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當班主任的工作總結

時(shí)間:2021-02-19 16:36:48 工作總結范文 我要投稿

【精華】當班主任的工作總結范文集錦6篇

  總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料,它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正,不如我們來(lái)制定一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?下面是小編收集整理的當班主任的工作總結6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精華】當班主任的工作總結范文集錦6篇

當班主任的工作總結 篇1

  一學(xué)期的工作又即將結束了,回顧一學(xué)期的工作,想說(shuō)的很多很多。教師這一職業(yè)的工作是很平凡也很辛苦的,尤其是班主任更是如此。由于工作需要,本學(xué)期我調入中心小學(xué)任二年級班主任工作。一個(gè)學(xué)期來(lái),我能時(shí)刻牢記“愛(ài)崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德為宗旨,在實(shí)際工作中不辭勞苦地開(kāi)展班級管理和德育教育,本學(xué)期中工作,我沒(méi)有做出什么驚人之舉,但我處處嚴格要求自己,盡量把工作做好,F將本學(xué)期的工作總結如下:

  一、強化常規訓練帶動(dòng)教育教學(xué)工作

  良好的常規是進(jìn)行正常的學(xué)習和生活的保障,學(xué)生從早晨上學(xué)到放學(xué),一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學(xué)生各方面的發(fā)展。在本學(xué)期工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學(xué)生良好的學(xué)習、生活習慣,為學(xué)生創(chuàng )設一個(gè)和諧、整潔的學(xué)習環(huán)境。同時(shí),我利用自習課讓全班同學(xué)討論,明確小學(xué)生應做到哪些,不能做哪些,我認為要扎實(shí)有效地加強學(xué)生的常規訓練。本學(xué)期的內容包括《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》、課堂常規、出操常規、衛生常規及勞動(dòng)常規等方面。經(jīng)過(guò)一學(xué)期的訓練,大多數學(xué)生具有較好的自我約束力,能夠形成習慣,讓整個(gè)班能形成“活而不亂、嚴而不死”的班風(fēng),不足之處是在各種良好行為習慣的養成方面,有個(gè)別學(xué)生仍缺乏自控力,需要在下學(xué)期繼續加強。由于現在孩子大多數在家都是獨生子女,個(gè)性較為自私,事事以自我為中心。另一處不足之處是個(gè)別學(xué)生的主人翁精神有待培養,我的目標是讓學(xué)生能做到以校為家,以班為家,真正做集體的小主人,處處為班級和學(xué)校著(zhù)想。這一點(diǎn)需要在以后的工作中繼續夯實(shí)。

  二、讓學(xué)生參與班級管理,充分發(fā)揮班干部的主動(dòng)性。

  班主任是班級的組織者,要圓滿(mǎn)完成班級的各項任務(wù),必須領(lǐng)導學(xué)生,信任學(xué)生,調動(dòng)全體學(xué)生的積極性,讓他們參與班級事務(wù)的管理。為了讓挑選出來(lái)的班干部成熟起來(lái),我充分發(fā)揮他們的主動(dòng)性,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。

  1、樹(shù)立威信,熱情幫助。

  班干部威信高低是一個(gè)班級各方面好壞的量度,在同學(xué)心中有較高的威信,除了班干部的自身努力外,還需要班主任的熱情幫助。要求其他同學(xué)才會(huì )樂(lè )意接受和改正。

  2、對班干部要放手,讓他們大膽地開(kāi)展工作,去發(fā)揮他們的才能,當班干部在某個(gè)方面出現錯誤或遇到困難時(shí),我就為他排憂(yōu)解難。慢慢地班干部們工作主動(dòng),也敢于指出班中的不良作風(fēng),使我能更徹底地了解班級的情況,更好更順利地開(kāi)展工作。

  3、召開(kāi)會(huì )議。

  定期內召開(kāi)班干會(huì )議,讓他們說(shuō)出班中存在的問(wèn)題,商量、討論解決的方法,許多同學(xué)都能大膽地提議,而我對他們的優(yōu)點(diǎn)給予肯定,指出他們的缺點(diǎn),并給予指導,幫助他們克服。

  三、培養學(xué)生的興趣,發(fā)展學(xué)生的特長(cháng),為班級爭榮譽(yù)。

  除了正常的教學(xué)和其他一些班級事務(wù)外,重要的工作就是組織、指導開(kāi)展各種活動(dòng)。我注意有意識地引導培養各方面的人才。平時(shí)多多注意學(xué)生的特長(cháng)愛(ài)好,多多注意各方面的培訓信息,與家長(cháng)溝通,做好家長(cháng)、學(xué)生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。有了這些"小人才",無(wú)論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開(kāi)運動(dòng)會(huì ),都讓我省心不少,并取得了不錯的成績(jì)。如在本學(xué)期的趣味運動(dòng)會(huì )中,我班同學(xué)都積極踴躍為班級爭榮譽(yù),取得了第一名的好成績(jì)。

  四、早到校,勤溝通。

  作為班主任,很多情況下需要早到校。本學(xué)期每天我早到校;收費早到校;考試早到校;活動(dòng)早到校;周一升旗早到校;邀請家長(cháng)早到校。做好班主任工作離不開(kāi)家長(cháng)的支持,離不開(kāi)課任教師的幫助支持。本學(xué)期我與與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。

