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個(gè)人自查報告

時(shí)間:2020-08-18 17:51:46 自查報告 我要投稿

【實(shí)用】個(gè)人自查報告七篇

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信很多朋友都對寫(xiě)報告感到非?鄲腊,下面是小編為大家整理的個(gè)人自查報告7篇,希望對大家有所幫助。

【實(shí)用】個(gè)人自查報告七篇

個(gè)人自查報告 篇1

區公車(chē)辦:

  按照我區公務(wù)用車(chē)問(wèn)題專(zhuān)項治理工作自查核查的要求,我局精心組織,認真實(shí)施,對公務(wù)用車(chē)登記自查情況和審查核實(shí)情況進(jìn)行了全面自查,現將自查核查情況報告如下:

  一、專(zhuān)項治理各項工作開(kāi)展情況

  組織干部職工認真學(xué)習了公車(chē)治理的有關(guān)文件,逐一排查在公車(chē)管理、執行公務(wù)用車(chē)規定等方面存在的問(wèn)題和不足,研究制定了有針對性的整改措施。同時(shí)還要求領(lǐng)導干部要充分認識到加強公車(chē)管理、執行公務(wù)用車(chē)規定的重要性,在切實(shí)抓好公車(chē)管理的同時(shí),要求領(lǐng)導干部帶頭執行好公務(wù)用車(chē)的有關(guān)規定,為干部職工做好榜樣。今年6月完成了公務(wù)用車(chē)專(zhuān)項治理的清查登記工作,并按時(shí)將數據上報到區公務(wù)用車(chē)問(wèn)題專(zhuān)項治理工作領(lǐng)導小組辦公室。

  二、自查情況

  經(jīng)自查,我局現有公務(wù)用車(chē)13臺,專(zhuān)職司機3名。本單位無(wú)超編車(chē)、超標車(chē)、違規借車(chē)、換車(chē)等違規配備車(chē)輛情況。購車(chē)審批文件、購車(chē)發(fā)票、車(chē)輛行駛證等資料完整。

  三、登記自查和審查核實(shí)情況

  經(jīng)進(jìn)一步審查核實(shí),我局公車(chē)使用和管理情況較清查登記階段無(wú)變化。

  四、違規問(wèn)題的認定情況

  我局公務(wù)用車(chē)在使用和管理上無(wú)任何違規情況。

個(gè)人自查報告 篇2

  今年,我局黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作按照市局工作安排,深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,嚴格執行《廉政準則》,堅持標本兼治綜合治理、懲防并舉注重預防的方針,以效能建設和規服建設為契機,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,認真貫徹民主集中制,黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作成效較好我局對照考核細則進(jìn)行了仔細對照自查,現將自查情況匯報如下:

  一、領(lǐng)導班子履行職責情況

  局黨組把黨風(fēng)廉政建設納入重要議事日程,制定下發(fā)了《關(guān)于20xx年黨風(fēng)廉政建設和反腐倡廉工作安排的通知》,堅持“一把手負總責,分管領(lǐng)導各負其責,一級一抓一級,層層抓落實(shí)”的原則,結合我局實(shí)際,對黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作任務(wù)的責任作了詳細的分解,明確了各項工作的目標和要求,落實(shí)具體承辦部門(mén)和責任人,做到任務(wù)量化,責任到人。

  (一)堅持政治學(xué)習,加強隊伍建設

  局黨組將反腐倡廉教育列入年初工作要點(diǎn),將反腐倡廉理論作為黨組理論學(xué)習內容,工作中切實(shí)做到有計劃、有分工、有落實(shí),事事有小結,年終有總結,并及時(shí)形成書(shū)面材料上報。做到黨組開(kāi)會(huì )必談黨風(fēng)廉政建設工作,及時(shí)傳達了上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設的指示精神,學(xué)習有關(guān)黨風(fēng)廉政建設理論和黨紀政紀法規。積極組織干部職工觀(guān)看省、市、縣效能建設貫徹會(huì )議直播,組織黨員干部參加全縣廉政漫畫(huà)展等活動(dòng),收到良好的教育效果。

  (二)規范行政審批行為。

  我局對現有的行政審批、核準、審核、備案項目進(jìn)行了全面清理,對應保留的審批事項,對照法律法規找出保留依據,對不再適應形勢的審批事項予以取消,優(yōu)化了審批程序,提高了審批效率,使政務(wù)環(huán)境更寬松、更快捷、更高效。

