企業(yè)黨委工作總結參考范文

各位領(lǐng)導、各位同志：

　　大家好！

　　現將西安電化公司黨委工作情況向各位做一匯報。有不妥之處，請批評指正。

　　在集團公司黨委的領(lǐng)導下，在集團公司黨委各部門(mén)的指導下，西安電化公司黨委2014年上半年主要做了三項工作并取得初步成效。

　　一、項目黨建工作求真務(wù)實(shí)

　　今年公司黨委圍繞著(zhù)項目黨建年的開(kāi)展，重點(diǎn)做了以下幾項工作。

　　1、加強項目黨組織建設，加快作業(yè)隊黨支部組建工作，做到了那里有項目那里就有黨組織，以提高黨組織的覆蓋面和影響力。針對公司有的作業(yè)隊無(wú)支部、有的作業(yè)隊無(wú)黨員，黨組織開(kāi)展工作難以落實(shí)的情況，5月上旬，公司黨委副書(shū)記帶隊，組織黨委工作部、紀委、團委部門(mén)對公司項目黨建、團建進(jìn)行調研，從調研情況看，生產(chǎn)一線(xiàn)黨員偏少，特別是工人黨員比例偏低，作業(yè)隊中具備成立黨支部條件的僅占42。3%。導致這些問(wèn)題的主要原因有三。一是作業(yè)隊一批優(yōu)秀的大中專(zhuān)學(xué)生黨員提拔到公司、項目部管理崗位；二是企業(yè)生產(chǎn)規模擴張過(guò)快，作業(yè)隊實(shí)現裂變，有的一分為三，有的一分為四，致使原來(lái)的黨員分布發(fā)生了較大變化。三是公司退休、內退的黨員過(guò)于集中，調出公司到外單位的黨員數量逐年增加。四是發(fā)展黨員工作進(jìn)展不盡人意，還存在著(zhù)一些問(wèn)題。為解決以上問(wèn)題，我們打算一是結合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)布局和各單位作業(yè)隊設置及黨員分布情況，對黨員進(jìn)行調整，通過(guò)調整盡快達到組建作業(yè)隊的同時(shí)建立黨支部。二是把優(yōu)秀的作業(yè)隊長(cháng)、工班長(cháng)、合同工做為發(fā)展黨員工作的重點(diǎn)，通過(guò)黨課教育和黨建政治理論培訓，促進(jìn)黨員發(fā)展工作，壯大生產(chǎn)一線(xiàn)黨員隊伍。三是擬將優(yōu)秀的作業(yè)隊黨員副隊長(cháng)培養成兼職支部書(shū)記，同時(shí)落實(shí)兼職支部書(shū)記津貼待遇，以調動(dòng)他們工作積極性。

　　2、加強項目黨組織的制度建設。公司黨委今年建立了基層黨支部工作規范，本著(zhù)管用、適用，操作性強的原則對專(zhuān)職黨支部書(shū)記、兼職黨支部書(shū)記、機關(guān)黨支部書(shū)記的崗位職責和工作標準進(jìn)行描述，重點(diǎn)解決支部工作做什么，什么時(shí)間做，做到什么標準等問(wèn)題。年底，公司黨委將按照工作規范組織檢查督導組對支部工作進(jìn)行標準化考核驗收，以促使支部工作走向標準化、規范化，提高黨組織的戰斗力。

　　3、打造學(xué)習型黨組織。將中心組學(xué)習由公司、段向作業(yè)隊黨支部延伸，學(xué)政治理論、學(xué)現代管理、學(xué)新技術(shù)、新工法等，通過(guò)學(xué)習強化帶頭人的理論素養和思想文化素質(zhì)。今年年初，我們邀請了專(zhuān)家教授和集團公司宣傳部王部長(cháng)做了黨的十九屆四中全會(huì )專(zhuān)題輔導和企業(yè)文化講座，干部職工反響很好，今年我們還將適時(shí)舉辦黨支部書(shū)記、黨員干部和入黨積極分子培訓班，以提高黨支部書(shū)記的工作水平和黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。

　　4、全面實(shí)施發(fā)展黨員票決制，以擴大黨內民主，提高新黨員質(zhì)量。為保證此項工作的順利進(jìn)行，公司黨委在取得試點(diǎn)的基礎上，今年出臺了黨員票決制實(shí)施細則，明確了發(fā)展黨員票決制的程序和應注意的相關(guān)問(wèn)題，并規定對發(fā)展預備黨員和預備黨員轉正要組織群眾分德能勤績(jì)四個(gè)方面進(jìn)行票決，沒(méi)有通過(guò)票決，群眾不滿(mǎn)意的不能入黨，用制度保證新發(fā)展的黨員由過(guò)得去變?yōu)檫^(guò)得硬，使黨員的民主權利真正的落到實(shí)處。