  五、作業(yè)批改及課外輔導:

  本學(xué)期,學(xué)生的作業(yè)我能認真批改,并做到逐題耐心講解。我班有幾個(gè)學(xué)困生,其中一名家住小二龍村,家長(cháng)關(guān)心特別少,根本不關(guān)心他的學(xué)習情況,由于交通不便,每天一放學(xué)就要坐車(chē)回家,在校能利用的只有下課和午休時(shí)間,所以我經(jīng)常利用下課及午間休息的時(shí)間耐心輔導他,利用可利用的時(shí)間幫他補作業(yè),盡量不讓他落后太遠;其他本地及青發(fā)村的學(xué)生,如果沒(méi)有完成當天的學(xué)習任務(wù),我都能利用每天下班前的時(shí)間在教室里耐心輔導,直到他們完成學(xué)習任務(wù)才離開(kāi)。同時(shí)利用學(xué)生“一幫一”活動(dòng),讓模范學(xué)生和學(xué)困生“結對子”,既減輕了我的工作量,又鍛煉了學(xué)生的能力,同時(shí)又加強了學(xué)生之間的團結,真是一舉多得。

  六、家校聯(lián)系

  我認為學(xué)生各種行為習慣的養成跟其自身的家庭教育、家長(cháng)的關(guān)注程度有很大的關(guān)系,如果只依賴(lài)學(xué)校有限的教育時(shí)間,是遠遠不夠的。本學(xué)期里,我注重加強和家長(cháng)的互動(dòng),積極和家長(cháng)溝通,共同做好學(xué)生的教育工作。學(xué)生的家訪(fǎng)工作非常重要,與家長(cháng)溝通好,班級的各項活動(dòng),各項工作就會(huì )得到家長(cháng)的支持,出現問(wèn)題也容易解決。我家訪(fǎng)的形式多種多樣,直接家訪(fǎng)我提前與家長(cháng)聯(lián)系,做好家訪(fǎng)的準備,多談學(xué)生好的表現,提出希望,增強家長(cháng)的信心,讓家長(cháng)和學(xué)生知道,老師是多么重視他,對他充滿(mǎn)了很高的期望。面對面交談效果非常好,但由于學(xué)生多,居住也比較分散,全體學(xué)生都家訪(fǎng),需要占大量時(shí)間。我一般采取電話(huà)溝通,方便及時(shí)。家訪(fǎng)工作我堅決做到:困難學(xué)生必訪(fǎng),問(wèn)題學(xué)生必訪(fǎng),出現波動(dòng)的學(xué)生必訪(fǎng),有特長(cháng)的學(xué)生必訪(fǎng),新轉來(lái)的學(xué)生必訪(fǎng),學(xué)生生病必訪(fǎng)等。本學(xué)期,我還及時(shí)召開(kāi)了家長(cháng)會(huì ),及時(shí)和家長(cháng)溝通,融洽與家長(cháng)的關(guān)系,使自己的工作得心應手。

  由于交通不便,我班二龍村的學(xué)生每天乘坐的客車(chē)有時(shí)會(huì )遇到雨、雪天來(lái)晚的情況,每當這時(shí),我能及時(shí)和家長(cháng)電話(huà)聯(lián)系,安撫學(xué)生和家長(cháng)的情緒,在他們返校上課時(shí),及時(shí)給這些學(xué)生補習落下的功課和作業(yè)。

  七、注重學(xué)生個(gè)性特長(cháng)和閱讀能力的培養

  素質(zhì)教育需要的人才是高素質(zhì)及多方面發(fā)展的,我積極鼓勵學(xué)生學(xué)習各種特長(cháng),在有條件的情況下,盡量給這些學(xué)生在班級展示的機會(huì );相對來(lái)說(shuō),我班學(xué)生掌握的知識量特別小,知識面特別狹隘,學(xué)生在家又沒(méi)有養成良好的閱讀積累習慣,在本學(xué)期,我每周星期二擠出一節自習時(shí)間,讓學(xué)生交換閱讀各種有益的圖書(shū),并能在中午午休的時(shí)間督促學(xué)生閱讀相關(guān)書(shū)籍,閱讀量較以前有所提高,但深度不夠,應該培養學(xué)生養成利用課余時(shí)間在家按時(shí)閱讀的習慣。

  八、努力方向及不足之處

  1、加強自身訓練,提高個(gè)人素質(zhì)。課堂上做到精講精練,注重對學(xué)生能力的培養,做到課課清、段段清。

  2、加強模范生的帶動(dòng)作用,同時(shí)加強對學(xué)困生的轉化工作。再多些關(guān)心、多些愛(ài)心、多些耐心。

  3、繼續加強學(xué)生各種良好行為習慣的養成教育,讓學(xué)生具有主人翁責任感,做到愛(ài)班如家,愛(ài)校如家。

  4、繼續加強和家長(cháng)的溝通工作,共同做好學(xué)生的教育工作。

  5、加強閱讀積累能力的培養。

  6、從自身及學(xué)生教育方面采取各種有效措施,安撫我班家長(cháng)和學(xué)生情緒,不再受“擇校風(fēng)”所影響,能穩下心來(lái)安心上課。一學(xué)期的工作結束了,沒(méi)有什么驚人的成績(jì),存在很多不足,我希望在下學(xué)期的努力下,能改善不足,提高自己和學(xué)生的素質(zhì),期待能把工作做得更圓滿(mǎn)。

