- 自查自糾工作情況報告 推薦度:
- 自查自糾工作情況報告 推薦度:
- 自查自糾工作情況報告 推薦度:
- 相關(guān)推薦
自查自糾工作情況報告(精選12篇)
在現實(shí)生活中,需要使用報告的情況越來(lái)越多,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。在寫(xiě)之前,可以先參考范文,下面是小編為大家整理的自查自糾工作情況報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
自查自糾工作情況報告 1
為深入落實(shí)區教育局《關(guān)于在全區開(kāi)展師德師風(fēng)建設專(zhuān)題教育專(zhuān)項活動(dòng)》,進(jìn)一步加強幼兒教師師德師風(fēng)建設,推進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)健康發(fā)展,結合近段時(shí)間媒體相繼報道的有關(guān)幼兒園教師虐待兒童事件,我園加強教師的師德師風(fēng)建設與管理,并與近日對園對我園教師師德師風(fēng)建設與教師隊伍管理情況進(jìn)行了集中排查,并開(kāi)展了一系列的宣傳教育、培訓學(xué)習活動(dòng),F將自查情況匯報如下:
一、師德師風(fēng)建設基本情況
20xx年以來(lái),聞堰鎮中心幼兒園一直致力于師德師風(fēng)建設,努力打造一支師德高尚、教藝精湛的教師隊伍,一直致力于教育教學(xué)研究,積極提倡讓幼兒在快樂(lè )輕松的氛圍中學(xué)習生活,讓幼兒的身心健康快樂(lè )地成長(cháng)。
。ㄒ唬⿴煹聨燂L(fēng)制度建設及實(shí)施情況
為了提高全體教職工對遵守師德規范的約束力和自覺(jué)性,幼兒園結合工作實(shí)際,對照師德規范的要求,較為科學(xué)地制訂和逐步完善了幼兒園師德師風(fēng)各項規章制度,主要有以下制度:
建立了《教職工工作質(zhì)量考評方案》、《師德師風(fēng)監督管理考核制度》、《師德師風(fēng)工作考核細則》。這些制度的建立不僅對教師的教育教學(xué)工作起到導向作用,而且使幼兒園對教師的學(xué)年考核有據可依、公平公正。
與全園每位教師簽訂了《聞堰鎮中心幼兒園崗位工作職責》,有效地規范教師工作行為。
建立了《幼兒安全活動(dòng)管理制度》、《幼兒園教師交接班制度》、《幼兒園食堂管理制度》、《幼兒園安全工作檢查預警制度》等。明確安全職責,確保幼兒園的安全穩定。
建立了《幼兒園財務(wù)管理內部控制制度》、《幼兒園財務(wù)內部審計監督制度》。
與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書(shū)》。
為了把各項制度落到實(shí)處,幼兒園成立了由周曉偉園長(cháng)為組長(cháng),邵偉芳、陸紅、龔雪利為組員的教師績(jì)效考核領(lǐng)導組,對教師實(shí)行師德一票否決。目前,我園建有暢通有效的投訴舉報電話(huà),構建了幼兒、家長(cháng)、社會(huì )三位一體的師德評價(jià)體系。
。ǘ⿴煹聨燂L(fēng)教育培訓情況
幼兒園嚴格遵照區教育局的有關(guān)規定,結合本園實(shí)際情況,有計劃有步驟地開(kāi)展形式多樣的師德培訓活動(dòng)。
師德師風(fēng)動(dòng)員大會(huì )
按教育局文件精神,幼兒園成立師德師風(fēng)教育活動(dòng)領(lǐng)導小組,由園長(cháng)周xx任組長(cháng),會(huì )主席任副組長(cháng),中層干部、年級組長(cháng)任組員,統一思想,部署工作。幼兒園召開(kāi)師德師風(fēng)動(dòng)員大會(huì ),組織全體教師學(xué)習黨的十八大精神和《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設的意見(jiàn)》及區教育局《蕭山區教育系統行風(fēng)建設“八大禁令”》、《蕭山區教育局關(guān)于教職工違反教師職業(yè)道德規范等行為的責任追究暫行辦法》、《蕭山區教育局關(guān)于重申
在職公辦教師從事有償家教等問(wèn)題的意見(jiàn)》等文件。在活動(dòng)中充分挖掘學(xué)習資源,大力拓展學(xué)習內容,以此提高學(xué)習的針對性和實(shí)效性。
活動(dòng)中,幼兒園還與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書(shū)》。
師德師風(fēng)糾查、排查活動(dòng)。
對照師德規范,幼兒園要求每位教師撰寫(xiě)一份師德師風(fēng)自查自糾報告,圍繞“六學(xué)六查”進(jìn)行深刻剖析。在個(gè)人自查的基礎上,幼兒園要采取個(gè)別訪(fǎng)談、進(jìn)班抽查、問(wèn)卷調查、召開(kāi)座談會(huì )、發(fā)放征求意見(jiàn)表、設立意見(jiàn)箱等形式開(kāi)展排查活動(dòng),廣泛征求幼兒、家長(cháng)和社會(huì )以人士對幼兒園、教師在師德師風(fēng)方面的`意見(jiàn)和建議。對征求到時(shí)的意見(jiàn)和建議進(jìn)行歸納整理,通過(guò)開(kāi)展批評與自我批評的形式進(jìn)一步查找問(wèn)題。
進(jìn)行師德師風(fēng)演講比賽
幼兒園圍繞“學(xué)習身邊師德楷模,增強教師職業(yè)幸福感”為主題,進(jìn)行了一次師德演講比賽。老師們以自己或身邊的先進(jìn)師德為題材,展示廣大教師忠誠黨的教育事業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、開(kāi)拓創(chuàng )新、為人師表的良好師德師風(fēng),闡釋對師德建設重要性、新時(shí)期師德的內涵、評價(jià)標準等問(wèn)
題的理解、感情和體會(huì )。在這次比賽中,幼兒園通過(guò)層層選拔,產(chǎn)生了一個(gè)一等獎、二個(gè)二等獎、三個(gè)三等獎以及若干個(gè)優(yōu)秀獎。
進(jìn)行師德師風(fēng)園本培訓
為了提高教工隊伍整體師德水平,推動(dòng)師德師風(fēng)建設,我園開(kāi)展有關(guān)師德師的園本培訓,內容包括《十二五普法》及《教師科學(xué)素養》。在這兩個(gè)培訓項目中,對全園教師進(jìn)行法律知識講座,開(kāi)展普法征文及普法考試,幼兒園每位教師必須參加。聘請聞堰鎮派出所的民警來(lái)我園擔任法制副校長(cháng),在幼兒及教師中宣揚法律知識。
加強政治學(xué)習與師德教育
幼兒園利用園務(wù)會(huì )、全體教工會(huì )等組織全園教師認真學(xué)習《幼兒園教育指導綱要》、《x省幼兒園保教指南》、《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》等教育法規,增強了自覺(jué)履行教師職責、遵守教師職業(yè)道德的自覺(jué)性。通過(guò)師德主題培訓,教師整體師德水平得到不斷提升,幼兒園師風(fēng)一直呈現良好的局面。
自查自糾工作情況報告 2
自從鄉鎮系統開(kāi)展民主評議行風(fēng)政風(fēng)活動(dòng)以來(lái),我認真學(xué)習了相關(guān)文件精神,積極參與行評活動(dòng),扎實(shí)進(jìn)行自查自糾,思想境界得到升華,工作作風(fēng)得到改進(jìn),F將我個(gè)人的認識、自查中發(fā)現的問(wèn)題、產(chǎn)生問(wèn)題的原因以及整改措施報告如下:
一、我對開(kāi)展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)的認識
在自查自糾階段,我積極參加鄉里開(kāi)展的行評活動(dòng),學(xué)習了一些黨風(fēng)廉政建設方面的法律法規,閱讀了一批政風(fēng)行風(fēng)建設方面的書(shū)籍,對照檢查了自己的行為,深挖根源剖析了自己的思想,個(gè)人認識大有提高,總結起來(lái)主要有以下三點(diǎn):
1、行風(fēng)建設須以人為本。一個(gè)單位或一個(gè)行業(yè)的作風(fēng),是其內在精神、整體素質(zhì)、政治傾向、紀律規范的綜合體現和反映。單位的風(fēng)氣,是通過(guò)個(gè)人的作風(fēng)體現出來(lái)的。個(gè)人作風(fēng)直接影響單位的行風(fēng)。一個(gè)單位,只要有一個(gè)人的作風(fēng)低劣,單位的整體形象就會(huì )大打折扣,反映在人民群眾的腦子里,就是這個(gè)單位的行風(fēng)敗壞。抓行風(fēng),抓的就是人員素質(zhì)。因此,行風(fēng)建設應以人為本,行風(fēng)建設應從我做起。
2、行風(fēng)建設無(wú)小事。我們的黨已經(jīng)認識到:作風(fēng)建設不僅關(guān)系黨的形象、關(guān)系人心向背,更關(guān)系黨和人民的事業(yè)成敗、關(guān)系黨和國家的生死存亡。在改革開(kāi)放條件下,黨性原則和黨的紀律并不存在“松綁”的問(wèn)題。沒(méi)有好的黨風(fēng),改革是搞不好的;沒(méi)有好的行風(fēng),經(jīng)濟建設也是搞不好的。
3、行風(fēng)建設應長(cháng)抓不懈。行風(fēng)評議活動(dòng)開(kāi)展了很多次,但各行各業(yè)的風(fēng)氣總是不能令人滿(mǎn)意,群眾的意見(jiàn)仍然很大,要求對行政部門(mén)整風(fēng)的呼聲仍然很高,說(shuō)明以前多次開(kāi)展的行風(fēng)評議活動(dòng)并沒(méi)取得真正的實(shí)效。原其原因,一是每次行風(fēng)評議活動(dòng)沒(méi)有從根本上解決人的素質(zhì)問(wèn)題,畢竟提高全民素質(zhì)非一日之功;二是是許多部門(mén)單位的行風(fēng)建設缺乏長(cháng)效機制,缺乏日常評議機制。把行風(fēng)評議活動(dòng)當作“一次性活動(dòng)”、“階段性活動(dòng)”,為避風(fēng)頭而開(kāi)展活動(dòng),為爭名次而開(kāi)展活動(dòng),活動(dòng)一了,行風(fēng)壞了。
二、本人自身存在的問(wèn)題和不足
我在鄉里主要負責科教文體衛、醫保、新農合、安全生產(chǎn)等方面工作,對內服務(wù)于領(lǐng)導,對外服務(wù)于基層人民群眾,既有務(wù)實(shí)工作,又有務(wù)虛工作,雖然取得了一些成績(jì),也得領(lǐng)導了領(lǐng)導和同志們的肯定,但自身還是存在一些不容忽視的問(wèn)題:
