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更衣室管理制度

時(shí)間:2025-02-18 17:14:52 小英 制度 我要投稿

更衣室管理制度(通用28篇)

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,制度的使用頻率逐漸增多,制度具有使我們知道,應該做什么,不應該做什么,懲惡揚善、維護公平的作用。到底應如何擬定制度呢?下面是小編收集整理的更衣室管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

更衣室管理制度(通用28篇)

  更衣室管理制度 1

  一、環(huán)境管理

  1.車(chē)間生產(chǎn)人員每天上班一律從員工通道進(jìn)入,違者罰款50元。

  2.嚴禁在更衣室逗留,大聲喧嘩、嬉笑、打鬧,違者罰款10元。

  3.嚴禁在更衣室睡覺(jué),違者罰款50元。

  4.嚴禁在更衣室亂扔雜物,破壞室內衛生,違者罰款20元。

  5.嚴禁在更衣室內亂涂、亂畫(huà)、違者罰款50元。

  6.嚴禁在更衣室內吸煙,違反一次罰款100元,發(fā)現兩次者,予以罰款200元并解聘。

  7.愛(ài)護公共財物,不得有損壞財產(chǎn)現象,如有損壞,按物品原價(jià)加倍處罰

  8.嚴禁在更衣室內用餐,違者罰款50元。

  9.員工遵守洗浴時(shí)間的.規定,禁止在非洗浴時(shí)間洗浴。

  二、更衣柜的管理

  1、員工更衣柜是臨時(shí)衣物存放處,柜內只允許放置簡(jiǎn)單的洗浴用品、兩雙鞋、一套外衣或一套工衣。

  2、工作過(guò)程中,員工去洗手間或外出時(shí)將工衣?lián)Q下,穿自己外衣出更衣室。

  3、員工下班后將工衣帶回家清洗消毒,更衣柜內不得保留臟工衣,違者罰款20元。

  4、員工更衣柜內必須整潔干凈,物品按上述要求擺放整齊,違者罰款50元。

  5、擅自開(kāi)啟他人衣柜,視為偷盜行為,對當事人罰款100元。

  6、嚴禁不鎖更衣柜,嚴禁在更衣柜內存放貴重物品,否則后果自負。

  更衣室管理制度 2

  休閑會(huì )館員工更衣室管理制度

  1.員工入職后,人事部將給每位員工按編號發(fā)給一個(gè)更衣柜,員工必須對號使用,不得私自調換。

  2.員工更衣柜鑰匙為兩把,一把交員工使用,一把在人事部備存員工不得私配鑰匙,如有遺失不得私自撬鎖,即時(shí)通知人事部處理,并交5元由人事部換鎖。

  3.更衣柜只準存放員工制服、餐具或鞋帽,員工要保持更衣柜及更衣室的`清潔。

  4.更衣柜禁止存放公物及與本中心相同或相似的物品,否則一律視為本中心物品。

  5.請勿將個(gè)人貴重物品存放在更衣室,取完物品后請注意鎖好自己的衣柜。

  6.員工更衣室門(mén)由員工通道保安管理,員工除了正常上下班更衣及存取餐具外可以進(jìn)入,其它時(shí)間不得進(jìn)入,如特殊情況進(jìn)入更衣室須批準并經(jīng)員工通道當值登記后方可進(jìn)入。

  7.員工衣柜在人事部、保安部、前廳部三個(gè)部門(mén)的協(xié)同下有權打開(kāi)任何一個(gè)衣柜檢查。受查員工必須配合,對查出的問(wèn)題按制度處理。

  8.禁止在員工更衣室內吸煙做與工作無(wú)關(guān)之事。

  9.所有員工必須遵守員工更衣室管理制度,違者根據本中心管理制度處罰。

  更衣室管理制度 3

  1、更衣室是員工更衣的場(chǎng)所,非酒店人員不得入內。

  2、員工在休假期間不得隨意進(jìn)出更衣室。

  3、講究衛生,嚴禁隨地吐痰、亂扔果皮紙屑等。

  4、不得在更衣室內亂扔垃圾及污染墻壁。

  5、不得將桶、盆帶進(jìn)更衣室,更不得將私人物品放在更衣柜頂上及走廊等地方。

  6、嚴禁員工在更衣室內打牌、下棋、哄鬧、睡覺(jué)和玩變相賭博游戲。

  7、不允許在更衣室衛生間內洗衣服,不準在更衣室內或酒店其它地方晾曬任何衣物。

  8、不允許在更衣室內吸煙。

  9、員工須愛(ài)護室內一切設施用具,不得隨意損壞。如有違反,將按價(jià)賠償。

  10、不準隨地大小便,使用廁所后應及時(shí)沖洗,將衛生紙丟入紙簍。

  11、嚴禁員工在上班期間及利用用餐時(shí)間洗澡。

  12、尊重并服從更衣室管理人員及人力資源部的安排和管理。

  更衣室管理制度 4

  (一)更衣室的管理

  為使得更衣室、柜清潔衛生,整齊一致,物品不損壞、不丟失,更衣室要設專(zhuān)人管理,并做到:

  1室內巡查,防止丟失被盜;

  2.做好室內衛生清潔,保持室內干凈整潔;

  3.做好安全防火工作,防止火災的發(fā)生。

  (二)更衣室開(kāi)放時(shí)間:

  開(kāi):7:15--8:30 關(guān):9:00--10:30

  開(kāi):10:30--12:30 關(guān):12:30--13:30

  開(kāi):13:30--18:30 關(guān):18:30--21:00

  開(kāi):21:00--22:30

  (三)更衣柜的領(lǐng)用及更換

  1.領(lǐng)柜人員憑“報到通知單”到財務(wù)部門(mén)交納領(lǐng)柜押金100元;

  2.更衣室管理員依據財務(wù)部門(mén)出具的`領(lǐng)柜收據發(fā)放更衣柜,并填寫(xiě)“更衣柜使用記錄”;

  3.更衣柜使用人員如需退柜,持財務(wù)部門(mén)出具的“押金收據”到更衣室辦理退柜。如更衣柜使用期間被損壞,更衣室管理員根據其損壞程度提出賠償處理意見(jiàn),由物管部簽字認可;

  4.正常退柜。經(jīng)物管部門(mén)簽字認可后,到財務(wù)部門(mén)辦理退還押金手續。如使用期間被損壞,根據更衣室管理員的賠償處理意見(jiàn),總務(wù)部確定賠償金額,財務(wù)部門(mén)辦理扣款或罰款手續。

  5.聯(lián)營(yíng)廠(chǎng)家撤場(chǎng)后,原營(yíng)業(yè)員轉換到本商廈任何一家,三天內必須將所在新的廠(chǎng)家名稱(chēng)、營(yíng)業(yè)員姓名、柜號及工牌號重新在更衣室進(jìn)行登記。逾期未辦理變更手續的,收回原有更衣柜。

  6.辭職人員及廠(chǎng)家撤場(chǎng)時(shí),均需及時(shí)辦理退柜手續,每逾期一天扣罰款10元,如超過(guò)10天未到物管部辦理退柜退款手續,更衣柜由物管部收回。

  (四)使用管理

  1.除開(kāi)放時(shí)間外,進(jìn)入更衣室時(shí),須持有樓層簽發(fā)的員工出門(mén)條方可入內,更衣室管理員須嚴格登記出入者姓名、工號、出入時(shí)間;

  2.員工在使用更衣柜期間,更衣柜鑰匙由個(gè)人妥善保存,應隨手上鎖,否則丟失物品由本人負責;

  3.嚴禁隨意涂畫(huà)、拆損衣柜,不得存放貴重、易燃、易爆物品;

  4.更衣柜不得隨意更換、多占多用或挪做它用;

  5.如更衣柜發(fā)生非人為損壞,應向值班人員登記申報,以便及時(shí)修理;

