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部門(mén)工作總結

時(shí)間:2024-09-13 12:12:35 工作總結 我要投稿

部門(mén)工作總結(通用22篇)

  總結是在某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習和工作中的規律,不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢?下面是小編為大家收集的部門(mén)工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

部門(mén)工作總結(通用22篇)

  部門(mén)工作總結 篇1

  半個(gè)月前,我懷著(zhù)對體育的熱情加入了經(jīng)濟學(xué)院體育部。在那個(gè)時(shí)候,我不能說(shuō)已經(jīng)作好充分的思想準備以接受體育部那種充實(shí)而高節奏的生活,但半個(gè)月來(lái),我已經(jīng)逐漸習慣了這種生活。

  原本打算加入學(xué)生會(huì )只是為了讓自己得到鍛煉的機會(huì )而已,沒(méi)想到加入體育部后我會(huì )對工作以至整個(gè)生活觀(guān)念發(fā)生這么大的改變。在以前我的生活是懶散而又漫無(wú)目的的,簡(jiǎn)單地說(shuō)就是混日子,以前我也有加入過(guò)一些社團,不過(guò)都是耍耍就算了。在體育部我第一次感受到家的感覺(jué),特別是離開(kāi)家在深大住宿的這段時(shí)間,我對家的感覺(jué)更懷念了。在第一次例會(huì )的時(shí)候一位部長(cháng)說(shuō)的話(huà)讓我真切地感覺(jué)到,體育部是一個(gè)大家庭,而不只是一個(gè)學(xué)生會(huì )的部門(mén)。體育部是氣氛是班級遠比不上的,就好比我們足球隊的隊友,相識一個(gè)月卻已像半輩子老友。

  這都是家的感覺(jué)。

  原先我想到過(guò)體育部的工作是繁重的,但實(shí)際上做起來(lái)感覺(jué)仍是意料之外地繁重,有人問(wèn)我有沒(méi)想過(guò)退出,因為我知道已經(jīng)有不少人退出體育部了,有時(shí)我也會(huì )自問(wèn)一句:你還能堅持多久?有的時(shí)候我也會(huì )迷惘,我也想過(guò)要退出,但每次去為院隊打氣,為經(jīng)院加油以至把嗓子喊沙之后回去都會(huì )有種莫名的充實(shí)感!矣謭猿至艘惶臁覍ψ约赫f(shuō),其實(shí)就像足球隊,我們一個(gè)月來(lái)幾乎天天早上五點(diǎn)多鐘爬起來(lái)往訓練場(chǎng)趕,天天拉練體能,不也是堅持下來(lái)了么?有時(shí)候我真想退出,但一想到隊友們一起歡笑一起傷心的日子,一想到體育部大家為院隊加油的時(shí)候,我會(huì )再三權衡,并盡力說(shuō)服自己,比起來(lái)這點(diǎn)辛苦算什么?在成立大會(huì )上我們?yōu)榕闩笥炎屪鶗r(shí)想到的不是什么體育部的榮譽(yù)或其他的,這些太形式主義了,我們想到的是:<親人>需要我們的幫助,我們再怎么說(shuō)也不能讓親人受苦。也許正是這點(diǎn),使我們有別于其他學(xué)生會(huì )的部門(mén);正是這點(diǎn),使我們更加團結,如同真正的一個(gè)大家庭。

  而對生活的態(tài)度改變最大的'就是體育部讓我懂得了什么是keep promise,有幸能負責通知小組的人關(guān)于比賽的日程。也許在別人看來(lái)這點(diǎn)東西不算什么,但真正想做好是非常困難的,至少對于我這種懶蟲(chóng)來(lái)說(shuō)是一個(gè)挑戰,這也是對責任心的一個(gè)考驗,而且當所有通知的組員都確認收到信息的時(shí)候,我會(huì )有一種很欣慰的成就感,因為我知道這是對我工作做到位的肯定,也告訴我大家都非常重視體育部的工作。當這項工作做習慣了之后我發(fā)現自己的生活已改變很多,以前的懶散和放浪減少了,增加了不少責任感和集體感,現在不論我走到哪我都不會(huì )孤獨,有體育部大家和我一起呢。

  也許我的感想很大眾化,但是以上都是我發(fā)自?xún)刃牡母惺,大一是讓人難忘的一年,而因為加入了體育部,這段時(shí)光我終身難忘。

  部門(mén)工作總結 篇2

  根據鹿食安辦x號文件的要求,我鄉于x月x日制定此次專(zhuān)項整治工作方案。并嚴格落實(shí)方案的資料和要求。為切實(shí)加強我鄉“雙節”期間食品安全監管力度,確保節日期間不出現食品安全問(wèn)題,我鄉各部門(mén)密切配合,大力清查,在行動(dòng)中未發(fā)現食品安全問(wèn)題。

  一、領(lǐng)導重視

  行動(dòng)開(kāi)始后,我鄉領(lǐng)導高度重視,要求全鄉各相關(guān)部門(mén)、人員密切協(xié)調,共同監管清查。以保障人民生命健康為出發(fā)點(diǎn),全面加強各個(gè)環(huán)節的監管,緊緊圍繞群眾反映強烈和食品安全監管的.薄弱環(huán)節,結合節日期間群眾消費特點(diǎn),深入開(kāi)展食品安全各環(huán)節的整治行動(dòng)。

  二、整治資料

  以米面、肉及肉制品、蔬菜、食用油、奶制品、豆制品、水產(chǎn)品、干鮮蔬菜、兒童食品、營(yíng)養保健品、糖果糕點(diǎn)、酒類(lèi)及飲料等百姓日常生活中經(jīng)常接觸的食品為重點(diǎn)品種。以生產(chǎn)源頭、倉庫等為重點(diǎn)區域,大力開(kāi)展集中整治,確!半p節”期間全鄉人民飲食安全。

  三、分工明確

  (一)衛生部門(mén)全面負責此次專(zhuān)項清查行動(dòng)的安排,加強餐飲服務(wù)單位的檢查,特別是加強餐館、飯店、食堂等場(chǎng)所的檢查、巡查。

  (二)農業(yè)部門(mén)加大對種植、養殖環(huán)節的監督檢查。重點(diǎn)是農藥、飼料添加劑使用單位的監督檢查,尤其加強對蔬菜農藥殘留、生豬“瘦肉精”的檢查監督。

  (三)各部門(mén),各包村領(lǐng)導、干部用心配合此次清查行動(dòng),各部門(mén)加強溝通,整合力量,未出現互相推諉的狀況。并發(fā)動(dòng)各村大力開(kāi)展宣傳活動(dòng),普及食品安全知識。

  部門(mén)工作總結 篇3

  不知不覺(jué),在校團秘辦公室干了也有一個(gè)學(xué)期了,對這個(gè)學(xué)期,我作出了以下的總結:

  1.個(gè)人思想要轉變?赡軇傔M(jìn)入大學(xué),剛開(kāi)始,我覺(jué)得適應不過(guò)來(lái),心態(tài)有些消極,會(huì )抵觸辦公室的一些工作安排,當我意識到這樣的態(tài)度是很不負責任的表現時(shí),我毅然決定要提高思想的覺(jué)悟性,轉變那種消極抵觸的思想,投身到辦公室乃至團秘的建設中去,突然發(fā)現,這個(gè)積極而活力四射的我過(guò)得很快樂(lè )。

  2.工作上要細心。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的考驗,我覺(jué)得貫穿整個(gè)工作過(guò)程的詞語(yǔ)就是——細心。細心無(wú)處不在。例會(huì )時(shí),你要細心聽(tīng)會(huì )上的主要內容,要留意安排下來(lái)的工作需要怎么完成;值班室,要注意細節,要發(fā)工作證,要簽到;工作中,要細心規劃,統一安排······

  3.加入團秘辦公室,強調最多的就是禮貌問(wèn)題,這雖然是個(gè)老生常談的問(wèn)題,但是這個(gè)問(wèn)題的重要性讓我們都不能忽視,我覺(jué)得我做得最好的就是在禮貌方面了。

  4.對于迎新晚會(huì )的具體總結:本屆的校團秘迎新晚會(huì ),我開(kāi)始對辦公室的具體工作有些了解,但是只要分工協(xié)作,人員之間各司其職,那么工作的效率會(huì )大大提高。這一次我負責的是通知各機構的.部長(cháng)安排具體事宜、為團秘的工作人員請公假、帶領(lǐng)各部門(mén)的人員入場(chǎng)、收場(chǎng)工作。在整個(gè)過(guò)程中,我學(xué)習如何組織語(yǔ)言能既表達安排的工作內容,又要有禮貌,學(xué)習了批公假的整個(gè)流程,同時(shí),在整個(gè)過(guò)程我和同事們一起相處交流,增進(jìn)了大家的感情,我覺(jué)得是件很幸福的事情。在迎新晚會(huì )的籌備和正式開(kāi)展之中,我深知自己還有很多不足,很多事情都很依賴(lài)師兄,而且思考問(wèn)題的方式不夠成熟,所以要不斷地鍛煉自己獨立起來(lái),強大起來(lái)。

  5.個(gè)人不足:

 、僭谂P虎藏龍的辦公室里,我突然發(fā)現當初的自己很高傲自大,不夠虛心,常常以為自己很了不起,而今發(fā)現自己要學(xué)習的東西還有很多很多。因為本人是屬于直腸子的人,心直口快,常常說(shuō)話(huà)不經(jīng)大腦思考,于是禍從口出,有時(shí)候不分場(chǎng)合說(shuō)話(huà),這是一個(gè)很不好的地方,以后必須要改變。

 、诒救诉不夠遵守辦公室的工作規則,像簽到和派發(fā)工作證方面還做得不好,今后一定要時(shí)刻提醒自己做好這些事情。

  6.自己的目標:繼續留在校團秘發(fā)展,多向師兄師姐學(xué)習,勤學(xué)好問(wèn),做一個(gè)快樂(lè )而又勤奮的人,同時(shí)和各同事相處好,搞好感情,建立革命友誼關(guān)系!

  部門(mén)工作總結 篇4

  一年來(lái),我局在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下,認真貫徹黨的會(huì )議精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),提升適應市場(chǎng)經(jīng)濟體制的監管把關(guān)和技術(shù)服務(wù)能力,切實(shí)增強質(zhì)監工作對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的有效性,各項質(zhì)監事業(yè)獲得了較為健康的發(fā)展。具體如下:

  一、今年工作回顧

  我局綜合行政執法三季度來(lái)出動(dòng)2930人,檢查企業(yè)1737家,鏟除8個(gè)制假窩點(diǎn),現場(chǎng)處罰190個(gè),立案72起,受理投訴9起,總計罰沒(méi)款為81.52萬(wàn)元。其中萬(wàn)元以上大案23件,結案58件,結案率81.9%。我局已連續XX年無(wú)發(fā)生錯案、行政復議、行政訴訟的案件,樹(shù)立了科學(xué)公正、廉潔高效的良好質(zhì)監形象。

  二、工作亮點(diǎn)和特色

 。ㄒ唬┘訌娨婪ㄐ姓,創(chuàng )新審案制度。依法行政是政府部門(mén)行政能力建設的靈魂。為進(jìn)一步加大案審的'透明度和裁量的統一性,我局積極創(chuàng )新審案制度,并于10月9日開(kāi)展了首次公開(kāi)審案會(huì ),邀請寧波局領(lǐng)導、法規處專(zhuān)家及市人大、紀委、法制辦、企業(yè)界人士和局行風(fēng)監督員等列席案審會(huì ),針對不同性質(zhì)的案件,被聘人員在審案時(shí)列席,審理結果充分聽(tīng)取列席人員意見(jiàn),并最終作出處理決定。這是我局又一次新的探索。近兩年來(lái),我局從規范執法入手,經(jīng)過(guò)“三步曲”,從“查處分離”到“查審分離”,再到“公開(kāi)審案”,不斷完善法制監督機制。

  同時(shí),今年我局新添置設備,通過(guò)幻燈片演示的方式,使案審會(huì )成員對整個(gè)案件都有一個(gè)直觀(guān)和全面的了解,進(jìn)一步提高案審效率。

