工會(huì )年終工作總結樣本
工作總結,是我們提升自己的有效途徑,通過(guò)總結分析自身存在的不足,改正缺點(diǎn),以此來(lái)達到提升自己的目的。下面是小編整理收集的工會(huì )工作總結樣本,歡迎閱讀參考!
工會(huì )工作總結(1)
20**年中,在處黨委,工會(huì )領(lǐng)導部門(mén)正確領(lǐng)導下,以三個(gè)代表為指導認真貫徹落實(shí)黨的教育方針、法律、法規,緊密聯(lián)系學(xué)校實(shí)際,圍繞教書(shū)育人這個(gè)中心,認真履行工會(huì )四項職能,作了如下工作。
一、以三個(gè)代表為指導,加強工會(huì )組織建設。
為切實(shí)貫徹三個(gè)代表,加強教師的職業(yè)道德建設學(xué)校每周進(jìn)行中心組學(xué)習,和周四的教職工業(yè)務(wù)學(xué)習。組織教職工學(xué)習三個(gè)代表重要講話(huà),結合工作實(shí)際深入進(jìn)行了討論,通過(guò)集體學(xué),收看錄像。教職工職業(yè)道德、工作作風(fēng)、精神面貌都煥然一新。通過(guò)以問(wèn)卷、談話(huà)、督導、評估我校教師,從教學(xué)理念,師生關(guān)系,社會(huì )家長(cháng)滿(mǎn)意率達95以上。工會(huì )委員年月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習、碰頭會(huì )、會(huì )費按時(shí)足額收支,召開(kāi)四屆八次職代會(huì )。
二、開(kāi)展學(xué)練比活動(dòng),立足崗位成才。
為切實(shí)鞏固應用我校的自主一創(chuàng )新教學(xué)模式,本學(xué)年進(jìn)行了第五、六屆教學(xué)節。過(guò)去是校領(lǐng)導安排講公開(kāi)課,教師是為了完成任務(wù),現在是為了提高自身素質(zhì),展示自己技能,紛紛主動(dòng)報名,請校領(lǐng)導、老教師聽(tīng)公開(kāi)課,如青年教師?』、李彩平通過(guò)精心準備講完課后,主動(dòng)請校領(lǐng)導、老教師提意見(jiàn),尋找不足,尤其是?』ń處熕菍W(xué)校將多媒體較早應用到課堂教學(xué)中的教師之一,把過(guò)去較難講述的知識,集形、聲、光、電為一體呈現給學(xué)生,收到較好的效果,在山西省青年教師賽講中受到專(zhuān)家學(xué)者一致稱(chēng)贊。學(xué)校近日購置了25臺計算機,每個(gè)教研組,辦公室都配置了一臺計算機實(shí)現了校園聯(lián)網(wǎng),為上網(wǎng)查閱資料,制作課件提高了工作效率。學(xué)校自主——創(chuàng )新模式教學(xué)專(zhuān)題論文獲中國煤炭教育協(xié)會(huì )科研三等獎;山西教育學(xué)會(huì )獲論文集一等獎:有127篇教師教學(xué)論文獲國家、省、市一、二、三等獎項。在教學(xué)能手中有5名教師評為雙星級教師,11名教師被評為1星級教師。全校教師獲大專(zhuān)學(xué)歷的64人,本科學(xué)歷的8人。
三、民主管理學(xué)校,校務(wù)公開(kāi)及時(shí)。
學(xué)校在這方面已成立了校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組,相應出臺了四條原則,一是突出重點(diǎn)原則,涉及教職工切身利益,容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗現象的問(wèn)題;教育、教學(xué)工作重點(diǎn)問(wèn)題,學(xué)校;內部改革重大事項待都要向教職工講清楚。二是實(shí)事求是的原則,公開(kāi)內容真實(shí)可靠、可信,三是依法辦事原則,以法規為依據,保證公開(kāi)合法化。四是持之以恒原則,不虎頭蛇尾依照上述的原則,學(xué)校常設公開(kāi)欄,每月的工資`獎金及評先,大額物品購置,教職工聘任方案等都要通過(guò)公開(kāi)欄,全校職工代表大會(huì ),全校教職工大會(huì ),專(zhuān)題情況通報會(huì ),召開(kāi)教育教學(xué)工作發(fā)布會(huì ),召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),發(fā)告家校聯(lián)系卡等形式進(jìn)行公開(kāi)。本學(xué)年為制定我校未來(lái)發(fā)展藍圖,在全校教職工中征集,《我為學(xué)校十五規劃建言獻策》活動(dòng),參加處征集合理化建議活動(dòng)。
四、組織文體活動(dòng),豐富教職工文化生活。
參加處組織的三八女子風(fēng)采展示獲三等獎,舉辦新春教工聯(lián)歡會(huì )。三八舞會(huì )等;組織教工參加團市委保齡球比賽獲第五名,組織我校教職工乒乓球比賽,教師節組織教工到文化宮保齡球館參加保齡球活動(dòng)通過(guò)活動(dòng)豐富了教職工業(yè)余生活,感受都市全民健身樂(lè )趣。
五、關(guān)心教職工生活送去組織的溫暖。
