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企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度(精選13篇)
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,越來(lái)越多人會(huì )去使用制度,制度就是在人類(lèi)社會(huì )當中人們行為的準則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇1
1、在本組組長(cháng)的領(lǐng)導下工作,對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。
2、認真學(xué)習和嚴格遵守各項規章制度,不違反勞動(dòng)紀律,不違章作業(yè)。
3、執行礦包機制度,精心操作設備,嚴格按安全技術(shù)操作規程進(jìn)行作業(yè),經(jīng)常檢查易損件的'磨損情況,并向組長(cháng)匯報,并做好各項記錄。
4、正確分析、判斷和處理各種事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài);如發(fā)生事故,要正確處理,及時(shí)、如實(shí)地向上級報告,并保護現場(chǎng),做好詳細記錄。
5、按時(shí)認真執行設備的巡回檢查、班班“點(diǎn)檢”制度和手拉手交接班,發(fā)現異常情況及時(shí)處理和報告。
6、正確操作,精心維護設備,保持設備整潔,搞好文明生產(chǎn)。
7、上崗必須按規定穿戴勞保用品,妥善保管和正確使用各種防護器具和滅火器材。
8、積極參加各種安全活動(dòng),養成安全隱患排查的良好習慣成。
9、有權拒絕違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
10、工程機械操作人員要對設備運行安全負責,設備運行過(guò)程中出現的問(wèn)題,工程機械操作人員應負責報告生產(chǎn)組長(cháng)和生產(chǎn)調度。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇2
一、員工要樹(shù)立“安全第一”的思想,自覺(jué)接受安全教育,學(xué)習安全知識,保證安全生產(chǎn)。
二、生產(chǎn)中要嚴格執行安全操作規程,避免各類(lèi)事故發(fā)生,實(shí)現“三天一降”(無(wú)死亡、無(wú)重傷、無(wú)重大經(jīng)濟損失)。
三、生產(chǎn)崗位員工必須按規定穿戴勞動(dòng)保護用品,嚴禁穿著(zhù)個(gè)人衣服上崗。
四、車(chē)間尊職安全員要切實(shí)履行職責,隨時(shí)檢查安全生產(chǎn)制度落實(shí)情況,制止違章操作和冒險業(yè)。
五、電器和機械設備故障應由專(zhuān)業(yè)人員排除,非專(zhuān)業(yè)人員嚴禁自已動(dòng)手處理。
六、廠(chǎng)區內原則上禁止動(dòng)用明火,確需動(dòng)火時(shí)應請款領(lǐng)導,動(dòng)力火現場(chǎng)要設專(zhuān)人監管,人走火滅。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇3
一、電工對所在崗位的安全負責任。
二、嚴格執行電工操作規程。
三、自覺(jué)遵守電工崗位責任制。
四、嚴格執行停送電制度及停送電操作規程。處理故障時(shí),必須嚴格按照停電、驗電、對地放電、掛接地線(xiàn)、停電裝置懸掛"有人工作,嚴禁合閘"警告牌等步驟進(jìn)行操作,確保施工安全。
五、必須熟悉業(yè)務(wù)范圍內的'高低壓供電系統。做到"熟知本崗、牢記系統"。
六、加強以業(yè)務(wù)范圍內的高低壓供電系統的巡回檢查,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理并匯報隊,努力將事故處理于萌芽狀態(tài)。
七、及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中出現的各類(lèi)機電事故,將影響降到最低限度。
八、對供電系統的合理性提出合理化建議。
九、認真搞好機電質(zhì)量標準化工作。
十、積極參加事故分析追查及安全活動(dòng),從中吸取經(jīng)驗教訓。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇4
安全教育是旅行社安全生產(chǎn)管理的重要組成部分,為了提高旅行社員工安全素質(zhì),杜絕安全事故發(fā)生,保護游客與導游人員安全,特建立安全生產(chǎn)教育培訓制度。
一、安全教育的內容:
(1)安全法制教育:學(xué)習國家、省、市安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規和旅行社的各項安全生產(chǎn)規章制度,提高員工安全意識。
(2)安全知識技能培訓:以提高員工安全素質(zhì)為目標,以提高操作技能,防止事故的發(fā)生,規范事故的處理為主要內容。
二、安全教育的方法:
(1)營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍:通過(guò)墻報、標語(yǔ)、安全標志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進(jìn)經(jīng)驗以及事故教訓,營(yíng)造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍,起到感染和潛移默化的作用。
(2)組織安全活動(dòng):定期組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動(dòng),在各部門(mén)之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。
(3)安全培訓:在安全培訓方面,通過(guò)在會(huì )議上講授安全技術(shù)知識與管理知識,分析事故案例以及現場(chǎng)具體示范操作等途徑,使員工較系統地掌握安全理論知識和安全實(shí)際操作能力。
三、安全教育的具體形式:
1、新員工上崗安全教育。
對新進(jìn)旅行社的人員都必須進(jìn)行安全教育,經(jīng)考試合格后,方能上崗。安全教育由辦公室負責,側重法制教育,以增強員工遵章守紀的自覺(jué)性和安全意識,內容包括:
(1)安全生產(chǎn)的方針、政策,安全生產(chǎn)的意義。
(2)安全生產(chǎn)法規。
(3)旅行社的安全生產(chǎn)規章制度和勞動(dòng)紀律。
(4)事故應急救援措施、程序和方法,典型事故案例。
(5)各個(gè)崗位具體相關(guān)的.安全操作技能和安全職責。
2、總經(jīng)理和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育。
總經(jīng)理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的決策者、組織者,也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責任人,安全管理人員具體負責企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。每年必須參加市、縣(市、區)組織的安全工作會(huì )議與培訓活動(dòng),必須組織開(kāi)展本單位的安全工作培訓教育活動(dòng),并參加安全教育考核工作。
3、各部門(mén)經(jīng)理的安全教育。
根據“管生產(chǎn)必須管安全,誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則,各部門(mén)經(jīng)理都應接受包括安全生產(chǎn)法規、安全生產(chǎn)規章制度及本部門(mén)本崗位安全生產(chǎn)職責、安全管理和職業(yè)安全衛生知識、事故應急救援措施及有關(guān)事故案例在內的安全教育。
對事故責任者及違章冒險員工、嚴重違犯安全生產(chǎn)規章制度者,要根據情節,由所在部門(mén)進(jìn)行安全知識教育,總結經(jīng)驗,吸取教訓。
4、安全教育考核管理。
(1)新員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過(guò)安全教育,只有安全教育考核都合格后才能上崗。
(2)變換崗位或離崗后上崗的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。
(3)各個(gè)部門(mén)負責人要認真督促和開(kāi)展安全教育工作,對不落實(shí)安全教育工作的相關(guān)負責人處200元罰款,并處其所在部門(mén)500元罰款。
(4)對無(wú)故不參加安全教育學(xué)習及考試不合格人員每人/次處100元罰款。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇5
在“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針指導下,為加強企業(yè)員工的安全防范意識,提高企業(yè)預防交通事故的整體能力,結合本公司實(shí)際,特制定本制度。
第一條安全培訓教育的目的.:提高企業(yè)員工安全意識,確保安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行。
第二條本制度適用于本公司員工、租賃承包經(jīng)營(yíng)者、駕駛員、售票員的培訓教育。
第三條安全培訓教育原則“根據上級要求和公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,注重針對性、實(shí)用性、實(shí)效性的培訓教育原則,開(kāi)展對員工的安全培訓教育。
第四條職責
、逵晒靖骺剖邑撠熑私M成員工安全生產(chǎn)培訓教育工作領(lǐng)導小組,負責公司員工的安全培訓教育。
、姘踩芾砜曝撠熃(jīng)營(yíng)者、駕駛員、乘務(wù)員的安全培訓教育。
第五條員工安全生產(chǎn)培訓教育的形式和內容
、骞炯壈踩嘤柦逃。
其重點(diǎn)是進(jìn)行安全思想教育和法紀教育,安全生產(chǎn)方針,管理技能培訓,國家有關(guān)的政策法令、法規、公司安全管理規定和崗位職能培訓等。
