倉管月度工作總結（精選12篇）
時(shí)間過(guò)得真快，一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落了，回想起這段時(shí)間的工作，一定取得了很多的成績(jì)，為此要做好工作總結。那么一般工作總結是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家收集的倉管月度工作總結（精選12篇），歡迎閱讀與收藏。
倉管月度工作總結1
一、倉庫制度建設情況物資管理制度的建設：
1、《物資管理制度》、及附相關(guān)表單的設計目前已經(jīng)與各部門(mén)主管進(jìn)行討論、發(fā)文，表單已設計好。經(jīng)與各部門(mén)溝通，適合本公司的實(shí)際流程。
制度建設出現的問(wèn)題：制度未對各部門(mén)主管進(jìn)行培訓、各部門(mén)也未將制度精神傳遞至執行層；制度執行情況較差，各流程沿襲老流程操作，缺少執行力度，和監督；
3、改變此現狀的思路：對各部門(mén)主管進(jìn)行該制度培訓，并要求各部門(mén)主管將制度精神傳遞至執行個(gè)人；倉庫對各流程做好把關(guān)工作，在收發(fā)料過(guò)程中進(jìn)行控制。行政部門(mén)對各相關(guān)部門(mén)違規現象進(jìn)行監督、考核。
4、需得到領(lǐng)導支持的問(wèn)題：領(lǐng)導重視此制度、支持此制度的執行；此制度在執行的初期，會(huì )出現新老交替銜接問(wèn)題，望能得到領(lǐng)導和執行層的理解。領(lǐng)導能抽空對此制度的執行情況進(jìn)行關(guān)注和監督。
倉庫人員崗位職責：
1、本月內已完成倉庫各崗位崗位職責；
2、存在的問(wèn)題：目前崗位職責未進(jìn)行正式的審批，還未開(kāi)始正式執行。
3、整改思路：再次與李主任、程總溝通，元月初內能審批后再開(kāi)始執行。
倉庫組織架構：
1、本月內已完成倉庫組織架構；
2、存在的問(wèn)題：目前倉庫組織架構未進(jìn)行正式審批，還未開(kāi)始正式執行。
3、整改思路：再次與李主任、程總溝通，元月初內能審批后再開(kāi)始執行。
二、倉庫團隊建設情況
1、目前團隊建設的主要任務(wù)：穩定老員工、提高倉庫人員的團隊協(xié)作精神、服務(wù)意識、成本意識。
2、團隊建設的進(jìn)展：目前倉庫意向離職人員6名（萬(wàn)頃、孫細苗、宋元勝、楊群、孫允、高丹），其中離職人員3名（孫細苗、宋元勝已離職批準，高丹試用幾天后自動(dòng)離開(kāi)，楊群12.29日自動(dòng)離開(kāi)），其余人員經(jīng)溝通和做思想工作暫時(shí)穩定；倉庫人員協(xié)作意識有所提高，能出現協(xié)助其他同事做本部門(mén)的工作；倉庫人員工作主動(dòng)性有所提高，開(kāi)始出現主動(dòng)匯報工作的現象。整體情況見(jiàn)下表：
倉庫現總人數（人）老員工所占比例離職人數（人）現有人數（人）人員流失率1242%41125%
3、存在的問(wèn)題：人員穩定性急需加強管理；人員團隊協(xié)作意識還需繼續加強；人員成本意識需加強；還未對部門(mén)人員倉庫管理相關(guān)業(yè)務(wù)技能發(fā)面的培訓。
4、整改思路：下月內開(kāi)始對倉庫人員業(yè)務(wù)技能發(fā)面內部培訓1—2次；多與倉管員溝通，穩定老員工，激發(fā)新員工加快學(xué)習物料和流程盡快進(jìn)入本崗位工作；開(kāi)展部門(mén)人員不說(shuō)“工作禁語(yǔ)活動(dòng)”。
三、倉庫規劃情況
1、倉庫區域規劃情況：本月內倉庫待檢區、備料區、辦公區、次廢品區、存儲區已規劃好。
2、存在的問(wèn)題：目前只有備料區投入使用，待檢區、次廢品區、辦公區還未按規劃目的開(kāi)始投入使用。存儲區未進(jìn)行柵欄圍隔、辦公區未進(jìn)行修建，無(wú)辦公桌。
3、整改思路：待檢區、次廢品區下月內投入使用；倉庫柵欄圍隔結合公司技質(zhì)部、財務(wù)部、采購部、倉庫辦公室的確定后與李主任、程總溝通，能確定柵欄圍隔事宜；辦公區的修建與李主任、程總溝通確定倉庫辦公區修建事宜。
四、倉庫人員物料、業(yè)務(wù)熟悉情況
1、倉庫人員物料、業(yè)務(wù)熟悉整體情況：倉管員整體物料熟悉程度差；業(yè)務(wù)流程不熟練。新員工不能盡快上崗；各倉管員因為物料只了解相對應的責任物料，無(wú)法做到頂崗作業(yè)。
2、整改思路：下月內將收料方式由各倉管員只驗收責任物料變換為每天制定責任收料人收料的模式，通過(guò)收料達到每個(gè)倉管員熟悉所有物料的目的；責任收料人將當天收到的物料數量與對應責任人進(jìn)行數量交接，達到相互監督、相互熟悉物料的目的；倡導倉庫人員相會(huì )協(xié)助，通過(guò)協(xié)助收料和發(fā)料達到交差熟悉其他人員的責任物料、提高團隊協(xié)作意識的目的；
五、倉庫次、廢、呆滯料處理情況
1、次、廢、呆滯料處理整體情況：所退次、廢、呆滯料約占90%，計劃1月5號前完成所有退料95%以上。
2、次、廢、呆滯料目前退貨83次，詳見(jiàn)下表。姓名卓克勝黃銀殷會(huì )宋元勝周畢亮施鴻楊群孫細苗萬(wàn)頃其他人合計退貨次數退貨次數xxx備注做調換
3、未退貨次、廢、呆滯料退料清單，見(jiàn)附表
倉管月度工作總結2
時(shí)間飛逝，一個(gè)月試用期即將結束，可以申請確認�；仡欉@一個(gè)月的工作，我會(huì )對自己在試用期的工作和經(jīng)歷做一個(gè)總結。
一、建立各種規章制度的倉庫
在新工作的第一周，我首先熟悉了公司的相關(guān)制度和車(chē)間相關(guān)人員的情況，并根據這幾天觀(guān)察到的實(shí)際情況起草了一份倉庫管理規定。結合公司領(lǐng)導送的倉庫管理制度，我對倉庫管理規定進(jìn)行了部分修改完善，最終完成了《倉庫管理條例（試行）》。此《倉庫管理條例》已提交采購部經(jīng)理審核，等待公司正式發(fā)布。
二、貨物進(jìn)出倉庫管理
因為沒(méi)有庫管員，公司的貨物入庫不規范，入庫單據的收發(fā)方向不明確。到貨后隨機放入倉庫，不分類(lèi)上架。為了規范貨物的入庫流程，我與采購部經(jīng)理和采購員進(jìn)行了溝通和協(xié)商，認真聽(tīng)取了財務(wù)部的意見(jiàn)，并根據公司的實(shí)際情況進(jìn)行了適當的修改。經(jīng)過(guò)幾次試運行和詳細審查，貨物的入庫流程逐漸確定，使入庫程序更加完善，單據的收發(fā)更加清晰準確，便于采購部和財務(wù)部的對賬。
目前公司的商品出庫流程比較完善。根據采購部和財務(wù)部的意見(jiàn)，收貨單據分為有票和無(wú)票兩種，便于財務(wù)部計算，所有收貨人都有簽字。
三、圖書(shū)館中的商品管理
我和原倉庫臨時(shí)經(jīng)理核對倉庫后，倉庫的物品正式移交給我，我也正式開(kāi)始了倉庫物品的入庫管理。在此期間，我將倉庫中的所有物品按照分類(lèi)和用途進(jìn)行分類(lèi)，并逐一思考每件物品的屬性，為新貨架進(jìn)入倉庫后的物品重新擺放制定初步計劃。利用倉庫盤(pán)點(diǎn)的機會(huì )，我把倉庫里所有的材料都記錄下來(lái)，一個(gè)一個(gè)的錄入倉庫進(jìn)銷(xiāo)存管理軟件，就形成了最初的盤(pán)點(diǎn)。目前倉庫的入庫管理實(shí)行電子數據管理，進(jìn)出倉庫通過(guò)進(jìn)銷(xiāo)存軟件錄入電腦，方便財務(wù)部門(mén)的庫存查詢(xún)核算和盤(pán)點(diǎn)。
