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影樓管理制度

時(shí)間:2020-10-09 10:51:00 制度 我要投稿

影樓管理制度范本

  影樓管理制度(一)

影樓管理制度范本

  第一節 總則

  第一條 為嚴明紀律,獎勵先進(jìn),處罰落后,調動(dòng)員工積極性,提高工作效益和經(jīng)濟效益,特制訂本制度。

  第二條 對員工的獎懲實(shí)行以精神鼓勵和思想教育為主、經(jīng)濟獎懲為輔的原則。

  第三條 本制度適于公司全體員工。

  第四條 經(jīng)理和主管負責監督本制度的貫徹實(shí)施。

  第五條 本制度適用于未注明條款的其他各項規章制度。

  第二節 獎勵

  第六條 本公司設立好下獎勵方法:

  1、大會(huì )表?yè)P;

  2、獎金獎勵;

  3、晉升提級。

  第七條 對下列表現之一的員工,應當給予獎勵:

  1、遵紀守法,執行公司規章制度,思想進(jìn)步,文明禮貌,團結互助,事跡突出;

  2、一貫忠于職守、積極負責,廉潔奉公,全年無(wú)出現事故;

  3、完成計劃指標,經(jīng)濟效益良好;

  4、積極向公司提出合理化建議,為公司采納;

  5、全年無(wú)缺勤,積極做好本職工作;

  6、維護公司利益,為公司爭得榮譽(yù),防止或挽救事故與經(jīng)濟損失有功;

  7、維護財經(jīng)紀律,抵制歪風(fēng)邪氣,事跡突出;

  8、節約資金,節儉費用,事突出;

  9、領(lǐng)導有方,帶領(lǐng)員工良好完成各項任務(wù);

  10、堅持自學(xué),不斷提高業(yè)務(wù)水平,任職期內取得中專(zhuān)以上文憑或獲得其他專(zhuān)業(yè)證書(shū);

  11、其他對公司作出貢獻,董事會(huì )或總經(jīng)理變?yōu)閼斀o予獎勵的。

  員工有上述表現符合《晉升制度》規定的,給予晉升提級。

  第八條 獎勵程序如下:

  1、員工推薦、本人自薦或單位提名;

  2、經(jīng)理店長(cháng)進(jìn)行審核;

  3、總經(jīng)理或店長(cháng)批準。

  第三節 處罰

  員工有下列行為之一,視情節輕重,分別給予扣除一定時(shí)期的獎金、扣除部分工資、警告、記過(guò)、降級、辭退、開(kāi)除等處分:

  第九條 有下列行為者罰款10元:

  1、隨意吐痰,丟紙屑果皮者;

  2、早會(huì )遲到者;

  3、營(yíng)業(yè)時(shí)間內聚眾聊天、看小說(shuō)、吃零食、打瞌睡、抄寫(xiě)非公事文件者。

  4、崗位衛生檢查不合格者;

  5、當班期間未佩帶工牌、未穿著(zhù)制服、衣冠不整者、前期部門(mén)示未化淡妝者;

  6、禮儀、稱(chēng)呼不規范者(包括對主管、攝影師、化妝師、設計師的稱(chēng)呼);

  7、填寫(xiě)各種工作表格不認真、漏填者;

  8、當班期間當眾化妝,修剪手、腳指甲者;

  9、打卡后吃早餐者;

  10、下班后自己工作崗位未整理者。包括整理衛生、關(guān)閉電腦、空調等。

  11、未按公司規定使用公司設備者。如電腦等。

  12、上下班忘記打卡者。(須有主管開(kāi)單證明確有準時(shí)上下班)

  第十條 有下列行為者罰款20元:

  1、未經(jīng)許可而無(wú)故不列席公司會(huì )議者;

  2、未經(jīng)許可而私自帶人進(jìn)入工作場(chǎng)所者;

  3、離開(kāi)工作崗位未辦理代班手續者;

  4、安排任務(wù)未及時(shí)完成者;

  5、竄崗、隨便進(jìn)入其它部門(mén)工作室者。

  6、上班時(shí)間吵鬧、大聲喧嘩而不聽(tīng)糾正者。

  7、利用公司設備電腦上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影者。

  8、上班時(shí)間洗頭洗自己私人衣服等

  第十一條 有下列行為者罰款50元:

  1、未經(jīng)主管同意外出者

  2、態(tài)度惡劣,傲慢,不接受管理,當眾頂撞上司者。

  3、利用公司設備做私人事件者。如電話(huà)、打印機、復印機等。

  4、在顧客面前吵架、說(shuō)粗話(huà)有損公司聲譽(yù)形象者。

  5、服務(wù)態(tài)度欠佳,經(jīng)顧客檢舉屬實(shí)者。

  6、有意破壞公司財物者。

  7、出席各種會(huì )議或者工作,代他人簽到者,如代打卡。

  第十二條 有下列行為者罰款100—500元:

  1、與顧客或員工發(fā)生斗歐吵架事件者,由部門(mén)主管根據情節作出處理。

  2、工作未交接清楚造成公司重大損失者。

  3、私拉電源影響公共安全、公司正常作業(yè)者。

  第十三條 有以下行為者,做記過(guò)或開(kāi)除處分:

  1、利用私人對公司不滿(mǎn),煽動(dòng)員工情緒制造事端者。

  2、不服從公司工作安排、職務(wù)調動(dòng)者。

  2、在外散布謠言,制造事端,嚴重影響公司形象者。

  3、泄露公司營(yíng)業(yè)機密,如效益,拍照對數,促銷(xiāo)計劃與發(fā)展營(yíng)運計劃嚴重者。

  第十四條 有以下行為者視情覺(jué)嚴重報送司法機關(guān)追究法律責任:

  1、私自偷取公司產(chǎn)品(包括****、加洗、壓膜、復制光盤(pán)等)與顧客產(chǎn)生交易者。

  2、盜取、偷竅顧客、同事、公司財物者。

  3、盜取、泄露公司內部高級文件、機密者。

  第四節 考勤制度

  第十五條、員工上下班必須打卡,每日二次或四次,上班前和下班后,不得無(wú)故不打卡,不得代他人打卡,因故不能打卡或忘打卡者,必須有部門(mén)主管批準簽字,每月不能超過(guò)兩次。主管月底把公文整理后統一交予會(huì )計

  第十六條 忘打卡每人次處于二元處罰,以每一次遞增一元。(即第一次忘記打卡二元,無(wú)次忘記打卡三元,三次四元以此例推)。

  第十七條 員工應遵守上、下班時(shí)間,不得無(wú)故遲到早退。凡遲到一分鐘三元扣罰,每月遲到超過(guò)五次在原有處罰上在扣除100元。

  第十八條 員工無(wú)故不上班或外出時(shí)不辦理任何手續,作曠工處理。曠工按三倍扣除當天工資。連續曠工3天或一年內累計曠工達30天者,公司將予以除名。

  第十九條 考勤工作由會(huì )計負責,考勤員應有較強的責任心,堅持原則

  第二十條 每月考勤報表與考勤記錄在發(fā)工資前應進(jìn)行仔細核對,核對無(wú)誤后方可計算工資。

  第二十一條 員工請事假、病假、公假等,必須到前前臺領(lǐng)取統一公文,正確填寫(xiě),報有關(guān)主管簽字后,然后在急時(shí)送回前臺。

  1、員工無(wú)特殊情況,不得隨意請假,如必須請假,應先辦理請假手續,得到批準后,做好交接工作方可離開(kāi)崗位;

  2、如因突發(fā)事件不能到崗者,須立即托人帶信或打電話(huà)通知部門(mén)主管說(shuō)明原由,由部門(mén)主管當日下班前補辦手續上交人事部;

  3、員工因。ㄊ拢┱埣,公司不發(fā)當日工資。不足一天的,以所以崗位每日上班時(shí)間鐘頭數,按比例扣發(fā)當日部份工資,并扣除當月滿(mǎn)勤獎金;

  4、員工請事假在三天以?xún)扔山?jīng)理(主管)批準,超過(guò)三天者須報總經(jīng)理批準;

  5、部門(mén)經(jīng)理(主管)請假必須報總經(jīng)理批準;

  6、員工請假,必須在批準的期限到時(shí)上班。特殊情況超假,應申述充分理由和出示證明,以補辦續假手續,未經(jīng)請假或請假未準便離開(kāi)工作崗位,按曠工論處;

