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協(xié)會(huì )年終工作總結范文集合八篇
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用，不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編收集整理的協(xié)會(huì )年終工作總結8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇1
籃球協(xié)會(huì )是校團委領(lǐng)導下的校級社團之一，隸屬院學(xué)生會(huì )體育部管理，自主運行的協(xié)會(huì )。學(xué)期就要結束，學(xué)生都進(jìn)入了緊張的復習準備考試的階段，我們籃球協(xié)會(huì )所開(kāi)展的活動(dòng)也隨之結束�，F對20xx學(xué)年度的工作總結如下：
本學(xué)期籃球協(xié)會(huì )承辦了許多籃球比賽，同學(xué)不僅提高了籃球技術(shù)水平，裁判水平，指揮能力和組織競賽能力，還培養了同學(xué)們的集體主義精神，磨練了頑強拼搏的精神，塑造了優(yōu)秀的心理素質(zhì)……進(jìn)一步推進(jìn)了“我為評估做貢獻”活動(dòng)的開(kāi)展，通過(guò)比賽，同學(xué)們都以健康的身體，良好的精神面貌迎接本科評估。比賽期間吸引了一大批籃球愛(ài)好者的觀(guān)看，對我們籃協(xié)作出了一定的支持和宣傳，并受到了老師、同學(xué)們的贊賞，除了之外，籃協(xié)還出色完成以下工作：
一：組織會(huì )員認真上好每一節理論課或實(shí)踐課，會(huì )員的技術(shù)水平提高的很快，他們在所在球隊比賽中成為亮點(diǎn)就體現出這一點(diǎn)。
二：推薦技術(shù)較好的會(huì )員在一些系的籃球愛(ài)好者中當教練員，每周抽一定的時(shí)間指導其訓練，帶領(lǐng)他們享受打籃球的.樂(lè )趣，為籃球比賽打好基礎。
三：四月初，我們進(jìn)行了換屆會(huì )議，選拔了一些積極能干的會(huì )員當干部干事，老一屆干部也積極協(xié)助新干部。
四：在我們籃協(xié)的帶動(dòng)下，本學(xué)院籃球愛(ài)好者日益增多，每天都有很多籃球愛(ài)好者在球場(chǎng)上練球。
不足之處：由于一些原因，導致協(xié)會(huì )開(kāi)展的活動(dòng)比較少，未能使得會(huì )員盡情享受進(jìn)入協(xié)會(huì )的樂(lè )趣；以后，我們會(huì )通過(guò)球場(chǎng)上的行動(dòng)，讓同學(xué)們多接觸它、認識它、感受它……
這一年來(lái)，我們協(xié)會(huì )雖然沒(méi)有舉行過(guò)一些大型的活動(dòng)，但在上述工作中，我們協(xié)會(huì )的每一位會(huì )員都多多少少有了一定的收獲，同時(shí)也對我們籃球協(xié)會(huì )的發(fā)展起了一定的推動(dòng)作用。當然，也存在一些不足之處，是好是壞都已經(jīng)過(guò)去了，在接下來(lái)的日子里，我們會(huì )總結過(guò)去一年的經(jīng)驗，好的繼續保留，不好的及時(shí)改正過(guò)來(lái)，努力的把我們籃球協(xié)會(huì )推進(jìn)更高檔次。
學(xué)院籃球協(xié)會(huì )
20xx年12月20日
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇2
又是歲末；這個(gè)“又”字到底迎來(lái)又送走了多少個(gè)春夏秋冬��！淮海園里社團活動(dòng)蓬勃日上，真的有點(diǎn)勢不可擋的架勢；大學(xué)生的校園文化生活得到了極大的提高。作為大學(xué)生社團里的一分子，在這個(gè)即將告別20xx迎來(lái)20xx的年際交替的日子，我們很有必要對過(guò)去的日子做一個(gè)總結：一方面總結過(guò)去的經(jīng)驗，另一方面我們要展望未來(lái)。
xx年的這段日子里創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )的發(fā)展得到了進(jìn)一步的提高，我們根據社會(huì )發(fā)展趨勢；和未來(lái)的就業(yè)趨勢，給社團內的廣大會(huì )員量身定做了一系列的實(shí)踐方案，也取得了很好的成果。本社團根據自身發(fā)展的需要對內部各部分做了詳細的規劃，主要設有會(huì )長(cháng)組、秘書(shū)組、財務(wù)組、外聯(lián)組、實(shí)踐組和市場(chǎng)信息調查組。
各個(gè)組在實(shí)踐過(guò)程中都發(fā)揮了很好的作用，也在活動(dòng)中很好的鍛煉了大家，很好的為大家樹(shù)立了人生價(jià)值觀(guān)，為未來(lái)的工作做了很好的準備。本社團組織會(huì )員展開(kāi)向成功者學(xué)習；開(kāi)展登山活動(dòng)，參加了淮海工學(xué)院20xx年大學(xué)生社團文化巡禮，與淮海工學(xué)院齊云蒼星動(dòng)漫社一起舉辦了“炫彩動(dòng)感COSPLAY真人秀”等活動(dòng)。在諸多實(shí)踐性極強的活動(dòng)中，我們會(huì )員充分發(fā)揮了他們的`才能，不管是在舞臺布景還是在后臺管理方面都取得了顯著(zhù)的成績(jì)。
一系列的實(shí)踐活動(dòng)，一系列的理論學(xué)習都本著(zhù)為廣大會(huì )員著(zhù)想。我們的目的就是為廣大會(huì )員創(chuàng )造一個(gè)鍛煉自己的平臺，使他們不再懼怕未來(lái)，能夠擁有一個(gè)很好的擇業(yè)心里素質(zhì)。
我們總結過(guò)去社團的發(fā)展得出經(jīng)驗
一、在大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )的工作經(jīng)歷有助于大學(xué)生進(jìn)行自我認識與定位
大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng )業(yè)“難”，首先“難”在對自我的判斷與定位上。一直生活在象牙塔中的學(xué)子，在踏入社會(huì )之前，很難對自己感興趣的領(lǐng)域、愿意從事的職業(yè)、擅長(cháng)的職位做出客觀(guān)正確的判斷，之所以如此，就是因為還沒(méi)有對自己的興趣、特長(cháng)、個(gè)性等有全面的認識。而大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )所開(kāi)展的活動(dòng)，則有利于培養大學(xué)生自我認識和自我教育的能力。
大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )的性質(zhì)是集實(shí)踐性、理論學(xué)術(shù)性為一體，并引導社團成員立志成才為主要任務(wù)的社團。通過(guò)加入大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )，不僅可以豐富大學(xué)生的課余生活，更有利大學(xué)生認識自我，認識社會(huì )；另一方面，大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )雖然屬于學(xué)生自發(fā)組織，但是同樣具有相當完備的制度和組織機構，社團活動(dòng)的開(kāi)展也需要有組織、宣傳、外聯(lián)、社會(huì )調查實(shí)踐等各個(gè)部門(mén)的共同協(xié)作才能完成。因此，在社團的活動(dòng)組織中，不同的嘗試可以使社團成員更好地為自己定位：到底是適合做組織策劃，還是更加適合做文案宣傳？是擅長(cháng)做外聯(lián)，還是更擅長(cháng)做后勤？
大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )的活動(dòng)也為廣大會(huì )員提供了釋放自我能量，展示自我的舞臺。通過(guò)參加或管理社團活動(dòng)，大學(xué)生可以直接審視和檢驗自己的興趣、愛(ài)好、個(gè)性特征和各種能力，從而對自己有清醒的認識和把握，對自己的長(cháng)處和不足，優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)有了直接的體驗。俗話(huà)說(shuō)：“人貴有自知之明”，大學(xué)生正確地評價(jià)自我既可以避免盲目自信導致自負，也可以防止自信心不足而帶來(lái)的自卑心理。這些也可以說(shuō)是大學(xué)生在擇業(yè)之前最好的心理準備。
二、大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )的工作經(jīng)歷使大學(xué)生求職更具有競爭優(yōu)勢
