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新教師的工作總結

時(shí)間:2021-02-15 10:35:19 工作總結范文 我要投稿

關(guān)于新教師的工作總結范文集錦10篇

  總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而肯定成績(jì),得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,因此好好準備一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編為大家收集的新教師的工作總結10篇,歡迎大家分享。

關(guān)于新教師的工作總結范文集錦10篇

新教師的工作總結 篇1

  時(shí)光如梭,轉眼20xx年就要過(guò)去了。在20xx年上半年,我順利的完成了研究生階段的學(xué)習,結束了我的學(xué)生時(shí)代。從七月份開(kāi)始,開(kāi)始我的教師生涯。

  我很慶幸,有這樣一個(gè)機會(huì )實(shí)現我當老師的夢(mèng)想,在學(xué)院領(lǐng)導的關(guān)心下,在其他老師、同事的幫助下,在同學(xué)們的配合下,我這半年來(lái)的教學(xué)工作進(jìn)行得還算順利,F將工作情況總結

  一、鉆研教學(xué)內容,提升能力。

  我在本科、研究生階段都是學(xué)習的法學(xué),現在卻從事民族理論與政策的教學(xué)工作,看上去二者之間有一些聯(lián)系,但是真正深入到這門(mén)課程之后才發(fā)現區別還是太大了。對于教學(xué)的內容,從題目上來(lái)看覺(jué)得之前都有涉及過(guò),但是細看具體的內容,卻都那么陌生。對此,我沒(méi)有退縮,我相信自己的自學(xué)能力,也很感謝教研室的老師在專(zhuān)業(yè)的方面給予我的幫助。半年來(lái),我每次備課都比寫(xiě)一篇畢業(yè)論文還要困難和仔細,大量的閱讀相關(guān)的文獻資料,收集案例,查找有用的圖片,其實(shí)我看過(guò)的資料大部分都不能直接運用在教學(xué)中,卻對我擴展背景知識,提升自己的理論素養非常有用。我的課時(shí)很少,但是我卻每天都很忙,因為我總是在學(xué)習,在思考。這剛開(kāi)始上課的一年我給自己的要求是一定要把基礎打好。通過(guò)半年的努力,我覺(jué)得還是有一定的收獲,尤其是看到學(xué)生在學(xué)習體會(huì )里說(shuō)老師講的很仔細,我感覺(jué)這都是我鉆研教學(xué)內容打下了基礎才能做到的。

  二、研究教學(xué)方法,理清教學(xué)思想。

  在準備教師資格證考試的時(shí)候,我仔細閱讀了教育學(xué)和教育心理學(xué)。在此基礎上,對教學(xué)實(shí)踐中的一些情況綜合考慮,不斷的調整教學(xué)方法,并且越來(lái)越清楚了教學(xué)的思想。我上課的班級是三個(gè)兩年制新疆班。在教學(xué)過(guò)程中,我首先擺正心態(tài),平等的去對待每一個(gè)學(xué)生,我告訴自己,雖然他們的基礎參差不齊,但是哪個(gè)班上又沒(méi)有成績(jì)相對好一點(diǎn)或者差一點(diǎn)的學(xué)生,哪個(gè)班上又沒(méi)有學(xué)習態(tài)度相對認真些或者不認真的學(xué)生呢?我目前的掌控能力還不足的情況下,我最大的目標就是讓想學(xué)習的同學(xué)都能真正的學(xué)到東西。我重視他們對于知識的掌握,為此,我也不斷的擴充自己的知識,這在上面一點(diǎn)里我已經(jīng)講到。我還對于課件的制作特別的用心,因為電子課件直接影響到學(xué)生在課堂上的注意力。在學(xué)院舉行的電子課件比賽中,我有幸獲得了三等獎。當然,還有很多需要改進(jìn)和向其他老師學(xué)習的東西。在教學(xué)思路上,我更注重培養他們的自學(xué)能力和思考的習慣。通過(guò)我對于民族理論與政策這門(mén)課程的備課情況,我發(fā)現其實(shí)這門(mén)課不像通常人們認為的那樣枯燥。而之所以產(chǎn)生這樣的誤解,我覺(jué)得是在很大程度上我們剝奪了學(xué)生去自己思考的權利。我們告訴他們結論,卻從來(lái)不啟發(fā)他們去思考為什么會(huì )得出這樣的結論,久而久之,他們自己也就習慣于被動(dòng)的接收,然后就覺(jué)得這門(mén)課程很枯燥。我想要消除這樣的誤解還需要很長(cháng)的時(shí)間和很多的努力,對此,我已經(jīng)準備好迎難而上。

  三、為人師表,引導學(xué)生。

  從執教的第一天起,我就要求自己的舉止行為要更加規范,因為為人師表,一言一行都影響著(zhù)一批人,即我所教育對象的未來(lái),我要對他們負責。在教學(xué)活動(dòng)中,我把熱愛(ài)學(xué)生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)。熱愛(ài)學(xué)生包括尊重信任學(xué)生、關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,只要是我的學(xué)生,無(wú)論成績(jì)好壞,我都一視同仁。對于需要幫助的學(xué)生,我都以滿(mǎn)腔的熱忱盡力幫助他們。雖然我不擔任班主任的工作,也和一些學(xué)生長(cháng)期保持著(zhù)通信、談話(huà)的聯(lián)系,希望能夠幫助他們了解自己,看到自己的價(jià)值,并且鼓勵他們朝著(zhù)人生的夢(mèng)想進(jìn)發(fā)。人的感覺(jué)是相互的,教師的真誠學(xué)生是能感受到的。盡到教書(shū)育人的職責,光有知識是不夠的,我的研究生導師要我們記住的第一句話(huà)就是“厚德載物”,我要將這樣的心情,永久的保持下去。

新教師的工作總結 篇2

  20xx年是國家政策持續收緊的一年,也是酒店業(yè)繼續面臨巨大挑戰的一年,面對復雜嚴峻的經(jīng)濟環(huán)境和客源市場(chǎng)激烈競爭,瀛洲園酒店全體干部職工在酒店董事會(huì )和主管領(lǐng)導的大力關(guān)心支持下,在和幫公司的正確領(lǐng)導下,堅持以市場(chǎng)為導向,以經(jīng)濟效益為中心,以細化管理為手段,凝心聚力迎難而上,狠抓企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理,有效應對復雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,努力克服增收難度不斷加大、成本支出不斷增加等實(shí)際困難,實(shí)現了經(jīng)營(yíng)穩健發(fā)展,超額完成了年初經(jīng)營(yíng)指標,各項工作都取得了良好成績(jì),F將酒店20xx年各項經(jīng)營(yíng)和管理工作簡(jiǎn)要匯報如下:

  一、經(jīng)營(yíng)指標執行良好,經(jīng)營(yíng)收入平穩增長(cháng)

  20xx年,瀛洲園酒店認真分析和把握酒店業(yè)的發(fā)展形勢,堅持以黨的政策為風(fēng)向標,認真分析市場(chǎng)狀況,及時(shí)調整經(jīng)營(yíng)思路,創(chuàng )新開(kāi)發(fā)客源市場(chǎng),團結一心、振奮精神、迎難而上、矢志爭先,戮力謀發(fā)展、搶商機、抓創(chuàng )收、增效益,使年度計劃和經(jīng)營(yíng)指標完成良好。

  20xx年酒店主營(yíng)業(yè)務(wù)收入共計xx萬(wàn)元,較14年同期增長(cháng)xx0萬(wàn)元,增長(cháng)率為x%,超年初制定的xx萬(wàn)的目標任務(wù)x萬(wàn),較12年同期增長(cháng)x萬(wàn)元,為酒店自20xx年開(kāi)業(yè)以來(lái)的歷史新高。其中客房部實(shí)現收入x萬(wàn)元,較20xx年增加x%;月均收入x萬(wàn)元,全年平均維修房數量為x間,比20xx年減少3間,全年客房平均出租率為x%,較20xx年同期增長(cháng)x%;平均房?jì)r(jià)為xx元/間夜,較20xx年同期上升x%。餐娛部實(shí)現收入xx萬(wàn)元,月平均收入x萬(wàn)元。其中:餐飲部收入x萬(wàn)元,較20xx年增加x%;茶坊收入xx萬(wàn)元,較20xx年增加x%。房屋租金等其他收入x萬(wàn)元。

  二、培植經(jīng)營(yíng)亮點(diǎn),經(jīng)營(yíng)創(chuàng )收業(yè)績(jì)斐然

  20xx年酒店政務(wù)接待量進(jìn)一步緊縮,市場(chǎng)環(huán)境尤為嚴峻,在如此困難的環(huán)境下,酒店本著(zhù)服務(wù)至上、產(chǎn)品創(chuàng )新、面向大眾、降低門(mén)檻、服務(wù)大眾、鼓動(dòng)全面促銷(xiāo)力創(chuàng )效益的指導思想逆勢而上,實(shí)現了各項經(jīng)營(yíng)指標持續向好。這主要得益于董事會(huì )的及時(shí)指導和鼓勵,以及對市場(chǎng)環(huán)境的準確預測、經(jīng)營(yíng)思路的及時(shí)調整,在精細化、個(gè)性化、特色化產(chǎn)品上不斷拓展思路、制造賣(mài)點(diǎn)、爭取客源、穩定效益,今年來(lái)主要開(kāi)展了以下工作:

  1、穩抓宴會(huì )銷(xiāo)售市場(chǎng),牢牢抓住本地婚壽宴請、紅白喜事的接待,針對會(huì )理本地客源較為固定的情況,加快菜肴新品研發(fā),根據會(huì )理本地客人的口味,不斷進(jìn)行菜品的改良與創(chuàng )新。