1、學(xué)風(fēng)不端正。認為鄉鎮一級業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單,放松了業(yè)務(wù)學(xué)習,導致沒(méi)有及時(shí)掌握新出臺的政策法規,不能更好地為群眾服務(wù);認為自己是一名新黨員,放松了政治思想學(xué)習,不關(guān)注社會(huì )民生,不關(guān)注經(jīng)濟發(fā)展,導致思想上不能與時(shí)俱進(jìn),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)不夠徹底,沒(méi)有發(fā)揮出一名黨員的先鋒模范作用。
2、奉獻精神不強。沒(méi)有充分發(fā)揚“不講條件、不講報酬、不計個(gè)人得失”的“三不精神”,在工作當中,只愿做份內的事,不愿做份外的事。有“事做多了,挨的批評也多,因此多一事,不如少一事”的錯誤想法,做事不積極,不主動(dòng),從而在一定程度上影響了單位的整體執行力。
3、文明服務(wù)不到位。在接待來(lái)訪(fǎng)群眾問(wèn)題上耐心不夠,意識不強,以至影響了服務(wù)效果。
4、幫助同志不熱情。一些同志找我尋求業(yè)務(wù)幫組,找的次數多了,有不耐煩的情緒,就會(huì )說(shuō)“網(wǎng)上有,書(shū)上也有,自己查去”,影響了同志間的協(xié)作性。有時(shí)候因一些同志提出的問(wèn)題比較簡(jiǎn)單,就會(huì )說(shuō)“這么簡(jiǎn)單的事都不會(huì )么”,損傷了同志的自尊,影響了同志間的共事關(guān)系。
三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
1 、缺乏宗旨意識。作為一名黨員,思想上退步,公仆意識不濃,淡忘了“為人民服務(wù)”的宗旨。
2、缺乏大局意識。沒(méi)有弄通弄懂鄉鎮機關(guān)乃至每名干部的生存進(jìn)步與當地社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的`關(guān)系,沒(méi)有從一定高度上認識到損害群眾的利益就是損害基層機關(guān)的利益,損害人民的利益就是損害部門(mén)和個(gè)人的利益。
3、缺乏創(chuàng )新意識。沒(méi)有進(jìn)取精神,工作上就事論事,疲于應付,在落實(shí)上打了折扣。工作中只求數量,不求質(zhì)量,更不求創(chuàng )新,只出“產(chǎn)品”,不出“精品”。
四、我的整改措施
1、樹(shù)立正氣。樹(shù)立正確的理想信念,自覺(jué)踐行“為人民服務(wù)”的根本宗旨,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。
2、加強學(xué)習。一是廣度學(xué)習:認真學(xué)習黨的重要文獻和紀律規定,認真學(xué)習公務(wù)員法,認真學(xué)習法律法規;二是深度學(xué)習,既要學(xué)習歷史知識,以史為鑒,也要認真了解國內國際時(shí)事,與時(shí)俱進(jìn);三是精度學(xué)習,不僅要寫(xiě)心得體會(huì ),做學(xué)習筆記,還要注重提煉知識點(diǎn),做到學(xué)有所獲,學(xué)以致用。
3、接受批評。全方位、多途徑剖析自己思想上的誤區、行動(dòng)上的偏差。一是向組織靠攏,向組織交心,交出自己的思想根源,讓組織為自己指明方向;二是向同志靠近,和同事談心,讓他們指出自己的缺點(diǎn);三是深入到群眾當中去,和群眾換心,了解他們的難處和需求,讓他們指出自己工作中的問(wèn)題。
4、自覺(jué)行動(dòng)。自覺(jué)將鄉鎮制定的和個(gè)人自擬的整改計劃變成實(shí)際行動(dòng)。在工作中,在生活中,在學(xué)習中,校正自己的一言一行,認真對待一人一物,從一點(diǎn)一滴做起,確保每時(shí)每刻辦理每件事都要以國家和人民的利益為重。
自查自糾工作情況報告 3
最近一個(gè)階段,本人經(jīng)過(guò)師德師風(fēng)整改的學(xué)習,對教師職業(yè)的特殊性有了更進(jìn)一步的認識。經(jīng)過(guò)學(xué)習,我受益匪淺。教師不僅僅要教好書(shū),還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風(fēng)建設的重要性。在此我就我個(gè)人在六學(xué)六查、活動(dòng)中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行自己剖析:
一、學(xué)習關(guān)愛(ài)學(xué)生典型,查自己在熱愛(ài)學(xué)生方面
愛(ài)與職責是師德之魂,體此刻既愛(ài)雙優(yōu)的學(xué)生,更多地關(guān)愛(ài)欠發(fā)展的學(xué)生,平等地對待每一個(gè)學(xué)生。新型的師生關(guān)系給我們提出了新的要求,我努力做到在關(guān)愛(ài)與嚴格要求學(xué)生上把握好分寸。學(xué)生既是教育的'對象,又是教師人格不斷完善的動(dòng)力。
不足之處:對學(xué)生的耐心不夠,有時(shí)對學(xué)生象管家婆一樣吆五喝六,有挖苦學(xué)生現象。
二、學(xué)習教書(shū)育人典型,查自己在愛(ài)崗敬業(yè)方面
在教育教學(xué)中,熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校、盡職盡責、教書(shū)育人,注意培養學(xué)生具有良好的思想品德。我努力以崇高的職業(yè)道德,良好的教風(fēng),嚴明的教紀從教,平等的態(tài)度對待學(xué)生,以人為本、嚴格要求、耐心引導,認真備課上課,認真批改作業(yè),不敷衍塞責,不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。進(jìn)取實(shí)施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,以達成教學(xué)相長(cháng)之目的。
不足之處:由于個(gè)性使然,有時(shí)較情緒化,課堂教學(xué)往往受情緒支配。
三、學(xué)習遵章守紀典型,查自己在為人師表方面
作為一名教師,我深深體會(huì )到自己的一言一行都將對學(xué)生產(chǎn)生很大的影響。所以我時(shí)刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時(shí)工作和生活中,遵守社會(huì )公德,克服個(gè)人主義、注意言行,不講粗話(huà),以模范對學(xué)生做出表率。外出學(xué)校、注意自己的形象,不參加任何活動(dòng)和其他對社會(huì )造成不良影響的活動(dòng)。時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要嚴于律已,堅持良好的生活習慣。
不足之處:有時(shí)對待學(xué)生的語(yǔ)言過(guò)激。
四、學(xué)習以校為家,團結協(xié)作典型,查自己在團結協(xié)作方面
我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學(xué)習,共同討論,探索教學(xué)規律。
不足之處:關(guān)心團體還不夠。
五、學(xué)習廉潔從教典型,查自己在廉潔從教方面
記得陶行知先生在《每一天四問(wèn)》中寫(xiě)道:一切心術(shù)不正行為不端,都是由不廉潔而起。工作中,我堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺(jué)抵制社會(huì )不良風(fēng)氣影響。從不利用職責之便謀取私利,向學(xué)生推銷(xiāo)教輔資料及其它商品,索要學(xué)生、家長(cháng)的財物,從事有償家教等以教謀私行為。
不足之處:無(wú)私奉獻精神不強。
六、學(xué)習開(kāi)拓創(chuàng )新典型,查自己在嚴謹治學(xué)方面
今日的時(shí)代已經(jīng)是知識經(jīng)濟的時(shí)代、學(xué)習化的時(shí)代,科學(xué)技術(shù)日新月異。教師僅有不斷學(xué)習才能適應時(shí)代的要求,適應教育新形勢的需要。所以,在工作中我認真鉆研教材、研讀學(xué)生、反思自己的教學(xué)行為,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習新知識,探索教育教學(xué)規律,改善教學(xué)教育方法,提高自己的教育、進(jìn)取更新教育觀(guān)念,提高自己的教育、教學(xué)和科研水平。努力做到了不斷自己充電,謙虛謹慎,相互學(xué)習、相互幫忙、不恥下問(wèn)。
不足之處:教學(xué)方法不能及時(shí)創(chuàng )新,大膽實(shí)踐,勇于創(chuàng )新不夠。
今后努力的方向:
1、樹(shù)立先進(jìn)的教育理念,自覺(jué)遵循教育規律,進(jìn)取推進(jìn)教育創(chuàng )新。牢固樹(shù)立育人為本,德育為先的思想,全面關(guān)心幼兒成長(cháng),熱愛(ài)尊重幼兒,公平、公正對待每一個(gè)學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
2、認真學(xué)習教育教學(xué)理論,把時(shí)間用在業(yè)務(wù)鉆研上勤勞苦鉆,精益求益。
3、加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,虛心求教,探索教學(xué)理論,改善教學(xué)方法。
總之,我將抓住這次師德師風(fēng)教育活動(dòng)的契機,進(jìn)一步提高認識,從我做起,從此刻做起,從一切能夠做的事情做起,對孩子多一份關(guān)愛(ài),對教育多一份執著(zhù),多一些奉獻,少一些怨言,做一名無(wú)愧于學(xué)生無(wú)愧于家長(cháng)無(wú)愧于社會(huì )無(wú)愧于自己的人民教師。
自查自糾工作情況報告 4
縣商務(wù)局認真貫徹中央和省、州、縣委的安排部署,積極開(kāi)展群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)項整治工作,聚焦突出問(wèn)題集中開(kāi)展專(zhuān)項整治,以重點(diǎn)突破推動(dòng)整改工作的持續深入。根據《中共瀘溪縣委黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)項整治5月份督查工作方案》,現將我局專(zhuān)項整治工作情況報告如下。
一、主要做法