  7、如請假必須提前一天進(jìn)行申請;如有突發(fā)事可以在8點(diǎn)之前打電話(huà)。8點(diǎn)之后無(wú)效

  8、員工在一年內累計或一次性事假超過(guò)三十天者,一年內累計或一次性病假三十天者或病事假四十天者,不能享受年終福利、獎勵待遇;

  9、因參加社會(huì )活動(dòng)、工作、業(yè)務(wù)需要或會(huì )議必須離開(kāi)工作崗位者,經(jīng)部門(mén)負責人批準,給予公假,工資照發(fā);

  10 因某些原因想辭職的,必須提前提出書(shū)面申請?偨(jīng)理簽字后生效。簽字時(shí)間往后推30天才可以正式辭職。

 。ㄒ陨弦幷轮贫热w員工簽字即日生效)

  影樓管理制度(二)

  第一條 為加強測繪航空攝影管理,維護國家安全和社會(huì )公共利益,促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展,根據《河北省實(shí)施〈中華人民共和國測繪法〉辦法》等有關(guān)法律、法規的規定,結合本省實(shí)際,制定本規定。

  第二條 在本省行政區域內從事測繪航空攝影活動(dòng),應當遵守本規定。

  第三條 本規定所稱(chēng)測繪航空攝影,是指在飛機、飛艇等飛行器上搭載攝影設備,對地球表面進(jìn)行以民用測繪為目的的攝影、掃描等獲取地理信息數據的活動(dòng)。

  第四條 縣級以上人民政府測繪行政主管部門(mén)負責本行政區域內測繪航空攝影的統一監督管理工作。

  縣級以上人民政府其他有關(guān)部門(mén)按規定的職責,負責做好測繪航空攝影的有關(guān)工作。

  第五條 縣級以上人民政府應當加強對測繪航空攝影工作的領(lǐng)導,組織有關(guān)部門(mén)建立測繪航空攝影成果共享機制,避免重復實(shí)施相關(guān)測繪項目。

  第六條 測繪航空攝影包括基礎航空攝影和非基礎航空攝影;A航空攝影項目由省人民政府測繪行政主管部門(mén)負責組織實(shí)施,非基礎航空攝影項目由項目出資人或者其委托的單位負責組織實(shí)施。

  第七條 基礎航空攝影應當納入全省基礎測繪規劃,相關(guān)預算應當盡量滿(mǎn)足基礎測繪工作急需,基礎航空攝影所需經(jīng)費從預算安排的基礎測繪專(zhuān)項經(jīng)費中統籌解決。

  第八條 設區的市人民政府測繪行政主管部門(mén)和省人民政府有關(guān)部門(mén)應當根據本地、本部門(mén)工作需要,按規定向省人民政府測繪行政主管部門(mén)報送基礎航空攝影項目建議。省人民政府測繪行政主管部門(mén)對報送的項目建議進(jìn)行綜合平衡后,編制全省基礎航空攝影年度計劃。

  第九條 實(shí)施測繪航空攝影項目應當遵守《通用航空飛行管制條例》的有關(guān)規定。

  第十條 在實(shí)施測繪航空攝影項目前,測繪單位應當向省人民政府測繪行政主管部門(mén)或者其委托的設區的市人民政府測繪行政主管部門(mén)進(jìn)行登記。

  凡登記的項目已有適宜測繪航空攝影成果的,測繪行政主管部門(mén)應當建議有關(guān)部門(mén)、單位利用已有的成果資料。

  第十一條 測繪單位應當建立測繪航空攝影成果質(zhì)量管理制度,嚴格執行國家規定的測繪航空攝影技術(shù)規范和標準,保證成果資料的質(zhì)量。

  第十二條 測繪航空攝影項目完成后,應當按國家有關(guān)規定將成果資料送軍隊有關(guān)部門(mén)進(jìn)行軍事保密審查。

  第十三條 使用財政資金實(shí)施的測繪航空攝影項目完成后,測繪行政主管部門(mén)應當委托法定授權的.測繪成果質(zhì)量監督檢驗機構進(jìn)行測繪成果質(zhì)量檢驗;使用其他資金實(shí)施的測繪航空攝影項目完成后,項目出資人根據需要委托測繪成果質(zhì)量監督檢驗機構進(jìn)行測繪成果質(zhì)量檢驗。