  2、在零餐上做足功夫,推出了“瀛洲園江湖菜”系列家常菜品,降低了門(mén)檻,以親民的價(jià)格提供星級的菜品及服務(wù),成功的實(shí)現了從依靠政務(wù)接待到面向大眾消費的餐飲轉型,在運行過(guò)程中得到了社會(huì )各界和本地消費者的一致好評。

  3、客房上克服設施設備進(jìn)一步老化的不利因素,靈活調整經(jīng)營(yíng)思路和方式,因時(shí)制宜采取各種措施挽留客戶(hù),一方面強化軟件管理,加大服務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)培訓力度,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)品質(zhì);另一方面牢牢抓住政務(wù)及商務(wù)客源,同時(shí)積極拓展散客市場(chǎng),散客收入較20xx年增加了188、3%。20xx年房間出租總數比20xx年上漲了x間,平均每個(gè)月上漲約201、5間,平均每天上漲約6、7間,房間出租率較20xx年上漲了6%,平均房?jì)r(jià)提高了10、15元,房費收入上漲了xx元,不論是房費收入還是房間出租數都表現出了極強的增長(cháng)勢頭。致力于創(chuàng )造新賣(mài)點(diǎn),進(jìn)行了客房迷你吧賣(mài)品的品種及價(jià)格調整,優(yōu)化賣(mài)品結構,讓小食品的流通加強,報損率降低,客人可選品種增加,得到了客人的好評。20xx年鮮花、水果、迷你吧收入為xxx元,較20xx年增長(cháng)了x元。

  4、加強促銷(xiāo)力度,擴展網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)。改變瀛洲園過(guò)去等客上門(mén)的做法,積極走出去,充分利用各類(lèi)平臺開(kāi)展宣傳促銷(xiāo)工作,利用大型戶(hù)外流動(dòng)廣告車(chē)、公交車(chē)、出租車(chē)、樓宇廣告電視機、外出設點(diǎn)宣傳、走訪(fǎng)單位、店內外宣傳廣告等方式對酒店進(jìn)行了全方位大力度的宣傳。還通過(guò)深化網(wǎng)絡(luò )合作,擴展網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo),建立訂房協(xié)作等手段,為客房經(jīng)營(yíng)帶來(lái)了相對穩定的客源。

  三、做大做強酒店品牌,創(chuàng )先爭優(yōu)成果豐碩

  爭樹(shù)一流品牌,做會(huì )理本地酒店行業(yè)的標桿,是我店多年來(lái)堅定不移的發(fā)展宗旨和經(jīng)營(yíng)理念。20xx年以“星級復核”工作為契機,對酒店一些重點(diǎn)部位進(jìn)行了整改、翻新,對部門(mén)運營(yíng)手冊進(jìn)行重新梳理更新,對“星標、綠標”進(jìn)行了再學(xué)習,并根據“星標”中有關(guān)飯店運營(yíng)質(zhì)量對各部門(mén)進(jìn)行嚴格要求,進(jìn)一步提高了酒店的服務(wù)品質(zhì)。酒店順利通過(guò)了四川省星評專(zhuān)家組的嚴格考評且獲得了很高評價(jià);此外,酒店還順利通過(guò)了“省級食品安全示范單位”的復核。在消防安全工作上也得到了主管部門(mén)的充分肯定。20xx年瀛洲園酒店更被四川省人民政府評定為“四川服務(wù)名牌”,成為全州首個(gè)獲此殊榮的服務(wù)類(lèi)單位。這是繼酒店被評定為四星級飯店及綠色旅游飯店以來(lái)獲得的又一大榮譽(yù)。從來(lái)進(jìn)一步提升了酒店形象,鞏固了優(yōu)良口碑,更印證了我們堅持爭樹(shù)一流品牌、爭做行業(yè)標桿發(fā)展思路的必要性、重要性和正確性。這既是一種肯定和回報,更是一種鼓勵和鞭策。

  四、打造精細服務(wù)品牌,整體服務(wù)水平提升

  做精做細,打造精細化、人性化、親情化服務(wù),一直是酒店服務(wù)品質(zhì)建設的核心內容。為培育形成親切待客、真情服務(wù)的酒店氛圍,構建和諧的客際關(guān)系,打造精細服務(wù)品牌,酒店高度重視員工的思想教育和素質(zhì)建設,擬定系統的培訓計劃并定期組織實(shí)施,開(kāi)展了新員工入職培訓、崗位應知應會(huì )培訓、服務(wù)案例培訓、情景實(shí)操培訓、禮儀禮節培訓、安全知識培訓、部門(mén)經(jīng)理專(zhuān)項培訓及各項服務(wù)技能展示活動(dòng)等等,通過(guò)酒店、部門(mén)、班組三級培訓體系,形式多樣的培訓方式和載體,使員工的專(zhuān)業(yè)服務(wù)知識和精細服務(wù)意識有所增強和提高,體現了四星級酒店精細化服務(wù)特色,得到了賓客的肯定和稱(chēng)贊。同時(shí)加大質(zhì)檢力度,深化檢查內容。質(zhì)檢工作主要分為定時(shí)質(zhì)檢與不定時(shí)抽檢兩大部分,檢查內容包括:?jiǎn)T工禮節禮貌、儀容儀表、勞動(dòng)紀律、消防安全、清潔衛生等方面。全年共計完成周質(zhì)檢48次,日常巡檢280次,突擊檢查12次。通過(guò)嚴格的監督檢查,對酒店服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)和提升起到了積極的促進(jìn)作用。

  五、關(guān)心員工文化生活,員工凝聚力得到增強

  員工是企業(yè)的寶貴財富,是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力。過(guò)去一年,酒店更加重視員工在企業(yè)中的核心作用,創(chuàng )造各種條件改善員工生活、豐富員工文化,提高員工對酒店的歸屬感,營(yíng)造和諧的勞資關(guān)系。20xx年對男、女員工宿舍統一配置、安裝了無(wú)線(xiàn)寬帶網(wǎng)絡(luò ),解決了宿舍上網(wǎng)難的問(wèn)題,滿(mǎn)足了住宿員工對文化生活的多重需求,受到了員工的普遍歡迎。加強企業(yè)文化建設,見(jiàn)縫插針的開(kāi)展各類(lèi)文體活動(dòng),增強員工的歸屬感;開(kāi)展評優(yōu)創(chuàng )優(yōu)活動(dòng),對優(yōu)秀員工、主管、班(組)、集體進(jìn)行表彰獎勵,形成人人爭先進(jìn),個(gè)個(gè)創(chuàng )優(yōu)秀的良性競爭氛圍。

  六、緊繃安全生產(chǎn)之弦,安全管理扎實(shí)推進(jìn)

  繼續抓牢安全生產(chǎn)工作,以確保平安經(jīng)營(yíng)為宗旨,以預防和消除隱患為主線(xiàn),以落實(shí)責任制和安全監管為重點(diǎn),以開(kāi)展隱患排查治理為突破,深入落實(shí)安全生產(chǎn)工作各項措施:繼續實(shí)施安全部負責制,逐一落實(shí)簽訂各部門(mén)和重點(diǎn)部位的安全責任書(shū),夯實(shí)“酒店統一領(lǐng)導、職能部門(mén)主抓、員工積極參與”安全生產(chǎn)監管責任體系;對消防設施設備、高低壓配電房、安全疏散通道、外圍停車(chē)場(chǎng)等重點(diǎn)區域、重點(diǎn)部位加強安全檢查,落實(shí)隱患排查治理工作,實(shí)現隱患排查治理制度化、規范化、經(jīng);;根據星評標準制訂和完善了消防、火災應急疏散、食品衛生中毒、突發(fā)性治安案件等緊急處置預案,提升了安全管理及應對水平;強化重大節假日如元旦、春節、五一節、國慶節、彝族年等節前安全大檢查,落實(shí)安全生產(chǎn)值班制度,嚴密防范和控制事故苗頭發(fā)生;多次組織新、老員工舉行火災防范專(zhuān)題培訓和實(shí)戰演練,不斷提高員工的安全意識和防范技能,全年消防安全教育等各類(lèi)安全培訓及演練活動(dòng)15次以上。

  結尾語(yǔ):20xx年,酒店各項工作都取得了良好成績(jì),但也存在不足和問(wèn)題,主要表現為:一是在經(jīng)營(yíng)管理的理念和模式上還有待于進(jìn)一步的改進(jìn)和創(chuàng )新,在銷(xiāo)售手段上還發(fā)力不夠。二是用工問(wèn)題仍顯緊張,招聘難未有效解決,對新年度的經(jīng)營(yíng)和服務(wù)品質(zhì)延續帶來(lái)考驗。三是遇大型宴席接待時(shí),由于物質(zhì)不齊、陳舊加之幫餐人員服務(wù)水平參差不齊,對酒店服務(wù)品質(zhì)有所影響。四是酒店現已進(jìn)入開(kāi)業(yè)運營(yíng)以來(lái)的第六個(gè)年頭,各項設施設備老化程度進(jìn)一步加劇。五是由于礦山企業(yè)的不景氣,導致應收營(yíng)業(yè)款回收壓力增大等等這些,我們將在新的一年里不斷地研究和探索,力爭得到有效的改善和提高。

