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護士自糾自查報告范文（精選10篇）
時(shí)間過(guò)得真快啊，工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間的工作，取得了成績(jì)，也存在著(zhù)問(wèn)題，是時(shí)候認真地做好自查報告了。為了讓您不再為寫(xiě)自查報告頭疼，以下是小編收集整理的護士自糾自查報告范文，歡迎大家分享。
護士自糾自查報告 1
護理安全隱患分析：
1. 護士的法律意識和自我保護意識淡�。鹤o士在校所受的教育和在職教育中缺乏法律知識教育，長(cháng)期以來(lái)醫療傳統習慣使護士工作處于醫療服務(wù)的主導地位。護士只重視解決病人的健康問(wèn)題，而忽視潛在的法律問(wèn)題。在實(shí)際護理過(guò)程中缺乏自我保護意識和證據意識，忽視證據的收集和管理。
2.查對不嚴密：查對是護士執行醫囑，實(shí)施治療和護理的必要步驟，是保障患者安全的基本手段。護士在執行醫囑時(shí)過(guò)于機械，不能準確地發(fā)現錯誤醫囑，在用藥查對中，不能認真執行“三查七對”及“雙核對”，有時(shí)執行各種治療時(shí)不攜帶治療本或治療單，有時(shí)用習慣性思維去處理執行醫囑，違背了“三查七對”的原則，存在潛在的安全隱患。
3. 護士的綜合知識水平偏低 ：由于臨床一線(xiàn)工作的護士大多年資低、學(xué)歷低，流動(dòng)性大等因素，在觀(guān)察病情時(shí)，因專(zhuān)科知識不足；臨床經(jīng)驗缺乏，預見(jiàn)性不足；不能及時(shí)準確的判斷病情變化的先兆癥狀，造成潛在的風(fēng)險隱患。如腫瘤科化療病人，對護士的穿刺要求比較高，若穿刺不成功，會(huì )引起化療藥物的外滲；而在化療期，由于高濃度藥物長(cháng)時(shí)間的反復刺激血管，導致藥物的外滲，若不能及時(shí)發(fā)現藥物的外滲，致使穿刺部位組織的壞死，就會(huì )對患者造成極大的傷害；另外，化療藥物不同，使用的方法也各異，若知識缺乏就可能影響治療等。隨著(zhù)新技術(shù)、新項目的大量引進(jìn)與發(fā)展，護理工作中技術(shù)復雜程度高、技術(shù)要求高的服務(wù)內容越來(lái)越多，不僅對護理人員帶來(lái)較大的.工作壓力，而且可能導致護理工作中技術(shù)方面的風(fēng)險加大，從而影響護理安全。
4. 護理人員的配置不能滿(mǎn)足病人的需要 ：護理人力資源的缺乏，尤其是中夜班治療護理需求增多，使護士超負荷從事繁重的工作，造成工作責任心不強，注意力不集中，環(huán)節質(zhì)量無(wú)法控制，服務(wù)不到位，給病人帶來(lái)不安全感。
護理安全防范措施：
1. 定期開(kāi)展護理安全教育，對容易發(fā)生護理缺陷與差錯的工作環(huán)節進(jìn)行分析討論，提出整改措施，并重溫各項護理安全防范措施，增強責任心，做到警鐘長(cháng)鳴。
2. 加強法律學(xué)習，提高自我保護意識護理安全與法律法規有著(zhù)密切的關(guān)系，增強護理人員的法律意識和法制觀(guān)念。
3. 提高護士的整體素質(zhì)，理人員要正確認識護理工作的重要性，不僅要加強專(zhuān)業(yè)理論的繼續學(xué)習，還要培養自己的操作技能，提高與病人的溝通能力。對低年資的護理人員加強基礎知識及基本操作技能培訓，加強青年護士規范化培訓和繼續教育。
4.加強查對意識，在護理工作中應牢記“三查七對”，并嚴格執行，不要憑著(zhù)自己的想象或抱著(zhù)別人已經(jīng)查對過(guò)了的思想，或是應工作繁忙而不查對。
5.加強制度的管理，在日常護理工作中，要嚴格執行操作規程，認真落實(shí)各項規章制度，并且對制度的執行和落實(shí)情況進(jìn)行經(jīng)常性的督查，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，并及時(shí)有效的整改。
護士自糾自查報告 2
一、工作紀律和態(tài)度：
作為手術(shù)室護士，我認識到工作紀律和態(tài)度對于工作的重要性。然而，在自查中我發(fā)現了自己的一些不足之處。例如，偶爾我在臨床工作中對同事的配合和指導態(tài)度不夠積極，沒(méi)有及時(shí)回應請求和反饋。
