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個(gè)人自查報告

時(shí)間:2020-08-29 13:48:39 自查報告 我要投稿

【實(shí)用】個(gè)人自查報告合集十篇

  在生活中,我們都不可避免地要接觸到報告,報告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。一聽(tīng)到寫(xiě)報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)?以下是小編整理的個(gè)人自查報告10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【實(shí)用】個(gè)人自查報告合集十篇

  個(gè)人自查報告篇1

  按照支隊關(guān)于開(kāi)展干部隊伍教育整頓活動(dòng)的安排部署,深入結合三嚴三實(shí)要求,個(gè)人對照活動(dòng)要求,從理想信念、使命意識、能力素質(zhì)、形象威信等方面進(jìn)行了自查自糾,擺出問(wèn)題,分析原因,以便更好地開(kāi)展工作。

  一、存在問(wèn)題和不足

  1、個(gè)人在理想信念方面有所弱化,進(jìn)取心不夠強烈。駐地自然條件艱苦、經(jīng)濟發(fā)展落后,考慮到個(gè)人發(fā)展、組建家庭、未來(lái)子女教育醫療等現實(shí)問(wèn)題,難免心灰意冷,躊躇不前,不能夠立足現實(shí)考慮問(wèn)題。

  2.履職使命意識不強,缺乏擔當。當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗的意識不強、軍事訓練體能弱、技能差,本質(zhì)業(yè)務(wù)不熟練,與戰士談心不夠經(jīng)常及時(shí)。

  3.工作方式方法粗獷、簡(jiǎn)單,不講策略。工作中,思想不夠解放,存在著(zhù)因循守舊的觀(guān)念,習慣于按舊框框、老規矩辦事,不敢于破舊立新;仍習慣于粗放管理,在方法方式上還沒(méi)有完全做到合理統籌兼顧;工作抓得不細,按照績(jì)效考核的要求還有很大的差距,有待進(jìn)一步探索。

  4.能力素質(zhì)不夠全面。雖然接受過(guò)心理學(xué)的專(zhuān)業(yè)訓練,但是缺乏實(shí)踐鍛煉,業(yè)余時(shí)間鉆研不夠,追蹤國際國內學(xué)術(shù)前沿動(dòng)態(tài)不夠,知識結構處于停滯狀態(tài)。

  5.在生活作風(fēng)方面,基本上能做到勤儉節約,反對鋪張浪費,抵制拜金主義。但也存在一些問(wèn)題,例如有時(shí)貪圖安逸、貪圖享樂(lè );節約計劃性不強,總認為每月都有工資,花完還發(fā),沒(méi)有很好地發(fā)揚勤儉節約的優(yōu)良傳統。

  二、存在問(wèn)題的主要原因

  在思想上對政治學(xué)習認識不夠,平時(shí)雖按時(shí)參加政治學(xué)習,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習目的不夠明確,學(xué)習時(shí)缺乏思考,理論與實(shí)踐脫節,自己思想觀(guān)念更新不夠。再者,個(gè)人成才成長(cháng)路徑?jīng)]有一個(gè)清晰合理地規劃,長(cháng)時(shí)間處于搖擺不定之間,浪費了很多的時(shí)間精力,以致能力素質(zhì)提升緩慢,不能完全勝任崗位需求。

  三、整改措施

  通過(guò)開(kāi)展干部隊伍教育整頓活動(dòng),本人認真對照七個(gè)方面的主要問(wèn)題逐一剖析,通過(guò)學(xué)習優(yōu)秀同志們的長(cháng)處,認真反思自己的不足,決心邊學(xué)邊改,立查立糾。在今后的工作中,認真從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改。

  個(gè)人自查報告篇2

  為全面貫徹落實(shí)市教育局關(guān)于《全市教育系統深入開(kāi)展師德建設活動(dòng)實(shí)施方案》的活動(dòng)要求,切實(shí)加強我校的教師職業(yè)道德建設,提升教師的法紀觀(guān)念,形成以身示范、以德施教的良好教風(fēng),為此,我校認真組織并扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了師德建設活動(dòng)。加強師德建設,不是一個(gè)新話(huà)題,而是老生常談的話(huà)題。多少年來(lái),各級各類(lèi)學(xué)校都在反復強調并年年開(kāi)展活動(dòng),但我的感覺(jué)是雷聲大雨點(diǎn)小,上級要求得緊一些、嚴一些,學(xué)校就開(kāi)展得深入一些,轟轟烈烈一些。所以這幾年雖然取得了一些成績(jì),但各所學(xué)校仍有一些問(wèn)題存在著(zhù),如有的老師存在著(zhù)拜金主義和自由主義傾向,為師不廉、為師不正、以教謀私等等。這些現象都嚴重損害了教師隊伍的群體形象,抵毀了學(xué)校的聲譽(yù)。從今年市教育局召開(kāi)的一系列的有關(guān)師德師風(fēng)建設的會(huì )議及專(zhuān)門(mén)成立師德辦公室這些舉措中不難看出,市教育局黨委領(lǐng)導對加強師德建設工作的高度重視和切實(shí)抓好此項工作的力度。我作為一名基層學(xué)校的領(lǐng)導有什么理由不帶頭做好這項工作呢?老話(huà)說(shuō)得好:“火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶!毕旅嫖揖妥约涸陂_(kāi)展師德建設工作中通過(guò)學(xué)習培訓所得到的體會(huì )以及在開(kāi)展批評與自我批評活動(dòng)中所查找的問(wèn)題揭示出來(lái),使自己在今后的工作中加以糾正和改進(jìn)。

  一、清醒地認識到了加強師德建設的重要性和必要性

  《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養》指出:愛(ài)崗敬業(yè)精神是師德的核心內容。愛(ài)崗敬業(yè)作為教師職業(yè)道德的基本規范,是做好教育工作和履行其他教師道德規范的思想前提,教師只有具備了愛(ài)崗敬業(yè)精神,才能熱愛(ài)學(xué)生、嚴謹治學(xué)、廉潔從教、為人師表、為祖國培養高素質(zhì)的人才。