 。ǘ⿵娀⻊(wù)平臺,增強技術(shù)支撐能力。質(zhì)監工作的支撐點(diǎn)之一是產(chǎn)品的技術(shù)檢測機構,要適應地方經(jīng)濟發(fā)展需要就必須不斷拓展新的檢測領(lǐng)域,加強投入和建設。

  1、加大設備改造,提升檢測能力。為提升局檢測中心的技術(shù)檔次,更好地為社會(huì )提供質(zhì)量檢驗、計量檢定校準服務(wù),我局今年投入近百萬(wàn)元新增添了一批檢測設備,如氣象色譜儀、高精度電子天平、耐壓測試儀、聲級計、鹽霧試驗機、耐電壓測試儀、電參數等設備。目前,我局經(jīng)過(guò)認證認可的檢測項目達134項,并被省局確定了19項社會(huì )公用計量標準和24種計量器具的檢定能力。

  2、國家級氣動(dòng)元件檢驗中心成功立項。我國目前尚無(wú)獨立的、權威的國家級氣動(dòng)元件檢測中心。我局以我市氣動(dòng)元件區域經(jīng)濟為依托,目前籌建中的“國家氣動(dòng)元件產(chǎn)品質(zhì)量監督檢驗中心”已獲總局批準設立,是總局實(shí)施產(chǎn)品監督中提供技術(shù)支撐依法設置的技術(shù)機構,該中心的建成將為我市區域特色經(jīng)濟發(fā)展提供技術(shù)服務(wù),對于提高我市氣動(dòng)元件行業(yè)的整體質(zhì)量、技術(shù)水平有較大的促進(jìn)作用。

 。ㄈ┓⻊(wù)經(jīng)濟,質(zhì)量提升工程全面推進(jìn)。

  1、以標準為基礎,推進(jìn)區域品牌建設。為切實(shí)增強廣大企業(yè)技術(shù)標準創(chuàng )新能力,我局協(xié)同行業(yè)協(xié)會(huì )等歷時(shí)半年共同編制完成了《市氣動(dòng)元件技術(shù)標準體系匯編》,體系羅列了國家和行業(yè)標準200余項,企業(yè)自行制定技術(shù)標準21項。今年還有3家企業(yè)的5個(gè)項目主持或參與起草國家行業(yè)標準。通過(guò)努力,溪口氣動(dòng)元件已列入省級區域品牌培育名單。

  2、大力開(kāi)展“民生計量惠百姓”活動(dòng)。深入開(kāi)展了集貿市場(chǎng)計量專(zhuān)項行動(dòng)、醫療衛生單位計量專(zhuān)項行動(dòng)、加油站專(zhuān)項整治、液化氣充裝站執法檢查。目前已檢定15個(gè)集貿市場(chǎng)的1800余臺電子秤,215家醫療機構的490余件醫療計量器具,8家眼鏡制配企業(yè)的24臺計量器具,檢定率100%。

  3、加快名牌、技術(shù)標準戰略實(shí)施。今年新申報18只寧波名牌、9只省名牌、2個(gè)國家級農業(yè)標準化示范區。我市各級名牌企業(yè)可采標率達95%以上,全市規模以上企業(yè)可采標率達50%以上,有13家企業(yè)獲得a級標準化良好行為企業(yè)證書(shū)。并通過(guò)舉辦“質(zhì)量大講壇”系列培訓班、“質(zhì)量月”活動(dòng)等,引導企業(yè)大力實(shí)施以質(zhì)取勝戰略。

  部門(mén)工作總結 篇5

  忙碌而充實(shí)上半年已經(jīng)過(guò)去,我來(lái)到公司也有一年的時(shí)間了,一年來(lái)我圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習等工作重點(diǎn),注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的樞紐作用,為公司圓滿(mǎn)完成各項經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)作出了積極貢獻,F將今年上半年工作情況總結如下:

  一、這年重點(diǎn)工作完成情況及取得的業(yè)績(jì)

  上半年我與相關(guān)部門(mén)合作,順利完成了公司經(jīng)營(yíng)地址變更后相關(guān)證照的更換工作,按時(shí)完成了公司證照的年檢,組織接受并通過(guò)了政府藥監、社保、消防等部門(mén)的檢查,更正了企業(yè)工商電子信息資料。

  按照公司財務(wù)標準化制度規定,為合理控制企業(yè)行政費用支出,行政部每月底制定了下月的費用預算計劃,盡量將費用支出控制在計劃內。我對公司辦公場(chǎng)地租賃費、水電費、辦公及勞保用品、固定資產(chǎn)購進(jìn)、員工及公司通訊費等項目建立了臺賬,逐月逐筆登記。

  作為行政部,購進(jìn)、管理和分配公司固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品是部門(mén)的日常重要工作之一,我在進(jìn)入公司后,首先對公司現有固定資產(chǎn)進(jìn)行了盤(pán)點(diǎn)、登記和貼標,然后結合公司實(shí)際情況修訂和制訂了固定資產(chǎn)、辦公用品等管理制度,建立了增設固定資產(chǎn)先提申請相關(guān)部門(mén)和總經(jīng)理批示后再采購,辦公用品季度統計需求后統一采購分配的流程,規范了公司固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品的管理,也提高了工作的效率。

  二、這年取得的進(jìn)步

  通過(guò)日常工作和與部門(mén)間的合作,了解的人福諾生的整體運作流程,感染和學(xué)習到了公司的團隊協(xié)作精神。深切體會(huì )到了質(zhì)量管理體系對一個(gè)企業(yè)的重要性,對質(zhì)量管理的作用有了全新的認識,學(xué)習了很多的'相關(guān)知識。通過(guò)獨自處理行政人事各項工作,鍛煉和提高了自己的應變能力和判斷能力。

  三、今年工作的反思

  也許是因為之前缺乏在此類(lèi)企業(yè)工作的經(jīng)驗,一開(kāi)始對企業(yè)的運作流程和規則不夠熟悉,沒(méi)有能夠很好的滿(mǎn)足和提前預見(jiàn)其他部門(mén)的需求,今后要更加細致的了解各部門(mén)的工作,以利于更好的起到服務(wù)和監督作用。個(gè)人對行業(yè)相關(guān)知識了解得還不夠,需要加強本公司質(zhì)量管理體系文件的學(xué)習和理解。因個(gè)人所負責的工作較雜,有時(shí)會(huì )沒(méi)有很好的分清主次和安排時(shí)間,以致有些計劃實(shí)行的工作未能展開(kāi),下半年我將加強個(gè)人時(shí)間管理水平,提高效率,更加有條理的完成手上負責的各項工作。

  部門(mén)工作總結 篇6

  短短的一學(xué)年就這么過(guò)去了,而工作時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴卻時(shí)時(shí)在眼前隱現,回眸過(guò)去的一幕幕,似乎初進(jìn)學(xué)校的記憶依然在心頭展現!這一學(xué)年來(lái),在學(xué)校老師和學(xué)生會(huì )各干部的領(lǐng)導和關(guān)心下,我參與組織開(kāi)展了一系列的工作和活動(dòng),從中我學(xué)習到了很多東西,現我將這學(xué)年工作總結如下:

  本學(xué)年,我在學(xué)生會(huì )宣傳部擔任干事,主要負責宣傳部通訊組的一些事宜。區別于書(shū)畫(huà)組的畫(huà)海報,年鑒組的編寫(xiě)工作年鑒,通訊組的主要職責是收集學(xué)生會(huì )新聞,以新聞稿的形式對學(xué)生會(huì )活動(dòng)進(jìn)行文字宣傳。為了適應這項工作,需要我們具有一定的新聞寫(xiě)作水平,對此,學(xué)長(cháng)們先言傳身教地指導我們,并請來(lái)了日新網(wǎng)的知名記者和老師對我們進(jìn)行系統的培訓。從中,我第一次見(jiàn)識了“倒金字塔”的寫(xiě)作手法并通過(guò)平時(shí)瀏覽學(xué)習大江網(wǎng),日新網(wǎng)等網(wǎng)站的新聞稿寫(xiě)作,很快地掌握了其他的新聞寫(xiě)作技巧。學(xué)生會(huì )的活動(dòng)甚至是學(xué)校的活動(dòng),不論大小,時(shí)?梢园l(fā)現我們忙碌的背影。

  另外,在學(xué)生會(huì )本學(xué)年開(kāi)展的眾多活動(dòng)中,除了每月例行一次的“宣傳欄評比”,我們部門(mén)還負責“中文演講比賽”、“海報大賽”、“廣告設計大賽”等活動(dòng)。在策劃活動(dòng)、布置會(huì )場(chǎng)、組織同學(xué)參賽的過(guò)程中,我受益匪淺。不光在一定程度上提升了個(gè)人綜合素質(zhì),鍛煉了個(gè)人的組織協(xié)調能力。而且通過(guò)努力服務(wù)于同學(xué),實(shí)現了自身的價(jià)值。

  此外,?秾W(xué)團工作通訊》的出刊,使全校師生都能從中了解我校學(xué)團工作的`動(dòng)態(tài)。我也參與了編輯、印刷、分發(fā)的工作。編寫(xiě)期刊是一件繁瑣的工作,需要一個(gè)人的細心和耐心。初稿經(jīng)過(guò)一遍又一遍的修改和校正,才得以出版面世。從中,我體會(huì )到了:“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么能見(jiàn)彩虹?”人只有越磨礪,才會(huì )越犀利。

  除此之外,我們還協(xié)助其他部門(mén)開(kāi)展了一些活動(dòng),配合他們完成工作。我也嘗試了很多以前沒(méi)有接觸過(guò)的工作,使自己得到了很大的提高,同時(shí)讓我擴大了自己的人際交往圈!懊恳粋(gè)成員都是一本使我受益的大書(shū)!痹谝淮未蔚慕涣髦,我在他們身上學(xué)到了很多東西。特別是我的學(xué)長(cháng)們,親切果斷的工作作風(fēng),使我受益良多。在學(xué)生會(huì )里還有很多的經(jīng)典語(yǔ)句,例如:“高調做事,低調做人”。雖然是一些詼諧的語(yǔ)句,但是確實(shí)拉進(jìn)了彼此之間的距離,同時(shí)也不失為一劑調節精神的良藥。

  工作無(wú)小事,事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務(wù)同學(xué)。在過(guò)去的學(xué)年里,我腳踏實(shí)地做了一些工作,但由于自己的水平和經(jīng)驗不足,還存在著(zhù)一定的問(wèn)題。在新的一年里,我還必須繼續努力,爭取做得更好。

  至于對未來(lái)工作的展望,我想做如下的構想:

  1、強化宣傳部在學(xué)生會(huì )中的樞紐作用

  宣傳部須履行以下職能:負責貫徹和落實(shí)學(xué)校及學(xué)生會(huì )的各項方針政策以及各項具體措施;充分利用各種宣傳手段,傳達上級的重要指示;負責重大節日,重大活動(dòng)及其它活動(dòng)的宣傳工作;加強學(xué)生會(huì )內部各部門(mén)的信息交流,加強學(xué)生會(huì )的精神文明建設;聯(lián)系日新網(wǎng)、校報等機構對學(xué)校及學(xué)生會(huì )的重大活動(dòng)進(jìn)行全方位的宣傳;負責與其他學(xué)生團體組織的交流和溝通。

  2、提升宣傳部在學(xué)生會(huì )活動(dòng)中的影響力

  不論是學(xué)生會(huì )還是社團活動(dòng),宣傳部將給予主辦方最大的協(xié)助,幫助其他部門(mén)宣傳活動(dòng)內容,增強活動(dòng)的校園影響力。同時(shí)在學(xué)生會(huì )和社團中樹(shù)立“有活動(dòng)找宣傳部”的良好口碑,擴大部門(mén)的影響力。

  3、加強部門(mén)內部的文化建設

  和諧的部門(mén)人際氛圍是提升部門(mén)強大戰斗力的前提,因此組織開(kāi)展“春游”、“心理素質(zhì)拓展活動(dòng)”等活動(dòng)。通過(guò)進(jìn)行活動(dòng),增強部門(mén)人員的凝聚力,使部門(mén)人員工作更有激情,配合更加出色。