目前倉庫只有三個(gè)貨架，可能無(wú)法滿(mǎn)足未來(lái)材料貨架的需求。我實(shí)地量完倉庫后，畫(huà)了一張倉庫里貨架擺放的示意圖。未來(lái)倉庫貨架數量為9—10個(gè)，可根據實(shí)際情況進(jìn)行調整。原來(lái)貨架上的貨物擺放雜亂，各種材料混雜在一起，不方便放入或放出倉庫。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的整理，發(fā)現貨架上的貨物擺放的整齊有序，工具擺放的清晰明了，讓倉庫看起來(lái)更加整潔。
四、工具借閱管理：
剛到倉庫的時(shí)候，由于管理制度不健全，倉庫的工具借閱比較混亂，任何人都可以借閱工具，而且借閱時(shí)沒(méi)有登記和簽字，由臨時(shí)管理員記憶管理，很容易導致工具逾期借閱甚至丟失。當工具在借款期間損壞或丟失時(shí)，借款人不能及時(shí)承擔責任。
最后，感謝領(lǐng)導和同事們的幫助和支持，尤其是采購經(jīng)理在我工作和生活中的無(wú)私幫助和指導。在今后的工作中，我會(huì )繼續嚴格要求自己，認真聽(tīng)取領(lǐng)導和同事的建議，認真總結，不斷進(jìn)步，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作水平，配合好車(chē)間和部門(mén)的工作，永遠不辜負領(lǐng)導的期望，更好地做好倉庫管理員。
倉管月度工作總結3
在領(lǐng)導和同事的幫助和指導下，通過(guò)自己的努力，不斷克服自己的弱點(diǎn)，端正自己的立場(chǎng)，工作取得了明顯的進(jìn)步。我很清楚領(lǐng)導對我提出了很高的要求，我的工作職責也要求我更高的標準，更嚴格的要求。我不能粗心大意或犯任何錯誤。只有兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地，才能做到優(yōu)質(zhì)高效。
第一，合理安排和使用人力
作為一個(gè)食品公司的保管員，雖然技術(shù)不高，但是需要勤勞、細心、努力，對體力要求高。隨著(zhù)客戶(hù)的不斷進(jìn)入和業(yè)務(wù)的不斷增加，人力相對緊湊，這就要求我們合理安排裝卸工人，合理安排有限的人力，在不受到影響的情況下，使每一項操作盡可能有序。
第二，人才的培養和提高
雖然裝卸工人的工作相對簡(jiǎn)單，但為了提高操作水平，我們應該不斷提醒他們現場(chǎng)操作的規定和領(lǐng)導的要求，這有利于我們的倉庫管理、理貨、配送等操作。他們的工作效率也會(huì )提高。
第三，商品管理
做好倉庫管理，商品進(jìn)出倉庫，日常保管，倉庫清潔，做好庫存管理，防止不必要的損失，有效利用庫存區域。易拿、易放、易看、易點(diǎn)的堆碼方法。不要把貨物堆得太高，注意距離。貨物進(jìn)出時(shí)做好記錄。對于經(jīng)常進(jìn)出倉庫的貨物和小件貨物，應多盤(pán)點(diǎn)，以減少庫存差異。保持倉庫清潔，地面清潔，通道暢通。
第四，衛生工作
倉庫作業(yè)重，灰塵容易堆積，每天要打掃倉庫，打掃地面，保持衛生。創(chuàng )建一個(gè)干凈的倉庫，并在一個(gè)良好和衛生的工作環(huán)境中工作。
第五，自學(xué)和總結
日常工作中存在很多問(wèn)題，要善于發(fā)現問(wèn)題，抓住問(wèn)題，第一時(shí)間解決問(wèn)題，提升業(yè)務(wù)潛力。這也要求我們不斷學(xué)習、提升、學(xué)習業(yè)務(wù)知識，掌握專(zhuān)業(yè)技能；交流，理解，借鑒他們的經(jīng)驗；學(xué)習倉儲保管、貨物核算等業(yè)務(wù)知識。這點(diǎn)我還是欠缺的。
總的來(lái)說(shuō)，由于缺乏工作經(jīng)驗，我的潛力仍然不足。雖然我敢打敢打，但我有資格勝任我的工作，但我主要是因為我手下沒(méi)有弱兵。我得益于在這樣一個(gè)優(yōu)秀的團隊里，在鞭策中磨練出來(lái)的；在今后的工作中，要進(jìn)一步增強開(kāi)拓創(chuàng )新精神，磨練意志，提高執行力，在生活中更加嚴格自律，在學(xué)習中加強修養。在上級的正確領(lǐng)導下，我們要努力工作，腳踏實(shí)地，以更好的質(zhì)量、更高的效率、更扎實(shí)的作風(fēng)把工作做好，為我們的事業(yè)做出應有的貢獻。
倉管月度工作總結4
時(shí)光飛逝，彈指之間，20xx年已接近尾聲，回首過(guò)去的一年，內心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭，又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎。
作為造船行業(yè)，成本是公司的關(guān)鍵之一，對成本管理水平的要求應不斷提升，對采購原材料、到各部門(mén)材料的使用更應加以控制�；仡櫦磳⑦^(guò)去的這一年，在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我們的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞公司提出的重點(diǎn)展開(kāi)工作，緊跟公司各項工作部署。在管理方面做了應盡的責任。
透視昨天，工作的風(fēng)風(fēng)雨雨時(shí)時(shí)在眼前隱現，但我們卻必須面對現實(shí)，不僅僅要能做的到工作時(shí)埋下頭去忘我地工作，還要能在回過(guò)頭的時(shí)候，對工作的每一個(gè)細節進(jìn)行檢查核對，對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結分析，從怎樣節約時(shí)間，如何提高效率，盡量使工作程序化、系統化、條理化、流水化！從而在百尺桿頭，更進(jìn)一步，達到新層次，進(jìn)入新境界，開(kāi)創(chuàng )新篇章為了更好地做好今后的工作，總結經(jīng)驗、吸取教訓，必將有利于自己的前行。
回首過(guò)去，是為了更好地面向未來(lái)。為了總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，現將20xx年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結：
一、回首20xx
1、能?chē)栏駡绦泄緜}庫保管制度，防止收發(fā)材料差錯出現。
入庫及時(shí)登帳，手續檢驗不合要求不準入庫；出庫時(shí)手續不全不發(fā)貨，特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導簽批。做到以公司利益為重，愛(ài)護公司財產(chǎn)，不監守自盜。
2、合理安排材料在倉庫內的存放次序。
按產(chǎn)品種類(lèi)、規格區分，不得混和亂堆，保持庫區的整潔。能真正掌握材料的進(jìn)、出、存的工作流程，同時(shí)也真正做到了物盡其用，人盡其才的作用。
不足之處：倉庫擺放不夠整齊，20xx年還需加強。
3、積極配合財務(wù)部和采購部。
負責定期對倉庫產(chǎn)品盤(pán)點(diǎn)清倉，做到帳、物相符。積極配合財務(wù)部門(mén)做好倉庫庫存的盤(pán)點(diǎn)、盤(pán)虧的處理及調帳工作，保證庫存數據的準確性，真實(shí)性。
4、合理安排退庫物資。
能把各個(gè)施工隊所退的物資進(jìn)行合理安排。做好退庫記錄。從而達到再次利用的效果。
每天的工作中都有很多問(wèn)題發(fā)生，我們有必要做到要善于發(fā)現問(wèn)題，把握問(wèn)題，并在第一時(shí)間去解決，來(lái)提升自身的業(yè)務(wù)能力。
二、展望20xx
在恪守以往取得的成績(jì)和好的工作方法外，爭取在20xx年能改善去年的不足，使工作再上一個(gè)新的臺階，特在此列出如下的倉庫20xx年工作計劃和工作目標：
1、加強費用成本方面的管理。
�、�、規范庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備。建立材料領(lǐng)用制度。能有效的把物資和送貨清單在最短時(shí)間內同時(shí)到達倉庫。