、娓骺剖野踩嘤柦逃,其重點(diǎn)是安全生產(chǎn)管理技能培訓和防火、防盜知識培訓,崗位責任制培訓及學(xué)習公司的各項安全、生產(chǎn)管理制度。各科室在公司安全生產(chǎn)培訓領(lǐng)導小組的指導下,每月對所屬安全生產(chǎn)人員進(jìn)行一次培訓。
、珩{乘人員安全培訓教育,重點(diǎn)是教育駕乘人員遵章守紀,牢記安全行車(chē)守則,講解安全行車(chē)操作要領(lǐng),車(chē)輛設備維護保養及對事故安全進(jìn)行分析,如何采取預防事故措施和做好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。每月由安全管理科結合安全學(xué)習教育活動(dòng),對駕乘人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓。
第六條經(jīng)常性的安全培訓教育,對象是全司員工,由公司或各部門(mén)負責經(jīng)常性的安全培訓教育,主要培訓教育方式:安全活動(dòng)日、安全會(huì )議、板報、事故現場(chǎng)會(huì )、安全圖片展覽、組織看安全電視片、電影、打口頭安全招呼等。
第七條勞動(dòng)保護培訓教育,對象是生產(chǎn)工人、管理人員,由公司各部門(mén)定期組織學(xué)習勞動(dòng)保護法規文件、勞動(dòng)衛生知識等。要經(jīng)常教育員工自覺(jué)遵守勞動(dòng)保護規定,講究勞動(dòng)衛生,注重保護身體安全健康,預防工傷、職業(yè)病的發(fā)生。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇6
1、安全生產(chǎn)規章制度建立的依據
1)安全生產(chǎn)規章制度是以安全生產(chǎn)法律法規、國家和行業(yè)標準、地方政府的法規和標準為依據。
2)安全生產(chǎn)規章制度的建立,其核心就是危險有害因素的辨識和控制。
3)以國際、國內先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理方法為依據
2、安全生產(chǎn)規章制度建立的原則
1)必須堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則
2)主要負責人原則:建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制,組織制訂本單位安全生產(chǎn)規章制度和操作規程,是主要負責人的職責。
3)系統性原則:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)規章制度的建立,應按照安全系統工程的原理,涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程、全員、全方位。
4)規范和標準化原則:規章制度的建立應實(shí)現規范化和標準化管理,以確保安全生產(chǎn)規章制度建立的嚴密性、整體性、有序性。
3、規章制度體系的建立
1)綜合安全管理制度(安全生產(chǎn)管理目標、指標和總體原則;安全生產(chǎn)責任制;安全管理定期例行工作制度;承包與發(fā)包工程安全管理制度;重大危險源管理制度;危險物品使用管理制度)
2)人員安全管理制度(安全教育培訓制度;勞動(dòng)防護用品發(fā)放使用和管理制度;安全工具的使用管理制度;特種作業(yè)及特種危險作業(yè)管理制度;崗位安全規范;職業(yè)健康檢查制度;現場(chǎng)作業(yè)安全管理制度)
3)設備設施安全管理制度(三同時(shí)制度;定期巡查檢查制度;定期維護檢修制度;定期檢測、檢驗制度;安全操作規程)
4)環(huán)境安全管理制度(安全標志管理制度;作業(yè)環(huán)境管理制度;職業(yè)衛生管理制度)
4、規章制度建立的管理
1)起草。根據本單位生產(chǎn)責任制,負責安全生產(chǎn)管理部門(mén)或相關(guān)職能部門(mén)負責起草
2)會(huì )簽或公開(kāi)征求意見(jiàn)。起草規章制度,應通過(guò)正式途徑征得相關(guān)職能部門(mén)或員工的意見(jiàn)和建議,以利于規章制度頒布后的貫徹落實(shí)。
3)審核。規章制度簽發(fā)前,應進(jìn)行審核。由負責法律事務(wù)的部門(mén)進(jìn)行合規性審查;應邀請相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)性專(zhuān)家進(jìn)行審核。
4)簽發(fā)。技術(shù)規程、安全操作規程等技術(shù)性較強的安全生產(chǎn)規章制度,一般由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主管生產(chǎn)的領(lǐng)導或總工程師簽發(fā);涉及全局性的綜合管理制度應由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負責人簽發(fā)。
5)發(fā)布。生產(chǎn)敬仰單位的規章制度,應采用固定的.方式進(jìn)行發(fā)布,如紅頭文件形式、內部辦公網(wǎng)等;發(fā)布的范圍應涵蓋執行的部門(mén)、人員;有些特殊的制度還正式送達相關(guān)人員、并由接收人員簽字。
6)培訓。新頒布的安全生產(chǎn)制度、修訂的安全生產(chǎn)規章制度,應組織進(jìn)行培訓,安全操作規程類(lèi)規章制度還應組織相關(guān)人員進(jìn)行考試。
7)反饋。定期檢查安全生產(chǎn)規章制度執行中存在的問(wèn)題,或建立信息反饋此道,及時(shí)掌握安全生產(chǎn)規章制度的執行效果。
8)持續改進(jìn)。單位應每年制定規章制度的制定、修訂計劃,并應公布現行有效的安全生產(chǎn)規章制度清單。對安全操作規程類(lèi)規章制度,除每年進(jìn)行審查和修訂外,每3-5年應進(jìn)行一次全面修訂,并重新發(fā)布,確保規章制度的建立和管理有序進(jìn)行。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇7
第一條為了保護通信自由和通信秘密,保護用戶(hù)合法權益,根據《中華人民共和國郵》及相關(guān)規定,制定本辦法。
第二條郵政企業(yè)寄遞的無(wú)法投遞又無(wú)法退回的信件和其他郵件的保管、處理及銷(xiāo)毀等適用本辦法,法律法規另有規定的除外。
第三條郵政企業(yè)對無(wú)法投遞的郵件,應當退回寄件人。
郵件無(wú)法投遞的情形包括:
。ㄒ唬┦占说刂窌(shū)寫(xiě)不詳或者錯誤;
。ǘ┰瓡(shū)地址無(wú)該收件人;
。ㄈ┦占诉w移新址不明;
。ㄋ模┦占耸且呀(jīng)撤銷(xiāo)的單位,且無(wú)代收單位或個(gè)人;
。ㄎ澹┦占怂劳,且無(wú)承繼人或代收人;
。┦占司苁锗]件或者拒付應付的費用;
。ㄆ撸┼]件保管期滿(mǎn)收件人仍未領(lǐng);
。ò耍┢渌驅е锣]件無(wú)法投遞。
第四條郵件無(wú)法投遞,且具有下列情形之一的,作為無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件處理:
。ㄒ唬┘募说刂凡辉;
。ǘ┘募寺暶鲯仐;
。ㄈ┼]件退回后寄件人拒收或者拒絕支付有關(guān)費用;
。ㄋ模┼]件保管期滿(mǎn)寄件人仍未領(lǐng)取。
第五條國家郵政局負責監督本辦法在全國范圍內的施行。各省、自治區、直轄市郵政管理局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)省級郵政管理機構)在國家郵政局的領(lǐng)導下,負責監督本辦法在本地區的施行。
第六條各省、自治區、直轄市郵政公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)省級郵政企業(yè))應當設立或指定具體處理無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件工作的內部機構,執行本地區無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的保管、核實(shí)和處理工作。
省級郵政企業(yè)應當將無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件處理的內部機構報省級郵政管理機構備案。
第七條省級郵政企業(yè)應當對經(jīng)過(guò)確認的無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件按照時(shí)間順序予以分類(lèi)登記保管。
無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的保管期限分別為:
。ㄒ唬┢匠P偶徒o據國際信件自登記保管之日起不少于六個(gè)月;
。ǘ┢匠S∷⑵纷缘怯洷9苤掌鸩簧儆谑;
。ㄈ┙o據國內信件自登記保管之日起不少于六個(gè)月且自用戶(hù)交寄之日起不少于一年;
。ㄋ模┢渌o據國內郵件自用戶(hù)交寄之日起不少于一年;
。ㄎ澹┢渌o據國際郵件自用戶(hù)交寄之日起不少于一百八十日。
對于不宜長(cháng)期保存或發(fā)生泄漏造成污染的無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件,省級郵政企業(yè)在登記注明后可視實(shí)際情況處理。
第八條省級郵政企業(yè)應當安排專(zhuān)門(mén)的場(chǎng)地對無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件進(jìn)行保管,并應將場(chǎng)地地點(diǎn)、面積等信息報省級郵政管理部門(mén)備案。
第九條無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件在保管期限內,且在法定郵件查詢(xún)期限內的,遇用戶(hù)出具相關(guān)交寄郵件證明查詢(xún)給據郵件,郵政企業(yè)應當予以投交或退回,相關(guān)資費按物價(jià)管理部門(mén)規定的標準執行;已按照本辦法第七條規定提前處理的除外,但應向用戶(hù)提供書(shū)面說(shuō)明。
法定郵件查詢(xún)期限屆滿(mǎn)的無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件,可不再接受用戶(hù)查詢(xún)。
第十條無(wú)法投遞又無(wú)法退回的郵件在保管期限內,郵政企業(yè)應妥善保管,不得泄露用戶(hù)的通信秘密;不得抽拿、隱匿;不得私自開(kāi)拆處理和銷(xiāo)毀。