另外，在工作時(shí)間管理上，我有時(shí)候沒(méi)有嚴格按照手術(shù)時(shí)間表做好備案工作。
為了解決這些問(wèn)題，我制定了一個(gè)工作紀律和態(tài)度的改進(jìn)計劃。首先，我積極尋求同事的合作和指導，并且主動(dòng)參與團隊討論和交流，以提高溝通效果。其次，我制作了一個(gè)工作時(shí)間管理的日程表，以確保我能夠按照手術(shù)時(shí)間表提前做好備案工作。
二、技術(shù)能力：
作為手術(shù)室護士，技術(shù)能力是我們的基本素養。在自查中，我發(fā)現了自己在一些技術(shù)操作上存在一定的不足之處。例如，在手術(shù)器械的使用和消毒方面，有時(shí)候我沒(méi)有按照標準操作規范進(jìn)行，導致手術(shù)中可能存在一定的隱患。
為了提高我的技術(shù)能力，我參加了一些相關(guān)培訓課程，并且與更有經(jīng)驗的同事進(jìn)行了交流和學(xué)習。另外，我定期進(jìn)行技術(shù)操作的自我檢討，并且與其他同事進(jìn)行互查互評，以幫助彼此改進(jìn)。
三、危機處理和團隊合作：
在手術(shù)室工作環(huán)境中，危機處理能力和團隊合作精神是非常重要的。在自查中，我發(fā)現自己在面對突發(fā)事件和緊急情況時(shí)不夠冷靜和果斷，有時(shí)候處理起來(lái)有些遲疑。另外，我也意識到在一些團隊合作中，我沒(méi)有充分發(fā)揮自己的特長(cháng)和積極性，導致團隊協(xié)作效果不理想。
為了解決這些問(wèn)題，我積極參與了一些模擬演練和危機處理培訓，以提高自己的應變能力和冷靜思考的能力。同時(shí)，我也更加注重與團隊其他成員的交流和合作，充分發(fā)揮大家的`優(yōu)勢，提高團隊工作的效率和質(zhì)量。
通過(guò)自查和改進(jìn)措施的實(shí)施，我對自己的工作表現有了更清晰的認識，并且采取了相應的措施進(jìn)行改進(jìn)。我相信通過(guò)這些改進(jìn)，我可以提高自己的工作質(zhì)量和水平，為患者提供更加安全和貼心的護理服務(wù)。同時(shí)，我也希望能夠與團隊其他成員一起進(jìn)步，為患者的健康貢獻自己的力量。
護士自糾自查報告 3
為了提高護理質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，在醫院黨政領(lǐng)導班子的領(lǐng)導關(guān)心以及分管領(lǐng)導的直接領(lǐng)導和業(yè)務(wù)指導下，圍繞“醫院管理年”活動(dòng)的工作目標和衛生主管部門(mén)的工作要求，依據護理事業(yè)發(fā)展規劃，結合我院實(shí)際積極開(kāi)展工作�，F將自檢自查報告如下：
1、護理管理得到加強，護理質(zhì)量和服務(wù)水平進(jìn)一步提高。我院建立了分管副院長(cháng)、護理部主任、護士長(cháng)的垂直管理體系，設護理部主任1人，病房護士長(cháng)18人，為護理質(zhì)量的提高提供了組織保障；成立了病房管理、基礎護理、護理文件書(shū)寫(xiě)、整體護理、護理操作五個(gè)質(zhì)控小組，每月不定時(shí)進(jìn)行檢查，查后及時(shí)與護士長(cháng)交流，對存在問(wèn)題提出改進(jìn)措施，增進(jìn)了護士長(cháng)間及科室間的學(xué)習交流，取長(cháng)補短，有效的促進(jìn)了全院護理質(zhì)量的統一和提高。2006年10月，整編了護理管手冊，內容包括：護理組織管理、護士職業(yè)道德及行為規范、護理工作制度、各級各類(lèi)人員職責、護理應急預案、主要護理操作告知程序、護理工作關(guān)鍵流程、護理質(zhì)量考核細則八個(gè)部分。