2021質(zhì)量月主題征文（通用5篇）
在我們平凡的日常里，大家或多或少都會(huì )接觸過(guò)征文吧，征文具有標題醒目，讓人一目了然的特點(diǎn)。那要怎么寫(xiě)好征文呢？下面是小編精心整理的2021質(zhì)量月主題征文（通用5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
質(zhì)量月主題征文1
我們只有對自己高標準要求，才能將事情完成的高質(zhì)量。
驕陽(yáng)似火，沒(méi)有一點(diǎn)風(fēng)，太陽(yáng)暴曬下的大地，顯得格外干旱。我走在學(xué)書(shū)法的路上，不到十分鐘，我的額頭上就出現了一顆顆晶瑩剔透的小汗珠，順著(zhù)我的臉龐滑落下來(lái)，我只得一遍遍用手擦拭。
到了學(xué)校，我驕傲的拿出書(shū)法作業(yè)，迫不及待的等著(zhù)老師點(diǎn)評。因為老師讓我寫(xiě)一張小楷作品，我寫(xiě)了三張。我先給新來(lái)的老師看，老師說(shuō)挺好，又讓我給以前的老師看。
老師拿著(zhù)我的作品一張張的看，眉頭緊皺，我的心也慢慢緊張起來(lái)。老師并沒(méi)有顯得很高興，對我說(shuō)：還是不行，大小不夠統一，開(kāi)頭第一個(gè)字應該大，還有幾個(gè)字不夠精，筆畫(huà)太拘謹。我并沒(méi)有顯得很吃驚，因為這個(gè)老師一直對我要求很高。
之所以這兩位老師的點(diǎn)評不一樣，是因為他們對我的標準不同。第二天我的書(shū)寫(xiě)，說(shuō)明了高標準會(huì )有高質(zhì)量。
晚上，我把老師說(shuō)的問(wèn)題修改了，并重新寫(xiě)了一遍。我感到很高興，因為我把以前的`問(wèn)題都突破了，所以我認為這是一個(gè)巨大的飛躍。第二天，天氣晴朗，太陽(yáng)高照，微風(fēng)輕輕的撫摸著(zhù)我的臉，沒(méi)有一點(diǎn)熱的感覺(jué)，一想到我的作業(yè)完成的很好，我就恨不得馬上沖到學(xué)校。
老師拿到了我的作業(yè)，說(shuō)：很好，大小比較統一，就是一個(gè)字寫(xiě)的難看了，你看，你還是有能力寫(xiě)好的嘛。老師顯得很滿(mǎn)足。所以我就開(kāi)始寫(xiě)篆書(shū)，晚上把這幅作品又寫(xiě)了一遍，終于把最后一個(gè)問(wèn)題改正了
我們的學(xué)習也是這樣，要對自己高標準，這樣我們的學(xué)習一定是高質(zhì)量。當然，我們要自己對自己高標準，不要指望別人。
高質(zhì)量就要有高標準……
質(zhì)量月主題征文2
今年是《質(zhì)量發(fā)展綱要》(下稱(chēng)《綱要》)頒布的第一年，這就賦予了剛剛到來(lái)的第23個(gè)“質(zhì)量月”不同尋常的意義�！毒V要》確立了堅持以質(zhì)取勝，建設質(zhì)量強國的指導思想，明確了我國質(zhì)量發(fā)展的中長(cháng)期規劃和目標，成為今后一段時(shí)期質(zhì)量工作的行動(dòng)綱領(lǐng)�？梢赃@樣說(shuō)，《綱要》的實(shí)施必將會(huì )推進(jìn)質(zhì)量工作實(shí)現一次質(zhì)的飛躍。不過(guò)，這樣的飛躍不可能自發(fā)完成，它需要質(zhì)量工作本身首先進(jìn)行自我升級�，F在，就讓這個(gè)升級就從“質(zhì)量月”活動(dòng)開(kāi)始吧。
拓展活動(dòng)范圍，實(shí)現社會(huì )參與面升級。為了搞好今年的“質(zhì)量月”活動(dòng)，國家質(zhì)檢總局早在半年前就開(kāi)始進(jìn)行籌劃準備，不僅橫向上加強與各部門(mén)的合作，增加了7家主辦單位，聯(lián)合主辦單位也由去年的10部門(mén)增加到17部門(mén)，而且縱向上全系統統一部署，對省市區縣各級都明確提出了活動(dòng)要求，形成了上下呼應的局面。而在“質(zhì)量月”開(kāi)始后，我們也應當不斷拓展活動(dòng)范圍，充分調動(dòng)社會(huì )各方力量共同參與其中，讓每一名社會(huì )成員都成為質(zhì)量大舞臺的演員。只有明確所有相關(guān)者的責任，做到配合協(xié)調，形成合力，才能確�！百|(zhì)量月”活動(dòng)取得實(shí)效，真正實(shí)現升級。