  (三)嚴格依法行政,嚴查事故

  根據國務(wù)院和省、市有關(guān)規定,我局對發(fā)生的安全生產(chǎn)傷亡事故的責任單位及時(shí)立案查處,嚴格按照“四不放過(guò)”的原則加大對各類(lèi)安全事故的查處力度和責任追究力度,依法對各責任單位和責任人進(jìn)行處罰。同時(shí)加大了對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律法規行為的調查處理力度,今年我局執法人員無(wú)一起違法違規行為發(fā)生。

  (四)加強作風(fēng)建設,切實(shí)轉變機關(guān)工作作風(fēng)

  我局進(jìn)一步轉變工作作風(fēng),以“親商、安商、護商”為出發(fā)點(diǎn),優(yōu)化投資軟環(huán)境,深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)第一線(xiàn),局領(lǐng)導班子對全縣安全生產(chǎn)狀況及時(shí)調查研究、現場(chǎng)辦公。做好群眾來(lái)訪(fǎng)工作,對來(lái)訪(fǎng)群眾熱情接待,做好登記,及時(shí)解決問(wèn)題。對群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題妥善處理,把矛盾消除在萌芽狀況,截止目前全年無(wú)一起上訪(fǎng)事件發(fā)生。

  (五)加強制度建設,堅持用制度管人管事,堅持廉政誡勉談話(huà)制度、重大事項報告制度及領(lǐng)導干部述職述廉制度。加強財務(wù)管理,嚴格執行財務(wù)管理制度,堅持專(zhuān)人負責,定期審核,杜絕違紀事件發(fā)生。堅持干部人事制度,認真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》,嚴格按照公開(kāi)選拔程序進(jìn)行,干部的選拔任用符合《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》規定。嚴格實(shí)行責任追究制度,班子領(lǐng)導和成員積極履行各自職責,對分管科室嚴格要求,做到防微杜漸、警鐘長(cháng)鳴。同時(shí)將黨風(fēng)廉政建設工作納入內部年度目標,并與年度考核掛鉤,切實(shí)負起了黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作領(lǐng)導責任。

  二、“一把手”履行職責情況

  “一把手”及時(shí)安排和部署黨風(fēng)廉政建設工作,特別是對《工作規劃》牽頭內容做到早部署、早計劃。認真做到“四個(gè)親自”,局“一把手”堅持從自身做起,嚴格按照有關(guān)規定規范自己言行,嚴于律已,勤政廉潔,敢抓敢管,仔細聽(tīng)取班子成員分管科室黨風(fēng)廉政建設責任制落實(shí)情況工作匯報以及領(lǐng)導班子成員廉潔自律執行情況的匯報,及時(shí)掌握班子成員、各科室人員思想狀況、工作情況,對癥下藥。局一把手率先垂范,親自接待群眾、企業(yè)來(lái)訪(fǎng),堅持經(jīng)常到企業(yè)、單位指導工作,解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,研究具體措施加以落實(shí)。局黨組按照相關(guān)規定召開(kāi)民主生活會(huì ),今年召開(kāi)1次,一把手帶頭開(kāi)展自查,主動(dòng)接受監督,領(lǐng)導班子成員之間積極開(kāi)展批評和自我批評和述職述廉活動(dòng),使會(huì )議達到了增進(jìn)了解、溝通思想、團結同志、推進(jìn)工作的目的。結合我局工作實(shí)際,對安監干部職工“怎樣提升素質(zhì)、提高工作效率、做好廉潔自律、推進(jìn)工作”作了詳細講述,使干部職工充分認識到黨員干部要耐得住艱苦,耐得住誘惑,管得住小節,切實(shí)做到以身作則、廉治自律。

  三、班子成員履行職責情況

  班子成員重視黨風(fēng)廉政建設工作,按照分工各自認真履行職責。年初班子成員對各自分管范圍內的廉政工作進(jìn)行認真的分析,提出了加強廉政建設的措施和建議,一把手在聽(tīng)取了班子成員的匯報后,進(jìn)行綜合性分析和研究,結合全局實(shí)際,提出了搞好局廉政工作的措施。