1、加強領(lǐng)導,把專(zhuān)項整治工作作為放在首要位置來(lái)抓?h商務(wù)局高度重視教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)項整治工作,為將此項工作落到實(shí)處,制定了《瀘溪縣商務(wù)局持續深入開(kāi)展“四風(fēng)”突出問(wèn)題專(zhuān)項整治工作的實(shí)施方案》,明確了目標任務(wù)、方法步驟和工作措施,并把目標細化、量化,落實(shí)到個(gè)人,形成了“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,全體干部職工配合抓的領(lǐng)導體制和工作機制,保證了專(zhuān)項整治工作有效落實(shí)。
2、認真學(xué)習,提高黨員干部對專(zhuān)項整治工作重要性的認識。今年以來(lái),我局通過(guò)召開(kāi)群眾路線(xiàn)教育集中學(xué)習會(huì )、專(zhuān)題辦公會(huì )、各項工作會(huì )議等形式,多次召開(kāi)全體黨員干部學(xué)習大會(huì ),對全局干部職工進(jìn)行作風(fēng)建設教育,不斷統一思想,增強了全體黨員干部職工對加強作風(fēng)建設的緊迫感和責任感,提高了黨員干部貫徹落實(shí)作風(fēng)建設的自覺(jué)性。
3、強化制度,營(yíng)造紀律嚴明的干事氛圍。我局始終把制度建設、辦公和生活環(huán)境建設作為重要內容長(cháng)抓不懈。健全民主管理制度,落實(shí)政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等公開(kāi)辦事制度。堅持以制度管事、用情感管心,引導干部樹(shù)立良好的服務(wù)觀(guān)念。
二、主要成效
1、突出整治超標配備公車(chē)及公車(chē)私用:按照《湘西自治州黨政機關(guān)公務(wù)用車(chē)配備使用管理辦法的通知》(州辦發(fā)〔20xx〕27號)的落實(shí),進(jìn)一步規范了公務(wù)用車(chē)管理,沒(méi)有違反公務(wù)用車(chē)超編審批、超標更新配備公務(wù)用車(chē);沒(méi)有違規換車(chē)和借車(chē)、攤派款項購車(chē)、豪華裝飾公務(wù)用車(chē)以及公車(chē)私用現象。,強化了公務(wù)車(chē)輛的日常管理,嚴格實(shí)行公務(wù)用車(chē)節假日定點(diǎn)集中封停制、公務(wù)用車(chē)統一張貼標識制度。
2、突出整治秘書(shū)配備方面的問(wèn)題:根據湘群組發(fā)【20xx】45號文件精神,嚴格開(kāi)展領(lǐng)導干部違規配備秘書(shū)清理工作,我局沒(méi)有以設立聯(lián)絡(luò )員為名,為領(lǐng)導干部配備秘書(shū)等問(wèn)題。
3、突出整治領(lǐng)導干部參與社會(huì )活動(dòng)方面的問(wèn)題:我局領(lǐng)導干部和職工沒(méi)有頻繁出席社會(huì )活動(dòng)現象;沒(méi)有通過(guò)參加任何活動(dòng)慶典收受邀請費、酬勞費及禮品禮金等問(wèn)題。
4、突出整治領(lǐng)導干部社會(huì )兼職方面的.問(wèn)題:我局領(lǐng)導干部和職工沒(méi)有違規兼任社會(huì )組織(包括社會(huì )團體、基金會(huì )、民辦非企業(yè)單位)職務(wù)的現象;沒(méi)有違規收取社會(huì )組織給予的報酬、補貼;沒(méi)有在所兼職的社會(huì )組織或下屬單位開(kāi)支、報銷(xiāo)應由個(gè)人支付的各種費用。
5、突出整治辦公用房方面的問(wèn)題:我局現有在職干部職工16人,辦公室公房6間,平均三人一間辦公室,沒(méi)有存在辦公用房超標整治不到位現象;沒(méi)有濫建、巧借名目新建樓堂館所現象;沒(méi)有違規超面積占有、使用辦公用房以及多處占用辦公用房現象。
6、突出整治工作紀律方面的問(wèn)題:嚴格遵守上下班作息時(shí)間、考勤簽到制度和請銷(xiāo)假制度;不存在上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股、看電影、看小說(shuō)、閑聊、干私活等情況;沒(méi)有上班時(shí)間進(jìn)入休閑、娛樂(lè )場(chǎng)所,工作時(shí)間中餐飲酒等情況。
7、突出整治公款接待方面的問(wèn)題:沒(méi)有公務(wù)宴請標準超高、陪客過(guò)多現象;不在公務(wù)活動(dòng)中贈送或接受禮品、禮金和各種有價(jià)證券、支付憑證等行為;沒(méi)有公款大吃大喝、安排與公務(wù)無(wú)關(guān)宴請、無(wú)客自請等現象;不存在利用農家樂(lè )、私人會(huì )所等場(chǎng)所公款吃喝行為。
8、突出整治人員編制方面的問(wèn)題:沒(méi)有干部職工受黨紀政紀處分及司法處理,但工資待遇(含津貼補貼、補助,下同)、離退休(退職)費未按規定處理到位現象;沒(méi)有未履行審批手續,長(cháng)期不上班、離崗經(jīng)商辦企業(yè)、長(cháng)期在外進(jìn)修學(xué)習或從事其他工作,仍在原單位領(lǐng)取工資的現象;沒(méi)有以借調為名,長(cháng)期既不在借入單位又不在借出單位上班,但仍領(lǐng)取工資現象;沒(méi)有用少量薪酬聘用他人頂崗,自己從事其他工作,在單位領(lǐng)取工資現象。
9、突出整治人情宴請方面的問(wèn)題:我局嚴格履行領(lǐng)導干部人情宴請報告制度;沒(méi)有干部職工操辦中央和省、州、縣委明令禁止的人情宴請行為;沒(méi)有在未報告或在報告未批準的情況下操辦人情宴請的行為;不存在借人情宴請大肆斂財的現象。
10、突出整治服務(wù)基層方面的問(wèn)題:我局不存在“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”的現象;沒(méi)有“軟、弱、散”整頓不力現象;嚴格開(kāi)展進(jìn)村級場(chǎng)所“清零”工程;對待服務(wù)對象的態(tài)度大方熱情,執法過(guò)程中沒(méi)有作風(fēng)粗暴、濫用職權行為;沒(méi)有行政不作為、慢作為、亂作為現象和相互推諉、敷衍應付、久拖不決的現象。
三、下一步工作打算
下一步,我局將在鞏固前期突出問(wèn)題專(zhuān)項整治工作成果的基礎上,再接再厲,繼續抓好下一階段的專(zhuān)項整治工作,切實(shí)做到思想不放松、標準不降低、力度不減弱,確保我局教育實(shí)踐活動(dòng)善始善終、善作善成。
一是進(jìn)一步提升思想認識。要始終對“四風(fēng)”突出問(wèn)題的危害性、長(cháng)期性、頑固性保持清醒頭腦,切實(shí)增強做好專(zhuān)項整治工作的責任感、緊迫感和使命感,強化思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),打好打贏(yíng)專(zhuān)項整治工作這場(chǎng)“攻堅戰”、“持久戰”。
二是及時(shí)組織開(kāi)展“回頭看”和自查自糾。整治工作只有進(jìn)行時(shí),沒(méi)有完成時(shí)。我們將繼續深入的開(kāi)展專(zhuān)項整治工作,主要看整治是否實(shí)現、整問(wèn)題是否反彈、責任追究是否到位、群眾對整治成果是否滿(mǎn)意。
三是完善監督體系。通過(guò)“走出去”和“請進(jìn)來(lái)”的方式構建全方位的監督體系,督促干部職工進(jìn)一步轉變工作作風(fēng),積極為群眾辦實(shí)事、辦好事,切實(shí)做到情為民所系,利為民所謀。
我局將立足于工作實(shí)際,求真務(wù)實(shí),扎實(shí)推動(dòng),時(shí)刻在思想認識上和作風(fēng)建設上“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,將落實(shí)中央“八項規定”、省委“九條規定”、州委“七條規定”和縣委“六個(gè)一律”納進(jìn)長(cháng)效工作機制,努力打造學(xué)習型、創(chuàng )新型、務(wù)實(shí)型、高效型的瀘溪商務(wù)。
自查自糾工作情況報告 5
開(kāi)展商業(yè)賄賂治理工作,是全面貫徹落實(shí)國務(wù)院第四次廉政工作會(huì )議精神,進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的一項重要內容。對此,我局黨組高度重視,針對國土資源領(lǐng)域商業(yè)賄賂的表現形式、易發(fā)的重點(diǎn)部位、原因等,廣泛開(kāi)展討論,專(zhuān)題進(jìn)行研究,提出了全縣國土資源領(lǐng)域開(kāi)展商業(yè)賄賂治理工作的重點(diǎn)和任務(wù)。
一要突出治理重點(diǎn)。
從土地出讓、礦業(yè)權出讓、土地和礦業(yè)權評估、項目發(fā)包和侵害農民利益等方面入手,重點(diǎn)治理全縣國土資源領(lǐng)域存在的商業(yè)賄賂行為。以查辦國土資源管理機關(guān)和領(lǐng)導干部違反黨紀政紀的案件為重點(diǎn),嚴肅查辦利用國土資源審批權、執法權、資金使用權和人事權等謀取非法利益的案件;查辦土地和礦業(yè)權出讓中違反招拍掛出讓規定,國土資源管理人員利用權力參與辦礦等其他經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)索賄受賄的案件,查辦吃拿卡要,與民爭利和嚴重損害群眾利益引發(fā)群眾事件的案件。通過(guò)專(zhuān)項治理,遏制國土資源領(lǐng)域的商業(yè)賄賂行為,鞏固土地使用權招標拍賣(mài)掛牌出讓制度實(shí)施成果,完善土地有償使用制度,規范采礦權、探礦權出讓?zhuān)幏妒袌?chǎng)秩序和行政權力,增強國土資源系統工作人員自覺(jué)抵制商業(yè)賄賂和廉潔自律的能力。
二要開(kāi)展自查自糾。
治理商業(yè)賄賂工作,就是要深入持久地開(kāi)展自查自糾。在規范行政行為方面,重點(diǎn)檢查20xx年1月國土資源部發(fā)布的本系統工作人員“五條禁令”以來(lái),違反規定涉及影響公開(kāi)競爭和濫用職權、以權謀私的行為。在土地、礦業(yè)權出讓方面,重點(diǎn)檢查是否存在違反經(jīng)營(yíng)性土地使用權招拍掛出讓規定,不按法定權限、程序、文件頒發(fā)采礦許可證的行為。自查自糾要與依法規范商業(yè)賄賂行為同步進(jìn)行,重點(diǎn)查糾五種行為,即各類(lèi)違反土地、礦產(chǎn)出讓制度的行為;領(lǐng)導干部和工作人員干預和插手土地使用權、礦業(yè)權出讓?zhuān)绊懲恋厥袌?chǎng)秩序的行為;土地、礦權評估過(guò)程中內外勾結、弄虛作假,造成國有資產(chǎn)大量流失的行為;實(shí)施國土資源管理職能中的政府投資項目發(fā)包過(guò)程中收受賄賂、排斥和干擾公平競爭的行為;征用土地過(guò)程中,拖欠、截留征地補償費侵害群眾利益的行為。
