx年12月30日。

  2、考核辦法:采取平時(shí)評估和半年、年終考核記分。

  三、獎勵與責任。

  1、全面完成責任目標并取得優(yōu)異成績(jì),予以獎勵。

  2、未完成責任目標的單位,除取消評獎資格外,還要向局寫(xiě)出負責任的報告,并給予適當處分。

  局領(lǐng)導簽名:xx 股室負責人簽名:xx

  xx年xx月xx日 xx年xx月xx日

計劃生育目標責任書(shū)10

  1 目的

  旨在落實(shí)計劃生育目標責任制,切實(shí)加強計劃生育管理工作。

  2 范圍

  本辦法適用于xx公司。

  3 程序

  3.1 建立健全組織網(wǎng)絡(luò ),各工段、班組長(cháng)為信息員,分會(huì )女工委員具體負責這項工作。

  3.2 各工段、班組必須定期學(xué)習有關(guān)計劃生育政策,文件或有關(guān)規定,計劃生育基礎知識普及率為100%。

  3.3 各工段、班組要保證計劃外生育為零(含半邊戶(hù))。

  3.4 實(shí)現無(wú)非婚生育,無(wú)早婚、早育,無(wú)人流、引產(chǎn)。

  3.5 嚴禁抱養小孩和棄嬰。

  3.6 半邊戶(hù)孕檢、環(huán)檢率為100%(每季一次),如有未參加孕檢、環(huán)檢者,在職職工停止其工作,直至其配偶參加檢查為止。

  3.7 以上如有違反,除按廠(chǎng)及上級有關(guān)規定處以罰款外,并扣除所在班組20元/人獎金。以形成計劃生育責任人人擔,人人管的局面。

  第一責任人:

  責任人:

  第二責任人:

  年 月 日

計劃生育目標責任書(shū)11

  一、本單位計劃生育率達到100%,出現一例計劃外生育(含抱養),實(shí)行“一票否決”。

  二、出生統計符合率100%。

  三、綜合節育率達到100%,及時(shí)率達到98%。

  四、參檢率達到100%,各單位要及時(shí)將本單位參檢對象名單如實(shí)向中心學(xué)校審報,認真動(dòng)員、組織育齡婦女到計劃生育技術(shù)服務(wù)站參加健康檢查。參檢率低于98%的,對單位予以通報批評;發(fā)現一例漏管對象的,給予單位"一票否決"。

  五、晚婚率、晚育率均達到100%。

  六、進(jìn)一步加強全民性的計劃生育國策教育與計生基礎知識教育,抓好育齡人群的“六期教育”,即:青春期、婚前期、孕產(chǎn)期、育兒期、中青年期、老年期。不斷加大宣傳教育力度,已婚育齡婦女參學(xué)率達到90%以上。

  七、加強對本單位流動(dòng)人口管理工作。流動(dòng)人口中育齡婦女辦證率、驗證率、康檢率、簽訂合同率達到100%。

  八、大力加強基層計劃生育基礎工作,狠抓計生臺帳管理制度的落實(shí);A建設發(fā)揮作用達到“五有一能”,即:有房子、有牌子、有人員、有制度、有計生檔案、版面,能開(kāi)展經(jīng)常性工作。

  九、認真做好生育證的發(fā)放和管理。嚴格執行《條例》,依照審批程序,做到指標到人,措施到人,領(lǐng)導把關(guān),張榜公布,群眾監督,實(shí)現發(fā)證規范化。

  十、認真做好新生兒入戶(hù)工作。做到當月出生必須上報,對出生雙胞胎的對象,單位必須寫(xiě)出調查報告,領(lǐng)導簽字,方可辦理入戶(hù)手續。

  十一、按時(shí)完成報刊、雜志征訂任務(wù),積極向市以上新聞單位上報信息和稿件,全年2篇以上。

  十二、加強統計例會(huì )制度,每月28號為統計例會(huì )。認真做好月報、季報、半年報、年報工作,確保統計符合率達100%。

  十三、按時(shí)參加會(huì )議和全市統一組織的計生宣傳活動(dòng)。

  十四、加強計生協(xié)會(huì )工作,做到有組織、有制度,能開(kāi)展工作。

  十五、加強法制建設,積極配合計生職能部門(mén)處理好信訪(fǎng)案件,結案率達到100%。

  十六、認真落實(shí)計劃生育職責分工制度,做好本部門(mén)職責范圍內的計劃生育工作,形成職責明確、齊抓共管的.局面。

  十七、認真落實(shí)對本單位獨生子女的獎勵政策,獨生子女保健費落實(shí)率達到100%。

  十八、已婚育齡婦女對計生工作的滿(mǎn)意度達到95%。

  十九、如完不成上述目標,愿承擔相應的責任追究。

XXX

  20xx年3月

計劃生育目標責任書(shū)12

  為了進(jìn)一步貫徹實(shí)施《四川省人口與計劃生育條件》嚴格控制人口增長(cháng),確保xx年度人口計劃的`落實(shí),使人口與經(jīng)濟發(fā)展相適應,實(shí)現我鄉計劃生育目標,特簽訂以下責任書(shū):