近幾年來(lái)，隨著(zhù)普通高校和高職高專(zhuān)院校辦學(xué)規模的持續擴大，大學(xué)畢業(yè)生人數越來(lái)越多，用人單位在招收畢業(yè)生時(shí)要求也越來(lái)越嚴格，大學(xué)生的就業(yè)形式也因此越來(lái)越嚴峻�！赌戏饺請蟆吩�(jīng)報道用人單位最不受歡迎的五種大學(xué)畢業(yè)生中，包括“缺乏個(gè)性特點(diǎn)的人”和“只專(zhuān)不適的人”兩種。這說(shuō)明了大學(xué)生應該培養具有鮮明個(gè)性特點(diǎn)的人，不能培養書(shū)呆子。同時(shí)也要求在校學(xué)生應該發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，利用學(xué)校和社會(huì )的各種條件，把自己鍛煉成為個(gè)性鮮明、能夠適應社會(huì )的人。
與此相對應，在各類(lèi)單位招聘的過(guò)程中，學(xué)生會(huì )工作、學(xué)生社團等工作經(jīng)歷逐漸成為人事部門(mén)關(guān)注的重點(diǎn)，尤其是實(shí)踐類(lèi)跟學(xué)術(shù)類(lèi)相結合的社團工作經(jīng)歷更受用人單位歡迎。用人單位為何偏愛(ài)有實(shí)踐類(lèi)社團工作經(jīng)歷的大學(xué)生呢？詳細分析，在實(shí)踐類(lèi)性質(zhì)的社團中鍛煉，可以使大學(xué)生在以下幾個(gè)方面擁有競爭優(yōu)勢：
1、有助于培養大學(xué)生良好的表達能力，更好地向用人單位推薦自己
大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )所開(kāi)展的活動(dòng)，都是與社會(huì )緊密相連的。通過(guò)人與人之間的溝通，聽(tīng)成功人士的講座，拉外聯(lián)跟商家的談判合作，在社會(huì )崗位上的鍛煉等等，都可以使社團成員得到鍛煉，增加對自己的自信度，增強與人之間的溝通能力。
2、有助于培養大學(xué)生的組織管理能力，更加適應用人單位的工作要求
對于每一個(gè)有創(chuàng )業(yè)激情和創(chuàng )業(yè)精神的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，都有立志成才的愿望。用人單位很看重有成就渴望的人才，一個(gè)有成功欲望的人，首先要學(xué)會(huì )與組織的溝通和協(xié)調，并且還要有良好的團隊合作精神，這正是社會(huì )所要求的。在大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )，都會(huì )給每一個(gè)社團成員提供這樣的發(fā)展空間。
3、有助于培養良好的政治鑒別能力
社團成員通過(guò)參加社會(huì )實(shí)踐、社會(huì )調查，通過(guò)與政、工、商等各部門(mén)的溝通，有利于培養大學(xué)生敏銳的社會(huì )觀(guān)察力，從而更好的認識社會(huì )，為自己的將來(lái)發(fā)展定位。
大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )本著(zhù)增強大學(xué)生社會(huì )競爭力，營(yíng)造一種“想創(chuàng )業(yè)、敢創(chuàng )業(yè)、會(huì )創(chuàng )業(yè)”的社會(huì )氛圍，帶領(lǐng)廣大會(huì )員共同成長(cháng)。我們將來(lái)也許會(huì )擁抱成功，也許會(huì )牽手失敗。但是我們現在要培養的是堅持的勇氣，同時(shí)，我們會(huì )員在大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者協(xié)會(huì )的工作和鍛煉中，更要有學(xué)識的增長(cháng)、技能的提高、理性思維的形成、團隊精神的培養等等，這些缺一不可。在此，必須記住我們的口號：
給我一個(gè)支點(diǎn)，我將撬起地球！
只要你決定去贏(yíng)，全世界都為你讓路！
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇3
縣個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟協(xié)會(huì )緊扣發(fā)展這個(gè)主題，圍繞實(shí)現“潛山新跨越”這一目標，認真履行“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”職能，在黨委、政府的高度重視、主管部門(mén)的關(guān)心支持下，會(huì )員隊伍不斷壯大，組織機構日趨完善。協(xié)會(huì )下設有城關(guān)、天柱山、黃鋪、水吼、黃柏、源潭、余井七個(gè)分會(huì )�，F有會(huì )員14972人，從業(yè)人員72868人，其中度新發(fā)展個(gè)體會(huì )員3167人，企業(yè)會(huì )員268家。這支龐大的生力軍不僅贏(yíng)得了會(huì )員的擁護、主管部門(mén)的贊同，黨委、政府的認可，并已成為我縣經(jīng)濟發(fā)展、財政增收、就業(yè)渠道重要的新興力量。
個(gè)私協(xié)會(huì )是社會(huì )團體組織，它產(chǎn)生于計劃經(jīng)濟年代，成長(cháng)于市場(chǎng)經(jīng)濟波濤中，各級協(xié)會(huì )組織都是在工商部門(mén)指導下開(kāi)展工作，因此，協(xié)會(huì )要緊密地圍繞著(zhù)工商事業(yè)開(kāi)展活動(dòng)，才能有效地發(fā)揮“服務(wù)政府，服務(wù)會(huì )員，服務(wù)社會(huì )”的社會(huì )作用，在當前，就是要及時(shí)找準配合工商部門(mén)維護市場(chǎng)秩序和服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的切入點(diǎn)以及服務(wù)會(huì )員生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的結合點(diǎn)。當好黨和政府的得力助手和會(huì )員信賴(lài)的“娘家人”。我們的做法是：
一是開(kāi)展爭先創(chuàng )優(yōu)。開(kāi)展了“文明誠信個(gè)體工商戶(hù)”和“文明誠信私營(yíng)企業(yè)”評選，旨在通過(guò)表彰先進(jìn)、樹(shù)立典型，激勵個(gè)體工商戶(hù)和私營(yíng)企業(yè)樹(shù)立“講文明、重誠信”的思想意識，提高會(huì )員的文明誠信素質(zhì)，經(jīng)過(guò)評選有安徽潛山天龍有限公司等9戶(hù)會(huì )員企業(yè)、評為“文明誠信私營(yíng)企業(yè)”，有林平山等20名會(huì )員評為“文明誠信個(gè)體工商戶(hù)”。推薦會(huì )員參加縣首屆“十大女杰”評選，潛山縣千禧大酒店總經(jīng)理、縣個(gè)私協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)鮑蘭平參加縣首屆“十大女杰”評選，經(jīng)全縣社會(huì )各界層層評選，該會(huì )員當選為首屆“潛山縣十大杰出女性”。
二是開(kāi)展扶貧慰困送溫暖活動(dòng)。經(jīng)過(guò)了解和推薦有10名會(huì )員因發(fā)生火災、交通事故、患重大疾病等意外情況造成生活特別困難，縣個(gè)私協(xié)會(huì )對萬(wàn)慶生等9名特困會(huì )員送去慰問(wèn)金各500元，對特別困難會(huì )員林立剛送去慰問(wèn)金1000元，對因遇車(chē)禍受傷的韓正、呂中義兩名會(huì )員各送去慰問(wèn)金元。
三是關(guān)心會(huì )員子女教育和大學(xué)錄取貧困新生。對全縣個(gè)私協(xié)會(huì )會(huì )員子女、考入大學(xué)本科(二本以上)的6名學(xué)生進(jìn)行了走訪(fǎng)，并為每位學(xué)子送去了價(jià)值100多元的旅行箱一只，此舉不僅為會(huì )員送去了個(gè)私協(xié)會(huì )組織的衷心祝福，對會(huì )員子女的鼓勵和關(guān)心，也體現了個(gè)私協(xié)會(huì )組織對會(huì )員們的無(wú)限關(guān)愛(ài)，更是一項密切會(huì )員關(guān)系的新舉措，有效地拉近了個(gè)私協(xié)會(huì )組織與會(huì )員之間的距離。為縣一中、二中6名大學(xué)錄取貧困新生各送去《光彩助學(xué)》金各1000元，共計6000元。
四是組織會(huì )員企業(yè)開(kāi)展“六一”兒童節慰問(wèn)。組織安徽天元塑業(yè)、安徽化業(yè)化工、安徽巨源集團、潛山縣千禧大酒店、安徽天柱山科技園、潛山縣景城房地產(chǎn)等6戶(hù)企業(yè)開(kāi)展了“六一”兒童節的慰問(wèn)活動(dòng)；慰問(wèn)了水吼鎮水吼中心小學(xué)，為他們送去慰問(wèn)品、慰問(wèn)金共達3800余元。
五是“大走訪(fǎng)”深入扎實(shí)。建立組織。協(xié)會(huì )成立