  圍繞深化效能建設規范化服務(wù)型政府建設工作,進(jìn)一步完善了我局《黨風(fēng)廉政建設制度》、《機關(guān)工作人員廉政準則》等制度,《佩證上崗制》、《領(lǐng)導交辦事項限時(shí)辦結和進(jìn)度報告制度》等制度!耙话咽帧焙头止芗o檢的領(lǐng)導利用專(zhuān)題會(huì )議和政治學(xué)習時(shí)間,向班子成員和全體干部及時(shí)傳達廉政會(huì )議精神和有關(guān)縣領(lǐng)導的講話(huà)精神。班子成員及時(shí)對各分管科室反腐倡廉工作作安排并督促落實(shí)到位,對自己履行黨風(fēng)廉政建設責任制情況進(jìn)行了自查,也不定期對分管范圍內的科室干部進(jìn)行了廉政檢查。由于局領(lǐng)導班子的高度重視,加強了內部的廉政教育,并建立健全了教育監督機制。

個(gè)人自查報告 篇3

  20xx年,是可喜的一年、收獲的一年、彰顯朝氣的一年!我們**醫院在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,通過(guò)全體醫護人員的共同努力,管理制度逐漸規范、工作程序進(jìn)一步完善、學(xué)術(shù)研討縝密推進(jìn)、業(yè)務(wù)領(lǐng)域穩步拓寬,各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責,使醫院整體上呈現出一個(gè)循序漸進(jìn)、健康向上的良好發(fā)展態(tài)勢!

  我從20xx年7月份進(jìn)入**醫院工作以來(lái),在所有同事的幫助下,很快對醫院的人員結構、軟硬件設備有了一定的了解,使自己迅速進(jìn)入角色,投入到自己的工作崗位上,在進(jìn)一步的工作中,我還對醫院護理工作方面的一些環(huán)節提出了自己的一點(diǎn)建議,并在征得院領(lǐng)導的認可后,積極著(zhù)手分步實(shí)施。

  經(jīng)過(guò)幾個(gè)月后,承蒙院領(lǐng)導對我工作上的信任,委以重任,把護士長(cháng)這一重擔交給了我。為了把工作做細、做實(shí)、做扎實(shí)我便進(jìn)一步注意觀(guān)察我們護理隊伍中的每一個(gè)成員,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優(yōu)缺點(diǎn),并根據大家不同的特點(diǎn),分別制定了有針對性的工作計劃,有條不紊地把預定的工作目標逐一實(shí)

  現,但由于我剛來(lái)醫院不久,又是一個(gè)特別缺乏工作經(jīng)驗的年青人,我意識到,要想把工作做好,就必須努力在生活上關(guān)心每一個(gè)人,在思想上貼近每一顆心,化解每一個(gè)可能成為工作中的磕磕拌拌,不玩虛套子,不耍眼前花,嚴格要求自己,以身作則,帶動(dòng)全體護理人員,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,更好更優(yōu)質(zhì)地完成護理任務(wù)。

  通過(guò)一段時(shí)間的工作實(shí)踐,使我更深層次地認識到一個(gè)護士長(cháng)應有的職責,我要更努力地把這支護理隊伍帶好,協(xié)助各科室的工作,圓滿(mǎn)完成護理任務(wù),更多地與各科室的醫生們進(jìn)行溝通,更詳盡地掌握每個(gè)病人的情況,以便更出色地完成護理任務(wù),為患者服好務(wù),為醫院樹(shù)品牌!

  我們知道:醫院的發(fā)展與進(jìn)步,離不開(kāi)一個(gè)團結奮進(jìn)的領(lǐng)導團體,也離不開(kāi)醫護人員的共同努力,更離不開(kāi)每個(gè)人對這份事業(yè)的不懈追求!心中有夢(mèng)想,行動(dòng)才有方向,在新年度的工作中,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標:要在思想上做好大家的指導員,在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導員,扎扎實(shí)實(shí)抓學(xué)習,實(shí)實(shí)在在地做工作,努力讓全院護理人員的業(yè)務(wù)水平再上一個(gè)臺階,讓每一個(gè)護理人員都能在自己的工作崗位上實(shí)現自己的價(jià)值,為我們醫院能實(shí)現更大更強的發(fā)展目標打下堅實(shí)的基礎!

