關(guān)于市委黨校上半年工作總結范文

　　光陰似箭，歲月無(wú)痕，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，相信大家這段時(shí)間以來(lái)的收獲肯定不少吧，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)工作總結了。工作總結怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的關(guān)于市委黨校上半年工作總結范文，希望能夠幫助到大家。

　　20XX年上半年，在市委政府的高度重視和正確領(lǐng)導下，在上級黨校的指導下，經(jīng)過(guò)學(xué)校校委會(huì )及全校教職員工的共同努力，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)，現將半年來(lái)的工作作如下總結。

　　一、基本情況

　　宜都市委黨校是市委直屬正科級事業(yè)單位，內設教育科、總務(wù)科和辦公室，現有在職教職員工20人，其中：黨員18人，參公管理17人，專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員2人，工勤人員1人。退休15人，其中黨員11人。20XX年5月新招錄合同制“以錢(qián)養事”性質(zhì)司機一名。新黨校擁有校舍建筑面積5635平方米，固定資產(chǎn)總值達到了1800萬(wàn)元。

　　二、20XX年上半年工作情況

　　1、狠抓教學(xué)培訓，服務(wù)全市發(fā)展。

　　第一，突出教學(xué)培訓中心，充分發(fā)揮“主陣地”作用。上半年共舉辦《秭歸宜都“中青年干部培訓班”》、《村干部能力素質(zhì)提高班》、《全市入黨積極分子培訓班》、《全市‘兩新’組織第一書(shū)記培訓班》、《宜都市第七屆黨代表學(xué)習培訓班》等各類(lèi)培訓班次13個(gè)，參訓人數1418人。

　　第二，打造“兩江講壇”品牌，深化干部自主選學(xué)。今年精選公共專(zhuān)題和部門(mén)專(zhuān)題6個(gè)，全市干部選學(xué)率達到100%。上半年共舉辦《“跨越發(fā)展挺進(jìn)百強”戰略研究》、《深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)》、《黨的純潔性教育》3期專(zhuān)題培訓，2800多名機關(guān)干部參訓。

　　第三，堅持內訓外訓并舉，拓展干部教育培訓。黨校搬入新校區后，我們充分利用現有硬件條件及本地各種資源，積極拓展外訓工作，建立了4大類(lèi)20多個(gè)專(zhuān)題的對外干部培訓“菜單”，挖掘了以“土老憨”、周家河村為代表的工業(yè)經(jīng)濟、新農村建設等特色資源，為外地干部提供豐富多彩的現場(chǎng)教學(xué)，讓他們真正學(xué)有所獲。上半年與五峰縣委組織部聯(lián)合舉辦了“五峰基層干部‘解放思想、趕超跨越’專(zhuān)題培訓班”，培訓學(xué)員230人。成功舉辦《宜都市非公黨建義烏專(zhuān)題研討班》、《宜都市中小企業(yè)管理義烏外訓班》，培訓人數約67人。

　　2、注重科研教改，發(fā)揮智囊功用。

　　第一，加強科研工作，練好教師內功�？蒲惺屈h校教育的基礎。按照黨�！耙越虒W(xué)為中心、以科研為基礎”的要求，我校的科研工作牢牢堅持“三服務(wù)”（“科研為教學(xué)服務(wù)，為決策服務(wù)，為社會(huì )實(shí)踐服務(wù)”）的方針，緊密?chē)�繞全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展情況開(kāi)展調研活動(dòng)，為市委市政府的決策出觀(guān)點(diǎn)、提思路、當參謀。今年五月，由校領(lǐng)導帶隊，分3組組織全體教學(xué)人員輪流赴全市各鄉鎮開(kāi)展授課需求調研，教研人員結合教學(xué)實(shí)際搞科研，通過(guò)科研來(lái)回答教學(xué)難點(diǎn)和疑點(diǎn)問(wèn)題，不斷提高了教學(xué)質(zhì)量。上半年，共撰寫(xiě)科研論文和調研文章5篇，為教學(xué)工作提供了有力支撐。

