激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频

領(lǐng)導工作自我評價(jià)

時(shí)間:2022-11-28 18:00:27 自我評價(jià) 我要投稿

領(lǐng)導工作自我評價(jià)(精選10篇)

  在平凡的學(xué)習、工作、生活中,我們或多或少都會(huì )遇到需要寫(xiě)自我評價(jià)的情況,自我評價(jià)具有重要的社會(huì )功能,它極大地影響人與人之間的交往方式。你知道自我評價(jià)怎樣才能寫(xiě)的好嗎?以下是小編收集整理的領(lǐng)導工作自我評價(jià),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

領(lǐng)導工作自我評價(jià)(精選10篇)

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇1

  財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門(mén),對內財務(wù)管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用,部門(mén)領(lǐng)導自我評價(jià);仡櫦磳⑦^(guò)去的這一年,在公司領(lǐng)導及部門(mén)經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,我們的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績(jì),克服不足,現將工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結。

  一、費用成本方面的管理

  1、規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來(lái)不論是否需要、不論那個(gè)部門(mén)使用、也不論購進(jìn)的數量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷(xiāo)到某一個(gè)部門(mén)來(lái)核算的模糊成本。

  2、在原來(lái)的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門(mén)別類(lèi)的計算每輛車(chē)實(shí)際消耗的費用項目,真實(shí)反映每一輛車(chē)當期的運輸成本。為運輸車(chē)輛的績(jì)效管理提供參考依據。

  二、 會(huì )計基礎工作

 。1) 認真執行《會(huì )計法》,進(jìn)一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強化會(huì )計檔案的管理等。對所有成本費用按部門(mén)、項目進(jìn)行歸集分類(lèi),月底將共同費用進(jìn)行分攤結轉體現部門(mén)效益。

 。2) 國家財政部門(mén)對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無(wú)任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長(cháng)寧區財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分數也是評定組有史以來(lái),評給最高分的一家公司。

 。3) 按規定時(shí)間編制本公司及集團公司需要的各種類(lèi)型的財務(wù)報表,及時(shí)申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。

  三、 財務(wù)核算與管理工作

 。1) 按公司要求對分公司以及營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入、成本進(jìn)行監督、審核,制定相應的財務(wù)制度。統一核算口徑,日常工作中,及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見(jiàn),與各分公司、營(yíng)業(yè)點(diǎn)的核算部門(mén)建立了良好的合作關(guān)系。

 。2) 正確計算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門(mén)使用新的稅收申報軟件,及時(shí)發(fā)現違背稅務(wù)法規的問(wèn)題并予以改正,保持與稅務(wù)部門(mén)的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

 。3) 在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個(gè)管理者,對下屬充分做到“察人之長(cháng)、用人之長(cháng)、聚人之長(cháng)、展人之長(cháng)”,充分發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng )新、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。

 。4) 作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執行者。要想帶好一個(gè)團隊,除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔工作。

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。要以“細”為起點(diǎn),做到細致入微,對每一崗位、部門(mén)的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,通過(guò)行使財務(wù)監督職能,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實(shí)現財務(wù)管理“零”死角,挖掘財務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇2

  一、在學(xué)習理論,堅定共產(chǎn)主義理想信念上做表率。

  學(xué)習理論有了深度,認識水平就有高度,查擺問(wèn)題和解剖問(wèn)題才有力度。因此,平時(shí)注重對馬列主義書(shū)籍及論述文章的收集和學(xué)習,并將有關(guān)文章應用到部門(mén)的政治學(xué)習中去,能認識到共產(chǎn)主義的理想信念不是憑空產(chǎn)生的,而是來(lái)源于對人類(lèi)社會(huì )發(fā)展規律和人生價(jià)值的科學(xué)認識與理性把握,來(lái)源于馬克思主義理論的武裝。

  二、在學(xué)習現代管理知識,提高管理能力上做表率。

  科學(xué)文化管理知識是社會(huì )文明的基礎,是社會(huì )文明的基礎,是人類(lèi)進(jìn)步的階梯,當今世界知識經(jīng)濟已現端倪,經(jīng)濟全球化,科技信息化的步伐越來(lái)越快。自已深感時(shí)不待我的緊迫,因此,能夠不斷學(xué)習賓館飯店的管理知識,并不時(shí)充實(shí)到工作中去。積極在部門(mén)推進(jìn)"樣板會(huì )議室",評尋服務(wù)名星","每月推薦二本好書(shū)",進(jìn)行書(shū)法比賽等健康有益的活動(dòng)。