當班主任的工作總結 篇2

  項目民主管理狀態(tài)描述一開(kāi)學(xué)制定嚴密的民主管理細則,使學(xué)生人人有事做、事事有人做。激勵管理班級管理成功之處學(xué)生把自己當作班級的小主人,每個(gè)孩子都力爭做好自己的事情。有待改進(jìn)的地方很多學(xué)生一個(gè)學(xué)期都沒(méi)有變動(dòng)工作崗位,對自己的工作有懈怠現象。下學(xué)期努力的方向完善民主管理細則,使學(xué)生能夠全面的發(fā)展。不是少激勵制度很完善,但在實(shí)施的過(guò)在班里專(zhuān)門(mén)設立一個(gè)的崗我在班級管理中實(shí)施“班干在我班的激勵措施中,部分孩子得到鼓勵,而是不忽視程中不能持之以恒。位,協(xié)助老師做好激勵措施。部輪值制”,讓每一位學(xué)生都每個(gè)孩子。充分利用好班級激勵板。參與班級的管理,有利于培養學(xué)生的主人翁責任感。安全管理平時(shí)對學(xué)生安全教育抓的比較緊,常利用班會(huì )提醒孩子。本學(xué)期我班沒(méi)有安全事故發(fā)生。學(xué)生安全意識明顯增強。雖然班里大的事故沒(méi)有,但是也存在很多小的問(wèn)題。比如玩耍中受小傷、樓道奔跑等現象。下學(xué)期要多給學(xué)生講解安全實(shí)例,讓每一個(gè)孩子都能從思想上高度重視自身安全。

  讀書(shū)讀報每晚讀書(shū)時(shí)段堅持讀書(shū)讀報,開(kāi)學(xué)初就成立專(zhuān)門(mén)的讀報小組,分工明確。讀書(shū)方面制定借閱制度,保證圖書(shū)的完整性,每晚堅持書(shū)寫(xiě)讀書(shū)心得及好詞句摘抄。每周一次,根據學(xué)校規定班會(huì )內容,提前準備,對學(xué)生進(jìn)行德育教育。讀報小組每天負責剪切及閱讀,粘貼的事項。讀書(shū)班長(cháng)根據班級安排定期做好借還記錄。一學(xué)期下來(lái),學(xué)生的閱讀水平有了很大提高,特別是堅持寫(xiě)讀書(shū)筆記和摘抄好詞句使孩子們的作文水平有了一定提高。讀報人員太固定,很多孩子沒(méi)有下學(xué)期讀報小組實(shí)行全鍛煉和展示的機會(huì )。個(gè)別孩子被老班輪換制,充分調動(dòng)學(xué)生積極師叫走補課,不能保證正常的讀書(shū)性,做到全員參與。在讀書(shū)方時(shí)間。面多搞一些活動(dòng),增加孩子的讀書(shū)熱情。班隊會(huì )在班隊會(huì )上按照學(xué)校統一班隊會(huì )內容重復性很高,形式不的主題制定活動(dòng),并悉心總結一夠多樣,孩子們的積極性不是那么周來(lái)學(xué)生在各方面的得失,積極高昂。發(fā)現問(wèn)題并解決問(wèn)題。下學(xué)期將對班隊會(huì )主持人進(jìn)行系統培訓,提高學(xué)生的積極性。家校溝通利用成長(cháng)檔案、電話(huà)、校信通、面談等多種方式與家長(cháng)溝通孩子情況。每周五之前做好溝通工作與個(gè)別外地學(xué)生家長(cháng)溝通較少。對于工作繁忙的家長(cháng),見(jiàn)的安排,在周五溝通時(shí)著(zhù)重與本還有個(gè)別學(xué)生家長(cháng)平時(shí)不管理孩面的機會(huì )很少,就要經(jīng)常打電周表現有波動(dòng)的孩子家長(cháng)溝通,子,溝通效果不明顯。話(huà)進(jìn)行溝通。以便可以及時(shí)了解孩子的行為思想動(dòng)態(tài)。

