住房公積金必須繳納嗎

　　2011年，住房和城鄉建設部正在聯(lián)合各個(gè)部門(mén)，研究修訂《住房公積金管理條例》工作中，放開(kāi)個(gè)人提取公積金用于支付住房租金的規定。以下是小編為大家整理的住房公積金必須繳納嗎，希望對大家有所幫助！

　　一、住房公積金必須繳納嗎

　　1、按照相關(guān)法規，公積金并不是可繳可不繳的。實(shí)際上住房公積金是企業(yè)必須要給員工繳納的一筆款項。跟這個(gè)說(shuō)法所相關(guān)的相關(guān)法律依據是《住房公積金管理條例》中的第13條、第14條、第15條、第20條。

　　2、在這些法律條文中都明確地規定，用人單位在為在職員工辦理相關(guān)的公積金繳存登記、并且設立公積金賬戶(hù)、以及每月匯繳公積金等事項上，都應該是必須要辦理的。因此，住房公積金實(shí)際上應該是屬于是強制繳納的。

　　3、如果單位不依法給職工繳納公積金的話(huà)，單位將會(huì )承擔什么樣的法律責任呢?職工本人又該如何進(jìn)行維權?根據國務(wù)院出臺的《住房公積金管理條例》的第三十七條規定可以看出，如果單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理相關(guān)的住房公積金賬戶(hù)設立手續的，可以由住房公積金管理責令單位限期內進(jìn)行辦理;如果單位逾期還不進(jìn)行辦理的，則可以處罰單位1萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款。

　　4、根據《住宅公積金管理條例》的第三十八條規定，如果單位逾期不繳或者少繳職工的住房公積金的，可以由住房公積金管理責令該單位限期繳存;如果該單位逾期仍不進(jìn)行繳存的，則可以申請人民法院強制執行。

　　二、公積金繳納有哪些規定呢?

　　1、公積金中關(guān)于職工個(gè)人繳存的，每月從其工資中由所在單位代扣代繳。在每月發(fā)放職工工資之日起五日內單位應當將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專(zhuān)戶(hù)內，職工住房公積金賬戶(hù)由受托銀行計入。如當月匯繳人數變動(dòng)使匯繳金額有變動(dòng)的，住房公積金應該由單位到開(kāi)戶(hù)銀行辦理變更后再匯繳。

　　2、從參加工作的第二個(gè)月新參加工作的職工開(kāi)始繳存住房公積金;新調入的單位職工從被調入到單位發(fā)放工資之日開(kāi)始繳存住房公積金。

　　3、單位錄用或與職工終止勞動(dòng)關(guān)系的，單位應當自錄用或自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起三十日內到住房公積金管理辦理繳存登記或變更登記，并持住房公積金管理的審核文件，到受托銀行辦理職工住房公積金賬戶(hù)的設立、轉移或者封存手續。

　　4、新設立的單位應當自設立之日起三十日內到住房公積金管理辦理住房公積金繳存登記，并自登記之日起二十日內持住房公積金管理的審核文件，到受托銀行為本單位職工辦理個(gè)人住房公積金賬戶(hù)設立手續。

　　5、單位合并、分立、撤銷(xiāo)、解散或者破產(chǎn)的，應當自發(fā)生上述情況之日起三十日內由原單位或者清算組織到住房公積金管理辦理變更登記或者注銷(xiāo)登記，并自辦妥變更登記或者注銷(xiāo)登記之日起二十日內持住房公積金管理的審核文件，到受托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶(hù)轉移或者封存手續。

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