認真抓環(huán)節質(zhì)量控制，對人員、時(shí)間和護理操作薄弱環(huán)節進(jìn)行重點(diǎn)監控，同時(shí)以質(zhì)量管理為核心，根據相關(guān)要求，護理部擬訂了《護理質(zhì)量考核細則》，從病房管理、護理程序應用、基礎護理、護理操作、護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)等方面認真做好月護理質(zhì)量的檢查、反饋和質(zhì)量考核通報；堅持每季進(jìn)行住院病人的護理滿(mǎn)意度調查，調查后對存在問(wèn)題及時(shí)分析整改，增強護理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識、安全意識和法律意識；護理部組織護理質(zhì)控小組進(jìn)行每月一至二次的護理質(zhì)量大檢查與不定時(shí)重點(diǎn)抽查相結合；堅持護理查房、護士長(cháng)夜查房和節假日查房，督促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況，及時(shí)發(fā)現護理工作中存在的偏差給予糾正處理；每月召開(kāi)護士長(cháng)例會(huì )，對本月護理工作進(jìn)行點(diǎn)評，對工作中的不足作出針對性、實(shí)效性改進(jìn)措施，強調管理理念的更新，管理技巧及護理服務(wù)的人本精神的塑造和護理質(zhì)量持續改進(jìn)。定時(shí)召開(kāi)工休座談會(huì )，根據病人的意見(jiàn)及時(shí)修正工作中的不足，調整工作重心。
2、護床比及護理隊伍情況：我院現有病床619張（包括加床），護理人員228人（包括護理員11人，占衛生技術(shù)人員432人—50%），全院護士與床位比約0.37，在215名護理人員中，正式護士177人，臨時(shí)護士51人；本科學(xué)歷的16人，專(zhuān)科學(xué)歷的88人，中專(zhuān)及以下的114人；護理職稱(chēng)副高職3人，中職61人，初職及以下164人；護理人員執業(yè)符合法律規范要求，無(wú)違規現象。供應室的人員配備和建設正在進(jìn)一步探索完善中。
3、加強護理安全管理，合理利用人力資源，為了保證醫療安全，在人力資源不足的情況下，部分科室根據工作情況排有彈性班或夜班設雙崗；護理部通過(guò)護士長(cháng)例會(huì )講評分析安全隱患較大的護理差錯或糾紛，增強護理人員的防范意識，減少護理差錯的發(fā)生。同時(shí)加強了對護理缺陷、投訴的分析管理，建立登記本，對每起護理缺陷及投訴進(jìn)行登記并組織討論，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出改進(jìn)措施。把護理安全作為護理管理的重點(diǎn)，減少醫療糾紛和事故隱患，嚴格執行護理工作制度，特別是核心制度的`落實(shí)，納入理論考試和質(zhì)量考核以確保護理質(zhì)量及安全。
4、定期組織護理業(yè)務(wù)學(xué)習，對護士進(jìn)行基礎知識、禮儀規范、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的培訓，講課人員由護理部主任帶頭，各科護士長(cháng)和護理骨干參與，學(xué)習內容作為年度護理基本理論的考核內容之一，激發(fā)了護士學(xué)習的積極性，在院內形成了良好的學(xué)習氛圍。每年派出外出學(xué)習進(jìn)修近30人次，把短期培訓與專(zhuān)科進(jìn)修想結合，及時(shí)掌握新知識、新技術(shù)，理解新信息。
5、鼓勵護士不斷實(shí)踐，不斷提高，要求護師以上職稱(chēng)每年書(shū)寫(xiě)1篇論文交護理部，有護理部篩選投向護理學(xué)會(huì )，并互相探討、互相學(xué)習。
6、服務(wù)理念明顯轉變，技術(shù)水平明顯提高。我院堅持實(shí)施“三基三嚴”為重點(diǎn)的護理人員素質(zhì)訓練，培訓考核強調服務(wù)意識、質(zhì)量意識、安全意識和法律意識，更加貼近臨床、有適用性；為了培養、鍛煉護理人才，培訓任務(wù)由年輕的護理骨干承擔，實(shí)行全員考核，考核后由成績(jì)優(yōu)秀的對成績(jì)差的進(jìn)行二次培訓考核，
對“三基”考核成績(jì)優(yōu)秀的給予獎勵，提高了護理人員學(xué)習的積極性，改變了護理人員訓練不訓練一個(gè)樣，考好考壞一個(gè)樣的理念，技術(shù)水平明顯提高。護理部每月在科室對臨床護理操作實(shí)作抽查，每季進(jìn)行實(shí)作抽考，督促護士把示教室的培訓應用到臨床工作中，真正做到學(xué)有所得，學(xué)有所用；在查對制度的落實(shí)及與病人溝通方面有了明顯改善，服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量明顯提高。