第十一條無(wú)法投遞又無(wú)法退回的`信件,自省級郵政企業(yè)確認超過(guò)保管期限又無(wú)人認領(lǐng)的,由省級郵政企業(yè)在省級郵政管理機構的監督下銷(xiāo)毀。
省級郵政企業(yè)擬銷(xiāo)毀無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的,應當提前十個(gè)工作日向省級郵政管理機構報送關(guān)于銷(xiāo)毀無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的申請書(shū),申請書(shū)應當注明擬銷(xiāo)毀的無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的數量、保管時(shí)間,以及預定的銷(xiāo)毀時(shí)間、銷(xiāo)毀地點(diǎn)、銷(xiāo)毀費用等內容,并附擬銷(xiāo)毀的無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的登記保管時(shí)間的證明資料。
第十二條省級郵政管理機構收到省級郵政企業(yè)關(guān)于銷(xiāo)毀無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的申請書(shū)后,應當審查申請書(shū)內容及其所附擬銷(xiāo)毀的無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的登記保管時(shí)間的證明資料是否完備。
申請書(shū)內容及其所附擬銷(xiāo)毀的無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的登記保管時(shí)間的證明資料完備的,省級郵政管理機構應當按照審定的銷(xiāo)毀時(shí)間,派員到場(chǎng)監督銷(xiāo)毀。監督銷(xiāo)毀人員不得少于二人。
省級郵政企業(yè)不得在沒(méi)有省級郵政管理機構監督的情況下銷(xiāo)毀無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件。
申請書(shū)內容及其所附擬銷(xiāo)毀的無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件的登記保管時(shí)間的證明資料不完備的`,省級郵政管理機構應當自受理之日起五個(gè)工作日內通知省級郵政企業(yè)補報相關(guān)資料。
省級郵政管理機構及其受理、審查、監督銷(xiāo)毀人員,不得泄露用戶(hù)的通信秘密。
第十三條省級郵政企業(yè)應當托具有保密資質(zhì)的單位銷(xiāo)毀無(wú)法投遞又無(wú)法退回信件。
接受托的單位,應書(shū)面承諾保守因銷(xiāo)毀工作而接觸到的有關(guān)商業(yè)秘密和用戶(hù)的通信秘密。
第十四條省級郵政企業(yè)對確認超過(guò)保管期限的無(wú)法投遞又無(wú)法退回的其他郵件,應當由兩名以上工作人員共同開(kāi)拆處理,逐項登記處理情況。
省級郵政企業(yè)對無(wú)法投遞又無(wú)法退回的其他郵件的處理情況,應當按季度報省級郵政管理機構備案。備案信息應當包括本季度處理無(wú)法投遞又無(wú)法退回的其他郵件的詳細清單、各件郵件的處理情況、處理結果、處理費用和處理人員等內容。
第十五條省級郵政企業(yè)對從無(wú)法投遞又無(wú)法退回的其他郵件中開(kāi)拆出的貨幣和物品,按下列規定處理:
。ㄒ唬┤嗣駧努F金,金銀飾品和外幣兌換的人民幣現金,國內現行有效郵票銷(xiāo)售所得價(jià)款,以及其他各類(lèi)可變賣(mài)物品交當地相關(guān)部門(mén)收購(變賣(mài))所得價(jià)款,扣除無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的處理費用和應付郵資后,按照政府非稅收入管理和國庫集中收繳管理有關(guān)規定,上繳國庫。
。ǘ┐婵顔、存折、銀行票據憑證應以給據郵件形式寄往簽發(fā)該單證的銀行業(yè)金融機構的法人機構或外資銀行的境內主報告行處理。
。ㄈ⿷(hù)口遷移證、護照、居民身份證和其他證書(shū)、證件應以給據郵件形式寄往證件制作機構或證件簽發(fā)機構處理。
。ㄋ模┢渌荒茏冑u(mài)的物品,以及第(二)、第(三)項中因簽發(fā)該單證或證書(shū)的機構撤銷(xiāo)、調整而無(wú)法寄達的單證或者證書(shū),根據具體情況依法處理。
第十六條無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的處理費用包括保管費用、銷(xiāo)毀費用、變賣(mài)交易費用等。
第十七條省級郵政企業(yè)開(kāi)拆處理無(wú)法投遞又無(wú)法退回的其他郵件的內件以及轉送相關(guān)機構處理時(shí),應做好記錄和交接工作。
第十八條無(wú)法投遞又無(wú)法退回的進(jìn)境國際郵遞物品交海關(guān)依照《中華人民共和國海關(guān)法》的規定處理。
第十九條省級郵政企業(yè)集中處理本地區無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件工作確有困難的,經(jīng)省級郵政管理機構書(shū)面同意,市(地)級郵政企業(yè)可以在市(地)級郵政管理機構的監督下,參照本辦法開(kāi)展本市(地)無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的保管、處理及銷(xiāo)毀工作。
第二十條中國郵政集團公司和省級郵政企業(yè)應加強對無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的內部管理。無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的處理情況,應當納入向郵政管理機構提交的年度自查結果。
第二十一條國家郵政局和省級郵政管理機構應當對郵政企業(yè)保管、核實(shí)和處理無(wú)法投遞又無(wú)法退回郵件的情況加強日常監督檢查,檢查結果納入郵政普遍服務(wù)年度監管報告。
第二十二條本辦法自發(fā)布之日起施行。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇8
第一章總則
第一條為了加強快遞管理,保障快遞安全,保護用戶(hù)合法權益,促進(jìn)快遞行業(yè)健康發(fā)展,根據《中華人民共和國郵》、《江蘇省郵政條例》等法律法規,結合本市實(shí)際,制定本辦法。
第二條本市行政區域內從事快遞業(yè)務(wù)以及相關(guān)保障、服務(wù)、安全和監督管理,適用本辦法。
第三條快遞服務(wù)是現代服務(wù)業(yè)的重要組成部分。
市、市(縣)、區人民政府應當制定、完善快遞業(yè)發(fā)展政策,引導、扶持快遞業(yè)發(fā)展,提升快遞服務(wù)水平,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng),滿(mǎn)足經(jīng)濟社會(huì )需要。
第四條市郵政管理部門(mén)負責本市行政區域內快遞業(yè)務(wù)的監督管理工作。
市郵政管理部門(mén)可以托市(縣)相關(guān)部門(mén),具體負責本轄區內快遞業(yè)務(wù)的監督管理工作。
發(fā)展和、經(jīng)濟和信息化、商務(wù)、國家安全、工商、國土資源、建設、城鄉規劃、住房保障和房產(chǎn)管理、交通運輸、海關(guān)、出入境檢驗檢疫等部門(mén),應當按照各自職責,共同做好快遞業(yè)務(wù)管理的相關(guān)工作。
第五條鼓勵經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應用現代信息、自動(dòng)化、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù),開(kāi)展技術(shù)改造和創(chuàng )新,高效利用交通運輸資源,降低能源消耗,發(fā)展低碳快遞。
第六條快遞行業(yè)協(xié)會(huì )應當依照法律法規及其章程規定,制定快遞行業(yè)規范,加強行業(yè)自律,為經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)提供信息、培訓等服務(wù),促進(jìn)快遞行業(yè)的健康發(fā)展。
第二章促進(jìn)與保障
第七條市、市(縣)、區人民政府應當將快遞業(yè)發(fā)展納入國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展總體規劃,將快遞服務(wù)設施布局納入土地利用總體規劃、城鄉規劃和綜合交通運輸體系規劃,保障快遞業(yè)與經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展相適應。市郵政管理部門(mén)應當編制快遞業(yè)發(fā)展規劃,并會(huì )同城鄉規劃、國土資源等部門(mén)編制包括快遞園區、快件處理場(chǎng)所、城鄉快遞服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等在內的快遞服務(wù)設施專(zhuān)項規劃;快遞業(yè)發(fā)展規劃、快遞服務(wù)設施專(zhuān)項規劃經(jīng)本級人民政府批準后實(shí)施。
第八條市人民政府設立的現代服務(wù)業(yè)發(fā)展引導資金,應當為快遞業(yè)發(fā)展提供支持。
第九條市、市(縣)、區人民政府應當支持快遞服務(wù)設施建設,統籌考慮快遞投資項目用地需求,合理安排用地指標。鼓勵將工業(yè)舊廠(chǎng)房、倉庫和存量土地資源用于快遞業(yè)發(fā)展,涉及原劃撥土地使用權轉讓或者用途改變的,經(jīng)批準可以采取協(xié)議出讓方式辦理用地手續。
第十條鼓勵經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)總部或者區域總部落戶(hù)本市;符合條件的,按照規定享受本市總部經(jīng)濟的相關(guān)政策。
第十一條蘇南快遞產(chǎn)業(yè)園等快遞園區應當根據園區規劃,建立健全運行管理機制,完善園區功能,推動(dòng)快遞產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。