　　第二，深化教學(xué)改革，創(chuàng )新教學(xué)模式。按照《20XX—2020年干部教育培訓改革綱要》精神，積極探索教學(xué)改革。一是整合師資力量，加強隊伍建設。建立市級領(lǐng)導授課機制。上半年市委副書(shū)記、政協(xié)副主席等領(lǐng)導先后來(lái)校授課，他們緊密結合實(shí)際，講形勢、講政策、講發(fā)展、講民生，使黨校的三尺講臺成了統一思想、理清思路、探討交流、提振信心的有效平臺，增強了培訓的實(shí)效性和針對性。二是整合教學(xué)資源，培育特色看點(diǎn)。出臺全市干部教育培訓實(shí)踐基地管理制度，打造經(jīng)濟、社會(huì )、文化等方面的具有宜都特色的培訓基地，對成熟的天峽鱘業(yè)等14個(gè)基地進(jìn)行了掛牌，對培訓基地進(jìn)行了規范管理。三是打造精品課題，創(chuàng )新培訓模式。我校在授課內容上實(shí)行專(zhuān)業(yè)性及基礎性區分制。專(zhuān)業(yè)性較強的課題我校外請上級黨�；蛘呦嚓P(guān)高校教授來(lái)校授課�；�礎性?xún)热萦杀拘＝處煶袚�，重點(diǎn)圍繞中央、省、宜昌市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的重大決策，貫徹落實(shí)我市七屆一次黨代會(huì )精神，繼續深入開(kāi)展干部培訓需求調查活動(dòng)，征集干部必學(xué)、想學(xué)的專(zhuān)題，納入本年度主體班授課內容�！兑硕际星椤�、《公務(wù)禮儀知識》、《重溫黨史·堅定信念》、《學(xué)習貫徹黨章·爭做合格黨員》、《中國特色社會(huì )主義理論體系》、《增強文化軟實(shí)力·建設文化強國》、《用社會(huì )主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)社會(huì )思潮》、《依法行政的理論與實(shí)踐》等10多個(gè)專(zhuān)題成為精品專(zhuān)題，增加了培訓的厚重度。

　　3、強化學(xué)校管理，加強效能建設。

　　第一，堅持從嚴治校，確保黨校姓黨。一是試行組織員全程跟班制，狠抓學(xué)風(fēng)建設。為了認真落實(shí)市紀委、市委組織部《關(guān)于進(jìn)一步做好全市干部教育培訓工作加強培訓管理的意見(jiàn)》，我校在搬遷后，試行班級組織員全程跟班管理，即每天7：30—19：30時(shí)全程跟班，處理協(xié)調班務(wù)，狠抓出勤紀律，狠抓課堂紀律、狠剎吃喝風(fēng)，真正讓黨校成為不正之風(fēng)的“凈化器”，成為風(fēng)清氣正的學(xué)府。二是強化治庸問(wèn)責，推進(jìn)效能建設。制定實(shí)施《中共宜都市委黨�！叭凉M(mǎn)意”創(chuàng )建活動(dòng)實(shí)施方案》，實(shí)行崗位職責制，實(shí)行教職工上下班簽到打卡及教職工值周制度，堅持每周二次以上機關(guān)效能檢查，杜絕了“庸懶散軟”現象，全面提升工作執行力度。三是堅持黨校姓黨，狠抓教風(fēng)建設。堅持要求教師既要做到為人師表，更要站在黨的立場(chǎng)上講話(huà)，不作局外人、旁觀(guān)者，不對黨提出的重大舉措指指點(diǎn)點(diǎn)、說(shuō)三道四，保證了講臺上沒(méi)有雜音，做到了黨校姓黨。

　　第二，創(chuàng )辦培訓中心，深化后勤改革。市委市政府對黨校的發(fā)展高度重視，主要領(lǐng)導多次親臨新校在建現場(chǎng)、召開(kāi)專(zhuān)題辦公會(huì )議籌劃學(xué)校發(fā)展。為適應新時(shí)期辦學(xué)需要，學(xué)校將新建賓館及在建食堂整體對外發(fā)包，由宜昌桃花嶺酒店托管，實(shí)行后勤社會(huì )化服務(wù)。5月25日學(xué)校整體搬遷后，校園凈化、綠化、美化、亮化和文化氛圍建設全面提檔升級，學(xué)校后勤管理服務(wù)和綜合治理方面取得了明顯成效，做到了學(xué)員滿(mǎn)意，辦班單位滿(mǎn)意，領(lǐng)導和干職工滿(mǎn)意。