  1、教師要做到愛(ài)崗敬業(yè),首先就應該熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校,樹(shù)立堅定的教育事業(yè)心。只有真正做到甘愿為實(shí)現自己的社會(huì )價(jià)值而自覺(jué)投身這種平凡工作,對教育事業(yè)心存敬重,甚至可以以苦為樂(lè ),以苦為趣,才能產(chǎn)生巨大的拼搏奮斗的動(dòng)力。螞蟻河鄉徐繼迎老師幾十年如一日甘于清貧、甘于奉獻的感人事跡不正是這種精神的具體體現嘛?教師的勞動(dòng)是平凡的,但教師在精神寄托方面有育天下英才的自豪感,在人際溝通方面有師生相處融洽和諧的親切感。因為教師使無(wú)知的玩童變成了優(yōu)秀學(xué)生,使迷惘的青少年成為祖國的棟梁,所以工作雖苦但應樂(lè )在其中。

  2、教師要做到愛(ài)崗敬業(yè),還要熱愛(ài)學(xué)生。教師對學(xué)生的愛(ài),與一般的人與人之間的愛(ài)有所不同。它不是來(lái)源于血緣關(guān)系,也不是來(lái)源于教師的某種單純的個(gè)人需求,而是來(lái)源于人民教師對教育事業(yè)的深刻理解和高度責任感,來(lái)源于教師對教育對象的正確認識、滿(mǎn)腔熱情和無(wú)限期望。因此,我們說(shuō),師愛(ài)是一種充滿(mǎn)科學(xué)精神的、普遍、持久而高尚的愛(ài)。教師越是滿(mǎn)懷深情地去愛(ài)學(xué)生,就越能贏(yíng)得學(xué)生對自己的愛(ài),良好的師生關(guān)系就越是能迅速地確立起來(lái)并得到健康的發(fā)展。蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“我一生中最主要的東西是什么呢?我會(huì )毫不猶豫地回答:熱愛(ài)兒童!笨梢(jiàn),樂(lè )于把愛(ài)奉獻給全體學(xué)生是我們必備的道德素質(zhì),我們必須熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生的人格和自尊心,尊重學(xué)生的個(gè)性、愛(ài)好和隱私。只有這樣,才能建立一種平等、和諧的師生關(guān)系,才能培養出社會(huì )主義現代化建設所需要的合格的接班人。

  二、端正態(tài)度,認真查擺,有則改之,無(wú)則加勉

  在開(kāi)展師德建設活動(dòng)中,我能認真學(xué)習《方案》要求和精神實(shí)質(zhì),正確理解開(kāi)展師德建設活動(dòng)的意義和目的,及時(shí)召開(kāi)全校教師動(dòng)員大會(huì ),使全體教師明確此次活動(dòng)的重要性,要求教師以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《白山市中小學(xué)教師行為準則》為準繩,牢固樹(shù)立熱愛(ài)學(xué)生教書(shū)育人,愛(ài)崗敬業(yè)刻苦鉆研,務(wù)實(shí)創(chuàng )新甘于奉獻,廉潔從教為人師表,遵紀守法誠實(shí)守信五種職業(yè)精神,切實(shí)提高自身的職業(yè)道德水平,并與他們簽定了師德承諾書(shū)。通過(guò)召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),向家長(cháng)發(fā)放師德承諾書(shū)和調查問(wèn)卷,向全校學(xué)生發(fā)放調查問(wèn)卷,了解和掌握教師們在家長(cháng)和學(xué)生心目中的地位與形象狀況;通過(guò)座談,了解和掌握家長(cháng)和學(xué)生對學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議;通過(guò)向社會(huì )公開(kāi)師德師風(fēng)建設監督電話(huà),設立舉報箱,便于掌握信息及時(shí)糾正和解決問(wèn)題。

  在查擺過(guò)程中,我們本著(zhù)實(shí)事求是、對事不對人的原則,通過(guò)全體教師自己講問(wèn)題、擺現象,大家互相提、互相評的方法,開(kāi)展批評與自我批評。在實(shí)際工作中,我覺(jué)得自己能夠認清形勢,全面貫徹黨的教育方針,全面落實(shí)市教育局的各項工作要求,積極組織全校師生投身于教育教學(xué)改革,在新課程改革的過(guò)程中不斷探索和總結經(jīng)驗、不足。在要求教師認真上好每一節課的同時(shí),我以身作則,親自上網(wǎng)查閱各種資料,精心備課,決不因自己開(kāi)會(huì )或辦事而停課。在與學(xué)生上課的過(guò)程中既體味了授人以漁的快樂(lè ),又了解了學(xué)生的學(xué)習狀況,掌握了教學(xué)工作的第一手資料,達到事半功倍的效果。在學(xué)校安全、規章制度的建立與執行、治理亂收費、亂辦班、亂訂資料等方面,我能?chē)栏褡袷厣霞壍挠嘘P(guān)規定,決不違反原則。

  “金無(wú)足赤,人無(wú)完人”。在實(shí)際工作中,我并不是每項工作都做得盡善盡美的,有時(shí)存在懶惰和得過(guò)且過(guò)心理。校長(cháng)個(gè)人師德自查報告默認分類(lèi)。首先在今年的教研年活動(dòng)中,盡管自己能深入教學(xué)第一線(xiàn)與其他領(lǐng)導和教師一道聽(tīng)課、評課,同其他領(lǐng)導一起研究教研年的具體事宜,但總的來(lái)說(shuō)對這項工作的重視還不夠、認識還不足,有點(diǎn)厭煩心理,不能很好地深入進(jìn)去,吃透方案精神,總覺(jué)得自己宏觀(guān)調控就行,不必事必躬親。其實(shí)教學(xué)工作才是學(xué)校工作的生命線(xiàn),是校長(cháng)工作的第一要務(wù),不抓好教學(xué),不提高教學(xué)成績(jì),何談學(xué)校的發(fā)展?何談辦人民滿(mǎn)意的教育?其次,在工作方法上還有所欠缺。我雖然有為教師、為學(xué)生服務(wù)的意識,但一工作起來(lái)有時(shí)就有急躁情緒,遇事不夠冷靜。缺乏親和力,使有的年輕教師懼怕我。另外,我對每項工作都有布置、有要求,但檢查、落實(shí)得不夠,使得個(gè)別教師有違反師德的現象:個(gè)別教師坐著(zhù)上課、上課接聽(tīng)電話(huà)、私自串課等。這些都是我在今后的工作中需要進(jìn)一步糾正和改進(jìn)的方面。一個(gè)好校長(cháng),應該具有獨特的創(chuàng )新管理能力和人格管理魅力,并用其先進(jìn)的辦學(xué)思想和理念引領(lǐng)全體教師培養學(xué)生、發(fā)展學(xué)生,使全校師生在一個(gè)和諧、溫暖的大家庭中享受快樂(lè )、享受陽(yáng)光,因此,讓臨城小學(xué)成為全校師生成長(cháng)的快樂(lè )家園是我今后的奮斗目標,我將在這條充滿(mǎn)希望的道路上努力探索、樂(lè )此不疲!

