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個(gè)人自查報告

時(shí)間:2020-08-30 11:35:13 自查報告 我要投稿

精選個(gè)人自查報告合集10篇

  在我們平凡的日常里,報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準確、簡(jiǎn)潔。我敢肯定,大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的,下面是小編收集整理的個(gè)人自查報告10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選個(gè)人自查報告合集10篇

個(gè)人自查報告 篇1

  為扎實(shí)推進(jìn)教師作風(fēng)建設,按照教育局及學(xué)校作風(fēng)領(lǐng)導小組要求,結合本人在思想.學(xué)習.教育教學(xué)等方面的工作表現,對照學(xué)校作風(fēng)工作實(shí)施方案的評議內容進(jìn)行了自查,我深深地體會(huì )到“敬業(yè),愛(ài)崗,奉獻”的內在核心。特進(jìn)行了自查自糾:

  一、存在的問(wèn)題

  1、思想認識不夠,政治學(xué)習記筆記敷衍了事?傉J為這些理論太過(guò)政治化,只要走走形式,不必太過(guò)認真。

  2、不思進(jìn)取。對待工作不夠主動(dòng),積極。只要完成領(lǐng)導交給的任務(wù)即可。在工作中遇到難題,不善于思考,對于領(lǐng)導的個(gè)別任務(wù),總有拖沓的心理。缺乏上進(jìn)心。

  3、教育教學(xué)的新課標理論理解的不夠透徹,沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導致教學(xué)過(guò)程中出現很多困惑。

  4、課堂教學(xué)的方法過(guò)于簡(jiǎn)單,缺乏新意。傳統的教育方法和教學(xué)手段仍然竄進(jìn)課堂,應付考試的應試教育已不適應現代的信息是到的素質(zhì)教育。

  5、對于學(xué)生的關(guān)愛(ài)不夠。在教學(xué)過(guò)程中帶著(zhù)有色眼鏡,偏愛(ài)優(yōu)生,歧視差生。為了不影響教學(xué)進(jìn)度,點(diǎn)優(yōu)生發(fā)言的次數偏多,卻扼殺可部分學(xué)生的學(xué)習積極性。

  6、對學(xué)生的評價(jià)方式過(guò)于單一。備課不能面向全體學(xué)生教師工作作風(fēng)自查報告教師工作作風(fēng)自查報告。沒(méi)有根據學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)來(lái)評價(jià)學(xué)生的行為。

  7、與家長(cháng)溝通不夠。學(xué)校、家庭與社會(huì )是不可分割的集體。要使學(xué)生能有個(gè)性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才,必須與家長(cháng)及時(shí)密切地聯(lián)系,多交流,多溝通。在這方面的工作還不夠主動(dòng),未按學(xué)校的要求家訪(fǎng)。

  8、工作作風(fēng)布不夠扎實(shí)。沒(méi)有腳踏實(shí)地,總想在工作中找捷徑。做事情沒(méi)有創(chuàng )新精神,對問(wèn)題不做深層次的分析,思考不夠透徹。

  9、業(yè)務(wù)知識不精,F代的社會(huì )是知識、信息快速發(fā)展的時(shí)代,可我卻認為有一些業(yè)務(wù)知識就能適應了,這是錯誤的想法。

  二、存在問(wèn)題的原因

  1、政治學(xué)習不夠深刻,沒(méi)有領(lǐng)悟其中的精華,導致學(xué)習政治不認真。

  2、任務(wù)付出總要回報。思想認識不符合教師職業(yè)道德規范。所以在工作中不夠踏實(shí),缺乏進(jìn)取心。

  3、缺乏一顆寬容的心,F在的學(xué)生難教,學(xué)習不主動(dòng),又頑皮。家長(cháng)對教師的工作不積極支持,不理解。讓教師工作無(wú)法順利開(kāi)展,從而越發(fā)缺乏耐性。

  三、整改措施

  1、認真學(xué)習《教師職業(yè)道德規范》、《教師法》,忠誠于黨的教育事業(yè),對教育事業(yè)盡心盡力,不計名利,積極進(jìn)取,努力創(chuàng )新,盡心盡責地完成每一項教學(xué)任務(wù),不求最好,但求更好。

  2、不斷提高自身的精神修養,提高自己的政治素養和專(zhuān)業(yè)文化水平。與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng )新,踏實(shí)肯干。并加強業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷充實(shí)自己。

  3、平等對待每一位學(xué)生。在教學(xué)過(guò)程中不帶有色眼鏡,偏優(yōu)生,歧差生。給學(xué)生同等的機會(huì ),讓他們有個(gè)性的展現自己教師工作作風(fēng)自查報告默認。善于發(fā)現學(xué)生的閃光點(diǎn),使他們充滿(mǎn)自信,在學(xué)習上積極主動(dòng)。

  4、改進(jìn)課堂教學(xué)。針對學(xué)生的實(shí)際情況進(jìn)行備課,做到面面俱到,讓學(xué)生在輕松、自主的環(huán)境中快樂(lè )地學(xué)習。

  5、加強與家長(cháng)的溝通。了解每個(gè)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn),促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂(lè )的成長(cháng)。

  6、發(fā)揚奉獻精神,不計個(gè)人得失,在工作中積極主動(dòng)。

  在今后的教育教學(xué)工作中,我將取長(cháng)補短,努力提高自身素質(zhì),不斷完善自我,使自己成為一名紀律嚴、業(yè)務(wù)精、業(yè)績(jì)創(chuàng )一流的教師。

個(gè)人自查報告 篇2

  教師的素質(zhì)直接影響著(zhù)學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng),教師的形象直接關(guān)系著(zhù)學(xué)生素質(zhì)的培養。因此,師德,不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學(xué)生佩服,從而仿效。只有這樣,才能保證教書(shū)育人的實(shí)效,孩子才會(huì )“親其師,信其道”,進(jìn)而“樂(lè )其道”。

  一、評析自己、審視自己。

  1、首先,社會(huì )在發(fā)展,知識在更新,知識容量在擴大。不學(xué)習,就跟不上時(shí)代的步伐。只有不斷加強教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破,再上新臺階。其次,多年來(lái)的從教,使我認識到:只有在平凡的崗位中踏踏實(shí)實(shí)的工作,默默無(wú)聞的付出。并自覺(jué)遵守《教師法》,以它為準則,時(shí)刻提醒自己要依法執教。這樣的人生才會(huì )過(guò)的充實(shí)有意義。

  2、我熱愛(ài)教育,熱愛(ài)自己所從事的工作,熱愛(ài)我們的學(xué)校。因此,不論在什么時(shí)候、什么地方,我都要將校內的利益放在第一位,時(shí)刻以“校榮我榮,校衰我恥” 的精神來(lái)指引我。在做好教具、認真備課的基礎上,不斷探索,大膽創(chuàng )新。工作中本著(zhù)“心中有目標,眼中有孩子”的原則來(lái)設計活動(dòng),并做好記錄。

  3、教育無(wú)小事,教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面,往往起著(zhù)一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過(guò)那些看似不起眼的細節實(shí)現的,因為孩子眼中的教師都是具體的,而教師又是孩子心目中的“權威式人物”。所以,我要時(shí)刻銘記-——從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動(dòng)孩子。

  4、班主任工作方面在堅持教好書(shū)的同時(shí),我從未放棄過(guò)育好人。從參加工作第一年起,我始終擔任班主任,我覺(jué)得,做一個(gè)班主任也許不難,但要做一個(gè)好班主任就很難了。我在班主任工作中,主要做到了兩個(gè)字: “愛(ài)” 和“嚴”,這使我在班主任工作中取得了較好的成績(jì),既改變了一大批后進(jìn)生,又培養了一批優(yōu)秀的學(xué)生。