  三、在工作態(tài)度,作風(fēng)紀律上做表率。

  作為一名部門(mén)經(jīng)理,時(shí)刻不忘組織的信任,對待工作勤勤懇懇,每天能早到、晚走,帶頭遵守單位的規章制度,對領(lǐng)導交辦工作都能積極踏實(shí)的做好。敢于闡明自已的觀(guān)點(diǎn),為人正直,作風(fēng)正派,能把自已置于領(lǐng)導和群眾的監督之下,不以手中的權力為個(gè)人謀私利,有較強的事業(yè)心和責任心。

  四、關(guān)心群眾生活,履行"三個(gè)代表"做表率。

  堅持三個(gè)代表,歸根結底就是要統一體現在不斷實(shí)現人民群眾的根本利益上,只有親近群眾,植根群眾,了解群眾,造福群眾,才能真正代表群眾。因此,能結合部門(mén)實(shí)際,有計劃對家距大廈較遠的員工進(jìn)行家訪(fǎng)。平時(shí)關(guān)心群眾疾苦,對生病在家的員工進(jìn)行慰問(wèn),對個(gè)別家景困難的員工還能給予力所能及作的經(jīng)濟幫助。對大廈員工遇到的法律上的難題也能進(jìn)行耐心解答。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇3

  公司現任領(lǐng)導班子,是一個(gè)具有理想信念和高度事業(yè)心的班子,是一個(gè)具有強烈的工作責任心和勤奮干事的班子,是一個(gè)具有較強工作能力和較高決策水平的班子,是一個(gè)團結和諧、勤政廉潔、有凝聚力、戰斗力的班子,帶領(lǐng)全公司成員形成了上下團結一致、共謀發(fā)展的好氣氛。

  韓總作為公司主管領(lǐng)導,思想覺(jué)悟高,知識面寬廣,善于把握大局,駕馭全局,一絲不茍地貫徹總公司的決策部署,平時(shí),對待公司下屬員工平易近人,不擺架子,經(jīng)常關(guān)心體貼手下員工。

  謝經(jīng)理思想水平高,業(yè)務(wù)素質(zhì)強,經(jīng)常下基層,了解基層工作,關(guān)心基層員工,幫助他們解決實(shí)際困難,對職工反應的問(wèn)題不推來(lái)推去,積極協(xié)調解決。

  扎西經(jīng)理工作細致嚴謹,認真負責,工作經(jīng)驗豐富,理論水平高,掌握企業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)經(jīng)濟規律,工作思路清晰有序,決策科學(xué)正確,處理問(wèn)題迅速果斷。

  拉巴經(jīng)理工作思路開(kāi)闊,任勞任怨,經(jīng)常深入基層調查研究,堅持實(shí)事求是,真抓實(shí)干,勇于創(chuàng )新,工作有魄力,事業(yè)心和責任感強。

  結合集團公司領(lǐng)導干部會(huì )議精神,加強“三基”工作,形成推進(jìn)西藏銷(xiāo)售公司科學(xué)發(fā)展思路方面的意見(jiàn)和建議。

  基層建設、基礎工作、基本素質(zhì)是“三基”工作新的內涵,我們要以加強基層建設和基礎工作為重點(diǎn),強化創(chuàng )新,注重執行。加強“三基”工作,推進(jìn)西藏銷(xiāo)售公司科學(xué)發(fā)展,首先,要加強基層建設,即以基層黨建、班子建設為主要內容的基層組織和隊伍建設,牢固樹(shù)立著(zhù)眼基層、服務(wù)基層、建設基層、發(fā)展基層的意識,轉變思想觀(guān)念,改進(jìn)工作作風(fēng),把工作的著(zhù)力點(diǎn)放在基層,各項政策措施的制定與執行要符合基層實(shí)際,各項工作安排要切實(shí)方便基層,不斷提高為基層服務(wù)的水平。

  其次,要加強基礎工作建設,即以質(zhì)量、計量、標準化、制度、流程為主要內容的基礎性管理,以規范化、標準化為目標,針對基層黨支部建設、庫站建設、班組建設存在的一些薄弱環(huán)節和難點(diǎn)問(wèn)題,有計劃地逐步加以解決,確!叭惫ぷ髟鷮(shí)開(kāi)展,促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展。

  再次,要加強基本素質(zhì)建設,即以政治素養和業(yè)務(wù)技能為主要內容的員工素質(zhì)與能力建設,堅持以人為本,著(zhù)力提高員工基本素質(zhì),全體員工必須統一思想,提高認識,全面理解和正確領(lǐng)會(huì )“三基”工作的新內涵,把“三基”工作的新內涵,把“三基”工作作為企業(yè)永恒的主題。全面提升基層建設、基礎管理水平和員工基本素質(zhì),為推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇4

  按著(zhù)科學(xué)發(fā)展觀(guān)學(xué)習教育活動(dòng)對照檢查階段工作的要求,結合我園工作實(shí)際對領(lǐng)導班子的情況加以分析:

  一、自我評價(jià)

  1、領(lǐng)導班子有一定的凝聚力。堅持依法治園,認真執行法律法規,健全組織機構,建立完善了各項規章制度,園長(cháng)親自抓,層層落實(shí)到位。班子成員樹(shù)立以人為本的意識,本著(zhù)領(lǐng)導為教師服務(wù)的宗旨,為教師辦實(shí)事,解決教師生活中的實(shí)際問(wèn)題。本著(zhù)民主集中制的原則,落實(shí)了園務(wù)公開(kāi)制度,做到真公開(kāi)、全公開(kāi)、常公開(kāi),各種制度、承諾,公開(kāi)形式有創(chuàng )新。班子成員樹(shù)立主人翁意識,自覺(jué)奉獻,早來(lái)晚走,與教師同甘共苦,在教師中樹(shù)立良好的形象,贏(yíng)得大家的認同,有一定的威信,幼兒園工作上下順暢。

  2、加強教師師德園風(fēng)建設。幼兒園組織全體教職工認真學(xué)習有關(guān)現代教育教學(xué)理論,開(kāi)展師德師風(fēng)和廉潔從教的教育,促使教師自覺(jué)地為人師表,進(jìn)一步形成良好的師風(fēng)、教風(fēng)和園風(fēng)。幼兒園建設體現了特色的環(huán)境,突出了以人為本的文化氛圍。

  3、教學(xué)工作取得較大成績(jì)。園長(cháng)親自抓,保教主任組織教研活動(dòng),指導教學(xué),幼兒園各種教學(xué)活動(dòng)開(kāi)展井然有序。先后承擔了各種市、區教學(xué)研討活動(dòng)的接待工作,教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)有了較大提高。

  二、存在的主要問(wèn)題

  1、缺乏學(xué)習。領(lǐng)導班子平時(shí)雖說(shuō)比較注重學(xué)習,組織的各項活動(dòng)和學(xué)習都能積極參加,并且認真記錄、認真思考,但經(jīng)常拘于日常事務(wù)工作,主動(dòng)學(xué)習的自覺(jué)性不高。在學(xué)習上側重于與本職工作有關(guān)的內容,只滿(mǎn)足完成本職工作,沒(méi)有自覺(jué)地去學(xué)習,結合自己的思想實(shí)際的少,思想政治素質(zhì)還不完全適應形勢發(fā)展的要求。

  2、思想解放程度不夠。思維方式方面受條條框框束縛太多,按部就班,創(chuàng )新精神差。在困難和矛盾面前,心存急燥,缺乏開(kāi)放性、發(fā)散性思維。對不良行為有的不能理直氣壯地作斗爭。

  3、工作作風(fēng)還沒(méi)有完全做到深入細致。工作方法簡(jiǎn)單,工作缺乏全面、深入細致地了解和掌握,在知人、知事、知情上還有一定差距。深入基層調查研究、指導工作不夠細致。同時(shí)對教師關(guān)心不夠。在工作中,安排工作多,壓任務(wù)、壓擔子多,與教師思想交流少,組織的溫暖沒(méi)有得到充分體現。

  4、工作方法方面還沒(méi)有完全做到統籌兼顧。在工作中還存在一些薄弱環(huán)節,務(wù)虛的多,抓實(shí)的少;實(shí)際工作中注重抓硬任務(wù)、硬指標的多,抓思想工作少,尤其是在整體工作的安排布置上,雖然都能盡量做到周密細致,有布置、有檢查,但有時(shí)受一些階段性工作的影響,工作有虎頭蛇尾的現象。

  5、班子內部有時(shí)有了問(wèn)題不能及時(shí)的相互補臺,有互相推卸責任的現象。

  三、存在問(wèn)題的主要原因

  1、領(lǐng)導班子成員年輕、他們有工作熱情,不怕吃苦,肯付出,但經(jīng)驗不足,管理方法、管理水平都有待于在工作中不斷摸索和加強。

  2、對于班子的要求和管理不夠,對班子成員管的松,干部管理制度不完善

  四、今后努力方向

  進(jìn)一步加強領(lǐng)導班子建設,通過(guò)學(xué)習提高整體素質(zhì),提高管理水平和管理藝術(shù),建設一支能夠適應新形勢,不怕吃苦,敢于創(chuàng )新,政治水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的領(lǐng)導集體。

