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關(guān)于就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作總結范文
當工作進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí)，需要回過(guò)頭來(lái)對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績(jì)，找出問(wèn)題，歸納出經(jīng)驗教訓，提高認識，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作，并把這些用文字表述出來(lái)，以下是小編整理的關(guān)于就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作總結范文，歡迎閱讀。
篇一：社區創(chuàng )業(yè)就業(yè)服務(wù)年度工作總結
在社區黨工委、管委會(huì )的直接領(lǐng)導下，在市勞動(dòng)就業(yè)局的具體指導下，按照全市就業(yè)服務(wù)工作總體思路的要求，以黨的十七大精神為指導，緊緊圍繞貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》這個(gè)中心，以增加就業(yè)崗位為目標，以落實(shí)再就業(yè)政策為主線(xiàn)，以強化就業(yè)服務(wù)為手段，以加大資金投入為保障，以幫助困難群體再就業(yè)為重點(diǎn)；統籌做好城鎮新增勞動(dòng)力和“零就業(yè)”家庭成員就業(yè)及勞務(wù)輸出等就業(yè)服務(wù)工作，使就業(yè)服務(wù)工作取得了初步成效，現將就業(yè)服務(wù)工作總結如下：
一、大力宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》和就業(yè)再就業(yè)相關(guān)政策。
一就是組織工作人員實(shí)行集中宣傳和分散宣傳相結合的辦法，通過(guò)在市勞動(dòng)力市場(chǎng)設立專(zhuān)門(mén)宣傳窗口和深入企業(yè)、街道、車(chē)站和就業(yè)困難人員家中走訪(fǎng)，向廣大求職者和援助對象介紹《就業(yè)促進(jìn)法》和國家就業(yè)再就業(yè)的相關(guān)政策，對求職者和援助對象的疑難問(wèn)題進(jìn)行現場(chǎng)解答，免費發(fā)放政策宣傳資料近3000份。二就是通過(guò)新聞、報刊等廣泛宣傳，做到宣傳工作橫到邊，縱到底。利用各種會(huì )議、廣播、電視新聞媒體及街頭進(jìn)行再就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳，使下崗失業(yè)人員較全面地了解各項再就業(yè)的優(yōu)惠政策。
二、扎實(shí)開(kāi)展“再就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動(dòng)”等專(zhuān)項活動(dòng)，幫助困難人員再就業(yè)。
年初，社區扎實(shí)開(kāi)展了以“實(shí)現就業(yè)，穩定就業(yè)，我們真情相助”為主題的“再就業(yè)援助月”活動(dòng)。對尚未就業(yè)的困難人員，提供及時(shí)的公益型崗位援助，并落實(shí)各項扶持政策；走訪(fǎng)、慰問(wèn)下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭等困難群眾，為他們送溫暖，解決他們實(shí)際困難；同時(shí)，對已經(jīng)就業(yè)的，特別就是在公益性崗位就業(yè)的就業(yè)困難人員，跟蹤了解其就業(yè)狀況，探索解決就業(yè)不穩定問(wèn)題。援助活動(dòng)中，確定援助對象51人，走訪(fǎng)下崗失業(yè)人員特困家庭26戶(hù)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現再就業(yè)30余人，其中公益性崗位就業(yè)4人，組織60人就業(yè)困難人員參加了免費技能培訓。
三、搭建就業(yè)平臺，幫扶青壯年快速就業(yè)。