第十二條鼓勵有條件的工業(yè)園區、住宅區、商業(yè)區為設置快遞服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)提供便利。鼓勵利用城市配送網(wǎng)絡(luò )、郵政網(wǎng)點(diǎn)、村郵站、城市社區工作站、農村服務(wù)中心、便利店等提供快遞服務(wù)。引導經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)利用城鄉客運班車(chē)、客運場(chǎng)站等開(kāi)展快遞下鄉便民服務(wù)。
第十三條機場(chǎng)應當設置快件監管中心,建立快速安檢、配載、裝卸、交接、運輸通道,為快件快速通行、通關(guān)提供便利。
第十四條新建住宅區應當設置與其規模相適應的快遞服務(wù)場(chǎng)所。舊住宅區整治改造時(shí)具備條件的,應當將快遞服務(wù)場(chǎng)所設置納入提升性項目,滿(mǎn)足居民對快遞服務(wù)的需求。
第十五條鼓勵在機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、高等院校、車(chē)站、機場(chǎng)、住宅區、商業(yè)區等場(chǎng)所設置符合國家《智能快件箱》標準的公共智能快件箱。市、市(縣)、區人民政府應當支持公共智能快件箱的投放,并提供必要的便利和安全保障。
第十六條交通管理、城市管理部門(mén)應當在確保安全和不影響通行的前提下,為快遞服務(wù)車(chē)輛通行、?康忍峁┍憷;經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)不得利用快遞服務(wù)車(chē)輛從事快件運遞以外的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)。市郵政管理部門(mén)應當會(huì )同、交通運輸等部門(mén)參照省有關(guān)規定制定快遞服務(wù)車(chē)輛管理辦法。經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)收投快件使用的非機動(dòng)車(chē),應當按照市郵政管理部門(mén)的要求統一標識。
第十七條機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、住宅區、商業(yè)區、學(xué)校以及其他封閉管理的場(chǎng)所,應當為快遞服務(wù)提供通行、臨時(shí)停車(chē)、派送等便利?爝f收派員無(wú)法按址當面投交快件,經(jīng)收件人同意交由物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者單位收發(fā)室代收的,物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者單位收發(fā)室應當代收、代轉。
第三章快遞服務(wù)
第十八條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當推進(jìn)服務(wù)質(zhì)量體系建設,加強快遞服務(wù)質(zhì)量管理,完善安全保障措施,為用戶(hù)提供迅速、準確、安全、方便的快遞服務(wù)。經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)提供的快遞服務(wù)應當符合快遞服務(wù)國家標準,鼓勵提供高于國家標準的快遞服務(wù)。
第十九條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當在其營(yíng)業(yè)場(chǎng)所公示服務(wù)種類(lèi)、服務(wù)時(shí)限、服務(wù)價(jià)格、損失賠償、投訴處理等服務(wù)承諾事項;服務(wù)承諾事項發(fā)生變更的,應當及時(shí)發(fā)布提示公告。經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)提供上門(mén)取件服務(wù)的,應當在承諾或者約定的時(shí)限內完成;不能按照約定時(shí)限上門(mén)取件的,應當及時(shí)告知用戶(hù)。
第二十條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)在收寄快件時(shí),應當遵守下列規定:
。ㄒ唬┲笇Ъ募巳鐚(shí)填寫(xiě)快遞運單;
。ǘ┨崾炯募耸欠襁x擇保價(jià)或者保險業(yè)務(wù);
。ㄈ┊攬(chǎng)核對內件物品性質(zhì)等運單信息;
。ㄋ模└嬷募耸召M標準、賠償方式以及其他注意事項;
。ㄎ澹蚀_標注內件物品重量、資費等內容。
第二十一條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當按照快遞服務(wù)標準分揀快件,不得在露天場(chǎng)地堆放、分揀快件,不得野蠻分揀快件。
第二十二條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當在承諾的時(shí)限內將快件投遞到約定的收件地址和收件人,收件人本人無(wú)法簽收的,經(jīng)收件人同意,可以由收件人指定的其他人代為簽收。因收件人或者代收人原因,經(jīng)兩次免費投遞后尚未投交的.快件,仍需投遞的,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)可以收取額外費用,但應當事先告知收費標準。
第二十三條收件人或者代收人應當對包裝完好、重量相符的快件予以簽收?旒⒚鳛橐姿槠芬约巴獍b出現明顯破損等異常情況的,收件人或者代收人有權要求當面開(kāi)拆驗收。對內件短少、損毀或者與運單不符的快件,快遞收派員應當在快遞運單上注明情況,并由收件人或者代收人和快遞收派員共同簽字;收件人或者代收人拒絕簽字的,快遞收派員應當予以注明。經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)與寄件人另有約定的,從其約定。
第二十四條代收貨款的快件,收件人可以先驗收內件再簽收付款;驗收時(shí),可以檢查內件外觀(guān),清點(diǎn)內件數量,但不能對內件進(jìn)行試用。
第二十五條快件發(fā)生延誤、丟失、損毀或者內件與運單不符的,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當按照與用戶(hù)的約定依法予以賠償。經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)與用戶(hù)對賠償事項未約定的,對購買(mǎi)保價(jià)的快件,按照保價(jià)金額賠償;對未購買(mǎi)保價(jià)的快件,按照《中華人民共和國郵》、《中華人民共和國合同法》等法律規定賠償。
第二十六條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)對于無(wú)法投遞又無(wú)法退回的快件,應當按照國務(wù)院郵政管理部門(mén)《無(wú)法投遞又無(wú)法退回快件管理規定ˇ理。
第二十七條快遞收派員在收寄、投遞過(guò)程中,應當穿著(zhù)具有企業(yè)統一標識的服裝,并佩戴工號牌、胸卡或者其他能夠證明其工作身份的有效證件。
第二十八條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)在經(jīng)營(yíng)許可期內不得擅自停止提供快遞服務(wù)。臨時(shí)停止或者暫停提供快遞服務(wù)的,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當向市郵政管理部門(mén)和其他有關(guān)部門(mén)報告,妥善處理未投遞的快件,并及時(shí)向社會(huì )公告。
第二十九條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當妥善應對快遞業(yè)務(wù)高峰期,制定快遞業(yè)務(wù)應急預案,做好業(yè)務(wù)量監測,加強服務(wù)網(wǎng)絡(luò )統籌調度,避免造成快件積壓,并及時(shí)向社會(huì )發(fā)布服務(wù)提示,處理用戶(hù)投訴。
第三十條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當按照市郵政管理部門(mén)規定的'項目收集、統計、分析運營(yíng)信息,確保有關(guān)數據的真實(shí)、完整,并按時(shí)向市郵政管理部門(mén)報送。
第三十一條提供快件代收、代轉等快遞末端公共服務(wù)的,應當具備與其服務(wù)相適應的場(chǎng)所、人員以及設備,并接受市郵政管理部門(mén)的監督管理。
第四章安全管理
第三十二條郵政管理、國家安全、海關(guān)、出入境檢驗檢疫等部門(mén)應當建立健全快遞安全保障機制,確保寄遞渠道安全和信息安全。
第三十三條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當遵守安全生產(chǎn)法律法規,加強安全生產(chǎn)管理,建立健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保生產(chǎn)安全。
第三十四條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當建立、完善從業(yè)人員管理和教育培訓制度,及時(shí)、準確、完整地保存從業(yè)人員個(gè)人信用信息。
第三十五條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當依法保護用戶(hù)的信息安全和通信秘密,除法律明確規定或者用戶(hù)書(shū)面同意外,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)及其從業(yè)人員不得將用戶(hù)使用快遞業(yè)務(wù)的信息提供給任何單位或者個(gè)人。
第三十六條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)設置快件處理場(chǎng)所,應當事先征詢(xún)市郵政管理部門(mén)以及有關(guān)部門(mén)意見(jiàn),并按照國家規定配備安全檢查設備、預留工作場(chǎng)地,其設計和建設應當符合國家安全機關(guān)、海關(guān)依法履行職責的要求。