  成功的教育案例一把鑰匙開(kāi)一把鎖我們班男生人數較多,而且這些男生都是從實(shí)驗班上來(lái)的孩子,對學(xué)校很熟悉,個(gè)個(gè)都不是省油的燈,真是讓我頭疼不已。從一年級至今,我想過(guò)很多方法來(lái)管理這個(gè)班級,效果都不是很好。為了找到解決問(wèn)題的有效途徑,我上課下課都緊盯著(zhù)這班孩子。我發(fā)現班里就是李久運、史皓天、李方圓一這幾個(gè)孩子最讓人不省心,自己不老實(shí),還要帶動(dòng)周?chē)暮⒆觽儞v亂。我決心先治一治最搗亂的史皓天。皓天這個(gè)孩子聰明有余,但非常調皮。我隔幾天便把小杰叫到辦公室,跟他促膝暢談,從談話(huà)中我了解到,皓天實(shí)際是個(gè)很懂事的孩子,就是紀律特別不好,管不住自己,吃飯也很挑食。抓住這點(diǎn),我給他分配了一個(gè)任務(wù),讓他管理餐廳的紀律,這樣不僅能督促他吃飯快點(diǎn)兒,還能使他管住自己,一段時(shí)間后我發(fā)現這個(gè)方法挺奏效。每隔幾天,我都要和皓天手拉手聊聊天,這個(gè)孩子雖然調皮但情商還是比較高的,時(shí)常提醒他就對他就是最好的方法。一把鑰匙開(kāi)一把鎖,班主任工作雖然繁雜,但在工作中,只要夠細心,夠耐心,任何問(wèn)題都能迎韌而解。

當班主任的工作總結 篇3

  經(jīng)歷了四個(gè)月的奮苦鏖戰,初二的辛苦時(shí)光終于結束了;厥走@個(gè)學(xué)期的日日夜夜,可謂如履薄冰(因為上個(gè)學(xué)期的學(xué)生打架事件),總算在平靜中安然度過(guò)。

  我們的班集團隊,自認為有規有矩,收放自如,能緊能松,我們的學(xué)生上課紀律安靜的狠,和老師的互動(dòng),老師們有目共睹,口碑很好。班級學(xué)習氛圍很濃,有一批刻苦好學(xué)的團隊,班級凝聚力很強,比如腦力操,秩序很好,做完批,批了再訂正,很有規律的。班級總體成績(jì)穩步提高,實(shí)現了期初我們提出的爭一,二保住三的目標,比初一年級有大踏步的進(jìn)步,這主要得益于全體任課老師的盡職努力和學(xué)生的密切配合。班級同學(xué)從學(xué)習和行為習慣,以及思維品德個(gè)方面都得到了很大提高,班級這個(gè)學(xué)期沒(méi)有發(fā)生大的離譜的違紀事件。下面我從幾個(gè)方面談?wù)勎业木唧w做法:

  1、定規矩。

  為了避免重蹈覆轍,激勵同學(xué)上進(jìn),我學(xué)習了上次去星海取經(jīng)的做法,采用紅牌和綠牌的獎懲措施。每周總結一次,凡是表現好的或者為班級添光添彩的事情,按照事情大小獎勵綠牌,如遵守紀律,不抄作業(yè),按時(shí)完成值日,六項管理不扣分,月考成績(jì)進(jìn)步或者排名靠前的等等,都可以的綠牌。反之,得紅牌。兩張紅牌可以沖抵一張綠牌。這個(gè)舉措效果不錯,學(xué)生的自覺(jué)性真的被帶動(dòng)起來(lái)了,就比如說(shuō)衛生,我們的班級,我每天進(jìn)去上課都有頭低下去看一看,學(xué)生馬上領(lǐng)會(huì )我這個(gè)動(dòng)作的含義是檢查地上有沒(méi)有紙片,有的馬上撿起來(lái),所以我們班的衛生不能說(shuō)有多么好,期末樹(shù)立了這樣一種意識,不能隨便扔垃圾了。這點(diǎn)很重要,我們不能一下子改變一個(gè)人的不良習慣,但是期碼我們給了他一個(gè)意識,講衛生的意識。

  2、定目標

  起初在工作計劃中我們就提出要:“爭一二,確保三”的年級總分排名目標,經(jīng)過(guò)三次月考,我們都實(shí)現了,尤其三月份的月考中我們5班總分年級第一。成績(jì)衛視我們追求的第一目標,不是唯一目標。中考和高考的殘酷競爭都說(shuō)明了成績(jì)的重要性,家長(cháng)們的目光也都緊緊盯著(zhù)孩子的成績(jì)。所以我們把提高班級整體成績(jì)作為我們的工作重點(diǎn),是正確的,在確保成績(jì)的基礎上適當給孩子思想品德的提高和行為習慣的鍛煉機會(huì ),努力做到使“學(xué)生德、德智體美勞”等全面發(fā)展。在確定班級總目標的基礎上,我們也制定了班級每個(gè)人的學(xué)期努力目標,期中有10個(gè)優(yōu)秀同學(xué)的目標是班級前十名,不能被后面的同學(xué)擠掉。努力和后面的同學(xué)拉開(kāi)距離,總體上10個(gè)同學(xué)要和年級里其他班級的高手縮小距離,而且要靠主課“語(yǔ)數外”來(lái)推升自己,把基礎打扎實(shí),為將來(lái)上高中奠定堅實(shí)的基礎?上彩堑氖俏覀冏龅搅,我們靠勤奮,靠后天的努力做到了。3榮譽(yù)激勵我們的班會(huì )課雖然有學(xué)校安排,但是每一周我都要表?yè)P一部分同學(xué),有的在紀律上,吃飯搞衛生上,學(xué)習成績(jì)上,上課回答問(wèn)題上,作業(yè)完成質(zhì)量上等等,表?yè)P天天有,每周永流傳。榜樣的力量是無(wú)窮的,我也相信,人是靠夸出來(lái)才變好的,家長(cháng)不善于給的,我們是教育者,我們要敢于表?yè)P,善于表?yè)P,讓表?yè)P改變我們的班級管理,讓表?yè)P啟迪孩子們的智慧,讓表?yè)P迎合我們的節拍,一起成長(cháng)。

  以上是我的班主任工作總結,工作心得,有避煩就簡(jiǎn)之意,有不到之處,還望見(jiàn)諒!