  20xx年我將努力做好以下幾方面的工作:

  遵紀守法,嚴格遵守醫院的規章制度,嚴以律己,以身作則,用心來(lái)靠近大家,用人格來(lái)感染大家,竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍;

  積極參與應急公共衛生突發(fā)事件及本院急救危重病人的搶救護理工作; 按要求著(zhù)裝,整潔干凈,不濃裝艷抹,不戴首飾;

  嚴格按行為規范要求護理人員,以病人為中心,做到:服務(wù)周到、態(tài)度和藹、語(yǔ)言文明,做到四心、兩滿(mǎn)意、四一樣(治療精心、護理細心、家屬放心、病人安心;病人滿(mǎn)意、領(lǐng)導滿(mǎn)意;白天晚上一個(gè)樣、領(lǐng)導在與不在一個(gè)樣、查與不查一個(gè)樣),病人對護士的滿(mǎn)意度達95%以上。

  互相協(xié)作,積極配合各科室工作,圓滿(mǎn)完成各項護理任務(wù);

  不斷提高自身素質(zhì),并有計劃、有目標地對全體護理人員展開(kāi)業(yè)務(wù)學(xué)習,定期進(jìn)行考核,并作記錄留存。

個(gè)人自查報告 篇4

按照財政部、安徽省財政廳統一部署,根據《安徽省財政監督辦法》及財政部財監 [20xx]39號、省財政廳財監[20xx]644號文件要求,我局于20xx年7月21日至10月31日抽調專(zhuān)人組成檢查組,對縣中醫院、農村能源辦公室、十八鋪中心校、醫藥公司、鑫都置業(yè)有限公司、南苑置業(yè)有限公司、幸福置業(yè)有限公司20xx年度會(huì )計信息質(zhì)量進(jìn)行了全面檢查,現將檢查情況報告如下:

  一、工作開(kāi)展情況

 。ㄒ唬╊I(lǐng)導重視,措施得力

  按照財政部和省財政廳關(guān)于開(kāi)展會(huì )計信息質(zhì)量檢查的文件精神,我局高度重視,認真進(jìn)行研究部署,制定工作方案,結合我縣實(shí)際情況,重點(diǎn)抽查房地產(chǎn)、教育、能源、醫藥等部門(mén)七個(gè)單位,并將檢查單位在潁上財政網(wǎng)和財政監督快訊上進(jìn)行公示;成立了由局長(cháng)任總指揮,分管局長(cháng)任副總指揮,財監辦牽頭,會(huì )計股、法規股、會(huì )計師事務(wù)所專(zhuān)業(yè)人員參加的會(huì )計信息質(zhì)量檢查組。從組織上和程序上為該項工作的順利開(kāi)展提供了保障。

 。ǘ┚慕M織,確保質(zhì)量

  本次檢查以報送為主,采取檢查會(huì )計資料、實(shí)地調查、咨詢(xún)和走訪(fǎng)的方式,對這些單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、財務(wù)狀況、稅收和專(zhuān)項資金管理、會(huì )計基礎工作等進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,檢查實(shí)行組長(cháng)負責制,檢查過(guò)程公開(kāi),檢查報告集體審議,力求檢查嚴謹、準確。

 。ㄈ┮幏冻绦,依法處理

  按照《財政檢查工作規則》,規范程序,嚴格紀律,制定方案,完善工作程序,反復征求各方意見(jiàn),力求做到證據確鑿、定性準確、程序合法,處理恰當,確保檢查工作質(zhì)量和成效。對違反《會(huì )計法》,《財政違法行為處罰處分條例》和《政府采購法》等有關(guān)規定的,下發(fā)了《財政行政處罰決定書(shū)》,限期整改,并給予行政處罰。對涉稅問(wèn)題根據《財政監督案件移送辦法》及時(shí)移送稅務(wù)機關(guān)處理。

 。ㄋ模┘m正查錯,成效顯著(zhù)

  通過(guò)檢查,查出違規資金1982.08萬(wàn)元,其中:資產(chǎn)不實(shí)3.08萬(wàn)元,收入不實(shí)1051萬(wàn)元,利潤不實(shí)218.4萬(wàn)元,應補繳各項稅款709.6萬(wàn)元,并對存在的突出問(wèn)題,為企業(yè)提出合理化建議11條。