新教師的工作總結 篇3

  緊張又繁忙的一學(xué)期即將結束了,不知不覺(jué)我在教師這個(gè)崗位上已經(jīng)度過(guò)了整整二年。在這二年里我從一個(gè)剛剛踏入工作崗位、沒(méi)有教學(xué)經(jīng)驗的老師,到漸漸地開(kāi)始熟悉了課堂、熟悉了教學(xué)方式、熟悉了教師這一職業(yè)的價(jià)值,在這過(guò)程中,我成長(cháng)了很多。我十分珍惜這份工作,總是希望自己能夠做得更好。但是由于自己經(jīng)驗不足,很多地方都有所欠缺。從教之前,我個(gè)人一直樂(lè )觀(guān)地理解教師所受到的尊重,卻不知道教師所承受的壓力。俗話(huà)說(shuō)“萬(wàn)事開(kāi)頭難”。工作之后,僅僅頭幾個(gè)星期,就讓年輕的我意識到了教師肩頭的重任。作為教師個(gè)人來(lái)說(shuō),繁重的課時(shí)量,來(lái)自教學(xué)的壓力,來(lái)自學(xué)生和家長(cháng)的壓力,都使我承受了巨大的心理壓力。經(jīng)驗的缺乏,情況的生疏,年輕的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問(wèn)題,往往會(huì )在教育教學(xué)工作中陷入束手無(wú)策的窘境。這可能是所有新教師需要迎對的第一個(gè)挑戰!這段時(shí)間,辦公室的老師給我帶來(lái)了幫助之外,我的師傅鐘老師也走進(jìn)了我的工作生活,不管是生活還是工作上都給予了我莫大的幫助。師徒結對的一種基本活動(dòng)形式就是互相聽(tīng)課評課,這也成為大多數徒弟向師傅學(xué)習的過(guò)程中最為直接的一種方式。在這個(gè)過(guò)程中,我是受益者,我把我的收獲歸納以下幾點(diǎn):

  在教學(xué)工作上,我們互相聽(tīng)課、交流。我的師傅鐘老師是教導處主任,平時(shí)的工作量可想而知。一開(kāi)始我老是很怕羞,我認為師傅那么忙,不好意思老是去打擾,有什么問(wèn)題也就自己盡量解決。后來(lái)我師傅可能是看我老不去,八首先來(lái)找我,來(lái)聽(tīng)我課,我記得第一次聽(tīng)課時(shí),我緊張得不得了。課后,師傅耐心地跟我講每一個(gè)環(huán)節,那時(shí)我真的感動(dòng)得差點(diǎn)哭了。雖然是一次簡(jiǎn)單的聽(tīng)課,我準備也不是很充分,但自從那次,我漸漸摸索到了上課的一些東西,上課不再那么害怕!也由那次,我見(jiàn)師傅沒(méi)那么有距離感,相反感覺(jué)很親切,平時(shí)有事我漸漸地去找師傅。我珍視著(zhù)我們之間的每一點(diǎn)滴收獲,在潛移默化中,我的心也漸漸放開(kāi)。

  在班主任工作上,他似家長(cháng),又似朋友。我剛知道自己第一次教八年級,而且又是班主任時(shí),說(shuō)真的,對自己一點(diǎn)信心也沒(méi)有。班主任該做什么?怎么做?會(huì )不會(huì )被批評?家長(cháng)好不好溝通???一連串問(wèn)題、恐懼隨之而來(lái)。剛接手時(shí),搭班的老師給了我很大幫助與指導,在我做了一些嘗試之后,師傅出現了。似乎看準了時(shí)機,但是又很順理成章、水到渠成。我記得是有一次師傅來(lái)聽(tīng)我課,在講八年級的孩子難不難教時(shí),師傅談到八年級是習慣培養的關(guān)鍵時(shí)期,要抓住每個(gè)孩子的日常行為規范,其實(shí)這些我也懂,作為師傅也明白我的困惑,不厭其煩地跟我從細節講起??小到個(gè)人衛生,大到課堂紀律,也真是神奇,班主任工作開(kāi)展順利之后,課堂紀律、教學(xué)上也進(jìn)步不少!這真要感謝我的師傅!

  在人際關(guān)系處理上,八讓我學(xué)會(huì )團結、和諧。我印象很深的是,這學(xué)期的新教師匯報課,師傅連著(zhù)聽(tīng)了我兩次課,試教時(shí),八特地調好課,課后師傅就這堂課講到五點(diǎn)左右,大家都已下班走了。期間,師傅總是跟我說(shuō)在學(xué)校這個(gè)大集體里,要多像老教師學(xué)習,平時(shí)事情多做點(diǎn)沒(méi)關(guān)系,要謙虛,同事間互相幫助??聽(tīng)到這些我鼻子酸酸的,那些話(huà)分明在出門(mén)時(shí),媽媽剛剛講過(guò)的,回聲還在耳邊!

  這就是讓我深深體會(huì )到,我是師徒結對活動(dòng)中的受益者,我感謝學(xué)校為我提供了這樣的機會(huì )。我們正趕上新課改,對于一名新老師來(lái)說(shuō),既是一種機遇又是一種挑戰,要讓學(xué)生有一碗水,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪。雖然師徒結對只有短短的二年時(shí)間,但我發(fā)現自己的進(jìn)步真不少,真是要感謝我的師傅和幫助過(guò)我的老師們。我會(huì )繼續努力,更加主動(dòng)地、虛心地向師父多學(xué)習,多請教,積極創(chuàng )新,多聽(tīng)聽(tīng)師父的.課,在師父的“傳、幫、帶”下,茁壯成長(cháng)!

新教師的工作總結 篇4

  歲月如梭,一年的時(shí)光悄然逝去。從教的過(guò)程中,我付出了許多努力,有所收獲,也存在著(zhù)一些困惑與不足。

  在備課方面,我認真鉆研教材,小學(xué)教材大都通俗易懂。然為什么編者把它放在二年級,放在這一單元,并且課文的前后順序是這樣排列,作者的目的究竟是什么?這篇文章究竟應該如何處理,才能讓我們的孩子以一種快樂(lè )的心情學(xué)習。而我任教的年級是小學(xué)二年級。該學(xué)齡段的孩子熱情而活潑,對事物有著(zhù)很強的好奇心,可塑性極強。作為老師,如何引導他們來(lái)認識神奇而浩瀚的語(yǔ)文世界也是要認真思考的。也就是說(shuō)在備好教材,理解編者編撰此文目的的同時(shí),也要備好學(xué)生,具體的考慮到本校本年級本班級學(xué)生的學(xué)情。所以在教學(xué)環(huán)節的設計上我著(zhù)力去體現一種大語(yǔ)文的觀(guān)念,問(wèn)題的設計貼近我們的生活實(shí)際,更貼近孩子們的具體生活實(shí)際。環(huán)節之間的過(guò)渡語(yǔ)必須是一再的琢磨,以教師的激情來(lái)帶動(dòng),直至覺(jué)得能充分激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情和興趣為止。在作業(yè)的設計上,則是有選擇性的布置,精煉才是最有效的。尤其是寫(xiě)字。二年級是識字寫(xiě)字的時(shí)期,定時(shí)定質(zhì)定量的訓練比盲目的抄寫(xiě)更具有實(shí)效性。

  備課只是對課堂的預設,上課就是一種生成。由于對學(xué)生的認識不足,新教師經(jīng)驗的欠缺,預設往往帶有一些主觀(guān)性,故而在實(shí)現的過(guò)程中可能就會(huì )遇到一些問(wèn)題。而我常做的是冷靜下來(lái),因勢利導。不側重于一定要完全的照預設來(lái)進(jìn)行,這樣反而生搬硬套。我則是通過(guò)一些問(wèn)題的拋出,學(xué)生的討論來(lái)進(jìn)行引導。這樣具有生成的課堂是我所喜歡的。學(xué)生在思考中、在討論中、在回答問(wèn)題中都會(huì )產(chǎn)生一些思想的火花,我常常為我們孩子的一些奇思妙想所驚嘆,為我們孩子所提出的一些解決辦法而折服。在課堂上,學(xué)生充分發(fā)揮他們的積極性,大膽的提出自己的觀(guān)點(diǎn)和想法,或自己朗讀,或默讀,或小組討論。這與我們課程標準所提倡的一種合作探究的學(xué)習模式是相一致的。

  學(xué)習完新課后,進(jìn)行反思。反思教學(xué)過(guò)程中的一些做法,反思某個(gè)具體的教學(xué)環(huán)節的進(jìn)行為什么會(huì )遇到困難。同時(shí),我也積極的向學(xué)校里的老師們請教。常常請老師來(lái)聽(tīng)課,對課堂中出現的問(wèn)題進(jìn)行一番指導,一起探討如何讓孩子學(xué)習得更有效率,也更為快樂(lè )。當然,我還注重孩子對我課堂的反饋。一節課后,孩子們的表情可以在一定程度上提示課堂的精彩程度。而學(xué)生們作業(yè)的批改則是可以看出課堂的有效程度。對于作業(yè),做到老師示范,學(xué)生完成,老師批改,學(xué)生訂正的反饋機制。針對不同情況的學(xué)生,批改的方式也有所不同。有的只需要書(shū)面的批改。有的僅僅停留在書(shū)面的批改是遠遠不夠的。特別是在養成良好習慣的這個(gè)重要時(shí)期。這個(gè)時(shí)候,就需要面批面改,與孩子們交流溝通,明白他們的難處,設身處地的站在他們的角度上考慮,然后想辦法來(lái)解決。在交流的過(guò)程中,就是一種蹲下來(lái)看我們的孩子的狀態(tài)。這與我們平時(shí)站著(zhù)看孩子的狀態(tài)是大不一樣的。蹲下來(lái),我們才能發(fā)現更多我們所不知道的,才能發(fā)現我們一直存在的一些誤區,也才更能明白為什么說(shuō)每一個(gè)孩子都是一個(gè)天使。

  在教學(xué)過(guò)程中,孩子習慣的養成還是比較有差異性的,在說(shuō)這一方面也還應繼續加強引導。我將在接下來(lái)的教學(xué)中,取長(cháng)補短,做到更好。