  1、加強理論學(xué)習,在建設學(xué)習型班子上下功夫。堅持學(xué)習的制度化、正;,將學(xué)習貫穿到解放思想、更新觀(guān)念、拓寬思路、改進(jìn)方式、提升服務(wù)的各個(gè)方面;不斷拓寬視野,增強大局意識和創(chuàng )新意識,注重培養戰略思維能力。堅持統籌兼顧,正確處理好開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)與做好當前各項工作的關(guān)系。發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),克服教條主義和本本主義,針對影響全局科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題,認真學(xué)習與深入研究,用科學(xué)的理論來(lái)指導實(shí)際工作,從而達到學(xué)以致用的目的。進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員和干部群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性,把開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)作為推動(dòng)各項工作的重要動(dòng)力,作為提升科學(xué)發(fā)展水平的重要抓手,努力做到兩不誤、兩促進(jìn)。

  2、堅持學(xué)用結合,在實(shí)踐中解放思想。班子成員要進(jìn)一步更新觀(guān)念,開(kāi)拓創(chuàng )新,求真務(wù)實(shí),努力做到政治堅定,作風(fēng)優(yōu)良,工作過(guò)硬,牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的意識。做到慎權、慎欲、慎言、慎行,樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、權利觀(guān)、利益觀(guān)、地位觀(guān)。做到理論聯(lián)系實(shí)際,增強運用理論指導實(shí)踐的能力。領(lǐng)導班子成員要把精力集中到謀事創(chuàng )業(yè)上,帶頭把精力放到謀劃科學(xué)發(fā)展上來(lái)。要帶頭講奉獻,把謀大局、干實(shí)事、要把群眾的滿(mǎn)意作為第一追求,扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事,讓群眾得實(shí)惠。以身作則要做到做好,身先士卒,身體力行,抓好抓細抓出成效。

  3、加強自身修養,強化思想作風(fēng)建設。首先,班子成員要正確對待自己手中的權利,權利來(lái)自于人民,應該服務(wù)于人民,這是為官者的基本行為準則,也是我們每個(gè)人對自身最大的負責任,所以我們要把精力放在做好本職工作上,而不是放在爭權奪利上,要時(shí)刻牽掛著(zhù)群眾的冷暖。其次,正確對待自己的能力,客觀(guān)地看待自己的成績(jì),清醒地認識自己的不足,要經(jīng)受得住榮辱的考驗,要體現一種平常心態(tài),不要把自己看得妄自高大,也不要妄自菲薄。第三,要樹(shù)立一榮俱榮,一損俱損的整體意識和團隊精神,工作是大家干的,也只有靠大家共同努力,才能干好工作。同時(shí)要正確對待別人的長(cháng)處,別人總有比自己強的地方,不要持己之長(cháng),鄙人之短,要胸懷寬廣,海納百川,取長(cháng)補短,在學(xué)習實(shí)踐中不斷豐富自己。

  4、健全制度,建立有利于科學(xué)發(fā)展的長(cháng)效機制。進(jìn)一步建立健全各種工作制度,用制度管人、以制度促事。要繼續完善各種工作制度和激勵機制,建立健全各項工作的考核責任制,嚴格兌現獎懲,實(shí)行能者上、庸者下的任用機制,同時(shí)嚴格加強督查考核,讓多干事、干成事的人有位子、有臺子。促進(jìn)全園工作的整體推進(jìn)。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇5

  一是政治立場(chǎng)堅定,堅守道德重品行。始終自覺(jué)維護市委、市政府的重大決策,大局意識和原則性強,在大是大非面前和事關(guān)方向性、原則性問(wèn)題上,立場(chǎng)堅定、旗幟鮮明,在思想上、行動(dòng)上堅決與黨中央和上級黨委保持高度一致。始終牢記做人以德為本、做事以德為先,自覺(jué)踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),帶頭講黨性、重品行、作表率,筑牢做人干事根基。

  二是敢于擔當負責,思路明晰有序。工作中敢抓敢管、敢作敢為,不找借口、不講條件,千方百計落實(shí)市委、市政府決策部署,對出現的各種問(wèn)題、矛盾,不回避、不退縮,頂住壓力將其克服解決;涉及棘手的事、多部門(mén)的事,不推諉、不敷衍,主動(dòng)承擔責任,敢于負責到底。

  三是工作作風(fēng)過(guò)硬,工作實(shí)績(jì)效果明顯。工作事業(yè)心和責任感強,精神狀態(tài)好,愛(ài)崗敬業(yè),敢于負責,不怕吃苦受累,工作勤奮,做事扎實(shí),無(wú)論在什么崗位、領(lǐng)導分配做什么工作,都能?chē)烂C認真對待,盡心盡力干好。認真履行職責,盡心盡力做好本職工作。老干部工作,堅持做到帶著(zhù)責任做工作,懷著(zhù)感情搞服務(wù),可以說(shuō)對待老干部勝過(guò)對待自己的父母。日常工作,按照領(lǐng)導要求,同辦公室的同志們一起,充分發(fā)揮協(xié)調、調度和督查落實(shí)職能,深入到項目、工地現場(chǎng)了解情況,積極幫助特色園區和市直部門(mén)協(xié)調解決工作推進(jìn)中遇到的困難和問(wèn)題;采取會(huì )議調度、現場(chǎng)督查、重點(diǎn)包靠等措施推動(dòng)工作。先后幫助協(xié)調特色園區和小鎮建設用地拆遷、用電、用水等問(wèn)題上百個(gè),組織園區和重點(diǎn)項目工程建設、規劃審查等調度會(huì )議40多次,組織現場(chǎng)觀(guān)摩12次,印發(fā)會(huì )議紀要、簡(jiǎn)報60多期,新聞報道27次,有力地推動(dòng)了工作落實(shí),保證了突破濱海工作的快速推進(jìn),取得了很大成效。