長(cháng)安社區充分利用工業(yè)園區這一區位優(yōu)勢，與園區企業(yè)加強合作，為社區居民搭建就業(yè)平臺，為企業(yè)搭建服務(wù)平臺實(shí)現了共贏(yíng)的良好態(tài)勢。如鴻基水泥和中建集團等這一批企業(yè)的到來(lái)為長(cháng)安帶來(lái)了生機和活力，同時(shí)也為社區就業(yè)提供了良好的渠道，在解決居民就業(yè)問(wèn)題的同時(shí)，社區也就是企業(yè)的好幫手，社區聯(lián)防隊積極配合企業(yè)做好安全工作，為企業(yè)發(fā)展解除后顧之憂(yōu)。
四、免費創(chuàng )業(yè)培訓，幫助失業(yè)人員成功創(chuàng )業(yè)。
為進(jìn)一步做好失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)工作，使創(chuàng )業(yè)者在充滿(mǎn)機遇與風(fēng)險的市場(chǎng)中走出屬于自己的成功之路，開(kāi)創(chuàng )人生的新天地。6月15日，在市職業(yè)高級中學(xué)為來(lái)自社區的118名有創(chuàng )業(yè)愿望和具備一定創(chuàng )業(yè)條件的.失業(yè)人員舉辦了免費創(chuàng )業(yè)培訓，聘請專(zhuān)家和講師為創(chuàng )業(yè)者傳授經(jīng)營(yíng)管理、工商管理、稅務(wù)知識和再就業(yè)政策，提高創(chuàng )業(yè)者的商業(yè)理念和自身的素質(zhì)，鼓勵引導失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)。并邀請創(chuàng )業(yè)成功人士面對面與學(xué)員進(jìn)行交流，讓他們從別人的成功或失敗中獲益，少走彎路，從而降低創(chuàng )業(yè)風(fēng)險。同時(shí)，對學(xué)員實(shí)行跟蹤服務(wù)，幫助創(chuàng )業(yè)者了解市場(chǎng)、篩選項目，解決創(chuàng )業(yè)過(guò)程中的困難，協(xié)調解決稅收減免、申請小額擔保貸款等問(wèn)題，幫助失業(yè)人員成功創(chuàng )業(yè)。
通過(guò)一年來(lái)的努力，已初步形成社區創(chuàng )業(yè)就業(yè)服務(wù)的制度化、經(jīng)�；�，在今后的工作中，我們要及時(shí)總結經(jīng)驗、不斷努力，積極探索創(chuàng )業(yè)就業(yè)服務(wù)的新途徑、新方法，確保做好城鎮新增勞動(dòng)力和“零就業(yè)”家庭成員就業(yè)及勞務(wù)輸出等就業(yè)服務(wù)工作。
篇二：婦女創(chuàng )業(yè)再就業(yè)工作總結
近些年來(lái)，我們婦聯(lián)認真貫徹落實(shí)上級領(lǐng)導精神，開(kāi)展全民創(chuàng )業(yè)熱潮，特別將做好下崗失業(yè)婦女創(chuàng )業(yè)再就業(yè)工作作為促進(jìn)婦女發(fā)展的首要任務(wù)，緊緊圍繞全區現代服務(wù)業(yè)中心區建設和“兩型社會(huì )”建設，充分發(fā)揮部門(mén)職能優(yōu)勢，以引導婦女自主創(chuàng )業(yè)為重點(diǎn)，著(zhù)力提高婦女就業(yè)能力，努力推動(dòng)婦女創(chuàng )業(yè)發(fā)展。幾年來(lái)，全區各級婦聯(lián)共培訓下崗失業(yè)婦女1652人次，創(chuàng )業(yè)培訓467人次，聯(lián)系30名中小企業(yè)女性創(chuàng )業(yè)帶頭人協(xié)調安置1840名下崗失業(yè)婦女再就業(yè)，成功指導5名婦女創(chuàng )業(yè)，并扶持了巾幗家政、溫馨月嫂、白領(lǐng)家政三個(gè)###家政市場(chǎng)的知名品牌。主要工作總結如下是：
一、抓引導，拓寬婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)思路