  一、計劃生育“三結合”幫扶戶(hù)納入政府綜合目標考核。各村積極完成幫扶目標,“三結合”幫扶戶(hù)人均增收500元以上。

  二、黨支部、村委會(huì )必須把計劃生育工作納入重要議事日程,認真落實(shí)“兩包一掛”責任制。

  三、積極配合鎮計生服務(wù)部門(mén)開(kāi)展好一年四次計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),“三查”率達到 00%,每少查 人,扣村工作經(jīng)費。

  四、計劃生育報表要做到及、準確、無(wú)誤、確保無(wú)漏報、錯報現象。若當年出生人口漏報、錯報 人扣村三職干部活動(dòng)工資。

  五、加強流動(dòng)人口管理,做到家底清、對象準,外出流動(dòng)人口辦證率 00%,外來(lái)人口驗證率90%,。

  六、農村獨生子女父母獎勵金發(fā)放率達到 00%。

  七、農村獨生子女父母獎勵扶助對象確認誤差率小于0.05%,黨支部、村委會(huì )嚴格審核獎扶資料,確保準確無(wú)誤,對于虛報隱報的扣除村三職干部活動(dòng)工資。

  八、積極配合鎮計生辦依法征收社會(huì )撫養費,未完成的,扣三職干部活動(dòng)工資。

  九、對計劃生育嚴重失控的村,按規定實(shí)行“一票否決”,同時(shí)對村干部、駐村干部進(jìn)行組織和經(jīng)濟處理。

  十、進(jìn)一步深化計劃生育村民自治公約。

  十一、安排符合政策的人員生育。

  本責任書(shū)一式兩份,目標管理人,目標責任人各一份,一并納入全鄉工作目標內進(jìn)行考核。

  鄉黨委書(shū)記: 村支部書(shū)記:

  鄉政府鄉長(cháng): 村委會(huì )主任:

  鄉分管領(lǐng)導:

計劃生育目標責任書(shū)13

  為深入貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì )精神,全面落實(shí)《山西省人口和計劃生育條例》的規定,加快我鎮轉型跨越發(fā)展的步伐,努力開(kāi)創(chuàng )全鎮人口計生工作新局面,按照上級有關(guān)目標管理的要求,次營(yíng)鎮人民政府與xx村簽訂20xx年人口和計劃生育工作目標管理責任書(shū)。

  一、目標與責任

  1、切實(shí)加強對人口計生工作的領(lǐng)導。堅持中央關(guān)于計劃生育工作的“三個(gè)不變四個(gè)到位”,確保計劃生育各項工作任務(wù)落到實(shí)處,嚴肅查處違法生育的黨員干部;全面落實(shí)計生獎扶制度,統籌經(jīng)濟社會(huì )政策,推進(jìn)各項惠民政策與人口計生政策的銜接與落實(shí);

  2、深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),大力提高出生人口素質(zhì)。扎實(shí)推進(jìn)免費孕前優(yōu)生健康檢查和生殖健康普查,免費孕前優(yōu)生健康檢查率達到100%。

  3、啟動(dòng)實(shí)施“新家庭”計劃。繼續抓好“三晉康家”和“鳳之家”幸福促進(jìn)行動(dòng),深入推進(jìn)“愛(ài)心助家行動(dòng)”,確!靶录彝ァ庇媱澋姆步實(shí)施。

  4、深入推進(jìn)人口信息化建設。認真落實(shí)出生實(shí)名登記制度,構建以人口基礎信息為導向的人口綜合服務(wù)機制,大力推進(jìn)人口網(wǎng)格化建設,創(chuàng )新社會(huì )管理服務(wù)模式。

  5、綜合治理出生人口性別比問(wèn)題。深入開(kāi)展“關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)”和“圓夢(mèng)女孩志愿行動(dòng)”,制定有利于女孩健康成長(cháng)的'經(jīng)濟社會(huì )政策;嚴肅查處“兩非”案件,出生人口性別比保持在107的正常范圍內

  6、強化責任,加強流動(dòng)人口服務(wù)管理。實(shí)現流動(dòng)人口計劃生育基本公共服務(wù)均等化。

  7、強化基層基礎,切實(shí)加強人口計生機構和隊伍建設。鞏固和加強計劃生育工作網(wǎng)絡(luò ),穩定計生機構和人員,提高工作質(zhì)量和水平。規范計生基礎工作。保障計生機構、人員、報酬落實(shí)。