  6.員工更衣后應立即離開(kāi)更衣室,禁止在更衣室內長(cháng)時(shí)間閑聊、打鬧,以免影響其他員工更衣,禁止在更衣室內吸煙;

  7.帶飯員工一律到食堂就餐;

  8.員工在更衣室內,不得隨意增設或拆除室內設施,不得在室內設施和墻壁上刻畫(huà)、張貼等;

  9.確因忘記帶鑰匙或丟失需開(kāi)更衣柜者,經(jīng)本部門(mén)主管確認后由管理員辦理,并交納罰金10元,嚴禁員工自行撬鎖或有意毀壞更衣柜,違者處以100元罰款;

  更衣室管理制度 5

  一、目的:

  加強對更衣室的衛生管理,規范進(jìn)入車(chē)間員工的行為。

  二、適用范圍:

  凡需進(jìn)入四川白家食品有限公司下轄各工廠(chǎng)車(chē)間的公司員工,也適用于外來(lái)需進(jìn)入車(chē)間的參觀(guān)人員、維修人員。

  三、執行部門(mén):

  質(zhì)量中心各工廠(chǎng)品保部、生產(chǎn)營(yíng)運中心各工廠(chǎng)。

  四、內容:

  1更衣室管理員職責:

  1.1更衣室管理員需要身體健康、勤快踏實(shí)、能講普通話(huà)、懂基本的接待禮儀。

  1.2各工廠(chǎng)根據各工廠(chǎng)車(chē)間布局進(jìn)行實(shí)際安排,每班生產(chǎn)時(shí)配專(zhuān)職更衣室管理員(每個(gè)班更衣室管理員必須跟班走),更衣室管理員必須保證更衣室內衣柜、門(mén)窗整潔,不積塵,衣柜門(mén)統一關(guān)好,掛鉤擺放有序。

  1.3更衣室管理員負責打掃洗手、消毒池,要求不積水垢,排水暢通。對更衣室要定時(shí)排風(fēng);并且要將監督員工把工作服和便服要嚴格分開(kāi)存放,工作鞋和便鞋要分開(kāi)存放,更衣室管理員在班前班后無(wú)人時(shí),須打開(kāi)紫外燈殺菌半小時(shí),紫外燈開(kāi)啟后,嚴禁人員進(jìn)入。

  1.4更衣室管理員需按公司要求配制適當比例的消毒液(75%消毒酒精、常用不同濃度的CLO2消毒液)。

  1.5對每位進(jìn)入車(chē)間的員工的消毒工作進(jìn)行監督。監督、檢查車(chē)間員工進(jìn)車(chē)間時(shí)的洗手、消毒、著(zhù)裝、工作服的潔凈程度等,凡是不達要求者,管理員有權不讓不合格者進(jìn)入車(chē)間。

  1.6衣室管理員的`工作對車(chē)間主管負責,品保員對更衣室管理員的工作進(jìn)行監督檢查,對有異;蛏a(chǎn)員工違規行為,向車(chē)間主管直接反映。

  1.7當上級、參觀(guān)人員等進(jìn)車(chē)間參觀(guān)時(shí),領(lǐng)取參觀(guān)服交到參觀(guān)者手里,禮貌用語(yǔ)提醒并監督著(zhù)裝的規范性。

  2更衣室內部管理細則:

  2.1更衣室必須保持整潔衛生,更衣室內嚴禁吃零食、抽煙。

  2.2更衣室內鞋柜、衣柜必須嚴格按照規定的區域放置工作鞋、工作服,并保持鞋柜、衣柜的內部、外部整潔,工作服、便服必須整齊的掛放在衣柜里面,不得出現于便服無(wú)關(guān)的任何東西。

  2.3更衣室、更衣柜的紫外殺菌燈必須保持正常工作。等工作服清洗完畢后,由更衣室管理員將工作服對人、對號整理好后統一的掛在更衣室或衣柜里進(jìn)行殺菌處理,照射時(shí)間至少30min以上。殺菌完畢后,統一發(fā)放給車(chē)間員工使用。

  3入車(chē)間細則:

  3.1員工、領(lǐng)導、參觀(guān)人員進(jìn)入車(chē)間以前必須經(jīng)過(guò)更衣室進(jìn)行更衣、洗手消毒工作后方可進(jìn)入車(chē)間。

  3.2穿戴工作服的順序是從上到下原則,脫掉工作服的順序是從下到上原則。當穿戴好工作服后,必須將便服、便鞋放到指定的放置區,保持整齊,不得亂丟、亂掛、亂扔。

  3.3對照更衣鏡,檢查自己的頭發(fā)、口罩并達到規定要求。脫掉工作服后,將工作服、工作鞋放置到指定放置區,保持整齊,不得亂丟、亂掛、亂扔。在更衣室管理員的檢查、監督下完成更換完工作服后方可進(jìn)入洗手消毒區。

  4對更衣室內務(wù)、更衣室管理員檢查不合格的處罰細則:

  4.1由當班品保員對更衣室管理員的工作進(jìn)行監督(衛生狀況方面分為優(yōu)、良、中、差),若第一次評為差,則對其更衣室管理員書(shū)面警告,第二次發(fā)現為警告,多次出現,對其進(jìn)行崗位培訓,并對其處罰。

  4.2更衣室管理員有權對出車(chē)間后進(jìn)入車(chē)間的員工以及辦公室職員進(jìn)行監督,若有違者,管理員有權對其進(jìn)行教育、處罰;第一次口頭教育并親自演示,第二次警告,多次出現,處罰直至記小過(guò)。

  4.3更衣室內的所有衣柜、衣架均為公有財產(chǎn),嚴禁任何人為損壞,更衣室管理員有權追究造成破壞的直接責任人并要求其照價(jià)賠償或購置同樣的器具進(jìn)行跟換。

  五、以上條例對相關(guān)責任人進(jìn)行處罰時(shí),嚴重警告及以下處罰由品質(zhì)保證部直接處罰,嚴重警告以上處罰由品質(zhì)保證部報總裁辦,建議對相關(guān)責任人進(jìn)行嚴重警告以上處罰。

  六、如有與本制度相抵觸的相關(guān)制度,均以本制度為準。

  七、本制度的修改權歸屬質(zhì)量中心。

  八、本制度的解釋權歸屬質(zhì)量中心。

  九、本制度自簽發(fā)之日起生效。

  更衣室管理制度 6

  1、員工更衣柜經(jīng)酒店發(fā)放后,嚴禁私自調換,必要時(shí)酒店可要求員工合用更衣柜。

  2、更衣柜鎖和鑰匙嚴禁私自更換,如有遺失需向酒店文員提出申請更換鎖和鑰匙,并賠付15元鎖鑰成本費,員工上班忘帶鑰匙,需向文員借用酒店備用鑰匙,應先付15元押金,待及時(shí)歸還鑰匙后退還。,

  3、每位酒店員工有責任保持更衣室的'整潔,不要亂丟垃圾。

  4、在更衣柜中不得放零食、飲料、貴重物品、現金及危險物品,如有違反就此而造成的損失,由當事人自行負責。

  5、員工所有衣物及鞋包等均應放入更衣柜,柜外嚴禁放置任何物品,包括毛巾、雨具(可折疊后放入塑料袋中)。

  6、每位員工均需隨時(shí)將自己所用的更衣柜上鎖,注意私人物品的安全,并隨身保管好自己更衣柜的鑰匙。

  更衣室管理制度 7

  第一條目的

  規范更衣室衛生和更衣柜、工作服、工作鞋的使用管理工作,確保更衣室的衛生和更衣柜、工作服、工作鞋的合理使用。

  第二條范圍

  適用于生產(chǎn)一線(xiàn)的全體員工。

  第三條執行

 。ㄒ唬┥a(chǎn)一線(xiàn)全體員工負責遵守本制度。

 。ǘ┧邪嚅L(cháng)、組長(cháng)、車(chē)間主任級以上員工負責本制度的宣導及執行情況。

 。ㄈ┬姓控撠煴局贫鹊膱绦星闆r監督與稽核。

  第四條更衣室管理

 。ㄒ唬┯邢铝屑膊≌卟荒苋敫率

  1、患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染。òú≡瓟y帶者)、活動(dòng)性肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病患者。