  二、檢查中發(fā)現的主要問(wèn)題

  近年來(lái),我縣會(huì )計人員素質(zhì)逐步提高,會(huì )計基礎工作逐步規范,特別是會(huì )計后續教育的普及,使得會(huì )計人員整體水平有了很大提高,一些單位使用了財務(wù)軟件,會(huì )計信息質(zhì)量明顯提高,會(huì )計信息失真現象逐步扭轉。但部分單位仍然存在會(huì )計核算、財務(wù)管理不規范,存在一定的違法違規問(wèn)題,亟待進(jìn)一步提高和加強,主要表現在以下方面:

  一是會(huì )計基礎工作不規范,賬簿設置不全,報銷(xiāo)手續不完備及違規使用白條子的現象依然存在。

  二是資產(chǎn)資金管理不到位,有的單位購置資產(chǎn)不按規定實(shí)行政府采購。有的工程項目無(wú)預決算,竣工后也無(wú)相關(guān)部門(mén)驗收確認。還有的單位違反現金管理規定,備用金支取過(guò)多。

  三是會(huì )計核算不實(shí)。利用收入不入賬,提高固定資產(chǎn)折舊比例,將其他費用納入成本核算以及不按規定比例分攤及結轉成本等方式,人為增加成本,減少利潤。

  四是稅收未按規定上繳

  有的單位隱瞞收入,未按實(shí)際營(yíng)業(yè)額和應納稅所額申報納稅;或以種種理由拖欠,延期申報納稅;

  五是房地產(chǎn)企業(yè)外包工程自購材料,簽訂施工合同及實(shí)收資本變更等不按規定納稅。房地產(chǎn)企業(yè)工程竣工后預售房款不及時(shí)結轉收入,也不申請土地增值稅、所得稅匯算清繳。

  三、意見(jiàn)及對策

 。ㄒ唬┘訌姇(huì )計隊伍建設,全面提高會(huì )計人員素質(zhì)。

  要培養會(huì )計人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),職業(yè)道德水平和法制觀(guān)念。不斷加強會(huì )計人員的教育和培訓,實(shí)行會(huì )計人員持證上崗,并且有會(huì )計管理部門(mén)進(jìn)行年檢,對于違紀違法的吊銷(xiāo)其資格證書(shū),直至追究其法律責任。

 。ǘ┙⒔∪珪(huì )計監督體系,強化會(huì )計監督職能。

  各單位都要建立健全內部控制制度,嚴格按照國家財經(jīng)紀律、行政法規和單位內部規章制度進(jìn)行。

 。ㄈ﹪栏駡绦蟹煞ㄒ,建立懲處機制。對檢查中發(fā)現的違法違紀問(wèn)題要堅決依法處理,并要追究有關(guān)人員的責任,以維護國家財經(jīng)紀律的嚴肅性。

 。ㄋ模└鞅O督執法部門(mén)要通力協(xié)作,形成對會(huì )計信息質(zhì)量的整體監督體系。財政審計、稅務(wù)、銀行等部門(mén)要分工協(xié)作,各司其責,互通信息,形成合力,做到齊抓共管,達到綜合治理的目的。

 。ㄎ澹┮訌妶谭犖樽陨斫ㄔO

  執法人員要不斷學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)水平和執法能力,堅持“有法必依、執法必嚴、違法必究”。要加強財政執法人員培訓,提高執法水平,保證監督質(zhì)量,真正建立起一支精干、高效、清正廉潔的財政監督干部隊伍。

個(gè)人自查報告 篇5

  自工作以來(lái),自己以“樂(lè )觀(guān)、認真、敬業(yè)、坦誠、合作”為工作準則,在政治思想、業(yè)務(wù)水平上有所提高。工作中也取得些微不足道的成績(jì),這與大家的支持與幫助是分不開(kāi)的。最近又按照學(xué)校查“四風(fēng)”促作風(fēng)轉變的要求,對自己工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行剖析,現匯報如下。