　　二、主題實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)展順利扎實(shí)有效

　　公司黨委以“挑戰新時(shí)速，砥礪再奮進(jìn)”主題實(shí)踐活動(dòng)為全年工作的主線(xiàn)，將其與“項目黨建年”活動(dòng)、爭創(chuàng )“四強”黨組織、“四優(yōu)”黨員和“五型”職工活動(dòng)、創(chuàng )建黨支部工作示范點(diǎn)活動(dòng)、學(xué)習巨曉林活動(dòng)有機的結合起來(lái)，圍繞項目質(zhì)量、安全、工期、信譽(yù)，開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”和創(chuàng )建“黨員先鋒號”示范工程等多種形式的黨內主題活動(dòng)，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。公司承建的包西、太中銀、西格開(kāi)通項目進(jìn)展迅速，哈大、西安地鐵、向莆、紅烏、烏阿等項目施工生產(chǎn)穩步推進(jìn)，公司上半年完成產(chǎn)值6。35億，實(shí)現了時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半。

　　5月31日，公司黨委以“十講十查”為主要內容，召開(kāi)了“挑戰新時(shí)速，砥礪再奮進(jìn)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導班子專(zhuān)題民主生活會(huì )。會(huì )議認真檢查分析了公司及班子和個(gè)人影響和制約項目施工的思想障礙和管理缺失，查找了不適應高鐵建設的現象和問(wèn)題，深刻剖析了問(wèn)題存在的根本原因，形成了公司“五個(gè)強化，六個(gè)緊密結合”的整改工作思路。

　　“五個(gè)強化”即：一是強化理論武裝，創(chuàng )新思想理念。全公司上下要從“中國制造”能否走向世界的高度去認識高鐵建設。不斷增強員工的使命意識、責任意識，管理意識、安全意識、質(zhì)量意識。在公司上下形成“干高鐵，想高鐵、融入高鐵”的良好氛圍。二是強化隊伍建設，完善隊伍結構。三是強化精細化管理，提升項目管理水平。四是強化現場(chǎng)管控，規避安全質(zhì)量風(fēng)險。建立嚴格的內部管控體系。嚴格把好“五個(gè)關(guān)口”即：工序流程關(guān)、安全質(zhì)量控制關(guān)，關(guān)鏈部位交接關(guān)、專(zhuān)業(yè)接口卡控關(guān)、物資材料進(jìn)出關(guān)。五是強化結構調整，適應規模經(jīng)營(yíng)。適時(shí)增加通信、信號專(zhuān)業(yè)，并不斷壯大隊伍，使公司逐漸發(fā)展成為能獨立承擔站后四電工程的專(zhuān)業(yè)一流隊伍，以適應企業(yè)規模不斷擴大的新形勢。

　　“六個(gè)結合”即：一是與集團“項目管理年”緊密結合，認真落實(shí)項目標準化管理規范；二是與集團“項目黨建年”緊密結合，通過(guò)開(kāi)展黨員“四強四優(yōu)”活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用；以作業(yè)隊黨支部建設為重點(diǎn)，把合同工、農民工中的黨員納入黨組織管理，通過(guò)人員調配、重點(diǎn)培養，消滅無(wú)黨員、無(wú)支部作業(yè)隊；三是與集團“廉潔文化年”緊密結合，確�！肮こ虄�(yōu)質(zhì)，干部?jì)?yōu)秀，資金安全”；四是與公司“企業(yè)文化年”緊密結合，在全員中大力弘揚高鐵意識、高鐵理念，高鐵精神，推動(dòng)公司文化創(chuàng )新。五是與學(xué)習巨曉林緊密結合，在全公司迅速掀起學(xué)習高潮，營(yíng)造爭做“五型員工”的良好氛圍；六是與工會(huì )“創(chuàng )爭”活動(dòng)和青年“創(chuàng )新創(chuàng )效”緊密結合，通過(guò)職工業(yè)校、技術(shù)比武、崗位練兵、“創(chuàng )新創(chuàng )效”、“導師帶徒”等有效形式，為企業(yè)發(fā)展和迎戰高鐵儲備優(yōu)秀人才。