當班主任的工作總結 篇4

  一位教育家說(shuō)過(guò):“一個(gè)好班主任就是一個(gè)好班級,”。同理,一個(gè)好年級組長(cháng)就是一個(gè)好年級。這既是對優(yōu)秀班主任、年級組長(cháng)的極高評價(jià),同時(shí)也暗示班主任、年級組長(cháng)在學(xué)校管理中的重要作用。年級組長(cháng)、班主任隊伍是學(xué)校德育工作的骨干,學(xué)校的辦學(xué)思想和管理方略是決定班主任健康發(fā)展的主要因素。20xx年,我校借著(zhù)松滋市中小學(xué)“學(xué)高為師、德高為范、績(jì)高為尊”師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)的契機,學(xué)校在年級組長(cháng)、班主任隊伍的建設上投入了更多的力量,力爭打造優(yōu)秀的年級組長(cháng)、班主任團隊,取得了一定的成績(jì)。

  一、強化管理制度,落實(shí)工作職責。

  學(xué)校是未成年人思想道德建設最基本的陣地,而年級、班級又是最能體現學(xué)校特征的組織形式,年級組長(cháng)、班主任又是年級、班級管理的核心。隊伍管理常規化,才能發(fā)揮最大效率的作用。一方面,學(xué)校以《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)班主任主任工作的意見(jiàn)》為指針,認真學(xué)習貫徹市教育局《關(guān)于加強中小學(xué)班主任隊伍建設工作方案》;另一方面,學(xué)校德育工作領(lǐng)導小組統籌指揮和協(xié)調年級組長(cháng)、班主任工作,政教室全面負責。各自履行好自己的職責,渠道暢通,有令則行,有禁則止,強化管理力度,落實(shí)工作職責,主要的管理措施有以下幾個(gè)方面。

  1、建立學(xué)生評價(jià)制度。每個(gè)學(xué)期,學(xué)校都要對年級、班級和年級組長(cháng)、班主任情況在學(xué)生中進(jìn)行問(wèn)卷調查,組織發(fā)動(dòng)全校學(xué)生對自己的班級和班主任,從班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作態(tài)度、班級管理、談話(huà)和家訪(fǎng)次數、活動(dòng)組織等多個(gè)方面進(jìn)行評價(jià)。由政教室進(jìn)行統計匯總,并將情況進(jìn)行通報,并與工作考評掛鉤。

  2、建立量化考核制度。由政教室對年級組長(cháng)、班主任的出勤率,常規管理、活動(dòng)組織、學(xué)習指導等各方面工作依據《王家橋中學(xué)年級組長(cháng)、班主任考評條例》進(jìn)行量化考核,逐一統計,每月匯總一次,按量化考核的結果分等浮動(dòng)發(fā)放年級組長(cháng)、班主任津貼,每學(xué)期的績(jì)效獎也依據量化考核結果發(fā)放,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬。3、建立年級組長(cháng)、班主任工作檔案。把班主任每學(xué)期的計劃、總結、論文、獲獎情況,所帶班級學(xué)生的各方面成績(jì)等材料集中起來(lái),存入檔案,作為考核晉級、評選先進(jìn)的主要依據。

  年級組長(cháng)、班主任隊伍管理制度的落實(shí),讓我校德育工作在一種“常態(tài)”下運行,從而增強了德育工作的實(shí)效性,也進(jìn)一步優(yōu)化了年級組長(cháng)、班主任隊伍。

  二、加強崗位培訓,提升專(zhuān)業(yè)水平。

  馬卡連柯指出:“教育者的技巧,并不是一門(mén)什么需要天才的藝術(shù),但它是一門(mén)需要學(xué)習才能掌握的專(zhuān)業(yè)”。教師需要經(jīng)常性的學(xué)習才能適應教學(xué)的需要,教育管理者也需要與時(shí)俱進(jìn)才能適應學(xué)生心理發(fā)展需求。因此,進(jìn)一步的學(xué)習與培訓是當務(wù)之急。我們努力做到系列化、層次化、校本化,促進(jìn)年級組長(cháng)、班主任的成長(cháng)。