大走訪(fǎng)活動(dòng)領(lǐng)導小組，由會(huì )長(cháng)任組長(cháng)，副會(huì )長(cháng)任副組長(cháng)，協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)和各分會(huì )會(huì )長(cháng)為成員；領(lǐng)導小組下設辦公室，個(gè)私協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)、副秘書(shū)長(cháng)任辦公室正、副主任。制定方案。協(xié)制定了“大走訪(fǎng)“活動(dòng)的工作方案，分階段、分行業(yè)、分層次開(kāi)展大走訪(fǎng)，分階段：即宣傳發(fā)動(dòng)階段，從3月至4月，主要工作是轉發(fā)省、市協(xié)會(huì )關(guān)于開(kāi)展大走訪(fǎng)活動(dòng)的文件，布置各分會(huì )開(kāi)展大走訪(fǎng)活動(dòng)的具體要求。分行業(yè)：即按企業(yè)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)開(kāi)展走訪(fǎng)，從5月至6月份，主要是走訪(fǎng)對本地經(jīng)濟較為有影響的行業(yè)，如建筑業(yè)、醫藥化工廠(chǎng)、機械制造業(yè)、紡織加工業(yè)、旅游業(yè)、餐飲業(yè)以及大型商業(yè)超市。走訪(fǎng)人員主要以協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)、副秘書(shū)長(cháng)、分會(huì )長(cháng)為主，同時(shí)分會(huì )工作人員走訪(fǎng)一般企業(yè)。分層次：即按會(huì )員的`結構層次開(kāi)展走訪(fǎng)，從7月至9月底，主要是走訪(fǎng)理事、常務(wù)理事、副會(huì )長(cháng)所在的企業(yè)，即協(xié)會(huì )領(lǐng)導走訪(fǎng)副會(huì )長(cháng)、常務(wù)理事企業(yè)，秘書(shū)長(cháng)、分會(huì )長(cháng)走訪(fǎng)理事企業(yè)。據統計，已走訪(fǎng)企業(yè)會(huì )員359戶(hù)、個(gè)體會(huì )員1326戶(hù)，發(fā)放《走訪(fǎng)調查表》3385份；收到會(huì )員反映訴求62件，主要是加強維權工作、幫助融資、提供產(chǎn)銷(xiāo)信息、組織扶貧濟困活動(dòng)、個(gè)私黨建等方面內容。
六是開(kāi)展向會(huì )員無(wú)償贈送活動(dòng)。個(gè)私協(xié)會(huì )遵循會(huì )費“取之于會(huì )員、用之于會(huì )員”的原則，開(kāi)展了一系列無(wú)償贈送活動(dòng)；對從事食品經(jīng)營(yíng)的會(huì )員贈送《進(jìn)貨臺賬一票通票夾》，共贈送3212個(gè)，價(jià)值12848元；對經(jīng)營(yíng)農資的會(huì )員贈送《進(jìn)銷(xiāo)貨臺賬》，共贈送800本，價(jià)值2400元；對所有領(lǐng)、換發(fā)工商營(yíng)業(yè)執照的會(huì )員，贈送《營(yíng)業(yè)執照外框》5949個(gè)，價(jià)值達元；共為會(huì )員無(wú)償贈送總價(jià)達元。較好地落實(shí)了會(huì )費“取之于會(huì )員、用之于會(huì )員”的原則。
七是認真開(kāi)展個(gè)私黨建工作�？h個(gè)私會(huì )黨總支注重在個(gè)私業(yè)主中培養發(fā)展新黨員，針對個(gè)私業(yè)主的工作特點(diǎn)，采取分散與集中相結合的方法開(kāi)展黨的基本知識的教育，正確引導 [page] 個(gè)私業(yè)主積極向黨組織靠近，到目前總支下轄的4個(gè)支部已有26名個(gè)私業(yè)主向黨組織遞交了入黨申請書(shū)，有17名同志參加了上級黨委組織的入黨積極分子培訓班，先后有8名個(gè)私業(yè)主光榮地加入了中國共產(chǎn)黨組織，其中有2名個(gè)私業(yè)主入黨，2名個(gè)私業(yè)主參加上級黨委組織的發(fā)展新黨員培訓。
個(gè)私協(xié)會(huì )工作面臨著(zhù)新的挑戰的同時(shí)，也面臨新的機遇，一是要充分利用基層協(xié)會(huì )建設年活動(dòng)促協(xié)會(huì )規范化建設，力爭所有分會(huì )都能達到規范化標準；二是要加強會(huì )員隊伍的發(fā)展，力爭現有老會(huì )員不流失、新入會(huì )會(huì )員達到持照率的100%；三是管理好會(huì )員檔案，各分會(huì )設有專(zhuān)人管理會(huì )員檔案，并按鄉、鎮、街道的區域裝訂成冊集中存放；四是做好會(huì )費收繳工作，嚴格按省工商局、省財政廳等4部門(mén)下發(fā)的《關(guān)于規范全省個(gè)體民營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì )會(huì )費收取行為的通知》（工商財字[]260號）文件執行收費，同時(shí)靈活掌握收費的方式方法。在新的形式下我們要發(fā)揮有利條件，把壓力轉化為動(dòng)力，內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，務(wù)實(shí)創(chuàng )新，用我們的作為爭取自身發(fā)展，贏(yíng)得會(huì )員信賴(lài)、社會(huì )信服、領(lǐng)導信任，實(shí)現自身建設好、作用發(fā)揮好、社會(huì )形象好的目標要求，把個(gè)私協(xié)會(huì )工作不斷推向前進(jìn)，為構建和諧社會(huì )做出貢獻。
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇4
20xx是天藍心協(xié)戰績(jì)輝煌的一年，20xx是天藍心協(xié)蓬勃發(fā)展的一年，20xx是天藍心協(xié)更加完善的一年。一個(gè)協(xié)會(huì )的生存和發(fā)展靠的是活動(dòng)，把活動(dòng)辦的精彩有影響力是心協(xié)人永恒的追求，所以在20xx年天藍心協(xié)除了立足傳統品牌活動(dòng)外還不斷創(chuàng )新，為江城學(xué)子獻上了一個(gè)又一個(gè)精彩的活動(dòng)，這些活動(dòng)為豐富校園文化做出了突出的貢獻。下面我就為心協(xié)的活動(dòng)一一展現：
一、 講座、電影篇
在這一年中，心協(xié)的傳統活動(dòng)一直在堅持，比如我們每個(gè)星期五晚七點(diǎn)會(huì )在a棟215播放經(jīng)典心理電影，這些影片在播放后在同學(xué)中都產(chǎn)生了很大的反響，有許多同學(xué)都說(shuō)：“心協(xié)的電影選擇的很有內涵，我們每個(gè)星期必到”。但我們不像其他社團一樣僅僅局限于看電影，在電影結束后，我們會(huì )讓心協(xié)的新老會(huì )員留下了對電影進(jìn)行分組賞析。會(huì )員的每次討論都是一種提高，每次提高都有一份收獲，所以同學(xué)們的積極性很高，因為在心協(xié)隨時(shí)都能學(xué)到有用的東西。
另外，我們承辦了心理咨詢(xún)中心主辦的所有心理講座，其中包括邀請中國地質(zhì)大學(xué)心理研究所所長(cháng)郭蘭教授來(lái)我校，每次講座完畢同學(xué)們都很回味，他們在從講座中學(xué)到了許多心理上的知識。每次的講座我們都進(jìn)行了大范圍的宣傳，制作宣傳板和海報等，也讓我們的講座在同學(xué)們中產(chǎn)生了較大反響。
二、 抱抱團
抱抱團是心協(xié)的品牌活動(dòng)，也是江城學(xué)院人盡皆知的活動(dòng)，目前我們已經(jīng)舉辦的兩屆。20xx年5月19日我們同樣舉辦了主題為“撫慰心靈，擁抱溫暖”的抱抱團活動(dòng)。當時(shí)正值5.12汶川大地震全國哀悼日，雖然我們沒(méi)有申請到音響設備，但我們的活動(dòng)仍在舉國悲傷的同時(shí)為同學(xué)們的心中增加了一份溫暖，給那些家鄉受災的同學(xué)心靈上帶去可一份安慰。這次活動(dòng)主要在第一食堂和第二食堂進(jìn)行，在活動(dòng)中心協(xié)的會(huì )員手舉“給我抱抱”、“free hugs”等字牌向陌生的同學(xué)發(fā)出擁抱的邀請。通過(guò)此次抱抱團活動(dòng)，讓參加的會(huì )員懂得的.了擁抱可以帶來(lái)溫暖，溫暖可以撫慰心靈。
三、 素質(zhì)拓展
素質(zhì)拓展是心協(xié)的特色活動(dòng)，也是心協(xié)活動(dòng)發(fā)展的方向。所以我們也嘗試在老師的指導下舉辦一些素質(zhì)拓展活動(dòng)，12月份我們在指導老師的帶領(lǐng)下前往民族村進(jìn)行了素質(zhì)拓展。在拓展中，參與者學(xué)會(huì )了與他人相處，認識到團結就是力量，1+1大于2，也讓同學(xué)們克服了心理壓力，沖破自己內心的恐懼，放松同學(xué)們生活學(xué)習上的壓力，通過(guò)團體的努力在各種環(huán)境下完成看似不可能完成的任務(wù)，每個(gè)同學(xué)都在那天受益匪淺，學(xué)到了很多東西，也在此活動(dòng)中恢復信心，認識到自己是有能力的。
四、感恩節送溫暖送祝�；顒�(dòng)
在感恩節當天本社團舉行了，感恩信使，存封的記憶，感恩展板和抽獎活動(dòng)。引起了廣大師生的熱烈關(guān)注，同學(xué)們的歡迎，大家們的一致好評，讓我們決定把此活動(dòng)延續下去。同學(xué)們在那天把自己的祝福通過(guò)為我們發(fā)了出去，自己想對別人說(shuō)的話(huà)，或對自己說(shuō)的話(huà)，都放在了記憶信箱里，明年的感恩節我們將再次還給嗎，在那天不止是同學(xué)，老師們也感受著(zhù)感恩節的氣氛，收到來(lái)自同學(xué)們的祝福。