2、認真執行倉庫管理方法，合理使用各項物料，嚴格對物料消耗合理性進(jìn)行審核，杜絕亂使用浪費等現象。
2、加強日常管理工作。
�。�1）、在緊張的工作之余，加強團隊建設，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團隊。作為一個(gè)管理者，對下屬充分做到發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì)，樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng )新、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。
�。�2）、作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執行者。要想真正把工作做好，除了熟悉合理的發(fā)放物料外，還需加強各方面的倉儲知識。
3、在倉庫管理及數據管理能力上有待提高。
�、�、為提高物資的管理，對所有進(jìn)出物資盡可能按執行。對特殊情況所需的物資，要與其它部門(mén)做好聯(lián)系工作，才于以發(fā)放。并做好記錄，利于今后查找。
�、�、加強管理員的學(xué)習，真正掌握物資進(jìn)、出的工作流程。真正做到物盡其用，人盡其才的作用，使其倉庫管理工作得到有效的改進(jìn)。積極配合采購部和各個(gè)施工隊，對庫存物資和積壓物資進(jìn)行整改，避免物資的浪費，節約用料。處理部分報廢物資，并改善倉庫物資和堆放的緊缺現象，還給生產(chǎn)提供了合理空間。
�、�、重新對倉庫庫位進(jìn)行有效的規劃，使物料擺放更加合理，盤(pán)點(diǎn)更加方便。
總之，倉庫能在現實(shí)情況中不斷的改善是離不開(kāi)各位領(lǐng)導的悉心關(guān)懷和指導，在揮手昨天的時(shí)刻，我們將迎來(lái)新的一年，對過(guò)去取得的成績(jì)，將不驕不躁，腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去，對過(guò)去的不足，將不懈的努力爭取做到最好，我們將會(huì )用行動(dòng)來(lái)證明我們的努力，我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式，而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展得更加壯大，讓我們攜手合作，創(chuàng )造出輝煌的明天！20xx年，是全新的一年，也是自我挑戰的一年，我們將努力改正過(guò)去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，為公司的發(fā)展前景盡一份力。
在此祝各位領(lǐng)導身體健康！萬(wàn)事如意！新年快樂(lè )！
倉管月度工作總結5
時(shí)光飛逝，彈指之間，20xx年的工作已基本結束，我作為基層的一名成品管理員，在公司和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部的領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下；我們的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞公司，車(chē)間提出的重點(diǎn)展開(kāi)工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面作了應盡的責任。
透視過(guò)去的工作我們不僅僅要在完成做得到的'工作時(shí)埋下頭去忘我地工作，還要能在回過(guò)頭的時(shí)候，對工作的每一個(gè)細節進(jìn)行檢查核對，對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結分析，達到新層次，進(jìn)入新境界。創(chuàng )新更好地做好今后的工作�；厥走^(guò)去總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，20xx年本人做了以下幾項工作：
一，我們正生活在服務(wù)經(jīng)濟時(shí)代。
服務(wù)已滲透到生活中的諸多細節，每個(gè)人既是享受服務(wù)的“客戶(hù)”；又是為“客戶(hù)”提供服務(wù)的個(gè)體。正困如此，我的工作也應該更完善以為生產(chǎn)銷(xiāo)售服務(wù)為中心，來(lái)為生產(chǎn)銷(xiāo)售提供更快捷、高效，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。實(shí)實(shí)在在做人做事，是我秉承的理念，盡我的全力去滿(mǎn)足每一個(gè)生產(chǎn)細節的要求，只要有銷(xiāo)貨的車(chē)到廠(chǎng)，不論何時(shí)我們都會(huì )按時(shí)按量完成。確保了20xx年順利地完成產(chǎn)品發(fā)貨工作。
二、能?chē)栏駡绦泄緜}庫保管制度，防止入庫發(fā)貨差錯出現。
入庫及登帳，一天一完成，一天一報表，給公司及業(yè)務(wù)員提供及時(shí)準確的產(chǎn)品動(dòng)態(tài)庫存狀況。
三，合理安排成品紙在倉庫內的存放次序。
按產(chǎn)品種類(lèi)。規格、用戶(hù)分區堆碼，不得混合亂堆，隨著(zhù)五月份秉信公司檢查及倉庫成品良品區和不良品區堆位以及安全通道的劃線(xiàn)完工，使各堆位擺放比以前更加整齊，安排上車(chē)人員每天清掃倉庫，保持庫區的整潔。
四、積極配合財務(wù)的要求。負責定期對倉庫產(chǎn)品盤(pán)點(diǎn)清倉，做到帳、物、卡三者相符，能真正掌握產(chǎn)品的入、出、存的工作流程，及時(shí)清算出該沖庫的產(chǎn)品誤差（復卷或回槽），做好便簽帳便于到月調整產(chǎn)量。
五、配合高會(huì )計搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部的核算工作。搞好每月的憑證審核及出勤天報表工作。
六、自五月一日以來(lái)，公司購進(jìn)一臺人臉考勤機后，本人抽時(shí)間做好本公司的人員錄入工作，每月進(jìn)行一次考勤統計，查找違章違紀人員。
七、服從領(lǐng)導安排，認真完成領(lǐng)導布置的各項工作。
每天的工作中都有很多問(wèn)題發(fā)生，我們有必要做到要善于發(fā)現問(wèn)題，把握間題，并在第一時(shí)間去解決，來(lái)提升自身的業(yè)務(wù)能力。今年還經(jīng)常出現一些諸多問(wèn)題，年初因本人工作不合理安排，致使出現多日不報動(dòng)態(tài)卡的不良情況：在檢查憑證時(shí)也不能按時(shí)上交致使需要徐會(huì )計催交的情況：在出庫之時(shí)由于多車(chē)同時(shí)
裝貨我當時(shí)沒(méi)有嚴格檢查導致出規格與實(shí)物不符給公司帶來(lái)不少負面影響，本入受到了應有的懲罰，下半年通過(guò)自己認真細致的工作，沒(méi)有出現同類(lèi)事故。
倉管月度工作總結6
來(lái)公司三個(gè)月了。如何做好自己的工作？這其實(shí)是一個(gè)很難講的話(huà)題，因為每個(gè)人的工作范圍和工作職責都不一樣�，F在，我就我在試用期的工作——倉庫管理做一個(gè)自我總結。
1、產(chǎn)品質(zhì)量保證。也就是說(shuō)，我們必須保證儲存的產(chǎn)品質(zhì)量，以防止火災、水、壓力、變形和腐蝕。按先入先出；輕而重，小而大；入庫、出庫采用定時(shí)、定位、量化三大原則。