三要完善制度建設。
在市場(chǎng)經(jīng)濟建設中,商業(yè)賄賂將是今后一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政建設的一項重要任務(wù)。要從根本上制止商業(yè)賄賂,維護正常的市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境,必須建立起一套完善而有效的管理制度和工作機制,以制度來(lái)加以約束、制止和懲處交易中的違紀違規行為。就國土行業(yè)來(lái)講,主要是健全、完善并抓好五項制度的落實(shí):
一是完善土地使用權有償使用制度。重點(diǎn)是控制劃拔用地范圍,鞏固和發(fā)展土地使用權招標拍賣(mài)掛牌出讓制度的成果;
二是深化礦業(yè)權有償取得制度改革。重點(diǎn)是按不同的勘查風(fēng)險程度,分類(lèi)出讓探礦權、采礦權,認真落實(shí)礦業(yè)權出讓管理規定;
三是加強對評估行業(yè)的管理。重點(diǎn)是建立有效的'行業(yè)自律機制,規范評估機構的評估行為;四是規范項目發(fā)包。重點(diǎn)是完善和制定土地整理項目的招投標和監理制度,從項目立項、設計、發(fā)包、驗收等各個(gè)環(huán)節進(jìn)行有效監管;五是嚴格征地補償安置費的使用和管理,堅決落實(shí)“直通車(chē)”兌付制度。
四要落實(shí)工作措施。
為了完善和落實(shí)上述五方面的制度,要積極采取有效措施,切實(shí)加強對行政權力運行的監督和制約,著(zhù)力抓好四個(gè)方面的工作:
一是大力推行政務(wù)公開(kāi),陽(yáng)光行政,主動(dòng)接受社會(huì )監督;
二是合理設置審查報批環(huán)節,簡(jiǎn)化報批程序,提高辦事效率和公共服務(wù)質(zhì)量;
三是建立審、報、批事項網(wǎng)上監察系統,運用現代信息技術(shù)加強對行政審批的運行情況進(jìn)行全程監督;四是加大對一些重點(diǎn)工作崗位干部的輪崗交流,堵塞滋生腐敗的源頭。
總之,我們要根據當前國土資源領(lǐng)域反腐敗形勢的特點(diǎn)和任務(wù),深入研究在土地出讓、礦業(yè)權出讓、土地礦業(yè)權評估、項目發(fā)包以及征地費補償等方面存在的深層次問(wèn)題,抓住容易滋生商業(yè)賄賂的薄弱環(huán)節,加大治理力度,采取有效措施和辦法,確保治理工作取得實(shí)效,切實(shí)把國土資源工作任務(wù)和黨風(fēng)廉政建設落到實(shí)處。
自查自糾工作情況報告 6
全省部署開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)以來(lái),省政府辦公廳黨組按照省委、省政府統一部署,結合辦公廳工作實(shí)際,對照工作作風(fēng)上的三個(gè)方面突出問(wèn)題、十四種具體表現,特別是“假、浮、蠻”的種種表現,認真查擺問(wèn)題,深入剖析原因,明確整改方向,落實(shí)整改措施。
一、自查自糾工作開(kāi)展情況
為提高自查自糾工作的針對性,廳黨組堅持開(kāi)門(mén)納諫,從多個(gè)方面廣泛征求意見(jiàn),深入查擺問(wèn)題,確保取得實(shí)效。
(一)廣泛征求工作聯(lián)系單位和社會(huì )各界意見(jiàn)。我們采取向有關(guān)部門(mén)發(fā)函,在《江西公報》和省政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站刊登征求意見(jiàn)啟事等方式,廣泛征求各市、縣(區)政府辦公室、省直各部門(mén)辦公室、中央駐贛各單位辦公室、省屬大中型企業(yè)辦公室等單位對我廳工作的意見(jiàn)和建議,發(fā)出征求意見(jiàn)函300份,收集到群眾和服務(wù)對象意見(jiàn)、建議26條。對收到的意見(jiàn)、建議逐條進(jìn)行研究,提出整改措施并予以答復。
(二)在日常工作中主動(dòng)上門(mén)征求意見(jiàn)。堅持把集中整治活動(dòng)與辦公廳日常工作緊密結合起來(lái),在辦理文電、會(huì )務(wù)和督查調研等日常工作中,加強與基層干部和服務(wù)對象的溝通交流,靈活采取上門(mén)征詢(xún)、召開(kāi)座談會(huì )、問(wèn)卷調查等形式,廣泛征求和虛心聽(tīng)取工作服務(wù)對象對本處室及個(gè)人在工作作風(fēng)方面的意見(jiàn)和建議。
(三)組織廳黨組成員深入自查自糾。在廣泛征求意見(jiàn)的基礎上,廳黨組全體班子成員認真對照三個(gè)方面十四種表現,特別是“假、浮、蠻”的種種表現,逐條逐項查找問(wèn)題并提出整改措施。在此基礎上,廳黨組利用籌備民主生活會(huì )的機會(huì ),再次征求了本廳系統干部群眾對辦公廳領(lǐng)導班子的意見(jiàn)和建議,收集到征求意見(jiàn)表46份。
二、存在的主要問(wèn)題及原因
(一)系統學(xué)習有待進(jìn)一步加強。我們始終高度重視學(xué)習型黨組織建設,堅持以學(xué)習型黨組織建設帶動(dòng)機關(guān)自身建設,全面提升辦公廳的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力。廳黨組帶頭加強理論學(xué)習,始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致,與省委、省政府保持高度一致?偟膩(lái)講,雖然廳黨組在理論學(xué)習上有制度、有要求、有計劃,但由于辦公廳平時(shí)忙于事務(wù)、協(xié)調政務(wù)、搞好服務(wù),廳黨組班子成員平時(shí)圍繞中心工作參與各種政務(wù)活動(dòng),組織協(xié)調等事務(wù)太多,堅持學(xué)習制度仍然不夠,深入討論不夠,特別是有針對性的專(zhuān)題研討不多,運用科學(xué)發(fā)展觀(guān)指導實(shí)踐工作的能力有還有待加強。
(二)深入調研有待進(jìn)一步加強。我們在日常服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層、服務(wù)群眾工作中,總體上能夠積極主動(dòng)與部門(mén)和基層多溝通、常交流,注重凝聚共識、匯聚力量、推進(jìn)工作。圍繞全省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,經(jīng)常陪同省政府領(lǐng)導或單獨主動(dòng)深入基層調研,切實(shí)解決了一些實(shí)際問(wèn)題。但由于辦公廳日常工作任務(wù)繁重、事務(wù)龐雜,廳黨組班子成員主要時(shí)間還是忙于面上工作,深入基層和一線(xiàn)調研的時(shí)間和精力相對不足,對基層實(shí)際情況掌握不夠及時(shí)、不夠具體、不夠深入。
(三)關(guān)心群眾有待進(jìn)一步加強。我們始終把人民群眾的利益放在首位,在辦文辦事過(guò)程中仔細審核,嚴格把關(guān),凡有損人民群眾合法權益的,堅決要求相關(guān)部門(mén)和單位修改和完善。在努力改善辦公廳干部職工的工作生活條件,積極在醫療、住房、福利等有關(guān)干部職工切身利益等方面,這些年做了大量工作,解決了多年歷史遺留下來(lái)的所有問(wèn)題。但在為基層服務(wù)特別是為群眾服務(wù)的工作有所弱化。受辦公廳部門(mén)職權和財力物力所限,在解決基層群眾實(shí)際困難上有時(shí)候還力不從心。
(四)開(kāi)拓創(chuàng )新有待進(jìn)一步加強。由于辦公廳工作涉及方方面面,其一舉一動(dòng)牽一發(fā)而動(dòng)全身,有些工作還存在按部就班、按抄照轉的'現象,對工作中出現的一些新情況、新問(wèn)題,有時(shí)研究不夠透徹,解決問(wèn)題不夠及時(shí)、工作創(chuàng )新的思路不夠寬,舉措和辦法不夠多。
(五)業(yè)務(wù)指導有待進(jìn)一步加強。自xx年起,我們連續三年舉辦政府系統秘書(shū)培訓班,對各級政府系統辦公人員進(jìn)行了系統、全面培訓。今年,我們又結合學(xué)習新的《黨政機關(guān)公文處理工作條例》,與省委辦公廳聯(lián)合舉辦了四期全省黨政機關(guān)公文處理工作培訓班。在日常工作中,我們也經(jīng)常派員為有關(guān)部門(mén)和單位及市、縣(區)政府辦公系統文秘人員進(jìn)行授課,接待有關(guān)部門(mén)和單位人員上門(mén)咨詢(xún)和學(xué)習考察,對各級政府的業(yè)務(wù)指導得到了全面加強,干部隊伍素質(zhì)得到了較大提升。但由于各級政府辦公系統主要職責是服務(wù)本級領(lǐng)導和部門(mén),相互之間溝通交流仍然較少,省政府辦公廳對政府辦公系統尤其是市、縣辦公系統的業(yè)務(wù)指導仍然不夠,帶動(dòng)全省政府辦公系統整體提升和進(jìn)步還有待加強。
三、下一步整改措施
(一)在加強理論學(xué)習上下功夫。以深入學(xué)習貫徹黨的十八大精神為契機,進(jìn)一步加強對黨的路線(xiàn)、方針、政策和基本理論的學(xué)習,提高干部的理論水平、政策水平和思想素質(zhì)。根據工作需要,制定和完善廳黨組中心組學(xué)習、機關(guān)政治理論學(xué)習和專(zhuān)題教育年度計劃,落實(shí)中心組每年12天學(xué)習任務(wù)和每年至少2次聘請專(zhuān)家來(lái)廳作專(zhuān)題輔導報告。加大干部培訓、調訓力度,嚴格按規定選派干部到黨校(行政學(xué)院)培訓,落實(shí)干部任職培訓、初任培訓、更新知識培訓和專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓。
(二)在創(chuàng )新工作方法上下功夫。主動(dòng)適應經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和行政管理體制改革新形勢的要求,進(jìn)一步解放思想,開(kāi)闊思路,推動(dòng)辦公室工作思路、工作方法和管理理念創(chuàng )新。積極創(chuàng )新服務(wù)方式,努力把工作的重心轉變到既要完成日常的事務(wù)性工作,又要兼顧為領(lǐng)導決策參謀服務(wù)上來(lái)。積極創(chuàng )新協(xié)調方式,切實(shí)做到既堅持原則又善于變通,既不回避問(wèn)題又不激化矛盾,既把握時(shí)機又不急于求成,因時(shí)、因地、因事制宜解決問(wèn)題。積極創(chuàng )新公文處理方式,認真貫徹中央四個(gè)文件精神,進(jìn)一步規范辦文程序,提高辦文效率,切實(shí)保證省政府日常工作高效有序運轉。