  四是領(lǐng)導水平高,民主團結意識強。有較豐富的領(lǐng)導經(jīng)驗和較高的領(lǐng)導藝術(shù),由市委辦公室主任兼任總指揮部辦公室主任,角色轉換快,工作中善于抓主要矛盾,處理問(wèn)題迅速果斷,能最快地熟悉本職工作,有較強的應對復雜局面和解決復雜矛盾的能力。注重加強學(xué)習,堅持用理論武裝頭腦,虛心向基層和向身邊同志學(xué)習,政策理論水平比較高,實(shí)際工作能力強,適應新崗位比較快,有較強的組織協(xié)調能力。在民主意識上講團結、重配合,尊重領(lǐng)導,服從指揮,維護團結,善待同志,講誠守道,主動(dòng)與領(lǐng)導和同事處理好關(guān)系,不論思想上、工作上,還是生活上有什么問(wèn)題和想法,都主動(dòng)向領(lǐng)導匯報,爭取領(lǐng)導的支持。經(jīng)常與分管科室工作同志交心談心,通過(guò)交流,在工作上形成共識,注重在團結中推動(dòng)工作。

  五是嚴守行為操守,堅持廉潔從政。認真落實(shí)市委和辦公室各項規章制度,嚴于律己,克己奉公,自覺(jué)遵守工作紀律和生活紀律,作風(fēng)嚴謹,聽(tīng)招呼、守規矩,做到令行禁行。

  嚴格執行中央和省、市委關(guān)于加強領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規定,認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,注重抓好分管部位的反腐倡廉工作,加強對相關(guān)科室同志的教育、提醒和監督,使每位同志自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵。認真履行黨員領(lǐng)導干部廉政承諾,嚴格執行領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項和住房、用車(chē)等規定,加強對配偶、子女的教育引導,從未做有損黨員領(lǐng)導干部形象、有損市委機關(guān)榮譽(yù)的事。堅持勤儉辦事,堅決反對奢侈浪費之風(fēng)。自覺(jué)接受各方面的監督,促進(jìn)了廉潔從政。

  存在主要問(wèn)題是理論學(xué)習抓的還不夠緊,與同志們溝通、交流不夠經(jīng)常。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇6

  一年來(lái),我能夠模范遵守國家的法律、教育行政法規和學(xué)校制定的各項規章制度。在工作中,嚴格要求自己,始終把教書(shū)育人、為人師表作為己任,團結同志,愛(ài)護學(xué)生,教學(xué)嚴謹,工作踏實(shí)。在語(yǔ)文教學(xué)中,把學(xué)生學(xué)習興趣的激發(fā)、語(yǔ)文素養的提升、人文精神的培養放在重要的位置,有自己獨特的教學(xué)思想和教學(xué)風(fēng)格。關(guān)心學(xué)生,愛(ài)護學(xué)生,言傳身教,工作盡職盡責。

  在學(xué)校德育工作中,圍繞“嚴、細、實(shí)、活、精”五字要求,能夠深入班級、宿舍,積極研究新時(shí)期年輕班主任、學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),堅持從實(shí)際出發(fā),具體問(wèn)題具體分析,把握學(xué)生思想脈搏,對癥下藥。各類(lèi)活動(dòng)有檢查,有評比,“科學(xué)、健全、高效”的德育管理體系已初步形成。工作中,能夠集思廣益,虛心聽(tīng)取大家意見(jiàn)。雖然在規范學(xué)生的日常行為、提高學(xué)生的文明素養、加大“精細化”管理力度方面有一些思考和舉措,有一些有特色的德育亮點(diǎn),但沒(méi)有形成有聲有色的局面,沒(méi)有創(chuàng )出學(xué)校德育工作的品牌和特色。

  做人低調,工作踏實(shí),為人正直,襟懷坦蕩是我一貫的原則和特點(diǎn)。在今后的工作中,我會(huì )更加嚴格要求自己,敬業(yè)愛(ài)崗,拿出吃苦耐勞的精神,發(fā)揮模范帶頭的作用,在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)地工作,為學(xué)校的教育事業(yè)做出自己應有的貢獻。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇7