新教師的工作總結 篇5

  前天,和我們物理組的備課組長(cháng)交流完最后的期末考試匯總,在感慨期末改卷工作總算在一天的時(shí)間內解決的同時(shí),才突然間意識到一年的新教師工作已經(jīng)接近尾聲(除了剩下的一些零碎工作)。這一年,說(shuō)不上欣喜吧,因為學(xué)生的水平和自己的預期相距甚遠,周遭的生活環(huán)境也是彌漫著(zhù)一股落后的氣息,不過(guò)慶幸的是,在這個(gè)學(xué)校里,人與人之間的關(guān)系還是相當友善的,有在教學(xué)上給了我非常大幫助的兩位高一物理老師,特別是趙宇飛老師,身為我們的備課組長(cháng),也身為我在“青藍結對”項目中的指導老師,幾乎是每一節課上課前都會(huì )給我有關(guān)上課內容和注意事項的指導,使我在磕磕碰碰中成長(cháng),并順利完成了我的高一物理教學(xué)工作;也有在班主任工作上給我指明了好多班級建設注意事項和處理策略的陳敬琪老師,基本上所有涉及到班級的工作(特別是主題班會(huì ))都是在他的指導下進(jìn)行的,也幸好有這樣細心的指導,這學(xué)期的主題班會(huì )才能比較順利地開(kāi)展;還有在生活上一起外出吃飯、打羽毛球、打籃球、喝茶聊天的老師們,使我在這樣一個(gè)偏僻的、遠離市區家里的地區里不至于感到孤獨。所以這一年算是磕磕碰碰走完了,我也成功從一位稚嫩的新教師轉變?yōu)橐晃挥幸欢ń虒W(xué)經(jīng)驗的物理教師,F在,本人就本學(xué)年的工作進(jìn)行如下小結:

  一、關(guān)于身份的轉變

  從一個(gè)大學(xué)生轉變?yōu)橐粋(gè)教師,這過(guò)程中的身心上的變化曾經(jīng)一度讓我迷茫過(guò)。在大學(xué)期間,也做過(guò)幾份家教,也試過(guò)在一個(gè)幾十人的班級里教過(guò)課,但是那時(shí)候的我,并沒(méi)有感受到身為一位人民教師的重擔。那時(shí)候很喜歡家教,很喜歡在家教的過(guò)程中和小孩子聊天,覺(jué)得在指導他們學(xué)習的時(shí)候,自己也是在感受他們這個(gè)年齡層的青春,所以當時(shí)覺(jué)得身為一個(gè)老師應該是一件很high的事情。那時(shí)候的我,接觸過(guò)城市的小孩,也接觸過(guò)農村的小孩,體會(huì )過(guò)城市小孩的潮流氣息,也體會(huì )過(guò)農村小孩的質(zhì)樸氣息,覺(jué)得相比之下,農村小孩的質(zhì)樸氛圍更加適合我這種不擅長(cháng)緊跟時(shí)代潮流的人在其中工作生活。

  可是當真的成為一個(gè)教師以后,我發(fā)覺(jué)一切都不一樣了。比如在來(lái)到學(xué)校的不到一個(gè)月,我已經(jīng)被不少老教師提醒不要和學(xué)生太過(guò)親近,要有保持距離的意識。想想當時(shí)的我,雖然感覺(jué)到好像會(huì )有點(diǎn)麻煩,但是心里相信應該能夠處理好的,直到發(fā)生了一些與學(xué)生之間不愉快的事情以后,我突然明白了其中的深意——與學(xué)生過(guò)于親近,會(huì )讓學(xué)生誤以為你是和他同等身份的人,那么無(wú)論是什么玩笑還是什么挑逗戲弄的行為,都是可以和你隨便進(jìn)行的(這里是指那些同齡人經(jīng)常做的事情),久而久之,你就喪失了在學(xué)生面前的尊嚴,特別是在一些調皮搗蛋的學(xué)生面前更是如此。還好發(fā)生的早,在下學(xué)期及時(shí)調整心態(tài)和言行舉止,總算沒(méi)發(fā)生一些原則性錯誤的事情。當上教師以后,我心里總算明白當初去農村學(xué)校開(kāi)展三下鄉活動(dòng)的時(shí)候,為什么那里的學(xué)生很喜歡我們過(guò)去,而不喜歡他們自己的老師——因為身份,因為教學(xué)目標,因為生活的壓力。當初我們去開(kāi)展三下鄉活動(dòng),去學(xué)校實(shí)習,更多的是為了體驗作為一個(gè)老師的生活,更多的是獲取教師工作的經(jīng)驗,更多的是為了接觸不同學(xué)生的心理狀態(tài)和思維方式,而不需要處理關(guān)于老師的一些非,嵥槎闊┑氖虑椋ū热缱ミt到、比如進(jìn)行批評教育、比如接受學(xué)校教學(xué)任務(wù)指標、比如整治班級紀律等)。我也有點(diǎn)明白了,當時(shí)那些被討厭的老師的無(wú)奈——身在一個(gè)沒(méi)有前景的地方,經(jīng)濟落后,衣食住行得不到保障,還要一遍一遍地像復讀機般的教書(shū)。還好,我現在所在的這個(gè)學(xué)校,雖然學(xué)生水平相對比較低(和以前接觸的優(yōu)秀高中的學(xué)生相比),周?chē)顥l件相對比較落后(和市區相比),但是還是不用擔憂(yōu)有關(guān)衣食住行的問(wèn)題,學(xué)生也有那么幾個(gè)是值得培養和發(fā)展的,學(xué)校的發(fā)展前景還是很明朗的,每個(gè)月的工資也能夠維持家里的開(kāi)銷(xiāo)還有所剩余可以去買(mǎi)一些自己的私人奢侈品(當然不是汽車(chē)和房子)。

  身份的轉換,讓我意識到了一種名為責任的東西。每天一想到這300多個(gè)學(xué)生的學(xué)習好壞與自己的教學(xué)方式和態(tài)度息息相關(guān),沒(méi)有人再幫你進(jìn)行收尾工作(家教那種不管教的如何,學(xué)習的主體還是學(xué)校老師的教學(xué)),班級考試成績(jì)的好壞就是自己的教學(xué)能力的隱性體現,我表示頭很疼。這一年,一直在思考怎么調動(dòng)學(xué)習物理的積極性,一直在思考怎么講才能讓學(xué)生更容易接受,一直在思考要怎么進(jìn)行復習才能幫助他們節省復習時(shí)間并且取得比較理想的成績(jì)。這一年郁悶了不少次,也迷茫了不少次,但還好,路走過(guò)來(lái)了,學(xué)生們考完試了,自己的努力成果也就那樣了,不算太好也不算太糟,剩下的只能展望明年了。

  二、關(guān)于教學(xué)工作

  新老師最缺什么?經(jīng)驗,還是經(jīng)驗。

  這一年的教學(xué)工作,剛開(kāi)始的兩個(gè)多月真的很辛苦。每天都在思考這節課要怎么講,主要的考點(diǎn)是什么(或者說(shuō)高考考綱的相關(guān)要求),要用什么方式來(lái)強化記憶,要布置怎樣的比較有訓練價(jià)值的作業(yè)題;旧厦抗澱n都要準備接近10個(gè)小時(shí),經(jīng)常性地出現睡眠不足的現象,手頭準備的練習冊和教參翻了好多好多遍,每節課上完還要進(jìn)行相應的調整和補充,幾個(gè)班上完后還要思考自己有沒(méi)有知識點(diǎn)漏洞和科學(xué)性錯誤。那時(shí)候的自己,一點(diǎn)都想不明白,為什么上一節課那么難,為什么學(xué)生的奇葩問(wèn)題那么多,為什么學(xué)生聽(tīng)課聽(tīng)到睡著(zhù)了,為什么老是有人在課堂上講課搗亂,為什么自己上課上著(zhù)上著(zhù)居然會(huì )卡殼?梢哉f(shuō),這段黑暗期真的很痛苦。

  不過(guò)慶幸的是,這一年有趙老師的指導與幫助。說(shuō)句實(shí)話(huà),如果沒(méi)有趙老師一直在前面開(kāi)快車(chē),讓我能夠在上每節新課之前都能提前去旁聽(tīng)學(xué)習,我真的不知道那段過(guò)渡期我要怎么過(guò)。那段時(shí)間,基本上只要有趙老師的課都去聽(tīng),聽(tīng)完總會(huì )整理出一些很傻很天真的問(wèn)題對他進(jìn)行詢(xún)問(wèn)(那些問(wèn)題我現在回想起來(lái)真的很弱智),而趙老師則一直很認真的進(jìn)行解析,哪怕家里的小家伙沒(méi)人看著(zhù)要他趕緊回去。在趙老師的悉心指導下,我開(kāi)始形成比較合理的備課、上課思路,明白在備課過(guò)程中需要怎樣收集資料,怎樣根據學(xué)生的知識水平進(jìn)行相應的添加和刪除知識內容,怎樣分配整節課內容所占的時(shí)間比重,怎樣調整學(xué)生上課的狀態(tài)(包括必要的調動(dòng)和“鎮壓”),怎樣進(jìn)行課后的分析和作業(yè)的布置,怎樣設計期中期末考的復習試題和期中考試題。在趙老師的指導下,順利地開(kāi)了身為物理新教師的第一節公開(kāi)課,雖然還有一些不足的地方,但也得到其他物理老師的認可。陳利興老師給予的指導主要在訓練普通班學(xué)生的方法上,我們上課的對象都是普通班的學(xué)生(趙老師有兩個(gè)重點(diǎn)班),對應的學(xué)生水平差不多,所以通過(guò)一些教學(xué)方法和作業(yè)布置的交流,能夠形成比較好的學(xué)習效果。