  2、員工患呼吸道疾。ㄈ绺忻、咳嗽等),病情嚴重者。

 。ǘ┯邢铝胁环闲l生要求者不能進(jìn)入更衣室

  1、穿戴不整齊、不干凈的人員;

  2、穿拖鞋、打赤膊的人員;

  3、留披肩長(cháng)發(fā)(男工)、留長(cháng)指甲、涂指甲油的人員;

  4、濃妝或香水氣味過(guò)重的人員。

 。ㄈ└率倚l生管理

  1、更衣室分為男、女更衣室,不得混用。

  2、更衣室只允許公司員工上下班時(shí)更衣和簡(jiǎn)單洗擦用,員工不得在更衣室中休息、抽煙、娛樂(lè )。

  3、員工應愛(ài)護更衣室設施,不允許在室內亂寫(xiě)亂畫(huà)、張貼等,應時(shí)刻保持室內干凈、整潔。

  4、員工更衣時(shí)不得隨意吐痰,亂丟紙屑雜物及其他物品。

  5、更衣室內除清掃用具及更衣用櫈、衣架外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

  6、更衣室由清潔工每天清掃,保持更衣室內清潔衛生.

  7、更衣室內要注意安全防火,行政部將其納入防火責任區,指定人員負責。

  第五條更衣柜的管理

 。ㄒ唬┬聠T工入職后可到行政部領(lǐng)用更衣柜鑰匙,行政部備檔,不得私自與他人更換;若因實(shí)際需要確實(shí)需要更換,可提報于班組長(cháng),由班組長(cháng)進(jìn)行內部協(xié)調,經(jīng)雙方同意后,報于行政部進(jìn)行登記更換。

 。ǘ└鹿衩咳艘桓,一鎖,注上姓名,由使用人負責使用保管,損壞酌情賠償,并負責格內外衛生的清掃。使用更衣柜時(shí),應遵守公司相關(guān)規定愛(ài)護公物;若因人為因素導致鑰匙斷裂,更衣柜變形或破損;將給相關(guān)責任人予以行政處罰,另維修費用由個(gè)人承擔。

 。ㄈ┧惺褂酶鹿袢藛T應妥善保管好自己的更衣柜鑰匙,避免丟失。如有丟失應及時(shí)報行政部申請配置(相關(guān)費用由個(gè)人承擔)。

 。ㄋ模└鹿裰蛔鱾(gè)人衣物存放,嚴禁將生產(chǎn)用具或其它公用物件收至更衣柜儲藏;行政部有權對更衣柜作不定期檢查,違者將受相應的行政處罰(予以記過(guò)處分)。

 。ㄎ澹└鹿駜日埼鹋欧刨F重的物品及大額錢(qián)款。如有遺失,責任自負。

 。╇x職人員應在離職前將更衣柜清理干凈,鑰匙退還行政部。如未退還將受相應的扣款處理。

  第六條工作鞋、工作服、工作帽的管理規定

 。ㄒ唬┥a(chǎn)車(chē)間生產(chǎn)員工進(jìn)公司當天申請領(lǐng)用工作鞋兩雙、工作服(含工作帽)兩套。行政部備檔編號,不得私自與他人更換;若因實(shí)際需要確實(shí)需要更換,可提報于班組長(cháng),由班組長(cháng)進(jìn)行內部協(xié)調,經(jīng)雙方同意后,報于行政部進(jìn)行登記更換。

 。ǘ┕ぷ鞣、工作鞋要勤于清洗。工作服(含工作帽)冬春季(10月至次年4月)每隔2天清洗一次;夏秋季(5月至9月)每天清洗一次。工作鞋每隔三天清洗一次。

 。ㄈ﹩T工的工作服、工作帽一件掛在更衣室的掛衣架上,一件工作時(shí)穿,下班都掛在更衣室的掛衣架上,通過(guò)紫外線(xiàn)消毒滅菌(紫外線(xiàn)上班關(guān)、下班開(kāi))。

 。ㄋ模┕緸閱T工提供兩套工作鞋、工作服、工作帽。如有遺失或損壞,由員工自行負擔賠償。

 。ㄎ澹┕ぷ餍、工作服、工作帽穿著(zhù)保管以一年為期,按領(lǐng)用之日起計算,一年以上可申請更換新工作鞋、工作服、工作帽。

 。┕ぷ餍、工作服、工作帽的費用,工作滿(mǎn)六個(gè)月以上者費用由公司承擔。工作未滿(mǎn)六個(gè)月離職者,由個(gè)人承擔相應的成本費用(工作鞋、工作服、工作帽不用歸還),具體金額由薪資中扣除。

 。ㄆ撸﹩T工于更換期內將工作鞋、工作服、工作帽損壞或遺失者,領(lǐng)用工作鞋、工作服、工作帽需墊付相應的成本費用,具體金額由薪資中扣除。

 。ò耍┤缫蚬ぷ髦刑厥馇闆r導致工作鞋、工作服、工作帽臟,且無(wú)法清洗干凈的',可由本人寫(xiě)申請報告;由組長(cháng)確認、車(chē)間主任審核、經(jīng)理批準同意后,可予以更換新工作鞋、工作服、工作帽。

 。ň牛┬姓繉ΜF場(chǎng)操作員的個(gè)人衛生進(jìn)行不定期稽核,若發(fā)現未穿戴工作鞋、工作服、工作帽或工作鞋、工作服、工作帽過(guò)臟者一律列為行政處罰范圍,生產(chǎn)現場(chǎng)主管(組級)由于監督不嚴將負連帶責任。

  第七條罰則

 。ㄒ唬└鹿竦蔫匙丟失,須按原價(jià)賠償。

 。ǘ└鹿竦娜藶閾p壞需承擔相應維修費,并處以50-100元的經(jīng)濟處罰。

 。ㄈ﹩T工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規定將視情節的嚴重給予50-200元的經(jīng)濟處罰。

 。ㄋ模┬姓抗芾砉ぷ鞑坏轿欢鴮е碌母率业呐K、亂現象,將視情節嚴重給予50-100元的經(jīng)濟處罰。

 。ㄎ澹┓矊佘(chē)間領(lǐng)導教育不嚴,在接到行政部多次反映的情況下未作改進(jìn)及整改措施,將對車(chē)間領(lǐng)導給予50-200元的經(jīng)濟處罰。

  更衣室管理制度 8

  一、更衣室的管理

 。、更衣室由后勤管理中心安排專(zhuān)人管理;加辛〖、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染。òú≡瓟y帶者)、活動(dòng)性肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病以及其它傳染性疾病患者嚴禁入內。

 。、更衣室只允許職工上下班時(shí)更衣和洗浴用;更衣室的開(kāi)放時(shí)間為:早7:00——8點(diǎn)15;中午12:00——13:30;下午16點(diǎn)30——18:30。

 。、職工不得在更衣室中休息、抽煙,應愛(ài)護更衣室設施,不允許在室內亂寫(xiě)亂畫(huà),張貼等。職工更衣時(shí)不得隨意吐痰,亂丟紙屑物及其他食品。