  1、努力提高自身素質(zhì)水平。作為一名領(lǐng)導干部,肩負著(zhù)黨和人民賦予的重要職責與使命,黨的路線(xiàn)方針政策需要我們去貫徹實(shí)施,因此,我十分注重政治理論的學(xué)習,比較系統地學(xué)習了理論、經(jīng)濟管理、“三個(gè)代表”重要思想等方面知識。立場(chǎng)堅定的執行黨的路線(xiàn)、方針、政策。在工作中,正確的宣傳和貫徹上級的方針,指導自己的工作,規范自己的言行,樹(shù)立強烈的責任感和事業(yè)心,密切聯(lián)系群眾,不斷提高自己的領(lǐng)導能力。

  2、狠抓班子和干部隊伍建設。群眾看黨員、黨員看干部、干部看班子,上梁不正下梁歪,中梁不正倒下來(lái)。高度重視班子建設,不斷強化措施,使班子建設沿著(zhù)正確軌道前進(jìn)。一是求思想上的統一。堅持做到多通氣、勤商量,把工作決策建立在體現集體智慧的基礎上。行動(dòng)上瞄準一致的目標,各司其職、各負其責,不推諉、不扯皮,始終保持一流的工作精神風(fēng)貌和旺盛的斗志,不斷開(kāi)創(chuàng )工作新局面。

  3、圍繞黨風(fēng)廉政建設做文章。針對公司經(jīng)濟性、業(yè)務(wù)性強的特點(diǎn),利用各種形勢的途徑和方法,對我公司非黨員干部進(jìn)行廉政和遵紀守法教育。如:在召開(kāi)黨員會(huì )、中層會(huì )、辦公會(huì )時(shí),向他們及時(shí)傳達上級有關(guān)政策、規定,并有針對性的通報發(fā)生在各地管理部門(mén)的腐敗案例,使黨員干部從中吸取教訓,以起到警示作用。同時(shí),注意從“公”和“廉”入手,嚴格要求自己,公開(kāi)向職工承諾:只看誰(shuí)表現得怎么樣,不看是誰(shuí)在表現,堅持公正為本,吃苦在前,享樂(lè )在后。

  4、狠抓干部職工的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。一年來(lái),我多次組織形勢動(dòng)員會(huì )、業(yè)務(wù)研討會(huì ),開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓活動(dòng),并在年終歲末結合舉行表彰會(huì )、總結會(huì ),對干部進(jìn)行理想信念和黨性、黨風(fēng)教育。通過(guò)一系列學(xué)習宣傳教育,使大家都能夠面對現實(shí),實(shí)事求是地用辯證唯物主義觀(guān)點(diǎn)分析認識問(wèn)題。大家認識到:一定要好好工作,不工作就不能體現自己的人生價(jià)值。全體干部職工工作作風(fēng)扎實(shí),精神狀態(tài)很好,人心思干,人心思進(jìn),不少單位在搞好本職工作同時(shí),組織大家學(xué)科技、學(xué)理論,提高職工全面素質(zhì)。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇8

  工作以來(lái),通過(guò)自身的不斷努力,無(wú)論是思想上、學(xué)習上還是工作上,都取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲,現將工作總結如下:

  思想上,積極參加政治學(xué)習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺(jué)遵守各項法規,工作上,本人自xx年工作以來(lái),先后在某某部門(mén)、某某科室、會(huì )計科等科室工作過(guò),不管走到哪里,都嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),爭當行家里手。就是憑著(zhù)這樣一種堅定的信念,我已熟練掌握儲蓄、會(huì )計、計劃、信用卡、個(gè)貸等業(yè)務(wù),成為xx行業(yè)務(wù)的行家里手。

  學(xué)習上,自從參加工作以來(lái),我從沒(méi)有放棄學(xué)習理論知識和業(yè)務(wù)知識。由于我畢業(yè)財校屬于中專(zhuān),剛工作我就利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)大專(zhuān),并于xx年畢業(yè),但我沒(méi)有滿(mǎn)足于現狀,又于xx年自修東北大學(xué)金融本科,由于學(xué)習勤奮刻苦,成績(jì)優(yōu)良,學(xué)習中受到老師充分肯定,目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平,完全達到了本科生所具有的水準。學(xué)習理論的同時(shí),更加鉆研業(yè)務(wù),把學(xué)到的金融知識融會(huì )到工作中去,使業(yè)務(wù)水平不斷提高,并于xx年參加全國中級經(jīng)濟師資格考試,順利通過(guò)同時(shí)被行里聘為中級師。在多年的業(yè)務(wù)知識考核當中,每次會(huì )計業(yè)務(wù)資格考試都達到1級水平。