2、做好倉庫賬目。每天晚上下班前，確保當天的進(jìn)出和庫存數量按照物料類(lèi)型和名稱(chēng)進(jìn)行準確的登記和核算，以便所有兄弟部門(mén)和領(lǐng)導都能看到準確的庫存數量
3、做好月報工作。每個(gè)月底都要盤(pán)點(diǎn)。倉庫不僅要保存倉庫的進(jìn)貨、銷(xiāo)售和倉儲賬目，還要匯總全廠(chǎng)的各種數據，并做月報給決策部門(mén)，以便決策者及時(shí)安排和調整下一步。
4、做好材料控制。每種材料的數據應嚴格控制，使其與賬目一致。為了實(shí)現這一點(diǎn)，必須實(shí)現以下方面：
�。�1）控制好倉庫內的材料，及時(shí)準確地做好進(jìn)銷(xiāo)存臺帳，無(wú)論材料入庫還是入庫都要做好明確的記錄，做到材料的進(jìn)出。三者嚴格一致，使倉庫數據的差異為零。
�。�2）做好送至噴墨打印部門(mén)的材料發(fā)放和回收數量的對比工作。原則上，發(fā)行多少收回多少。如果你不能使用它們，你應該打開(kāi)退貨單，把它們退回倉庫。需要報廢的物品應有報廢單，數量由專(zhuān)人控制，不應有差異。月底匯總各種數據，如有差異找出原因和責任人，這樣以后就不會(huì )有數據差異了。
�。�3）入庫一定要有一定的手續。購買(mǎi)新的生產(chǎn)設備后，應該不會(huì )再有印刷部門(mén)直接從該部門(mén)的生產(chǎn)線(xiàn)上收集材料的事件了。我覺(jué)得當時(shí)的入庫應該是當班領(lǐng)班下班后把當班的生產(chǎn)資料交給倉庫管理員，倉庫管理員清點(diǎn)并認為資料完全正確后再進(jìn)行入庫工作，檢查名稱(chēng)、數量、顏色、原材料、材料編號等是否正確。材料與實(shí)物的一致性以及倉庫管理。這使得在倉儲過(guò)程中很容易控制數量差異。
�。�4）控制成品交付和顧客退貨的資料和數據。裝運應嚴格按照交貨單進(jìn)行，并控制好數量。對于退回的物料，應立即發(fā)出退回訂單，對于需要報廢的物料，應立即發(fā)出報廢訂單。如果要打印的材料以樣品的形式發(fā)送給客戶(hù)，應進(jìn)行特殊登記，并在月底進(jìn)行數據調整。只有這樣，我們才能控制交貨或退貨時(shí)的數量差異。有了這些點(diǎn)，物質(zhì)數據的差異可能就不復存在了。
5、做好材料收發(fā)工作。倉庫實(shí)際上是工廠(chǎng)產(chǎn)品的中轉站：倉庫管理的主要工作是及時(shí)準確地收發(fā)中轉物資，以配合工廠(chǎng)的生產(chǎn)。這就要求我們清楚的知道每一個(gè)進(jìn)入倉庫的物料的位置、數量、生產(chǎn)日期、顏色、原材料等等。能夠在下一道工序需要時(shí)將產(chǎn)品送到需要的部門(mén)，并在產(chǎn)品制作完成后及時(shí)配合其他部門(mén)入庫，以便及時(shí)發(fā)貨。
6、做好下一道工序的崔料工作。由于訂單多，生產(chǎn)設備有限，領(lǐng)導忙，生產(chǎn)安排之間可能會(huì )有沖突。此時(shí)，倉庫經(jīng)理有責任和義務(wù)根據交貨計劃及時(shí)提醒生產(chǎn)部門(mén)，以便及時(shí)準確交貨，維護工廠(chǎng)的聲譽(yù)。
7、給下屬做安排。包括配送人員、送貨人員、裝卸人員的監督指導、及時(shí)的工作安排、人員調配、工作監督、內部小矛盾的解決等。
8、做好倉庫的整理工作�，F在大部分企業(yè)都要求能達到5S標準，導入ISO9000體系。雖然我們還沒(méi)有實(shí)施這些系統程序，但我們應該嚴格使用這些系統要求來(lái)測試我們的工作是否合格。對于倉庫來(lái)說(shuō)，倉庫是一個(gè)有很多貨物進(jìn)出的地方。另外，工廠(chǎng)暫時(shí)不用的東西都要歸還倉庫，所以倉庫比其他地方更容易出現凌亂，這就需要我們時(shí)不時(shí)的整理倉庫。所有物品都要隨處歸還，有用的放整齊，無(wú)用的扔掉，經(jīng)常清洗，定期堅持，
9、做好與兄弟部門(mén)的合作。任何一個(gè)部門(mén)，任何一個(gè)人都有義務(wù)為你的下一個(gè)工藝部門(mén)考慮，努力讓自己做過(guò)的產(chǎn)品或者事情更容易，更方便下一個(gè)工藝部門(mén)。例如，如果進(jìn)入倉庫的貨物可以整齊地放置在托盤(pán)上，倉儲人員在進(jìn)入電梯時(shí)會(huì )越來(lái)越容易，產(chǎn)品也不會(huì )容易掉落到地上，這樣會(huì )更好地保護我們的產(chǎn)品質(zhì)量。如果回收的舊包裝材料倉庫能及時(shí)整齊地放在車(chē)間或入庫，車(chē)間會(huì )更加整潔有序。
10、反思工作，解決問(wèn)題，持續改進(jìn)。每天上班前十分鐘開(kāi)早會(huì )，反思昨天工作中犯的錯誤，找出原因，想辦法改進(jìn)，下次不要再犯。提出昨天工作中發(fā)現了哪些問(wèn)題，揚長(cháng)避短，揚長(cháng)避短。一個(gè)工廠(chǎng)的推進(jìn)過(guò)程，也可以說(shuō)是一個(gè)不斷提問(wèn)，解決問(wèn)題，不斷改進(jìn)的過(guò)程。對于日常工作中發(fā)現的錯誤和問(wèn)題，要提出來(lái)改進(jìn)，解決，再發(fā)現再解決，然后反復不斷的改進(jìn)，公司才會(huì )興旺發(fā)達。
倉管月度工作總結7
時(shí)光飛逝,20xx年轉瞬即過(guò)�；仡欉^(guò)去的一年，感觸的確很深。在過(guò)去的一年中，我在實(shí)踐“創(chuàng )新”的前提下，熱愛(ài)公司、愛(ài)崗敬業(yè)，努力提高工作能力，團結同事，并且在領(lǐng)導和身邊同事們的關(guān)心、支持和幫助下，完成了各項工作任務(wù)。但工作中也存在著(zhù)不足，現就20xx年的工作，在此做一個(gè)總結。
一、工作簡(jiǎn)述
在過(guò)去的一年中，對于一個(gè)新的工作崗位——倉庫管理員，我從原輔料的入庫、存儲、發(fā)放到產(chǎn)成品的入庫、存儲、發(fā)放和數據報表的操作能力，經(jīng)歷了從陌生到逐漸熟悉，從逐漸熟悉到熟練的過(guò)程。在原輔料和產(chǎn)成品的收發(fā)過(guò)程中嚴格按照《原輔料入庫、出庫作業(yè)指導書(shū)》或《產(chǎn)品入庫、出庫作業(yè)指導書(shū)》的相關(guān)規定去做。在原輔料和產(chǎn)成品入庫中我認真仔細核對物料的型號、規格、數量與相關(guān)單據是否一致。在存儲方面，裝卸、搬運物資的時(shí)候小心謹慎操作，杜絕物資的損壞，認真檢查物料、產(chǎn)品有無(wú)漏、倒、塌情況。經(jīng)常性清理貨物，使存儲物資易拿，易放，易看，易點(diǎn)。在原輔料和產(chǎn)成品的發(fā)放過(guò)程中認真核對所有的相關(guān)單據準確無(wú)誤后，嚴格把握“三不放過(guò)”原則，認真仔細的核對物料的外觀(guān)、型號、數量、及合格標識。認真記錄數據，確實(shí)做到一盤(pán)底、二核對、三發(fā)貨、四減數，做到先進(jìn)先出。在數據報表和相關(guān)資料方面，準確及時(shí)報送相關(guān)部門(mén)。在保證數據資料及時(shí)、準確、完整的前提下，協(xié)同倉庫主管對各種相關(guān)報表之間的關(guān)聯(lián)性加以連接，合理利用電腦的各種功能，做到信息資源共享，以便準確、迅速的完成出入庫作業(yè)和隨時(shí)了解庫存品種數量等信息，從而提高工作效率。