提高活動(dòng)規格，實(shí)現社會(huì )影響力升級。今年的“質(zhì)量月”活動(dòng)寫(xiě)進(jìn)了由國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《貫徹實(shí)施質(zhì)量發(fā)展綱要2012年行動(dòng)計劃》，計劃要求加強地方政府的組織領(lǐng)導，按時(shí)完成任務(wù)。各地質(zhì)檢部門(mén)在活動(dòng)中也要積極爭取各地黨委政府、人大政協(xié)領(lǐng)導的重視和支持，提升活動(dòng)的規格，擴大活動(dòng)的影響力。要動(dòng)員地方主要領(lǐng)導首先參與到活動(dòng)中來(lái)，讓他們把這項活動(dòng)當作一項重要工作來(lái)抓。不僅要認真謀劃，科學(xué)組織，強化責任，做到層層有人抓，事事有人管，而且要做實(shí)活動(dòng)內容，細化活動(dòng)方案，以確�！百|(zhì)量月”各項活動(dòng)的順利開(kāi)展。
挖掘活動(dòng)深度，實(shí)現企業(yè)質(zhì)量觀(guān)升級。策劃開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng)，要圍繞調結構、保民生，在注重傳統的一、二產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域基礎上，推動(dòng)旅游、醫療等第三產(chǎn)業(yè)開(kāi)展質(zhì)量整治和提升活動(dòng)。特別要注重調動(dòng)發(fā)揮各產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域企業(yè)的主體作用，因為企業(yè)是市場(chǎng)主體，是產(chǎn)品質(zhì)量的責任主體，只有企業(yè)積極主動(dòng)地加入到活動(dòng)中來(lái)，“質(zhì)量月”的社會(huì )價(jià)值才能真正體現。要推進(jìn)企業(yè)組織成立“質(zhì)量月”活動(dòng)領(lǐng)導小組，加強對活動(dòng)的.組織領(lǐng)導。通過(guò)活動(dòng)讓企業(yè)認識到，確保質(zhì)量安全、堅持以質(zhì)取勝、提升質(zhì)量水平、追求卓越質(zhì)量是企業(yè)必須承擔的社會(huì )責任，是企業(yè)立足市場(chǎng)、實(shí)現發(fā)展的根本。
注重活動(dòng)創(chuàng )新，實(shí)現社會(huì )貢獻率升級�！百|(zhì)量月”一年一度，有一定的程式和套路，但程式不是死公式，套路不是老思路，必須要有所創(chuàng )新。而只有不斷創(chuàng )新，“質(zhì)量月”這個(gè)社會(huì )活動(dòng)品牌才能不斷產(chǎn)生溢價(jià)，社會(huì )貢獻率不斷提升。因此，必須要不斷調整思路，結合本地經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的實(shí)際和特點(diǎn)，選準活動(dòng)切入點(diǎn)，把握好主攻方向，開(kāi)創(chuàng )性地開(kāi)展活動(dòng)。特別要注重將活動(dòng)重心下移，發(fā)揮基層部門(mén)的牽頭作用。把活動(dòng)作為集中展示的平臺，發(fā)布一批抓質(zhì)量工作的新成果，樹(shù)立一批質(zhì)量工作突出的好典型，由此形成示范，制造聲勢，營(yíng)造良好的氛圍。
事實(shí)上，近些年“質(zhì)量月”活動(dòng)的實(shí)踐，在讓人們看到這項活動(dòng)本身不斷實(shí)現升級的同時(shí)，也讓人們看到全民質(zhì)量意識的升級，看到質(zhì)量振興事業(yè)發(fā)展的升級。我們因此也有理由相信，通過(guò)我們不懈的努力，建設質(zhì)量強國的偉大理想最終會(huì )隨著(zhù)質(zhì)量工作的不斷升級逐漸變成美好的現實(shí)。