 。、嚴禁在更衣柜外釘釘子或掛鉤等物,否則將被視為故意損壞更衣柜,職工除作相應的賠償外還將受到紀律處罰。

 。、更衣室內除清掃用具及更衣用具外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

 。、更衣室由清潔工每天清掃,保持更衣室內清潔衛生。

 。、更家室內要注意安全防火,武?茖⑵浼{入防火責任區,指定人員負責,配備消防器材。

  二、更衣柜的管理

 。、職工衣物,鞋子等所有物品需放入更衣柜內,不得擺放在外。

 。、更衣柜內只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動(dòng)保護用品,不得擺放其它物品。

 。、更衣柜每人一柜,一鎖、編號、登記姓名,由使用人負責使用保管,損壞酌情賠償,并負責柜內外衛生的'清掃。

 。、衣柜破損需于當日上報后勤管理中心,以便修理,如自然損壞修理費用由后勤負責;如使用人自己損壞則由職工賠償。

 。、段、武?、后勤因工作需要有權要求職工打開(kāi)更衣柜接受檢查,職工需積極予以配合。

 。、更衣柜內請勿擺放貴重物品及大額錢(qián)款和有價(jià)證券,遺失責任自負。

  三、更衣柜磁卡的管理

 。、更衣柜磁卡由職工保管。

 。、更衣柜內要保持清潔,用后應隨時(shí)鎖好。更衣柜磁卡要妥善保管好,丟失自己負責配制。

 。、職工調離時(shí),須將更衣柜及磁卡交于更衣室管理員并由后勤主管人員簽字認可,如有損壞將要求賠償。

  四、罰則

 。、更衣柜磁卡丟失,須按原價(jià)賠償。

 。、更衣柜的人為損壞需承擔相應維修費,并處以50-100元的經(jīng)濟處罰。

 。、職工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規定將視情節的嚴重給予20-100元的經(jīng)濟處罰。

 。、職工損壞更衣室物品,將按照物品原價(jià)給予經(jīng)濟處罰。

 。、更衣室管理員工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現象,將視情節嚴重給予50-100元的經(jīng)濟處罰。

  6、凡屬各車(chē)間、科室領(lǐng)導教育不嚴,在接到后勤總務(wù)多次反映的情況下未作改進(jìn)及整改措施,將對車(chē)間、科室正職給予50-200元的經(jīng)濟處罰。

  更衣室管理制度 9

  1、員工只允許在上下班更衣時(shí)進(jìn)入更衣室,平時(shí)不能隨意進(jìn)出更衣室。

  2、進(jìn)更衣室后,應迅速在自己的更衣柜前更衣及裝扮儀容。

  3、理衣完畢后應仔細鎖好自己的更衣柜并管好鑰匙,如鑰匙遺失應及時(shí)到綜合管理部(前臺)登記,辦理借用備用的'手續,半日內配好后將備用鑰匙退還前臺,鑰匙費用自理。

  4、更衣和裝扮儀容后應迅速離開(kāi)更衣室,不得在更衣室停留。

  5、不得在更衣室、員工休息室及倉庫、制作臺場(chǎng)吃零食。

  6、不得在員工更衣室內閑聊、看書(shū)、報、雜志、不得佩帶隨身聽(tīng)。

  7、未經(jīng)登記不得私自占用更衣柜,不得擅自配用更衣柜鑰匙。

  8、不得擅自調換更衣柜,遇特殊情況需調換衣柜時(shí),須到綜合管理部(總臺)辦理登記后方可調換。

  9、特殊情況如需進(jìn)更衣室須經(jīng)主管批準。

  更衣室管理制度 10

  1、顧客就是“上帝”,顧客永遠是對的。每個(gè)員工都必須以更好地服務(wù)于顧客為根本出發(fā)點(diǎn),不得與顧客爭吵,違者輕則扣當月獎金,重則辭退!

  2、員工上班必須準時(shí),凡上班者必須在簽到表上簽到。每天要提前15分鐘到場(chǎng)交班,遲到半個(gè)小時(shí)者按曠工一天處理。

  3、當班者需佩戴工牌及穿工作服,上班時(shí)間必須精神飽滿(mǎn),上班時(shí)間睡覺(jué)者按曠工一天處理。

  4、值班時(shí)間不得做其他與工作無(wú)關(guān)的事情。手機必須調為震動(dòng)或靜音,上班時(shí)間接私人電話(huà)不得超過(guò)5分鐘。

  5、員工,特別是技術(shù)人員不得泄露公司網(wǎng)吧密碼、技術(shù)文件等資料,一經(jīng)發(fā)現,馬上予以辭退,并賠償公司經(jīng)濟損失。情節嚴重者,交由相關(guān)執法部門(mén)處理。

  6、對待顧客必須禮貌,顧客提出問(wèn)題要以最快速度解決。員工之間也必須講禮貌。

  7、每人每月享有兩天假期。若要申請假期,必須提三天申請,特殊情況必須得到網(wǎng)吧主管或經(jīng)理允許,否則不予批準(未經(jīng)許可當曠工處理)。

  8、員工在值班期間受傷,經(jīng)醫療單位認可后,可申請公傷假。

  9、保管好網(wǎng)吧財物,網(wǎng)吧設備及物品未經(jīng)允許不得外帶;如有遺失,原價(jià)賠償;值班期間,若因員工失職導致網(wǎng)吧財物被盜,追究員工責任。

  更衣室管理制度 11

  一、更衣室實(shí)行一人一柜,由公司辦公室統一分配更衣柜并加貼姓名標簽,發(fā)放鑰匙;

  二、分配給員工的更衣柜只供本人使用,不得私自調換衣柜或借他人使用;

  三、員工應自覺(jué)維持更衣室衛生,嚴禁在更衣室內亂貼亂畫(huà),不得在更衣室內晾曬衣物和堆放雜物,不得將任何物品置于柜外,一旦發(fā)現作垃圾予以處理;

  四、愛(ài)護更衣室內物品,故意損壞單個(gè)衣柜的,按衣柜整體價(jià)格賠償;損壞其它物品的'按價(jià)賠償;

  五、貴重物品或錢(qián)物請員工自身攜帶,不得存放在更衣柜內,如果私自存放貴重物品或錢(qián)物發(fā)生遺失,后果由員工個(gè)人負責;

  六、不得在更衣柜內存放法律規定的違禁物品或易燃易爆物品,一旦發(fā)現報公司領(lǐng)導,做出嚴肅處理,情節嚴重的移送法辦;

  七、員工更衣結束后,須將柜子鎖上;

  八、員工若將鑰匙丟失,應向辦公室報告,配新鑰匙或換鎖根據實(shí)際情況由員工個(gè)人解決費用;

  九、員工離職時(shí)須將衣柜空出、清潔干凈,并將鑰匙交回辦公室;

  十、嚴禁在更衣室內吸煙或就餐,嚴禁在更衣室內休息或長(cháng)時(shí)間逗留、聊天;

  十一、一旦發(fā)現有偷竊行為,立即移送法辦;

  十二、員工更衣室由公司辦公室負責管理。

  更衣室管理制度 12

  第一條目的

  為規范更衣室的管理,營(yíng)造和維護整潔、安全的.更衣環(huán)境,特制定本制度。

  第二條范圍

  適用于并按全體員工。

  第三條更衣室的管理

  1、更衣室由綜合部安排專(zhuān)人管理。

  2、賓館更衣室的使用分為男、女更衣室,不得混用。

  3、更衣室只允許賓館員工上下班時(shí)更衣,更衣室的開(kāi)放時(shí)間為:上、下班及交接時(shí)間。未經(jīng)允許嚴禁當班人員在非規定時(shí)間內駐留在更衣室休息。

  4、員工不得在更衣室中休息、抽煙,應愛(ài)護更衣室設施,不允許在室內亂寫(xiě)亂畫(huà),張貼等。

  5、員工更衣時(shí)不得隨意吐痰,亂丟紙屑雜物及其他食品。

  6、更衣室內除清掃用具及更衣用凳外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

  7、更衣室由保潔員每天清掃,保持更衣室內清潔衛生。

  8、更衣室內要注意安全防火,消防保衛部門(mén)將其納入防火責任區,指定人員負責,配備消防器材。

  第四條更衣柜的管理

  1、員工衣物,鞋子等所有物品需放入更衣柜內,不得擺放在外。

  2、更衣柜內只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動(dòng)保護用品,不得擺放其它物品。