　　3、狠抓進(jìn)位升級，加強機關(guān)黨建。

　　第一，抓好換屆選舉工作，加強基層組織建設。今年，是基層組織建設年，一是抓好換屆工作。4月學(xué)校黨組織進(jìn)行了換屆選舉，產(chǎn)生了新一屆黨組織班子。二是制定計劃方案。制定了《“基層組織建設年”活動(dòng)實(shí)施方案》、《20XX年創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)工作方案》、《關(guān)于繼續推進(jìn)學(xué)習型黨組織建設的實(shí)施方案》、《進(jìn)位升級方案》等方案。三是開(kāi)展了一系列組織活動(dòng)。半年來(lái)，組織黨員開(kāi)展公開(kāi)承諾活動(dòng)1次，開(kāi)展民主評議1次、開(kāi)展談心談話(huà)20人次，集中政治學(xué)習7次，“七一”表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員4人。

　　第二，深入扎實(shí)開(kāi)展“在職黨員進(jìn)社區”活動(dòng)。一是在職18名黨員均于4月30日前到各自所在社區報到填表登記，并積極參加社區志愿服務(wù)，當好社區“志愿者”。

　　二是參加社區各項黨組織活動(dòng)。參加相關(guān)社區的黨員春訓、“七一”慶典活動(dòng)，并安排黨員教師到東風(fēng)社區、清江社區講黨課。三是積極開(kāi)展黨組織進(jìn)居民小區、進(jìn)商宇樓棟、進(jìn)商貿區、進(jìn)專(zhuān)業(yè)合作社等“四進(jìn)”工作。

　　第三，開(kāi)展分類(lèi)定級，狠抓對標進(jìn)位。一是結合本校工作實(shí)際，制定黨建工作計劃，完善了規章制度。工作中，狠抓計劃和各項制度的實(shí)施，不斷提高了黨建工作質(zhì)量，我校黨總支被機關(guān)工委評定為“較好”等級。二是制定進(jìn)位升級方案，實(shí)施各項工作措施，積極主動(dòng)完成組織部及機關(guān)工委布置的各項工作、學(xué)習任務(wù)，積極參加機關(guān)工委組織的各項活動(dòng)。三是抓黨風(fēng)廉政建設。制定黨風(fēng)廉政建設責任制，與班子成員簽訂廉政建設責任書(shū)，與中層以上干部共同簽訂廉政公約。

　　第四，開(kāi)展“踐行雷鋒精神、弘揚時(shí)代新風(fēng)”主題實(shí)踐活動(dòng)。今年3月，學(xué)校動(dòng)員全體教職工，緊緊圍繞了解雷鋒生平、學(xué)習雷鋒事跡、感悟雷鋒價(jià)值、傳承雷鋒精神、爭做雷鋒傳人等方面，組織開(kāi)展學(xué)習宣傳、愛(ài)心幫扶、無(wú)償捐贈、義務(wù)潔城、文明勸導等系列實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì )文明，助力宜都和諧發(fā)展。

　　5、服務(wù)中心工作，完成上級任務(wù)。

　　第一，實(shí)施多措并舉，助推“四城”聯(lián)創(chuàng )。黨校只有融入全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的工作之中，才能使培訓有的放矢。上半年，我校為配合市委政府開(kāi)展的“四城”聯(lián)創(chuàng )等主題實(shí)踐活動(dòng)，專(zhuān)門(mén)制定并實(shí)施了《20XX年四城聯(lián)創(chuàng )工作實(shí)施方案》。一是開(kāi)展了理論下鄉活動(dòng)。共承擔了全市十個(gè)鄉鎮及市直各單位、各企業(yè)共30多場(chǎng)次的理論宣講工作。二是積極參與全市統一安排的“千人大動(dòng)員、萬(wàn)人大保潔”活動(dòng)，搞好義務(wù)潔城工作，定期對責任區進(jìn)行保潔，保質(zhì)完成上級交辦的任務(wù)。三是開(kāi)展新校綠化環(huán)保行動(dòng)。投資28萬(wàn)元，對新校區進(jìn)行美化、亮化，組織單位全體教職工開(kāi)展新校園凈化、綠化建設行動(dòng)，開(kāi)展“3·12”義務(wù)植樹(shù)日活動(dòng)，整治衛生死角，創(chuàng )建優(yōu)美校園。