  5、帶著(zhù)一顆“愛(ài)心”去工作,可以讓學(xué)生覺(jué)得你是真心地關(guān)心他,縮短了師生之間的距離,同時(shí),他們犯了什么錯誤,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。這種愛(ài),有對學(xué)生思想形成的正確引導,更有對學(xué)生生活上實(shí)實(shí)在在的關(guān)心。

  6、存在的問(wèn)題:

  1)、工作有時(shí)不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),有時(shí)有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾,不能大刀闊斧地開(kāi)展工作。

  2)、對學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問(wèn)題常常不能得心應手。

  3)、對待學(xué)生有急躁情緒,不夠耐心。

  二、整改措施

  1、嚴于剖析自己。

  嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現,剖析自己的過(guò)程是正確認識自己、深刻認識問(wèn)題的過(guò)程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動(dòng),也是對自己的實(shí)際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點(diǎn)錯誤是很不容易的。我覺(jué)得我不能就滯留于現狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓,不能僅僅按老百姓的標準來(lái)要求自己,看清自己平常沒(méi)有察覺(jué)或沒(méi)有引起重視的缺點(diǎn)和不足,虛心接受同事和領(lǐng)導的意見(jiàn)和建議,解決問(wèn)題,只有這樣,才能使自己更快地進(jìn)步。

  2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高素質(zhì)。

  加強業(yè)務(wù)學(xué)習,并作好要點(diǎn)筆錄。吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗、方法,樹(shù)立先進(jìn)的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實(shí)轉變觀(guān)念,增強緊迫感,提高服務(wù)意識和責任意識。

  3、堅持每天放學(xué)十分鐘的總結,及時(shí)對學(xué)生當天的學(xué)習、生活及在校表現進(jìn)行總結,以表?yè)P鼓勵為主,及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。

  4、隨時(shí)注意自己的言語(yǔ)、儀表、行為,給學(xué)生一種潛移默化的影響。

個(gè)人自查報告 篇3

  關(guān)于開(kāi)展銀行卡業(yè)務(wù)檢查情況自查報告 省聯(lián)社漢中辦事處:

  為確保我縣農村信用社持續、合規穩健發(fā)展,根據陜農信聯(lián)社發(fā)[20xx]236號文件要求,我聯(lián)社于20xx年7月10日至7月20日,對全縣農村信用社銀行卡業(yè)務(wù)管理上、銀行卡業(yè)務(wù)日常操作與防范銀行卡業(yè)務(wù)風(fēng)險工作進(jìn)行了全面的自查,現將自查情況匯報如下:

  一、領(lǐng)導重視,認識到位

  接到省聯(lián)社對全省農村合作金融機構銀行卡業(yè)務(wù)大檢查的通知后,聯(lián)社領(lǐng)導高度重視,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,研究布置自查工作方案,要求立足暴露問(wèn)題開(kāi)展自查,邊查邊整改,起到“以查促防”的作用,能促進(jìn)各項制度和業(yè)務(wù)工作的順利開(kāi)展,為我社可持續發(fā)展打下堅定基礎。為此,聯(lián)社研究決定,成立了寧強縣農村信用合作聯(lián)社銀行卡業(yè)務(wù)大檢查工作領(lǐng)導小組,組長(cháng)由聯(lián)社主任谷天春同志擔任,副組長(cháng)由副主任朱天臣、劉洪同志擔任。聯(lián)社業(yè)務(wù)部、信息部、財務(wù)部、保衛部經(jīng)理為成員,領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公室設在業(yè)務(wù)部,負責對銀行卡業(yè)務(wù)大檢查工作的具體安排。同時(shí)要求各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)主任負責本單位的自查工作,并參加銀行卡業(yè)務(wù)的檢查,確保自查工作取得成效。

  二、分工明確,責任到人

  聯(lián)社銀行卡業(yè)務(wù)大檢查工作領(lǐng)導小組對各部室組織開(kāi)展自查進(jìn)行了分工,由業(yè)務(wù)部負責對銀行卡業(yè)務(wù)規章制度落實(shí)、執行情況、銀行卡跨行差錯處理、風(fēng)險控制防范情況、業(yè)務(wù)宣傳、業(yè)務(wù)操作、特約商戶(hù)管理、家樂(lè )卡業(yè)務(wù)方面的自查。財務(wù)會(huì )計部負責對卡片管理情況的自查。信息部負責對POS設備的管理、ATM

  業(yè)務(wù)情況的自查。并根據各部門(mén)的自查結果形成書(shū)面報告。

  三、自查結果

  一、基本情況

  經(jīng)陜西省銀監局批準,20xx年11月5日,陜西省農村信用社第一個(gè)銀行卡品牌“陜西信合富秦卡”在寧強縣農村信用社開(kāi)始正式發(fā)行。通過(guò)各種營(yíng)銷(xiāo)手段和發(fā)卡措施,截止20xx年8月末全縣共發(fā)行富秦卡27421張,安裝ATM機5臺,POS機7臺。

  二、銀行卡業(yè)務(wù)開(kāi)展情況

 。ㄒ唬┎扇∮行Т胧,加大富秦卡推廣力度

  1、實(shí)行富秦卡發(fā)卡優(yōu)惠政策,減免客戶(hù)用卡手續費,吸取客戶(hù)開(kāi)卡,提高客戶(hù)用卡積極性。富秦卡的推廣全縣統一對客戶(hù)開(kāi)卡、用卡進(jìn)行優(yōu)惠,具體優(yōu)惠政策如下:免收每張5元的開(kāi)卡費用和每年10元的年費,以充分發(fā)揮農信社營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)多,鼓勵客戶(hù)使用富秦卡辦理省內資金結算業(yè)務(wù),讓客戶(hù)真正感受到富秦卡的便利和優(yōu)惠政策帶來(lái)的好處。

  2、相互配合,確保富秦卡業(yè)務(wù)的順利推廣。富秦卡是全省農村信用社統一的銀行卡品牌,各社注意維護了富秦卡的整體形象,加強相互之間的配合與協(xié)作,形成全縣業(yè)務(wù)推廣和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)合力。杜絕不受理跨地市、跨聯(lián)社富秦卡業(yè)務(wù)的行為,更不能隨意調整富秦卡業(yè)務(wù)收費標準,嚴禁損害陜西信合富秦卡品牌形象的行為,要讓持卡人在全省享受到無(wú)

  障礙、無(wú)差別的用卡服務(wù)?h聯(lián)社進(jìn)一步明確結算紀律,加大對拒絕受理富秦卡業(yè)務(wù)的單位和個(gè)人的處罰力度;并公開(kāi)投訴舉報電話(huà),對拒收、拒辦富秦卡業(yè)務(wù)的相關(guān)人員進(jìn)行責任追究。

  3、充分發(fā)揮“10106262”全省統一電話(huà)客服系統功能。電話(huà)客服系統的開(kāi)通,可實(shí)現自動(dòng)查詢(xún),人工服務(wù)和咨詢(xún),手機短信,電話(huà)傳真服務(wù)和業(yè)務(wù)投訴受理等基本服務(wù)功能。能夠為持卡人解決在跨地區使用富秦卡遇到的緊急情況,擴大富秦卡服務(wù)外延。

