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科主任目標責任書(shū)4篇
在快速變化和不斷變革的今天，越來(lái)越多地方需要用到責任書(shū)，責任書(shū)是一項工作涉及到多個(gè)部門(mén)時(shí)，寫(xiě)明責任范圍、職責的文書(shū)。那么責任書(shū)怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的科主任目標責任書(shū)，希望對大家有所幫助。
科主任目標責任書(shū)1
為推動(dòng)迎接二級甲等醫院評審（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“迎評”）工作順利開(kāi)展，依據衛生部頒布的《二級醫院評審標準（20xx年版）》、《二級醫院分等標準及評審核心標準》、《綜合醫院評審暫行辦法》和有關(guān)“迎評”工作要求，結合我院實(shí)際，制定本目標責任書(shū)。各責任人職責如下：
1.責任人應高度重視迎評工作，將其作為當前工作的頭等大事來(lái)抓。
2.組織全科力量認真學(xué)習相關(guān)材料，吃透評審細則，明確自身任務(wù)。
3.確保完成《分解表》（見(jiàn)表1）中責任任務(wù)，確屬科室無(wú)法完成的'條款，盡快以書(shū)面形式上報領(lǐng)導小組，上報格式（見(jiàn)表2）。
4.立即組織科室力量開(kāi)展工作，不等不靠。對“應知應會(huì )”內容盡快展開(kāi)總結、培訓、考核。
5.按照醫院迎評領(lǐng)導小組要求，及時(shí)、準確、客觀(guān)、規范的保送相關(guān)材料和任務(wù)推進(jìn)情況，對遇到的困難及時(shí)總結上報醫院，并提出解決思路。
6.認真辦理醫院迎評領(lǐng)導小組交辦的其他任務(wù)。
醫院迎評領(lǐng)導小組 科室
組 長(cháng)： 責任人：
20xx年 月 日 20xx年 月 日
科主任目標責任書(shū)2
為加強公司安全生產(chǎn)工作管理，有效控制和減少各類(lèi)事故發(fā)生，減少傷亡和經(jīng)濟損失，實(shí)現安全生產(chǎn)，保障公司財產(chǎn)和職工生命安全，確保正常生產(chǎn)和項目施工順利進(jìn)行，根據《安全生產(chǎn)法》等法律、法規的規定，結合公司實(shí)際，特簽訂安全生產(chǎn)目標職責書(shū)。
一、控制目標
杜絕安全事故發(fā)生
二、工作目標
1、執行安全生產(chǎn)法律、法規和有關(guān)規定，各職責單位負責人對本職責單位安全生產(chǎn)全面負責，是安全生產(chǎn)的第一負責人。負責組織本職責單位人員認真學(xué)習，貫徹落實(shí)相關(guān)法律、法規和安全規章制度，做到嚴格遵守公司的各項規章制度和崗位技術(shù)操作規程。
2、組織制定并實(shí)施職責單位的.生產(chǎn)安全事故應急管理和操作崗位應急措施。
3、要建立健全安全生產(chǎn)管理機構，做到人員落實(shí)，職責明確，特種作業(yè)人員需持證上崗，抓好從業(yè)人員安全教育，加強從業(yè)人員安全意識，和安全操作技能培訓。
4、加強安全管理，搞好隱患排查治理工作。一是堅持領(lǐng)導帶班和安全人員跟班作業(yè)，抓好現場(chǎng)安全管理;二是專(zhuān)項整治，規范用電，機械安全運行管理，嚴密防范觸電、絞傷、高空墜落等事故，企業(yè)負責人和安全負責人按月組織安全大檢查，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;三是落實(shí)好本職責單位易燃、易爆、危險物品等安全部位的嚴格管理，嚴禁私存亂放，并做好出入庫手續辦理。
5、加強防火、防盜工作。發(fā)現并消除火災隱患，增加防盜措施，增強防盜意識。
6、全面推進(jìn)安全質(zhì)量標準化建設，建立安全質(zhì)量標準化管理制度，做好職業(yè)病防范工作，嚴格執行安全生產(chǎn)制度，務(wù)必加強項目建設和普天公路擴建施工的現場(chǎng)安全管理，嚴密防范腳手架，起重機械倒塌，工地坍塌，模板支撐跨落，人員墜落等安全事故發(fā)生。
7、發(fā)生安全事故時(shí)，部門(mén)(班組)負責人應立即趕赴現場(chǎng)，在第一時(shí)間內報主管領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)，并組織實(shí)施救護，防止事故擴大。
本安全目標職責書(shū)，望各分公司、施工組高度重視把安全生產(chǎn)工作做的更好，共創(chuàng )完美明天!
