關(guān)于自薦書(shū)的5個(gè)寫(xiě)作技巧
1、求真務(wù)實(shí)。 寫(xiě)務(wù)必本著(zhù)實(shí)事求是的態(tài)度，切不可弄虛作假。
2、突出個(gè)性，巧妙包裝。成功的自薦書(shū)成功之處在于在堅實(shí)的基礎上通過(guò)獨具匠心的構思，別具一格的包裝，達到不同凡響的效果。自薦書(shū)內容忌陳詞濫調，要推陳出新；忌千篇一律，要標新立異；忌面面俱到，要短小精悍。因為寫(xiě)自薦書(shū)的目的就是要向用人單位巧妙表達一種有利信息，同樣的內容，不同的語(yǔ)言表達會(huì )有不同的效果。
3、掌握分寸，措詞得體。首先，寫(xiě)自薦書(shū)應做到正確作，對自己的特長(cháng)應有恰如其分的評價(jià)，對自己的未來(lái)應有切合實(shí)際的打算。第二，寫(xiě)自薦書(shū)應態(tài)度謙虛，語(yǔ)氣委婉，同時(shí)要表現出信心，做到自信而不妄自尊大，自謙而不妄自菲薄。第三，注意點(diǎn)面結合，適當多擺事實(shí)而少下結論，通過(guò)自己的敘述讓用人單位下結論，形容詞要用比較級，不要用最高級，如“很好”、“十分優(yōu)秀”等等。第四，稱(chēng)呼應為尊稱(chēng)，用“您、閣下、先生、小姐”等。
4、有的放矢。寫(xiě)自薦書(shū)應講究分寸。首先應該了解自己想去的`單位的情況，且盡可能多地搜集該單位的信息資料并消化吸收，自薦書(shū)中可寫(xiě)點(diǎn)對單位的印象。其次，到不同性質(zhì)的單位、崗位去應聘應有內容側重不同的自薦書(shū)，切忌不問(wèn)青紅皂白寫(xiě)一個(gè)版本復印到處投遞。
5、言簡(jiǎn)意賅。自薦書(shū)的內容控制在兩頁(yè)之內。文字要反復推敲,意思是否表達清楚,用語(yǔ)是否得當，文法及標點(diǎn)力求準確無(wú)誤。
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