  8、推進(jìn)計劃生育群眾自治和誠信計生工作。切實(shí)做好方便群眾辦證工作,解決好群眾反映強烈的突出問(wèn)題。積極穩妥推進(jìn)單獨兩孩政策實(shí)施工作,防止出現工作滑坡和生育出現大的波動(dòng)。

  9、加強政風(fēng)行風(fēng)建設。以開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)學(xué)習教育實(shí)踐活動(dòng)為契機,進(jìn)一步加強政風(fēng)行風(fēng)工作,提升“12356陽(yáng)光計生”服務(wù)熱線(xiàn)管理水平,逐步提高群眾的滿(mǎn)意度。

  二、計生工作指標

  1、出生人數、性別、孩次、政策內外如實(shí)上報;

  2、已婚育齡婦女綜合避孕率達88%以上;

  3、近二年出生長(cháng)效措施落實(shí)率達90%以上;

  4、計生家庭獎勵兌現率達100%;

  5、群眾對人口計生工作滿(mǎn)意率分項要求(見(jiàn)考核細則);

  6、流動(dòng)人口計劃生育免費技術(shù)服務(wù)率達95%以上;

  7、生育政策知曉率95%以上。

  8、出生統計準確率達95%以上;

  9、全員人口個(gè)案信息錄入準確;

  10、規范化信息引導服務(wù)全覆蓋;

  11、免費孕前優(yōu)生健康檢查率達100%;

  12、孕前免費優(yōu)生咨詢(xún)指導率達95%以上;

  三、考核辦法

 。ㄒ唬┎扇∑綍r(shí)檢查和年終考核相結合,以平時(shí)工作和督查為主;信息網(wǎng)評估和現場(chǎng)核查相結合,以信息網(wǎng)評估為主;堅持平時(shí)網(wǎng)上上報,強化日常評估。

 。ǘ┯邢铝星闆r之一的在各種表彰獎勵、評先評優(yōu)中,將對單位和主要負責人實(shí)行“一票否決”。

  1、單獨兩孩生育政策調整實(shí)施不按要求落實(shí)的,人口出生失控的;

  2、沒(méi)有完成“三項指標”的(出生人口自增率、出生人口性別比治理、免費孕前優(yōu)生健康檢查);

  3、數據嚴重不實(shí),有意瞞報或弄虛作假,經(jīng)常受上級點(diǎn)名通報的;

  4、機構、人員落實(shí)不到位的;

  5、發(fā)生重大惡性計生事件的。

  四、本責任書(shū)一式兩份。

  次營(yíng)鎮人民政府(簽名):xxxx

  村委會(huì )(簽名):xxxx

  20xx年4月

計劃生育目標責任書(shū)14

  為了有效落實(shí)計劃生育目標管理責任,現由學(xué)校(甲方)與________ (乙方)簽訂計劃生育管理責任書(shū)如下:

  一、乙方計劃生育任務(wù):

  1、每位教職工都要實(shí)行計劃生育,育齡員工要及時(shí)領(lǐng)取準生證書(shū)或獨生子女證,杜絕計劃外生育。

  2、強化計劃生育孕前管理,杜絕大月引產(chǎn)。已婚育齡婦女(不含結扎一年以上和計劃內懷孕者),每年應主動(dòng)到計劃生育服務(wù)所查環(huán)查孕三次,并做好登記,妥善保管好《計劃生育服務(wù)證》,以備隨時(shí)檢查。

  3、所有臨時(shí)聘用人員都要求持有《流動(dòng)人口婚育證明》或《未婚證》,并在每學(xué)期初與學(xué)校負責人簽訂勞動(dòng)傭工合同由學(xué)校辦公室同意驗證,并保留復印件。

  4、在辦理非深圳戶(hù)籍兒童入學(xué)手續時(shí),班主任和教導處必須審核居住地計劃生育部門(mén)出示的計劃生育證明后,方能給予辦理入學(xué)手續,驗證率要達100%,并保留原件,由計生專(zhuān)干統一保管。

  5、每一位教職員工都有責任和義務(wù)及時(shí)向學(xué)校舉報各類(lèi)違反計劃生育政策的事件。

  6、學(xué)校校醫要結合相應課程,及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行各種形式的有關(guān)健康、衛生方面的'教育。

  二、每年5月份和10月份,由學(xué)校按照《責任書(shū)》進(jìn)行檢查,對不完成相應任務(wù)的給予通報批評,對違反計劃生育的實(shí)行“一票否決”。