  最后,我想說(shuō)的是,上面只是我工作中取得的一點(diǎn)成績(jì),這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開(kāi)的。我始終堅信一句話(huà)“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴,則會(huì )熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點(diǎn)燃周?chē)總(gè)人的激情,感召激勵著(zhù)同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、積極立功、建業(yè)。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇9

  黨員干部廉潔自律是全面貫徹黨的路線(xiàn)方針政策的重要保障;是新時(shí)期從嚴治黨,不斷加強黨的執政能力建設和先進(jìn)性建設的重要內容;是推進(jìn)改革開(kāi)放和社會(huì )主義現代化建設的基本要求; 是正確行使權力,履行職責的重要基矗今年局黨組在機關(guān)黨員干部中認真開(kāi)展了貫徹《廉政準則》的活動(dòng),主要抓了以下幾方面工作:

  一、領(lǐng)導重視、精心部署和安排黨風(fēng)廉政建設

  局黨組把黨風(fēng)廉政建設工作列為全年黨員干部教育工作的重點(diǎn),黨員干部自我鑒定。一是認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制。局主要領(lǐng)導與縣紀委簽訂了《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》,各股室與局黨組簽訂了相應的廉政責任書(shū),明確了各自的目標任務(wù)。成立了以局黨組書(shū)記為組長(cháng)的"黨風(fēng)廉政建設工作領(lǐng)導小組"。二是加強領(lǐng)導班子成員間的溝通協(xié)調。在黨風(fēng)廉政建設中,堅持民主集中制,凡屬重大事項,都經(jīng)集體討論決定,不搞"一言堂"。班子成員之間做到了相互通氣,多理解,多支持,多配合,多尊重。全局形成了團結協(xié)作的`和諧集體。三是加強黨風(fēng)廉政建設工作措施的落實(shí)。制定了年度黨員活動(dòng)計劃,進(jìn)一步修正完善了黨風(fēng)廉政建設制度、黨員組織生活制度等。

  二、牢記宗旨廉潔自律、認真落實(shí)各項規章制度

  嚴格執行《廉政準則》,切實(shí)保證黨風(fēng)廉政建設與各項工作同步發(fā)展:一是抓好"領(lǐng)導干部黨風(fēng)廉政建設情況定期登記"和《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規定》的學(xué)習。堅持定期對領(lǐng)導班子測評,對領(lǐng)導干部評議的制度,進(jìn)一步規范領(lǐng)導干部的從政行為,單位沒(méi)有發(fā)生,或以工作職務(wù)之便謀取私利等違法亂紀現象;二是切實(shí)貫徹執行黨風(fēng)廉政建設責任制,管好自己,管好家屬、子女,今年局機關(guān)在領(lǐng)導干部及其配偶、子女及其配偶無(wú)違規經(jīng)商辦企業(yè)的情況、機關(guān)工作人員無(wú)參與賭博活動(dòng)和機關(guān)干部上班時(shí)間坐茶館、打麻將的問(wèn)題;三是積極推行陽(yáng)光財務(wù)。實(shí)行財務(wù)公開(kāi)、民主監督制度,成立了財務(wù)監督領(lǐng)導小組,加強民主管理,堅持了按季在職工會(huì )議上或張榜公布。

  一年來(lái),我局黨風(fēng)廉政建設工作雖然收得了好的成效,但與上級的要求仍有一定的差距,特別是對新形勢下廉政工作缺乏深入的研究,力度尚需加強。因此,要樹(shù)立長(cháng)期作戰的思想,從自身抓起,防微杜漸,嚴格自律,維護黨的形象,使我局黨風(fēng)廉政建設工作邁上一個(gè)新臺階。

  學(xué)習理論有了深度,認識水平就有高度,查擺問(wèn)題和解剖問(wèn)題才有力度。因此,平時(shí)注重對馬列主義書(shū)籍及論述文章的收集和學(xué)習,僅收集"三講""三個(gè)代表"的剪報文章就達60多篇,并將有關(guān)文章應用到部門(mén)的政治學(xué)習中去,能認識到共產(chǎn)主義的理想信念不是憑空產(chǎn)生的,而是來(lái)源于對人類(lèi)社會(huì )發(fā)展規律和人生價(jià)值的科學(xué)認識與理性把握,來(lái)源于馬克思主義理論的武裝。

  科學(xué)文化管理知識是社會(huì )文明的基礎,是社會(huì )文明的基礎,是人類(lèi)進(jìn)步的階梯,當今世界知識經(jīng)濟已現端倪,經(jīng)濟全球化,科技信息化的步伐越來(lái)越快。自已深感時(shí)不待我的緊迫,因此,能夠不斷學(xué)習賓館飯店的管理知識,并不時(shí)充實(shí)到工作中去。積極在部門(mén)推進(jìn)"樣板會(huì )議室",評尋服( 記。)務(wù)名星","每月推薦二本好書(shū)",進(jìn)行書(shū)法比賽等健康有益的活動(dòng)。