(三)在深入基層調研上下功夫。緊緊圍繞全省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局,在區域發(fā)展戰略、新型工業(yè)化、統籌城鄉發(fā)展和保障改善民生等重點(diǎn)領(lǐng)域深入基層一線(xiàn)加強調查研究。切實(shí)創(chuàng )新調查研究方式方法,加快調研成果轉化應用,使調研成果更多地轉化為指導實(shí)際工作、推動(dòng)全省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的具體措施。開(kāi)展調研文章評比活動(dòng),調動(dòng)機關(guān)干部參與調查研究的積極性,切實(shí)提高干部理論和寫(xiě)作水平。
(四)在發(fā)揮示范作用上下功夫。繼續舉辦好全省政府辦公系統文秘培訓班和其他專(zhuān)項業(yè)務(wù)培訓活動(dòng),積極創(chuàng )造條件讓全省政府辦公系統工作人員充電、學(xué)習和交流,進(jìn)一步提升全省政府辦公系統工作人員的能力和素質(zhì),促進(jìn)政府辦公系統更好地發(fā)揮參謀助手和運轉樞紐作用。有計劃地抽調基層干部到辦公廳跟班學(xué)習,通過(guò)專(zhuān)題培訓、業(yè)務(wù)研討、聯(lián)合調研等方式,提高全省政府辦公系統人員綜合素質(zhì)。
(五)在落實(shí)制度上下功夫。進(jìn)一步加強辦公廳制度建設,完善辦公廳工作運行機制,規范工作程序,確保工作忙而不亂、高效有序運轉。強化全廳干部規范意識,落實(shí)行政問(wèn)責制、首問(wèn)責任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結制等制度要求,提高干部自覺(jué)運用規章制度規范工作行為,提高辦事效率的能力。強化干部程序意識,確保辦文、辦事、辦會(huì )嚴格按照有關(guān)規定履行程序,確保工作順暢銜接、規范有序。
(六)在廉潔自律上下功夫。認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設相關(guān)制度,加強對黨員干部的廉政警示教育,從源頭上預防腐敗問(wèn)題的發(fā)生,切實(shí)保持和發(fā)展辦公廳風(fēng)清氣正的良好氛圍。帶頭遵守中央、中央紀委及省委、省紀委關(guān)于廉潔自律的各項規定,自覺(jué)接受組織和干部群眾的監督,做到自重、自省、自警、自律。
當前,新形勢、新任務(wù)對省政府辦公廳工作提出了新的更高要求。辦公廳黨組將把作風(fēng)整治活動(dòng)與深入學(xué)習貫徹黨的十八大精神結合起來(lái),與落實(shí)鹿省長(cháng)“規范、嚴謹、務(wù)實(shí)、高效”要求結合起來(lái),與切實(shí)提高辦公廳辦文、辦事、辦會(huì )能力結合起來(lái),針對自查自糾發(fā)現的各項問(wèn)題,扎扎實(shí)實(shí)逐項落實(shí)整改措施,以實(shí)際行動(dòng)鞏固和擴大已取得的活動(dòng)成果,確保集中整治活動(dòng)取得實(shí)效。
自查自糾工作情況報告 7
孔子曰:學(xué)而不思則罔,干工作也是這樣,如果對自己的工作沒(méi)有深刻的反思和自查,那么我們的教學(xué)工作水平和業(yè)務(wù)水平就永遠不會(huì )提高的,不知不覺(jué)開(kāi)學(xué)一個(gè)多月了,通過(guò)新學(xué)期的教學(xué)實(shí)踐,我覺(jué)得各方面都值得去認真自查和反思。
一、政治思想方面
本人始終不斷努力提高自身的思想政治素質(zhì),認真學(xué)習《教育法》、《教師法》,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會(huì )公德。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。
二、教育教學(xué)方面
在平時(shí)的教學(xué)工作中重視對每個(gè)學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個(gè)性的培養,與每一個(gè)學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,尊重每一個(gè)學(xué)生的人格,努力發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和開(kāi)發(fā)每一個(gè)學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。利用學(xué)科特點(diǎn)加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習積極性,努力提高音樂(lè )教育的教學(xué)質(zhì)量。
三、為人師表方面
作為一名教師,我深深體會(huì )到自己的一言一行都將對學(xué)生產(chǎn)生很大的.影響。所以我時(shí)刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時(shí)工作和生活中,遵守社會(huì )公德,克服個(gè)人主義、注意言行,不講粗話(huà),以模范對學(xué)生做出表率。時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習慣。
四、團結協(xié)作方面
在工作中,我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學(xué)習,共同討論,探索教學(xué)方式方法,改革課程教學(xué),推進(jìn)素質(zhì)教育。
通過(guò)學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》以及我市教育局組織的暑假的學(xué)習培訓,我深深地體會(huì )到敬業(yè),愛(ài)崗,奉獻的內在核心。經(jīng)自查自糾認為還存在不足之處,主要表現在:
1、音樂(lè )理論學(xué)習不夠透徹,只停留在表象上,沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導致教學(xué)過(guò)程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀(guān)望的態(tài)度。其根源于本人主觀(guān)上思想怠惰,不思進(jìn)取,客觀(guān)上理論修養不夠。
2、業(yè)務(wù)水平有待提高,本人雖愿意學(xué)習,但總覺(jué)得年紀比較大了,學(xué)習不夠扎實(shí),有時(shí)候干脆不學(xué),這樣導致知識體系老化,不能與時(shí)俱進(jìn)。其根源于思想僵化。
3、教研力度不夠,只注重平時(shí)的課堂教學(xué),完成教學(xué)任務(wù)就可以了,只在本校聽(tīng)聽(tīng)課、評評課,沒(méi)有把教學(xué)經(jīng)驗總結下來(lái),只做井底之蛙,沒(méi)有走出去學(xué)習,究其原因,認為懶于動(dòng)筆寫(xiě)作,積累得相當少。
4、與學(xué)生家長(cháng)缺乏有效的溝通,缺乏課外對學(xué)生的了解和指導。
針對以上缺點(diǎn),本人提出整改和努力意見(jiàn)如下:
1、按照我市教育局暑期教師集中培訓方案的要求,積極參加師德師風(fēng)的培訓活動(dòng),認真學(xué)習教育教學(xué)理論,認真學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》把時(shí)間用在業(yè)務(wù)鉆研上,勤勞苦鉆,精益求益。
2、加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,虛心求教,探索教學(xué)理論,改進(jìn)教學(xué)方法,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
3、加強本職工作的主動(dòng)性、積極性。團結互助,發(fā)揚奉獻精神。
4、加強課外與學(xué)生家長(cháng)的溝通,讓學(xué)生在音樂(lè )課外也會(huì )看到老師的影子,得到老師的指導和關(guān)懷。
總之,為了教育事業(yè)的發(fā)展,為了孩子們的健康成長(cháng),我將努力地使自己形成良好的教師形象,提升自己的師德素養,提升自己的教學(xué)水平,為人民的教育事業(yè)再作貢獻。
自查自糾工作情況報告 8
一、總體要求
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,按照實(shí)事求是、邊查邊糾邊改的原則,到達找準問(wèn)題、解決問(wèn)題、推進(jìn)工作的目的。根據區效能建設領(lǐng)導小組辦公室下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展“自查自糾”活動(dòng)的通知》的文件精神,我局開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)自查自糾的范圍是:區檔案局全體機關(guān)干部和職工,重點(diǎn)是對看近年來(lái)優(yōu)化環(huán)境、服務(wù)發(fā)展的各項工作以及思想、作風(fēng)方面是否貼合集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)的要求進(jìn)行自查自糾。
二、方法步驟
采取走出去、請進(jìn)來(lái)、廣納諫言、互查互評、邊查邊改等方法進(jìn)行。我局自查自糾堅持實(shí)事求是和緊密聯(lián)系實(shí)際的原則,有什么問(wèn)題就查找什么問(wèn)題。既要敢于揭短,不回避矛盾,又要注意方法,到達解決問(wèn)題,推進(jìn)工作的目的.。主要包括:
1、組織召開(kāi)座談會(huì ),發(fā)放征求意見(jiàn)表(調查問(wèn)卷),重點(diǎn)征詢(xún)工作對象、服務(wù)對象對本部門(mén)單位及個(gè)人工作作風(fēng)的意見(jiàn)和提議。
2、單位主要領(lǐng)導帶頭開(kāi)展自我剖析,主動(dòng)查找自身存在的問(wèn)題,敢抓敢管,組織好本單位的自查自糾工作。
3、組織干部互相評議,開(kāi)展批評與自我批評,深入查擺問(wèn)題。
4、設立自查自糾對外公布投訴電話(huà)、電子信箱。廣泛收集意見(jiàn)和提議。