　　三、學(xué)習巨曉林，砥礪再奮進(jìn)。

　　1、迅速掀起學(xué)習巨曉林的熱潮。6月2日，接到集團公司黨委《關(guān)于組織全員收聽(tīng)收看巨曉林先進(jìn)事跡報道電報緊急通知》后，公司黨委迅速作出了安排和部署，要求基層各單位、各工點(diǎn)組織員工收聽(tīng)收看巨曉林先進(jìn)事跡報道并組織座談?dòng)懻�。西安、寶雞蓋州、營(yíng)口等地電視臺對此做了宣傳報道。巨曉林先進(jìn)事跡在中央各大媒體陸續刊出、特別是央視《新聞聯(lián)播》和《焦點(diǎn)訪(fǎng)談》節目播出后，在公司上下引起強烈反響。公司廣大員工、特別是農民工倍受鼓舞，爭相傳頌、宣傳、學(xué)習優(yōu)秀農民工巨曉林的先進(jìn)事跡。不到兩天時(shí)間，公司各工地累計制作、張貼學(xué)習巨曉林事跡宣傳標語(yǔ)86余條，制作宣傳展板15塊，事跡專(zhuān)欄18塊，打印和分發(fā)巨曉林先進(jìn)事跡材料1800多份。公司各單位召開(kāi)學(xué)習巨曉林專(zhuān)題領(lǐng)導班子會(huì )、干部會(huì )和職工座談會(huì )合計64場(chǎng)次，參加人數達2800余人。

　　2、深化學(xué)習巨曉林活動(dòng)。為了把對巨曉林的學(xué)習引向深入，公司黨委在公司網(wǎng)站轉載了局黨委書(shū)記王其增談企業(yè)怎樣培養巨曉林的文章，刊發(fā)了公司黨政主要領(lǐng)導談怎樣學(xué)習巨曉林，向巨曉林學(xué)習什么的文章以及巨曉林妙答記者問(wèn)、我們身邊的“巨曉林”、巨曉林精神對企業(yè)的啟示等報道，在公司簡(jiǎn)報、網(wǎng)站開(kāi)辟了“學(xué)習巨曉林做五型員工”征文活動(dòng)，目前共收到征文稿件60多篇。為了讓員工進(jìn)一步認識和了解巨曉林，公司還在寶雞組織召開(kāi)巨曉林與農民工座談會(huì )，邀請巨曉林與公司農民工、合同工、大學(xué)生代表面對面進(jìn)行交流，解惑答疑，解決了大家在學(xué)習上、工作上、生活上的認識問(wèn)題。大家形成共識，有作為才能有地位，有作為才能活的有尊嚴。

　　3、加強對巨曉林的宣傳。在學(xué)習巨曉林的同時(shí)，公司還加強對巨曉林的宣傳，提高中國中鐵電氣化局的美譽(yù)度，在公司黨委的宣傳策劃和促成下，寶雞市委員會(huì )書(shū)記接見(jiàn)了巨曉林；陜西工人報、寶雞日報開(kāi)辟了學(xué)習巨曉林專(zhuān)欄；中宣部主辦的《黨建》雜志第七期在目錄上和內頁(yè)上刊發(fā)了公司宣傳干部拍攝的巨曉林的照片，陜西日報用大半個(gè)版的篇幅對巨曉林回家做了圖文報道。據不完全統計，公司在工人日報、中國新聞社、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、央視網(wǎng)等中央媒體刊發(fā)巨曉林報道20多篇，省部級媒體刊發(fā)巨曉林報道30多篇。目前，公司員工正在用巨曉林精神砥礪再奮進(jìn)。

　　下半年公司黨建工作思路及設想

　　下半年公司黨委主要做好以下幾項工作。

　　1、根據中央和上級黨委要求，制定公司《創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展以創(chuàng )建先進(jìn)基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內容的創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。按照中央提出的“五個(gè)好”、“五帶頭”總體要求和中央組織部、國資委黨委提出的“四好”領(lǐng)導班子和“四強”黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的基本要求，按照總公司黨委的工作部署和集團公司黨委的實(shí)施方案，緊密結合自身實(shí)際，細化先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的條件，在公司網(wǎng)站、簡(jiǎn)報開(kāi)辟專(zhuān)欄，并積極籌備優(yōu)秀黨員電教宣傳片，宣傳優(yōu)秀黨員事跡，宣傳黨員先進(jìn)典型，用典型鼓舞人。重點(diǎn)圍繞黨員先鋒工程、創(chuàng )崗建區、創(chuàng )建紅旗項目部、黨員突擊隊、黨員保安全、保質(zhì)量和勞動(dòng)競賽等黨內主題實(shí)踐活動(dòng)，引導廣大基層黨組織履職盡責創(chuàng )先進(jìn)、黨員立足崗位爭優(yōu)秀，努力做到“五先五最”（科學(xué)理論先學(xué)習，覺(jué)悟最高；規章制度先執行，作風(fēng)最硬；崗位技能先掌握，能力最強；工作任務(wù)先完成，業(yè)績(jì)最優(yōu)；企業(yè)精神先弘揚，形象最好），進(jìn)一步增強各級黨組織的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力，為推動(dòng)企業(yè)實(shí)現科學(xué)發(fā)展提供堅強保證。