五、不足
雖然在20xx年里我們心協(xié)得到了很大的發(fā)展，但同時(shí)也暴露出許多問(wèn)題和不足。我們認為最重要的一點(diǎn)是活動(dòng)經(jīng)費的嚴重不足，由于我們的外聯(lián)部門(mén)在和商家協(xié)商時(shí)缺少經(jīng)驗，幾次拉贊助都沒(méi)有成功，所以我們的經(jīng)費很緊張，這在一定程度上制約了活動(dòng)的開(kāi)展。所以，我們在未來(lái)的時(shí)間里要加強外聯(lián)的力量，讓我們的活動(dòng)得到充足的資金保證。另外我們今年的招新人數有所減少，雖然這有一定的客觀(guān)因素，但協(xié)會(huì )的活動(dòng)吸引力不夠也是很大的原因。在活動(dòng)的開(kāi)展過(guò)程中，我們也體會(huì )到了籌備一次活動(dòng)的不易，有許多突發(fā)問(wèn)題來(lái)考驗我們，所以解決這些問(wèn)題也是對我們自身工作能力的提高。
這些大概就是我們天藍心理協(xié)會(huì )今年所走過(guò)的路，明年我們會(huì )在創(chuàng )佳績(jì)，因為我們的口號是;沒(méi)有最好，但有更好。讓大家來(lái)見(jiàn)證我們天藍心協(xié)的成長(cháng)。
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇5
20xx是天藍心協(xié)戰績(jì)輝煌的一年，20xx是天藍心協(xié)蓬勃發(fā)展的一年，20xx是天藍心協(xié)更加完善的一年。一個(gè)協(xié)會(huì )的生存和發(fā)展靠的是活動(dòng)，把活動(dòng)辦的精彩有影響力是心協(xié)人永恒的追求，所以在20xx年天藍心協(xié)除了立足傳統品牌活動(dòng)外還不斷創(chuàng )新，為江城學(xué)子獻上了一個(gè)又一個(gè)精彩的活動(dòng)，這些活動(dòng)為豐富校園文化做出了突出的貢獻。下面我就為心協(xié)的活動(dòng)一一展現：
一、講座、電影篇
在這一年中，心協(xié)的傳統活動(dòng)一直在堅持，比如我們每個(gè)星期五晚七點(diǎn)會(huì )在a棟215播放經(jīng)典心理電影，這些影片在播放后在同學(xué)中都產(chǎn)生了很大的反響，有許多同學(xué)都說(shuō)：“心協(xié)的電影選擇的很有內涵，我們每個(gè)星期必到”。但我們不像其他社團一樣僅僅局限于看電影，在電影結束后，我們會(huì )讓心協(xié)的新老會(huì )員留下了對電影進(jìn)行分組賞析。會(huì )員的每次討論都是一種提高，每次提高都有一份收獲，所以同學(xué)們的積極性很高，因為在心協(xié)隨時(shí)都能學(xué)到有用的東西。
另外，我們承辦了心理主辦的所有心理講座，其中包括邀請中國地質(zhì)大學(xué)心理研究所所長(cháng)郭蘭教授來(lái)我校，每次講座完畢同學(xué)們都很回味，他們在從講座中學(xué)到了許多心理上的知識。每次的講座我們都進(jìn)行了大范圍的宣傳，制作宣傳板和海報等，也讓我們的講座在同學(xué)們中產(chǎn)生了了較大反響。
二、抱抱團
抱抱團是心協(xié)的品牌活動(dòng)，也是江城學(xué)院人盡皆知的活動(dòng)，目前我們已經(jīng)舉辦的`兩屆。20xx年5月19日我們同樣舉辦了主題為“撫慰心靈，擁抱溫暖”的抱抱團活動(dòng)。當時(shí)正值5。12汶川大地震全國哀悼日，雖然我們沒(méi)有申請到音響設備，但我們的活動(dòng)仍在舉國悲傷的同時(shí)為同學(xué)們的心中增加了一份溫暖，給那些家鄉受災的同學(xué)心靈上帶去可一份安慰。這次活動(dòng)主要在第一食堂和第二食堂進(jìn)行，在活動(dòng)中心協(xié)的會(huì )員手舉“給我抱抱”、“free hugs”等字牌向陌生的同學(xué)發(fā)出擁抱的邀請。通過(guò)此次抱抱團活動(dòng)，讓參加的會(huì )員懂得的了擁抱可以帶來(lái)溫暖，溫暖可以撫慰心靈。
三、素質(zhì)拓展
素質(zhì)拓展是心協(xié)的特色活動(dòng)，也是心協(xié)活動(dòng)發(fā)展的方向。所以我們也嘗試在老師的指導下舉辦一些素質(zhì)拓展活動(dòng)，12月份我們在指導老師的帶領(lǐng)下前往民族村進(jìn)行了素質(zhì)拓展。在拓展中，參與者學(xué)會(huì )了與他人相處，認識到團結就是力量，11大于2，也讓同學(xué)們克服了心理壓力，沖破自己內心的恐懼，放松同學(xué)們生活學(xué)習上的壓力，通過(guò)團體的努力在各種環(huán)境下完成看似不可能完成的任務(wù)，每個(gè)同學(xué)都在那天受益匪淺，學(xué)到了很多東西，也在此活動(dòng)中恢復信心，認識到自己是有能力的。
四、感恩節送溫暖送祝�；顒�(dòng)
在感恩節當天本社團舉行了，感恩信使，存封的記憶，感恩展板和抽獎活動(dòng)。引起了廣大師生的熱烈關(guān)注，同學(xué)們的歡迎，大家們的一致好評，讓我們決定把此活動(dòng)延續下去。同學(xué)們在那天把自己的祝福通過(guò)為我們發(fā)了出去，自己想對別人說(shuō)的話(huà)，或對自己說(shuō)的話(huà)，都放在了記憶信箱里，明年的感恩節我們將再次還給嗎，在那天不止是同學(xué)，老師們也感受著(zhù)感恩節的氣氛，收到來(lái)自同學(xué)們的祝福。
五、不足
雖然在20xx年里我們心協(xié)得到了很大的發(fā)展，但同時(shí)也暴露出許多問(wèn)題和不足。我們認為最重要的一點(diǎn)是活動(dòng)經(jīng)費的嚴重不足，由于我們的外聯(lián)部門(mén)在和商家協(xié)商時(shí)缺少經(jīng)驗，幾次拉贊助都沒(méi)有成功，所以我們的經(jīng)費很緊張，這在一定程度上制約了活動(dòng)的開(kāi)展。所以，我們在未來(lái)的時(shí)間里要加強外聯(lián)的力量，讓我們的活動(dòng)得到充足的資金保證。另外我們今年的招新人數有所減少，雖然這有一定的客觀(guān)因素，但協(xié)會(huì )的活動(dòng)吸引力不夠也是很大的原因。在活動(dòng)的開(kāi)展過(guò)程中，我們也體會(huì )到了籌備一次活動(dòng)的不易，有許多突發(fā)問(wèn)題來(lái)考驗我們，所以解決這些問(wèn)題也是對我們自身工作能力的提高。
這些大概就是我們天藍心理協(xié)會(huì )今年所走過(guò)的路，明年我們會(huì )在創(chuàng )佳績(jì)，因為我們的口號是；沒(méi)有最好，但有更好。讓大家來(lái)見(jiàn)證我們天藍心協(xié)的成長(cháng)。
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇6
本著(zhù)服務(wù)于全院學(xué)生的主旨，在教研室老師的悉心指導下，在全體成員齊心協(xié)力的配合下，英語(yǔ)協(xié)會(huì )本學(xué)期獲得了較大的發(fā)展，并且有一群龐大的團隊成員。在這學(xué)期的工作中有艱辛，有挑戰，但更多的是喜悅與欣慰，全體成員在發(fā)展英語(yǔ)協(xié)會(huì )的同時(shí)也都獲得了成長(cháng)。我協(xié)會(huì )各項工作都取得了一定的成績(jì)，現將本協(xié)會(huì )的學(xué)期工作總結如下：
一、嚴格招新、充實(shí)隊伍
1、開(kāi)學(xué)初，為使我協(xié)會(huì )的會(huì )員招新工作取得突出成功，協(xié)會(huì )干部成員竭盡所能、全心全意的向同學(xué)們宣傳英語(yǔ)協(xié)會(huì )，通過(guò)向同學(xué)們展示英語(yǔ)協(xié)會(huì )的發(fā)展史和英語(yǔ)協(xié)會(huì )歷史獲得的各大獎項，以及英語(yǔ)協(xié)會(huì )的基本資料，詳盡交流的讓同學(xué)們了解英語(yǔ)協(xié)會(huì )，激發(fā)同學(xué)們學(xué)習英語(yǔ)的興趣和熱度，最終招新工作結束之時(shí)，我協(xié)會(huì )加入會(huì )員人數有648人。
2、經(jīng)過(guò)激烈多輪面試和演講之后，我們從參加干部面試的成員中確立了一批工作能力強、有責任心、上進(jìn)心的優(yōu)秀協(xié)會(huì )干事，從而使協(xié)會(huì )的管理工作更加有序，效率更高，確保我們以后工作的順利進(jìn)展。
二、強化培訓、適應工作
1、招納結束后，我們通過(guò)召開(kāi)全體會(huì )員大會(huì )，讓協(xié)會(huì )成員對英語(yǔ)協(xié)會(huì )的規章制度進(jìn)行大致的學(xué)習與了解，增強協(xié)會(huì )的凝聚力、組織性、紀律性。