5、進(jìn)行集中糾正、改善。集中糾正改善是自查自糾的繼續和深化。這個(gè)階段,要集中解決自查自糾中發(fā)現的突出問(wèn)題,提高我局工作水平,加強制度建設,推進(jìn)體制創(chuàng )新。
三、開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)執行情景
。ㄒ唬┙∪M織,強化領(lǐng)導
1、為保證集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)有序開(kāi)展,我局成立了區檔案局開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)領(lǐng)導小組和辦公室,明確工作目標,抓住工作重點(diǎn),理順工作思路,確;顒(dòng)實(shí)效。
2、強化領(lǐng)導抓落實(shí),全局領(lǐng)導班子思想高度統一,領(lǐng)導干部率先垂范,全體工作人員步調一致,采取各種有效措施,推進(jìn)集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)的全面開(kāi)展。
。ǘ┚慕M織學(xué)習,增強服務(wù)意識
我局從三個(gè)方面強抓理論學(xué)習,建設學(xué)習型機關(guān)、培養學(xué)習型干部,提高干部整體素質(zhì)。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習,提高了干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強了我局干部職工為民理財水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,提高了我局干部職工的公仆意識和服務(wù)質(zhì)量。
1、制定學(xué)習計劃和辦法。做到“三嚴二!,即嚴格考勤,保證學(xué)習人數;嚴格紀律,保證學(xué)習進(jìn)度;嚴格態(tài)度,保證學(xué)習效果。
2、拓寬學(xué)習資料,增加學(xué)習途徑。根據學(xué)習優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)要求學(xué)習以思想政治和業(yè)務(wù)知識學(xué)習為重點(diǎn),著(zhù)眼于提高我局干部職工政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。一是學(xué)習上級重要會(huì )議精神和領(lǐng)導講話(huà);二是學(xué)習檔案系統的先進(jìn)事跡對照先進(jìn),樹(shù)立榜樣。
3、改善學(xué)習方式,和工作實(shí)際相結合,明確對標定位
我局開(kāi)展“三對照”,動(dòng)員廣大黨員干部圍繞工作能力、工工作效率三方面,向一流水平、更高層次看齊。領(lǐng)導干部和黨員干部按照“對照群眾意見(jiàn)查不足、對照一流標準看差距、對照專(zhuān)家提議找問(wèn)題”,謀劃長(cháng)遠發(fā)展定位和確定階段性目標。
。ㄈ┘訌娭贫冉ㄔO,完善運行機制
1、抓制度建設,進(jìn)一步修訂完善了各項管理制度。包括考勤制度、工作制度、學(xué)習制度、財務(wù)制度、小車(chē)管理制度、禮貌制度、安全衛生制度、廉政制度等一系列制度。
2、結合職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn)。實(shí)行和完善了崗位職責制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)職責制、一次性告知制、限時(shí)辦結制和接訪(fǎng)制度等。
3、開(kāi)展業(yè)務(wù)崗位練兵制度。經(jīng)過(guò)以老帶新,團體攻關(guān),以此鍛煉和培養一批工作骨干,提升機關(guān)干部整體素質(zhì),增強機關(guān)工作的效率,優(yōu)化機關(guān)服務(wù)體制。
4、大力開(kāi)展機關(guān)效能建設,構成了切實(shí)規范人員服務(wù)行為,確保辦事效率高、業(yè)務(wù)水平強、行為養成好、服務(wù)態(tài)度佳。完善服務(wù)工作體系,規范服務(wù)流程,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
5、完善考核監督機制。我局將開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)工作列入黨員干部考核資料,對敬業(yè)愛(ài)崗先進(jìn)典型進(jìn)行褒獎,嚴肅查處職工的違法違紀行為,不斷完善監督機制,以此提高黨員干部重行風(fēng)、抓行風(fēng)、管行風(fēng)的主觀(guān)能動(dòng)性,督促指導各項工作落實(shí)到實(shí)處。
。ㄋ模┳⒅匦麄,營(yíng)造氛圍
充分利用宣傳媒體,推進(jìn)我會(huì )開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)良性發(fā)展。經(jīng)過(guò)開(kāi)辟并公布投訴電話(huà)、電子信箱,廣泛收集意見(jiàn)和提議,為開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)工作搭建交流經(jīng)驗、互助提高、共同學(xué)習的平臺,增強我局健康向上的社會(huì )形象,營(yíng)造良好的輿論氛圍。
。ㄎ澹┟鞔_發(fā)展定位,提高科學(xué)管理和服務(wù)水平
圍繞全區“由小區變大區”的發(fā)展定位,結合新時(shí)期檔案工作實(shí)際,“對標先進(jìn)”謀發(fā)展,“創(chuàng )先爭優(yōu)”選標準,著(zhù)力構建“以制度為基礎、以創(chuàng )新為動(dòng)力、以績(jì)效為目標”的高標準工作格局,切實(shí)提高科學(xué)管理和服務(wù)水平。
四、不足之處:
1、有些黨員干部對集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)認識不夠,缺乏主動(dòng)性和積極性。存在管理工作上的松解,各項制度的執行力方面有待加強,沒(méi)有構成真正意義上的自我監督和自我約束機制。
2、載體不夠多樣,實(shí)際工作中沒(méi)有完全將集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)與工作完全結合。我局將打造全新的活動(dòng)載體,確;顒(dòng)與工作有效切入,完全融入。
3、在積極開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)中,進(jìn)取謀劃和推動(dòng)經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展的能力還不夠強,辦法不夠多,標準還不夠高;發(fā)展后勁還有待進(jìn)一步增強。
4、在開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)中,全局干部思想作風(fēng)建設得到了加強,各項工作制度得到了完善,可是創(chuàng )新意識和創(chuàng )新手段出現和運用的比較少,在必須程度上制約了新辦法和新制度的產(chǎn)生。
五、下步活動(dòng)的重點(diǎn)資料
我局經(jīng)過(guò)開(kāi)展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng),全局干部職工素質(zhì)明顯提高,工作作風(fēng)明顯轉變,服務(wù)質(zhì)量明顯改善。應對出現的新形勢和新要求,我們將再接再厲,找準不足和薄弱節,建立發(fā)展提升年長(cháng)效機制,把我局工作提高到一個(gè)更高的水平。下步活動(dòng)將貫徹落實(shí)好“三個(gè)結合”。
一是把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)與加強政策理論學(xué)習、提高業(yè)務(wù)理論水平相結合,堅持團體學(xué)習制度,樹(shù)立良好的學(xué)習風(fēng)氣。
二是把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)與改善工作作風(fēng)、提高工作效率相結合,構成了作風(fēng)扎實(shí)、辦事高效的工作機制。
三是堅持把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)與黨風(fēng)廉政建設相結合,認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設職責制。警鐘長(cháng)鳴、防微杜漸,堅持政務(wù)公開(kāi),對熱點(diǎn)工作進(jìn)行公開(kāi)和公示,確保廉潔公正。
區檔案局領(lǐng)導干部和黨員干部牢牢樹(shù)立了科學(xué)發(fā)展觀(guān),把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)的著(zhù)力點(diǎn)落實(shí)在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)科學(xué)發(fā)展上,帶頭解放思想,努力構建先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨員隊伍,確保我區檔案工作取得更好、更大的發(fā)展。
自查自糾工作情況報告 9
根據縣紀檢委、組織部、監察局、人社局、群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組文件精神和有關(guān)會(huì )議部署,我局高度重視,嚴格按照要求,對照中央“八項規定”,認真學(xué)習《黨章》《公務(wù)員法》《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》,及時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導班子專(zhuān)題會(huì )和股級以上中層干部會(huì )議進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)的學(xué)習貫徹傳達。印發(fā)了《偏關(guān)縣國土資源局關(guān)于開(kāi)展工作秩序渙散、紀律松弛專(zhuān)項整治工作的通知》,全面部署了專(zhuān)項整治工作,在局機關(guān)內部通過(guò)廣泛征求群眾意見(jiàn)、集體討論、民主剖析等形式,認真查找存在的問(wèn)題。