  個(gè)人自查報告篇3

  一年來(lái),在上級黨委的領(lǐng)導下,在黨組織的教育和培養下,嚴格按照黨員標準要求自己,牢記黨的宗旨,廉潔從政,為水庫的建設發(fā)展貢獻自己的`力量,F對照廉潔自律的有關(guān)規定,對一年來(lái)的工作情況檢查報告如下:

  一、加強理論學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)

  一是加強學(xué)習。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺(jué)性、堅定性。認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,通過(guò)加強理論學(xué)習,夯實(shí)自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線(xiàn),增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

  二是牢記“兩個(gè)務(wù)必”。不斷加強黨性修養,時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統,正確對待地位、名利、權力,在思想上筑起反腐廉政的長(cháng)城,自覺(jué)執行廉潔自律的各項規定,少琢磨組織上給了我什么,時(shí)刻想著(zhù)我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。

  二、堅持廉潔從政,自覺(jué)接受群眾監督

  作為管理處科級干部,我認真遵守管理處的各項制度注意從思想源頭上下功夫,按照“《廉政準則》中52條不準的要求,做到頭腦清醒,政治堅定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事。

  一是在實(shí)際工作中,我始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無(wú)原則的話(huà),不辦無(wú)原則的事,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇地做好各項工作,始終堅持公平公正原則,公平辦事,公正做人。

  二是堅持嚴以律己,不搞以權而謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來(lái)客等方面,不搞大吃大喝和相互請吃,不搞鋪張浪費。

  三是在各項工作中嚴格按照有關(guān)法律、法規辦事。

  三、認真貫徹從嚴治黨的要求,扎實(shí)搞好黨風(fēng)廉政建設

  “公生明,廉生威”,一年來(lái),本人在以身作則執行廉潔從政規定的基礎上,還始終把的黨風(fēng)廉政建設作為黨建工作的一項重要內容放到突出的位置上。對科室人員加強管理和監督,努力使全體干部牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),真正為人民群眾辦實(shí)事,辦好事。對工作中出現的廉政方面的新問(wèn)題、新情況,積極制訂新對策,有效防止了不好現象和不正之風(fēng)的滋生蔓延,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

  在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績(jì),但對照黨和廣大人民群眾的期望,還有一定的差距,存在一些問(wèn)題:因此,在今后的工作中,我一定會(huì )嚴格遵守組織紀律,強化廉政自律工作,努力克服自己存在的問(wèn)題和不足,以《廉政準則》要求為準繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種不好現象作堅決斗爭,虛心聽(tīng)取黨員干部和人民群眾的批評意見(jiàn),自覺(jué)接受廣大干部和人民群眾的監督,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為水庫的經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定貢獻自己的力量。

  個(gè)人自查報告篇4

  學(xué)校安全問(wèn)題一直是我校最為關(guān)注和重視的工作之一,現將自查情況匯報如下:

  一、實(shí)效檢查情況:

  1、各場(chǎng)室:電腦、電視機及其它電器使用,電線(xiàn)、插座、開(kāi)關(guān)沒(méi)有漏電等不安全現象。電線(xiàn)沒(méi)有裸露。門(mén)窗、防盜設施正常。

  2、學(xué)生上學(xué)、放學(xué)路途有不遵守交通規則、違章騎車(chē)的現象。

  3、校園內上課、下課秩序以及課間活動(dòng)時(shí)好時(shí)壞,中午在校外校內逗留的紀律和安全問(wèn)題加強重視教育。

  4、防火、盜情況:實(shí)現了所有損壞的門(mén)窗、玻璃不過(guò)夜;教室門(mén)窗都能按時(shí)開(kāi)關(guān)。各場(chǎng)室消防器械保管完好,并進(jìn)行了定期檢修,存放位置科學(xué)合理,做到了隨時(shí)可用。

  5、還有學(xué)生到無(wú)證攤點(diǎn)買(mǎi)飲料、食品,亂吃零食、亂丟垃圾的習慣未能養成。

  6、教學(xué)安全情況:加強校內學(xué)生活動(dòng)的安全工作,要求教師對學(xué)生進(jìn)行安全教育,不做危險性游戲。學(xué)校集體活動(dòng)或放學(xué),有規定路隊和行走路線(xiàn)。

  7、用電安全的檢查情況:上學(xué)期,校園內教室、辦公室和各功能室等處的照明電路的電線(xiàn)已重新更換。

  二、存在的主要問(wèn)題:

  1、由于學(xué)校周?chē)际枪,學(xué)生上學(xué)、放學(xué)存在很多安全隱患。

  2、學(xué)生下課在活動(dòng)時(shí)監管力度不夠。

  3、禮堂后面的體育器材室旁的舊乒乓球桌不能隨意堆放。以免學(xué)生爬玩。

  4、禮堂、西座樓、中座樓、東座樓都分別有裂縫,現經(jīng)察看暫時(shí)沒(méi)有大問(wèn)題,但要經(jīng)常觀(guān)察,密切注意。

  5、后門(mén)值崗遇到高溫、下雨,學(xué)生、老師較難受。

  6、學(xué)校飯堂的飯有時(shí)有點(diǎn)異味,是否是陳年米?

  總而言之,“安全責任重于泰山”“安全事故猛于虎”,對于學(xué)校的安全工作,是學(xué)校應該引起重視的一個(gè)大問(wèn)題,是每一位教職員工應該從思想上去高度重視的一個(gè)問(wèn)題。所以,我們每位教育工作者都應該把安全教育放在我們教育的重要位置上。讓學(xué)生在一個(gè)安全、和諧的校園中生活和學(xué)習。校園安全工作自查報告開(kāi)展校園安全工作自查報告小學(xué)、幼兒園寒假前安全工作自查報告

  個(gè)人自查報告篇5

  我公司與20xx年3月12日對公司20xx年1月—20xx年12月的帳務(wù)進(jìn)行了自查,現將清查的情況匯報如下,由于時(shí)間倉促,匯報的內容難免有些問(wèn)題或有所遺漏,如有不妥,請理解和指正,謝謝!