  3、更衣柜每人一柜,一鎖、編號、登記姓名,由使用人負責使用保管,損壞酌情賠償,并負責柜內外衛生的清掃。

  4、更衣柜破損需于當日上報綜合部(工程部門(mén)),以便修理,修理費用如自然損壞由賓館負責;如果是使用人自己損壞則自己承擔。

  5、每位員工應養成良好的節約意識與習慣,室內無(wú)人時(shí),請及時(shí)關(guān)閉電源。

  6、更衣柜內請勿擺放貴重物品及錢(qián)款,如有遺失責任自負。

  7、不得在更衣柜內存放違禁品或易燃易爆物品,否則賓館除做相應處罰外,嚴重者將由公安機關(guān)處理。

  8、部因工作需要有權要求員工打開(kāi)更衣柜接受檢查,員工要積極予以配合。

  第五條鑰匙的管理

  1、更衣室鑰匙統一由綜合部專(zhuān)人保管,其他人員不得擁有和私配,若有物品遺失追究綜合部專(zhuān)人、私配人責任。

  2、更衣柜內要保持清潔,用后應隨時(shí)鎖好。更衣柜鑰匙要妥善保管好,丟失自己負責配制。

  3、員工離職時(shí),須將更衣柜及鑰匙交于綜合部并由綜合部(人事行政部門(mén)主管)簽字認可,如有損壞將進(jìn)行賠償。

  更衣室管理制度 13

  一、更衣室的管理

  1、更衣室由后勤安排專(zhuān)人管理。

  2、公司更衣室的使用分為男、女更衣室,不得混用。

  3、更衣室只允許公司員工上下班時(shí)更衣和簡(jiǎn)單洗擦用;更衣室的開(kāi)放時(shí)間為:7點(diǎn)-8點(diǎn)15-16點(diǎn)23-0點(diǎn)

  4、員工不得在更家室中休息、抽煙,應愛(ài)護更衣室設施,不允許在室內亂寫(xiě)亂畫(huà),張貼等。

  5、員工更衣時(shí)不得隨意吐痰,亂丟紙屑物及其他食品。

  6、更衣室內除清掃用具及更衣用具外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

  7、更衣室由清潔工每天清掃,保持更衣室內清潔衛生。

  8、更家室內要注意安全防火,安全部將其納入防火責任區,指定人員負責,配備消防器材。

  二、更衣柜的管理

  1、員工衣物,鞋子等所有物品需放入更衣柜內,不得擺放在外。

  2、更衣柜內只準擺放更換的`衣服、鞋及工作服等勞動(dòng)保護用品,不得擺放其它物品。

  3、更衣柜每人一格,一鎖、編號、登記姓名,由使用人負責使用保管,損壞酌情賠償,并負責格內外衛生的清掃。

  4、衣柜破損需于當日上報后勤總務(wù)科,以便修理,修理費用如自然損壞由后勤負責;如果是使用人自己損壞則自己承擔。

  5、安全部、公司、后勤因工作需要有權要求員工打開(kāi)更衣柜接受檢查,員工要積極予以配合。

  6、更衣柜內請勿擺放貴重物品及大額錢(qián)款和有價(jià)證券,遺失責任自負。

  三、鑰匙的管理

  1、更衣室鑰匙統一更衣室管理員保管,其他人員不得擁有和私配,若有物品遺失追究管理員、私配人責任。

  2、更衣柜內要保持清潔,用后應隨時(shí)鎖好。衣箱鑰匙要妥善保管好,丟失自己負責配制。

  3、員工離職時(shí),須將更衣柜及鑰匙交于更衣室管理員并由后勤主管簽字認可,如有損壞將進(jìn)行賠償。

  四、罰則

  1、更衣柜的鑰匙丟失,須按原價(jià)賠償。

  2、更衣柜的人為損壞需承擔相應維修費,并處以50-100元的經(jīng)濟處罰。

  3、員工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規定將視情節的嚴重給予20-100元的經(jīng)濟處罰。

  4、更衣室管理員工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現象,將視情節嚴重給予50-100元的經(jīng)濟處罰。

  5、凡屬各公司領(lǐng)導教育不嚴,在接到后勤總務(wù)多次反映的情況下未作改進(jìn)及整改措施,將對公司領(lǐng)導給予50-200元的經(jīng)濟處罰。

  更衣室管理制度 14

  一、更衣室只允許公司員工上下班時(shí)更衣和簡(jiǎn)單洗擦用。

  二、更衣室內除清掃用具及更衣用櫈外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

  三、更衣室內不準喝茶、聊天、睡覺(jué)或中途時(shí)間隨便進(jìn)出、洗擦等。

  四、更衣箱按指定箱號一人一只,由員工個(gè)人使用,損壞酌情賠償,不得相互轉用或另作它用。

  五、更衣箱內只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動(dòng)保護用品,不得擺放其它物品。

  六、更衣箱內請勿擺放貴重物品及大額錢(qián)款和有價(jià)證券,遺失責任自負。

  七、更衣箱內要保持清潔,用后應隨時(shí)鎖好。衣箱鑰匙要妥然保管好,丟失自己負責配制。

  八、更衣室鑰匙實(shí)行專(zhuān)人負責保管,其他人員不得擁有和私配,若有物品遺失追究私配人責任。

  九、更衣室內不亂丟果殼、紙屑,嚴禁小便。經(jīng)常進(jìn)行打掃,保持清潔。隨手關(guān)水、關(guān)燈。

  十、更衣室由車(chē)間負責管理。

  更衣室管理制度 15

  一、更衣室只允許公司員工上下班時(shí)更衣和簡(jiǎn)單洗擦用。

  二、更衣室內除清掃用具及更衣用櫈外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

  三、更衣室內不準喝茶、聊天、睡覺(jué)或中途時(shí)間隨便進(jìn)出、洗擦等。

  四、更衣箱按指定箱號一人一只,由員工個(gè)人使用,損壞酌情賠償,不得相互轉用或另作它用。

  五、更衣箱內只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動(dòng)保護用品,不得擺放其它物品。

  六、更衣箱內請勿擺放貴重物品及大額錢(qián)款和有價(jià)證券,遺失責任自負。

  七、更衣箱內要保持清潔,用后應隨時(shí)鎖好。衣箱鑰匙要妥然保管好,丟失自己負責配制。

  八、更衣室鑰匙實(shí)行專(zhuān)人負責保管,其他人員不得擁有和私配,若有物品遺失追究私配人責任。

  九、更衣室內不亂丟果殼、紙屑,嚴禁小便。經(jīng)常進(jìn)行打掃,保持清潔。隨手關(guān)水、關(guān)燈。

  十、更衣室由車(chē)間負責管理。

  更衣室管理制度 16

  為了確保更衣室的安全管理,搞好更衣室內的環(huán)境衛生,按編制實(shí)行部門(mén)樓層(班組)負責制,保安檢查監督,實(shí)施一人一號管理,請全體員工自覺(jué)遵守以下管理規定:

  一、開(kāi)啟時(shí)間

  早上8:00-10:30

  中午14:00-16:30

  晚上21:00-收市(預訂崗位:20:00)

  二、有關(guān)規定

  1、憑證進(jìn)出:嚴禁非酒店員工進(jìn)出更衣室,酒店員工進(jìn)入更衣室憑工作證進(jìn)出。沒(méi)有工作證者,保安有權不讓其進(jìn)入。