幾年來(lái)，各級主管部門(mén)比較重視護理工作，我院也認真按相關(guān)部門(mén)的要求開(kāi)展各項工作，但由于多方面的原因，還存在一些不容忽視的問(wèn)題：1、臨床一線(xiàn)護士數量少，護士人力配備不能滿(mǎn)足病人護理需求，隨著(zhù)業(yè)務(wù)量的增加，矛盾會(huì )更突出；由于缺編帶來(lái)的臨時(shí)護士逐漸增加，護理隊伍的穩定和護理專(zhuān)業(yè)的發(fā)展會(huì )受到影響。
2、由于護理人力資源的不足，臨床護理服務(wù)存在不全面、不到位的問(wèn)題，護理工作與人民群眾的健康服務(wù)需求和診療技術(shù)的發(fā)展存在差距。
3、一些護理管理人員忙于日常事務(wù)性工作，用于抓管理、抓質(zhì)量的時(shí)間和精力有限。
4、護理人員的綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；整體護理、健康教育工作有待進(jìn)一步加強。
今后，我們將繼續努力，把以“以病人為中心”的服務(wù)理念落實(shí)到各項護理工作之中，努力提高服務(wù)意識，進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度，轉變工作作風(fēng)，調動(dòng)積極因素，增強工作責任心；加強護理隊伍建設，提高護士隊伍整體素質(zhì)，積極開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，創(chuàng )造條件增加護士外出學(xué)習的機會(huì )，使她們吸收新的知識，改變陳舊的理念，適應現代醫院護理的需要。同時(shí)也懇請主管部門(mén)為護理事業(yè)的發(fā)展保駕護航，為護理工作者提供一個(gè)良好的人文社會(huì )環(huán)境，使廣大護理工作者能為滿(mǎn)足人民群眾的健康服務(wù)需求、適應診療技術(shù)的發(fā)展積極工作。
護士自糾自查報告 4
通過(guò)認真學(xué)習，并結合自身實(shí)際工作，深入仔細的查找存在的問(wèn)題，剖析問(wèn)題的原因，提出切實(shí)可行的整改措施，改進(jìn)工作作風(fēng)，優(yōu)化工作效果，提高工作效率。
一、存在問(wèn)題原因分析
一是學(xué)習的積極性不強，求知欲望不高，對專(zhuān)科知識學(xué)習不夠深入，沒(méi)有完全用理論知識武裝自己的頭腦，從而導致處理問(wèn)題不夠熟練，給病人解釋不夠全面。
二是以工作忙為理由，當病人詢(xún)問(wèn)時(shí)，繼續做自己的事情，怕手頭的事情出錯，回答不及時(shí)，不夠耐心。
三是為了早點(diǎn)完成任務(wù)，省略了一些步驟，沒(méi)完全按各項規章制度步驟執行，或者憑印象做事，造成了一些護理差錯。
二、整改措施
1、刻若學(xué)習，振奮精神，努力提高自己的技術(shù)水平，要自覺(jué)把理論學(xué)習作為自己的第一需要，扎實(shí)深入的學(xué)習，學(xué)以致用，為了更好地為病人服務(wù)，減輕治療時(shí)病人的疼苦。要把自己空余的時(shí)間都放在學(xué)習上，學(xué)習基礎知識，新技術(shù)，新理論。不斷用新知識、新理念武裝自己的`頭腦，增強自己的才干，提高自己護理工作的能力。
2、強化服務(wù)理念，提高為病人服務(wù)的意識，想病人之想對于在兒科工作的我，一定要有足夠的責任心以及耐心，在工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。在每次的靜脈穿刺過(guò)程中，由于家長(cháng)的警長(cháng)心理，促使我們在穿刺中緊張施加壓力，導致不能一次穿刺成功。從而導致患者與家長(cháng)之間的矛盾油然而生。兒科是個(gè)大科室，在季節和天氣使患兒不斷反復發(fā)病，患者住院期間出現床位不夠，護理人員不能及時(shí)護理人員緊張。從而導致醫患溝通障礙。
