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教研室年終總結

時(shí)間:2020-09-26 12:33:19 年終工作總結 我要投稿

【精華】教研室年終總結三篇

  總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?以下是小編為大家整理的教研室年終總結3篇,希望能夠幫助到大家。

【精華】教研室年終總結三篇

教研室年終總結 篇1

  轉眼,來(lái)育才已經(jīng)一個(gè)學(xué)期了;仡欉@一學(xué)期的班級工作,有苦也有甜,有過(guò)懊惱,但更多的是收獲。尤其就學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步讓我無(wú)比欣慰,學(xué)生的成長(cháng)也記在心中,F對自己一學(xué)期的班級工作總結如下:

  一、班級工作的措施

  本學(xué)期能承擔班主任工作,是學(xué)校對我的信任,雖然我已有五六年的班主任工作的經(jīng)歷,但來(lái)到這兒之后,我卻一點(diǎn)也不能掉以輕心,必須全力以赴想方設法做好班級工作,以期有一個(gè)理想的結果,為此我做了以下的工作:

  1、班干部競選

  開(kāi)學(xué)初始,利用班會(huì )時(shí)間由學(xué)生自愿和學(xué)生民主投票產(chǎn)生班干部。在此次競選中,共有十幾位同學(xué)參加了競選演講,在演講中學(xué)生們都表明了自己競選何職位、怎樣帶領(lǐng)班級做好工作……不管結果如何,他們都表明了為班級為同學(xué)服務(wù)的思想,展現管理班級的能力。根據他們的演講,我們經(jīng)過(guò)民主投票產(chǎn)生了班干部。

  2、班規的制定與小隊管理模式的實(shí)施

  俗話(huà)說(shuō)“沒(méi)有規矩不成方圓”,家有家法,校有校紀。因此本學(xué)期初始,我根據本班實(shí)際,面對40個(gè)正處于身心急劇變化中的性格迥異的孩子,由班干部擬定共同制定出了本班的班規。制定好班規后,我又根據學(xué)生的特點(diǎn)和差異,分了八個(gè)小隊,成立了自律小組,以學(xué)生管理學(xué)生,提高其自我管理的意識。小隊中八個(gè)小隊長(cháng)主要工作任務(wù)為負責每日班級的考勤,衛生,儀表服裝,校會(huì )以及課前準備和課堂紀律的監督與勸導, 他們及時(shí)發(fā)現班級存在的問(wèn)題,并制定相應的解決辦法,及時(shí)通知有關(guān)同學(xué)予以糾正,使全班每一位同學(xué)都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺(jué)為班級爭取榮譽(yù),做到自覺(jué)自律。

  3、德育為首,加強學(xué)生的思想教育

  本學(xué)期,我以學(xué)校常規工作為抓手,以文明禮儀活動(dòng)為契機,加強對全班學(xué)生的文明禮儀教育。衛生、紀律、出操、路隊、學(xué)生的紅領(lǐng)巾佩戴、儀容儀表、個(gè)人衛生等方面進(jìn)行全面的檢查,督促學(xué)生養成良好的文明行為和生活習慣。利用主題班會(huì )、晨會(huì )、學(xué)生干部例會(huì )等形式進(jìn)行檢查評估情況發(fā)饋,使全班學(xué)生思想上重視,行動(dòng)上體現,評估中見(jiàn)效,逐步形成了自覺(jué)的行為習慣。

  4、保持與家長(cháng)的聯(lián)系

  作為班主任只憑自己的力量是不可能取得班級管理工作的成功,必須力爭本班科任老師和家長(cháng)對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度,并時(shí)常同他們交換意見(jiàn)。由于班內大部分學(xué)生住宿,因此,在開(kāi)學(xué)初始,我便將每個(gè)學(xué)生的家庭電話(huà)號碼都做了登記,一有事就打電話(huà)與家長(cháng)聯(lián)系,或讓其到校進(jìn)行面對面的交流,這樣一來(lái)家校之間就沒(méi)有了距離,做學(xué)生的工作也方便了許多。

  二、積極參加學(xué)校各項活動(dòng),大力開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng),努力提高學(xué)生的學(xué)習質(zhì)量