  這一年的教學(xué)工作,雖然不是最順利的,但一定是最充實(shí)的,這一年的成長(cháng)飛速讓我建立起對未來(lái)物理教學(xué)的信心,我會(huì )繼續努力實(shí)現目標的。

  三、關(guān)于班主任工作

  班主任工作是一件非,嵥槎敝氐墓ぷ,需要面對幾十個(gè)不同性格的學(xué)生,帶領(lǐng)他們成長(cháng),引領(lǐng)他們走向正確的道路,在必要的時(shí)候給予當頭棒喝,真的很不容易。在這一年,我一直圍觀(guān)和輔助陳老師的班主任工作,包括班規的設定和德育考核制度的建立、班委的選拔和調動(dòng)工作積極性、定期的主題班會(huì )活動(dòng)開(kāi)展、關(guān)于擺放單車(chē)和室內室外衛生的處理、關(guān)于巡堂、紀律監督和關(guān)于個(gè)別學(xué)生的教育與心理輔導?梢哉f(shuō)收獲頗豐。也嘗試著(zhù)處理一些班級事務(wù),特別是主題班會(huì )活動(dòng)的開(kāi)展,沒(méi)有陳老師的指導是根本沒(méi)辦法順利開(kāi)展和結束的。

  班規的設定好壞直接影響到了整個(gè)班級的凝聚力和紀律性,在這方面我覺(jué)得陳老師真的給了我一個(gè)非常好的班級建設案例。先給學(xué)生一個(gè)基礎分(上學(xué)期)或者讓所有學(xué)生從0基礎分開(kāi)始,通過(guò)設定一系列包括遲到、曠課、病假、事假、違反校規校紀等的扣分條例和幫助同學(xué)打掃衛生、幫助擺放單車(chē)、參加學(xué)校組織的比賽和活動(dòng)等的加分條例,并且每個(gè)星期進(jìn)行統計和宣布,讓學(xué)生時(shí)刻感受到自己是被監督的,自己需要保證不違反校規校紀的同時(shí)還要多幫助同學(xué),多為班級增光,豎立班級榮譽(yù)感等才能夠成為一個(gè)合格甚至是優(yōu)秀的學(xué)生。雖然說(shuō)德育考核是一個(gè)隱性評價(jià),但是陳老師這樣的利用確實(shí)產(chǎn)生了不錯的效果——整個(gè)班級每學(xué)期獲取半個(gè)多學(xué)期的流動(dòng)紅旗獎勵的成績(jì)足以體現班級的凝聚力和紀律性。

  主題班會(huì )活動(dòng)開(kāi)展是最麻煩的,特別是建立在多調動(dòng)學(xué)生參與積極性的基礎上,而且我們的主題班會(huì )活動(dòng)開(kāi)展是很多人在意和關(guān)注的對象,所以壓力不小。陳老師在主題班會(huì )活動(dòng)開(kāi)展方面的指導非常細致,包括前期主題的制定、環(huán)節的設計、人員的安排、準備工作的注意事項等,都是一針見(jiàn)血的建議和意見(jiàn)。比如主題班會(huì )活動(dòng)的排演工作,陳老師一直強調需要進(jìn)行預演,在預演中發(fā)現問(wèn)題(特別是語(yǔ)言、行為規范類(lèi)的問(wèn)題)并且及時(shí)進(jìn)行解決,因為一切的環(huán)節設計開(kāi)展都是圍繞這個(gè)主題班會(huì )活動(dòng)的主題進(jìn)行的,任何與主題無(wú)關(guān)甚至產(chǎn)生負面影響的事情都是需要預測和規避的。也幸好有預演,及時(shí)發(fā)現了情景劇方面由于場(chǎng)地、道具的限制需要進(jìn)行的大規模調整,及時(shí)避免了正式主題班會(huì )活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中的事故發(fā)生。

  班主任工作實(shí)屬不易,且做且珍惜,自己遲早要獨當一面成為一個(gè)班的班主任了,多思考,多為自己未來(lái)要打造的班級做預期規劃是非常有價(jià)值的。

  四、個(gè)人評價(jià)

  這一年,在教學(xué)和班主任工作取得一些經(jīng)驗成就的同時(shí),也遭受了一些失敗的打擊。但是不管怎樣,這一年的工作是非常充實(shí)的,學(xué)習到了很多的東西,自己也在逐漸的成長(cháng)。在接下來(lái)的歲月里,我將繼續努力學(xué)習優(yōu)秀老教師的教學(xué)方法,努力學(xué)習先進(jìn)教學(xué)理論,將認真備課、認真授課、認真評課反思進(jìn)行到底;努力學(xué)習優(yōu)秀班主任的班級建設經(jīng)驗,認真對待班主任工作中每一個(gè)瑣碎的細節。我會(huì )把所學(xué)的所有這些經(jīng)驗融會(huì )廣通,形成自己的獨立風(fēng)格,爭取早日成為一名優(yōu)秀的物理教師和班主任。

新教師的工作總結 篇6

  時(shí)間如梭,將近一年的實(shí)踐學(xué)習工作即將結束。我在店子小學(xué)工作的這一年中,有付出也有收獲,付出的是汗水,收獲的是經(jīng)驗。我越發(fā)感覺(jué)到自己逐漸成熟起來(lái),感覺(jué)到當教師的幸福感與樂(lè )趣。

  “做一名好老師”是許多老師一生所追求的目標,也是我的目標。因此我始終以勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來(lái)對待我的工作,以“師德”規范自己的教育教學(xué)工作,以“當一名好老師”作為自己工作的座右銘,現將支教一年的工作總結如下:

  一、德

  本人在政治思想上,堅持四項基本原則,堅持改革開(kāi)放,遵紀守法。積極參加學(xué)校組織的各項政治活動(dòng),認真對待每次的政治學(xué)習,并且認真執行學(xué)校的各項規章制度。團結同志,做到愛(ài)校如家,愛(ài)生如子。全心全意搞好教學(xué),管教管導,言傳身教,教書(shū)育人。教學(xué)思想端正,工作態(tài)度好。從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的實(shí)際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學(xué)工作有計劃,有組織,有步驟地開(kāi)展。

  愛(ài)學(xué)生教師職業(yè)道德的核心,也是教育改造學(xué)生的最佳途徑。我為自己確立了“改造好每一個(gè)孩子”的目標,而且“不奢求改造好每一個(gè)孩子,但是決不放棄對每一個(gè)孩子的改造”,為了讓每一個(gè)孩子體會(huì )到我對它的關(guān)心,讓每一個(gè)孩子多得到老師對他們的愛(ài),我努力樹(shù)立這樣一個(gè)榜樣:要求學(xué)生做到的,自己首先就要做到。所謂,“言傳身教”,特別是低年級的小學(xué)生,老師的一切行為都是他們模仿的典范。因此,我贈送給學(xué)生最有價(jià)值的禮物是:一個(gè)良好的榜樣。

  二、能

  教育教學(xué)是我們教師工作的首要任務(wù)。本學(xué)期在學(xué)校領(lǐng)導和各位老師的關(guān)心下,老師前輩們毫無(wú)保留的幫助我克服在教學(xué)中的絆腳石。使我在這個(gè)學(xué)期中學(xué)習到不少本領(lǐng),進(jìn)步不少,為我的工作點(diǎn)亮了引航明燈。

  本學(xué)期,我努力將所學(xué)的新課程理念應用到課堂教學(xué)實(shí)踐中,立足“用活新老教材,實(shí)踐新理念!绷η笞屛业拿佬g(shù)、科學(xué)、英語(yǔ)多種學(xué)科教學(xué)各具特色,形成獨具風(fēng)格的教學(xué)模式,更好地體現素質(zhì)教育的要求,提高教學(xué)質(zhì)量。老師們也經(jīng)常會(huì )安排我去聽(tīng)他們講課,然后相互聽(tīng)課進(jìn)行問(wèn)題會(huì )診,并堅持一課一得,每一次聽(tīng)課都有所收獲。本學(xué)期我對自己教學(xué)工作有以下總結:

  1、初步形成“新課程標準”理念,并體現于教學(xué)中。

  剛踏上講臺由于只有理論而沒(méi)有實(shí)踐經(jīng)驗,對“新課標”只是霧里看花,盡管進(jìn)行了多種嘗試,也看了不少的書(shū)籍,但自己的教學(xué)觀(guān)念總是有“師道尊嚴”,或舊教法的味道。在多次相互聽(tīng)課,及交流中,學(xué)校的孔令貴老師給我點(diǎn)出了我課堂的薄弱點(diǎn)——觀(guān)念更新才能上出活而不亂的課堂。而且把“新課程”的理論,通過(guò)自己課堂實(shí)踐的言傳身教,讓我終于明白:其實(shí)“新課程”倡導老師所追求的是,我與孩子一起學(xué)科學(xué),讓孩子在我的引導、點(diǎn)撥下,進(jìn)行個(gè)性化的學(xué)習、發(fā)揮與發(fā)展。我在教學(xué)中的角色,不再是高高在上的老師,而是和學(xué)生們一起活動(dòng)的參與者、組織者。