科主任目標責任書(shū)3
為了切實(shí)有效地貫徹和執行公司的既定方針，力爭在經(jīng)營(yíng)管理與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)上實(shí)現更大的突破，充分發(fā)揮各分公司、各職能部門(mén)的自主經(jīng)營(yíng)、開(kāi)拓市場(chǎng)的主觀(guān)能動(dòng)性，順利完成公司的目標任務(wù)，特制定本職責書(shū)。（注本目標職責書(shū)采用百分制考核）
一、安全生產(chǎn)（10分）
1、確保全年安全生產(chǎn)無(wú)重大事故。必須貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，按上級主管部門(mén)相關(guān)要求落實(shí)到位。
2、發(fā)生安全事故的，視事故職責大小以及造成損失程度相應扣減分值。
二、工程質(zhì)量（10分）
1、所有工程必須一次性驗收合格，且無(wú)重大質(zhì)量事故發(fā)生。
2、創(chuàng )市級優(yōu)質(zhì)工程加5分，省級優(yōu)質(zhì)工程加10分，國家優(yōu)質(zhì)工程加20分。
三、工程工期（10分）
1、所有工程應按照施工合同約定的工期時(shí)間完成（除客觀(guān)原因造成工程不能正常施工外）。
2、屬施工安排不當造成工程延期的`，視延誤期限長(cháng)短相應扣減分值。
四、經(jīng)營(yíng)利潤（60分）
1、產(chǎn)值：合同簽訂產(chǎn)值XX萬(wàn)元，完成施工產(chǎn)值XX萬(wàn)元，其中自營(yíng)施工產(chǎn)值XX萬(wàn)元。
利潤：完成利潤XXXX元。
2、每種產(chǎn)值超額完成的，每超過(guò)10%，每加5分，如此類(lèi)推。
未能完成產(chǎn)值目標的，則按比例扣減，扣完為止。
超額完成利潤目標的，按實(shí)際超過(guò)部分的30%～40%獎給經(jīng)營(yíng)承包單位，由承包負責人自主分配，承包人享受獎勵金額的50%。沒(méi)有完成利潤目標的，按相應比例扣減績(jì)效工資。
2、工程當年不能決算的，根據實(shí)際完成工程量，參照同行業(yè)的利潤標準計算當年利潤。待工程結算后，留作下年度考核。
3、當年利潤過(guò)大的，項目負責人的所得不超過(guò)年薪的兩倍，余下超額部分納入下年度考核，以豐補欠。
五、資金回籠到位率（10分）
1、必須按施工合同約定的付款方式及時(shí)足額地收取工程款（含增補工程）。
2、超額收取工程款的，加5分，不能如期收取工程款的，扣5分。
六、其它部分
1、參與目標考核的人員包括：
2、各分值量化部分，按實(shí)際考核結果以及所占權重比例計算總分值�？己朔种禐�100分，風(fēng)險金足額拿��；超額部分，按分值進(jìn)行計算。
3、實(shí)際獎勵或扣減金額，依據目標利潤的完成情景乘以總分值。
目標考核人：
目標職責人：
簽訂日期：______年______月_______日
科主任目標責任書(shū)4
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)醫療安全年活動(dòng)，加強醫療安全管理，消除醫療安全隱患，提高醫療服務(wù)質(zhì)量，防范醫療風(fēng)險，明確醫院科室主任及員工對醫療安全工作應負的責任，有效防范杜絕醫療糾紛、醫療差錯、醫療事故的發(fā)生，保障醫療安全，維護醫療秩序，明確職責和工作目標，將醫療安全工作責任制落實(shí)到人。根據衛生局的部署，結合目前醫療安全工作實(shí)際和我院的實(shí)際情況，特簽定醫療安全目標責任書(shū)：
一、甲方對乙方有以下義務(wù)及權利：
�。ㄒ唬┘追接邢蛞曳郊皶r(shí)傳達上級黨委政府、衛生主管部門(mén)和醫院關(guān)于醫療安全工作政策、要求、具體目標的義務(wù)。
�。ǘ┘追接邪凑蔗t院制定的各項規章制度為乙方的工作開(kāi)展提供必要物質(zhì)基礎和技術(shù)支持的義務(wù)。
�。ㄈ┘追接邪凑蔗t院的規定幫助乙方解決工作中實(shí)際困難的義務(wù)。
�。ㄋ模┘追接袨橐曳矫鞔_責任目標的義務(wù)，且有對乙方工作進(jìn)行定期或不定期考核并據考核結果予以獎懲的'權利。
�。ㄎ澹┘追接袑σ曳诫S時(shí)下達臨時(shí)指令性工作的權利。
二、乙方在醫療安全工作中的任務(wù)和目標：
�。ㄒ唬┮曳皆诠ぷ髦袊栏褡袷蒯t院的各項規章制度，如：首診醫師負責制、首問(wèn)負責制、急危重癥病人討論制度、會(huì )診制度、轉診制度、醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)制度、查對制度、業(yè)務(wù)學(xué)習制度、值班及交-班制度等等。
�。ǘ┮曳綉ㄆ谡偌嚓P(guān)人員開(kāi)展醫療安全工作會(huì )及醫療知識講座，傳達上級黨委政府、衛生主管部門(mén)和醫院關(guān)于醫療安全工作的方針、政策及有關(guān)工作措施，認真貫徹落實(shí)醫院的各項醫療安全管理制度、診療技術(shù)操作規程和醫療安全工作措施。
�。ㄈ┮曳皆诩追降膸ьI(lǐng)與指導下，認真做好醫院醫療安全自查工作，對醫療安全各項工作及時(shí)檢查，消除各類(lèi)醫療隱患，確保醫療安全。隨時(shí)向主管院領(lǐng)導或上級主管部門(mén)匯報檢查情況。
�。ㄋ模┱J真及時(shí)參加甲方定期或不定期組織的考核，及時(shí)完成甲方安排的臨時(shí)指令性工作。
三、獎罰措施：
�。ㄒ唬└鶕t院規定屬人為原因造成醫療糾紛、醫療差錯、醫療事故發(fā)生的醫療賠償，由當事人承擔按照醫院規定的賠償比例執行（詳情參照具體文件）。
�。ǘ⿲o(wú)故不完成甲方安排的各種臨時(shí)指令性工作、不參加甲方安排的考核任務(wù)的行為，將給予100元罰款。
�。ㄈ┮曳轿赐瓿舍t療安全工作中的任務(wù)和目標，據情況將給予處罰。
此目標責任書(shū)一式兩份，由甲方、乙方各存一份。
甲方： 年 月 日
乙方： 年 月 日
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