第三十七條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當依法建立并執行收寄驗視制度。收寄快件時(shí),對信件以外的快件,應當當面驗視內件,符合寄遞規定的,應當當場(chǎng)封裝并加蓋收寄驗視戳記;用戶(hù)拒絕驗視的,不予收寄。
第三十八條寄件人交寄快件應當遵守國家禁止寄遞或者限制寄遞物品的規定,不得危害國家安全、公共安全以及公民、法人和其他組織的合法權益。
第三十九條國務(wù)院郵政管理部門(mén)規定寄件人需要出具身份證明的,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當要求其出示有效身份證件;依照國家規定需要寄件人提供有關(guān)書(shū)面憑證的,應當要求其提供憑證原件,核對無(wú)誤后方可收寄。經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)收寄已出具安全證明的物品時(shí),應當如實(shí)記錄收寄物品的名稱(chēng)、規格、數量、重量、收寄時(shí)間、寄件人和收件人名址等內容;記錄保存期限不少于一年。
第四十條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)接受網(wǎng)絡(luò )購物、電視購物和郵購等經(jīng)營(yíng)者托提供快遞服務(wù)的,應當遵守郵政管理部門(mén)的規定,與托方簽訂安全保障協(xié)議。
第四十一條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)發(fā)現收寄的快件中有國家禁止寄遞物品的,不得繼續轉發(fā)和投遞。對于依法應當沒(méi)收、銷(xiāo)毀的物品或者不能判定其安全性質(zhì)的物品,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當立即向郵政管理、國家安全等部門(mén)報告,并配合處理。對已經(jīng)收寄但不需要沒(méi)收、銷(xiāo)毀的禁止寄遞物品以及一同查處的禁止寄遞物品之外的物品,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當與寄件人或者收件人取得聯(lián)系,妥善處理。
第四十二條經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應當建立快遞運單實(shí)物以及電子檔案管理制度,采取技術(shù)措施確保用戶(hù)信息安全?爝f運單的實(shí)物保存和電子檔案保存應當滿(mǎn)足快遞服務(wù)標準規定的檔案保管期限;保存期滿(mǎn)后,按照規定集中銷(xiāo)毀或者刪除。
第五章監督管理
第四十三條市郵政管理部門(mén)應當建立快遞行業(yè)信用評價(jià)體系,指導快遞行業(yè)協(xié)會(huì )實(shí)行企業(yè)信用分類(lèi)管理和公示制度?爝f行業(yè)協(xié)會(huì )應當引導經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)建立完備的自律管理制度,強化經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)對服務(wù)質(zhì)量、消費維權、誠信經(jīng)營(yíng)的評價(jià)機制。
第四十四條市郵政管理部門(mén)應當建立快遞服務(wù)質(zhì)量社會(huì )監督網(wǎng)絡(luò ),聘請社會(huì )監督員對快遞服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監督。
第四十五條市郵政管理部門(mén)應當建立和完善快遞市場(chǎng)監管體系,規范和優(yōu)化行政審批程序,加市場(chǎng)監管力度,提高行政監管效能。
第四十六條市郵政管理部門(mén)應當依法履行監督管理職責,可以采取下列監督檢查措施:
。ㄒ唬┻M(jìn)入有關(guān)場(chǎng)所進(jìn)行檢查;
。ǘ┎殚、復制有關(guān)文件、資料、憑證;
。ㄈ┘s談?dòng)嘘P(guān)單位和人員;
。ㄋ模┌凑招姓䦶娭拼胧⿲(shí)施程序,查封與違法活動(dòng)有關(guān)的場(chǎng)所,扣押用于違法活動(dòng)的運輸工具以及相關(guān)物品;
。ㄎ澹┙(jīng)市郵政管理部門(mén)負責人批準,對信件以外的涉嫌夾帶禁止寄遞或者限制寄遞物品的快件開(kāi)拆檢查。
第四十七條市郵政管理部門(mén)工作人員應當按照法定程序進(jìn)行監督檢查,并對監督檢查過(guò)程中知悉的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密予以保密。市郵政管理部門(mén)工作人員實(shí)施監督檢查,應當出示執法證件,并由兩名以上工作人員共同進(jìn)行。被檢查單位及其有關(guān)人員應當予以配合,不得拒絕、阻礙。
第四十八條市郵政管理部門(mén)應當建立快遞服務(wù)申訴制度,依法及時(shí)處理用戶(hù)提出的申訴,并自收到申訴之日起三十日內作出答復。
第六章法律責任
第四十九條違本辦法第十六條第一款規定,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)利用快遞服務(wù)車(chē)輛從事快件運遞以外的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)的,由市郵政管理部門(mén)責令改正,處一萬(wàn)元以上三萬(wàn)元以下的罰款。
第五十條違本辦法第二十一條規定,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)在露天場(chǎng)地堆放、分揀快件或者野蠻分揀快件的,由市郵政管理部門(mén)責令改正,處五千元以上一萬(wàn)元以下罰款;情節嚴重的,處一萬(wàn)元以上三萬(wàn)元以下罰款。
第五十一條違本辦法第三十條規定,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)未按照規定收集、統計、分析運營(yíng)信息,報送有關(guān)數據的,由市郵政管理部門(mén)責令限期改正,可以處一千元以上五千元以下的罰款;逾期未改正的,處一萬(wàn)元以上三萬(wàn)元以下的罰款。
第五十二條違本辦法第三十七條第二款規定,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)收寄快件時(shí),未加蓋收寄驗視戳記的,由市郵政管理部門(mén)處一千元以上五千元以下的罰款。
第五十三條違本辦法第四十一條第一款規定,經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)發(fā)現收寄的快件中有國家禁止寄遞物品,繼續轉發(fā)和投遞的,由市郵政管理部門(mén)處一萬(wàn)元以上三萬(wàn)元以下罰款;造成損失的,依法承擔賠償責任。
第五十四條違本辦法規定,法律法規已規定處罰的,從其規定。
第五十五條市郵政管理部門(mén)及其工作人員在快遞管理工作中玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊的,由其所在單位或者上級行政主管部門(mén)、監察機關(guān)依法給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇9
為了及時(shí)了解和掌握安全生產(chǎn)情景,及時(shí)發(fā)現事故隱患,消除不安全因素,防患未然,特制訂本制度。
一、安全生產(chǎn)檢查的資料
1、查思想:查對安全生產(chǎn)的認識是否正確;查安全生產(chǎn)的職責心是否強;查對忽視安全生產(chǎn)的思想和行為是否敢于斗爭。
2、查制度:查安全生產(chǎn)制度的建立和健全情景,是否有無(wú)違章作業(yè)情景;查安全生產(chǎn)制度的執行情景,有沒(méi)有違章冒險作業(yè)現象。
3、查紀律:查崗位上勞動(dòng)紀律的執行情景,有沒(méi)有擅離崗位、做與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事。
4、查領(lǐng)導:領(lǐng)導是否把安全生產(chǎn)擺到議事日程;對安全生產(chǎn)成績(jì)顯著(zhù)的員工是否做到及時(shí)表?yè)P和獎勵;對忽視安全生產(chǎn)造成事故的職責者是否進(jìn)行嚴肅處理;生產(chǎn)與安全是否做到了“五同時(shí)”。
5、查隱患:是否做到了禮貌、安全生產(chǎn);每臺設備是否都有安全裝置;在建工程有無(wú)不安全因素;平臺、欄桿是否安全可靠。
二、安全生產(chǎn)檢查的形式
1、綜合性安全生產(chǎn)大檢查:
A、公司安全生產(chǎn)大檢查:每月一次,由主管安全生產(chǎn)的公司領(lǐng)導負責,召集以安全科為主的.有關(guān)部門(mén)參加,組成檢查組,對所有項目工程進(jìn)行檢查。檢查和整改情景由安全科匯總上報。
B、項目級安全生產(chǎn)檢查:每月兩次。由項目經(jīng)理負責,召集有關(guān)人員組成檢查組進(jìn)行檢查,檢查和整改情景,由安全員匯總上報。
2、專(zhuān)業(yè)性安全生產(chǎn)檢查:
A、專(zhuān)業(yè)性安全生產(chǎn)檢查,由各主管部門(mén)負責,召集有關(guān)項目部參加,定期進(jìn)行。并將檢查和整改情景上報和抄送公司安全科。
B、專(zhuān)業(yè)性安全生產(chǎn)檢查的每一個(gè)項目,必須作好詳細登記,每次檢查都必須對前期檢查登記的問(wèn)題做出準確性的鑒定。
3、季節性安全生產(chǎn)檢查:
對防暑降溫、防雨防洪、防雷、防電、防寒、防凍等季節性安全生產(chǎn)檢查,由主管部門(mén)負責,組織有關(guān)單位進(jìn)行,發(fā)動(dòng)群眾做好預防工作,并將檢查和整改情景上報和抄送安全科。
4、經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查:
A、每一個(gè)員工都必須堅持執行作業(yè)前后的安全檢查制。
B、每一個(gè)班組都必須堅持執行班前班后安全檢查制。
C、各級管理人員和專(zhuān)職安全員都必須結合自我的工作業(yè)務(wù),深入生產(chǎn)工作現場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。
D、安全生產(chǎn)大檢查要堅持普遍檢查與專(zhuān)業(yè)檢查相結合;經(jīng)常性檢查與臨時(shí)性檢查相結合;檢查與整改相結合。