  班級活動(dòng)是班級文化建設的一個(gè)重要組成部分。一個(gè)班級是否有活力,可從班級活動(dòng)是否搞得豐富、搞得有質(zhì)量看出。本學(xué)期,我們積極參加了學(xué)校各項活動(dòng),如普通話(huà)比賽,我們班王璐和王甜昆參加了比賽,并取了優(yōu)異的成績(jì);元旦匯報演出,我們五年級精彩的展示,同樣贏(yíng)得領(lǐng)導和家長(cháng)們的喝彩。另外,這學(xué)期,我們班多次開(kāi)展了故事會(huì )、寫(xiě)字比賽、演講比賽等等文化活動(dòng),也開(kāi)展了有關(guān)心理健康教育的一些活動(dòng)。這些活動(dòng)對于提高學(xué)生的自信心,培養欣賞別人的好品質(zhì)很有好處,從而為培養健全的人格打下良好的基礎。

  三、加強對后進(jìn)生的管理

  本學(xué)期由于學(xué)生來(lái)源比較復雜,不管是學(xué)習、紀律還是行為、品德等方面,學(xué)生的個(gè)性差異都較大。因此如何培養后進(jìn)生已成為更好開(kāi)展班級工作的前題。為此,特制訂出轉化計劃如下:

  1、加強對后進(jìn)生的個(gè)別心理輔導。深入學(xué)生的內心世界,搞好特別學(xué)生的情況跟蹤調查,對其心理障礙進(jìn)行研究和排除,矯治其心理疾病,充分發(fā)揮心理教育的德育功能。

  2、加強對后進(jìn)生的課上管理,大多數后進(jìn)生對學(xué)習不感興趣而落下的,因此,教師要管理好后進(jìn)生上課時(shí)經(jīng)常提問(wèn)他們。課下加強對后進(jìn)生的課后輔導工作,課后對后進(jìn)生進(jìn)行輔導是轉化后進(jìn)生的一個(gè)重要措施,有利于學(xué)生對所學(xué)知識及時(shí)掌握。

  3、用愛(ài)心去溫暖,用耐心去呵護多花一些時(shí)間了解后進(jìn)生,理解他們,尊重愛(ài)護他們。在課堂上優(yōu)先對待他們,不要總把目光停留于優(yōu)等生。要心里時(shí)刻裝著(zhù)后進(jìn)生,時(shí)時(shí)處處為他們著(zhù)想。如面對調皮掏蛋的學(xué)生時(shí),教師要有涵養,不要急躁沖動(dòng),要機智地巧妙化地讓問(wèn)題留到以后再想辦法妥善處理。

  四、不足之處

  一學(xué)期下來(lái),學(xué)生的進(jìn)步不少,但是還有一些不足之處,有待下一學(xué)期繼續提高。

  1、班干部的能力有待提升,責任心要加強。

  2、學(xué)生的自覺(jué)性欠缺,沒(méi)有養成自覺(jué)學(xué)習的良好習慣。在遵守紀律方面,仍有個(gè)別同學(xué)經(jīng)常違反紀律。

  總之,這一學(xué)期,學(xué)生的整體素質(zhì)都有所提高,在今后的工作中,我更要把好的發(fā)揚下去,把不足之處努力克服,繼續加強班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設,使之成為一個(gè)在各方面都有好表現的班集體。

教研室年終總結 篇2

  20xx年度在學(xué)院和系部的`領(lǐng)導下,航海技術(shù)教研室根據教研室作為最基層的教學(xué)工作組織這一性質(zhì),緊緊圍繞專(zhuān)業(yè)建設、課程建設、教師隊伍建設、產(chǎn)學(xué)研、教學(xué)工作、教研活動(dòng)等方面開(kāi)展工作,堅持“教學(xué)科研化,科研課堂化”教育科研工作思想,積極推動(dòng)新課標的實(shí)施,積極探索教師學(xué)習和研究方式的變革、數字化課堂模式的形成等,繼續深化教育教學(xué)科研課題研究,提高教師的科研能力,促進(jìn)全體教師的和諧發(fā)展,取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jì),總結如下:

  一、教學(xué)常規工作

  1、教研室工作有計劃、有步驟,并按要求進(jìn)行。

  由于專(zhuān)業(yè)的特殊性,航海教研室在人員不足的情況下承擔著(zhù)24個(gè)班級,近百門(mén)專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)和科研工作,至今學(xué)期已過(guò)大半沒(méi)有出現任何的教學(xué)事故,一方面由于各位老師的盡職盡責,同時(shí)也得益于對完善的教學(xué)計劃有條不絮執行的結果;