  納稅人名稱(chēng)

  稅務(wù)登記號納稅人識別號

  經(jīng)濟類(lèi)型法人代表

  檢查時(shí)限20xx年1月—20xx年12月

  一、企業(yè)基本情況:

  我公司系私營(yíng)企業(yè),經(jīng)營(yíng)地址:主營(yíng):注冊資金:人。法人代表:,在冊職工工資總額。20xx年實(shí)現營(yíng)業(yè)收入20xx年度經(jīng)營(yíng)性虧損元。

  二、流轉稅(地稅):

  1.主營(yíng)業(yè)務(wù)收入:我司20xx年實(shí)現主營(yíng)業(yè)務(wù)收入元。

  其中:

  2.營(yíng)業(yè)稅:我司20xx年上繳納營(yíng)業(yè)稅元。

  其中:

  3、城市維護建設稅:我司20xx年上繳城市維護建設稅元。

  其中:

  4、教育費附加:我司20xx年上繳教育費附加元。

  其中:

  5、堤防費:我司20xx年應繳堤防費元。

  6、平抑食品價(jià)格基金:我司20xx年應繳平抑食品價(jià)格基金元。

  7、教育發(fā)展費:我司20xx年應繳教育發(fā)展費元。

  其中:

  三、地方各稅部分:

  1.個(gè)人所得稅:我公司法人代表20xx年工資收入元,我司20xx年個(gè)人工資收入未達到個(gè)人所得稅納稅標準,無(wú)個(gè)人所得稅。

  2.土地使用稅:無(wú)

  3.房產(chǎn)稅:我司20xx年度無(wú)房產(chǎn)稅

  4.車(chē)船使用稅:我司擁有小車(chē)輛,應繳納車(chē)船使用稅元,已繳納。

  5.印花稅:我公司20xx年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入元,按0.03%稅率應繳納印花稅元。帳本4本,每本5元貼花,共計元。合計應繳納印花稅元。

  四、規費、基金部分:

  1、我司20xx年度為職工4人繳納了社會(huì )養老保險及醫療保險,其他人員未在我司繳納,原因系這批職工的社會(huì )養老保險及醫療保險仍由以前的工作單位代繳,關(guān)系未轉入我公司。

  2、我公司20xx年交繳殘疾人就業(yè)保障金元。

  五、發(fā)票使用情況:

  20xx年度我公司開(kāi)具了發(fā)票

  個(gè)人自查報告篇6

  根據市xxx關(guān)于印發(fā)《20xx年xxx履職盡責督促檢查工作實(shí)施方案》的通知文件精神,xx在學(xué)習動(dòng)員的基礎上,對照崗位職責,認真開(kāi)展了自查自糾工作,深入查找工作中存在的問(wèn)題,F將自查工作情況報告如下:

  一、加強領(lǐng)導,確保組織工作和管理工作取得成效。為了認真抓好此項工作,我x成立了由黨支部書(shū)記、xx為組長(cháng)的履職盡責工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組成員對照“五個(gè)方面”的自查要求,帶頭自查,帶頭征求意見(jiàn),落實(shí)責任,采取自上而下的方式,先從領(lǐng)導班子成員查起,然后到每一位中層干部,分層分級組織進(jìn)行。按照權責對等的原則,逐項逐條展開(kāi)自查,找出差距廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),真誠采納意見(jiàn)和建議。

  1、領(lǐng)導班子成員說(shuō)職責

  xxx班子成員重點(diǎn)自查做的不足的方面并提出整改措施。隨后,討論明確各自的崗位職責,并對職責范圍進(jìn)行了局部調整。會(huì )上,大家還一致認為,作為管理者,必須從傳統觀(guān)念中解放出來(lái),增強創(chuàng )新意識,提高自身的管理能力和技術(shù)能力。

  2、中層干部說(shuō)職責

  中層干部集中圍繞“帶好一個(gè)科室,”來(lái)談體會(huì ),談職責。大家普遍認為,中層干部職責在于調查了解下屬科室職工的工作情況,工作紀律情況,學(xué)習技術(shù)情況,身體情況,做好表率;制定本科室經(jīng)濟責任目標,建立規章制度,規范本科室職工的日常行為。

  二、加強學(xué)習,為自查工作奠定牢固的思想基礎。

  xx把加強執行力的學(xué)習貫穿始終,召開(kāi)由班子成員和中層干部參加的會(huì )議,重溫市xxx下發(fā)的相關(guān)文件的精神,深入學(xué)習履職盡責和黨風(fēng)廉政建設文件,多渠道收集并學(xué)習好的經(jīng)驗和做法,為自查做好了充分的思想準備。

  三、廣泛宣傳,發(fā)動(dòng)職工主動(dòng)參與,消除職工疑慮。

  xx采取多種形式的宣傳活動(dòng),向單位全體職工講清開(kāi)展這項活動(dòng)的目的意義,是為了更好的為業(yè)主和建設單位服務(wù),講明我們改進(jìn)工作、把各種責任落到實(shí)處的誠心和決心,取得全體職工的理解、信任和支持,以真心換真誠。

  四、集中精力,梳理現有崗位職責、責任制度。

  自查工作開(kāi)展以后,xx在繼續完善現有崗位制度的基礎上,認真梳理現有的責任制度和崗位職責。梳理內容包括:下達給各經(jīng)營(yíng)實(shí)體工作經(jīng)濟指標;各科室及經(jīng)營(yíng)實(shí)體制定的崗位職責、工

  作規范、廉政建設、作風(fēng)建設、績(jì)效考核、等一系列規章制度。

  五、認真查找差距,切實(shí)做到“五方面”。

  xx結合業(yè)主和建設單位反映的意見(jiàn)和建議,對照已梳理的責任制度和崗位職責,切實(shí)做到“五方面”,深入查找工作中存在的各種問(wèn)題。單位領(lǐng)導班子主要在權責設定、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面對照檢查;中層干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度和技術(shù)等方面對照檢查。通過(guò)自查,從而找準找出我院在權責設定、工作規范、辦事效率、責任機制、服務(wù)態(tài)度和技術(shù)服務(wù)等方面存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節。