一、自查基本情況
一是領(lǐng)導班子認真執行黨內監督條例,貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力,班子成員的宗旨意識、責任意識、創(chuàng )先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強;
二是結合群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),組織全體黨員、干部和股級干部認真學(xué)習黨的理論知識、相關(guān)法律法規;
三是會(huì )議活動(dòng)數量少,時(shí)間短,領(lǐng)導講話(huà)篇幅短,學(xué)習培訓多以視頻會(huì )議為主,時(shí)間一般不超過(guò)60分鐘;
四是局機關(guān)請示、報告等文件言簡(jiǎn)意賅,可操作性強,多數實(shí)行網(wǎng)上辦公和電子公文傳輸,新聞報道方面只有“國土資源信息簡(jiǎn)報”,且簡(jiǎn)報多以電子版的`形式發(fā)送;
五是公務(wù)用車(chē)不存在超標準、超編制配備情況,不存在公車(chē)私駕和私用現象;
六是嚴格執行公務(wù)接待管理制度,簡(jiǎn)化公務(wù)接待;
七是領(lǐng)導干部無(wú)考察活動(dòng);
八是今年截至目前,無(wú)辦文、辦會(huì )情況。20xx年4月22日“世界地球日”活動(dòng),除法律咨詢(xún)和下鄉宣傳外,為組織其他活動(dòng);
九是上班紀律情況:今年以來(lái),我局嚴抓全局干部職工上班紀律問(wèn)題,截至目前,本局機關(guān)干部職工無(wú)長(cháng)期請假和長(cháng)期不上班現象;無(wú)遲到、早退、脫崗離崗現象;工作期間無(wú)飲酒、醉酒和出入娛樂(lè )場(chǎng)所現象;上班期間嚴格履行請銷(xiāo)假制度和簽到制度,由專(zhuān)人負責局機關(guān)考勤工作;上班期間干部職工無(wú)賭博娛樂(lè )問(wèn)題存在;
十是截至目前,我局窗口服務(wù)群眾滿(mǎn)意度93%以上,深入包扶村5次,對包扶村組織進(jìn)行了前期的規劃和產(chǎn)業(yè)扶持可研。
我們深刻認識到:國土資源系統領(lǐng)導班子與成員的優(yōu)良工作作風(fēng),為經(jīng)濟發(fā)展和各項社會(huì )工作取得較好成效提供了重要保證,但客觀(guān)總結,仍一定程度上存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:
二、存在問(wèn)題
我們通過(guò)充分征求各方意見(jiàn),查找出了存在的如下問(wèn)題:
一是工作態(tài)度、服務(wù)意識還要進(jìn)一步加強,接待服務(wù)對象和辦事群眾態(tài)度好,但搞好跟蹤服務(wù)方面還做得不夠好。
二是與相關(guān)職能單位工作協(xié)調不夠,影響了辦事效率。
三是主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng )新服務(wù)意識不夠,深入基層宣傳不夠,方法不新,群眾對國土法律法規了解不夠,自覺(jué)守法意識不強,導致違規現象時(shí)有發(fā)生。
四是一些干部工作方法簡(jiǎn)單,工作中強調客觀(guān)多,主觀(guān)少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。
三、整改措施
在充分征求社會(huì )各界意見(jiàn)以及認真查找內部存在問(wèn)題的基礎上,我們召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議,進(jìn)行了認真分析研究,對不屬于我們職責范圍問(wèn)題,我們將本著(zhù)為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事的態(tài)度,積極轉達有關(guān)部門(mén),并做好協(xié)調和配合工作。對屬于我們職責范圍內的問(wèn)題,制定了整改措施,邊查邊糾:
一是進(jìn)一步加強思想教育,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度。要求干部職工牢固樹(shù)立一切為人民群眾的觀(guān)念,想群眾之所想,急群眾之所急,幫群眾之所需,熱心、誠心、耐心為群眾排擾解難,辦實(shí)事,做好事。要強化服務(wù)意識,杜絕“門(mén)難進(jìn)、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”的現象和不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問(wèn)題。
二是進(jìn)一步健全規章制度,要求各股室進(jìn)一步強化日常管理與監督,克服思想松懈、作風(fēng)松散、紀律松馳的現象,進(jìn)一步強化工作紀律,嚴禁遲到、早退以及其他違紀現象的發(fā)生。
三是進(jìn)一步明確工作職責,完善業(yè)務(wù)審批流程,使審批工作嚴格按程序進(jìn)行,審批速度達到時(shí)限要求,加強與各相關(guān)職能單位的溝通,及時(shí)交流,從而有效提高辦事效率。
四是堅持及時(shí)更新數據,將全系統工作職責、辦事流程、執法依據、收費標準、服務(wù)承諾內容、服務(wù)承諾股室和聯(lián)系電話(huà)在網(wǎng)站上公布,開(kāi)辟意見(jiàn)征集專(zhuān)欄,及時(shí)反映全系統工作動(dòng)態(tài)進(jìn)展情況。
自查自糾工作情況報告 10
根據召開(kāi)的整頓行業(yè)作風(fēng),規范執法行為大會(huì )的會(huì )議要求,結合技術(shù)站的職能特點(diǎn)與工作要求,采取學(xué)改結合的形式,本著(zhù)能夠更好地為養殖戶(hù)服務(wù)的目的深入開(kāi)展了技術(shù)站行風(fēng)自查自糾工作,F在將自查自糾工作報告如下:
一、 廣泛開(kāi)展機關(guān)內部自查自糾
。ㄒ唬┙M織內部學(xué)習討論,主動(dòng)查找問(wèn)題。在11月25日,我站召開(kāi)了自查自糾專(zhuān)題討論會(huì ),全體干部職工就會(huì )議學(xué)習情況做了發(fā)言,對每個(gè)人思想上、工作上、以及作風(fēng)等各方面存在的突出問(wèn)題做了深刻剖析,并且撰寫(xiě)了個(gè)人自查自糾報告,在此基層上,我站擬定了整改的措施與方向,每個(gè)職工在會(huì )上為問(wèn)題的整改建議獻策。問(wèn)題涉及規模健康養殖戶(hù)的扶植與服務(wù),良種調運,地方品種保護,雜交改良等多方面的內容,以問(wèn)題帶整改。
。ǘ 深入基層養殖戶(hù),走訪(fǎng)查找。為了查找我站日常工作中存在的突出問(wèn)題,以我站進(jìn)行畜牧獸醫實(shí)用技術(shù)培訓為契機,結合村級防疫員,走訪(fǎng)了部分規模養殖戶(hù)和養殖企業(yè),廣泛聽(tīng)取他們對技術(shù)站工作工作的意見(jiàn)與建議,并作出了服務(wù)承諾。
二、通過(guò)學(xué)習討論,走訪(fǎng)查找,我站在行風(fēng)方面的問(wèn)題主要表現有:
。ㄒ唬┓⻊(wù)意識不強。 主要是深入畜牧生產(chǎn)一線(xiàn)不夠,對廣大養殖戶(hù)生產(chǎn)中的困難了解不夠,因此造成機關(guān)工作與養殖戶(hù)要求的脫節。
。ǘ⿲W(xué)習氛圍不濃,業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。主要表現是對我區現代畜牧業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況了解不夠,對最新的畜禽品種以及國際化動(dòng)態(tài)掌握的不全,因此對全區發(fā)展大型養殖場(chǎng)提供的技術(shù)支持比較有限。
。ㄈ╅_(kāi)拓創(chuàng )新不夠,思想觀(guān)念陳舊 。思想跟國際化的先進(jìn)理念有不小的差距,工作就是老一套,不能根據實(shí)際形勢變化要求,解放思想,創(chuàng )新工作思路,不能適應新時(shí)代的高標準要求。
三、對存在問(wèn)題根源的初步剖析
問(wèn)題的根源有 :
。ㄒ唬⿲W(xué)習不夠。干部職工對工作比較重視 ,對充電輕視。
。 二)與養殖戶(hù)聯(lián)系不多,不能主動(dòng)服務(wù) ,缺乏全心全意為人民服務(wù)的嚴格要求。
四、初步整改計劃和整改工作效果
針對我們自查到的行風(fēng)問(wèn)題和征求到的'意見(jiàn)建議,根據問(wèn)題,提出以下整改措施:
。ㄒ唬┘訌妼W(xué)習我們規定星期二 下午為集中學(xué)習時(shí)間要自學(xué)各方面的知識,以保障日新月異的科技創(chuàng )新要求。
。ǘ┥钊牖鶎。今后每個(gè)職工要在每月有一定的下鄉時(shí)間,每個(gè)職工都要有自己的聯(lián)系戶(hù),以便更好地為養殖戶(hù)服務(wù)。
。ㄈ┙ㄕ铝⒅。嚴格管理每個(gè)員工的服務(wù)行為。
。ㄋ模﹦(chuàng )新工作。根據區現代畜牧業(yè)的發(fā)展要求,我們將以規模健康養殖為契機,力爭在職能轉變上、創(chuàng )新工作上實(shí)現新突破。
。ㄎ澹﹨f(xié)調配合。針對問(wèn)題,我站要與其他股站緊密配合,努力為我區的畜牧業(yè)改良工作作出應有的更大的貢獻。
自查自糾工作情況報告 11
一年來(lái),在上級黨委的領(lǐng)導下,在黨組織的教育和培養下,嚴格按照黨員標準要求自己,牢記黨的宗旨,廉潔從政,為水庫的建設發(fā)展貢獻自己的力量,F對照廉潔自律的有關(guān)規定,對一年來(lái)的工作狀況檢查報告如下:
一、加強理論學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)
一是加強學(xué)習。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺(jué)性、堅定性。認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,通過(guò)加強理論學(xué)習,夯實(shí)自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線(xiàn),增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個(gè)務(wù)必”。不斷加強黨性修養,時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統,正確對待地位、名利、權力,在思想上筑起反腐廉政的長(cháng)城,自覺(jué)執行廉潔自律的各項規定,少琢磨組織上給了我什么,時(shí)刻想著(zhù)我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。