  2、學(xué)期初制訂教研室教研活動(dòng)計劃,并堅持教研活動(dòng)規范化。在實(shí)施教研活動(dòng)過(guò)程中堅持做到有課題,有記錄,內容具體、全面,材料充實(shí)、實(shí)用。本常年共組織教研活動(dòng)8次,其中包括(1)學(xué)期初始的教學(xué)計劃的制定和教學(xué)時(shí)間的分配、教學(xué)方法和手段的討論和研究以及教學(xué)大綱的把握等,特別對于剛剛走上教學(xué)崗位的年青教師有著(zhù)很大的幫助作用;(2)學(xué)期中期開(kāi)展的期中教學(xué)檢查及教學(xué)進(jìn)度審核、對于各學(xué)科重難點(diǎn)的把握和理解以及近幾年全國海船船員考試的考試方向的討論和研究,有利于各位教師把握教學(xué)中的重難點(diǎn)及教學(xué)的方向;

  3、教研室作為最基層的教學(xué)組織,重視教學(xué)質(zhì)量,嚴把教學(xué)質(zhì)量關(guān),同時(shí)也采取了相應的措施,

  (1)通過(guò)課程負責人修訂課程授課計劃,各課程按課程計劃和教學(xué)大綱準備期中和期末試卷,對學(xué)生進(jìn)行不同階段測試,以利于教師能及時(shí)發(fā)現教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題及學(xué)生對于各部分的掌握情況并作出相應的調整;

  (2)按照教務(wù)處制訂的常規教學(xué)工作要求,做了教師的期初、期中和期末及不定期的教學(xué)檢查工作,其中包括教師的教案、備課筆記、學(xué)生的作業(yè)布置和修改情況以及通過(guò)不定期的聽(tīng)課反映上課的出勤率及課堂氣氛等,在檢查過(guò)程發(fā)現了一些問(wèn)題并及時(shí)與有關(guān)老師作了溝通。力求做到教學(xué)文件資料齊全、管理規范。上報資料及時(shí)、準確。

  4、教師治學(xué)嚴謹,備課認真,講稿齊全、規范,效果良好,無(wú)重大教學(xué)事故。重視教學(xué)方法、內容改革,能充分利用現代教育技術(shù),多數課程制作了多媒體教學(xué)課件。在整個(gè)的學(xué)期教學(xué)工作過(guò)程中多次受到教務(wù)處及督導處的表?yè)P和鼓勵。

  5、教研室重視畢業(yè)生的畢業(yè)設計與就業(yè)工作,本學(xué)年教研室所有教師均承擔了08級畢業(yè)班畢業(yè)設計指導工作并對于08級學(xué)生的就業(yè)工作獻計獻策,提出了很多保貴和中肯的意見(jiàn)。

  二、專(zhuān)業(yè)建設

  (1)教學(xué)計劃的修訂。教研室教師根據教務(wù)處的會(huì )議精神,修訂了10級三年制大專(zhuān)班《航海技術(shù)》專(zhuān)業(yè)的教學(xué)計劃,在修訂過(guò)程中根據科學(xué)性和可操作性的原則,對《航海技術(shù)》專(zhuān)業(yè)的教學(xué)內容體系作了較大的調整,使之與學(xué)院的教學(xué)條件相適應,更具有可操作性,對學(xué)生的技能要求更明確;并在以前的基礎上增加了部分課程,使該專(zhuān)業(yè)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識更全面。根據系部的專(zhuān)業(yè)建設規劃,教研室組織制訂了二級制《航海技術(shù)》專(zhuān)業(yè)培養方案,并通過(guò)專(zhuān)題研討。

  (2)教學(xué)資料的完善。本學(xué)期根據系部教學(xué)工作的布置,制訂或修訂了二年制《航海技術(shù)》及三年制《航海技術(shù)》專(zhuān)業(yè)的教學(xué)大綱。制訂了《航海學(xué)》、《船舶值班與避碰》和《航海氣象與海洋學(xué)》等課程的教學(xué)大綱。

  三、教師隊伍建設

  教研室注重師資隊伍建設,加強團隊合作精神,普遍具有良好的教師風(fēng)范,無(wú)嚴重違規違紀事件。

  本學(xué)年教研室從高校引進(jìn)研究生1名,從航海一線(xiàn)引進(jìn)大副、船長(cháng)多名,并對新教師指定專(zhuān)人作為幫帶教師。對青年教師的幫帶有計劃、有措施、執行嚴格,有實(shí)施總結,效果顯著(zhù)。經(jīng)過(guò)一學(xué)年的努力多名教師取得高校教師資格證書(shū),部分教師得到晉升,由以前的中級職稱(chēng)晉升為副高級,或者由以前的二副晉升為大副等,帶動(dòng)了教研室乃到整個(gè)系部的學(xué)習氛圍;為增強教師的教育教學(xué)能力和對于航海一線(xiàn)的把握,教研室在暑假期間組織大部分教師前往兄弟院校及行業(yè)一線(xiàn)企業(yè)進(jìn)行交流學(xué)習,取得很大的反響和好評。