本學(xué)年慰問(wèn)離休老領(lǐng)導高峰,張淑才,老校長(cháng)書(shū)記,慰問(wèn)退休住醫院的教師趙素芬,看望突遭橫禍教工周玉嬋,凡學(xué)校教工無(wú)論婚喪嫁娶校領(lǐng)導都要看望。女工進(jìn)行了體檢,對育齡女工五方面指導,婚前教育,孕期引導,產(chǎn)前指導,產(chǎn)后看望。為教工解決夏季飲料、冬菜等生活用品,福利費用人均900多元。
還做了如下工作:依據考核評出了趙勇、趙玉文等十名教工為20**年先進(jìn)個(gè)人,推薦趙玉文為出處先進(jìn)個(gè)人;梁桂林、王林生等九名教工為20**年先進(jìn)女工;王林生推薦為出處先進(jìn)女工;杜鈺、王惠敏等十名教工評為20**年工會(huì )積極分子。全校教工參加了處工會(huì )組織的學(xué)習新工會(huì )法百題知識竟賽。組織了20**迎新聯(lián)歡會(huì )。
以上總結不妥之處請指正。
工會(huì )工作總結(2)
20**年,公司工會(huì )在局工會(huì )的領(lǐng)導下,在公司全體黨員干部的積極配合下,緊緊圍繞全年工會(huì )工作目標,認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),在上半年較好完成了各項工會(huì )工作、人才隊伍建設和精神文明建設任務(wù),積極維護職工的合法權益,做好全體員工的思想政治教育工作。在體現職工文體活動(dòng)等方面,充分發(fā)揮了工會(huì )組織的作用,F將半年來(lái)的工作總結如下:
一、加強工會(huì )組織的.自身建設,提高工作能力
。ㄒ唬┧枷胝谓ㄔO方面。上半年來(lái),公司工會(huì )堅持以理想信念教育為核心,以道德教育為基礎,教育職工堅定社會(huì )主義信念,全面貫徹學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)。組織員工認真學(xué)習了《工會(huì )法》、《權益維護法》等法律法規,召開(kāi)工會(huì )會(huì )議2次,布置研究了公司的工會(huì )工作,并在公司辦公樓外墻懸掛工會(huì )宣傳橫幅,發(fā)放工會(huì )相關(guān)法律法規宣傳知識彩頁(yè)120余份,組織公司全體干部職工進(jìn)行工會(huì )知識問(wèn)答考試1次,通過(guò)以上措施,工會(huì )工作取得了顯著(zhù)的成效,不僅加強了公司員工之間的凝聚力,還提高了員工的維權意識。
。ǘ┤藛T隊伍建設方面。為加強工會(huì )工作,今年公司專(zhuān)門(mén)派1名工會(huì )干部外出進(jìn)行工會(huì )理論培訓學(xué)習,提高了工會(huì )干部的理論水平和實(shí)際工作能力,進(jìn)一步強化工會(huì )干部政治意識、創(chuàng )新意識、群眾意識、責任意識、服務(wù)意識,提高工會(huì )干部綜合素質(zhì)。
二、堅持三看望制度,關(guān)心職工生活
公司工會(huì )時(shí)時(shí)關(guān)心職工生活,把職工的冷暖放在心上,對家庭生活中遇到的問(wèn)題,及時(shí)給予關(guān)懷和解決,讓職工真切的感受到工會(huì )就是她們的家。首先對1名思想波動(dòng)較大的職工談心,積極主動(dòng)地給予真誠的關(guān)心和幫助。其次對員工生病住院的,公司工會(huì )親自上門(mén)探望,送去慰問(wèn)品,同時(shí)在精神上給予安慰。再次是看望走訪(fǎng)離退休老干部,并親自為他們送去慰問(wèn)品,傾聽(tīng)他們對公司工會(huì )工作的意見(jiàn)和建議,使他們真正感受到了工會(huì )大家庭的溫暖。
三、加強精神文明建設,發(fā)揮工會(huì )職能作用
一是按照上級工會(huì )的要求,建起了“職工之家”,設立三樓活動(dòng)室為工會(huì )活動(dòng)室,制作了工會(huì )工作制度展板,購置了有關(guān)書(shū)報雜志及文體健身器材等,方便職工緩解工作壓力,并進(jìn)一步健全了公司工會(huì )制度。
二是為豐富職工文化生活,公司工會(huì )為工會(huì )會(huì )員、女職工、關(guān)工工作訂閱了各類(lèi)報刊雜志3份,進(jìn)一步強化工會(huì )干部政治理論知識和服務(wù)意識,提高了工會(huì )干部綜合素質(zhì)。
四、積極組織開(kāi)展健康向上文體活動(dòng),營(yíng)造和諧氛圍 為了活躍職工的文化生活,提高職工的工作激情,公司工會(huì )積極組織各類(lèi)豐富多彩的文體活動(dòng)。
一是組織了迎春節文體活動(dòng),組織干部職工進(jìn)行乒乓球、集體跳繩、下象棋、跳棋等趣味活動(dòng),從領(lǐng)導干部到廣大職工都能踴躍參加,既營(yíng)造了節日氛圍,又有益于職工的身心健康。
二是在供暖結束后公司積極組織開(kāi)展了藍球比賽。讓職工即鍛煉了身體,又磨練了團結拼搏的精神,增強了干部職工的凝聚力。
五、今后工作設想
一是婦工會(huì )工作要堅持以人為本的原則,將工會(huì )工作與企業(yè)發(fā)展、供暖事業(yè)及解決員工的實(shí)際問(wèn)題有機結合。
二是創(chuàng )造性地開(kāi)展好工會(huì )工作,調動(dòng)公司職工特別是女職工的積極性,充分發(fā)揮婦女在生產(chǎn)、發(fā)展、服務(wù)等崗位中的生力軍作用,積極營(yíng)造全民健身的氛圍。
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