一年的時(shí)間很快就過(guò)去了，在過(guò)去的這一段時(shí)間當中，我不僅按質(zhì)按量完成了各項工作任務(wù)，并且積極配合其他部門(mén)努力完成工作任務(wù)。在完成工作任務(wù)的同時(shí)，清理倉庫，清潔地面，保持倉庫衛生。認真的學(xué)習貫徹公司的安全管理規章制度，嚴格執行生產(chǎn)計劃部和倉庫的安全管理規程，將安全工作落實(shí)到具體的工作當中去。參加了特種設備叉車(chē)的培訓，順利的取的了叉車(chē)操作證，在使用叉車(chē)操作時(shí)嚴格按照《安全生產(chǎn)作業(yè)指導書(shū)》去做。積極參加公司和部門(mén)舉辦的消防安全培訓，努力做到不違章作業(yè)。
在此期間，在領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，再加上自身的努力，對整個(gè)工作環(huán)節和安全生產(chǎn)都有了更深的認識和更強的操作能力。
二、存在的不足
在過(guò)去的一年當中，我深感自身也存在著(zhù)許多的不足之處，如在發(fā)料過(guò)程中，容易忽視了細節問(wèn)題，特別是在發(fā)料過(guò)程當中發(fā)料的時(shí)間過(guò)長(cháng)，工作效率還不是很高。并且對怎樣節約工作時(shí)間，如何提高工作效率的意識還不是很強。在清理和清潔倉庫時(shí)積極性還不是很高，“輕、重、緩、急”的意識、應變能力和工作效率還有待于進(jìn)一步提高和加強�！皣乐�、協(xié)作、服從、重復”的工作性格還有待于進(jìn)一步培養。特別是倉庫管理及數據管理能力上有待提高。
三、今后工作的建議
倉庫的工作是細小、繁瑣的，要做好倉庫工作是需要有高度的責任心和耐心的。并且作業(yè)強度大，體力要求比較高，需要的是體力勞動(dòng)和腦力勞動(dòng)的結合。這就要求我們在今后的工作過(guò)程當中，要積極進(jìn)取，反復鍛煉，努力提高自己的責任心和耐心。進(jìn)一步增強“輕、重、緩、急”的工作意識和應變能力，培養自身的良好職業(yè)性格，從而努力提高自身的工作效率。在各方面的工作當中，應當不斷的模索，積極的積累經(jīng)驗，掌握各項技能，努力提高自己的操作水平及其它業(yè)務(wù)水平。盡量使工作程序化、系統化、條理化、流水化！
為提高物料的管理，物資的入庫、存儲和發(fā)放每一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節都應該認真控制、檢查、復核。對所有進(jìn)出倉庫的物料應嚴格的按照《倉庫管理程序》及相關(guān)《作業(yè)指導書(shū)》去執行。為確保生產(chǎn)計劃部、市場(chǎng)部及相關(guān)部門(mén)能及時(shí)了解物料庫存情況，對k3數據及庫存日報表錄入應保證數據的準確性與及時(shí)性。
在揮手昨天的時(shí)刻，我們將迎來(lái)新的一年，對過(guò)去取得的成績(jì)，將不驕不躁，腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去。對過(guò)去的不足，將不懈的努力爭取做到最好，我將會(huì )用行動(dòng)來(lái)證明自己的努力。在今后的工作當中，努力的培養主人翁意識，熱愛(ài)自己所從事的工作崗位，嚴格要求自己，積累豐富的實(shí)踐經(jīng)驗，以更加飽滿(mǎn)的精神和充沛的精力投入到工作當中去。努力的多看、多學(xué)習、多思考、多實(shí)踐，努力改正工作中的不足。20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展前景盡一份力，讓我們攜手合作，創(chuàng )造出輝煌的明天。為“爭做第一”這一共同愿景而努力。
倉管月度工作總結8
一年來(lái)，在公司各部門(mén)的支持和幫助下，物資入庫和出庫的整體效果還是比較滿(mǎn)意的。在這個(gè)過(guò)程中，出現了一些主觀(guān)錯誤，但在公司各部門(mén)的支持和幫助下，我們仍然可以“化險為夷”，而不會(huì )造成過(guò)多的損失。有鑒于此，我會(huì )在今后的工作中不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，爭取更好的完成各項任務(wù)。我將對我一年的工作做一個(gè)簡(jiǎn)短的總結。
1、材料采購
根據訂單下要采購的物料核對庫存，根據庫存情況填寫(xiě)請購單，詳細說(shuō)明物料的批次、名稱(chēng)、型號、規格、數量，上報采購部進(jìn)入采購程序。
2、進(jìn)入倉庫
所有來(lái)料經(jīng)品控部驗收合格后，根據采購合同核對材料的型號、規格、數量，無(wú)異常填寫(xiě)入庫單，根據來(lái)料類(lèi)型上架存放，及時(shí)填寫(xiě)材料登記卡。如發(fā)現采購物資不符合規定要求，及時(shí)通知采購部退換貨。
3、材料儲存
負責保管倉庫中的所有材料。材料應堆放整齊，分類(lèi)擺放，并在材料登記卡上詳細標明購買(mǎi)日期、數量等信息。按規定預留通道，掛上材料登記卡。掌握受控材料的有效期，做到先進(jìn)先出。落實(shí)防蟲(chóng)、防咬、防變質(zhì)等安全措施和衛生措施，確保庫存物資完好無(wú)損。清點(diǎn)材料數量，認真及時(shí)記賬，確保帳、卡、物相符。及時(shí)準確的上報各類(lèi)數據報表。
4、材料分配
根據生產(chǎn)訂單的材料調撥金額，生產(chǎn)車(chē)間所需的材料應準確及時(shí)發(fā)放，并由生產(chǎn)車(chē)間收發(fā)人員簽字確認。做好后續事宜，配合生產(chǎn)部門(mén)及時(shí)退換料，確保生產(chǎn)正常順利進(jìn)行。
5、庫存
平時(shí)應定期或不定期檢查個(gè)別材料的庫存，年終進(jìn)行全面盤(pán)點(diǎn)，確定各種庫存材料的實(shí)際庫存，并與材料登記卡和臺帳中記錄的數量進(jìn)行核對，找出庫存余缺的數量和原因，制作庫存清單，提交財務(wù)審查核實(shí)。
6、成品進(jìn)出庫
根據客戶(hù)訂單檢查包裝成品的入庫數量。根據裝運代碼列表安排裝運。
總結今年的工作，要端正態(tài)度，努力奮斗
轉眼間，三個(gè)月試用期結束。在這短短的一個(gè)月里，我學(xué)到了很多以前沒(méi)學(xué)過(guò)的東西，也接觸到了以前沒(méi)接觸過(guò)的東西。也覺(jué)得自己進(jìn)入了一個(gè)關(guān)系融洽，團結奮斗，積極上進(jìn)的團隊。非常感謝公司和領(lǐng)導給我這樣的學(xué)習機會(huì )。
剛進(jìn)公司的時(shí)候對公司不了解，至今還記得因為它而朦朧。
首先，在原材料倉庫的這三個(gè)月里，我已經(jīng)熟悉了原材料的入庫流程和先進(jìn)先出的原材料出庫流程。在這期間，每當有問(wèn)題，同事都會(huì )耐心解釋。我認為他們非常熱情，我從他們身上學(xué)到了很多。請放心，我會(huì )努力工作的。雖然學(xué)歷不高，但我會(huì )努力的。
實(shí)習期間承擔倉庫管理的基本職責，參與倉儲管理、訂單管理、可視化管理、5s管理、先進(jìn)先出管理、看板管理等工作活動(dòng)。對每個(gè)項目的理解：
第一：倉儲管理，看單操作，為什么可以收發(fā)，為什么要收發(fā)，單據，認真核實(shí)，認真清點(diǎn)，親自交接，親自簽收；仔細遵循嚴格的程序。
第二：訂單管理，倉庫管理參與物料控制功能，了解安全庫存、周轉庫存、庫存、采購批次，密切跟蹤每一項的采購、銷(xiāo)售和儲存，及時(shí)提交逾期物料的采購；一方面要保證生產(chǎn)線(xiàn)能連續供貨，另一方面要減少庫存，另一方面要兼顧采購周期和采購成本，找到平衡，統計每個(gè)物料的每月收貨規律，了解采購的經(jīng)濟批次和周期，全面關(guān)注。
第三：5s管理是所有現場(chǎng)管理工作的基礎，對倉庫管理同樣重要。倉庫的定點(diǎn)定位和定量原則是做好整改工作，倉庫里的貨物要分揀后才能進(jìn)行分割。倉庫里有許多貨物。在各種接收、處理、儲存和交付活動(dòng)中，需要一個(gè)有序、整潔的工作環(huán)境。只有做好整理、整頓和清理工作，才能保證這些工作的效率和質(zhì)量。倉庫管理是一項長(cháng)期的重復性工作，要養成良好的習慣，堅持每天做好，每天保持干凈整潔，5s的質(zhì)量對此幫助很大。