　　第二，實(shí)施七大工程，開(kāi)展“迎創(chuàng )”活動(dòng)。根據市委“喜迎十八大再創(chuàng )新業(yè)績(jì)奮力爭一流”主題實(shí)踐活動(dòng)要求，我校實(shí)施“科研精品工程”、“決策服務(wù)工程”、“資源整合工程”、“競爭性培訓工程”、“優(yōu)質(zhì)保障工程”、“文化凝聚工程”、“隊伍建設工程”等七大工程，以“培訓辦學(xué)出實(shí)效，培訓機制出特色，教學(xué)科研出成果，隊伍建設出名師，硬件設施出品位”為目標，努力打造一流的縣級黨校。當前各項工程進(jìn)展順利，已經(jīng)取得階段性成效。

　　第三，開(kāi)展雙聯(lián)雙促，服務(wù)新農村建設。一是完成與枝城六里沖村的“互聯(lián)共建”工作。校委及總支成員曾多次到村現場(chǎng)辦公，幫助研究解決實(shí)際困難和問(wèn)題。組織職工到村挖萬(wàn)塘，資助資金10000元。春訓及“七一”活動(dòng)到村上黨課，為六里沖村訂報刊4000元。走訪(fǎng)慰問(wèn)農戶(hù)，送去慰問(wèn)物資米14袋、油7桶。校村互相幫扶，建立了深厚的情誼。二是啟動(dòng)與枝城梁家畈村的“雙聯(lián)雙促”（“機關(guān)聯(lián)基層、干部聯(lián)群眾、促科學(xué)發(fā)展、促社會(huì )和諧”）工作。4月5日，學(xué)校與梁家畈村簽訂“雙聯(lián)雙促”協(xié)議，正式啟動(dòng)了“雙聯(lián)雙促”工作，并確定了學(xué)校在職黨員對口聯(lián)系戶(hù)。5月，校領(lǐng)導親自帶隊深入梁家畈村開(kāi)展聯(lián)系戶(hù)走訪(fǎng)活動(dòng)，共計走訪(fǎng)18戶(hù)，搜集整理村情民意，取得了第一手資料。

　　第四，狠抓信訪(fǎng)維穩，搞好綜合治理。一是先后抽調4名干部參與工業(yè)建設項目協(xié)調、非公黨建工作、參與醫患糾紛協(xié)調和參與市環(huán)境整治和協(xié)調工作，服務(wù)全市經(jīng)濟建設。二是組建協(xié)調專(zhuān)班落實(shí)黨校宿舍樓15個(gè)住戶(hù)的搬遷工作。多次召開(kāi)搬遷專(zhuān)題工作會(huì )議，及時(shí)收集搬遷戶(hù)資料，積極與搬遷戶(hù)簽訂搬遷協(xié)議，幫助他們協(xié)調房源、裝修評估、各項補償費用等實(shí)際問(wèn)題，做好有關(guān)政策、法律法規的宣傳解釋和落實(shí)工作，服務(wù)工作無(wú)投訴、零上訪(fǎng)。

　　6、存在的問(wèn)題

　　上半年雖然做了一些工作，但還存在著(zhù)一些問(wèn)題。如黨校干部的交流使用不能與全市的大環(huán)境融為一體，二科一室的主要負責人一直空缺，特別是教師隊伍青黃不接，一線(xiàn)教學(xué)人員太少；教職工理論功底尚顯薄弱，仍需不斷加強學(xué)習；承接外訓宣傳不夠，資源不多；教學(xué)質(zhì)量還需在聯(lián)系實(shí)際上下功夫；科研經(jīng)費缺乏，科研課題需要再上檔次，為市委政府的參謀咨詢(xún)作用發(fā)揮不夠。

　　三、下半年工作安排

　　1、繼續辦好干部教育主體班。一是辦好黨的十八大會(huì )議精神宣傳學(xué)習輪訓班。二是分層分類(lèi)培訓，重點(diǎn)抓好青年干部、村社區干部等人員的培訓。三是圍繞科學(xué)發(fā)展主題，抓好外訓辦班工作。

　　2、舉辦3期“兩江講壇”。

　　3、完成學(xué)校食堂建設，抓好后勤服務(wù)社會(huì )化建設。

　　4、深化雙聯(lián)雙促工作。

　　5、做好爭創(chuàng )宜昌市級文明單位工作。

　　6、注重遠程教學(xué)的利用，積極籌措資金，著(zhù)手創(chuàng )辦�？�。

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