  4、選拔培養一批高素質(zhì)的學(xué)生會(huì )骨干

  “長(cháng)江后浪推前浪!睆拈L(cháng)遠出發(fā),為了使宣傳部發(fā)展的更好,不但要使部門(mén)的經(jīng)典制度得到良好的傳承,也要培養一批創(chuàng )造型高素質(zhì)人才,只有不斷的創(chuàng )新和“敢作敢為”才能將宣傳部創(chuàng )建成一支有紀律、強戰斗力的學(xué)生會(huì )“生力軍”。

  總之,因為有這樣一個(gè)團隊,使我在大學(xué)里不斷的展示自我,提升自我,團結,和諧,默契。最后預祝下一年的招新工作順利展開(kāi),我們將以全新的姿態(tài)迎接下一屆新成員,爭取取得更大的成績(jì)。

  部門(mén)工作總結 篇7

  一、爆破服務(wù)中隊工作:

  1、加強班組建設:分別于10月3日、5日對爆破服務(wù)中隊進(jìn)行了勞動(dòng)紀律、員工學(xué)習、自查自糾表格使用及填寫(xiě)、科室基礎管理和業(yè)務(wù)進(jìn)行了檢查,建立起各種學(xué)習、會(huì )議、考核記錄,推廣公司新的績(jì)效考核管理辦法,并按時(shí)對部門(mén)進(jìn)行新的績(jì)效考核和上報工作;對班組檔案進(jìn)行歸類(lèi)收存,對外設站點(diǎn)資料進(jìn)行了整理封存。

  2、加強客戶(hù)經(jīng)理指南,強化服務(wù)意識,對分管區域客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行了重申和劃分,明確職責任務(wù),同時(shí)對區域客戶(hù)進(jìn)行了摸底,制作出區域客戶(hù)基本信息,報主管經(jīng)理;

  3、加大對科室人員業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,提升工作水平,4日邀請業(yè)務(wù)科郭濤對押運配送科室員工進(jìn)行了手持機培訓學(xué)習,能達到單獨操作水平;

  4、督促部門(mén)員工寫(xiě)出自檢書(shū),并上報公司人事科。

  二、配合與溝通

  1、先后三次組織大同溝各部門(mén)員工對大同溝庫房落土及防汛水渠進(jìn)行清理打掃;

  2、月初安排出公司帶值班、公司稽查等各種表格,上報分發(fā)。

  三、監督檢查與隱患整改

  1、協(xié)同劉紅學(xué)對公司5臺危運車(chē)輛進(jìn)行了安全檢查,一方面帶動(dòng)安全員進(jìn)行安全檢查,另一方面對公司危運車(chē)輛進(jìn)行督察;

  2、10月19日上午對大同溝各班組履行自查自糾表情況進(jìn)行了檢查,糾正填寫(xiě)錯誤;10月21日同劉紅學(xué)對桃曲坡、十、十一標、崔家溝項目工地進(jìn)行了為期一天的'安全檢查;

  3、10月3日組織人員對大同溝消防管網(wǎng)、防汛水渠安全隱患進(jìn)行了整改;

  4、6日前公司對18月安全隱患臺賬進(jìn)行整理,對已經(jīng)整改的項目進(jìn)行復查銷(xiāo)號,同時(shí)報公司主管領(lǐng)導,對未整改到位的二項工作列入周工作計劃;

  5、桃曲坡水庫發(fā)放點(diǎn)存在安全隱患,10月份第一周、第二周例會(huì )上同主管領(lǐng)導及周偉進(jìn)行了溝通,先后督促劉紅學(xué)、何成海詢(xún)問(wèn)場(chǎng)地平整情況,10月27日經(jīng)公司相關(guān)人員搬遷到位。

  四、安全經(jīng)營(yíng)管理

  1、10月18日編制出公司大同溝安全評價(jià)上報材料,于18日寄出大同溝安全評價(jià)材料,21日下午信息反饋材料寄到,28日下午北京反饋要補充三個(gè)材料,31日補充材料傳真到北京,此項工作于28日專(zhuān)題向丁、姚志龍做了專(zhuān)題匯報,31日反饋要兩個(gè)材料,于11月1日傳真出;

  2、3日對10月份及四季度安全隱患排查表進(jìn)行了編制,起草出10月份隱患排查安排表,4日報公司領(lǐng)導審改。

  3、及時(shí)按要求召開(kāi)安全生產(chǎn)分析會(huì ),指導安全員工作,監督隱患排查治理情況,及時(shí)反饋公司安全經(jīng)營(yíng)信息,對公司各層面安全檢查表進(jìn)行分析匯總報主管領(lǐng)導;

  4、印制出公司調度派工單、出入庫登記本、爆破施工日志,保證使用;

  5、工作調整后,10月15日寫(xiě)出工作細化指導書(shū)和安全監督管理科職責,交主管經(jīng)理?yè)駮r(shí)進(jìn)行商定;

  6、對公司安全員進(jìn)行了調整,同時(shí)同主管領(lǐng)導進(jìn)行了溝通,在安全員會(huì )議上進(jìn)行了強調。

  7、制作出工程施工科操作規程

  8、在公司領(lǐng)導的指導下,完成大同溝廣告宣傳的小樣及制作方案,力爭在11月10日前安裝到位;

  9、5日對公司國慶情況進(jìn)行總結上報省工辦;

  10、對公司班組長(cháng)及管理人員進(jìn)行了季度考核工作;

  11、編板印制出公司《車(chē)輛管理制度》、教育培訓辦法等冊子80份交人事科;

  五、協(xié)會(huì )工作

  起草出協(xié)會(huì )第三期工作簡(jiǎn)報,報公司領(lǐng)導閱改,本期簡(jiǎn)報質(zhì)量不高,同時(shí)起草出協(xié)會(huì )第四期簡(jiǎn)報議題,擇機同領(lǐng)導進(jìn)行溝通;

  六、物業(yè)管理

  1、多次同文茂公司進(jìn)行溝通搬遷事宜,由于王家河修路影響,導致搬遷工作推遲,22日結轉文茂公司110月房屋租賃費用20xx0.00元,此項工作同丁總進(jìn)行了匯報,23日同丁總商議老曹汽修事宜,要求同梁平進(jìn)行聯(lián)系,31日公司安全生產(chǎn)會(huì )議上同梁平進(jìn)行了溝通商議,同時(shí)思考下一步方案;

  2、按時(shí)交納公司物業(yè)、水電等費用。

  部門(mén)工作總結 篇8

  半年的時(shí)光轉瞬即逝,本學(xué)期中,我部門(mén)始終堅持“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的原則,積極配合各級學(xué)生組織的工作,本著(zhù)服務(wù)和創(chuàng )新的原則而時(shí)刻努力。通過(guò)各部門(mén)的配合與協(xié)作,出色的完成了各項任務(wù),在學(xué)院中起到了良好的模范帶頭作用。作為學(xué)生會(huì )的一個(gè)組成部分,在不斷的經(jīng)歷中汲取更多的經(jīng)驗,總結過(guò)去的同時(shí)也為今后的工作做好了鋪墊。以下是我院學(xué)生會(huì )女工部本學(xué)期的總結:

  一、配合學(xué)院舉辦第十八屆新苑杯知識技能大賽總決賽

  新苑杯知識技能大賽總決賽是學(xué)院一年一度的大型活動(dòng),臨床醫學(xué)院學(xué)生會(huì )是一個(gè)集體,分工不分家,雖然活動(dòng)是學(xué)習部主辦,但是需要全體學(xué)生會(huì )人的努力。在本次活動(dòng)中,本部門(mén)的工作是負責現場(chǎng)的人人墻以及男禮儀工作。經(jīng)過(guò)這樣一場(chǎng)大型活動(dòng)的舉辦,我們在配合的同時(shí)也學(xué)習到了很多工作經(jīng)驗,對于本部門(mén)的未來(lái)發(fā)展有十分積極的作用。

  二、配合校女工部舉辦第十屆”女生文化節”系列活動(dòng)

 。ㄒ唬、“姐妹情深”攝影征集大賽

  在五月到來(lái)的日子里,我們也迎來(lái)了長(cháng)中女生節,在此之前本部門(mén)對于長(cháng)中女生節的祝;顒(dòng)進(jìn)行了準備。此次主要是以青春姐妹為主題舉辦了攝影大賽征集活動(dòng)。增進(jìn)了姐妹之間彼此的感情,讓我們的友誼如花一般綻放。

 。ǘ、“我的夢(mèng)想,天使戰袍”服裝設計大賽

  我部于5月x日配合校女工部舉辦了“天使戰袍”的決賽。在此之前我部已經(jīng)在我院舉辦了初賽活動(dòng),挑選出最具實(shí)力的一組選手參加了校里的決賽,從服裝設計理念,角度,實(shí)用性,以及舞蹈贊助的影響力來(lái)看都是不可小覷。最后在大家的共同努力下取得的不錯的成績(jì)。我部將一如既往認真完成校里工作,和各院女工部一起譜寫(xiě)女工部的新篇章。

  三、配合學(xué)院舉辦臨床醫學(xué)院第四屆學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )

  為了豐富同學(xué)們的課余生活,增強同學(xué)體質(zhì),提高同學(xué)們的綜合素質(zhì),同時(shí)為了促進(jìn)臨床醫學(xué)院學(xué)生之間的友誼。學(xué)院特此舉辦了長(cháng)春中醫藥大學(xué)臨床醫學(xué)院第四屆學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )。運動(dòng)會(huì )開(kāi)起來(lái)只有一天,但是前期的準備工作確是在很早之前就已經(jīng)開(kāi)始了,本部門(mén)在本次運動(dòng)會(huì )中的工作是訓練運動(dòng)會(huì )的前導和旗手,這是一項我們從來(lái)都沒(méi)有接觸過(guò)的任務(wù),但是,我們女工部人秉承著(zhù)學(xué)習和創(chuàng )新的`理念,積極學(xué)習,開(kāi)拓創(chuàng )新,順利的完成了學(xué)院交待的工作,保證了運動(dòng)會(huì )的如期舉行。在運動(dòng)會(huì )的當天,我們又進(jìn)行運動(dòng)員的檢錄工作。適逢酷暑,天氣環(huán)境惡劣。但是部門(mén)的每一個(gè)人都沒(méi)有退縮,努力完成自己手中的工作,踐行著(zhù)學(xué)生會(huì )服務(wù)全院師生的原則。無(wú)論是配合什么活動(dòng),無(wú)論是部門(mén)還是每一名部員,都會(huì )在活動(dòng)中吸取教訓,收獲經(jīng)驗。相信在未來(lái)本部門(mén)舉辦活動(dòng)時(shí),都能借鑒。

  四、配合其他部門(mén)工作

  本學(xué)期本部門(mén)還配合了體育部舉辦的春季師生籃球賽活動(dòng),以及配合生活部每月的寢室衛生檢查,以及寢室文化節活動(dòng)。

  時(shí)間是流動(dòng)的,可信念是不變的;仡欉@學(xué)期我部的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動(dòng)的順利舉行,均離不開(kāi)領(lǐng)導的指導,離不開(kāi)學(xué)生會(huì )人員的奉獻,更離不開(kāi)全院同學(xué)對我們工作的理解和幫助,把寶貴的時(shí)間和精力投入到活動(dòng)中去,把汗水傾注在自己的崗位上,使我們取得了一次又一次的成功。

  本學(xué)期的活動(dòng)已經(jīng)圓滿(mǎn)的結束,可女工部前進(jìn)的腳步卻從未停止;厥走@一個(gè)學(xué)期,我們有得也有失,有苦也有甜,但是不論歡笑和淚水,都將會(huì )是我們每個(gè)人在女工部彌足珍貴的珍藏。在今后的工作中,女工部將以更加飽滿(mǎn)的熱情對待下一步的挑戰,以嚴明的紀律對待自己,嚴謹的作風(fēng)對待工作。為臨床醫學(xué)院學(xué)生會(huì )貢獻更多的力量,為學(xué)生會(huì )抒寫(xiě)更加輝煌絢麗的篇章。

  部門(mén)工作總結 篇9

  我想這一年我們取得的成績(jì)是令公司全體人員都很滿(mǎn)意的,我也不例外,我覺(jué)得如果要為這一年的表現打分的話(huà),我想是90分。如果要為這一年找幾個(gè)關(guān)鍵詞的話(huà),我想應該是忙碌、收獲和成長(cháng),F將我這些日子以來(lái)的工作總結與大家分享:

  忙碌,時(shí)間是過(guò)得挺快的,還記得我們在萊茵華庭,還記得新辦公室開(kāi)始裝修,現在在新辦公室都半年多了。從20xx年年初簽下上海移動(dòng)的合同,許多合同就接二連三地來(lái)了,陸續簽下杭州永善、上海琨玨、上海創(chuàng )昊、福豚福餐廳、隨客餐廳,人手緊,事情多,時(shí)間急,所以常常沒(méi)時(shí)間關(guān)注事情進(jìn)展程度,只跟著(zhù)客戶(hù)的電話(huà)走。在大家的配合下,事情進(jìn)展得還算順利,雖然期間有一些令客戶(hù)不滿(mǎn)意的小插曲,但是大家最后都能理解。上半年的忙碌和個(gè)人的努力以及業(yè)務(wù)水平的提升有密不可分的關(guān)系,所以在總結上半年的經(jīng)驗基礎上,下半年的成績(jì)的也是水到渠成了,于是又相繼簽到了常州安費諾、吳江天利聚合物、上海大建、杭州新華紙業(yè)、夏普、衢州浦發(fā)銀行,由于人手不夠,專(zhuān)業(yè)人才缺乏,所以從和客戶(hù)接觸的第一刻開(kāi)始,我都不得不承擔所有與之相關(guān)工作,從報價(jià),到現場(chǎng)勘查,再到設計圖紙,只要是我自己能做的,我都從來(lái)不麻煩別人。由于我們的項目是一個(gè)周期長(cháng),參數易變更的工作,所以每一個(gè)客戶(hù)都需要反復再三溝通,圖紙也是一遍又一遍的更改,報價(jià)也得隨之變化,時(shí)間總在不知不覺(jué)中溜走。

  收獲,有了業(yè)務(wù)的忙綠,必然帶來(lái)了許多工作經(jīng)歷上的收獲。從與杭州永善簽合同開(kāi)始,就一路在學(xué)習,第一次做外貿相關(guān)的電梯,由于沒(méi)有經(jīng)驗,在付款方式上未能給自己爭取到最優(yōu)的方式,也正是這樣一次成交帶給我記憶深刻的教訓。從獨自一個(gè)人去常州安費諾看現場(chǎng),畫(huà)圖紙,簽合同,讓我在升降平臺的整個(gè)業(yè)務(wù)流程上有了新的理解和突破,增強了自信心,也為以后諸多升降平臺合同的成交打好了堅實(shí)的基礎。接著(zhù)又獨自一個(gè)人完成了琨玨企業(yè)的固定式登車(chē)橋從報價(jià)到合同工作,這次經(jīng)歷使得以后的固定式登車(chē)橋項目都變得輕車(chē)熟路。衢州浦發(fā)銀行是我簽的第一臺汽車(chē)電梯,從報價(jià)到圖紙,再到合同的簽署,付款,也是自己嘗試著(zhù)獨立完成的,此次合同的成功,讓我嘗試了給客戶(hù)無(wú)微不至的關(guān)懷就能獲得應有的成果;涟,F場(chǎng)參數和要求的反復變動(dòng),我都從不抱怨,每次都按時(shí)給客戶(hù)響應,由于時(shí)間緊張,連夜給客戶(hù)做中英文的報價(jià)書(shū),又以最快的時(shí)間給客戶(hù)設計圖紙,這些都給客戶(hù)留下良好的印象,接下來(lái)的成交幾乎就是順理成章。20xx年完成的銷(xiāo)售額幾乎是我20xx年的'十幾倍,在這樣的過(guò)程中,不僅收獲到成交的喜悅,在個(gè)人收入方面也有了明顯增加,日子不用過(guò)得像20xx年那樣清貧。公司在業(yè)績(jì)上升的同時(shí)也適時(shí)地改善了大家的辦公壞境,為新的前進(jìn)目標提供了硬件支持。

  成長(cháng),這一年伴隨業(yè)務(wù)量的成倍增加和個(gè)人經(jīng)驗的提升也是我個(gè)人成長(cháng)最快的一年。XX年上半年由于剛剛涉足電梯行業(yè),對業(yè)務(wù)頗有些生疏,加上公司實(shí)力也比較薄弱,所以XX年未能取得比較理想的成績(jì),但是恰恰是XX年半年一點(diǎn)一滴的積累和不斷地學(xué)習才打下了XX年收獲的基礎,經(jīng)過(guò)這一年的鍛煉,基本能獨立完成電梯、升降平臺等從詢(xún)價(jià)到成交的相關(guān)工作,我想在我們公司這樣的背景下,正是這樣的成長(cháng)才能為公司節省成本,提高效率,完成業(yè)務(wù)目標。經(jīng)過(guò)這一年,與客戶(hù)的溝通變得更加靈活了,更加能掌握客戶(hù)的心理,以及在業(yè)務(wù)進(jìn)展階段能不斷地分析客戶(hù)的喜好和想法,能隨著(zhù)客戶(hù)的想法,不斷地改變自己的策略,正是這樣的成長(cháng),才使項目進(jìn)展的越來(lái)越順利,成交得越來(lái)越快速。經(jīng)過(guò)這一年,對客戶(hù)的購買(mǎi)意愿有了更準確的把握,正是這樣的成長(cháng),才使項目失誤率越來(lái)越低,節省了自己的寶貴時(shí)間,提高了成交率。

  XX年,對于公司,對于自己都是值得慶祝的一年,因為伴隨著(zhù)自己的付出得到了收獲,因為伴隨著(zhù)個(gè)人的成長(cháng),公司正日益壯大,同時(shí),公司的壯大又為大家的成長(cháng)提供更大的舞臺。XX年是大家辛苦忙碌的一年,也應是大家豐收的一年,所以希望大家能分享到一起努力換來(lái)的成果?焖俚陌l(fā)展也提示我們當前還存在許多問(wèn)題,產(chǎn)品的質(zhì)量問(wèn)題是首當其沖的,如果這個(gè)問(wèn)題得不到妥善的解決,那么發(fā)展也許將會(huì )遇到新的瓶頸。

  部門(mén)工作總結 篇10

  轉眼一年又過(guò)去了,對于本人來(lái)說(shuō),又積累了一年的經(jīng)驗。在這短暫的一年中,由于領(lǐng)導,各位同事以及其他部門(mén)的協(xié)助,圓滿(mǎn)地完成了自己的本職工作,使本人在組織協(xié)調潛力等方面有了更深層次的認識與提高?偨Y過(guò)去,展望未來(lái),現將20xx年工作簡(jiǎn)要總結如下:

  一、主要工作:

  綜合營(yíng)銷(xiāo)部是在適應公司快速發(fā)展的過(guò)程中誕生的,它包含了之前的市場(chǎng)部、修改部、推廣部、車(chē)源采編等部門(mén)。綜合營(yíng)銷(xiāo)部相對于線(xiàn)上業(yè)務(wù)和寄賣(mài)中心來(lái)說(shuō),是一個(gè)比較繁雜的部門(mén)。主要的工作包括:

  (1)市場(chǎng):市場(chǎng)的主要工作是地面的推廣,是目前宣傳最直接的部門(mén);

  (2)修改:主要是網(wǎng)站資料的更新,保證網(wǎng)站新聞的及時(shí)性;

  (3)推廣:采用各種推廣方式進(jìn)行推廣,常規性線(xiàn)上線(xiàn)下媒體、合作方活動(dòng)聯(lián)系籌備洽談、關(guān)鍵詞的統籌,網(wǎng)站數據的分析等等;

  (4)車(chē)源采編:主要是為業(yè)務(wù)部門(mén)帶給車(chē)源信息,是一個(gè)基礎而又重要的部分。

  二、取得的成績(jì)與不足:

  20xx年網(wǎng)站的.總IP為582793,平均每月48566,網(wǎng)站的主要關(guān)鍵詞排行都是比較靠前的,但是有些重要的關(guān)鍵詞排行還是比較靠后的;20xx年12月份,已經(jīng)完成了對新版網(wǎng)站的改版,功能性和體驗性都有所提高,但是推廣的力度還需加大;1萬(wàn)張車(chē)貼貼出去,但是也有少數投訴的,這說(shuō)明我們工作不夠完善。另外我們還采用了一些創(chuàng )新的方式:比如團購和自駕游。團購給我們帶來(lái)了800多潛在客戶(hù),自駕游也活動(dòng)了廣泛的好評。但是我們的工作也有必須的問(wèn)題,推廣方式的局限性,文章的原創(chuàng )性,車(chē)源的可利用性都需要提高,同時(shí)工作效率、工作態(tài)度都需要改善,創(chuàng )新性思維有待提高。

  三、20xx年工作規劃:

  中央電視臺有一句名言:相信品牌的力量。的確,品牌是一種力量,正如中央電視臺對這句話(huà)的詮釋?zhuān)浩放频牧α,讓我們前行,讓我們起飛,讓我們輝煌,成就我們的夢(mèng)想。明年還要繼續加大對品牌的推廣,在繼續推廣品牌的同時(shí),綜合營(yíng)銷(xiāo)部在新的一年里,還將有重大的改變和調整:(1)推廣將向拓展思路,抓住用戶(hù),靈活運用客戶(hù)資源推廣品牌方向轉變;(2)如何實(shí)現實(shí)現自駕游客戶(hù)和線(xiàn)上資源客戶(hù)的相互轉換;(3)如何對現有資源和媒介資源的整合,實(shí)現資源的相互共享相互利用;(4)財富徽商俱樂(lè )部車(chē)友會(huì )要進(jìn)一步發(fā)展壯大,要將這個(gè)車(chē)友會(huì )打造成一個(gè)讓車(chē)友有成就感和歸屬感的車(chē)友會(huì )。

  回首20xx,展望20xx

  在恪守以往取得的成績(jì)和好的工作方法外,爭取在20xx年能改善去年的不足,使工作再上一個(gè)新的臺階。不管如何,我們的工作都離不開(kāi)領(lǐng)導的悉心關(guān)懷和指導及各位同仁的大力支持和配合。對過(guò)去取得的成績(jì),將不驕不躁,腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去,對過(guò)去的不足,將不懈的努力爭取做到最好。我們將會(huì )用行動(dòng)來(lái)證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我們將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做得更好。為了公司的發(fā)展壯大,讓我們攜手合作,創(chuàng )造出輝煌的明天!

  部門(mén)工作總結 篇11

  過(guò)去的20xx年是忙碌而又充實(shí)的一年,也是加入公司從陌生到熟悉的一年,一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓我不斷地學(xué)習著(zhù)、成長(cháng)著(zhù),F對20xx年的工作做如下總結:

  一、制度建設方面

  1、年初整理、完善了各部門(mén)崗位職責,包括行政人事類(lèi)、財務(wù)類(lèi)、店長(cháng)類(lèi)、商場(chǎng)類(lèi)、售后類(lèi)、業(yè)務(wù)類(lèi)。

  2、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下,與總裁辦配合,對公司各項管理制度進(jìn)行了梳理。

  3、規范了人力資源部工作流程,整理、修改、制定了各項人事日常運用表格共計_份。

  4、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下,按公司的實(shí)際情況,對公司的定員、定編進(jìn)行了核定。

  5、根據公司架構的改變,修改各部門(mén)管理架構圖。

  二、招聘、培訓方面

  因部門(mén)內部分工,年初的招聘、培訓工作是由xx負責,后因xx私自收取xx費被公司開(kāi)除,我接手招聘、培訓工作后對xx前期的遺留問(wèn)題,如私自承諾營(yíng)業(yè)員全額退還服裝費、人員檔案管理混亂等等進(jìn)行了處理,對入職培訓內容進(jìn)行了整理,并組織了xx月的一次招聘活動(dòng)。

  三、考核方面

  1、公司,設計了360°考評表,涉及的部門(mén)有:財務(wù)部、一般行政管理人員、實(shí)習營(yíng)業(yè)員、商場(chǎng)管理人員。在年初進(jìn)行了運用,不過(guò)隨著(zhù)公司架構、管理人員的不斷變更和我工作量的變化而沒(méi)有得到延續。