 。ǘ┘哟蟾磺乜ǖ男麄髁Χ,營(yíng)銷(xiāo)“陜西信合富秦卡”品牌

  全縣農村信用社富秦卡宣傳工作取得明顯效果,全縣懸掛宣傳橫幅28幅,通過(guò)移動(dòng)公司群發(fā)宣傳短信1萬(wàn)余條,各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)發(fā)送富秦卡宣傳資料1萬(wàn)余份,通過(guò)柜臺宣傳等多種方式,大力營(yíng)銷(xiāo)了陜西信合富秦卡這一品牌。例如:燕子砭信用社在鎮政府開(kāi)展的“學(xué)習十七大精神及12.4法制宣傳日”宣傳現場(chǎng)會(huì )上,設立了富秦卡宣傳點(diǎn),給廣大農民現場(chǎng)講解富秦卡業(yè)務(wù)知識,并散發(fā)富秦卡宣傳手冊600余份;代家壩信用社在集市街道醒目位置張貼富秦卡宣傳標語(yǔ)40余條;在縣人行組織的金融機構“12.4法制宣傳”活動(dòng)中,聯(lián)社工作人員結合信用社自身業(yè)務(wù)向廣大群眾散發(fā)傳單、手冊,宣傳講解金融法規、政策,并向廣大群眾耐心講解“富秦卡”的功能和特點(diǎn),增強了廣大群眾對陜西信合富秦卡的了解。今年要繼續加大富秦卡宣傳工作,需要各社廣泛開(kāi)展

  戶(hù)外宣傳、街頭宣傳、柜臺宣傳等多種手段,自主開(kāi)展各種宣傳活動(dòng)。聯(lián)社也將通過(guò)廣播、電視等新聞媒體進(jìn)行富秦卡業(yè)務(wù)的宣傳,并制作戶(hù)外大型廣告一幅,進(jìn)一步營(yíng)銷(xiāo)“陜西信合富秦卡”品牌。

 。ㄈ┘涌熳灾O備投放建設

  在全縣農村信用社安裝ATM機5臺,彌補柜面營(yíng)業(yè)終了客戶(hù)無(wú)法取款的弊端,全天向持卡人提供金融服務(wù),減少持卡人跨行自助取款手續費支出,提高富秦卡服務(wù)滿(mǎn)意度,為持卡人提供更加優(yōu)質(zhì)周到的用卡服務(wù),在豐富銀行卡業(yè)務(wù)服務(wù)功能的同時(shí),進(jìn)一步提升“陜西信合”服務(wù)形象。

  三、強化銀行卡業(yè)務(wù)管理,有效防范業(yè)務(wù)風(fēng)險

  為了保障富秦卡業(yè)務(wù)的長(cháng)足發(fā)展,必須著(zhù)眼富秦卡業(yè)務(wù)管理的實(shí)際需要,從推廣措施制度、管理制度建設、風(fēng)險防范等方面提高業(yè)務(wù)管理水平,實(shí)現富秦卡業(yè)務(wù)推廣和管理協(xié)調發(fā)展,將陜西信合富秦卡做大做強。

 。ㄒ唬⿵娀瘍炔抗芾,規范操作流程

  隨著(zhù)銀行卡業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展及銀行卡業(yè)務(wù)種類(lèi)不斷增加,各信用社充分認識加強銀行卡業(yè)務(wù)管理的重要性,明確銀行卡業(yè)務(wù)管理各個(gè)環(huán)節的工作責任,確保轄內銀行卡業(yè)務(wù)穩健開(kāi)展。聯(lián)社不定期對各信用社銀行卡業(yè)務(wù)的開(kāi)展情況進(jìn)行檢查,規范銀行卡業(yè)務(wù)操作流程,切實(shí)發(fā)揮對各信用社銀行卡業(yè)務(wù)的管理和指導作用,加大對違反制度的信用社和個(gè)人的處罰,確保全縣銀行卡業(yè)務(wù)健康有序開(kāi)展。

 。ǘ┘訌娭贫葘W(xué)習,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  各網(wǎng)點(diǎn)按省聯(lián)社漢中辦事處印發(fā)“陜西省農村信用社富秦卡柜面操作手冊”和“陜西農村信用社銀行卡培訓資料”中的《陜西信合富秦卡(借記卡)章程(草案)》、《陜西信合富秦卡(借記卡)業(yè)務(wù)管理辦法(暫行)》、《陜西信合富秦卡(借記卡)業(yè)務(wù)操作規程(暫行)》、《陜西信合富秦卡(借記卡)會(huì )計核算及資金清算辦法(試行)》、《陜西信合富秦卡(借記卡)卡片管理辦法(暫行)》、《陜西信合富秦卡(借記卡)內部安全管理制度(暫行)》、《陜西信合富秦卡(借記卡)業(yè)務(wù)風(fēng)險防范措施(暫行)》、《農民工銀行卡特色服務(wù)業(yè)務(wù)操作規程》、《陜西省農村信用社銀行卡業(yè)務(wù)差錯處理管理辦法(暫行)》九個(gè)制度及辦法規范和約束發(fā)卡操作,做到業(yè)務(wù)拓展,制度先行,以嚴密、科學(xué)的制度強化富秦卡業(yè)務(wù)管理,保證管理有依據,操作有規范,執行有標準,風(fēng)險能控制,實(shí)現富秦卡業(yè)務(wù)順利穩健開(kāi)展。

個(gè)人自查報告 篇4

  在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下,本人認真對照,作為一名醫生,認識到自己存在著(zhù)以下不足:

  一、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有待提高。

  1、由于自己不是影像專(zhuān)業(yè)畢業(yè),所以利用B超進(jìn)行查病的技術(shù)不夠精;

  2、結扎技術(shù)不夠熟練。

  二、在學(xué)習方面存在一些不足。

  一是對學(xué)習的必要性認識不足,認為只要把自己該做的各項工作做好,確保不出安全問(wèn)題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;二是把學(xué)習的位置擺的不當,沒(méi)有擠出一定的時(shí)間加強學(xué)習,片面的只做具體事三是學(xué)習方法欠佳,沒(méi)有把理論知識聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),偶爾也就是翻翻書(shū),遇到什么難題看什么內容一晃而過(guò);四是學(xué)習內容不夠全面,而不注重學(xué)習業(yè)務(wù)技能和理論及法律法規方面的知識。

  由于放松學(xué)習,使自己的綜合素質(zhì),沒(méi)有較大的提高。

  三、工作方法不靈活。

  實(shí)際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)以來(lái),由于平時(shí)的工作有時(shí)比較忙,在不斷學(xué)習和摸索的過(guò)程中經(jīng)常出現工作方法簡(jiǎn)單,不靈活,工作經(jīng)驗明顯不足,且不能善于總結經(jīng)驗,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來(lái)了一定的負面影響。

  以上存在的問(wèn)題,既有客觀(guān)因素,更有主觀(guān)原因,但通過(guò)學(xué)習和積極參加作風(fēng)整頓活動(dòng),自己充分認識到,所存在的問(wèn)題和不足,是作為一名醫生不應具有的差距和不足。

  如何正確對待個(gè)人自查自糾,用正確的態(tài)度對待自己的不足,提高認識,修正錯誤,首先是認真分析和剖析形成不足的根源。

  放松學(xué)習是第一根源?陀^(guān)地認為自己天天忙于搞實(shí)際工作,抓好具體事,沒(méi)有時(shí)間搞學(xué)習,自己給自己找“防空洞”,沒(méi)有從主觀(guān)上認識到學(xué)習的重要性,沒(méi)有在工作之余擠時(shí)間搞學(xué)習,不求進(jìn)取,認為在工作中只要把各項工作搞好,不出安全問(wèn)題就行了,沒(méi)有考慮到應該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開(kāi)拓精神和怕麻煩是第二根源。對照開(kāi)展作風(fēng)整頓活動(dòng)的原則和指導思想,結合上級文件精神,認真反思和檢查自己的問(wèn)題和不足,自查剖析存在問(wèn)題的根源。認真面對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自己的措施,為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺(jué)按照以下措施改正自己提高自己。

  一是加強學(xué)習,努力提高自己的理論水平以及業(yè)務(wù)技能,爭取做到“一把刀”,完善服務(wù)所工作,為創(chuàng )建先進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)鎮奠好基礎。提高自己業(yè)務(wù)水平,為每一位育齡婦女,排憂(yōu)解難。