在做治療期間，不能及時(shí)的巡視病房，更換吊液不能及時(shí)到位。在種種的問(wèn)題中。我們希望得到家長(cháng)的理解及配合。因此我們要在工作中發(fā)現問(wèn)題，要將一系列的問(wèn)題及矛盾都處于萌芽狀態(tài)。在以后的工作中要不斷提高靜脈穿刺成功率，做到以病人為中心，要關(guān)心病人。在做治療期間及時(shí)巡視病房，想病人所想急病人所急。這才是我們的最終的服務(wù)理念。
護士自糾自查報告 5
自開(kāi)展治理庸懶散奢活動(dòng)以來(lái)，本人能仔細學(xué)習領(lǐng)悟有關(guān)精神，并結合自身工作實(shí)際，深化細致地查找存在的問(wèn)題，剖析存在問(wèn)題的緣由，提出切實(shí)可行的整改措施，切實(shí)轉變作風(fēng)，提高工作效率，現就本人自查整改狀況報告如下： 本人在日常工作中留意保持個(gè)人形象端莊、大方、整齊；熱忱服務(wù)，禮貌待人，解答問(wèn)題時(shí)熱心、耐性、細心，不推諉扯皮。堅持按章工作，正確剛好為來(lái)就醫的干部、群眾供應醫療和護理。
在處理日常工作之余，仔細學(xué)習書(shū)本學(xué)問(wèn)，做到全面學(xué)習和重點(diǎn)學(xué)習相結合，不斷給自己“加油”和“充電”，常常和同事們相互溝通、相互競賽，努力提高自己的護理水平和實(shí)力；仔細學(xué)習各種規章制度，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的責隨意識；主動(dòng)參與社區的護理培訓課程，努力提高自己的思想及業(yè)務(wù)素養。
另外平常自己要勇于剖析自己。常常比照檢查自己的思想和言行，做到有則改之，無(wú)則加勉；要主動(dòng)地開(kāi)展指責與自我指責。虛心向其他同事請教，請別人幫助查找問(wèn)題，對于別人的指責和指正，自己決不敷衍，堅決摒棄面子思想。努力樹(shù)立大局意識和集體意識，一切以社區中心大局為重，聽(tīng)從中心和領(lǐng)導的支配，仔細做好護理工作�？朔嫉没际У乃枷腩檻]，把自己塑造成具有開(kāi)拓精神和創(chuàng )新意識的'人。 我將進(jìn)一步仔細了解此次活動(dòng)的重大意義和總體要求，嚴格要求自己，仔細學(xué)習，深刻反思，接著(zhù)深化剖析自己存在的問(wèn)題，主動(dòng)整改，努力提高。進(jìn)一步根據辦事效率高、文明服務(wù)優(yōu)、業(yè)務(wù)水平精、廉潔自律好、工作紀律強的工作目標要求，仔細落實(shí)限時(shí)辦結工作制度，優(yōu)質(zhì)高效地為前來(lái)就醫，護理的群眾供應各項醫療護理業(yè)務(wù)！
護士自糾自查報告 6
為了加強自身工作質(zhì)量，規范護理行為，消除安全隱患，保障患者就醫安全，醫院護理科進(jìn)行了嚴格的自查自糾工作，情況如下：
存在的問(wèn)題如下：
1、無(wú)菌技術(shù)等操作不夠嚴格
2、醫患溝通有待加強
3、團隊合作觀(guān)念不強
4、專(zhuān)業(yè)技醫療風(fēng)險意識淡薄
5、醫療護理服務(wù)流程不夠規范
6、文明禮貌用語(yǔ)有待加強
7、病房整齊度，舒服度不嚴格
針對上述幾點(diǎn)我們應做到：
1、在醫療護理等操作中，應當將患者的病情、醫療措施、醫療風(fēng)險如實(shí)告知患者，及時(shí)解答其咨詢(xún)，嚴禁用刺激性語(yǔ)言或對患者的疾病治療和康復產(chǎn)生不良影響的語(yǔ)言，注意談話(huà)方式、方法與技巧。
2、正確書(shū)寫(xiě)護理文件，必須做到客觀(guān)、真實(shí)、準確、及時(shí)、完整。不的采用粘、涂、等方法掩蓋或除去原來(lái)的字跡
3、加強團隊合作精神，內部要團結
4、積極學(xué)習先進(jìn)的.醫療護理知識，提高自身專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，提高醫護質(zhì)量，為患者更好的服務(wù)，同時(shí)加強人文知識和禮儀知識的學(xué)習和培養，增強自身的溝通技巧。
5、對患者要有責任心、同情心熟記核心醫護制度，并在實(shí)際的臨床工作中嚴格執行。