  六、廣泛征求意見(jiàn),促進(jìn)自查工作取得成效。

  為了讓自查工作取得更大成效,營(yíng)造xxxx工作的良好氛圍。xx采取征求業(yè)主和建設單位意見(jiàn)的方式,廣泛征求意見(jiàn)。7月1日上午,在會(huì )議室召開(kāi)了征求全體職工和部分業(yè)主意見(jiàn)會(huì )議,向職工、業(yè)主發(fā)放征求意見(jiàn)表,就作風(fēng)建設、服務(wù)態(tài)度等方面對xxx進(jìn)行評價(jià),滿(mǎn)意率為96%。

  個(gè)人自查報告篇7

  作為一名教師,師德的好壞,不僅影響著(zhù)學(xué)生,影響學(xué)校,甚至影響整個(gè)社會(huì ),整個(gè)國家,因此師德建設是一個(gè)關(guān)系到整個(gè)社會(huì )精神面貌的大問(wèn)題。為了更進(jìn)一步地做好本職工作,我進(jìn)行了深刻的自我檢查:

  一、做的比較好的方面

  1、我能夠做到熱愛(ài)本職工作,教書(shū)育人,注重培養學(xué)生良好的品德,工作盡職盡責,精心施教,認真備課、上課,認真批改作業(yè),無(wú)不批改作業(yè),對學(xué)生教育不用心的行為。

  2、作為一名教師,我能發(fā)揚奉獻精神,堅守教師情操,不利用工作之便謀取私利。從不向學(xué)生家長(cháng)索取或變相索取財物,硬性向學(xué)生推銷(xiāo)資料書(shū)籍,嚴格執行上級教育主管部門(mén)的規章制度。

  3、能主動(dòng)與學(xué)生和家長(cháng)聯(lián)系,爭取家長(cháng)的支持;從不指責和訓斥家長(cháng),在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他教師在學(xué)生中的威信,關(guān)心集體、維護學(xué)校榮譽(yù),優(yōu)化自己的工作環(huán)境。

  4、在教育教學(xué)過(guò)程中我能夠愛(ài)護全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對待每個(gè)學(xué)生,對學(xué)生嚴格要求耐心教導,保護學(xué)生的合法權益,無(wú)諷刺、挖苦、歧視、體罰和變相體罰學(xué)生的現象。

  5、我能遵守社會(huì )公德,衣著(zhù)整潔得體,語(yǔ)言規范健康,舉止文明禮貌,做文明公民。

  二、存在的問(wèn)題

  1、開(kāi)拓精神不強,教育理論學(xué)習不夠透徹。學(xué)習只停留在表象上,沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導致教學(xué)過(guò)程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀(guān)望的態(tài)度。在工作中安于現狀,存在著(zhù)等、靠的思想,總是被動(dòng)接受領(lǐng)導安排的工作,不能主動(dòng)替領(lǐng)導分憂(yōu)。

  2、記政治學(xué)習筆記,總是從各類(lèi)報刊上東摘一段,西抄一段,以滿(mǎn)學(xué)校要求的字數為原則,應付差事。而不是從心底里去學(xué)習時(shí)事政治,關(guān)心國家大事。參加學(xué)校的政治學(xué)習也是人到心未到。

  三、根源分析

  一是思想覺(jué)悟不高,認識不夠。一直以來(lái),總認為我一個(gè)普通教師只要教好書(shū),上好課,管好學(xué)生不出問(wèn)題,完成領(lǐng)導分配的工作,就萬(wàn)事大吉了。國家大事與自己一個(gè)普通老百姓無(wú)關(guān),因此也就忽視了政治學(xué)習,記筆記也就是為了完成任務(wù)。

  二是缺乏積極進(jìn)取精神?傁矚g看自己感興趣的書(shū)籍,教學(xué)業(yè)務(wù)方面的書(shū)籍看得較少,先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法吸收的不多?傉J為那些業(yè)務(wù)書(shū)籍看起來(lái)枯躁無(wú)味,而且多年的教學(xué)已使自己的教學(xué)方法成了定勢,一時(shí)是很難改過(guò)來(lái)的,或者,實(shí)在要改時(shí),也不是我一個(gè)人要改,跟著(zhù)大家一起來(lái)。若真到不適應教學(xué)要被淘汰時(shí),也不是我一個(gè)人被淘汰。因此,就存在著(zhù)一種不著(zhù)急的心里。備課欠深鉆教材,懶于思考教學(xué)方法,教學(xué)模式。至使教學(xué)方法老化,語(yǔ)言表達欠精煉。

  四、努力方向:

  1、加強學(xué)習,不斷完善自我。

  多年從事小學(xué)語(yǔ)文教學(xué),似乎是對教材很熟悉了,其實(shí)只是很膚淺地照本宣科而已,不能與時(shí)俱進(jìn),因此,今后我要時(shí)時(shí)處處加強學(xué)習,吸收先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法,大膽探索,深研教材,提高自身的教育教研能力。

  2、尊重學(xué)生,教育引導,實(shí)現“親其師,信其道”的教學(xué)境界。今后,在教育教學(xué)中對待學(xué)生一定用關(guān)懷和親切的言語(yǔ)、以自己良好的心態(tài)、來(lái)教育幫助學(xué)生,達到教育的目的。避免出現煩躁和說(shuō)話(huà)粗魯的態(tài)度,堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。在學(xué)生面前樹(shù)立“嚴師慈母”的形象。

  3、強化責任,提高效率。對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時(shí)、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹(shù)立強烈的時(shí)間觀(guān)、效率觀(guān)、質(zhì)量觀(guān),促進(jìn)單位各項工作的順利開(kāi)展和自身能力的不斷提高。

  4、家校聯(lián)手,共育蓓蕾。在工作中勤觀(guān)察、勤思考,想學(xué)生、家長(cháng)之所想、急學(xué)生、家長(cháng)之所急,充分發(fā)揮家校的紐帶作用。

  通過(guò)自查,我將會(huì )在以后的教學(xué)中牢固樹(shù)立服務(wù)學(xué)生和家長(cháng)的意識,規范自己的一言一行,嚴格履行教師的義務(wù)和職責,使自己成為學(xué)生,家長(cháng),社會(huì )滿(mǎn)意的人民教師,為學(xué)校教育工作奉獻自己的一份力量。