2、為了更好的為廣大會(huì )員服務(wù)，提高其英語(yǔ)水平，我們規定每周二在崇文東樓101教室召開(kāi)干事會(huì )議，以了解協(xié)會(huì )的最新問(wèn)題，積極接受會(huì )員對協(xié)會(huì )的建議及意見(jiàn)，而且，我們將建立的qq群、干事成員的.電話(huà)號碼公布，了解協(xié)會(huì )出現的問(wèn)題，并及時(shí)給予解決。
3、對協(xié)會(huì )干事進(jìn)行更嚴格的要求，提高干事思想覺(jué)悟，讓其明白干事的職能是全心全意為協(xié)會(huì )工作，為會(huì )員服務(wù)，絕不搞特殊，反而要更加嚴格的要求自己，維護好協(xié)會(huì )的形象。
三、面向全院、常規活動(dòng)
1、我協(xié)會(huì )的常規活動(dòng)有：晨讀、晚讀、原聲電影、英語(yǔ)角。
�、俪孔x：地點(diǎn)在崇文北樓，東一階梯教室，具體有：每周一、二、四、由外教john教大家學(xué)習音標、單詞、短語(yǔ)、句子等，糾正發(fā)音。每周三由大二學(xué)生教英語(yǔ)，每周五由外教paul教大家閱讀。
�、谕碜x：是廣大愛(ài)好英語(yǔ)的同學(xué)集合在一起，共同學(xué)習。
�、墼曤娪埃旱攸c(diǎn)在崇文東樓四樓語(yǔ)言室。播放一些英語(yǔ)電影，幫助大家提高口語(yǔ)。
�、苡⒄Z(yǔ)角：地點(diǎn)在綠蔭長(cháng)廊處。每周四下午由兩位外教john、paul和大家就一個(gè)話(huà)題進(jìn)行交流。鍛煉同學(xué)們的口語(yǔ)表達交際能力。
四、積極配合舉辦活動(dòng)
1、xx年10月17日，我協(xié)會(huì )進(jìn)行了換屆工作。英語(yǔ)協(xié)會(huì )是全院人數最多的協(xié)會(huì )，本著(zhù)為全院學(xué)生服務(wù)，提高其英語(yǔ)說(shuō)平的宗旨，我們知道，只有做好協(xié)會(huì )的內部的管理工作，才能更好的服務(wù)大眾，同時(shí)本次換屆大會(huì )共選了一名正會(huì )長(cháng)和三名副會(huì )長(cháng)，提高協(xié)會(huì )的辦事效率，本次換屆大會(huì )還邀請了其他協(xié)會(huì )的會(huì )長(cháng)，以見(jiàn)證此次換屆大會(huì )的公正透明性，最后由社團聯(lián)合會(huì )為新上任的會(huì )長(cháng)頒發(fā)聘書(shū)，標志著(zhù)本次換屆大會(huì )的圓滿(mǎn)成功。
2、xx年11月份，我協(xié)會(huì )舉辦了“教學(xué)師生互動(dòng)交流”活動(dòng)，此次活動(dòng)本著(zhù)提高大家交流和口語(yǔ)水平，協(xié)會(huì )在教研室老師的幫助下，特邀我院教研室二十名老師及外教john、paul與大家進(jìn)行互動(dòng)交流學(xué)習，活動(dòng)期間，學(xué)生與老師外教任談話(huà)題，氣氛非�；钴S，此次活動(dòng)也得到了學(xué)生老師的好評，最終取得成功。
3、xx年11月底，我協(xié)會(huì )在院社團聯(lián)合會(huì )的帶領(lǐng)下，積極參加了社聯(lián)舉辦的“文藝演出”活動(dòng)，參加演出的成員也都表現突出。
4、xx年12月14日，在崇文西樓302，我協(xié)會(huì )舉辦了英語(yǔ)ab級考前講座報告，促使同學(xué)們順利通過(guò)ab級考試，聽(tīng)報告的學(xué)生人數達到數百名，同時(shí)協(xié)會(huì )還特別邀請了一名澳大利亞的留學(xué)生為我們作報告，并且向我們介紹了澳大利亞的一些文化和特點(diǎn)，者也大大吸引了同學(xué)們的眼球，使此次活動(dòng)非常特別。
總的來(lái)說(shuō)，英語(yǔ)協(xié)會(huì )在本學(xué)期中，全體成員對待工作的態(tài)度都很認真，可以說(shuō)是盡心盡責，通過(guò)各部、各人員之間的合作幫助，英語(yǔ)協(xié)會(huì )的成績(jì)也有了飛躍。在本學(xué)期的工作中，老成員在工作中掌握了更多的經(jīng)驗，并且知道了如何管理協(xié)會(huì )，新成員則是通過(guò)學(xué)習，積極努力的提高自己的工作效率，同時(shí)也已融入到這集體，而且通過(guò)本學(xué)期順利舉辦了各項活動(dòng)，大家也學(xué)到了很多種知識，更重要的是大家在這里通過(guò)學(xué)習，交流，都把英語(yǔ)協(xié)會(huì )作為實(shí)現自我，成就自我的平臺了。在這里，大家不僅得到了鍛煉，同時(shí)還認識了更多的好朋友。
最后，希望英語(yǔ)協(xié)會(huì )在下學(xué)期中有更大的提高和發(fā)展。
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇7
會(huì )計協(xié)會(huì )在20xx學(xué)年的各項工作活動(dòng)中都取得了豐碩的成果，取得了長(cháng)足的發(fā)展和進(jìn)步，但在發(fā)展過(guò)程中也呈現了些許問(wèn)題和不足，現將協(xié)會(huì )本學(xué)年的各項工作總結如下，并將下學(xué)年的主要工作和規劃作相關(guān)部署。
一、協(xié)會(huì )各項工作成果
1、內部建設成效顯著(zhù)
自本學(xué)年以來(lái)，協(xié)會(huì )就致力于協(xié)會(huì )內部建設工作。隨著(zhù)各項工作的順利開(kāi)展，各項規章制度也日趨完善。協(xié)會(huì )在原有的規章制度的條件下，制定了新的干部干事管理方案，對協(xié)會(huì )會(huì )員以協(xié)會(huì )最好的服務(wù)使會(huì )員感到協(xié)會(huì )的溫馨，從而加強了對協(xié)會(huì )干部干事成員的管理，協(xié)會(huì )的機構設置也更加合理，協(xié)會(huì )擁有較為完善的機構設置，我們根據實(shí)際需要改進(jìn)了辦公室、文娛部、宣傳部、外聯(lián)部、組織部。采用了會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)對部門(mén)的分管負責制度，指導監、督和協(xié)調各部門(mén)開(kāi)展相關(guān)工作。確立了協(xié)會(huì )活動(dòng)的部門(mén)承辦制，即協(xié)會(huì )內各項活動(dòng)的開(kāi)展舉辦由相應負責部門(mén)進(jìn)行承辦，其他部門(mén)進(jìn)行協(xié)辦，由對接主管會(huì )長(cháng)作為承辦活動(dòng)的總組織、總協(xié)調。而且要求協(xié)會(huì )內的每個(gè)部門(mén)均擁有自己的特色活動(dòng)，并能和其他部門(mén)合作穿插進(jìn)行舉辦。從而推出了協(xié)會(huì )的部門(mén)責任制，協(xié)會(huì )內承辦活動(dòng)，需要各個(gè)部門(mén)的相互配合，哪些部門(mén)做的不好，可追究相應部門(mén)的責任和進(jìn)行必要的鼓勵支持，發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題。便于下次工作的順利進(jìn)行。對于社聯(lián)或校級等大型活動(dòng)則由協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)作為總負責、總協(xié)調，進(jìn)行活動(dòng)的相關(guān)籌備和開(kāi)展。
在協(xié)會(huì )的正規化建設方面，我們注重并要求協(xié)會(huì )的每個(gè)工作活動(dòng)程序均要按照相關(guān)規范的流程進(jìn)行，包括協(xié)會(huì )的招新、招干、各種活動(dòng)的舉辦、換屆、評優(yōu)評先以及協(xié)會(huì )各類(lèi)文件（如通知、策劃書(shū)、通訊稿等）等均有必要的流程規定，必須遵守和維護。如招干不僅要對待招人員進(jìn)行面試選拔，還要經(jīng)過(guò)干事的注冊流程，同意并遵守協(xié)會(huì )的相關(guān)章程、制度和管理方案經(jīng)個(gè)人簽字，協(xié)會(huì )蓋章后方可成為協(xié)會(huì )干事。這樣能夠保證協(xié)會(huì )干事對其本職工作的重視，對協(xié)會(huì )工作進(jìn)行認真嚴肅的對待，保證協(xié)會(huì )各項工作的順利開(kāi)展和進(jìn)行。
2、財務(wù)工作井然有序
協(xié)會(huì )的經(jīng)費來(lái)源主要有學(xué)生自籌經(jīng)費（會(huì )費）、有關(guān)部門(mén)撥款和外聯(lián)贊助等。其中以會(huì )員繳納會(huì )費為主，外聯(lián)贊助為輔，協(xié)會(huì )嚴格按照規定收取會(huì )員會(huì )費，并及時(shí)將部分資金交予社聯(lián)代管。
