2021林業(yè)局安全生產(chǎn)管理制度范本

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，很多情況下我們都會(huì )接觸到制度，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。我們該怎么擬定制度呢？下面是小編幫大家整理的2021林業(yè)局安全生產(chǎn)管理制度范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　林業(yè)局安全生產(chǎn)管理制度1

　　為加強安全生產(chǎn)監督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，創(chuàng )造良好、穩定的安全生產(chǎn)環(huán)境，促進(jìn)我局的經(jīng)濟發(fā)展與社會(huì )和諧穩定，根據國家有關(guān)法律、法規的相關(guān)規定，特制定本辦法。

　　第一條、生產(chǎn)單位必須遵守《安全生產(chǎn)法》和《黑龍江省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規的規定，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加強安全生產(chǎn)監督管理，建立健全安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)包保責任制及安全生產(chǎn)各項規章制度，層層簽定安全生產(chǎn)責任狀，把安全生產(chǎn)責任落到實(shí)處，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn)。各生產(chǎn)單位一把手是第一責任人，對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責。

　　第二條、生產(chǎn)單位應對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的人員，不得上崗作業(yè)。

　　第三條、特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓，取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)，方可上崗作業(yè)。

　　第四條、生產(chǎn)單位應當在有較大危險因素的生產(chǎn)場(chǎng)所或有關(guān)設施、設備上設置明顯的安全警示標志。生產(chǎn)單位進(jìn)行爆破、吊裝等危險作業(yè)，應當安排專(zhuān)門(mén)人員進(jìn)行現場(chǎng)安全管理，確保操作規程的遵守和安全措施的落實(shí)。

　　第五條、生產(chǎn)單位應當為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動(dòng)防護用品，并監督、教育從業(yè)人員按照使用規則佩戴、使用。

　　第六條、生產(chǎn)單位的主管領(lǐng)導和安全生產(chǎn)管理人員應當根據本單位的生產(chǎn)特點(diǎn)，對安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查并做現場(chǎng)指導，對發(fā)現的安全問(wèn)題，應當立即處理，不能立即處理的'，應當及時(shí)上報林業(yè)局研究處理，檢查處理情況應當記錄在案。

　　第七條、生產(chǎn)單位應當制定重、特大生產(chǎn)安全事故應急救援預案，建立應急救援體系。生產(chǎn)單位發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時(shí)，單位的主要負責人應當立即組織搶救，并及時(shí)上報局安全生產(chǎn)監督管理科，在事故調查處理期間不得擅離職守。

　　第八條、生產(chǎn)單位與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同或簽定責任狀，生產(chǎn)單位不得以任何形式，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應承擔的責任。生產(chǎn)單位對生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的依照《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規定進(jìn)行處罰。

　　第九條、對違章作業(yè)人員的處罰：針對生產(chǎn)作業(yè)當中存在的實(shí)際情況，要對違章作業(yè)行為予以嚴厲的處罰，特別是對違規作業(yè)、駕駛室超員或酒后駕車(chē)、作業(yè)人員不佩戴安全帽、作業(yè)現場(chǎng)設施不符合安全標準等違章行為，依據有關(guān)法律、法規，安全生產(chǎn)監察員可以當場(chǎng)作出行政處罰決定，對違章當事人進(jìn)行每人次50元罰款，對其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位處以一千元罰款的經(jīng)濟處罰，并責令其認真整改。對發(fā)生傷亡事故的單位，按《黑龍江省省安全生產(chǎn)條例》第七十一條、規定執行。

　　第十條、本辦法由林業(yè)局安全生產(chǎn)監督管理科負責解釋。

　　林業(yè)局安全生產(chǎn)管理制度2

　　第一條、為了加強安全生產(chǎn)工作監督管理，防范安全事故發(fā)生，確保持續穩定的安全生產(chǎn)形勢，根據國家、省、市安全生產(chǎn)有關(guān)法規規定，結合本局實(shí)際，制定本制度。

　　第二條、安全生產(chǎn)工作實(shí)行一把手負總責，班子成員分工負責、各責任單位按權限落實(shí)的工作機制。安全工作由局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組統一領(lǐng)導。

　　第三條、局機關(guān)各科室、基層單位均應遵守本制度。

　　第四條、局森防辦除做好內部安全工作的同時(shí)，負責各鎮街森林防火責任的落實(shí)；局機關(guān)其它科室負責本科室安全工作，各基層單位按照職責，做好本轄區各項安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)。

　　第五條、局安全工作領(lǐng)導小組每季度召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì )議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究制定對策和措施，查找工作中的漏洞和問(wèn)題，安排專(zhuān)項檢查和督查，落實(shí)安全隱患整治措施。

　　第六條、實(shí)行安全生產(chǎn)大檢查制度。除按照區安委會(huì )的安排開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查外，局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組每半年組織開(kāi)展一次安全大檢查，督查重點(diǎn)隱患單位的'整治情況，排查安全隱患，通報安全生產(chǎn)形勢。

　　第七條、基層單位在防火期內，每月對森林防火責任單位的制度建立、職責確定、人員培訓、操作規程、防范措施等實(shí)行全方位的動(dòng)態(tài)監控，排查各類(lèi)事故隱患，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)解決。

　　第八條、各單位發(fā)生安全事故要立即向局安全工作領(lǐng)導小組報告，啟動(dòng)預案，組織人員進(jìn)行應急處置，處置結束后，要保護好現場(chǎng)。

　　第九條、安全生產(chǎn)責任事故堅持原因未查清不放過(guò)，責任人員未處理不放過(guò)，整改措施未落實(shí)不放過(guò)，有關(guān)人員未受到教育不放過(guò)的“四不放過(guò)”原則，按照責任追究制度追究直接責任人的責任和有關(guān)負責人的領(lǐng)導責任。在年終考核中實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決”。

　　第十條、發(fā)生重大安全事故的，報安監局、監察局按照事故責任追究和倒查責任的有關(guān)規定進(jìn)行調查，對負有監督管理責任的單位及有關(guān)領(lǐng)導、責任人，給予降級或者撤職處分，構成玩忽職守罪的移交司法機關(guān)，追究刑事責任。

　　第十一條、本制度從印發(fā)之日起執行。

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