  二是正確對待群眾的批評意見(jiàn),努力工作,用實(shí)際行動(dòng)彌補不足。

  在本階段和整個(gè)作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我將會(huì )做到有則改之,無(wú)則加勉的態(tài)度,認真把握好這次自查自糾活動(dòng),提升服務(wù)水平,向廣大群眾提交一份滿(mǎn)意的答卷。

  敬請各位領(lǐng)導予以批評和指導。

  報告人:阮xx

個(gè)人自查報告 篇5

  一、存在問(wèn)題

 。ㄒ唬┕ぷ髫熑紊嫌胁罹。一方面,有自我滿(mǎn)足的情緒,開(kāi)展工作只安于表面,不能夠很好地深入實(shí)際,處理問(wèn)題的方法比較簡(jiǎn)單;另一方面,存在僵化的思想,平時(shí)開(kāi)展工作多滿(mǎn)足于傳達了、布Z了、安排了,對工作跟蹤落實(shí)的力度不夠。

 。ǘ┕ぷ餍噬嫌胁罹。局目前應用了網(wǎng)絡(luò )自動(dòng)化辦公系統,但平時(shí)工作還是習慣傳統的方式,對紙質(zhì)文件看得多,網(wǎng)絡(luò )系統用的少,致使很多時(shí)候辦公室發(fā)來(lái)的`文件不能得到及時(shí)處理,拖延了辦理時(shí)間,使工作效率不能滿(mǎn)足現代辦公的需求。

 。ㄈ┕ぷ鲃(chuàng )新上有差距。雖然思想上有開(kāi)拓創(chuàng )新的良好意愿,但每到實(shí)際工作時(shí),缺會(huì )產(chǎn)生顧前顧后、畏首畏尾的思想,生怕以新的方式處理問(wèn)題會(huì )產(chǎn)生更多的新情況、新問(wèn)題,至使工作陷入被動(dòng),從而放不開(kāi)手腳。同時(shí),也比較缺乏創(chuàng )新的意識,工作方式方法還不夠靈活。

  二、問(wèn)題根源

  上述這些問(wèn)題的存在,雖然有一定的客觀(guān)因素作用,但更多地是主觀(guān)因素造成,這段時(shí)間,結合學(xué)習,對自身存在的主要問(wèn)題和不足也多次進(jìn)行認真反思,概括起來(lái),主要有:

 。ㄒ唬⿲W(xué)習不夠深入。平時(shí)學(xué)習的積極性不高,求知欲望不強,雖然對有關(guān)的文件精神和法律法規都進(jìn)行學(xué)習,但投入的時(shí)間卻略有不足。首先,對政策精神的學(xué)習大多滿(mǎn)足于大體領(lǐng)會(huì ),而沒(méi)能夠深入細致地進(jìn)行學(xué)習;其次,與業(yè)務(wù)相關(guān)的內容就關(guān)注得多一點(diǎn),與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的內容就涉獵較少;再次,自己對電腦應用的不甚熟悉,也沒(méi)有積極地進(jìn)行學(xué)習。這樣就導致對新事物、新知識的掌握不夠充分,從而造成自己在創(chuàng )新意識方面的底蘊不足,也降低了工作的效率。

 。ǘ┧枷胍蟛桓。平時(shí)個(gè)人對工作的態(tài)度不夠積極,熱情不夠高漲,雖然所抓的工作都按部就班地開(kāi)展,但思想上卻存在松懈,對工作的要求卻略有不足20xx年度個(gè)人作風(fēng)自查報告20xx年度個(gè)人作風(fēng)自查報告。首先,個(gè)人有時(shí)存在著(zhù)我已經(jīng)轉業(yè)了,年齡也大了,過(guò)去辛辛苦苦干了那么多年,現在可以放松一下的思想情緒;其次,有時(shí)存在不求有功但求無(wú)過(guò)的思想,平時(shí)只滿(mǎn)足于簡(jiǎn)單地完成本職工作,創(chuàng )一流業(yè)績(jì)的意識不夠強。這樣就導致工作作風(fēng)較為浮躁,從而使自己在工作責任上存在不足。

  篇三:作風(fēng)建設個(gè)人自查報告

  奮好學(xué),學(xué)以致用;心系群眾,服務(wù)人民;真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效;艱苦奮斗,勤儉節約;顧全大局,令行禁止;發(fā)揚民主,團結共事;秉公用權,廉潔從政;生活正派,情趣健康),從世界觀(guān)、人生觀(guān)、權力觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)等方面深入分析原因,認真查擺自己存在的問(wèn)題和不足,F將自查情況作如下報告:

  一、存在問(wèn)題和不足

  1、深入學(xué)習不夠

  五年來(lái),自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習,但總感到在學(xué)習的深入性和系統性上還有很大不足,存在時(shí)緊時(shí)松的現象,致使自己對新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說(shuō)明自己在學(xué)習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學(xué)習當作一種責任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)。組織黨政辦人員集中學(xué)習少,導致個(gè)別同志不學(xué)無(wú)術(shù),作風(fēng)飄浮,思想松懈,影響工作,自己有主要責任。

  2、在工作實(shí)效上有差距

  一是在“快”字的體。風(fēng)風(fēng)火火、雷厲風(fēng)行干事業(yè)的勁頭還不足,有時(shí)站所其他同志請幫忙打印業(yè)務(wù)資料,以任務(wù)重為由推遲。二是在“深”字的體現上還不夠。沒(méi)有做到經(jīng)常深入窗口,深入實(shí)際,特別是與同志們談心交流少,對同志們的困難和需要了解少,超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù)、細致服務(wù)的工作還不到位。三是在“細”字上做得不夠。在傳達領(lǐng)導的指示、工作安排部署、任務(wù)落實(shí)、會(huì )前準備上做得不夠細致,在一定程度上說(shuō),只是充當了“復印機”和“傳聲筒”,工作上出現一些問(wèn)題。四是在“嚴”字的體現上還不夠。高標準、嚴要求、高質(zhì)量的意識還不夠強,有的工作有時(shí)只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,甚至放低了標準,對自己要求高,對身邊人員要求少。五是在“實(shí)”字的體現上還不夠。工作上的細枝末節,抓具體的實(shí)干精神還不夠強,如文稿的打字、校對、繕印、收發(fā)登記等做得不細。六是在“韌”字的體現上還不夠。自己辦事急,說(shuō)話(huà)直,忙起來(lái)批評人有時(shí)不講究藝術(shù),方法用得不當,讓人架不住,難以理解,導致有些同志引起誤解,事后自己也后悔。七是在“順”字上的程度不夠,工作上不去有時(shí)還有急躁情緒20xx年度個(gè)人作風(fēng)自查報告工作報告。八是“管”字

  上不突出,特別在辦公室人員的管理上,搞得手忙腳亂,心浮氣躁,顧此失彼,沒(méi)有教育管理好身邊的工作人員,導致辦公室人員綜合能力差,辦事效益不高。

  3、艱苦奮斗的精神有待加強

  犧牲休息時(shí)間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,辦公室工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家,做不好工作“寢不安席、食不甘味”的境界還不高。

  4、勤儉節約方面存在不足

  長(cháng)期以來(lái),自己一直從事辦公室的工作,總覺(jué)得輕車(chē)熟路,在改革創(chuàng )新上不求突破,特別是對文書(shū)處理、接待管理、車(chē)輛管理等方面創(chuàng )新意識不強,沒(méi)有提出新的措施,致使這些方面存有一些薄弱環(huán)節,有的甚至出現了浪費現象。