　　2、強化“三型黨委”創(chuàng )建活動(dòng)。公司和各段的黨委（黨總支）要按照局黨委關(guān)于建設“三型黨委”的《指導意見(jiàn)》，繼續開(kāi)展“三型黨委”（思想政治領(lǐng)導型、決策和參與決策型、協(xié)調服務(wù)型）創(chuàng )建活動(dòng)，結合實(shí)際，建立責任制，進(jìn)一步明確黨建工作的職責和定位，實(shí)現工作的程序化、規范化。創(chuàng )建活動(dòng)要圍繞公司“十一五”發(fā)展規劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和職工全面建設目標，突出發(fā)揮好“三個(gè)作用”，即以理論武裝、凝聚力量、培育隊伍為重點(diǎn)的思想導向作用；以?xún)?yōu)化班子、開(kāi)發(fā)人才、創(chuàng )新機制為重點(diǎn)的人才支持作用；以強化能力、突出作為、保持先進(jìn)性為重點(diǎn)的組織保證作用。要繼續建全和完善黨建量化考核制度和責、權、利相結合的工作機制，在改革發(fā)展和經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中展示作為。堅持黨建工作與施工生產(chǎn)同規劃、同部署、同落實(shí)，真正做到黨政組織目標同向、責任同負、風(fēng)險共擔。要把服務(wù)于企業(yè)發(fā)展做為黨建工作的重點(diǎn)，組織廣大黨員、干部圍繞經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)開(kāi)展各項活動(dòng)，引導職工為企業(yè)的生存與發(fā)展獻技獻策。要不斷深化黨建創(chuàng )新工作思路，抓好“黨員先鋒號”“工人先鋒號”“青年文明號”創(chuàng )建活動(dòng)示范點(diǎn)，在求精求新求實(shí)上下功夫，要將創(chuàng )建“三號”活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)緊緊聯(lián)系在一起，尋找最佳結合點(diǎn)，形成一個(gè)良好的活動(dòng)機制。要總結困難黨員互助工作經(jīng)驗，探索黨員聯(lián)系群眾的有效途徑，逐步形成黨組織關(guān)心廣大黨員、黨員關(guān)心職工群眾的工作機制。堅持用科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)、用開(kāi)放思維謀劃、用創(chuàng )新手段推進(jìn)、用先進(jìn)性要求加強黨委建設，充分發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。

　　3、進(jìn)一步強化項目黨組織建設。今年是局黨委提出的項目黨建年。項目部黨工委要以創(chuàng )建“紅旗項目部”為載體，把項目黨建與項目的生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、效益有機結合起來(lái)，充分發(fā)揮項目黨建對施工生產(chǎn)的服務(wù)保證作用。要深入開(kāi)展“創(chuàng )崗建區”、“工程優(yōu)質(zhì)、干部?jì)?yōu)秀、黨員先鋒”等主題實(shí)踐活動(dòng)，合理設置崗區，調整對子，把黨員先鋒作用體現在管理創(chuàng )新、工法創(chuàng )新、技術(shù)創(chuàng )新和急難險重工程之中。公司黨委要按照集團公司黨政聯(lián)合下發(fā)的《工程項目部項目經(jīng)理（黨工委書(shū)記）考核評價(jià)辦法（試行）》，加強對項目經(jīng)理（黨工委書(shū)記）的考核，促進(jìn)項目黨建工作的不斷加強。緊密?chē)�繞施工生產(chǎn)重點(diǎn)，發(fā)揮項目部作業(yè)隊黨支部作用，經(jīng)常組織黨員開(kāi)展以貼近施工生產(chǎn)實(shí)際、體現工程特點(diǎn)的安全、質(zhì)量、科技攻關(guān)、精細化管理、標準化工地等為主要內容，以“創(chuàng )崗建區”為基礎的“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，把黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用細化、量化到工程項目工期、安全、質(zhì)量、效益、技術(shù)、文明施工、精神文明建設之中，使黨內活動(dòng)充滿(mǎn)生機和活力。通過(guò)重讀黨員入黨志愿書(shū)、新黨員宣誓，強化黨員意識、強化先進(jìn)、優(yōu)秀意識。今年三季度公司黨委將在哈大線(xiàn)組織黨員技術(shù)比武活動(dòng)、黨群干部業(yè)務(wù)比武活動(dòng)。通過(guò)黨課技術(shù)學(xué)習教育、組織黨員技術(shù)業(yè)務(wù)練兵、比武等形式，把黨員培養成技術(shù)骨干，把技術(shù)骨干培養成黨員，重點(diǎn)解決黨員技能優(yōu)的問(wèn)題，培育人才，提高黨員隊伍素質(zhì)，增強黨組織的戰斗力、凝聚力。