  個(gè)人自查報告篇8

  一、個(gè)人作風(fēng)基本情況

  對比公司要求查找的幾個(gè)重點(diǎn)進(jìn)行自查,自己以為我個(gè)人整體上還做得比較好。

  整體上能滿(mǎn)足黨組織對黨員的基本要求,一是在工作中盡可能克服情勢主義,腳踏實(shí)地地工作,在工作中和同志們團結合作。二是認真弄好團結,反對官僚主義,充分發(fā)揮團結協(xié)作精神。我一直把弄好團結作為我個(gè)人工作的重要要求之一,不利于團結的事不做,不利團結的話(huà)不說(shuō),維護集體的形象。三是在平時(shí)的工作作風(fēng)上,能闊別享樂(lè )主義思想,勤奮工作,以飽滿(mǎn)的精神投進(jìn)到工作中往,并且十分留意工作紀律。我從參加工作以來(lái),就養成了不遲到、不早退的習慣。就認認真真地做事,沒(méi)有擅自脫崗。四是自我能抑制奢糜之風(fēng),避免浪費浪費。

  但是,與黨組織要求和不斷發(fā)展的情勢相比,個(gè)人身上仍存在一些題目和不足。各個(gè)方面也存在著(zhù)薄弱環(huán)節,有待于進(jìn)一步改進(jìn)和進(jìn)步。

  二、存在的主要題目

  (一)情勢主義方面

  1、在理論思想學(xué)習上,固然能自覺(jué)學(xué)習黨的政治理論和先進(jìn)思想,但是存在著(zhù)思考題目淺嘗輒止,浮于表面的毛病,理論和實(shí)踐不能深進(jìn)的結合。

  2、工作作風(fēng)上,有的抓工作始終慢半拍,不催不辦、不推不動(dòng),辦起事來(lái)也拖拖拉拉。

  (二)官僚主義方面

  辦事急躁、不慎重,眼光短淺,從早到晚,忙繁忙碌,一年到頭,辛辛勞苦;工作計劃部明確,盲目單干,不辨方向。犯了無(wú)頭腦的、迷失方向的、事務(wù)主義的官僚主義錯誤。

  (三)享樂(lè )主義方面

  杜盡了享樂(lè )主義方面的主要題目,但滿(mǎn)足于現狀,沉醉于已獲得的成績(jì),不立新目標,缺少新動(dòng)力。

  (四)奢糜之風(fēng)方面

  這一方面,個(gè)人自我能抑制奢糜之風(fēng),避免浪費浪費,但偶然會(huì )浪費。

  三、緣由分析

  (一)政治理論學(xué)習不夠完全,政治素養不過(guò)硬。

  一是政治理論學(xué)習存在片面性,理解淺嘗輒止,政治理論不成熟。二是理論和實(shí)踐脫離,缺少系統性、常常性的深進(jìn)學(xué)習。

  (二)主觀(guān)能動(dòng)性差。一是改造世界觀(guān)存在惰性,以為只要改就能夠了,缺少緊急性。二是工作有時(shí)不夠深進(jìn),滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),滿(mǎn)足于表面,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。

  (三)群眾工作經(jīng)驗缺少在工作上群眾觀(guān)念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng )精神,沒(méi)更好地聯(lián)系群眾,指導工作主觀(guān)意志成分多,服務(wù)群眾實(shí)際行動(dòng)缺少。

  四、努力方向和改進(jìn)措施

  (一)要進(jìn)一步加強理論學(xué)習,增強理論基礎。

  進(jìn)步自己的政治敏銳性,樹(shù)加強世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的深進(jìn)改造。從實(shí)際動(dòng)身,以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、進(jìn)步工作成效,注在理論聯(lián)系實(shí)際,到達理論與實(shí)踐相同一。

  (二)要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強主人翁和公仆意識,建立忘我奉獻和艱苦奮斗的精神。

  把維護集體和全局的利益放在首位。建立為人民忘我奉獻的精神,把個(gè)人的尋求融入黨的事業(yè)當中,和黨組織保持一致——把人民的利益放在第一名;要保持思想道德的純潔性,正確對待權利、金錢(qián)、名利,在生活上艱苦樸素,節約勤儉,不奢侈浪費,不尋求享受;在工作作風(fēng)上,要深進(jìn)實(shí)際,聯(lián)系群眾,聆聽(tīng)群眾意見(jiàn),想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾生死與共;要努力做到善于克服消極思惟、模糊熟悉所釀成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;

  (三)要進(jìn)一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

  在金錢(qián)等***眼前經(jīng)得起考驗,做到自制、自勵、自潔,果斷反對享樂(lè )主義和奢糜之風(fēng);果斷抵制歪門(mén)邪道,始終做到清正廉潔,自覺(jué)與各種***現象作斗爭,帶頭建立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

  (四)要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng )新,增強工作實(shí)效。

  堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),增強主觀(guān)能動(dòng)性,創(chuàng )新學(xué)習方式、工作理念、工作手段和工作機制,使工作成效的不斷進(jìn)步。

  要不斷總結和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,首創(chuàng )工作新局面。

  嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

  今后我將在領(lǐng)導和同志們的幫助支持下,進(jìn)一步進(jìn)步思想熟悉,轉變工作作風(fēng),振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務(wù),為***公司又好又快發(fā)展多作貢獻。

  個(gè)人自查報告篇9

  自參加開(kāi)展民主評議行風(fēng)工作以來(lái),通過(guò)學(xué)習公司黨委文件及領(lǐng)導的講話(huà)精神,認真對照檢查自己的學(xué)習態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執行力度等方面都存在著(zhù)許多不足,有待于通過(guò)本次開(kāi)展的民主評議行風(fēng)工作來(lái)認識和檢查自己,作為一名供電所的管理人員,認識到自己存在著(zhù)以下三個(gè)方面的不足。

  一、學(xué)習不夠與現代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習方面主要存在以下幾個(gè)方面的不足。一是對學(xué)習的必要性認識不足,認為身處基層,只要把公司安排的各項工作做好,把經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標完成,確保不出安全問(wèn)題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;二是把學(xué)習的位置擺的不當,沒(méi)有擠出一定的時(shí)間加強學(xué)習,片面的只做具體事,搞自己分管的實(shí)際工作;三是學(xué)習方法欠佳,沒(méi)有把理論知識聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),偶爾也就是翻翻書(shū),遇到什么難題看什么內容一晃而過(guò);四是學(xué)習內容不夠全面,側重于應付實(shí)際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書(shū),而不注重學(xué)習政策理論和法律法規及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習,使自己的綜合素質(zhì),沒(méi)有較大的提高,與現代企業(yè)的管理要求有一定的差距。