5、對查出的不安全因素,必須要按“三定”措施實(shí)施,即:定項目、定時(shí)光、定具體完成項目的人。
6、安全生產(chǎn)檢查制度還應結合安全生產(chǎn)獎懲制度和員工考核制度。檢查結果應作為獎罰或晉級評優(yōu)的標準之一。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇10
第一章 總 則
第一條 為貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,防止和減少生產(chǎn)安全事故,消除、減輕職業(yè)危害,落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,強化安全工作,認真貫徹、落實(shí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》等法律法規及《首鋼總公司安全生產(chǎn)檢查制度》,制定本制度。
第二條 本制度所稱(chēng)安全生產(chǎn)檢查(以下簡(jiǎn)稱(chēng)安全檢查)是指為了防止和減少生產(chǎn)安全事故、消除、減輕職業(yè)危害而進(jìn)行的各種檢查活動(dòng)。特種設備的檢測是一種特殊的安全檢查,其檢測要求按國家有關(guān)要求辦理,但特種設備的使用單位對特種設備的日常檢查應按本制度進(jìn)行。
第三條 安全檢查的范圍包括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中物的不安全因素、從業(yè)人員的不安全行為、管理上的漏洞、相關(guān)人員的執業(yè)資格、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的執業(yè)資質(zhì)等。
第四條 安全檢查應依據國家法律法規和規范、標準、企業(yè)的規章制度和有關(guān)規程、危險源(點(diǎn))及事故隱患的監控措施、崗位特點(diǎn)以及生產(chǎn)要求進(jìn)行。
第二章 安全檢查的組織、監督檢查
第五條 各單位主要負責人、部門(mén)主要負責人在從事各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)時(shí),要組織開(kāi)展日常安全檢查、專(zhuān)項安全檢查、定期安全檢查。
負責人對本單位安全檢查工作的績(jì)效負責,部門(mén)負責人對本單位安全檢查工作績(jì)效負責,從業(yè)人員對所從事的安全檢查負責。
第六條 在日常工作中,各級安全部門(mén)負責對本單位的日常安全檢查工作的開(kāi)展情況進(jìn)行監督檢查,安全環(huán)保處作為公司安全監督檢查職能管理機構,對全公司所有單位和個(gè)人的安全檢查開(kāi)展情況進(jìn)行抽查。
第七條 公司各單位、部門(mén)、人員要按照崗位安全生產(chǎn)責任制的要求,及時(shí)組織開(kāi)展有針對性的安全檢查工作。
第三章 安全檢查與隱患處理
第一節 各級從業(yè)人員日常安全檢查
第八條 所有從業(yè)人員必須隨時(shí)對自己所處的環(huán)境進(jìn)行檢查確認,確保不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。
第九條 崗位操作人員應對所管區域、所管設備按班進(jìn)行安全檢查工作,班前、班中和班后都必須進(jìn)行安全檢查。對易發(fā)生事故或留下隱患的部位要隨時(shí)檢查,對重控設備要隨時(shí)監機監盤(pán),重點(diǎn)進(jìn)行檢查,確保安全運行。檢查出的問(wèn)題應及時(shí)向相關(guān)人員溝通處理并向班組長(cháng)或安全員匯報,有關(guān)情況要記入班組安全日志。
第十條 班組長(cháng)要組織班組人員進(jìn)行班前、班中、班后安全檢查。每班對本班組人員貫徹落實(shí)各項安全生產(chǎn)制度和執行規程情況、生產(chǎn)現場(chǎng)安全狀況進(jìn)行檢查,對查出的問(wèn)題記錄在班組安全日志中。要保證每周對本單位區域做到普檢,不留死角。
非車(chē)間級的工段長(cháng)、大班長(cháng)、工長(cháng)參照班長(cháng)檢查要求執行,對抽考情況和發(fā)現的問(wèn)題做好記錄,并對相應問(wèn)題進(jìn)行處理。
第十一條 作業(yè)區(車(chē)間級)安全員(含兼職)應對所管區域進(jìn)行不少于每天一次的巡檢,每周至少對一個(gè)班組安全管理情況進(jìn)行檢查簽認,每周至少抽考兩名崗位操作人員安全規程或班組長(cháng)安全生產(chǎn)職責,檢查結果填入安全檢查記錄。安全員因故不能參加檢查時(shí),由作業(yè)區領(lǐng)導(車(chē)間主任級)安排他人代行職責。作業(yè)區(車(chē)間級)其它專(zhuān)業(yè)人員在檢查本專(zhuān)業(yè)工作時(shí)應同時(shí)檢查本專(zhuān)業(yè)所負責的安全工作,并做好相應記錄。
第十二條 作業(yè)區(車(chē)間級)單位正副職在檢查生產(chǎn)(施工等)工作的同時(shí)應檢查安全工作。每周至少要組織一次安全專(zhuān)題檢查并記錄,每月要組織不少于一次的安全生產(chǎn)大檢查。檢查情況記錄在車(chē)間安全檢查記錄中或自備的`安全專(zhuān)題記錄本,每月至少對一個(gè)班組(工段)安全管理情況進(jìn)行檢查簽認。
第十三條 廠(chǎng)礦級領(lǐng)導(含廠(chǎng)級助理)每月要組織不少于一次的安全生產(chǎn)檢查。每季至少組織一次安全生產(chǎn)大檢查。應分別建立以車(chē)間級單位為基礎的聯(lián)系單位,每月至少檢查兩次聯(lián)系單位的安全工作或分管專(zhuān)業(yè)的安全工作。
第十四條 公司級領(lǐng)導應分別建立以廠(chǎng)級單位為基礎的聯(lián)系單位,每月至少檢查一次聯(lián)系單位的安全工作或分管專(zhuān)業(yè)的安全工作。
第十五條 各級安全檢查人員及生產(chǎn)現場(chǎng)帶班人員、班組長(cháng)和調度人員在遇到險情時(shí),有在第一時(shí)間下達停產(chǎn)撤人命令的直接決策權和指揮權。
第二節 專(zhuān)業(yè)(職能部門(mén))安全檢查
第十六條 生產(chǎn)管理部門(mén)要定期組織文明生產(chǎn)檢查,確保生產(chǎn)現場(chǎng)安全有序,各類(lèi)物品按定置要求碼放,保持現場(chǎng)安全通道和人員巡檢路線(xiàn)的暢通,發(fā)生各類(lèi)意外事故導致停產(chǎn)時(shí),必須組織對現場(chǎng)進(jìn)行安全檢查,確保安全后,方可恢復生產(chǎn),每年汛期來(lái)臨前,要組織一次防汛大檢查,在檢查交接班制度時(shí),認真檢查安全工作交接情況。能源管理部門(mén)要對安全用電、燃氣平衡進(jìn)行經(jīng)常檢查,確保不發(fā)生事故。
第十七條 設備管理部門(mén)在對設備進(jìn)行檢查時(shí),應同時(shí)檢查設備的安全裝置;在對設備使用與維護規程進(jìn)行檢查時(shí),要同時(shí)檢查安全使用要求完善情況、崗位人員熟知情況以及落實(shí)情況。每年五月前后應組織工業(yè)建筑物安全大檢查工作,檢查必須有記錄。日常工作中要加強對電氣設備、線(xiàn)路、煤氣設施、特種設備的狀況進(jìn)行檢查。
第十八條 人力資源部門(mén)要加強勞動(dòng)紀律檢查,杜絕離崗、睡崗、酒后上崗現象發(fā)生;對安全專(zhuān)業(yè)提出的考核、獎懲落實(shí)情況要進(jìn)行抽查;對特種作業(yè)和特種設備操作人員培訓、復審及配置情況要及時(shí)進(jìn)行檢查,不能出現特種作業(yè)人員短缺的情況;在進(jìn)行勞動(dòng)組織檢查時(shí),要檢查人員配備情況是否符合安全工作要求。
第十九條 衛生部門(mén)應經(jīng)常組織對職業(yè)危害情況的檢查,并加強對飲食安全管理的檢查。
第二十條 保衛部門(mén)要定期對要害部位進(jìn)行檢查,確保無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入,日常工作中要對防火情況進(jìn)行檢查,對易燃易爆場(chǎng)所進(jìn)行檢修動(dòng)火的,要檢查防火措施落實(shí)情況。
第二十一條 技術(shù)質(zhì)量部門(mén)在采用新工藝、新技術(shù)時(shí),要組織對其安全性進(jìn)行確認,在進(jìn)行新產(chǎn)品合同評審時(shí),要對工藝進(jìn)行安全性確認;在對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行檢查時(shí),要確保產(chǎn)品不影響后續工序的安全生產(chǎn)。
第二十二條 各級安全部門(mén)要定期組織對所屬單位進(jìn)行安全檢查。其中公司級、廠(chǎng)級按月、車(chē)間級按周、班組級按日進(jìn)行檢查。重點(diǎn)工程項目要按工程進(jìn)度情況組織動(dòng)態(tài)安全檢查,確保整個(gè)工程安全順行,重點(diǎn)工程結束后投產(chǎn)前要進(jìn)行安全檢查驗收。
第二十三條 其它專(zhuān)業(yè)系統要按本專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)責任制的要求開(kāi)展有針對性的安全檢查工作。
第三節 專(zhuān)項安全檢查
第二十四條 在高溫雨季來(lái)臨之前及期間,各主管專(zhuān)業(yè)系統要按職責分工分別組織對廠(chǎng)房建筑、防觸電、防雨、防汛、防雷電、防塌方、防暑等專(zhuān)業(yè)工作的檢查。重點(diǎn)檢查以下內容:
。ㄒ唬┓里L(fēng)、防雨、防汛、防雷、防塌方、防觸電各項措施的完善與貫徹落實(shí)和執行情況;
。ǘ└咛帒腋∥锴謇砬闆r,風(fēng)載荷大而不牢固的設施加固情況;
。ㄈ└髯兣潆娬、低壓配電室防、排水措施,室外電氣設備、電源閘箱防雨設施到位情況;
。ㄋ模└邏鹤兣潆娬、變配電所等重點(diǎn)部位的避雷裝置完好情況;
。ㄎ澹┦┕すさ、采礦場(chǎng)、排土場(chǎng)、尾礦壩預防塌方、滑坡、垮壩的措施落實(shí)情況,是否落實(shí)專(zhuān)人嚴密監視并采取了加固措施和設置危險警示標志;
。└邏翰僮髋鋫涞慕^緣用具是否完好、有效;
。ㄆ撸┮苿(dòng)式電氣設備安裝使用的漏電保護器是否完好有效,是否進(jìn)行了定期檢查;
。ò耍z查相關(guān)人員觸電搶救知識的掌握情況;