  我任教五年級的語(yǔ)文、美術(shù)、品社、地方和四年級微機、勞技課,一周共計13課時(shí),在日常教學(xué)中,我堅持切實(shí)做好課堂教學(xué)“五認真”。課前認真作好充分準備,精心設計教案,并結合各班的實(shí)際,靈活上好每一堂課,盡可能做到堂內容當堂完成,課后仔細批改學(xué)生作業(yè),不同類(lèi)型的課,不同年級采用不同的批改方法,使學(xué)生對綜合類(lèi)學(xué)科更有興趣,同時(shí)提高學(xué)生的應用水平。另外,授課后根據得失及時(shí)寫(xiě)些教后感、教學(xué)反思,從短短幾句到長(cháng)長(cháng)一篇不等,目的是為以后的教學(xué)積累經(jīng)驗。同時(shí),我還積極和班主任進(jìn)行溝通,了解學(xué)生,改進(jìn)教法,突破學(xué)法。針對舊教材內容陳舊、單一、脫離學(xué)生實(shí)際問(wèn)題,能積極進(jìn)行校本課程的開(kāi)發(fā)與設計。

  2、重視培養學(xué)生的課堂學(xué)習習慣。

  學(xué)生良好的課堂學(xué)習習慣不是與生俱來(lái),是需要每堂課逐步訓練出來(lái)的,我們所看到公開(kāi)課學(xué)生的訓練是如此的到位,跟老師的要求配合得天衣無(wú)縫,這可凝結了老師可能不止一個(gè)學(xué)期的時(shí)間進(jìn)行訓練,培養才有這樣的成果。而剛踏出校門(mén)的我卻沒(méi)有細細斟酌這些,平時(shí)上課沒(méi)有考慮培養學(xué)生習慣,到了公開(kāi)課之前,就向學(xué)生提出要求,沒(méi)有落實(shí)的要求當然就不能做好,于是效果就可想而知了。

  我通過(guò)長(cháng)期的跟學(xué)生交流和觀(guān)看各位前輩老師們的授課過(guò)程后,發(fā)現對于學(xué)生的習慣培養不能急于求成,要循序漸進(jìn),堅持每課一得,以點(diǎn)帶面,并形成能力。

  3、根據實(shí)際調整教學(xué)策略,彰顯教師智慧。

  教師的智慧是動(dòng)態(tài)生成的,是老師備課前沒(méi)有考慮到,而突發(fā)性地出現于課堂中的。這就需要老師的應變能力,以及及時(shí)調整教學(xué)策略的能力。而且現在“新課程”提倡,保護學(xué)生獨特的感受,張揚學(xué)生的個(gè)性。故此我們教師首先對教材要熟悉,有自己的理解與立場(chǎng),以免出現被學(xué)生牽著(zhù)鼻子走的情況。其次,要根據學(xué)生實(shí)際來(lái)調整自己的教學(xué)設計,這方面我還得不斷地訓練自己,以上都是我本學(xué)期自己總結的一些教學(xué)經(jīng)驗。

  三、勤

  我積極參加校本培訓、政治學(xué)習、教研活動(dòng)等,不放過(guò)任何一次學(xué)習、提高的機會(huì ),不落下每天的本職工作。在工作中,尊領(lǐng)敬導、團結同事,對人真誠,從不鬧無(wú)原則的糾紛,盡量以一名人民教師的要求來(lái)規范自己的言行。在本職工作以外也積極配合參加學(xué)校相關(guān)的工作。

  在這學(xué)期中,我與學(xué)生在一起,覺(jué)得日子過(guò)得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開(kāi)心,我將更加努力工作,做到主動(dòng)積極,而且要勤思考,把握好學(xué)校給我們創(chuàng )造的機會(huì ),使自己在專(zhuān)業(yè)化教師隊伍中能更健康更迅速地成長(cháng)!

  以上是我個(gè)人對在店子中心小學(xué)支教工作的總結,若有不足之處請校領(lǐng)導及各位老師批評指正。

新教師的工作總結 篇7

  本學(xué)期,我擔任了高二10班、11班兩個(gè)理科班的語(yǔ)文教學(xué)工作,為使今后更好地開(kāi)展工作,總結經(jīng)驗,吸取教訓,以鞭策自己更好地迎接新一學(xué)期的到來(lái),現將本人在這半年來(lái)的教學(xué)工作總結如下:

  一、本期工作回顧

  通過(guò)對學(xué)情的把握,根據學(xué)生的實(shí)際情況,為提高他們的學(xué)習成績(jì),我著(zhù)力做了以下工作:

  1、夯實(shí)基礎,穿插語(yǔ)法知識訓練,尋求突破難點(diǎn)的切入口。

  教學(xué)過(guò)程中,學(xué)生感覺(jué)最困難的是文言文翻譯和語(yǔ)病的辨析,這種狀況的產(chǎn)生與初中淡化語(yǔ)法知識的教學(xué)有關(guān),為此,我穿插為他們傳授了相關(guān)語(yǔ)法知識,從語(yǔ)素、詞的構成講起,著(zhù)重讓他們明白詞的構成,由此及彼,讓學(xué)生明白短語(yǔ)的結構和句子的成份劃分,讓他們能分清短語(yǔ)和句子,單句和復句,使學(xué)生能從語(yǔ)法的角度辨析語(yǔ)病,并能修改語(yǔ)病,在寫(xiě)作中也避免了很多語(yǔ)病。

  另外,著(zhù)重為他們講了詞性的判定,有些詞的詞性很難明確劃分,所以,在教學(xué)中指導學(xué)生結合該詞的特點(diǎn)和它在句子中的位置及作用來(lái)判定。這樣,學(xué)生對文言文一詞多義現象、詞類(lèi)活用情況和特殊句式的類(lèi)型就容易掌握了,學(xué)生學(xué)習文言文的興趣大大提高了。

  2、注重培養實(shí)力,嚴格要求背誦課文,力求整體素質(zhì)提高。

  高中語(yǔ)文課本中的文章都是精品,特別是教材要求背誦的文章;诖,我一直嚴格要求學(xué)生背誦那些必背書(shū)目,要求他們必須到我這里

  過(guò)關(guān)。這些文章的背誦,有助于學(xué)生自身修養的提高,能加深他們對課文的理解,對他們自己的作文寫(xiě)作也大有裨益。

  針對現今高考有默寫(xiě)的考題,我在學(xué)生背完課文后,我還組織他們全篇默寫(xiě),加深印象,記住字詞。

  在復習過(guò)程中,更注重對這些基本能力的驗收,文言文還要求每句翻譯,每天堅持檢查幾句翻譯結果,有問(wèn)題的及時(shí)糾正,講解。

  鑒于學(xué)生寫(xiě)作材料不足,在背誦默寫(xiě)課文時(shí),我還有意以問(wèn)題形式默寫(xiě),讓學(xué)生學(xué)會(huì )從教材中積累寫(xiě)作素材,提煉思想觀(guān)點(diǎn),充分發(fā)揮教材的作用。

  3、提升學(xué)生能力,培養口頭表達,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)全面提高。

  聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力的培養,是中學(xué)教學(xué)的要求,多年來(lái),學(xué)生注重的只是寫(xiě)和讀的能力,忽略了說(shuō)的能力的培養,而說(shuō)的能力對學(xué)生的成長(cháng)與處世尤為重要。因此,我在授課時(shí),經(jīng)常訓練學(xué)生的口頭表達,讓學(xué)生大膽地發(fā)表自己的見(jiàn)解和看法,讓別的同學(xué)參考討論,最后為他們總結,肯定其正確的,糾正其不足,讓他們明白事理,增加自信。

  為使學(xué)生有更大的學(xué)習興趣,使每個(gè)同學(xué)有展示的機會(huì ),本期,我特意組織了一次朗誦比賽(事先印發(fā)了資料進(jìn)行指導),一次辯論賽,并堅持采用“課前三分鐘”的形式,每天一個(gè)同學(xué)上來(lái)朗誦,然后評委給出公正的評分,評分結果向所有同學(xué)公布,通過(guò)一期的訓練,很多學(xué)生口頭表達能力得到了提高,學(xué)習語(yǔ)文的興趣明顯增強。

  4、作文訓練,循序漸進(jìn),規范文體意識。

  作文是中學(xué)教學(xué)的重點(diǎn),也是中學(xué)學(xué)習最不易學(xué)習的內容,畢竟作

  文要的是學(xué)生長(cháng)期的生活積累,要廣泛涉獵課外書(shū)籍,另外,要的是學(xué)生的一種悟性、一種感覺(jué)、一種靈感。

  另外,從學(xué)生的實(shí)際能力來(lái)看,他們連一種規范的文體要求都不懂,寫(xiě)的多是意識流,流水帳,沒(méi)有中心,沒(méi)有章法,為了提高學(xué)生的寫(xiě)作能力,我注重對學(xué)生的文體意識的培養,本期著(zhù)重指導了議論文的寫(xiě)作,指導了學(xué)生如何分解論點(diǎn),如何利用事實(shí)論據,經(jīng)過(guò)幾次訓練,學(xué)生的文體意識有了很大的提高,相當一部分學(xué)生能寫(xiě)成比較規范的議論文。

  二、今后努力的方向

  1、加強自身教學(xué)基本功的訓練,課堂上做到精講精練,加強趣味性,落實(shí)愉快教學(xué),注重對學(xué)生能力的培養,注重雙基教學(xué),知識上做到課課清、堂堂清。下學(xué)期,再進(jìn)一步落實(shí)與加強閱讀教學(xué),加強閱讀欣賞,提高寫(xiě)作水平。

  2、對差生再多加強“三心”,即再多些關(guān)心,多點(diǎn)愛(ài)心,多份耐心,使他們在各方面有更大進(jìn)步。多找找學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和可愛(ài)之處,讓自己每堂課以愉悅的心情投入。言傳身教,以自己的熱情感染每個(gè)學(xué)生,讓學(xué)生快樂(lè )學(xué)習。

  3、加強理論學(xué)習,多聽(tīng)課,多研究學(xué)生的學(xué)情,一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切。

  總之,一個(gè)學(xué)期結束了,我在本學(xué)期中盡心盡力,班上同學(xué)的語(yǔ)文成績(jì)也有了明顯的提高。在今后的工作中,我一定在校領(lǐng)導及全體同仁的幫助下,加強學(xué)習,提高工作能力,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正不足,揚長(cháng)避短,爭取更大的成績(jì),使自己的思想和工作都能更上一個(gè)新臺階!