  二、工作方法不靈活,實(shí)際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時(shí)間,但是從一名普通職工成長(cháng)為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時(shí)間,由于現在的崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化,原來(lái)在普通職工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應現在的管理崗位,在不斷學(xué)習和摸索的過(guò)程中經(jīng)常出現工作方法簡(jiǎn)單,不靈活,工作經(jīng)驗明顯不足,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來(lái)了一定的負面影響。

  三、抓職工隊伍建設管理力度不夠近年來(lái),個(gè)人工作是一步一個(gè)腳印走過(guò)來(lái)的,組織上給予了一定的評價(jià),但自擔任副所長(cháng)以來(lái),分管全所生產(chǎn)方面的工作,帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作,為了搞好各項工作,完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標,讓政府放心、人民滿(mǎn)意、上級主管部門(mén)認可,理應抓好職工隊伍建設,加強管理力度和執行力度,樹(shù)立電力企業(yè)的新形象。但由于自己覺(jué)得年紀輕,所里的職工大多都是老同志、老師傅,怕得罪人,就聽(tīng)之任之。少數職工參與社會(huì )賭博,安全意識不強,習慣性違章時(shí)有發(fā)生,不思進(jìn)取,整天怨聲載道,對待客戶(hù)的服務(wù)態(tài)度也不行,更有甚者,不能與所委會(huì )保持一致,甚至對立消極,雖然沒(méi)有形成大的氣候,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴,處罰從輕”,沒(méi)有嚴格執行規章制度,只是片面地考慮到大多數職工平時(shí)工作任務(wù)重,“三化”管理扣工資也不少,只要不犯大的原則錯誤也就算了,但卻沒(méi)有從長(cháng)遠的角度認識到如果不從小事抓起,不從小的問(wèn)題糾正就有可能出現大的問(wèn)題,就不能做到“防微杜漸”,會(huì )嚴重影響到電力企業(yè)的形象,大大削弱隊伍的戰斗力。以上存在的問(wèn)題,既有客觀(guān)因素,更有主觀(guān)原因,但通過(guò)學(xué)習和積極參加電力企業(yè)民主評議行風(fēng)活動(dòng),自己充分認識到,所存在的問(wèn)題和不足,是作為一名共產(chǎn)黨員不應具有的差距和不足。作為一名共產(chǎn)黨員,一名企業(yè)的管理人員,如何正確對待民主評議行風(fēng)工作,堅定不移的與公司黨委保持高度一致,用正確的態(tài)度對待自己的不足,提高認識,修正錯誤,首先是認真分析和剖析形成不足的根源。放松學(xué)習是第一根源?陀^(guān)地認為自己天天忙于搞實(shí)際工作,抓好具體事,沒(méi)有時(shí)間搞學(xué)習,自己給自己找“防空洞”,沒(méi)有從主觀(guān)上認識到學(xué)習的重要性,沒(méi)有在工作之余擠時(shí)間搞學(xué)習,不求進(jìn)取,認為在基層工作只要把公司安排的各項工作搞好,把經(jīng)營(yíng)任務(wù)完成,不出安全問(wèn)題就行了,沒(méi)有考慮到應該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開(kāi)拓精神和怕麻煩是第二根源。

  自己雖然走上領(lǐng)導管理崗位時(shí)間不長(cháng),工作方法不靈活和工作經(jīng)驗不夠,在常人眼中是正,F象,都認為每一個(gè)初走上領(lǐng)導崗位的人都有這個(gè)過(guò)程,但是我認為自己還是在工作中缺乏開(kāi)拓精神和怕麻煩的思想,應該多與各個(gè)層面的人接觸,不能回避現實(shí)中的客觀(guān)存在的矛盾,要學(xué)習怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情,怎樣從予盾中找出解決問(wèn)題的辦法,只有在矛盾中在復雜的問(wèn)題中鍛煉自己,磨練自己,如果沒(méi)有開(kāi)拓精神一味地怕麻煩,那就是在管理崗位上呆的時(shí)間再長(cháng)那也會(huì )一事無(wú)成。怕得罪人,不能擺正自身的位置是第三根源。作為一名供電所的管理人員,上要對政府和公司黨委負責,下要對客戶(hù)和職工負責,不加強管理,不把職工隊伍建設好是不行的,但是導致我前面所陳述的問(wèn)題的原因到底是什么呢?

  一是覺(jué)得自己年紀輕怕得罪人,怕對自己的前途有影響,干脆當個(gè)好好人”;

  二是考慮到大多數職工都是老同志、老師傅(占三分之一的同志已超過(guò)50歲),本身“三化”管理工資就扣得不少了,只是平時(shí)發(fā)現問(wèn)題多,采取“教育從嚴、處罰從輕”,搞說(shuō)服教育,但是一部分人根本沒(méi)有從本質(zhì)上去認識問(wèn)題,改正過(guò)錯,我也就“聽(tīng)之任之”,保證不出現原則性的問(wèn)題就夠了;

  三是沒(méi)有擺正自身的位置,總認為只要自己的工作盡職盡責就行了,往往是談的多,督辦的少,認為誰(shuí)人出問(wèn)題他自己負責。導致了黨性不純,宗旨淡化,事業(yè)心和責任心不強,沒(méi)以黨和人民的事業(yè)為重。造成職工隊伍,形成合力不夠,影響開(kāi)拓進(jìn)取,缺乏應有的戰斗力和凝聚力,久而久之,不但影響了個(gè)人,又影響了集體。對照開(kāi)展民主評議行風(fēng)工作的原則和指導思想,結合公司黨委文件精神,認真反思和檢查自己的問(wèn)題和不足,自查剖析存在問(wèn)題的根源。認真面對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自己的措施,為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺(jué)按照以下措施改正自己提高自己。

  一是加強學(xué)習,努力提高自己的政策理論水平和管理水平以及業(yè)務(wù)技能,不斷豐富自己的管理經(jīng)驗,完善自己的工作方法,提高駕馭現代化企業(yè)的管理能力。