  2、貴重物品:酒店所有員工嚴禁將現金、手飾、手機等貴重物品放在柜內,違者物品遺失酒店概不負責。

  3、撬鎖開(kāi)柜:A員工如因不慎鑰匙丟失或其它情況需要撬鎖的',必須由保安陪同,當事人簽字,方可子執行,違者一經(jīng)查實(shí)每次罰款20元。B嚴禁酒店員工私自撬他人柜子,酒店一經(jīng)發(fā)現視作偷竊行為,將按酒店規定處理。

  4、私占私用:更衣室實(shí)行一人一號制管理,嚴禁私自占用他人柜子,或空柜子,違者罰款20元。

  5、鎖門(mén)上鎖:?jiǎn)T工不鎖柜門(mén)者,保安一經(jīng)查實(shí),給予當事人拾元罰款(注:物品丟失概不負責)。

  6、衣柜保管:?jiǎn)T工個(gè)人柜子應妥善保管好,鉸鏈達扣損壞賠償10元,柜門(mén)損壞賠償30元,損壞他人柜子者,罰款30元。

  7、衣柜被損:柜子被他人損壞者應在第一時(shí)間向保安隊報告(注:不得超過(guò)12小時(shí)),否則一律賠償30元。

  8、私自換柜:?jiǎn)T工之間嚴禁私自更換更-衣柜或將更-衣柜轉讓給別人使用,違者罰款當事人20元。

  9、酒店物品:?jiǎn)T工更-衣柜內嚴禁存放酒店任何物品,公司酒店保安定期不定期檢查,一經(jīng)查實(shí),給當事人100元罰款,情況嚴重作開(kāi)除處理。

  10、衣柜檢查:特殊情況下,公司酒店保安需要檢查更-衣柜,所有員工應無(wú)條件配合,違者酒店給予一定的處罰,情節嚴重者作開(kāi)除處理。

  11、環(huán)境衛生:?jiǎn)T工物品應整齊疊放在柜內,嚴禁亂丟、亂扔垃圾及在更衣室內吸煙,保安隊定時(shí)、不定時(shí)檢查,一經(jīng)發(fā)現亂扔、亂放、吸煙以及將雜物放在柜頂上,將沒(méi)收當事人物品和罰款20元。

  12、入職申請:新員工入職,需要更-衣柜者,必須由行政辦簽字證明,本人帶1寸照片1張,親自到保安隊辦理(注:入職3日內辦理),違者給當事人10罰款。

  13、職務(wù)調動(dòng):?jiǎn)T工內部調動(dòng)崗位或調到公司或其它分店,部門(mén)負責人應在當日內以文字形式,報到保安隊,辦理相關(guān)手續。

  14、員工離職:所有員工離職、辭退,應到保安隊辦理交證手續(丟失損壞賠償5元)。

  15、員工證:?jiǎn)T工證丟失,應在當日內向部門(mén)負責人匯報,部門(mén)負責人以文字說(shuō)明,當事人到保安隊辦理相應手續(補辦者收取工本費5元)。

  16、特殊情況:非開(kāi)放時(shí)間或酒店員工有特殊情況,需要到更衣室,必須有部門(mén)經(jīng)理簽字證明,否則保安有權不讓其進(jìn)入。

  17、衣柜調配:公司發(fā)展儲備崗位人員,酒店更-衣柜嚴重不夠人使用時(shí),各部門(mén)負責人應妥善安排內部調配,兩人合用,并向保安隊匯報,違者部門(mén)負責人罰款10元。以上規定,請全體員工自覺(jué)遵守,從發(fā)文之日起執行。

  更衣室管理制度 17

  1、員工更衣柜經(jīng)酒店發(fā)放后,嚴禁私自調換,必要時(shí)酒店可要求員工合用更衣柜。

  2、更衣柜鎖和鑰匙嚴禁私自更換,如有遺失需向酒店文員提出申請更換鎖和鑰匙,并賠付15元鎖鑰成本費,員工上班忘帶鑰匙,需向文員借用酒店備用鑰匙,應先付15元押金,待及時(shí)歸還鑰匙后退還。,

  3、每位酒店員工有責任保持更衣室的整潔,不要亂丟垃圾。

  4、在更衣柜中不得放零食、飲料、貴重物品、現金及危險物品,如有違反就此而造成的.損失,由當事人自行負責。

  5、員工所有衣物及鞋包等均應放入更衣柜,柜外嚴禁放置任何物品,包括毛巾、雨具(可折疊后放入塑料袋中)。

  6、每位員工均需隨時(shí)將自己所用的更衣柜上鎖,注意私人物品的安全,并隨身保管好自己更衣柜的鑰匙。

  更衣室管理制度 18

  1、更衣柜的鑰匙喪失,須按原價(jià)賠償。

  2、更衣柜的人為損壞需承擔相應維修費,并處以50-100元的.經(jīng)濟處分。

  3、員工違背更衣室或更衣柜物品擺放的規定將視情節的嚴重給予20-100元的經(jīng)濟處分。

  4、更衣室管理員工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現象,將視情節嚴重給予50-100元的經(jīng)濟處分。

  5、凡屬各公司指導教育不嚴,在接到后勤總務(wù)屢次反映的情況下未作改進(jìn)及整改措施,將對公司指導給予50-200元的經(jīng)濟處分。

  更衣室管理制度 19

  1、更衣室是員工更衣的'場(chǎng)所,非酒店人員不得入內;

  2、員工在休假期間不得隨意進(jìn)出更衣室;

  3、員工不得在更衣室內大聲喧嘩、吸焑、聊天、逗留、吃零食、打鬧、亂扔垃圾;

  4、嚴禁員工在更衣室內打牌、下棋、哄鬧、睡覺(jué)和玩變相賭博游戲;

  5、員工不得在更衣室內亂寫(xiě)亂畫(huà)、張貼、污染墻壁等;

  6、員工不得在更衣室內洗衣服或晾曬衣服;

  7、更衣室內所有設施不得任意損壞,否則照價(jià)賠償;

  8、更衣室內嚴禁吸煙,員工如需吸煙,可在指定區域吸煙;

  9、不得將桶、盆帶進(jìn)更衣室,更不得將私人物品放在過(guò)道、走廊等地方;

  10、嚴禁員工利用工作時(shí)間洗澡;

  扁都口國際大酒店

  扁都口國際大酒店

  員工更衣柜管理制度

  1、更衣柜的鑰匙一把由員工自行保管,另一把由行政人事部保管,若有遺失,員工須向行政人事部呈報,申請新鑰匙;

  2、員工更衣柜將分別編號,分配給員工的更衣柜只供該名員工使用,不得轉讓、互相調換或占用他人更衣柜;

  3、不得強行開(kāi)啟更衣柜,嚴禁在更衣柜內外打釘子和掛鉤;

  4、員工應經(jīng)常保持更衣柜清潔整齊,應隨時(shí)緊鎖,更衣柜內不允許存放食物、飲料、易燃易爆物品及任何酒店物品(酒店發(fā)給員工本人的制服及福利用品除外);

  5、更衣室柜外嚴禁放置任何物品,如有放置按垃圾處理;

  6、更衣柜內不能存放貴重物品,如有遺失,酒店概不負責;

  7、酒店將隨時(shí)對員工更衣柜進(jìn)行例行的安全檢查;