質(zhì)量月主題征文3
以質(zhì)量求生存，以工作效益求發(fā)展，品質(zhì)事關(guān)一個(gè)企業(yè)的生存死亡，品質(zhì)就是企業(yè)的生命，作為我們要重視品質(zhì)。
我來(lái)公司也有幾年的時(shí)間了，公司從剛開(kāi)始的小公司走到今天真的很不容易，能走到今天靠的就是我們的品質(zhì)，如果沒(méi)有嚴格的品質(zhì)，那么公司也會(huì )失去生存的能力。
品質(zhì)是與我們每一位員工息息相關(guān)的，他需要我們每一位員工加強品質(zhì)意識，認真敬業(yè)的工作，如稍有不慎，就會(huì )造成品質(zhì)隱患，尤其是我們員工，如果不細心，操作不規范，就會(huì )造成品質(zhì)問(wèn)題。
前段時(shí)間因為我們工作的疏忽，產(chǎn)品發(fā)到客戶(hù)后，反饋我們上錯芯片，我被罰了500元，說(shuō)實(shí)話(huà)500元對我來(lái)說(shuō)挺多的，我也挺心疼的，但是我們沒(méi)有品質(zhì)意識，品質(zhì)做的不好就該接受這樣的處罰。
每天開(kāi)會(huì )，班長(cháng)就會(huì )強調品質(zhì)，要我們細心，告訴我們要注重工作中的.每一個(gè)細節，按照工藝流程，按照操作規程去作業(yè)，要我們注意細節，有一句話(huà)這樣說(shuō)的“細節決定成敗”，其實(shí)光靠我們每一位員工去重視品質(zhì)，去執行班長(cháng)說(shuō)的，總之，平時(shí)我們的執行力不夠好，如果領(lǐng)導讓我們去干什么，我們偏要對著(zhù)干，怎么會(huì )有好的品質(zhì)，如果公司沒(méi)有利益，那么我們就不用說(shuō)了，我們的利益是與公司息息相關(guān)的。
以為，質(zhì)量問(wèn)題不僅僅局限在生產(chǎn)制造環(huán)節，同樣延伸到經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售環(huán)節。它與市場(chǎng)緊密相連，與消費者息息相關(guān)，它融會(huì )于人們日常生活之中。它呼喚規則、公平、誠信、有序，呼喚理性消費與和諧共處。也就是說(shuō)，質(zhì)量問(wèn)題不僅僅是物質(zhì)范疇的問(wèn)題，還是精神范疇的問(wèn)題；不僅僅是“形而下”即“器”的問(wèn)題，還是“形而上”即“道”的問(wèn)題。
質(zhì)量工作又無(wú)處不在，無(wú)時(shí)不有。因此，我們不僅要重視“質(zhì)量月”活動(dòng)，在“質(zhì)量月”里抓好質(zhì)量，而且應當月月抓、時(shí)時(shí)抓，長(cháng)抓不懈，讓月月都是“質(zhì)量月”。
質(zhì)量月主題征文4
質(zhì)量問(wèn)題不僅僅是管理學(xué)上的問(wèn)題，還是社會(huì )學(xué)方面的問(wèn)題；質(zhì)量管理不僅僅是法規、制度方面的問(wèn)題，還是道德、文化方面的問(wèn)題；質(zhì)量改進(jìn)不僅僅是技術(shù)、設備、工業(yè)層面上的問(wèn)題，也不僅僅是生產(chǎn)產(chǎn)品的品質(zhì)問(wèn)題，更是人的素質(zhì)層面上的問(wèn)題，是一個(gè)民族、一個(gè)國家人們的思想秉性、品格素質(zhì)的問(wèn)題。
思維嚴謹，辦事認真，具有強烈責任感的民族往往重視質(zhì)量——因為質(zhì)量需要認真、嚴謹和負責任的`態(tài)度。
資源貧乏，具有危機感、緊迫感的民族肯定重視質(zhì)量——因為質(zhì)量能提高資源利用率，是經(jīng)濟增長(cháng)屬集約型而不是粗放型的必要條件。