首先，典型引路，樹(shù)立新的擇業(yè)觀(guān)。通過(guò)宣傳劉敦林、屈林等再就業(yè)明星，倡導“青青小飯桌”的作法，推介愛(ài)帝、三五等女企業(yè)家創(chuàng )業(yè)歷程，鼓勵婦女發(fā)揚“四自”精神、轉變擇業(yè)觀(guān)念，從待在家里等、靠、要轉變?yōu)榉e極主動(dòng)參與再就業(yè)或創(chuàng )業(yè)，巾幗家政、溫馨月嫂、白領(lǐng)家政和“青青小飯桌”成為了我區的再就業(yè)基地和創(chuàng )業(yè)基地。其次，市場(chǎng)引導，開(kāi)拓創(chuàng )業(yè)新思路。經(jīng)過(guò)調查，可以看出我區下崗失業(yè)婦女的擇業(yè)觀(guān)念發(fā)生了變化，已經(jīng)從“尋崗就業(yè)”轉變?yōu)椤白灾鲃?chuàng )業(yè)”，自立門(mén)戶(hù)、自謀職業(yè)、自主擇業(yè)、靈活就業(yè)越來(lái)越成為下崗失業(yè)婦女再就業(yè)的主要趨勢。結合###現代服務(wù)業(yè)的發(fā)展實(shí)際，因地制宜提出“五大五小”的婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)思路：
一就是突出“小商品、大市場(chǎng)”，針對人們時(shí)尚理念的需求，開(kāi)發(fā)有創(chuàng )意的適用于家庭生活的編織等工藝品。學(xué)習溫州人創(chuàng )業(yè)精神，引導婦女發(fā)展家庭作坊式生產(chǎn)。二就是突出“小規模、大群體”，如：美容業(yè)就是近年來(lái)悄然興起一種被越來(lái)越多的人所接受所需要的產(chǎn)業(yè)，有許多婦女創(chuàng )辦美容院并取得成效，據調查：1、美容行業(yè)門(mén)檻低，開(kāi)辦一家小型美容院初期投資約為4-5萬(wàn)元；2、需要的技能相對其他行業(yè)來(lái)說(shuō)較低，服務(wù)員經(jīng)過(guò)基本培訓即可上崗；3、工作量不大，工作時(shí)間穩定，能夠照顧家庭和孩子；4、經(jīng)濟效益顯而易見(jiàn)，只要能擁有一定量的固定客戶(hù)，除了按規交稅外，3年左右就有所發(fā)展。三是突出“小產(chǎn)品、大流通”，圍繞服裝產(chǎn)業(yè)化創(chuàng )業(yè)。借助資源優(yōu)勢，引導婦女文秘雜燴網(wǎng)發(fā)展服裝工藝加工企業(yè)。四是突出“小天地、大作為”，整活資源、發(fā)展信息業(yè)，向外拓展市場(chǎng)、引進(jìn)資本、開(kāi)發(fā)項目。五是突出“小社區、大服務(wù)”，圍繞社區服務(wù)需求創(chuàng )業(yè)。要樹(shù)立“以質(zhì)量求生存，以管理促發(fā)展”的理念，探索并建立家政企業(yè)管理制度，規范工作流程和質(zhì)量標準，把服務(wù)、培訓、經(jīng)營(yíng)和管理納入監督、控制體系之中。推動(dòng)婦聯(lián)家政服務(wù)實(shí)體的企業(yè)化管理、市場(chǎng)化運作、品牌化建設、規�；l(fā)展，發(fā)揮創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應。通過(guò)實(shí)施“4050”工程，引導婦女選擇性創(chuàng )業(yè)就業(yè)：一是對有闖勁、有文化、有經(jīng)濟實(shí)力的婦女，鼓勵她們大膽創(chuàng )業(yè)；二是對文化偏低、技能偏低，缺乏創(chuàng )業(yè)條件的婦女，引導她們在服務(wù)業(yè)、家政服務(wù)領(lǐng)域尋崗就業(yè)。
二、抓培訓，提高婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)能力
要適應經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )建設需求，實(shí)現婦女勞動(dòng)力由體力型向技能型轉變，我們要依托“三大陣地”采取“三種方式”抓好婦女的培訓工作。依托“三大陣地”即：各級婦聯(lián)教育培訓陣地、區街勞動(dòng)部門(mén)的培訓基地、區內各職業(yè)技能學(xué)校開(kāi)展婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)培訓。采取“三種方式”即：一就是按需組訓。根據有創(chuàng )業(yè)意愿婦女的職業(yè)需求、現代服務(wù)業(yè)的管理需要，結合我區實(shí)施“產(chǎn)業(yè)升級、環(huán)境創(chuàng )新、社區和諧”三大戰略及市場(chǎng)用工需求，采取訂單培訓、以需帶訓、以訓強能的方式組織有創(chuàng )業(yè)就業(yè)意向的婦女進(jìn)行培訓，如：SIYB(創(chuàng )辦和改善你的企業(yè))培訓等。