第四：先進(jìn)先出管理是倉庫管理的三大原則之一。不實(shí)行先進(jìn)先出，容易導致庫存逾期、商品變質(zhì)、工程變更報廢風(fēng)險。先進(jìn)先出（FIFO）方法包括色碼法、雙區庫移位法、重力法和最嚴格的批記錄臺賬追索法。
倉管月度工作總結9
進(jìn)入一月份，我公司貫徹落實(shí)集團公司、焦化公司一季度安全工作安排為主線(xiàn)，狠抓隱患整改，開(kāi)展事故反思活動(dòng)，繼續開(kāi)展安全質(zhì)量標準化整治，安全工作保持了平穩發(fā)展態(tài)勢。一月份，公司組織現場(chǎng)安全專(zhuān)項檢查2次，查隱患28條，對全廠(chǎng)7個(gè)變電所進(jìn)行了排查，查隱患10條，全公司共查出各類(lèi)三違77起，完成各種檢修87項。一月份主要工作如下：
一、當月安全績(jì)效情況
1.人身事故：本月我公司未發(fā)生人身事故。
2.“三違”情況：當月共發(fā)生“三違”77起，其中公司查出“三違”18起，車(chē)間查出“三違”59起。
3.隱患情況：當月公司共查隱患107條，其中公司查出隱患28條，車(chē)間查出隱患79條。
4.檢修情況:當月公司檢修項目有：1#裝煤車(chē)更換小鏈條；3#粉碎機更換錘頭；3#焦爐更換76#上升管；1-4#焦爐更換搗固錘19根；粗苯安裝屏蔽泵；油庫檢修硫酸泵；1#、3#焦爐導煙車(chē)更換水泵；4#煤車(chē)更換變頻器；2#堆取料機懸臂皮帶更換9米；生化風(fēng)機拆檢1#、3#風(fēng)機等。
5.審批票證情況：本月共審批一級動(dòng)火證22票、高空作業(yè)7票、吊裝作業(yè)6票、進(jìn)塔入罐作業(yè)1票。
二、主要安全工作及活動(dòng)情況
1.加強安全培訓全面提高職工隊伍素質(zhì)。
�。�1）配合人力資源部對新進(jìn)廠(chǎng)（化工公司）的員工進(jìn)行了廠(chǎng)級教育，車(chē)間進(jìn)行了二、三級教育，教育內容為:中煤九鑫安全規定、焦化生產(chǎn)安全知識及消防知識、車(chē)間安全規程、技術(shù)操作規程并組織了考試,參加考試人數達12人，全部通過(guò)考試。
�。�2）一月份，公司針對中煤安[xx]726號文關(guān)于開(kāi)展“平“安一季度”活動(dòng)的通知”要求，公司積極開(kāi)展“平安一季度”活動(dòng)。定活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)主題、領(lǐng)導組織機構及活動(dòng)內容。并且，要求公司各單位定方案、定內容確保一季度平安生產(chǎn)。（具體內容見(jiàn)公司平安一季度紅頭文件）
�。�3）春節來(lái)臨，結合季節多發(fā)火災的特點(diǎn)，安全副總安排安監部落實(shí)，對公司消防隊進(jìn)行了一次消防教育，并結合廠(chǎng)區的情況，重點(diǎn)布置了消防重點(diǎn)區域。
�。�4）安全活動(dòng)安排。
組織各單位學(xué)習了公司下發(fā)的《安全生產(chǎn)責任制》，并對學(xué)習情況進(jìn)行了檢查，對學(xué)習活動(dòng)完成不到位的單位下達了整改通知，要求重新學(xué)習或完善學(xué)習記錄。并列入2月份考核范圍內。
2.安全目標責任書(shū)簽訂情況
每年年初，公司總經(jīng)理就與各車(chē)間、部室簽定了“中煤九鑫焦化有限責任公司安全目標責任書(shū)”，共簽訂了22份；車(chē)間主任與工段、班組簽定了本單位安全生產(chǎn)責任書(shū)45份；工段、班組與各崗位員工簽訂了安全生產(chǎn)責任書(shū)1125份，通過(guò)簽訂安全目標責任書(shū)強化了第一責任者和各級領(lǐng)導干部的安全責任，一級抓一級，級級抓落實(shí)，最終把安全責任和壓力傳遞到每個(gè)職工頭上。
3.安全生產(chǎn)許可證辦理情況。
經(jīng)過(guò)公司積極努力，于1月16日邀請省、市、縣領(lǐng)導及專(zhuān)家組成員對公司200萬(wàn)噸/年焦化項目進(jìn)行了安全驗收，經(jīng)過(guò)為期一天的驗收，審查組從技術(shù)數據與工藝等方面進(jìn)行了審查，得到審查組的廣泛認可。最后，審查組以100%的贊成票通過(guò)了該項目的驗收工作。
4.安全周報
為了確保公司的安全生產(chǎn)，公司要求各車(chē)間于每星期五下午把一星期的安全生產(chǎn)情況以文字的形式匯報到安監部，安監部對周報中出現的安全隱患，積極進(jìn)行了整改，做到了隱患心中明確。
5.夜間巡檢
公司安排行政后勤部警衛室在春節來(lái)臨之際，每晚進(jìn)行兩次夜間巡檢，并嚴格要求門(mén)衛對出入車(chē)輛進(jìn)行了登記，巡檢次數達到50余次，遏制了意外事故的發(fā)生，確保了夜間安全生產(chǎn)。
6.安全費用
為了配合安全工作的需要，公司每月?lián)艹鲆徊糠职踩M用，作為安全投入、安全改造之用，本月共發(fā)生安全費用48714.6元。其中：消防器材10687.85元，安全宣傳費（相框）5890元，培訓費10000元，安全設施-移動(dòng)式軸流風(fēng)機22136.75元。
7.零星事故的發(fā)生
針對本月生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的1次零星事故，本著(zhù)四不放過(guò)的原則，對1月28日化產(chǎn)車(chē)間油庫工段在倒罐操作過(guò)程中發(fā)生1#焦油泵出口法蘭墊吹壞，焦油大量帶壓外泄事故，召開(kāi)了安全事故分析會(huì )，對事故發(fā)生單位進(jìn)行了嚴格考核，考核結果當月兌現。
三、二月份工作計劃
繼續以質(zhì)量標準化安全管理體系為主線(xiàn)，進(jìn)一步深化安全管理工作，狠抓隱患排查治理工作，強化現場(chǎng)安全監督檢查，落實(shí)安全管理責任，確保二月份安全生產(chǎn)。
1.安全培訓。
�。�1）對新進(jìn)廠(chǎng)的員工進(jìn)行廠(chǎng)級教育，教育內容為:中煤九鑫安全規定、焦化生產(chǎn)安全知識及消防知識、車(chē)間安全規程、技術(shù)操作規程并組織考試,考試合格后方能上崗。
�。�2）各車(chē)間組織全體員工開(kāi)展一次崗位安全知識及操作技能的培訓，培訓做到有計劃、有組織、有記錄、有檢查、有考核。
2.繼續推進(jìn)質(zhì)量標準化管理體系持續發(fā)展。
按照中煤集團和焦化公司的要求，借鑒兄弟單位質(zhì)量標準化開(kāi)展的先進(jìn)經(jīng)驗，二月份對公司原有的安全質(zhì)量標準化部分內容進(jìn)行重新修訂，按照安全質(zhì)量標準化內容開(kāi)展一次質(zhì)量標準化檢查，檢查做到有計劃、有布置、有考核。公司決定將安全質(zhì)量標準化工作作為企業(yè)安全生產(chǎn)基礎管理最重要的內容來(lái)抓，并作為構建公司安全生產(chǎn)長(cháng)效機制的重要措施之一。
3.嚴格監督檢查，加強現場(chǎng)控制。
堅持發(fā)揮安全員的作用，通過(guò)強化監督，嚴格把關(guān)，認真落實(shí)各車(chē)間的管理要求和專(zhuān)業(yè)技術(shù)規范，促使車(chē)間提高自身管理水平。堅持開(kāi)展各專(zhuān)業(yè)、系統檢查活動(dòng)，加強隱患排查，嚴厲查處鉆皮帶、跨欄桿等違章行為。
4.繼續開(kāi)展安全隱患排查。
