砂礦敬畏生命大討論活動(dòng)的總結范文
砂礦“敬畏生命”大討論活動(dòng)總結（1）
根據集團公司《轉發(fā)關(guān)于在全國國有煤礦開(kāi)展“敬畏生命”大討論的通知》（潞新安字【20xx】113號）文件精神，砂墩子煤礦積極開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)，并將此次活動(dòng)看作是學(xué)習貫徹《七條規定》的深入延續，切實(shí)確保礦井安全生產(chǎn)、保障職工人身安全�，F將大討論活動(dòng)開(kāi)展情況匯報如下：
1、我礦接到集團公司關(guān)于開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)的通知后，礦領(lǐng)導對此高度重視，嚴格按照文件精神組織開(kāi)展大討論活動(dòng)，并確定大討論活動(dòng)分為籌備處、科隊組兩個(gè)層面開(kāi)展。
2、5月x日，由礦主要領(lǐng)導、各科室主管領(lǐng)導、外委施工單位負責人和部分職工代表參加，進(jìn)行了砂墩子礦 “敬畏生命”大討論專(zhuān)題會(huì )議。
會(huì )議中，參會(huì )人員暢所欲言，各單位領(lǐng)導就如何理解和認識 “敬畏生命”，以及如何在工作中真正做到把礦工生命放在高于一切，切實(shí)保障礦工生命安全進(jìn)行了熱烈地討論。同時(shí)把《煤礦礦長(cháng)保護職工生命安全七條規定》與“敬畏生命”討論內容進(jìn)行了有機融合，使廣大干部認識和體會(huì )到《七條規定》重大意義。通過(guò)討論交流，統一了各級干部對“敬畏生命”的思想認識，增強了干部的生命意識、責任意識、和制度意識。
會(huì )后，按照集團公司文件要求，我礦將大討論專(zhuān)題會(huì )議材料按時(shí)上報到安監處。
3、為使“敬畏生命”理念深入每位職工的心中，礦要求參加專(zhuān)題會(huì )議的各單位，組織本單位開(kāi)展“敬畏生命”的大討論。各單位要求員工要充分理解并在工作中認真執行各項規章制度和操作規程，這些都是對“敬畏生命”具體認識和行動(dòng)的表現。在“安全生產(chǎn)月”的第一周，我礦14個(gè)基層單位、3個(gè)主要外委施工單位組織職工深入進(jìn)行了“敬畏生命”大討論活動(dòng)，并將各單位大討論活動(dòng)材料以書(shū)面形式報安監科備案。
為充分調動(dòng)廣大職工參與安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性，牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)工作在礦井發(fā)展中的地位和作用，我礦還組織 “敬畏生命”有獎?wù)魑幕顒?dòng)。
4、為保證各單位的討論效果，分管安全副處長(cháng)和安監科主要負責人分別參加基層單位的“敬畏生命”討論會(huì )。通過(guò)參加基層的討論會(huì )一是保證了基層單位開(kāi)展此項活動(dòng)的質(zhì)量；二是提高了職工對“敬畏生命”的認識層次；三是體現了籌備處對“敬畏生命”大討論的重視程度。
通過(guò)“敬畏生命”大討論，使籌備處全體干部職工對安全生產(chǎn)工作有了新的認識和感悟，特別是領(lǐng)導干部深刻領(lǐng)會(huì )了“敬畏生命”先要從領(lǐng)導做起，要按照“敬畏生命、敬畏責任，敬畏制度”的要求一級一級傳下去，傳到每個(gè)職工的心里，通過(guò)每個(gè)煤礦人的身體力行，去實(shí)現“敬畏生命”的真諦。
月亮田礦“敬畏生命”大討論活動(dòng)總結（2）
按照《貴州盤(pán)江投資控股(集團)有限公司開(kāi)展 “敬畏生命”大討論活動(dòng)實(shí)施方案》(盤(pán)江集團安〔20xx〕28號)、盤(pán)江股份公司安字〔20xx〕72號文件精神。我礦結合實(shí)際，在全礦范圍內開(kāi)展了“敬畏生命”大討論活動(dòng)，現將開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)情況總結報告如下：
一、制定方案
20xx年x月x日制定了《月亮田礦開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)實(shí)施方案》（礦安發(fā)[ 20xx ] 5 號文），成立了以礦長(cháng)、黨委書(shū)記為組長(cháng)，各區（科）黨政正職為成員的“敬畏生命”大討論活動(dòng)領(lǐng)導小組。在全礦范圍內開(kāi)展的“敬畏生命”大討論活動(dòng)，明確以進(jìn)一步統一思想認識，強化責任意識、生命意識、守法意識, 牢固樹(shù)立“以人為本、敬畏生命”的理念為目標。