  5、在團結共事方面還需努力

  圍繞樹(shù)立自己良好的辦公室形象,雖然注重加強了自身的鍛煉和修養,注重了各種場(chǎng)合嚴格要求自己、管住自己,但有時(shí)也有隨大流的思想。

  在以上思想信念、宗旨、作風(fēng)、紀律等方面存在的問(wèn)題,分析造成的原因,盡管是多方面的,但說(shuō)到底還是私心雜念在作怪,說(shuō)白了,還是自己的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、人生觀(guān)有問(wèn)題,還是自己的黨性觀(guān)念和黨性修養有差距。

個(gè)人自查報告 篇6

  一年來(lái),我認真學(xué)習新課改的理論知識,研究探討高校課堂的構建模式,打造提高學(xué)生內在發(fā)展的教學(xué)之路,F將20xx年個(gè)人成長(cháng)專(zhuān)業(yè)發(fā)展總結如下

  一.存在的問(wèn)題

  1.缺乏業(yè)務(wù)學(xué)習的自覺(jué)性與主動(dòng)性。狹隘地認為自身素質(zhì)還可以,考試.考核我都能應付,逐漸放松了對專(zhuān)業(yè)的鉆研.在工作中忽視了知識能力的培養再造,對學(xué)習沒(méi)有做到長(cháng)期堅持。

  2.新課程思想觀(guān)念.現代教育理論和管理知識較為欠缺。

  3.現代教育教學(xué)手段掌握不夠。

  4.從事教育教學(xué)科研的能力亟待提高。

  5.缺少全面的知識儲備和專(zhuān)業(yè)技能,專(zhuān)業(yè)基本功不夠扎實(shí),專(zhuān)業(yè)素質(zhì)還亟待提高。

  二.主要措施:

  在實(shí)施個(gè)人計劃的過(guò)程中,考慮到我自己特點(diǎn),根據學(xué)校對教師提出的要求,語(yǔ)文教師的專(zhuān)業(yè)水平發(fā)展的方向,能夠在原有基礎上得到不同程度的提高,為成為本學(xué)科帶頭人,特制定以下學(xué)習計劃:

  師德方面:

  1.教師要以身作則,為人師表 。

  2.尊重學(xué)生人格 ,我們在教育教學(xué)過(guò)程中,要始終堅持尊重學(xué)生的人格,以平等的態(tài)度

  3.教師是學(xué)生的表率,培養學(xué)生愛(ài)國主義思想,用我們的言論行動(dòng)去感染學(xué)生,使之潛移默化,

  4.抓好學(xué)生的日常行為規范管理,開(kāi)展各種有益的活動(dòng),培養學(xué)生良好的行為.學(xué)習.生活習慣。

  5.以人為本,用自己的愛(ài)心.耐心.恒心關(guān)心每一個(gè)孩子健康成長(cháng)。

  6.重視“家!甭(lián)系,做好家訪(fǎng)工作,班主任及時(shí)與家長(cháng)聯(lián)系互通情況,個(gè)別教育指導。

  教學(xué)方面:

  1.認真進(jìn)行每一次教學(xué)活動(dòng),把教學(xué)能力的提高落實(shí)在每一天的課堂教學(xué)中。

  2.認真參加每一次的教研活動(dòng),認真思考并虛心學(xué)習,及時(shí)進(jìn)行課后反思。

  3.充實(shí)自我,學(xué)而不厭 ,提高業(yè)務(wù)水平,需要不斷地學(xué)習。深入鉆研教材,掌握教材的重點(diǎn).關(guān)鍵和難點(diǎn),講課才能引人入勝,喚起學(xué)生強烈的求知欲。要不斷地.自覺(jué)地提高業(yè)務(wù)水平。

  4.加大課外閱讀量,增加課外閱讀作業(yè),讓學(xué)生在課外博覽群書(shū),廣泛摘錄,按學(xué)校課外閱讀制度的要求保值保量的完成任務(wù),切實(shí)提高學(xué)生的語(yǔ)文綜合素養。

  5.對班級學(xué)生的教育及時(shí)寫(xiě)好案例分析。隨時(shí)閱讀教育教學(xué)雜志,做好記錄。

  6.加強教學(xué)常規工作,加強教研備課,向40分鐘要質(zhì)量,有效提升教與學(xué)的質(zhì)量。教研工作形成自己的特色。

  個(gè)人學(xué)習:

  1.注重知識積累,以自學(xué)為主,利用課余時(shí)間閱讀必讀書(shū)目和選讀書(shū)目,每天有1小時(shí)以上的讀書(shū)時(shí)間。

  2.在學(xué)習交流過(guò)程中,重點(diǎn)對新課程教學(xué)情況進(jìn)行探討。通過(guò)與同行們開(kāi)展平等.坦誠的專(zhuān)業(yè)切磋.交流.探究,互相學(xué)習,彼此借鑒,共同分享經(jīng)驗。每次的交流活動(dòng)都讓自己有所收獲.有所提高。除此之外,還可經(jīng)常參加網(wǎng)上的科學(xué)教育論壇的討論,從中傾聽(tīng)專(zhuān)家的教導,學(xué)習同行們的經(jīng)驗。

  3.加強基本功的訓練,爭取在鋼筆字.粉筆字.普通話(huà).寫(xiě)作的基本功方面都有所的提高。

  三.做的比較好的方面

  1 .我能夠作到熱愛(ài)本職工作,立足崗位,安心從教,教書(shū)育人,注重培養學(xué)生良好的品德,工作盡職盡責,認真備課.上課。

  2 .能主動(dòng)與學(xué)生和家長(cháng)聯(lián)系,在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他教師在學(xué)生中的威信,關(guān)心集體.維護學(xué)校榮譽(yù),優(yōu)化自己的工作環(huán)境。

  3 .在教育教學(xué)過(guò)程中我能夠愛(ài)護全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對待每個(gè)學(xué)生,對學(xué)生嚴格要求耐心教導,保護學(xué)生的合法權益,促進(jìn)學(xué)生全面.主動(dòng).健康發(fā)展,無(wú)諷刺.挖苦.歧視.體罰和變相體罰學(xué)生的現象。

  4 .我能遵守社會(huì )公德,衣著(zhù)整潔得體,語(yǔ)言規范健康,舉止文明禮貌,做文明公民。工作上嚴以律己,作風(fēng)正派,以身作則注重身教。

  四.預期目標

  通過(guò)對個(gè)人計劃的逐步實(shí)施,應達到如下預期效果:

  1.學(xué)習專(zhuān)業(yè)化知識.提高專(zhuān)業(yè)化技能的自覺(jué)性有明顯提高。

  2.能夠產(chǎn)生比較強烈的自我提高欲望。

  3.為終身學(xué)習與發(fā)展,創(chuàng )造良好的開(kāi)端。

  4.努力成為學(xué)科帶頭人和骨干。

  5.成為思想素質(zhì)高,改革意識強.專(zhuān)業(yè)結構合理.教育教學(xué)水平高的教師。

個(gè)人自查報告 篇7

  通過(guò)近一段時(shí)間的工作,反省自身,還存在許多不足和缺點(diǎn),現將近期的工作、學(xué)習中存在的不足和缺點(diǎn)簡(jiǎn)要總結如下:

  1、自身的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,事故應急處理能力不強。雖然通過(guò)學(xué)習和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低。在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作,也忽視了自身思想素質(zhì)的提高,工作中爭強當先的意識不強。

  2、工作上滿(mǎn)足于正;,缺乏開(kāi)拓和主動(dòng)精神,有時(shí)心浮氣躁,急于求成平穩有余,創(chuàng )新不足;處理問(wèn)題有時(shí)考慮得還不夠周到,心中想得多,行動(dòng)中實(shí)踐得少。工作中總習慣從壞處著(zhù)想,缺乏敢于打破常規、風(fēng)風(fēng)火火、大膽開(kāi)拓的勇氣和魄力。另外,政策理論水平不夠高。雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習,但學(xué)習的內容不夠全面、系統。對公司政策理論鉆研的不深、不透。有時(shí)候也放松了對自己的要求和標準。