6、并且，我們在今后的護理工作中應做到“十要”。
�、僬f(shuō)話(huà)要注意；
�、诮淮宄�；
�、蹤z查要仔細；
�、苡涗浺暾�；
�、葜贫纫獓栏�；
�、藜夹g(shù)要熟練；
�、卟僮饕幏�；
�、鄵尵人幖皶r(shí)；
�、醿炔恳獏f(xié)同；
�、庳熑涡囊獜�。
護士自糾自查報告 7
經(jīng)過(guò)認真學(xué)習，并聯(lián)合自己實(shí)質(zhì)教育工作，認真深入認真的查找存在的問(wèn)題，解析問(wèn)題的原由，提出確實(shí)可行的整頓舉措，改良工作作風(fēng)，優(yōu)化工作成效，提高工作效率。
一、存在問(wèn)題原由解析
1.是研習的踴躍性不強，求知欲念不高，對專(zhuān)科知識學(xué)習不夠不停深入，沒(méi)有全然用理論知識武裝不論怎樣自己的腦筋，進(jìn)而以致辦理問(wèn)題不夠嫻熟，給病人解說(shuō)不夠全面。
2.是以在工作中忙為原由，當病人咨詢(xún)時(shí)，持續做自己的事情，怕手頭的事情犯錯，回答不實(shí)時(shí)，不夠耐心。
3.是為了早點(diǎn)已經(jīng)達成任務(wù)，省略了一些步驟，這兩項沒(méi)完好按各項規章制度步驟履行，或許憑印象做事，造成了一些護理差錯。
二、整頓舉措
1、刻若學(xué)習，振作精神，努力提高自己的.技術(shù)水平，要自覺(jué)把理論學(xué)習量子力學(xué)作為自己的第一需要，扎實(shí)深入的學(xué)習，學(xué)以致用，為了更好地為病人服務(wù)，減少治療之時(shí)病人的疼苦。要把自己空余的時(shí)間都研究放在學(xué)習上，學(xué)習基礎知識，新技術(shù)，新理論。不停用新知識、新理念武裝自己的腦筋，增強自己的才華，提高自己護理其余工作的能力。
2、增強服務(wù)理念，不停提高為病人服務(wù)的意識，想用病人之想對于夏斯利在兒科工作的我，必定要有更少盡可能少的責任心以及耐心，在教育工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。在每次的靜脈穿刺過(guò)程中才，因為家長(cháng)的警長(cháng)心理，促進(jìn)我們在拔牙塞雷縣中緊張施加壓力，以致沒(méi)法一次穿刺成功。進(jìn)而以致患者與小學(xué)生之間的矛盾油但是生。
兒科是個(gè)大科室，在季節和天氣使患兒漸次頻頻發(fā)病，患者住院時(shí)期出現床位病情惡化不夠，護理人員不可以實(shí)時(shí)護理人員緊張。進(jìn)而以致醫患對話(huà)阻礙。
在做治療時(shí)期，不可以實(shí)時(shí)的巡視病房，改換吊液不用實(shí)時(shí)到位。在各種的問(wèn)題中。我們希望獲得家長(cháng)表述的理解及配合。所以我們要在工作中發(fā)現問(wèn)題，要將的問(wèn)題及矛盾都處于萌芽狀態(tài)。在此后的工作中要逐漸正確度提高靜脈穿刺成功率，分清以病人為中心，要關(guān)懷病人。
護士自糾自查報告 8
為更好地維護我們護理人員的合法權益,進(jìn)一步規范護理人員執業(yè)行為,提高了護理人員依法從事護理活動(dòng)的意識和行為，不斷促進(jìn)醫院護理事業(yè)的發(fā)展,巴楚縣人民醫院針對地區關(guān)于《護士條例》落實(shí)情況監督檢查通知，對《護士條例》落實(shí)情況情況進(jìn)行自查情況匯總如下：
一、《護士條例》落實(shí)情況監督檢查具體措施：
�。ㄒ唬┲贫ā蹲o士條例》落實(shí)情況監督檢查實(shí)施方案，成立巴楚縣人民醫院《護士條例》落實(shí)情況監督檢查領(lǐng)導小組，主要負責組織實(shí)施《護士條例》落實(shí)情況監督檢查工作。
組長(cháng)：副院長(cháng)副組長(cháng)：護理部主任
成員：全院各科護士長(cháng)
�。ǘ┙M織全院護士長(cháng)對《護士條例》落實(shí)情況監督檢查匯總表內容進(jìn)行學(xué)習，同時(shí)要求各科組織學(xué)習。
�。ㄈ┽t院組織自查
1、全院各科按照監督檢查內容在4月26日—5月5日開(kāi)展科室自查，做出自查總結，對自查發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)分析，提出整改意見(jiàn)，采取針對性措施，促進(jìn)問(wèn)題解決。