  更衣室管理制度 20

  一、更衣室管理制度

  1. 更衣室使用定

 。1)醫護人員進(jìn)入更衣室前應先將工作服、鞋子等放入個(gè)人儲物柜中。

 。2)更衣室內禁止吸煙、飲食、喧嘩等行為。

 。3)更衣室內禁止攜帶貴物品,如手機、錢(qián)包等應放入個(gè)人儲物柜中。

 。4)更衣室內禁止私自更換他人衣物。

 。5)更衣室內應保持整潔,垃應放入指定位置。

  2. 更衣室管理

 。1)更衣室應有專(zhuān)人負責管理,定期進(jìn)行清潔和消。

 。2)更衣室內應設有監控設備,確保醫護人員財物全。

 。3)更衣室內應設有應急設備,如滅火器、急箱等。

 。4)更衣室內應設置充足的座位和洗手池,滿(mǎn)足醫護人員的需求。

  二、設設備

  1. 儲物柜

 。1)儲物柜數量應足夠,每位醫護人員應有一個(gè)專(zhuān)屬儲物柜。

 。2)儲物柜應具備防盜、防火、防潮等功能。

 。3)儲物柜應定期清潔和消。

  2. 座椅

 。1)座椅數量應足夠,滿(mǎn)足醫護人員的.需求。

 。2)座椅應具備人體工學(xué)設計,保護醫護人員的身體健康。

 。3)座椅應定期清潔和消。

  3. 洗手池

 。1)洗手池數量應足夠,滿(mǎn)足醫護人員的需求。

 。2)洗手池應具備自動(dòng)感應、消等功能。

 。3)洗手池應定期清潔和消ruq。

  三、全衛生

  1. 消

 。1)更衣室應定期進(jìn)行消,保證醫護人員的健康全。

 。2)消應采用專(zhuān)業(yè)消劑,嚴格按照消程進(jìn)行操作。

 。3)消后應通風(fēng)干燥,避免殘留消劑對醫護人員的影響。

  2. 全

 。1)更衣室應設有防火設,如滅火器、煙霧報警器等。

 。2)更衣室應設有應急設備,如急箱、AED等。

 。3)更衣室應定期進(jìn)行全檢查,確保設設備的正常運行。

  更衣室管理制度 21

  1、更衣室要保持清潔、衛生、地面整潔門(mén)窗明亮;

  2、更衣室墻壁上不得懸掛任何物品;

  3、暖氣片上不得堆放物品雜物等;

  4、更衣室內除清掃用具及更衣柜、更衣用櫈外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等;

  5、室內各種設施保持完好,不得損壞;

  6、人員調動(dòng)時(shí)需檢查所用更衣設施是否損壞,鑰匙及時(shí)上交車(chē)間;

  7、上班期間更衣室上鎖,嚴禁在更衣室逗留;衣物鞋襪必須放在更衣柜內,不得掛在更衣柜門(mén)上或柜頂上,否則發(fā)現值日人員直接清理掉,為了避免不必要的損失請不得將自己的物品放在衣櫥外的.其他地方,如有貴重物品遺失后果自負;

  8、更衣室內嚴禁長(cháng)明燈,做到人走燈滅;

  9、室內衛生及時(shí)打掃,各班組按照值日表安排人員值日;

  10、不得在更衣柜內存放違禁品或易燃易爆物品,否則除做相應處罰外,嚴重者將由公安機關(guān)處理;

  11、衣柜破損需于當日上報車(chē)間,以便修理,修理費用如自然損壞由公司負責;如是使用人自己損壞則自己承擔;

  12、更衣室內不做任何違背規定的事項。

  更衣室管理制度 22

  1、更衣柜的鑰匙一把由員工自行保管,另一把由行政人事部保管,若有遺失,員工須向行政人事部呈報,申請新鑰匙;

  2、員工更衣柜將分別編號,分配給員工的更衣柜只供該名員工使用,不得轉讓、互相調換或占用他人更衣柜;

  3、不得強行開(kāi)啟更衣柜,嚴禁在更衣柜內外打釘子和掛鉤;

  4、員工應經(jīng)常保持更衣柜清潔整齊,應隨時(shí)緊鎖,更衣柜內不允許存放食物、飲料、易燃易爆物品及任何酒店物品(酒店發(fā)給員工本人的`制服及福利用品除外);

  5、更衣室柜外嚴禁放置任何物品,如有放置按垃圾處理;

  6、更衣柜內不能存放貴重物品,如有遺失,酒店概不負責;

  7、酒店將隨時(shí)對員工更衣柜進(jìn)行例行的安全檢查;

  更衣室管理制度 23

  一、公司為員工配備更衣柜,不得私自調換更衣柜;

  二、更衣柜內嚴禁存放違禁品、易燃 易爆品;禁止在柜內存放個(gè)人的現金及貴重物品;

  三、更衣室門(mén)鎖鑰匙存放在辦公室,員工在更衣時(shí)間由領(lǐng)班領(lǐng)取和送還,非更衣時(shí)間員工嚴禁進(jìn)入更衣室;

  四、使用后應鎖好更衣柜,妥善保管鑰匙,如有遺失應立即報到安保部備案,對衣柜丟失的財物,公司概不賠償;

  五、衣柜破損需于當日報部門(mén)文員,以便修理,修理費用由更衣柜使用人自己承擔;

  六、員工不得將公司制服穿回家,如需清潔應使用提包帶離公司,清洗后應帶回公司更衣柜存放;

  七、保持更衣處清潔衛生,員工更衣時(shí)不得隨意吐痰,亂丟紙屑雜物;

  八、部門(mén)因工作需要有權要求隊員打開(kāi)更衣柜接受檢查,員工要積極予以配合;

  九、員工離職時(shí),須將更衣柜交于領(lǐng)班并由領(lǐng)班簽字認可,如有損壞將按規定扣除保證金;

  更衣室管理制度 24

  第一條 更衣室的管理

  1、更衣室由行政部人力資源部后勤處安排專(zhuān)人進(jìn)行日常管理工作。

  2、酒店更衣室的使用分為男、女更衣室,禁止混用,男員工禁止進(jìn)入女更衣室,女員工禁止進(jìn)入男更衣室。

  3、員工不得在更衣室中逗留、休息、抽煙、吃東西,不得亂寫(xiě)、亂畫(huà)、亂張貼等。

  4、員工不得隨地吐痰,亂丟紙屑雜物及其他食品。

  5、更衣室內除酒店統一配置的配套設施外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

  6、更衣室由專(zhuān)人每天進(jìn)行衛生清掃,請全體員工保持更衣室內外清潔衛生。

  7、各部門(mén)員工須服從管理員的統一安排和日常管理工作。

  8、愛(ài)護公物,不得任意損壞,違者照價(jià)賠償。

  第二條 更衣柜的管理

  1、更衣柜由行政部統一分配發(fā)放鑰匙,實(shí)行專(zhuān)人專(zhuān)柜,如有損壞照價(jià)賠償。

  2、分配給員工的更衣柜只供本人使用,不得私自轉借、轉讓他人或私配鑰匙,并負責柜內外清潔衛生。

  3、如將更衣柜鑰匙丟失,須及時(shí)上報行政部申請配鑰匙,并繳納一定的費用,嚴禁私自撬開(kāi)更衣柜,違者按《酒店質(zhì)量管理獎、懲條例》給予處罰。

  4、員工如遇更衣柜鎖損壞,須及時(shí)上報行政部,由行政部統一更換更衣柜鎖。

  5、管理員須在安全部人員、酒店授權人員三方同時(shí)在場(chǎng)的情況下進(jìn)行開(kāi)柜檢查。

  6、更衣柜頂部不準放置任何物品,個(gè)人貴重物品、現金和證件等,隨身攜帶妥善保管,如有遺失,責任自負。

  7、更衣柜內不得存放違禁品及易燃 易爆品,否則酒店除予以相應的處罰外,交由司法部門(mén)處理。

  第三條 鑰匙的管理

  1、更衣室鑰匙由行政部統一保管,其他人員不得私配。

  2、員工辦理離職時(shí),須將更衣柜鑰匙交于宿舍管理員處簽收,如有損壞照價(jià)賠償。

  第四條 浴室的`管理

  1、愛(ài)護浴室設備設施,如有損壞,照價(jià)賠償。

  2、不得在浴室內打鬧或做其他妨礙秩序的事情。

  3、嚴禁在浴室內洗滌私人衣物及工裝等。

  4、愛(ài)護浴室內的衛生,不得有破壞浴室衛生的行為。

  5、浴室只限本酒店員工使用,非酒店人員禁止入內。

  以上規定從二〇一二年八月十日起執行,請全體員工共同遵守。如有違反,酒店將根據《酒店酒店質(zhì)量管理獎、懲條例》給予相應處罰。

  更衣室管理制度 25

  1、更衣室是員工更衣的場(chǎng)所,非酒店人員不得入內;