結合從近期全國國有重點(diǎn)煤礦連續發(fā)生的重大事故，從思想根源上切實(shí)解決認識不到位、嚴不起來(lái)、落實(shí)不下去等突出問(wèn)題，查找不足，并針對性地采取處理措施。真正做到“安全第一，生命至上”。
二、認真組織開(kāi)展活動(dòng)
全礦各單位利用班前會(huì )、宣傳欄、培訓學(xué)習、廣播等形式廣泛動(dòng)員和宣傳“敬畏生命”大討論活動(dòng)。在兩采區、安檢科、機關(guān)及礦區主要工業(yè)廣場(chǎng)及交通要道懸掛了16條宣傳橫幅、專(zhuān)題宣傳欄15塊，活動(dòng)期間利用上下班廣播每天4次宣傳以“以人為本，敬畏生命”為主題的“敬畏生命”大討論活動(dòng)宣傳稿件。
20xx年x月x日，礦長(cháng)組織班子成員副總工程師及部分基層單位黨、政負責人、班組長(cháng)、職工、家屬代表開(kāi)展了“敬畏生命”大討論活動(dòng)會(huì )議。礦長(cháng)尹翔引用鄭煤集團99+1=0的道理，即我們安全生產(chǎn)管理99%的工作都做好了，但是只要有1%的失誤，我們最終的結果就是零，這就是安全生產(chǎn)管理的'極端重要性，容不得有半點(diǎn)閃失。從礦長(cháng)到職工都要把安全擺在首位，在安全的前提下開(kāi)展相關(guān)工作；要把“安全第一”的思想貫徹到每一個(gè)干部職工，要入腦、入心。在安全上不能有圖省事、怕麻煩的思想。要有安全意識，在工作中我們要始終堅持磕手碰腳都不能有的要求。對于出現的“三違”現象，我們不能簡(jiǎn)單處理完了，教育完當事人就算結束了。要拿它做教材，教育我們的職工。同時(shí)，相關(guān)部門(mén)、單位要分析“三違”的原因、動(dòng)機等深層次的問(wèn)題，從根本上解決問(wèn)題。
全礦開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)共計21場(chǎng)次，參加討論人員500余人次。形成活動(dòng)發(fā)言記錄、總結、發(fā)言材料21份，會(huì )議紀要1份。
三、找出差距，落實(shí)整改
通過(guò)討論“保有生命”和“失去生命”對家人、親人、朋友、工作單位的影響，呼吁每個(gè)人“敬畏生命”，提高對自我生命的敬畏和對他人生命的敬畏。事故是政治上擔當不起，經(jīng)濟上損失不起，責任上承擔不起，良心上愧疚不起。強化職工安全意識，充分認識安全工作的艱巨性、復雜性和長(cháng)期性。
通過(guò)與現在礦井管理重點(diǎn)（煤礦瓦斯防治、安全質(zhì)量標準化建設、領(lǐng)導干部帶班下井、安全技能培訓等）工作相結合起來(lái)，查找安全管理工作存在的不足：個(gè)別職工存在，輕安全、重生產(chǎn)，圖省事、怕麻煩的思想，導致安全基本制度嚴不起來(lái)、落實(shí)不下去。
針對上述情況，采取下列措施：
1、認真吸取近期國有重點(diǎn)煤礦發(fā)生的重大事故教訓，強化安全監管，切實(shí)加強基礎管理，尤其搞好技術(shù)和現場(chǎng)管理，嚴格執行好各項安全管理基本制度，保證礦井安全發(fā)展。
2、加強職工教育培訓，進(jìn)一步創(chuàng )新形式和載體，增強職工教育培訓的針對性、實(shí)效性，帶著(zhù)親情、帶著(zhù)友情搞好職工教育培訓，切實(shí)增強職工安全意識、責任意識，徹底改變職工無(wú)知無(wú)畏的現象，促進(jìn)職工自保、互保、聯(lián)保，實(shí)現“要我安全”向“我要安全”的轉變。積極引導職工樹(shù)立團隊精神和協(xié)作精神，牢固樹(shù)立安全榮辱觀(guān)，積極、主動(dòng)地搞好安全生產(chǎn)。
3、通過(guò)黨政工團齊抓共管的模式，把控安全管理重點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節，從細微處入手，切實(shí)加強現場(chǎng)管理、技術(shù)管理等基礎工作，強化安全隱患排查和治理，消除安全隱患，加強礦井質(zhì)量標準化建設，為職工創(chuàng )造良好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，促進(jìn)礦井安全發(fā)展。
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