  2、根據公司_月調整的要求,設計了各部門(mén)的績(jì)效考核表,包括:副總、售后部、財務(wù)部、商管部、招商部、市場(chǎng)部、策劃部。

  3、xx月整理了公司績(jì)效管理制度和考核體系,對各項指標進(jìn)行了再一次的匯總。

  4、總的`來(lái)說(shuō),20xx年的考核工作完成的不是那么理想,實(shí)事求是的說(shuō),公司的績(jì)效管理體系并沒(méi)有真正建立起來(lái),這與公司大環(huán)境有關(guān),但我的工作做的不夠也是原因之一,20xx年將作出改進(jìn)。

  四、薪酬方面

  1、在公司總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,修改、完善了公司薪酬結構表;

  2、_月對公司的整體薪酬做出調整,對公司員工的底薪等進(jìn)行調整,全公司工資部分全年為xx萬(wàn)元,獎金根據公司銷(xiāo)售狀況按比例核算;

  3、對各部門(mén)的獎金方案進(jìn)行了調整,并隨著(zhù)公司副總級管理人員的管理部門(mén)變化而不斷進(jìn)行獎金方案的修改,舉例:售后部方案從_月到_月共修改了xx次。且每次修改都有大量的測算工作。

  4、每月對各部門(mén)上報的各項報表進(jìn)行審核,進(jìn)行薪酬核算,并對各部門(mén)薪酬比例進(jìn)行分析。

  5、20xx年在薪酬管理方面,只是做了簡(jiǎn)單的核算及分析工作,沒(méi)有做到過(guò)程控制,沒(méi)有真正起到為公司決策層提供決策依據的作用,在20xx年將做出改進(jìn)。

  五、其他工作

  1、在xx系統中,設計增加了“人事管理系統”,包括了人員基本信息、培訓情況、異動(dòng)情況等,進(jìn)行其日常維護工作,包括:錄入員工檔案、轉正錄入、離職錄入、異動(dòng)錄入、培訓錄入等。

  2、日常人事檔案的清理。

  3、各部門(mén)的銜接工作,包括和賣(mài)場(chǎng)等部門(mén)協(xié)調收取員工服裝費和處理商戶(hù)關(guān)系等。

  4、公司內部日常勞動(dòng)爭議的處理。

  部門(mén)工作總結 篇12

  在這半學(xué)期的工作中,我們部主要負責物品采購物品管理,為各類(lèi)比賽提供后勤服務(wù),在學(xué)期末,我們部還舉辦了宿舍風(fēng)采大賽。

  1、物品采購。在學(xué)期伊始,我們部進(jìn)行了學(xué)生會(huì )物品的大規模采購,并與主席和其他部門(mén)協(xié)商解決了采購資金的問(wèn)題。但是,采購的量不是很足,后來(lái)又出現了很多隨用隨買(mǎi)的現象。

  2、物品管理。定期進(jìn)行物品清點(diǎn),其他部門(mén)或青協(xié)、團委借走的東西都有記錄。

  3、后勤服務(wù)。各類(lèi)比賽我們都會(huì )提供比賽會(huì )用到的較為常規的東西,在比賽結束后,由我們部負責收走,并核對數量。

  4、宿舍風(fēng)采大賽。這是我們部換屆以來(lái)第一次主辦活動(dòng),初賽由于臨時(shí)場(chǎng)地的變化,以及PPT的問(wèn)題,辦的不太順利。在決賽的準備過(guò)程中,我們精心制作PPT,數次核對選手的音頻視頻材料,多次修改PPT,才有了決賽比較好的視覺(jué)效果。在決賽中,我們還使用了從軟件學(xué)院借來(lái)的計時(shí)器軟件,為游戲環(huán)節提供了很大便利。游戲環(huán)節是很有挑戰性的.環(huán)節,需要工作人員很好的現場(chǎng)操控能力,這一點(diǎn),大家都做得很好。決賽經(jīng)過(guò)大家的充分準備,辦的大體上比較順利。

  部門(mén)工作總結 篇13

  計量管理工作是企業(yè)的一項基礎工作、質(zhì)量管理的組成部分,生產(chǎn)一線(xiàn)離不開(kāi)計量。因此,只有搞好計量這項基礎工作,才能促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。針對我公司的實(shí)際情況,我們在計量管理方面主要做了以下具體工作:

  一、發(fā)揮機構的監督與管理職能,完善企業(yè)計量基礎工作

  生產(chǎn)部質(zhì)計處作為公司計量管理機構,并配備專(zhuān)兼職計量管理人員各一名,對全司計量工作實(shí)行統一管理。形成了以公司、職能部門(mén)、車(chē)間的計量管理網(wǎng)絡(luò ),為企業(yè)的計量工作提供了組織保障:

  1、建立計量管理體系,修訂和完善計量管理體系文件:

  為了加強計量管理,由計量文件編寫(xiě)小組,結合公司質(zhì)量管理體系于20xx年x月編寫(xiě)了公司《xx手冊》、《xxxx》及相關(guān)計量管理制度,為公司的計量管理工作建立指導性綱領(lǐng)文件。于20xx年再次結合公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康綜合體系重新修訂、改版了公司《xx》、《xxxx》及相關(guān)計量管理制度,使公司的計量管理工作更加規范化、程序化,充分保證計量管理體系的符合性、適宜性、有效性;

  2、對測量設備推行“A、B、C”分類(lèi)分級和彩色標志管理:

 。1)對計量檢測設備實(shí)行“全面監督、保證重點(diǎn)、兼顧一般、區別對待”的管理方法;

 。2)對在用計量檢測設備實(shí)行分類(lèi)、分級管理。根據這些計量檢測設備的分布情況、使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、準確度等因素合理確定檢定周期,制定周期檢定計劃,安排在年度大修進(jìn)行全面的檢定(校準),平時(shí)利用有停車(chē)的機會(huì )進(jìn)行抽檢;并嚴格執行檢定(校準)規程,同時(shí)對其檢定、校準、比對的結果分別貼上合格、準用、限用等狀態(tài)標識,確保在用計量檢測設備始終處于受控狀態(tài)。實(shí)現了在用計量檢測設備的管理有序不混亂。

  3、車(chē)間自查與職能部門(mén)監督檢查相結合,并和獎懲掛鉤:

  各車(chē)間、部門(mén)每月對生產(chǎn)過(guò)程控制用計量檢測設備的運行情況進(jìn)行自查,職能部門(mén)定期或不定期的進(jìn)行監督與檢查,并將檢查結果(發(fā)現的問(wèn)題),及時(shí)反饋到相關(guān)部門(mén)和電議車(chē)間進(jìn)行整改。同時(shí),將整改的結果納入工藝、設備管理的經(jīng)濟考核中,真正做到計量管理工作的有獎?dòng)袘汀?/p>

  二、加強對計量檢測設備的監督管理,開(kāi)展周期檢定工作

  根據管理體系文件和計量檢測設備使用狀況(使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、等因素),制定周期檢定計劃。采取送出去、請進(jìn)來(lái)的原則開(kāi)展周期檢定,對于計量標準、強制檢定計量器具定期送上級法定計量機構或有資質(zhì)的專(zhuān)業(yè)計量站進(jìn)行周期檢定,并取得檢定(校準)溯源合格證書(shū):

  1、對在用計量檢測設備的檢定或校準,并與現場(chǎng)抽檢相結合;

  2、加強對采購進(jìn)廠(chǎng)新的計量檢測設備的檢查與驗收。

  三、加強計量數據的管理,應用計量數據分析與考核

  公司制定了《xx管理辦法》、《xx辦法》,在保證能源計量器具準確可靠的前提下,對能源計量數據進(jìn)行人工采集,所記錄的各項計量數據有原始的抄表記錄、規范的電子文檔。原始記錄數據真實(shí)、完整、準確,以保證統計報表信息能追溯到原始記錄。能做到生產(chǎn)運行、統計、財務(wù)報表中能源消耗計量數據真實(shí)、一致;實(shí)行能源計量數據統一歸口管理,有專(zhuān)職人員對能源數據進(jìn)行審核,利用計算機技術(shù)實(shí)行能源計量數據的網(wǎng)絡(luò )化管理,按生產(chǎn)周期(班、日、周)及時(shí)更新能源計量數據,并計算出其單位產(chǎn)品的各種主要能源消耗量及各產(chǎn)品工序能耗。并且把能源計量數據運用到實(shí)際生產(chǎn)中。

  四、加強計量隊伍建設,提高計量人員的技術(shù)素質(zhì)

  1、提高計量人員的技術(shù)素質(zhì),保證計量隊伍的相對穩定,確保檢測工作質(zhì)量,提高工作效率是企業(yè)發(fā)展的長(cháng)遠之計。為此,我們采取外出、內訓相結合的.方式,加強計量人員的學(xué)習和培訓,不定期的組織專(zhuān)、兼職計量人員的培訓、學(xué)習,積極參加上級計量機構舉辦的各種學(xué)習班,取得資格證書(shū),實(shí)現一人多證,即解決了內部不同專(zhuān)業(yè)工作量不均勻的問(wèn)題,更提高了計量檢定的工作效率;

  2、在計量檢定工作中,實(shí)時(shí)更新計量管理方面的法律法規和其他要求,堅實(shí)計量基礎工作,為計量檢定的長(cháng)周期運行鞏固了基礎。確保計量人員業(yè)務(wù)技能水平能滿(mǎn)足計量?jì)x表檢定技術(shù)和公司管理體系等工作的需要,為我公司的安全生產(chǎn)發(fā)揮計量檢測設備的監視和測量的作用。

  我們雖然在計量管理和節能降耗方面做了一些工作,也取得了一定成績(jì),但離上級主管部門(mén)的要求及規范化、標準化管理還有很大差距,我們決心在政府計量行政部門(mén)、集團公司及行業(yè)主管部門(mén)的領(lǐng)導下,按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求,開(kāi)拓創(chuàng )新,求真務(wù)實(shí),嚴格執行管理程序,使富源公司管理更規范、更科學(xué)。為振興墊江經(jīng)濟做出新的更大的貢獻。

  部門(mén)工作總結 篇14

  在過(guò)去的一個(gè)月里,兢兢業(yè)業(yè),圓滿(mǎn)的完成了公司的工作任務(wù),一并得到各領(lǐng)導肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,接下來(lái)將以更加飽滿(mǎn)的工作熱情投入到工作中去。

  一、費用成本方面的管理

  1、規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來(lái)不論是否需要、不論那個(gè)部門(mén)使用、也不論購進(jìn)的數量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷(xiāo)到某一個(gè)部門(mén)來(lái)核算的模糊成本。

  2、在原來(lái)的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,而分門(mén)別類(lèi)的計算每輛車(chē)實(shí)際消耗的費用項目,真實(shí)反映每一輛車(chē)當期的運輸成本。為運輸車(chē)輛的績(jì)效管理提供參考依據。

  二、會(huì )計基礎工作

 。1)認真執行《會(huì )計法》,進(jìn)一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強化會(huì )計檔案的管理等。對所有成本費用按部門(mén)、項目進(jìn)行歸集分類(lèi),月底將共同費用進(jìn)行分攤結轉體現部門(mén)效益。

 。2)國家財政部門(mén)對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無(wú)任何前期準備的'前提下,突然接受檢查,但長(cháng)寧區財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分數也是評定組有史以來(lái),評給最高分的一家公司。

 。3)按規定時(shí)間編制本公司及集團公司需要的各種類(lèi)型的財務(wù)報表,及時(shí)申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。

  三、財務(wù)核算與管理工作

 。1)按公司要求對分公司以及營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入、成本進(jìn)行監督、審核,制定相應的財務(wù)制度。統一核算口徑,日常工作中,及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見(jiàn),與各分公司、營(yíng)業(yè)點(diǎn)的核算部門(mén)建立了良好的合作關(guān)系。

 。2)正確計算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,亦要積極配合稅務(wù)部門(mén)使用新的稅收申報軟件,及時(shí)發(fā)現違背稅務(wù)法規的問(wèn)題并予以改正,保持與稅務(wù)部門(mén)的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

  結尾:在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個(gè)管理者,對下屬充分做到“察人之長(cháng)、用人之長(cháng)、聚人之長(cháng)、展人之長(cháng)”,充分發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng )新、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。

  部門(mén)工作總結 篇15

  一、生產(chǎn)運營(yíng)部安全管理情況

  1、安全檢查

  生產(chǎn)運營(yíng)部每月對各基層單位進(jìn)行一次安全檢查,每季度進(jìn)行一次考核,各基層單位在工作過(guò)程中自查自檢,對存在的安全隱患,及時(shí)整改,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