  3、全局意識不夠強。有時(shí)做事情、干工作只從自身出發(fā),對公司及車(chē)間作出的一些的重大決策理解不透,盡管也按領(lǐng)導要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法。在工作中還存在看到、聽(tīng)到、想到但還沒(méi)做到的情況,還需要進(jìn)一步增強事業(yè)心和責任感。

  在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

  1、繼續拓寬自己的理論知識面,加強自己對理論知識的應用,在日常工作中,遇問(wèn)題多查閱文獻,熟悉相關(guān)知識,從而提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

  2、在思想工作方面,深化學(xué)習,努力提高自己的思想理論水平,加強自己的事業(yè)心和責任感,用新理念武裝自己的頭腦,增長(cháng)自己的才干,提高駕馭工作的能力,并堅持理論聯(lián)系實(shí)際,注重學(xué)以致用。

  3、在實(shí)際工作中,要更加積極主動(dòng)的向領(lǐng)導請教遇到的問(wèn)題,并多與同事們進(jìn)行溝通,學(xué)習他們處理實(shí)際問(wèn)題的方法及工作經(jīng)驗。通過(guò)多學(xué)、多問(wèn)、多想來(lái)不斷提高自己的實(shí)際工作能力。

個(gè)人自查報告 篇8

  根據《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)星管理規范》等相關(guān)法律法規及規章制度的要求,保證我門(mén)店所經(jīng)營(yíng)藥品的質(zhì)量合格、使用安全,我門(mén)店藥品經(jīng)營(yíng)的相關(guān)環(huán)節進(jìn)行自查,其自查情況如下:

  一、人員管理情況:

  1、按照經(jīng)營(yíng)藥品的相關(guān)法律法規及規章制度的要求,我們店建立以企業(yè)法人XXX為主要責任人、以質(zhì)量負責人XXX為主的質(zhì)量領(lǐng)導小組,同時(shí)各門(mén)店設置有養護、質(zhì)量管理專(zhuān)職人員,門(mén)店共有3名員工。

  2、根據藥品相關(guān)管理法律、法規對企業(yè)員工的培訓要求,門(mén)店質(zhì)量管理負責人每年制定年培訓計劃,并按計劃對門(mén)店員工進(jìn)行法律法規及專(zhuān)業(yè)知識的培訓,同時(shí)建立培訓檔案。

  3、為了保證門(mén)店所經(jīng)營(yíng)藥品的質(zhì)量安全,每年對直接接觸藥品的營(yíng)業(yè)人員及質(zhì)量負責人進(jìn)行一次健康體檢,并建立其健康檔案。

  二、設施設備情況:

  1、按照經(jīng)營(yíng)藥品的相關(guān)規定及要求,門(mén)店經(jīng)營(yíng)面積萬(wàn)扣平方米,店內嚴格實(shí)行色標管理,標志明顯。

  2、門(mén)店內干凈整潔、干燥、通風(fēng)良好,周邊無(wú)污染源,店內配置有適宜藥品儲存的設施設備:空調1臺、滅蚊燈1盞、

  老鼠夾4個(gè)、溫濕度計1個(gè)。

  三、質(zhì)量管理情況:

  門(mén)店建立有不良反應監測報告制度和質(zhì)量跟蹤檢查制度,如有不良事件的發(fā)生,質(zhì)量負責人按相關(guān)質(zhì)量管理制度進(jìn)行跟蹤、記錄并建立質(zhì)量檔案。

  四、銷(xiāo)售管理情況:

  1、門(mén)店嚴格按照依法批準的經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)方式從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),無(wú)擅自變更經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、質(zhì)量負責人等許可事項,未降低經(jīng)營(yíng)、儲存條件。

  2、嚴格按照藥品經(jīng)營(yíng)的相關(guān)法律法規及規章制度的要求進(jìn)行藥品銷(xiāo)售。

  以上是我門(mén)店對藥品的整個(gè)經(jīng)營(yíng)環(huán)節中的自查情況,已基本符合《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》等相關(guān)法律、法規及規章制度的要求。

個(gè)人自查報告 篇9

  為深入貫徹全國、省、徐州市和邳州市創(chuàng )新社會(huì )管理工作會(huì )議精神,切實(shí)加強和改進(jìn)新形勢下群眾工作,進(jìn)一步密切黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,推進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )更好更快發(fā)展,根據“三帶三民三查”活動(dòng)內容,我鎮開(kāi)展了自查、自糾、自評活動(dòng),通過(guò)一系列的自查措施,營(yíng)造了“干事、創(chuàng )業(yè)、為民”的良好氛圍,將活動(dòng)成果轉化為工作成果,促進(jìn)了港上事業(yè)的可持續發(fā)展。我鎮重點(diǎn)進(jìn)行了“三查”活動(dòng),具體情況如下:

  一是查村級賬務(wù)公開(kāi)。

  我鎮緊緊圍繞“兩公開(kāi)、一監督” 召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,積極抽調人員組成檢查小組由組織委員任組長(cháng),分組包片集中精力集中時(shí)間對全鎮各村進(jìn)行了突擊檢查。重點(diǎn)檢查了解村級賬務(wù)內容公開(kāi)是否完整、公開(kāi)時(shí)間是否及時(shí)、公開(kāi)方式是否規范、公開(kāi)程序是否合規合法。實(shí)地查看村務(wù)公開(kāi)欄和公開(kāi)底搞,翻閱了村財務(wù)收支情況帳薄和村務(wù)公開(kāi)檔案以及“兩議兩組”活動(dòng)記錄,同時(shí)還查看了各村村務(wù)公開(kāi)內容、程序、時(shí)間是否規范、規章制度是否全面合理有效、“兩議兩組”是否正常運行等幾個(gè)方面,并走訪(fǎng)村民、聽(tīng)取村民對村務(wù)公開(kāi)工作的意見(jiàn)和要求。

  通過(guò)檢查,較全面了解我鎮村務(wù)公開(kāi)現狀,發(fā)現了基層工作的亮點(diǎn),聽(tīng)到了基層群眾的呼聲,同時(shí)也發(fā)現了村務(wù)公開(kāi)方面存在簿弱環(huán)節。自1997年推行村務(wù)公開(kāi)以來(lái),我鎮村務(wù)公開(kāi)率高、公開(kāi)面廣,但存在問(wèn)題依然不少:1、部分村沒(méi)有高度重視村務(wù)公開(kāi)和民主管理工作;2、一些村干部對村務(wù)公開(kāi)工作流入形式;3、一些村公開(kāi)不及時(shí)、內容不全、程序不合理現象依然存在。