協(xié)會(huì )在經(jīng)費管理方面，主要由協(xié)會(huì )財務(wù)部負責，協(xié)會(huì )所有會(huì )費、撥款、贊助費用皆為協(xié)會(huì )公共收入，任何人不得私自占用、挪用。協(xié)會(huì )設立了賬冊及財務(wù)清單，由協(xié)會(huì )辦公室相關(guān)負責成員詳細列載經(jīng)費收支，并定期向協(xié)會(huì )負責人進(jìn)行匯報，并接受協(xié)會(huì )全體成員的監督。協(xié)會(huì )在經(jīng)費使用上，協(xié)會(huì )經(jīng)費必須用于協(xié)會(huì )的相關(guān)工作和活動(dòng)，經(jīng)費使用以高效和節約為原則。每次活動(dòng)前由承辦部門(mén)詳列預算，活動(dòng)過(guò)后提交正規、清楚的收據或發(fā)票等憑據，做到財務(wù)收支協(xié)調合理，并及時(shí)妥善的到社聯(lián)辦公室進(jìn)行報賬。
3、文宣工作有聲有色
在宣傳工作方面，本協(xié)會(huì )采用多種宣傳方式，如張貼海報、發(fā)放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中，日�；顒�(dòng)以海報張貼和展板宣傳為主，每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點(diǎn)：
�。�1）使主要內容、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、舉辦單位等活動(dòng)信息醒目清晰。
�。�2）版面設計別出心裁，采用趣味性的語(yǔ)句、標志性圖案，來(lái)增強宣傳海報的宣傳效果，使廣大同學(xué)能更深刻的了解協(xié)會(huì )的活動(dòng)內容。
�。�3）注意每次海報張貼的規范性和展板擺放的及時(shí)性，并進(jìn)行及時(shí)的保管和搬回，確保宣傳效果和質(zhì)量的同時(shí)維護好協(xié)會(huì )的良好形象。
4、活動(dòng)開(kāi)展成績(jì)斐然
在過(guò)去的一學(xué)年里，會(huì )計協(xié)會(huì )共組織開(kāi)展了多次形式多樣的活動(dòng)，再加上各部門(mén)的部門(mén)活動(dòng)共二十余次。其中有會(huì )計模擬實(shí)訓大賽，有引人入勝、激情四射的點(diǎn)鈔大賽，增進(jìn)友誼協(xié)會(huì )聯(lián)誼等等不勝枚舉。一直以來(lái)，協(xié)會(huì )堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂(lè )性的各種活動(dòng)。
在各項工作和活動(dòng)的開(kāi)展中，我們始終把尊重會(huì )員的權利，保障會(huì )員利益放在首位，竭力為協(xié)會(huì )全體會(huì )員服務(wù)，并注重結合時(shí)代、學(xué)校和社會(huì )的需要，從而使協(xié)會(huì )受到各界的關(guān)注和好評。
5、資產(chǎn)檔案妥善管理
協(xié)會(huì )成立近6年以來(lái)，協(xié)會(huì )的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會(huì )資產(chǎn)和文檔資料。在協(xié)會(huì )的發(fā)展中，許多的協(xié)會(huì )資產(chǎn)、資料和檔案等在借用借出、轉入轉出以及換屆中都相應會(huì )有部分的損失或丟失，導致了協(xié)會(huì )資產(chǎn)遭受到無(wú)形的損失并不在恢復，因此在本學(xué)年中加強了協(xié)會(huì )各種資產(chǎn)檔案的有效管理。
6、會(huì )議召開(kāi)合理高效
協(xié)會(huì )借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經(jīng)驗和教訓，重視會(huì )議的程序規范性和會(huì )議效果，聽(tīng)取了廣大協(xié)會(huì )成員的意見(jiàn)，從而制定了比較合理的會(huì )議制度。
協(xié)會(huì )會(huì )議是協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)部長(cháng)等向協(xié)會(huì )與會(huì )成員直接傳達協(xié)會(huì )工作活動(dòng)的.相關(guān)動(dòng)態(tài)和安排通知的有效傳達方式，并通過(guò)會(huì )議了解協(xié)會(huì )相關(guān)部門(mén)、成員的思想和動(dòng)態(tài)。協(xié)會(huì )確定每個(gè)月的第一周末為協(xié)會(huì )全體成員參加的例會(huì )，在會(huì )議上，會(huì )長(cháng)團及各部門(mén)對協(xié)會(huì )的前期工作活動(dòng)等進(jìn)行相關(guān)的總結及對后期的工作等進(jìn)行部分規劃。在本學(xué)年中，平均每月2～3個(gè)會(huì )議，主要是例會(huì )、總結會(huì )和工作活動(dòng)動(dòng)員會(huì )等，在開(kāi)會(huì )前幾天，主持及發(fā)言人員必須做好各項準備，對會(huì )議流程作出合理規劃，保證了會(huì )議的合理性、高效性。
在本學(xué)年中，我協(xié)會(huì )為進(jìn)行更好的發(fā)展，提出了很多新的創(chuàng )新發(fā)展思路和方針。例如，會(huì )長(cháng)分管部門(mén)制，各部門(mén)特色活動(dòng)穿插舉行，單部門(mén)活動(dòng)承辦及其他部門(mén)協(xié)辦，干事會(huì )員對接制度，重視理論的學(xué)習和研究等眾多理論成果。
為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會(huì )后屆的發(fā)展中丟失，便開(kāi)始了協(xié)會(huì )的理論文檔整理工作，同時(shí)不斷的在協(xié)會(huì )的各種工作活動(dòng)中，進(jìn)行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協(xié)會(huì )成員參與到協(xié)會(huì )的發(fā)展和理論思想學(xué)習中來(lái)，便借鑒社聯(lián)社團發(fā)展論壇的模式開(kāi)展會(huì )計協(xié)會(huì )的第一屆發(fā)展論壇，讓大家更好地發(fā)現并解決協(xié)會(huì )發(fā)展中，存在的諸多問(wèn)題，同時(shí)豐富和發(fā)展協(xié)會(huì )的指導思想和理論成果，從而使協(xié)會(huì )能夠更好地走可持續發(fā)展之路而不因協(xié)會(huì )換了接班人導致協(xié)會(huì )成員又白手起家，走不必要彎路。
二、協(xié)會(huì )工作中的若干問(wèn)題和不足
1、指導力度不夠
協(xié)會(huì )的會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)對各部門(mén)的各項工作的指導力度不夠，很多部門(mén)的工作活動(dòng)沒(méi)有得到更好的實(shí)施，各部長(cháng)、副部長(cháng)也沒(méi)有更好的對部門(mén)干事進(jìn)行相應的指導和監督，造成協(xié)會(huì )所提出的許多方針戰略沒(méi)有得到應有的實(shí)施效果。例如，協(xié)各部門(mén)其實(shí)都能拿出自己的特色活動(dòng)，例如組織部可以組織大家開(kāi)展一些素質(zhì)拓展類(lèi)和體育競技類(lèi)活動(dòng)，而文訊部可以開(kāi)展如征文比賽和發(fā)展論壇類(lèi)文化活動(dòng)，宣傳部可以開(kāi)展一些海報大賽等活動(dòng)均可，只要協(xié)會(huì )的各干事敢做敢闖，協(xié)會(huì )就會(huì )有相應的更好的發(fā)展方向，當然這些更需要我們會(huì )長(cháng)和部長(cháng)的指導，只有這樣，大一的干事才敢放手去做，大膽去做。因此，加強協(xié)會(huì )各項工作活動(dòng)的指導力度是協(xié)會(huì )有待加強和提高的重要方向。
2、干事的主人翁意識不夠
協(xié)會(huì )的干事對自己的定位還不夠清晰，對協(xié)會(huì )的發(fā)展方向和總體規劃不是太清楚，將自己僅僅定位在聽(tīng)部長(cháng)、會(huì )長(cháng)的話(huà)，只知道做事而沒(méi)有更好的思考為什么要這么做，怎么做得更好等，還過(guò)多的依賴(lài)于自己的部長(cháng)，部長(cháng)不通知做某些事，自己就沒(méi)必要做，就不做，還沒(méi)有一種以協(xié)會(huì )主人翁的態(tài)度和思想去做協(xié)會(huì )的各項工作。因此，更不能主動(dòng)擔當協(xié)會(huì )的各項大任，對協(xié)會(huì )所提出的各種戰略方針沒(méi)有進(jìn)行過(guò)多的思考，考略問(wèn)題還不夠全面。這些都是制約協(xié)會(huì )更好發(fā)展的諸多因素。
3、溝通交流不夠
協(xié)會(huì )中的各成員間的溝通交流不夠，導致協(xié)會(huì )沒(méi)有達到最好的凝聚力。其中主要包括會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)與部長(cháng)間的溝通交流不夠，部長(cháng)與部長(cháng)間的溝通交流不夠，協(xié)會(huì )成員和會(huì )員間的溝通交流不夠等。加強協(xié)會(huì )各成員間的溝通交流有利于團結協(xié)會(huì )的眾多成員和力量，能夠極大的增強協(xié)會(huì )的凝聚力和戰斗力，為協(xié)會(huì )各種工作活動(dòng)的順利開(kāi)展打下堅實(shí)的基礎。