  測繪航空攝影成果未經(jīng)質(zhì)量檢驗或者檢驗不合格的,不得提供他人使用。

  第十四條 使用財政資金實(shí)施的測繪航空攝影項目,由測繪單位向省人民政府測繪行政主管部門(mén)匯交成果資料;使用其他資金實(shí)施的測繪航空攝影項目,由項目出資人向省人民政府測繪行政主管部門(mén)匯交成果資料目錄。

  第十五條 省人民政府測繪行政主管部門(mén)應當自收到匯交的測繪航空攝影成果資料之日起10個(gè)工作日內,將其移交給測繪成果保管單位保管,并定期向社會(huì )公布成果資料目錄,促進(jìn)測繪航空攝影成果資料的社會(huì )化應用。

  第十六條 測繪成果保管單位應當依法建立測繪航空攝影成果資料的歸檔保管和保密制度,配備必要的設施、設備,采取有效的防護措施,確保成果資料的完整和安全。

  第十七條 基礎航空攝影成果應當定期更新。城市規劃區的基礎航空攝影成果更新周期一般不超過(guò)3年,其他地區的基礎航空攝影成果更新周期不超過(guò)5年。

  用于突發(fā)事件預防和應急處置以及本省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展急需的基礎航空攝影成果,應當及時(shí)更新。

  第十八條 利用涉及國家秘密的測繪航空攝影成果開(kāi)發(fā)生產(chǎn)的產(chǎn)品,未經(jīng)國務(wù)院測繪行政主管部門(mén)或者省人民政府測繪行政主管部門(mén)進(jìn)行保密技術(shù)處理的,其秘密等級不得低于所用測繪航空攝影成果的秘密等級。

  第十九條 法人或者其他組織、個(gè)人需要利用測繪航空攝影成果資料中含有屬于國家秘密的基礎測繪成果的,在利用前應當提出明確的利用目的和范圍,報省人民政府測繪行政主管部門(mén)審批。未經(jīng)審批,任何單位和個(gè)人不得向其提供含有屬于國家秘密的基礎測繪成果的測繪航空攝影成果資料。

  第二十條 向境外提供本省行政區域內屬于國家秘密的測繪航空攝影成果的,應當按國家規定的審批程序,報國務(wù)院測繪行政主管部門(mén)或者省人民政府測繪行政主管部門(mén)審批。省人民政府測繪行政主管部門(mén)在審批前應當征求軍隊有關(guān)部門(mén)的意見(jiàn)。

  第二十一條 使用財政資金完成的測繪航空攝影成果用于國家機關(guān)決策和社會(huì )公益性事業(yè)的,應當無(wú)償提供。各級人民政府及其有關(guān)部門(mén)和軍隊因防災、減災、國防建設等公共利益的需要,可以無(wú)償使用測繪航空攝影成果。

  除前款規定外,測繪航空攝影成果依法實(shí)行有償使用制度。利用財政資金完成的測繪航空攝影成果有償使用取得的收入上繳同級財政,實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理。

  第二十二條 縣級以上人民政府測繪行政主管部門(mén)應當加強對測繪航空攝影活動(dòng)的監督管理,建立測繪航空攝影成果提供、利用單位的信用檔案,并及時(shí)向社會(huì )公布相關(guān)信息。

  第二十三條 測繪行政主管部門(mén)及其工作人員有下列行為之一的,依法給予處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:

 。ㄒ唬┦盏絽R交的測繪航空攝影成果資料后未按規定移交的;

 。ǘ┎灰婪ㄞk理有關(guān)行政許可的;

 。ㄈ⿲`反本規定的行為不及時(shí)、不依法查處的;

 。ㄋ模┢渌婧雎毷、濫用職權、徇私舞弊的行為。

  第二十四條 違反本規定第十一條、第十四條和第十六條規定的,依照《中華人民共和國測繪法》、《中華人民共和國測繪成果管理條例》、《基礎測繪條例》等有關(guān)法律、法規的規定予以處罰。

  違反本規定有關(guān)測繪航空攝影成果利用保密規定的,依照保密法律、法規的規定處理。

  第二十五條 違反本規定第十條第一款、第十三條第二款和第十九條規定的,由測繪行政主管部門(mén)予以警告,責令改正,對有違法所得的,處以違法所得一倍以上三倍以下最高不超過(guò)三萬(wàn)元罰款;對沒(méi)有違法所得的,處以五千元以上一萬(wàn)元以下罰款。

  第二十六條 本規定自**年1月1日起施行。

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