。ň牛〾毫θ萜髟诼短焓褂脮r(shí)是否有防暴曬措施;
。ㄊ┗加懈邷亟砂Y者調離高溫崗位情況;
。ㄊ唬┓朗铒嬃、藥品落實(shí)到位情況,防暑措施落實(shí)情況;
。ㄊ└邏航^緣用具的檢測及高壓用電設備的預防性試驗以及防雷設施的安全檢測應由具有專(zhuān)業(yè)資質(zhì)的單位進(jìn)行,使用單位進(jìn)行日常安全檢查。
第二十五條 在冬季來(lái)臨之前及期間,各主管專(zhuān)業(yè)系統要按職責分工分別組織防凍、防風(fēng)、防滑、防火、防煤氣中毒等專(zhuān)業(yè)安全檢查。重點(diǎn)檢查以下內容:
。ㄒ唬┘訌妼竟澬允褂玫娜∨仩t的檢查。在鍋爐使用前必須按標準逐項檢查,符合條件方可使用;
。ǘ┦彝庠谟脡毫θ萜鞅苊鈨鼋Y措施落實(shí)情況;
。ㄈ┞短焓褂玫钠鹬貦C械的防風(fēng)裝置完好情況,是否制訂防傾翻措施,并落實(shí)到班組崗位;
。ㄋ模z查處理各類(lèi)管道“跑、冒、滴、漏”情況和工作面、道路、鐵路、平臺、走梯等處的結冰隱患,并采取相應的處理措施情況;
。ㄎ澹┓篮闷返呐鋫淝闆r,特別是露天和野外作業(yè)人員的配備情況,勞動(dòng)防護用品的穿戴狀況;檢修(施工)現場(chǎng)防滑設施的建立和措施的制定情況;高處冰錐清理情況;5級以上大風(fēng)時(shí)有無(wú)高處作業(yè)和電氣焊作業(yè)等;
。┩呃忤F和其它輕質(zhì)板頂、板墻及高層建筑頂部牢固可靠情況,是否存在懸浮物;
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇11
一、收費站安全管理目標:
收費站安全管理目標可以簡(jiǎn)單地概括為“四無(wú)”,即無(wú)責任事故、無(wú)火災事故、無(wú)職工違法犯罪、無(wú)經(jīng)濟損失事故。
二、收費站安全管理內容:
收費站安全管理按照區域劃分可以分為收費現場(chǎng)安全管理、上下班途中安全管理和收費站辦公區、宿舍區安全管理三個(gè)方面內容:
1、收費現場(chǎng)安全管理:包括防火、防盜、防搶、防雷電、防意外交通事故等內容;
2、上下班途中安全管理:包括防搶、防意外交通事故;
3、收費站辦公區、宿舍區安全管理:包括防火、防盜、用電管理、食物衛生、職工外出、外來(lái)人員管理、票管室的安全、“黃、賭、毒”的禁止,以及公務(wù)車(chē)的管理等內容。
三、收費站安全管理辦法:
要搞好收費站的安全管理問(wèn)題,其實(shí)就是要解決如何對收費所的物和人實(shí)施有效管理的問(wèn)題。對收費站的安全管理我們應該采取“人防為主、物防為輔”的八字方針,具體做法是:
1、因地制宜,利用板報、觀(guān)看重安全事故錄像等形式做好職工的安全教育工作,及時(shí)組織職工學(xué)習有關(guān)安全文件和各級安議精神,不斷加強職工的.安全意識,牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)、預防為主”的思想,積極營(yíng)造一個(gè)“人人講安全、時(shí)時(shí)講安全、事事講安全”的良好氛圍;
2、經(jīng)常性對職工開(kāi)展安全知識培訓學(xué)習活動(dòng),包括消防器材的正確使用,收費現場(chǎng)突發(fā)性事件及其預案的了解和掌握,防搶、防火的基本常識等內容。通過(guò)培訓和學(xué)習,可以不斷提高職工的安全知識和自我保護能力,保護好職工生命財產(chǎn)安全和國家財產(chǎn)安全;
3、對收費站各種安全設施,如防盜門(mén)、防盜網(wǎng)、防盜鎖、煤氣安全閥、應急燈、滅火器、保險柜、電工房等設施定期進(jìn)行檢查,及時(shí)掌握各種安全設施的性能和使用情況,做好安全設施的保管和維護,及時(shí)消除安全事故隱患,避免事故發(fā)生;
4、經(jīng)常性組織人員檢查安全管理責任制的落實(shí)情況、安全規章制度的執行情況、事故防范措施的落實(shí)情況,檢查工作要嚴格、細致。對檢查中發(fā)現的問(wèn)題,不論小,都要及時(shí)找出原因,及時(shí)進(jìn)行整改,及時(shí)對當事人、責任人進(jìn)行批評教育或嚴肅處理;
5、加對收費站重點(diǎn)人或物的管理。對收費站個(gè)別職工存在的某些不正,F象,要引起高度重視,對這些職工,要采取跟蹤管理,隨時(shí)掌握去向,了解情況,并采取相應的管理辦法;
6、建立收費站安全管理檔案。
對于如何搞好收費站安全管理這個(gè)話(huà)題,是“仁者見(jiàn)仁、智者見(jiàn)智”,所采取的管理方法也因管理者和各收費站的實(shí)際情況不同而異,然而不論采取什么樣的方法,我們的管理目標卻是一致的,那就是:看好自己的門(mén),管好自己的人,確保收費站的一方平安。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇12
第一章總則
第一條為了加強XX地區營(yíng)林生產(chǎn)工作的安全管理,防止和減少營(yíng)林生產(chǎn)安全事故,保障從業(yè)人員生命財產(chǎn)安全,確保安全生產(chǎn),依照相關(guān)規定、標準,結合我區營(yíng)林工作實(shí)際,制定《XX地區營(yíng)林生產(chǎn)安全管理暫行規定》。
第二條XX地區轄區內從事?tīng)I林生產(chǎn)作業(yè)的經(jīng)營(yíng)單位,適用本規定。
第三條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須堅持“安全發(fā)展、安全第一,預防為主,綜合治理”的方針。
第四條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須遵守國家、省政府安全生產(chǎn)的法律、法規和相關(guān)規定,加強安全生產(chǎn)管理。
第五條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要建立健全安全生產(chǎn)組織機構、安全生產(chǎn)責任制、安全管理制度和崗位操作規程。要嚴格落實(shí)“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”要求。完善安全生產(chǎn)設施條件,確保營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利進(jìn)行。
第六條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位工會(huì )依法組織從業(yè)人員參加本單位安全生產(chǎn)工作的 第七條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員享有安全生產(chǎn)保障權利,并依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。
第二章?tīng)I林生產(chǎn)安全管理基本要求
第八條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應逐級落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,簽訂安全生產(chǎn)責任狀。外聘作業(yè)人員必須簽訂用工合同,明確安全生產(chǎn)義務(wù)和權利。單位要為生產(chǎn)作業(yè)人員參加工傷保險,并積極投保安全生產(chǎn)責任保險。
第九條營(yíng)林生產(chǎn)單位必須配備安全員,安全員必須熟知安全生產(chǎn)知識,在一線(xiàn)檢查時(shí)候應有明顯的標識,如佩戴袖標等。
第十條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須及時(shí)為從業(yè)人員發(fā)放符合國家標準、在使用期限內的勞動(dòng)防護用品。發(fā)放時(shí)認真填寫(xiě)發(fā)放記錄,并監督從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護用品。
第十一條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育、培訓,培訓合格后方可上崗作業(yè)。
第十二條營(yíng)林作業(yè)場(chǎng)所要明確安全管理責任。各作業(yè)組要有班組長(cháng)跟班作業(yè),隨時(shí)督促檢查班組安全生產(chǎn)工作,發(fā)現安全隱患要及時(shí)整改。
第十三條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要制定安全生產(chǎn)應急預案,發(fā)生緊急情況時(shí)要啟動(dòng)應急預案,各小組要分工明確,妥善采取有效措施防止事故擴,保護事故現場(chǎng),要按照時(shí)限要求及時(shí)、準確、完整的向當地管理部門(mén)和安全監管部門(mén)報告,不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。并做好善后處置工作。
第十四條作業(yè)人員工作時(shí)應做好個(gè)人防護,穿長(cháng)袖緊身衣服及高筒靴,枉防蟲(chóng)罩,扎緊袖口、領(lǐng)口和褲腳口以防止蜱蟲(chóng)(草爬子)的叮咬;春季要為作業(yè)人員注射森林腦炎疫苗,提前做好預防。
第三章車(chē)輛安全管理
第十五條營(yíng)林生產(chǎn)車(chē)輛、通勤車(chē)輛必須嚴格遵守《道路交通安全法》,駕駛機動(dòng)車(chē)上道行駛,應當懸掛機動(dòng)車(chē)號牌,放置檢驗合格標志、保險標志、配置安全設施,并隨車(chē)攜帶機動(dòng)車(chē)行駛證。保證行車(chē)安全;與客車(chē)會(huì )車(chē)時(shí),必須先行避讓。
第十六條營(yíng)林生產(chǎn)車(chē)輛、通勤車(chē)輛要按規定檢驗機動(dòng)車(chē)安全性能,定期維修、保養,保證車(chē)輛狀態(tài)完好。嚴禁車(chē)輛帶病運行使用。
第十七條營(yíng)林作業(yè)組建點(diǎn)、撤點(diǎn)時(shí),要選擇駕駛經(jīng)驗豐富,熟悉路況的駕駛員,嚴禁客貨混載、超員、超速。同時(shí)要有專(zhuān)人(管理人員)押車(chē),控制安全車(chē)速,保證安全行駛。
第十八條營(yíng)林生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要使用或雇傭合法資質(zhì)的車(chē)輛,并加強對駕駛員的安全教育,督促遵章守規。