4、信息傳達不夠到位
部長(cháng)、干事對協(xié)會(huì )所下達的協(xié)的各種工作活動(dòng)、任務(wù)、消息等沒(méi)有進(jìn)行更好有力的傳達。例如，協(xié)會(huì )的會(huì )議中的與會(huì )人員并沒(méi)有將會(huì )議內容全面有效地傳達給其相應負責和所在部門(mén)的人員，造成開(kāi)會(huì )沒(méi)有得到應有的傳達信息的效果。許多干事在會(huì )議中，沒(méi)有作應有的筆記，還只是豎著(zhù)耳朵“懸聽(tīng)”，沒(méi)有在思想上引起高度重視。因此，各部門(mén)需加強各部門(mén)的制度建設并將其作為重點(diǎn)工作。
5、自我批評
我從來(lái)都不是個(gè)有才能的人，即使是協(xié)會(huì )的會(huì )長(cháng)，卻并沒(méi)有做會(huì )長(cháng)的料，無(wú)論是在競選中還是其他方面，最后憑自己的責任心和努力才走到了這一步。我能做的，就是盡自己最大的努力，無(wú)論有多大的困難和阻礙，將協(xié)會(huì )的各項工作做好，因此對協(xié)會(huì )成員的也比較高，很多時(shí)候沒(méi)有充分與其他成員商量就自下決定，沒(méi)有對部長(cháng)、干事給予應有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉，在以后的工作中少一些催促，多一份關(guān)心，平時(shí)多關(guān)心他們的生活和學(xué)習，不能見(jiàn)面就說(shuō)協(xié)會(huì )的事，畢竟對他們而言，協(xié)會(huì )只是他們生活的一部分而已。
我堅信只要是付出了努力就一定有收獲的，即使收獲很小我也會(huì )很高興，人生的價(jià)值就貢獻，在有限的時(shí)間里創(chuàng )造無(wú)線(xiàn)的價(jià)值，只有這樣的人生才是有意義的人生。
協(xié)會(huì )年終工作總結 篇8
回顧20xx年，協(xié)會(huì )在上一年“嚴肅整改、嚴明規章、嚴格自律、嚴加管理”的基礎上，增強服務(wù)意識，創(chuàng )新服務(wù)模式，加強自身建設和專(zhuān)家隊伍建設，全力做好對重點(diǎn)工程的質(zhì)量、技術(shù)服務(wù)，各方面工作取得新的成績(jì)。
一、20xx年度結構xx杯工程的咨詢(xún)服務(wù)評審情況
1、總體情況
20xx年6月底，完成了20xx—20xx年度第二批（以下簡(jiǎn)稱(chēng)20xx年度）結構xx杯工程的初評檢查評價(jià)和評審。依據《建筑結構xx杯工程質(zhì)量評審標準》的相關(guān)規定和協(xié)會(huì )實(shí)施的以咨詢(xún)服務(wù)為主的新方法，共組織專(zhuān)家到現場(chǎng)檢查評價(jià)工程（含涉密）415項，面積2850.88萬(wàn)平方米。其中，符合結構xx杯《評審標準》的有381項，占初評檢查項數的91.81%，面積2762.52萬(wàn)平方米。未達到結構xx杯《評審標準》或企業(yè)放棄的有34項，占初評檢查項數的8.44%，面積88.36萬(wàn)平方米。
經(jīng)過(guò)評審委員會(huì )審議及網(wǎng)上公示，減去手續不全的工程，加上以前年度公示后未表彰的工程，實(shí)際公布表彰20xx年度結構xx杯工程378項（含涉密工程11項），同比減少51項；建筑面積2752.71萬(wàn)平方米，同比減少11%。其中金獎211項（含住宅86項、公建125項），銀獎167項（含住宅101項、公建66項）。
獲得結構xx杯的工程面積約占20xx年全市房屋施工面積21512.7萬(wàn)平方米的12.8%。
2、保障性住房申報及評審情況
20xx年度，共有128項保障房申報結構xx杯，比上年度增加26項，增加25.49%；面積1147.26萬(wàn)平方米，比上年度增加97.84萬(wàn)平方米，增加9.32%。除去39項跨年度的工程，共檢查評價(jià)工程89項，其中符合結構xx杯評審標準的有82項，面積716.87萬(wàn)平方米，占初評檢查保障性住房工程項數的92.13%（金杯40項、銀杯42項）；不符合結構xx杯評審標準的7項，占初評檢查保障性住宅工程項數的7.87%。
3、xx工程評審情況
xx工程一般為在當地有較大影響、結構特點(diǎn)鮮明、目標要求明確的工程。20xx年度初評檢查評價(jià)京外結構xx杯工程57項（住宅39項、公建18項），同比增加5項；面積343.46萬(wàn)平方米，同比增加1.07%。京外參評結構xx杯的工程質(zhì)量在當地處于先進(jìn)水平，全部獲評結構xx杯。
20xx年度檢查評價(jià)境外結構xx杯工程1項，面積28.86萬(wàn)平方米，工程質(zhì)量達到了xx杯金杯標準。
4、涉密工程評審情況
涉密工程由于牽及國家安全，所以協(xié)會(huì )不鼓勵企業(yè)申報xx杯，特殊情況申報的，堅持涉密信息不公開(kāi)。20xx年度涉密工程申報結構xx杯16項（住宅5項，公建11項），同比持平。其中12項通過(guò)xx杯初評檢查和評審，金獎8項、銀獎4項。
二、20xx年度竣工xx杯工程的咨詢(xún)服務(wù)評審情況
1、總體情況
20xx年度，共有112項工程申報竣工xx杯（含接轉以前年度的工程），建筑面積821.59萬(wàn)平方米，同比減少25項、減少18%；建筑面積減少119.96萬(wàn)平方米，同比減少13%。其中，住宅工程49項，建筑面積348.84萬(wàn)㎡；公建工程63項，建筑面積472.75萬(wàn)㎡；涉密工程7項、68.35萬(wàn)㎡。
在112項申報工程中，有9項因各種原因企業(yè)退出參評，17項工程推遲至下年度。在完成咨詢(xún)服務(wù)、檢查評價(jià)的86項工程中，有9項工程（住宅4項、公建5項）經(jīng)專(zhuān)家組檢查和巡查組復評，不予推薦，占檢查總數的10.5%。主要原因：一是工程質(zhì)量不符合x(chóng)x杯標準；二是公建改住宅，不予推薦；三是工程甩項較多，需要整改。
經(jīng)評審會(huì )審議及網(wǎng)上公示，20xx年度共公布表彰建筑xx杯工程78項（含涉密工程4項），建筑面積448.52萬(wàn)平方米，同比減少27%。其中金獎33項（住宅2項，公建31項），銀獎45項（住宅36項，公建9項）；含創(chuàng )國家級獎項的目標工程17項，均為公建工程。
獲得竣工xx杯的工程面積約占20xx年全市房屋竣工面積2671.1萬(wàn)平方米的16.8%。
2、保障性住房申報評審情況
20xx年度共有24項保障性住房申報竣工xx杯（其中公租房14項、定向安置房4項、自住型商品房6項），同比增加8項；建筑面積219.39萬(wàn)平方米，同比增加63.3％。經(jīng)檢查評價(jià)，24項保障房全部獲評竣工xx杯，其中金杯2項、銀杯22項。
三、20xx年度xx杯工程申報情況
1、結構工程申報情況
截至20xx年1月底，共申報526項，同比減少85項，減少8.61%；面積4139.08萬(wàn)平方米，同比減少369.13萬(wàn)平方米，減少9.18%。至20xx年1月底，已經(jīng)完成現場(chǎng)咨詢(xún)服務(wù)及檢查評價(jià)445項次，初步評價(jià)金杯202 項次，銀杯224項次，淘汰19項次（這個(gè)數據不代表最終評價(jià)結果，因為每項工程要檢查兩次，任何一次檢查不合格即淘汰）。
2、竣工工程申報情況
20xx年度竣工xx杯的申報截止到今年3月底，總體勢頭平穩。到目前，已經(jīng)申報工程76項，其中保障房申報數量明顯增多，已有26項。xx城市副中心的工程建設進(jìn)入收尾階段，有8項工程申報竣工xx杯。協(xié)會(huì )已安排專(zhuān)家組到現場(chǎng)咨詢(xún)服務(wù)、檢查評價(jià)工程35項。
四、創(chuàng )新管理服務(wù)模式取得新突破
為維護xx杯品牌聲譽(yù)，保持xx市工程質(zhì)量在全國的領(lǐng)先水平，20xx年采取了新的舉措并取得初步成效。
1、突出以咨詢(xún)服務(wù)為主。由協(xié)會(huì )主要領(lǐng)導設計、專(zhuān)家群策群力編制完成的《工程建設質(zhì)量管理現場(chǎng)咨詢(xún)評估服務(wù)報告》自20xx年3月開(kāi)始由各專(zhuān)家組在現場(chǎng)服務(wù)中實(shí)施。下半年，根據各專(zhuān)家組反饋的意見(jiàn)，協(xié)會(huì )又對該《服務(wù)報告》的相關(guān)表格進(jìn)行了調整和修改，目前的格局是：結構xx杯（混凝土結構和鋼結構）咨詢(xún)服務(wù)報告由13張咨詢(xún)服務(wù)表組成，裝配式結構的咨詢(xún)服務(wù)報告由16張咨詢(xún)服務(wù)表組成；建筑xx杯土建部分由16張表格組成，電氣設備及暖通設備由7張表格組成。實(shí)行近一年來(lái)，從專(zhuān)家組和受檢單位兩方面看，均得到初步認可。專(zhuān)家組基本達到了會(huì )使用、會(huì )填寫(xiě)，讓“咨詢(xún)服務(wù)表”成為專(zhuān)家組到現場(chǎng)指導檢查xx杯工程質(zhì)量的得力工具；受檢單位能夠用“咨詢(xún)服務(wù)表”所列各項對照自身的工程，做好迎檢準備，并在檢查后根據專(zhuān)家組的意見(jiàn)進(jìn)行整改，提高了質(zhì)量水平。