市場(chǎng)發(fā)達、市場(chǎng)機制健全而人們又以贏(yíng)利為“上帝的旨意”的民族必然重視質(zhì)量——因為充分肯定并鼓勵人們致富的氛圍，提供了人們競爭、致富的欲望和動(dòng)力，而工業(yè)時(shí)代、后工業(yè)時(shí)代的競爭必然要走到質(zhì)量效益和品牌競爭這一步。另外伴隨著(zhù)市場(chǎng)的發(fā)展而建立并完善的相關(guān)法律、規則、秩序又有效地約束著(zhù)人們欲望的無(wú)度無(wú)序競爭，使人們遵循一定的市場(chǎng)規則，像一團活火，在一定的范圍內以一定的方式燃燒。
由于我國工業(yè)化起步較晚，引入質(zhì)量及質(zhì)量管理的概念、學(xué)科較晚，整個(gè)質(zhì)量管理體系還不健全，全民的質(zhì)量、消費、品牌意識還不很強，產(chǎn)品市場(chǎng)及各生產(chǎn)要素市場(chǎng)還不很成熟。我們可以不必因質(zhì)量的一時(shí)落后而自卑，因為我們畢竟在以不慢的速度和不乏的后勁在追趕，在發(fā)展和提高，也確實(shí)取得了舉世矚目的成績(jì)。
但我們必須時(shí)時(shí)清醒地以一種危機感和緊迫感來(lái)面對我們在質(zhì)量發(fā)展方面存在的差距和制約因素——這來(lái)自于產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面、市場(chǎng)法規制度方面、工藝技術(shù)方面、文化精神方面、誠信道德方面等等——只有這樣，我們才能知恥而后勇，才能不憚?dòng)谇膀專(zhuān)拍苷嬲蔀橹?shù)平局長(cháng)一再提倡的“人民質(zhì)檢”：熱忱地為人民服務(wù)，嚴格地為國家把關(guān)，勇敢地為質(zhì)量而戰！才能扎實(shí)而執著(zhù)地從全民質(zhì)量管理、質(zhì)量振興走向質(zhì)量興國直到今天舉起質(zhì)量強國的大旗，才能更理性更自豪更義無(wú)反顧更充滿(mǎn)信心地讓所有的消費者都能安心、放心、舒心地消費，讓優(yōu)質(zhì)的中國產(chǎn)品自立于世界品牌之林。
質(zhì)量月主題征文5
最近很流行一個(gè)關(guān)于勤奮的詞：低質(zhì)量。
在這個(gè)人人都在提倡且追求終生學(xué)習的時(shí)代，有人發(fā)現，明明自己很努力了，可是為啥生活并沒(méi)有改變，更沒(méi)有像很多勵志雞湯里說(shuō)的得到一鳴驚人的機會(huì )，獲得立桿見(jiàn)影的效果。
于是，又有人提到了勤奮的低質(zhì)量問(wèn)題：那就是，有些人的努力，不過(guò)是在營(yíng)造一個(gè)“我很努力的”自我安慰的幻覺(jué)。有的人說(shuō)，明明我天天都在看書(shū)，為什么都沒(méi)有進(jìn)步，為什么我天天都在鍛煉可是也沒(méi)有達到減肥的效果，明明......
有些人的'勤奮，的確是在馬不停蹄的埋頭苦干，可是卻沒(méi)能很好地利用好手頭上的時(shí)間，沒(méi)有真正地沉下心認認真真地思考。就像有的人說(shuō)，為什么看過(guò)了很多書(shū)，可是當有人提到了某一本，自己居然連內容都記不全了；為什么一直在堅持學(xué)英語(yǔ)，可還只是停留在初步的入門(mén)階段。
因為我們沒(méi)有設定足夠清晰的目標，沒(méi)有把目標明確化，一步步地去實(shí)踐。當看一本書(shū)的時(shí)候，只是囫圇吞棗地看過(guò)就算，只是追求數量，沒(méi)有看質(zhì)量，看過(guò)了就忘記了，沒(méi)有做筆記，沒(méi)有去深思書(shū)中講述的道理是否對自己有用，是否在現實(shí)生活中可以看到影射；學(xué)英語(yǔ)更是沒(méi)有建立相應的反饋機制，只是一昧地抱著(zhù)那幾個(gè)生詞在讀，讀來(lái)讀去只是那幾頁(yè)詞，沒(méi)有真真地吃透，然后再往前踏一步，去學(xué)習新詞，回來(lái)再按階段復習舊詞。
勤奮也是需要方法的，否則，沒(méi)有質(zhì)量的勤奮只會(huì )給人疲憊感。
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