第四章?tīng)I林生產(chǎn)作業(yè)點(diǎn)安全管理
第十九條營(yíng)林生產(chǎn)作業(yè)點(diǎn)搭建營(yíng)地要選擇地勢平坦、背風(fēng)、朝陽(yáng)的地點(diǎn)(坡度5度以下)。在雨季或多雷電區,營(yíng)地絕不能扎在高地上、高樹(shù)下或比較孤立的平地上。要將已經(jīng)選擇好的帳篷區打掃干凈,清除石塊,矮灌木等各種不平整、帶刺、帶尖物的物品,并填平地面。
第二十條營(yíng)林生產(chǎn)作業(yè)人員在春秋兩季生產(chǎn)時(shí),必須辦理野外作業(yè)證,經(jīng)過(guò)防火知識培訓合格后,方可進(jìn)山作業(yè)。
第二十一條營(yíng)地周?chē)蚍阑鸶綦x帶,煙筒必須安裝防火罩。在防火期內應有二號工具、防火桶及細沙等滅火器具。
第二十二條用火區應在下風(fēng)處,距離帳篷區應保持一定安全距離,防止火星燒破帳篷。爐筒和帳篷連接處要采取防火隔離措施。生產(chǎn)、生活用火要確定有專(zhuān)人管理。使用蠟燭時(shí)要與帳篷和可燃物保持一定距離。嚴禁臥床吸煙和隨意丟棄煙頭。
第二十三條機庫與員工帳篷不得連接搭建,機具、油料嚴禁放置于帳篷內。機庫與員工帳篷之間安全距離不得小于50米。
第二十四條營(yíng)林生產(chǎn)作業(yè)點(diǎn)必須設置醒目的安全標志,張貼或懸掛安全標語(yǔ)、條幅。要建立健全安全生產(chǎn)責任制、崗位職責、操作規程、安全教育、安全檢查記錄等。
第五章割灌機、油鋸、作業(yè)人員安全管理
第二十五條割灌機操作人員、油鋸手必須經(jīng)培訓合格后,方可上崗作業(yè)。首次使用前要仔細閱讀使用說(shuō)明書(shū)。
第二十六條嚴禁酒后、疲勞、患病者操作割灌機、油鋸。
第二十七條要穿緊身的`長(cháng)袖上衣和長(cháng)褲,不要穿短袖、裙子、穿戴圍巾、領(lǐng)帶和工作衣進(jìn)行作業(yè)。
第二十八條按規定穿工作服和戴相應勞保用品,如安全帽、防護眼鏡、手套、防滑工作鞋等。
第二十九條添加油料時(shí),油箱蓋和加油口四周必須在加油前清潔,以免有雜物進(jìn)入油箱,割灌機要放置一平坦地方,使油箱蓋朝上,加滿(mǎn)時(shí)不能外溢,加油后一定要用手擰緊油箱蓋。
第三十條要經(jīng)常檢查安全裝置是否牢固,各部分的螺絲和螺母是否松動(dòng),燃油是否漏出,特別是刀片的安裝螺絲及齒輪是否牢固。
第三十一條保養與維修時(shí),關(guān)閉發(fā)動(dòng)機,卸下火花塞高壓線(xiàn)。
第三十二條割灌機手在同一工作面作業(yè)時(shí),安全距離不得低于20米,油鋸手在同一工作面作業(yè)時(shí),安全距離不得低于50米。
第三十三條割灌機與撿枝丫人員之間要保持20米以上的安全距離。
第三十四條注意怠速的調整,應保證松開(kāi)油門(mén)后鋸頭不能跟著(zhù)轉。
第三十五條嚴禁在使用機器時(shí)或在機器附近吸煙,防止產(chǎn)生火災。
第三十六條如碰撞到石塊、鐵絲等硬物,或是鋸片受到撞擊時(shí),應將發(fā)動(dòng)機熄火。檢查鋸片是否損傷,如果有異,F象時(shí),停止使用。
第三十七條割灌機手、油鋸手在5級以上風(fēng)或者降雪天氣禁止作業(yè),以免風(fēng)折木傷人或者視線(xiàn)不清傷人。
第三十八條割灌機手不宜長(cháng)時(shí)間作業(yè),3-4小時(shí)應強制休息,同時(shí)檢查各個(gè)零部件是否松動(dòng),特別是鋸片部位。
第三十九條機器運輸中應關(guān)閉發(fā)動(dòng)機。搬運或存放機器時(shí),鋸片上一定要有保護裝置,搬動(dòng)時(shí)要使鋸片向前方。
第四十條油鋸在清理風(fēng)倒木、懸浮木、折斷木時(shí)不得單作業(yè),應配備助手,使用支架,并截斷就地歸堆。
第四十一條中幼林撫育人員必須正確使用佩戴勞動(dòng)防護用品,經(jīng)過(guò)培訓合格后方可上崗作業(yè)。嚴禁酒后從事生產(chǎn)作業(yè)。
第四十二條撫育后采伐木和藤條灌木不得高于5公分,伐區內高于40公分的舊伐樁必須伐掉。
第四十三條枝丫歸堆后必須橫山堆放,長(cháng)不超過(guò)2米,寬不超過(guò)1.5米,高不超過(guò)1米,堆要整齊,成行成列,在林地空間,不得靠近活樹(shù)。
第四十四條修理打枝時(shí),要將低于1.7米的死枝清理干凈,確保樹(shù)干光滑。
第六章采種作業(yè)人員安全管理
第四十五條采種作業(yè)人員,要選擇技術(shù)熟練,受過(guò)專(zhuān)業(yè)訓練的人員擔任,患高血壓、心臟病、癲癇和不適合高空作業(yè)人員,禁止上樹(shù)采種。
第四十六條上樹(shù)采種,必須使用爬樹(shù)器、安全帶、安全繩等設備,保證防護設備質(zhì)量,堅固適用。采種作業(yè)人員每組不得少于3人。
第四十七條在上樹(shù)采種時(shí),必須站在不易折斷的'枝丫上,并系好安全帶,嚴禁跨越樹(shù)采種。采用機械設備采種作業(yè)的,應注意機械的安全使用和油料的安全管理。
第四十八條遇有搭掛樹(shù)和掛枝的樹(shù)木,以及身畸形怪狀等易折易斷樹(shù)木和五級以上風(fēng)、雨、雪天時(shí),不準上樹(shù)采種。
第四十九條地面撿運種子人員應佩戴好安全帽,嚴禁與采種人員交叉作業(yè)。
第五十條采種人員上下樹(shù)時(shí),地面上要有人監護以防蹬空墜落,不準單人作業(yè)。
第七章割帶、整地、造林人員安全管理
第五十一條割帶、整地等作業(yè)人員,在作業(yè)時(shí)必須保持5米以上的安全距離。
第五十二條清理倒木、樹(shù)頭、枝丫時(shí),要抬運,不準用肩扛,在坡度較和有滾動(dòng)危險的地段清理倒木時(shí),不準站在下坡作業(yè)。
第五十三條割帶、刨穴、撫育等作業(yè)使用的工具,要經(jīng)常檢查,安裝要牢固,并將刀、斧上套,鋸上夾。
第五十四條刨穴時(shí),首先清除障礙物,確保作業(yè)安全。
第五十五條整地與造林同時(shí)進(jìn)行時(shí),前后距離不得小于3米。
第五十六條在30度以上陡坡造林時(shí),要防止浮石滾落傷人。
第五十七條造林設臨時(shí)假植棚、要搭牢固,經(jīng)安全員檢查,合格后方可使用。
第五十八條作業(yè)人員要了解熟悉生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所的環(huán)境,嚴禁單人出行,以防走失迷山。
第八章附則
第五十九條本規定由XX地區行署安全生產(chǎn)監督管理局負責解釋。
第六十條本規定自xx年x月x日起施行。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制度 篇13
為使廣大員工不斷提高對安全生產(chǎn)重大意義的認識,增強遵守規章制度和勞動(dòng)紀律的自覺(jué)性,避免事故的發(fā)生,確保各項建設工程順利進(jìn)行,必須對員工普遍、深入、經(jīng)常地進(jìn)行安全生產(chǎn)思想、安全技術(shù)知識、規章制度和操作技術(shù)的教育,特制訂本制度。
一、三級教育:
1、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)從公司級到項目級到班組級的安全生產(chǎn)教育或培訓。
2、新進(jìn)員工必須理解的.一級安全教育(公司級)資料有:建筑業(yè)的安全生產(chǎn)方針、政策、規定;本公司生產(chǎn)特點(diǎn);各項安全生產(chǎn)操作規程;安全生產(chǎn)正反兩方面的經(jīng)驗教訓;公司安全通則和消防、急救常識等。
3、經(jīng)一級教育安全知識考試合格者,由項目部進(jìn)行二級教育(項目級)。資料有:本工程項目特點(diǎn)、設備特點(diǎn)、事故預防方法;安全技術(shù)規程、制度及安全注意事項等。
4、經(jīng)二級安全生產(chǎn)知識考試合格后,分配到班組進(jìn)行三級教育(班組級)。資料有:崗位生產(chǎn)特點(diǎn)及安全裝置;工器具與個(gè)人防護用品及使用方法;本崗位發(fā)生過(guò)的事故及其教訓等。
5、經(jīng)三級安全生產(chǎn)教育考試合格后,方可上崗操作。
二、特殊工種教育:
從事電工、起重、電氣焊、高空作業(yè)、腳手架作業(yè)等特殊工種工人,應參加專(zhuān)業(yè)強化訓練班,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識的強化學(xué)習。
三、日常教育:
1、公司各級領(lǐng)導平時(shí)要自覺(jué)學(xué)習貫徹安全生產(chǎn)規章制度,堅持“五同時(shí)”,異常要加強對工人進(jìn)行經(jīng)常性教育,教育員工遵章守紀,履行安全職責。
2、各班組要根據工作性質(zhì)、任務(wù)緩急、生產(chǎn)特點(diǎn)、氣候變化,由班組長(cháng)或班組安全員,進(jìn)行班前安全講話(huà)、班中安全喊話(huà)、班后安全講評,抓好典型,加強經(jīng)驗交流,組織技術(shù)示范表演等。
3、各項目部要堅持至少雙周一次安全活動(dòng),做到有計劃、有目的、有要求、有步驟,要不斷提高質(zhì)量,防止流于形式。資料有:
A、傳達貫徹上級指示、通報及有關(guān)安全生產(chǎn)文件。
B、檢查有關(guān)安全生產(chǎn)規章制度的貫徹執行情景。
C、分析研究事故發(fā)生情景,理解教育,提出防范措施。
D、對員工進(jìn)行有關(guān)安全技術(shù)、職業(yè)衛生知識的教育。
E、交流推廣先進(jìn)的安全操作經(jīng)驗,進(jìn)行技術(shù)示范表演。
F、開(kāi)展反事故斗爭,進(jìn)行事故演習。
G、參觀(guān)安全生產(chǎn)展覽,開(kāi)展安全生產(chǎn)競賽。
H、發(fā)動(dòng)全員,討論提出解決安全缺陷的合理化提議。
I、總結安全生產(chǎn)規律,表?yè)P好人好事,批評各種錯誤傾向。
四、安全考試:
1、員工每年度進(jìn)行安全技術(shù)教育1-2次,考核形式多樣,考核成績(jì)必須記錄存檔。
2、凡考試不合格要進(jìn)行補考,補考不合格,要離職進(jìn)行專(zhuān)門(mén)安全生產(chǎn)學(xué)習,再進(jìn)行補考,仍不合格者要根據情景調換工種及崗位。
3、安全考試成績(jì)要作為員工晉級評獎和選拔干部的標準之一。
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