  四、產(chǎn)學(xué)研工作

  教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流氣氛濃,協(xié)作精神好,教學(xué)成果豐富。本年度教研室編寫(xiě)校本教材1本,取得校內精品課程1門(mén),取得和完成校內、外教學(xué)和科研項目多項,對教師和學(xué)生開(kāi)設專(zhuān)業(yè)講座或學(xué)術(shù)報告4次,并在年終測評中多名教師的測評成績(jì)進(jìn)入院排名前列。

  五、其他

  進(jìn)一步完善教學(xué)大綱及教學(xué)計劃及在人員有限的情況下完成所有班級的專(zhuān)業(yè)課程的授課工作并努力的保證全國海船船員考試的一次性通過(guò)率。

  六、存在的問(wèn)題

  由于教師的教學(xué)工作量大等原因,教研室對高職教育規律的研究不夠,在今后的教研室工作中要進(jìn)一步加大高職教育規律的學(xué)習和研討,提高為學(xué)生服務(wù)的本領(lǐng)。

教研室年終總結 篇3

  一、組室情況

  我們教研組共有13名教師,35歲以下9名,80后6名,是一個(gè)年輕化的團隊;本科學(xué)歷達100%,區學(xué)科名師、教壇新秀3名,教師的學(xué)歷層次、專(zhuān)業(yè)素養相對較高;其中有4人擔任班主任,1人擔任學(xué)校大隊輔導員,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

  二、組室創(chuàng )建

  我們遵循“優(yōu)勢互補,群體優(yōu)化”的團隊建設策略,通過(guò)骨干示范、師徒結對、展示比武、課題研究等多種途徑,提高教師的教學(xué)能力和研究水平。

  (一)教學(xué)方面

  組內有5名教齡不到三年的青年教師,他們充滿(mǎn)青春活力,知識水平高,接受新信息的能力強,但教學(xué)經(jīng)驗不足。針對青年教師的這一特點(diǎn),對他們的培養做了以下工作:

  1、經(jīng)驗傳承,有效指導

  每位青年教師都有學(xué)校任命的教學(xué)師傅,教學(xué)師傅們都能把自己的教學(xué)經(jīng)驗奉獻出來(lái),從教材的理解分析、教學(xué)方案的設計入手,通過(guò)集體備課說(shuō)課、相互聽(tīng)課評課等基礎性工作指導、督促青年教師盡快勝任教學(xué)工作。教研組長(cháng)、學(xué)科名師作為團隊的引領(lǐng)者,每學(xué)期總能多聽(tīng)取他們的家常課,及時(shí)指出教學(xué)中存在問(wèn)題及以后努力方向,并根據青年教師需要選擇相應課型,針對性地開(kāi)放自己的課堂,讓他們分享自己教學(xué)中的教學(xué)經(jīng)驗,引領(lǐng)他們盡快成長(cháng)。通過(guò)這種一對多的分層指導,其實(shí)也促進(jìn)了組內教師的全員發(fā)展。

  2、搭建平臺,激勵進(jìn)步

  青年教師都有強烈的進(jìn)取心,一旦獲得成功的體驗,對他們今后的成長(cháng)十分有利。所以我們盡可能多的為他們提供、創(chuàng )設展示自己教學(xué)才華的舞臺,激勵他們不斷學(xué)習、不斷進(jìn)步。近兩年先后有三位青年教師承擔區級教學(xué)研究課,一位獲得區“1至5歲”教師教學(xué)評比三等獎,兩位獲得學(xué)!疤┪钍俊苯虒W(xué)評比一等獎,兩位均獲得區教育學(xué)會(huì )、區教科研論文評比二等獎。成績(jì)來(lái)自于青年教師的潛心鉆研,也歸功于指導教師的用心良苦。

  (二)教研方面

  21世紀教師素質(zhì)的重點(diǎn)是學(xué)會(huì )教學(xué)。即要讓教師從“教書(shū)匠”向“研究型”、“學(xué)者型”轉化,實(shí)現這個(gè)轉化的關(guān)鍵是要提高教師的教學(xué)研究水平。