  2、員工在休假期間不得隨意進(jìn)出更衣室;

  3、員工不得在更衣室內大聲喧嘩、吸焑、聊天、逗留、吃零食、打鬧、亂扔垃圾;

  4、嚴禁員工在更衣室內打牌、下棋、哄鬧、睡覺(jué)和玩變相賭博游戲;

  5、員工不得在更衣室內亂寫(xiě)亂畫(huà)、張貼、污染墻壁等;

  6、員工不得在更衣室內洗衣服或晾曬衣服;

  7、更衣室內所有設施不得任意損壞,否則照價(jià)賠償;

  8、更衣室內嚴禁吸煙,員工如需吸煙,可在指定區域吸煙;

  9、不得將桶、盆帶進(jìn)更衣室,更不得將私人物品放在過(guò)道、走廊等地方;

  10、嚴禁員工利用工作時(shí)間洗澡;

  更衣室管理制度 26

  第一條 目的

  為規范更衣室的管理,營(yíng)造和維護整潔、安全的更衣環(huán)境,特制定本制度。

  第二條 范圍

  適用于全體員工。

  第三條 更衣室的管理

  1、更衣室由公司行政科統一管理。

  2、更衣室只允許員工上下班時(shí)更衣,更衣室的開(kāi)放時(shí)間:上、下班及交接時(shí)間。未經(jīng)允許嚴禁當班人員在非規定時(shí)間內駐留在更衣室休息。

  3、員工不得在更衣室休息、抽煙,應愛(ài)護更衣室設施,不允許在更衣室內亂貼亂畫(huà),張貼等。

  4、員工應自覺(jué)維持更衣室衛生,不得涼曬衣服及堆砌雜物,必須保持衣柜清潔與整齊,嚴禁吐痰或亂扔廢棄物。

  5、更衣室內除規定擺放物品及更衣柜外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。

  7、更衣室由衛生員每天清掃,保持更衣室內清潔衛生。

  第四條 更衣柜的管理

  1、更衣柜實(shí)行一人一柜,由行政科統一分配,粘貼標識,發(fā)放鑰匙。

  2、分配給員工的更衣柜只供本人使用,不得私自更換衣柜或更換衣柜鑰匙,不得破壞或去除更衣柜上的`標識。

  3、員工衣物,鞋子等物品需放入更衣柜內,不得將與更衣無(wú)關(guān)的物品放入

  更衣柜,不得將衣物掛(擺)于柜外,違者將予以沒(méi)收并作相應的經(jīng)濟處罰;

  4、更衣柜內不得存放貴重物品及錢(qián)款,如有遺失責任自負。

  5、不得在更衣柜內存放違禁品或易燃易爆物品,否則公司做相應的處罰外,將交由公安機關(guān)處理。

  6、嚴禁在更衣柜外釘釘子或掛鉤等物,否則將被視為故意損壞更衣柜;員工除作相應的賠償外還將受到紀律處罰。

  7、更衣柜破損需于當日上報工程部,以便修理,修理費用如自然損壞由公司負責;如果是使用人自己損壞則自己承擔。

  8、員工離職一周內必須清理干凈更衣柜,并將鑰匙交回行政科簽字認可,如有損壞將進(jìn)行賠償,規定時(shí)間不辦理更衣柜退還手續,公司有權對其進(jìn)行清理,由此造成的損失,由本人承擔。

  9、公司因工作需要有權根據公安部門(mén)要求員工打開(kāi)更衣柜接受檢查,員工要積極予以配合。

  10、若有第8種或第9種情況出現,而更衣柜使用人員不在現場(chǎng)時(shí),可由行政科和員工所在部門(mén)主管同時(shí)打開(kāi)更衣柜。

  第五條 鑰匙的管理

  1、更衣室鑰匙統一由行政科保管,除本人外其他人員不得擁有和私配,若有物品遺失追究私配人責任。

  2、更衣柜內要保持清潔,用后應及時(shí)鎖好。衣箱鑰匙要妥善保管好,若將鑰匙丟失,應申配新鎖,并交納配鎖費用。

  3、員工不允許隨意開(kāi)起他人的更衣柜,造成他人物品遺失按價(jià)賠償,嚴重者移交公安機關(guān)。

  第六條 罰則

  1、更衣柜的鑰匙丟失,須按原價(jià)賠償。

  2、員工衣物,鞋不能按規定擺放,發(fā)現一次罰相關(guān)人員5-10元。

  3、更衣柜的人為損壞需承擔相應的維修費,并處以50-100元經(jīng)濟處罰。

  4、未經(jīng)允許私自開(kāi)起他人的更衣柜罰款50-100元。

  5、員工違反更衣室或更衣柜物品擺放規定將視情節嚴重給予50-100元經(jīng)濟處罰。

  第七條 本制度自頒發(fā)之日起開(kāi)始執行。經(jīng)濟處罰。

  更衣室管理制度 27

  1、為方便員工更衣和個(gè)人物品管理,員工更衣柜由公司統一配發(fā)、定人使用。

  2、員工初次申請使用更衣柜應由其部門(mén)主管向辦公室提出申請、辦公室(倉庫)登記、財務(wù)扣除20元押金,由辦公室統一發(fā)放更衣柜鎖和鑰匙。

  3、員工領(lǐng)取更衣柜鑰匙后應妥善保管,不得私自撬鎖換鎖、不得私自配鑰匙;不得私自轉借給其他員工使用。

  4、員工更衣歸柜內不得存放危險品、易燃易爆及與工作不相關(guān)的物品;辦公人員定期檢查更衣柜。

  5、員工更衣柜鎖損壞或鑰匙丟失,應及時(shí)報告,由辦公室安排維修或配發(fā)鑰匙,相關(guān)費用由更衣柜使用員工負責賠償。

  6、員工更衣柜衛生、整理,由使用者負責,時(shí)刻保持干凈衛生。

  7員工辭職或因故調離時(shí)應將更衣柜和鑰匙交回辦公室,缺失或損壞者按有關(guān)規定賠償;無(wú)故不交回者將不予辦理相關(guān)離職手續。

  更衣室管理制度 28

  1、員工更衣室清掃衛生由裝配試驗員和裝配檢查員負責清掃。

  2、每天早會(huì )后由班組長(cháng)指派班組人員對更衣室進(jìn)行清掃。

  3、清掃地面灰塵、更衣箱上面雜物、窗臺等。

  4、每天負責檢查更衣室照明燈是否關(guān)閉,保持良好的節電習慣。

  5、每年1、3、5、7、9、11月份,男女更衣室衛生歸裝配試驗班組負責清掃。

  6、每年2、4、6、8、10、12月份,男女更衣室衛生歸裝配檢查班組負責清掃。

  7、必須嚴格執行每月輪流清掃規定,任何人不得拒絕,變相逃避不參加清掃工作。

  8、不定期檢查更衣室,如發(fā)現清理不徹底,對該值日清掃班組進(jìn)行處罰。

  9、在公司檢查中發(fā)現衛生問(wèn)題或照明燈沒(méi)有關(guān)閉被公司罰款,由該負責清掃班組全部承擔。

  10、負責衛生值班的班組,每天下班后主動(dòng)檢查(男女更衣室)門(mén)窗是否關(guān)好。

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