　　4、強化基層黨支部建設�；鶎狱h支部要結合工作實(shí)際，創(chuàng )新活動(dòng)的內容方式，找準開(kāi)展活動(dòng)、發(fā)揮作用的著(zhù)力點(diǎn)，增強基層黨組織的活力。公司黨委要進(jìn)一步細化基層黨支部工作的內容、目標、責任、措施和辦法，重點(diǎn)抓好對作業(yè)隊黨支部工作的指導，開(kāi)展創(chuàng )建黨支部工作示范點(diǎn)活動(dòng)，與此同時(shí)要不斷擴大黨組織的覆蓋面。各作業(yè)隊黨支部要健全和完善黨支部工作制度，加強組織建設，黨員較多（7人以上）的黨支部要成立支部委員會(huì )，支部委員成員要明確分工，各司其職。要結合施工生產(chǎn)實(shí)際，根據黨員自身特長(cháng)，組織黨員開(kāi)展崗位奉獻活動(dòng)。各段黨委、總支、項目部黨工委要加強對作業(yè)隊黨支部的檢查、指導、考核，及時(shí)發(fā)現和解決作業(yè)隊黨支部存在的問(wèn)題，增強作業(yè)隊黨支部的號召力、凝聚力、戰斗力，發(fā)揮好作業(yè)隊黨支部在施工生產(chǎn)中的戰斗堡壘作用。堅持黨委成員和公司領(lǐng)導班子成員聯(lián)系基層黨組織工作制度，及時(shí)發(fā)現和解決基層工作中存在的問(wèn)題，促進(jìn)黨建各項工作的開(kāi)展；通過(guò)辦班培訓和先進(jìn)經(jīng)驗的學(xué)習借鑒，加強黨支部書(shū)記的崗位、能力培訓，不斷提高黨支部書(shū)記的復合型能力和素質(zhì)素養；加強考核，強化書(shū)記的崗位職責意識；加強基層黨支部先進(jìn)典型的選樹(shù)，注重工作成果的總結提煉，拓展黨建工作的新理念、新思路、新方法，保證黨建工作運行機制的有效實(shí)施。要下力氣改善黨員隊伍結構，調正黨員布局，把黨支部建到作業(yè)隊，到今年年底作業(yè)隊黨支部覆蓋率達到85%以上。

　　5、強化黨員管理和發(fā)展黨員工作�；鶎狱h委（黨總支）要按照公司黨委的要求，認真指導所屬黨支部開(kāi)展好工作，進(jìn)一步健全基層黨組織制度和黨的組織生活，建立和完善黨員學(xué)習長(cháng)效機制，堅持“三會(huì )一課”、“民主評議黨員”等行之有效的黨建工作制度，全面推行“票決制發(fā)展黨員”。加強對黨員的管理和教育。堅持和完善共青團“推優(yōu)”制度，加強黨員隊伍建設，重點(diǎn)在優(yōu)秀的大中專(zhuān)技校生和技術(shù)骨干中發(fā)展黨員，把黨員培養成技術(shù)骨干，把技術(shù)骨干培養成黨員，發(fā)揮黨員的先進(jìn)性作用。要健全黨內民主生活，保證發(fā)展黨員質(zhì)量，進(jìn)一步增強黨組織的威望和凝聚力、戰斗力。

　　6、強化黨組織自身建設。按照規定，今年下半年公司黨委要履行黨內民主程序，召開(kāi)黨員大會(huì )，進(jìn)行黨委換屆選舉工作，這是今年公司黨建工作的一件大事，也是黨組織自身建設的重點(diǎn)。公司黨委工作部和各單位黨組織要加強對這項工作的指導，與此同時(shí)，公司渭南器材廠(chǎng)也要作好黨支部換屆選舉工作。

　　7、抓好“挑戰新時(shí)速，砥礪再奮進(jìn)”主題實(shí)踐活動(dòng)。繼續查找在思想素質(zhì)、管理能力、施工能力、創(chuàng )新能力和工藝技能等方面與高鐵要求不相適應的問(wèn)題，并制定整改措施。

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