  我校不少學(xué)生來(lái)自于農村及外來(lái)個(gè)體戶(hù),學(xué)生的教育背景與城區品牌學(xué)校存在差距,況且新課程的全面實(shí)施又對學(xué)生提出新的要求。如何面對學(xué)生、課程帶給教師的挑戰,提高課堂教學(xué)的有效性?我們進(jìn)行了“課程生成理念下教學(xué)設計的研究”。通過(guò)研究我們認識到新課程改革注重教學(xué)的生成性,同時(shí)也必須關(guān)注預設。具體來(lái)說(shuō),在課前預設中應力求關(guān)注:

  1、教學(xué)過(guò)程的多線(xiàn)型。備課時(shí)要考慮不同學(xué)生的不同想法,考慮生成過(guò)程中學(xué)生各種狀態(tài)的出現,課堂就可能會(huì )變成生成性的課堂。

  2、教學(xué)目標的遞進(jìn)生成型。教學(xué)需要學(xué)生已有經(jīng)驗與新信息的不斷作用才可能逐漸生成,因此預設時(shí)要考慮怎樣讓學(xué)生走在過(guò)程中,夠不著(zhù)目標時(shí)要考慮過(guò)程的再展示,設定過(guò)程性目標。

  3、教學(xué)內容的知識展開(kāi)型。生成的問(wèn)題要讓學(xué)生去獲得深刻的感受,并不只是“知道”,讓學(xué)生像數學(xué)家一樣去經(jīng)歷知識的創(chuàng )造,體驗發(fā)明的苦與甜。

  4、教學(xué)設計的挑戰型。教學(xué)生成需要學(xué)生積極的主觀(guān)傾向性,需要學(xué)生經(jīng)驗、思考和興致的投入,因此課前預設要精心設計富于挑戰性的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生探究新知的心向。

  與以往教材相比,上海市小學(xué)數學(xué)新教材更加重視滲透數學(xué)思想方法的教學(xué),把基本的數學(xué)思想方法作為選擇和安排教學(xué)內容的重要線(xiàn)索。我們又進(jìn)行了“新課程背景下小學(xué)數學(xué)教學(xué)中滲透數學(xué)思想方法的策略研究”(區級課題)。在充分挖掘、合理確定新教材中數學(xué)思想方法的基礎上,探索滲透數學(xué)思想方法的策略和途徑。通過(guò)研究,達成共識:在小學(xué)數學(xué)教學(xué)中教師應站在數學(xué)思想方法的高度,以數學(xué)知識為載體,兼顧小學(xué)生的年齡特點(diǎn),把握時(shí)機、及時(shí)滲透數學(xué)思想方法,引導學(xué)生主動(dòng)運用數學(xué)思想方法的意識,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習數學(xué)知識和掌握思想方法地均衡發(fā)展,為他們后續學(xué)好數學(xué)打下扎實(shí)的基礎。結合課題我們先后承擔了兩次以“改善學(xué)習方式,滲透數學(xué)思想”為主題的區級課堂教學(xué)研究活動(dòng),得到區研訓員陳老師、李老師的肯定;相關(guān)論文獲得20xx年獲市小學(xué)數學(xué)教學(xué)論文評比一等獎。

  三、組室特色

  1、教學(xué)常規制度化

  隨著(zhù)二期課改的不斷深入,對教學(xué)常規提出了更高的要求,教學(xué)常規也被賦予了新的內涵。重視教學(xué)常規,對于提高課堂教學(xué)的有效性具有十分重要的意義。我們對教學(xué)設計(備課)、課堂教學(xué)(上課)、作業(yè)設計(命題)、作業(yè)批改與輔導(評價(jià))、教學(xué)研究(評課、反思)等基礎性工作提出了具體明確的要求,兩周一次的例行常規檢查突出重點(diǎn),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)調控。逐漸形成以下共識:

  1、備好課是提高教學(xué)有效性的前提。

  2、上好課是提高教學(xué)有效性的關(guān)鍵。

  3、出好題是提高教學(xué)有效性的保障。

  4、勤反思是教師自我發(fā)展的有效途徑。

  在教師中我們每學(xué)期還開(kāi)展了 “六個(gè)一”活動(dòng),即:完成一個(gè)研究專(zhuān)題,上一節教學(xué)實(shí)踐課,撰寫(xiě)一則案例,寫(xiě)一篇讀書(shū)筆記、寫(xiě)一份教學(xué)設計、制作一個(gè)教學(xué)課件。逐步完善教研組的制度建設,使教研組發(fā)揮發(fā)揮其應有的作用