2、護理部匯總全院各科檢查情況，按照監督檢查內容于5月13日—15日進(jìn)行全院檢查。
二、對《護士條例》落實(shí)情況情況進(jìn)行自查匯總
�。ㄒ唬┪以鹤o理工作實(shí)行院長(cháng)領(lǐng)導下的護理部主任負責制，護理部全面負責護理管理工作。
1、根據護理工作質(zhì)量標準和要求，我院實(shí)行責任制護理模式，20xx年重新修訂了各級護理人員崗位職責及工作制度，并對照職責落實(shí)，保證了護理人員合法執業(yè)。
2、修訂護理質(zhì)量標準，護理部每季度，大科每月進(jìn)行護理質(zhì)控檢查，有檢查記錄及整改措施。
3、建立不良事件報告及處置制度，有分析、整改。
�。ǘ┚S護護士合法權益，合同護士與在職護士同工同酬，享受同等待遇：
1、維護護士合法權益，執行國家的.相關(guān)政策，給予護士包括聘用、協(xié)議護士繳納足額的社會(huì )保險。
2、聘用、協(xié)議護士與在編護士享受同等生育、休假的福利待遇。
4、我院制定了護士分層培訓計劃，通過(guò)院科兩級每月組織護士分層業(yè)務(wù)學(xué)習和操作培訓，并進(jìn)行考試；按規定制定護士在職培訓計劃，新護士輪崗，護士外出學(xué)習及進(jìn)修完成在職培訓，保證護士接受培訓教育，我院護士繼續教育均達標。
5、為護理人員提供衛生防護用品，如手套、護目鏡、手消毒凝膠、干手紙等保障護士個(gè)人職業(yè)安全。
7、接觸有可疑有感染性疾病和有感染性疾病的孕產(chǎn)婦時(shí)，護士做好個(gè)人防護并預防發(fā)生職業(yè)暴露的發(fā)生。
8、每年舉辦表彰大會(huì )，在職護士、合同護士享受同樣表彰及獎勵。
�。ㄈ┪以翰^開(kāi)放床位xx張，配備護士xx人，臨床護理人員總數xx人，床護比為x：x，重癥病床x張，護理人員x人，床護比為：x:x。
�。ㄋ模┳o士延續執業(yè)注冊及時(shí)，我院護士執業(yè)證書(shū)均在有效期內，新聘護士及新調入護士執業(yè)變更及時(shí)。
�。ㄎ澹⿴Ы讨贫纫幏�，未取得執業(yè)證書(shū)的護士按要求未單獨從事護理活動(dòng)，實(shí)習進(jìn)修護士均在帶教老師指導下操作。
�。o(wú)護士注銷(xiāo)、撤銷(xiāo)、吊銷(xiāo)執業(yè)注冊情況。
三、《護士條例》落實(shí)情況情況存在不足：
1、醫院對有傳染危險的工作提供的監護力度不夠。
2、醫院對護士發(fā)生傷害處置無(wú)具體的完善辦法。
3、醫療護理糾紛預防處理機制有待完善。
4、護理管理方面有待不斷外出學(xué)習，引進(jìn)新的管理模式。
5、臨床一線(xiàn)護士人力配備不足。
6、病歷書(shū)寫(xiě)及護理文書(shū)存在缺陷，無(wú)表格式護理文書(shū)。
7、護理人員素質(zhì)較低，民族護士漢語(yǔ)水平低，理論知識及專(zhuān)業(yè)知識不足。
護士自糾自查報告 9
一、護理安全隱患分析：
1、護士的法律意識和自我愛(ài)護意識淡薄。
護士在校所受的教化和在職教化中缺乏法律學(xué)問(wèn)教化，長(cháng)期以來(lái)醫療傳統習慣使護士工作處于醫療服務(wù)的主導地位。護士只重視解決病人的健康問(wèn)題，而忽視潛在的法律問(wèn)題。在實(shí)際護理過(guò)程中缺乏自我愛(ài)護意識和證據意識，忽視證據的收集和管理。
2、查對不嚴密。
查對是護士執行醫囑，實(shí)施治療和護理的必要步驟，是保障患者平安的基本手段。護士在執行醫囑時(shí)過(guò)于機械，不能精確地發(fā)覺(jué)錯誤醫囑，在用藥查對中，不能仔細執行“三查七對”及“雙核對”，有時(shí)執行各種治療時(shí)不攜帶治療本或治療單，有時(shí)用習慣性思維去處理執行醫囑，違反了“三查七對”的原則，存在潛在的安全隱患。
3、護士的綜合學(xué)問(wèn)水平偏低。