繼續堅持對生產(chǎn)現場(chǎng)的安全檢查和監督，加大現場(chǎng)“三員”及各零星工程的監管力度，強化現場(chǎng)帶班人員的現場(chǎng)監督職能，將安全隱患和安全問(wèn)題消滅在萌芽之中。2月份公司組織相關(guān)部室進(jìn)行一次安全檢查，檢查本著(zhù)有檢查、有內容、有落實(shí)的進(jìn)行，對查出的隱患及時(shí)進(jìn)行整改，暫時(shí)整改不了的要制定相應措施，確保安全生產(chǎn)。
5.加強煤氣系統的平穩運行和監督檢查。
隨著(zhù)焦炭市場(chǎng)的波動(dòng)，近期公司將結焦時(shí)間不斷縮短，因此煤氣系統的安全運行尤為重要，煉焦車(chē)間和化產(chǎn)車(chē)間要分別加強地下室的安全巡檢，嚴格控制回爐煤氣主管壓力、煤氣鼓風(fēng)機進(jìn)出口壓力，嚴禁鼓風(fēng)機在零界以下運作，同時(shí)相關(guān)部室及車(chē)間要加大對煤氣系統的檢查工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
6.嚴格控制習慣性“三違”。
“三違”是導致事故的直接原因，而習慣性“三違”又最容易被員工忽視，各相關(guān)部門(mén)及車(chē)間要加大三違的查處力度，通過(guò)獎懲激勵手段，有效控制習慣性“三違”的發(fā)生，確保三月份安全生產(chǎn)。
7.為二月份重大檢修早作準備。
為現場(chǎng)檢修安全，機電車(chē)間要早動(dòng)手召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議進(jìn)行安排部署，并制定現場(chǎng)重大檢修的安全管理措施，從干部跟值班、停開(kāi)工檢查、檢修三落實(shí)、重點(diǎn)工程、事故責任追究等方面制定詳細規定，確保檢修的安全。
8.節前、節后隱患排查
�。�1）春節前公司生產(chǎn)部對各車(chē)間的生產(chǎn)工藝及生產(chǎn)過(guò)程中的安全
狀況進(jìn)行一次全面檢查；機動(dòng)部組織各車(chē)間的相關(guān)人員對生產(chǎn)設備、電器設備、儀表、進(jìn)行一次全面的檢查；企管部按照公司的各項規章制度及崗位職責的執行情況進(jìn)行一次綜合性檢查；安監部組織各車(chē)間安全員進(jìn)行兩次安全隱患排查；各車(chē)間節前也進(jìn)行一次安全生產(chǎn)全面檢查對查出隱患要求全部整改完成，整改率為100％。
�。�2）春節過(guò)后安監部組織了一次安全專(zhuān)項檢查，對查出的隱患及時(shí)在第二天的調度會(huì )上進(jìn)行通報，并及時(shí)下達隱患整改通知單，責令限期整改，不能整改的寫(xiě)出原因及防范措施，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
9.安全活動(dòng)安排。
組織各單位繼續學(xué)習《焦化安全知識》第126條如何搞好公司的安全工作；并結合自己所在崗位對照檢查是否按要求來(lái)嚴格自己；各單位對學(xué)習情況要進(jìn)行認真檢查，對學(xué)習活動(dòng)完成不到位的單位下達整改通知，要求重新學(xué)習或完善學(xué)習記錄。
10.繼續開(kāi)展“四不傷害”大討論工作及安排布置“四不傷害”證文活動(dòng)。
公司各單位繼續開(kāi)展“四不傷害”大討論，討論要結合本單位及本崗位的實(shí)際情況找出本單位及本崗位易造成傷害的危險點(diǎn)，采取措施加以解決真正做到四不傷害，各車(chē)間要始終堅持班前會(huì )開(kāi)展安全宣誓，要求各單位職工二月二十五日前寫(xiě)出四不傷害個(gè)人承若。
倉管月度工作總結10
辦公室文員工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn)，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。一年來(lái)，在領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，在同事的大力支持和幫助下，本人兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地，較好地履行了工作職責，完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，現將工作總結如下：
一、加強學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)。
堅持把加強學(xué)習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中，緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線(xiàn)，努力把知識用到工作實(shí)踐當中，使自己更好地適應工作；積極參加公司組織的活動(dòng)，認真學(xué)習辦公室自動(dòng)化、工作方面的知識，不斷開(kāi)闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟得上形勢的發(fā)展和工作的需要。
二、盡心盡責，積極做好本職工作
本人認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務(wù)。一是堅持完成領(lǐng)導交辦的工作，盡量做到讓領(lǐng)導滿(mǎn)意：二是協(xié)助同事做好辦公室的日常工作，如報告的打印、復印，對報告的整理及裝訂等；三是認真完成了檔案的整理工作，對各類(lèi)文件及時(shí)收集、歸檔，做到了存放有序，條理清晰，便于查找；四是認真做好辦公室的衛生工作，保持辦公環(huán)境干凈整潔。
三、嚴于律己，自覺(jué)遵守各項制度
嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領(lǐng)導的指示和批評并諸于實(shí)際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，及時(shí)完成交代的任務(wù)，做好日常工作記錄；待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容；嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠。
四、存在的問(wèn)題
一年來(lái)，本人敬業(yè)愛(ài)崗、踏實(shí)工作，雖然取得了一些成績(jì)，但距領(lǐng)導的要求還有一定達到差距，同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：第一，工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步提高；第二，做事過(guò)于拘謹，工作協(xié)調性不強，有些工作做得還不夠細。
五、今后努力方向
1、加強學(xué)習，拓寬知識面，把學(xué)習作為武裝和提高自己的首要任務(wù)，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習理念，養成勤于學(xué)習，勤于思考的良好習慣。根據公司的發(fā)展和工作需要，不斷完善自己，提高自己。
2、端正工作態(tài)度，強化職責意識，增強事業(yè)心和責任感，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地，認真做好職責范圍內的各項工作任務(wù)。
3、遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)。
在今后的工作中，我一定要加倍努力，不斷進(jìn)取，自覺(jué)加強學(xué)習，提高個(gè)人修養，增強工作水平，以適應新形勢下辦公室工作的需要；揚長(cháng)避短，發(fā)奮工作，力求把工作做得更細更好，為公司的發(fā)展貢獻自覺(jué)的力量。