  一、存在的問(wèn)題

  1.專(zhuān)業(yè)理論學(xué)習欠缺。在工作之余學(xué)習了一些業(yè)務(wù)知識,但對教育教學(xué)理論書(shū)籍閱讀很少,對當今教育前沿理論和相關(guān)教育教學(xué)問(wèn)題了解不多,導致教學(xué)思想解放不夠,對學(xué)校教學(xué)引領(lǐng)不夠理解提高。

  2.推進(jìn)課程改革力度弱。在推進(jìn)課程改革的今天,填鴨式教學(xué)模式,優(yōu)化重組課堂結構,構建高效課堂、快樂(lè )輕松的學(xué)習新框架勢在必行。由于自身理論的欠缺和思想禁錮,執行課程改革推進(jìn)力度不大,傳統教學(xué)仍占據課堂的主導地位。本人對教育教學(xué)理論缺少真正的認知,經(jīng)驗型的教學(xué)缺少系統的梳理和專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),因而出現教學(xué)中重知識、輕能力,重解題、輕規律的現象,導致題海戰術(shù)、等不規范的教學(xué)行為出現。

  3.深入課堂不夠。每學(xué)期期雖能堅持聽(tīng)課15節以上,但與自己的目標和學(xué)校要求還有差距。對每個(gè)學(xué)生的學(xué)習情況,未能全部深入掌握。

  4.師生交流不多。面對學(xué)生個(gè)人的工作定位不準。好像什么事都應負責,又好像什么事都與我無(wú)關(guān)。每天都要處理日,嵥槭聞(wù),導致除上課,聽(tīng)課外,在辦公室坐的時(shí)間較多,進(jìn)入教室學(xué)生交流時(shí)間少,對學(xué)生的想法了解不夠,工作重點(diǎn)不突出。

  二、改進(jìn)辦法

  1.進(jìn)一步加強理論學(xué)習。把工作之余的時(shí)間進(jìn)行合理的規劃,有計劃的安排理論學(xué)習時(shí)間,做到一學(xué)期至少讀一本與自身業(yè)務(wù)有關(guān)的教育教學(xué)書(shū)籍,寫(xiě)一篇教學(xué)論文或教學(xué)管理心得。逐步養成天天寫(xiě)教育教學(xué)博客的習慣,不斷充實(shí)大腦,提高自身的業(yè)務(wù)水平和管理能力。

  2.推進(jìn)高效課堂改革。把學(xué)生主動(dòng)推向自主學(xué)習的主體地位,堅持高效課堂模式教學(xué),不但公開(kāi)課用這個(gè)模式,平常課也要用這個(gè)模式,不但新課用這個(gè)模式,習題課、復習課、評析課也要用這個(gè)模式,發(fā)揮教師個(gè)性,尊重教師獨特的風(fēng)格。教學(xué)處進(jìn)一步加強常規檢查督促,加強高效課堂教學(xué)模式。

  3.進(jìn)一步深入課堂、深入學(xué)生。在完成日常工作事務(wù)的基礎上,積極參加科組教研活動(dòng),與教師和學(xué)生加強交流,深入了解教育教學(xué)情況,為改進(jìn)工作掌握真實(shí)材料。

  各位領(lǐng)導,在我的工作中可能還有我未能發(fā)現的缺點(diǎn),誠摯的希望對我提出批評,讓我更加明確改進(jìn)的目標,找準前進(jìn)的方向。謝謝!

個(gè)人自查報告 篇6

  近期,我行開(kāi)展了合規執行年專(zhuān)題教育學(xué)習活動(dòng),在學(xué)習活動(dòng)期間,我依照總行下發(fā)的有關(guān)活動(dòng)意見(jiàn),并結合我平時(shí)在工作中實(shí)際情況,對職業(yè)道德誠信、合規操作意識和監督防范意識有了更深一層的認識。在前一階段針對合規執行年學(xué)習培訓的基礎上,我認真的進(jìn)行了個(gè)人行為自查,現將自查情況總結如下:

  一、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻:在平凡中奉獻 ,愛(ài)崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻精神,它看似平凡,實(shí)則偉大。 從大的方面來(lái)說(shuō),一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,都是一個(gè)人賴(lài)以生存和發(fā)展的基礎保障。從小的方面講,比如我們農行,每一個(gè)人所從事的工作崗位都是個(gè)人生存和發(fā)展的保障,也是農行存在和發(fā)展的必需。農行要發(fā)展,要在這個(gè)競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大,立于不敗之地,沒(méi)有我們每一位同志的無(wú)私奉獻精神是不行的。作為駐馬店銀行人, 為了本行的前途,為了本行的榮譽(yù),做一名愛(ài)崗敬業(yè)的人,是職業(yè)道德對我們最引為用以規范行為品質(zhì),評價(jià)善惡的行為規則。