二、堅持廉潔從政,自覺(jué)理解群眾監督
作為管理處科級干部,我認真遵守管理處的各項制度注意從思想源頭上下功夫,按照“《廉政準則》中52條不準的要求,做到頭腦清醒,政治堅定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事。
一是在實(shí)際工作中,我始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無(wú)原則的話(huà),不辦無(wú)原則的事,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇地做好各項工作,始終堅持公平公正原則,公平辦事,公正做人。
二是堅持嚴以律己,不搞。要求別人做到的`自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來(lái)客等方面,不搞大吃大喝和相互請吃,不搞鋪張浪費。
三是在各項工作中嚴格按照有關(guān)法律、法規辦事。
三、認真貫徹從嚴治黨的要求,扎實(shí)搞好黨風(fēng)廉政建設
“公生明,廉生威”,一年來(lái),本人在以身作則執行廉潔從政規定的基礎上,還始終把的黨風(fēng)廉政建設作為黨建工作的一項重要資料放到突出的位置上。對科室人員加強管理和監督,努力使全體干部牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),真正為人民群眾辦實(shí)事,辦好事。對工作中出現的廉政方面的新問(wèn)題、新?tīng)顩r,用心制訂新對策,有效防止了現象和不正之風(fēng)的滋生蔓延,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。
在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績(jì),但對照黨和廣大人民群眾的期望,還有必須的差距,存在一些問(wèn)題:因此,在今后的工作中,我必須會(huì )嚴格遵守組織紀律,強化廉政自律工作,努力克服自己存在的問(wèn)題和不足,以《廉政準則》要求為準繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種現象作堅決斗爭,虛心聽(tīng)取黨員干部和人民群眾的批評意見(jiàn),自覺(jué)理解廣大干部和人民群眾的監督,始終持續共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為水庫的經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定貢獻自己的力量。
自查自糾工作情況報告 12
自20xx年1月,我公司嚴格按照集團公司開(kāi)展不正當交易行為自查自糾工作相關(guān)文件精神和統一部署,圍繞自查自糾工作的重點(diǎn)問(wèn)題,積極做好學(xué)習宣傳、建立長(cháng)效機制等工作。尤其在“回頭看”工作階段,更是加強領(lǐng)導,抓住重點(diǎn),落實(shí)責任,使自查自糾工作取得了一定的成效,現將相關(guān)內容報告如下:
一、領(lǐng)導重視、全面部署,形成良好氛圍
元月上旬,我公司即召開(kāi)全體員工會(huì )議,要求廣大員工重新認真學(xué)習集團公司《開(kāi)展不正當交易自查自糾工作實(shí)施意見(jiàn)》,扎實(shí)有效地推動(dòng)自查自糾工作有效開(kāi)展。成立了以經(jīng)理和書(shū)記為組長(cháng)的監理公司開(kāi)展不正當交易行為自查自糾工作領(lǐng)導小組,設立、公示舉報電話(huà),并制定了監理公司《開(kāi)展不正當交易行為自查自糾工作實(shí)施方案》,對自查自糾工作的目的意義、總體要求、指導原則、方法步驟、長(cháng)效機制、活動(dòng)開(kāi)展的效果及相關(guān)要求做了全面、詳盡的安排和部署,堅持每周學(xué)習制度,組織職工學(xué)習中央、華北電監局、集團公司關(guān)于開(kāi)展自查自糾工作的有關(guān)文件,活動(dòng)至今,共開(kāi)展系統學(xué)習5次,同時(shí)還通過(guò)多種途徑對職工開(kāi)展宣傳教育,使廣大職工充分認識開(kāi)展自查自糾專(zhuān)項工作的重要性和必要性,提高各部門(mén)的各項目監理處開(kāi)展此項工作的自覺(jué)性,積極營(yíng)造了開(kāi)展自查自糾工作的良好氛圍,為活動(dòng)的全面開(kāi)展奠定了堅實(shí)的基礎。
二、深入基層、結合實(shí)際,按方案認真開(kāi)展自查
圍繞“標本兼治、實(shí)行綜合治理,統籌謀劃部署,穩步有序推進(jìn),明確工作重點(diǎn),解決突出問(wèn)題,嚴格把握政策,維護發(fā)展大局”的指導原則,按照上級會(huì )議精神和自身工作實(shí)際,我公司組織干部深入監理一線(xiàn),調查了解、廣泛聽(tīng)取職工意見(jiàn),對不正當交易行為進(jìn)行自查自糾,重點(diǎn)自查自糾監理人員吃、拿、卡、要并利用職權為施工單位大開(kāi)綠燈等行為,重點(diǎn)排查監理處大宗物品采購、大宗資產(chǎn)處置等商業(yè)賄賂案件;重點(diǎn)加強對內部控制、資本約束管理、財務(wù)收支管理、資產(chǎn)的構建和勞動(dòng)用工以及合規文化和商業(yè)道德建設的長(cháng)效機制建設進(jìn)行自查。并將自查結果以自查統計形式每月及時(shí)向公司治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導小組匯報,為掌握公司商業(yè)賄賂治理工作,提供了翔實(shí)的第一手資料。
三、多渠道、全方位,治理工作有條不紊
采取多種形式,防止走過(guò)場(chǎng),加大案件排查力度,嚴肅查處不正當交易行為案件。設立和完善了信訪(fǎng)舉報制度,利用各種途徑掌握案件線(xiàn)索,充分發(fā)揮信訪(fǎng)舉報網(wǎng)絡(luò )的作用,公布投訴、舉報電話(huà)、設立舉報箱,拓寬舉報渠道。鼓勵內部人員和相關(guān)兄弟單位舉報投訴,充分調動(dòng)和發(fā)揮職工群眾舉報不正當交易線(xiàn)索的積極作用,形成自查自糾工作合力,積極與有關(guān)部室和監理處加強溝通和配合,構建自查自糾信息交流平臺。著(zhù)眼解決深層問(wèn)題,我們還派專(zhuān)人在互聯(lián)網(wǎng)上搜集相關(guān)資料和相關(guān)知識,使干部職工不僅僅限于了解相關(guān)文件、知道自查自糾行為的字面含義,而且使他們深刻理解自查自糾行為的特點(diǎn)、具體表現形式以及相關(guān)法律規定,積極運用典型案件開(kāi)展法制宣傳和警示教育,使公司上下筑牢思想道德防線(xiàn),增強自覺(jué)抵制商業(yè)賄賂意識。
四、無(wú)投訴、零舉報,自查成果證明公司健康穩步發(fā)展
通過(guò)自查自糾專(zhuān)項工作尤其是回頭看工作的開(kāi)展,從自查的情況看,我公司內控制度能夠覆蓋監理工作的全過(guò)程,各項工作均能夠按照有關(guān)規定辦理,無(wú)集體和工作人員為了獲得業(yè)主及建設單位和個(gè)人的交易機會(huì )或者有利于實(shí)現交易目的,向其贈送現金、物品或者其他有價(jià)證券等行賄的行為;也無(wú)業(yè)主、其他單位和個(gè)人為了獲得交易機會(huì )或者有利于實(shí)現交易目的,向公司的工作人員贈送且被接受的現金、物品或者其他有價(jià)證券等受賄和索賄的`行為。
五、完善制度、建立長(cháng)效機制,為企業(yè)健康發(fā)展護航
從前段時(shí)間開(kāi)展工作情況上看,我們認識到自查自糾專(zhuān)項工作將是一項長(cháng)期和嚴肅的管理工作,也是企業(yè)持續健康發(fā)展的內在需求,目前不正當交易行為和商業(yè)賄賂沒(méi)有發(fā)生并不代表將來(lái)也一定不會(huì )發(fā)生,需要在今后的工作中防微杜漸,不斷完善制度、建立長(cháng)效機制,要建立自查自糾的長(cháng)效機制,重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:
一是牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān),倡導以“八榮八恥”、廉潔從政為主要內容的社會(huì )主義榮辱觀(guān),公司上下要堅決摒棄重發(fā)展輕管理、重規模輕內控的傾向,糾正片面追求市場(chǎng)占有率、為謀求競爭優(yōu)勢而忽視風(fēng)險進(jìn)行不正當交易的問(wèn)題,要實(shí)行科學(xué)有效的績(jì)效考核辦法,加大對違法違規等案件及其責任人的查處追究力度,營(yíng)造遏制不正當交易行為的良好內部環(huán)境。
二是加強操作風(fēng)險管理。全體員工要將自查自糾與案件專(zhuān)項治理工作相結合,把公司財務(wù)管理作為一項常規性工作來(lái)抓,切實(shí)降低案件發(fā)生率,提高案件內查發(fā)現率和堵截率,鞏固案件專(zhuān)項治理成果。
三是要結合廉政文化和商業(yè)道德建設,要求員工樹(shù)立誠信經(jīng)營(yíng)、公平競爭、廉潔從政的意識和行為規范,提高廣大從業(yè)人員對不正當交易行為和商業(yè)賄賂危害性的認識,改變和糾正商業(yè)賄賂是“潤滑劑”、“潛規則”等錯誤觀(guān)念。
四要積極配合集團公司治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導小組開(kāi)展工作,按期及時(shí)報送治理商業(yè)賄賂自查自糾工作統計報表及其它工作。
五是要把開(kāi)展不正當交易行為自查自糾工作與黨風(fēng)廉政和構建與預防腐敗體系結合起來(lái),增強黨員干部和企業(yè)法制意識和法制觀(guān)念,健全反腐倡廉制度,形成自查自糾工作合力,為企業(yè)的健康、快速、穩定發(fā)展保駕護航。
【自查自糾工作情況報告】相關(guān)文章:
自查自糾工作情況報告01-09
自查自糾工作情況報告(7篇)02-06
自查自糾工作情況報告(精選6篇)11-25
自查自糾的報告03-30
自查自糾報告12-20
自查工作情況報告02-21
急診自查自糾報告04-03
工會(huì )自查自糾報告03-08
自查自糾報告優(yōu)秀06-14