二就是以幫帶訓。充分發(fā)揮婦女創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心的作用：1、提供政策咨詢(xún)，幫助下崗女工了解國家的優(yōu)惠政策，幫助辦理開(kāi)業(yè)的有關(guān)手續等；2、提供專(zhuān)業(yè)指導，對下崗女工的創(chuàng )業(yè)項目、創(chuàng )業(yè)計劃、創(chuàng )業(yè)設想，創(chuàng )業(yè)準備等方面進(jìn)行指導；3、提供技能培訓，幫助下崗女工掌握管理、營(yíng)銷(xiāo)、電腦等多種業(yè)務(wù)技能；4、提供信息交流，幫助下崗女工掌握市場(chǎng)供需、行業(yè)競爭、企業(yè)發(fā)展等狀況；5、提供法律援助，幫助下崗女工了解相關(guān)的法律知識，維護下崗女工在創(chuàng )業(yè)發(fā)展中的合法權益。組織有成功創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗的女能人、女企業(yè)家與有創(chuàng )業(yè)需求的婦女和正在創(chuàng )業(yè)的婦女結對指導，讓她們創(chuàng )業(yè)的經(jīng)歷激發(fā)下崗女工的創(chuàng )業(yè)意識、增強她們的創(chuàng )業(yè)信心；還根據婦女在創(chuàng )業(yè)過(guò)程中還需要政策、法律等方面幫助的情況，聘請了工商、地稅、勞動(dòng)局等方面的專(zhuān)家，為下崗女工創(chuàng )業(yè)提供政策咨詢(xún)的法律援助。三就是項目促訓。依托項目是創(chuàng )新婦女培訓內容的.有效舉措，通過(guò)挖掘有市場(chǎng)潛力的創(chuàng )業(yè)項目，培訓多門(mén)類(lèi)的職業(yè)需求和實(shí)用型技能，實(shí)現婦女創(chuàng )業(yè)由單一服務(wù)家庭到多元化服務(wù)社區、從簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)到科學(xué)的企業(yè)管理的突破。
三、抓服務(wù)，搭建婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)平臺
堅持五個(gè)依托，拓寬就業(yè)渠道。即：1、依托區域經(jīng)濟發(fā)展，在培育行業(yè)、項目建設、企業(yè)改制、園區發(fā)展中，增加就業(yè)崗位；2、依托大力發(fā)展社區服務(wù)業(yè)，在拓展社區服務(wù)業(yè)的領(lǐng)域中安置一批就業(yè)崗位，（保潔、家政、養花）；3、依托勞動(dòng)力市場(chǎng)，發(fā)揮市場(chǎng)調節作用安置一批，舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，區勞動(dòng)力市場(chǎng)與街道勞動(dòng)力市場(chǎng)互聯(lián)互動(dòng)調劑崗位。資源對接；4、依托多種再就業(yè)基地安置一批。創(chuàng )新一批；5、依托政府購買(mǎi)公益性崗位安置一批�！笆濉睍r(shí)期，我區投入財政收入2.57%，1888萬(wàn)來(lái)解決再就業(yè)問(wèn)題，優(yōu)先考慮“4050”、“4555”以及“零就業(yè)”家庭成員就業(yè)問(wèn)題，尤其把推薦困難大齡女性下崗失業(yè)人員放在首位。
落實(shí)政策，改善創(chuàng )業(yè)環(huán)境。積極貫徹落實(shí)中央、省、市再就業(yè)政策，通過(guò)舉辦培訓班發(fā)放宣傳冊等進(jìn)行政策宣傳。積極扶持自主創(chuàng )業(yè)，通過(guò)創(chuàng )業(yè)培訓、小額貸款、優(yōu)惠證為下崗。積極加大優(yōu)化用工環(huán)境，加大勞動(dòng)用工監察力度。通過(guò)依法行政、政務(wù)公開(kāi)，積極為創(chuàng )業(yè)婦女提供優(yōu)質(zhì)便捷服務(wù)，據統計，我區為女性辦理再就業(yè)優(yōu)惠證全部辦證人數的45.08%，為近200名下崗失業(yè)女性申報了小額擔保貸款，并保證下崗失業(yè)女性享受?chē)乙幎ǖ母黜椂愂斩愘M的減免。