  2、嚴把各種手續方案

  因生產(chǎn)運營(yíng)部參與的帶氣作業(yè)種類(lèi)繁多,各種方案的編寫(xiě)與審核直接關(guān)系到施工作業(yè)的安全操作,為了保障員工們的切身安全利益并杜絕安全事故的發(fā)生,我生產(chǎn)運營(yíng)部要求各種方案的編寫(xiě)前均要到達現場(chǎng)反復觀(guān)察現場(chǎng)實(shí)際情況并做好筆錄后再根據相應的規范規程進(jìn)行編寫(xiě)。每項方案、手續的簽字蓋章領(lǐng)導都親自過(guò)目,以防在施工作業(yè)前期變埋下安全隱患。

  3、嚴抓現場(chǎng)安全管理

  加強現場(chǎng)安全管理工作,每次停氣接口、帶氣作業(yè),作業(yè)人員嚴格按照放散方案的要求進(jìn)行操作。截止到12月18日,共完成管線(xiàn)停氣接口40處,正確下達調度指令80余處,正確率達到100%。并安排專(zhuān)人現場(chǎng)監護,手續不全嚴禁停氣。

  4、學(xué)習培訓,培養人才

  生產(chǎn)運營(yíng)部員工是參與危險工作的直接工種,作業(yè)時(shí)每個(gè)動(dòng)作、手法、力度均有嚴格的規范要求。為了使員工們都能上崗作業(yè),規范的完成各項工作任務(wù),我生產(chǎn)運營(yíng)部每月對各基層單位員工進(jìn)行培訓學(xué)習,加大員工的綜合技能,同時(shí)也是為公司培養復合型人才,對班組以上的領(lǐng)導進(jìn)行培訓教育,提升管理人員素質(zhì)。每月定期對各基層單位工作進(jìn)行檢查,并嚴格定期考核?己瞬缓细駟T工嚴禁參加帶有危險性的工作。

  5、合理調度、平穩供氣

  由于今年冬季用氣量增大,氣源不足。為保證居民正常用氣,請示公司啟動(dòng)緊急預案,調度室24小時(shí)觀(guān)察管網(wǎng)壓力變化,合理分配氣量,首先保證居民、學(xué)校、鍋爐用氣。由于所有員工的努力,未發(fā)生管網(wǎng)抽空現象。

  二、基層實(shí)際工作情況

  隨著(zhù)公司燃氣用戶(hù)的增多,管線(xiàn)加長(cháng),管網(wǎng)巡查、入戶(hù)維修實(shí)行分片承包,明確責任。

  1、管網(wǎng)巡查情況

  為保證城市管網(wǎng)安全運行平穩供氣,根據公司領(lǐng)導的要求和年初制定的安全生產(chǎn)工作計劃,實(shí)行東、西兩站分片承包,東、西兩站再分片承包到人,責任到人。根據分片承包方案,把燃氣管線(xiàn)區域劃分五片,南區、北區、東區、高壓西區、高壓東區。在巡線(xiàn)中,發(fā)現有機械施工的,巡線(xiàn)人員現場(chǎng)跟蹤監護,巡線(xiàn)人員盡職盡責,耐心勸導施工人員,講清燃氣管線(xiàn)位置。對于不聽(tīng)勸阻強行施工者采取措施,并做到及時(shí)上報相關(guān)部門(mén)和公司領(lǐng)導,最大程度確保燃氣管線(xiàn)的安全平穩運行。隨著(zhù)管線(xiàn)區域增加,巡線(xiàn)人員接到調度室施工電話(huà),及時(shí)委派巡線(xiàn)人員趕到現場(chǎng)進(jìn)行監護。xx年高壓燃氣管線(xiàn)周?chē)┕?處,專(zhuān)人輪流晝夜監護4次;中壓燃氣管線(xiàn)周?chē)┕?24處,專(zhuān)人輪流晝夜監護17次,庭院管網(wǎng)搶修8處,中壓管網(wǎng)搶修。

  2、入戶(hù)維修情況

  根據年初制定的`分片承包方案,維修人員及時(shí)排除各種燃氣故障,自公司給維修、巡線(xiàn)人員配備上電動(dòng)自行車(chē)后,維修人員嚴格遵守“半小時(shí)左右趕到用戶(hù)家中;節假日輪流值班,24小時(shí)服務(wù)”的工作指導思想。有時(shí)正好是午飯時(shí)間或者是陰雨天氣用戶(hù)打來(lái)報修電話(huà),為了盡快解決用戶(hù)的燃氣故障,面對惡劣天氣,維修人員風(fēng)雨無(wú)阻,毫無(wú)退縮; xx年全年共計入戶(hù)維修4156戶(hù),經(jīng)過(guò)調度、維修人員共同努力,取得了用戶(hù)投訴率為“零”的好成績(jì)。

  3、安全檢查情況

  xx年共入戶(hù)安全檢查戶(hù),每月每人抽查10戶(hù),用戶(hù)都表示比較滿(mǎn)意,對服務(wù)反應良好。對檢查存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了解決整改。每月對維修用戶(hù)進(jìn)行抽查、回訪(fǎng)。截止到本月10日,通過(guò)對用戶(hù)回訪(fǎng),用戶(hù)滿(mǎn)意率達到100%,并受到許多用戶(hù)的來(lái)電好評。本年度安全傷亡事故率為零。完成了公司年初下達指標,實(shí)際入戶(hù)檢查率達到了90%,對所有工業(yè)、公福用戶(hù)安全檢查2次,對存在安全隱患的及時(shí)進(jìn)行整改處理。截止xx年12月15日未發(fā)生一起燃氣安全責任事故。

  4、設備維修保養情況

  燃氣設備是確保燃氣管網(wǎng)整個(gè)系統安全平穩正常運行的重要組成部分,其運行狀態(tài)的好壞直接影響到用戶(hù)的正常用氣及燃氣安全事故的系數高低。為了確保燃氣管網(wǎng)安全平穩運行,排除各種安全隱患,每年都要對投入運行的各種設備進(jìn)行春秋兩季的維修保養。xx年共計保養調壓器(箱)537臺,保養過(guò)濾器濾芯124檢查xx-xx調壓器皮膜9個(gè),均能正常使用,調壓器維修32調壓設備前后鋼質(zhì)閥門(mén)除銹刷漆421個(gè),立管除銹刷漆20公里,計量設備維修16臺。鋼質(zhì)管線(xiàn)防腐檢查米,未發(fā)現嚴重的腐蝕部位。對xx、xx兩個(gè)存在嚴重安全隱患的閥井進(jìn)行了徹底的整改。xx年通過(guò)生產(chǎn)運營(yíng)部全體員工的努力,發(fā)現安全隱患及時(shí)處理解決,確保了xx市所有我公司的燃氣管網(wǎng)、設備等安全運行。

  5、場(chǎng)站管理情況

  場(chǎng)站是整個(gè)城鎮管網(wǎng)的核心,擔負著(zhù)接氣、過(guò)濾、計量、輸配氣、加臭等最基本也是最重要的責任。同時(shí)也是發(fā)生安全事故影響面最大、破壞力最大的區域,所以場(chǎng)站管理工作最為重要。

  伴隨著(zhù)城東門(mén)站的投產(chǎn)運行,我生產(chǎn)運營(yíng)部統一合理分配人員,加強兩站的標準化建設管理,從著(zhù)裝著(zhù)手,所有人員在上班期間統一著(zhù)裝,穿工作服,戴工作牌。每周召開(kāi)班組負責人會(huì )議,積極傳達公司會(huì )議精神。每月定期參加安全例會(huì ),對存在的安全隱患及時(shí)上報安全部。

  通過(guò)生產(chǎn)運營(yíng)部全體員工共同的努力,xx年全市燃氣管網(wǎng)未發(fā)生一起燃氣責任事故,雖然取得了一些成績(jì)。但是我們會(huì )已如既往,再接再厲,加強安全管理。進(jìn)一步完善各種規章制度及相關(guān)應急預案,加強員工們的安全教育等工作,為全力保障公司的安全生產(chǎn)工作而奮斗!

  部門(mén)工作總結 篇16

  為進(jìn)一步發(fā)展本鎮經(jīng)濟,更好地強化政府的服務(wù)意識,切實(shí)推進(jìn)政府各相關(guān)職能部門(mén)服務(wù)企業(yè)工作的穩步開(kāi)展,我鎮按照上級的總體工作要求,結合本鎮實(shí)際,認真思考,為企業(yè)的發(fā)展積極服務(wù),本著(zhù)抓住關(guān)鍵環(huán)節、狠促全面落實(shí)、務(wù)求實(shí)際效果的指導思想,通過(guò)強化服務(wù)措施,明確工作目標,真抓實(shí)干,扎實(shí)推進(jìn),效果顯著(zhù),F就今年的工作情況作如下匯報:

  一、強宣傳、重發(fā)展,營(yíng)造良好氛圍。

  我鎮及時(shí)召開(kāi)各職能部門(mén)服務(wù)企業(yè)專(zhuān)題研討會(huì ),并要求全鎮所涉相關(guān)部門(mén)負責人和企業(yè)負責人到會(huì )參與研討,對各職能部門(mén)服務(wù)企業(yè)的具體工作進(jìn)行了總體安排和部署,并強調一定要扎實(shí)開(kāi)展此項工作,這不僅是一項經(jīng)濟工作,更是重大的政治任務(wù),要把更好的促進(jìn)企業(yè)發(fā)展擺上重要議事日程。今年以來(lái),全鎮上下各職能部門(mén)服務(wù)企業(yè)的積極性大為

  增強,切實(shí)有效的采取了各項措施、支持企業(yè)穩步發(fā)展。

  二、強領(lǐng)導、重舉措,強化保障措施。

  為加強對此項活動(dòng)的領(lǐng)導,我鎮成立了“部門(mén)服務(wù)企業(yè)領(lǐng)導小組”,由政法書(shū)記專(zhuān)門(mén)負責組織實(shí)施,將鎮內所有企

  業(yè)都作為重點(diǎn)服務(wù)對象,每月都深入各企業(yè)進(jìn)行調研,各企業(yè)也都于每月25日前向鎮政府部門(mén)服務(wù)企業(yè)領(lǐng)導小組辦公室報送運營(yíng)情況和問(wèn)題處理進(jìn)展情況。

  三、強機制、重落實(shí),拓寬發(fā)展渠道。

  針對如何為企業(yè)發(fā)展提供良好的服務(wù),我們主要建立以下兩項機制:

  一是企業(yè)長(cháng)效服務(wù)機制。即在思想上樹(shù)立為企業(yè)服務(wù)長(cháng)期性的意識,不僅是在全球金融危機時(shí)為企業(yè)服務(wù),而且把時(shí)時(shí)為企業(yè)服務(wù)作為政府職責,積極探索建立為企業(yè)服務(wù)的`長(cháng)效機制。

  二是項目跟蹤服務(wù)機制。在該鎮無(wú)論項目大小都有鎮領(lǐng)導分包,每個(gè)項目都建立有臺帳,從項目協(xié)商、達成意向、合同簽訂、具體實(shí)施、建成投產(chǎn)等環(huán)節都有鎮領(lǐng)導、站所負責人全程跟綜服務(wù)。

  為使服務(wù)企業(yè)工作取得實(shí)實(shí)在在的效果,我鎮將工作重心放在了各項優(yōu)惠政策的落實(shí)上。一是認真落實(shí)中央、省、市已出臺的支持企業(yè)發(fā)展的各項優(yōu)惠政策,并對落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查;二是加大工業(yè)結構調整、服務(wù)業(yè)發(fā)展引導資金等專(zhuān)項資金爭取力度,對國家、省、市財政對企業(yè)專(zhuān)項扶持資金積極申報爭;三是積極爭資引項,加緊引進(jìn)項目資金落戶(hù)我鎮,更好的促進(jìn)我鎮經(jīng)濟發(fā)展。