通過(guò)近一年的實(shí)踐，總結這一做法的好處主要有三點(diǎn)：一是體現了xx杯工程的高標準。咨詢(xún)服務(wù)表所列各項，分別來(lái)自國家規程、規范、標準，來(lái)自《xx市工程資料管理規程》、《xx杯工程質(zhì)量評審標準》及協(xié)會(huì )對爭創(chuàng )xx杯活動(dòng)中問(wèn)題的提示，內容全面，防止了檢查中的漏項。二是便于操作。專(zhuān)家組到現場(chǎng)進(jìn)行檢查服務(wù)時(shí)，只要逐項填寫(xiě)各個(gè)子項的實(shí)際情況，同時(shí)按ABCDEF六個(gè)檔次做出評價(jià)，就可以作為評定金獎、銀獎及不合格的依據。三是有利于幫助項目部整改和專(zhuān)家組盡責。專(zhuān)家組檢查后，將整套《報告》復印一份留給受檢項目部，受檢項目部可以針對檢查中發(fā)現的問(wèn)題和弱項進(jìn)行整改。原件交協(xié)會(huì )存檔、備查，有利于協(xié)會(huì )掌握專(zhuān)家組的工作，對不夠認真細致的做出提示，促進(jìn)專(zhuān)家組改進(jìn)工作。
2、推出“兩項指標”，提升xx杯質(zhì)量水平�！皟身椫笜恕奔唇鸨瓟盗靠刂圃�30%，淘汰率掌握在10%，并實(shí)行組長(cháng)負責制。指標下達到各小組以后，協(xié)會(huì )結構組每?jì)蓚�(gè)月公布一次各小組的初評結果，使執行指標控制情況較好和不夠好的小組一目了然，督促各小組擺脫“人情”的困擾，實(shí)事求是作出評價(jià)。其中結構2組和8組，能夠嚴格把關(guān)控制，指標要求基本完成，值得表?yè)P。
協(xié)會(huì )還在結構xx杯申報環(huán)節提高標準，要求按照施工許可證的范圍全部申報，特別是住宅工程，有多少棟樓必須悉數申報，以促進(jìn)整體質(zhì)量均衡、品質(zhì)一致。在現場(chǎng)檢查環(huán)節堅持檢查指導兩次，特別是對二次結構認真檢查，對鋼結構工程中有網(wǎng)架工程的`，要求必須檢查，體現了對重點(diǎn)部位的重視。
3、實(shí)行專(zhuān)項檢查和重點(diǎn)巡查。從20xx年開(kāi)始，協(xié)會(huì )明確竣工xx杯住宅工程集中由一個(gè)專(zhuān)家組負責檢查，而且一般要檢查兩次；裝配式結構工程主要由兩個(gè)結構專(zhuān)家組負責檢查。其目的是統一掌握同類(lèi)工程的標準，發(fā)現好的和差的典型，促進(jìn)專(zhuān)項工程質(zhì)量的提高。同時(shí)協(xié)會(huì )成立了巡查組，明確巡查的重點(diǎn)是：申報國家級獎項的工程、某一方面有弱項的工程、企業(yè)初次申報的工程、有爭議或有投訴的工程、需要提供幫助的邊遠區域的工程，巡查比例在10%左右。20xx年，為了更好地解決企業(yè)由于工期緊張、創(chuàng )優(yōu)難度大等方面的需求，巡查了由建工五建和城建集團施工的延慶世園會(huì )國際館和生活體驗館工程，對工程質(zhì)量管理提出建議，指導企業(yè)創(chuàng )國家級獎項。還重點(diǎn)巡查了一些有爭議的工程，對爭議事項作出結論。
五、加強協(xié)會(huì )自身建設和專(zhuān)家隊伍建設取得新成果
1、規范了收費行為。根據市民政局關(guān)于規范行業(yè)協(xié)會(huì )商會(huì )收費行為的精神，經(jīng)會(huì )員大會(huì )表決通過(guò)，協(xié)會(huì )從20xx年開(kāi)始實(shí)施新的《會(huì )費繳納管理辦法》，提高了會(huì )費標準，杜絕了與評優(yōu)評獎相關(guān)的一切收費。這一調整，既保證了協(xié)會(huì )日常開(kāi)支的需要，也使協(xié)會(huì )順利通過(guò)了民政系統及市住建委開(kāi)展的歷次收費情況檢查。
2、改善了專(zhuān)家隊伍的結構。從xx杯咨詢(xún)服務(wù)專(zhuān)家與企業(yè)在職主管領(lǐng)導相一致的角度出發(fā)，從20xx年開(kāi)始，協(xié)會(huì )明確男62歲、女57歲以上的專(zhuān)家從專(zhuān)家組中退下來(lái)，將在職的主管技術(shù)、質(zhì)量的專(zhuān)家補充進(jìn)去，順利推進(jìn)了專(zhuān)家隊伍的新老交替。前不久，經(jīng)過(guò)創(chuàng )優(yōu)工作成績(jì)突出的會(huì )員單位的推薦、協(xié)會(huì )與企業(yè)協(xié)商、對本人進(jìn)行考核等程序，協(xié)會(huì )進(jìn)行了本屆理事會(huì )成立后首次增補專(zhuān)家工作，新入選專(zhuān)家17人，其中結構組專(zhuān)家10人、竣工組專(zhuān)家７人。協(xié)會(huì )將為這批新專(zhuān)家頒發(fā)證書(shū)，也讓專(zhuān)家隊伍的新老交替成為常態(tài)。
3、提高了專(zhuān)家補貼。鑒于新的咨詢(xún)服務(wù)模式推行后專(zhuān)家到現場(chǎng)的工作量進(jìn)一步增加，協(xié)會(huì )在財力允許的情況下，提高了專(zhuān)家的補貼標準，并為所有專(zhuān)家購買(mǎi)了意外傷害保險，激勵專(zhuān)家們更加盡職盡責地為企業(yè)和項目部做好咨詢(xún)服務(wù)工作。
4、購買(mǎi)服務(wù)項目順利完成。協(xié)會(huì )首次申報由xx市建筑業(yè)聯(lián)合會(huì )牽頭的“政府購買(mǎi)社會(huì )組織服務(wù)項目”，并以“協(xié)助企業(yè)創(chuàng )精品工程”獲得立項及5萬(wàn)元資助。該項目在20xx年6月順利完成并向聯(lián)合會(huì )報送了總結資料。下半年繼續申報了政府購買(mǎi)服務(wù)項目，獲得資助4萬(wàn)元，目前正在落實(shí)之中。
5、黨建和團隊建設常抓不懈。一是積極參加聯(lián)合會(huì )樞紐型黨建工作委員會(huì )和市行業(yè)協(xié)會(huì )商會(huì )綜合黨委組織的各項活動(dòng)。黨員參加了到盤(pán)山瞻仰烈士陵園的活動(dòng)，主要負責人參加了“xx市社會(huì )組織治理創(chuàng )新暨能力提升研修班”。二是組織了適合協(xié)會(huì )特點(diǎn)的文體活動(dòng)，提高了工作人員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，增強了協(xié)會(huì )團隊的凝聚力。
五、為企業(yè)服務(wù)、為政府服務(wù)取得新成績(jì)
1、積極開(kāi)展創(chuàng )優(yōu)標準培訓。4月份，協(xié)會(huì )在建工一建地下禮堂和xx公司先后舉辦了3期結構xx杯評審標準培訓班，共培訓654人次；應企業(yè)需要，先后安排專(zhuān)家到xx公司、xx集團、xx公司、xx建設集團、住總建設集團等單位進(jìn)行結構xx杯或竣工xx杯標準培訓，共培訓766人次；九、十月份，協(xié)會(huì )主動(dòng)與市住建委新機場(chǎng)建設協(xié)調處對接，安排結構專(zhuān)家和電氣設備等專(zhuān)家到建設現場(chǎng)開(kāi)展創(chuàng )優(yōu)標準公益講座，共233人參加。市住建委新機場(chǎng)建設協(xié)調處為此給協(xié)會(huì )發(fā)來(lái)感謝信，充分肯定協(xié)會(huì )為打造精品工程、樣板工程做出的貢獻。20xx年，協(xié)會(huì )培訓中心再次獲得由區教委頒發(fā)的“xx區民辦教育先進(jìn)集體”稱(chēng)號。
2、培訓教材的修編取得階段性成果�！秞x市開(kāi)創(chuàng )與評審結構xx杯和建筑xx杯工程實(shí)施指南》（即原培訓教材的之三和之四），自20xx年底啟動(dòng)修編工作，目前建筑xx杯部分初稿基本形成，結構xx杯部分也有一定進(jìn)展。
3、組織了創(chuàng )優(yōu)工程觀(guān)摩活動(dòng)。12月，協(xié)會(huì )分兩批組織會(huì )員單位代表前往xx和西安，觀(guān)摩了由xx建工三建建成的清水混凝土工程——xx學(xué)院東大門(mén)及圖書(shū)館工程，觀(guān)摩了4項xx市創(chuàng )優(yōu)示范工程，共160余人參加。在xx的活動(dòng)中，還組織了創(chuàng )優(yōu)經(jīng)驗交流，協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)的代表先后作了交流發(fā)言，城建七公司提交了書(shū)面交流材料。協(xié)會(huì )精心組織，會(huì )員單位大力支持，觀(guān)摩的工程各具特色、優(yōu)勢明顯，使觀(guān)摩人員開(kāi)闊了眼界、看到了差距，收獲很大，受到參與活動(dòng)的會(huì )員單位的一致好評。
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