倉管月度工作總結11
歲月如梭！20xx年不知不覺(jué)的過(guò)去了，在這整整一年的工作中，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的栽培和各部門(mén)同事的相互配合中以及自身的不斷完善中，對于物資的進(jìn)出庫工作的總體效果，還是比較滿(mǎn)意的！現將自己一年工作做簡(jiǎn)要總結。
一、強化工作職能，服務(wù)物資倉儲工作。
1、對工廠(chǎng)生產(chǎn)訂單合同單進(jìn)行單號編制并填寫(xiě)好合同定單！全年總訂單合同746份，合作單位69個(gè)，其中新增客戶(hù)達43余！
2、及時(shí)編制采購計劃，協(xié)助采購員做好物資的相應質(zhì)量及數量的驗收工作。對材料入庫嚴格按照驗收程序執行，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報，立即整改。全年累計材料采購入庫驗收單322份，采購金額733379元，采購品種多達200多，材料合格率達到90%以上！
3、對廠(chǎng)成品做好出入庫登記，嚴格按照產(chǎn)品出庫手續辦理出庫！
4、物料帳目管理，每月認真上帳，及時(shí)報出各種數據報表，認真清點(diǎn)物資數量。做到賬、物、資金對口。倉庫物料品種達到600多種，全年累計領(lǐng)料單1860多份，總耗用金額766759元！
5、做好倉庫管理工作，物資分類(lèi)存放，排放整齊有序，做到帳物相符，定期對倉庫內進(jìn)行打掃清潔。
二、工作中存在的問(wèn)題今后計劃
辭舊迎新，在總結本年工作的同時(shí)，針對自己工作中存在的性格急躁，做事毛躁等問(wèn)題也要端正態(tài)度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想
�。ㄒ唬┳W(xué)習，不斷提高專(zhuān)業(yè)知識和全面素質(zhì)提升。提高工作效率使工作再上個(gè)新臺階！
�。ǘ⿲τ谖锪喜少彿矫嬉M(jìn)行更嚴格采購計劃編制，對時(shí)間、數量、規格進(jìn)行全面規劃以杜絕物料過(guò)剩、到位不及時(shí)、型號差異的問(wèn)題！
�。ㄈ┘訌妼Ξa(chǎn)成品入庫出庫及時(shí)到位統計，使之出入品一目了然！
面對領(lǐng)導期許，我滿(mǎn)懷信心。在20xx年將不斷提升自我，完善工作中的缺陷，把工作做得更好。
倉管月度工作總結12
20xx年，成品倉庫在公司領(lǐng)導帶領(lǐng)下，倉庫以“節能降耗”課題為載體，以服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)客戶(hù)工作為抓手，不斷健全內部管理標準，努力完成各項任務(wù)，現將主要完成的工作、經(jīng)驗體會(huì )及今后工作打算匯報一下：
一、主要完成的工作：
1、梳理、完善、更新、優(yōu)化、細化了成品倉庫崗位標準，確保實(shí)際操作的`可行性、可操作性。
2、上半年利用回收供應商托盤(pán)包裝發(fā)貨發(fā)出1800塊左右，節約費用約3、24萬(wàn)余元。
3、圓滿(mǎn)完成1-4月份的發(fā)運計劃，成品出貨準確、及時(shí)、安全交付率達100%，無(wú)一起客戶(hù)投訴；交付及時(shí)率達到了公司的要求和目標。
4、自今年1-4月份以來(lái)，客戶(hù)斷點(diǎn)零件退回以及增加新新零件較多，倉位面臨膨脹狀況，在不增加倉庫又確保物流周轉儲備情況下，根據倉庫的實(shí)際情況，內外成品庫區制定了自己的盤(pán)點(diǎn)計劃，每天每班保證對庫區所負責產(chǎn)品的循環(huán)盤(pán)點(diǎn)到位，將安全隱患降低到最小化，保證庫內產(chǎn)品的安全，倉庫做到每天，每月，每季度賬務(wù)卡三相符，無(wú)一差錯，連續3年帳貨相符達到100%實(shí)現了“0”差異，創(chuàng )造了物流倉庫行業(yè)的奇跡。
5、人工成本的控制，我們成品倉庫多名員工都掌握了一人多崗的技能，鏟車(chē)工也做備貨員，保管能頂發(fā)貨，掃描入庫人員同樣做系統出庫員。20xx年x月份，除個(gè)別新員工外，其余都已取得“五級倉庫保管員”證書(shū)。
6、以人為本，注重安全工作，和素質(zhì)教育。利用晨會(huì )的時(shí)間通報傳達周邊發(fā)生的安全事故，讓員工學(xué)會(huì )感悟，樹(shù)立“安全第一，安全是一切的前提和基礎�！钡乃枷�。真正做到“三不傷害”，確保：人、貨物、設備的安全無(wú)事故。同時(shí)關(guān)心員工，注重個(gè)人的素養，讓員工體會(huì )自身的不足在無(wú)形中得到升華。堅持原則，優(yōu)化內、外服務(wù)，穩定員工隊伍，提升了員工的工作技巧和個(gè)人素質(zhì)。
二、存在的不足：
1、基礎管理工作存在很多方面的缺陷，需不斷的改進(jìn)。
2、員工缺乏自覺(jué)性、責任心，通過(guò)制定在班在崗區域化責任到人，加強培訓，實(shí)行區域內自查找現象、問(wèn)題，制定考核規定，現場(chǎng)安全、定置、清潔、死角、破損變形等問(wèn)題有明顯提高。
3、外包工的管理存在很多問(wèn)題：具體表現在上下班不及時(shí)，隨意性較多；裝卸超高；外包鏟車(chē)違章操作現象較多。因外包勞務(wù)在本部門(mén)是個(gè)寵大隊伍，人員較散，在今后的工作中需要相關(guān)職能部門(mén)協(xié)助加強管理，共同關(guān)注，向各外包公司提出管理要求，加強溝通交流，對勞務(wù)人員加強培訓，加大現場(chǎng)處罰制度，實(shí)施合作雙贏(yíng)。
20xx工作策劃：
一、管理工作目標
1、完成完善增產(chǎn)150萬(wàn)套產(chǎn)能必須的管理體制、人才培養、物流儲備的預算，為正式投產(chǎn)做好后備保障工作。
2、做好三基工作，加強周期固定工作的推進(jìn)，抓好基礎臺帳的反映數據準確性、時(shí)效性。
3、成就一個(gè)“世界級工廠(chǎng)”所具備的倉儲物流部門(mén)（精益的管理與物流成本的降低，物流成本在上年基礎上減控10%）
4、成品庫FIFO管理系統功能提升，現已經(jīng)完全取消手工記錄，系統中功能需進(jìn)一步改進(jìn)，提高工作效率和數據的準確性。
5、帳務(wù)管理（JDE系統）數據精準，進(jìn)出庫操作及時(shí)性，確保銷(xiāo)售占擊無(wú)差異。
二、劣實(shí)基礎，拓展思路，優(yōu)化物流管理
1、根據實(shí)際操作需求，不斷更新操作流程式，控制庫存周轉期，提高倉庫利用率。
2、寄存與直發(fā)產(chǎn)品發(fā)運跟蹤，對每天的發(fā)運情況信息反饋相關(guān)部門(mén)，控制已銷(xiāo)產(chǎn)品滯留期。
3、完善直發(fā)流程的管理，針對每個(gè)直發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商的要求和特點(diǎn)做好備忘檔案，在每次發(fā)運時(shí)按客戶(hù)的需求做好我們的工作，保障用戶(hù)滿(mǎn)意度。
三、人員管理
1、實(shí)行民主管理，讓每一位員工參與到管理工作中，提出不符合實(shí)際工作建議，好的給予表彰，不好的給予激勵，營(yíng)造一個(gè)良好的團隊工作氛圍，促進(jìn)倉儲與物流工作上新的臺階。
2、以示范崗、示范員工帶動(dòng)班組管理，采納員工合理建議，調動(dòng)員工積極性。
3、組織員工定期開(kāi)展勞動(dòng)競賽，提高員工崗位操作技能，抓基礎，劣實(shí)基層工作，練好基本功。
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