拓展服務(wù)，關(guān)愛(ài)外來(lái)打工妹。外來(lái)打工妹就是我區經(jīng)濟發(fā)展中的一群重要力量，進(jìn)一步優(yōu)化她們的生存環(huán)境，提高她們文明素質(zhì)，維護她們合法權益，增強她們的歸屬感，服務(wù)就是我們工作的重點(diǎn)，主要就是從三個(gè)方面開(kāi)展服務(wù)：做好“安家”工程。萬(wàn)松街武展社區在全省率先建立了“打工妹之家”，不僅幫助維護打工妹的合法權益，而且教育“打工妹”改正不文明陋習，勤奮好學(xué)，自強不息，通過(guò)推廣交流武展社區的作法經(jīng)驗，全區13條街道分別建立了“打工妹之家”、“外來(lái)婦女聯(lián)誼會(huì )”，既為外來(lái)打工婦女排憂(yōu)解難辦實(shí)事做好事，又為她們建立了“心靈的港灣”，提供了交流溝通的機會(huì )。提高文明素質(zhì)。通過(guò)建立“打工妹學(xué)�！�、“打工妹流動(dòng)圖書(shū)站”和宣傳“打工妹”的優(yōu)秀典型，使打工妹的文明素質(zhì)有了較大的提高。我區省級“十佳打工妹”陳艷書(shū)不僅成為了高級管理者，而且還榮獲了全國“五一”勞動(dòng)獎?wù)�。在全省“打工妹與法同行”知識競賽中我區獲得二等獎。維護合法權益。通過(guò)宣傳、監督和檢查，督促企業(yè)與“打工妹”簽訂勞動(dòng)合同，落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護條例》等各項法規政策，并及時(shí)受理和查處外來(lái)婦女的各項投訴�！笆濉逼陂g，對轄區內290個(gè)用工單位下達限期整改通知書(shū)，幫助7536名女職工補簽了勞動(dòng)合同，為2579名女職工補辦了社會(huì )保險，有效維護了女職工合法權益；在勞動(dòng)爭議工作中加大對女職工侵權案件的審理力度，及時(shí)運用法律手段保護女職工的合法權益。
1、建立女性創(chuàng )業(yè)就業(yè)培訓專(zhuān)項資金。素質(zhì)底、無(wú)技能仍是下崗失業(yè)婦女再就業(yè)面臨的主要障礙。加強婦女技能培訓至關(guān)重要，也就是我們的一項重要任務(wù)。區婦聯(lián)雖然建立了婦女培訓基地，但由于工作經(jīng)費緊張，基地建設投入少，陣地建設后勁不足，在辦學(xué)師資規模條件上無(wú)法與其他培訓機構相比，缺乏市場(chǎng)競爭力。希望將女性勞動(dòng)力培訓納入政府職業(yè)技能培訓體系之中，從勞動(dòng)力培訓補貼獎勵基金、再就業(yè)培訓專(zhuān)項或創(chuàng )業(yè)扶持基金中專(zhuān)門(mén)安排一塊，交由婦聯(lián)組織統一管理，專(zhuān)門(mén)用于婦女技能培訓，以增強婦聯(lián)服務(wù)婦女的能力和實(shí)力。
2、建立和完善女性創(chuàng )業(yè)就業(yè)服務(wù)體系。充分發(fā)揮以區婦聯(lián)創(chuàng )業(yè)指導中心為龍頭的三級聯(lián)動(dòng)、自主經(jīng)營(yíng)、自我發(fā)展的就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò )，實(shí)行資源共享，為服務(wù)就業(yè)提供信息咨詢(xún)、技能培訓、就業(yè)指導、職業(yè)介紹、勞務(wù)代理等全方位服務(wù)，并依托社區婦聯(lián)摸清下崗失業(yè)婦女就業(yè)情況，有針對性地開(kāi)展就業(yè)援助和服務(wù)工作，積極創(chuàng )建“零待業(yè)”社區。
3、挖掘潛力，拓寬就業(yè)渠道。一就是開(kāi)發(fā)社區崗位，打造家政服務(wù)品牌。二就是鼓勵有創(chuàng )業(yè)意向的下崗失業(yè)婦女發(fā)展個(gè)體私營(yíng)企業(yè)，幫助她們爭取優(yōu)惠政策，扶持她們發(fā)展，同時(shí)鼓勵她們吸納下崗失業(yè)女工就業(yè)。三就是鼓勵下崗失業(yè)婦女到非正規部門(mén)就業(yè)，以非全日制臨時(shí)工、小時(shí)工、季節工、家庭作坊等形式就業(yè)。五就是協(xié)助銀行部門(mén)為下崗失業(yè)女工自謀職業(yè)、自主創(chuàng )業(yè)提供小額信貸。
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