  二、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習、提升合規操作意識!皼](méi)有規矩何成方圓”,身為網(wǎng)點(diǎn)一線(xiàn)員工,切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險防范能力,全面加強柜面營(yíng)銷(xiāo)和柜臺服務(wù),是我們臨柜人員最為實(shí)際的工作任務(wù)。作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因為它是顧客直接了解我行窗口,起著(zhù)溝通顧客與銀行的橋梁作用。因此,在臨柜工作中,我始終堅持要做一個(gè)“有心人”。虛心學(xué)習業(yè)務(wù),用心鍛煉技能,耐心辦理業(yè)務(wù),熱心對待客戶(hù)。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,我們都很清楚地意識到:只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能為我行爭取更多的客戶(hù),贏(yíng)得更好的社會(huì )形象。我們每天面對形形色色不同層次的客戶(hù)和形形色色事物,更加要求我們一線(xiàn)員工有高度的思想覺(jué)悟。

  三、增強規章制度的執行與監督防范案件意識。銀行號稱(chēng)“三鐵 :“鐵制度、鐵算盤(pán)、鐵帳本”。正因為有了銀行的“三鐵”,銀行在百姓心中才是可以信賴(lài)的。規章制度的執行與否,取決于廣大員工對各項規章制度的清醒認識與熟練掌握程度,有規不遵,有章不遁是各行業(yè)之大忌,車(chē)行千里始有道,對于規章制度的執行,就一線(xiàn)柜員而言,從內部講要做到從我做起,正確辦理每一筆業(yè)務(wù),認真審核每張票據,監督授權業(yè)務(wù)的合法合規,嚴格執行業(yè)務(wù)操作系統安全防范,抵制各種違規作業(yè)等等,做好相互制約,相互監督,不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟效益而背離規章制度而不顧。堅持至始至終地按規章辦事。如此以來(lái),我們的制度才得于實(shí)施,我們的資金安全防范才有保障。再好的制度,如果不能得到好的執行,那也將走向它的'反面。

  通過(guò)此次合規教育活動(dòng),找到了自我正確的價(jià)值取向與是非標準,找準了工作立足點(diǎn),增強了合規辦理和合規經(jīng)營(yíng)意識,通過(guò)對相關(guān)制度的深入學(xué)習,對提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執行制度的自覺(jué)性有了更高的要求,為識別和控制業(yè)務(wù)上的各種風(fēng)險增強能力,積極規范操作行為和消除風(fēng)險隱患

個(gè)人自查報告 篇7

  我是來(lái)自高平水泥公司的xxx。在上次的自查自糾交流會(huì )上我的分值不夠70分。賈總點(diǎn)評說(shuō):咱們公司的考核分數是80分及格,70分~~80分可以再鍛煉、再提升,而不足70分的就是一個(gè)不信奉集團理念的人,請你們離開(kāi)。當時(shí)聽(tīng)了,我真的很不甘心。我自認為是一個(gè)信奉集團理念,又想做出成績(jì)的員工,怎么在這里就成了一個(gè)不信奉集團理念的人了?回去后,我拿著(zhù)楊總在《xxx年工作總結大會(huì )上的講話(huà)》和在崗前培訓時(shí)記的集團文化理念的筆記看了一遍又一遍,深刻的反思、剖析自己,還存在以下不足:

  一、思想不到位,思想境界不夠。

  自我畢業(yè)后,從工作到學(xué)習,就沒(méi)有離開(kāi)過(guò)晉城,包括以后的再學(xué)習,也一直想在晉城發(fā)展,但當我到公司面試的時(shí),讓我到xxx水泥公司,這個(gè)太出乎我的意料了,我真有點(diǎn)接受不住。我決定去也是抱著(zhù)試試的心態(tài)去的。在崗前培訓時(shí),學(xué)習了楊總的講話(huà):一個(gè)員工有什么樣的基礎就有什么樣的未來(lái);鶎拥腻憻,除了積累工作經(jīng)驗、人緣外,主要是鍛煉一種意志和品質(zhì),一種人生處世的態(tài)度。如果沒(méi)有經(jīng)歷基層員工心態(tài)鍛煉和足夠的感受,連員工的一些想法都不了解,不能知己知彼,未來(lái)如何堪以重任!蔽也呕腥淮笪,明白領(lǐng)導的良苦用心,明白自己錯了。作為一名員工應該做好迎接一切困難的準備,吃別人吃不了的苦,默默地、腳踏實(shí)地完成工作,即使是一名撞鐘的和尚,也應該撞出洪亮、圓潤、渾厚、深沉、悠遠的鐘聲。

  二、思想的自由散漫

  由于思想的散漫,思維不縝密,沒(méi)有聽(tīng)清引導人的對填寫(xiě)合同的內容及要求,導致在填寫(xiě)合同的時(shí)候寫(xiě)錯了十份合同都是一個(gè)人的;導致在打印名單的時(shí)候 也犯了好多名字重復出現的錯誤;這些都是我的粗心造成的,我應該承擔主要責任。企業(yè)本著(zhù)“用人要疑,疑人要用”的原則,給了我們提供了發(fā)展的平臺,我卻沒(méi)有把精業(yè)作為自己的目標,真是慚愧。就拿上次的事,中午下班了,來(lái)了一個(gè)散裝車(chē),我給他開(kāi)完票后發(fā)現在票上的“公斤”的那個(gè)地方?jīng)]打叉,然后我趕緊叫住這個(gè)客戶(hù),改正過(guò)來(lái)。生活中無(wú)小事,如果我沒(méi)看見(jiàn)、沒(méi)改正,讓他走了。后果使公司受到損失,我就有逃脫不掉的責任。所以我們處處把公司的利益放在第一位,一點(diǎn)點(diǎn)的小紕漏對于公司也是不小的損失,只要企業(yè)受到損失就是你的責任,因為企業(yè)與員工是分不開(kāi)的。

  三、服務(wù)不周到。商會(huì )事件,我雖然不清楚事情的緣由,我只是知道與客戶(hù)有關(guān)。我們作為一線(xiàn)工廠(chǎng),經(jīng)常與客戶(hù)打交道,應吸取商會(huì )事件的教訓。對待客戶(hù)應熱情接待。上面的票據的事情也是服務(wù)不周到的表現,即使不是上班時(shí)間也應把客戶(hù)的時(shí)間、效益和利益放在首位,才能為公司贏(yíng)得好的榮譽(yù)!耙稽c(diǎn)微笑,一杯熱茶,一句溫暖的話(huà)語(yǔ)... ...”楊總的話(huà)我深深的記在心里,即使我們的技術(shù)再好、產(chǎn)品再好,服務(wù)跟不上效益照樣跟不上。我們是企業(yè)的窗口,無(wú)論是上班還是下班還是晚上,都應像正常上班一樣,對于客戶(hù)都應熱情接待,工作嫻熟,一點(diǎn)馬虎不得,堅持提供好的服務(wù)是我們的宗旨。

  “學(xué)習不但意味著(zhù)接受新知識,同時(shí)還有修正錯誤及對錯誤的認識!薄拔ㄓ胁粩嗟膶W(xué)習和提高才是永遠 不變的真理!睏羁偟脑(huà)一句句都是名人指路。 我們作為業(yè)務(wù)員,面對以上的不足,我唯一能做的就是改變自己,重新認識自己,趁著(zhù)現在還沒(méi)有被淘汰,不斷學(xué)習,提高思想認識,公司的目標高于一切。雖然思想境界不高,但我們會(huì )在以后工作中,以公司制度和文化理念約束自己,努力提升自己,跟公司步伐,我是函授畢業(yè),基礎薄弱,更應該向引導人、同事虛心學(xué)習,在干中學(xué),在學(xué)中干。在工作中不分內外,少說(shuō)多干。

  以上是我的自查自糾,趁自己還沒(méi)被淘汰,努力改變自己,從小事做起,約束自己,養成好的習慣,處處替企業(yè)著(zhù)想,培養自己的團隊意識。懷著(zhù)感恩的心,腳踏實(shí)地的努力向前。

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