  四、強規劃、重治理,優(yōu)化經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

  經(jīng)濟的有序發(fā)展離不開(kāi)一個(gè)良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,對此,我鎮從優(yōu)化發(fā)展環(huán)境著(zhù)手,大力營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。主要采取以下舉措:一是嚴格清查各項收費項目,堅決取締不合理收費;二是嚴厲查處各種名目的亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查等行為,對必須進(jìn)行的檢查活動(dòng)盡量減少或合并執行;三是大力整治經(jīng)營(yíng)環(huán)境,嚴厲打擊破壞、擾亂企業(yè)經(jīng)營(yíng)的行為。

  部門(mén)工作總結 篇17

  在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人于20XX年度基本有效地完成了公司交予的工作任務(wù),同時(shí)在這過(guò)程里本人接觸和學(xué)習了不少東西,并應用于工作中,工作效益比去年增長(cháng)了許多。但就本人因素和公司體制的不完善,工作效沒(méi)有自己想要的結果,F就本年度重要工作狀況總結以下:

  一、樣板制作

 、贅影逯谱鲾盗繛793臺比去年增長(cháng)了20.3%,但外觀(guān)質(zhì)量問(wèn)題仍然沒(méi)有從根本上解決,沒(méi)有到達較好的效果,樣品奪單的成功率較低。

 、跇影逦锪系亩倘彪m然不是樣板制作的重要障礙,卻是本年樣品沒(méi)有完成次數占樣品單總次數15.6%的主要因素。

 、蹣悠酚昧虾蜕a(chǎn)定單用料時(shí)有不一致,這問(wèn)題仍然未杜絕。

 、芊鈽庸芾磉是一個(gè)漏洞,沒(méi)有一個(gè)有效的措施去控制封樣的流失是本年度樣板事項的重大不足。

  二、日常生產(chǎn)質(zhì)量的協(xié)調

 、僭谌粘Ia(chǎn)車(chē)間的質(zhì)量控制雖然做了超多的工作,但仍出了不少問(wèn)題,使得本年度客戶(hù)投訴到達了21次之多。

 、谛驴蛻(hù),新工藝的要求與車(chē)間溝通做得良好的配合。

 、墼谂c采購部溝通合作的過(guò)程雖然還比較順利,但很被動(dòng),采購信息來(lái)源不夠,造成沒(méi)有物價(jià)競爭力。

  三、客戶(hù)投訴的解決與回復

  在今年隨著(zhù)出貨量的增長(cháng)和質(zhì)量要求的`加嚴后,客戶(hù)投訴的次數到達21次比20XX年減少2次。其中西施之問(wèn)題是本年度最大的質(zhì)量問(wèn)題,其他雖大雖小的問(wèn)題都能有效去解決與回復了客人。但本人在解決這些問(wèn)題過(guò)程中直接體現了以下幾點(diǎn):

 、贉贤ǚ椒ㄟ不夠科學(xué),跟蹤問(wèn)題的力度不夠;

 、诠居嘘P(guān)部門(mén)的配合程度還不夠,時(shí)常被拖遲時(shí)間。

  四、協(xié)助新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品及客觀(guān)性能測試。

 、僭趨f(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的跟蹤及測試,本人及工程部的人員幾乎都能按時(shí)完成技術(shù)部交予的工程。

 、谟捎跊](méi)有正確標準的技術(shù)指導書(shū)及設備的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。

  五、跟蹤客戶(hù)的驗貨

  此項工作雖然比起20XX年一次驗貨通過(guò)率高,但對說(shuō)服產(chǎn)品之缺陷仍不夠技巧和經(jīng)驗不足。

  六、產(chǎn)品認證工作是本年度本人覺(jué)得比較成功的工作。

  觀(guān)上20XX年度的工作狀況,展望新的一年,本人力爭20XX年度做好以下之工作計劃:

  一、樣品工作有效及時(shí)地完成率要達90%,產(chǎn)品檢測與標準一致的準確率達98%。

  二、1—5月份請技術(shù)部協(xié)助完成一套標準的檢驗技術(shù)指書(shū)。

  三、力爭4月中旬完成對所有鍋類(lèi)內線(xiàn)長(cháng)度的規范和縮短標準化,力爭平均每臺鍋成本降0.05元/臺。

  四、8月份完成對原證認書(shū)里物料用料的備案更改。(尋找比原先用料更便宜的生產(chǎn)廠(chǎng)家)。加強質(zhì)量的力度,同時(shí)大力從材料方面去挖掘降低成本。

  部門(mén)工作總結 篇18

  一、部門(mén)建設

  1、學(xué)生會(huì )工作制度。

  2、班長(cháng)、支書(shū)管理條例。

  3、辦公室例會(huì )制度。

  4、物品管理條例。

  5、Office軟件培訓。

  6、干事思想動(dòng)態(tài)調研(批評、建議、經(jīng)驗交流)。

  辦公室成立的.原由,如何去配合學(xué)生會(huì )工作,遵守學(xué)生會(huì )條例,將來(lái)如何配合與其他部門(mén)搭檔。

  二、日常工作

  1、學(xué)院物品出借及歸還管理。

  2、學(xué)院飛信。

  3、學(xué)院檔案管理。

  4、假期返鄉火車(chē)票統計及發(fā)放。

  5、在校生獲獎統計、學(xué)生會(huì )各部門(mén)獲獎情況。

  6、會(huì )議及活動(dòng)的請柬、臺簽、獎狀、榮譽(yù)證書(shū)的制作。

  7、學(xué)院工作計劃、工作活動(dòng)的統計收取。

  8、新生學(xué)籍信息錄入系統。

  9、學(xué)生會(huì )日常工作文件起草、表格制定。

  10、學(xué)生會(huì )辦公室值班安排。

  11、協(xié)助各部門(mén)舉辦活動(dòng)。

  12、物品采購。

  13、學(xué)生會(huì )活動(dòng)經(jīng)費統計及上報。

  14、“送你一只紫羅蘭”合唱比賽后勤工作。

  15、班長(cháng)支書(shū)例會(huì )簽到與會(huì )議記錄。

  16、學(xué)生會(huì )部長(cháng)副部長(cháng)例會(huì )會(huì )議記錄。

  17、招聘會(huì )會(huì )場(chǎng)布置。

  18、學(xué)院213整理。

  三、本部特色活動(dòng):Office辦公軟件達人知識競賽

  1、前期準備

 。1)帶領(lǐng)干事討論活動(dòng)策劃,認真聽(tīng)取干事想法,制定詳細策劃。

 。2)根據策劃明確分工,有序進(jìn)行物品采購、道具制作、主持人排練、宣傳板設計與制作、PPT制作、題型設計、獲獎證書(shū)制作、簽到表與計分表制作、拉贊助。

  2、活動(dòng)宣傳

 。1)微信平臺推送

 。2)組織大一班長(cháng)支書(shū)動(dòng)員大會(huì )

 。3)宣傳板展出

  3、活動(dòng)彩排

  多次彩排以確;顒(dòng)萬(wàn)無(wú)一失,安排人員明確分工。

  4、活動(dòng)中

  布置會(huì )場(chǎng),收拾會(huì )場(chǎng)。

  5、活動(dòng)后期

  組織部門(mén)例會(huì ),聽(tīng)取干事想法與意見(jiàn),總結活動(dòng)中出現的問(wèn)題,積累經(jīng)驗,取其精華,棄其糟粕。

  四、部門(mén)分工

  部門(mén)共分為:飛信通訊組、物品管理組、文件表格制作組、物品采購組、會(huì )議簽到記錄組。

  部門(mén)所有干事輪流參與各項工作,定期進(jìn)行經(jīng)驗交流,并做Office軟件培訓。

  部門(mén)工作總結 篇19

  時(shí)光荏苒,新年在即,20xx年即將過(guò)去了,值此辭舊迎新之際,將技術(shù)部門(mén)在20xx年的工作做一個(gè)回顧,以便總結經(jīng)驗、彌補不足、更新觀(guān)念、與時(shí)俱進(jìn),爭取在新的一年里取得更好的成績(jì),為公司的發(fā)展貢獻我們的力量。

  一、全面完成公司下達的各項工作任務(wù)

  在過(guò)去的一年里,技術(shù)部全體同志在公司領(lǐng)導的正確指導下,在公司各相關(guān)部門(mén)的大力支持下,經(jīng)過(guò)自身的努力,為公司的生存和發(fā)展做了一些工作。

  二、全面提高全體設計人員的技術(shù)水平

  由于公司規模不斷壯大、銷(xiāo)售市場(chǎng)不斷拓展,對設計人員的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平的要求也越來(lái)越高。為了適應企業(yè)發(fā)展和拓展市場(chǎng)的需求,公司組織員工培訓。為設計人員的技術(shù)水平提升奠定了有力的基礎,同時(shí)全體技術(shù)人員刻苦鉆研專(zhuān)業(yè)知識,努力提高自己的技術(shù)水平,基本上能夠適應企業(yè)發(fā)展和順應市場(chǎng)需求。

  三、部門(mén)內部精誠團結,與各部門(mén)間協(xié)同作戰

  一年來(lái),技術(shù)部全體同志精誠團結,同志間互幫互學(xué)、互關(guān)互愛(ài)、紛圍和諧。與銷(xiāo)售部、生產(chǎn)部等部門(mén)之間協(xié)同作戰,出現問(wèn)題及時(shí)溝通,立即解決。對生產(chǎn)和設備上出現的技術(shù)問(wèn)題給予及時(shí)解決。為公司各部起到了保駕護航的.作用。

  四、總結教訓、彌補不足、以利再戰

  一年來(lái),由于個(gè)別設計人員的經(jīng)驗不足,有時(shí)由于工期特緊,審圖環(huán)節又沒(méi)有足夠的時(shí)間和精力,導致出現技術(shù)事故,為公司造成了不必要的損失。上述問(wèn)題決心在新的一年里全方面堵塞漏洞,力求做到精益求精,爭取做到零失誤。

  五、新的一年里的工作重點(diǎn)

  在新的一年里,技術(shù)部將在今年的基礎上,繼續發(fā)揚團結奮戰的精神,努力提高全員技術(shù)水平,使我們的技術(shù)水平能夠滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展需要和拓展市場(chǎng)需要。

  六、希望與建議

  希望公司能在條件允許的情況下,多為技術(shù)人員創(chuàng )造學(xué)習機會(huì ),使他們能多接觸外界,提高技術(shù)層次。這樣才可能迅速提高他們的設計水平,也有利于企業(yè)的全面提升和發(fā)展。

  我堅信在新的一年中,技術(shù)部依舊會(huì )保持較高的戰斗力和凝聚力。努力高質(zhì)量地完成公司下達的各項任務(wù)。

  部門(mén)工作總結 篇20

  時(shí)光飛逝,日月如梭,轉眼間緊張而又忙碌的一學(xué)期結束了。辦公室也隨著(zhù)協(xié)會(huì )的成長(cháng)而在逐漸進(jìn)步,在老師和大家的關(guān)心和支持下,辦公室這一學(xué)期的工作進(jìn)展得順利,并且一步步的踏入正軌。期間遇到了一些麻煩和障礙,品嘗過(guò)辛酸和喜悅。

  本學(xué)期辦公室主要負責本社聯(lián)的日常事務(wù),常規材料的制作及各部室工作材料的分門(mén)別類(lèi)及保存。同時(shí)做好協(xié)調各部門(mén)工作,開(kāi)會(huì )前的準備工作及通知,協(xié)助其他部室開(kāi)展活動(dòng)。

  一、踏實(shí)工作,勇于開(kāi)拓

  ?椥纳缫阎饾u成為一支力量雄厚的隊伍,幾十名組織成員加上更多的滿(mǎn)腔熱情的大學(xué)生,時(shí)刻準備以更大的熱忱,為校園里,社會(huì )上需要幫助的人奉獻愛(ài)心。在短短的幾年時(shí)間里,我?椥纳缇鸵呀(jīng)發(fā)展成為一個(gè)大規模,有紀律的組織。在這個(gè)溫暖的大家庭里,我們有固定的常規工作,有自己嚴格的規章制度,有幾十個(gè)真情熱忱的同伴,雖然在織心社的日子不長(cháng),隨著(zhù)日子的恍然流逝,“愛(ài)心奉獻社會(huì ),真情暖人心”卻已經(jīng)在我們心中化成了一種有組織、有紀律、無(wú)私奉獻的責任感。我們一直以“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”為精神指導,在校園里開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng),讓“織心社”真正走進(jìn)同學(xué)們的生活。此外,與學(xué)校團委、學(xué)生會(huì )的通力合作,也使我們的活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色。校園里,我們的成員無(wú)處不在,期待著(zhù)為你服務(wù)!