新教師的工作總結 篇8

  以前總當政史地生、音體美微這樣的學(xué)科為副科,自己在當學(xué)生的時(shí)候也不重視它們,直到自己成了一名地理老師,才把它視為生命中最為重要的一部分。

  很慶幸,來(lái)到XX,這里雖然也和其他學(xué)校一樣重視語(yǔ)數外,但它不忽視常識學(xué)科。主科不可以占用常識學(xué)科課堂;每一節課,我們都要用心、用情、用智地備和教;每一節課,在任何班級都可以使用多媒體教學(xué),把知識以最直觀(guān)、最生動(dòng)的形式傳遞給學(xué)生;豐富多彩的課堂活動(dòng)和社團活動(dòng),激發(fā)每個(gè)孩子的潛能;領(lǐng)導的信任與關(guān)懷促進(jìn)我們的全面發(fā)展

  作為走出校園不久的我們,又走進(jìn)了XX的校園,這里是我們的家,使我們學(xué)習成長(cháng)的地方20xx—20xx學(xué)年是我在XX的第二個(gè)年頭?粗(zhù)大批的新老師走進(jìn),感慨時(shí)光荏苒的同時(shí),更引發(fā)了我一些觸動(dòng)和思考。常識學(xué)科老師如何在XX成長(cháng)?自我內驅力很重要。我把它歸納為“四求”。

  一、求穩。

  前不久我組新教師為大家展示了一堂堂精彩的匯報課,大家積極踴躍聽(tīng)課評課,有的新教師的同一節課,我甚至聽(tīng)了三遍,實(shí)在很佩服新教師的鉆研進(jìn)取的精神。記得一次歷史老師的評課上,YY說(shuō)過(guò),1。我們要專(zhuān)業(yè),在專(zhuān)業(yè)知識上絕不能出錯;2。目標要明確,整節課圍繞目標展開(kāi),達到教學(xué)目標是第一要務(wù);3。熟悉教學(xué)內容和結構,做到爛熟于胸。我想洪校的意思應該就是求穩。穩是一切教學(xué)環(huán)節順利進(jìn)行的保證,是一堂好課的基本,是學(xué)生學(xué)習效果實(shí)現的根本,是一個(gè)教師最起碼的責任,更是新教師成長(cháng)的起跑線(xiàn)。沒(méi)有了穩,我想這樣的教師也根本走不進(jìn)XX!

  如何求穩,我覺(jué)得很簡(jiǎn)單,靜下心來(lái)做實(shí)事!泡一杯茶,打開(kāi)書(shū)本,研究、構思,上網(wǎng)查資源,時(shí)間和精力以及高速運轉的大腦是必須的!別人在玩的時(shí)候,要學(xué)會(huì )淡定,自己在忙的時(shí)候,要學(xué)會(huì )高效,別人在隨意對待地時(shí)候,要嚴格要求自己!兩年的時(shí)間可以造就穩的品質(zhì),抑或是穩的習慣!

  二、求細

  上次開(kāi)教師大會(huì )時(shí),YY說(shuō)要從細節入手,做細事。其實(shí)在我們求穩之后,下一步就是求細。拿地球的作用力來(lái)比喻,求穩就是內力作用,塑造了高低起伏的地表形態(tài),塑造了地球表面大體輪廓。接下來(lái)的外力作用,對地表形態(tài)進(jìn)行再塑造。一堂好課,也需要外力的精雕細琢。

  每次評課時(shí),我們總是在教師的語(yǔ)言、教態(tài)、設問(wèn)、小結、評價(jià)、過(guò)渡、學(xué)生活動(dòng)的組織等細節推敲,我們這些畢業(yè)沒(méi)多久的老師在這些方面或多或少都存在問(wèn)題。存在問(wèn)題不可怕,可怕的是發(fā)現不了問(wèn)題;發(fā)現了問(wèn)題也不可怕,可怕的是對問(wèn)題聽(tīng)之任之,視而不見(jiàn),置若罔聞,不采取任何措施;采取措施后效果不明顯不可怕,可怕的是就此罷手,隨波逐流。

  那如何求細?多聽(tīng)別人的課,多請別人聽(tīng)自己的課,多參加評課(學(xué)校組織的一定要參加,同事間私下的評價(jià)交流意義更大)。每上一堂課后,多聽(tīng)取不同類(lèi)型學(xué)生的意見(jiàn),多想多寫(xiě)教案最后一個(gè)環(huán)節的教學(xué)反思,認真書(shū)寫(xiě)詳案,不斷修改詳案,多向洪校交反思,都是有效方法。

  堅持不懈,我們這塊玉會(huì )雕琢的更完美!

  三、求新

  一堂穩妥的,注重細節的課只能說(shuō)是一堂合格的課,不能成之為優(yōu)質(zhì)的課,我們也與優(yōu)秀教師無(wú)緣。第三步就是求新。一節同樣的課,不同的老師要上,不同的班級要上,但我們不能同樣的上,要跟其他老師上出不同的課,要在不同班級也上出不同的課,要新,就是要創(chuàng )新,有新意,有自己的思想。以前感覺(jué)我構思的一個(gè)活動(dòng)在一個(gè)班取得較好效果,在其他班肯定也可以,但往往事與愿違。這就要求我們備不同版本的活動(dòng),每個(gè)活動(dòng)都有新意。今年的活動(dòng)也要比去年更新更精彩。照搬照抄,生搬硬套肯定是行不通的。

  如何求新?需要教師不斷學(xué)習,多看教育類(lèi)書(shū)籍,會(huì )使我們的思想和理念更新;多從網(wǎng)上尋找資源,會(huì )使我們多一些奇思妙想;多思考,多交流,會(huì )使我們更細致、更完美。創(chuàng )新,永無(wú)止盡

  四、求異

  我聽(tīng)了AA老師的課,覺(jué)得嚴謹、精煉、有魅力,聽(tīng)了BB的課,覺(jué)得幽默風(fēng)趣、游刃有余,而且聯(lián)系學(xué)生日常規范;聽(tīng)了CC老師的課,覺(jué)得溫柔唯美有意境

  聽(tīng)了無(wú)數的課,而給我們印象最深的就是那些有個(gè)性、有風(fēng)格的老師的課,在他們的課堂上,你無(wú)心記聽(tīng)課記筆記,一心沉醉于瀟灑精彩的課堂里,思緒被他們牽著(zhù)帶著(zhù),或走,或跑,或跳寧靜、沉思、激動(dòng)、疑惑、興奮時(shí)常浮現

  也許他們的課也有瑕疵,也可以在雞蛋里挑挑骨頭,但是他們有自己的長(cháng)處,展示了自己的風(fēng)格,形成了教師的人格魅力,掩蓋了其不足。冰凍三尺非一日之寒,千里江堤愧于蟻穴也非一日之功。因此我們要嚴格要求自己,成為一個(gè)有風(fēng)格有個(gè)性,與眾不同、讓學(xué)生喜愛(ài)難忘的常識學(xué)科教師。

  小結:作為第二年教書(shū)的老師,我深知自己的成長(cháng)之路還很漫長(cháng),教學(xué)上還有很多不足。拿著(zhù)沉甸甸的工資,看著(zhù)孩子求知的眼神,想著(zhù)學(xué)校領(lǐng)導的期望,我覺(jué)得更要嚴格要求自己,精益求精,沒(méi)有最好,只有更好

新教師的工作總結 篇9

  20xx年馬上就要結束了,行政部作為公司的后勤保障部門(mén),在過(guò)去的一年中為公司的發(fā)展默默的付出著(zhù),在集團領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,做出了一些成績(jì),但也存在一些困難和不足之處,現將20xx年行政部工作匯報如下:

  一、檔案管理方面

  1、歸檔

  檔案管理一直是行政工作中比較薄弱的一項工作,20xx年第四季度開(kāi)始,行政部依據相關(guān)規定并結合各部門(mén)工作中的實(shí)際情況,逐漸確定了各部門(mén)檔案的歸檔范圍和檔案管理的規范性。

  2、管理

  根據公司管理制度要求,檔案實(shí)行統一領(lǐng)導、集中與分級管理相結合的管理模式。行政部對檔案室重新做了調整,檔案柜也重新分配,并且設定了兼職檔案管理員,負責對本部門(mén)所存檔案及時(shí)歸檔和借閱等工作,并做有檔案借閱登記。

  二、辦公設備管理方面

  為了統一管理、控制成本,公司所有辦公設備由行政部經(jīng)過(guò)貨比三家后,統一采購驗收入庫后按需配置到各部門(mén),并且監督管理。公共辦公區域辦公設備由行政部統一管理,所有辦公設備的耗材皆由行政部管理配備。

  三、辦公用品管理

  公司各部門(mén)的辦公用品都實(shí)行由部門(mén)按需申報,行政部統一后按需采購、入庫,各部門(mén)按要求領(lǐng)用。辦公用品的發(fā)放、采購和管理,建立辦公用品臺賬和領(lǐng)取記錄。

  四、會(huì )議管理

  會(huì )議管理是行政工作的一部分,做好公司會(huì )議及其他各部門(mén)會(huì )議的組織和后勤服務(wù)工作。落實(shí)各類(lèi)會(huì )議的會(huì )前準備、會(huì )后的會(huì )議紀要的整理及發(fā)送各部門(mén)等工作。