  二是查“三資四化”管理。

  “三資四化”管理主要包括農村集體資金管理。一是規范管理制度。包括財務(wù)收入、財務(wù)支出、財務(wù)預決算、資金管理、崗位責任、民主理財和財務(wù)公開(kāi)等制度。二是強化監督審計。鎮農村經(jīng)濟管理服務(wù)中心、村集體經(jīng)濟組織嚴格按照財務(wù)會(huì )計制度進(jìn)行財務(wù)管理,及時(shí)、定期開(kāi)展財務(wù)公開(kāi),隨時(shí)受理村民查詢(xún)。鎮農經(jīng)部門(mén)定期開(kāi)展內部審計,強化監督管理。三是嚴明監督紀律。把農村集體“三資”管理情況納入農村黨風(fēng)廉政建設考核,考核結果作為干部使用、問(wèn)責的重要依據。農村集體資產(chǎn)管理。一是建立資產(chǎn)臺賬。按資產(chǎn)的類(lèi)別建立固定資產(chǎn)臺賬,及時(shí)記錄資產(chǎn)增減變動(dòng)情況。二是實(shí)行資產(chǎn)評估。集體資產(chǎn)評估由鎮農村經(jīng)濟管理服務(wù)中心組織具有資質(zhì)的評估機構進(jìn)行,并請群眾代表參與。三是實(shí)行民主管理。集體資產(chǎn)實(shí)行承包、租賃、出讓?xiě)斨贫ㄏ嚓P(guān)方案,經(jīng)集體經(jīng)濟組織成員大會(huì )或成員代表大會(huì )討論通過(guò)后按程序進(jìn)行;村集體統一經(jīng)營(yíng)的資產(chǎn)必須明確經(jīng)營(yíng)管理責任人的責任、經(jīng)營(yíng)目標、收益分配機制和管理決策程序,并向群眾公開(kāi)。四是公開(kāi)資產(chǎn)交易。農村集體資產(chǎn)交易要嚴格按照規程進(jìn)行,并及時(shí)公示結果,接受群眾和農村經(jīng)濟管理服務(wù)中心的監督。農村集體資源管理。一是摸清家底。鎮農村經(jīng)濟管理服務(wù)中心和各村級要建立土地、林地、草地、荒地、灘涂、水面等集體資源登記簿,逐項記錄。注明各種資源的數量、性質(zhì),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。二是規范經(jīng)營(yíng)。村集體資源的承包、租賃等應當簽訂書(shū)面協(xié)議,統一編號,實(shí)行合同管理。承包和租賃收入統一納入集體經(jīng)濟組織賬內核算,定期公開(kāi)。三是公開(kāi)招標投標。村級集體資源的承包、租賃應采取公開(kāi)競價(jià),以招投標的方式進(jìn)行。招標要按照民主程序確定方案,明確各項內容。

  檢查過(guò)程中重點(diǎn)查了解村級資金資產(chǎn)資源監管是否民主,農村集體資金資產(chǎn)資源管理情況是否定期公布,管理制度和管理臺賬是否建立健全,民主理財的各項規定是否嚴格執行。

  三查惠民政策落實(shí)。

  我鎮把強農惠農政策落實(shí)情況監督檢查工作擺在了突出位置,明確工作規范,落實(shí)責任分工,形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作局面。認真檢查,務(wù)求實(shí)效。這次檢查重在發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題,緊緊抓住落實(shí)責任這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節推動(dòng)各項強農惠農政策落到實(shí)處。按職責將任務(wù)逐一分解,明確分工,明晰責任,為強農惠農政策落實(shí)情況監督檢查工作順利實(shí)施提供了組織保證。糾防并舉,注重預防。通過(guò)監督檢查,進(jìn)一步建立和完善各項監管制度,研究制定配套措施,創(chuàng )新強農惠農資金管理工作機制,完善各項資金的管理和使用制度,不斷提高強農惠農資金的使用效益。

  重點(diǎn)檢查惠民政策是否公開(kāi)透明,惠民資金是否及時(shí)足額發(fā)放落實(shí)到位,檔案資料是否齊全規范、專(zhuān)人管理;群眾的合理訴求是否得到及時(shí)有效解決等方面。

個(gè)人自查報告 篇10

  一、多措并舉,真查實(shí)擺,切實(shí)找準自身問(wèn)題

  開(kāi)展行風(fēng)建設以來(lái),自己通過(guò)學(xué)習相關(guān)文件和上級領(lǐng)導講話(huà),切實(shí)認識到了,加強行風(fēng)建設是農村信用社加快發(fā)展的客觀(guān)要求,是解決當前存在突出問(wèn)題的迫切需要,是提高個(gè)人素質(zhì)、強化工作作風(fēng)的良好契機,必將對全市信用社系統工作再上新水平、再創(chuàng )新成績(jì)起到至關(guān)重要的作用;谝陨险J識,自己以積極認真的態(tài)度投入到了行風(fēng)建設當中,把搞好行風(fēng)建設作為完善自身,切實(shí)加強自我建設的重要方法和途徑牢牢抓在手上。解決問(wèn)題,首先要找準問(wèn)題。為了找出自身問(wèn)題,選準整改方向,我堅持按照市辦和聯(lián)社的有關(guān)要求,規范動(dòng)作、嚴格步驟,重點(diǎn)對照市辦指出的四個(gè)方面問(wèn)題進(jìn)行了認真的自查,力爭把問(wèn)題找準找實(shí)。一是通過(guò)自我反思查找問(wèn)題。對照上級及聯(lián)社的要求,自己真正靜下心來(lái)深思,開(kāi)展深刻自我批評,認真反思自己的問(wèn)題和不足,勇于亮出自己的丑,揭出自己的短。二是通過(guò)同志互幫查找問(wèn)題。利用召開(kāi)座談會(huì )和與同事交流的方式,虛心向周?chē)竞桶嘧映蓡T征求意見(jiàn),看看問(wèn)題存在哪,根源是什么,避免自我查找的主觀(guān)性。同時(shí),還以真心幫助同志的目的,大膽向周?chē)咎嵋庖?jiàn),幫助大家找問(wèn)題,達到互幫互助的目的。三是通過(guò)群眾評議查找問(wèn)題。充分利用發(fā)放意見(jiàn)表的形式,收集社會(huì )各界對自己的意見(jiàn)和建議。同時(shí),自己還注意深入一線(xiàn),與群眾交流,認真聽(tīng)取群眾對信用社和對我個(gè)人的意見(jiàn)。并對群眾提出的意見(jiàn),一一做好記錄,認真分析積極思考,及時(shí)歸納總結。通過(guò)一段時(shí)間的深入查找,發(fā)現自己主要存在著(zhù)以下幾方面問(wèn)題:

  1、組織觀(guān)念還有待進(jìn)一步強化,執行上級政令不夠嚴格。表現為,思想上存在著(zhù)一定的僥幸心理,沒(méi)有做到執行上級政令不走樣。有時(shí)以具體問(wèn)題具體分析具體操作為借口,進(jìn)行靈活變通。同時(shí),在工作中創(chuàng )新觀(guān)念也不夠強。工作上不能完全放開(kāi)手腳,思想上不夠大膽,滿(mǎn)足于按照上級和領(lǐng)導要求,做好本職,完成任務(wù),缺乏創(chuàng )造性、獨創(chuàng )性的點(diǎn)子,對如何創(chuàng )造性的開(kāi)展工作思路不寬、辦法不多。

  2、對相關(guān)的金融系統和信用社的法律法規的執行,有時(shí)存在著(zhù)有規不循的問(wèn)題。表現為,對相關(guān)法律法規學(xué)習得不深不透,只知道一些梗概,沒(méi)有去深入研究,有重業(yè)務(wù)輕理論的傾向,致使自己法律法規知識不夠扎實(shí),開(kāi)展工作不能得心應手,造成工作中隨大溜,看別人。作為信用社的領(lǐng)導干部沒(méi)有做到以其昭昭,使人昭昭,這樣下去是很危險的,必須下決心改正。

  3、敬業(yè)愛(ài)崗的模范作用發(fā)揮得不夠充分。自己作為一名信用社的領(lǐng)導干部應當始終發(fā)揮表率作用,以自己的一馬當先,引領(lǐng)分管領(lǐng)域工作的全面上水平。但是,通過(guò)分析查找,發(fā)現自己在工作中存在自我要求不嚴格的現象。如,有時(shí)安于做好自己份內的工作,不注重思考整體的工作和大局;遇到困難和問(wèn)題往往強調主觀(guān)因素較多,沒(méi)有從自身根子上找問(wèn)題;有時(shí)有些工作不順利就情緒化、愛(ài)煩躁,致使工作做不好。