  2、教研活動(dòng)專(zhuān)題化

  教研組活動(dòng)如果能結合當前課改要求和師生現狀,確立課題進(jìn)行研究,才能有序推進(jìn)教研活動(dòng),有效提高教師的教學(xué)水平和教研能力。所以我們每學(xué)期的教研活動(dòng)能夠根據區研訓計劃與學(xué)校教學(xué)工作要求,結合本組實(shí)際,確立一個(gè)研究主題進(jìn)行靈活多樣的教研活動(dòng):結合課標開(kāi)展新教材的理解分析,觀(guān)摩精彩教學(xué)片段的案例研究,“同課異構”的備課組課例研究,結合課堂教學(xué)的專(zhuān)題講座等等,提高了教研活動(dòng)的有效性。

  3、活動(dòng)參與全員化

  無(wú)可否認,教師和學(xué)生一樣相互之間存在諸方面的差異,為了更好地合作,同時(shí)能充分發(fā)揮教師個(gè)體的各自?xún)?yōu)越性,我們在活動(dòng)安排中因人而異,有所側重。有研究能力的教師主攻課題研究的策略與項目,著(zhù)重理論層面的研究;具有豐富教學(xué)經(jīng)驗的教師著(zhù)力課堂設計、評課、案例方面的研究;青年教師側重于課堂教學(xué)的操作與實(shí)踐。同時(shí)分中有合,合中有分,群體研究和個(gè)體研究相結合,既激發(fā)了全員教師的參與熱情,又加快了課題的研究進(jìn)程。

  四、一點(diǎn)成績(jì)

  1、隊伍建設

  重視骨干教師和青年教師的培養和指導工作,組內教師有較為明確的專(zhuān)業(yè)發(fā)展計劃。先后有兩位教師被評為區優(yōu)秀青年教師,兩位教師被聘為區學(xué)科名師,梯隊建設初見(jiàn)成效。

  2、教學(xué)展示

  積極申報區級教學(xué)研究課活動(dòng),每學(xué)期確保一位教師能參加區級以上教學(xué)展示或教學(xué)評比活動(dòng),校級教學(xué)研討或評比參與率100%。

  3、論文隨想

  每位教師每學(xué)期至少撰寫(xiě)一篇與本學(xué)科有關(guān)的教育教學(xué)論文、案例、隨筆等。四位教師撰寫(xiě)的6篇論文在區級及以上評比中獲獎,兩位教師撰寫(xiě)的論文在區級以上刊物上發(fā)表。

  4、資源庫建設

  重視學(xué)科資源庫建設,及時(shí)收集整理優(yōu)秀教案、習題設計和校本課程,并及時(shí)上傳到校園網(wǎng)上,形成相互合作、共同分享的良好氛圍。我們還積極配合區研訓員承擔市、區兩級的教學(xué)資源庫建設,就上學(xué)期先后拍攝區級錄像課6節,上傳市資源庫教學(xué)設計4節,區資源庫教學(xué)設計30節。

  5、教學(xué)質(zhì)量

  牢固樹(shù)立教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生命線(xiàn)的意識,注重對學(xué)困生學(xué)優(yōu)生的補缺補差和培優(yōu)工作,提高及格率和優(yōu)秀率。08學(xué)年四年級數學(xué)在區教學(xué)質(zhì)量統測中名列前茅;五年級數學(xué)在200x年松江區小學(xué)數學(xué)畢業(yè)考試中,平均成績(jì)95.41分,及格率100%,總體水平位居區前列。

  6、特色建設

  積極參與學(xué)!懊烙秊橄取钡耐卣剐驼n程和社團建設,低年級開(kāi)設了“珠心算”課程,三年級開(kāi)設了“數學(xué)思維訓練”課程。

  兩年來(lái),我們堅持以課題研究為載體,以課堂教學(xué)為突破口,扎實(shí)有效地開(kāi)展教研組活動(dòng)。在改進(jìn)課堂教學(xué)上潛心探索,在教學(xué)研究上苦練內功,形成了有研究、有反思、有爭辯的濃厚教學(xué)研究氛圍。當然這些成績(jì)的取得,離不開(kāi)我們全組老師的共同努力,更離不開(kāi)區進(jìn)修學(xué)院專(zhuān)家的精心指導,離不開(kāi)學(xué)校領(lǐng)導的大力支持,在此深表感謝。我們堅信,通過(guò)與其他優(yōu)秀教研組經(jīng)驗的學(xué)習和交流,一定能使我們今后的教研組建設更上一層樓。

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