  1、優(yōu)化班主任例會(huì )制度。面向現任年級組長(cháng)、班主任,將原來(lái)的例會(huì )開(kāi)成的工作總結會(huì )、布置會(huì ),改成經(jīng)驗交流會(huì )和理論培訓會(huì ),加強例會(huì )的計劃性、針對性和實(shí)效性。例會(huì )每月一次。每次例會(huì )都要根據當前工作任務(wù)確定一個(gè)研究專(zhuān)題,如年級組、班主任工作計劃制定、調動(dòng)學(xué)生積極性的方法、素質(zhì)評價(jià)手冊評語(yǔ)的書(shū)寫(xiě)、如何與學(xué)生家長(cháng)溝通、學(xué)生心理咨詢(xún)方法、養成教育方法、學(xué)生違紀問(wèn)題的處理方法等,選擇有較豐富經(jīng)驗和一定理論修養的本校優(yōu)秀年級組長(cháng)、班主任和學(xué)校領(lǐng)導擔任主講,從整體上提高班主任的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  2、建立研訓長(cháng)效機制。學(xué)校把班主任培訓當作校本培訓的重要內容列入了議事日程,班主任校本培訓定位每月至少1次,每次培訓專(zhuān)人專(zhuān)題。已開(kāi)展的校本培訓有:

 。1)校長(cháng)喬冰主持《松滋市教育局德育工作會(huì )議精神》的學(xué)習培訓;

 。2)政教主任萬(wàn)平主持《班級常規量化考核方案》的討論會(huì );

 。3)政教副主任張宏海主持《加強校園安全管理,創(chuàng )平安文明校園》的學(xué)習

 。4)年級組長(cháng)薛飛洲主持《如何加強畢業(yè)班教育教學(xué)管理》的學(xué)習培訓;

 。5)校辦主任張喜平同志主持《校園、班級文化建設交流》的座談會(huì );

 。6)政教主任萬(wàn)平主持《王家橋中學(xué)年級組長(cháng)、班主任工作要求》的報告會(huì );

 。7)各年級組開(kāi)展班主任工作案例交流會(huì )。所有案例來(lái)源于班主任工作的實(shí)際,交流中,智慧碰撞,思想爭鳴,推動(dòng)班主任反思自己的工作軌跡,優(yōu)化自己的工作方式。

  3、走出去,拓展教育視野。

  教育思想與方式需不斷更新才能適應時(shí)代的需要,教師的視野需不斷拓展才能適應新時(shí)期學(xué)生的需求,他山之石可以攻玉,近些年來(lái),我校組織年級組長(cháng)、班主任先后到萬(wàn)家中學(xué)、北門(mén)中學(xué)、市中學(xué)等學(xué)?疾鞂W(xué)習先進(jìn)的教育理念和教育方法,并和他們就班級管理深入交流,達成了許多共識。同時(shí)市教育局也開(kāi)展了一系列的班主任培訓活動(dòng)。我校將一批具有潛力的年輕班主任送到培訓班進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化的學(xué)習與提高,老師們經(jīng)過(guò)嚴格而有效的培訓后,學(xué)習精髓總結經(jīng)驗,把專(zhuān)家以及優(yōu)秀班主任的工作熱情與經(jīng)驗也帶到了自己的工作中,并與校內其他班主任共同分享,共同進(jìn)步。

  通過(guò)學(xué)習與研訓,提高了班主任管理水平和工作實(shí)效,也涌現出一批優(yōu)秀的班主任老師,多年來(lái)年,我校傅成玉、黃新俊、薛飛洲等老師先后被評為市“五十佳班主任”;向家春、代勇等老師有多篇德育論文在省地市獲獎。同時(shí),通過(guò)集中學(xué)習、自主進(jìn)修、專(zhuān)題輔導、交流研討等形式,提高了班主任師德修養和業(yè)務(wù)水平,并幫助班主任轉變工作觀(guān)念,有利于班主任形成研究狀態(tài)下工作,工作狀態(tài)下研究的思維。

  三、優(yōu)化隊伍結構,促進(jìn)可持續發(fā)展。

  為了保證年級組長(cháng)、班主任隊伍的'先進(jìn)性,我們堅持在現有的師資力量里好中選優(yōu)。每學(xué)年開(kāi)學(xué)前,德育領(lǐng)導小組認真對原年級組長(cháng)、班主任的工作進(jìn)行總結,對新一屆年級組長(cháng)、班主任隊伍公開(kāi)選聘,選出優(yōu)秀的班主任人選。

  1、確保選拔的年級組長(cháng)班主任責任心強、教育教學(xué)經(jīng)驗足,水平高。這有利于班級、學(xué)校秩序的穩定,有利于建設良好的班風(fēng)、校風(fēng),為爭創(chuàng )優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)質(zhì)量提供保障。本學(xué)期上任的的年級組長(cháng)薛飛洲老師工作熱情高,肯想辦法,善想辦法,把九年級治理的緊緊有條;新上任的班主任陳啟蓉老師,責任心強,愛(ài)生如子,班級管理在年級名列前茅。

  2、有意識地安排年輕教師擔任年級組長(cháng)、班主任,給他們加壓,學(xué)校的發(fā)展將來(lái)要靠他們挑大梁。一方面讓他們在實(shí)踐中得到鍛煉,盡快成長(cháng),另一方面也有利于學(xué)校的發(fā)展,年級組長(cháng)、班主任隊伍后繼有人。每個(gè)年級配備班主任時(shí)力求以老帶新,以新促老,老少共進(jìn),形成比較合理的班主任隊伍結構,實(shí)現學(xué)校德育管理可持續發(fā)展。今年上任的年級組長(cháng)戴蘭春、趙吉紅老師,工作主動(dòng),在年級中起到了很好的領(lǐng)頭雁的作用。