  五、制度的建設

  配合總經(jīng)理在原制訂的各項規章制度基礎上進(jìn)一步補充和完善,包括《辦公用品管理辦法》、《公司車(chē)輛管理辦法》、《辦公區域衛生管理辦法》、《招待用品管理辦法》、《辦公室用電安全規范》、《文件簽批流程》、《證照管理標準》、《網(wǎng)購管理辦法》、《印章的管理標準》、《辦公室衛生檢查扣分管理制度》、《會(huì )議管理辦法》等等。根據企業(yè)現狀,進(jìn)行修改和完善,近期已將公司新的規章制度制定出來(lái),下一步就需要相關(guān)領(lǐng)導進(jìn)行會(huì )審。

  六、車(chē)輛管理

  為領(lǐng)導和員工提供便利的交通工具是行政部重要工作內容之一,后勤保障更是一項重要工作,20xx年開(kāi)始,行政部保障了各部門(mén)員工外出工作的便利,員工滿(mǎn)意度也得到提升。一年來(lái),行政部結合工作實(shí)際,在車(chē)輛管理的方面,達到一車(chē)一人,定期保養,責任到人的管理方式,車(chē)輛的高效管理,為公司各項工作的開(kāi)展創(chuàng )造了良好條件。

  七、網(wǎng)絡(luò )管理

  為了保障集團的日常辦公,加強公司現代化辦公需求,本年度OA辦公進(jìn)行試用階段。對各部門(mén)辦公設備的配置保養和維修。保證各部門(mén)的通訊和網(wǎng)絡(luò )暢通。

  八、總結:存在的困難與不足

 。ㄒ唬├щy:

  1、行政部較頻繁的人員流動(dòng),帶來(lái)工作不連續的問(wèn)題。

  1)人員的變動(dòng)造成個(gè)別工作的中斷,如:工作交接的不順暢,各項記錄的不完善,沒(méi)有電子檔案。需要重新建立完善各項記錄的電子檔案。以便于匯總和保存。

  2)辦事風(fēng)格的不同,也容易引發(fā)多方面的不適應。

  2、公司的階段性發(fā)展帶來(lái)的整體認識偏差及重視程度不足的問(wèn)題。

  1)各方面還是更習慣把行政部作為單純的服務(wù)職能來(lái)對待,

  2)公司目前所處的階段,有規范管理的必要性,但這種必要性還沒(méi)有達到普遍感到“急迫”的程度。在整體氛圍可有可無(wú)的情況下,工作推進(jìn)的難度可想而知。

  3、現行及試行制度本身尚待完善,由此可能引發(fā)的問(wèn)題。例如:工資福利制度的改革、財務(wù)報銷(xiāo)制度的改革等。

 。ǘ┎蛔悖

  1、團隊建設、內部管理尚有不足。

  1)由于行政部管理幅度較寬(行政部現在涉及的工作已經(jīng)越出了單純一個(gè)部門(mén)的范圍)、事務(wù)性強,需要部門(mén)員工普遍做到一專(zhuān)多能,且相互之間有團隊、補位意識。這一點(diǎn)上還需進(jìn)一步加強。

  2)行政部?jì)炔抗芾,如?chē)輛、人員管理、文件傳遞等,仍有提高的余地。

  2、責任心、責任感有待進(jìn)一步加強。

  1)行政部工作“即時(shí)重要”的性質(zhì),決定了工作瑣碎但責任重大的特點(diǎn)。

  2)部門(mén)內個(gè)別崗位尚存在人員不足等問(wèn)題,

  4、服務(wù)意識與服務(wù)水平尚待提高。

  1)目前部門(mén)個(gè)別崗位服務(wù)意識不足,需要提高工作責任心。

  2)服務(wù)水平與服務(wù)技能有直接關(guān)系,好在部門(mén)員工普遍悟性較強,且大部分均有上進(jìn)心。

  九、小結

  結尾語(yǔ):行政部在公司安排的任何工作中一定要首當其沖。困難是存在的,現實(shí)的,難免的;我們的不足也是顯而易見(jiàn)的。但行政部有決心也有信心迎難而上,在伴同公司發(fā)展壯大的過(guò)程中整體提升!20xx年已經(jīng)過(guò)去,在新的一年里,我們將繼續圍繞公司中心工作,克服缺點(diǎn),改進(jìn)方法;深入調研,掌握實(shí)情;加強管理,改進(jìn)服務(wù);大膽探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一個(gè)新臺階,為公司的健康快速發(fā)展做出更大的貢獻!

新教師的工作總結 篇10

  工作一月有余,雖每天都有反思但皆未成文。閑暇之余,索性來(lái)個(gè)階段性總結。

  放假之前階段性質(zhì)量調研剛結束,通過(guò)學(xué)生的成績(jì)反饋對自己過(guò)去一個(gè)月的教學(xué)工作有了大致的了解。

  很意外的被安排教二年級,雖然之前見(jiàn)習實(shí)習一直教的都是中高年級。但既然分到低年級那也只能硬著(zhù)頭皮上,畢竟我相信只有什么年級都能教好的老師才是合格的。

  剛開(kāi)始還是很不適應的;叵肫鹑ツ暝诙䦟(shí)小代課的時(shí)候,雖然拿錢(qián)不多,但是那個(gè)爽啊。每天學(xué)校的課上完以后跑去小學(xué)上兩節課,完了沒(méi)什么事就能回來(lái)了,挺輕松。實(shí)習的時(shí)候也是一門(mén)心思的專(zhuān)注于上好課,其他的事情都是自己主動(dòng)要求來(lái)做。也許這就是正式

  與非正式的區別吧,真正做了教師也就真正挑上了一份沉甸甸的擔子,上面滿(mǎn)載著(zhù)的是,責任。

  所以,不光是要做好自己的教學(xué)和班級管理工作。學(xué)校其他的一些工作安排到自己也必須做好,我從不害怕事多,有事做才充實(shí)。但最可怕的事當一堆事情擺在面前而你又手足無(wú)措不知道怎么做。不知道怎么下手遠比事情多來(lái)的更讓我壓力大。

  工作第一年就做班主任壓力也很大,雖然之前實(shí)習的時(shí)候班主任老師也很放心的把班級教給我,但那畢竟是別人給自己鋪好了路,F在則完全不一樣,就像是花匠一樣,這一壇的花花草草從犁地、播種、除蟲(chóng)鋤草到澆水,每一步都得自己親力親為,責任重大。幸虧(2)班原先的兩位老師已經(jīng)把小孩教育得很好,踩在巨人的肩膀上工作自然輕松了許多。

  但班主任工作確實(shí)是門(mén)學(xué)問(wèn),是一門(mén)藝術(shù)。我還需要很長(cháng)時(shí)間的探索和實(shí)踐,并非一朝一夕就能看到成效。比如初做班主任面對一大堆的晨會(huì )和班隊課我就常常不知道講什么,以后得做好規劃,嘗試主題式的教育活動(dòng)?偟膩(lái)說(shuō)(2)班的小孩很乖,但這種乖如果能有更到位的制度和管理輔助便會(huì )更好,而如果我把握不好,就有可能使原本很乖的班級失去一種和諧和平靜。所以班主任工作任重道遠,仍需上下求索。

  教學(xué)方面,從質(zhì)量調研和我自己做的測試來(lái)看第一階段學(xué)生知識點(diǎn)的掌握大致清晰,這說(shuō)明對教材知識點(diǎn)的解讀大體是到位的。但從試卷分析來(lái)看,一些典型錯題問(wèn)題出在平時(shí)強調不夠,沒(méi)有很好的

  突出。個(gè)別學(xué)生知識點(diǎn)的遺漏則出在我的課堂教學(xué)組織上,沒(méi)能抓住那些學(xué)生的注意力,學(xué)生注意力渙散時(shí)不能及時(shí)調控和處理。這方面始終是個(gè)大學(xué)問(wèn),如何讓低年級孩子始終將注意力集中在課堂上?我想由于孩子自身的身心發(fā)展特點(diǎn),我要做的是讓教學(xué)環(huán)節設計的更生動(dòng)有趣,教學(xué)組織上要更多的關(guān)注學(xué)生,著(zhù)眼整體又要關(guān)注個(gè)別。常規管理方面,前一階段中做得比較亂,東一榔頭西一棒子。低年級孩子常規管理是重中之重,做得好能為教學(xué)工作助力。管理不到位則會(huì )阻礙教學(xué)效果的發(fā)揮。下一階段要多關(guān)注常規,并且更有條理的去做。獎懲都得制度化,決不能三天打魚(yú)兩天曬網(wǎng),適當時(shí)候還要有所變換以隨時(shí)吸引學(xué)生的注意力。

  最感動(dòng)的事,不太愛(ài)講話(huà)的小文軒數學(xué)學(xué)習情況不錯。而且越來(lái)越開(kāi)朗,忘不了報他考了滿(mǎn)分時(shí)其他小孩驚訝的神情。

  作為新教師畢竟還很嫩,和家長(cháng)打交道遇到不講理的難免犯怵,hold不住啊。同事說(shuō)我對家長(cháng)太客氣了,我雖覺(jué)得人與人之間需以誠相待,我愿信先禮后兵。但方法和說(shuō)話(huà)技巧還是明顯不如老教師,所以遇到不講道理的家長(cháng)就真的hold不住了。

  好了,洋洋灑灑寫(xiě)了很多?偨Y為一句話(huà)就是,要相信孩子永遠是對的,作為教師永遠得反思自己的心態(tài)、技巧和方法。

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