由于臨床一線(xiàn)工作的護士大多年資低、學(xué)歷低，流淌性大等因素，在視察病情時(shí)，因專(zhuān)科學(xué)問(wèn)不足；臨床閱歷缺乏，預見(jiàn)性不足；不能剛好精確的推斷病情改變的先兆癥狀，造成潛在的風(fēng)險隱患。如腫瘤科化療病人，對護士的穿刺要求比較高，若穿刺不勝利，會(huì )引起化療藥物的外滲；而在化療期，由于高濃度藥物長(cháng)時(shí)間的反復刺激血管，導致藥物的外滲，若不能剛好發(fā)覺(jué)藥物的`外滲，致使穿刺部位組織的壞死，就會(huì )對患者造成極大的損害；另外，化療藥物不同，運用的方法也各異，若學(xué)問(wèn)缺乏就可能影響治療等。隨著(zhù)新技術(shù)、新項目的大量引進(jìn)與發(fā)展，護理工作中技術(shù)困難程度高、技術(shù)要求高的服務(wù)內容越來(lái)越多，不僅對護理人員帶來(lái)較大的工作壓力，而且可能導致護理工作中技術(shù)方面的風(fēng)險加大，從而影響護理平安。
4、護理人員的配置不能滿(mǎn)意病人的須要。
護理人力資源的缺乏，尤其是中夜班治療護理需求增多，使護士超負荷從事繁重的工作，造成工作責任心不強，留意力不集中，環(huán)節質(zhì)量無(wú)法限制，服務(wù)不到位，給病人帶來(lái)?yè)娜小?/p>
二、護理平安防范措施：
1、定期開(kāi)展護理安全教育，對簡(jiǎn)單發(fā)生護理缺陷與差錯的工作環(huán)節進(jìn)行分析探討，提出整改措施，并重溫各項護理平安防范措施，增加責任心，做到警鐘長(cháng)鳴。
2、加強法律學(xué)習，提高自我愛(ài)護意識護理平安與法律法規有著(zhù)親密的關(guān)系，增加護理人員的法律意識和法制觀(guān)念。
3、提高護士的整體素養，理人員要正確相識護理工作的重要性，不僅要加強專(zhuān)業(yè)理論的接著(zhù)學(xué)習，還要培育自己的操作技能，提高與病人的溝通實(shí)力。對低年資的護理人員加強基礎學(xué)問(wèn)及基本操作技能培訓，加強青年護士規范化培訓和接著(zhù)教化。
4、加強查對意識，在護理工作中應牢記“三查七對”，并嚴格執行，不要靠著(zhù)自己的想象或抱著(zhù)別人已經(jīng)查對過(guò)了的思想，或是應工作繁忙而不查對。
5、加強制度的管理，在日常護理工作中，要嚴格執行操作規程，仔細落實(shí)各項規章制度，并且對制度的執行和落實(shí)狀況進(jìn)行常常性的督查，剛好發(fā)覺(jué)問(wèn)題，并剛好有效的整改。
護士自糾自查報告 10
為了增強自己組織工作質(zhì)量，規范護理行為，除去安全隱患，保障患者就醫安全，醫院護理科進(jìn)行了嚴格的自查自糾工作，狀況以下：
存在的問(wèn)題以下：
1、冷藏技術(shù)等操作不夠嚴格 ；
2、醫患交流有待增強 ；
3、團隊展開(kāi)合作觀(guān)點(diǎn)不強 ；
4、專(zhuān)業(yè)技醫療風(fēng)險意識淡漠 ；
5、醫療護理服務(wù)辦理過(guò)程流程不夠規范 ；
6、文明禮貌用語(yǔ)有待增強 ；
7、病房齊整度，舒暢度不嚴格。
僅限于上述幾點(diǎn)我們應做到：
1、在醫療護理等操作中間，應當將患者的病情、醫療舉措、醫療風(fēng)險照實(shí)見(jiàn)告患者，實(shí)時(shí)解答其咨詢(xún)，禁止用刺激性語(yǔ)言或對患者的疾病化療和痊愈產(chǎn)生不良影響的`語(yǔ)言，注意講話(huà)方式、方法與技巧。
2、正確書(shū)寫(xiě)理療文件，一定做到客觀(guān)、真切、正確、實(shí)時(shí)、完好。不的采納粘、涂、等方法掩飾或除掉本來(lái)的筆跡
3、增強團隊業(yè)務(wù)合作精神，內部要團結
4、踴躍學(xué)習先進(jìn)的醫療護理知識，提高自己專(zhuān)業(yè)工藝技術(shù)，提高醫護質(zhì)量，為患者更好的有關(guān)服務(wù)，同時(shí)增強者文知識茶禮知識的學(xué)習和培育，進(jìn)一步增強自己的交流技巧。
5、對成年人要有責任心、憐憫心熟記中心醫護制度，并在實(shí)質(zhì)的臨床一般來(lái)說(shuō)工作中嚴格履行。
6、而且，我們在此后的護理教育工作中應做到’十要”。說(shuō)話(huà)要注意；交待要清楚；檢查要認真；記錄要完好；制度要嚴格；技術(shù)要嫻熟；操作要規范；急救藥實(shí)時(shí)；內部要共同；責任心要強。
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