  過(guò)去的一年里,我校的年級組長(cháng)、班主任隊伍建設已經(jīng)取得了良好的效果。

  一支愛(ài)崗敬業(yè),業(yè)務(wù)精良,求真務(wù)實(shí)的優(yōu)秀管理團隊已經(jīng)基本建立起來(lái),后備力量素質(zhì)正穩步提高。當然,在年級組長(cháng)、班主任隊伍建設的過(guò)程中,我們也產(chǎn)生了一些不解與困惑。比如,如何為班主任“減壓”,如何提高班主任待遇,如何為我們的年級組長(cháng)、班主任團隊注入更多的新鮮血液等。但我們有信心在探索與實(shí)踐中不斷總結,不斷創(chuàng )新,從而取得更大的成績(jì)。

當班主任的工作總結 篇5

  隨著(zhù)期末的到來(lái)意味著(zhù)二年級上冊的工作已經(jīng)結束了,回顧這學(xué)期教學(xué)工作中的表現著(zhù)實(shí)讓我有些心生感慨,雖然我在紀律管理的問(wèn)題上花費了許多精力,但隨著(zhù)學(xué)生們的成長(cháng)導致他們變得懂事許多,而且通過(guò)成績(jì)的分析可以得知他們對待學(xué)習是十分用心的,現簡(jiǎn)要總結二年級上學(xué)期的班主任工作并期待能做得更好。

  重視對班級紀律的管理并付出了不少心血,活潑好動(dòng)是二年級學(xué)生的天性從而讓我對此感到有些苦惱,尤其是上課期間存在著(zhù)講話(huà)以及吃零食之類(lèi)的狀況,對此我向學(xué)生進(jìn)行了嚴厲的教導并讓他們明白遵守紀律的重要性,而且在上課期間也會(huì )注重對學(xué)生的觀(guān)察從而了解他們的表現,通過(guò)課堂上的互動(dòng)來(lái)幫助學(xué)生收攏心思,而且專(zhuān)門(mén)點(diǎn)名不認真聽(tīng)講的學(xué)生回答問(wèn)題也能起到警告作用,對我來(lái)說(shuō)課程的教導本就需要良好的教學(xué)環(huán)境,因此紀律的管理對于教學(xué)工作的展開(kāi)來(lái)說(shuō)是很重要的,由于我對學(xué)生提出的要求都能夠自己先做到,因此在教學(xué)工作中能夠得到他們的理解與配合從而獲得不錯的效果。

  控制好教學(xué)進(jìn)度從而輔導好班上的每個(gè)學(xué)生,由于部分學(xué)生理解能力較差的緣故從而很難跟上其他同學(xué)的步伐,因此我也會(huì )刻意放緩教學(xué)進(jìn)度并確保每個(gè)學(xué)生都能夠理解知識點(diǎn),而且我在進(jìn)行教學(xué)的時(shí)候也會(huì )列舉身邊的事例進(jìn)行講解,這樣的話(huà)能夠更好地幫助學(xué)生理解課本上的知識點(diǎn),而且我在備課階段也會(huì )對課本上的內容進(jìn)行深入剖析,將知識點(diǎn)進(jìn)行分解從而讓學(xué)生更容易理解,這種過(guò)程對于教學(xué)工作的展開(kāi)來(lái)說(shuō)是很重要的。

  做好與家長(cháng)之間的溝通從而讓他們了解學(xué)生的成績(jì),由于這學(xué)期有部分學(xué)生存在著(zhù)抄作業(yè)的現象從而需要進(jìn)行嚴厲批評,事實(shí)上這種狀況的出現也是家長(cháng)監管不到位導致的,所以我也會(huì )和家長(cháng)進(jìn)行溝通從而強調家庭教育的重要性,事實(shí)上家庭教育本就是學(xué)生成長(cháng)過(guò)程中不可缺少的部分,因此我也是秉承著(zhù)為學(xué)生著(zhù)想的原則來(lái)和家長(cháng)進(jìn)行溝通,主要還是希望家長(cháng)能夠督促學(xué)生完成作業(yè)從而鞏固他們的學(xué)習成果,另外我在課堂上也會(huì )經(jīng)常進(jìn)行測驗從而了解他們的真實(shí)水平。

  二年級上冊的教學(xué)工作雖已結束卻并不意味著(zhù)自己可以掉以輕心,可以預料的是下學(xué)期的教學(xué)任務(wù)將會(huì )更加艱巨,因此我要積極做好準備并為了今后教學(xué)工作的展開(kāi)而不斷努力。

當班主任的工作總結 篇6

  本學(xué)期我擔任了三年級的班主任工作,我認為,數十名學(xué)生組成的一個(gè)班級,光靠班主任、科任教師幾個(gè)人的力量,是無(wú)法取得較好的管理效果的。而是應該引導全班的每一位同學(xué),發(fā)揚主人翁精神,使每個(gè)小學(xué)生做到既是管理的對象,又是管理的主體,達到“管,是為了不管”的目的。一般說(shuō)來(lái),少年兒童的心靈是純潔無(wú)暇的,他們樂(lè )于遵守紀律,樂(lè )于配合教師的工作的。