  二、改善機制,完善機構

  開(kāi)學(xué)伊始,在織心社的內部組織進(jìn)行了調整,使其更為合理、高效,使各部門(mén)的職責分工更為明確。?椥纳绗F有辦公室、宣傳部、外聯(lián)部、網(wǎng)絡(luò )部、策劃部、活動(dòng)部六個(gè)部門(mén)。?椥纳缭谥鸩浇⒉⑼晟迫耸聶n案制度,為每一名內部工作成員建立檔案,以便于量化管理。任期以來(lái),我們一直把加強?椥纳绲慕ㄔO和發(fā)展放在重要位置上。

  三、同舟共濟,團結并進(jìn)

  在各項活動(dòng)和工作中,織心社干部并肩共進(jìn),密切配合,處處以身作則,充分展現了社聯(lián)的風(fēng)采。我們的隊伍龐大,各種資料數量多,工作繁瑣,但我們部門(mén)細心分類(lèi),勤勤懇懇,把檔案整理得有條不紊,使我們的工作得以順利進(jìn)行。

  外聯(lián)部活躍于校內外,膽大心細,各種活動(dòng)少不了他們成功外聯(lián)的配合。

  網(wǎng)絡(luò )技術(shù)部憑借較好的網(wǎng)絡(luò )技術(shù),為我們提供了不可或缺的`內部資訊。

  宣傳部群策群力,設計新穎的宣傳海報,力求讓我們的活動(dòng)得到更廣大同學(xué)的關(guān)心、關(guān)注。

  策劃部寫(xiě)出好的策劃,想出好的點(diǎn)子,為我們每一次活動(dòng)的順利開(kāi)展做出了很多的貢獻。

  活動(dòng)部積極參與到每次舉辦的活動(dòng)中,把活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色。

  各部門(mén)之間相互協(xié)調,攜手前行,風(fēng)雨同路,留下了一個(gè)又一個(gè)團結互助、共同進(jìn)步的足跡。

  四、探索自我,認識不足

  在我們積極開(kāi)展工作,取得成績(jì)的同時(shí)我們還存在很多不足:

  1、我們隊伍龐大,各部門(mén)在開(kāi)展工作時(shí),不能很好地調動(dòng)組織全體會(huì )員,因而一小部分會(huì )員因閑置而積極性不高。

  2、開(kāi)展的活動(dòng)涉及面可以更寬,更多樣化,與其他高校長(cháng)期、穩定的交流合作也有待提高。

  這些都是我們今后工作努力的方向。

  ?椥纳缡且粋(gè)年輕的組織,因為年輕,她時(shí)刻體現出旺盛的生命力。但也是因為年輕,她很多時(shí)候會(huì )顯得稚嫩與殘缺。這株青嫩的草苗是要靠代代的成員用自己的心力汗水培養的。

  回顧過(guò)去,是前輩們一步一步堅實(shí)的腳印在風(fēng)雨中前進(jìn)。把握現在,在問(wèn)題中踏實(shí)求進(jìn)。

  展望未來(lái),在希望中奮勇向前,把織心社的旗幟傳接下去!?椥纳缃宕嗽俅纬兄Z,我們會(huì )以“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”為宗旨,繼續為同學(xué)們、為需要我們幫助的朋友們伸出援手。在此,也向一直對織心社給予關(guān)心、支持的領(lǐng)導、老師和同學(xué)們致以崇高的敬意!

  部門(mén)工作總結 篇21

  一、加強校園文化建設,打造“品質(zhì)校園”。

  1、精心布置宣傳陣地。加強對“紅領(lǐng)巾廣播站”、墻報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時(shí),力求主題突出,圖文并茂,充分發(fā)揮宣傳教育功能。

  2、規范教室布置。各班教室的布置體現了各班的特點(diǎn),營(yíng)造了生動(dòng)活潑、潔凈素雅、健康文明、催人奮進(jìn)的良好育人氛圍。

  3、積極做好了迎接“區三星級隊部室”復檢工作,使校園文化具備與教育要求相適應的吸引力和情感號召力,逐步形成了以“體驗活動(dòng)”為特色的少先隊文化,凝聚高品位的校園文化精神。

  4、大力推進(jìn)“生命書(shū)旅”校園特色進(jìn)程,以?xún)?yōu)美的環(huán)境氛圍,高雅的校園文化,給人以?shī)^進(jìn)向上的力量,學(xué)校發(fā)揮環(huán)境育人的作用,創(chuàng )設一個(gè)“時(shí)時(shí)受教育,處處受感染”的德育環(huán)境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、少先隊活動(dòng)室等。學(xué)校長(cháng)期堅持不懈地開(kāi)展升旗儀式活動(dòng),每天中午廣播站定時(shí)播音,每天的經(jīng)典誦讀已形成我校的特色。這些活動(dòng)都充分體現了學(xué)生參與的全體性、教育目的的素質(zhì)性、教育形式的多樣性,使學(xué)生在這樣的教育環(huán)境中,陶冶情操,健全人格,促進(jìn)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng )新精神的發(fā)展,為成為“品質(zhì)校園”助力,為培養“品質(zhì)少年”奠基。

  二、加強學(xué)生的思想道德教育和養成教育。

  1.豐富少先隊活動(dòng)促進(jìn)養成教育。認真學(xué)習貫徹《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》和《第四小學(xué)學(xué)生日常行為規范》。同時(shí)深入開(kāi)展了文明禮儀教育、法制教育、安全教育等等。

  2.加強班級文化建設。我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設,營(yíng)造良好的班級氛圍,樹(shù)立班級形象,爭創(chuàng )班級特色,爭創(chuàng )“文明班級”。

  三、拓寬德育渠道,發(fā)揮“三結合”教育優(yōu)勢。

  1、辦好家長(cháng)學(xué)校,增進(jìn)家校聯(lián)系。我們堅持定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),通過(guò)聽(tīng)講座、進(jìn)課堂聽(tīng)課等形式,豐富家長(cháng)學(xué);顒(dòng)。同時(shí),堅持通過(guò)電話(huà)聯(lián)系、家訪(fǎng)、經(jīng)常性地與家長(cháng)溝通,充分利用有效的.教育資源,推進(jìn)家校聯(lián)系,提高了家教水平。

  2、我校一直注重寓教育于活動(dòng)之中,我們組織了一系列的活動(dòng):如開(kāi)展了以“愛(ài)心墻”、“歌唱祖國”等為主題的教育活動(dòng);布置宣傳櫥窗,讓學(xué)生及時(shí)了解了國際、國內及校園大事。

  3、我校非常重視家庭教育工作,成立了家長(cháng)委員會(huì ),定期開(kāi)展活動(dòng),使學(xué)校教育和家庭教育步調一致。通過(guò)家長(cháng)學(xué)校向家長(cháng)介紹學(xué)生基本情況、學(xué)校發(fā)展規劃及對學(xué)生的要求和對家長(cháng)的希望。希望家長(cháng)和學(xué)校密切配合,用正確的方法教育好孩子。提高家庭教育效果,轉變家長(cháng)中存在的不正確的教育思想和教育方法,為推進(jìn)“品質(zhì)家長(cháng)”營(yíng)造氛圍。

  今后工作設想:

  以“樵山教育,有為品質(zhì)”為己任,盡己之力努力協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展工作,以實(shí)現六大品質(zhì)為最終目標。

  1、進(jìn)一步加強師德建設,充分發(fā)揮全體教師的育人作用,明確教育責任。

  2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時(shí)效性、實(shí)效性。加強德育課題研究工作,進(jìn)一步提升教育管理水平,把研究成果及時(shí)應用到學(xué)校教育工作中去,成為四小的“品質(zhì)課題”。

  3、繼續營(yíng)造良好的教育氛圍。樹(shù)立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學(xué)生自覺(jué)遵守《小學(xué)生日常行為規范》和學(xué)校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學(xué)生的組織紀律。

  4、在原有工作經(jīng)驗的基礎上從學(xué)校實(shí)際出發(fā),不斷更新觀(guān)念,努力使少先隊工作邁上新的臺階,特別是對“南海區少先隊品牌招標項目”大力打造今后,我們要進(jìn)一步結合我校德育工作中的新情況、新問(wèn)題,結合少年隊員的年齡特點(diǎn),加強教育理論的學(xué)習,不斷提高教師的科研意識,為早日實(shí)現“樵山教育,有為品質(zhì)”的品牌活動(dòng)出謀獻策。

  部門(mén)工作總結 篇22

  豐富女生生活是我們的目標,提高女生素質(zhì)是我們的歸屬,展現女生風(fēng)采是我們的驕傲。這就是我們女生部,一個(gè)充滿(mǎn)活力的團體,一個(gè)充滿(mǎn)自信的組織,一個(gè)團結向上的隊伍!

  我們的工作理念是為所有女生服務(wù),提高服務(wù)意識、加強自我修養、保證管理制度的執行。我們的工作特色是以豐富建筑系女生的生活,提高女生思想修養,維護女生權益,為女生解決實(shí)際問(wèn)題等方面為工作目的定期開(kāi)展有關(guān)活動(dòng)。本學(xué)期我部門(mén)工作主要如下:

  一、查寢值班工作

  堅持每天查寢,強化對女生寢室的管理,每天未歸的情況已經(jīng)記錄下來(lái),并且上報到各班輔導員。注意管理違章電器的使用,提醒女生注意用電安全。我們還協(xié)助院女生部進(jìn)行了最美寢室的評比,這樣不僅讓女生寢室的環(huán)境更加和諧優(yōu)美,而且還有利于各寢室的考核與評比。

  二、“愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)”活動(dòng)的舉辦

  由于部門(mén)成員的集思廣益,我們部門(mén)于4月x日成功的局辦理“愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)”——水果拼盤(pán)大賽。

  這個(gè)活動(dòng)是以前從未舉辦過(guò)的,所以每個(gè)班都積極地響應與參加,使得我們的.活動(dòng)更加精彩。這個(gè)活動(dòng)不僅體現了同學(xué)們的聰明才智,更是同學(xué)們團結協(xié)作的一種體現。

  除以上兩點(diǎn)外,我們部門(mén)還每周舉行一次例會(huì ),并讓干事們做好每次的工作記錄和總結。

  經(jīng)過(guò)這半學(xué)期的工作,我們發(fā)現了一些問(wèn)題。比如,部門(mén)成員似乎還缺少一些溝通和交流,對于這一點(diǎn),我們正在積極改進(jìn),我們會(huì )經(jīng)常找成員聊聊天,把大家召集起來(lái)反饋意見(jiàn)。再比如,我們今年舉辦的活動(dòng)中也存在不足。由于活動(dòng)有一定過(guò)的規模,所以導致活動(dòng)的秩序不是很好,在明年辦活動(dòng)室,我們將做好這一點(diǎn)。

  在下學(xué)期,我們出來(lái)召開(kāi)例會(huì )以及平時(shí)的查寢值班,還會(huì )舉辦活動(dòng)。當然,還少不了迎新工作。

  我們將召集同學(xué)報名,然后安排同學(xué)們進(jìn)行面試。主要是自我介紹,自愿進(jìn)行才藝展示,以及應試者與面試者兩分鐘的自由交流。然后公開(kāi)入圍者的米昂?jiǎn),召集新成員開(kāi)會(huì ),最后是進(jìn)入為期半個(gè)月的試用期。需要注意的是,所有評委必須保持良好形象,不得無(wú)故缺席、早退,F場(chǎng)人數過(guò)多時(shí),可以調成兩場(chǎng)面試,F場(chǎng)的引導人員也要注意態(tài)度,做好接待工作。

  最后,希望在老師和主席團的幫助下,總結經(jīng)驗和教訓,讓我們變得更加成熟起來(lái)。走過(guò)這半個(gè)學(xué)期,我們會(huì )更加努力。錯誤和挫折是會(huì )有的,但我們有更多的勇氣、信心以及堅定的信念。我們不是一個(gè)人在戰斗,我們將會(huì )是一個(gè)更加優(yōu)秀的團體。相信付出會(huì )有回報,相信學(xué)生會(huì )將越來(lái)越好!

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