  二是擺正自身位置,加強職工隊伍的建設。從思想教育入手,加強業(yè)務(wù)技能培訓,加強崗位管理制度的執行力度,努力提高職工隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),最大限度地形成活力,形成戰斗力,讓我們的企業(yè)不但履行企業(yè)職能,更要履行社會(huì )職能,為建立和諧的****現代化文明添磚加瓦。

  三是正確對待群眾的批評意見(jiàn),努力工作,用實(shí)際行動(dòng)彌補不足。在本階段和整個(gè)行評活動(dòng)中,我將會(huì )做到有則改之,無(wú)則加勉的態(tài)度,認真把握好這次民主評議行風(fēng)的機會(huì ),提升服務(wù)水平,向黨和人民交一份滿(mǎn)意的答卷。敬請上級黨組織予以批評和指導

  個(gè)人自查報告篇10

  我是來(lái)自高平水泥公司的xxx。在上次的自查自糾交流會(huì )上我的分值不夠70分。賈總點(diǎn)評說(shuō):咱們公司的考核分數是80分及格,70分~~80分可以再鍛煉、再提升,而不足70分的就是一個(gè)不信奉集團理念的人,請你們離開(kāi)。當時(shí)聽(tīng)了,我真的很不甘心。我自認為是一個(gè)信奉集團理念,又想做出成績(jì)的員工,怎么在這里就成了一個(gè)不信奉集團理念的人了?回去后,我拿著(zhù)楊總在《xxx年工作總結大會(huì )上的講話(huà)》和在崗前培訓時(shí)記的集團文化理念的筆記看了一遍又一遍,深刻的反思、剖析自己,還存在以下不足:

  一、思想不到位,思想境界不夠。

  自我畢業(yè)后,從工作到學(xué)習,就沒(méi)有離開(kāi)過(guò)晉城,包括以后的再學(xué)習,也一直想在晉城發(fā)展,但當我到公司面試的時(shí),讓我到xxx水泥公司,這個(gè)太出乎我的意料了,我真有點(diǎn)接受不住。我決定去也是抱著(zhù)試試的心態(tài)去的。在崗前培訓時(shí),學(xué)習了楊總的講話(huà):一個(gè)員工有什么樣的基礎就有什么樣的未來(lái);鶎拥腻憻,除了積累工作經(jīng)驗、人緣外,主要是鍛煉一種意志和品質(zhì),一種人生處世的態(tài)度。如果沒(méi)有經(jīng)歷基層員工心態(tài)鍛煉和足夠的感受,連員工的一些想法都不了解,不能知己知彼,未來(lái)如何堪以重任!蔽也呕腥淮笪,明白領(lǐng)導的良苦用心,明白自己錯了。作為一名員工應該做好迎接一切困難的準備,吃別人吃不了的苦,默默地、腳踏實(shí)地完成工作,即使是一名撞鐘的和尚,也應該撞出洪亮、圓潤、渾厚、深沉、悠遠的鐘聲。

  二、思想的自由散漫

  由于思想的散漫,思維不縝密,沒(méi)有聽(tīng)清引導人的對填寫(xiě)合同的內容及要求,導致在填寫(xiě)合同的時(shí)候寫(xiě)錯了十份合同都是一個(gè)人的;導致在打印名單的時(shí)候也犯了好多名字重復出現的錯誤;這些都是我的粗心造成的,我應該承擔主要責任。企業(yè)本著(zhù)“用人要疑,疑人要用”的原則,給了我們提供了發(fā)展的平臺,我卻沒(méi)有把精業(yè)作為自己的目標,真是慚愧。就拿上次的事,中午下班了,來(lái)了一個(gè)散裝車(chē),我給他開(kāi)完票后發(fā)現在票上的“公斤”的那個(gè)地方?jīng)]打叉,然后我趕緊叫住這個(gè)客戶(hù),改正過(guò)來(lái)。生活中無(wú)小事,如果我沒(méi)看見(jiàn)、沒(méi)改正,讓他走了。后果使公司受到損失,我就有逃脫不掉的責任。所以我們處處把公司的利益放在第一位,一點(diǎn)點(diǎn)的小紕漏對于公司也是不小的損失,只要企業(yè)受到損失就是你的責任,因為企業(yè)與員工是分不開(kāi)的。

  三、服務(wù)不周到。商會(huì )事件,我雖然不清楚事情的緣由,我只是知道與客戶(hù)有關(guān)。我們作為一線(xiàn)工廠(chǎng),經(jīng)常與客戶(hù)打交道,應吸取商會(huì )事件的教訓。對待客戶(hù)應熱情接待。上面的票據的事情也是服務(wù)不周到的表現,即使不是上班時(shí)間也應把客戶(hù)的時(shí)間、效益和利益放在首位,才能為公司贏(yíng)得好的榮譽(yù)!耙稽c(diǎn)微笑,一杯熱茶,一句溫暖的話(huà)語(yǔ)......”楊總的話(huà)我深深的記在心里,即使我們的技術(shù)再好、產(chǎn)品再好,服務(wù)跟不上效益照樣跟不上。我們是企業(yè)的窗口,無(wú)論是上班還是下班還是晚上,都應像正常上班一樣,對于客戶(hù)都應熱情接待,工作嫻熟,一點(diǎn)馬虎不得,堅持提供好的服務(wù)是我們的宗旨。

  “學(xué)習不但意味著(zhù)接受新知識,同時(shí)還有修正錯誤及對錯誤的認識!薄拔ㄓ胁粩嗟膶W(xué)習和提高才是永遠不變的真理!睏羁偟脑(huà)一句句都是名人指路。我們作為業(yè)務(wù)員,面對以上的不足,我唯一能做的就是改變自己,重新認識自己,趁著(zhù)現在還沒(méi)有被淘汰,不斷學(xué)習,提高思想認識,公司的目標高于一切。雖然思想境界不高,但我們會(huì )在以后工作中,以公司制度和文化理念約束自己,努力提升自己,跟公司步伐,我是函授畢業(yè),基礎薄弱,更應該向引導人、同事虛心學(xué)習,在干中學(xué),在學(xué)中干。在工作中不分內外,少說(shuō)多干。

  以上是我的自查自糾,趁自己還沒(méi)被淘汰,努力改變自己,從小事做起,約束自己,養成好的習慣,處處替企業(yè)著(zhù)想,培養自己的團隊意識。懷著(zhù)感恩的心,腳踏實(shí)地的努力向前。

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