  本學(xué)期,我主要在以下方面作了以下方面的工作:

  一、打破慣性,大膽使用弱勢學(xué)生。

  這里的弱勢學(xué)生指的是在某些方面有不足的學(xué)生。比如,性格比較內向的,不善言談的學(xué)生,自我約束能力較差的學(xué)生,好找事,打架的學(xué)生等等。我都習慣用那些學(xué)習好的,能力強的,紀律好的學(xué)生當班干部,為同學(xué)服務(wù),當老師的小助手。這些學(xué)生往往用起來(lái)比較順手,比較省心,但是,如果天長(cháng)日久光用他們,甚至幾年都不換一換,那其他的學(xué)生這些學(xué)生就沒(méi)有鍛煉的機會(huì )。而且這些學(xué)生也會(huì )“滑”。比如,對老師布置的事不再那么重視,不再那么上心。在班級管理方面有時(shí)會(huì )充當“老好人”,發(fā)現不良行為也不向老師匯報。鑒于這種現象,本學(xué)期我大膽啟用了一部分相對較差的學(xué)生來(lái)管理班級,當老師的助手。我當時(shí)的初衷主要是想給這些孩子一個(gè)鍛煉的機會(huì )。結果發(fā)現,這幾名學(xué)生都特別認真細致。收發(fā)作業(yè)非常及時(shí)。每次收上作業(yè)來(lái)以后,總是先自己檢查一遍,然后再向老師匯報本組的作業(yè)完成情況。比以前常用的那些組長(cháng)干得還要出色?梢(jiàn),每個(gè)孩子的潛力都是很大的,就看你能不能去挖掘出來(lái)。這些學(xué)生通過(guò)當組長(cháng),自信心增強了,性格也變得活潑了不少。

  二、協(xié)調與科任老師和家長(cháng)的關(guān)系

  建立豐富的信息網(wǎng)絡(luò )主動(dòng)聯(lián)系和協(xié)調各課任教師,共同努力搞好教育教學(xué)研究,加強學(xué)生的思想教育、學(xué)習輔導和后進(jìn)生的幫教,增進(jìn)師生情誼。本學(xué)期面對后進(jìn)生工作面積大、難度大、反復大、轉化難的“四大一難”,本人竭盡全力,耐心的幫教與引導,配合家長(cháng),使得我班部分后進(jìn)生有了明顯的轉變。班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長(cháng)對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度,并時(shí)常同他們交換意見(jiàn)。

  此外,班主任還要通過(guò)觀(guān)察、與學(xué)生談心、干部和同學(xué)之間互相監督匯報以及聽(tīng)取來(lái)自校領(lǐng)導、其他老師等等途徑,建立起豐富的信息網(wǎng)絡(luò ),隨時(shí)掌握與調控學(xué)生的思想行為動(dòng)向。

  三、親近學(xué)生,把愛(ài)灑向每一個(gè)學(xué)生的心田

  著(zhù)名教育家夏尊說(shuō)過(guò):“教育如同池塘里的水一樣,池塘里沒(méi)有水不能稱(chēng)之為池塘,同樣,教育沒(méi)有愛(ài)也不能稱(chēng)之為教育”。由此可見(jiàn),一切成功的教育都必須基于愛(ài),借助于愛(ài),歸結與愛(ài),愛(ài)是教育的靈魂和真諦。其實(shí),一個(gè)教師要做到愛(ài)學(xué)生并不難,難的是能做到真心的愛(ài)班里的每一位學(xué)生,包括那些成績(jì)差,紀律差,資質(zhì)差的學(xué)生。在班里許多人之中最孤獨無(wú)助、最需要別人關(guān)注的就是那些“學(xué)困生”“問(wèn)題生”。他們所承受的心理壓力要遠遠大于其他的學(xué)生,每天面對的是父母的指責,同學(xué)的奚落,老師的冷眼,他們內心深處的痛苦又有誰(shuí)能了解呢?如果此時(shí)老師送給他們一束溫暖的目光,一句鼓勵的話(huà)語(yǔ),一聲親切的問(wèn)候,他們會(huì )倍受感動(dòng),并銘記在心。這也是我們做好后進(jìn)生轉化工作的有效途徑。

  四、嚴于律己,嚴格管理

  古人說(shuō):“其身正,不令而從,其身不正,雖令不從!边@就要求我們教師在日常生活中注意自己的一言一行,嚴格要求自己,時(shí)時(shí)處處事事為學(xué)生樹(shù)立榜樣。

  這學(xué)期來(lái),深刻體會(huì )到:做好班主任之最主要、最關(guān)鍵之處即“勤”勤巡視、勤“談話(huà)”、勤“蹲點(diǎn)”、勤“陪讀”。班主任工作是一門(mén)學(xué)問(wèn),是一門(mén)藝術(shù),班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛(ài)心、良心去竭力培育,功夫才會(huì )不負有心人。因此,在今后的工作中,我一定要多下功夫,深入細致地研究這門(mén)學(xué)問(wèn),爭取把自己的班主任工作做得更加完善。

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