  4、服務(wù)意識有待進(jìn)一步提高。自己在基層社工作多年,自我感覺(jué)自己的服務(wù)意識還不差。但是用更高的標準來(lái)衡量,自己的服務(wù)意識還不能完全適應當前信用社面臨的新形勢和新任務(wù)。比如,有時(shí)自己對信用社的大客戶(hù)就十分重視,能夠傾心為其服務(wù),但是對小儲戶(hù),因為覺(jué)得他們存錢(qián)不多,貸款又少,就對他們服務(wù)態(tài)度打了折扣,存在一定的冷橫硬現象。

  5、自身建設還有待強化。實(shí)事求是地講,自己始終注重用思想道德和黨紀國法兩道防線(xiàn)來(lái)約束自己,不觸線(xiàn)、不違規、不放松。但在信用社這個(gè)特殊的單位擔任領(lǐng)導干部,必須更好地廉潔自律,更加嚴格地要求自己,做到立行、立德、立威、立身,不能有半點(diǎn)馬虎。因此,必須把加強自身建設作為永恒的課題切實(shí)抓緊抓好。

  二、深究根源,積極糾改,努力從根本上解決問(wèn)題

  找準問(wèn)題的根源,才能從根本上解決問(wèn)題。通過(guò)認真分析思考,我認為產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因有自身修養不夠,從點(diǎn)滴做起、防微杜漸意識不強的原因;也有自己紀律觀(guān)念不夠強,總覺(jué)得出不了大問(wèn)題,從而在思想上對行風(fēng)建設不夠重視的原因。但深究起來(lái)問(wèn)題的主要根源還是自己的世界觀(guān)和人生觀(guān)需要進(jìn)一步的改造,對于實(shí)際工作來(lái)說(shuō),就是還需要進(jìn)一步提高自己對信用社工作重要性的認識和對行風(fēng)建設重要性的認識,通過(guò)提高認識使自己真正心甘情愿的、全心全意的投入到工作當中去。

  問(wèn)題查找到位后,我立即針對這些問(wèn)題制定了整改措施,并嚴格執行。一是擠時(shí)間學(xué)習。擠出時(shí)間積極進(jìn)行自學(xué),在不到1個(gè)月的時(shí)間里自學(xué)了10余份上級下發(fā)的有關(guān)文件。并且虛心向單位里的業(yè)務(wù)能手進(jìn)行請教,積極學(xué)習業(yè)務(wù)知識。通過(guò)一段時(shí)間的努力自己的理論知識和業(yè)務(wù)知識都有所提高。二是嚴格紀律。作為一名信用社干部,只有管住自己,才有資格、有能力領(lǐng)導和教育別人。為此,在工作中注意對自己高標準、嚴要求,“慎權、慎欲、慎獨”,自覺(jué)遵守廉政建設的各項規定,嚴格約束自己的思想和工作行為。近一個(gè)時(shí)期,謝絕企業(yè)和個(gè)人吃請近10次,同時(shí)也沒(méi)有接受任何以各種名義贈送的禮品。并嚴格要求自己的親屬,不能利用自己的職權辦私事、謀私利。三是努力工作。在工作中自覺(jué)地服從、服務(wù)于大局,自覺(jué)地把自己的工作同整個(gè)信用社系統的整體工作聯(lián)系起來(lái),自覺(jué)地把行風(fēng)建設作為推動(dòng)工作的重要抓手。堅持高標準、嚴要求,努力做好本職工作和抓好分管工作,圓滿(mǎn)完成上級和領(lǐng)導交給的任務(wù)。通過(guò)一段時(shí)間的努力,自己分管負責的工作都取得了一定的成績(jì),呈現出了健康穩步發(fā)展的好勢頭。

  三、明確方向,制定措施,切實(shí)保證行風(fēng)建設取得實(shí)實(shí)在在的效果

  通過(guò)積極整改,自己身上存在的問(wèn)題得到了一定程度的解決,但實(shí)事求是的講,要徹底解決這些問(wèn)題還需要一定的時(shí)間。為了從根本上解決問(wèn)題,今后我將在以下幾個(gè)方面下功夫。

  一是堅持學(xué)習不放松。進(jìn)一步端正學(xué)習態(tài)度,樹(shù)立學(xué)習也是工作,學(xué)習好才能工作好的理念。制定個(gè)人學(xué)習計劃,充實(shí)學(xué)習內容,凡是對干好工作和對工作有幫助的知識都認真學(xué)習,力爭多學(xué)深學(xué)。同時(shí),進(jìn)一步靈活學(xué)習方法,不僅向書(shū)本學(xué)習,更向實(shí)踐學(xué)習、向同志們學(xué)習。特別是還要進(jìn)一步提高學(xué)習效率,突出學(xué)以致用,并把實(shí)踐得到的新經(jīng)驗、新知識及時(shí)上升到理論高度,做到學(xué)用相長(cháng)。今后,自己除積極參加集體學(xué)習外,還要堅持自學(xué),力爭每年度個(gè)人的自學(xué)筆記不少于1萬(wàn)字,并認真撰寫(xiě)1-2篇有理論觀(guān)念、有認識水平、有指導意義的學(xué)習體會(huì )文章。二是執行上級政令不走樣。堅持顧全大局的原則和嚴于律己的原則。做到在全局下行動(dòng),在大局下定位,站在全市和全縣工作的角度去想問(wèn)題、辦事情,堅決貫徹上級的政令,確保政令暢通。對上級的文件和新精神積極學(xué)習領(lǐng)會(huì ),并一絲不茍嚴格執行。同時(shí),還要積極主動(dòng)地、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,既要力求自己分管的工作縱比提高,又要為全局工作貢獻自己的才智。三是堅持觀(guān)念創(chuàng )新不落伍。堅持與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,與時(shí)代同步,與榜樣為伍,用新的思維去發(fā)現、解決工作中遇到的各種問(wèn)題,不斷創(chuàng )新工作思路和方式方法。牢牢抓住解放思想這一加快做好工作的總開(kāi)關(guān),以新的理念、新的思路、新的方法,研究新情況、解決新問(wèn)題,實(shí)現工作上有新的發(fā)展。四是強化作風(fēng)不漂浮。始終保持積極向上、昂揚奮進(jìn)的精神狀態(tài)。加強自我修養,養成良好的行為習慣,培養自己敢于吃苦、善于吃苦的作風(fēng)。特別是進(jìn)一步發(fā)揚密切聯(lián)系群眾這一優(yōu)良作風(fēng)和最大優(yōu)勢,進(jìn)一步深入基層,貼近職工、貼近業(yè)務(wù)戶(hù),進(jìn)行深入細致的調查研究,虛心地向職工和業(yè)務(wù)戶(hù)學(xué)習問(wèn)計。把自己謀劃思路的過(guò)程變成從職工從業(yè)務(wù)戶(hù)中來(lái)的過(guò)程,把查找問(wèn)題和差距的過(guò)程變成到職工和業(yè)務(wù)戶(hù)中去的過(guò)程。今后力爭每年都要有不少于三分之一的工作時(shí)間深入到基層、一線(xiàn)進(jìn)行工作檢查和調研,并針對基層存在的問(wèn)題撰寫(xiě)1-2篇調查報告,提出有創(chuàng )造性的見(jiàn)解、思路和措施。五是發(fā)揮模范作用樹(shù)標竿。努力在工作中做到立言、立行、立德。力爭做到工作成績(jì)一流,生活標準一般;精神狀態(tài)一流,工作條件一般;為民服務(wù)一流,為官作派一般。切實(shí)做到,堅持事業(yè)第一,集中精力謀發(fā)展,不爭個(gè)人名利;堅持遵守紀律,令行禁止,不搞自由主義;堅持個(gè)人服從組織,不固執己見(jiàn);堅持五湖四海,坦誠待人,不搞親親疏疏;堅持做到言行一致,表里如一,不搞陽(yáng)奉陰違;堅持正確使用權力,堅持用權為民,不搞。以此,充分發(fā)揮表率作用,在廣大干部職工中樹(shù)起標桿。

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