  三、本責任書(shū)一經(jīng)簽訂,乙方要采取有效措施,堅決貫徹執行,以確保本單位對計劃生育管理工作任務(wù)的完成。

  四、此責任書(shū)一式兩份,甲、乙雙方各執一份,由簽訂之日起生交效。

  ____學(xué)校(甲方) ____學(xué)校教職工(乙方)

  簽名:________ 簽名:________

  ____年____月____日

計劃生育目標責任書(shū)15

  根據《山東省人口與計劃生育條例》和市委、市政府與市教體局簽訂的《平度市20xx年人口和計劃生育齊抓共管責任書(shū)》,結合我市教育系統實(shí)際,特制定《平度市教育體育系統20xx年人口與計劃生育目標責任書(shū)》。

  一、責任指標

  1. 符合政策生育率100%,嚴禁計劃外生育。

  2. 已婚育齡婦女避孕節育措施落實(shí)率100%。

  3. 已婚育齡婦女一年兩次環(huán)孕情監測率100%。

  二、保障措施

  1. 健全計生組織機構。學(xué)校主要負責人要對計生工作負總責,確定分管領(lǐng)導和專(zhuān)(兼)職人員,依法落實(shí)本單位應當履行的計劃生育責任和義務(wù),負責本單位教職工(包括正式在編職工、病休人員及臨時(shí)用工)、男職工家屬(家屬為農業(yè)戶(hù)口或沒(méi)有職業(yè)的)、單位空掛戶(hù)及流動(dòng)人口的計劃生育管理與服務(wù)工作。要與每名教職工簽訂《人口與計劃生育目標責任書(shū)》。學(xué)區小學(xué)計生工作由小學(xué)教育單元中心校負責管理。

  2. 落實(shí)計生管理制度。嚴格落實(shí)教職工請銷(xiāo)假制度,規范教職工請假審批手續,切實(shí)加強在職已婚女職工請銷(xiāo)假管理。請假2個(gè)月以上的`,要先到鎮(街道)計生辦接受孕檢,持孕檢證明(有技術(shù)人員和主管領(lǐng)導簽字,并加蓋公章或技術(shù)服務(wù)專(zhuān)用章),到單位辦理請假手續,并報市教體局審批。從休假之日起每過(guò)3個(gè)月,當事人必須到指定地點(diǎn)接受一次孕檢。對于政策外妊娠的,要出具指定地點(diǎn)終止妊娠的證明材料,方可批準休假或銷(xiāo)假。

  3. 加強計生工作日常管理。按時(shí)做好計生工作月報、季報、年報以及環(huán)孕情監測工作。建立教職工人口和計劃生育檔案,保證育齡婦女個(gè)案信息變動(dòng)準確、及時(shí),嚴禁漏登、漏管。嚴格落實(shí)環(huán)孕情監測制度,每年5月和11月份組織已婚育齡婦女(含在職女職工、病休女職工、無(wú)單位的男職工配偶、流動(dòng)人口中的育齡婦女)進(jìn)行兩次環(huán)孕情監測,確保環(huán)孕情監測率達到100%。發(fā)現計劃外懷孕的,要立即報告當地計生部門(mén),迅速采取措施制止。

  4. 抓好特殊人群的管理。抓好單位40周歲以下在職及病休已婚育齡女職工的管理;抓好單位男職工的計劃生育管理,尤其是配偶為下崗、無(wú)業(yè)或待業(yè)人員的管理;抓好新錄用、調入人員的計劃生育管理,及時(shí)與當地計生辦交流相關(guān)人員的婚孕育信息;對因辭退、辭職、自動(dòng)離職、解除勞動(dòng)合同等原因離開(kāi)本單位的職工,要在30日內將其婚育情況通知當地計生辦,并辦理人口和計劃生育檔案交接;抓好離婚尤其是辦真離婚手續但不離家“假離婚”人員的管理,并及時(shí)上報當地計生部門(mén)和市教體局。

  5. 加強計生政策宣傳工作。采取宣傳欄、集體學(xué)習等多種形式,及時(shí)向全體教職工傳達國家、省、市各級的計劃生育政策,掌握準確的計劃生育政策規定。以符合受教育者特征的適當方式,有計劃地開(kāi)設人口及青春期、性健康教育課程。

  三、責任追究

  1. 市教體局負責對各單位的人口與計劃生育目標完成情況進(jìn)行監督,將其納入目標管理考核。

  2. 凡單位出現違法生育的,對單位、主要負責人和分管領(lǐng)導實(shí)行“一票否決”,取消年度內評先選優(yōu)資格,年度考核為不合格等次;單位主要負責人和分管領(lǐng)導降職使用,情節嚴重的,予以免職。對違法生育本人,視情節依法處理直至開(kāi)除公職。

  本責任書(shū)一式兩份,中心校與學(xué)校各執一份

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