  三、在工作態(tài)度,作風(fēng)紀律上做表率

  作為一名部門(mén)經(jīng)理,時(shí)刻不忘組織的信任,對待工作勤勤懇懇,每天能早到、晚走,帶頭遵守單位的規章制度,對領(lǐng)導交辦工作都能積極踏實(shí)的做好。敢于闡明自已的觀(guān)點(diǎn),為人正直,作風(fēng)正派,能把自已置于領(lǐng)導和群眾的監督之下,不以手中的權力為個(gè)人謀私利,有較強的事業(yè)心和責任心。

  四、關(guān)心群眾生活,履行"三個(gè)代表"做表率

  堅持三個(gè)代表,歸根結底就是要統一體現在不斷實(shí)現人民群眾的根本利益上,只有親近群眾,植根群眾,了解群眾,造福群眾,才能真正代表群眾。因此,能結合部門(mén)實(shí)際,有計劃對家距大廈較遠的員工進(jìn)行家訪(fǎng)。平時(shí)關(guān)心群眾疾苦,對生病在家的員工進(jìn)行慰問(wèn),對個(gè)別家景困難的員工還能給予力所能及作的幫助。

  領(lǐng)導工作自我評價(jià) 篇10

  為了積極響應民主評議黨員工作的開(kāi)展,我現參照民主評議黨員制度的基本原則,對照黨員的標準,結合民主評議黨員制度的基本內容,對入黨一年多以來(lái),自己在思想上、學(xué)習上、工作上和生活上的表現作一個(gè)自我評價(jià)。

  在思想政治方面,我一直堅持學(xué)習關(guān)于黨的理論、方針、政策,繼續認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習黨的十九大精神,不斷加強自己的思想政治修養,加強黨性修養。一直以來(lái),我堅信黨指引的政治方向是正確的,我也一直朝著(zhù)黨指引的政治方向努力著(zhù)。在政治理論學(xué)習的過(guò)程中,我更加堅定了信仰中國共產(chǎn)黨的決心。中國共產(chǎn)黨的綱領(lǐng)是實(shí)現共產(chǎn)主義,而我國現階段還處于社會(huì )主義初級階段,要實(shí)現共產(chǎn)主義這一偉大目標,其中的過(guò)程還是相當漫長(cháng)和艱難的。但是我們還是應該憧憬這一美好的未來(lái)。

  服務(wù)意識強,民主作風(fēng)好,能團結、關(guān)心、愛(ài)護同志,能做到廉潔自律。能夠樹(shù)立大局意識、服務(wù)意識、使命意識,努力把“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨體現在日常工作之中;能夠深入了解黨員、教職工尤其是廣大青年學(xué)生的思想狀況,幫助他們解決一些工作、學(xué)習與生活上的困難,受到大家的稱(chēng)贊。為人正派,胸懷大度。注意廉潔自律,不做違反黨紀黨規的事,切實(shí)做好表率作用。

  在平時(shí)的工作之中,我能以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,能起到一個(gè)共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。我在工作中能自覺(jué)做到把共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性以自己的實(shí)際行動(dòng)體現到平時(shí)的點(diǎn)滴工作之中去。而作為一名共產(chǎn)黨員來(lái)說(shuō),我做的這些還遠遠不夠,在以后的工作中,我將更加本著(zhù)為人民服務(wù)的宗旨,急人民之所急,切切實(shí)實(shí)為人民謀福利。

  一年來(lái),雖然我在思想、工作等方面都有一定的提高,但與優(yōu)秀黨員的標準、與黨和人民的要求都還存在很大差距,今后,我會(huì )更加努力,認真學(xué)習,深入思考,勤奮工作,讓自己的黨性修養不斷提高、認識不斷升華,為人民服務(wù)的本領(lǐng)不斷增強,積極向優(yōu)秀黨員的標準靠攏。

  自己定級為合格。

【領(lǐng)導工作自我評價(jià)】相關(guān)文章:

領(lǐng)導工作能力自我評價(jià)08-25

領(lǐng)導工作能力自我評價(jià)03-15

領(lǐng)導工作作風(fēng)自我評價(jià)范文05-31

領(lǐng)導工作能力自我評價(jià)的范文11-15

2022領(lǐng)導工作能力自我評價(jià)12-01

領(lǐng)導工作能力的自我評價(jià)(通用10篇)07-29

銀行領(lǐng)導工作自我總結04-29

銀行領(lǐng)導工作的自我總結04-26

銀行領(lǐng)導工作的自我總結范文05-01

激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频